Puntos jobs in Madrid - Page 6Crear alertas

Isolée es líder en Iberia en venta y distribución de cosmética nicho. Actualmente, estamos en un proceso de crecimiento, debido a ello seleccionamos un HRBP de retail. Objetivo: Será el soporte del canal retail en todos los aspectos relacionados con el área de recursos humanos; manteniendo un contacto directo con los Store Managers así como con el departamento comercial. Funciones principales: • Selección. Detección de las necesidades de cada punto de venta y la definición del perfil requerido, publicación de la vacante, realización de entrevistas y organización del onboarding., • Talento. Visitar de manera recurrente los puntos de venta, para identificar necesidades formativas o talentos y construir así un plan de carrera y plan de sucesión para cada equipo., • Guide Lines. Implantar y asegurar el cumplimiento de las guide line marcadas por dirección., • Gestión. Asegurar la correcta cobertura de todos los puntos de venta, solicitud de vacaciones, bajas, permisos y demás gestiones de recursos humanos. Perfil Persona dinámica, multi task y con gran pasión por el retail, se valorarán positivamente los perfiles con experiencia en el punto de venta, ya que la primera semana de formación del HRBP serán en tienda. Experiencia de al menos 2 años en el área soft de recursos humanos. Idiomas: español e inglés (nivel alto) se valorará positivamente el portugués. Estudios: relaciones laborales, recursos humanos, psicología, empresariales, ade y similares. Condiciones: • Jornada 40h semanales de lunes a viernes (L-J 9.00-18.00; V 9.00-15.00) horario de verano (julio y agosto 8.00-15.00), • Disponibilidad para viajar al menos el 40% del tiempo (ya que la mayoría de las tiendas están ubicadas en Madrid)., • Retribución flexible.

Sobre nosotros Somos una compañía líder en hostelería, en pleno proceso de expansión nacional e internacional. Gestionamos varias marcas propias con una fuerte orientación a la innovación, la excelencia operativa y la experiencia del cliente. Buscamos incorporar un/a Trade & Brand Marketing Manager que impulse la visibilidad, el posicionamiento y la activación comercial de nuestras marcas en todos los puntos de venta. Responsabilidades principales • Definir, planificar y ejecutar el plan anual de Trade Marketing para los distintos canales y marcas., • Diseñar y coordinar campañas ATL/BTL, promociones, activaciones en punto de venta y lanzamientos de producto., • Asegurar la correcta aplicación de la identidad de marca en todos los materiales y canales., • Analizar el rendimiento de campañas y promociones, generando informes y propuestas de mejora., • Colaborar con equipos de Operaciones, Digital, Producto y Ventas para garantizar la coherencia entre estrategia y ejecución., • Supervisar la creación de materiales POP, menuboards, diseño gráfico y contenidos., • Gestionar la relación con agencias externas (creativas, medios, producción)., • Control y optimización del presupuesto de marketing asignado., • Formación universitaria en Marketing, ADE, Comunicación o similar., • 5+ años de experiencia en roles de Trade Marketing y Brand Management, idealmente en restauración organizada, alimentación, retail o FMCG., • Experiencia demostrada en activaciones en punto de venta, posicionamiento de marca y campañas 360º., • Conocimiento de herramientas de análisis y métricas de marketing., • Capacidad para liderar proyectos, gestionar múltiples stakeholders y trabajar con plazos ajustados., • Perfil creativo, analítico y orientado a resultados., • Incorporación a un proyecto empresarial estable y en expansión., • Oportunidad de liderar marcas con alto potencial de crecimiento., • Ambiente dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Retribución competitiva + beneficios (variable anual, descuentos, formación, etc.)., • Plan de desarrollo profesional dentro del departamento de marketing.

¿Qué estamos buscando? Desde Banco Sabadell, estamos buscando un/una MarTech Expert con background híbrido técnico y de negocio para unirse a nuestro equipo. El/la candidato/a será responsable de liderar proyectos y proporcionar tanto experiencia funcional como técnica desde una perspectiva E2E colaborando con especialistas de negocio, producto, marketing y equipos de IT para asegurar que los objetivos propuestos se cumplen gracias al despliegue, explotación y optimización de nuestro ecosistema MarTech. Hablemos del proyecto... Funciones • Analizar, diseñar y explotar soluciones MarTech desde un ámbito hibrido negocio/técnico mediante la colaboración y/o la ejecución directa de los siguientes puntos:, • Comprensión AS-IS y diseño TO-BE – modelo de dato, necesidades de negocio, arquitectura, modelo operativo y modelo de gobernanza., • Traducción de requerimientos de negocio a los equipos de IT, ayudando a definir las especificaciones y las corresponsabilidades de negocio y técnicas., • Gestión proyecto: gestión presupuestaria, interlocución, priorización, detección de stoppers/ necesidades y análisis de viabilidad de las propuestas actuales tanto como alternativas y/o de mejora., • Presentación y seguimiento de resultados., • Acompañamiento en la elaboración y ejecución de casos de uso tanto de captación, fidelización como de desarrollo del cliente., • Colaborar con las áreas involucradas en el proyecto para alcanzar objetivos comunes y la excelencia en la explotación del ecosistema Martech mediante la adopción de best-practices y el escalado de nuevas funcionalidades., • Investigación, evaluación y propuesta de soluciones sobre los constantes cambios del ecosistema digital que pudieran tener un impacto en el modelo de relación con los clientes tanto como nuevas tendencias que se traduzcan en oportunidades de negocio: cookieless, gestión de consentimientos, identidad de usuario, 2nd party data, retail banking… ¿Qué valoramos de tu candidatura? Minimos requeridos: • Formación de grado superior o carrera universitaria vinculada a la tecnología., • Resolución de conflictos, colaboración, adaptabilidad, resilencia, empatia, asertividad y alta vinculación a objetivos., • Alta capacidad de comunicación oral y escrita aplicada a la interlocución de departamentos, gestión de equipos y presentación de resultados., • Más de 3 años de experiencia en el diseño de roadmaps, seguimiento y reporting de status de proyectos del ámbito MarTech., • Experiencia traduciendo requisitos de negocio en requerimientos técnicos., • Experiencia en la explotación de Adobe Experience Platform, especialmente sobre el módulo Adobe Real Time CDP., • Conocimientos avanzados Adobe Analytics., • Conocimientos nivel usuario sobre Adobe Target., • Conocimientos básicos en el ámbito de AdTech: Compra programática, DSPs y Ad Servers. Altamente valorables: • Máster especializado en Marketing Digital, • Experiencia previa en el ámbito de MarTech dentro del sector financial services., • Alto conocimiento sobre el ecosistema Martech de Adobe, • Experiencia en Tag Management Systems (GTM, Adobe Launch or Tealium), • Conocimiento del ecosistema de marketing digital: DMP, CRM, CDP, CMP, TMS y herramientas de Marketing Automation., • Experiencia en el uso e integración de APIs., • Altos conocimientos de JavaScript, • Conocimientos básicos SQL, • Otros lenguaje de programación: Python , C++…, • Experiencia previa en el entendimiento arquitecturas de marketing complejas., • Experiencia previa en herramientas de Marketing Automation Banco Sabadell is committed to fostering work environments where individuals are treated with respect and dignity, promoting the professional development of its workforce and ensuring equal opportunities in recruitment, training, and career advancement. We offer a workplace free from any discrimination based on gender, age, sexual orientation, religion, ethnicity, or any other personal or social circumstances. Banco Sabadell is part of the network of companies awarded the "Equality in the Workplace" distinction by the Ministry of Equality.

📌 Candidato Especialista Fidelización 🎯 Misión Su misión consistirá tanto en analizar el actual programa de fidelización de Línea Directa y su estrategia asociada, como en acrecentar su contenido y funcionalidades, maximizar su valor percibido y potenciar su uso recurrente entre los clientes, a través de nuevas acciones, contenido y funcionalidades, en un entorno 100% digital, que garanticen una mayor y mejor consecución de los objetivos de la estrategia de loyalty de los clientes, y que fortalezca el vínculo del cliente con la compañía. 🛠 Funciones principales Sus principales funciones serán: • Análisis e interpretación de métricas para evaluar la efectividad del programa de fidelización, • • Maximizar el conocimiento de nuestros clientes a través de estrategias de segmentación avanzada, análisis del customer journey, comportamientos, hábitos de compra, preferencias y uso del programa., • • Definición y establecimiento de nuevos KPIs que permitan un mejor análisis y definición de estrategias., • • Monitorizar y reportar KPIs de campañas en la app/web, generando insights accionables., • Diseñar, ejecutar y optimizar nuevas campañas de fidelización y puntos de contacto dentro del journey del cliente que generen un mayor engagement, de forma segmentada y personalizada, tanto de captación como dinamización, con el objetivo de incrementar la base de clientes y fomentar su participación:, • • Programas de gamificación y recompensas personalizadas., • • Dinámicas de interacción (retos, concursos, promociones exclusivas)., • • Potenciación del cross-selling y upselling a través del conocimiento del comportamiento del cliente., • Todo ello alineado con la estrategia global de cliente, y que suponga una mejora en la experiencia de cliente y su nivel de satisfacción., • Potenciación del programa a través de herramientas de CRM, asegurando su alineación con la estrategia global de CRM., • Proponer mejoras continuas y colaborar con el resto de equipos de la compañía para aumentar el Customer Lifetime Value (CLV)., • Diseño de un programa que destaque y sea rompedor en el sector, y que se adapte a las nuevas tendencias en un mercado muy cambiante. Integración de la IA en la gestión del contenido del programa., • Búsqueda de oportunidades. Identificar, negociar y gestionar acuerdos con partners estratégicos que aporten valor al cliente y fortalezcan la propuesta de fidelización., • Fortalecer el conocimiento del programa y la estrategia de fidelización dentro de la organización. 📚 Requisitos • Formación en marketing, negocios, análisis de datos o campos relacionados., • Experiencia previa en roles similares (especialista en fidelización, CRM, loyalty):, • • Gestión de Programas: Experiencia en la creación y ejecución de programas de recompensas y fidelización., • • Comercial: capacidad de influencia y negociación en acuerdos estratégicos. Alta orientación a resultados., • • Marketing y CRM: Conocimiento profundo de estrategias de marketing, gestión de relaciones con clientes y plataformas CRM., • • Análisis de Datos: Capacidad para interpretar métricas de clientes y evaluar la efectividad de programas., • • Diseño de Experiencias (Customer Journey): Experiencia en diseñar recorridos del cliente para fidelizarlo., • • Conocimiento sobre los procesos relacionados con la interacción con los clientes, comunicaciones asociadas, seguridad, navegación en digital, etc., • • Conocimiento en:, • Project Management y metodologías ágiles (Ej. Kanban)., • Sistemas para la gestión de la relación con el cliente (Salesforce, HubSpot, etc.)., • Análisis de datos: uso de herramientas de análisis (Google Analytics, Power BI…) para visualización y análisis del rendimiento del cliente en los diferentes puntos de contacto. 💡 Aptitudes • Orientación comercial: Para consecución de objetivos., • Creatividad e Innovación: Para diseñar programas que destaquen y se adapten a tendencias., • Orientación al Cliente: Enfocado en la experiencia del cliente y su satisfacción., • Comunicación: Para interactuar con diversos equipos (marketing, ventas, atención al cliente)., • Pensamiento Estratégico: Capacidad de ver el panorama general y planificar a largo plazo., • Proactividad y Adaptabilidad: Para responder a las necesidades cambiantes del mercado y clientes.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Qué perfil buscamos: Buscamos un perfil de Ingeniero/a Aeronáutico/Teleco - Operación de drones para integrarse en uno de nuestros clientes del sector público. Modelo híbrido de teletrabajo (3 días de presencialidad). Requisitos mínimos: • Titulación universitaria oficial de Ingeniero Superior o Máster, o Ingeniero Técnico o Grado, en Ingeniería Aeronáutica/Aeroespacial o Ingeniería de Telecomunicaciones, • Certificado profesional de piloto UAS/RPAS en vigor., • Al menos 2 años de experiencia profesional en operación de drones en entornos complejos, incluyendo sistemas de navegación, control y comunicaciones., • Nivel de inglés B2 Se valorará: Experiencia en vuelos con drones en aeropuertos o espacio aéreo controlado, incluyendo planificación de trayectorias, ejecución de maniobras y coordinación con equipos de análisis. Experiencia adicional en normativa europea (EASA) y española (AESA) aplicable a operaciones en entornos controlados o aeroportuarios, incluyendo: • Tramitación administrativa y técnica de operaciones, • Coordinación con autoridades Conocimientos en navegación aérea y principios de funcionamiento de radioayudas (ILS, VOR). ⭐ Experiencia en calibración o mantenimiento de radioayudas (hasta 10 puntos). ⭐ Uso de software especializado para planificación de vuelos, registro y análisis de datos de operaciones. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

¡Únete a Nuestro Equipo en Torrejón de Ardoz en un entorno dinámico e innovador! 🚀 ¿Te apasiona el desarrollo de negocio en el sector defensa y trabajar con tecnologías punteras? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Land Systems en Indra! ¿Por qué Indra? Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, y el socio tecnológico para operaciones clave en sectores como Defensa, Transporte y Aeroespacial. Diseñamos e implantamos soluciones avanzadas que ayudan a resolver desafíos sociales y tecnológicos, con un fuerte compromiso con los ODS aprobados por la ONU. Con presencia internacional, proyectos estratégicos y capacidades de vanguardia, Indra es líder en soluciones tecnológicas terrestres: plataformas, sensores, comunicaciones tácticas y sistemas de mando y control. Además, ¡somos Top Employer 2025! ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🌍 Te incorporarás al área de Desarrollo de Negocio en Land Systems, con un rol estratégico orientado a la identificación y captación de oportunidades en el mercado nacional e internacional. Tus tareas serán: • Identificación y seguimiento de oportunidades de negocio en sistemas terrestres., • Elaboración de propuestas técnico-económicas y liderazgo de licitaciones nacionales e internacionales., • Análisis técnico-comercial de soluciones: plataformas, sensores, comunicaciones y C2., • Interlocución con clientes institucionales, integradores y socios tecnológicos., • Coordinación con ingeniería, operaciones, compras, legal y otros equipos multidisciplinares. Formación: • Grado en Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica, Industrial, Aeroespacial…)., • Al menos 4 años en desarrollo de negocio, ingeniería de sistemas o gestión de proyectos en defensa, seguridad o tecnologías duales., • Participación demostrada en licitaciones nacionales e internacionales., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad de análisis técnico-comercial., • Habilidades de comunicación y negociación., • Inglés nivel C1; otros idiomas son un plus. Diversidad de Proyectos 🌍 (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más) Presencia Global 🌐 (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más) Crecimiento y Formación 📈 (Formación continua y especializada) Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo) Innovación 💡 (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología) Carrera Personalizada 🛤 (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional) Retribución Competitiva 💰 (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición) Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año) Diversidad e Inclusión 🤝 (Igualdad de oportunidades) Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida) Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. Plan REFLEX (plan de retribución flexible, una “bolsa” donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! 👉 Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼🛡️🚀

¿CÓMO ES LA EMPRESA Y EL PUESTO? Buscamos incorporar a una persona en el equipo de contabilidad para sumarse a un grupo hotelero con casi 20 hoteles en España (y creciendo), pertenecientes a un grupo internacional de primerísimo nivel, que está construyendo desde 2025 su equipo interno de contabilidad. Hasta ahora, la contabilidad se gestionaba de forma externa. Hoy, el grupo está inmerso en un proceso clave de internalización, con implantación de un ERP, definición de procesos, nuevas formas de trabajar y visión a largo plazo. El equipo ya cuenta con una Dirección Contable / Administrativa, una primera persona contable incorporada hace unos meses y ahora buscamos a la segunda pieza clave para seguir dando forma al proyecto. La posición está basada en Madrid ciudad, con modelo híbrido (2 días de teletrabajo y 3 de oficina), aunque durante la fase actual de implantación del ERP y formación, el equipo está acudiendo más días presencialmente. Así que, si te gustan los entornos dinámicos, los proyectos que se construyen y la sensación de “esto lo estamos creando nosotros”, sigue leyendo. ¿QUÉ ESPERA LA EMPRESA DE TI CUANDO TE INCORPORES? Por supuesto, no podemos describirte absolutamente todo, porque queremos una persona proactiva que quiera sumar y proponer. Pero en general, en esta empresa quieren que: • Que participes activamente en la contabilidad general de un grupo con más de 10 sociedades., • Que trabajes con cierres mensuales y reporting, asegurando rigor, orden y cumplimiento de plazos., • Que te encargues (junto al equipo) de:, • Provisiones, nóminas, periodificaciones y asientos de cierre, • Conciliaciones de cuentas de libro mayor, • Conciliaciones bancarias, • Facturación intercompañía, • Módulos de proveedores y clientes, • Gestión de activos fijos, • Que tengas soltura en entornos con alto volumen de facturas, idealmente con experiencia en OCR., • Que participes en la gestión de impuestos:, • SII (AEAT), • Liquidaciones de IVA e IRPF, • Operaciones intracomunitarias, • Que aportes en la gestión de tesorería (préstamos, leasing, factoring)., • Que colabores en el proceso de implantación/migración a ERP, carga de saldos iniciales y conciliación de partidas., • Que trabajes codo con codo con el equipo para definir procesos, mejorar circuitos y profesionalizar el área. ¿QUÉ HARÁ QUE ENCAJES BIEN? No nos gustan las job descriptions con requisitos muy encorsetados. Pero encajarás bastante bien en este reto si: • Tienes al menos 3 años de experiencia en departamentos de contabilidad e impuestos, idealmente en grupos empresariales o gestorías que trabajen con estos., • Acostumbras a hacer cierres mensuales, reporting en entornos exigentes., • Has trabajado con ERP (Oracle, SAP, MS365 o similares)., • Tienes un nivel alto de Excel., • Sabes trabajar con intercompañía y múltiples sociedades., • Eres una persona organizada, proactiva, dinámica y con ganas de sumar., • Te gustan los entornos donde las cosas se están definiendo, no donde todo está escrito desde hace 20 años y valoras formar parte de un proyecto con visión a largo plazo., • Tienes conocimientos de inglés y/o francés a nivel medio-alto (muy valorable, no imprescindible ambos)., • Y i además has participado en auditorías, elaboración de cuentas anuales o reporting de grupo, sumarás muchos puntos. Si todo esto te encaja, es muy probable que este proyecto y esta empresa te encanten :) ¿QUÉ TENDRÁS CUANDO TE INCORPORES? Si todo lo anterior te ha gustado, te contamos aquí qué cosas te ofrece esta oportunidad cuando empieces: • Formar parte de un grupo hotelero sólido, en crecimiento y con visión aún de mayor expansión., • Unirte a un proyecto de internalización real, con impacto directo en cómo se hacen las cosas., • Un equipo pequeño, cercano y en construcción, donde tu voz cuenta., • Aprendizaje continuo ligado a ERP, procesos, reporting y crecimiento del grupo., • Modelo híbrido de trabajo (flexibilidad real)., • Estabilidad y crecimiento a medida que el grupo y el área evolucionan., • Un entorno profesional exigente, pero colaborativo y con mentalidad de largo plazo. Así que, si te motiva formar parte de algo que se está construyendo y si buscas un proyecto donde crecer con la empresa y no solo “llevar lo tuyo”… Este puede ser un muy buen sitio para quedarte y crecer. Envíanos tu candidatura, y la valoraremos encantados :)

🚀 ¡Únete a Huspy como BDM! ¿Te motivan las ventas, la captación de talento comercial y trabajar en entornos de alto crecimiento? En Huspy, proptech internacional en plena expansión, estamos transformando el sector inmobiliario a través de tecnología y una propuesta de valor diferencial para los agentes. Buscamos Business Development Managers con mentalidad de headhunter para seguir ampliando nuestra red de agentes inmobiliarios en Barcelona y Madrid. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Captar y desarrollar una red de agentes inmobiliarios de alto rendimiento, gestionando el proceso de principio a fin con foco en resultados. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? ✔️ Captar agentes inmobiliarios y promotoras inmobiliarias mediante prospección activa (outbound & inbound), networking y referencias ✔️ Gestionar el ciclo completo de captación: primer contacto, entrevistas, presentación de la propuesta de valor, negociación y cierre ✔️ Ejecutar el onboarding de los agentes, asegurando una correcta integración al negocio ✔️ Realizar seguimiento periódico para impulsar la actividad y el rendimiento de los agentes ✔️ Gestionar y priorizar tu pipeline comercial de forma autónoma ✔️ Registrar y actualizar toda la actividad en el CRM ✔️ Colaborar con otros equipos para mejorar procesos y resultados comerciales 🔍 ¿Qué buscamos? ✅ +4 años de experiencia en ventas, captación de talento comercial, headhunting o desarrollo de negocio ✅ Experiencia gestionando ciclos de captación o venta de forma autónoma ✅ Alta resiliencia y fuerte orientación a objetivos ✅ Excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación ✅ Capacidad para trabajar con métricas y objetivos claros 🌟 Sumará puntos si además tienes… ➕ Experiencia en real estate, proptech o entornos marketplace ➕ Experiencia previa captando perfiles comerciales o agentes ➕ Conocimiento del sector inmobiliario ➕ Manejo de CRM y herramientas digitales ➕ Proactividad para proponer mejoras en procesos de captación ¿Qué te espera en Huspy? 💰 Salario competitivo + variable + beneficios sociales 📄 Contrato estable 🚀 Oportunidades de crecimiento hacia roles senior o de liderazgo 🌍 Entorno internacional, dinámico y de alto impacto 🎓 Formación inicial y acompañamiento continuo 🧬 Nuestro ADN Huspy 🔹 Ownership de tu pipeline y resultados 🔹 Mentalidad data-driven 🔹 Orientación a impacto 🔹 Velocidad y mejora continua 🔹 Trabajo en equipo

En Tintoremus, seguimos creciendo y queremos incorporar a un/a Brand Manager con visión estratégica, pasión por las marcas y capacidad para liderar proyectos de alto impacto. Responsabilidades clave • Desarrollar y ejecutar la estrategia de marca a corto y largo plazo., • Gestionar el posicionamiento, identidad visual y narrativa de la marca., • Coordinar campañas 360° junto con equipo / personal de diseño gráfico y agencias externas de marketing digital y comunicación. Desarrollo de vinilos, creatividades, escaparatismo, banners., • Gestión de redes sociales, • Gestión de shootings y eventos, • Analizar métricas de mercado, competencia y comportamiento del consumidor., • Garantizar la coherencia de la marca en todos los puntos de contacto., • Experiencia previa de mínimo 5 años en gestión de marca, marketing o áreas afines., • Imprescindible experiencia en sector o marcas de moda., • Conocimiento sólido de estrategias digitales y tendencias de consumo., • Formar parte de un equipo dinámico y creativo., • Oportunidades reales de crecimiento profesional. Empresa en crecimiento., • Modelo de trabajo presencial. Flexibilidad horaria.Cómo aplicar

Como parte esencial de nuestro equipo de Torrejón de Ardoz, buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos de Industrialización con los siguientes requisitos: Requisitos: • Ingenieros en Electrónica y/o Telecomunicaciones, • Experiencia en procesos industriales de fabricación. Especialmente en electrónica, sala limpia y electroóptica., • Experiencia en optimización de procesos de fábrica., • Se valorará positivamente el conocimiento de Windchill, NX, Mentor, Capital, Siemens Plant Simulation. Tareas: • Planificar y coordinar todas las actividades del Proyecto de Industrialización del Producto (Plan Industrial), definiendo las operaciones industrialización e implantación en fábrica., • Realizar, coordinar y liderar al equipo de Industrializadores, en caso de haberlos, de cara a la ejecución de las tareas de industrialización:, • Análisis de los nuevos diseños desde el punto de vista de su óptima fabricación de forma automática, con el fin de mejorar la fabricabilidad de los mismos. Con el fin de garantizar el óptimo diseño y operación de la planta., • Análisis y revisión de documentación técnica de diseño (planos, modelos 3d, esquemas eléctricos, listas de materiales, etc,), • Elaboración de documentación de fábrica: Instrucciones de Montaje, Hojas de Ruta, informes, propuestas de cambios, etc., • Diseñar y definir los procesos de fábrica, para abordar de forma óptima la fase de industrialización de nuestros productos. Garantizando el óptimo diseño y operación de la planta., • Vigilar que se mantengan los costes predeterminados en los procesos., • Analizar los procesos existentes en términos de eficiencia y vigilar que la operación se cumple dentro de los valores establecidos en los parámetros operativos., • Proponer mejoras en los procesos de fabricación. Puntos a tener en cuenta: • Posición 100% presencial, • Es necesario viajar entre fábricas, a nivel nacional. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Una carrera profesional adaptada a ti., • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados, • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria., • Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

¿Estás preparado para diseñar soluciones innovadoras en la industria farmacéutica? 🔍¡Estamos buscando un Ingeniero de Utilities apasionado y comprometido! En esta posición, tendrás la responsabilidad de diseñar los sistemas clave de instalaciones farmacéuticas, asegurando que cumplan con los requerimientos del usuario, normativa farmacéutica y estándares de seguridad y medio ambiente. Tus responsabilidades 📌 • Diseño de instalaciones mecánicas en la industria farmacéutica (piping, generaciones de frio/calor, vapor, agua purificada/inyectables...), • Generar documentos técnicos para entregar a cliente: P&Ids, listados, fichas técnicas, memorias técnicas, etc., • Preparación de documentos para licitación, comparativos técnicos y económicos, • Realizar los proyectos garantizando el cumplimiento de las normativas, • Preparación de las URS del proyecto en colaboración con el cliente, • Realizar los proyectos de forma que se cumplan los hitos marcados en tiempos y calidad, que marcará el director de proyecto o el cliente, • Para algunos proyectos, liderar el equipo del proyecto. Delegar responsabilidades a los miembros del equipo de proyecto, en especial a otros ingenieros de proyectos y al equipo de delineación., • En determinados proyectos, preparación de documentos de calidad: QMP, DQ, AR, etc., • Garantizar la correcta ejecución del proyecto con presencia en obra según necesidades del proyecto Conocimientos y experiencia 🎓 • Experiencia previa como ingeniero de proyectos en el sector industrial / químico-farmacéutico o en la consecución de tareas relacionadas con el diseño de ingeniería conceptual, básica y de detalle u otros estudios técnicos del diseño., • Licenciado en ingeniería: química, ciencias de la vida..., • Conocimiento fluido del español y del inglés. Se valorarán idiomas adicionales., • Usuario de Microsoft Office, Microsoft Project, Power Point, Adobe. Competencias 🥇 • Excelentes habilidades de comunicación., • Excelente pensamiento analítico y resolución de problemas., • Capacidad para priorizar tareas y cumplir plazos estrictos., • Excelente conjunto de habilidades de gestión de clientes., • Capacidad para trabajar en varios proyectos en paralelo., • Capaz de trabajar en equipo, colaborativo, innovador y responsable., • Se requiere disponibilidad para viajar para visitar clientes. Conocimientos que suman puntos 📚 • Experiencia en los sectores de la salud/ciencias de la vida/farmacéutico., • Familiarizado con GMP, ISPE, FDA, OMS y otras directrices y regulaciones farmacéuticas., • Experiencia como ingeniero de proyectos en el diseño y construcción de plantas farmacéuticas., • Conocimiento técnico de HVAC, proceso, salas blancas, tuberías, control o electricidad en la industria farmacéutica., • Valorables capacidades previas adquiridas en el diseño de instalaciones industriales o como técnico(a) de puesta en marcha o como responsable entrega de dosieres técnicos. Razones para trabajar en KLINEA 🏆 • Lugar de trabajo: Alcobendas (Madrid)., • Incorporación inmediata., • Salario competitivo según tu experiencia y habilidades., • Tiempo completo y contrato indefinido., • Horario flexible., • Día libre en tu cumpleaños., • Retribución flexible (seguro Adeslas y cheque restaurante/transporte/guardería), • Plan interno de formación y certificaciones., • Actividades de trabajo en equipo., • Un excelente entorno de trabajo con un equipo colaborativo, joven y dinámico. Si la calidad, la eficiencia y el profesionalismo te definen, ¡esta oportunidad es para ti! 🌟

¿Eres un apasionado del marketing y te gustaría formar parte de una empresa dinámica e innovadora? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a Local Store Marketing Junior y con poca experiencia que aporte su creatividad y energía para implementar estrategias de marketing local en nuestros restaurantes y quiera aprender y desarrollar una carrera profesional en este ámbito . Responsabilidades: 1. Diseñar e implementar acciones de marketing local para incrementar tráfico y ventas en los restaurantes asignados., 2. Coordinar con los equipos operativos de cada restaurante para asegurar la correcta ejecución de las campañas de marca., 3. Proponer y ejecutar iniciativas innovadoras que conecten con el público local., 4. Supervisar el cumplimiento de la identidad de marca en las acciones locales., 5. Gestión de aperturas de nuevos restaurantes., 6. Activación, gestión y seguimiento de acciones específicas a franquiciados., 7. Gestión diaria con las diferentes agencias y proveedores del Dpto. de Marketing. Requisitos: 1. Formación: Grado en Marketing, Publicidad o Comunicación., 2. Experiencia: Deseable en roles relacionados con marketing (prácticas incluidas)., 3. Habilidades: Creatividad, proactividad y orientación a resultados., 4. Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos frecuentes a diferentes puntos de venta., 5. Idiomas: Castellano y muy valorable inglés.

NTT DATA es un equipo de más de 139.000 profesionales diversos que operan en más de 50 países de todo el mundo. Los sectores en los que operamos incluyen: telecomunicaciones, finanzas, industria, servicios públicos, energía, administración pública y salud. Nuestra misión: ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestro equipo y a que no nos conformamos con lo establecido, siempre buscamos la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia tecnológica, rompiendo paradigmas y aportando soluciones que realmente responden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha llevado a ser una de las 6 principales empresas tecnológicas del mundo. Porque #GreatTech, necesita #GreatPeople, como tú. En NTT DATA nos enfocamos a seguir construyendo una experiencia de talento diferencial, que combina datos, creatividad y tecnología para atraer y enamorar al mejor talento del sector. El área de Employer Branding trabaja en la creación de experiencias, contenidos, campañas y acciones que posicionen a NTT DATA como un lugar único para crecer. Buscamos a una persona con ganas de aprender, aportar ideas y crecer en un entorno dinámico centrado en las personas. Tus responsabilidades Formarás parte del equipo y darás soporte en: • Análisis de la data generada en los proyectos del área., • Realización de informes cuantitativos y cualitativos., • Apoyo en encuestas, reportes y escucha activa del candidato., • Propuestas de mejora en los puntos clave del Candidate Journey., • Soporte en proyectos de posicionamiento de la marca empleadora., • Colaboración en iniciativas transversales con los equipos necesarios., • Monitorización de tendencias del mercado en Employer Branding. Lo que estamos buscando Una persona que quiera aprender y aportar, con interés por el mundo del talento, el análisis, la comunicación y la marca. Requisitos • Estudiar un grado o máster en: Comunicación, Marketing, Publicidad, Psicología, ADE o similares., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Interés por las áreas de Employer Branding, marketing digital y RRHH., • Buen nivel de redacción y comunicación., • Valorable: nociones básicas de diseño (Canva, Photoshop), edición de vídeo o herramientas de contenido. Competencias clave • Creatividad y ganas de proponer ideas., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Mentalidad digital., • Actitud positiva, curiosidad y orientación a resultados., • Trabajo en equipo. ¿Qué te ofrecemos? • Un entorno de trabajo dinámico donde apostamos por el aprendizaje continuo., • Experiencia dentro una empresa multinacional con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Acompañamiento y apoyo a lo largo de tus prácticas., • Remuneración por tus prácticas. Esta cantidad dependerá del mínimo que se establezca en tu convenio., • Horario flexible., • Posibilidad de realizar tus prácticas telemáticamente., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. Si lo que has leído encaja con tus ilusiones y retos, no dudes en aplicar a esta oferta. ¡Estaremos encantados de tenerte con nosotros! En NTT Data, creemos que cada persona es única y diferente, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno donde podamos explorar, vivir y potenciar nuestra singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Ingeniero/a Industrial o Mecánico – Procesos de Fabricación (CNC) 📍 Ubicación: Aranjuez (Madrid) 🏢 Empresa: Indra ¿Quieres formar parte de una compañía líder en tecnología y defensa? En Indra buscamos un/a Ingeniero/a Industrial o Mecánico con experiencia en procesos de fabricación para incorporarse a nuestro equipo en Aranjuez. ¿Cuál será tu misión? • Definir procesos de fabricación para nuevos productos mecánicos y optimizar los existentes (mecanizado, pintura, montaje de subconjuntos)., • Redactar y mantener instrucciones de trabajo y documentación de proceso con el nivel de detalle necesario para taller (secuencia de operaciones, parámetros clave, medios productivos, puntos de control)., • Gestionar información de procesos en ERP/SAP: rutas, tiempos, estructuras y datos maestros vinculados a fabricación mecánica., • Actuar como referencia técnica para planta:, • Preventivo: definiendo procesos robustos y completos., • Formación: Ingeniería Industrial o Mecánica., • Experiencia: 2-3 años en mecanizado CNC y procesos de fabricación., • Conocimientos técnicos clave: Mecanizado (torno y fresa convencional y CNC, fresado 3/4/5 ejes)., • Interpretación de planos y parámetros críticos de proceso., • Ajuste mecánico, tratamientos superficiales, pintura y montaje de subconjuntos., • Valorable: fabricación aditiva y diseño de utillajes., • Idiomas: Inglés mínimo B2 (conversación profesional y reuniones técnicas). Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. • Una carrera profesional adaptada a ti., • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible. Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria., • Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

Baker Tilly España forma parte de Baker Tilly International, la 8.ª red mundial de servicios profesionales, presente en 150 países, con más de 675 oficinas y un equipo de más de 43.000 profesionales. Nuestra firma se encuentra en un período de expansión y buscamos personas con las que compartir nuestro proyecto de futuro e ilusión. 🚀 Con el objetivo de reforzar nuestros equipos, buscamos incorporar un/a Manager de Auditoría en la oficina de Madrid. Responsabilidades principales • Responsabilización del ciclo completo de la auditoría., • Gestión de sus proyectos y del equipo que lo forme (normalmente 2/3 personas)., • Comunicación y negociación directa con los clientes. Además, de la fidelización de estos., • Comunicación constante con los socios del departamento sobre el enfoque de la auditoría, así como el desarrollo de esta y sus fases. Además, de informar de aquellos asuntos de relevancia y/o excepciones., • Planificación de todas las fases de la auditoría, de los equipos y sus fechas., • Supervisión de las tareas de los profesionales del equipo. Supervisión de la preparación del borrador del informe de auditoría. Supervisión de que se han completado todos los puntos incluidos en el cuestionario de cierre de la auditoría., • Revisar del correcto cumplimiento de los pasos de validación de los programas de auditoría y, en general, de los objetivos del trabajo., • Identificación de las debilidades de control interno y revisión del borrador de la carta de recomendaciones., • Revisión las cuentas anuales preparadas por el cliente y revisadas en un primer lugar por el encargado., • Administración y control del tiempo incurrido en el desarrollo del encargo para no sobrepasar el presupuesto de horas aprobado. Te contamos qué perfil estamos buscando • Grado en Grado Economía, ADE o similares., • Imprescindible el Máster en Auditoría., • Experiencia mínima de 5/6 años en el ámbito de la auditoría., • Imprescindible haber desarrollado el cargo de gerente, al menos 1 año., • Imprescindible buen nivel de inglés., • Valorable experiencia con el programa Caseware., • Dominio del Paquete Office, especialmente Excel., • Profesional con una experiencia sólida, madurez profesional y capacidad de gestión de proyectos y de equipo., • Muy valorable disponer de vehículo propio. Te ofrecemos 🏆 Integrarte a un equipo profesional, en una firma en continuo crecimiento. 📚 Formación continuada e idiomas para impulsar tu desarrollo profesional. 🤝 Buen ambiente laboral y cultura colaborativa. 💻Teletrabajo híbrido. 🕔 Flexibilidad horaria. 🌞 Jornada intensiva los viernes y durante el verano, favoreciendo la conciliación. ☕ Fruta y café en la oficina, porque los pequeños detalles también importan. 💼 Retribución flexible, con opciones de restauración, seguro de salud, transporte y guardería. 🌍 Ambiente internacional, trabajando con equipos y clientes de todo el mundo.

Actualmente buscamos incorporar un/a Stress Engineer de Tuberías para unirse a nuestro equipo en proyectos del sector energético e industrial. Responsabilidades principales: • Realización de análisis de flexibilidad de sistemas de tuberías mediante Caesar II, evaluando esfuerzos, desplazamientos y cumplimiento normativo (ASME B31.1, B31.3, etc.)., • Revisión de modelos 3D de tuberías para asegurar la correcta disposición de elementos críticos como soportes, juntas de expansión, y compensadores., • Definición e ingeniería de soportes especiales, guías, anclajes y puntos de control de expansión térmica., • Evaluación de cargas sobre equipos estáticos y rotativos generadas por sistemas de tuberías, y elaboración de recomendaciones para su mitigación., • Revisión de documentación técnica: isométricos, P&IDs, hojas de datos y especificaciones., • Colaboración con equipos de diseño, estructuras y equipos para asegurar la integridad mecánica y funcional del sistema de tuberías. Este puesto de trabajo está hecho para ti sí…: • Titulación en ingeniería mecánica, ingeniería industrial o campo similar., • Experiencia de mínimo 5 años en proyectos de Ingeniería de Plantas Industriales o de Generación de Energía., • Experiencia en cálculos de tuberías con el software CAESAR II., • Familiarización con normativa ASME B31.1, B31.3., • Dominio de español e inglés fluido, mínimo B2. Trabajarás en proyectos internacionales., • Capacidad para trabajar en un entorno de trabajo ágil y en equipo., • Estás abierto a nuevos retos y seguir aprendiendo día a día Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Tendrás contratación indefinida., • Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios., • Plan de carrera definido., • Posibilidad de realizar un modelo híbrido de teletrabajo. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? 🚗 ¿Has diseñado piezas en CATIA y quieres dar el siguiente salto en Automoción? Desde ___ en 📍 Valladolid, estamos incorporando ingenieros/as con experiencia desarrollando piezas en CATIA, con ganas de crecer y desarrollarse dentro de proyectos reales de vehículos y plataformas. Aquí no hablamos solo de modelar, sino de entender cómo una pieza pasa del 3D a la línea de producción. ¿Qué aprenderás y en qué participarás? ✔️ Desarrollo de piezas y conjuntos en CATIA dentro de un modelo digital vehículo completo. ✔️ Comprensión de la arquitectura vehículo y cómo el diseño impacta en otras áreas. ✔️ Trabajo con zonas 3D, volúmenes asignados (VOAL), puntos duros y geometría funcional. ✔️ Negociación con proveedores en modificaciones de diseños. ✔️ Gestión de plazos y costes. ✔️ Participación en validaciones de convergencia diseño–producto–proceso. ✔️ Contacto directo con equipos industriales y de proyecto: verás cómo tus decisiones se aplican. ✔️ Introducción a procesos de industrialización, montaje y puesta en producción. 🧩 Perfil ideal (¡no hace falta saberlo todo!) 🎓 Grado en Ingeniería (industrial, mecánica, desarrollo de producto o similar). 🛠️ Primera experiencia o prácticas diseñando piezas en CATIA. 📐 Interés por entender el por qué del diseño, no solo el cómo. 🌍 Nivel alto de inglés (francés es un plus). 💡 Ganas de aprender, preguntar y resolver problemas reales. ¿Por qué es una gran oportunidad unirte a nuestro equipo en Bertrandt? Proyectos reales de automoción desde el primer día. Visión completa del ciclo: diseño → validación → fábrica. Trabajo con estándares, metodología y herramientas de primer nivel. Acompañamiento técnico y crecimiento profesional en un entorno con expertos en el área de automoción. ¿Qué te podemos ofrecer? 🌏 Contrato Indefinido 🕓 Horario intensivo de mañana 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos 👉 Si ya has modelado piezas en CATIA y quieres crecer en automoción, te estamos esperando en Bertrandt Valladolid. We are BERTRANDT, and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Nuestro cliente es un importante líder global de Beauty Retailer, perteneciente a una multinacional del lujo con 150 puntos de Venta en Iberia + Venta Ecommerce creciente con un muy importante presupuesto digital. Buscamos la mano derecha de la Digital manager que gestiona la estrategia de adquisicion de trafico a la e-commerce + la estrategia de inversión en medios. El objetivo del Traffic Specialist participar en el diseño de la estrategia de trafico cualificado, diseñar la estrategia de inversión en medios y supervisar a las agencias en la obtencion de resultados. Buscamos un perfil analítico / estratégico de unos 4 años experiencia orientado/a a performance que venga idealmente de Agencia (puede venir de Marca) con buena experiencia liderando la estrategia de inversión en medio para clientes de gran presupuesto, que haya trabajado con múltiples plataformas de medios tipo Google, tik-tok, Connected TV, programática etc con buena experiencia en estrategias full funnel y análisis de ROAS y CPA , GA4. Buenos resultados en las inversiones en medios. Se ofrece formar parte de un equipo muy dinámico multidisciplinar con importantes oportunidades de desarrollo dentro del área digital dentro de la compañía o del grupo. MISSION Responsible for leading, understanding and optimizing all companies traffic channels at Iberia level, designing an online acquisition strategy with a continuous customer focus, ensuring a data-driven approach to all paid media initiatives and proposing new partners to achieve media goals. RESPONSABILITIES • Design the traffic qualification strategy at Iberia level to achieve media objetives, in close collaboration with the Digital Manager. Alignment with key teams: budget aligment with Finance Teams, Strategy alignment with central guidelines and Local Offer, Marketing and E-commerce teams., • Lead the day-to-day relationship with the digital agencies: campaign briefing, implementation and follow-up., • Demonstrate proficiency in Tool Management: expertise in Business Manager of Meta and TikTok, Google Ads, DV360 and Campaign Manager., • Optimization of all traffic channels, conducting in-depth analysis of paid media campaign performance to identify trends and opportunities., • Weekly and Monthly Reporting to internal stakeholders (Local and Central teams), providing actionable insights and recommendations., • Supervise and promote the correct implementation of tags/pixels to ensure accurate data collection for reporting and traffic behavior analysis (campaigns/ web/ landings)., • Oversee App marketing initiatives, including performance tracking, reporting, and developing action plans to drive app acquisition and engagement., • Continuous focus on customer analysis and qualified acquisition leveraging data to propose new channels of traffic generation., • Follow up of SEO project to ensure alignment and synergy with Traffic Strategy., • Budget & finantial Follow-Up: managing allocation and spend of the paid media budget in close collaboration with the finance team. Track and manage invoices from media suppliers. INTERNAL STAKEHOLDERS All Departments EXTERNAL STAKEHOLDERS Agencies, Media providers, Media partners EXPERIENCE / ABILITIES 4 years experience or more in agencies or similar digital marketing roles RESULTS ORIENTED ANALYTICAL CAPACITY COMMUNICATION ORGANIZATION AND PRIORITIZATION SEEKER TRENDS/ BEST PRACTICES IT TOOLS GOOGLE ANALYTICS (REPORTING, TAG MANAGER..), GOOGLE ADS, FACEBOOK ADS MANAGER, ADSERVERS MICROSOFT OFFICE: Proficient in Microsoft Excel & Powerpoint LANGUAGES High Level English (C1), other languages like French and/or Portuguese are a plus

🚀 ¿QUIÉNES SOMOS? Oney es un banco diferente y único, nacido del comercio. Guiados por nuestros valores, Libertad, Respeto y Entusiasmo, nuestros miles de talentos presentes en 10 países trabajan día a día para dar a todos la oportunidad de mejorar su vida cotidiana y consumir mejor. Creamos soluciones innovadoras de pago y financiación que facilitan la vida de millones de consumidores y miles de comerciantes en toda Europa. Les acompañamos para ayudarles a tomar decisiones correctas, para ellos y para los demás. Esto es lo que dice nuestra firma: Your money, your way. En Oney, el talento no tiene fronteras ni límites. Apostamos por la diversidad como fuente de enriquecimiento y nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, sin importar aspectos culturales, generacionales, de diversidad funcional, de género u orientación sexual. Buscamos personas entusiastas que quieran aportar su experiencia y talento, y desarrollarlos. Creemos en el poder de elección de todos nuestros talentos. Para que puedas inventar tu propia trayectoria profesional, pero también tu propia forma de trabajar e innovar. ¿CUÁL ES TU MISIÓN? Integrado/a en el equipo B2C Préstamo Personal tu misión será dar soporte al Product Manager en el diseño, seguimiento y mejora del producto de Préstamo Personal, contribuyendo al análisis de mercado, la optimización del proceso de contratación, proyectos de mejora continua y al crecimiento del negocio. Tu día a día consistirá en… • Analizar el rendimiento del producto y proponer medidas correctoras: conversión, aprobación, riesgo, cancelaciones y satisfacción del cliente., • Preparar informes y presentaciones para el equipo de producto., • Participar en la definición de mejoras del producto y del proceso de contratación., • Participar en la elaboración de requisitos funcionales y realizar pruebas antes de implementación., • Realizar Benchmark e investigar tendencias del mercado y analizar la oferta de competidores., • Identificar puntos de fricción en el journey del cliente y proponer soluciones., • Apoyar en campañas, lanzamientos y comunicaciones relacionadas con el producto. Tendremos en cuenta… • Tu energía, capacidad de adaptación y tolerancia al alto flujo de trabajo., • 2-4 años en banca, Fintech, consultoría, análisis de datos o Product Management, Product Analyst o roles relacionados con productos financieros o financiación al consumo., • Manejo de Excel (Nivel Intermedio) y Power BI (deseable), • Conocimiento en inglés (Nivel B1 o B2), • Experiencia en procesos de contratación digital, UX, análisis de KPI’s de negocio y propuesta de mejoras. Te ofrecemos... • Ubicación en Madrid., • Modelo híbrido: 2 días presenciales en oficina., • Contrato indefinido., • Retribución flexible., • Tickets de comida., • Seguro médico., • Lanzadera de buses., • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas. ¿Quieres formar parte de esta aventura? ¡Envíanos tu candidatura y haz la diferencia con nosotros!

¿Quiénes somos? Fundada en 2012, en la última década nos hemos convertido en la aerolínea low-cost de referencia en Madrid, operando vuelos de corto y medio alcance hacia más de 30 destinos nacionales e internacionales. Somos una compañía que conecta personas, ofreciendo en cada vuelo una experiencia única y al alcance de todos, basada en la excelencia, la puntualidad y la cercanía con nuestros clientes. Combinamos las ventajas del segmento low cost (operación punto a punto, eficiencia en costes y precios muy competitivos), con las de una compañía de red (amplia red de conexiones, gran calidad de servicio, clase business, programas de puntos, etc.). Con más de 50 millones de pasajeros que han depositado su confianza en nosotros desde el inicio de nuestras operaciones, nos hemos posicionado entre las cuatro principales compañías aéreas en el aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas en 2023. Este logro refleja nuestro compromiso con la excelencia operativa y empresarial Como empresa joven, conscientes del mundo que queremos construir para las futuras generaciones, pensamos y actuamos comprometiéndonos con la sostenibilidad, tanto social como ambiental, siempre desde la excelencia operativa y empresarial. Iberia Express forma parte del Grupo Iberia, con una red que opera a más de 130 destinos en todo el mundo y que es líder entre Europa y América Latina. También es parte de IAG (International Airlines Group), uno de los mayores grupos de aerolíneas del mundo, y es miembro de OneWorld, una alianza de quince compañías aéreas y una red mundial que ofrece vuelos a más de 900 destinos en 170 territorios. Tu oportunidad Incorporarte al equipo de Control de Gestión de Iberia Express te permitirá continuar tu desarrollo profesional en un área clave para la toma de decisiones estratégicas de la compañía. Participarás activamente en la planificación financiera, el análisis de costes y la elaboración de informes tanto internos como externos, contribuyendo directamente a la eficiencia operativa y al cumplimiento de los objetivos del grupo IAG. Lo que tendrás que hacer • Participación en la planificación financiera anual, elaboración de presupuestos y seguimiento de su ejecución, en coordinación con las distintas áreas de la compañía., • Análisis de costes operativos (mantenimiento, combustible, tasas, handling), desviaciones presupuestarias y cierres contables mensuales., • Preparación de informes de gestión y reporting financiero para el Comité de Dirección, Iberia y el grupo IAG, así como para organismos externos como AENA., • Desarrollo y automatización de modelos ad-hoc para el control de costes y análisis de KPIs y drivers de negocio., • Seguimiento de indicadores de actividad y control de su correcta aplicación., • Colaboración transversal con otros departamentos, dando soporte en consultas y proyectos interfuncionales. Lo que esperamos de ti • Formación en ADE, Contabilidad, Ingeniería, Gestión Aeronáutica o similar., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia previa en funciones de análisis financiero, contabilidad o control de gestión., • Dominio de herramientas como Excel y PowerPoint; se valorará conocimiento de SAP., • Perfil analítico, con atención al detalle, interés por el sector aeronáutico y orientación a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo, autonomía, y adaptación a entornos dinámicos. Lo que podemos ofrecerte • Bonus anual (dependiendo de los resultados de la compañía y del performance individual)., • 25 días de vacaciones al año, más otros permisos especiales., • Acceso a los beneficios del programa de billetes de empleados, con billetes ilimitados en Stand by para toda la red de Iberia e Iberia Express para ti y tus beneficiarios, y un número limitado de billetes con plaza confirmada en Iberia Express., • Descuentos en algunos servicios de la industria del turismo, como hoteles, empresas de alquiler de coches, etc.

¿Quieres pasar a formar parte de una de las mayores empresas de distribución y transporte de Europa? Si te apasionan los retos y un entorno dinámico e innovador, ¡este es tu lugar! En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? 🚀El viaje Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Logista Parcel es la red de transporte capilar a temperatura controlada, especializada en los sectores farmacéutico y de alimentación que ofrece servicios apostando por la calidad y la especialización de nuestras operaciones. 🎯Mision: Impulsar la visibilidad de la marca y generar demanda mediante estrategias alineadas con los objetivos de negocio. Su labor se centra en apoyar la captación y fidelización de clientes, diseñando campañas que destaquen los servicios logísticos de la empresa, analizando el mercado y la competencia para detectar oportunidades, y colaborando estrechamente con el equipo comercial para maximizar el impacto de las acciones de marketing en los resultados comerciales. 💼Responsabilidades • Gestionar el contenido en medios (físicos, redes sociales y contenido digital)., • Desarrollo de la imagen corporativa., • Desarrollo de herramientas de venta., • Presencia en foros sectoriales: Pharmalog, Conxemar, Salón Gourmet, Alimentaria, etc..., • Organizar eventos corporativos: convención comercial, convención estatal, etc.., • Coordinar acciones para conocer la satisfacción de cliente., • Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia., • Coordinación con el Departamento Corporativo de Marketing. ✅ Requisitos Mínimos: • Formación en Marketing, Publicidad, Comercio o similar., • Experiencia mínima de 2 años en funciones de marketing., • Dominio de herramientas de Office (Excel, PowerPoint)., • Conocimientos de redes sociales, email marketing y diseño básico., • Nivel medio de inglés (mínimo C1). 🌟 Requisitos deseables: • Experiencia en el sector transporte, pharma o alimentación., • Capacidad analítica, autonomía y orientación al cliente. ✨ ¿POR QUÉ LOGISTA? Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado. 🤝 Te ofrecemos: • Jornada Lunes a Viernes, • Salario competitivo., • Formación y desarrollo profesional. Si eres una persona resolutiva, responsable, comprometida y con ganas de desarrollar tu carrera profesional ¡Inscríbete a la oferta! Logista -Your partner along the way, all the way- -Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. -Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

¿Quiénes somos? Fundada en 2012, en la última década nos hemos convertido en la aerolínea low-cost de referencia en Madrid, operando vuelos de corto y medio alcance hacia más de 30 destinos nacionales e internacionales. Somos una compañía que conecta personas, ofreciendo en cada vuelo una experiencia única y al alcance de todos, basada en la excelencia, la puntualidad y la cercanía con nuestros clientes. Combinamos las ventajas del segmento low cost (operación punto a punto, eficiencia en costes y precios muy competitivos), con las de una compañía de red (amplia red de conexiones, gran calidad de servicio, clase business, programas de puntos, etc.). Con más de 50 millones de pasajeros que han depositado su confianza en nosotros desde el inicio de nuestras operaciones, nos hemos posicionado entre las cuatro principales compañías aéreas en el aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas en 2023. Este logro refleja nuestro compromiso con la excelencia operativa y empresarial Como empresa joven, conscientes del mundo que queremos construir para las futuras generaciones, pensamos y actuamos comprometiéndonos con la sostenibilidad, tanto social como ambiental, siempre desde la excelencia operativa y empresarial. Iberia Express forma parte del Grupo Iberia, con una red que opera a más de 130 destinos en todo el mundo y que es líder entre Europa y América Latina. También es parte de IAG (International Airlines Group), uno de los mayores grupos de aerolíneas del mundo, y es miembro de OneWorld, una alianza de quince compañías aéreas y una red mundial que ofrece vuelos a más de 900 destinos en 170 territorios. Lo que tendrás que hacer – Análisis y Comunicación Técnica: Estudio y reporte de comunicaciones de fabricantes. – Gestión Estratégica de Mantenimiento: Coordinar la planificación de mantenimiento, asegurando la eficiencia operativa y el cumplimiento de los estándares de seguridad. – Gestión de Routing de la Flota: implementar estrategias para una gestión eficiente de la ruta de la flota, maximizando la utilización de recursos y minimizando costos operativos. – Gestión de Datos de Aeronavegabilidad: Asegurar la precisión y disponibilidad de los datos relacionados con la aeronavegabilidad. – Representación Técnica en Revisiones Mayores de Aeronaves: Participar activamente en revisiones mayores de aeronaves, proporcionando una perspectiva técnica y asegurando el cumplimiento de los requisitos reglamentarios. – Proyectos de estudios varios. Lo que esperamos de ti ─ Buscamos a una persona con un perfil de ingeniería aeronáutica o aeroespacial. ─ Carnet de conducir (imprescindible). ─ Habilidad para desempeñarse de manera efectiva en un entorno colaborativo y orientado al trabajo en equipo. ─ Destreza en la resolución de problemas. ─ Motivación constante para aprender y mejorar continuamente los propios conocimientos y habilidades. ─ Caracterizado por ser organizado y proactivo. ─ Dominio del inglés, tanto en expresión oral como escrita. Lo que podemos ofrecerte ─ Posibilidad de desarrollo y aprendizaje en el seno de una empresa reconocida por su prestigio en el sector. ─ Participación en un programa de prácticas remuneradas, brindándote una experiencia valiosa y reconocimiento por tu contribución. ─ Te proporcionaremos un entorno propicio para potenciar tus habilidades y conocimientos, promoviendo tu crecimiento profesional. -Ayuda económica de 850€/mes.

En Maribel Yébenes buscamos un perfil con ganas de crecer en Paid Media y performance digital, que disfrute trabajando con datos, campañas y optimización continua dentro de un entorno de marca premium. Si te motiva aprender, analizar resultados y ver el impacto real de tus campañas en el negocio, esta puede ser tu siguiente oportunidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Participar en la definición y ejecución de la estrategia de marketing digital, con foco en Paid Media, performance y social ads., • Planificar, ejecutar y optimizar campañas en Meta Ads y Google Ads, alineadas a objetivos de negocio y posicionamiento de marca., • Analizar el rendimiento de campañas y acciones digitales a través de KPIs (CPL, CTR, CPA, ROAS), proponiendo mejoras continuas., • Coordinar y dar seguimiento a la presencia de marca en redes sociales, asegurando coherencia estética y narrativa., • Colaborar con la dirección de marketing en la estrategia de contenidos (gráfico, audiovisual y escrito), trabajando con equipos internos y proveedores externos., • Apoyar en campañas de lanzamiento de productos y acciones comerciales., • Velar por la correcta aplicación de la identidad de marca en todos los puntos de contacto digitales. ¿Qué buscamos? • Formación superior en Marketing, Comunicación, Publicidad o afín., • Al menos 3 años de experiencia en marketing digital y/o Paid Media., • Conocimientos intermedios en Meta Ads y Google Ads., • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Atención al detalle y sensibilidad por la marca., • Experiencia previa en marcas premium, lujo o sector beauty (muy valorable).

Somos una Asesoría en pleno crecimiento y expansión a nivel nacional, inmersa en un ambicioso proceso de integración de asesorías en distintas regiones de España. Este momento de desarrollo nos permite construir un proyecto sólido, moderno y con visión de largo plazo. Apostamos por la digitalización, la mejora continua y el talento como ejes de nuestro crecimiento. Buscamos profesionales que quieran formar parte de una organización en expansión, con oportunidades reales de desarrollo y participación activa en la evolución del proyecto. Responsabilidades: • Gestionar la contabilidad de facturas (ingresos y gastos) de los clientes asignados, • Realizar la conciliación de bancos, • Gestionar todos los movimientos contables del ejercicio (amortizaciones, distribución de resultados), • Hacer el cierre trimestral y posterior reunión con el cliente, • Planificación y cierre anual de los clientes asignados y su presentación al cliente, • Presentar todos los modelos fiscales, • Organizar y clasificar los documentos, como facturas, recibos y extractos bancarios, para facilitar el registro y la recuperación de información, • Relación con cliente para aspectos derivados de los puntos anteriores, • Atención de requerimientos, notificaciones e inspecciones con supervisión, • Generar informes financieros básicos y extractos para clientes, como balances y cuentas de resultados, • Brindar asesoramiento a los clientes sobre cuestiones contables y fiscales, y responder a preguntas específicas de forma autónoma. Comunicación con el cliente sobre posibles problemas de cara al servicio Requisitos: • Titulación en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado., • Experiencia entre 3 y 5 años como Técnico Contable, preferiblemente en una gestoría., • Conocimiento de la legislación contable y fiscal española., • Habilidades avanzadas en el uso de herramientas contables y software como Holded., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Ofrecemos: • Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa consolidada., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades del candidato.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, nos encontramos en búsqueda de un/a Auditor/a Junior para nuestra oficina de Madrid. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Apoyo en el seguimiento del correcto cumplimiento de la normativa aplicable a los profesionales de auditoría., • Apoyo en la preparación de presentaciones y materiales del departamento, recopilando información y elaborando documentación de soporte., • Análisis de balances y cuentas de pérdidas y ganancias, identificando variaciones y puntos relevantes para su revisión., • Participación en la circularización de terceros y en las conciliaciones de saldos., • Análisis de declaraciones de impuestos y en la elaboración/revisión del cuadro de bases imponibles en relación con la contabilidad., • Colaboración en el análisis y resumen de contratos, escrituras y actas de clientes, extrayendo información relevante para el trabajo de auditoría., • Revisión y análisis de cuentas anuales de sociedades. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Grado en ADE, Economía o similares., • Muy valorable Máster en Auditoría de Cuentas., • Experiencia demostrable de hasta de 3 años en auditoría financiera., • Nivel de inglés alto (B2 al menos)., • Dominio Office 365 (Word, Excel y Power Point). Y además nos gustaría que tuvieras: • Conocimientos en CaseWare., • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Autonomía y proactividad., • Organización, planificación y curiosidad por aprender., • Trabajo en equipo y orientación a cliente., • Energía, resiliencia y optimismo., • Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación en firma líder de servicios profesionales., • Contratación indefinida a jornada completa., • Participación en proyectos con empresas y con equipos internacionales., • Exposición real con clientes., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

Funciones: • Seguimiento de medidas y puntos abiertos en reunión DMM., • Soporte en proyectos SCIP., • Proyectos de mejoras iDC., • Soporte en actualización de documentación (señalización de líneas, carpetas de máquinas, instrucciones de trabajo)., • Seguimiento de vales OL-C1., • Seguimiento archivo de productividad., • Gestión/reporte de datos de vales a mantenimiento., • Estudios de Ingeniería Industrial, con especialidad: Organización, Mecánica, Electrónica o Informática., • Buenos conocimientos de MS Excel y SAP, • Actitud colaboradora y proactiva, • Estar matriculado en una universidad, • Disponibilidad inmediata

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Experto/a en Electroóptica. 💡 ¿Qué harás? • Definir requisitos técnicos y participar activamente en el diseño de sistemas electroópticos (EO/IR)., • Realizar análisis ópticos, así como tareas de caracterización, calibración y alineado de sensores y sistemas ópticos., • Integrar y validar subsistemas EO/IR en plataformas o sistemas superiores., • Preparar y ejecutar ensayos funcionales, térmicos y ambientales., • Elaborar informes técnicos, documentación de diseño y resultados de pruebas., • Realizar seguimiento técnico con proveedores de sensores, cámaras, ópticas y equipos de medida., • Dar soporte a los equipos de Ingeniería, Proyecto y Calidad en decisiones técnicas y revisiones de diseño., • Contribuir a actividades de innovación y evaluación de nuevas tecnologías EO/IR. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: • Amplia experiencia en sistemas electroópticos y/o infrarrojos (EO/IR)., • Conocimientos sólidos en óptica, sensores y sistemas de visión., • Experiencia en integración, validación y ensayos de sistemas., • Capacidad de análisis técnico y elaboración de documentación rigurosa. Se valorará positivamente: • Máster o formación especializada en fotónica, visión artificial o diseño óptico., • Conocimiento de herramientas de simulación óptica como Zemax, CodeV y/o Matlab. Puntos a tener en cuenta: • Modalidad: 100% presencial, • Ubicación: Torrejón de Ardoz Lo que te ofrecemos: • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

IGNIS es una empresa enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, estamos buscando incorporar a un/a Ingeniero/a de Acceso y Conexión en Madrid. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Gestión integral del proceso de permisos de Acceso y Conexión de proyectos renovables para generación y consumidores, así como Puesta en servicio ante los diferentes departamentos de REE y distribuidoras., • Redacción y preparación de las solicitudes ante REE, SIMEL y distribuidoras., • Identificación y análisis informes de capacidad de generación y demanda de puntos de conexión a red., • Elaboración y tramitación de documentación técnica para la consecución de los puntos de acceso., • Seguimiento de solicitudes y gestión de actualizaciones y respuestas a requerimientos mediante las plataformas pertinentes tanto en REE como en las distribuidoras. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Energía o titulaciones similares., • Buen nivel de inglés, hablado y escrito., • Conocimiento de los informes de capacidad y tramites con REE y Distribuidoras, así como normativa actual de los procedimientos, en particular RD-ley 23/20 y RD1183/20., • Conocimientos de aplicaciones como CAD, QGis y MS Office., • Capacidad de trabajo en equipo, adaptación al cambio, flexibilidad y proactividad. En definitiva, estamos en busca de una persona con ganas desarrollarse en un entorno dinámico y en un sector en pleno crecimiento. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, ¡no lo dudes y aplica con nosotros!

Buscamos un/a profesional con formación en Topografía y experiencia demostrable en obras hidráulicas de regadío para incorporarse de forma inmediata al equipo de nuestro cliente en Madrid. Funciones principales Realizar los levantamientos topográficos requeridos por el proyecto. Ejecutar trabajos de campo siguiendo los estándares establecidos. Replanteo de obras: ejes, niveles, cotas y puntos de control. Procesar la información obtenida mediante software especializado (ISSPOL). Garantizar la precisión de las mediciones y asegurar el cumplimiento de las especificaciones técnicas. Elaborar informes técnicos periódicos y mantener actualizado el archivo topográfico. Coordinarse con el equipo de producción para el correcto desarrollo de los trabajos. Gestionar el mantenimiento, calibración y uso adecuado de los equipos topográficos (estación total, GPS RTK, nivel óptico, drones, etc.). Requisitos Formación técnica en Topografía o similar. Experiencia previa en obras hidráulicas de regadío (imprescindible). Manejo de ISSPOL y equipos topográficos avanzados. Capacidad de trabajo en campo y en equipo. Se ofrece Salario: a partir de 45.000 € bruto anual, según valía del candidato. Incorporación inmediata. Cómo postular: 📩 Enviar CV a: 📌 Indicar en el asunto: Ref. 2568 El proceso de selección se realizará de forma individual, y en la entrevista inicial se ampliará toda la información del puesto. 📞 Información para candidatos/as: 626.650.182

Desde CREARA abrimos proceso de selección para incorporar un técnico en Ingeniería de instalaciones eléctricas. La persona seleccionada se encargará del cálculo y diseño, gestión del proyecto y legalización de instalaciones de fotovoltaica y puntos de recarga, entre los más habituales, para proyectos en edificación industrial y terciaria. ¿Qué ofrecemos? • Horario de lunes a jueves de 8,50 horas y viernes 6 horas, totalizando 40 horas semanales., • Teletrabajo posible 2 días a la semana (una vez adaptado al puesto de trabajo y demostrada capacidad), • Ambiente de trabajo dinámico y opciones de colaboración. La persona seleccionada, realizará las siguientes funciones: • Cálculo y diseño de instalaciones de fotovoltaica y puntos de recarga de vehículo eléctrico., • Elaboración de planos y esquemas., • Elaboración de presupuestos., • Dimensionamiento de equipos y propuestas de soluciones., • Elaboración de comparativas y estudios energéticos., • Gestión ante compañías y seguimiento de obras., • Legalización y permisos de obra. Requisitos: • Experiencia en cálculo y diseño de instalaciones de fotovoltaica., • Capacidad de gestión de proyectos., • Conocimientos eléctricos., • Conocimiento de normativa de fotovoltaica., • Conocimiento en diseño de instalaciones industriales., • Se valorará muy positivamente experiencia en proyectos de dimensionamiento de climatización y refrigeración para sectores industrial y terciario, • Se valorará positivamente tener carnet de conducir.

🏗️ ¡Únete a Modelical como Consultor/a BIM Civil Senior! 🚀 ¿Te apasiona liderar la transformación digital en el sector de las infraestructuras? En Modelical, somos consultores clave en tecnologías de diseño y gestión para la construcción, colaborando con clientes de alto nivel internacional (retailers, clubs deportivos, operadores logísticos, inmobiliarios, infraestructuras, utilities y energía). Nuestro equipo, compuesto por más de 100 arquitectos, ingenieros y desarrolladores, está especializado en el rediseño de procesos e implantación de BIM en todo el ciclo de vida de los activos, desde la estrategia hasta la preparación de gemelos digitales. Nos gusta resolver problemas complejos combinando ingenio, técnica, creatividad, y programación. ¡Buscamos a un/a Consultor/a BIM Civil Senior para liderar proyectos de implantación y transformación! ✨ ¿Qué harás en tu día a día? 🛠️ • Gestión de Proyectos: Liderar la gestión de proyectos de consultoría, incluyendo el seguimiento regular de resultados y la relación con el cliente., • Definición de Soluciones: Colaborar en la definición de soluciones con el equipo técnico., • I+D: Investigar y desarrollar alternativas y propuestas innovadoras., • Formación: Impartir formación a clientes y al equipo interno., • Automatización: Diseñar herramientas y automatismos., • Documentación: Desarrollar y documentar procesos y procedimientos. ¿A quién buscamos? 🤔 Buscamos a un profesional con una visión estratégica y un liderazgo técnico indiscutible: • Formación: Arquitecto/a o Ingeniero/a del sector de la construcción., • Experiencia Esencial (Mínima):, • 6 años de experiencia en implantación BIM., • 3 años de experiencia en gestión de equipos., • Habilidades de Liderazgo: Capacidad de gestión de cliente, proyecto y equipo; ser capaz de diseñar, coordinar y sostener tareas clave, y liderar con el ejemplo., • Habilidades Técnicas: Dominio avanzado de Autodesk Civil 3D, Bentley OpenRoads o Istram., • Tecnologías Adicionales: Conocimientos de Revit y ACC (Autodesk Construction Cloud)., • Comunicación: Excelente capacidad de comunicación en Inglés y Castellano (C1+) escrito y hablado., • Actitud Analítica: Capaz de analizar mercado, clientes y extraer tendencias., • Responsabilidad: Liderarás y gestionarás equipos de proyecto, siendo responsable de sus resultados., • Divulgación: Habilidad para escribir y generar contenido relevante y accesible sobre temas técnicos complejos., • Movilidad: Disponibilidad para viajar a España, USA, KSA, India y UK. Puntos extra si tienes: • Conocimientos de plataforma GIS de Esri., • Experiencia en programación para BIM (código y programación visual)., • Conocimientos de Rhinoceros 3D, Grasshopper y Tekla., • Experiencia en procesos de transformación empresarial y/o docencia., • Referencias de artículos o contenido propio. Lo que te ofrecemos: 🎁 • Salario: Entre 48.000€ y 53.000€ brutos al año., • Tiempo libre: 25 días laborables de vacaciones al año., • Flexibilidad: Posibilidad de trabajo híbrido. Si estás listo/a para asumir un rol de liderazgo y transformar la industria de la construcción a nivel global, ¡queremos conocerte! ¡Envíanos tu CV y sé parte del cambio en Modelical! 🌟

Buscamos incorporar en nuestra dirección de Activos un Responsable de Obras, cuyas funciones serán las siguientes: • Planificar las fases de ejecución de los diferentes Proyectos necesarias para la obtención de las Licencias (Urbanística, Accesos, Actividades y Obras) ante las diferentes administraciones públicas., • Realizar los Estudios de Viabilidad de los diferentes Proyectos desde los puntos de vista Urbanístico, Constructivo, Comercial y Económico en coordinación con la Dirección de Expansión y Desarrollo, Control de Gestión y Dirección de Explotación, con el fin de garantizar el éxito de la construcción y la rentabilidad de la misma., • Seleccionar, negociar y contratar equipos técnicos y colaboradores externos para poder realizar la construcción con el mejor equipo y el menor coste económico., • Controlar y supervisar en cuanto a la ejecución de las obras en presupuesto, plazo y calidad (reunión de obra, seguimiento económico, adaptación a las nuevas tendencias de la Compañía), con el fin de garantizar el correcto desarrollo de las mismas. Requisitos: • Nivel de estudios: Ingeniería Industrial Técnica preferiblemente especialidad en Electricidad., • Conocimiento de AUTOCAD, • Experiencia de al menos 4/5 años. Se valora: • Conocimientos de Fío Industrial Que te ofrecemos desde Carrefour: • La oportunidad de crecer y desarrollarte profesionalmente, gracias a que somos una compañía en constante expansión y evolución., • Un salario competitivo en el mercado, junto con ventajas y beneficios para los colaboradores/as., • Posibilidad de trabajar en un ambiente dinámico., • Compartir nuestro compromiso con la inclusión, ayudando desde la Fundación Solidaridad Carrefour a mejorar la situación de muchas personas en riesgo de exclusión social. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Si buscas un proyecto estable en el que pases la mayor parte del tiempo viajando a nivel Internacional, este vacante es para ti. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una reconocida empresa referente internacional en la ejecución de proyectos logísticos gracias a su compromiso con la más alta calidad. Actualmente, buscamos un Site Manager que se encargará de: • Redactar informes diarios sobre el avance y puntos críticos del proyecto para anticipar soluciones efectivas., • Gestionar el material necesario para cumplir con el plan de montaje establecido., • Controlar el cumplimiento de las normas de Prevención de Riesgos Laborales en obra., • Asistir a reuniones coordinadas con clientes cuando sea requerido., • Realizar mediciones precisas para poner en marcha cada fase del proyecto., • Fomentar un ambiente laboral positivo y mantener un espíritu colaborativo entre los miembros del equipo., • Verificar que todos los recursos asignados al sitio sean adecuados y suficientes para llevar adelante las tareas programadas., • Asegurar que todas las actividades se realicen siguiendo los estándares más altos de calidad impuestos por nuestra organización. Buscamos profesionales comprometidos, capaces no solo gestionar eficientemente, sino también liderar equipos hacia metas comunes. Si eres proactivo/a, tienes habilidades analíticas agudas y estás listo/a para asumir desafíos globales dentro del sector de la construcción industrial, este puesto es ideal para ti. Como parte integral del equipo, el/la Site Manager será responsable de redactar informes diarios sobre el progreso de las actividades en obra, gestionar el material necesario para cumplir con los planes de montaje establecidos y asegurar que todas las actividades se realicen conforme a los estándares más altos de calidad. Si eres un/a profesional proactivo que busca desafíos constantes y oportunidades para crecer en tu carrera dentro del ámbito global... ¡Esta es tu oportunidad! Para triunfar en este puesto, será imprescindible que: • Tengas disponibilidad total para viajar (Europa, Oceanía, USA, LATAM) durante 11 meses., • Experiencia previa en un puesto similar será valorada positivamente., • Imprescindible nivel alto de inglés., • Se valorará Formación Académica: CFGS en Topografía, Edificación y Obra Civil o Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Civil. Asimismo, el/la candidato/a ideal deberá tener la capacidad para: • Redactar informes diarios sobre el progreso de las actividades de obra analizando los puntos críticos del proyecto para una correcta solución anticipada., • Gestionar el material necesario para cumplir adecuadamente con los plazos establecidos en el planning de montaje., • Controlar que se cumplan las normas de Prevención de Riesgos Laborales en obra, • Asistir a reuniones coordinadas con el cliente cuando sea requerido. Se ofrece El contrato es de carácter estable con jornada completa y la remuneración se ajustará según la experiencia del candidato. Además de un salario competitivo, nuestro cliente proporciona varios beneficios adicionales que incluyen: • Seguro Médico Privado con Cobertura Internacional., • Teléfono Móvil y Ordenador Portátil proporcionados por la empresa., • Vehículo exclusivo para uso profesional., • Dietas sin límite diario cubiertas por la empresa., • Alojamiento garantizado durante los viajes.

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en proyectos en el sector aeronáutico que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as. ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Farmacéutico, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte en la gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno., • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. ¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes una experiencia profesional de mínimo 1 año en gestión de proyectos en sectores industriales., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramientas: SAP, Excel, MS Project, Power bi, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante,transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Farmacéutico, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? • Comunicación con los diferentes interlocutores implicados en el proyecto para evaluar el progreso de los costes., • Crear una estimación de costes y predecir las posibles desviaciones., • Controlar presupuestos y costes., • Seguimiento del presupuesto y avance del proyecto., • Elaboración del forecast, • Identificaciones de GAPS del coste consumido vs presupuestado, • Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise. ¿Quién eres? • Formación: Grados en Ingenierías, FP o estudios económicos., • Tienes al menos 1 año de experiencia en gestión de costes en sectores industriales., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) (francés valorado muy positivamente)., • Buen nivel de Excel, Power Bi, Looker studio, Presto, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

AREA MANAGER MULTICANAL – RETAIL + WHOLESALE Proyecto de fuerte crecimiento con reubicación a CDMX Empresa consolidada en retail busca Area Manager Multicanal para liderar puntos de venta y relaciones con ECI a nivel nacional. Responsabilidades principales: • Gestión integral de puntos de venta ECI, • Plan de aperturas y expansión del canal, • Análisis de KPIs y planes de acción para maximizar ventas y rentabilidad, • Cumplimiento de estándares operativos y visuales, • Liderazgo, motivación y desarrollo de equipos de tiendas, • Coordinación con central y detección de oportunidades Requisitos clave: • Experiencia probada gestionando puntos de venta MULTICANAL (Retail, ECI, Wholesales...), • Fuerte orientación a resultados, análisis y liderazgo de equipos, • Inglés B2 o superior, • Disponibilidad para viajar intensivo (80%) en fase inicial, • Imprescindible: disposición real a mudanza permanente a Ciudad de México a medio plazo (12-24 meses) Ofrecemos: • Rol estratégico con crecimiento a proyecto de expansión., • Paquete competitivo + variable, • Formación y crecimiento hacia posiciones internacionales en México.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está esoecualiuzada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Reportando al Responsable Nacional del canal de Estaciones de Servicio, el/la Gestor/a de Cuentas se responsabilizará de gestionar clientes a nivel comercial, así como del control, la planificación y coordinación de las diferentes áreas implicadas en el desarrollo del proyecto. Funciones: • Interlocución con clientes de carácter multinacional., • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc., • Seguimiento y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio, • Detección de oportunidades y propuestas comerciales, • Investigación y análisis de mercado y competencia. Trabajo de campo, • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Interacción con diversas áreas internas de la compañía, ejerciendo como nexo entre estas áreas y el cliente (Transporte, Almacén, Bback office, calidad para la gestión de auditorías internas y externas), • Reporting actividad diaria y resolución de incidencias. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia previa gestionando grandes cuentas en empresas del sector de la distribución con funciones similares., • Deseable experiencia como KAM en compañía fabricante y/o mayorista-distribuidora. Buscamos un perfil con orientación a negocio, capacidad comercial, capacidad técnica, dinamismo, proactividad y versatilidad, • Grado en ADE, Grado en CC Económicas o similar, Ingeniero. Valorable formación complementaria o experiencia en área comercial, economía, finanzas y/o logística., • Español e Inglés B2/C1, • Nivel alto de Excel y Office 365, • Valorable conocimiento de herramientas de análisis de datos (Power BI, SAC, Tableau, etc.), • Habilidades comerciales y analíticas. Persona dinámica y creativa, con capacidad de negociación e interlocución, • Proactividad y alta capacidad de organización y coordinación de varios proyectos simultáneamente, • Flexibilidad, • Disponibilidad para viajar Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

⚡ Ingeniero/a de Instalaciones para Gestión energética – “Cazador/a de Kilovatios” 📍 Ubicación: Getafe | 🌍 Disponibilidad para viajar por España | 💼 Modalidad: Presencial con flexibilidad |💰 Salario: A negociar en función de la experiencia 🌱 ¿Qué harás en este rol? Serás el/la protagonista en la mejora energética de instalaciones industriales, actuando como consultor/a técnico/a y project manager. Tu misión será detectar oportunidades de ahorro energético, diseñar soluciones innovadoras y liderar su ejecución de principio a fin. Desde la identificación de necesidades hasta la puesta en marcha, tu trabajo tendrá un impacto directo en la eficiencia, sostenibilidad y rentabilidad de las instalaciones de nuestros clientes. 🔍 Tus responsabilidades incluirán: • Análisis energético: detectar puntos de consumo, pérdidas y oportunidades de recuperación energética del cliente en cuestión., • Diseño de soluciones: definir técnicamente los proyectos junto al cliente, adaptándolos a sus necesidades reales., • Gestión de proyectos: liderar la ejecución, control de costes, tiempos, proveedores y documentación técnica., • Interlocución directa con responsables de planta y equipos técnico 🎓 Requisitos técnicos: • Formación: Ingeniería Industrial o equivalente., • Experiencia: 5 años aprox. en gestión de proyectos energéticos, mantenimiento industrial o instalaciones electromecánicas..., • Conocimientos en:, • Instalaciones térmicas, refrigeración, frío industrial., • Electricidad (BT, MT)., • Dirección técnica de obras., • Autocad., • Valorable:, • Certificado CMVP (EVO)., • Formación en PRL como recurso preventivo., • Formación CEM o similar., • Experiencia en ingeniería de agua y medioambiental. 🧠 ¿Qué perfil buscamos? Más allá de la experiencia técnica, buscamos a alguien con actitud, iniciativa y ganas de marcar la diferencia: • 🔍 Inquieto/a y curioso/a: te gusta entender cómo funcionan las cosas… y cómo podrían funcionar mejor., • 🧭 Organizado/a y riguroso/a: sabes que una buena idea necesita estructura para convertirse en realidad., • 💡 Proactivo/a: no esperas a que te digan qué hacer, tú propones., • 🤝 Buen comunicador/a: sabes adaptar tu lenguaje a técnicos, clientes y proveedores. 🌍 Idiomas y movilidad: • Inglés: competencia profesional., • Otros idiomas: se valoran positivamente., • Disponibilidad para viajar por todo el territorio nacional. ✨ ¿Qué te ofrece esta oportunidad? Trabajar en la mejor empresa de eficiencia energética, en un proyecto técnico y creativo donde lo más divertido es inventar y generar soluciones que realmente marcan la diferencia. 👥 ¿Qué perfiles podrían encajar? Además del perfil ideal, también podrían encajar: • Jefes/as de obra de instalaciones mecánicas o eléctricas con visión de mejora continua., • Responsables de mantenimiento industrial con experiencia en optimización energética., • Técnicos/as MEP con enfoque consultivo y capacidad de gestión., • Ingenieros/as con experiencia en eficiencia energética y trato directo con cliente.

En ECB Group nos encontramos colaborando con con una constructora con 50 años de trayectoria en edificación, rehabilitación y restauración. Para ellos, buscamos a un/a Técnico/a de Planificación y Control de Costes. con una visión estratégica, analítica y proactiva, capaz de anticiparse a los retos de cada proyecto. La persona seleccionada se incorporará a la compañía para participar en la supervisión y optimización de la gestión económica, técnica y temporal de las obras del grupo, reportando al Director de departamento. El/La candidata/ha seleccionado/a se responsabilizará de la supervisión de personal técnico, la coordinación de los equipos de limpieza, seguridad y mantenimiento, así como en la gestión del seguimiento de la explotación Se trata de una muy buena oportunidad en una empresa pionera en el mercado, en un rol estratégico para crear la metodología y procedimiento a nivel de planificación y control de costes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Controlar y analizar los costes de los proyectos., • Identificar los puntos críticos de cada proyectos para evitar desviaciones y posibles incidencias., • Elaborar informes periódicos sobre el estado de costes, plazos y desviaciones para poder proponer medidas correctores., • Detectar ineficiencias en el proceso de construcción, a fin de promover soluciones innovadores para la mejora de este, y poder contribuir al desarrollo de herramientas y metodologías internas para mejorar dicha eficiencia., • Participar en la coordinación con equipos de obra y dirección de proyectos, estableciendo una comunicación efectiva., • Asegurar la coherencia entre la planificación técnica, los recursos disponibles y el control presupuestario., • Contribuir al desarrollo de herramientas y metodologías internas que impulsen la eficiencia en la gestión de proyectos. ¿Qué necesitamos? • Estudios valorables de Arquitectura o Ingeniería Edificación., • Al menos 5 años de experiencia en la gestión de costes y planificación en el sector de la construcción., • Experiencia y conocimiento en proyectos de construcción y seguimiento de obra., • Conocimiento avanzado en el manejo de MS Office y MS Project., • Valorable conocimiento en herramientas como PRINEX., • Valorable conocimientos en Lean Construction y Last Planner System. ¿Qué ofrecemos? • Formarás parte (contratación directa con nuestro cliente) de una empresa referente en el mercado., • Oportunidad de desarrollo y proyección interna., • 1 día de teletrabajo semanal., • Salario acorde a la experiencia y conocimientos. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

¡Únete a Nuestro Equipo en Torrejón en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 En Indra, estamos digitalizando el campo de batalla con soluciones de vanguardia aplicadas a sistemas de misión, sistemas de comunicación e información, radares para soluciones de protección activa, de artillería de campaña y avanzados sistemas de guerra electrónica. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Defensa y Vigilancia Electrónica (DVE) de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En el marco de programas tecnológicos avanzados del ámbito de la defensa y la seguridad, se requiere la incorporación de perfiles de Dirección Técnica e Ingeniería de Sistemas con experiencia en el desarrollo y gestión de sistemas complejos. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ Ingeniero de sistemas senior con experiencia en sistemas de EW. Grado en Telecomunicaciones. Capacidad de liderazgo técnico transversal así como de coordinación técnica con cliente (en mercado de defensa) Experiencia en ingeniería de sistemas de Defensa (especialmente en EW), para elaborar el concepto operativo del sistema, la especificación de requisitos de sistema y los requisitos de interfaz del sistema así como en el diseño arquitectural. Conocimientos sobre procesos de Verificación y Validación (principalmente en seguimiento y coordinación de las actividades que aseguren completar el ciclo de desarrollo del sistema) Valorable certificación INCOSE CSEP u otras equivalentes Valorable conocimientos de Sistemas Radar, Comunicaciones/Redes, Radios tácticas y sistemas de Mando y Control (C2). Dominio del inglés ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid., • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). -Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

En Decskill España seguimos creciendo y evolucionando para llevar las relaciones con nuestros clientes un paso más allá. Nos mueve ayudar a las empresas a afrontar los retos del mundo digital, siempre desde la cercanía, la agilidad y el buen rollo. Formar parte de Decskill es sumarte a una aventura donde cada persona cuenta y donde las ideas tienen espacio para crecer. Actualmente somos más de 600 profesionales, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos ampliando horizontes 🌍 Además, en la actualidad formamos parte de Grupo Astek, un grupo internacional de referencia en ingeniería y consultoría tecnológica, con una plantilla de más de 10.000 personas, presencia en más de 25 países y proyectos muy punteros en sectores como IT, industria, energía y telecomunicaciones. Esto nos permite combinar la cercanía y agilidad de Decskill con la solidez y proyección de un gran grupo internacional. Antes de nada, ¿a quién buscamos? 👇 Buscamos a una persona con alma comercial y mentalidad consultiva, que disfrute creando oportunidades desde cero y, al mismo tiempo, sepa cuidar y hacer crecer relaciones ya existentes. Alguien curioso, cercano y con ambición sana, que quiera dejar huella y construir negocio a largo plazo. 🎯 Tu misión como Business Manager Buscamos un perfil mixto (hunter & farmer), alguien que disfrute tanto abriendo nuevas puertas como haciendo crecer relaciones ya existentes. Una persona con visión de negocio, mentalidad práctica y muchas ganas de construir algo grande en equipo. En tu día a día te encargarás de: • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio, conectando con clientes y entendiendo qué necesitan de verdad., • Cuidar y hacer crecer las cuentas actuales, construyendo relaciones a largo plazo y de confianza., • Traducir las necesidades del cliente en propuestas de valor realistas, atractivas y alineadas con nuestro ADN., • Impulsar el crecimiento de Decskill participando activamente en la estrategia comercial., • Acompañar la creación y el desarrollo de equipos IT, trabajando mano a mano con el área de talento., • Liderar y motivar equipos de alto rendimiento, desde la cercanía y el ejemplo., • Colaborar con el resto del equipo corporativo, porque aquí vamos todos a una. 🔎 El perfil que buscamos Buscamos a alguien con experiencia, sí… pero sobre todo con actitud, energía y ganas de aportar. Lo que esperamos de ti: • Entre 2 y 4 años de experiencia en un rol similar (Business Manager, Account Manager, BD… you name it)., • Formación académica superior (grado o licenciatura)., • Experiencia real en desarrollo de negocio dentro del mundo IT., • Buen conocimiento del mercado y de los perfiles tecnológicos más demandados., • Dominio de procesos de reclutamiento y selección, siempre desde un trabajo muy coordinado con el equipo de talento: en Decskill negocio y personas van de la mano., • Inglés a nivel profesional (no imprescindible, pero suma puntos 😉) Soft skills que encajan con nosotros: • Proactividad, autonomía y ganas de hacer que las cosas pasen., • Mentalidad comercial, pero con enfoque humano., • Comunicación clara, cercana y honesta., • Capacidad para adaptarte, aprender rápido y moverte cómodo en entornos cambiantes., • Liderazgo natural, de los que suman y hacen equipo., • Buen rollo, sentido común y espíritu colaborativo. 🔝Cómo trabajamos (y cómo cuidamos a nuestro equipo) Creemos que el buen trabajo se hace cuando hay confianza, flexibilidad y equilibrio. Por eso, cuidamos mucho el cómo además del qué. • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencial y remoto según las necesidades del proyecto y del equipo., • Flexibilidad horaria: confiamos en tu responsabilidad y en los objetivos, no en el reloj., • Autonomía para organizar tu día a día, con apoyo constante del equipo., • Un entorno cercano, transparente y colaborativo, donde puedes ser tú mismo/a. ✨ ¿Por qué Decskill (y Astek)? • Participarás en el crecimiento de una compañía internacional en plena expansión., • Trabajarás en proyectos innovadores y con clientes de primer nivel, tanto a nivel nacional como global., • Formarás parte de un equipo multidisciplinar, cercano y especializado en IT., • Disfrutarás de un entorno colaborativo, flexible y emprendedor, donde las ideas cuentan., • Buen ambiente, apoyo real entre compañeros y muchas ganas de crecer juntos. 💙 ¿Te animas a dar el siguiente paso? En Decskill, creemos en las personas que piensan en grande, se implican y disfrutan del camino. ¡Nos faltas tú para seguir construyendo este proyecto! **Decskill apuesta firmemente por la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra condición incompatible con la dignidad de la persona.

Buscamos incorporar en nuestro Departamento de Estudios y Contratación, dentro del área de Conservación de Infraestructuras, Medio Ambiente y Energía, a un/a Técnico/a de Estudios y Licitaciones de Obras y Servicios para nuestra Delegación de Madrid. ¿Qué harás? • Preparar documentación técnica y económica para licitaciones públicas y privadas, tanto de obras civiles como de servicios de mantenimiento y conservación de infraestructuras en los siguientes ámbitos:, • Infraestructuras del transporte y movilidad, • Ciclo integral del agua, • Energía, • Obras y mantenimiento urbanos, Smart Cities, • Servicios Medioambientales, • Analizar pliegos, elaborar memorias técnicas y coordinarte con diferentes áreas para presentar ofertas competitivas. ¿Por qué unirte a nosotros? • Formarás parte de un equipo joven, dinámico y colaborativo, donde se fomenta la innovación y el aprendizaje continuo., • Eventos presenciales de formación y actividades diseñadas para potenciar tu desarrollo profesional., • Participarás en proyectos relevantes que contribuyen a la mejora y sostenibilidad de las infraestructuras. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en preparación de documentación técnica y económica para licitaciones., • Titulación en Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial o similar., • Conocimiento medio/avanzado en programación de obras con Microsoft Project., • Experiencia trabajando con pliegos de Ayuntamiento de Madrid y Ayuntamientos de la Comunidad de Madrid, DGC, Puertos del Estado, Dirección General del Agua/Confederaciones, Comunidad de Madrid, entre otros. Se valorará: • Experiencia en licitaciones de energía (ESE de alumbrado público, eficiencia energética, EPC planta solar fotovoltaica, eólica, puntos de recarga)., • Experiencia específica en el ciclo integral del agua (obra, explotación, conservación, mantenimiento de EDAR, canales, presas, redes de abastecimiento o saneamiento). Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.

ACCIONA Energía es la mayor compañía energética 100% renovable y sin legado fósil del mundo. Con más de 30 años de trayectoria y operaciones en 20 países de los cinco continentes, ACCIONA Energía ofrece una amplia cartera de soluciones energéticas a medida para que sus clientes corporativos e institucionales puedan cumplir sus objetivos de descarbonización. Ello incluye el desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento de plantas renovables – principalmente eólicas y fotovoltaicas-, gestión y comercialización de la energía, servicios energéticos, autoconsumo, movilidad eléctrica y nuevas tecnologías como el almacenamiento y el hidrógeno verde. ACCIONA Energía se rige por los más exigentes criterios medioambientales, sociales y de gobierno corporativo (ESG). ACCIONA Energía precisa incorporar un/a Ingeniero de Tecnología Offshore, para el área de Ingeniería y Construcción, dentro de la división de Energía para su centro de trabajo en Campus Acciona (Madrid) o Avda. Ciudad de la Innovación, Sarriguren (Navarra). Descripción del puesto Misión: Supervisión y Diseño de: Estudios Marítimos, Estructuras, Sistemas, Oceanografía y Construcción y Operaciones marítimas. Elaboración de solución técnica proyectos Offshore y Otros Proyectos Especiales, acorde a las necesidades de cada proyecto. Funciones: • Su cometido principal será participar en la identificación y diseño de maniobras y selección de tecnologías navales para lograr la mejor solución técnica de proyectos de energías renovables marinas y otros proyectos estratégicos., • Análisis de información existente, búsqueda de antecedentes públicos y Generación de estudios de Viabilidad., • Análisis de la información recibida por el Departamento de Ingeniería de los proyectos en estudio, análisis de puntos de mejora y tratamiento de los datos para peticiones de oferta si aplica., • Participar en la elaboración de informes / Due Diligences técnicas en base a la información recibida por Otros (Consultoras/terceras partes)., • Preparación / Revisión (de terceros) de la documentación técnica relativa a cálculos Navales, Estructurales y/o de operaciones a flote a integrar en los proyectos., • Soporte en la elección de tipologías de solución de flotadores, fondeo así como otros elementos estructurales o sistemas auxiliares., • Soporte en la identificación y ponderación de riesgo que asume la empresa en cada proyecto analizado., • Soporte en la generación de especificaciones para el Departamento de Compras de la información necesaria para solicitar estudios de mercado a proveedores y contratistas en fase de análisis de proyecto., • Conocer y cumplir las medidas de prevención y de respeto al medioambiente que en cada caso sean adoptadas., • Cumplir con los objetivos personales anules asignados. Requisitos del candidato Titulación/Formación: Ingeniería Naval / Caminos / Industrial o similar Formación Complementaria: Valorable conocimiento de programas de cálculo dinámico y sistemas GIS Perfil: Experiencia en el diseño, certificación y/o ejecución de maniobras y/o proyectos offshore, proyectos navales, maniobras marítimas y/o proyectos marinas. Idiomas/Nivel: Inglés nivel muy alto, otros idiomas serán valorados. Años/Años de experiencia requerida: Mínimo 3-5 años en alguna de las disciplinas definidas en el Perfil Disponibilidad para viajar: Sí. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023 , 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Buscamos, para uno de nuestros clientes, un/a Responsable de Unidad de Negocio para liderar el desarrollo, gestión y resultados la división de drones agrícolas. La persona seleccionada asumirá la responsabilidad integral del negocio, coordinando equipos, recursos y procesos para garantizar el crecimiento sostenible, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Funciones y responsabilidades: • Gestionar de forma integral la unidad de negocio de drones agrícolas, asumiendo la responsabilidad sobre los ingresos, la rentabilidad y la calidad de entrega., • Definir e impulsar la estrategia de desarrollo del negocio, coordinando los recursos de ventas, cadena de suministro, gestión de pedidos y servicio posventa., • Liderar y gestionar un equipo de pequeño tamaño, estableciendo funciones, objetivos y planes de acción para mejorar la ejecución y la eficiencia colaborativa., • Supervisar el avance del negocio mediante indicadores clave, detectar riesgos de forma oportuna y ajustar las estrategias cuando sea necesario., • Gestionar la relación con clientes clave, liderando negociaciones y resolviendo incidencias críticas, asegurando altos niveles de satisfacción., • Establecer, revisar y optimizar los procesos operativos y las normas de gestión, aumentando la transparencia y la capacidad de replicar el modelo de negocio. Requisitos: • Titulación universitaria o superior (valorables estudios en administración, comercio internacional, electrónica o áreas afines)., • Más de 3 años de experiencia en gestión de negocio, liderando pequeños equipos o como responsable de proyectos., • Experiencia demostrable como responsable de gestión integral del negocio, con capacidad para identificar puntos clave, riesgos críticos y áreas de mejora., • Sólidas capacidades de planificación, análisis de negocio, integración de recursos y orientación a resultados, con responsabilidad directa sobre indicadores de gestión., • Dominio de Excel, PowerPoint y herramientas de gestión de proyectos, con capacidad para analizar datos y revisar resultados., • Dominio de español y chino; nivel operativo de inglés para comunicación básica en el entorno laboral. La contratación se iniciará mediante un contrato temporal, con la previsión y compromiso de pasar posteriormente a contrato indefinido, en función del desempeño y encaje en el puesto. La retribución incluye un salario fijo más bonus por desempeño, con un paquete anual a partir de 50.000 € brutos y posibilidad de negociación según el perfil profesional. Lidera el crecimiento de una unidad estratégica en el sector de drones agrícolas y marca el rumbo de un negocio en plena expansión, ¡aplica ya!

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando un MODELADOR REVIT MEP especializado en proyectos industriales en Madrid. Principales funciones: • Modelado de Revit en MEP y sus correspondientes familias., • Generación y extracción de documentación gráfica desde el modelado., • Resolver incidencias detectadas por los coordinadores de proyecto., • Modelado de instalaciones mecánicas y eléctricas., • Proyectos siguiendo un BIM Execution Plan., • Uso de Navisworks. Requisitos mínimos: • Aportar al menos 3 años de experiencia profesional modelando., • Dominio experto de Revit MEP., • Nubes de puntos., • Plataforma Autodesk Construction Cloud., • Modelos colaborativos., • Creación de familias., • Ingles B1. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Oportunidad de incorporación en importante ingeniería., • Jornada completa., • Plan de formación. Si estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando!

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Centro, buscamos incorporar a una/un alumna/o en prácticas de Servicios Urbanos en Madrid cuya misión principal será dar apoyo en la gestión del servicio de limpieza viaria, gestión de residuos y puntos limpios, a través del software del Centro de Control implantado en el contrato. Sus principales funciones serán las siguientes: • Dar apoyo en las compras, dar apoyo en la solicitud de ofertas a proveedores, identificando que los materiales cumplen con las necesidades, proponiendo la mejor oferta y revisando los pedidos y facturas correspondientes de acuerdo con los procedimientos y herramientas informáticas corporativos, para facilitar el control económico de los gastos vinculados a cada contrato., • Dar soporte en el control de las subcontrataciones., • Dar apoyo en la atención de necesidades, solicitudes o incidencias demandadas por su cliente, informando a su superior cuando sea necesario, para garantizar tanto la satisfacción del cliente como el cumplimiento del contrato., • Colaborar en la actualización de inventarios de equipos e instalaciones mediante la Gestión de Mantenimiento Integral (GIM)., • Dar apoyo en la propuesta de soluciones y mejoras a nivel técnico, operativo y económico (reducción de costes) que contribuyan a mejorar la eficiencia del contrato. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en ingeniería, ciencias ambientales o similar., • Idiomas: Inglés B2., • Herramientas ofimáticas: Manejo de Google WorkSpace. Valorable conocimientos en Argis y Qgis., • Experiencia: no requerida., • Perfil actitud proactiva, responsabilidad y capacidad de organización , trato con los clientes y la ciudadanía. ¿Qué te ofrecemos? • Convenio de prácticas (Beca remunerada💰)., • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses. ✈, • Formación complementada a través de curso especialista/máster. 📝, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos 🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 75 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀 Reportando al ESG Manager, apoya al equipo con funciones como: • Recopilación, análisis y control de datos ESG., • Colaborar en la preparación de reportes internos y externos vinculados a KPI’s de sostenibilidad., • Apoyar en la coordinación con otros departamentos y proveedores para la recopilación de datos e información necesaria y para el seguimiento de iniciativas., • Dar soporte a la implementación y seguimiento de proyectos estratégicos de sostenibilidad., • Participar en la organización interna de actividades de sensibilización y voluntariado., • Contribuir al seguimiento de los procesos de certificaciones de sostenibilidad, especialmente el proceso de verificación y certificación de B CORP y la coordinación y plan de acción de SOCOTEC., • Dar soporte y seguimiento a las principales incidencias que puedan surgir a nivel operativo en los hoteles, especialmente vinculadas con la gestión de residuos, la instalación de puntos de carga para coche eléctrico y el proceso de donaciones. ¿Cuáles son los requisitos? • Estudiante de Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales, ADE o Economía, Responsabilidad Social Corporativa o similar., • Interés en sostenibilidad corporativa., • Habilidades para manejo de datos y gestión de excel., • Manejo del inglés. ¿Y qué ofrecemos? • Ayuda económica al estudio., • 2 días de teletrabajo., • Horario flexible tanto de entrada como de salida., • Un entorno de trabajo dinámico y variado., • Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y en el que podrás estar al día de lo último en el sector. ¿Por qué comenzar con nosotros? En B&B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración, donde encontrarás: • un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

En Hospes Palacio de San Esteban buscamos un/a Camarero/a de sala para que desempeñe las siguientes funciones: * Preparar, reponer y cambiar el material antes y durante el servicio.Preparar las áreas de trabajo para el servicio.Servicio de restauración en los distintos puntos de venta.Facturaci�