Trabajos que es la metodologia de un en SabadellCrear alertas

TECNICO/A DEPILACIÓN LÁSER DIODO ¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestro centro de SABADELL. Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. FUNCIONES DE TU PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser., • Control de parámetros y evolución del tratamiento., • Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina., • Gestión de citas / Agendas., • Cobro de citas., • Captación de posibles clientes potenciales., • Perfil comercial, Comercialización de productos., • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...), • Gestión de equipos, • Gestión de facturación, presupuesto, etc., • CONDICIONES Y HORARIOS:, • Contrato de jornada de tarde, • Contrato de 25 horas de lunes a viernes 16-21 horas o de lunes a viernes de 17-21 y sábados de 10 a 15, • Flexibilidad horaria en base a las necesidades del centro., • Posibilidad de aumento de horas. REQUISITOS MÍNIMOS: -Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar. • Compañerismo y trabajo en equipo., • Don de gentes y altas habilidades comerciales., • Disponibilidad horaria según se oferta., • Compromiso y adaptabilidad., • Persona resolutiva, responsable y disciplinada., • Buena comunicación., • Alta autonomía., • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.), • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW., • La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología., • ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de SABADELL no dudes en enviarnos tu currículum!

Broker Hipotecario/a 🏦 con Leads| Fijo + variable / – altas comisiones Seguimos creciendo y queremos incorporar nuevas personas que deseen desarrollarse profesionalmente en el sector financiero e inmobiliario. Te ofrecemos toda la formación y el acompañamiento necesarios para que puedas desempeñar el rol con seguridad, confianza y la metodología propia. En este rol, serás responsable de asesorar a clientes en el proceso de obtención de préstamos hipotecarios, así como de vender productos hipotecarios y gestionar las transacciones inmobiliarias. ¿Qué ofrecemos? 📝 CONTRO INDEFINIDO CON salario fijo competitivo acompañado de un atractivo plan de comisiones de alto rendimiento. 💰 💼 Jornada completa de 40h. De lunes a viernes de 10h a 14h y de 15h a 19h. Sábados alternos de 10h a 14h 📍Puesto de trabajo en las oficinas de Terrassa, Barcelona. 🚀Incorporación inmediata ● Formación inicial y continua en nuestro modelo de trabajo. ● Acompañamiento constante por parte de un equipo con amplia experiencia. ● Un excelente ambiente laboral, cercano y colaborativo. 🎓Perfil que buscamos: ● Personas responsables, proactivas y con ganas de aprender. ● Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. ● Capacidad de organización y de trabajo en equipo. ● No se requiere experiencia previa en el sector hipotecario o financiero. 🧭 Como Broker Hipotecario/a, tus principales responsabilidades incluirán: ● Asesorar a clientes en la búsqueda y gestión de su hipoteca. ● Analizar perfiles financieros, con el apoyo y supervisión del equipo. ● Acompañar al cliente durante todas las fases del proceso hipotecario. ● Coordinar con entidades bancarias y otros profesionales implicados. Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, oportunidades de desarrollo profesional y un paquete de compensación competitivo. Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo, no dudes en postularte.

Búsqueda y clasificación de Noticias Buscamos una persona metódica, rigurosa y con alto sentido de la responsabilidad para integrarse en proyecto de equipo de análisis. Su función principal será la búsqueda, selección y clasificación de noticias financieras relevantes que impacten en las empresas de nuestra cartera, siguiendo una metodología estructurada por categorías. El puesto requiere una persona capaz de trabajar con información sensible, con criterio analítico y atención al detalle. Perfil que buscamos Persona altamente metódica y organizada. Capacidad para trabajar siguiendo protocolos definidos. Habilidad para identificar información relevante y descartar ruido. Buena capacidad de síntesis y redacción. Interés por los mercados financieros y empresas cotizadas. Alto grado de confidencialidad y responsabilidad en el manejo de información sensible. Contratación modelo Freelance por proyecto y paquete de horas inicial máximo mensual 24 horas 15€/H 2 días semanal 3 horas día que podrán desempeñarse tanto presencial oficina como a distancia.

Desde Finding Talent buscamos un/a Comercial B2B para la venta de cursos de inglés online dirigidos a empresas, dentro de un proyecto estable y en crecimiento para consolidada Academia de ingles. Nuestro cliente se encuentra revolucionando la forma de aprender inglés. Cuentan con un método innovador, 100% Living English, garantiza una experiencia de aprendizaje dinámica e inmersiva. Como Comercial B2B tus principales responsabilidades serán identificar y captar nuevos clientes, gestionar y fortalecer relaciones comerciales con clientes existentes, y desarrollar estrategias para aumentar ventas. Además, trabajarás con los equipos internos para garantizar la alineación de los objetivos comerciales. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo en modalidad remota. Funciones principales • Prospección y captación de empresas (B2B), • Venta consultiva de formación online en inglés, • Gestión del ciclo completo de ventas: leads, reuniones, propuestas y cierre, • Contacto con departamentos de RRHH, Formación y Dirección, • Seguimiento comercial y fidelización de clientes, • Uso de CRM para la gestión y seguimiento de oportunidades, • Análisis y seguimiento de KPIs comerciales Requisitos: • Experiencia en ventas B2B (formación, servicios, SaaS o similar), • Nivel alto de ofimática, • Capacidad analítica y orientación a KPIs y resultados, • Habilidades de comunicación, negociación y cierre, • Nivel alto de inglés, • Residencia en Sabadell o alrededores, • Conocimientos y/o experiencia en el sector formación, • Familiaridad con entornos de RRHH y formación corporativa, • Conocimiento de subvenciones para empresas (FUNDAE / Tripartita), • Experiencia con otros sistemas de gestión de formación (Sodexo / Pluxee, etc.), • Experiencia con CRM Qué ofrecemos: • Contrato indefinido, • Jornada completa (40h semanales), • Salario fijo + Comisiones del 15% sobre facturación bruta, • 2 bonus anuales (1 por semestre) de 1.500€ cada uno por cumplimiento de objetivos, • Salario anual alcanzable: Mínimo 40.000€, • Modelo de trabajo híbrido, • Formación completa en producto y metodología Requisitos • Experiencia previa en ventas B2B y gestión de cuentas comerciales., • Capacidad para identificar oportunidades de negocio y desarrollar estrategias para alcanzarlas., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Conocimiento en herramientas tecnológicas y plataformas de ventas será un plus., • Aptitudes adicionales como pensamiento estratégico, organización y capacidad para trabajar en equipo serán altamente valoradas.

¿Te gustaría formar parte del mayor Grupo Inmobiliario europeo y nacional, y desarrollar tu carrera en el sector? Buscamos candidatos con experiencia comercial y pasión por el sector (no se requiere experiencia específica en el ámbito inmobiliario). Personas con altas dotes comunicativas y de negociación, proactivas, y con ganas de crecimiento. Sin duda alguna, somos un Despacho Inmobiliario que nos diferenciamos dentro de la propia Marca, adaptando nuestra metodología y servicios a la exclusividad de Sant Cugat. Actualmente estamos en pleno crecimiento y expansión, seleccionando candidatos/as para distintas vacantes en nuestras oficinas de Sant Cugat: • 3 Consultores/as para desarrollar el Departamento de viviendas de Alto Standing., • 1 Consultor/a para desarrollar el Departamento de Arrendamientos., • 1 Jefe de equipo (se requerirá experiencia en el sector inmobiliario) FUNCIONES • Valoraciones inmobiliarias, • Captación de propiedades, • Negociaciones, • Visitas presenciales y virtuales, • Cierre de operaciones ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido, • Salario Fijo + Incentivos por cierre de operaciones, • Terminal móvil, • Formación individualizada y especializada para cada puesto, con posibilidad real de crecimiento, • Titulación como Agente Inmobiliario (a cargo de la empresa), • Extensa base de datos de compradores e inquilinos, • Aplicativo móvil (APP) y CRM donde acceder a tus clientes y propiedades, • Herramientas de marketing, • Posibilidad de vehículo de empresa, • Excelente ambiente laboral, eventos trimestrales y otros, carreras, etc. REQUISITOS • Disponibilidad a jornada completa, • Tener experiencia comercial, • Carné de conducir, • Tener un claro enfoque orientado al resultado y logro de objetivos, • Catalán nivel alto Si crees que alguna de nuestras vacantes puede ser de tu interés, y quieres conocer más de nuestro proyecto, envíanos tu CV, en cuanto lo recibamos te citaremos para conocernos personalmente. ¡Te esperamos!

Buscamos profesor/a de piano y/o canto para incorporación inmediata en nuestra escuela de música moderna en Ripollet (Barcelona). En Get Loud trabajamos con niños, adolescentes y adultos mediante una metodología práctica y motivadora: clases individuales, trabajo en banda y conciertos reales. No somos una academia tradicional: aquí los alumnos tocan canciones desde el primer día y forman parte de una comunidad musical. Funciones: – Impartir clases de piano y/o canto a alumnos de diferentes edades y niveles. – Adaptar las clases a cada alumno, combinando técnica, canciones y motivación. – Acompañar el progreso musical del alumnado. – Mantener una comunicación cercana con el equipo y las familias. Requisitos: – Nivel medio/avanzado de piano y/o canto. – Conocimientos básicos de teoría musical. – Vocación docente y buen trato con alumnos. – Responsabilidad, actitud positiva y ganas de trabajar en equipo. – Disponibilidad por las tardes y presencial en Ripollet. Se valorará experiencia previa en escuelas o proyectos educativos musicales. Ofrecemos: – Contrato laboral – Incorporación inmediata – Horarios ya organizados – Buen ambiente de trabajo – Posible continuidad – Retribución: 15 €/hora (según horas asignadas) Si te gusta enseñar música desde lo práctico y lo humano, queremos conocerte.