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ELECNOR, empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, precia incorporar a un/a Técnico de Compras con ganas de especializarse en el sector de las energías renovables para sus oficinas ubicadas en Valencia. FUNCIONES PRINCIPALES • Gestión de compras de materiales y equipos principales para proyectos fotovoltaicos y eólicos en base a las especificaciones técnicas de los proyectos., • Búsqueda de nuevos proveedores de equipos y servicios., • Elaboración de RFQ, negociación de precios y condiciones contractuales., • Seguimiento del desempeño de los proveedores asegurando el cumplimiento de las condiciones contractuales pactadas., • Colaboración estrecha y efectiva con los distintos equipos que participan en los proyectos (ofertas, ingeniería, logística, construcción…)., • Colaboración en las adjudicaciones de proyectos, • Seguimiento de entregas, facturas, pagos, flujos de caja y avales relacionados con las compras., • Monitorización de costes. Identificar desviaciones con respecto a la oferta inicial y comunicación de tales desviaciones al departamento de ofertas. REQUISITOS • Experiencia de 1-3 años como Técnico de compras., • Grado o Máster en Ingeniería / ADE, o similar., • Idioma: Nivel de Inglés B2-C1. SE OFRECE • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería Eólica y Fotovoltaica.

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel. Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología. Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración. Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar! Tus funciones principales serán: • Recepción de pedidos de la empresa externa y solicitud a almacén. Gestión y seguimiento de los mismos., • Revisión y realización de facturación mensual de una de nuestras grandes cuentas (uso de SAP)., • Análisis diario y semanal de KPIs., • Velar por el cumplimiento de acuerdos marcados en contrato con cada cuenta., • Gestión de incidencias con cuentas: no stock, falta de documentación, etc., • Control de stocks de repuestos en cada almacén externo. Requisitos • Formación superior en Administración y/o similares, • Experiencia previa demostrable haciendo funciones similares, • Manejo de Excel medio-alto, • Habilidades para trabajar bajo plazos y organización., • Valorable experiencia en SAP Beneficios • Contrato indefinido., • Horario flexible de entrada y salida., • Beneficios por ser parte de la familia Cecotec. ¿Qué te ofrecemos?: ✨ Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución ✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional. ✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday! ✨ Tarde de cumpleaños libre. ✨ Jornada intensiva en verano. ¡Súmate a la revolución EveryBody Tech! 💼🚀

Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Servicios SAU. Estamos buscando un/a Ingeniero/a de Redes y Seguridad para incorporarse a nuestro equipo. Si te apasiona la infraestructura de redes y la ciberseguridad, y tienes experiencia trabajando con firewalls, switching y balanceadores, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir desarrollándote profesionalmente. Funciones principales: • Gestionar incidencias, cambios y solicitudes relacionadas con servicios de comunicaciones., • Participar en proyectos de evolución y mejora de la infraestructura de comunicaciones., • Identificar mejoras técnicas y oportunidades de automatización., • Mantener y optimizar la infraestructura de redes., • Generar documentación técnica y definir procedimientos de servicio para el equipo de Nivel 1., • Coordinar la gestión de casos con fabricantes y proveedores. Competencias técnicas: • Experiencia en administración de ClearPass Aruba., • Conocimiento en firewalls Palo Alto y CheckPoint., • Manejo de switching Cisco., • Experiencia con balanceadores NetScaler. Competencias personales: • Capacidad de investigación y actitud proactiva., • Habilidad para la interlocución con clientes y gestión de requerimientos., • Capacidad analítica para interpretar necesidades y definir soluciones adecuadas. Qué ofrecemos: • Modalidad de trabajo híbrida., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento., • Formación continua y certificaciones., • Participación en proyectos innovadores y tecnológicos., • Tipo de contrato indefinido., • Ubicación: Valencia o Barcelona, • Vales comida., • Horario: Flexible entrada de 7hrs a 8hrs y salida de 15hrs a 17hrs, • Retribución flexible. ¿Quiénes somos? Grupo Econocom es el primer integrador digital en Europa que combina los servicios y la financiación para la transformación digital de grandes y medianas empresas y organizaciones públicas. Como parte del grupo, Econocom Servicios cuenta con 850 colaboradores y 70 millones de facturación en 2022 en España. Sus servicios de TI se estructuran entorno a cinco grandes ejes: • Service desk innovation, • Modern workplace, • Advanced managed services, • Econocom Cloud, public cloud, hybrid cloud, • Managed security services Grupo Econocom opera en 16 países, cuenta con más de 8.000 colaboradores y generó unos ingresos de 2.718 millones de euros en 2022. Econocom cotiza en Euronext en Bruselas, en los índices BEL Mid y Family Business Valoramos a las personas por sus competencias con independencia de su género, orientación sexual, diversidad funcional, nacionalidad, edad....¡Estamos comprometidos/as contigo y damos un alto valor a la diversidad de nuestros equipos! Si estás interesado/a, postula ahora y únete a nuestro equipo.

En Prosodie, estamos en búsqueda de un/a Administrador/a de Sistemas Linux Senior para unirse a nuestro equipo, encargado de la administración de los servidores Linux de un importante cliente internacional. La principal misión de esta posición es asegurar la continuidad operativa de los sistemas, proporcionando soporte a los servicios que forman parte de estas plataformas y realizando el despliegue de nuevos equipos y aplicaciones. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? 📝 • Gestión del entorno Linux basado en RedHat y Debian/Ubuntu en un cliente de alto perfil., • Administración de plataformas de Correo, DNS y SFTP., • Implementación de cambios en el entorno y mantenimiento continuo de los sistemas y equipos., • Gestión de incidencias y cambios de configuración., • Planificación y ejecución de actualizaciones periódicas (servidores, almacenamiento, software)., • Implementación de prácticas de disponibilidad para cumplir objetivos operativos., • Análisis de tendencias y planificación predictiva., • Gestión de recuperación ante desastres y automatización de procesos., • Realización de migraciones y actualizaciones de entornos., • Disponibilidad para hacer Guardias 24x7 e intervenciones puntuales fuera de horario laboral. Habilidades esenciales que buscamos en ti 🌟 • Estudios: Mínimo FP Grado Superior., • Experiencia: Al menos 5 años en administración de sistemas Linux (Debian/Ubuntu y RedHat/CentOS)., • Experiencia en la administración de frontales web Apache y servidores Tomcat., • Se valorará experiencia en gestión de cabinas o sistemas de backup y como team leader., • Idiomas: Fluidez en inglés para una comunicación efectiva con el equipo. Entorno tecnológico requerido 💻 • Debian/Ubuntu, • RedHat/CentOS, • Apache, • Tomcat, • Correo/DNS Beneficios de trabajar con nosotros 🎁 • Estabilidad laboral: contrato indefinido desde el primer día., • Crecimiento profesional: planes de evaluación de desempeño y promociones internas., • Beneficios sociales: tickets restaurante, teletrabajo, jornada intensiva en verano, flexibilidad horaria (entrada de 8 a 9:30 y salida de 17:30 a 19:00 y viernes por la tarde libre), 24 días de vacaciones más el 24 y 31 de diciembre, y día libre en tu cumpleaños, entre otros. ¿Te unes al reto? 🚀 Si tienes experiencia en administración de sistemas Linux y buscas un entorno dinámico y profesional donde desarrollarte, ¡te estamos esperando!

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Buscamos un Desarrollador/a .NET con experiencia laboral de alrededor de 6 años en proyectos junto a C#, .NET Core, Angular... Trabajarías junto a una importante empresa del sector jurídico reconocida a nivel mundial. Buscamos profesionales para conformar un nuevo equipo y arrancar un nuevo proyecto de la compañía. FUNCIONES: • Análisis y desarrollo de nuevas funcionalidades utilizando el lenguaje .Net, • Implementar soluciones que sean fiables, escalables y con un alto rendimiento para satisfacer las necesidades del cliente. Trabajar con la gestión de producto para comprender los problemas planteados por los clientes; diseñar funcionalidades robustas, mantenibles, extensibles y con buen rendimiento, usando las mejores prácticas de la industria y aplicando diseño orientado a objetos y patrones de diseño según corresponda, • Seguir prácticas ágiles y participar en la planificación y demostraciones de iteración. Proporcionar retroalimentación y aportes sobre las soluciones planificadas y codificadas, identificar, recomendar e implementar mejoras en el proceso de desarrollo, • Aprender continuamente sobre nuevas tecnologías, aportar nuevas ideas y mejorar el uso de la tecnología en los productos, • Escribir código de calidad con pruebas automatizadas REQUISITOS Experiencia sólida en: • Desarrollo backend y frontend en entorno .NET con C# (mínimo 7 años), • Diseño orientado a objetos y patrones como SOLID, DDD, TDD, • .NET Core, ASP.NET Core MVC, ASP.NET Core Web API, • Microsoft Azure y Azure DevOps, • Angular, TypeScript, Jest, • MongoDB, • Microservicios, NServiceBus, REST APIs con JSON, • Testing avanzado: desarrollo de unit tests, mocking, integration tests ¿QUÉ OFRECEMOS? Modelo de teletrabajo híbrido. 2 días presenciales a la semana. Horario flexible: De lunes a jueves: • Entrada entre las 7:30 h y las 9:30 h., • Salida entre las 16:05 h y las 18:05 h. Viernes y jornada intensiva en verano (julio y agosto): • Entrada entre las 7:30 h y las 9:00 h., • Salida entre las 14:30 h y las 16:00 h. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

En The Westin Valencia buscamos cubrir un nuevo puesto de F&B Manager. Será responsable de la operación general de los restaurantes y puntos de venta del hotel. Las áreas clave de responsabilidad incluyen el desempeño del equipo, el aumento de las ventas y la rentabilidad, los controles de costes efectivos, la capacitación y la retención de asociados clave. Su objetivo será mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y de los empleados, además de maximizar el rendimiento financiero en sus áreas de responsabilidad. Determinará la capacitación necesaria para cumplir los objetivos y luego implementar los planes. Principales funciones: • Gestionar la implementación de estándares de la compañía., • Administrar los inventarios de acuerdo con las pautas presupuestarias y en coordinación con Central., • Comunicar y administrar la estrategia de ventas de F&B Outlets a todas las partes internas., • Mantener comunicación continua con los asociados para facilitar la acogida de las nuevas incorporaciones al equipo y su integración., • Reunirse informalmente con los huéspedes durante el servicio o al momento de su salida para obtener feedback y gestionar posibles quejas del servicio., • Generar nuevas ideas para servicios y productos que mantendrán una ventaja competitiva y de liderazgo sobre nuestro conjunto Competitivo., • Participar activamente en otras reuniones según se solicite., • Proporcionar otros informes escritos según lo solicitado. Entre otras.

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Valencia. • Realización de la documentación técnica y económica de proyectos de innovación industrial, • Seguimiento de los procesos de certificación, resolución de no conformidades y la preparación de propuestas para la solicitud de ayudas a la I+D+i a los principales organismos europeos • Formación académica en ingeniería o similar, • Imprescindible nivel avanzado de inglés, pudiendo redactar documentos con facilidad, • Nivel avanzado del paquete Office • Contrato indefinido y la oportunidad de desarrollar una carrera profesional dentro de una multinacional en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Día extra de vacaciones por tu cumpleaños., • Ubicación en Valencia., • Posibilidad de optar a la bonificación del 50% de mutua de salud a partir de los 6 meses • Estarás rodead@ de un ambiente joven, dinámico y con ambición positiva, • Tendrás posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional a nivel internacional, • Tendrás la posibilidad de movilidad geográfica, • Trabajarás en un ambiente open-space, con instalaciones de última generación, y fruta, café e infusiones gratis e ilimitadas en nuestras oficinas

Como Consultor SEO , te encargarás de posicionar los sitios web de nuestros clientes entre los primeros resultados que se obtengan al realizar una búsqueda en un buscador, atraer todo el tráfico posible al sitio web, ofrecer una mejor experiencia de usuario y aumentar las conversiones. De manera general, colaborarás en la planificación y gestión de la estrategia de posicionamiento en buscadores, lo que supone definir los objetivos y las acciones necesarias para conseguirlos, gestionar la planificación de tareas, asignar la prioridad de las mismas, captar nuevas oportunidades de incrementar el volumen de tráfico orgánico y relevante y mantener contacto directo con los clientes. Responsabilidades • Colaborarás en la definición y ejecución de la estrategia de posicionamiento en buscadores y en los indicadores claves de éxito, • Participarás y colaborarás en la estrategia de marketing de tus clientes, • Harás investigaciones y análisis de palabras claves, • Harás auditorías del sitio web de tus clientes, • Analizarás la competencia para investigar las mejores prácticas, • Estudiarás las novedades y tendencias en el sector, • Te encargarás del seguimiento de KPIs, monitorización diaria y reporting, • Identificarás oportunidades de mejoras SEO on-page, • Detectarás posibles incidencias o problemas e propondrás soluciones Estamos Buscando... Perfil con experiencia en SEO. Conocimiento en gestión de Wordpress Buscamos un perfil proactivo y motivado, a quien le apasionen los retos y valorar nuevas oportunidades Con una clara orientación al detalle y con la habilidad de planificar, priorizar y organizar las tareas Apasionado/a de la estadística y el análisis. Manejo de Excel o Google Sheets Gran trabajador/a en equipo Valoraremos • Conocimientos de Python, • Conocimientos en Google Analytic y Search Console, • Conocimiento o experiencia usando CMS, • Conocimiento de herramientas de análisis SEO: Ahrefs, Sistrix, Searchmetrics, Screaming Frog. Beneficios -Horario flexible de entrada y salida -Política de Teletrabajo -26 días de vacaciones -Nos gusta la comida: agua, café, leche, fruta fresca semanalmente del Mercado de Ruzafa, 3 tipos de galletas… -Nos gustan las fiestas: Comida de Black Friday, Fiesta de Verano, Fiesta de Invierno, Team Buildings, Afterworks… -Otras cosas adicionales interesantes: Regalo de Navidad, Bonus Talento* (si traes talento), Bonus Cliente** (si traes un cliente)... -Espacio de trabajo, ambiente laboral, proyectos nacionales e internacionales y entorno digital donde aprender inmejorables. ¡Te estamos esperando! 🚀 🚀 🚀

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a HRBP con experiencia y gusto por la selección de personal para sumarse a nuestro equipo de RRHH. 🛠 ¿Cómo será tu día a día?: • Identificación de talento y selección de personas conforme a los requerimientos y estándares de la empresa y en función de la actividad., • Gestión del día a día en la resolución de dudas de los trabajadores, además de actuar como nexo en materia de administración de personal (contratación, altas/bajas IT, absentismo, vencimientos)., • Colaboración en la elaboración de soluciones desde la perspectiva de gestión de personas actuando como nexo entre trabajadores y directivos., • Desarrollo de colaboradores mediante programas de formación específicos en función del perfil. 🧩 ¿Qué buscamos? • Grado en Relaciones Labores, Psicología o Pedagogía (con Máster valorable), • Experiencia mínima de 5 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos., • Valorable experiencia con grandes volúmenes de selección de personal. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. 📌 Ubicación: Valencia ¿Te interesa? Aplica aquí! Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Actualmente estamos buscando a un/a HR Generalist con enfoque operativo, capacidad de gestión de personas y vocación de servicio, que actúe como referente de Recursos Humanos dentro del hotel. Será responsable del ciclo completo del empleado, la selección del personal del complejo, la gestión de nóminas, el acompañamiento a la operativa diaria, el manejo y resolución de conflictos, así como el soporte a la figura de Superhost en la organización de actividades internas y de comunidad. Este rol es clave para garantizar una experiencia positiva tanto para empleados como para huéspedes, impulsando una cultura de trabajo colaborativa, eficiente y alineada con nuestros valores. Situada/o en nuestro complejo Kora Lluna en Valencia. La persona seleccionada se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: 1. Reclutamiento y Selección • Gestionar el proceso completo de selección del personal del complejo., • Publicar vacantes, cribar candidaturas, realizar entrevistas y coordinar incorporaciones., • Colaborar con responsables de área para definir perfiles y necesidades. 2. Gestión del Ciclo de Vida del Empleado • Acompañar a los empleados desde la incorporación hasta la salida: onboarding, seguimiento, desarrollo, offboarding., • Realizar evaluaciones de desempeño en coordinación con managers., • Detectar necesidades formativas y organizar formaciones internas o externas. 3. Gestión Administrativa y Laboral • Preparar y revisar la información mensual necesaria para la elaboración de nóminas., • Gestionar contratos, renovaciones, bajas, vacaciones, ausencias y documentación laboral., • Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y los convenios aplicables. 4. Relaciones Laborales y Resolución de Conflictos • Ser el punto de referencia para empleados y managers en temas laborales., • Intervenir en conflictos, mediar, proponer soluciones y promover un clima de trabajo positivo., • Gestionar incidentes disciplinarios siguiendo los procedimientos internos y legales. 5. Apoyo a la Operativa del Hotel • Cooperar estrechamente con Dirección de Hotel y responsables de área para optimizar equipos y procesos., • Participar en reuniones operativas aportando la visión de RR. HH. 6. Soporte al Superhost y Actividades • Apoyar a la figura del Superhost en la planificación y ejecución de actividades para huéspedes y comunidad., • Colaborar en la coordinación de eventos internos, iniciativas de clima laboral y acciones de employer branding. 7. Cultura & Engagement • Promover una cultura de hospitalidad, respeto y colaboración., • Impulsar iniciativas de bienestar, reconocimiento y retención del talento. Requisitos del puesto: Formación • Al menos 4 años de experiencia en un rol generalista de RR. HH., preferiblemente en hospitality, restauración o retail., • Experiencia demostrada en procesos de selección de personal operativo., • Capacidad de comunicación clara y empática., • Habilidad para mediar y resolver conflictos., • Organización, atención al detalle y autonomía., • Proactividad y capacidad de trabajar en un entorno dinámico., • Orientación al empleado y al cliente., • Español imprescindible., • Valorable inglés y otros idiomas Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página ___ y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

En SEBASTIÁ Abogados y Economistas apostamos por el talento y por las personas. Somos un despacho con trayectoria y visión de futuro, que combina la cercanía y los valores de un despacho familiar con una organización sólida, una metodología clara y estándares de calidad elevados. Buscamos incorporar perfiles que quieran avanzar profesionalmente en un entorno donde se trabaja con rigor, coordinación y acompañamiento, y donde el crecimiento se construye de forma progresiva. Contamos con un equipo estable, un clima de trabajo positivo y relaciones profesionales basadas en la confianza. Fomentamos una comunicación directa y una colaboración real entre áreas, donde se valora la responsabilidad, el criterio y la mejora continua. Asimismo, cuidamos el equilibrio entre la vida profesional y personal, entendiendo que es clave para un desempeño sólido y sostenido dentro de un proyecto con recorrido y en constante evolución. Ubicación y modalidad • Ubicación: Valencia (Centro) – C/ Avellanas, 22, • Modalidad: Híbrida – 1 día en remoto (a elegir por el/la candidato/a) y 4 días en oficina, • Contrato: Indefinido Buscamos Asesores/as Fiscales para incorporarse a nuestro departamento especializado en Sociedades, con foco en cumplimiento recurrente, cierres fiscales y soporte en planificación, con interlocución con cliente y coordinación con el equipo del despacho. El departamento trabaja principalmente con grupos empresariales y una parte de clientes con componente internacional. Funciones principales En coordinación con el equipo fiscal y contable, tus responsabilidades incluirán: • Preparación, revisión y presentación de obligaciones tributarias periódicas (mensuales y trimestrales): 303, 111, 115, 349, Intrastat, 202, entre otros., • Cierres fiscales, conciliaciones contable-fiscales y cálculo del Impuesto sobre Sociedades, incluyendo preparación y presentación del modelo 200., • Soporte en la campaña anual de IRPF., • Gestión y seguimiento de notificaciones, requerimientos y comunicaciones con la AEAT (apoyo en preparación de respuestas y control de plazos)., • Estudio y análisis de consultas fiscales y apoyo en criterios internos del departamento., • Seguimiento y planificación fiscal de clientes (bajo metodología y coordinación del área)., • Experiencia mínima: 2 años en funciones similares (fiscalidad recurrente, cierres e IS)., • Atención a cliente: experiencia en asesoramiento directo, con orientación a calidad, orden y plazos., • Herramientas: experiencia con A3 Asesor (muy valorable)., • Inglés: valorable, especialmente por la parte de cartera con componente internacional., • Salario fijo: desde 25.000 € brutos/año, ajustable según experiencia real y nivel de encaje del perfil (revisión y ajuste en fase final del proceso para que sea ágil y alineado)., • Retribución variable: en definición y vinculada a objetivos (se detallará durante el proceso)., • Jornada: completa de lunes a viernes, con viernes intensivo., • Horario flexible: entrada entre 08:00 y 10:00 y salida en función de la hora de entrada., • Campañas (IS/IRPF): en periodos de campaña puede ampliarse el horario. El calendario laboral está diseñado para que las horas anuales cuadren, evitando excesos estructurales, y se compensa con jornadas intensivas el resto de meses., • Mejora del calendario en festivos: se incorpora una mejora laboral en la gestión de festivos, que se explicará en detalle durante el proceso., • Entrevista con RR. HH. y/o Responsable de Área, • Entrevista técnica con el equipo, • Incorporación inmediata si hay encaje, • Si te interesa, envíanos tu CV indicando en el asunto “Asesor/a Fiscal – Sociedades (Valencia)”.

🔍 ¡Buscamos un/a E-commerce specialist para unirse a nuestro equipo! En Norauto, líder europeo en equipamiento y mantenimiento multimarca del automóvil, trabajamos para hacer accesibles a todos los automovilistas soluciones sostenibles de movilidad. Contamos con un equipo de más de 2.000 personas y más de 93 centros en toda España. 💻 ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del área de E-commerce, trabajando transversalmente con el Responsable de Marketing Producto Web y dando apoyo a los Market Managers. Tus funciones clave serán: • Gestión de la oferta online: Serás responsable de la visibilidad y actualización del catálogo de tus categorías (arborescencia, customer journey, ranking de producto, estrategias de cross-selling, etc.)., • Contenido y SEO: Optimización de las fichas de producto (argumentarios comerciales, gestión de imágenes/vídeo, consejos de uso) para asegurar el mejor posicionamiento., • Análisis de ventas: Seguimiento y optimización de la cifra de venta online para garantizar la consecución de los objetivos., • Coordinación internacional: Gestión de incidencias y regresiones con Norauto Internacional y participación en proyectos globales para su puesta en marcha en España., • Objetivo final: Garantizar la mejor gama omnicanal posible para el cliente., • Dinamización de la actividad promocional web para las categorías del portafolio producto asignado 🎓 ¿Qué perfil buscamos? • Titulación en Marketing, Comercio, Negocios Internacionales o similar., • Se valorará muy positivamente formación específica en Marketing Digital., • Perfil con visión analítica, cómodo trabajando con números y datos. 💡 ¿Qué necesitamos de ti? • Idiomas: Nivel alto de Inglés. El Francés es un gran plus (necesario para la interacción cotidiana con la estructura internacional)., • Herramientas: Dominio de Excel avanzado y Access. Manejo de Google/Adobe Analytics, Fredhopper y SAP., • Habilidades digitales: Conocimientos de HTML (valorable), marketing digital., • Soft Skills: Capacidad de adaptación a entornos cambiantes, resolución, y equilibrio entre trabajo en equipo y autonomía. 💙 ¿Qué te ofrecemos? • Desarrollo profesional dentro de una multinacional líder en su sector., • Acceso a Driver Academy, nuestra plataforma con cursos de formación de todo tipo., • Flexibilidad horaria (horario flexible de entrada y salida, jornada intensiva en verano)., • Nos importa la conciliación por eso ofrecemos la posibilidad de trabajo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana a partir de tu tercer mes en Norauto., • Ventajas sociales (descuento de personal en Norauto, club de compras, seguro de vida, seguro médico a precio competitivo…etc), • Retribución fija + variable 👉 Postúlate ahora y forma parte del equipo Norauto.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! Estamos buscando una/un Gestora/Gestor de Servicios cuya misión será gestionar los contratos dentro de su ámbito de gestión, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, para garantizar tanto el cumplimiento de los requerimientos técnicos y administrativos como la máxima satisfacción del cliente y facilitar el logro de los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y/o rentabilidad. Funciones • Fomentar reuniones con los clientes actuales para, convirtiéndose en su socio de referencia en relación a los servicios prestados, para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos del contrato y de los objetivos marcados por el superior., • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras, para garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando las incidencias de nómina cuando sea preciso, para garantizar que se cuenta con el equipo de trabajadores adecuado para la prestación de los servicios encomendados., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía. Formación necesaria: Psicología, Trabajo Social o carreras similares Muy valorable: Experiencia en la gestión, coordinación y/o dirección de SAD y gran capacidad de gestión de equipos y control de cuentas de resultados ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás flexibilidad horaria de entrada y salida Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros: Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en Instalaciones para sumarse a nuestro equipo en VALENCIA. 🛠¿Cómo será tu día a día? • Planificarás y ejecutarás obras de instalaciones (hidráulicas, mecánicas, obra civil, etc.)., • Gestión técnica de los proyectos: revisión de proyecto durante la ejecución y realización de las correcciones necesarias., • Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto., • Gestión económica de los proyectos (control de la producción, de costes y reporte al responsable)., • Revisión de proyectos, detección de errores. 🧩 ¿Qué buscamos? • Ingeniería Caminos, Canales y Puertos/ civil o similar., • Experiencia mínima alrededor de 2 años gestionando proyectos relacionados con las instalaciones. ✅¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida (entre las 08h y 09h y las 17h y las 18h)., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos. 📌Ubicación: Valencia Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam #JefedeObra #IngenieríaEléctrica #IngenieríaIndustrial #Mantenimiento #Empleo #Valencia #Elecnor

ELECNOR, empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, precia incorporar a un/a Topógrafo con ganas de especializarse en el sector de las energías renovables para sus oficinas ubicadas en Valencia. FUNCIONES PRINCIPALES • Análisis de datos topográficos, diseño y optimización de movimiento de tierras (viales, plataformas, plantas solares, parques eólicos,...)., • Replanteos y levantamientos topográficos para encaje de instalación PV/Eólico, • Análisis y propuestas de soluciones técnicas para asegurar el cumplimiento de plazos así como el resultado económico. REQUISITOS • Experiencia previa en trazado de obras lineales de mínimo 1 año., • FPII, Grado o Máster en ingeniería topográfica, geodésica o civil., • Idioma: Nivel de Inglés B2-C1., • Conocimiento de softwares específicos para el diseño civil como Instram, AutoCAD, Civil3D, Hec-Ras, CYPE, QGIS, Ispol, OpenRoads. Valorable habilidades de modelado BIM. SE OFRECE • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Acceso a plataformas de formación y app con descuentos y beneficios sociales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería Eólica y Fotovoltaica.

En Experis, buscamos incorporar a nuestro departamento de proyectos de consultoría, una persona con experiencia como.English B2 mínimo, imprescindible.Entrada entre las 08:00 a 8:30 h y salida entre las 18:00 a 18:30h de lunes a jueves, lo viernes intensivos.IT asociados a nuestras 3 prácticas: B

Sobre la Empresa: Empresa internacional dedicada a la distribución de materia prima busca un perfil de técnico en logística para ampliar el departamento actual. Perfil: Técnico en Logística y Atención al cliente Ubicación: Centro de Alicante Departamento: OPERACIONES COMERCIALES Tipo de Contrato: Tiempo completo (LUNES A VIERNES) 8:00 -17:30 Garantizar la gestión eficiente de la logística desde las terminales de almacenamiento, puntos de venta de proveedores y centros de distribución, hasta la entrega a los clientes o destino final. Asegurar costos óptimos, programación de unidades de transporte, cumplimiento de tiempos de entrega y calidad en el servicio. Gestión y coordinación de las importaciones y exportaciones con los diferentes stakeholders junto con los equipos internos de atención al cliente y ventas. Gestión de Inventarios y proveedores de transporte. Control y registro salida de unidades de transporte, lotes de producto y entregas a clientes. Verificación de disponibilidad de unidades en base a programación de pedidos. Coordinación y auditoria de proveedores de transporte. Coordinación de Transporte y Distribución: Planificación de rutas de entrega y selección de transportistas. Seguimiento a la carga desde el punto de origen hasta el destino final (Clientes y/o Almacenes). Optimización de costos, pesos máximos por unidad y tiempos en la distribución. Gestión de Almacenes: Coordinación con el equipo de operaciones para la correcta manipulación del material. Documentación y Cumplimiento Normativo: Manejo de guías de despacho, remisiones y documentos requeridos según requerimientos de los clientes. Cumplimiento de normativas de transporte y seguridad de productos plásticos. Coordinación con aduanas y agencias de transporte cuando sea necesario. Atención a Clientes y Proveedores: Comunicación con clientes y servicio a clientes para coordinar entregas. Negociación con proveedores de transporte y logística. Resolución de incidencias en la cadena de suministro. Recolección de evidencias de entrega. Formación: Técnico o profesional en Logística, Administración de Empresas, Comercio Exterior o afines. Experiencia: Se valorará positivamente la experiencia en departamento de logística. Manejo de sistemas ERP/WMS y Excel avanzado. Análisis de grandes cantidades de datos y variables. Procesos de importación y exportación. Normativas de transporte de productos industriales. Organización y planificación efectiva. Trabajo en equipo es una habilidad critica. Idiomas: Inglés nivel avanzado, capaz de gestionar telefónicamente con las empresas subcontratadas en los distintos países de Europa. Banda Salarial: entre 23.000€ y 25.000€ dependiendo de la experiencia aportada.

Sobre la Empresa: Empresa internacional dedicada a la distribución de materia prima busca un perfil de técnico en logística para ampliar el departamento actual. Perfil: Técnico en Logística y Atención al cliente Ubicación: Centro de Alicante Departamento: OPERACIONES COMERCIALES Tipo de Contrato: Tiempo completo (LUNES A VIERNES) 8:00 -17:30 Garantizar la gestión eficiente de la logística desde las terminales de almacenamiento, puntos de venta de proveedores y centros de distribución, hasta la entrega a los clientes o destino final. Asegurar costos óptimos, programación de unidades de transporte, cumplimiento de tiempos de entrega y calidad en el servicio. Gestión y coordinación de las importaciones y exportaciones con los diferentes stakeholders junto con los equipos internos de atención al cliente y ventas. Gestión de Inventarios y proveedores de transporte. Control y registro salida de unidades de transporte, lotes de producto y entregas a clientes. Verificación de disponibilidad de unidades en base a programación de pedidos. Coordinación y auditoria de proveedores de transporte. Coordinación de Transporte y Distribución: Planificación de rutas de entrega y selección de transportistas. Seguimiento a la carga desde el punto de origen hasta el destino final (Clientes y/o Almacenes). Optimización de costos, pesos máximos por unidad y tiempos en la distribución. Gestión de Almacenes: Coordinación con el equipo de operaciones para la correcta manipulación del material. Documentación y Cumplimiento Normativo: Manejo de guías de despacho, remisiones y documentos requeridos según requerimientos de los clientes. Cumplimiento de normativas de transporte y seguridad de productos plásticos. Coordinación con aduanas y agencias de transporte cuando sea necesario. Atención a Clientes y Proveedores: Comunicación con clientes y servicio a clientes para coordinar entregas. Negociación con proveedores de transporte y logística. Resolución de incidencias en la cadena de suministro. Recolección de evidencias de entrega. Formación: Técnico o profesional en Logística, Administración de Empresas, Comercio Exterior o afines. Experiencia: Se valorará positivamente la experiencia en departamento de logística. Manejo de sistemas ERP/WMS y Excel avanzado. Análisis de grandes cantidades de datos y variables. Procesos de importación y exportación. Normativas de transporte de productos industriales. Organización y planificación efectiva. Trabajo en equipo es una habilidad critica. Idiomas: Inglés nivel avanzado, capaz de gestionar telefónicamente con las empresas subcontratadas en los distintos países de Europa. Banda Salarial: entre 23.000€ y 25.000€ dependiendo de la experiencia aportada.

Desde Digital Menta, agencia y consultora de marketing digital y liderada por ex-Googlers queremos reforzar nuestro equipo de Valencia, buscando el mejor talento digital y ofreciendo un espacio y ambiente de calidad para todos nuestros Menters. Actualmente buscamos un perfil Communications Specialist para ayudarnos con nuestra marca propia como con proyectos del departamento de Comunicación; si te apasiona el marketing y la comunicación y los entornos rápidos donde aportar mucho, ¡sigue leyendo! Acerca de la posición... Reporta a: Dirección General / Dirección de Estrategia y Marca Responsabilidades: lo que no puede fallar -Desarrollar y ejecutar la estrategia de marketing y comunicación integral de la marca, tanto interna como externa, asegurando coherencia y consistencia en todos los puntos de contacto. -Potenciar el posicionamiento de la empresa a través de contenidos, eventos y patrocinios que refuercen su propósito y reputación en el mercado. -Coordinar la presencia y narrativa de la marca en medios digitales, redes sociales y canales institucionales. -Desarrollo y seguimiento de proyectos de la agencia en términos de redes sociales e influencers, prensa y/o redacción. Funciones principales: tu día a día -Planificar, redactar y ejecutar el plan anual de comunicación corporativa (interna y externa). -Desarrollar contenidos para las redes sociales corporativas y otros canales digitales: redacción de posts, gestión de calendarios de publicación, coordinación con diseño y seguimiento de métricas así como el trazo de una estrategia de posicionamiento de los embajadores de marca en las mismas. -Coordinar la estrategia y mantenimiento de la web corporativa, incluyendo la actualización de contenidos, la optimización SEO y la coordinación con equipos técnicos. -Definir una estrategia, organizar y ejecutar eventos internos y externos (ponencias, charlas, afterworks, jornadas de puertas abiertas, etc.) que refuercen la visibilidad y reputación de la marca. -Gestionar las relaciones con medios de comunicación y partners estratégicos. -Coordinar y supervisar los patrocinios: negociación, activación, seguimiento y evaluación de resultados y ejecución de actividades derivadas. -Elaborar materiales de comunicación (notas de prensa, presentaciones institucionales, newsletters, dossiers, etc.). -Apoyar la comunicación interna para garantizar la alineación entre empleados y valores de marca. -Monitorizar la presencia y percepción de la marca en medios y redes, proponiendo acciones de mejora. Herramientas que debería manejar: -Suites de comunicación y marketing: Google Workspace, Microsoft 365, Canva o Adobe Creative Suite (nivel básico/intermedio). -Herramientas de gestión de redes sociales: Hootsuite, Metricool, Buffer o similares. -Plataformas de análisis y métricas: Google Analytics, Meta Business Suite, LinkedIn Analytics. -Herramientas de email marketing: Mailchimp, HubSpot o similares. -CRM o herramientas de gestión de relaciones con medios y patrocinadores. -Herramientas de planificación y gestión de proyectos: Asana, Trello o Monday. Perfil ideal: estas son las cosas que nos enamoran Profesional con formación en Comunicación, Marketing o Publicidad, con experiencia en branding corporativo, gestión de contenidos y eventos. Debe tener una mentalidad estratégica, habilidades de storytelling y capacidad de ejecución en entornos dinámicos. Lo que ofrecemos: nosotros ponemos de nuestra parte • Condiciones salariales competitivas, • Formación continua., • Plan de crecimiento profesional., • 26 días de vacaciones., • Posibilidad de cambiar el extra de vacaciones por un seguro de salud y dental premium., • Horario flexible de entrada y salida., • Política de Teletrabajo implementada., • Nos gusta la comida: agua, café, leche, fruta fresca semanalmente del Mercado de Ruzafa, 3 tipos de galletas…, • Nos gustan las fiestas: Comida de Black Friday, Fiesta de Verano, Fiesta de Invierno, Team Buildings, Afterworks…, • Más extras y benefits que te contaremos más adelante... Después de todo esto, ¿en serio te lo vas a perder? ¡Corre, aplica! Te estamos esperando El equipo de Talento de Digital Menta

Sobre la Empresa: Empresa internacional dedicada a la distribución de materia prima busca un perfil de técnico en logística para ampliar el departamento actual. Perfil: Técnico en Logística y Atención al cliente Ubicación: Centro de Alicante Departamento: OPERACIONES COMERCIALES Tipo de Contrato: Tiempo completo (LUNES A VIERNES) 8:00 -17:30 Objetivo del Puesto: Garantizar la gestión eficiente de la logística desde las terminales de almacenamiento, puntos de venta de proveedores y centros de distribución, hasta la entrega a los clientes o destino final. Asegurar costos óptimos, programación de unidades de transporte, cumplimiento de tiempos de entrega y calidad en el servicio. Gestión y coordinación de las importaciones y exportaciones con los diferentes stakeholders junto con los equipos internos de atención al cliente y ventas. Responsabilidades Principales: ✅ Gestión de Inventarios y proveedores de transporte. Control y registro salida de unidades de transporte, lotes de producto y entregas a clientes. Verificación de disponibilidad de unidades en base a programación de pedidos. Coordinación y auditoria de proveedores de transporte. ✅ Coordinación de Transporte y Distribución: Planificación de rutas de entrega y selección de transportistas. Seguimiento a la carga desde el punto de origen hasta el destino final (Clientes y/o Almacenes). Optimización de costos, pesos máximos por unidad y tiempos en la distribución. ✅ Gestión de Almacenes: Implementación de métodos de almacenamiento eficientes (FIFO). Coordinación con el equipo de operaciones para la correcta manipulación del material. ✅ Documentación y Cumplimiento Normativo: Manejo de guías de despacho, remisiones y documentos requeridos según requerimientos de los clientes. Cumplimiento de normativas de transporte y seguridad de productos plásticos. Coordinación con aduanas y agencias de transporte cuando sea necesario. ✅ Atención a Clientes y Proveedores: Comunicación con clientes y servicio a clientes para coordinar entregas. Negociación con proveedores de transporte y logística. Resolución de incidencias en la cadena de suministro. Recolección de evidencias de entrega. Requisitos del Puesto: Formación: Técnico o profesional en Logística, Administración de Empresas, Comercio Exterior o afines. Experiencia: Se valorará positivamente la experiencia en departamento de logística. Conocimientos específicos: Manejo de sistemas ERP/WMS y Excel avanzado. Análisis de grandes cantidades de datos y variables. Procesos de importación y exportación. Normativas de transporte de productos industriales. Conocimiento de los distintos incoterms y sus implicaciones. Habilidades: Organización y planificación efectiva. Trabajo bajo presión. Trabajo en equipo es una habilidad critica. Negociación y comunicación efectiva. Idiomas: Inglés nivel avanzado, capaz de gestionar telefónicamente con las empresas subcontratadas en los distintos países de Europa. Banda Salarial: entre 23.000€ y 25.000€ dependiendo de la experiencia aportada.

Sobre la Empresa: Empresa internacional dedicada a la distribución de materia prima busca un perfil de técnico en logística para ampliar el departamento actual. Perfil: Técnico en Logística y Atención al cliente Ubicación: Centro de Alicante Departamento: OPERACIONES COMERCIALES Tipo de Contrato: Tiempo completo (LUNES A VIERNES) 8:00 -17:30 Garantizar la gestión eficiente de la logística desde las terminales de almacenamiento, puntos de venta de proveedores y centros de distribución, hasta la entrega a los clientes o destino final. Asegurar costos óptimos, programación de unidades de transporte, cumplimiento de tiempos de entrega y calidad en el servicio. Gestión y coordinación de las importaciones y exportaciones con los diferentes stakeholders junto con los equipos internos de atención al cliente y ventas. Gestión de Inventarios y proveedores de transporte. Control y registro salida de unidades de transporte, lotes de producto y entregas a clientes. Verificación de disponibilidad de unidades en base a programación de pedidos. Coordinación y auditoria de proveedores de transporte. Coordinación de Transporte y Distribución: Planificación de rutas de entrega y selección de transportistas. Seguimiento a la carga desde el punto de origen hasta el destino final (Clientes y/o Almacenes). Optimización de costos, pesos máximos por unidad y tiempos en la distribución. Gestión de Almacenes: Coordinación con el equipo de operaciones para la correcta manipulación del material. Documentación y Cumplimiento Normativo: Manejo de guías de despacho, remisiones y documentos requeridos según requerimientos de los clientes. Cumplimiento de normativas de transporte y seguridad de productos plásticos. Coordinación con aduanas y agencias de transporte cuando sea necesario. Atención a Clientes y Proveedores: Comunicación con clientes y servicio a clientes para coordinar entregas. Negociación con proveedores de transporte y logística. Resolución de incidencias en la cadena de suministro. Recolección de evidencias de entrega. Formación: Técnico o profesional en Logística, Administración de Empresas, Comercio Exterior o afines. Experiencia: Se valorará positivamente la experiencia en departamento de logística. Manejo de sistemas ERP/WMS y Excel avanzado. Análisis de grandes cantidades de datos y variables. Procesos de importación y exportación. Normativas de transporte de productos industriales. Organización y planificación efectiva. Trabajo en equipo es una habilidad critica. Idiomas: Inglés nivel avanzado, capaz de gestionar telefónicamente con las empresas subcontratadas en los distintos países de Europa. Banda Salarial: entre 23.000€ y 25.000€ dependiendo de la experiencia aportada.

Sobre la Empresa: Empresa internacional dedicada a la distribución de materia prima busca un perfil de técnico en logística para ampliar el departamento actual. Perfil: Técnico en Logística y Atención al cliente Ubicación: Centro de Alicante Departamento: OPERACIONES COMERCIALES Tipo de Contrato: Tiempo completo (LUNES A VIERNES) 8:00 -17:30 Garantizar la gestión eficiente de la logística desde las terminales de almacenamiento, puntos de venta de proveedores y centros de distribución, hasta la entrega a los clientes o destino final. Asegurar costos óptimos, programación de unidades de transporte, cumplimiento de tiempos de entrega y calidad en el servicio. Gestión y coordinación de las importaciones y exportaciones con los diferentes stakeholders junto con los equipos internos de atención al cliente y ventas. Gestión de Inventarios y proveedores de transporte. Control y registro salida de unidades de transporte, lotes de producto y entregas a clientes. Verificación de disponibilidad de unidades en base a programación de pedidos. Coordinación y auditoria de proveedores de transporte. Coordinación de Transporte y Distribución: Planificación de rutas de entrega y selección de transportistas. Seguimiento a la carga desde el punto de origen hasta el destino final (Clientes y/o Almacenes). Optimización de costos, pesos máximos por unidad y tiempos en la distribución. Gestión de Almacenes: Coordinación con el equipo de operaciones para la correcta manipulación del material. Documentación y Cumplimiento Normativo: Manejo de guías de despacho, remisiones y documentos requeridos según requerimientos de los clientes. Cumplimiento de normativas de transporte y seguridad de productos plásticos. Coordinación con aduanas y agencias de transporte cuando sea necesario. Atención a Clientes y Proveedores: Comunicación con clientes y servicio a clientes para coordinar entregas. Negociación con proveedores de transporte y logística. Resolución de incidencias en la cadena de suministro. Recolección de evidencias de entrega. Formación: Técnico o profesional en Logística, Administración de Empresas, Comercio Exterior o afines. Experiencia: Se valorará positivamente la experiencia en departamento de logística. Manejo de sistemas ERP/WMS y Excel avanzado. Análisis de grandes cantidades de datos y variables. Procesos de importación y exportación. Normativas de transporte de productos industriales. Organización y planificación efectiva. Trabajo en equipo es una habilidad critica. Idiomas: Inglés nivel avanzado, capaz de gestionar telefónicamente con las empresas subcontratadas en los distintos países de Europa. Banda Salarial: entre 23.000€ y 25.000€ dependiendo de la experiencia aportada.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo?Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo!En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles.Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo.¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajaren España 2024!Buscamos un/a Ingeniero/a para dar soporte en la gestión de mantenimiento de instalaciones en Valencia y Alicante. Cuyas funciones serán:Dar soporte en la planificación del servicio, planificando los trabajos a realizar y resolviendo las incidencias que puedan surgir durante la ejecución.Elaborar los informes internos o externos sobre la evolución del servicio establecidos por la compañía o solicitados por el cliente.Atender y dar respuesta a las necesidades, solicitudes o incidencias demandadas por su cliente para garantizar tanto la satisfacción del cliente como el cumplimiento del contrato.Implantar y revisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad, Medio Ambiente y Energía.Proponer y planificar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando o reportando las incidencias de nómina cuando sea preciso.Dar apoyo a su superior durante el pre-cierre económico mensual, proporcionando información relevante que deba tener en cuenta para el análisis de las desviaciones y la toma de decisiones.Proponer soluciones y mejoras a nivel técnico, operativo y económico que contribuyan a mejorar la eficiencia del contrato.Realizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión o participar en el proceso, solicitando ofertas a proveedores, identificando que los materiales cumplen con las necesidades, proponiendo la mejor oferta y revisando los pedidos y facturas correspondientes de acuerdo con los procedimientos y herramientas informáticas corporativos.Requisitos:Formación en Ingeniería Industrial, Arquitectura o similar.Experiencia previa mínima de 5 años en posiciones similares. Nivel medio alto de inglés. ¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada continua en verano y festividadesPolítica corporativa de teletrabajo (5 días al mes), paquete retributivo competitivo (retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día.Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros.¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!