Trabajos seguridad salud en el en Tres CantosCrear alertas

TakeTalent se une a PharmaMar en la búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para reforzar el área de Seguridad y Salud. El objetivo es incorporar un perfil que se posicione como referente en higiene industrial. PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, desarrollando terapias avanzadas en un entorno industrial altamente regulado, donde la seguridad y la salud ocupacional son pilares clave. ¿Qué harás? • Realizar evaluaciones de riesgos conforme a la legislación vigente en PRL, con especial foco en higiene industrial., • Proponer medidas para el control y reducción de riesgos, así como elaborar procedimientos de seguridad y salud., • Llevar a cabo actividades de información y formación para fomentar prácticas seguras entre los empleados., • Coordinar la actividad preventiva con empresas externas que operen en las instalaciones., • Supervisar el cumplimiento del plan de acción preventiva y controlar periódicamente las condiciones de trabajo., • Participar en la gestión de emergencias y primeros auxilios., • Gestionar y analizar datos de seguridad y salud, elaborando informes e indicadores clave (KPI)., • Mantener actualizada la documentación conforme a estándares ISO 45001 y normativas GMP. Requisitos del puesto • Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: higiene industrial, seguridad en el trabajo y ergonomía., • Experiencia mínima de 2 años en entorno industrial, valorándose experiencia en el sector farmacéutico., • Experiencia en higiene industrial (evaluaciones, mediciones y medidas de control)., • Nivel alto de inglés. Qué se ofrece • Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos., • Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros)., • Horario de entrada flexible y viernes de jornada intensiva., • Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional., • Compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

Seleccionamos un/a profesional de Health & Safety para incorporarse al equipo de Smart Infrastructure, con el objetivo de liderar y gestionar todas las actividades relacionadas con Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en los proyectos asignados dentro del área. La persona seleccionada se incorporará mediante contrato temporal para cubrir una baja maternal. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Implantar las políticas, procedimientos y normativa interna en materia de Seguridad y Salud, asegurando su cumplimiento., • Elaborar Planes de Seguridad y Salud para proyectos y servicios (instalaciones, puestas en marcha, mantenimiento, etc.)., • Coordinar las actividades de PRL tanto en sedes corporativas como en obras e instalaciones de clientes., • Interlocución y coordinación con clientes, subcontratas y proveedores en materia preventiva., • Coordinar auditorías internas y externas de Seguridad y Salud., • Investigar accidentes e incidentes, proponiendo e implementando medidas correctivas., • Realizar inspecciones en obra, elaborar informes y hacer seguimiento de acciones derivadas., • Diseñar e implementar planes de formación en materia de EHS., • Asesorar en Seguridad y Salud a Project Managers y equipos técnicos., • Planificar y gestionar las necesidades formativas en HS del personal., • Gestionar los Equipos de Protección Individual (EPI)., • Impulsar planes de acción orientados a la mejora continua de las prácticas de seguridad y salud. ¿Cuáles son los requisitos necesarios? • Titulación universitaria (Licenciatura o Diplomatura)., • Máster o Postgrado en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia mínima de 2 años en entornos de ejecución de proyectos., • Nivel de inglés mínimo B2 (oral y escrito)., • Capacidad de coordinación y negociación con distintos interlocutores., • Disponibilidad para viajar., • Se valorará experiencia en el sector aeroportuario. En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro _, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso. #LI-AMC#LI-Hybrid

🚀 Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón. Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! 🔎 ¿Qué buscamos? ✔️ Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) ✔️ Experiencia en entorno industrial/líneas productivas ✔️ Conocimiento de ISO 45001 ✔️ Valorable experiencia en CAE ✔️ Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo 🛠️ ¿Qué harás? 🔹 Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial 🔹 Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas 🔹 Investigación de accidentes e incidentes 🔹 Participación en Comités de Seguridad y Salud 🔹 Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL 🌟 ¿Qué ofrecemos? 📍 Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) 🏆 Compañía Top Employer 2025 📈 Desarrollo profesional y formación continua 🌍 Entorno industrial real, dinámico y tecnológico 🤝 Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

TakeTalent se une a PharmaMar en la búsqueda de una persona para la Gerencia de Control de Calidad, con el objetivo de liderar el laboratorio y garantizar la fiabilidad de los ensayos y el cumplimiento de los estándares regulatorios. PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, con una sólida trayectoria en el desarrollo de terapias y soluciones diferenciadas. El área de Control de Calidad es clave para asegurar la calidad de los productos, la robustez de los procesos y el cumplimiento normativo, contribuyendo al éxito de los proyectos actuales y futuros de la compañía. ¿Qué harás? • Diseñar, implantar y supervisar el Sistema de Gestión de la Calidad del laboratorio., • Asegurar la fiabilidad de los resultados de ensayo, incluyendo los de laboratorios subcontratados., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables a la función de ensayo., • Supervisar el correcto desempeño del equipo de Control de Calidad conforme a los procedimientos establecidos., • Elaborar y gestionar el presupuesto anual del área (gastos, inversiones y necesidades de personal y formación)., • Analizar y comunicar tendencias de calidad de productos y procesos mediante herramientas estadísticas., • Aprobar especificaciones de materiales y productos., • Firmar certificados de ensayo asociados a la liberación de productos., • Colaborar de forma proactiva con Producción y otros departamentos para optimizar y mejorar procesos., • Coordinar con Desarrollo Analítico la correcta transferencia de métodos analíticos, incluyendo partners y CMOs., • Representar al área de Control de Calidad en auditorías internas, de clientes y de autoridades sanitarias., • Liderar, junto con QA, la cualificación de laboratorios subcontratados., • Identificar oportunidades de mejora para optimizar recursos y reducir desperdicios., • Realizar seguimiento de la normativa aplicable e implantar cambios regulatorios en tiempo y forma., • Gestionar el equipo del área fomentando un entorno colaborativo, motivador y orientado a resultados., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad y salud en el laboratorio. Requisitos del puesto: • Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente Química Orgánica)., • Amplio conocimiento de técnicas analíticas e instrumentales (HPLC, GC, entre otras)., • Experiencia en análisis microbiológicos y sus requisitos asociados., • Conocimiento sólido de guías ICH y normativa GMP aplicable a ensayos., • Experiencia en validación de métodos analíticos., • Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint)., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Capacidad analítica, liderazgo y orientación al trabajo en equipo., • Capacidad de planificación y gestión de proyectos con autonomía., • Perfil organizado, meticuloso y con capacidad para gestionar múltiples interlocuciones., • Buenas habilidades de comunicación., • Al menos 5 años de experiencia en laboratorio de ensayos químicos, preferiblemente en la industria farmacéutica., • Experiencia previa en funciones de responsabilidad con gestión de equipos. Qué se ofrece • Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos., • Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros)., • Horario flexible de entrada y jornada intensiva los viernes., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional., • Compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (_). En Algenex estamos buscando un HSE Specialist responsable de gestionar internamente la función de Health, Safety & Environment, asegurando que la prevención de riesgos y la gestión medioambiental se traduzcan en prácticas reales, implantadas y alineadas con la operativa de la compañía. Responsabilidades: 1.Revisión, puesta al día y consolidación del sistema de PRL existente en los centros de trabajo actuales. • Revisión y actualización del sistema actual de PRL., • Coordinación del Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes, incidentes y acciones correctivas., • Vigilancia de la salud y medidas preventivas., • Formación, sensibilización y cultura preventiva., • Emergencias y seguridad operativa., • Coordinación de actividades empresariales. 2.Preparación y escalado del sistema preventivo para la nueva planta en construcción. • Planificación de posibles riesgos en el proceso productivo., • Planificación de procedimientos y medidas preventivas en la nueva planta. 3.Desarrollo del sistema de gestión medioambiental de la compañía. • Supervisión del cumplimiento del Plan Rector de Uso y Gestión de Espacio Protegido Red Natura 2000 ZEC “Cuenta alta del río Manzanares”., • Supervisión del uso de radón en el nuevo edificio en cumplimiento del RD 732/2019., • Supervisión de afecciones de ejemplares arbóreos en cumplimiento de la Ley 8/2005., • Apoyo en el diseño de las instalaciones en cumplimiento del RD 100/201, la Ley 34/2007 y los límites de emisiones da la AAI., • Coordinación de medidas de ahorro y eficiencia energética para minimizar impacto en cambio climático., • Evaluación y revisión de los valores de ruido según RD 1367/2007 y Ley 37/2003., • Revisión de que los efluentes líquidos generados cumplan con la Ley 10/1993 y Anexos I y II D 57/2005., • Supervisión de residuos peligrosos generados por fugas o derrames o derivados del proceso productivo, asegurando su correcto almacenamiento con capacidad para ser gestionados por el gestor autorizado. Perfil Formación: • Titulación universitaria en disciplina científica, técnica o medioambiental., • Formación específica en medioambiente., • Muy valorable formación complementaria en prevención de riesgos laborales pero sustituible con experiencia. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en PRL/HSE en entornos técnicos, de laboratorio, industriales o similares., • Se valorarán 3 años siempre que hayan desarrollado funciones con un alto grado de autonomía., • Valorable experiencia en entornos regulados, crecimiento de instalaciones o puesta en marcha de nuevos centros Condiciones generales del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto presencial en Tres Cantos, con un día de teletrabajo flexible a la semana., • Sin necesidad de viajes ordinarios entre centros, al encontrarse todos en Tres Cantos., • Viajes puntuales principalmente a otras empresas del grupo para intercambio de buenas prácticas., • Beneficios actualmente previstos:, • Horario con flexibilidad real de entrada de 7:00 a 9:30., • 11 €/día de dietas adicionales al salario., • Ventajas fiscales en transporte, guardería y plan de pensiones., • Descuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma., • 31 días de vacaciones al año.

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Actualmente tenemos una posición temporal de 6 meses de tiempo aproximadamente. Sobre nosotros Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de la impresión industrial que actualmente pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 120 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores externos. Domino Amjet Ibérica, S.A.U es la filial en España con sede en Madrid y Barcelona. Nuestros clientes son algunas de las marcas más reconocidas en el sector de la salud, alimentación, bebidas e impresión comercial. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Función La posición de Logistics & Customer Service es responsable de: • Fortalecer la relación a largo plazo y la fidelización de los clientes, a través de brindar un servicio único y de primer nivel, resolviendo sus necesidades de forma eficiente y eficaz, • Suministrar en tiempo y forma los consumibles y repuestos que requiere el cliente para mantener el óptimo desempeño de los equipos en la línea de producción, • Ejecutar los acuerdos de suministro de consumibles y repuestos realizados a través del área de Aftermarket y/o Comercial Tareas clave Gestión del ciclo completo de pedidos de venta de consumibles y repuestos • Realización de presupuestos de venta de consumibles y repuestos y seguimiento a los mismos, • Registro y tramitación de pedidos de venta de consumibles y repuestos, • Comunicación del tiempo de entrega y aseguramiento de recepción del material. Gestión de Incidencias de Logística (transportistas, Fábrica, Grupo) • Registro de incidencias en sistema, • Seguimiento interno, externo y/o con Grupo, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de reclamaciones de producto, garantías, devoluciones, etc. • Investigación, obtención de información y registro en sistema, • Seguimiento para aprobación interno o con Grupo y realización de operación en sistema, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de pedidos de compra a proveedores • Registro y seguimiento a pedidos de compra para cumplir con tiempos de entrega. Gestión integral de cliente • Mantenimiento y actualización de la base de datos del cliente en sistema, • Llamadas de seguimiento a clientes para venta de consumibles, • Envío de información general como actualización de precios, comunicado de productos, etc., • Envío de información de producto como fichas técnicas, de seguridad, certificados, etc., • Seguimiento y ejecución de acuerdos firmados (precios, cantidades, entregas, etc.) Cumplimiento con el tiempo de respuesta • Respuesta al cliente en menos de 24 horas Consecución de presupuesto de venta de consumibles • Trabajo junto con el área de Aftermarket para la consecución mensual del presupuesto de venta de consumibles Qué esperamos de ti Experiencia/Conocimiento • Departamento de Atención al Cliente y/o Logística mínimo de 2 años, gestionando pedidos e incidencias, • Valorable experiencia en entornos internacionales, • Valorable experiencia en entornos industriales, • Valorable conocimiento de normativas y cláusulas que rigen el transporte de mercancías términos de comercio internacional. Habilidades/Competencias • Manejo de sistema ERP módulos de gestión, inventarios, finanzas, etc., p.e. Oracle/SAP, • Manejo de sistema CRM, p.e. Salesforce, • Manejo de base de datos y análisis de información, • Usuario avanzado de ofimática, • Nivel medio-alto de inglés Educación/Training Formación universitaria en administración o afín Cualidades personales • Empatía con cliente interno y externo, • Iniciativa, Proactividad, • Ambición, • Compromiso, • Capacidad de adaptación al cambio, • Optimismo y energía, • Profesionalidad Qué puedes esperar de nosotros Como gran profesional que trabaja en Domino, puedes esperar un salario competitivo y un paquete de beneficios, que incluye bonos, seguro de vida y seguro médico. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales. Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, serás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer una carrera profesional de futuro.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a IVVQ Manager Senior (V&V) – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar., • Experiencia previa como IVVQ Manager, AIV Manager, AIT Manager o posiciones equivalentes., • Conocimientos de integración y validación de sistemas hardware, software y firmware., • Experiencia en planificación y ejecución de campañas de pruebas., • Inglés fluido (C1/C2) Funciones principales: • Definir y coordinar la estrategia de Integración, Verificación, Validación y Cualificación (IVVQ)., • Gestionar planes de validación, planes de prueba y matrices de verificación y validación., • Coordinar actividades de integración de hardware, software y firmware., • Liderar campañas de validación e integración sobre equipos electrónicos complejos., • Supervisar la generación y revisión de procedimientos e informes de pruebas., • Participar en revisiones técnicas y hitos del proyecto (TRR, TRB, etc.)., • Actuar como interlocutor técnico en temas relacionados con IVVQ., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno altamente tecnológico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Desde el Grupo Almas Industries, expertos en sistemas electrónicos de seguridad y salud para empresas, buscamos un/a técnico/a junior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). Buscamos una persona organizada, con base teórica sólida y ganas de crecer en un rol que combina prevención de riesgos y gestión documental CAE. ¿Cuáles serán tus funciones? Colaborar en la implantación y seguimiento del sistema de gestión PRL. • Mantener al día nuestras plataformas CAE (Ctaima, Nalanda u otras), gestionando la documentación con contratistas y controlando su vigencia., • Gestionar la documentación preventiva del grupo Almas Industries España y coordinar formaciones en PRL., • Trato con clientes en materia de prevención. Lo que buscamos: • Formación en Grado Superior en PRL, • Experiencia mínima de 1 año en PRL y/o CAE. Manejo de al menos una plataforma CAE., • Proactividad, organización y buenas habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a un equipo cercano y con buen ambiente profesional. Si cumples los requisitos y te motiva este proyecto, no dudes en apuntarte, pero sólo si vives en Madrid, ya que la modalidad de trabajo es presencial.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 10.000 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Desde DIGI necesitamos incorporar a un/a Técnico de helpdesk que desarrollará las siguientes funciones: • Ejecutar las tareas asignadas al área de microinformática de soporte IT en primer nivel, asegurando el cumplimiento de plazos y la calidad requerida: Soporte a usuarios, incidencias en servicios y peticiones de cambios., • Implantación de soluciones IT (hardware y software), • Administración de la red corporativa de la empresa., • Configuración de PCs, Servidores, NAS, impresoras y administración de estos recursos., • Interlocución con técnicos de otros departamentos (desarrollo de software, soporte IT, centralita)., • Cumplimiento de los KPI y parámetros de calidad de los servicios del área de microinformática. Requisitos: • Formación: FP Informática grado medio / superior., • Experiencia: Al menos 2 años ejerciendo funciones similares en empresa con más de 100 empleados., • Sistemas operativos: Windows Professional (7, 8, 10) , Windows Server 2003 -2008, 2012,2016, Linux/Unix, • Administración de redes Microsoft: Directorio Activo y Windows Server, • Redes TCP/IP: tanto configuración de hosts (Windows/Linux) como configuración de elementos de red (Switches, Routers) y de herramientas de monitorización de red: HP Openview, MRTG, otras, • Herramientas de administración: Clonado y prototipado de PCs, Backups, gestión remota, etc., • Servidores de correo: Microsoft Exchange, otros, • Soluciones de Voz/centralitas IP: Asterisk, Avaya, otros, • Conocimientos en seguridad: seguridad de la información, protocolos, etc., • Valorable Certificaciones en tecnologías IT/ Metodologías, • Idioma Inglés: Medio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación. Te informamos que tus datos serán tratados por la empresa del Grupo DIGI España (DIGI Spain Telecom, S.L.; DIGI Spain Sales Force, S.L.; DIGI Spain Call Center S.L.), en función del proceso de selección en el que participes, con la finalidad de valorar tu candidatura. Puedes ejercer tus derechos y obtener información adicional a través de nuestra Política de Privacidad: https://www.digimobil.es/legal/politica-privacidad-seleccion

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Endpoint Engineer (Intune) con talento para incorporarse a nuestro equipo para uno de nuestros clientes líder en el sector banca. 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestión de dispositivos (MDM): control de PCs Windows, macOS, iOS y Android., • Gestión de aplicaciones (MAM): control de apps corporativas incluso en dispositivos personales., • Seguridad y cumplimiento: definir políticas (cifrado, antivirus, contraseñas, etc.)., • Control de acceso: integración con Microsoft Entra ID (Azure AD) para Conditional Access., • Despliegue remoto: instalación de software, configuraciones y actualizaciones., • Políticas de compliance: determina si un dispositivo es “seguro” o no., • Conditional Access: bloquea acceso a recursos si el dispositivo no cumple requisitos., • Autopilot: provisión automática de equipos sin intervención manual., • Gestión remota: wipe, bloqueo, reseteo de dispositivos., • Monitorización: estado, inventario y salud de los dispositivos. 🏆 Condiciones 💰 Salario competitivo. 📍 Presencial en Tres Cantos, Madrid. 💼 Retribución flexible. 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas. 🚀 Plan de Desarrollo Profesional. ⏰ Flexibilidad horaria - jornada intensiva en verano. 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Necesitamos incorporar a un/a Analista de Seguridad de la Información (GRC) que tendrá las siguientes funciones: • Apoyo en la redacción y estructuración del corpus documental del SGSI (políticas, estándares, procedimientos y guías técnicas), asegurando su alineación con los entregables exigidos por los marcos, normas y legislación, nacional y europea, en el sector de telco., • Apoyo, mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información., • Consultoría y asesoramiento a áreas técnicas y de negocio para integrar requisitos de ciberseguridad y cumplimiento desde el diseño en los proyectos tecnológicos corporativos., • Ejecución de análisis de riesgos detallados utilizando la metodología MAGERIT, proponiendo planes de mitigación efectivos y en línea con la normativa aplicable., • Orientar las áreas técnicas al cumplimiento normativo y la adecuación regulatoria a los marcos aplicables, con especial foco en la LGT, RGPD, NIS2 e ISO 27 001., • Planificar y ejecutar auditorías internas de seguridad, gestionando el ciclo completo de los hallazgos y el seguimiento de los planes de acción., • Apoyar el programa de concienciación, formación y cultura de seguridad de la información a nivel global en toda la compañía. Requisitos: • Ingeniería o grado en informática, telecomunicaciones, ciberseguridad, sistemas de la información o derecho., • Máster en ciberseguridad, gestión de la seguridad de la información o auditoría tecnológica., • Certificaciones de especialización relacionadas con el análisis y gestión de riesgos: Lead Auditor / Implementador ISO 27 001, CRISC, CISA o CISSP. Conocimientos: Deseable tener conocimientos en marcos normativos de seguridad de la información y procesos de seguridad informática: • Experiencia mínima de tres años en un área de Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento, ejerciendo funciones relacionadas con la implementación, seguimiento y gestión de un SGSI. Valorable experiencia en el sector telco., • Se valorarán conocimientos en los siguientes marcos normativos, estándares y metodologías relacionadas con la ciberseguridad en nuestro sector., • Necesarios: LGT, LOPDGDD, ISO 27001, Magerit., • Deseables: RGPD, NIS2, ENS5G, CSA, CRA, AI Act, ePrivacy., • Valorables: ENS, 5G ToolBox, DORA, PCI-DSS, ISO 22 301., • Inglés B2. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Si estás interesado/a, inscríbete y te daremos todos los detalles. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.

TakeTalent se une a PharmaMar en la búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para reforzar el área de Seguridad y Salud. El objetivo es incorporar un perfil que se posicione como referente en higiene industrial . PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, desarrollando terapias avanzadas en un entorno industrial altamente regulado, donde la seguridad y la salud ocupacional son pilares clave. ¿Qué harás? Realizar evaluaciones de riesgos conforme a la legislación vigente en PRL, con especial foco en higiene industrial . Proponer medidas para el control y reducción de riesgos, así como elaborar procedimientos de seguridad y salud. Llevar a cabo actividades de información y formación para fomentar prácticas seguras entre los empleados. Coordinar la actividad preventiva con empresas externas que operen en las instalaciones. Supervisar el cumplimiento del plan de acción preventiva y controlar periódicamente las condiciones de trabajo. Participar en la gestión de emergencias y primeros auxilios. Gestionar y analizar datos de seguridad y salud, elaborando informes e indicadores clave (KPI). Mantener actualizada la documentación conforme a estándares ISO 45001 y normativas GMP. Requisitos del puesto Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: higiene industrial, seguridad en el trabajo y ergonomía. Experiencia mínima de 2 años en entorno industrial, valorándose experiencia en el sector farmacéutico. Experiencia en higiene industrial (evaluaciones, mediciones y medidas de control). Nivel alto de inglés. Qué se ofrece Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos. Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros). Horario de entrada flexible y viernes de jornada intensiva. Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional. Compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

TakeTalent se une a PharmaMar en la búsqueda de un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para reforzar el área de Seguridad y Salud. El objetivo es incorporar un perfil que se posicione como referente en higiene industrial . PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, desarrollando terapias avanzadas en un entorno industrial altamente regulado, donde la seguridad y la salud ocupacional son pilares clave. ¿Qué harás? Realizar evaluaciones de riesgos conforme a la legislación vigente en PRL, con especial foco en higiene industrial . Proponer medidas para el control y reducción de riesgos, así como elaborar procedimientos de seguridad y salud. Llevar a cabo actividades de información y formación para fomentar prácticas seguras entre los empleados. Coordinar la actividad preventiva con empresas externas que operen en las instalaciones. Supervisar el cumplimiento del plan de acción preventiva y controlar periódicamente las condiciones de trabajo. Participar en la gestión de emergencias y primeros auxilios. Gestionar y analizar datos de seguridad y salud, elaborando informes e indicadores clave (KPI). Mantener actualizada la documentación conforme a estándares ISO 45001 y normativas GMP. Requisitos del puesto Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: higiene industrial, seguridad en el trabajo y ergonomía. Experiencia mínima de 2 años en entorno industrial, valorándose experiencia en el sector farmacéutico. Experiencia en higiene industrial (evaluaciones, mediciones y medidas de control). Nivel alto de inglés. Qué se ofrece Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos. Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros). Horario de entrada flexible y viernes de jornada intensiva. Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional. Compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

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Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón . Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? ✔️ Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) ✔️ Experiencia en entorno industrial/líneas productivas ✔️ Conocimiento de ISO 45001 ✔️ Valorable experiencia en CAE ✔️ Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo ️ ¿Qué harás? Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas Investigación de accidentes e incidentes Participación en Comités de Seguridad y Salud Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) Compañía Top Employer 2025 Desarrollo profesional y formación continua Entorno industrial real, dinámico y tecnológico Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

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Presentar los procedimientos de salud, seguridad y medio ambiente. Ser la persona de contacto en materia de salud, seguridad y medio ambiente para el proyecto. Prestar apoyo a los equipos de proyecto en la gestión administrativa de cuestiones relacionadas con la seguridad y el medio ambiente.

¿Te gustaría trabajar mano a mano con entidades públicas en la implementación de soluciones IT? Desde ALTEN SPAIN estamos buscando un Responsable de Calidad que quiera formar parte de nuestra empresa en Madrid. Las funciones que realizarás serán: • Liderar y gestionar el equipo de Calidad (tanto en Madrid como coordinación internacional en Europa), impulsando su desarrollo y desempeño., • Colaborar con la Dirección de Calidad en la definición, implementación y seguimiento del Plan de Calidad y Formación de la compañía., • Supervisar y asegurar el cumplimiento de los Sistemas de Gestión basados en normas ISO (9001, 14001, 27001, 45001, 9100)., • Impulsar iniciativas de mejora continua en procesos de calidad y formación, garantizando la eficiencia y cumplimiento de estándares., • Asegurar la correcta documentación y actualización del sistema de gestión de calidad., • Dar soporte técnico al equipo cuando sea necesario, combinando visión estratégica con conocimiento operativo., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos de calidad en proyectos, monitorizando evidencias y levantando alertas ante desviaciones., • Supervisar y apoyar a los responsables de calidad en proyectos (QAP)., • Valorado positivamente si cuenta con perfil donde haya realizado la Responsabilidad Social Corporativa (RSC)., • Coordinar relaciones con fundaciones y programas sociales (incluyendo cumplimiento de la LISMI)., • Asumir responsabilidades de nivel 3 en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo. Tu perfil: · Grado universitario en Psicología o similar; valorable formación de posgrado en Recursos Humanos o Gestión de Equipos. · Excelente nivel en el uso de herramientas OFFICE (especialmente WORD, EXCEL y POWERPOINT) · Formación específica en Calidad y los sistemas de mejora continua. · Experiencia previa de mínimo 5 años en puestos similares. · Haber tenido que gestionar equipo durante cerca de 5 años: buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. · Buen dominio del inglés (B2+ o C1). Lo que ofrecemos: · Contrato indefinido. · Modelo de trabajo híbrido. · Formar parte de una empresa en constante crecimiento. · Desarrollo profesional en un rol estratégico y con visibilidad. Estarás rodeado de un equipo joven, con profesionales que te ayudarán a crecer y desarrollar tu carrera profesional. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

En Quirónsalud buscamos enfermeros/as comprometidos con la calidad asistencial, la seguridad del paciente y la mejora continua para incorporar en nuestros hospitales privados de Madrid. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable, • Turnos flexibles (adaptados a tu disponibilidad), • Salario competitivo + beneficios adicionales, • Plan de desarrollo profesional de Enfermería + promoción interna, • Formación continua y especialización ¿Qué necesitamos de ti? • Grado/Diplomatura en Enfermería, • Colegiación en vigor, • Vocación por el paciente y trabajo en equipo, • Valorable experiencia previa (pero no imprescindible) Si quieres formar parte de un equipo comprometido con el cuidado de las personas, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV a selección.mad@quironsalud.es o apúntate directamente en la oferta.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Abogado/a de Relaciones Laborales en Madrid, cuya misión principal será defender los intereses de la empresa en el ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y convencional vigente en cada momento, contribuyendo a la aplicación práctica y efectiva de la estrategia de Relaciones Laborales en la empresa, manteniendo la interlocución adecuada con las representaciones legales de las personas trabajadoras y sindicatos; orientado, todo ello, a la consecución de los mejores resultados empresariales y del negocio. Sus principales funciones serán las siguientes: • Representar y defender legalmente a la compañía en los procesos judiciales y administrativos de carácter laboral, a todos los niveles y en todas las instancias., • Representar y defender a la compañía ante la Autoridad Laboral, Inspección de Trabajo, Servicios de mediación, conciliación y arbitraje (de carácter individual y colectivo) y cualesquiera organismos, públicos o privados, relativos al ámbito laboral., • Participar en las negociaciones colectivas de todo tipo (convenios colectivos, acuerdos, huelgas, conflictos colectivos, etc.) correspondientes a su ámbito de gestión., • Asesorar a la organización en las consultas, dudas y/o problemas que surjan en materia laboral y plantear las diferentes alternativas para su mejor resolución., • Realizar reuniones de seguimiento e información con los/as Representaciones Legales de los Trabajadores (comités de empresa, delegados de persona, delegados sindicales, comités de seguridad y salud, etc.)., • Asesorar a la línea de negocio y al departamento de gestión de personal en la actualización de las tablas salariales para garantizar su cumplimiento por parte de la compañía., • Realizar negociones individuales para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales adoptadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable., • Analizar, proponer y aplicar el régimen disciplinario., • Redacción de todo tipo de escritos en el ámbito de las RRLL (informes, alegaciones, demandas, recursos, instructas...)., • Realizar los reportes e informes internos de actividad del Departamento de RRLL. Seguimiento de impactos económicos relacionados con procesos jurídico-laborales., • Participar en la gestión y/o tramitación de denuncias internas que le sean asignadas relativas al ámbito de las relaciones laborales (buzón, acoso laboral, acoso sexual o por razón de sexo, vulneración de derechos humanos y/o fundamentales, etc.)., • Impartir formación en materia laboral a otras áreas de la organización. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Derecho., • Formación complementaria: Postgrado o Máster en Práctica Jurídica. Abogado/a Colegiado/a Ejerciente., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados/as., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la Bolsa de beneficios dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Actualmente tenemos una posición temporal de 6 meses de tiempo aproximadamente. Sobre nosotros Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de la impresión industrial que actualmente pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 120 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores externos. Domino Amjet Ibérica, S.A.U es la filial en España con sede en Madrid y Barcelona. Nuestros clientes son algunas de las marcas más reconocidas en el sector de la salud, alimentación, bebidas e impresión comercial. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Función La posición de Logistics & Customer Service es responsable de: • Fortalecer la relación a largo plazo y la fidelización de los clientes, a través de brindar un servicio único y de primer nivel, resolviendo sus necesidades de forma eficiente y eficaz, • Suministrar en tiempo y forma los consumibles y repuestos que requiere el cliente para mantener el óptimo desempeño de los equipos en la línea de producción, • Ejecutar los acuerdos de suministro de consumibles y repuestos realizados a través del área de Aftermarket y/o Comercial Tareas clave Gestión del ciclo completo de pedidos de venta de consumibles y repuestos • Realización de presupuestos de venta de consumibles y repuestos y seguimiento a los mismos, • Registro y tramitación de pedidos de venta de consumibles y repuestos, • Comunicación del tiempo de entrega y aseguramiento de recepción del material. Gestión de Incidencias de Logística (transportistas, Fábrica, Grupo) • Registro de incidencias en sistema, • Seguimiento interno, externo y/o con Grupo, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de reclamaciones de producto, garantías, devoluciones, etc. • Investigación, obtención de información y registro en sistema, • Seguimiento para aprobación interno o con Grupo y realización de operación en sistema, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de pedidos de compra a proveedores • Registro y seguimiento a pedidos de compra para cumplir con tiempos de entrega. Gestión integral de cliente • Mantenimiento y actualización de la base de datos del cliente en sistema, • Llamadas de seguimiento a clientes para venta de consumibles, • Envío de información general como actualización de precios, comunicado de productos, etc., • Envío de información de producto como fichas técnicas, de seguridad, certificados, etc., • Seguimiento y ejecución de acuerdos firmados (precios, cantidades, entregas, etc.) Cumplimiento con el tiempo de respuesta • Respuesta al cliente en menos de 24 horas Consecución de presupuesto de venta de consumibles • Trabajo junto con el área de Aftermarket para la consecución mensual del presupuesto de venta de consumibles Qué esperamos de ti Experiencia/Conocimiento • Departamento de Atención al Cliente y/o Logística mínimo de 2 años, gestionando pedidos e incidencias, • Valorable experiencia en entornos internacionales, • Valorable experiencia en entornos industriales, • Valorable conocimiento de normativas y cláusulas que rigen el transporte de mercancías términos de comercio internacional. Habilidades/Competencias • Manejo de sistema ERP módulos de gestión, inventarios, finanzas, etc., p.e. Oracle/SAP, • Manejo de sistema CRM, p.e. Salesforce, • Manejo de base de datos y análisis de información, • Usuario avanzado de ofimática, • Nivel medio-alto de inglés Educación/Training Formación universitaria en administración o afín Cualidades personales • Empatía con cliente interno y externo, • Iniciativa, Proactividad, • Ambición, • Compromiso, • Capacidad de adaptación al cambio, • Optimismo y energía, • Profesionalidad Qué puedes esperar de nosotros Como gran profesional que trabaja en Domino, puedes esperar un salario competitivo y un paquete de beneficios, que incluye bonos, seguro de vida y seguro médico. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales. Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, serás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer una carrera profesional de futuro.

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Experiencia previa en funciones similares en gestión de PRL, preferiblemente en entornos corporativos o servicios. Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores mediante la implantación, gestión y mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales, asegurando el cumplimiento de

Multinacional líder en el sector de la salud, busca un/a Técnico/a de Nóminas y Administración de Personal para sus oficinas centrales en Madrid (zona centro). La persona seleccionada garantizará la gestión administrativa y operativa de los recursos humanos, asegurando el cumplimiento laboral, la actualización de datos y la eficiencia en los procesos de contratación, seguridad social y nóminas. Si eres una persona comprometida, resolutiva, con ganas de crecer en una compañía joven y dinámica, inscríbete, te estamos esperando! Entre tus funciones: • Gestionar la documentación laboral del personal: altas, bajas, renovaciones, modificaciones de jornada y finiquito., • Elaborar y revisar la pre-nómina, nómina y seguros sociales, garantizando la exactitud y el cumplimiento de plazos., • Mantener actualizados los registros y expedientes de empleados en los sistemas de gestión de Recursos Humanos., • Participar en la implantación, mantenimiento y mejora continua de los sistemas digitales de Recursos Humanos., • Velar por el cumplimiento de la normativa laboral y de las políticas internas de la organización. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria, • Modelo híbrido (2 días de tele trabajo), • Estabilidad, • Incorporación a una empresa joven, dinámica, internacional y en continua expansión. Requisitos: • FP de Grado Superior en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares., • Conocimiento sólido de normativa laboral y convenios colectivos., • Conocimientos avanzados de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Manejo de programas de nóminas y plataformas de gestión de RRHH. Buscamos una persona comprometida, orientada al detalle y acostumbrada a trabajar en entornos multinacionales con alta capacidad de gestión y organización.

En HM Hospitales, como colaboradores estratégicos de CUHMED (Centro Universitario HM de Ciencias de la Salud), estamos gestionando la búsqueda de un/a Técnico/a de nóminas y análisis de datos para su equipo. Se trata de una posición clave dentro del centro, con un enfoque mixto entre gestión operativa de RRHH y análisis de datos, siendo la persona de referencia de RRHH en CUHMED Funciones Principales • Gestión integral del ciclo de nómina y administración de personal, garantizando la exactitud en devengos, deducciones y cotizaciones., • Tramitación con organismos oficiales: Seguridad Social, SEPE y Agencia Tributaria., • Control de incidencias: IT, absentismo, horas extra, beneficios sociales y retribución flexible., • Actualización constante en normativa laboral y convenios colectivos., • Elaboración y seguimiento del presupuesto de personal (Budget vs. Actual)., • Análisis de desviaciones salariales y propuesta de medidas correctoras., • Cálculo de provisiones (pagas extra, vacaciones, bonus) y soporte al cierre contable mensual., • Monitorización de KPIs clave (rotación, costes, productividad, absentismo, etc.)., • Elaboración de informes para el equipo directivo, apoyando la toma de decisiones basada en datos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa en horario de oficina (lunes a viernes)., • Trabajo distribuido entre (Se recomienda disponer de vehículo propio): -Universidad Camilo José Cela (Villafranca del Castillo) -Campus CUHMED (Montepríncipe) Requisitos • Formación en Relaciones Laborales, ADE o similar., • Experiencia de 2 a 4 años en funciones similares., • Nivel avanzado de Excel., • Experiencia con herramientas de nómina (A3, Factorial o similares) y conocimiento en BI/Data., • Perfil con alta capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados. Si te interesa formar parte de este proyecto y asumir un rol clave dentro de Recursos Humanos, ¡queremos conocerte!

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (https://www.algenex.com/). En Algenex estamos buscando un HSE Specialist responsable de gestionar internamente la función de Health, Safety & Environment, asegurando que la prevención de riesgos y la gestión medioambiental se traduzcan en prácticas reales, implantadas y alineadas con la operativa de la compañía. Responsabilidades: 1.Revisión, puesta al día y consolidación del sistema de PRL existente en los centros de trabajo actuales. • Revisión y actualización del sistema actual de PRL., • Coordinación del Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes, incidentes y acciones correctivas., • Vigilancia de la salud y medidas preventivas., • Formación, sensibilización y cultura preventiva., • Emergencias y seguridad operativa., • Coordinación de actividades empresariales. 2.Preparación y escalado del sistema preventivo para la nueva planta en construcción. • Planificación de posibles riesgos en el proceso productivo., • Planificación de procedimientos y medidas preventivas en la nueva planta. 3.Desarrollo del sistema de gestión medioambiental de la compañía. • Supervisión del cumplimiento del Plan Rector de Uso y Gestión de Espacio Protegido Red Natura 2000 ZEC “Cuenta alta del río Manzanares”., • Supervisión del uso de radón en el nuevo edificio en cumplimiento del RD 732/2019., • Supervisión de afecciones de ejemplares arbóreos en cumplimiento de la Ley 8/2005., • Apoyo en el diseño de las instalaciones en cumplimiento del RD 100/201, la Ley 34/2007 y los límites de emisiones da la AAI., • Coordinación de medidas de ahorro y eficiencia energética para minimizar impacto en cambio climático., • Evaluación y revisión de los valores de ruido según RD 1367/2007 y Ley 37/2003., • Revisión de que los efluentes líquidos generados cumplan con la Ley 10/1993 y Anexos I y II D 57/2005., • Supervisión de residuos peligrosos generados por fugas o derrames o derivados del proceso productivo, asegurando su correcto almacenamiento con capacidad para ser gestionados por el gestor autorizado. Perfil Formación: • Titulación universitaria en disciplina científica, técnica o medioambiental., • Formación específica en medioambiente., • Muy valorable formación complementaria en prevención de riesgos laborales pero sustituible con experiencia. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en PRL/HSE en entornos técnicos, de laboratorio, industriales o similares., • Se valorarán 3 años siempre que hayan desarrollado funciones con un alto grado de autonomía., • Valorable experiencia en entornos regulados, crecimiento de instalaciones o puesta en marcha de nuevos centros Condiciones generales del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto presencial en Tres Cantos, con un día de teletrabajo flexible a la semana., • Sin necesidad de viajes ordinarios entre centros, al encontrarse todos en Tres Cantos., • Viajes puntuales principalmente a otras empresas del grupo para intercambio de buenas prácticas., • Beneficios actualmente previstos:, • Horario con flexibilidad real de entrada de 7:00 a 9:30., • 11 €/día de dietas adicionales al salario., • Ventajas fiscales en transporte, guardería y plan de pensiones., • Descuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma., • 31 días de vacaciones al año.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Nómina y Relaciones Laborales apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de People & Culture en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión del ciclo de vida del empleado: Coordinar los procesos de altas, bajas, cambios contractuales, permisos y ausencias, asegurando la correcta gestión documental y cumplimiento legal en toda la red de oficinas y estructura corporativa., • Administración de personal y gestión de datos: Mantener actualizada la información en los sistemas de RR. HH., garantizando la fiabilidad de los datos, la trazabilidad de la información y la eficiencia en los procesos administrativos., • Asesoramiento laboral (Relaciones Laborales): Actuar como punto de contacto para empleados, managers y equipo comercial, resolviendo consultas relacionadas con contratos, políticas internas, convenios colectivos y normativa laboral., • Gestión de nómina y Seguridad Social: Ejecutar el proceso de nómina, incluyendo incidencias, variables, liquidaciones y finiquitos, así como la gestión con el partner de nómina, seguimiento de bajas médicas y contingencias profesionales., • Cumplimiento normativo y formación: Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente, políticas internas y auditorías laborales., • Optimización de procesos: Identificar oportunidades de mejora en los procesos de administración laboral y nómina, promoviendo la digitalización, automatización y eficiencia operativa., • Colaboración transversal: Coordinarse con departamentos como Finanzas, IT y equipos de negocio, asegurando la alineación en procesos laborales y administrativos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía internacional de reconocido prestigio., • Entorno dinámico y profesional, con un equipo joven y excelente ambiente de trabajo en oficina céntrica., • Paquete retributivo competitivo, con salario fijo + variable trimestral., • Beneficios flexibles, incluyendo ticket restaurante, transporte, guardería y seguro de salud., • Bienestar y cultura de equipo, con fruta, café, eventos corporativos y team buildings., • Innovación y herramientas avanzadas. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Administración de Empresas, Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 2 años en gestión de nómina, Seguridad Social y administración laboral., • Conocimiento de la legislación laboral española y convenios colectivos., • Experiencia trabajando con herramientas de nómina y sistemas de RR. HH (valorable Cegid y Personio)., • Nivel de inglés valorable., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).

TakeTalent Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. se une a PharmaMar en la búsqueda de una persona para la Gerencia de Control de Calidad , con el objetivo de liderar el laboratorio y garantizar la fiabilidad de los ensayos y el cumplimiento de los estándares regulatorios. PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, con una sólida trayectoria en el desarrollo de terapias y soluciones diferenciadas. El área de Control de Calidad es clave para asegurar la calidad de los productos, la robustez de los procesos y el cumplimiento normativo, contribuyendo al éxito de los proyectos actuales y futuros de la compañía. ¿Qué harás? Diseñar, implantar y supervisar el Sistema de Gestión de la Calidad del laboratorio. Asegurar la fiabilidad de los resultados de ensayo, incluyendo los de laboratorios subcontratados. Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables a la función de ensayo. Supervisar el correcto desempeño del equipo de Control de Calidad conforme a los procedimientos establecidos. Elaborar y gestionar el presupuesto anual del área (gastos, inversiones y necesidades de personal y formación). Analizar y comunicar tendencias de calidad de productos y procesos mediante herramientas estadísticas. Aprobar especificaciones de materiales y productos. Firmar certificados de ensayo asociados a la liberación de productos. Colaborar de forma proactiva con Producción y otros departamentos para optimizar y mejorar procesos. Coordinar con Desarrollo Analítico la correcta transferencia de métodos analíticos, incluyendo partners y CMOs. Representar al área de Control de Calidad en auditorías internas, de clientes y de autoridades sanitarias. Liderar, junto con QA, la cualificación de laboratorios subcontratados. Identificar oportunidades de mejora para optimizar recursos y reducir desperdicios. Realizar seguimiento de la normativa aplicable e implantar cambios regulatorios en tiempo y forma. Gestionar el equipo del área fomentando un entorno colaborativo, motivador y orientado a resultados. Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad y salud en el laboratorio. Requisitos del puesto: Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente Química Orgánica). Amplio conocimiento de técnicas analíticas e instrumentales (HPLC, GC, entre otras). Experiencia en análisis microbiológicos y sus requisitos asociados. Conocimiento sólido de guías ICH y normativa GMP aplicable a ensayos. Experiencia en validación de métodos analíticos. Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint). Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Capacidad analítica, liderazgo y orientación al trabajo en equipo. Capacidad de planificación y gestión de proyectos con autonomía. Perfil organizado, meticuloso y con capacidad para gestionar múltiples interlocuciones. Buenas habilidades de comunicación. Al menos 5 años de experiencia en laboratorio de ensayos químicos, preferiblemente en la industria farmacéutica. Experiencia previa en funciones de responsabilidad con gestión de equipos. Qué se ofrece Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos. Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros). Horario flexible de entrada y jornada intensiva los viernes. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional. xcskxlj Compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

FUTURA INSTALACIONES es una empresa que pertenece al GRUPO IYCSA especializada en todo tipo de instalaciones eléctricas y protección contra incendios. Tareas Estamos buscando un ingeniero de instalaciones eléctricas cuyas principales funciones serán las siguientes: - Realización del planning de la instalación y la planificación de los recursos tanto materiales como humanos. - Supervisión y coordinación de las instalaciones, asegurándose de que sigan el plan establecido. - Debe analizar la eficiencia eléctrica de las instalaciones, para reducir costes y maximizar la eficiencia. - Vigilar el cumplimiento del plan de Seguridad y Salud. - Supervisión del personal, para garantizar que los trabajos se realicen de forma segura y eficiente. - Realizar el cierre y liquidación de la instalación. Requisitos Los requisitos son los siguientes: - Titulado o en proceso de titulación en Ingeniería Eléctrica. - Conocimientos de AutoCAD y manejo del Paquete Office. Beneficios ¿Qué es lo que ofrecemos? - Salario a convenir en función de conocimientos y experiencia - Jornada completa de lunes a jueves de 8:00 a 18:00 y los viernes de 8:00 a 14:00 con flexibilidad horaria. - Formación

TakeTalent se une a PharmaMar en la búsqueda de una persona para la Gerencia de Control de Calidad , con el objetivo de liderar el laboratorio y garantizar la fiabilidad de los ensayos y el cumplimiento de los estándares regulatorios. br brPharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, con una sólida trayectoria en el desarrollo de terapias y soluciones diferenciadas. El área de Control de Calidad es clave para asegurar la calidad de los productos, la robustez de los procesos y el cumplimiento normativo, contribuyendo al éxito de los proyectos actuales y futuros de la compañía. br br¿Qué harás? br brDiseñar, implantar y supervisar el Sistema de Gestión de la Calidad del laboratorio. brAsegurar la fiabilidad de los resultados de ensayo, incluyendo los de laboratorios subcontratados. brGarantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables a la función de ensayo. brSupervisar el correcto desempeño del equipo de Control de Calidad conforme a los procedimientos establecidos. brElaborar y gestionar el presupuesto anual del área (gastos, inversiones y necesidades de personal y formación). brAnalizar y comunicar tendencias de calidad de productos y procesos mediante herramientas estadísticas. brAprobar especificaciones de materiales y productos. brFirmar certificados de ensayo asociados a la liberación de productos. brColaborar de forma proactiva con Producción y otros departamentos para optimizar y mejorar procesos. brCoordinar con Desarrollo Analítico la correcta transferencia de métodos analíticos, incluyendo partners y CMOs. brRepresentar al área de Control de Calidad en auditorías internas, de clientes y de autoridades sanitarias. brLiderar, junto con QA, la cualificación de laboratorios subcontratados. brIdentificar oportunidades de mejora para optimizar recursos y reducir desperdicios. brRealizar seguimiento de la normativa aplicable e implantar cambios regulatorios en tiempo y forma. brGestionar el equipo del área fomentando un entorno colaborativo, motivador y orientado a resultados. brGarantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad y salud en el laboratorio. br brRequisitos del puesto: br brTitulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente Química Orgánica). brAmplio conocimiento de técnicas analíticas e instrumentales (HPLC, GC, entre otras). brExperiencia en análisis microbiológicos y sus requisitos asociados. brConocimiento sólido de guías ICH y normativa GMP aplicable a ensayos. brExperiencia en validación de métodos analíticos. brManejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint). brNivel alto de inglés, tanto oral como escrito. brCapacidad analítica, liderazgo y orientación al trabajo en equipo. brCapacidad de planificación y gestión de proyectos con autonomía. brPerfil organizado, meticuloso y con capacidad para gestionar múltiples interlocuciones. brBuenas habilidades de comunicación. brAl menos 5 años de experiencia en laboratorio de ensayos químicos, preferiblemente en la industria farmacéutica. brExperiencia previa en funciones de responsabilidad con gestión de equipos. br brQué se ofrece br brSalario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos. brPaquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros). brHorario flexible de entrada y jornada intensiva los viernes. brEntorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional. brCompromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

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TakeTalent Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. se une a PharmaMar en la búsqueda de una persona para la Gerencia de Control de Calidad , con el objetivo de liderar el laboratorio y garantizar la fiabilidad de los ensayos y el cumplimiento de los estándares regulatorios. PharmaMar apuesta por la innovación en oncología y biotecnología, con una sólida trayectoria en el desarrollo de terapias y soluciones diferenciadas. El área de Control de Calidad es clave para asegurar la calidad de los productos, la robustez de los procesos y el cumplimiento normativo, contribuyendo al éxito de los proyectos actuales y futuros de la compañía. ¿Qué harás? Diseñar, implantar y supervisar el Sistema de Gestión de la Calidad del laboratorio. Asegurar la fiabilidad de los resultados de ensayo, incluyendo los de laboratorios subcontratados. Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios aplicables a la función de ensayo. Supervisar el correcto desempeño del equipo de Control de Calidad conforme a los procedimientos establecidos. Elaborar y gestionar el presupuesto anual del área (gastos, inversiones y necesidades de personal y formación). Analizar y comunicar tendencias de calidad de productos y procesos mediante herramientas estadísticas. Aprobar especificaciones de materiales y productos. Firmar certificados de ensayo asociados a la liberación de productos. Colaborar de forma proactiva con Producción y otros departamentos para optimizar y mejorar procesos. Coordinar con Desarrollo Analítico la correcta transferencia de métodos analíticos, incluyendo partners y CMOs. Representar al área de Control de Calidad en auditorías internas, de clientes y de autoridades sanitarias. Liderar, junto con QA, la cualificación de laboratorios subcontratados. Identificar oportunidades de mejora para optimizar recursos y reducir desperdicios. Realizar seguimiento de la normativa aplicable e implantar cambios regulatorios en tiempo y forma. Gestionar el equipo del área fomentando un entorno colaborativo, motivador y orientado a resultados. Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad y salud en el laboratorio. Requisitos del puesto: Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (preferiblemente Química Orgánica). Amplio conocimiento de técnicas analíticas e instrumentales (HPLC, GC, entre otras). Experiencia en análisis microbiológicos y sus requisitos asociados. Conocimiento sólido de guías ICH y normativa GMP aplicable a ensayos. Experiencia en validación de métodos analíticos. Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint). Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Capacidad analítica, liderazgo y orientación al trabajo en equipo. Capacidad de planificación y gestión de proyectos con autonomía. Perfil organizado, meticuloso y con capacidad para gestionar múltiples interlocuciones. Buenas habilidades de comunicación. Al menos 5 años de experiencia en laboratorio de ensayos químicos, preferiblemente en la industria farmacéutica. Experiencia previa en funciones de responsabilidad con gestión de equipos. Qué se ofrece Salario bruto anual competitivo + variable vinculado a objetivos. Paquete de beneficios sociales (seguro médico privado, plan de acciones, comedor de empresa, formación continua, entre otros). Horario flexible de entrada y jornada intensiva los viernes. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en la innovación, con oportunidades de desarrollo profesional. xcskxlj Compromiso firme con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo.

pSomos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el emtalento /em y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando emtecnología con alma. /em /ppbr/pp¡Ampliamos nuestros equipos Java! ¡Buscamos emtalento /em! /ppbr/pp¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. /ppbr/ppEn Plexus nos encontramos en búsqueda de diferentes perfiles destrong desarrollo con al menos 5 años de experiencia en entornos React. /strong /ppbr/ppstrongExperiencia requerida: /strong /pullidesde 5 años de experiencia en JS /lilidesde 5 años de experiencia en Typescript, (Gnéricos, ...) /lilidesde 5 años de experiencia en React, (necesario que esté familiarizado con las últimas versiones de React, 16 y 18) /liliTesting (unitario) con React Testing Library (JEST) /liliCompetencia en CSS (Styled Components) /liliNice to have: Conocimeintos de POO (programación orientada a objetos) /li /ulpbr/ppstronguIdiomas: /u /strong /pulliDominio nativo del idioma castellano. /liliNivel de inglés equivalente a B2. /li /ulpbr/ppstronguConocimientos Técnicos Preferidos: /u /strong /pulliConocimientos de arquitectura Domain Driven Development y arquitectura Hexagonal (responsabilidades por capas) /liliPatrones de diseño /liliConocimientos de accesibilidad. /liliDesarrollo de aplicaciones que cumplan con estándares de seguridad /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppSi tienes inquietud en poder seguir progresando este es tu proyecto!!!!! /ppbr/ppstrongTe ofrecemos: /strong /ppbr/pulliContrato indefinido + 100% remoto. /liliJornada intensiva los viernes y en verano. /liliSistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte. /liliPlan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía. /liliFormación de idiomas. /liliClub Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías. /liliFormar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. /li /ulpbr/ppNos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. /ppbr/ppemPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. /em /ppemFomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género /em /p

pSalario: hasta 40.000€ + beneficios /ppbr/ppBuscamos un/a strongProject Manager de Coordinación de Seguridad y Salud /strong con experiencia para incorporarse a una consultora en crecimiento del sector ingeniería y construcción ubicada en Madrid. /ppLa posición estará enfocada en la planificación, coordinación y supervisión de proyectos de Seguridad y Salud en entornos de ingeniería, construcción e infraestructuras. La persona seleccionada gestionará la relación con clientes, supervisará equipos técnicos y garantizará el cumplimiento de la normativa PRL en distintos proyectos. /ppSe trata de una posición dinámica que combina trabajo en oficina, visitas a cliente y supervisión de proyectos en obra. /ppbr/ppstrongResponsabilidades principales /strong /pulliLiderar y gestionar proyectos de Coordinación de Seguridad y Salud /liliCoordinar y supervisar equipos de Coordinadores de Seguridad y Salud y Técnicos PRL /liliGarantizar el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud vigente /liliRealizar visitas de obra e inspecciones técnicas en proyectos de ingeniería y construcción /liliGestionar la relación con clientes y ofrecer soporte técnico de consultoría /liliParticipar en la elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección /liliColaborar con equipos multidisciplinares en distintos proyectos /liliApoyar iniciativas de mejora de procesos y actividades generales de consultoría /li /ulpbr/ppstrongRequisitos /strong /ppbr/ppstrongFormación /strong /pullistrongTitulación universitaria técnica en: /strong /liliIngeniería Civil /liliIngeniería Industrial /liliIngeniería Mecánica /liliIngeniería de la Construcción /liliArquitectura /liliArquitectura Técnica /liliIngeniería de Edificación /liliO titulaciones técnicas similares /lilistrongMáster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), preferiblemente con especialidades en: /strong /lilistrongSeguridad en el Trabajo /strong /liliHigiene Industrial /liliErgonomía /liliPsicosociología Aplicada /li /ulpbr/ppstrongRequisitos valorables /strong /pulliFormación específica como Coordinador/a de Seguridad y Salud conforme al RD 1627/1997 /liliExperiencia en elaboración e implantación de planes de emergencia y autoprotección /liliNivel alto de inglés oral y escrito /li /ulpbr/ppstrongExperiencia /strong /pulliMínimo 2 años de experiencia en Coordinación de Seguridad y Salud /liliExperiencia en proyectos de construcción, ingeniería o infraestructuras /liliExperiencia gestionando equipos técnicos y relación con clientes /liliBuen conocimiento de normativa PRL y entornos de obra /li /ulpbr/ppstrongCompetencias /strong /pulliLiderazgo y supervisión de equipos /liliGestión de clientes y comunicación con stakeholders /liliResolución de conflictos /liliCapacidad de planificación y organización /liliGestión de incidencias y acciones preventivas /liliComunicación efectiva /liliTrabajo en equipos multidisciplinares /liliBuen manejo de herramientas digitales y gestión documental /li /ulpbr/ppstrongCondiciones /strong /pulliPosición permanente a jornada completa /liliModelo híbrido de trabajo /liliCombinación de oficina, visitas a obra y teletrabajo /liliUbicación: Madrid /liliDisponibilidad para desplazamientos según proyectos /li /ul

pWe arestrong One Team. /strongWestrong make it happen. /strongWe are strongUnstoppable. /strong /ppBABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. /ppstrong¿Cuál es nuestro plan estratégico? /strong /pp¡Miramos hacia el futuro! Nuestrostrong plan estratégico Hiperespacio 2029 /strong promete ser un viaje emocionante, stronglleno de oportunidades /strong para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar strong1000 millones /strongde facturación, un reto que estamos seguros de que con la strongcolaboración /strong y el strongtalento /strong de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. /ppbr/ppstrong¿Qué buscamos? /strong /ppbr/ppActualmente buscamos un Técnico/a Microinformática para unirse a nuestro equipo . /ppbr/ppstrongFunciones a desarrollar: /strong /pp• Resolución de problemas microinformáticos, utilizando aplicación de tickets ServiceNow, atendiendo a llamadas y chats de usuarios internacionales. /ppLas resoluciones serán exclusivamente a través de herramientas de control remoto y siguiendo protocolos/procedimientos establecidos. /ppbr/ppstrongRequisitos: /strong /ppAlto nivel de inglés hablado y escrito. Recomendable certificado, al menos B2. /ppbr/ppExperiencia necesaria: /ppo Alto nivel de inglés hablado y escrito. Recomendable certificado, al menos B2. /ppo 1-3 años de experiencia en un puesto similar. /ppo Experiencia en resolver problemas Windows, Azure, Office365, IOS /ppo Experiencia gestionando ullamadas telefónicas /u de usuarios /ppo Experiencia utilizando aplicaciones de ticketing. /ppo Experiencia en utilización de Bases de Datos de Conocimiento. /ppbr/ppFormación profesional acreditable en: /ppo Hardware (PCs, laptops, impresoras, componentes) /ppo Sistemas operativos (Windows, macOS, Linux básico) /ppo Redes básicas /ppo Seguridad informática básica /ppo Soporte técnico y troubleshooting /ppo Buenas prácticas de IT y atención al usuario /ppbr/ppCaracterísticas personales: /ppo Orientado hacia el servicio al cliente y el trabajo en equipo. /ppbr/ppstrong¿Qué ofrecemos? /strong /ppstrongBabel, the great way to achieve the success. /strong /pp¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. /ppTrabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. /ppY lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. /ppAdemás, /pulliApostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). /liliInvertimos en la formación de nuestros Babelievers. /liliInvertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). /liliInvertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) /liliParticipamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). /liliPonemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. /li /ulpstrong¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! /strong /ppemEn cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. /em /p

Director/a de Ingeniería de Subestaciones y Líneas (Madrid, Bilbao, Valencia) ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Únete para postularte al rol de Director/a de Ingeniería de Subestaciones y Líneas (Madrid, Bilbao, Valencia) en Igneo Ingeniería Sostenible S.L.U. Acerca de Igneo Ingeniería Sostenible S.L.U. Igneo Ingeniería es una empresa multinacional líder en soluciones de ingeniería sostenible, que busca profesionales talentosos, con experiencia y pasión por transformar el entorno. Al unirte a nuestro equipo, formarás parte de una organización dinámica, innovadora y multicultural, participando en proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional. Propósito del Rol Liderar y coordinar todas las actividades técnicas, humanas y estratégicas de los proyectos de subestaciones y líneas. Ubicación y Contrato Ubicación: España (preferentemente Madrid) Tipo de contrato: Indefinido Dependencia jerárquica: Dirección General / COO Funciones Principales Gestión técnica y económica de contratos de ingeniería de subestaciones y líneas. Dirección de equipos multidisciplinares (más de 40 personas), incluyendo equipos internacionales. Elaboración y seguimiento de presupuestos, planificación y resultados. Negociación con clientes, coordinación de inversiones y planes operativos anuales. Implementación de equipos de proyecto en nuevos países (expansión internacional). Requisitos Ingeniería Superior / Máster en Ingeniería (Mecánica o Eléctrica). Mínimo 10 años de experiencia en dirección de proyectos de subestaciones y líneas. Dominio del inglés (se valora portugués). Conocimientos en BIM/VDC, herramientas de cálculo técnico y normativa internacional. Experiencia previa como Director de Proyecto en subestaciones y líneas de Alta Tensión (mínimo 5 años). Competencias Clave Liderazgo, autonomía, gestión de personas y recursos. Alta capacidad de comunicación, planificación y cumplimiento de metas. Sensibilidad por la seguridad, salud y medioambiente. xcskxlj Innovación y motivación por el desarrollo tecnológico. #J-18808-Ljbffr

pEn strongGetronics /strongqueremos ampliar nuestro equipo y incorporando un/a strongTécnico/a DevOps /strongpara que forme parte de un proyecto clave de una entidad pública de Infraestructuras Ferroviarias, en remota en Españastrong. /strong Con flexibilidad horaria y jornada intensiva, los viernes y los meses de julio y agosto. Jornada completa y contrato indefinido. /ppbr/ppLa persona seleccionada participará en la operación, mantenimiento y soporte de plataformas y aplicaciones corporativas. Colaborará en tareas de despliegue, automatización, monitorización y soporte técnico, garantizando la continuidad y estabilidad de los servicios tecnológicos. /ppbr/ppbr/ppstrongREQUISITOS /strong /ppbr/pulliExperiencia mínima de 3 años en desarrollo, mantenimiento y soporte de aplicaciones similares. /liliExperiencia mínima de 3 años en entornos DevOps. /liliExperiencia adicional de al menos 1 año en gestión de operaciones: despliegues, peticiones de servicio, gestión de cambios y actualización de datos. /liliCertificaciones ITIL de alto nivel. /liliParticipación en más de 2 proyectos utilizando herramientas y tecnologías como: Confluence, GitLab, Jenkins, Jira, OpenShift/Red Hat, Helix, Graylog, NGINX, ActiveMQ, Oracle, PostgreSQL, MongoDB, SAP Data Services, SAP Business Objects, Java, Angular, Sencha, Pandora o equivalentes. /liliConocimientos de ciberseguridad y seguridad de la información. /liliExperiencia en administración de servidores mediante CLI/consola de comandos. /liliValorable experiencia en entornos de monitorización y plataformas empresariales. /liliCapacidad de trabajo en equipo, orientación al servicio y resolución de incidencias. /li /ulpbr/ppbr/ppbr/ppstrong¿QUÉ OFRECEMOS? /strong /ppbr/pulliPodrás crearte strongtu propio plan de formación /strong, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. /lilistrongEstabilidad /strong, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España. /lilistrongCrecimiento profesional /strong. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. /liliFormarás parte de un gran strongequipo /strong con el que crecer día a día. /liliPodrás acogerte a strongretribución flexible /strong para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… /liliDisfrutarás de strongflexibilidad horaria /strong para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. /lilistrongIgualdad de Oportunidades y Diversidad /strong: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. /liliFormarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. /liliPonemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. /li /ulpbr/ppSi consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, strong¡INSCRÍBETE AHORA! /strongEstamos deseando conocerte. /ppbr/ppbr/ppemuTratamiento de datos de candidato/as /u /em /ppemEn cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B- , con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad. /em /p

pAMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. /pp¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de un/a strongRESPONSABLE DE INSTALACIONES /strong, con dilatada experiencia en edificación residencial, para liderar esta área en nuestros proyectos ubicados en strongMADRID /strong /ppbr/ppstrong¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? /strong /ppbr/pulliLiderazgo, organización y gestión del equipo de instalaciones a tu cargo /liliPlanificación, control y gestión económica de las instalaciones del proyecto (climatización, electricidad, fontanería, saneamiento, PCI, ventilación, etc.) /liliSupervisión técnica de la ejecución de las instalaciones, garantizando el cumplimiento de plazos y calidades /liliGestión de la subcontratación de instalaciones, realización de comparativos y contratos /liliCoordinación con el equipo de producción de obra para una correcta integración de las instalaciones /liliCoordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud /liliGarantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral /liliCoordinar junto al dpto. Calidad y Medioambiente acciones de impacto en obra /li /ulpbr/ppstrongRequisitos /strong /ppbr/pulliEstudios universitarios en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Edificación o similar /liliExperiencia mínima de strongal menos 10 años como Responsable de Instalaciones /strong en edificación residencial / singular. /liliExperiencia previa en gestión y liderazgo de equipos /liliCarnet de conducir B en vigor /liliPerfil con marcadas dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo /li /ulpbr/ppstrongCondiciones /strong /ppbr/pulliSalario competitivo en función de experiencia y valía /liliRelación laboral estable /liliFormar parte de una empresa líder en el sector /liliPosibilidades de promoción interna y desarrollo profesional /li /ulpbr/pp¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando! /p

Empresa constructora busca incorporar un/a Administrativo/a de PRL junior con experiencia previa en gestión documental de prevención, para dar soporte al área de seguridad y salud. Funciones principales • Gestión y revisión de documentación PRL de trabajadores, empresas y subcontratas., • Coordinación de actividades empresariales (CAE)., • Control documental para accesos a obra., • Mantenimiento y actualización de plataformas CAE (CTAIMA, Nalanda, Dokify, etc.)., • Seguimiento de formación PRL, reconocimientos médicos y entrega de EPIs., • Archivo y control de documentación preventiva., • Reporting a los jefes de obra. Requisitos, • Formación en PRL o similar., • Experiencia previa de al menos 6 meses en tareas administrativas de PRL en el sector de la construcción o industria., • Nivel medio de Excel., • Conocimientos en normativa PRL. Beneficios, • Jornada completa con horario intensivo los viernes., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Salario en función de la experiencia aportada. Si buscas seguir desarrollándote en PRL dentro del sector construcción, te estamos esperando. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para dar soporte a diferentes centros de trabajo. Tu misión será garantizar el cumplimiento de la normativa vigente, promover entornos de trabajo seguros y acompañar a los equipos operativos en la implantación de buenas prácticas preventivas, con un enfoque cercano, práctico y orientado al negocio. Responsabilidades principales • Implementar, supervisar y hacer seguimiento del Plan de Prevención de Riesgos Laborales en los distintos centros., • Realizar evaluaciones de riesgos (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología) y proponer medidas correctoras y preventivas., • Coordinar, preparar e impartir formaciones en seguridad y salud., • Investigar incidentes, accidentes y casi accidentes, proponiendo planes de acción y elaborando los correspondientes informes técnicos., • Velar por el cumplimiento de la normativa vigente en PRL y por la actualización documental (planes, procedimientos, evaluaciones, registros, etc.)., • Reducción del absentismo laboral. Requisitos -Formación: Máster recién finalizado o próximo a terminar en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Otros requisitos • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar a los distintos centros de trabajo., • Disponibilidad para incorporación inmediata o a corto plazo.

Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón . Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) Experiencia en entorno industrial/líneas productivas Conocimiento de ISO 45001 Valorable experiencia en CAE Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo ¿Qué harás? Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas Investigación de accidentes e incidentes Participación en Comités de Seguridad y Salud Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) Compañía Top Employer 2025 Desarrollo profesional y formación continua Entorno industrial real, dinámico y tecnológico Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. xkdbapo ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

ppEn Grupo Crit, multinacional especializada en la gestión integral de Recursos Humanos, llevamos más de 20 años conectando talento y empresas con éxito en España y a nivel internacional. /ppActualmente seleccionamos un/a Responsable de Producción para incorporarse a una relevante compañía del sector farmacéutico especializada en la fabricación de autovacunas bacterianas. /ppBuscamos una persona con sólida experiencia en producción farmacéutica, liderazgo de equipos y entornos regulados GMP/NCF, capaz de garantizar la excelencia operativa y los más altos estándares de calidad. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pLiderar el área de Producción asegurando que los procesos de fabricación se desarrollen de forma eficiente, segura y conforme a la normativa vigente. /ph3Funciones principales /h3ulliLiderar, coordinar y supervisar el Departamento de Producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos operativos. /liliPlanificar y organizar la fabricación de autovacunas bacterianas conforme a las órdenes de producción y a la normativa GMP/NCF. /liliAsegurar el correcto funcionamiento, mantenimiento y cualificación de instalaciones, equipos y procesos productivos. /liliSupervisar las actividades de producción y limpieza, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad e higiene. /liliParticipar en la validación, optimización y mejora continua de procesos productivos y de limpieza, en colaboración con los departamentos implicados. /liliGestionar la documentación asociada a producción y colaborar en la investigación y resolución de desviaciones, reclamaciones, OOS e incidencias de calidad. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliContrato indefinido. /liliIncorporación inmediata. /liliJornada intensiva de lunes a viernes de 7:30 a 15:30. /liliExcelente conciliación laboral y personal. /liliSalario competitivo y negociable según experiencia y conocimientos aportados. /liliProyecto estable dentro de una compañía innovadora y en crecimiento. /liliValoraremos especialmente experiencia previa en vacunas, autovacunas e inyectables. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado o Licenciatura en Ciencias de la Salud. /liliExperiencia mínima de 3 años en posiciones de responsabilidad dentro de Producción Farmacéutica. /liliConocimientos y cualificación para la fabricación de medicamentos bajo normativa GMP/NCF. /liliExperiencia en microbiología y procesos productivos farmacéuticos. /liliExperiencia en validación de procesos y limpiezas. /liliConocimientos de cualificación y mantenimiento de equipos e instalaciones. /liliNivel de inglés valorable, preferiblemente avanzado. /liliCapacidad de organización, planificación y orientación a resultados. /li /ulpSi buscas un nuevo reto profesional dentro de una compañía referente en su sector, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón . Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) Experiencia en entorno industrial/líneas productivas Conocimiento de ISO 45001 Valorable experiencia en CAE Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo ¿Qué harás? Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas Investigación de accidentes e incidentes Participación en Comités de Seguridad y Salud Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) Compañía Top Employer 2025 Desarrollo profesional y formación continua Entorno industrial real, dinámico y tecnológico Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. xcskxlj ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

ppEn Grupo Crit, multinacional especializada en la gestión integral de Recursos Humanos, llevamos más de 20 años conectando talento y empresas con éxito en España y a nivel internacional. /ppActualmente seleccionamos un/a Responsable de Producción para incorporarse a una importante compañía del sector farmacéutico especializada en la fabricación de autovacunas bacterianas. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pLiderar el área de Producción asegurando que los procesos de fabricación se desarrollen de forma eficiente, segura y conforme a la normativa vigente. /ph3Funciones principales /h3ulliLiderar, coordinar y supervisar el Departamento de Producción, garantizando el cumplimiento de los objetivos operativos. /liliPlanificar y organizar la fabricación de autovacunas bacterianas conforme a las órdenes de producción y a la normativa GMP/NCF. /liliAsegurar el correcto funcionamiento, mantenimiento y cualificación de instalaciones, equipos y procesos productivos. /liliSupervisar las actividades de producción y limpieza, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad e higiene. /liliParticipar en la validación, optimización y mejora continua de procesos productivos y de limpieza, en colaboración con los departamentos implicados. /liliGestionar la documentación asociada a producción y colaborar en la investigación y resolución de desviaciones, reclamaciones, OOS e incidencias de calidad. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliContrato indefinido. /liliIncorporación inmediata. /liliJornada intensiva de lunes a viernes de 7:30 a 15:30. /liliExcelente conciliación laboral y personal. /liliSalario competitivo y negociable según experiencia y conocimientos aportados. /liliProyecto fiable dentro de una compañía innovadora y en crecimiento. /liliValoraremos especialmente experiencia previa en vacunas, autovacunas e inyectables. /li /ulh3Requisitos /h3ulliGrado o Licenciatura en Ciencias de la Salud. /liliExperiencia mínima de 3 años en posiciones de responsabilidad dentro de Producción Farmacéutica. /liliConocimientos y cualificación para la fabricación de medicamentos bajo normativa GMP/NCF. /liliExperiencia en microbiología y procesos productivos farmacéuticos. /liliExperiencia en validación de procesos y limpiezas. /liliConocimientos de cualificación y mantenimiento de equipos e instalaciones. /liliNivel de inglés valorable, preferiblemente avanzado. /liliCapacidad de organización, planificación y orientación a resultados. /li /ulpSi buscas un nuevo reto profesional dentro de una compañía referente en su sector, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr