Trabajos seguridad experiencia en BadajozCrear alertas

CL Grupo Industrial es una corporación formada por 26 empresas y más de 3.000 profesionales que, con espíritu innovador y vocación de crecimiento sostenible, desarrolla su actividad en sectores estratégicos como el acero, la química, el packaging, el PET, la energía y el consumo. Nuestro propósito común es impulsar la industria del futuro, siendo un referente en eficiencia, tecnología y desarrollo sostenible. En esta ocasión, buscamos incorporar a una persona como Director de Operaciones en Almacén en Marceliano Martín, una de las empresas que integran nuestra División de Acero. Su misión será garantizar la operación eficiente, segura y rentable de los almacenes y de la flota logística, asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio, productividad y seguridad definidos por la compañía. Las funciones de esta posición incluyen: Operativa de almacenes: Supervisar el funcionamiento diario de cada instalación. Asegurar el cumplimiento de los procesos establecidos por la compañía. Estandarizar las tareas de los distintos almacenes bajo su responsabilidad: descarga, carga, preparación de pedidos, control de horarios y operativas. Asegurar el cumplimiento de las rutas de transporte establecidas. Lay-Out y gestión del espacio: Supervisar e implantar el lay-out de cada almacén. Garantizar que existan los medios necesarios para almacenar los productos definidos por Planificación. Mantenimiento: Gestionar el mantenimiento de puentes grúa, maquinaria de corte y la flota propia. Control de costes: Supervisar y optimizar los costes vinculados a: Personal de almacén Flota propia Mantenimiento Traspasos entre almacenes Gestión de KPI Analizar y reportar indicadores clave como: Productividad por delegación Nivel de servicio Cumplimiento de rutas de transporte Gestión de flota Inventario Costes operativos Entre los requisitos de la posición se encuentran: • Grado o titulación específica en logística y almacenes., • Al menos 5 años como Responsable de Almacén., • Se valorará experiencia en el uso de SAP, Salesforce y/o Power BI., • Disponibilidad para desplazamientos geográficos (nacional) entre los diferentes almacenes., • Se valorará experiencia en la gestión de flota propia.

¿Te gustaría afrontar un nuevo desafío profesional? Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Desde Securitas Seguridad España S.A, buscamos Técnicos/as de Sistemas de Seguridad para unirse a nuestro equipo en Badajoz. Securitas es la compañía líder global en soluciones de seguridad, con casi un siglo de historia. Más de 336.000 profesionales en todo el mundo estamos transformando la seguridad privada mediante la innovación, la tecnología y un enfoque centrado en las personas. Nuestro propósito, "Ayudamos a hacer de tu mundo un lugar más seguro", guía cada una de nuestras decisiones y describe el impacto positivo de lo que hacemos. Cultivamos un entorno donde las oportunidades profesionales, el éxito compartido y un liderazgo que empodera, son una realidad. Funciones: Realizar en forma y plazo las asistencias técnicas que le sean asignadas. Realizar en forma y plazo los mantenimientos que le sean asignados. Revisar y anotar en el parte de trabajo todos los materiales usados en cada asistencia y/o mantenimiento. Llevar un inventario al día del material que le es asignado. Efectuar el seguimiento de reparaciones de materiales con el Encargado/a Técnico/a para poder finalizar las averías o mantenimientos asignados Realizar diariamente los partes de asistencia derivados de su actividad. Enviar el cierre de las asistencias diariamente. Realizar las guardias 24*7 que le sean asignadas en cuadrante de rotación semanal. Velar por el correcto estado de las instalaciones en las que interviene. Comunicar cualquier deficiencia de las instalaciones en las que interviene al Encargado/a Técnico/a. Velar por la imagen corporativa de la compañía. Ofrecemos: -Contrato indefinido. -Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. -Formación continua. -Desarrollo profesional en un contexto internacional. Requisitos mínimos: -Estudios: Formación Profesional de Grado Medio: Electricidad o Electrónica o similares. -Conocimientos técnicos en servicios de mantenimiento e instalación. -Manejo y control de sistemas de seguridad. -Ofimática a nivel usuario. -Experiencia: En puesto similar, al menos 6meses. -Carné de conducir. Requisitos deseados: -Estudios: Formación Profesional de Grado Superior: Electricidad o Electrónica o similares. -Cursos de acreditación y/o certificación de fabricantes de sistemas de seguridad. xbhjioe Experiencia: -Experiencia en trabajos realizados como instaladores y/o mantenedores. Valorable también experiencia en PCI. -Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Empresas: Pacto Buscamos Ayudantes de Cocina Extras para unirse a nuestro equipo en un Hotel de 4* de Badajoz capital durante períodos de alta demanda. Si eres una persona apasionada por la cocina, proactiva y con disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, ¡te queremos en nuestro equipo! #PasiónportuÉxito Tus funciones serán: • Asistir en la preparación y montaje de platos según las indicaciones del chef., • Ayudar en la limpieza y mantenimiento del área de trabajo., • Colaborar en la recepción y organización de insumos y productos., • Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria., • Apoyar en otras tareas necesarias durante el servicio. Para poder llevar a cabo estas funciones, necesitaremos: • Experiencia previa como Ayudante de Cocina., • Conocimiento básico de técnicas culinarias., • Carnet de manipulador/a de alimentos, • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos., • Actitud proactiva y disposición para aprender. Qué ofrecemos? • Salario: según convenio., • Horario: parcial, de L-D rotativos, incluidos fines de semana y festivos., • Contrato Fijo-Discontinuo. Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo y crees que cumples con los requisitos, ¡esperamos recibir tu solicitud! ¡Esperamos dar la bienvenida a un/a nuevo/a trabajador/a talentoso/a a nuestro equipo! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad Requisitos : * Experiencia previa como Ayudante de Cocina. • Conocimiento básico de técnicas culinarias., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidos fines de semana y festivos., • Actitud proactiva y disposición para aprender.

Ondupack, perteneciente a CL Grupo Industrial, es una planta de referencia en el sector del cartón ondulado, con líneas de producción en continuo y maquinaria electromecánica de alta exigencia. La fábrica opera con equipos eléctricos, mecánicos, hidráulicos y sistemas automatizados donde el mantenimiento es clave para asegurar la estabilidad, calidad y eficiencia del proceso productivo. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Funciones del puesto – Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial de la planta. – Diagnóstico y resolución de averías eléctricas, mecánicas e hidráulicas. – Intervención en motores, bombas, cuadros eléctricos, transportadores y equipos de producción. – Ajustes, engrases, sustitución de componentes y puesta a punto de maquinaria. – Participación en paradas técnicas, mejoras y optimización de equipos. – Lectura e interpretación de planos y esquemas eléctricos. – Registro de intervenciones y cumplimiento de los procedimientos de seguridad. – Coordinación con producción para garantizar la continuidad de la línea. Requisitos – Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial. – Conocimientos en electricidad, mecánica e hidráulica. – Capacidad para diagnosticar averías y trabajar con autonomía. – Disponibilidad para turnos rotativos. – Valorable formación técnica: FP Electromecánica, Mecatrónica, Automatización, Electricidad. – Vehículo propio para desplazamiento al centro de trabajo. -Disponibilidad de trabajar a turnos Se ofrece – Contrato estable en Ondupack (CL Grupo Industrial). – Salario acorde a experiencia y categoría profesional. – Formación interna y acompañamiento inicial. xcskxlj – Entorno industrial con maquinaria variada y equipo técnico consolidado.

Enfermera/o de Diálisis Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Villanueva de la Serena (Badajoz), España En Fresenius Medical Care, el personal de enfermería de diálisis son el corazón de nuestra atención al paciente. En nuestros centros de diálisis, proporcionarás tratamientos vitales, establecerás relaciones de confianza con los pacientes y sus familias, y trabajarás con tecnología médica de vanguardia. Aportarás tu experiencia clínica y tu atención cálida, ayudando a los pacientes a llevar una vida más plena y saludable. Lo que conseguirás Como enfermera/o, proporcionarás cuidados vitales a pacientes con enfermedad renal crónica. Trabajarás en estrecha colaboración con un equipo multidisciplinar, administrarás tratamientos de diálisis, supervisarás el progreso de los pacientes y ofrecerás un apoyo humano que marca una diferencia real cada día. Tus funciones serán, entre otras: • Liderar la evaluación integral del paciente: diseñarás estrategias personalizadas para optimizar accesos vasculares, monitorizar parámetros clave y anticipar necesidades, asegurando un cuidado de excelencia., • Monitorizar las sesiones de diálisis: prepararás monitores y materiales, ejecutarás con precisión los procedimientos pre-, intra- y post- diálisis. Garantizarás la calidad y seguridad de cada sesión., • Diseñar e implementar programas de atención de enfermería: desarrollarás e impulsarás programas especializados (por ejemplo, manejo de estrés, apoyo psicosocial, monitorización de calidad de vida y educación continuada), elevando la experiencia y calidad de vida., • Analizar y asegurar la información clínica: registrarás datos con rigor, generarás informes detallados y propondrás mejoras basadas en evidencias que eleven continuamente nuestros protocolos y estándares de calidad., • Empoderar a pacientes y familiares: proporcionarás asesoramiento experto en dieta, control de líquidos, cuidado del acceso vascular y medicación, fomentado su autonomía y fortaleciendo el vínculo., • Impulsar la excelencia y el cumplimiento normativo: asegurarás la adhesión a directrices y protocolos corporativos y del centro., • Desarrollar tu trayectoria profesional y especialización: accederás a formaciones avanzadas alineadas con tus intereses, como programas de especialización de nefrología, técnicas avanzadas de hemodiálisis e investigación clínica, liderarás proyectos de capacitación interna y compartirás tus conocimientos para impulsar el crecimiento de todo el equipo. Requisitos • Licenciatura o grado en Enfermería (u homologación si es el caso)., • Orientación hacia el cuidado del paciente. Requisitos deseables • Experiencia previa en un puesto similar, • Conocimientos en nefrología y diálisis Beneficios • Formación inicial avalada por la SEDEN y EDTNA., • Formación continua en nuevos conocimientos, habilidades técnicas e idiomas. Información legal Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, FME se ha marcado como objetivo promover la aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona construir software sólido, escalable y de alta calidad? En nuestra compañía estamos buscamos un/a Technical Lead que impulse buenas prácticas y sea referente para el equipo. Tu impacto Liderarás la evolución técnica, participando activamente en el desarrollo backend y frontend . Revisarás y aprobarás código, garantizando calidad, seguridad, mantenibilidad y estándar técnico . Promoverás una cultura fuerte de Quality Assurance , integrando testing automatizado (unitario, integración, regresión, E2E). Diseñarás y optimizarás arquitecturas modernas, pipelines de CI/CD y sistemas distribuidos . Serás mentor/a técnico/a , ayudando al equipo a crecer, tomar buenas decisiones y adoptar prácticas de desarrollo de alto nivel. Lo que buscamos Experiencia sólida con React, Next.Js, FastAPI, JavaScript/TypeScript y Python . Dominio de principios SOLID, Clean Code, patrones de diseño y arquitecturas escalables . Experiencia en CI/CD, testing automatizado y gestión de microservicios . Capacidad para comunicar, liderar y orientar al equipo hacia la excelencia técnica . Inglés medio–alto . ⭐ Nos encantará si además aportas Experiencia en IA, Data Science o migraciones tecnológicas complejas . Certificaciones en arquitectura, DevOps o cloud . Participación en comunidades técnicas, divulgación o proyectos Open Source . Modalidad de trabajo: híbrido varios días a la semana presenciales en la zona de Sanchinarro (Madrid capital) Horario de trabajo 9 a 18h todo el año (no hay jornada intensiva). Rango salarial: 50 - 70.000€ brutos anuales (14 pagas) ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? Seguro médico privado (Sanitas). Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia. Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros. Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales. Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente. Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras. Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc. Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional. Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad. 22 días laborables de vacaciones al año. Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. ¿Te interesa? Si buscas un nuevo reto profesional y te entusiasma trabajar con datos y procesos de negocio de alto impacto, ¡queremos conocerte!

pOHLA busca un/a Técnico/a de Operación y Mantenimiento Fotovoltaico para unirse al equipo de PEM/OM. Se encargará de supervisar y mantener plantas solares, asegurando su correcto funcionamiento, seguridad y rendimiento. /ppRequisitos: FP en Electricidad/Energías Renovables/Electrónica, carnet B y 1-2 años de experiencia en OM fotovoltaico. Se valorará experiencia en SCADA y disponibilidad para desplazamientos entre proyectos. /p #J-18808-Ljbffr

pYmca España busca un/a controlador/a de parking para ferias, con formación mínima ESO. El candidato gestionará el acceso a una zona de parking destinada a autobuses y velará por la seguridad de la operación durante el evento. /ppSe valora experiencia previa y una actitud proactiva, con compromiso y responsabilidad. Jornada principalmente nocturna y fines de semana, contrato temporal para la feria. /p #J-18808-Ljbffr

Desde Hays, estamos buscando un/a Operador/a de Panel para incorporarse a una importante empresa industrial ubicada en los alrededores de Villalba de los Barros (Badajoz). Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Funciones principales • Supervisión en tiempo real del funcionamiento de la planta mediante sistemas de control distribuido., • Detección de desviaciones de parámetros y aplicación de acciones correctivas inmediatas., • Ejecución de maniobras de control conforme a procedimientos operativos normalizados (PON)., • Coordinación con el personal de campo para la ejecución de tareas operativas y resolución de incidencias., • Registro de eventos operativos, alarmas y maniobras en los partes de turno., • Participación activa en arranques, paradas y cambios de estado de la planta., • Aplicación y cumplimiento de las políticas de seguridad, medio ambiente y eficiencia energética. Requisitos • Formación Profesional en Mecánica, Mecatrónica o titulación de Ingeniería relacionada., • Experiencia mínima de 2 años como operador/a de planta o de control en instalaciones industriales., • Capacidad de aprendizaje, flexibilidad y manejo de documentación técnica., • Interés y motivación por el sector de las energías renovables., • Disponibilidad para trabajar a turnos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal inicial de 6 meses a través de Hays, con posibilidad real de incorporación a plantilla., • Formación completa desde el primer día., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Salario según experiencia + 10% de variable. xkdbapo, • Jornada completa en turno 4-6: 4 días de trabajo (12 horas diarias) + 6 días consecutivos de descanso.

ppb¿Te gustaría impulsar tu trayectoria en una compañía global del sector energético y contribuir a un futuro más sostenible? /b /p pEn bNegratín /b creemos que el verdadero impacto nace del talento, la actitud y bla energía de las personas /b. Somos un bgrupo internacional /b especializado en soluciones energéticas e instalaciones técnicas, con más de 500 profesionales y una sólida btrayectoria de más de 25 años. /b /p pHemos participado en más de b4,5 GW /b de proyectos de energía renovable en bEuropa, América y Asia /b, abarcando todas las fases del ciclo de vida: desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento. Además, nuestro modelo IPP nos permite impulsar y gestionar activos propios en mercados estratégicos. /p pMás allá de lo que hacemos, nos define cómo lo hacemos: trabajamos con cercanía, responsabilidad y una fuerte cultura colaborativa, convencidos de que las personas son el motor que impulsa cada proyecto. /p h3¿Qué encontrarás en este rol? /h3 pComo bINSTALLATIONS PROJECT MANAGER /b, formarás parte de un entorno profesional bdinámico y colaborativo /b, donde tu trabajo tendrá un impacto real tanto en los proyectos como en la evolución de la compañía. /p pTu misión será planificar, coordinar y supervisar la ejecución integral de los proyectos de instalaciones asignados, gestionando los recursos humanos, técnicos y económicos conforme a los requisitos contractuales, estándares de calidad, seguridad y planificación establecidos, para garantizar el cumplimiento de los objetivos de plazo, coste, calidad y rentabilidad del proyecto. /p h3En este contexto, tus principales responsabilidades serán: /h3 ul liPlanificar y coordinar la ejecución integral de los proyectos asignados /li liSupervisar los recursos humanos, técnicos y materiales del proyecto /li liControlar el seguimiento económico y contractual del proyecto /li liCoordinar la relación con clientes, proveedores y subcontratistas /li liSupervisar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente /li liAnalizar riesgos, incidencias y desviaciones del proyecto /li liElaborar informes de seguimiento y reporting del proyecto /li liCoordinar los equipos multidisciplinares involucrados en el proyecto /li /ul h3¿Qué Buscamos en ti? /h3 pEn Negratín encontrarás una forma de trabajar basada en el respeto, la colaboración y la claridad, donde cada persona sabe cómo contribuir y desarrollarse dentro de un entorno organizado y profesional. /p ul liProyectos de alto impacto: participarás en iniciativas de alto nivel técnico y alcance internacional, colaborando con equipos multidisciplinares. /li liDesarrollo y crecimiento profesional: asumirás responsabilidades acordes a tu experiencia, con espacio para proponer mejoras, impulsar iniciativas y evolucionar dentro de una organización en expansión. /li liEstabilidad y visión a largo plazo: te integrarás en una compañía sólida, con enfoque global y un proyecto empresarial sostenible. /li liEntorno colaborativo y profesional: formarás parte de un equipo cercano, accesible y comprometido con la excelencia. /li /ul pEn Negratín estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno inclusivo, seguro y libre de barreras. Apostamos por equipos diversos y garantizamos procesos basados en criterios objetivos y transparentes, donde el talento y el potencial de cada persona son los únicos protagonistas. Este proceso se rige por nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. /p h3¿Te unes al #Negrateam? /h3 pAquí tu trabajo no solo formará parte de los proyectos: contribuirá a impulsar la transición energética. /p pSi te inspira el futuro de la energía y buscas un entorno global y colaborativo donde tu trayectoria pueda avanzar con solidez, en Negratín encontrarás un lugar para crecer, aportar valor y construir el mañana con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

Funciones- Colaborar en la supervisión y control de la ejecución de obras de edificación, asegurando el cumplimiento de los plazos, costes y estándares de calidad.- Apoyar en la gestión documental y administrativa de los proyectos, incluyendo la preparación de informes, planos y certificaciones.- Participar en la planificación y seguimiento de la seguridad y salud en la obra.- Asistir en la gestión de proveedores y subcontratistas.- Colaborar en la resolución de incidencias técnicas que puedan surgir durante la ejecución de los proyectos.- Aprender y aplicar las metodologías y herramientas de gestión de proyectos de Ferrovial Construcción.- Mantener una comunicación fluida con el equipo de obra, la dirección de proyecto y otros stakeholders.Requisitos- Grado o Máster en Ingeniería de Edificación, Arquitectura Técnica o Ingeniería Civil (Especialidad Construcción).- Recién titulado/a o con experiencia laboral inferior a 2 años.- Nivel avanzado de español (oral y escrito).- Valorable buen nivel de inglés.- Dominio de herramientas de ofimática (Microsoft Office) y software específico del sector (AutoCAD, Presto, etc.).- Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y ganas de aprender.- Orientación a resultados y compromiso con la calidad.- Disponibilidad para trabajar en Badajoz y, eventualmente, en otras ubicaciones según las necesidades del proyecto.- Carnet de conducir B y vehículo propio (valorable).Qué ofrecemos- Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales.- Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional.- Un proyecto sólido e innovador.- Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses.- Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills.- Movilidad internacional y entre negocios.Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría impulsar tu trayectoria en una compañía global del sector energético y contribuir a un futuro más sostenible? /ppEn bNegratín /b creemos que el verdadero impacto nace del talento, la actitud y bla energía de las personas /b. Somos un bgrupo internacional /b especializado en soluciones energéticas e instalaciones técnicas, con más de 500 profesionales y una sólida btrayectoria de más de 25 años. /b /ppHemos participado en más de b4,5 GW /b de proyectos de energía renovable en bEuropa, América y Asia /b, abarcando todas las fases del ciclo de vida: desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento. Además, nuestro modelo IPP nos permite impulsar y gestionar activos propios en mercados estratégicos. /ppMás allá de lo que hacemos, nos define cómo lo hacemos: trabajamos con cercanía, responsabilidad y una fuerte cultura colaborativa, convencidos de que las personas son el motor que impulsa cada proyecto. /ph3¿Qué encontrarás en este rol? /h3pComo bINSTALLATIOS PROJECT COORDINATOR /b, formarás parte de un entorno profesional bdinámico y colaborativo /b, donde tu trabajo tendrá un impacto real tanto en los proyectos como en la evolución de la compañía. /ph3Tu misión será /h3pCoordinar y controlar la ejecución diaria de las actividades de producción de instalaciones del proyecto asignado, organizando los recursos humanos, materiales y técnicos, conforme a la planificación establecida, los procedimientos operativos y los estándares de calidad y seguridad definidos, para garantizar el correcto avance de los trabajos y el cumplimiento de los objetivos del proyecto. /ph3En este contexto, tus principales responsabilidades serán: /h3ulliCoordinar las actividades diarias de producción de instalaciones en obra /liliSupervisar los recursos humanos, materiales y equipos asignados al proyecto /liliVerificar la correcta ejecución de las instalaciones conforme a planos y especificaciones técnicas /liliControlar el cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales en obra /liliReportar el avance de los trabajos y las incidencias detectadas al site manager /li /ulh3¿Qué Buscamos en ti? /h3pEn Negratín encontrarás una forma de trabajar basada en el respeto, la colaboración y la claridad, donde cada persona sabe cómo contribuir y desarrollarse dentro de un entorno organizado y profesional. /ph3Beneficios y oportunidades /h3ullibProyectos de alto impacto: /b participarás en iniciativas de alto nivel técnico y alcance internacional, colaborando con equipos multidisciplinares. /lilibDesarrollo y crecimiento profesional: /b asumirás responsabilidades acordes a tu experiencia, con espacio para proponer mejoras, impulsar iniciativas y evolucionar dentro de una organización en expansión. /lilibEstabilidad y visión a largo plazo: /b te integrarás en una compañía sólida, con enfoque global y un proyecto empresarial sostenible. /lilibEntorno colaborativo y profesional: /b formarás parte de un equipo cercano, accesible y comprometido con la excelencia. /li /ulpEn Negratín estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno inclusivo, seguro y libre de barreras. Apostamos por equipos diversos y garantizamos procesos basados en criterios objetivos y transparentes, donde el talento y el potencial de cada persona son los únicos protagonistas. Este proceso se rige por nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. /ph3¿Te unes al #Negrateam? /h3pAquí tu trabajo no solo formará parte de los proyectos: contribuirá a impulsar la transición energética. /ppSi te inspira el futuro de la energía y buscas un entorno global y colaborativo donde tu trayectoria pueda avanzar con solidez, en Negratín encontrarás un lugar para crecer, aportar valor y construir el mañana con nosotros. /p /p #J-18808-Ljbffr

Agentes Soporte Técnico Helpdesk | Elvas No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Formación remunerada Incorporación 27 de julio En Marktel seguimos creciendo y buscamos personas con buena comunicación, actitud positiva y ganas de desarrollarse en el área de Soporte Técnico y Atención al Cliente. Formarás parte de un equipo de Helpdesk para una importante compañía líder en el sector de telecomunicaciones, trabajando desde nuestras oficinas de Elvas, Portugal. No es imprescindible tener experiencia previa en soporte técnico. Te formaremos desde el primer día para que puedas aprender el servicio, las herramientas y los procedimientos con seguridad y acompañamiento. ¿Qué harás? Atender llamadas de clientes para resolver incidencias relacionadas con internet, televisión y telefonía. Ayudar a los clientes en la resolución de dudas y consultas técnicas. Gestionar tareas administrativas y registrar información en los sistemas. Aprender procedimientos y herramientas de soporte técnico. Trabajar junto a un equipo que te acompañará durante toda la incorporación. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento Contrato laboral portugués Salario fijo + paquete de incentivos progresivo Formación inicial remunerada Acompañamiento durante las primeras semanas Buen ambiente de trabajo y posibilidades reales de crecimiento interno Jornada completa de 40 horas semanales Turnos fijos de lunes a domingo de 14h00 y 22h00 (hora de España) 2 días de descanso semanales Organización con planificación previa Buen equilibrio entre trabajo y descanso Formación inicial Presencial en Elvas, Portugal Inicio: 27 de julio Horario: 09h00 a 17h00 Duración: 15 días hábiles La formación es remunerada: Los primeros 5 días se realizan mediante acuerdo formativo remunerado. Los últimos 10 días ya formarás parte de la plantilla con contrato laboral. ¿Qué buscamos? Buen nivel de comunicación en español Actitud positiva y ganas de aprender Facilidad en el manejo de herramientas informáticas Disponibilidad para trabajar presencialmente en Elvas Se valorará experiencia en soporte técnico, helpdesk, atención al cliente o call center, aunque no es imprescindible. Proceso de selección 1 Entrevista telefónica 2 Inicio de formación Únete a Marktel Si buscas estabilidad, formación y una oportunidad real de crecimiento profesional, inscríbete y ven a conocernos. Te esperamos en nuestro equipo de Elvas. SOBRE MARKTEL Marktel es una empresa de servicios que colabora con compañías de diferentes sectores entre las que están las entidades líderes en banca, seguros y telecomunicaciones. Con 25 años de experiencia, se caracteriza por su estabilidad y solidez, estando inmersa en un proceso de continuo crecimiento. En Marktel no solo cumplimos legalmente con nuestro Plan de Igualdad, Protocolo de Acoso o Protocolo LGTBI, sino que también somos una empresa comprometida con la igualdad de género y fomentamos un trato equitativo entre mujeres y hombres. xbhjioe Para nosotros es un principio estratégico en nuestra política corporativa. Helpdesk, , Primer Empleo

Gruposecoex busca un/a Subdirector/a de Producción en Badajoz para planificar y controlar los procesos operativos asociados a la gestión del personal y la calidad de los servicios prestados. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. La persona seleccionada coordinará con el equipo de Seguridad, gestionará reclamaciones y garantizara el cumplimiento de los estándares establecidos. Se requiere titulación universitaria y al menos 2 años de experiencia en un rol similar. xcskxlj Ofrecemos estabilidad, beneficios sociales y un plan de carrera dentro del sector de la seguridad. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando incorporar dos TÉCNICOS/AS de ALTA TENSIÓN en Prov. Extremadura. ¿Qué funciones realizarás? • Mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos en SET, LAAT, CT´s, Aerogeneradores…, • Intercambio y reparación de grandes componentes., • Gestión de repuestos y consumibles., • Prestar apoyo y formación a los técnicos de campo de alta tensión y técnicos de su departamento en la realización de Correctivos y Preventivos cuando así lo requieran., • Realizar los informes técnicos, desarrollo de útiles y mecanismos necesarios para las distintas operaciones de mantenimiento y requisitos del cliente., • Dar soporte en la elaboración de Instrucciones de Trabajo., • Elaborar los informes, clk y documentación técnica requerida por el cliente., • Supervisar y controlar el trabajo de las empresas externas contratadas para la actividad., • Auditorias de Calidad y Montaje (Subestaciones, centros de transformación, líneas de Alta tensión, plantas solares, transformadores y celdas MT)., • Optimización de los recursos que dispone la unidad, tanto humanos como materiales., • Ser promotor de la Gestión de Seguridad, Medio Ambiente y aplicar la normativa.Lo que buscamos en nuestro Técnico de Alta Tensión:, • Titulación en FP de la rama eléctrica., • Disponibilidad para desplazamiento Nacional e Internacional., • Disponibilidad retén de guardia 24/7., • Planificación de trabajos según demanda del cliente, con menos de 24 horas de antelación., • Detección de averías en SET, LAAT y CT´s., • Interpretación de esquemas unifilares desarrollados.Valoraremos positivamente:, • Experiencia en Subestaciones Eléctricas de 66KV, 132KV, 220kV y 400KV:, • Análisis y evaluación de los resultados obtenidos en los ensayos predictivos (relés de protección, transformadores de potencia, interruptores, baterías CC)., • Gestión integral del almacén y herramientas., • Trato con proveedores.Otros beneficios:, • Incorporación a un equipo técnico altamente especializado., • Estabilidad y proyecto a largo plazo en una empresa líder en renovables., • Formación continua y certificaciones., • Retribución competitiva acorde a experiencia. Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Además, impulsamos acciones para lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal a través de una mayor flexibilidad en el trabajo. xcskxlj Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, no dudes en inscribirte! #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a Prevención de Riesgos Laborales /h3 p¿Eres bTécnico/a de Prevención de Riesgos Laborales /b y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con personas apasionadas por la seguridad laboral? ¡Este es tu momento! /p h3¿Qué encontrarás en Avanta? /h3 ul libContrato temporal /b a jornada bcompleta /b desde el inicio. /li libHorario flexible /b de lunes a viernes, porque tu tiempo importa. /li lib28 días de vacaciones /b, para que desconectes de verdad. /li libSalario competitivo /b ajustado a tu valía + variables trimestrales. /li liPosibilidad de bteletrabajo /b para equilibrar tu vida personal y laboral. /li liFormación continua para que sigas creciendo. /li libPaquete de retribución flexible: /b seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería. /li liPrograma de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. /li /ul h3¿Qué harás con nosotros? /h3 ul liEvaluar riesgos laborales y diseñar soluciones prácticas. /li liRealizar mediciones higiénicas como ruido, polvo o sílice. /li liCrear planes de prevención y formar a los equipos. /li liSupervisar el cumplimiento de normativas y mejorar procesos.Investigar incidentes para prevenirlos en el futuro. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liMáster en PRL con las 3 especialidades. /li liAl menos 1 año de experiencia en el sector. /li liCarnet de conducir y vehículo propio. /li liGanas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. /li /ul h3¿Te parece interesante? /h3 pQueremos conocerte. Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pFormación remunerada. Incorporación 27 de julio. En Marktel seguimos creciendo y buscamos personas con buena comunicación, actitud positiva y ganas de desarrollarse en el área de Soporte Técnico y Atención al Cliente. /p pFormarás parte de un equipo de Helpdesk para una importante compañía líder en el sector de telecomunicaciones, trabajando desde nuestras oficinas de Elvas, Portugal. No es imprescindible tener experiencia previa en soporte técnico. Te formaremos desde el primer día para que puedas aprender el servicio, las herramientas y los procedimientos con seguridad y acompañamiento. /p h3Responsibilities /h3 ul liAtender llamadas de clientes para resolver incidencias relacionadas con internet, televisión y telefonía. /li liAyudar a los clientes en la resolución de dudas y consultas técnicas. /li liGestionar tareas administrativas y registrar información en los sistemas. /li liAprender procedimientos y herramientas de soporte técnico. /li liTrabajar junto a un equipo que te acompañará durante toda la incorporación. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liProyecto estable dentro de una compañía en crecimiento /li liContrato laboral portugués /li liSalario fijo + paquete de incentivos progresivo /li liFormación inicial remunerada /li liAcompañamiento durante las primeras semanas /li liBuen ambiente de trabajo y posibilidades reales de crecimiento interno /li liJornada completa de 40 horas semanales /li liTurnos fijos de lunes a domingo de 14h00 y 22h00 (hora de España) /li li2 días de descanso semanales /li liOrganización con planificación previa /li liBuen equilibrio entre trabajo y descanso /li libFormación inicial /b presencial en Elvas, Portugal /li liInicio: 27 de julio /li liHorario: 09h00 a 17h00 /li liDuración: 15 días hábiles /li libLa Formación Es Remunerada /b /li liLos primeros 5 días se realizan mediante acuerdo formativo remunerado. /li liLos últimos 10 días ya formarás parte de la plantilla con contrato laboral. /li /ul h3Qué buscamos /h3 ul liBuen nivel de comunicación en español /li liActitud positiva y ganas de aprender /li liFacilidad en el manejo de herramientas informáticas /li liDisponibilidad para trabajar presencialmente en Elvas /li liSe valorará experiencia en soporte técnico, helpdesk, atención al cliente o call center, aunque no es imprescindible /li /ul h3Proceso de selección /h3 ol li1 Entrevista telefónica /li li2 Inicio de formación /li /ol h3Sobre Marktel /h3 pMarktel es una empresa de servicios que colabora con compañías de diferentes sectores entre las que están las entidades líderes en banca, seguros y telecomunicaciones. Con 25 años de experiencia, se caracteriza por su estabilidad y solidez, estando inmersa en un proceso de continuo crecimiento. /p pEn Marktel no solo cumplimos legalmente con nuestro Plan de Igualdad, Protocolo de Acoso o Protocolo LGTBI, sino que también somos una empresa comprometida con la igualdad de género y fomentamos un trato equitativo entre mujeres y hombres. Para nosotros es un principio estratégico en nuestra política corporativa. /p pHelpdesk, /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el sector de la climatización y la refrigeración? ¿Buscas un proyecto estable donde puedas desarrollar tanto trabajos de instalación como de mantenimiento? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Estamos buscando un/a Frigorista que sea polivalente para incorporarse a una empresa consolidada del sector metal. La persona seleccionada participará en todo el ciclo del servicio, desde la instalación y puesta en marcha de nuevos equipos hasta las labores de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas de climatización y refrigeración. Buscamos un perfil versátil, resolutivo y con autonomía, capaz de adaptarse a diferentes entornos de trabajo y de intervenir en proyectos de distinta complejidad, desde pequeñas reparaciones y correctivos hasta instalaciones completas en obra nueva o reformas. Si cuentas con experiencia en el sector y quieres seguir creciendo profesionalmente en una empresa que apuesta por la estabilidad y el desarrollo de sus profesionales, ¡queremos conocerte! Funciones: Realizar trabajos de instalación, montaje y puesta en marcha de sistemas de climatización y refrigeración en obra nueva y reformas. Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos e instalaciones frigoríficas y de climatización. Diagnosticar y solucionar averías en equipos como splits, VRV, rooftops, enfriadoras, cámaras frigoríficas y otros sistemas térmicos. Manipular y gestionar gases refrigerantes de acuerdo con la normativa vigente. Garantizar el correcto funcionamiento y rendimiento de las instalaciones, identificando oportunidades de mejora. Intervenir en todo el ciclo del servicio, desde la instalación y puesta en marcha hasta el mantenimiento y reparación de los equipos. Trabajar con autonomía en distintos tipos de actuaciones, desde pequeños correctivos hasta proyectos completos de instalación. Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y prevención de riesgos laborales. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como frigorista en instalaciones, obra y/o mantenimiento. Categoría profesional de Oficial de 3.ª según el Convenio Colectivo del Metal vigente. Carné de manipulador de gases fluorados en vigor. Solicitud del carné RITE tramitada o carné en vigor. Formación en Prevención de Riesgos Laborales del sector metal (vigente). Formación en trabajos en altura. Formación en manejo de Plataformas Elevadoras Móviles de Personal (PEMP). Carné de conducir B. Disponibilidad para desplazamientos puntuales. Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y resolutiva. Valorable experiencia tanto en instalaciones como en mantenimiento de sistemas de climatización y refrigeración. Beneficios del puesto: Contrato inicial de 6 meses con posterior incorporación indefinida. Jornada completa de lunes a viernes, en horario habitual de 8:00 a 16:00 horas, con posibles adaptaciones según las necesidades de obra o cliente. Salario según convenio del sector metal. Desplazamientos puntuales, inferiores al 10 % de la jornada anual. Participación en proyectos de instalación, puesta en marcha y mantenimiento, ampliando la experiencia profesional en distintas áreas de la actividad. Incorporación a una empresa consolidada con un equipo técnico cualificado. Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Estabilidad laboral y proyección a largo plazo. Si buscas un puesto donde combinar instalaciones, puesta en marcha, mantenimiento y resolución de averías, formando parte de una empresa que apuesta por la calidad y el crecimiento de sus profesionales, ¡inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera!

Buscamos un Operario de Fábrica de Piensos Badajoz, Extremadura, EspañaNacionalidades admitidas- Ciudadanos Españoles, Chilenos y Peruanos (Requisito obligatorio por disponibilidad de permisos y convenios).Descripción del Puesto- Se busca Operario para trabajar en una fábrica de piensos y concentrados.- El candidato deberá apoyar en la producción, manejo de maquinaria, control de calidad básico y mantenimiento general de la planta.Responsabilidades- Producción: Manejo de maquinaria de fabricación de piensos.- Logística interna: Carga y descarga de materias primas y productos terminados.- Calidad: Control básico de procesos y productos.- Mantenimiento: Limpieza y orden de áreas de trabajo.- Operación: Envasado, etiquetado y almacenamiento.- Seguridad: Cumplimiento de normas de PRL, higiene y seguridad alimentaria.Requisitos- Experiencia previa en fábricas, plantas agroalimentarias o entornos industriales.- Capacidad para trabajo físico y tareas repetitivas.- Responsabilidad, puntualidad y buena actitud.- Nacionalidad: española, chilena o peruana (excluyente).- Disponibilidad inmediata.Se valorará- Carnet de conducir.- Experiencia en fábricas de piensos o sector agropecuario.- Conocimientos en mantenimiento básico.- Cursos de seguridad alimentaria o PRL.Incorporación- Inmediata.#J-18808-Ljbffr

TÉCNICO/A ESPECIALISTA DE NÓMINAS /BPO en AAPPGrupo CastillaBadajoz, BadajozInscribirme a esta ofertaTipo de jornadaCompletaTipo de contratoIndefinidoSalarioSalario sin especificarAnunciado Hace 2d (Publicada de nuevo)CategoríaRecursos humanosEstudios mínimosGradoNivelEmpleado/aNúmero de vacantes1Tags RelacionadosLaboral Rrhh RrllDescripción del empleo¡Hola! En Grupo Castilla estamos buscando un/a nuevo/a Técnico/a Especialista de nóminas/ BPO trabajando con AAPP, en la zona de Badajoz y que nos ayude a impulsar la empresa al siguiente nivel. ¿Preparado para formar parte de nuestro equipo? Acerca de Grupo Castilla Grupo Castilla es una compañía española con un innovador Enfoque 360o en RRHH y con más de 4.200 clientes que han depositado su confianza, para construir modelos de gestión del talento que generan un impacto positivo en sus negocios. Fundada en 1979 como una empresa de base tecnológica HCM, ha sabido reinventarse para ofrecer una visión global bajo el lema El valor de las Personas que combina conocimiento y tecnología, facilitando la gestión, el desarrollo y el cuidado de sus equipos. Su Plan Estratégico prevé alcanzar 41M€ de facturación en 2026 con 450 profesionales, posicionándose como uno de los líderes HighGrowth del sector. El rol Estamos en la búsqueda de un/a nuevo/a Técnico/a Especialista de nóminas/ BPO en AAPP para unirse a nuestro equipo de la zona de Badajoz. ¿Cuál va a ser tu misión? * Gestión integral administrativa laboral que incluye la recogida, revisión y verificación de datos personales, laborales y económicos, asegurando su coherencia y exactitud. * Tramitación completa de nómina y procesos asociados (recibos salariales, embargos, anticipos, finiquitos, certificados, modelos fiscales y actualizaciones salariales), así como gestión de cotización, afiliación y movimientos en la Seguridad Social. * Administración de contratos y comunicaciones con el SEPE (altas, prórrogas, vencimientos), además de gestión de incidencias laborales como incapacidades temporales, maternidad/paternidad y accidentes. * Elaboración de informes y listados de nómina según necesidades del cliente. * Uso del portal de clientes para monitorización, avisos y gestión de solicitudes, garantizando precisión ( error cero ), cumplimiento de plazos y correcta utilización de herramientas internas. * Apoyo en la integración y formación de nuevas incorporaciones para asegurar su adaptación y desempeño. ¿Qué te ofrecemos? * Incorporación a una compañía de referencia en constante crecimiento. * Condiciones salariales en función de la experiencia. * Excelente ambiente laboral y contratación indefinida. * Horario flexible: 3 días con jornada intensiva y 2 días a turno partido. Agosto con jornada intensiva. * 4 días de teletrabajo y 1 día presencial (miércoles). * Beneficios sociales como ayudas escolares, compra de equipos informáticos, bolsa de estudios, gastos de óptica, etc. * Planes de formación continua. * Oportunidades de desarrollo profesional. ¿Qué buscamos en ti? * Formación universitaria en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar. * Formación complementaria en Administraciones Públicas. * Experiencia mínima de 1 año y medio en roles similares (experiencia con el ciclo completo de la nómina con clientes AAPP). * Se valorará nivel de inglés medio, valorable B1/B2. * Se valorará conocimiento de Epsilon. * Manejo de Paquete Office (MOS). * Residencia en Badajoz o alrededores. ¡Únete a Grupo Castilla y transforma tu carrera en RRHH! En Grupo Castilla garantizamos la igualdad de oportunidades y no discriminación por motivos de raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad, edad, nacionalidad, o cualquier otra característica protegida por la leybr#J-18808-Ljbffr

Se busca personal para realizar montajes y modernizaciones de ascensores en la zona de Badajoz. Las tareas incluyen la instalación completa de aparatos elevadores, conexionado de cuadros de maniobra, modernización de equipos y subsanación de deficiencias detectadas en inspecciones. También se realizan reparaciones y se atienden avisos. Se requiere experiencia demostrable en el sector de la elevación como montador, tanto en modernizaciones completas como parciales, y en la corrección de deficiencias de inspección. Es necesario tener conocimientos sólidos de electricidad industrial, electrónica aplicada a maniobras, mecánica de sistemas de elevación, automatismos y lectura de esquemas eléctricos. Se valora la autonomía en montaje y puesta en marcha, capacidad de diagnóstico técnico, conocimiento de normativa vigente y rigor en seguridad laboral. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa de lunes a viernes de 8:00 a 16:00, con un salario bruto anual de 19.000 euros.

pOndupack, perteneciente a CL Grupo Industrial, es una planta de referencia en el sector del cartón ondulado, con líneas de producción en continuo y maquinaria electromecánica de alta exigencia. La fábrica opera con equipos eléctricos, mecánicos, hidráulicos y sistemas automatizados donde el mantenimiento es clave para asegurar la estabilidad, calidad y eficiencia del proceso productivo. /ppbr /Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.br / /ppstrongFunciones del puesto /strong /pp– Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial de la planta. /pp– Diagnóstico y resolución de averías eléctricas, mecánicas e hidráulicas. /pp– Intervención en motores, bombas, cuadros eléctricos, transportadores y equipos de producción. /pp– Ajustes, engrases, sustitución de componentes y puesta a punto de maquinaria. /pp– Participación en paradas técnicas, mejoras y optimización de equipos. /pp– Lectura e interpretación de planos y esquemas eléctricos. /pp– Registro de intervenciones y cumplimiento de los procedimientos de seguridad. /pp– Coordinación con producción para garantizar la continuidad de la línea. /ppbr / /ppstrongRequisitos /strong /pp– Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento industrial. /pp– Conocimientos en electricidad, mecánica e hidráulica. /pp– Capacidad para diagnosticar averías y trabajar con autonomía. /pp– Disponibilidad para turnos rotativos. /pp– Valorable formación técnica: FP Electromecánica, Mecatrónica, Automatización, Electricidad. /pp– Vehículo propio para desplazamiento al centro de trabajo. /pp-Disponibilidad de trabajar a turnos /ppbr / /ppstrongSe ofrece /strong /pp– Contrato estable en Ondupack (CL Grupo Industrial). /pp– Salario acorde a experiencia y categoría profesional. /pp– Formación interna y acompañamiento inicial. xhfqzwm /pp– Entorno industrial con maquinaria variada y equipo técnico consolidado. /p

ppMás de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. /p pbOHLA /b apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. /p pBuscamos un/a Técnico/a de Operación y Mantenimiento Fotovoltaico para incorporarse a nuestro equipo de PEM/OM, participando en la supervisión y mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas, garantizando su correcto funcionamiento, seguridad y máximo rendimiento. /p pLa persona seleccionada realizará trabajos de mantenimiento preventivo / correctivo, /p panálisis de incidencias y apoyo en la monitorización de la producción. /p h3Funciones y responsabilidades /h3 ul liOperación y mantenimiento de instalaciones fotovoltaicas en baja y media /li liEjecución de mantenimiento preventivo y correctivo en: Inversores, Strings y módulo solar, estructuras y seguidores solares y CT. /li liIdentificación, diagnóstico y resolución de incidencias eléctricas y mecánicas. /li liMonitorización del rendimiento de la planta mediante sistemas SCADA. /li liInspecciones técnicas, revisiones visuales y termografías (si aplica). /li liCumplimiento estricto de los procedimientos de seguridad y PRL. /li liElaboración de partes de trabajo e informes técnicos. /li liCoordinación puntual con subcontratas y responsables de planta. /li liSoporte en tareas de Puesta en Marcha de proyectos. /li liSoporte en supervisión de subcontratas. /li liEjecución de trabajos pendientes de la fase de EPC. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liFP Grado Medio o Superior en Electricidad, Energías Renovables, Electrónica. /li liDisponibilidad para trabajo en campo y desplazamientos entre proyectos. /li liExperiencia entre 1 o 2 años en fotovoltaica en fase de OM. /li /ul h3Valorable /h3 ul liValorable experiencia previa en OM fotovoltaico. /li liInstalaciones eléctricas BT - MT. /li liUso básico de herramientas de monitorización y SCADA. /li liResponsabilidad y compromiso con la seguridad. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liActitud proactiva y orientación a la resolución de problemas. /li liGanas de aprender y crecer profesionalmente en el sector renovable. /li liDispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!). /li liAcceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.). /li liFlexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto). /li liAcceso al programa BeWell. /li liDesarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector. /li liFormar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. /li /ul pCreemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley. /p /p #J-18808-Ljbffr

☀️ ¡Súmate a la transición energética con Alterna Energía!En Alterna Energía trabajamos por un futuro sostenible a través de la energía solar.Con casi 20 años de experiencia y un equipo de más de 150 profesionales, desarrollamos proyectos de autoconsumo fotovoltaico a medida, ofreciendo un servicio integral de diseño, construcción y mantenimiento.¿Te gustaría impulsar el cambio hacia un mundo más sostenible a través de la energía solar?📣 Buscamos un/a Operario/a Eléctrico para unirse a nuestro equipo en Badajoz.¿Tu rol?Ejecutar la instalación y puesta en marcha de sistemas fotovoltaicos, garantizando la calidad, seguridad y eficiencia en los proyectos asignados.¿Cuáles son las funciones principales?- Coordinar y ejecutar instalaciones eléctricas.- Supervisar los trabajos subcontratados.- Supervisar los trabajos del personal propio a su cargo.- Montaje y conexionado de cuadros eléctricos e inversores.- Montaje de canalizaciones y cableado eléctrico.- Organizar cortes de tensión “0” en instalaciones existentes para hacer los puntos de conexión (adaptación de embarrados, trabajar pletinas de Cu, etc.).- Organizar descargas de materiales en obra, en cubiertas y suelo (gruas, transportes, etc.).- Supervisar montaje de estructuras y módulos.- Recurso Preventivo.- Reportar a PMs (avances, inconvenientes, incidencias).¿Cuál es el perfil?- Formación en electricidad y energías renovables- Experiencia mínima de 3 años en posición similar- Conocimientos en fotovoltaica- Manejo de plataformas y carretillas elevadoras- Trabajos en altura- Carnet de conducir- Disponibilidad para viajar puntualmente¿Qué ofrecemos?🌏 Salario fijo + retribución variable.🕓 Horario flexible trabajando con bolsa de horas📚 Plan de formación adaptado a la posición y necesidades.💹 Oportunidades de desarrollo y crecimiento🚑 Plan de Compensación Flexible - Seguro médico🌴 26 días de vacaciones laborables + 31 de diciembreEstás listo/a para impulsar el cambio hacia un futuro más sostenible?¡Únete a nuestro equipo y forma parte de la transición energética!#Team AlternaEn Alterna Energía promovemos un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde todas las personas tienen las mismas oportunidades de desarrollo. Valoramos el talento sin distinción de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico o cualquier otra condición personal o social. Creemos firmemente que la diversidad nos hace más fuertes como equipo y como compañía.#J-18808-Ljbffr

En concesionario oficial de Badajoz se busca mecánico/a de automoción. Las funciones incluyen realizar mantenimientos y revisiones periódicas, diagnosticar y reparar averías mecánicas y electrónicas, sustituir piezas y componentes, y usar equipos de diagnosis y herramientas específicas de la marca. También es necesario cumplir con los estándares de calidad y seguridad del taller. Se requiere formación en Automoción (FP Grado Medio o Superior) y experiencia previa en taller o concesionario. Es importante tener conocimientos de diagnosis electrónica, carnet de conducir B, capacidad de trabajo en equipo y orientación a la calidad. La oferta ofrece contrato indefinido, jornada completa y salario según convenio con incentivos.

Se busca Técnico/a Laboral con al menos 3 años de experiencia en asesoría para gestionar nóminas, seguridad social e incidencias laborales diarias para una firma internacional en Barcelona.

ppMás de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. /p pEn bOHLA /b apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. /p pBuscamos ubn/a Técnico/a de Operación y Mantenimiento Fotovoltaico para incorporarse a nuestro equipo de PEM/OM /b, participando en la supervisión y mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas, garantizando su correcto funcionamiento, seguridad y máximo rendimiento. /p pLa persona seleccionada realizará trabajos de mantenimiento preventivo / correctivo, /p panálisis de incidencias y apoyo en la monitorización de la producción. /p h3bFunciones y responsabilidades: /b /h3 ul liOperación y mantenimiento de instalaciones fotovoltaicas en baja y media tensión. /li liEjecución de mantenimiento preventivo y correctivo en: Inversores, Strings y módulose, estructuras y seguidores solares y CT. /li liIdentificación, diagnóstico y resolución de incidencias eléctricas y mecánicas. /li liMonitorización del rendimiento de la planta mediante sistemas SCADA. /li liInspecciones técnicas, revisiones visuales y termografías (si aplica). /li liCumplimiento estricto de los procedimientos de seguridad y PRL. /li liElaboración de partes de trabajo e informes técnicos. /li liCoordinación puntual con subcontratas y responsables de planta. /li liSoporte en tareas de Puesta en Marcha de proyectos. /li liSoporte en supervisión de subcontratas. /li liEjecución de trabajos pendientes de la fase de EPC. /li /ul h3bRequisitos minímos: /b /h3 ul liFP Grado Medio o Superior en Electricidad, Energías Renovables, Electrónica. /li liCarnet de conducir B. /li liDisponibilidad para trabajo en campo y desplazamientos entre proyectos. /li liExperiencia entre 1 o 2 años en fotovoltaica en fase de OM. /li /ul h3bValorable: /b /h3 ul liValorable experiencia previa en OM fotovoltaico. /li liInstalaciones eléctricas BT - MT. /li liUso básico de herramientas de monitorización y SCADA. /li /ul h3bHabilidades importantes /b /h3 ul liResponsabilidad y compromiso con la seguridad. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liActitud proactiva y orientación a la resolución de problemas. /li liGanas de aprender y crecer profesionalmente en el sector renovable. /li /ul h3b¿Qué ofrecemos? /b /h3 ul liRemuneración competitiva /li liAcceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. /li liDispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!) /li liAcceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.) /li liFlexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto) /li liAcceso al programa BeWell /li liDesarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector /li liFormar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. /li /ul pCreemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a de Soporte Informático para prestar servicio de manera presencial en los Juzgados de Badajoz y Mérida Funciones: - Resolución de incidencias hardware y software. - Instalación, configuración y maquetación de equipos. - Soporte a usuarios de forma presencial. - Mantenimiento de PCs, portátiles, impresoras y periféricos. - Soporte básico de red y software corporativo. - Revisión y soporte de sistemas audiovisuales, cámaras y micrófonos.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Al menos 1 año de experiencia en soporte informático (no es imprescindible tener la formación finalizada). -Conocimientos básicos de sistemas operativos, redes y seguridad informática. -Experiencia en maquetación de equipos, incidencias de puesto de trabajo y mantenimiento de periféricos. -Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos entre distintas sedes de la provincia cuando sea necesario. ¿Qué ofrecemos? -Contrato para cobertura de vacaciones. -Jornada de 35 horas semanales, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00 h. -Formación inicial remunerada.

En Burguillos del Cerro (Badajoz), se necesita personal para realizar el deshuesado de vacuno industrial. Las funciones principales incluyen eliminar los huesos de los productos cárnicos con precisión, inspeccionar la carne deshuesada para asegurar su calidad y colaborar estrechamente con el equipo para cumplir con los objetivos de producción, siguiendo en todo momento las normas de seguridad establecidas. Se valorará la destreza en el manejo del cuchillo, la capacidad para adaptarse al trabajo a turnos y una buena atención al detalle. Es imprescindible contar con experiencia previa de al menos tres años en tareas similares. El puesto ofrece un contrato indefinido, jornada completa y un salario de 1948,42 euros.

En Grupo Castilla estamos buscando un/a nuevo/a Técnico/a Especialista de nóminas/ BPO trabajando con AAPP, en la zona de Badajoz y que nos ayude a impulsar la empresa al siguiente nivel. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Preparado para formar parte de nuestro equipo? Acerca de Grupo Castilla Grupo Castilla es una compañía española con un innovador Enfoque 360º en RRHH y con más de 4.200 clientes que han depositado su confianza, para construir modelos de gestión del talento que generan un impacto positivo en sus negocios. Fundada en 1979 como una empresa de base tecnológica HCM, ha sabido reinventarse para ofrecer una visión global bajo el lema "El valor de las Personas" que combina conocimiento y tecnología, facilitando la gestión, el desarrollo y el cuidado de sus equipos. Su Plan Estratégico prevé alcanzar 41M€ de facturación en 2026 con 450 profesionales, posicionándose como uno de los líderes HighGrowth del sector. El rol Estamos en la búsqueda de un/a nuevo/a Técnico/a Especialista de nóminas/ BPO en AAPP para unirse a nuestro equipo de la zona de Badajoz. • Gestión integral administrativa laboral que incluye la recogida, revisión y verificación de datos personales, laborales y económicos, asegurando su coherencia y exactitud., • Tramitación completa de nómina y procesos asociados (recibos salariales, embargos, anticipos, finiquitos, certificados, modelos fiscales y actualizaciones salariales), así como gestión de cotización, afiliación y movimientos en la Seguridad Social., • Administración de contratos y comunicaciones con el SEPE (altas, prórrogas, vencimientos), además de gestión de incidencias laborales como incapacidades temporales, maternidad/paternidad y accidentes., • Elaboración de informes y listados de nómina según necesidades del cliente., • Uso del portal de clientes para monitorización, avisos y gestión de solicitudes, garantizando precisión ("error cero"), cumplimiento de plazos y correcta utilización de herramientas internas., • Apoyo en la integración y formación de nuevas incorporaciones para asegurar su adaptación y desempeño., • Incorporación a una compañía de referencia en constante crecimiento., • Condiciones salariales en función de la experiencia., • Excelente ambiente laboral y contratación indefinida., • Horario flexible: 3 días con jornada intensiva y 2 días a turno partido. Agosto con jornada intensiva., • 4 días de teletrabajo y 1 día presencial (miércoles)., • Beneficios sociales como ayudas escolares, compra de equipos informáticos, bolsa de estudios, gastos de óptica, etc., • Planes de formación continua., • Oportunidades de desarrollo profesional. ¿Qué buscamos en ti? • Formación universitaria en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar., • Formación complementaria en Administraciones Públicas., • Experiencia mínima de 1 año y medio en roles similares (experiencia con el ciclo completo de la nómina con clientes AAPP)., • Se valorará nivel de inglés medio, valorable B1/B2., • Se valorará conocimiento de Epsilon., • Manejo de Paquete Office (MOS)., • Residencia en Badajoz o alrededores. xcskxlj ¡Únete a Grupo Castilla y transforma tu carrera en RRHH! En Grupo Castilla garantizamos la igualdad de oportunidades y no discriminación por motivos de raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad, edad, nacionalidad, o cualquier otra característica protegida por la ley #J-18808-Ljbffr

Especialista en Medicina Familiar MIR para UrgenciasAcerca del puesto Especialista en Medicina Familiar MIR para Urgencias Desde Expansion People, consultora de selección especializada, estamos en búsqueda de un/a Médico/a Especialista en Medicina Familiarpara un hospital público en la zona de Extremadura. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. • Especialista MIR en Medicina Familiar y Comunitariao especialidad homologada en España., • Experiencia en Urgencias Hospitalarias., • Contrato de larga duración al 100%, con jornada ordinaria de lunes a viernes y guardias de 17 h o 24 h; pudiendo hacer un mínimo de 5 y un máximo de 9 guardias al mes., • Posibilidad de complementar con actividad extraordinaria., • Estabilidad y trabajo en un hospital de prestigio. xcskxlj ¡No dudes en inscribirte y te comentamos más sobre la oferta! #J-18808-Ljbffr

Ayudante Electricista en Caldererías Indálicas | BadajozUna oportunidad para aprender mantenimiento eléctrico en planta fotovoltaica, dentro de un entorno industrial y técnico.Trabajarás apoyando al equipo en revisiones, tareas eléctricas y mantenimiento de instalaciones solares.Caldererías Indálicas es una empresa industrial especializada en calderería, montaje, instalaciones industriales y mantenimiento.Desarrollan trabajos técnicos en proyectos industriales, estructuras, equipos y servicios de mantenimiento.Apoyar en mantenimientos eléctricos dentro de una planta fotovoltaica.Ayudar en revisiones de cableado, cuadros y elementos eléctricos.Preparar herramientas, materiales y zona de trabajo antes de cada intervención.Colaborar en tareas básicas de diagnóstico y detección de incidencias.Seguir las indicaciones del técnico responsable durante los trabajos.Aplicar medidas de seguridad en instalaciones eléctricas y entorno industrial.Conocerás cómo funciona una planta fotovoltaica, las normas de seguridad y las tareas básicas de mantenimiento eléctrico.Empezarás a apoyar con más soltura en revisiones, comprobaciones eléctricas y mantenimiento preventivo.Podrás asumir tareas de apoyo más completas y avanzar hacia un perfil de Oficial 3ª en mantenimiento eléctrico fotovoltaico.Ganas de aprender electricidad aplicada a energía solar.Responsabilidad para trabajar en planta y seguir procedimientos.Orden con herramientas, materiales y zonas de trabajo.Cuidado con la seguridad en instalaciones eléctricas.Buena actitud para trabajar en equipo y desplazarte cuando haga falta.Porque podrás ganar experiencia en mantenimiento eléctrico dentro de una planta fotovoltaica.Es una buena entrada para crecer en electricidad industrial y energías renovables.PRL 20h de electricidad.Titulación relacionada con electricidad.Nociones básicas de electricidad.Disponibilidad para trabajar en Badajoz.Interés por mantenimiento eléctrico y fotovoltaica.Opcionales:FP de electricidad.Experiencia previa en mantenimiento, instalaciones o energía solar.#J-18808-Ljbffr

Se busca mecánico/a para realizar mantenimientos y revisiones periódicas en un concesionario oficial de tractores y maquinaria agrícola. Las tareas incluyen diagnosticar y reparar averías mecánicas y electrónicas, sustituir piezas y componentes, y utilizar equipos de diagnosis y herramientas específicas de la marca. También hay que cumplir con los estándares de calidad y seguridad del taller. Se requiere formación en Automoción (FP Grado Medio o Superior) y experiencia previa en taller mecánico o concesionario. Son necesarios conocimientos de diagnosis electrónica, carnet de conducir B, capacidad para trabajar en equipo y orientación a la calidad. La oferta es un contrato indefinido, jornada completa, con salario según convenio más incentivos. Ubicación: Badajoz.