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Responsable de coordinación de proyectos de Software En Indra Impulsamos la digitalización del transporte para lograr una movilidad más sostenible, segura y accesible. Si quieres formar parte de propuestas de valor, con impacto en la sociedad, únete a nuestro equipo de Mobility, con posibilidad de conciliación por nuestro modelo híbrido de teletrabajo, oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo. En nuestro equipo, podrás asumir la responsabilidad de coordinar diferentes proyectos Software, y ser parte de la implementación exitosa de nuestro producto en proyectos y clientes. 🔷Coordinación y Supervisión End 2 End de proyectos de implementación, desde su inicio hasta su aceptación por parte de los clientes 🔷Planificación y Asignación de Recursos, así como priorización de tareas 🔷Aseguramiento de cumplimiento de plazos, criterios de calidad y satisfacción y presupuesto 🔷Comunicación y alineación con el equipo de producto, con otras áreas involucradas (Equipo de QA, Equipo ciberseguridad, Equipo TI, etc.) y con clientes. 🔷 Gestión del riesgo en su ámbito de actuación 🔷Capacitación y desarrollo del equipo a su cargo, así como evaluaciones del desempeño. 🔷Gestión del cambio 🔷Reporte de resultados y métricas a su Solution Manager 🔷Apoyo en el análisis y definición funcional en el ámbito del proyecto Nuestro/a candidato/a ideal aporta: 🔺Experiencia demostrable, con un mínimo de 5 años, liderando equipos de proyecto para la implementación exitosa de soluciones SW realizando las principales tareas indicadas anteriormente 🔺Conocimientos profundos y experiencia real en proyectos Agile bajo metodología Scrum 🔺Ingles C1 🔺Experiencia en entornos multiproyecto y con equipos deslocalizados 🔺Conocimientos funcionales de alto nivel en mercados similares 🔺Capacidad y entendimiento de aspectos técnicos de alto nivel 🔺Experiencia en uso de JIRA o herramientas similares 🔺Experiencia en uso de MS Project o herramientas similares ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Una carrera profesional adaptada a ti., • Programas que promueven el desarrollo profesional de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados, • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria., • Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un Arquitecto Cloud con especialización en Microsoft Azure para unirse a nuestro equipo tecnológico. El candidato ideal será responsable de diseñar, implementar y gestionar soluciones de arquitectura en la nube utilizando Azure, enfocándose en requisitos de alta disponibilidad, escalabilidad y seguridad. Además, promoverá la adopción de prácticas de Infraestructura como Código (IaC), implementará políticas de gobernanza, gestionará entornos microinformáticos con Microsoft Intune y colaborará estrechamente con equipos multidisciplinares para garantizar el éxito de los proyectos. Funciones: Implementar integraciones OAuth para aplicaciones y servicios. • Mantenimiento y corrección de incidencias en Office 365., • Ingeniería de imagen. Mantenimiento de plataforma corporativa mediante Autopilot. Formación y Experiencia: • Certificaciones profesionales en Azure y Office 365 como: Azure Solutions Architect Expert, Microsoft 365 Certified: Administrator Expert, DevOps Engineer Expert., • Mínimo de 3 años de experiencia en roles de arquitectura y administración de soluciones e infraestructura en la nube, con un enfoque significativo en Azure., • Conocimiento en materia de seguridad de la información (Microsoft 365 Defender, seguridad de Office 365…) Conocimientos Técnicos: • Experiencia comprobada en la implementación de IaC., • Profundo conocimiento en la implementación y gestión de Azure Policy, Azure AD y Azure PIM., • Experiencia en la configuración de Azure Application Gateway, Azure Front Door y Cloudflare Zero Trust., • Experiencia con soluciones como Azure App Services, Azure Monitor (APM) y Azure Storage Services., • Experiencia en la gestión de entornos microinformáticos utilizando Microsoft Intune., • Conocimiento y experiencia en ingeniería de imagen (WindowsAutopilot)., • Experiencia en soluciones Cloud Security Posture Management (CSPM), como Microsoft, Defender for Cloud (MDC)., • Sólidos conocimientos en redes, seguridad en la nube y gestión de identidades y accesos., • Scripting y automatización de tareas con Powershell., • Conocimiento de estándares de seguridad y normativa: ISO 27001. Habilidades y Competencias: • Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo, así como de manera independiente., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración., • Capacidad para liderar y orientar a otros miembros del equipo en aspectos técnicos. Ofrecemos: • Contrato indefinido con salario competitivo, acorde con la experiencia., • 40% de teletrabajo., • Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto., • Participación en proyectos estratégicos y de alto impacto en el sector energético., • Formación continua en tecnologías de vanguardia y últimas innovaciones del mercado. En CHC Energía valoramos la diversidad y la igualdad como fuente de talento. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal. Impulsamos un entorno inclusivo que fomente la igualdad de oportunidades para todos.

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países, siendo Top 10 en el sector de los servicios profesionales. Esta unión única nos permite proporcionar a nuestros clientes una perspectiva global, ágil, diferente y personal en todo el mundo en las áreas de auditoría, legal, tax y consultoría. En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades. De esta manera, la sostenibilidad, y la reducción de nuestro impacto ambiental están en el centro de nuestra estrategia. Así como, la creación de un entorno diverso y multicultural, donde se apuesta por la formación constante y la digitalización de procesos con el fin de potenciar y apoyar a nuestro equipo humano, principal activo de nuestra organización. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en el equipo de Consultoría de Fondos Europeos: ¿Qué harás? • Colaboración en tareas administrativas para proyectos de alcance internacional., • Apoyo en el análisis inicial de proyectos, comparando previsiones presupuestarias con los resultados ejecutados para identificar desviaciones y aportar información a la toma de decisiones., • Soporte en la preparación de informes técnicos, presentaciones y materiales de comunicación para fundaciones e instituciones., • Participación en tareas de interlocución con clientes y aliados., • Uso y aprendizaje de Salesforce, una plataforma de gestión de alcance global, para el seguimiento de proyectos. ¿Podría encajar tu perfil? Buscamos… • Estudiantes de ADE, Económicas, Derecho u otros graduados, • Nivel alto de inglés (B2 en adelante)., • Nivel alto de francés (B2 en adelante)., • Conocimientos básicos de Excel., • Posibilidad de realizar convenio de prácticas mínimo 6 meses a jornada completa. ¿Cuentas con las siguientes competencias? • Alto nivel de interlocución., • Interés y capacidad de adecuarse a trabajos distintos en un entorno multidisciplinar., • Iniciativa y proactividad., • Facilidad de trabajo en equipo., • Motivación por el aprendizaje., • Capacidad de adaptación., • Responsabilidad y organización. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍 Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. Destacando el máster de auditoría que cursarás durante el primer año en la Firma. 🙋‍♀️🙋‍♂️ Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Infraestructuras Digitales y Comunicaciones como Ingeniero/a Ciberseguridad y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales y Comunicaciones, brindando soluciones que satisfacen las crecientes exigencias de las comunicaciones actuales y futuras. Garantizamos altos niveles de fiabilidad, impulsamos la productividad y optimizamos el retorno de inversión. Liderarás iniciativas que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, mientras posicionas nuestra propuesta como referente del sector. Motivos por los que ser un #Minsaiter: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria. Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. Bienestar Integral: • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros • Serás un experto/a en ciberseguridad usando tecnologías punteras. +Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. +Participarás en proyectos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Buscamos un Especialista en Ciberseguridad con experiencia de al menos 3 años en soluciones avanzadas de protección y monitoreo, enfocado en tecnologías de EDR, Microsoft Defender, ZTNA, VPN-SSL, firewalls, proxy y balanceadores de carga. La persona seleccionada será responsable de la implementación, gestión y optimización de estas soluciones para garantizar la seguridad de la infraestructura tecnológica de la empresa. Responsabilidades: Configurar, administrar y optimizar soluciones de EDR (Endpoint Detection & Response) y Microsoft Defender. Gestionar soluciones de Zero Trust Network Access (ZTNA) y VPN-SSL para acceso seguro a la red. Administrar firewalls de nueva generación CheckPoint, proxies y balanceadores de carga F5 para garantizar la disponibilidad y seguridad de la red. Monitorizar y analizar eventos de seguridad, respondiendo a incidentes y aplicando medidas correctivas. Participación en la definición de arquitecturas. Detección, prevención y mitigación de riesgos e incidentes de Seguridad Miembro del equipo de respuesta a incidentes de Seguridad (CSIRT) Gestión de vulnerabilidades e implantación de playbooks de ciberseguridad Gestión y remediación de IOCs Elaboración de informes de incidentes e instrucciones técnicas Desarrollo y ajuste de casos de uso para detectar y mitigar amenazas en tiempo real Implementación y gestión de WAF Implementación y gestión de solución Zero Trust Network Access (ZTNA) Gestión de KPIs Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en ciberseguridad, con enfoque en las tecnologías mencionadas. Experiencia en configuración y administración de firewalls (deseable CheckPoint), proxies y balanceadores (F5). Certificaciones en ciberseguridad (deseable): PCDRA, CCSA, CCSE, F5-101, F5-201, entre otras. Habilidades analíticas y de resolución de problemas. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva. Fabricantes/herramientas Firewalls: Checkpoint EDR: PaloAlto Cortex Proxy: Netskope ZTNA: Netskope VPN-SSL: Ivanti Balanceadores: F5 PKI: Microsoft PAM: CyberArk Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

INETUM Somos un Consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 28.000 profesionales pueda renovarse continuamente. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal. Nuestros 28.000 atletas digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer Europe 2024. ¡Nuestro Centro de Excelencia en IA Generativa sigue creciendo! Buscamos incorporar un Especialista de Preventa con una especialización en Inteligencia Artificial (IA), para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. Este rol será fundamental para hacer de enlace entre nuestro equipo de ventas y los clientes, proporcionando conocimientos técnicos expertos sobre nuestras ofertas de IA y cómo pueden beneficiar a los posibles clientes. 📍 Ubicación/Modalidad de trabajo: híbrida, en nuestras oficinas de Madrid capital. 💼 Tipo de contrato: Indefinido 🧩¿QUÉ EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS DEBES TENER? • Licenciatura o Máster en Ciencias de la Computación, Inteligencia Artificial o un campo relacionado., • Sólido entendimiento y conocimiento de la IA y sus aplicaciones., • Experiencia de más de 4 años probada como Especialista de Preventa o en un rol similar., • Excepcionales habilidades de redacción técnica y científica, junto con fuertes habilidades de comunicación verbal y presentación., • Comprensión de los principios de venta y capacidad para responder eficazmente a las consultas de los clientes., • Fuertes habilidades interpersonales y enfoque orientado al equipo. 🌟OTRAS HABILIDADES A DESTACAR: • Trabajar estrechamente con el equipo de ventas para entender los requerimientos del cliente y proporcionar soporte de ventas., • Generar contenido técnico (white papers, descripciones de productos, oferta, etc.) que pueda ser utilizado para atraer nuevos clientes., • Realizar demostraciones de productos, presentaciones sobre nuestras capacidades de IA a clientes potenciales., • Apoyar al equipo de ventas en los procesos de solicitud de propuesta (RFP) o solicitud de información (RFI)., • Evaluar proactivamente la solución técnica necesaria para abordar los requisitos del cliente, evaluar las necesidades satisfechas e insatisfechas de los clientes y recomendar soluciones que optimicen el valor tanto para el cliente como para la empresa. ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? 🙋 ♀️💻 Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible bajo un modelo de trabajo 100% remoto. 🏖️🧳 22 días de vacaciones + 2 de asuntos propios. 👩🏼 🎓 Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. 🎮 Podrás asistir a eventos y conferencias relevantes del sector. ✍🏼 Contrato indefinido. 😄 Estabilidad y buen clima laboral. 💰 Salario Competitivo. 🆓 Acceso a ventajas del grupo de empresa 💵 Retribución flexible y más beneficios ¿Cuentas con los requisitos mencionados? Envíanos tu CV actualizado y únete al equipo ¡Te estamos buscando!

🥇 Somos el Gold Partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform de más rápido crecimiento en España y el único con 4 MVPs en Business Applications. 🎯 Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia. Por eso en Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal., • Salario competitivo, • Seguro médico/ tickets restaurante, • 2 certificaciones/año, • Asistencia a eventos, • Clases de inglés, • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto, • Share Axazure Success – nuestro SAS es una oportunidad para que todo el equipo comisione a final de año en base a los resultados corporativos, • Tirador de cerveza en la cocina :-) Y muchísimas cosas más que te podemos contar en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo 🌎. ¿Qué buscamos? • Actitud, proactividad, colaboración y ganas de superación, • Al menos 3 años de experiencia como Consultor Funcional en Dynamics 365 F&O/ Dynamics AX, • Especialización en los módulos de SCM (Compra y Ventas, Logística, Inventario, Almacenes Avanzados…), • Nivel intermedio de inglés. En tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito, bebes mate...?😜) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura. Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto. Nosotros creemos en ti, ¿crees tú en nosotros? 🚀 Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores. 💪

🚀 ¿Eres Consultor Microsoft 365 con experiencia sólida en Copilot? En Minsait, buscamos talento para impulsar la transformación digital. ¡Súmate a nuestro equipo de Desarrollo de soluciones y sé parte del cambio! Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Nuestro equipo de Desarrollo de soluciones se encarga del aseguramiento End to End de la calidad y la excelencia de las soluciones que ofrecemos, además, que tú serás una pieza clave del proceso desde el primer momento. 🌟 Motivos para ser un MINSAITER: En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por eso, te ofrecemos: 🤝 Entorno humano y retador • Equipo excepcional y diverso, con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial., • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. 🛠 Lo que harás con nosotros 🚀Asesorar a clientes en la adopción efectiva de M365 Copilot, alineando la herramienta con los objetivos de negocio. 🚀Liderar la habilitación técnica de M365 Copilot. 🚀 Realizar demostraciones, capacitaciones y workshops prácticos sobre el uso de Copilot. 🚀 Analizar casos de uso específicos y proponer soluciones basadas en IA generativa. 🚀 Participar y Colaborar con equipos técnicos y de cambio organizacional para una implementación fluida. 🚀 Desarrollo de agentes con Copilot Studio. 🌍Buscamos a alguien como tú: 🔍 Mínimo 3-4 años con experiencia en: ✔️Experiencia comprobable en Microsoft 365 (SharePoint, Teams, OneDrive, Outlook, etc.). ✔️Conocimientos sólidos en seguridad, gobernanza y administración de M365 Copilot. ✔️Comprensión de la arquitectura de Microsoft Graph y su integración con Copilot. ✔️Conocimiento en Copilot Studio. ✔️Conocimientos de Power Platform (Power Automate, Power Apps, Copilot studio, Power BI). ✔️Certificaciones deseables: MS-900, AI-102, PL-900, PL-200, PL-400 o similares. ✔️Excelente comunicación y habilidades de presentación. ✔️Mentalidad consultiva y enfoque en el cliente. ✔️Capacidad para traducir conceptos técnicos a lenguaje claro para usuarios no técnicos. ✔️Curiosidad por la innovación y las nuevas tendencias en IA y productividad. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Descripción General En Kalacibi estamos en búsqueda de un SOC Analyst L2 para colaborar como consultor externo con uno de nuestros clientes, desempeñando un papel clave en la detección, análisis y respuesta ante incidentes de seguridad en un entorno exigente y en constante evolución. Este rol requiere un perfil que se desenvuelva con fluidez en portugués, ya que participará activamente en la comunicación y gestión de incidentes con equipos y proyectos en dicho idioma. La persona seleccionada tendrá como misión garantizar la protección de los activos de información, realizando un monitoreo continuo de sistemas de seguridad y gestionando incidentes, además de aportar mejoras en procedimientos y políticas de seguridad. Se valorará especialmente la capacidad analítica, la actitud proactiva y la habilidad para trabajar en entornos colaborativos y de alta exigencia técnica. Ubicación: Madrid, España Responsabilidades • Monitorear y analizar alertas de seguridad generadas por herramientas SIEM y otros sistemas de detección de amenazas., • Coordinar y ejecutar respuestas ante incidentes, incluyendo análisis forense, contención, remediación y documentación completa del evento para su posterior revisión., • Realizar escáneos periódicos, evaluar riesgos asociados y colaborar con equipos técnicos en la implementación de medidas correctivas para mitigar brechas de seguridad., • Operar y mantener controles de seguridad en infraestructuras hibridas (on-premise y cloud), asegurando la integridad, confidencialidad y disponibilidad de los activos de información., • Revisar y ajustar configuraciones de firewalls, proxies, soluciones NAC y VPNs, garantizando una postura de seguridad robusta y alineada con las mejores prácticas., • Apoyar la preparación de documentación y evidencias para auditorías internas o externas, cumpliendo con marcos normativos como ENS, ISO 27001 y RGPD., • Participar en la implementación de nuevas tecnologías y soluciones de seguridad., • Mantenerse al tanto de nuevas amenazas y tendencias del sector, brindando formación y asistencia a compañeros del SOC y personal técnico para fortalecer la resiliencia del entorno. Requisitos • Nivel de portugués mínimo C1 / Nivel de inglés mínimo B2., • Título universitario en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, Grado Superior o campos relacionados., • Experiencia de al menos 3 años desempeñando funciones de análisis y respuesta ante incidentes de seguridad., • Conocimiento de tecnologías Fortinet, Netskope, Zero Trust, NAC y otros sistemas de seguridad., • Capacidad para realizar monitoreo continuo, análisis forense básico y gestión de incidentes de seguridad., • Conocimientos prácticos en estándares y marcos de ciberseguridad (ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK, etc.)., • Excelentes habilidades de comunicación para colaborar con equipos multifuncionales. Valorable • Conocimiento en Forescout. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder en el sector de ciberseguridad., • Incorporación a un proyecto en continuo desarrollo con contratación indefinida., • Presupuesto para formación dentro de Kalacibi., • Cultura colaborativa y enfoque en el desarrollo profesional., • Flexibilidad laboral y posibilidad de trabajo remoto. Si estás buscando un nuevo desafío donde puedas desarrollarte profesionalmente y contribuir al éxito de emocionantes proyectos en ciberseguridad, ¡no dudes en aplicar! ¡Únete a nuestro equipo y sé parte del futuro de la ciberseguridad! Información Básica sobre Protección de Datos Responsable: KALACIBI SOLUTIONS S.L. Finalidad principal: Gestionar su solicitud de empleo, analizar su perfil y cualificaciones, coordinar entrevistas o pruebas, y mantener comunicaciones durante el proceso. Este tratamiento es necesario para evaluar su posible contratación. Derechos: Acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan. Información adicional: Puede consultar la información adicional y detallada sobre nuestra ___.

Who are we? We are South Europe Technologies (S.ET); the IT, Data and Operations Shared Service Center of BNP Paribas Personal Finance, with delivery centers in Spain and Portugal, providing the best solutions to BNPP PF entities around the world such as Cetelem (specialized, between others, in financial partnership of major retailers, consumer goods companies and car dealerships). Among other services, our portfolio is composed of: · Applications Management (Architecture, Project Management, Development, and Quality Assurance). · IT Risks & Cybersecurity Services. · Platforms Management. · Data Analytics and AI. · Operations. Our offices are in Spain (Madrid) and Portugal (Lisbon, Porto). The company brings together over 200+ employees, with expertise in various technologies (Java, .Net, Python, Tibco, APIGee) and other operational roles (Functional Analyst, Project Manager, Business Analyst, Auto Stock Financing operators). We keep growing! About the job Main responsibility: The Data Service Delivery Officer will be included in the organization of Personal Finance (PF) IT Data Tribe (Central) and/or PF subsidiaries’ local squads in a Time & Material service, to support subsidiaries in BAU (Business As Usual) activities regarding their data IT systems (daily monitoring, incident, problem and change management, deployment coordination management with IT OPS, …) and in identification & implementation of project’ tasks that imply new infrastructure and/or changes. In this context, your functions will be: · - Production’ Daily morning check: o In case of an issue and/or a delay with processes and/or flows, make sure the right teams are handling the problem, and the entity is properly informed as soon as possible. o Other environments may be included in this monitoring task, but the priority is always Production. · - Monitor Production incidents life cycle with the PF subsidiaries and appropriated IT OPS teams, and launch an escalation procedure if it is needed o Regular communication toward the entity that will give them the right visibility on the evolution of the issues. o Support the different teams in troubleshooting and resolution of data-related issues · - Prepare reports: incidents, major events and propose enhancements in monitoring dashboards · - Request management of infrastructure (databases, storage, open flow communications, scheduling, monitoring, etc) on the different environments with the IT OPS. o Responsible for ensuring that Changes by the IT OPS are made (monitor, report, communicate). · - Delivery management coordination with IT OPS (toolchain CI/CD) for Pre-production and Production environments – after test phases validations of the entities. · - Storage capacity monitoring. · - Infrastructure costs monitoring with FINOPS. · - Analyze changes to be made in Production environments and delivery of recommendations. · - Analyze and assess operational incidents to optimize corrective and preventive actions by the subsidiary’s squad. · - Foster a culture of continuous learning and improvement within the team. What it is in for you: · A great international team providing services all around the world for BNP Paribas Personal Finance subsidiaries. · Good perspective for growth: Service catalog is enlarged year after year in order to fulfil all the needs of BNP Paribas Personal Finance entities. What we are looking for: Good knowledge of: · ITIL Process management · ServiceNow · JIRA Full understanding of: · Monitoring & Alerting: Dynatrace, ELK (Kibana, Grafana) · Software Development Lifecycle (SDLC) · Agile principles and ceremonies · Toolchain: CI/CD tools (Gitlab, Jenkins…) · · Orchestrator: Autosys, Airflow · Unix (Shell) Optionally/ as a plus · Production Networking (Virtual IPs, Proxies, Firewalls, micro segmentation, …) · Autosys, Airflow · Data Virtualization (SQL) · DataViz Tool : Tableau & PowerBi · Legacy cluster Hadoop (Hue, Jupyter) Skills: Behavioural Skills • Ability to collaborate / Teamwork., • Communication skills - Oral & written, • Ability to understand, explain and support change. Transversal Skills • Analytical ability, • Ability to develop and leverage networks Tools - Methodologies - Technologies · MS Office Pack Microsoft o Excel o Word o Power Point Language skills: Proficient in English (Reading and writing - B2 minimum). Nice to have: French (Reading and writing). About our culture: We are proud to create, maintain and develop business solutions for BNP Paribas Group entities around the world, while keeping a high level of service and providing added value to our customers. Working in an Inclusive and Multicultural environment, we encourage everyone to develop their talents and skills, offering various career opportunities and internal mobility programs, within local SET teams or in other entities within the Group. We value our employees’ experience by keeping a well-balanced environment with flexibility regarding the work schedule and care for everyone’s personal time. We embraced a hybrid way of working because we believe social connection always adds value to our day-to-day activities. Benefits: • Training programs, career plans and internal mobility opportunities, national and international thanks to our presence in different countries., • Diversity and Inclusion Committee that ensures an inclusive work environment. In recent years, several employee communities have been created to organize diversity and inclusion awareness actions (PRIDE, We Generations and MixCity)., • Corporate volunteering program (1 Million Hours 2 Help) in which employees can dedicate time out of their working hours to volunteer activities., • Flexible compensation plan., • Hybrid telecommuting model (50%)., • 31 vacation days. Diversity and inclusion commitment BNP Paribas Group in Spain is an equal opportunity employer and proud to provide equal employment opportunity to all job seekers. We are actively committed to ensuring that no individual is discriminated against on the grounds of age, disability, gender reassignment, marriage or civil partnership status, pregnancy and maternity/paternity, race, religion or belief, sex or sexual orientation. Equity and diversity are at the core of our recruitment policy because we believe that they foster creativity and efficiency, which in turn increase performance and productivity. We strive to reflect the society we live in, while keeping with the image of our clients.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área SIMAN con un puesto de Ingeniero de ILS en Córdoba. ¿Cuáles serán tus funciones? Participar en proyectos del área de Logística y Mantenimiento, para proyectos navales de nueva construcción, realizando funciones como: • Gestión de ETC y control y revisión de la documentación recibida de los suministradores., • Realización de estudios de fiabilidad, mantenibilidad y disponibilidad., • Creación de árboles de configuración., • Desarrollo de Análisis de Apoyo Logístico (LSA): FMECA, RCM, MTA, LORA, • Generación de planes de mantenimiento y otro tipo de documentación técnica, • Elaboración de planes de aprovisionamiento y equipos de apoyo y pruebas., • Análisis de obsolescencia, • Desarrollo de planes de adiestramiento., • Manejo y estudio de documentación técnica (manuales técnicos, diagramas funcionales, esquemas…), • Colaborar con el resto de las disciplinas y equipo ¿Qué requisitos son necesarios? • Grado en Ingeniería Naval, Mecánica, Industrial, o similar, • 1 año de Experiencia previa en Repuestos, Stocks y/o aprovisionamiento., • Conocimiento de alguno de las siguientes herramientas: SAP, Windchill, Microsoft Office, Adobe Acrobat., • Valorable Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? (cambiar cuando sea necesario) • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la gestión de proyectos y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a junior con experiencia en proyectos de instalaciones de más de 1 a 3 años para incorporase nuestras oficinas de MADRID O SEVILLA en la modalidad de híbrida. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? • Entre 1a 3 años de experiencia en proyectos de instalaciones mecánicas o eléctricas de grandes edificios., • Inglés B2., • Valorable conocimientos de BIM (Revit)., • Formación universitaria: ICCP/ Industrial/ Civil/ Mecánica. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

🔧 Buscamos un/a Ingeniero/a de Instalaciones con experiencia en proyectos. ¿Quieres mejorar espacios educativos con nosotros? ¿Tienes experiencia en diseño y ejecución de instalaciones y te gustaría aplicar tu conocimiento en proyectos del sector educativo? En la Universidad Nebrija estamos buscando un/a Ingeniero/a de Instalaciones para participar activamente en el desarrollo, supervisión y mantenimiento de nuestras infraestructuras. Tu trabajo será clave para garantizar que nuestras instalaciones sean seguras, funcionales y eficientes, cumpliendo con toda la normativa vigente y aportando soluciones técnicas de calidad. 🛠️ Responsabilidades principales • Colaborar en el diseño y supervisar la ejecución de nuevas instalaciones, asegurando su funcionalidad y cumplimiento normativo., • Aplicar y optimizar planes de mantenimiento preventivo para instalaciones y equipos., • Coordinarse con contratistas, proveedores y personal técnico durante las fases de ejecución y mantenimiento., • Realizar inspecciones periódicas para detectar mejoras, riesgos o incumplimientos., • Proponer e implementar medidas que mejoren la eficiencia energética y la sostenibilidad de las instalaciones., • Apoyar a otros departamentos en la definición de necesidades técnicas y prioridades de actuación., • Mantener el control de documentación técnica, presupuestos y seguimiento de trabajos., • Colaborar en proyectos de apertura o reforma de nuevas instalaciones dentro del grupo., • Ofrecer soporte técnico puntual en distintas áreas cuando se requiera. ✅ Requisitos • Titulación en Ingeniería Industrial, mecánica, eléctrica o afines., • Más de 5 años de experiencia en diseño y ejecución de proyectos de instalaciones., • Conocimiento avanzado en sistemas mecánicos, eléctricos e IT., • Manejo profesional de AutoCAD, Excel y Presto. Formación en BIM requerida., • Experiencia demostrable en diseño y cálculo de instalaciones de climatización (condición indispensable)., • Familiaridad con normativas técnicas locales y nacionales., • Se valorará experiencia previa en proyectos de sostenibilidad o eficiencia energética. 🎓 ¿Qué te ofrecemos? • Participación en proyectos técnicos estables dentro del sector educativo., • Entorno colaborativo con profesionales del ámbito técnico y educativo., • Posibilidad de aportar ideas y mejoras en la infraestructura de centros con alto impacto social., • Retribución competitiva y acorde a tu perfil y experiencia. ¿Te interesa aplicar tu experiencia técnica a proyectos con impacto? Súmate a nuestro equipo y contribuye a crear espacios más eficientes, sostenibles y seguros para el aprendizaje.

¡Impulsa tu carrera en Gestión de Mantenimiento con GENERA FACILITY SERVICES! ¿Eres un/a ingeniero/a técnico/a industrial con pasión por la gestión de proyectos y buscas una oportunidad para crecer profesionalmente? En GENERA FACILITY SERVICES, empresa líder en servicios de facility y parte del prestigioso GRUPO GIMENO, estamos buscando un/a Gestor/a de Servicio de Mantenimiento Junior para nuestra delegación en Madrid. Si te consideras una persona proactiva, organizada y con ganas de asumir nuevos desafíos, ¡esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento! ¿Qué harás en tu día a día? Como Gestor/a de Servicio de Mantenimiento Junior, tus responsabilidades serán clave para el éxito de nuestros proyectos. Te encargarás de: • La gestión integral de contratos de mantenimiento e instalaciones, asegurando su correcta ejecución., • Supervisar el control de obras, garantizando los plazos y la calidad., • Organizar y planificar los mantenimientos preventivos y correctivos, optimizando los recursos., • Elaborar informes técnicos y de seguimiento, presentando resultados claros y concisos., • Mantener actualizados los planos de instalaciones, garantizando la precisión de la información., • Coordinar eficientemente los equipos de trabajo, tanto fijos como itinerantes., • Gestionar y controlar las ventas y costes asociados a los contratos, contribuyendo a la rentabilidad., • Utilizar y optimizar sistemas de Gestión de Mantenimiento Asistida por Ordenador (GMAO). ¿Qué buscamos en ti? • Ingeniería Técnica Industrial o titulación similar., • Capacidad de coordinación y comunicación fluida con clientes y personal de operaciones. ¿Qué ofrecemos? • 🏢Jornada completa de lunes a jueves; intensiva los viernes. Horario intensivo en verano., • 📚Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • 💰Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • 💵Acceso a descuentos por pertenecer a Grupo Gimeno (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • 🧑 ⚕️Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • 📈Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.

🥇 ¡ÚNETE A PROYECTOS DE ALTO IMPACTO EN MADRID! ¿Estás listo/a para trabajar en algunos de los proyectos más desafiantes y emocionantes de la defensa aérea? Súmate a nuestro equipo y participa en proyectos de Sistemas de Defensa Naval, en nuestras instalaciones de Torrejón . ¿Quieres trabajar con la última tecnología en un entorno estable, flexible y con oportunidades reales de crecimiento? En Indra disfrutarás de autonomía, innovación constante y un equipo que confía en tu talento desde el primer día. 🚀 ¿Qué ganarás al formar parte de Indra? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Tendrás un modelo híbrido de teletrabajo para una mayor flexibilidad. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. Para tener éxito en este puesto, es esencial contar con una Ingeniero/a en Telecomunicaciones, Electrónico, Industrial o similar, para trabajar como Arquitecto/a de SW Cloud en modalidad hibrida del 60% para nuestros proyectos de sistema Navales Perfil que buscamos: 🔹 Experiencia en diseño de arquitecturas distribuidas y orientadas a servicios. 🔹Experiencia con herramientas MBSE (SysML, Cameo Systems Modeler, Capella, Enterprise Architect). 🔹Conocimiento de Sistemas de Defensa, Mando y Control. 🔹Ingeniería de Sistemas (INCOSE / IEEE15288) 🔹Conocimiento de middleware, APIs y microservicios. 🔹Experiencia (+ 4 años) en puesto similar. 🔹Nubes de combate operacional 🔹NATO C3 Taxonomy No te preocupes si no dominas todas estas tecnologías. Lo más importante es tu capacidad de aprender y adaptarte rápidamente. Cuanto más familiarizado/a estés con estas herramientas, más ágil y eficiente será tu integración en el equipo y los proyectos. ¡Lo que buscamos es tu pasión por la tecnología y las ganas de crecer! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact ¿Qué funciones podrás desarrollar dentro del equipo?: • Contratación del personal de los clientes asignados en su cartera., • Gestión de las nóminas., • Confección de seguros sociales y fichero CRA., • Confección modelos tributarios relativos al personal., • Asegurar correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral., • Preparación y presentación de la documentación a las instituciones públicas y organismos que lo requieran., • Mantenimiento de la BBDD y expedientes del personal asegurando que los registros individuales de los empleados son precisos y seguros., • Interlocución con el cliente para la correcta resolución de las dudas sobre nóminas y demás consultas, • Gestión de equipos ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduados en Relaciones Laborales o similar., • Amplios conocimientos en Legislación., • Valorable conocimientos en A3Nom, A3Innuva o Integrho., • Muy valorable entre tres y seis años de experiencia en consultoría o firmas con alto volumen. ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución., • Energía y proactividad., • Capacidad de trabajar bajo presión., • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 8 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Descripción de la empresa Indica aquí los detalles. Descripción del puesto Como Contable Financiero en HI! MUSIC Events, serás responsable de gestionar y supervisar todos los aspectos financieros de la empresa. Tus tareas diarias incluirán la preparación y el análisis de estados financieros, la elaboración de informes financieros y el uso de software de contabilidad para el seguimiento de las transacciones. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Madrid. 1. Contabilidad general y cierres • Registro y control de la contabilidad diaria de la empresa., • Preparación de balances, cuentas de resultados y estados financieros., • Cierres contables mensuales, trimestrales y anuales., • Conciliación bancaria y control de tesorería.2. Gestión fiscal y cumplimiento, • Presentación y liquidación de impuestos (IVA, IRPF, Sociedades, retenciones, etc.)., • Seguimiento de obligaciones con Hacienda y Seguridad Social., • Supervisión de facturación a clientes y proveedores, asegurando la correcta aplicación de impuestos (incluido el régimen especial de artistas y espectáculos).3. Control presupuestario y análisis financiero, • Elaboración y seguimiento de presupuestos por evento, con control de desviaciones., • Análisis de rentabilidad por proyecto (festivales, conciertos, tardeos, colaboraciones)., • Reportes periódicos al equipo directivo con indicadores clave (cashflow, márgenes, gastos por área)., • Soporte en la planificación financiera de la empresa y previsiones de liquidez.4. Gestión administrativa y de pagos, • Control de contratos y pagos a artistas, proveedores, alquileres de salas, técnicos y personal de staff., • Supervisión de gastos operativos (producción, marketing, logística)., • Relación con bancos, aseguradoras y gestorías externas.5. Auditoría y mejora de procesos, • Preparación de documentación para auditorías internas y externas., • Optimización de procesos contables y administrativos para mayor eficiencia., • Implantación de herramientas de control financiero (ERP, softwares de gestión contable y de ticketing integrados).6. Apoyo estratégico, • Asesorar a la dirección en la toma de decisiones de inversión y financiación., • Análisis de oportunidades de ahorro y optimización fiscal., • Gestión de riesgos financieros relacionados con la estacionalidad de los eventos.

¡En Ayesa crecemos juntos! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a de Monitorización - Splunk para incorporarse a proyecto en Madrid. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Alta, configuración, modificación, despliegue, pruebas y baja de reglas y monitores., • Parada y arranque de servicios, configuración del servidor de eventos, definición de reglas y clases de eventos, etc., • Definición de situaciones de alerta, activación y entrega a producción., • Administración de usuarios., • Mantenimiento correctivo y preventivo:, • Resolución de todo tipo de problemas, incidencias y anomalías de la infraestructura de monitorización., • Para los problemas de los productos, comunicarlos al proveedor, colaborar en su resolución y realizar un seguimiento para reducir su impacto en la instalación., • Documentación de las incidencias., • Mantenimiento evolutivo de las herramientas:, • Validación y puesta en producción de nuevas versiones de los productos., • Identificación de oportunidades de mejora del funcionamiento de los productos., • Configuración e implantación de nuevas extensiones integradas de los productos., • Incorporación de nuevas funcionalidades., • Mejora de los procedimientos existentes ¿Cuándo trabajarás? Horario: Turnos rotativos de mañanas y tardes de lunes a viernes. El turno de mañana empieza a las 7:30 y el turno de tarde acaba 20:30. Híbrido en nuestras oficinas de Ayesa Madrid Hormigueras. ¿Qué te pedimos? • 2 años de experiencia en administración, soporte y mantenimiento de la herramienta de Splunk o herramienta similar, • 2 años de experiencia con las herramientas de monitorización ITM (Tivoli), Omnibus y/o SCOM, • 1 año experiencia en lenguajes de scripting Powershell, Visual Basic, Python o Perl., • Conocimientos de bases de datos Oracle y/o DB2 Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. ·Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. ·Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. ·Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! ·Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En ___, tenemos más de 50 años de trayectoria ¡y no paramos de crecer! Por eso, queremos conocerte y que seas el próximo/a Asesor/a Fiscal Contable de nuestro equipo en Calle Goya, Madrid. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada híbrida y flexible, dándote la opción de teletrabajar hasta 2 días a la semana y ajustar tus horarios., • Un horario intensivo en semana santa, verano... ¡y también en Navidad!, • Día del cumple libre y 3 días más para asuntos propios, • Acceso a un Plan de Formación Anual en áreas específicas acordes al puesto y a la filosofía de nuestra empresa., • Oportunidades de desarrollo profesional y personal reales, ya que crecer juntos es nuestra misión., • Un equipo que te dará la bienvenida y te apoyará en tu integración desde el primer instante., • Y ahora... ¡clases de Yoga online! porque cuidar de tu salud también es importante., • Serás el apoyo, guía e interlocutor de la cartera de clientes asignada, asegurando un servicio de excelencia en gestión fiscal-contable., • Administrarás la contabilidad tanto de personas físicas como sociedades., • Preparar y presentar impuestos con eficiencia y atención al detalle., • Llevaras a cabo las declaraciones de renta., • Nos gustaría que tu formación fuera en ADE, Económicas o similar y valoramos muy positivamente que tengas un Máster en Asesoría Fiscal o afines., • Es imprescindible que tengas al menos 3 años de experiencia en asesorías/gestorías., • Conocimiento intermedios de Excel. (Lo evaluaremos 👀), • Sería ideal que estés familiarizado/a con entornos A3 y/o Suasor ¡serán tus herramientas de trabajo a diario!

. Principales responsabilidades y tareas A. SharePoint Online & On-premises • Diseño, configuración y administración de sitios y colecciones en SharePoint Online., • Gestión de permisos, grupos y roles de acceso en SharePoint, alineados con los principios de mínimo privilegio., • Administración y mantenimiento de entornos SharePoint On-Premises, incluyendo instalación de parches de seguridad y actualizaciones., • Optimización de la arquitectura de información (metadatos, taxonomía, búsqueda) para mejorar la colaboración y descubrimiento de información., • Capacitación a usuarios y equipos en el uso de SharePoint y buenas prácticas de gobernanza. B. Power Platform (Power Automate & Power Apps) • Creación y mantenimiento de Power Automate flows para automatizar procesos internos (aprobaciones, recordatorios, integración con Outlook, Teams y ServiceNow)., • Desarrollo de Power Apps para aumentar la productividad personal y de equipo (formularios, seguimiento de tareas, gestión de solicitudes)., • Promoción de la adopción de Power Platform mediante entrenamientos y soporte a usuarios. C. Gobernanza y Seguridad en Microsoft 365 • Aplicación de modelos de permisos y roles en SharePoint Online y grupos de Microsoft 365., • Colaboración con equipos globales en la aplicación de políticas para Power Apps y Power Automate, • Uso de Intune para la gestión de dispositivos y cumplimiento de políticas de seguridad., • Participación en procesos de IT Security & Risk, apoyando en revisiones, auditorías y controles de cumplimiento. D. Productividad y Soporte IT • Conducción de entrenamientos y sesiones de adopción digital en Microsoft 365 (SharePoint, Power Platform)., • Soporte técnico y resolución de incidencias relacionadas con Microsoft 365 y herramientas colaborativas., • Integración de procesos con ServiceNow para gestión de tickets, solicitudes y cambios., • Colaboración con áreas de IT y negocio para alinear soluciones con los requerimientos de productividad y compliance. 3. Tecnologías y herramientas utilizadas • Microsoft 365: SharePoint Online, OneDrive, Teams, Microsoft Purview (colaboración con Global en compliance)., • Power Platform: Power Automate, Power Apps, Dataverse (uso puntual)., • SharePoint On-Premises: administración y parches., • Intune (Endpoint Manager): gestión de dispositivos y políticas., • Microsoft Entra ID (Azure AD): soporte en identidades y grupos., • ServiceNow: gestión de tickets e incidencias., • SolarWinds / herramientas de monitoreo IT., • IT Security & Risk frameworks. 4. Habilidades clave Habilidades técnicas • Gobernanza y administración de SharePoint Online & On-Premises., • Automatización de procesos con Power Automate., • Desarrollo de apps low-code con Power Apps., • Gestión de permisos, grupos y roles en M365., • Integración con ServiceNow y herramientas de ITSM., • Gestión de dispositivos con Intune. Habilidades blandas (soft skills) • Comunicación efectiva con usuarios y equipos no técnicos., • Capacidad de formación y facilitación en sesiones de adopción digital., • Gestión del cambio y acompañamiento a usuarios., • Trabajo en equipo y colaboración con áreas globales y locales., • Pensamiento analítico y resolución de problemas., • Orientación a resultados y mejora continua., • Adaptabilidad frente a nuevas tecnologías y procesos., • Liderazgo en la promoción de cultura digital y productividad. 5. Valor aportado al negocio • Eficiencia: Reducción de tareas manuales mediante automatización de procesos., • Seguridad: Refuerzo de controles de acceso y alineación con las políticas globales de IT Security & Risk., • Adopción digital: Capacitación de usuarios y fomento de una cultura colaborativa en Microsoft 365., • Resiliencia: Soporte operativo en SharePoint On-Premises y coordinación con ServiceNow para incidentes críticos. About HCLTech: We are HCLTech, one of the fastest-growing large tech companies in the world and home to 225,000+ people across 60 countries, supercharging progress through industry-leading capabilities centered around Digital, Engineering and Cloud. The driving force behind that work, our people, are diverse, creative, and passionate, raising the bar for excellence on a regular basis. We, in turn, work hard to bring out the best in them as we strive to help them find their spark and become the best version of themselves that they can be. If all this sounds like an environment you’ll thrive in, then you’re in the right place. Join us on our journey in advancing the technological world through innovation and creativity. Why Us? • We offer End-to-end digital transformation expertise that helps clients from strategy through execution. We work with the biggest brands, offering the opportunity to be a part of industry-leading work., • We are invested in your growth, offering learning and career development opportunities at every level to help you find your spark., • We offer freedom and flexibility on the job, empowering our employees to make decisions., • We offer a virtual-first work environment, promoting a good work-life balance and real flexibility Our company is extremely diverse with representation of 165 nationalities., • We offer the opportunity to work with colleagues across the globe., • We are a certified great place to work and a top employer in 25 countries including Romania, offering a positive work environment that values employee recognition and respect. If you have a valid disability certificate, Certificate of Disability in Force, please contact us. Among HCL's principles we would like to highlight diversity and inclusion as a strength in our values and practices. To achieve all our objectives, it intends to attract, develop, and retain different profiles, assuming diversity as a key factor and differentiator of fundamental innovation in our organization. We welcome and value all people, and we are committed to the inclusion and sense of belonging of each person who is part of HCL. • HCL is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations, and ordinances.

¡En knowmad mood pensamos en grande🌌, buscamos oportunidades🧭 y queremos crecer contigo🏗! Nuestra visión internacional 🗺 permite que allá donde sea tu lugar de residencia tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto nacional como internacionalmente. Desde knowmad mood🧡❤💛 queremos que nuestro talento tenga la balanza entre la vida personal 🧙🏻‍♀️y proyección profesional 👨🏻‍💻 Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo 🤩 comprometido con la calidad ✳ que ayuda a sus compañeros 💟 y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí ¡Desde RRHH estaremos contigo a lo largo de todo tu proceso en la compañía apoyándote en todo lo que necesites! ¿Qué nos gustaría que nos aportases? ● 3 años de experiencia mínima o más en desarrollo C# ● Conocimientos y/o experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI ● Conocimientos y/o experiencia en API REST, servicios web SOAP y microservicios ● Estar familiarizado con trabajar con formatos de datos como JSON y XML ● Has trabajado con bases de datos relacionales: SQL Server y PostgreSQL ● Tienes conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL. ¿Cuáles serán tus funciones? • Conocimientos de patrones de diseño, MVC, MVVC y acceso a datos., • Experiencia en desarrollo Front y algún framework. Si no, entrarás en nuestro plan de capacitación en Angular o React., • Experiencia en desarrollos Azure (PaaS y SaaS), • Experiencia en desarrollos Sharepoint, • TFS/VSTS/Azure DevOps Imprescindible residencia en Sevilla, Palma de Mallorca o Madrid y pudieras ir a las oficinas 2 días por semana. Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)🤰🏻🍜🚋👨🏻‍⚕️ ✅Club de ventajas AT: benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios 💯🔆 ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! 💲 ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! 👥 ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)🛩🛣🏞 ✅ Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 Viernes de 08:00 a 14:00h

1. Be responsible as solution role with account sale in projects with specific customer;, 2. Be responsible for introduction of the existing and updated H3C product and solution in local market from technical point of view;, 3. Be responsible for investigation and analysis of the whol e ICT network of specific customers;, 4. Assess market competition by comparing the Company’s products to competitors’ products;, 5. Obtain product market share by working with the sales team to develop product sales strategies;, 6. Provide information to management by preparing short term and long term product sales forecasts and special reports and analyses;, 7. Maintain professional and technical knowledge by attending educational workshops, reviewing professional publications, establishing personal networks and participating in professional societies; 8. Provide client user assistance and training as needed;, 9. Develop network and systems documentation/proposals as needed;, 10. Fulfill and act on verbal and/or written assignments, tasks, instructions and orders of imme diate supervisors, other competent officials and authorized representatives of the Employer, should business needs so require and therefore, are deemed to be production assignments. Qualifications 1. Ability to discuss highly technical concepts with prospecti ve leads, 2. Willingness to travel, 3. Strong verbal, written, and interpersonal skills Excellent presentation skill, 4. More than 5 years’ experience in working as a Presales or related technical role, 5. Familiar of part of the technology listed with evidence, Campus N etwork, Data Center Network, WAN, WiFi, HCI, switches and Storage, Cloud, Security, 5G;, 6. Successful sizeable project deployment experience, 7. Working proficiency in Spanish and English

Senior Digital Marketing Manager – Spain Key Responsibilities: • Develop and execute TikTok platform operation strategies; oversee daily operations on TikTok, including management of official accounts and the development and maintenance of relationships with KOLs/KOCs., • Design and implement marketing plans for products and brand campaigns on TikTok, taking full responsibility for communication outcomes on the platform. -At least 1 year of hands-on experience managing operations on TikTok, with solid knowledge of TikTok best practices, algorithms, and features. -Excellent data analysis skills; ability to interpret social media metrics and adjust strategies accordingly. -Fluent in Spanish, and proficient in English as a working language. -Good team player with the ability to collaborate effectively with different departments to drive the company’s social media strategy.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Trabajarás como Gestor Comercial desempeñando un papel clave en la prospección, captación y gestión de clientes en la empresa líder mundial en soluciones de marketing olfativo y purificación de aire para mejorar la experiencia de cliente en empresas y hogares. Se trata de una emocionante oportunidad en el sector del Marketing olfativo. Buscamos a un/a profesional con pasión por la gestión comercial, con clara orientación a la consecución de objetivos y perfil comercial de captación y generación de nuevos clientes. Responsabilidades: • Prospección, captación y gestión de clientes de todo tipo, tanto pymes, clientes multicentro como grandes cuentas., • Presentación, defensa y negociación de propuestas económicas y SLAs., • Seguimiento del servicio de cartera de clientes y gestión de proyectos complejos y de alcance para clientes multicentro. Este es un puesto ideal para quienes busquen un desafío relevante en su carrera profesional en el ámbito comercial, donde podrán demostrar su capacidad de captación de nuevos y gestión de nuevos clientes. Requisitos: • Experiencia previa de al menos 5 años como gestor comercial prospectando y captando nuevos clientes de todo tamaño, tanto pymes como grandes cuentas., • Acostumbrado/a a presentar, defender y negociar propuestas económicas y SLAs., • Clara orientación a la consecución de objetivos y al servicio al cliente., • Disponibilidad para asistir a reuniones con clientes a nivel nacional., • Valorable formación a nivel de Licenciatura o Grado en ADE, Marketing o disciplina similar., • Dominio de ofimática y herramientas CRM., • Nivel de inglés fluido (mínimo B2). Se ofrece: • Paquete retributivo compuesto por un fijo a negociar según experiencia previa + interesante variable + bonus en función de objetivos, garantizando que tu esfuerzo sea debidamente recompensado., • Trabajo híbrido y flexibilidad horaria acorde a las necesidades del servicio, permitiendo un mejor balance entre vida personal y trabajo., • Formación en producto y servicio, asegurando que cuentes con las habilidades necesarias para tener éxito en tu rol.

Nos presentamos como fabricante de puertas rápidas industriales, siendo TERNIEQUIPOS, S.L. una empresa reconocida en el sector, con más de 30 años de experiencia. Nuestra presencia en el mercado de las puertas rápidas es destacada, contando con más de 4.000 clientes en nuestra cartera. Los actuales y potenciales clientes se concentran mayoritariamente en los sectores de la automoción, alimentación e industrias química y farmacéutica, aunque es un producto cada vez más extendido a todo tipo de empresas. En la actualidad precisamos la incorporación de un nuevo integrante a nuestro departamento comercial, para dar respuesta a la creciente demanda del mercado. Alguien interesado en formar parte de este equipo, con implicación e interés en dar lo mejor de sí mismo cada día, ofreciéndole estabilidad personal, económica y la permanencia en la empresa. Con experiencia en el mundo comercial y con conocimientos de nuestro sector o aquellos relacionados con destacadas dotes comunicativas y capacidad de negociación. Nuestro lema "soluciones a su medida", es la base de nuestra política de trabajo. Este es el punto donde radica nuestra principal diferencia, ya que nuestros actuales y potenciales clientes valoran, entre otras, nuestro poder de resolución y adaptación. Ser fabricante nos proporciona la capacidad de ofrecer a cada cliente un producto a medida y adaptado a las necesidades de su empresa, ya que nuestra actividad se extiende desde la fabricación y posterior instalación del producto terminado, así como servicio técnico y de mantenimiento. Las tareas asignadas a este trabajo incluyen, desde la búsqueda de nuevos clientes, atención a clientes ya existentes, toma de medidas para la elaboración de los presupuestos, así como presentación de los mismos al interesado. Tras el cierre de la operación y una vez instalado el producto, la posterior entrega de documentación correspondiente y seguimiento de satisfacción del cliente. Siempre bajo el asesoramiento y apoyo de nuestro personal técnico y comercial. Si nuestra propuesta te resulta interesante, inscríbete en nuestra oferta.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/una Ingeniero/a Aero con experiencia en seguridad de la Aviación Civil para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Funciones principales: • Seguridad de la aviación civil (SECURITY AVSEC);, • Desarrollo o participación en programas de seguridad de la aviación civil de aeropuertos o compañías aéreas o cualquier entidad en el ámbito aeroportuario;, • Procesos de control interno de la calidad de seguridad de la aviación civil (verificación de procedimientos operativos relacionados con la actividad aeroportuaria);, • Tecnologías en la aplicación de los procesos de seguridad de la aviación civil en los aeropuertos. Requisitos obligatorios: • Titulación: Ingeniería Aeroespacial o Aeronáutica o carrera científico técnica., • Experiencia: años en seguridad de la aviación., • C1 ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¿Te imaginas trabajar en una empresa donde la belleza y la innovación van de la mano? En Tecno Ceutical hemos creado un espacio donde la cosmética avanzada se fusiona con la sostenibilidad, desarrollando productos orientados a cuidar la belleza natural mediante procesos productivos respetuosos con el planeta. Nuestras marcas BOCARE Y KELAYA están revolucionando el sector con propuestas diferenciadas, diseñadas para un público exigente, consciente y con pasión por la estética y el autocuidado. • Bocare es nuestra línea de alta cosmética, desarrollada para rejuvenecer, revitalizar y potenciar la belleza natural a través de soluciones científicamente avanzadas. Nuestra misión: ayudarte a mantener tu piel en su mejor versión., • Kelaya, es una marca cuyo valor es cuidar de la piel, formulada para minimizar reacciones alérgicas y sin químicos añadidos, ideal para quienes buscan una cosmética natural, suave y efectiva. Buscamos personas apasionadas de la cosmética y la belleza, con energía, espontaneidad y que se emocionen cuando consiguen cerrar acuerdos comerciales. Si resides en Madrid y quieres formar parte de nuestro proyecto ¡queremos conocerte! ¿Quieres saber lo que puedes conseguir uniéndote a nuestro equipo? • Confiamos en tu capacidad y aptitudes, por eso te queremos en el equipo de forma INDEFINIDA desde el primer momento., • Tendrás un atractivo paquete retributivo, con salario fijo asegurado y comisiones reales desde el primer euro, tanto por la venta de producto como de aparatología., • Cubrimos los gastos de gestión y pondremos a tu disposición un vehículo para que te desplaces a visitar a tu cartera de clientes., • Horario comercial en función de tu clientela, que te permitirá estar presente en el momento adecuado y ofrecer un servicio cercano y de calidad., • Queremos que nos conozcas y que alcances tu máximo potencial, por lo que te ofrecemos formaciones adaptadas a ti., • Contarás con el apoyo y el asesoramiento del personal más cualificado y preparado dentro del sector ¡Estaremos contigo en el día a día!, • Formarás parte de un proyecto en pleno crecimiento, donde tu evolución personal está asegurada. ¿Qué funciones realizarás? • Crear, desarrollar y mantener relaciones comerciales duraderas en el canal estético y médico-estético, presentando nuestras marcas BOCARE y KELAYA, así como nuestra aparatología médico-estética., • Atender, gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada, con una visión global de nuestro negocio para buscar la venta cruzada., • Cumplir los objetivos comerciales marcados por la compañía, buscando siempre el crecimiento de las marcas y la satisfacción de las personas que compran nuestros servicios., • Tramitar administrativamente los pedidos comerciales con eficacia y eficiencia, haciendo seguimiento de los mismos hasta que llegan a la clientela., • Participar en las demostraciones, formaciones y promociones que se realizan a nivel comercial., • Asesorar y resolver de manera personalizada las dudas o consultas, resaltando los beneficios del producto o de la aparatología, y explicando siempre la manera correcta de aplicación del tratamiento o producto., • Reportar a la empresa cualquier incidencia relacionada con la Calidad de los servicios ofrecidos. Si te interesa un proyecto en crecimiento y con producto diferencial te esperamos.

About FOSSA Systems FOSSA Systems is a leading space engineering and telecommunications company with +30 employees, specializing in developing and deploying IoT satellite solutions for remote asset management. Leveraging advanced miniaturization and mass production techniques, FOSSA has launched 20 satellites and is actively deploying a groundbreaking satellite constellation to deliver cost-effective, cutting-edge connectivity solutions. With headquarters in Madrid and an R&D center in Lisbon, FOSSA Systems is at the forefront of innovation in satellite manufacturing, operations, and IoT connectivity. Who are we looking for? We are actively looking for a Fullstack Developer to support the activities at the Madrid office. At FOSSA we develop, manufacture and validate multitude of full-stack tools. From tools to test hardware to operational tools for ground control of the satellites, among others. You will be able to participate in the different steps of the development cycle for all our internal and external tools in ground, space and user segments. Responsibilities: • Design and develop efficient, scalable, and user-friendly end-to-end solutions for both front-end and back-end systems., • Develop web applications using JavaScript, React, and other relevant technologies., • Design, implement, and maintain REST APIs., • Program Python scripts for various tasks and functionalities., • Manage Linux-based systems and environments., • Handle database management and data processing. Profile: • Computer science or telecommunications degree., • 3 years of minimum related experience., • Knowledge in programming languages such as JavaScript and Python., • Solid understanding of REST API design and implementation., • Knowledge of web technologies, including HTML, CSS, and JavaScript., • Knowledge of React., • Experience with both relational (e.g., MySQL) and non-relational databases (e.g., MongoDB)., • Strong problem-solving skills and attention to detail., • Ability to work collaboratively in a team environment while also being capable of working independently and taking initiative when necessary., • Full professional proficiency in English. Preferably: • Experience with Linux, Docker, GitHub, and automation/deployment in server environments., • Familiarity with IoT protocols and communication standards., • Demonstrable interest in the space sector., • Experience with personal or self-initiated development projects. Why FOSSA? • Be part of a pioneering company transforming the satellite IoT connectivity landscape., • Work with cutting-edge technology in a fast-paced, innovative environment., • Flexible working arrangements with a strong focus on work-life balance. FOSSA is a fast growing, revolutionary and dynamic company that works every day to find the latest technology on the market and make wonderful and functional things with it. We trust each and every one of our employees and give them the space to contribute ideas, to grow, to investigate, to try and learn from their mistakes. We are a company that believes in equal opportunities; all applications will be considered, and no discrimination for any reason will be tolerated. Location: Madrid, Metropolitan area. Full Time, Indefinite contract.

En ECB GROUP nos dedicamos a la búsqueda, evaluación y selección de profesionales altamente cualificados de los sectores de Tecnología e Ingeniería desde hace más de 10 años. Disponemos de presencia internacional, con capacidad para la gestión de proyectos en los 5 continentes. Actualmente tenemos disponible una oportunidad de prácticas que te permitirá aprender en el área de Selección de Personal, colaborando en las siguientes tareas, acompañado/a en todo momento por una persona del equipo: • Investigación sobre diferentes perfiles especializados, principalmente del área de IT e Ingeniería., • Identificación y reclutamiento de perfiles adecuados para diferentes posiciones, empleando para ello diversas plataformas de empleo., • Contacto inicial con los candidatos preseleccionados., • Participación en entrevistas., • Realización de informes básicos., • Colaboración con el área de Marketing, aportando nuevas ideas para nuestras campañas de atracción de talento. Tenemos presencia en LinkedIn, Instagram, Twitter y TikTok. Necesitamos gente como tú, con ganas de aportar y progresar. ¿Qué necesitamos? • Imprescindible motivación para aprender y actitud proactiva, enfocada a la mejora continua., • Estar cursando una formación, de cara a generar un convenio de colaboración con el centro de estudios., • Nivel intermedio de inglés., • Muy valorable disponer de conocimientos en otros idiomas como francés, portugués, alemán, italiano, coreano, japonés, chino, etc., • Recuerda que no es necesario que aportes experiencia previa relacionada. ¿Qué ofrecemos? • Horario de prácticas de 9:00 a 15:00., • Posibilidad de incorporación en plantilla: nuestra intención es que, al finalizar las prácticas, puedas tener la oportunidad de pasar a contrato. ¡Todo depende de ti!, • Plan de desarrollo: nos encanta que las personas crezcan con nosotros. ¡Sólo tú pones los límites! ¡Te esperamos!

🚀Construimos carreras profesionales. Te ayudamos a conseguir el éxito. En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente. 🙌Forma parte de nuestro equipo El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia. Si tienes ganas de trabajar en un entorno flexible, dinámico y desafiante y quieres ser parte de una compañía que te apoye en tu crecimiento y tus objetivos, este es tu lugar. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de una persona que quiera formar parte de nuestro Young Talent Campus, nuestro programa de becas corporativo. A través de este programa podrás formarte en las áreas selección y contratación en nuestra oficina de trabajo temporal de Madrid centro, además Gi Group te proporcionara una formación e-learning para complementar tus conocimientos en Recursos Humanos. ✨¿Cuáles serían tus funciones? -Selección: • Publicación de ofertas en portales de empleo., • Criba curricular y entrevistas telefónicas., • Participación en entrevistas individuales y dinámicas grupales., • Atención telefónica a trabajadores., • Recepción de CVs. Contratación: • Formación en el uso y manejo de nuestro aplicativo., • Preparación de documentación para la firma de contratos., • Conocer el funcionamiento de Seguridad Social / Certificados de empresa, • Formación en las diferentes modalidades de contratación. Además, si te gusta la parte comercial, poco a poco asumirás labores más orientadas al área de desarrollo de negocio donde te formaremos desde cero. 🔍¿Qué buscamos? • Estudios superiores en Psicología, RRLL, ADE o similares., • Muy valorable haber cursado o estar cursando máster relacionado con Recursos Humanos., • Nivel de inglés alto (mínimo B2)., • Persona orientada a el detalle, buena organización, buenas habilidades comunicativas, proactiva, con muchas ganas de aprender, dotes comerciales e interlocución fluida. ¿Qué ofrecemos por formar parte de nuestro Young Talent Campus 🎓? 📝Convenio de prácticas curriculares o extracurriculares 💻Formación específica en RRHH con una escuela de negocios 100% online ⏳Jornada de 35h semanales (de lunes a viernes). Horario de 9 a 17h o de 10 a 18h 🎂2 días libres por tu cumpleaños 💲Ayuda económica 🚀Posibilidades reales de contratación cuando acabe tu beca 👉Conoce más sobre nuestro Young Talent Campus -> No lo dudes más y comienza tu carrera profesional en Gi Group! ✨

¡Comienza a desarrollar tu carrera profesional en MAPFRE TECH 🚀! Con nosotros, podrás formar parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@? 👉 ¿Qué tenemos para ti? • Aprende experimentando: podrás llevar a la práctica los conocimientos que has adquirido en la universidad o centro de estudios y desarrollar tus habilidades en un entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales en tecnología y de nuestras metodologías de trabajo., • Adquirirás nuevas habilidades técnicas relacionadas con tu especialidad, poniendo en práctica tus habilidades de comunicación y trabajo en equipo para alcanzar tus objetivos., • Trabajarás en un entorno 100% colaborativo e internacional. ✔️ Características de la Beca • Modalidad: Presencial., • Ubicación: Calle de María Tubau 10, Madrid., • Duración: Mínima de 6 meses, con la posibilidad de ampliar el periodo hasta un año., • Ayuda de Estudios: 600/800 euros brutos mensuales, dependiendo de la jornada., • Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 14:00 / 8:00 a 15:00 (5 o 7 horas al día)., • Incorporación: Octubre 2025. 🕵 Qué estamos buscando • Estudiantes de Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o Matemáticas con interés tecnológico. Valoramos si estás cursando algún máster relacionado con la actividad, o un doble grado con ADE., • Inglés: Mínimo B2, • Conocimientos Técnicos: Conocimiento de “git” (sistema de control de versiones distribuido). Linux, Windows, Jenkins, GitHub, Python, Ansible, y Terraform. Valoraremos que tengas conocimientos en lenguajes de programación y bases de datos (SQL, Python, Java, etc.)., • Manejo de aplicaciones específicas: Conocimientos avanzados en Excel, Word y PowerPoint., • Competencias/habilidades: Interés en tecnología. Compromiso, comunicación, orientación al orden y la calidad, trabajo en equipo, iniciativa/autonomía, perseverancia, orientación al logro y disposición al aprendizaje. 🎯 ¿Qué realizarás durante esta beca? • Apoyo en Despliegues y Mantenimiento: Asistir en la implementación de aplicaciones y actualizaciones en los entornos de desarrollo, pruebas y producción, así como en la resolución de problemas y mantenimiento de los sistemas. Despliegue de mundo Cloud y mantenimiento de los sistemas, • Automatización de Procesos: Colaborar en la automatización de tareas repetitivas o procesos manuales utilizando python y scripting, • Colaboración en Integración Continua/Despliegue Continuo (CI/CD): Contribuir en la creación y mejora de pipelines de CI/CD en Jenkins y GitHub Actions para facilitar la integración, pruebas y entrega continua de código. Integraciones del mundo MAPFRE con Cloud por medio de la programación., • Documentación y Mejora Continua: Contribuir en la documentación de procesos, procedimientos y estándares, así como proponer mejoras en la metodología y herramientas utilizadas., • Lenguajes y herramientas: trabajamos con Python, Bash, Groovy, Ansible, Terraform, Backstage, Jenkins. 🌈 ¡Diversos somos únicos! Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social. Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: politica-de-diversidad-e-igualdad-de-oportunidades.pdf (mapfre.com) Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales.

TU ROL ¿Eres un apasionado/a de los Recursos Humanos y te gustaría empezar tu desarrollo profesional en esta área? Si es así, esta es tu oportunidad. Estamos buscando incorporar estudiantes en prácticas que quieran desarrollarse profesionalmente en el departamento de Recursos Humanos, en concreto en el área de Compensación Y Beneficios y que tengan la inquietud de poder trabajar en todos los procesos del área enfocados a la atención personalizada a los empleados y en dar un mejor servicio a todos ellos. ¿QUÉ VAS A HACER? Dentro del departamento de Recursos Humanos, en el área de Compensación y Beneficios, aprenderás a: • Aplicar las políticas de beneficios de CEVA analizando de manera individualizada los beneficios que disfruta cada empleado para detectar posibles desviaciones., • Analizar y controlar los costes de personal de toda la plantilla, • Mantener la base de datos interna y global y HR, • Gestionar y realizar proyectos vinculados con el área, • Colaborar con otros equipos de Recursos Humanos ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? • Estudiantes que estén cursando una formación de Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar y/o Máster de Compensación & Beneficios, • Imprescindible poder realizar un convenio de prácticas con tu centro de estudios durante al menos 6 meses, • Valorable nivel alto de inglés, • Necesario manejo paquete Office (Excel y Power Point), • Ganas de aprender, • Capacidad para trabajar en equipo, • Motivación, • Capacidad analítica, • Ubicación de las prácticas: Alcobendas ¿QUÉ PODEMOS OFRECER? Desarrollarás tus prácticas para uno de los principales operadores logísticos del mundo que te ayudará en el desarrollo de tu carrera profesional ofreciéndote múltiples oportunidades. Recibirás formación en el puesto de trabajo lo que te ayudará a comprender mejor todos y cada uno de los procesos gestionados. ACERCA DEL MAÑANA Te ofrecemos oportunidades profesionales para que puedas desarrollarte en CEVA. Valoramos tu crecimiento profesional y personal. Únete a CEVA para una carrera desafiante CEVA Iberia se compromete a atraer, adquirir y retener a los mejores candidatos posibles de una manera equitativa e inclusiva que sea consistente con la legislación laboral y las mejores prácticas

✈️ Buscamos: Ingeniero/a de Sistemas ¿Te apasiona la aviónica avanzada y los sistemas en tiempo real? En INDRA estamos buscando un/a Ingeniero/a de Sistemas de con experiencia en Aviónica Modular Integrada (IMA) para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos punteros del sector aeroespacial. 🔧 Responsabilidades principales: • Diseño y desarrollo de sistemas de aviónica, con especial enfoque en IMA (ATA42), cubriendo todo el ciclo de vida del desarrollo., • Integración de sistemas de aviónica en plataformas aéreas, asegurando el cumplimiento de normativas y estándares de certificación., • Colaboración con equipos multidisciplinares para entregar soluciones robustas, certificables y de alto rendimiento. ✅ ¿Qué buscamos en ti?: • Experiencia en desarrollos IMA, incluyendo conceptos como particionamiento robusto, dominios de uso, ARINC 653 y sistemas operativos en tiempo real (RTOS)., • Conocimiento de procesos de certificación de sistemas aeronáuticos y normativas: RTCA DO-160, DO-178B, DO-254, DO-297., • Experiencia en el desarrollo de sistemas complejos en tiempo real, tanto en hardware complejo (DO-254) como en software en tiempo real (DO-178)., • Conocimiento de interfaces comunes de aviónica: ARINC 429, MIL-STD-1553, CAN Bus, señales discretas, analógicas, etc. 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Entorno de trabajo dinámico e innovador., • Participación en proyectos tecnológicos de vanguardia., • Equipo colaborativo con expertos en aviónica, ingeniería de sistemas y certificación., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Beneficios sociales: seguro médico, retribución flexible, cheques restaurante, entre otros. 📍 Ubicación: Alcobendas 📅 Modalidad: Híbrida 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍 – Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) 📞 – Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica 🤝 – Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida 🎉 – Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. 👉 ¡Inscríbete ahora y sé parte del cambio!

¡Hola! Somos CAPGEMINI Tenemos la gran suerte de trabajar en un sector que lidera la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo. La TECNOLOGÍA💻 . El catalizador de tantas soluciones que necesitamos ahora más que nunca. Somos 300.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión 🫂 No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA. No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia… ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 10 años seguidos! No importa si tu fase es de crecimiento, APRENENDIENDO y FORMÁNDOTE a todas horas o si necesitas consolidarte y aprecias la FLEXIBILIDAD, la CONCILIACION y los BENEFICIOS fiscales y sociales para compaginar tu vida personal y profesional. Lo que importa es que puedes sentir que estás DONDE DEBES ESTAR para conseguir el futuro que deseas. Cada proyecto CUENTA. ¿Te apetece sumarte a CAPGEMINI? 🌍 ¿A quién buscamos? Buscamos un perfil técnico con experiencia sólida en almacenamiento y backup empresarial, especialmente en tecnologías NetApp (ONTAP, StorageGRID, MetroCluster) y herramientas de respaldo como Commvault y Veritas NetBackup. 🧠SKILLS PRINCIPALES 📦ALMACENAMIENTO (NetApp) • AFF/FAS: Administración NAS/SAN con ONTAP., • StorageGRID: Almacenamiento de objetos distribuido., • Active IQ: Monitorización proactiva y recomendaciones. Commvault • NetBackup: Backups automatizados., • Alta View: Dashboards y alertas., • Appliance: Gestión de dispositivos físicos., • Flex: Backup definido por software. 🛠️CAPACIDADES GENERALES • Gestión de incidencias críticas y ANS., • Aplicación de procesos ITIL., • Monitorización y definición de eventos., • Aseguramiento de backups y mantenimiento., • Coordinación con terceros., • Documentación técnica y mejora continua., • Soporte a auditorías y scripting., • Cuadros de mando y análisis de métricas. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras: • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

🚀 ¿Eres Desarrollador/a Software Senior con experiencia en Angular/ Typescript y capacidad para liderar equipos técnicos? En Indra buscamos un/a profesional para tareas de arquitectura de software y soporte a labores de preventa en plataformas de Mobility as a Service, que además pueda asumir el rol de Team Leader. ¿Qué necesitas para unirte? ✔️ Mínimo 3 años de experiencia en análisis, desarrollo y despliegue de soluciones web con Angular y TypeScript. ✔️ Conocimientos consolidados en HTML5, SCSS, RxJS y Angular 14 ✔️ Manejo de herramientas de test unitarios e integración como Karma y Jasmine. ✔️ Dominio de metodología MVVM o MVW. ✔️ Conocimientos avanzados en NPM y repositorio de código con GIT, incluyendo Git-Flow. ✔️ Experiencia con pipelines de CI/CD usando GIT, NPM, Sonar, Jenkins y NGINX como servidor web. ✔️ Experiencia trabajando con metodologías Agile Scrum y uso de herramientas como Jira y Confluence. ✔️ Habilidades de liderazgo técnico y experiencia liderando pequeños equipos de desarrollo. También valoramos: ✅ Experiencia en desarrollo de webs SPA y micro-frontends. ✅ Conocimiento de librerías UI como PrimeNG, Angular Material o Bootstrap. ✅ Experiencia en maquetación responsive. ✅ Conocimientos de pruebas automáticas con Cucumber. ✅ Manejo de herramientas ágiles adicionales como Trello o Slack. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Una carrera profesional adaptada a ti., • Programas que promueven el desarrollo profesional de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados, • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria., • Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. 🏆¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Customer Success Representative • Ubicación: Madrid - Modalidad híbrida, • Tipo de contrato: Indefinido, • Industria: Desarrollo de Software, • Seniority: Junior / Entry-level Sobre nosotros: En Compas3, desarrollamos soluciones de software versátiles que ayudan a equipos de todo tipo a resolver desafíos complejos con tecnología simple, escalable y efectiva. Creemos en el crecimiento de las personas tanto como en el de nuestros productos. Estamos actualmente lanzando un nuevo proyecto - Ambergoods (), para lo que necesitamos incorporar un perfil de Customer Success Representative con ganas de aprender y crecer. Esta es una excelente oportunidad para iniciar una carrera en tecnología desde un rol centrado en la experiencia del cliente. Responsabilidades: • Asistir en la gestión de una cartera de clientes, asegurando que comprendan y aprovechen al máximo nuestras soluciones., • Dar seguimiento a las dudas, solicitudes y necesidades de los usuarios de forma rápida y empática., • Apoyar en la elaboración de reportes de uso, feedback de clientes y propuestas de mejora., • Colaborar con equipos internos para garantizar una experiencia integral., • Participar en reuniones de onboarding y capacitaciones, tanto internas como externas. Requisitos: • Estudios en curso en carreras como Comunicación, Administración, Marketing, Liderazgo Emprendimiento e Innovación o afines., • Interés genuino en la tecnología y en ayudar a personas a resolver problemas., • Habilidades comunicativas claras y buena organización personal., • Proactividad, curiosidad y capacidad de aprendizaje continuo., • Se valorará experiencia previa en start-ups, en funciones de atención al cliente, soporte, ventas o roles similares (No es excluyente)., • Deseable nivel intermedio de inglés. Ofrecemos: • Entrenamiento y acompañamiento por parte del equipo., • Participación en proyectos reales desde el primer día., • 2 días a la semana en la oficina y 3 desde casa., • Posibilidad de crecimiento según desempeño.

¿Quiénes somos? Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. Acerca del rol Buscamos incorporar estudiantes en prácticas que quieran desarrollar su carrera profesional en el sector Aeronáutico en Madrid, Sevilla y Cádiz para comenzar en septiembre. ¿Qué funciones desarrollarás? • Soporte para la generación de modelos para realización de simulaciones mecánicas, • Soporte para el análisis mecánico y térmico de componentes y estructuras para sector aeroespacial Para sentirte a gusto en la posición es necesario: • Formación: Grado en Ingeniería Aeroespacial (vehículos espaciales), Industrial (mecánico máquinas), mecánica o similares. Valorable si cursando master habilitante. Valorable master MECEA., • Skills: Cálculo mecánico, cálculos analíticos, estudios mediante elementos finitos. Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Formación específica en el puesto. Beca remunerada. Implicación en proyectos reales: una oportunidad única de desarrollo profesional en una empresa líder en el sector tecnológico. Formar parte de un equipo dinámico y colaborativo, donde podrás aprender de profesionales con amplia experiencia. Con un excelente y motivador clima laboral enfocado en la innovación. Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento, con presencia en más de 30 países. Formar parte de un equipo de profesionales cualificados. Variedad de planes de formación técnica y de habilidades que permite un crecimiento de carrera hacia diferentes áreas, divisiones o jerarquía. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

🛰️ ¡ÚNETE A UNA MISIÓN DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR ESPACIAL! ¿Te gustaría formar parte de proyectos que están redefiniendo el futuro de la exploración y la tecnología espacial? Trabajar en el sector Espacio de Indra te sitúa en la vanguardia de la innovación aeroespacial, desarrollando soluciones que impulsan misiones satelitales, sistemas de navegación y comunicaciones críticas para clientes institucionales y comerciales a nivel global. Como Especialista en Sistemas Espaciales, tendrás la oportunidad de participar en programas estratégicos que contribuyen al avance científico y tecnológico, fortaleciendo la soberanía espacial y la seguridad global ¿Qué encontrarías en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Únete a un equipo que impulsa el futuro de las comunicaciones espaciales, participando en proyectos tecnológicos de alto impacto para misiones satelitales y sistemas de control en tierra. Tu experiencia será clave para desarrollar soluciones avanzadas que conectan el espacio con la Tierra. Tus principales responsabilidades incluirán: 📡 Diseño y operación de estaciones de control y comunicaciones vía satélite: Participarás en la definición, configuración y validación de sistemas de comunicaciones satelitales, incluyendo estaciones terrenas y enlaces de radiofrecuencia. 📶 Validación de sistemas RF: Realizarás pruebas funcionales y de rendimiento utilizando instrumentación electrónica de RF, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos y operativos. 📑 Aplicación de estándares ESA: Trabajarás bajo normativas y estándares de la Agencia Espacial Europea (ESA), garantizando la calidad y trazabilidad de los procesos de validación y documentación técnica. 🧠 Diseño de soluciones de banda base y software de gestión: Colaborarás en el desarrollo de arquitecturas de red, integración de software de control y supervisión de sistemas de comunicaciones satelitales. 🖥️ Perfil sistemista: Participarás en el análisis de requisitos, diseño de sistemas complejos y resolución de incidencias técnicas, con una visión integral de los distintos subsistemas implicados. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

🚀 ¡Te estamos buscando! Desde Profile estamos en búsqueda de un/a Data Engineer para unirse a nuestro equipo. • Puesto: Data Engineer, • Modalidad: hibrido, • Ubicación: Madrid, • Experiencia requerida: 1-3 años como Data Engineer, • Inglés: +B2, • Francés: +B2 Formación académica mínima: • Grado Superior o Título universitario en áreas de informática, ingeniería de software, sistemas o similar. ⌛Equilibrio Trabajo- Vida. Sabemos lo que para ti es importante. Por eso, fomentamos la conciliación y confiamos en tu capacidad de autogestión y responsabilidad. 👬Impulsamos el desarrollo de las personas. Potenciamos el desarrollo profesional y personal de las personas que componemos Profile, guiados siempre por el principio de igualdad e inclusión. 😊Queremos que te sientas feliz. Entre todo el equipo creamos un buen ambiente en el que estemos a gusto. Trabajamos conjuntamente en un entorno dinámico y creativo, en el que compartimos ideas y conocimientos. Y disfrutamos juntos de eventos y actividades. ☎Apostamos por la comunicación. Escuchamos tus propuestas, generando un ambiente de confianza y poniendo a tu disposición herramientas como el buzón de sugerencias, las encuestas de satisfacción y las reuniones de seguimiento. Te informamos de la evolución de Profile para que seas consciente en todo momento de que nuestros éxitos son éxitos del equipo. 📚No dejamos de formarnos. Impartimos cursos y workshops internamente y recomendamos formaciones externas para que estés al día de las últimas tecnologías. 🛩El mejor aterrizaje. Queremos que te sientas como en casa desde tu llegada. Una persona te acompañará en los primeros días para que conozcas al equipo, tomarte un café y que dispongas de todo lo que necesites. Nos preocupamos por facilitar tu integración en nuestro equipo desde el primer día. También recibirás tu welcome pack. ✏Te ayudamos a certificarte. Fomentamos la acreditación de tus conocimientos a través de certificaciones tecnológicas. Nos hacemos cargo de los gastos, tú solo tienes que estudiar… ¡y aprobar! También acudimos a los principales eventos de tecnología.. 🎮Jugamos en Profile Play. En nuestra plataforma de gamificación podrás demostrar todas tus habilidades. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todas las personas que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional. Pasa todas las pantallas y obtén las preciadas recompensas. 🤗Cuidamos a las personas. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar la felicidad, el buen ambiente de trabajo, el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. 💰Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. 🏖Más vacaciones. Premiamos la fidelidad de nuestro equipo y por cada año que estás en Profile, tienes un día más de vacaciones. 💛 ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte! 💛

En Indra impulsamos la innovación tecnológica en proyectos estratégicos, desarrollando soluciones avanzadas con impacto real en sectores críticos como la defensa, las comunicaciones y la seguridad. Si quieres iniciar tu carrera profesional en un entorno tecnológico exigente y dinámico, y te interesa el mundo de la administración de sistemas y redes, ¡únete a nuestro equipo en Torrejón! Funciones principales: • Administración básica de Sistemas Operativos Unix/Linux y Windows, • Soporte en gestión y configuración de redes, routers, switches y firewalls, • Uso de herramientas de análisis como Wireshark o tcpdump, • Intervención y soporte en hardware, • (Valorado) Conocimientos de seguridad: IDS, IPS, etc. Requisitos: • Grado en Ingeniería de Software o similar, • Inglés nivel B2, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Iniciativa, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Una carrera profesional adaptada a ti., • Programas que promueven el desarrollo profesional de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria., • Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

🚀 ¡ÚNETE A UN PROYECTO DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR MOBILITY! ¿Te gustaría liderar proyectos que impulsen la transformación tecnológica en el ámbito de la movilidad inteligente? Trabajar en el sector Mobility de Indra te sitúa en la primera línea de la innovación, desarrollando soluciones que optimizan la movilidad urbana e interurbana, mejoran la sostenibilidad y transforman la experiencia de millones de personas. Como Desarrollador/a Android, tendrás la oportunidad de participar en proyectos estratégicos que redefinen el futuro del transporte y la movilidad conectada. ¿Qué encontrarías en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Trabajarás con tecnología de vanguardia, tanto a nivel nacional como internacional. ✅ Equipo Humano: Un ambiente saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Oportunidades de crecer en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Únete a un equipo que diseña soluciones móviles críticas para el sector espacial, participando en el desarrollo de aplicaciones Android que dan soporte a sistemas de control, monitorización y operación de infraestructuras satelitales. Tu experiencia será clave para garantizar la fiabilidad, seguridad y usabilidad de herramientas que conectan a los equipos de tierra con el espacio. Tus principales responsabilidades incluirán: 🧠 Análisis y desarrollo de soluciones móviles Android: Participarás en el ciclo completo de desarrollo de aplicaciones nativas en Java, desde la definición de requisitos hasta la puesta en marcha. Se valorará experiencia en Kotlin y otras tecnologías móviles. 🏗️ Aplicación de patrones de arquitectura: Diseñarás soluciones robustas aplicando patrones como MVP, MVVM y Clean Architecture, bajo principios SOLID y buenas prácticas de ingeniería de software. 🧪 Desarrollo orientado a calidad y pruebas: Implementarás tests unitarios y de integración, trabajando con arquitecturas orientadas a TDD. Utilizarás herramientas como Sonar para asegurar la calidad del código. 🛠️ Uso de herramientas de desarrollo profesional: Trabajarás con Android Studio, control de versiones con Git (Bitbucket), y flujos de trabajo como GitFlow. Estarás familiarizado con la generación, firmado, ofuscación y publicación de apps en Google Play Store. 🎨 Diseño de interfaces y experiencia de usuario: Participarás en el diseño de interfaces aplicando principios de usabilidad, experiencia de usuario y accesibilidad (se valorará conocimiento de estándares específicos). 📄 Documentación técnica y especificaciones: Redactarás especificaciones funcionales y técnicas, así como documentación asociada al desarrollo, pruebas y despliegue de las aplicaciones. 🤝 Colaboración en entornos ágiles: Trabajarás en equipos multidisciplinares bajo metodologías Agile Scrum, utilizando herramientas como Jira, Confluence, Kanban, y otras como Trello o Slack. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

¿Te gustaría formar parte de un proyecto puntero en el sector espacial, validando sistemas electrónicos de alta complejidad en entorno de sala blanca? En Exceltic buscamos un perfil técnico con experiencia en actividades IVVQ para unirse a nuestro equipo de ingeniería. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Ejecutar actividades de integración, verificación y validación de una unidad espacial con componentes HW, SW y FW., • Preparar procedimientos de test y matrices de trazabilidad vinculadas a requisitos técnicos., • Validar la unidad bajo prueba (UUT) en laboratorio y sala limpia, utilizando secuencias de test y banco de pruebas., • Integrar nuevas versiones de software, firmware y modificaciones de hardware., • Procesar resultados y generar informes técnicos de validación para cliente final., • Colaborar con los equipos de desarrollo (HW/SW/FW) y participar en reuniones técnicas del proyecto. 🛠️ Herramientas y tecnologías que utilizarás • Instrumentación de laboratorio: multímetros, generadores, analizadores de señal, osciloscopios, fuentes, contadores, etc., • Lenguajes: Python, Matlab u otros para análisis de datos., • Documentación y suite ofimática para generación de entregables técnicos. 👤 Requisitos: • Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Nivel intermedio de inglés (mínimo B2)., • 2-3 años de experiencia en entornos de validación o testing de sistemas electrónicos complejos., • Conocimiento en integración y validación conjunta de HW, SW y FW., • Capacidad de análisis y resolución de problemas en entorno técnico exigente., • Valorable: experiencia con interfaces UART y SpaceWire, depuración de circuitos electrónicos, validación de algoritmos. 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: ✅ Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. ✅ Disfrutar de un plan de retribución flexible. ✅ Equilibrar tu vida personal y profesional. ✅ Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con más de 550 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Senior Power Platform & Microsoft 365 Solutions Lead – Rol clave en Transformación y Modernización Localización: Híbrido (Madrid o remoto parcial) Experiencia: +5 años en desarrollo y liderazgo técnico en Microsoft 365 / Power Platform ¿Quieres saber más? 👇 INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de productos farmacéuticos con valor añadido para la salud humana y animal. Con presencia en más de 50 países y un firme compromiso con la innovación y el desarrollo sostenible, INSUD PHARMA impulsa la transformación digital para seguir siendo un referente en el sector. Esta posición forma parte de la Oficina de Transformación Digital y tendrá un rol clave en la modernización tecnológica de la compañía, liderando la evolución de soluciones digitales que impulsan la eficiencia y la innovación en todos los procesos. ¿Preparado para liderar la evolución tecnológica y ser un #Challenger? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 • Diseñar y desarrollar aplicaciones empresariales con Power Apps (Canvas y Model-Driven)., • Crear flujos complejos con Power Automate e integrarlos con sistemas como APIs, SQL, SAP, entre otros., • Liderar el diseño de agentes conversacionales con Copilot Studio, integrados en procesos de negocio., • Desarrollar componentes personalizados para SharePoint Online mediante SPFx., • Administrar y modelar datos en Dataverse, gestionando seguridad, relaciones y lógica de negocio., • Liderar técnicamente al equipo de desarrollo: mentoring, revisiones de código y promoción de buenas prácticas., • Colaborar con áreas funcionales para traducir necesidades en soluciones digitales viables., • Definir arquitectura, estándares y estrategia de evolución de la Power Platform., • Supervisar la adopción de gobernanza, ALM y seguridad en las soluciones desarrolladas., • Integrar soluciones con servicios Azure, conectores personalizados y APIs REST. ¡El reto! 🚀 Supervisar, diseñar, liderar, desarrollar, administrar, colaborar, definir y garantizar la calidad técnica y estratégica de las soluciones digitales que impulsan la transformación y modernización de INSUD PHARMA desde la Oficina de Transformación Digital. ¿Qué necesitas? 🤓 • Grado en Ingeniería, Informática o afines., • Más de 5 años de experiencia en desarrollo y liderazgo técnico en Microsoft 365 y Power Platform., • Dominio avanzado de Power Apps (Canvas y Model-Driven), Power Automate (incluyendo RPA y conectores premium), SharePoint Online (SPFx y PnP), Copilot Studio., • Conocimientos sólidos en Power Fx, JavaScript, TypeScript y JSON., • Experiencia en diseño de soluciones low-code, gestión del ciclo de vida y gobernanza., • Habilidades de liderazgo técnico y gestión de equipos cross-funcionales., • Conocimientos en integración con Dataverse, SQL Server, Microsoft Graph y APIs externas., • Nivel de inglés mínimo B2. Valorable: • Certificaciones PL-100, PL-400, PL-600, MS-600 o similares., • Experiencia con Azure Functions, Logic Apps y conectores personalizados., • Experiencia en transformación digital y automatización de procesos., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Conocimientos en seguridad y control de accesos en Power Platform. ¡Nuestros beneficios! 👏 📜 Contrato indefinido ⏰ Flexibilidad horaria y modalidad híbrida (Madrid o remoto parcial) 🎓 Formación continua y acceso a certificaciones oficiales 💼 Proyecto de transformación digital en plena expansión 🤝 Ambiente dinámico, colaborativo y orientado a la innovación 💰 Retribución competitiva y plan de carrera técnica o de gestión ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial vía teléfono o correo electrónico., • 1 o 2 entrevistas (virtuales o presenciales)., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷 ¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para estar al día de nuevas oportunidades en INSUD PHARMA. ¡Tu próximo reto puede estar más cerca de lo que imaginas! #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En INSUD PHARMA promovemos un entorno inclusivo y diverso, garantizando igualdad de género y no discriminación por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

Somos Tecalis Creamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. Nuestro compromiso con la calidad y buenas prácticas nos ha posicionado como una de las 1.000 empresas que más rápido crece en Europa según Financial Times. ¿Te unes para seguir aumentando este crecimiento? ¡TE QUEREMOS EN NUESTRO EQUIPO! Estamos buscando una persona altamente motivada para hacer un periodo en beca remunerada en nuestro equipo de Ventas como Sales Development Representative (SDR) ¿QUÉ HARÁS? • Atraer nuevos clientes para nuestros productos mediante distintas fuentes (LinkedIn Sales Navigator, base de datos, redes, campañas, eventos, etc.)., • Entender las necesidades del prospecto y calificar el nivel de interés y encaje con nuestras soluciones, • Iniciar el primer contacto con prospectos a través de llamadas, correos y redes sociales., • Identificar tendencias y oportunidades para mejorar estrategias de venta y posicionamiento., • Registro y actualización de información en CRM (Hubspot) ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos a una persona con interés en desarrollarse como SDR, con especial enfoque en outbound B2B y motivación por aprender sobre la venta de soluciones SaaS. Ya que estarás comunicándote con clientes nacionales e internacionales, valoramos contar con un nivel alto de inglés (C1). ¿POR QUÉ UNIRTE A NUESTRO EQUIPO? • Serás parte de un equipo joven, divertido, acogedor, donde el buen ambiente es lo principal., • Trabajarás 100% en remoto desde España., • Teletrabajar no te desconectará de tus compañeros: ¡podrás participar en nuestras actividades online y presenciales!, • Disfrutarás de nuestra Jornada Flexible, comenzando entre las 7:00 y 11:00 y terminando de 15:00 a 22:00. ¡Tú eliges!, • Dispondrás de jornada semanal de 4 días en verano (julio y agosto)., • Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre, además de medio día libre en tu cumpleaños., • Contarás con seguro de salud privado y retribución flexible. NUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.

¿Quieres tener la oportunidad de entrar en un proyecto con posibilidad de desarrollo continuo? 🚘🌱 ¡Únete al #TeamTRIGO y sé la pieza fundamental en proyectos punteros de automoción! ¿Por qué trabajar con nosotros? • Trabajarás en un entorno innovador y en constante cambio, lo que fomentará tener que buscar nuevas soluciones para la mejora continua del sector., • Tendrás la oportunidad de desarrollo dentro de la compañía, ya que fomentamos la promoción interna asumiendo nuevos retos, roles y responsabilidades a nivel laboral., • Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria., • Invertirás en tu crecimiento personal y profesional a través de programas de formación. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito en TRIGO es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Todo esto te parece interesante? ¡Sigue leyendo! 😉 Como B2B Sales Manager tu misión principal será impulsar las ventas de nuestras soluciones en servicios digitales para contribuir al crecimiento de la industria. Los retos a los que te enfrentarás: • Identificación y Segmentación de Clientes: Identificar y contactar con clientes potenciales de diversas industrias, incluyendo TIC (Test/ensayos, Inspecciónes y Certificación), químicas, médicas y automoción., • Generación de Leads: Generar oportunidades desde cero, iniciar contacto con los responsables de la toma de decisiones mediante de diversos canales (correo electrónico, teléfono, redes de contacto, conferencias)., • Relaciones a Largo Plazo: Desarrollar y mantener relaciones a largo plazo con clientes existentes y potenciales., • Satisfacción del Cliente: Garantizar la satisfacción del cliente brindando un soporte excelente antes y después de la venta., • Promoción de Productos y Servicios: Demostrar, explicar y promocionar nuestros productos y servicios digitales a audiencias técnicas y no técnicas., • Colaboración Interna: Colaborar con los equipos técnico, operativo y digital para ofrecer soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades de investigación, desarrollo o productos de los clientes., • Conocimiento del Producto: Mantenerse actualizado sobre el conocimiento de los productos y comunicar mejoras o nuevas características de manera efectiva a los clientes., • Cumplimiento de Metas: Alcanzar o superar los objetivos de ventas mensuales, trimestrales y anuales., • Estrategias de Ventas: Contribuir al desarrollo de estrategias de ventas para penetrar en nuevos mercados y expandirse dentro de los existentes., • Análisis del Mercado: Rastrear tendencias de mercado, actividades de la competencia y retroalimentación de clientes para ajustar tácticas de ventas Qué te hará triunfar en el puesto: • Tener experiencia liderando equipos, yLicenciatura en Economía o Comercial preferentemente, • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B; se valorará experiencia en ventas TIC, ventas de servicios o ventas de software, • Excelentes habilidades para comunicar y presentar, con capacidad para explicar conceptos técnicos a audiencias tanto técnicas como no técnicas, • Capacidad demostrada para negociar y resolver problemas de manera efectiva, • Habilidad para trabajar de forma independiente, gestionar el tiempo eficazmente y cumplir con los objetivos de venta, • Capacidad para viajar y mantener reuniones con clientes, conferencias y eventos de la industria (hasta un 50% del tiempo), • Nivel avanzado de inglés, Francés será valorado positivamente, • ¡Te compartimos información clave del proyecto! 🚘 Trabajarás en un entorno internacional donde se fomenta el desarrollo y el crecimiento constante 🕗 Tendrás flexibilidad horaria para coordinar tu actividad diaria Cómo será el proceso de selección: • Recibirás una llamada telefónica del equipo de Talent Acquisition, donde podremos charlar sobre más detalles del proyecto, tu experiencia y expectativas salariales (15 min)., • Si te llama la atención el proyecto, tendrás una primera entrevista online con el/la responsable de Talent Acquisition para resolver las dudas sobre el proyecto (40 min)., • La última fase, será una validación técnica presencial con el responsable del proyecto y conocerás con más detalle cómo es el día a día (45 min). ¡Si te apasiona la calidad y estás preparado/a para marcar la diferencia en la industria del transporte, no dudes en inscribirte! ¡Esperamos conocerte pronto! 😊 • En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

We believe warmth is a key to life, thus, TESY has focused its desire, drive and innovation to offer modern heating solutions. For more than 30 years TESY has been an innovative and leading company in the design, development and sales of electric water heaters, electric heating appliances, indirectly heated water tanks and heat pump water heaters in Europe. TESY’s products reach more than 65 countries on 4 continents. The company employees are more than 1000 motivated people of 16 nationalities. Our success throughout the years has been driven by our international team of young, intelligent and ambitious professionals who put their hearts and minds into bringing warmth into millions of homes. We are committed to fostering an environment where our people can thrive and realise their full potential. Join us today on the position of a Head of Iberia and South America, Managing Director of TESY Iberia S.L.U. 1. Responsibilities: · Acts as both Head of Iberia and South America, leading the team and the business in the region, and Managing Director of TESY Iberia S.L.U., legally representing the company in line with its statutes and TESY’s operating procedures and guidelines; · Leads the research and analysis of the markets of electric water heaters, heat pump water heaters, indirectly heated water tanks and electric heating appliances in the countries forming part of the region (the “Markets”); · Drives the development of business strategies and plans for the Markets in line with the corporate strategy with a primary focus on expanding the distribution network and increasing the TESY brand recognition in Spain and Portugal; · Proposes and leads the implementation of commercial policies and approaches in the Markets in line with the best practices for the respective distribution channels; · Plays a key role in the development of marketing strategies and annual marketing plans for the Markets; · Prepares and manages TESY Iberia’s annual budget, leading the implementation of the business strategies and business plans, aiming to achieve the company’s sales and profitability targets; · Partners with the Head of Marketing, Head of Supply Chain and Head of Aftersales Service in the implementation of the marketing strategies and annual marketing plans, as well as the provision of full operational support to customers and proper management of the relevant service providers; · Manages the customer acquisition, sales and customer servicing operations, acting as line manager of the sales team and local leader of the Spanish marketing, customer service, and pre-sales and after-sales professionals, whose functional leaders are located in TESY’s head office; · Ensures the regular update of the sales forecast and pipeline in line with the company’s sales and operational planning cycle and using the respective systems and tools; · Generates ideas and proposals for development of the product portfolio in line with market opprotunities and the company’s product management policies and requirements; · Performs office management, payroll and administrative tasks as necessary and as instructed by the corporate management; · Identifies and manages external service providers, such as accountants, tax advisors, lawyers, marketing agencies, mobile operators, car service providers, etc.; · Act as the legal representative of TESY Iberia S.L.U. before the local athorities, financial institutions, customers and other key stakeholders; · Prepares regular and ad hoc reports in accordiance with the corporate templates. 2. Reporting: · As Head of Iberia and South America to the Senior Sales Director; · As Managing Director of TESY Iberia S.L.U. to the Chief Commercial Officer and Chief Financial Officer, both acting as registered directors of TESY Iberia S.L.U. Requirements: · Education: university degree in economics, business administration, technical science or other major suitable for the position; · Professional experience: o 10 years of which at least five at a managerial position; o business-to-business sales, where the experience with the sales of any of the following would be an advantage: professional equipment, heating, air conditioning, renewable energy products/ systems, domestic appliances or other installation products; o experience in project business would be an advantage; o experience in an international company or environment would also be preferred; · Language skills: native Spanish and fluent English; · Computer literacy: MS Office, experience with SAP and/ or other ERP and CRM systems would be an advantage; · Inter-personal skills: o Strategic thinker and motivational leader; o Business developer with strong negotiation skills; o Self-starter and result-oriented individual; o Analitycal with attention to detail; o Strong organisational and process management skills; o Excellent communicator and presenter; o Outgoing, open and honest personality. · Willingness for regular and ad-hoc visits to the head offices and production facilities in Bulgaria, as well as to the Markets. Join the team of TESY and in return you will be provided with: Opportunity to join an internationally recognized company with high working standards and collaboration with different teams and people; Excellent remuneration package with benefits; Professional development opportunities and career growth. If you are inspired by the opportunity to join us and believe that the position fits your professional development, please send us your CV. Only short-listed candidates will be contacted. All applications will be treated with strict confidentiality.

INETUM Somos un Consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 28.000 profesionales pueda renovarse continuamente. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal. Nuestros 28.000 atletas digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer Europe 2024. Estamos en la búsqueda de un/a TECH LEAD con profundos conocimientos y experiencia comprobable en Salesforce Field Service para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo y liderar proyectos clave para uno de nuestros clientes. El/la candidato/a ideal, deberá tener amplia experiencia en la herramienta Field Service de Salesforce, con un entendimiento profundo de sus capacidades y mejores prácticas. La persona seleccionada será responsable de la toma de decisiones técnicas, el análisis de requisitos funcionales y la gestión de un equipo de desarrollo. Responsabilidades: • Liderar el diseño y la implementación de soluciones robustas y escalables en Salesforce Field Service, • Analizar los requisitos del negocio y traducirlos en especificaciones técnicas claras y concisas, • Gestionar y mentorizar al equipo de desarrollo, asegurando la calidad del código y el cumplimiento de los plazos., • Conducir reuniones de producto y análisis con los stakeholders para definir el alcance de los proyectos y alinear las soluciones tecnológicas con los objetivos del negocio, • Diseñar y supervisar integraciones entre Salesforce, sistemas ERP y pasarelas de pago, utilizando herramientas de middleware., • Actuar como el principal punto de contacto técnico para todo lo relacionado con Field Service. Requisitos: • Experiencia sólida y demostrable como Tech Lead o en un rol similar., • Conocimiento profundo de Salesforce Field Service Cloud, incluyendo configuración, personalización y optimización de procesos de servicio en campo., • Experiencia en el análisis de requisitos y la elaboración de documentación funcional y técnica, • Perfil funcional con excelentes habilidades de comunicación para liderar reuniones y presentar soluciones a audiencias tanto técnicas como no técnicas., • Vivir en Madrid, disponibilidad de presencialidad para trabajar en las oficinas del cliente en la zona de Delicias. Valorable: • Certificaciones oficiales de Salesforce, especialmente en Field Service., • Experiencia previa trabajando para cliente final., • Conocimientos de metodologías ágiles. ¿Qué podemos ofrecerte? 🙋‍♀️💻 Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible bajo un modelo de trabajo 100% remoto. 🏖️🧳 22 días de vacaciones + 2 de asuntos propios. 👩🏼‍🎓 Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. 🎮 Podrás asistir a eventos y conferencias relevantes del sector. ✍🏼 Contrato indefinido. 😄 Estabilidad y buen clima laboral. 💰 Salario Competitivo. 🆓 Acceso a ventajas del grupo de empresa 💵 Retribución flexible y más beneficios

Descripción del puesto: Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Desarrollador/a ABAP formarás parte de un equipo multidisciplinar especializado en proyectos de Data Migration en entornos SAP. ¿QUÉ HARÁS EN TU DIA A DIA? • Participar en las tareas de configuración y ejecución de reglas de migración y transformación de datos en el marco de proyectos de migración/carveout y conversión a S/4HANA., • Participar en tareas de I+D para la optimización de proyectos de migración y transformación., • Adquirir destreza en la utilización de herramientas de migración y transformación de datos en entornos SAP. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información, Ingenierías en general o carreras afines., • Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales., • Experiencia unos 3 años realizando proyectos de implementación y/o conversiones., • Conocimientos en programación ABAP, sentencias SQL de base de datos, conocimiento del modelo de datos de SAP ERP ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Únete a Satlink, compañía líder en el desarrollo de soluciones tecnológicas para la gestión, sostenibilidad y conocimiento de los océanos, recursos y soluciones de comunicación vía satélite. Nuestra misión es desarrollar tecnologías avanzadas que contribuyan a un futuro más sostenible y conectado. En nuestro equipo, valoramos la creatividad, la colaboración y la constante búsqueda de soluciones innovadoras. Rol y responsabilidades: • Participar en la planificación junto al departamento de proyectos, asegurar el cumplimiento de hitos y plazos para alcanzar los objetivos establecidos, • Aplicar los procedimientos y planes de trabajo definidos para garantizar la correcta ejecución del proyecto, • Supervisar el progreso del proyecto, identificar riesgos e incidencias y coordinar acciones para resolverlas, • Coordinar y verificar las tareas de los equipos participantes para asegurar su correcto desarrollo, • Liderar reuniones y facilitar una comunicación fluida y efectiva entre todas las partes involucradas, • Elaborar y presentar informes periódicos de seguimiento al responsable y al resto de equipos implicados Requisitos de cualificación y formación: • Graduado en Ciencias, ingeniería o formación superior en gestión de proyectos, • Contar con experiencia reciente mínima de 3 a 5 años en gestión de proyectos, • Se valorará experiencia profesional en el ámbito de la Consultoría, • Buenas habilidades interpersonales y de comunicación verbal y escrita, • Altos conocimientos y manejo de herramientas Microsoft (Excel, Word, Power Point..), • Muy valorable conocimiento en programas ERP y CRM, preferiblemente Navision o Salesforce, • Tener nivel fluido de inglés (mínimo C1) Que Ofrecemos? • Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato, • Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador, • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evolución En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Satlink S.L. con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos en . Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en .