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El/la Director/a de Gestión Científica es una figura senior con fuerte perfil científico cuyo objetivo es maximizar la calidad, competitividad e impacto de la actividad investigadora del Cima, Centro Severo Ochoa. Actúa como socio estratégico y operativo de la Dirección Científica y de los investigadores, ayudando a transformar ideas y capacidades en proyectos sólidos, colaboraciones relevantes y resultados medibles. Se trata de un rol transversal, orientado a la excelencia científica y a la ejecución. Su aportación diferencial es combinar criterio científico, conocimiento del ecosistema de financiación, capacidad de revisión crítica, diplomacia institucional y orientación práctica a resultados. Su éxito se medirá por la mejora del conjunto del centro: mejores propuestas, mejor priorización, mejor seguimiento y mayor impacto institucional. El lugar de trabajo es Pamplona onsite. Posicionamiento del rol Dependencia directa: Director Científico del Cima. Naturaleza: Rol científico-estratégico y operativo, con autoridad transversal basada en criterio, servicio e influencia sin jerarquía formal sobre los grupos. Horizonte prioritario: Despliegue del Plan Estratégico Severo Ochoa 2026-2029 y consolidación del Cima como centro biomédico traslacional de referencia. Resultado esperado: Elevar la calidad de la cartera científica, reforzar la financiación competitiva, activar colaboraciones y asegurar seguimiento de objetivos e indicadores. Funciones esenciales • Impulso de proyectos científicos competitivos, • Posicionamiento europeo e inteligencia competitiva, • Evaluación científica, KPIs y reporting, • Gestión de la cartera científica, • Colaboraciones científicas y consorcios, • Dinamización de la actividad científica, • Integración con innovación, transferencia e impacto clínico, • Apoyo ejecutivo al Director Científico, • Construcción progresiva de la función de gestión científica Perfil científico y experiencia requerida Formación académica • Doctorado en ciencias biomédicas, biología, bioquímica, medicina, farmacia, biotecnología, bioingeniería o disciplinas afines. Experiencia profesional • Trayectoria investigadora sólida en entornos académicos, clínicos, traslacionales, internacionales o industriales., • Experiencia directa en preparación, revisión, coordinación o evaluación de proyectos competitivos nacionales e internacionales., • Conocimiento práctico del ecosistema europeo de financiación y del ciclo completo de vida de una propuesta., • Experiencia en entornos multidisciplinares, con interacción entre investigación básica, plataformas, clínica, transferencia e industria., • Muy valorable experiencia en oncología, inmunoterapia, terapias avanzadas, enfermedades raras, medicina del RNA o investigación clínica/traslacional., • Muy valorable participación en procesos de evaluación científica, comités asesores, Scientific Advisory Boards, centros Severo Ochoa/María de Maeztu o benchmarking internacional. Idiomas Inglés profesional avanzado escrito y oral, con alta capacidad de redacción científica y estratégica. Competencias clave Criterio científico: Entender ciencia compleja, detectar debilidades y elevar la ambición de una propuesta. Conocimiento europeo: Comprender instrumentos, prioridades, criterios de evaluación y dinámicas de consorcios. Pensamiento estratégico: Priorizar oportunidades por impacto, viabilidad, madurez, recursos y alineamiento institucional. Comunicación científica: Transformar ideas en narrativas claras, financiables, convincentes y evaluables. Ejecución: Cerrar entregables, cumplir plazos y convertir análisis en acciones concretas. Influencia sin autoridad formal: Movilizar investigadores senior, clínicos, plataformas y unidades de soporte sin jerarquía directa. Rigor y diplomacia: Dar feedback exigente de forma constructiva, clara y útil, sin generar fricción innecesaria. Orientación a servicio: Hacer brillar a otros y medir el éxito por los resultados del centro. Estilo de trabajo esperado • Proximidad real a los investigadores, sin invadir su liderazgo científico., • Enfoque práctico, orientado a resultados y con baja tolerancia a la burocracia innecesaria., • Autonomía, responsabilidad, discreción y sensibilidad institucional., • Capacidad para combinar rigor analítico, agilidad operativa y comunicación constructiva., • Humildad intelectual, ambición institucional y fiabilidad en el seguimiento de compromisos.

¿Buscas un nuevo reto? EUROFINS MEGALAB empresa líder en el sector de análisis clínicos en España, busca incorporar Facultativo/a Especialista en Análisis Clínicos o Bioquímica para uno de nuestros laboratorios en Pamplona Tenemos presencia en más de 140 hospitales que dan servicio 24 horas los 365 días del año y una amplia red de Laboratorios clínicos, ofrecemos a nuestros pacientes y clientes alrededor de 5.000 tipos de test diferentes, realizando más de 120 millones de análisis anualmente. Todo ello haciendo uso de los últimos avances tecnológicos con el objetivo de ofrecer una respuesta eficaz y de la mayor calidad. Responsabilidades: • Supervisión del correcto funcionamiento del laboratorio., • Validación facultativa de los resultados y consultoría, • Gestión de personal del laboratorio, • Comunicación con cliente interno y externo, • Gestión de controles y calibraciones y verificar sus resultados, • Procesado diario de muestras, • Comunicación con médicos y facultativos de otros centros del grupo, • Gestión de correo electrónico, • Gestión de equipos y procesos, • Control de tiempos de respuesta, incidencias y pendientes, • Gestión documental, • Aplicación de procedimientos implantados de Gestión de Calidad Se requiere: • Facultativo/a especialista en Análisis Clínicos y/o Bioquímica Clínica vía FIR, BIR, MIR O QUIR., • Titulación homologada o reconocido en España., • Responsabilidad, capacidad de trabajo en equipo y habilidades comunicativas con pacientes y profesionales sanitarios. Ofrecemos: • Contrato de trabajo temporal, • Jornada completa, • Paquete retributivo competitivo, • Formar parte de un grupo pionero en ámbito sanitario y un equipo de grandes profesionales Si esta oferta encaja con lo que estás buscando y estás interesado/a en formar parte de Eurofins puedes enviarnos tu CV a la siguiente dirección de correo electrónico: seleccion@ctes.eurofinseu.com

Responsable de Logística – Sector Industrial | San Adrián (Navarra) Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Desde S&You, estamos acompañando a una importante empresa del sector industrial en la búsqueda de un/a Responsable de Logística que lidere las operaciones de almacén y contribuya a la mejora continua de sus procesos. Tu misión Serás la persona responsable de asegurar que toda la operativa logística —desde la recepción hasta el envío de materiales— se ejecute de forma eficiente, segura y con altos estándares de calidad. Tu rol tendrá un fuerte componente estratégico y operativo, trabajando codo a codo con producción, compras y ventas para optimizar el flujo de materiales en toda la cadena. Tus principales responsabilidades • Planificar las actividades diarias del almacén (recepción, almacenamiento y despacho)., • Establecer y mejorar los procedimientos de entrada, salida y control de inventarios., • Supervisar la recepción de materiales y verificar cantidades y calidad., • Gestionar devoluciones o incidencias con proveedores y transportistas., • Controlar los niveles de existencias y realizar inventarios físicos y cíclicos., • Coordinar la preparación de pedidos (picking & packing)., • Asignar tareas y supervisar al equipo de operarios y auxiliares., • Elaborar informes de movimientos, incidencias, inventarios y productividad., • Proponer e implementar mejoras en los procesos logísticos., • Colaborar con otros departamentos para optimizar la cadena de suministro. Qué buscamos en ti • Formación relacionada con Logística, Transporte o Supply Chain., • Mínimo 5 años de experiencia en un rol de responsabilidad logística dentro del entorno industrial., • Nivel intermedio-alto de inglés, para interactuar con proveedores internacionales., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de gestión logística., • Perfil proactivo, con capacidad de liderazgo, organización y orientación a la mejora continua. Qué te ofrecemos • Salario competitivo acorde a tu experiencia, con bonus del 10% a partir del segundo año., • Flexibilidad horaria, adaptada a la carga de trabajo., • Entorno de trabajo dinámico, donde tus ideas y propuestas serán escuchadas e implementadas., • La oportunidad de liderar un área clave dentro de una empresa industrial en crecimiento. xcskxlj Si buscas un proyecto donde puedas dejar huella, impulsar mejoras reales y liderar un equipo comprometido, ¡queremos conocerte!

Bajo la supervisión de la persona responsable directa participará en la vida cotidiana de los/as usuarios/as y realizará las siguientes funciones: Sostenimiento emocional: - Contener emocionalmente a los/as usuarios/as propiciando relaciones vinculares y de cooperación. - Generar un entorno de salud en las relaciones. Posibilitar autonomía: - Favorecer la diferenciación e individuación, la autonomía y la responsabilidad de los/as usuarios/as ayudando a su vez en los procesos de identificación. Posibilitar el aprendizaje: - Servir de apoyo en la adquisición de nuevos aprendizajes. Aceptar normativa: - Establecer límites y transmitir normas sociales. Cuidado: - Participar en el recurso proporcionando los cuidados básicos y respondiendo a las necesidades de salud, alimentación, vestido, higiene, etc. - Acompañar y supervisar las actividades de la vida cotidiana de los/as usuarios/as tanto individuales como grupales.

Se ofrece un puesto de auxiliar educativo en Pamplona/Iruña, con jornada completa y horario de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley. Las funciones principales incluyen la atención directa a menores, aplicando la interacción socioeducativa, la observación y evaluación de cada caso. También se encarga de educar y cuidar a los menores según el proyecto educativo y la normativa vigente, ejercer semanalmente la acción tutorial como educador o educadora referente, y coordinar con los recursos y servicios que intervienen en los planes de caso y programas educativos individuales. Además, hay que cumplir y facilitar las normas de convivencia, asumir la responsabilidad dentro de las competencias propias para tomar decisiones o medidas necesarias en ausencia del superior directo, y cubrir los turnos necesarios para garantizar el sistema de turnos establecido.

Se ofrece un puesto de educador o educadora en Huarte para intervenir directamente con menores en hogares. Las tareas principales incluyen realizar las rutinas diarias y acompañar a los niños y niñas, asegurando su bienestar y desarrollo. El horario se organiza de lunes a domingo, según un cuadrante rotativo, respetando los descansos establecidos por ley. La jornada laboral es completa, con contrato a tiempo completo. El trabajo se desarrolla en el ámbito de la atención a la infancia, donde se requiere responsabilidad, cercanía y dedicación con los menores.

Transporte Gestor/a de tráfico 1 day ago No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. 3 Years of experience Description Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. Somos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Gestor/a de Tráfico que se una a nuestro equipo equipo de la división de transporte ubicado en nuestras oficinas corporativas en Zaragoza. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar el seguimiento de los tránsitos de los camiones de flota dedicada asignados a Nacional / Internacional., • Interlocución permanente con los conductores y cliente para la resolución de necesidades e incidencias., • Gestión de Aduanas y documentos de Exportación e Importación., • Supervisar y optimizar tiempos de conducción y de tránsito., • Mantener informado el sistema informático con la información y características de los viajes gestionados., • Obtener la máxima rentabilidad en los viajes de los clientes que tiene asignados, buscando cargas y/o camión de compañeras o de bolsas de transporte., • Colaborar con otras delegaciones cuando sea posible para facilitar medios., • Controlar los indicadores de gestión de sus tráficos., • Negociar los servicios extras o fuera de pliego que demande el cliente. ¿Qué requisitos necesitas cumplir? • Estudios en transporte (Grado Superior en Transporte y Logística) o experiencia equivalente., • Nivel alto de inglés, valorándose un segundo idioma., • Nivel medio del sistema office. ¿Qué valoramos? • Persona proactiva y resolutiva., • Orientación al cliente interno y externo, comunicación., • Capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad para liderar operaciones complejas en entornos internacionales dinámicos., • Valorable conocimientos en el área del transporte (puestos de gestor de flota/ transporte), • Valorable conocimientos en tacógrafo y estiba. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito., • Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador., • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Plan de bienestar. En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. Y, sobre todo, personas con actitud. xqbhyrx ¿Nos acompañas? Location #J-18808-Ljbffr

Sesé es el aliado de las compañías que buscan soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para su cadena de suministro. Estamos convencidos de que el compromiso absoluto con todos nuestros clientes, colaboradores y empleados; la innovación en los procesos y las alianzas entre compañías e industrias, generarán el cambio que necesita nuestro sector, la sociedad y el planeta. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Somos un equipo de más de 17.000 profesionales en más de 15 países que, día tras día, nos esforzamos para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Nos mueven nuestros valores, en particular, el compromiso, la confianza, la flexibilidad, la pasión y la responsabilidad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Gestor/a de Tráfico que se una a nuestro equipo equipo de la división de transporte ubicado en nuestras oficinas corporativas en Zaragoza. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar el seguimiento de los tránsitos de los camiones de flota dedicada asignados a Nacional / Internacional., • Interlocución permanente con los conductores y cliente para la resolución de necesidades e incidencias., • Gestión de Aduanas y documentos de Exportación e Importación., • Supervisar y optimizar tiempos de conducción y de tránsito., • Mantener informado el sistema informático con la información y características de los viajes gestionados., • Obtener la máxima rentabilidad en los viajes de los clientes que tiene asignados, buscando cargas y/o camión de compañeras o de bolsas de transporte., • Colaborar con otras delegaciones cuando sea posible para facilitar medios., • Controlar los indicadores de gestión de sus tráficos., • Negociar los servicios extras o fuera de pliego que demande el cliente. ¿Qué requisitos necesitas cumplir? • Estudios en transporte (Grado Superior en Transporte y Logística) o experiencia equivalente., • Nivel alto de inglés, valorándose un segundo idioma., • Nivel medio del sistema office. ¿Qué valoramos? • Persona proactiva y resolutiva., • Orientación al cliente interno y externo, comunicación., • Capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad para liderar operaciones complejas en entornos internacionales dinámicos., • Valorable conocimientos en el área del transporte (puestos de gestor de flota/ transporte), • Valorable conocimientos en tacógrafo y estiba. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito., • Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito., • Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador., • Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, descuentos en más de 400 marcas, etc., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Plan de bienestar. En Sesé, buscamos personas que compartan nuestra pasión y nuestro espíritu emprendedor. Personas que quieran formar parte de la transformación de la cadena de suministro del futuro. xcskxlj Y, sobre todo, personas con actitud. #J-18808-Ljbffr

¡Buscamos Project Manager para unirse a Exact x Forestall! No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. ¿Te apasiona liderar proyectos, coordinar equipos y trabajar de la mano con clientes para alcanzar resultados excelentes? Si buscas un nuevo reto profesional en el sector de los servicios industriales, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la planificación, coordinación, ejecución y seguimiento de proyectos industriales, garantizando el cumplimiento de los objetivos de calidad, plazo, costes y satisfacción del cliente. Tus principales responsabilidades • Liderar la puesta en marcha de nuevos proyectos y servicios., • Definir el alcance operativo junto con el cliente., • Coordinar equipos de trabajo y recursos humanos., • Supervisar la ejecución de los servicios en planta., • Asegurar el cumplimiento de los KPIs de calidad y productividad., • Actuar como interlocutor principal con el cliente, realizando reuniones de seguimiento y reporting., • Gestionar incidencias, identificar riesgos y proponer acciones correctivas., • Controlar la rentabilidad de los proyectos y detectar oportunidades de mejora., • Impulsar la mejora continua y la optimización de procesos., • Elaborar informes de seguimiento y monitorizar indicadores clave., • Colaborar en la implantación de nuevos proyectos y en el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio.¿Qué buscamos?, • Experiencia en gestión de proyectos, preferiblemente en entornos industriales., • Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos., • Orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación., • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Organización, planificación y orientación a resultados., • Proactividad y compromiso con la mejora continua.¿Qué ofrecemos?, • Formar parte de un proyecto sólido y en crecimiento., • Participar en proyectos industriales de alto impacto., • Un entorno dinámico donde podrás desarrollar tu carrera profesional., • Autonomía, responsabilidad y oportunidades de crecimiento. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje con este perfil? xcskxlj Envíanos tu candidatura o comparte esta publicación para ayudarnos a encontrar a nuestro próximo Project Manager. #Empleo #ProjectManager #Industria #GestiónDeProyectos #Liderazgo #Aragón #ServiciosIndustriales #Hiring #OfertaDeEmpleo #ExactForestall #J-18808-Ljbffr

Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Responsable de Logística – Sector Industrial | San Adrián (Navarra) Desde S&You, estamos acompañando a una importante empresa del sector industrial en la búsqueda de un/a Responsable de Logística que lidere las operaciones de almacén y contribuya a la mejora continua de sus procesos. Tu misión Serás la persona responsable de asegurar que toda la operativa logística —desde la recepción hasta el envío de materiales— se ejecute de forma eficiente, segura y con altos estándares de calidad. Tu rol tendrá un fuerte componente estratégico y operativo, trabajando codo a codo con producción, compras y ventas para optimizar el flujo de materiales en toda la cadena. Tus principales responsabilidades • Planificar las actividades diarias del almacén (recepción, almacenamiento y despacho)., • Establecer y mejorar los procedimientos de entrada, salida y control de inventarios., • Supervisar la recepción de materiales y verificar cantidades y calidad., • Gestionar devoluciones o incidencias con proveedores y transportistas., • Controlar los niveles de existencias y realizar inventarios físicos y cíclicos., • Coordinar la preparación de pedidos (picking & packing)., • Asignar tareas y supervisar al equipo de operarios y auxiliares., • Elaborar informes de movimientos, incidencias, inventarios y productividad., • Proponer e implementar mejoras en los procesos logísticos., • Colaborar con otros departamentos para optimizar la cadena de suministro. Qué buscamos en ti • Formación relacionada con Logística, Transporte o Supply Chain., • Mínimo 5 años de experiencia en un rol de responsabilidad logística dentro del entorno industrial., • Nivel intermedio-alto de inglés, para interactuar con proveedores internacionales., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de gestión logística., • Perfil proactivo, con capacidad de liderazgo, organización y orientación a la mejora continua. Qué te ofrecemos • Salario competitivo acorde a tu experiencia, con bonus del 10% a partir del segundo año., • Flexibilidad horaria, adaptada a la carga de trabajo., • Entorno de trabajo dinámico, donde tus ideas y propuestas serán escuchadas e implementadas., • La oportunidad de liderar un área clave dentro de una empresa industrial en crecimiento. xqbhyrx Si buscas un proyecto donde puedas dejar huella, impulsar mejoras reales y liderar un equipo comprometido, ¡queremos conocerte!

Seleccionamos un/a Controller para Label Investments para proyecto de producción y comercialización de arándanos situado en China, con sólido crecimiento tanto en capacidad productiva como en volumen de negocio. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. ¿Cuáles serán tus funciones? • Controlar y realizar el seguimiento financiero y operativo del proyecto en China., • Elaborar reportings periódicos de información financiera y de negocio, incluyendo el análisis de KPIs clave., • Reportar información clave al equipo de Label Investments en España, manteniendo comunicación directa con el controller del grupo., • Supervisar la elaboración de presupuestos y planes financieros a largo plazo., • Gestionar aspectos vinculados a la financiación de la compañía., • Supervisar el cumplimiento de obligaciones fiscales, legales y laborales en la filial., • Participación en un proyecto internacional en pleno crecimiento, con un fuerte impacto estratégico dentro del Grupo Label Investments., • Periodo inicial de 6–12 meses en China, con posterior incorporación al equipo en España como controller, con foco específico en el proyecto internacional., • Posibilidad de asumir otros proyectos dentro del grupo tras el retorno., • Paquete de expatriación competitivo: vivienda, desplazamientos locales, viajes España–China y bonus por cumplimiento de objetivos durante la estancia internacional., • Entorno dinámico, con equipos multidisciplinares y un proyecto empresarial en plena expansión. ¿Qué buscamos en ti? • Formación y experiencia consolidada en el ámbito financiero: al menos 3/4 años en auditoría (preferiblemente Big4) o en asesoría contable/fiscal., • Experiencia como controller financiero o en responsabilidades de administración/finanzas., • Disponibilidad para trasladarte a China en el corto plazo., • Muy buen nivel de inglés, tanto escrito como hablado., • Experiencia previa en entornos internacionales., • Competencias clave: orientación a la excelencia, responsabilidad, autonomía, capacidad analítica y facilidad para trabajar en equipo. xcskxlj, • Dominio de herramientas informáticas y de reporting financiero. #J-18808-Ljbffr

RESPONSABILIDADES - Garantizar que el cumplimiento del régimen de visitas no suponga una amenaza para la seguridad del menor y/o de la parte más vulnerable. - Evitar los sentimientos de desprotección y abandono ofreciendo un espacio de seguridad. - Reconocer y valorar las necesidades y situación de los menores en todo el proceso de separación. - Preparar a los progenitores y familias biológicas y acogedoras para que puedan crear una relación de colaboración. - Mediar en las conflictivas derivadas del proceso de separación y apoyar y acompañar a las partes en la elaboración de su proceso de duelo. - Ofrecer información del desarrollo de las visitas a las partes implicadas, padres, madres y organismos derivantes (Juzgado y Bienestar Social). - Supervisar y controlar las visitas que por presentar características especiales hayan sido prescritas administrativamente o judicialmente. - Facilitar orientación profesional para mejorar las relaciones entre padres/madres e hijos. RELACIONES INTERNAS: Coordinador/a. Compañeros de equipo.Usuarios. RELACIONES EXTERNAS: Abogados de parte. Otros servicios que intervienen con la familia. FORMACION REQUERIDA Titulación universitaria (Licenciatura en Psicología, Derecho …) OTROS REQUISITOS Todos aquellos requisitos exigidos en los pliegos de aplicación en el recurso en el que desarrolla sus funciones. - Formación en prevención de riesgos laborales, facilitada por la empresa. VALORABLE - Especialización en atención a menores y familia en situación de desprotección. - Especialización en mediación. - Conocimientos de informática a nivel usuario. - Se valorará experiencia en puestos similares. - Carné de conducir COMPETENCIAS ASOCIADAS AL PUESTO Responsabilidad, capacidad de organización, iniciativa, autonomía, flexibilidad, capacidad comunicativa y de relación, discreción. HORARIO: Turnos de lunes a domingo con los descansos establecidos por la ley.

Descripción de la empresa Vicarli es una empresa con más de 40 años de experiencia y desarrollo continuo en el sector logístico. Contamos con instalaciones logísticas muy completas, diseñadas para ofrecer soluciones eficientes y seguras. Apostamos por las últimas tecnologías de información para optimizar nuestros procesos y la gestión del transporte. Gracias a esta combinación de experiencia, recursos y tecnología, somos una de las empresas más dinámicas y con mayor proyección del sector. Buscamos personas comprometidas que quieran crecer profesionalmente en un entorno estable y en evolución constante. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Descripción del puesto Como CHÓFER RUTAS INTERNACIONALES en Vicarli, te encargarás del transporte de mercancías en camión por rutas internacionales, garantizando la entrega segura y puntual según la planificación establecida. En tu día a día realizarás la carga y descarga básica, revisarás el estado del vehículo, completarás la documentación de transporte y respetarás la normativa de tráfico y tiempos de conducción y descanso. Mantendrás una comunicación fluida con el equipo de operaciones para coordinar rutas, gestionar incidencias y optimizar los trayectos. También tendrás contacto directo con clientes en puntos de recogida y entrega, ofreciendo un trato profesional y respetuoso. Este es un puesto a tiempo completo. Requisitos • Aptitudes y experiencia en conducción de camión de gran tonelaje y manejo seguro del vehículo en rutas internacionales., • Conocimientos de transporte, incluyendo normativa internacional gestión básica documentación carga., • Capacidad para ofrecer un buen servicio a clientes, trato cercano y profesional, y gestión adecuada de incidencias durante el transporte., • Aptitudes en gestión de operaciones, coordinación con tráfico y planificación de rutas para cumplir plazos y optimizar tiempos., • Permiso de conducir C+E, CAP en vigor y tacógrafo digital; se valorará experiencia previa en rutas internacionales y conocimientos básicos de idiomas (especialmente francés o inglés). xcskxlj, • Responsabilidad, orientación a la seguridad, capacidad para trabajar de forma autónoma y buena organización personal. #J-18808-Ljbffr

Educador/a de noches en hogares tutelados en Huarte-Uharte. Se buscan personas para realizar funciones educativas durante la noche con menores residentes en hogares tutelados. El horario es de 22:00 a 09:00, con jornada completa. Se trata de acompañar, supervisar y ofrecer apoyo a los chicos y chicas en su rutina nocturna, velando por su bienestar y seguridad. La labor se desarrolla en turnos nocturnos dentro de un entorno residencial. Es necesario contar con disponibilidad para trabajar durante toda la noche y tener capacidad para manejar situaciones cotidianas con menores. Se valora la experiencia previa en ámbitos educativos o sociales, así como la empatía y la responsabilidad.

¿Buscas un nuevo reto? No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. EUROFINS MEGALAB empresa líder en el sector de análisis clínicos en España, busca incorporar Facultativo/a Especialista en Análisis Clínicos o Bioquímica para uno de nuestros laboratorios en Pamplona Tenemos presencia en más de 140 hospitales que dan servicio 24 horas los 365 días del año y una amplia red de Laboratorios clínicos, ofrecemos a nuestros pacientes y clientes alrededor de 5.000 tipos de test diferentes, realizando más de 120 millones de análisis anualmente. Todo ello haciendo uso de los últimos avances tecnológicos con el objetivo de ofrecer una respuesta eficaz y de la mayor calidad. Responsabilidades: • Supervisión del correcto funcionamiento del laboratorio., • Validación facultativa de los resultados y consultoría, • Gestión de personal del laboratorio, • Comunicación con cliente interno y externo, • Gestión de controles y calibraciones y verificar sus resultados, • Procesado diario de muestras, • Comunicación con médicos y facultativos de otros centros del grupo, • Gestión de correo electrónico, • Gestión de equipos y procesos, • Control de tiempos de respuesta, incidencias y pendientes, • Gestión documental, • Aplicación de procedimientos implantados de Gestión de Calidad Se requiere: • Facultativo/a especialista en Análisis Clínicos y/o Bioquímica Clínica vía FIR, BIR, MIR O QUIR., • Titulación homologada o reconocido en España. xqbhyrx, • Responsabilidad, capacidad de trabajo en equipo y habilidades comunicativas con pacientes y profesionales sanitarios. Ofrecemos: • Contrato de trabajo temporal, • Jornada completa, • Paquete retributivo competitivo, • Formar parte de un grupo pionero en ámbito sanitario y un equipo de grandes profesionales Si esta oferta encaja con lo que estás buscando y estás interesado/a en formar parte de Eurofins puedes enviarnos tu CV a la siguiente dirección de correo electrónico:

¿Buscas un nuevo reto? No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. EUROFINS MEGALAB empresa líder en el sector de análisis clínicos en España, busca incorporar Facultativo/a Especialista en Análisis Clínicos o Bioquímica para uno de nuestros laboratorios en Pamplona Tenemos presencia en más de 140 hospitales que dan servicio 24 horas los 365 días del año y una amplia red de Laboratorios clínicos, ofrecemos a nuestros pacientes y clientes alrededor de 5.000 tipos de test diferentes, realizando más de 120 millones de análisis anualmente. Todo ello haciendo uso de los últimos avances tecnológicos con el objetivo de ofrecer una respuesta eficaz y de la mayor calidad. Responsabilidades: • Supervisión del correcto funcionamiento del laboratorio., • Validación facultativa de los resultados y consultoría, • Gestión de personal del laboratorio, • Comunicación con cliente interno y externo, • Gestión de controles y calibraciones y verificar sus resultados, • Procesado diario de muestras, • Comunicación con médicos y facultativos de otros centros del grupo, • Gestión de correo electrónico, • Gestión de equipos y procesos, • Control de tiempos de respuesta, incidencias y pendientes, • Gestión documental, • Aplicación de procedimientos implantados de Gestión de Calidad Se requiere: • Facultativo/a especialista en Análisis Clínicos y/o Bioquímica Clínica vía FIR, BIR, MIR O QUIR., • Titulación homologada o reconocido en España. xqbhyrx, • Responsabilidad, capacidad de trabajo en equipo y habilidades comunicativas con pacientes y profesionales sanitarios. Ofrecemos: • Contrato de trabajo temporal, • Jornada completa, • Paquete retributivo competitivo, • Formar parte de un grupo pionero en ámbito sanitario y un equipo de grandes profesionales Si esta oferta encaja con lo que estás buscando y estás interesado/a en formar parte de Eurofins puedes enviarnos tu CV a la siguiente dirección de correo electrónico:

RESPONSABILIDADES - Bajo la supervisión del responsable directo participa en la vida cotidiana de los usuarios y realizará las siguientes funciones: - SOSTENIMIENTO EMOCIONAL:-Contener emocionalmente a los usuarios/as propiciando relaciones vinculares y de cooperación. -Generar un entorno de salud en las relaciones que permita la elaboración de las situaciones que están pasando. - POSIBILITAR AUTONOMÍA: Favorecer la diferenciación e individuación, la autonomía y la responsabilidad de los usuarios ayudando a su vez en los procesos de identificación. - POSIBILITAR EL APRENDIZAJE: Servir de apoyo en la adquisición de nuevos aprendizajes. - ACEPTAR LA NORMATIVA: Establecer límites y transmitir normas sociales. - CUIDADO: participar en el recurso proporcionando los cuidados básicos y respondiendo a las necesidades de salud, alimentación, vestido, higiene,…y relaciones de los usuarios. Acompañar y supervisar las actividades de la vida cotidiana de los usuarios tanto individuales como grupales. RELACIONES INTERNAS: Coordinador/a del servicio. Responsable directo. Equipo Técnico. Equipo de atención directa. Usuarios. RELACIONES EXTERNAS Entidades colaboradoras, Profesionales escolares. Profesionales de la salud. FORMACION REQUERIDA: según las exigencias de los pliegos de los concursos Integración social OTROS REQUISITOS: según las exigencias de los pliegos de los concursos - Conocimientos de informática a nivel usuario. - Carné de manipulador de alimentos. - Formación en prevención de riesgos laborales, facilitada por la empresa. VALORABLE Experiencia en el sector. Carné de conducir COMPETENCIAS ASOCIADAS AL PUESTO Seguridad y confianza en si mismo, autocontrol emocional capacidad comunicativa y de relación, trabajo en equipo y colaboración, responsabilidad, capacidad de aprendizaje y desarrollo personal, flexibilidad y capacidad de adaptación, orientación al logro, iniciativa y compromiso. HORARIO: Lunes a domingo, turnos de mañana, tarde y noche.

En Iberostar estamos buscando incorporar Guest Service para unirse a nuestro equipo directivo del Iberostar Selection Anthelia 5*, en Tenerife (Costa Adeje) , pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. La posición de Guest Service es el primer paso dentro del plan de carrera Iberostar, en el que, si tienes disponibilidad para viajar y las competencias necesarias, podrás desarrollarte en la compañía pasando por Subdirección, hasta la posición de Director/a. ¿Cómo sería tu día a día? • Gestionar la reputación on-line del hotel y revisar las encuestas de ISC., • Analizar constantemente los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Recepción y gestión de quejas, reclamaciones y agradecimientos., • Interactuar constantemente con los clientes, ofreciéndoles una atención directa, y gestionar o realizar las acciones necesarias para asegurar su satisfacción., • Representar al Hotel en ausencia de la Dirección., • Mantenimiento y mejora del clima de las relaciones internas y externas., • Asegurar que los clientes VIP y los clientes repetidores reciben una atención y servicio acordes a su condición., • Colaborar con la Recepción en la gestión de la App. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: • Grado en ADE, Turismo o Dirección Hotelera., • Experiencia mínima de 1 año en la misma posición o similar., • Nivel avanzado de inglés., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como el Francés o Alemán., • Vocación de servicio., • Proactividad., • Orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Liderazgo., • Persona organizada, metódica y responsable., • Disponibilidad geográfica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. xqbhyrx Súmate al equipo.

En Talenttu by Gurpea buscamos un/a Responsable de Mantenimiento para incorporarse a una importante empresa del sector alimentario ubicada en Funes (Navarra). Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Se trata de una excelente oportunidad para incorporarte a un proyecto estable en el que trabajarás durante los próximos 2-3 años junto al actual Responsable de Mantenimiento, facilitando un relevo progresivo antes de su jubilación y garantizando una transmisión completa del conocimiento de la planta. ¿Cuál será tu misión? Liderar el área de mantenimiento, garantizando la disponibilidad de las instalaciones, coordinando al equipo técnico y promoviendo la mejora continua de los procesos y equipos. Tus principales funciones serán: • Organizar y coordinar el equipo de mantenimiento., • Planificar el mantenimiento preventivo y supervisar el correctivo., • Gestionar incidencias técnicas y priorizar intervenciones., • Coordinar proveedores externos y recursos técnicos., • Gestionar repuestos y asegurar la disponibilidad de materiales., • Analizar averías recurrentes e implantar mejoras., • Colaborar con Producción para maximizar la eficiencia de la planta., • Asumir progresivamente la responsabilidad total del departamento. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación directa a empresa con contrato indefinido, • Horario: Inicialmente trabajarás a turnos rotativos para conocer en profundidad el funcionamiento de la planta y de los procesos. Posteriormente pasarás a desarrollar tu actividad en jornada partida como Responsable de Mantenimiento., • Proyecto estable con un plan de sucesión claramente definido y acompañamiento durante el proceso de relevo del actual Responsable de Mantenimiento., • Salario orientativo entre 40.000 y 45.000 € brutos anuales, negociable según experiencia., • Participación activa en proyectos de mejora continua e industrialización. ¿Que necesitamos? • Formación en Ingeniería, Mecatrónica, Electricidad o Mantenimiento Industrial., • Experiencia previa como Responsable de Mantenimiento, Supervisor o Coordinador de equipos técnicos., • Sólidos conocimientos de mantenimiento electromecánico en entornos industriales automatizados., • Capacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones., • Orientación a la mejora continua y a la optimización de procesos. Si buscas un entorno estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, esta es tu oportunidad. xqysrnh ¡Esperamos tu candidatura!

Seleccionamos para MAPSA, empresa industrial ubicada en Pamplona un/a RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. ¿Qué funciones vas a realizar? • Dependiendo del Director de Operaciones, implantar y mejorar la estrategia de mantenimiento total de fábrica: correctivo, preventivo y predictivo., • Coordinar los recursos del área, optimizando la efectividad operativa de los activos productivos., • Identificar e implantar mejoras orientadas a la reducción de costes y aumento de la satisfacción del cliente., • Supervisar el mantenimiento general de instalaciones, maquinaria y equipos., • Elaborar planes de mantenimiento preventivo y predictivo en coordinación con los Jefes de Área., • Dirigir la gestión del GMAO y la documentación técnica del área., • Garantizar el cumplimiento de la legislación industrial, medioambiental y de prevención de riesgos., • Coordinar y formar al equipo de mantenimiento, promoviendo la mejora continua., • Participar en proyectos de adquisición de nuevas instalaciones y mejora de procesos., • Supervisar empresas subcontratadas y preparar auditorías de clientes y organismos oficiales., • Proyecto estable en cooperativa industrial con fuerte compromiso con la mejora continua y la sostenibilidad., • Participación activa en la estrategia técnica y operativa de la compañía., • Entorno colaborativo con alto nivel de autonomía y responsabilidad., • Formación continua y desarrollo profesional., • Horario industrial con posibilidad de flexibilidad según necesidades del área (8:00 a 17:00)., • Imprescindible Formación técnica: Ingeniería Técnica (Electricidad, Mecánica, Electrónica) o FP II con experiencia consolidada., • Imprescindible experiencia mínima de 5 años en puesto similar en empresa industrial. xqbhyrx, • Conocimientos en maquinaria industrial, automatismos, neumática, hidráulica, GMAO, legislación industrial y PRL., • Profesional con capacidad de liderazgo, trabajo en equipo, autonomía y compromiso con los valores cooperativos. #J-18808-Ljbffr

TK Elevator (TKE) es una compañía líder en transporte vertical y movilidad urbana. Desde ingeniería e instalación hasta mantenimiento y transformación digital, atendemos todos los sistemas de movilidad: ascensores, escaleras mecánicas, pasillos rodantes, sillas salvaescaleras y pasarelas de embarque en cualquier plataforma y en cualquier momento. Con plataformas digitales como AGILE y la plataforma IoT MAX, hacemos posible una movilidad urbana más inteligente y segura. Con un equipo formado por más de 50.000 personas y más de 1.000 centros de soporte global, nos mueve lo que mueve a las personas. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. TKE – Move Beyond Como Gestor/a de Cuentas, serás responsable de la gestión integral de las cuentas clave dentro del departamento de Comercial de Postventa en Pamplona, coordinando estrategias comerciales y de servicio con un enfoque claro hacia la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos asignados. Este rol requiere habilidades avanzadas en negociación, análisis de mercado y manejo de relaciones profesionales en un entorno dinámico y colaborativo. Responsabilidades principales: • Gestionar y desarrollar las cuentas de clientes asignadas, asegurando un seguimiento continuo y personalizado que permita maximizar su satisfacción y fidelización., • Analizar las necesidades del mercado y de los clientes para identificar oportunidades de negocio y proponer soluciones adaptadas a cada caso., • Colaborar con equipos internos, incluidos los departamentos técnico, logístico y comercial, para optimizar procesos y ofrecer un servicio integral y eficiente., • Supervisar y controlar los indicadores de desempeño relacionados con las cuentas, reportando periódicamente a tus responsables., • Participar en la elaboración y ejecución de planes estratégicos comerciales dentro del área de responsabilidad., • Manejar la documentación comercial y administrativa asociada a las cuentas bajo su gestión, garantizando el cumplimiento normativo y de calidad., • Promover un ambiente de trabajo inclusivo y diverso, alineado con los valores corporativos de TK ELEVADORES ESPAÑA, S.L.U. Perfil del candidato/a: • Formación en Ingeniería / Arquitectura o áreas afines., • Experiencia demostrable en gestión de cuentas y desarrollo de negocio, preferentemente en sectores industriales o de servicios técnico-comerciales., • Habilidades comunicativas y de negociación, con capacidad para construir relaciones duraderas., • Orientación al cliente y al logro de objetivos, con pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas de manera proactiva., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, gestionando múltiples proyectos simultáneamente., • Dominio avanzado de herramientas informáticas y ERP relacionadas con la gestión comercial., • Disponibilidad para desplazamientos dentro del área asignada. Qué ofrecemos • Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible, • Atractivo paquete de compensación, incluyendo comisiones de ventas y sistema de retribución flexible, • Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias, • Teléfono móvil, vehículo / kilometraje, • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor, • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día, • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas En TKE estamos comprometidos con una cultura corporativa que valora y apuesta por la diversidad. Entendemos que las diferentes culturas, perfiles profesionales, nacionalidades o género nos enriquecen y nos permiten trabajar juntos y alcanzar la excelencia. Estamos adheridos al pacto mundial y a la declaración de Derechos Humanos de Naciones Unidas. Información adicional TK Elevator es una empresa con visión de futuro en el que las personas pueden encontrar la liberad de ampliar sus horizontes y formar parte de una compañía diversa, emocionante, innovadora y, además de todo ello, estable. Hemos creado un entorno laboral que fomenta el respeto, la tolerancia y la diversidad, donde las personas pueden crecer profesionalmente y trabajar en equipos apasionados por transformar el sector. Buscamos perfiles creativos, innovadores que nos ayuden a diseñar, producir, comercializar y mantener los sistemas de transporte de pasajeros que promueven la movilidad urbana.. Empresa adherida al programa empowering womens talent” Para garantizar un proceso de selección justo y transparente, solo gestionamos las candidaturas recibidas a través de nuestra plataforma web. Lo que nos hace especiales En TK Elevator ofrece más que un simple trabajo: ofrece un lugar para crecer, prosperar y generar un impacto real. Esto es lo que puedes esperar: • Compensación competitiva: atractivo paquete de retribución, incluyendo, entre otros, incentivos y sistema de retribución flexible., • Desarrollo continuo: formación continua, programas de desarrollo y un sólido proceso de acompañamiento durante la bienvenida., • Conciliación laboral y personal: horarios flexibles y políticas de apoyo para ayudarte a mantener el equilibrio., • Una cultura que mueve a las personas: fomentamos la comunicación abierta, el respeto mutuo y un entorno de trabajo donde todas las personas se sientan bienvenidas, apoyadas y empoderadas., • Entorno de trabajo empoderador: estructuras jerárquicas planas, liderazgo cercano y libertad para innovar y generar impacto desde el primer día. Para garantizar un proceso de selección justo y transparente, solo gestionamos las candidaturas recibidas a través de nuestra plataforma web. Nota importante: TK Elevator está comprometido con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo libre de prejuicios. Damos la bienvenida a todas las solicitudes y trabajamos continuamente hacia una realidad inclusiva y sin barreras. xqbhyrx Por favor, contáctanos y buscaremos soluciones individuales adaptadas a tus necesidades. TKE – Move Beyond #J-18808-Ljbffr

Se busca a una persona para tareas del hogar, con disponibilidad para encargarse del planchado, lavado de ropa y la limpieza a fondo de todas las estancias de la casa, incluyendo dormitorios, baños, cocina, comedor, sala de estar y zonas exteriores. También se requiere cocinar y, de forma complementaria, apoyar en la venta de servicios relacionados con el hogar. Se ofrece un contrato con horario de lunes a sábado de 9:00 a 18:00 horas, aunque la distribución exacta de las horas se concretará según la disponibilidad de la persona seleccionada. El puesto requiere responsabilidad y dedicación para mantener el orden y la limpieza del hogar, así como disposición para aprender y realizar las tareas de cocina asignadas.

En Talenttu by Gurpea buscamos un/a Responsable de Mantenimiento para incorporarse a una importante empresa del sector alimentario ubicada en Funes (Navarra). Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Se trata de una excelente oportunidad para incorporarte a un proyecto estable en el que trabajarás durante los próximos 2-3 años junto al actual Responsable de Mantenimiento, facilitando un relevo progresivo antes de su jubilación y garantizando una transmisión completa del conocimiento de la planta. ¿Cuál será tu misión? Liderar el área de mantenimiento, garantizando la disponibilidad de las instalaciones, coordinando al equipo técnico y promoviendo la mejora continua de los procesos y equipos. Tus principales funciones serán: • Organizar y coordinar el equipo de mantenimiento., • Planificar el mantenimiento preventivo y supervisar el correctivo., • Gestionar incidencias técnicas y priorizar intervenciones., • Coordinar proveedores externos y recursos técnicos., • Gestionar repuestos y asegurar la disponibilidad de materiales., • Analizar averías recurrentes e implantar mejoras., • Colaborar con Producción para maximizar la eficiencia de la planta., • Asumir progresivamente la responsabilidad total del departamento. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación directa a empresa con contrato indefinido, • Horario: Inicialmente trabajarás a turnos rotativos para conocer en profundidad el funcionamiento de la planta y de los procesos. Posteriormente pasarás a desarrollar tu actividad en jornada partida como Responsable de Mantenimiento., • Proyecto estable con un plan de sucesión claramente definido y acompañamiento durante el proceso de relevo del actual Responsable de Mantenimiento., • Salario orientativo entre 40.000 y 45.000 € brutos anuales, negociable según experiencia., • Participación activa en proyectos de mejora continua e industrialización. ¿Que necesitamos? • Formación en Ingeniería, Mecatrónica, Electricidad o Mantenimiento Industrial., • Experiencia previa como Responsable de Mantenimiento, Supervisor o Coordinador de equipos técnicos., • Sólidos conocimientos de mantenimiento electromecánico en entornos industriales automatizados., • Capacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones., • Orientación a la mejora continua y a la optimización de procesos. Si buscas un entorno estable, dinámico y con posibilidades de crecimiento, esta es tu oportunidad. xqbhyrx ¡Esperamos tu candidatura!

El/la Director/a de Gestión Científica es una figura senior con fuerte perfil científico cuyo objetivo es maximizar la calidad, competitividad e impacto de la actividad investigadora del Cima, Centro Severo Ochoa. Actúa como socio estratégico y operativo de la Dirección Científica y de los investigadores, ayudando a transformar ideas y capacidades en proyectos sólidos, colaboraciones relevantes y resultados medibles. Se trata de un rol transversal, orientado a la excelencia científica y a la ejecución. Su aportación diferencial es combinar criterio científico, conocimiento del ecosistema de financiación, capacidad de revisión crítica, diplomacia institucional y orientación práctica a resultados. Su éxito se medirá por la mejora del conjunto del centro: mejores propuestas, mejor priorización, mejor seguimiento y mayor impacto institucional. El lugar de trabajo es Pamplona onsite. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Posicionamiento del rol Dependencia directa: Director Científico del Cima. Naturaleza: Rol científico-estratégico y operativo, con autoridad transversal basada en criterio, servicio e influencia sin jerarquía formal sobre los grupos. Horizonte prioritario: Despliegue del Plan Estratégico Severo Ochoa 2026-2029 y consolidación del Cima como centro biomédico traslacional de referencia. Resultado esperado: Elevar la calidad de la cartera científica, reforzar la financiación competitiva, activar colaboraciones y asegurar seguimiento de objetivos e indicadores. Funciones esenciales • Impulso de proyectos científicos competitivos, • Posicionamiento europeo e inteligencia competitiva, • Evaluación científica, KPIs y reporting, • Gestión de la cartera científica, • Colaboraciones científicas y consorcios, • Dinamización de la actividad científica, • Integración con innovación, transferencia e impacto clínico, • Apoyo ejecutivo al Director Científico, • Construcción progresiva de la función de gestión científica Perfil científico y experiencia requerida Formación académica • Doctorado en ciencias biomédicas, biología, bioquímica, medicina, farmacia, biotecnología, bioingeniería o disciplinas afines. Experiencia profesional • Trayectoria investigadora sólida en entornos académicos, clínicos, traslacionales, internacionales o industriales., • Experiencia directa en preparación, revisión, coordinación o evaluación de proyectos competitivos nacionales e internacionales., • Conocimiento práctico del ecosistema europeo de financiación y del ciclo completo de vida de una propuesta., • Experiencia en entornos multidisciplinares, con interacción entre investigación básica, plataformas, clínica, transferencia e industria., • Muy valorable experiencia en oncología, inmunoterapia, terapias avanzadas, enfermedades raras, medicina del RNA o investigación clínica/traslacional., • Muy valorable participación en procesos de evaluación científica, comités asesores, Scientific Advisory Boards, centros Severo Ochoa/María de Maeztu o benchmarking internacional. Idiomas Inglés profesional avanzado escrito y oral, con alta capacidad de redacción científica y estratégica. Competencias clave Criterio científico: Entender ciencia compleja, detectar debilidades y elevar la ambición de una propuesta. Conocimiento europeo: Comprender instrumentos, prioridades, criterios de evaluación y dinámicas de consorcios. Pensamiento estratégico: Priorizar oportunidades por impacto, viabilidad, madurez, recursos y alineamiento institucional. Comunicación científica: Transformar ideas en narrativas claras, financiables, convincentes y evaluables. Ejecución: Cerrar entregables, cumplir plazos y convertir análisis en acciones concretas. Influencia sin autoridad formal: Movilizar investigadores senior, clínicos, plataformas y unidades de soporte sin jerarquía directa. Rigor y diplomacia: Dar feedback exigente de forma constructiva, clara y útil, sin generar fricción innecesaria. Orientación a servicio: Hacer brillar a otros y medir el éxito por los resultados del centro. Estilo de trabajo esperado • Proximidad real a los investigadores, sin invadir su liderazgo científico., • Enfoque práctico, orientado a resultados y con baja tolerancia a la burocracia innecesaria., • Autonomía, responsabilidad, discreción y sensibilidad institucional., • Capacidad para combinar rigor analítico, agilidad operativa y comunicación constructiva. xqbhyrx, • Humildad intelectual, ambición institucional y fiabilidad en el seguimiento de compromisos.

El/la Director/a de Gestión Científica es una figura senior con fuerte perfil científico cuyo objetivo es maximizar la calidad, competitividad e impacto de la actividad investigadora del Cima, Centro Severo Ochoa. Actúa como socio estratégico y operativo de la Dirección Científica y de los investigadores, ayudando a transformar ideas y capacidades en proyectos sólidos, colaboraciones relevantes y resultados medibles. Se trata de un rol transversal, orientado a la excelencia científica y a la ejecución. Su aportación diferencial es combinar criterio científico, conocimiento del ecosistema de financiación, capacidad de revisión crítica, diplomacia institucional y orientación práctica a resultados. Su éxito se medirá por la mejora del conjunto del centro: mejores propuestas, mejor priorización, mejor seguimiento y mayor impacto institucional. El lugar de trabajo es Pamplona onsite. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Posicionamiento del rol Dependencia directa: Director Científico del Cima. Naturaleza: Rol científico-estratégico y operativo, con autoridad transversal basada en criterio, servicio e influencia sin jerarquía formal sobre los grupos. Horizonte prioritario: Despliegue del Plan Estratégico Severo Ochoa 2026-2029 y consolidación del Cima como centro biomédico traslacional de referencia. Resultado esperado: Elevar la calidad de la cartera científica, reforzar la financiación competitiva, activar colaboraciones y asegurar seguimiento de objetivos e indicadores. Funciones esenciales • Impulso de proyectos científicos competitivos, • Posicionamiento europeo e inteligencia competitiva, • Evaluación científica, KPIs y reporting, • Gestión de la cartera científica, • Colaboraciones científicas y consorcios, • Dinamización de la actividad científica, • Integración con innovación, transferencia e impacto clínico, • Apoyo ejecutivo al Director Científico, • Construcción progresiva de la función de gestión científica Perfil científico y experiencia requerida Formación académica • Doctorado en ciencias biomédicas, biología, bioquímica, medicina, farmacia, biotecnología, bioingeniería o disciplinas afines. Experiencia profesional • Trayectoria investigadora sólida en entornos académicos, clínicos, traslacionales, internacionales o industriales., • Experiencia directa en preparación, revisión, coordinación o evaluación de proyectos competitivos nacionales e internacionales., • Conocimiento práctico del ecosistema europeo de financiación y del ciclo completo de vida de una propuesta., • Experiencia en entornos multidisciplinares, con interacción entre investigación básica, plataformas, clínica, transferencia e industria., • Muy valorable experiencia en oncología, inmunoterapia, terapias avanzadas, enfermedades raras, medicina del RNA o investigación clínica/traslacional., • Muy valorable participación en procesos de evaluación científica, comités asesores, Scientific Advisory Boards, centros Severo Ochoa/María de Maeztu o benchmarking internacional. Idiomas Inglés profesional avanzado escrito y oral, con alta capacidad de redacción científica y estratégica. Competencias clave Criterio científico: Entender ciencia compleja, detectar debilidades y elevar la ambición de una propuesta. Conocimiento europeo: Comprender instrumentos, prioridades, criterios de evaluación y dinámicas de consorcios. Pensamiento estratégico: Priorizar oportunidades por impacto, viabilidad, madurez, recursos y alineamiento institucional. Comunicación científica: Transformar ideas en narrativas claras, financiables, convincentes y evaluables. Ejecución: Cerrar entregables, cumplir plazos y convertir análisis en acciones concretas. Influencia sin autoridad formal: Movilizar investigadores senior, clínicos, plataformas y unidades de soporte sin jerarquía directa. Rigor y diplomacia: Dar feedback exigente de forma constructiva, clara y útil, sin generar fricción innecesaria. Orientación a servicio: Hacer brillar a otros y medir el éxito por los resultados del centro. Estilo de trabajo esperado • Proximidad real a los investigadores, sin invadir su liderazgo científico., • Enfoque práctico, orientado a resultados y con baja tolerancia a la burocracia innecesaria., • Autonomía, responsabilidad, discreción y sensibilidad institucional., • Capacidad para combinar rigor analítico, agilidad operativa y comunicación constructiva. xqbhyrx, • Humildad intelectual, ambición institucional y fiabilidad en el seguimiento de compromisos.

En Orcoyen, se busca un operario para el sector automoción, encargado de abastecer las líneas de producción. Las tareas incluyen apoyar y suministrar materiales, manejar maquinaria y herramientas siguiendo las instrucciones, y mantener el área limpia y ordenada. Esta labor garantiza la continuidad y eficiencia de los procesos productivos. El puesto requiere atención al detalle y un enfoque metódico para seguir procedimientos y contribuir al flujo de operaciones. Se trabaja en un entorno dinámico y colaborativo, donde el trabajo en equipo es clave para los objetivos diarios. Las actividades se realizan en un ambiente industrial con procesos estandarizados que demandan precisión y responsabilidad. La función facilita los componentes necesarios para las distintas fases de fabricación, adaptándose a tareas según las necesidades del día, manteniendo altos estándares de calidad y seguridad. Esta labor es fundamental para la cadena de suministro interna y la eficiencia general de la planta automotriz.

Únete a una compañía líder en Retail como Responsable Junior de Recursos Humanos. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Buscamos un/a Responsable de RRHH con perfil generalista para impulsar nuestra estrategia de gestión de personas. Serás clave en la implementación, seguimiento y control de políticas en áreas como Relaciones Laborales, Formación, Selección, Compensación, Desarrollo y Comunicación Interna. Tus responsabilidades serán: • Análisis y control presupuestario: analizarás el gasto de personal, asegurando el cumplimiento del presupuesto establecido., • Relaciones laborales: velarás por el cumplimiento de la normativa interna y la creación de un clima laboral positivo. Apoyo en la elaboración de documentos del equipo jurídico. Gestión del comité de empresa., • Prevención de riesgos laborales: trabajarás en colaboración con el equipo de prevención para garantizar la seguridad y salud en los centros de trabajo bajo tu responsabilidad., • Gestión integral del talento: liderarás procesos de selección, onboarding y desarrollo de nuestros empleados., • -Formación: supervisarás el Plan de Formación Anual, garantizando su efectividad., • -Coordinación de horarios: asegurarás la correcta planificación de los horarios de la plantilla. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos, preferiblemente en el sector Retail., • Conocimientos en Relaciones Laborales y gestión del gasto de personal., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Orientación a resultados y proactividad., • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Salario competitivo con un atractivo paquete de beneficios (fijo + variable + flexible). • Plan de formación continua para potenciar tu desarrollo profesional. xcskxlj, • Oportunidad de crecer dentro de una gran compañía. #J-18808-Ljbffr

¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Tienes pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías y estás buscando una empresa donde las personas cuenten? Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Dentro del equipo de proyectos nacionales y regionales serás la persona encargada de la gestión de proyectos de I+D+i para empresas, centros tecnológicos y universidades de cara a la obtención de subvenciones y deducciones fiscales por I+D+i ante organismos regionales y nacionales. ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea ¿quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core: desde la estrategia a la gestión, pasando por la búsqueda de financiación. Analizamos proyectos de innovación y la actividad empresarial para obtener la máxima ayuda en programas regionales, nacionales y europeos de apoyo a la innovación. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 600 profesionales, entre ellos más de 80 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día… • Trabajarás en la detección de proyectos de I+D+i., • Prepararas y presentarás proyectos a los diferentes programas (CDTI, RETOS; Gobierno de Navarra, HAZITEK, entre otros)., • Realizarás el seguimiento de los mismos, • Participarás en la elaboración de estudios, planes estratégicos, etc. ¿Qué consideramos necesario? • Grado/máster en rama de ingeniería (telecomunicaciones, informática, industrial, química...), • Experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i., • Residencia habitual en Pamplona o alrededores., • Nivel de inglés B2., • Carnet de conducir. Qué esperamos de ti: • Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión., • Pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías., • Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma., • Facilidad para la redacción, con frescura, claridad y personalidad., • Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si… • Vienes con experiencia previa en gestión de proyectos de I+D+i, en cualquier sector., • Aportas nivel de inglés C1., • Estás cursando un doctorado o lo posees., • Dominas o conoces algún otro idioma, además del inglés. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real., • Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad., • Horario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua., • Jornada de verano: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre., • Teletrabajo: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina., • Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? xcskxlj No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte! #J-18808-Ljbffr

Universidad de Navarra Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. La Universidad de Navarra es una universidad de inspiración cristiana, promovida por san Josemaría Escrivá de Balaguer, fundador del Opus Dei. Tiene como misión buscar y transmitir la verdad, contribuir a la formación académica, cultural y personal de sus estudiantes; promover la investigación científica y la actividad asistencial; ofrecer posibilidades adecuadas de desarrollo a sus profesores y empleados; y realizar una amplia labor de extensión cultural y promoción social, con una clara finalidad de servicio. La Universidad de Navarra está impulsando una evolución de su modelo de gestión en la que la arquitectura de datos constituye un pilar fundamental. Para liderar esa transformación desde el plano tecnológico, IT Services pretende incorporar una nueva figura que diseñará y hará realidad la arquitectura del dato sobre la que se apoyarán la gestión, la docencia y la investigación de los próximos años. Misión del puesto Liderar, desde la dimensión tecnológica, el diseño, la construcción y la evolución de la arquitectura de datos de la Universidad, de modo que la estrategia institucional del dato se traduzca en una plataforma real: fiable, interoperable, gobernada y preparada para la inteligencia artificial. El puesto existe para dotar a la Universidad de los cimientos tecnológicos —capa interoperable de datos, integración, plataformas y patrones de referencia— que permitan que la información fluya de forma reutilizable y desacoplada a través de un ecosistema heterogéneo de sistemas (SaaS, PaaS y on-premise). Es la persona responsable de que los objetivos de la Universidad en materia de datos tengan una base arquitectónica sólida y sostenible en el tiempo. Desarrolla su labor en coordinación con la Oficina del Dato —responsable del gobierno del dato—, a la que aporta la traducción de sus políticas a arquitectura, y con el resto de IT Services, para asegurar la coherencia tecnológica del conjunto. No se trata de una posición de ciencia de datos ni de desarrollo analítico, sino de una función de arquitectura tecnológica que debe habilitar de forma robusta los usos de reporting, analítica avanzada e inteligencia artificial. Funciones principales • Definir y custodiar la arquitectura de datos objetivo de la Universidad —capa interoperable, desacoplamiento del consumo, patrones de integración (APIs y eventos)—, manteniendo la visión de conjunto y el roadmap de evolución de la plataforma de datos, en línea con el plan estratégico de IT Services., • Liderar de extremo a extremo los proyectos de arquitectura y plataformas de datos, desde el diseño hasta la implantación, coordinando equipos internos y proveedores e integradores externos, y asumiendo la responsabilidad de su ejecución., • Evaluar el mercado de herramientas y seleccionar y evolucionar el stack tecnológico del dato —en entornos on-premise y en la nube, tanto en soluciones propietarias como de código abierto—, definiendo estándares, blueprints y contratos de integración de referencia., • Aportar la dimensión tecnológica del gobierno del dato en coordinación con la Oficina del Dato, trasladando a la arquitectura sus políticas de calidad, seguridad, metadatos, catálogo, linaje e interoperabilidad., • Establecer estándares, patrones y buenas prácticas de ingeniería de datos (modelado, ingesta, almacenamiento, integración orientada a eventos, observabilidad) y velar por su adopción homogénea en la organización., • Garantizar que la arquitectura de datos cumple los requisitos de seguridad, continuidad y normativa aplicables (ENS, NIS2, ISO 27001, RGPD)., • Actuar como referente técnico y asesor de las iniciativas de datos e inteligencia artificial de la Universidad, colaborando con la arquitectura de soluciones y de sistemas y con las áreas académicas, de investigación y de gestión., • Anticipar la evolución tecnológica en datos e IA y proponer las decisiones de modernización e inversión de la plataforma. Requisitos • Grado o Licenciatura en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones u otra titulación equivalente., • Se valorará formación de posgrado (máster) en arquitectura de datos, ingeniería de datos, gestión del dato o áreas afines., • Se valorarán certificaciones en arquitectura empresarial (p. ej., TOGAF), en plataformas de datos en la nube (Microsoft Azure, AWS o Google Cloud) y en gestión y gobierno del dato (p. ej., DAMA‑DMBOK / CDMP)., • Experiencia consolidada en arquitectura de datos y plataformas de datos (orientativamente, a partir de 8–10 años)., • Trayectoria demostrable liderando implantaciones de extremo a extremo de arquitecturas y plataformas de datos., • Recorrido técnico previo hands‑on (ingeniería de datos, integración, BI/analítica): aunque el puesto no es de ejecución, se requiere conservar un criterio técnico sólido y actualizado., • Dominio amplio del panorama de herramientas para una arquitectura del dato completa, tanto en entornos on‑premise como en la nube y tanto en soluciones propietarias como de código abierto, cubriendo: integración de datos (ETL/ELT), data warehouse / lakehouse, data lakes, procesamiento en streaming y arquitecturas orientadas a eventos, catálogo de datos, metadatos y linaje, gestión de datos maestros (MDM), calidad del dato y los cimientos de datos para analítica avanzada e IA., • Sólido conocimiento de patrones de integración e interoperabilidad entre sistemas heterogéneos (APIs como contratos estables, orientación a eventos)., • Comprensión suficiente de los marcos de gobierno del dato (calidad, seguridad, RGPD y cumplimiento), • Español: nivel alto o nativo., • Inglés: nivel alto (mínimo B2/C1), para trabajar con documentación técnica, fabricantes y proveedores internacionales., • Liderazgo de equipos técnicos y de proyectos, con clara orientación a la entrega., • Visión estratégica combinada con capacidad de ejecución, • Capacidad de interlocución con perfiles técnicos y de negocio, traduciendo necesidades en soluciones., • Gestión de proveedores e integradores. xcskxlj, • Rigor analítico, autonomía y capacidad de influir sin autoridad jerárquica directa. #J-18808-Ljbffr

Serás responsable del liderazgo integral del sitio de Navarra, asumiendo la responsabilidad sobre la actividad comercial, las operaciones técnicas y la gestión de proyectos. Te apasiona liderar equipos, impulsar el crecimiento del negocio y gestionar proyectos técnicos de alto impacto? En GEA, b

Universidad de Navarra es una universidad de inspiración cristiana, promovida por san Josemaría Escrivá de Balaguer, fundador del Opus Dei. Tiene como misión buscar y transmitir la verdad, contribuir a la formación académica, cultural y personal de sus estudiantes; promover la investigación científica y la actividad asistencial; ofrecer posibilidades adecuadas de desarrollo a sus profesores y empleados; y realizar una amplia labor de extensión cultural y promoción social, con una clara finalidad de servicio. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Descripción de la oferta Contribuir a la identificación, definición y ejecución de proyectos tecnológicos alineados con los objetivos estratégicos de la Universidad, actuando como puente entre las necesidades del negocio y los equipos técnicos. La persona será responsable de analizar procesos, flujos de trabajo y requerimientos, proponer soluciones viables y liderar su implementación. Deberá asegurar la entrega de valor en cada iniciativa y promover la incorporación de nuevas tecnologías, entre ellas la inteligencia artificial, alineadas con la estrategia global de IT Services. Funciones principales • Identificar y analizar de forma autónoma las necesidades tecnológicas de las distintas áreas de la Universidad, explorando procesos, entrevistando a los interlocutores clave y diagnosticando la situación de partida antes de proponer soluciones., • Documentar los requisitos funcionales de forma clara y estructurada, incluyendo análisis de situación y mapas de proceso., • Definir el alcance, objetivos, planificación y recursos de los proyectos IT asignados, asegurando su alineación con la estrategia institucional., • Liderar la ejecución de proyectos desde la fase de análisis hasta la puesta en producción, coordinando a los equipos técnicos y partes interesadas., • Gestionar la relación con proveedores y socios tecnológicos, garantizando el cumplimiento de compromisos, plazos y niveles de servicio., • Supervisar el seguimiento y control de proyectos, identificando desviaciones y proponiendo medidas correctoras., • Evaluar y recomendar soluciones tecnológicas, incluyendo herramientas basadas en inteligencia artificial, que aporten valor a la organización., • Elaborar documentación técnica y de gestión: análisis de requisitos, planes de proyecto e informes de seguimiento., • Mantener una comunicación fluida y efectiva con equipos técnicos, usuarios finales y dirección, facilitando la toma de decisiones informada., • Velar por el cumplimiento de las políticas institucionales, estándares de calidad y normativas de seguridad en todos los proyectos bajo su responsabilidad. Requisitos Formación • Grado o Licenciatura en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones u otra titulación equivalente., • Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos., • Dominio de algún lenguaje de programación relevante para la organización (Java, Python, etc.) y conocimiento de entornos de desarrollo colaborativo., • Se valorará positivamente el conocimiento o experiencia con tecnologías y soluciones de inteligencia artificial aplicada (modelos de lenguaje, automatización inteligente, análisis de datos). Experiencia profesional • Experiencia mínima de 8-10 años en análisis funcional y gestión de proyectos IT, con historial demostrable liderando iniciativas de mediana y alta complejidad de forma autónoma., • Experiencia en toma de requisitos y diagnóstico de necesidades con múltiples interlocutores, gestionando varios proyectos en paralelo y la relación con proveedores. Competencias personales • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Capacidad de trabajar de forma autónoma y tomar decisiones con criterio propio., • Habilidad para liderar y alinear equipos multidisciplinares sin mando directo., • Espíritu colaborativo y capacidad para trabajar en equipo., • Buenas habilidades de comunicación oral y escrita., • Proactividad para detectar oportunidades de mejora e innovación., • Capacidad de adaptación a cambios y flexibilidad para ajustar prioridades y actividades según las necesidades del negocio. Idiomas • Español: nivel alto o nativo. xqbhyrx, • Inglés: nivel alto (mínimo B2/C1), para trabajar con documentación técnica, fabricantes y proveedores internacionales. #J-18808-Ljbffr