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🚀 Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón. Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! 🔎 ¿Qué buscamos? ✔️ Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) ✔️ Experiencia en entorno industrial/líneas productivas ✔️ Conocimiento de ISO 45001 ✔️ Valorable experiencia en CAE ✔️ Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo 🛠️ ¿Qué harás? 🔹 Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial 🔹 Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas 🔹 Investigación de accidentes e incidentes 🔹 Participación en Comités de Seguridad y Salud 🔹 Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL 🌟 ¿Qué ofrecemos? 📍 Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) 🏆 Compañía Top Employer 2025 📈 Desarrollo profesional y formación continua 🌍 Entorno industrial real, dinámico y tecnológico 🤝 Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

Estamos buscando un/a Técnico/a Junior de Prevención de Riesgos Laborales que proporcione apoyo al al departamento de PRL en la gestión diaria de la seguridad y salud laboral, asegurando el cumplimiento legal de la normativa vigente (Ley 31/1995) y facilitando la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes, contratas y subcontratas. 🚀 ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión y Validación Documental (CAE): Control y revisión de la documentación preventiva de empresas contratistas y subcontratistas en plataformas CAE (CTAIMA, Nalanda, Metacontratas, Dokify, e-coordina, 6 Conecta, etc.). Verificación de certificados de aptitud médica, formaciones (ej. cursos de convenio, plataformas elevadoras, trabajos en altura), seguros de RC, TC2, Nombramiento de Recursos Preventivos, Información PRL, etc. Carga de documentación propia de la empresa en los portales de los clientes., • Apoyo Operativo en Campo/Planta: Colaborar en la realización y actualización del Plan de Prevención. Evaluaciones de Riesgos, planificaciones preventivas, y Planes de Emergencia bajo supervisión. Participar en inspecciones periódicas de seguridad y paseos de seguridad (Safety Walks) en las instalaciones o centros de trabajo. Apoyar en la investigación de accidentes e incidentes de trabajo y en la definición de medidas correctoras., • Formación e Información: Impartir la acogida inicial en materia de seguridad (onboarding) a las nuevas incorporaciones. Colaborar en la preparación de material formativo y campañas de concienciación sobre cultura preventiva., • Gestión Administrativa de PRL: Control de entrega de Equipos de Protección Individual (EPIs) y mantenimiento de sus registros firmados. Soporte en la planificación de los reconocimientos médicos de vigilancia de la salud. Archivo y actualización del histórico de aptitudes y formaciones internas. Participación en Inspecciones de Seguridad y Salud, Auditorias de PRL (legal y ISO 45001). Gestión de la formación de PRL con proveedores externos homologados (plataformas elevadoras, Telco, etc.). 🕵️ Esta oferta es para ti si: • Formación Académica Imprescindible: Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales (MUPRL) con las 3 especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada)., • Valorable titulación de grado en Ingeniería, Relaciones Laborales, Ciencias Ambientales, Química o similar., • Experiencia: Entre 0 y 2 años de experiencia en departamentos de PRL (se valorarán muy positivamente las prácticas curriculares/extracurriculares). 🧠Conocimientos técnicos: • Conocimiento básico de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL 31/1995) y el RD 171/2004 de Coordinación de Actividades Empresariales. Familiaridad o experiencia previa con plataformas CAE (muy valorable)., • Manejo fluido del paquete Office (Word, Excel y PowerPoint). 🧩Competencias y Habilidades (Soft Skills): • Atención al detalle y rigor: Fundamental para revisar de manera estricta certificados médicos, cursos y documentación legal sin pasar por alto errores., • Habilidades de comunicación y asertividad: Capacidad para interactuar con trabajadores, encargados y contratas externas con empatía, pero con firmeza ante las normas de seguridad., • Organización y gestión del tiempo: Capacidad para priorizar tareas administrativas y de campo en un entorno dinámico., • Proactividad y ganas de aprender: Motivación por desarrollarse en el área de seguridad y proponer mejoras. ⚡️ ¿Qué ofrecemos? • Plan de tutorización y desarrollo profesional continuo de la mano de Técnicos Senior., • Incorporación a un equipo dinámico con un ambiente de trabajo colaborativo., • Tipo de contrato: Contrato indefinido, • Banda salarial: 20.000€ - 24.000€ bruto/año + beneficios., • Ubicación: Av. de la Transición Española, 26. Parque Empresarial Omega, Edificio F – 28108 Alcobendas - Madrid, • Jornada intensiva: verano, • Teletrabajo: 1 día a la semana 📩 ¿Te interesa? Solicita este empleo desde LinkedIn. Y si esta oferta crees que no es para ti, ¡pásale este post a alguien que pueda encajar! 😉

Seleccionamos un/a profesional de Health & Safety para incorporarse al equipo de Smart Infrastructure, con el objetivo de liderar y gestionar todas las actividades relacionadas con Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en los proyectos asignados dentro del área. La persona seleccionada se incorporará mediante contrato temporal para cubrir una baja maternal. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Implantar las políticas, procedimientos y normativa interna en materia de Seguridad y Salud, asegurando su cumplimiento., • Elaborar Planes de Seguridad y Salud para proyectos y servicios (instalaciones, puestas en marcha, mantenimiento, etc.)., • Coordinar las actividades de PRL tanto en sedes corporativas como en obras e instalaciones de clientes., • Interlocución y coordinación con clientes, subcontratas y proveedores en materia preventiva., • Coordinar auditorías internas y externas de Seguridad y Salud., • Investigar accidentes e incidentes, proponiendo e implementando medidas correctivas., • Realizar inspecciones en obra, elaborar informes y hacer seguimiento de acciones derivadas., • Diseñar e implementar planes de formación en materia de EHS., • Asesorar en Seguridad y Salud a Project Managers y equipos técnicos., • Planificar y gestionar las necesidades formativas en HS del personal., • Gestionar los Equipos de Protección Individual (EPI)., • Impulsar planes de acción orientados a la mejora continua de las prácticas de seguridad y salud. ¿Cuáles son los requisitos necesarios? • Titulación universitaria (Licenciatura o Diplomatura)., • Máster o Postgrado en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia mínima de 2 años en entornos de ejecución de proyectos., • Nivel de inglés mínimo B2 (oral y escrito)., • Capacidad de coordinación y negociación con distintos interlocutores., • Disponibilidad para viajar., • Se valorará experiencia en el sector aeroportuario. En Siemens, valoramos la diversidad de nuestros equipos, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo. Buscamos talento sin distinciones, apoyando y respetando todas las formas de diversidad. Nuestro _, alineado con la normativa vigente, garantiza un trato justo y transparente, reafirmando nuestro compromiso de seguir construyendo un lugar cada vez más equitativo y diverso. #LI-AMC#LI-Hybrid

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as y el asesoramiento a las empresas, precisa un Graduado/a o Diplomado/a en Enfermería para la clínica de San Sebastián de los Reyes. De entre otras, y en dependencia directa del responsable directo, se encargará de las siguientes funciones: • Asistir y tratar a los/as pacientes en tareas tales como curas, inmovilizaciones con yeso, vendajes, férulas, inyectables y cualquier otra función propia del puesto., • Realizar la proyección de RX (radiografías) utilizando los equipos oportunos del servicio de radiología., • Llevar el control de los equipos, orden y limpieza de materiales y productos del área a su cargo., • Gestión del absentismo: Seguimiento telefónico, citación con médico gestor, registro de actuaciones en programa propio y derivación de pruebas diagnósticas., • Efectuar tareas de gestión adicionales como indicadores, agenda de citas e historia clínica. REQUISITOS: • Graduado/a o Diplomado/a en Enfermería. Homologación del Título para personal extranjero., • Estar inscrito/a en el Colegio de Enfermería., • Residencia en San Sebastián de los Reyes o alrededores. VALORABLE: • Título de Técnico Superior en Imagen para el Diagnóstico o Título de operador/a de rayos X., • Experiencia previa en el sector y/o en gestión. CONDICIONES: • Contrato indefinido., • Jornada parcial de 880 horas anuales de trabajo efectivo., • Horario de lunes a viernes de 15h a 19h., • 27 días laborales de vacaciones al año., • Pago de colegiación., • Retribución flexible: Cheque guardería, bono transporte y seguro de salud., • Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional.

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Actualmente tenemos una posición temporal de 6 meses de tiempo aproximadamente. Sobre nosotros Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de la impresión industrial que actualmente pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 120 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores externos. Domino Amjet Ibérica, S.A.U es la filial en España con sede en Madrid y Barcelona. Nuestros clientes son algunas de las marcas más reconocidas en el sector de la salud, alimentación, bebidas e impresión comercial. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Función La posición de Logistics & Customer Service es responsable de: • Fortalecer la relación a largo plazo y la fidelización de los clientes, a través de brindar un servicio único y de primer nivel, resolviendo sus necesidades de forma eficiente y eficaz, • Suministrar en tiempo y forma los consumibles y repuestos que requiere el cliente para mantener el óptimo desempeño de los equipos en la línea de producción, • Ejecutar los acuerdos de suministro de consumibles y repuestos realizados a través del área de Aftermarket y/o Comercial Tareas clave Gestión del ciclo completo de pedidos de venta de consumibles y repuestos • Realización de presupuestos de venta de consumibles y repuestos y seguimiento a los mismos, • Registro y tramitación de pedidos de venta de consumibles y repuestos, • Comunicación del tiempo de entrega y aseguramiento de recepción del material. Gestión de Incidencias de Logística (transportistas, Fábrica, Grupo) • Registro de incidencias en sistema, • Seguimiento interno, externo y/o con Grupo, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de reclamaciones de producto, garantías, devoluciones, etc. • Investigación, obtención de información y registro en sistema, • Seguimiento para aprobación interno o con Grupo y realización de operación en sistema, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de pedidos de compra a proveedores • Registro y seguimiento a pedidos de compra para cumplir con tiempos de entrega. Gestión integral de cliente • Mantenimiento y actualización de la base de datos del cliente en sistema, • Llamadas de seguimiento a clientes para venta de consumibles, • Envío de información general como actualización de precios, comunicado de productos, etc., • Envío de información de producto como fichas técnicas, de seguridad, certificados, etc., • Seguimiento y ejecución de acuerdos firmados (precios, cantidades, entregas, etc.) Cumplimiento con el tiempo de respuesta • Respuesta al cliente en menos de 24 horas Consecución de presupuesto de venta de consumibles • Trabajo junto con el área de Aftermarket para la consecución mensual del presupuesto de venta de consumibles Qué esperamos de ti Experiencia/Conocimiento • Departamento de Atención al Cliente y/o Logística mínimo de 2 años, gestionando pedidos e incidencias, • Valorable experiencia en entornos internacionales, • Valorable experiencia en entornos industriales, • Valorable conocimiento de normativas y cláusulas que rigen el transporte de mercancías términos de comercio internacional. Habilidades/Competencias • Manejo de sistema ERP módulos de gestión, inventarios, finanzas, etc., p.e. Oracle/SAP, • Manejo de sistema CRM, p.e. Salesforce, • Manejo de base de datos y análisis de información, • Usuario avanzado de ofimática, • Nivel medio-alto de inglés Educación/Training Formación universitaria en administración o afín Cualidades personales • Empatía con cliente interno y externo, • Iniciativa, Proactividad, • Ambición, • Compromiso, • Capacidad de adaptación al cambio, • Optimismo y energía, • Profesionalidad Qué puedes esperar de nosotros Como gran profesional que trabaja en Domino, puedes esperar un salario competitivo y un paquete de beneficios, que incluye bonos, seguro de vida y seguro médico. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales. Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, serás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer una carrera profesional de futuro.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a IVVQ Manager Senior (V&V) – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar., • Experiencia previa como IVVQ Manager, AIV Manager, AIT Manager o posiciones equivalentes., • Conocimientos de integración y validación de sistemas hardware, software y firmware., • Experiencia en planificación y ejecución de campañas de pruebas., • Inglés fluido (C1/C2) Funciones principales: • Definir y coordinar la estrategia de Integración, Verificación, Validación y Cualificación (IVVQ)., • Gestionar planes de validación, planes de prueba y matrices de verificación y validación., • Coordinar actividades de integración de hardware, software y firmware., • Liderar campañas de validación e integración sobre equipos electrónicos complejos., • Supervisar la generación y revisión de procedimientos e informes de pruebas., • Participar en revisiones técnicas y hitos del proyecto (TRR, TRB, etc.)., • Actuar como interlocutor técnico en temas relacionados con IVVQ., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno altamente tecnológico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (_). En Algenex estamos buscando un HSE Specialist responsable de gestionar internamente la función de Health, Safety & Environment, asegurando que la prevención de riesgos y la gestión medioambiental se traduzcan en prácticas reales, implantadas y alineadas con la operativa de la compañía. Responsabilidades: 1.Revisión, puesta al día y consolidación del sistema de PRL existente en los centros de trabajo actuales. • Revisión y actualización del sistema actual de PRL., • Coordinación del Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes, incidentes y acciones correctivas., • Vigilancia de la salud y medidas preventivas., • Formación, sensibilización y cultura preventiva., • Emergencias y seguridad operativa., • Coordinación de actividades empresariales. 2.Preparación y escalado del sistema preventivo para la nueva planta en construcción. • Planificación de posibles riesgos en el proceso productivo., • Planificación de procedimientos y medidas preventivas en la nueva planta. 3.Desarrollo del sistema de gestión medioambiental de la compañía. • Supervisión del cumplimiento del Plan Rector de Uso y Gestión de Espacio Protegido Red Natura 2000 ZEC “Cuenta alta del río Manzanares”., • Supervisión del uso de radón en el nuevo edificio en cumplimiento del RD 732/2019., • Supervisión de afecciones de ejemplares arbóreos en cumplimiento de la Ley 8/2005., • Apoyo en el diseño de las instalaciones en cumplimiento del RD 100/201, la Ley 34/2007 y los límites de emisiones da la AAI., • Coordinación de medidas de ahorro y eficiencia energética para minimizar impacto en cambio climático., • Evaluación y revisión de los valores de ruido según RD 1367/2007 y Ley 37/2003., • Revisión de que los efluentes líquidos generados cumplan con la Ley 10/1993 y Anexos I y II D 57/2005., • Supervisión de residuos peligrosos generados por fugas o derrames o derivados del proceso productivo, asegurando su correcto almacenamiento con capacidad para ser gestionados por el gestor autorizado. Perfil Formación: • Titulación universitaria en disciplina científica, técnica o medioambiental., • Formación específica en medioambiente., • Muy valorable formación complementaria en prevención de riesgos laborales pero sustituible con experiencia. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en PRL/HSE en entornos técnicos, de laboratorio, industriales o similares., • Se valorarán 3 años siempre que hayan desarrollado funciones con un alto grado de autonomía., • Valorable experiencia en entornos regulados, crecimiento de instalaciones o puesta en marcha de nuevos centros Condiciones generales del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto presencial en Tres Cantos, con un día de teletrabajo flexible a la semana., • Sin necesidad de viajes ordinarios entre centros, al encontrarse todos en Tres Cantos., • Viajes puntuales principalmente a otras empresas del grupo para intercambio de buenas prácticas., • Beneficios actualmente previstos:, • Horario con flexibilidad real de entrada de 7:00 a 9:30., • 11 €/día de dietas adicionales al salario., • Ventajas fiscales en transporte, guardería y plan de pensiones., • Descuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma., • 31 días de vacaciones al año.

Desde el Grupo Almas Industries, expertos en sistemas electrónicos de seguridad y salud para empresas, buscamos un/a técnico/a junior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). Buscamos una persona organizada, con base teórica sólida y ganas de crecer en un rol que combina prevención de riesgos y gestión documental CAE. ¿Cuáles serán tus funciones? Colaborar en la implantación y seguimiento del sistema de gestión PRL. • Mantener al día nuestras plataformas CAE (Ctaima, Nalanda u otras), gestionando la documentación con contratistas y controlando su vigencia., • Gestionar la documentación preventiva del grupo Almas Industries España y coordinar formaciones en PRL., • Trato con clientes en materia de prevención. Lo que buscamos: • Formación en Grado Superior en PRL, • Experiencia mínima de 1 año en PRL y/o CAE. Manejo de al menos una plataforma CAE., • Proactividad, organización y buenas habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a un equipo cercano y con buen ambiente profesional. Si cumples los requisitos y te motiva este proyecto, no dudes en apuntarte, pero sólo si vives en Madrid, ya que la modalidad de trabajo es presencial.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Endpoint Engineer (Intune) con talento para incorporarse a nuestro equipo para uno de nuestros clientes líder en el sector banca. 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestión de dispositivos (MDM): control de PCs Windows, macOS, iOS y Android., • Gestión de aplicaciones (MAM): control de apps corporativas incluso en dispositivos personales., • Seguridad y cumplimiento: definir políticas (cifrado, antivirus, contraseñas, etc.)., • Control de acceso: integración con Microsoft Entra ID (Azure AD) para Conditional Access., • Despliegue remoto: instalación de software, configuraciones y actualizaciones., • Políticas de compliance: determina si un dispositivo es “seguro” o no., • Conditional Access: bloquea acceso a recursos si el dispositivo no cumple requisitos., • Autopilot: provisión automática de equipos sin intervención manual., • Gestión remota: wipe, bloqueo, reseteo de dispositivos., • Monitorización: estado, inventario y salud de los dispositivos. 🏆 Condiciones 💰 Salario competitivo. 📍 Presencial en Tres Cantos, Madrid. 💼 Retribución flexible. 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas. 🚀 Plan de Desarrollo Profesional. ⏰ Flexibilidad horaria - jornada intensiva en verano. 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Necesitamos incorporar a un/a Analista de Seguridad de la Información (GRC) que tendrá las siguientes funciones: • Apoyo en la redacción y estructuración del corpus documental del SGSI (políticas, estándares, procedimientos y guías técnicas), asegurando su alineación con los entregables exigidos por los marcos, normas y legislación, nacional y europea, en el sector de telco., • Apoyo, mantenimiento y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información., • Consultoría y asesoramiento a áreas técnicas y de negocio para integrar requisitos de ciberseguridad y cumplimiento desde el diseño en los proyectos tecnológicos corporativos., • Ejecución de análisis de riesgos detallados utilizando la metodología MAGERIT, proponiendo planes de mitigación efectivos y en línea con la normativa aplicable., • Orientar las áreas técnicas al cumplimiento normativo y la adecuación regulatoria a los marcos aplicables, con especial foco en la LGT, RGPD, NIS2 e ISO 27 001., • Planificar y ejecutar auditorías internas de seguridad, gestionando el ciclo completo de los hallazgos y el seguimiento de los planes de acción., • Apoyar el programa de concienciación, formación y cultura de seguridad de la información a nivel global en toda la compañía. Requisitos: • Ingeniería o grado en informática, telecomunicaciones, ciberseguridad, sistemas de la información o derecho., • Máster en ciberseguridad, gestión de la seguridad de la información o auditoría tecnológica., • Certificaciones de especialización relacionadas con el análisis y gestión de riesgos: Lead Auditor / Implementador ISO 27 001, CRISC, CISA o CISSP. Conocimientos: Deseable tener conocimientos en marcos normativos de seguridad de la información y procesos de seguridad informática: • Experiencia mínima de tres años en un área de Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento, ejerciendo funciones relacionadas con la implementación, seguimiento y gestión de un SGSI. Valorable experiencia en el sector telco., • Se valorarán conocimientos en los siguientes marcos normativos, estándares y metodologías relacionadas con la ciberseguridad en nuestro sector., • Necesarios: LGT, LOPDGDD, ISO 27001, Magerit., • Deseables: RGPD, NIS2, ENS5G, CSA, CRA, AI Act, ePrivacy., • Valorables: ENS, 5G ToolBox, DORA, PCI-DSS, ISO 22 301., • Inglés B2. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Si estás interesado/a, inscríbete y te daremos todos los detalles. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.

Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón . Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? ✔️ Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) ✔️ Experiencia en entorno industrial/líneas productivas ✔️ Conocimiento de ISO 45001 ✔️ Valorable experiencia en CAE ✔️ Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo ️ ¿Qué harás? Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas Investigación de accidentes e incidentes Participación en Comités de Seguridad y Salud Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) Compañía Top Employer 2025 Desarrollo profesional y formación continua Entorno industrial real, dinámico y tecnológico Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón . Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? ✔️ Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) ✔️ Experiencia en entorno industrial/líneas productivas ✔️ Conocimiento de ISO 45001 ✔️ Valorable experiencia en CAE ✔️ Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo ️ ¿Qué harás? Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas Investigación de accidentes e incidentes Participación en Comités de Seguridad y Salud Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) Compañía Top Employer 2025 Desarrollo profesional y formación continua Entorno industrial real, dinámico y tecnológico Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón . Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? ✔️ Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) ✔️ Experiencia en entorno industrial/líneas productivas ✔️ Conocimiento de ISO 45001 ✔️ Valorable experiencia en CAE ✔️ Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo ️ ¿Qué harás? Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas Investigación de accidentes e incidentes Participación en Comités de Seguridad y Salud Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) Compañía Top Employer 2025 Desarrollo profesional y formación continua Entorno industrial real, dinámico y tecnológico Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

Técnico/a Superior PRL – Entorno Industrial | Torrejón (Madrid) En el Servicio de Prevención Mancomunado de Indra seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestras operaciones en Torrejón . Si tienes experiencia en entornos industriales, producción o montaje y te motiva trabajar cerca de la operación, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? ✔️ Técnico/a Superior PRL (3 especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología) ✔️ Experiencia en entorno industrial/líneas productivas ✔️ Conocimiento de ISO 45001 ✔️ Valorable experiencia en CAE ✔️ Perfil proactivo, con capacidad de interlocución en entorno operativo ️ ¿Qué harás? Soporte PRL a centros productivos en entorno industrial Evaluaciones de riesgos, informes técnicos y seguimiento de medidas Investigación de accidentes e incidentes Participación en Comités de Seguridad y Salud Colaboración en auditorías y mejora continua del sistema PRL ¿Qué ofrecemos? Ubicación: Torrejón de Ardoz (Madrid) Compañía Top Employer 2025 Desarrollo profesional y formación continua Entorno industrial real, dinámico y tecnológico Cultura inclusiva, diversa y comprometida con la igualdad En Indra apostamos por el talento sin etiquetas y por entornos de trabajo seguros, inclusivos y sostenibles. ¿Te interesa? Inscríbete o comparte esta oportunidad con tu red. #PRL #PrevenciónDeRiesgos #Industria #SeguridadLaboral #Torrejón #EmpleoMadrid #Indra #Hiring

Empresas: MálagaSomos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de GLOBALES Hotels. Muchos llevamos años creciendo juntos, desarrollándonos personal y profesionalmente. Ese compromiso compartido es la base de nuestra solidez y el motor que nos impulsa a seguir avanzando. Desde el equipo de selección de GLOBALES Hotels estamos buscando Camarero/a para trabajar en el área de comedor y bares en nuestro hotel Globales Playa Estepona. Buscamos profesionales dinámicos/as con buenas habilidades comunicativas y organizativas, que quieran formar parte de un proyecto único, ofrecer al cliente una experiencia de calidad en el servicio y contribuir a los objetivos operativos de desarrollo del equipo y de calidad de GLOBALES Hotels. Las principales funciones del puesto serán: Preparar el área de trabajo para el servicio. Realizar la atención directa al cliente para el consumo de alimentos y bebidas. Controlar y revisar mercancías y objetos de uso de la sección. Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de bufetes. Cumplir con los estándares de seguridad, salud y limpieza establecidos en la compañía. Actuar de manera polivalente con todo el equipo de Alimentos y Bebidas cuando así lo requiera la operativa. Qué te vamos a ofrecer? Manutención gratuita en el comedor de personal del hotel de destino. Descuentos exclusivos en Day pass, experiencias, y estancias en nuestros hoteles. Acceso a Payflow: la aplicación móvil que te permitirá cobrar, de forma inmediata y sin ningún coste, parte de tu salario devengado antes de la fecha habitual. Descuentos exclusivos en bienestar y salud, y acceso a un club de ventajas y descuentos en productos y servicios por ser parte de la comunidad Globales. Te unes a GLOBALES Hotels?Requisitos : Experiencia previa en puesto similar de al menos 1 año. Persona con dotes comunicativas y con clara orientación al cliente. Persona organizada, acostumbrada a trabajar en entornos dinámicos y a trabajar en equipo. Nivel de inglés avanzado

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Abogado/a de Relaciones Laborales en Madrid, cuya misión principal será defender los intereses de la empresa en el ámbito Jurídico Laboral y de la negociación colectiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y convencional vigente en cada momento, contribuyendo a la aplicación práctica y efectiva de la estrategia de Relaciones Laborales en la empresa, manteniendo la interlocución adecuada con las representaciones legales de las personas trabajadoras y sindicatos; orientado, todo ello, a la consecución de los mejores resultados empresariales y del negocio. Sus principales funciones serán las siguientes: • Representar y defender legalmente a la compañía en los procesos judiciales y administrativos de carácter laboral, a todos los niveles y en todas las instancias., • Representar y defender a la compañía ante la Autoridad Laboral, Inspección de Trabajo, Servicios de mediación, conciliación y arbitraje (de carácter individual y colectivo) y cualesquiera organismos, públicos o privados, relativos al ámbito laboral., • Participar en las negociaciones colectivas de todo tipo (convenios colectivos, acuerdos, huelgas, conflictos colectivos, etc.) correspondientes a su ámbito de gestión., • Asesorar a la organización en las consultas, dudas y/o problemas que surjan en materia laboral y plantear las diferentes alternativas para su mejor resolución., • Realizar reuniones de seguimiento e información con los/as Representaciones Legales de los Trabajadores (comités de empresa, delegados de persona, delegados sindicales, comités de seguridad y salud, etc.)., • Asesorar a la línea de negocio y al departamento de gestión de personal en la actualización de las tablas salariales para garantizar su cumplimiento por parte de la compañía., • Realizar negociones individuales para llegar a acuerdos que minimicen los riesgos derivados de las decisiones empresariales adoptadas., • Supervisar las elecciones sindicales en los centros de trabajo para garantizar el cumplimiento de la legislación aplicable., • Analizar, proponer y aplicar el régimen disciplinario., • Redacción de todo tipo de escritos en el ámbito de las RRLL (informes, alegaciones, demandas, recursos, instructas...)., • Realizar los reportes e informes internos de actividad del Departamento de RRLL. Seguimiento de impactos económicos relacionados con procesos jurídico-laborales., • Participar en la gestión y/o tramitación de denuncias internas que le sean asignadas relativas al ámbito de las relaciones laborales (buzón, acoso laboral, acoso sexual o por razón de sexo, vulneración de derechos humanos y/o fundamentales, etc.)., • Impartir formación en materia laboral a otras áreas de la organización. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Derecho., • Formación complementaria: Postgrado o Máster en Práctica Jurídica. Abogado/a Colegiado/a Ejerciente., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 5 años ejerciendo la abogacía en sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados/as., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, afrontar situaciones de conflictos, comprender las circunstancias y las relaciones. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la Bolsa de beneficios dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En Quirónsalud buscamos enfermeros/as comprometidos con la calidad asistencial, la seguridad del paciente y la mejora continua para incorporar en nuestros hospitales privados de Madrid. Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable, • Turnos flexibles (adaptados a tu disponibilidad), • Salario competitivo + beneficios adicionales, • Plan de desarrollo profesional de Enfermería + promoción interna, • Formación continua y especialización ¿Qué necesitamos de ti? • Grado/Diplomatura en Enfermería, • Colegiación en vigor, • Vocación por el paciente y trabajo en equipo, • Valorable experiencia previa (pero no imprescindible) Si quieres formar parte de un equipo comprometido con el cuidado de las personas, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV a selección.mad@quironsalud.es o apúntate directamente en la oferta.

¡🚀 Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 💙 Estamos en búsqueda de un/a Arquitecto Cloud Azure con experiencia en diseño de arquitecturas cloud, gobierno del dato y optimización de costes (FinOps), capaz de definir estándares tecnológicos, liderar iniciativas de modernización hacia entornos cloud nativos y alinear las soluciones técnicas con los objetivos de negocio. Proyecto estable a muy largo plazo. 🔹 ¿Qué harás? • Diseñar arquitecturas end-to-end en Microsoft Azure para entornos cloud e híbridos., • Definir estándares de infraestructura, seguridad, redes y arquitecturas de referencia., • Liderar iniciativas de gobierno del dato: catálogo, calidad, linaje, seguridad y acceso., • Impulsar la estrategia FinOps, optimizando el consumo cloud y maximizando la eficiencia de costes., • Colaborar con negocio y tecnología para alinear las soluciones con los objetivos estratégicos de la compañía., • Promover la modernización de plataformas legacy hacia arquitecturas cloud nativas, microservicios y soluciones event-driven., • Trabajar junto a equipos de Infraestructura, Datos, DevOps e Ingeniería para fomentar la automatización y la excelencia operativa. 🔹Stack imprescindible • Experiencia sólida en diseño de arquitecturas cloud en Microsoft Azure., • Conocimiento avanzado de networking, seguridad, landing zones y Azure Well-Architected Framework., • Experiencia en gobierno del dato y plataformas de datos modernas (Data Lake, Lakehouse, Analytics)., • Experiencia liderando iniciativas de FinOps y optimización de costes cloud., • Conocimientos de automatización e Infraestructura como Código (Terraform, Bicep o similares)., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares con stakeholders de negocio y tecnología., • Nivel de inglés B2 o superior. Modalidad híbrida 2 días remoto. Presencialidad en las oficinas en San Blas - Canillejas. 💙 Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar.¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 €1200 al año de presupuesto para formación. ⌚ Horario de trabajo flexible. 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. 🎯 Trayectoria profesional a medida. 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado. 💰 Programa de retribución flexible. 🏋️♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental. 📢 Comunidades tecnológicas. 🥳 Un montón de eventos increíbles. ¿Quieres saber más? Descúbrelo aquí 🖱️ _ Vea lo que la gente dice de nosotros 🕵️ ♀️ _ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 💙 The employee will adhere to information security policies: • Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on., • Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client., • Must sign an NDA.

Presentar los procedimientos de salud, seguridad y medio ambiente. Ser la persona de contacto en materia de salud, seguridad y medio ambiente para el proyecto. Prestar apoyo a los equipos de proyecto en la gestión administrativa de cuestiones relacionadas con la seguridad y el medio ambiente.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a IVVQ Manager Senior (V&V) – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar., • Experiencia previa como IVVQ Manager, AIV Manager, AIT Manager o posiciones equivalentes., • Conocimientos de integración y validación de sistemas hardware, software y firmware., • Experiencia en planificación y ejecución de campañas de pruebas., • Inglés fluido (C1/C2) Funciones principales: • Definir y coordinar la estrategia de Integración, Verificación, Validación y Cualificación (IVVQ)., • Gestionar planes de validación, planes de prueba y matrices de verificación y validación., • Coordinar actividades de integración de hardware, software y firmware., • Liderar campañas de validación e integración sobre equipos electrónicos complejos., • Supervisar la generación y revisión de procedimientos e informes de pruebas., • Participar en revisiones técnicas y hitos del proyecto (TRR, TRB, etc.)., • Actuar como interlocutor técnico en temas relacionados con IVVQ., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno altamente tecnológico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Anticipar riesgos, oportunidades y desviaciones en el desempeño de proveedores. Asegurar el cumplimiento de políticas de Salud y Seguridad dentro de Procurement y con proveedores. Identificar proveedores actuales y nuevos, monitoreando tendencias de mercado en las categorías asignadas.

¿Te gustaría trabajar mano a mano con entidades públicas en la implementación de soluciones IT? Desde ALTEN SPAIN estamos buscando un Responsable de Calidad que quiera formar parte de nuestra empresa en Madrid. Las funciones que realizarás serán: • Liderar y gestionar el equipo de Calidad (tanto en Madrid como coordinación internacional en Europa), impulsando su desarrollo y desempeño., • Colaborar con la Dirección de Calidad en la definición, implementación y seguimiento del Plan de Calidad y Formación de la compañía., • Supervisar y asegurar el cumplimiento de los Sistemas de Gestión basados en normas ISO (9001, 14001, 27001, 45001, 9100)., • Impulsar iniciativas de mejora continua en procesos de calidad y formación, garantizando la eficiencia y cumplimiento de estándares., • Asegurar la correcta documentación y actualización del sistema de gestión de calidad., • Dar soporte técnico al equipo cuando sea necesario, combinando visión estratégica con conocimiento operativo., • Garantizar el cumplimiento de los requisitos de calidad en proyectos, monitorizando evidencias y levantando alertas ante desviaciones., • Supervisar y apoyar a los responsables de calidad en proyectos (QAP)., • Valorado positivamente si cuenta con perfil donde haya realizado la Responsabilidad Social Corporativa (RSC)., • Coordinar relaciones con fundaciones y programas sociales (incluyendo cumplimiento de la LISMI)., • Asumir responsabilidades de nivel 3 en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo. Tu perfil: · Grado universitario en Psicología o similar; valorable formación de posgrado en Recursos Humanos o Gestión de Equipos. · Excelente nivel en el uso de herramientas OFFICE (especialmente WORD, EXCEL y POWERPOINT) · Formación específica en Calidad y los sistemas de mejora continua. · Experiencia previa de mínimo 5 años en puestos similares. · Haber tenido que gestionar equipo durante cerca de 5 años: buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. · Buen dominio del inglés (B2+ o C1). Lo que ofrecemos: · Contrato indefinido. · Modelo de trabajo híbrido. · Formar parte de una empresa en constante crecimiento. · Desarrollo profesional en un rol estratégico y con visibilidad. Estarás rodeado de un equipo joven, con profesionales que te ayudarán a crecer y desarrollar tu carrera profesional. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

Legrand es el especialista mundial en infraestructuras eléctricas y digitales que ofrece productos y soluciones de alto valor añadido para edificios comerciales, residenciales e industriales. El catálogo general Legrand está formado por sistemas y soluciones, familias de productos interrelacionados entre sí con una cohesión técnica para alcanzar un propósito: una instalación eléctrica que garantice el buen funcionamiento de los elementos conectados. Nuestro compromiso social tanto en España como en el resto de países refleja el deseo de poner a la persona en el centro del grupo de desarrollo. Por un lado, como empleador: la inversión hacia los trabajadores en aspectos como la salud y la seguridad, la diversidad o el desarrollo de recursos humanos, etc. Y, por otra, como actores sociales: la promoción del acceso a la electricidad y el desarrollo de soluciones innovadoras para la autonomía de servicio. Dentro del posicionamiento estratégico de las familias de productos asignados y de la rentabilidad, la persona que ocupe este puesto gestionará y desarrollará cuentas estratégicas de datacenter, fortaleciendo la relación con clientes clave, impulsando el crecimiento del negocio y promoviendo soluciones integrales adaptadas a las necesidades de infraestructuras críticas. De manera que entre sus funciones se encontrarán las siguientes: • Gestionar y desarrollar cuentas estratégicas del área de Datacenter, impulsando el crecimiento del negocio dentro de las cuentas asignadas e identificando nuevas oportunidades., • Elaborar y ejecutar planes de cuenta alineados con las necesidades del cliente y con los objetivos de la compañía., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con responsables de toma de decisiones, prescriptores, consultores y otros interlocutores clave en las cuentas., • Promover la venta cruzada del portafolio completo de soluciones de la compañía, coordinando las diferentes marcas y unidades de negocio., • Identificar oportunidades en el mercado de datacenter, incluyendo clientes finales, operadores, colocation, integradores y empresas de ingeniería., • Impulsar el desarrollo de proyectos complejos en infraestructuras críticas, desde su identificación hasta su consolidación., • Coordinar la preparación de propuestas técnico‑comerciales en colaboración con los equipos internos, asegurando soluciones adaptadas a las necesidades del cliente., • Colaborar con los equipos de project management, engineering y servicios para garantizar la correcta ejecución de proyectos., • Asegurar la alineación interna con los equipos de ventas, marketing y servicios para maximizar el impacto en el negocio., • Mantener actualizados y gestionar los datos de clientes, oportunidades y actividad comercial en las herramientas CRM corporativas., • Analizar el entorno del cliente, identificando tendencias de mercado, riesgos y oportunidades., • Realizar seguimiento de cuentas, pipeline y resultados, asegurando una gestión proactiva del negocio., • Impulsar la generación de proyectos de referencia que refuercen el posicionamiento de la compañía en el mercado. Y en referencia a la formación, la experiencia y los conocimientos específicos, establecemos los siguientes parámetros: • Titulación universitaria, preferentemente ingeniería (eléctrica, electrónica, industrial, de telecomunicaciones o similar), o FP de grado superior en electricidad/electrónica con experiencia acreditada., • Al menos entre 2 y 3 años de experiencia gestionando cuentas clave o desarrollando negocio en entornos técnicos o industriales., • Conocimiento del sector de datacenter, infraestructuras críticas o soluciones técnicas complejas., • Experiencia en coordinación de proyectos o entornos técnico‑comerciales., • Nivel B2 de inglés. ¡Te esperamos!

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Actualmente tenemos una posición temporal de 6 meses de tiempo aproximadamente. Sobre nosotros Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de la impresión industrial que actualmente pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 120 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores externos. Domino Amjet Ibérica, S.A.U es la filial en España con sede en Madrid y Barcelona. Nuestros clientes son algunas de las marcas más reconocidas en el sector de la salud, alimentación, bebidas e impresión comercial. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Función La posición de Logistics & Customer Service es responsable de: • Fortalecer la relación a largo plazo y la fidelización de los clientes, a través de brindar un servicio único y de primer nivel, resolviendo sus necesidades de forma eficiente y eficaz, • Suministrar en tiempo y forma los consumibles y repuestos que requiere el cliente para mantener el óptimo desempeño de los equipos en la línea de producción, • Ejecutar los acuerdos de suministro de consumibles y repuestos realizados a través del área de Aftermarket y/o Comercial Tareas clave Gestión del ciclo completo de pedidos de venta de consumibles y repuestos • Realización de presupuestos de venta de consumibles y repuestos y seguimiento a los mismos, • Registro y tramitación de pedidos de venta de consumibles y repuestos, • Comunicación del tiempo de entrega y aseguramiento de recepción del material. Gestión de Incidencias de Logística (transportistas, Fábrica, Grupo) • Registro de incidencias en sistema, • Seguimiento interno, externo y/o con Grupo, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de reclamaciones de producto, garantías, devoluciones, etc. • Investigación, obtención de información y registro en sistema, • Seguimiento para aprobación interno o con Grupo y realización de operación en sistema, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de pedidos de compra a proveedores • Registro y seguimiento a pedidos de compra para cumplir con tiempos de entrega. Gestión integral de cliente • Mantenimiento y actualización de la base de datos del cliente en sistema, • Llamadas de seguimiento a clientes para venta de consumibles, • Envío de información general como actualización de precios, comunicado de productos, etc., • Envío de información de producto como fichas técnicas, de seguridad, certificados, etc., • Seguimiento y ejecución de acuerdos firmados (precios, cantidades, entregas, etc.) Cumplimiento con el tiempo de respuesta • Respuesta al cliente en menos de 24 horas Consecución de presupuesto de venta de consumibles • Trabajo junto con el área de Aftermarket para la consecución mensual del presupuesto de venta de consumibles Qué esperamos de ti Experiencia/Conocimiento • Departamento de Atención al Cliente y/o Logística mínimo de 2 años, gestionando pedidos e incidencias, • Valorable experiencia en entornos internacionales, • Valorable experiencia en entornos industriales, • Valorable conocimiento de normativas y cláusulas que rigen el transporte de mercancías términos de comercio internacional. Habilidades/Competencias • Manejo de sistema ERP módulos de gestión, inventarios, finanzas, etc., p.e. Oracle/SAP, • Manejo de sistema CRM, p.e. Salesforce, • Manejo de base de datos y análisis de información, • Usuario avanzado de ofimática, • Nivel medio-alto de inglés Educación/Training Formación universitaria en administración o afín Cualidades personales • Empatía con cliente interno y externo, • Iniciativa, Proactividad, • Ambición, • Compromiso, • Capacidad de adaptación al cambio, • Optimismo y energía, • Profesionalidad Qué puedes esperar de nosotros Como gran profesional que trabaja en Domino, puedes esperar un salario competitivo y un paquete de beneficios, que incluye bonos, seguro de vida y seguro médico. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales. Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, serás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer una carrera profesional de futuro.

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Actualmente tenemos una posición temporal de 6 meses de tiempo aproximadamente. Sobre nosotros Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de la impresión industrial que actualmente pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 120 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores externos. Domino Amjet Ibérica, S.A.U es la filial en España con sede en Madrid y Barcelona. Nuestros clientes son algunas de las marcas más reconocidas en el sector de la salud, alimentación, bebidas e impresión comercial. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Función La posición de Logistics & Customer Service es responsable de: • Fortalecer la relación a largo plazo y la fidelización de los clientes, a través de brindar un servicio único y de primer nivel, resolviendo sus necesidades de forma eficiente y eficaz, • Suministrar en tiempo y forma los consumibles y repuestos que requiere el cliente para mantener el óptimo desempeño de los equipos en la línea de producción, • Ejecutar los acuerdos de suministro de consumibles y repuestos realizados a través del área de Aftermarket y/o Comercial Tareas clave Gestión del ciclo completo de pedidos de venta de consumibles y repuestos • Realización de presupuestos de venta de consumibles y repuestos y seguimiento a los mismos, • Registro y tramitación de pedidos de venta de consumibles y repuestos, • Comunicación del tiempo de entrega y aseguramiento de recepción del material. Gestión de Incidencias de Logística (transportistas, Fábrica, Grupo) • Registro de incidencias en sistema, • Seguimiento interno, externo y/o con Grupo, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de reclamaciones de producto, garantías, devoluciones, etc. • Investigación, obtención de información y registro en sistema, • Seguimiento para aprobación interno o con Grupo y realización de operación en sistema, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de pedidos de compra a proveedores • Registro y seguimiento a pedidos de compra para cumplir con tiempos de entrega. Gestión integral de cliente • Mantenimiento y actualización de la base de datos del cliente en sistema, • Llamadas de seguimiento a clientes para venta de consumibles, • Envío de información general como actualización de precios, comunicado de productos, etc., • Envío de información de producto como fichas técnicas, de seguridad, certificados, etc., • Seguimiento y ejecución de acuerdos firmados (precios, cantidades, entregas, etc.) Cumplimiento con el tiempo de respuesta • Respuesta al cliente en menos de 24 horas Consecución de presupuesto de venta de consumibles • Trabajo junto con el área de Aftermarket para la consecución mensual del presupuesto de venta de consumibles Qué esperamos de ti Experiencia/Conocimiento • Departamento de Atención al Cliente y/o Logística mínimo de 2 años, gestionando pedidos e incidencias, • Valorable experiencia en entornos internacionales, • Valorable experiencia en entornos industriales, • Valorable conocimiento de normativas y cláusulas que rigen el transporte de mercancías términos de comercio internacional. Habilidades/Competencias • Manejo de sistema ERP módulos de gestión, inventarios, finanzas, etc., p.e. Oracle/SAP, • Manejo de sistema CRM, p.e. Salesforce, • Manejo de base de datos y análisis de información, • Usuario avanzado de ofimática, • Nivel medio-alto de inglés Educación/Training Formación universitaria en administración o afín Cualidades personales • Empatía con cliente interno y externo, • Iniciativa, Proactividad, • Ambición, • Compromiso, • Capacidad de adaptación al cambio, • Optimismo y energía, • Profesionalidad Qué puedes esperar de nosotros Como gran profesional que trabaja en Domino, puedes esperar un salario competitivo y un paquete de beneficios, que incluye bonos, seguro de vida y seguro médico. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales. Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, serás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer una carrera profesional de futuro.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Nómina y Relaciones Laborales apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de People & Culture en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión del ciclo de vida del empleado: Coordinar los procesos de altas, bajas, cambios contractuales, permisos y ausencias, asegurando la correcta gestión documental y cumplimiento legal en toda la red de oficinas y estructura corporativa., • Administración de personal y gestión de datos: Mantener actualizada la información en los sistemas de RR. HH., garantizando la fiabilidad de los datos, la trazabilidad de la información y la eficiencia en los procesos administrativos., • Asesoramiento laboral (Relaciones Laborales): Actuar como punto de contacto para empleados, managers y equipo comercial, resolviendo consultas relacionadas con contratos, políticas internas, convenios colectivos y normativa laboral., • Gestión de nómina y Seguridad Social: Ejecutar el proceso de nómina, incluyendo incidencias, variables, liquidaciones y finiquitos, así como la gestión con el partner de nómina, seguimiento de bajas médicas y contingencias profesionales., • Cumplimiento normativo y formación: Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente, políticas internas y auditorías laborales., • Optimización de procesos: Identificar oportunidades de mejora en los procesos de administración laboral y nómina, promoviendo la digitalización, automatización y eficiencia operativa., • Colaboración transversal: Coordinarse con departamentos como Finanzas, IT y equipos de negocio, asegurando la alineación en procesos laborales y administrativos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía internacional de reconocido prestigio., • Entorno dinámico y profesional, con un equipo joven y excelente ambiente de trabajo en oficina céntrica., • Paquete retributivo competitivo, con salario fijo + variable trimestral., • Beneficios flexibles, incluyendo ticket restaurante, transporte, guardería y seguro de salud., • Bienestar y cultura de equipo, con fruta, café, eventos corporativos y team buildings., • Innovación y herramientas avanzadas. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Administración de Empresas, Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 2 años en gestión de nómina, Seguridad Social y administración laboral., • Conocimiento de la legislación laboral española y convenios colectivos., • Experiencia trabajando con herramientas de nómina y sistemas de RR. HH (valorable Cegid y Personio)., • Nivel de inglés valorable., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a IVVQ Manager Senior (V&V) – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar., • Experiencia previa como IVVQ Manager, AIV Manager, AIT Manager o posiciones equivalentes., • Conocimientos de integración y validación de sistemas hardware, software y firmware., • Experiencia en planificación y ejecución de campañas de pruebas., • Inglés fluido (C1/C2) Funciones principales: • Definir y coordinar la estrategia de Integración, Verificación, Validación y Cualificación (IVVQ)., • Gestionar planes de validación, planes de prueba y matrices de verificación y validación., • Coordinar actividades de integración de hardware, software y firmware., • Liderar campañas de validación e integración sobre equipos electrónicos complejos., • Supervisar la generación y revisión de procedimientos e informes de pruebas., • Participar en revisiones técnicas y hitos del proyecto (TRR, TRB, etc.)., • Actuar como interlocutor técnico en temas relacionados con IVVQ., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno altamente tecnológico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (https://www.algenex.com/). En Algenex estamos buscando un HSE Specialist responsable de gestionar internamente la función de Health, Safety & Environment, asegurando que la prevención de riesgos y la gestión medioambiental se traduzcan en prácticas reales, implantadas y alineadas con la operativa de la compañía. Responsabilidades: 1.Revisión, puesta al día y consolidación del sistema de PRL existente en los centros de trabajo actuales. • Revisión y actualización del sistema actual de PRL., • Coordinación del Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes, incidentes y acciones correctivas., • Vigilancia de la salud y medidas preventivas., • Formación, sensibilización y cultura preventiva., • Emergencias y seguridad operativa., • Coordinación de actividades empresariales. 2.Preparación y escalado del sistema preventivo para la nueva planta en construcción. • Planificación de posibles riesgos en el proceso productivo., • Planificación de procedimientos y medidas preventivas en la nueva planta. 3.Desarrollo del sistema de gestión medioambiental de la compañía. • Supervisión del cumplimiento del Plan Rector de Uso y Gestión de Espacio Protegido Red Natura 2000 ZEC “Cuenta alta del río Manzanares”., • Supervisión del uso de radón en el nuevo edificio en cumplimiento del RD 732/2019., • Supervisión de afecciones de ejemplares arbóreos en cumplimiento de la Ley 8/2005., • Apoyo en el diseño de las instalaciones en cumplimiento del RD 100/201, la Ley 34/2007 y los límites de emisiones da la AAI., • Coordinación de medidas de ahorro y eficiencia energética para minimizar impacto en cambio climático., • Evaluación y revisión de los valores de ruido según RD 1367/2007 y Ley 37/2003., • Revisión de que los efluentes líquidos generados cumplan con la Ley 10/1993 y Anexos I y II D 57/2005., • Supervisión de residuos peligrosos generados por fugas o derrames o derivados del proceso productivo, asegurando su correcto almacenamiento con capacidad para ser gestionados por el gestor autorizado. Perfil Formación: • Titulación universitaria en disciplina científica, técnica o medioambiental., • Formación específica en medioambiente., • Muy valorable formación complementaria en prevención de riesgos laborales pero sustituible con experiencia. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en PRL/HSE en entornos técnicos, de laboratorio, industriales o similares., • Se valorarán 3 años siempre que hayan desarrollado funciones con un alto grado de autonomía., • Valorable experiencia en entornos regulados, crecimiento de instalaciones o puesta en marcha de nuevos centros Condiciones generales del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto presencial en Tres Cantos, con un día de teletrabajo flexible a la semana., • Sin necesidad de viajes ordinarios entre centros, al encontrarse todos en Tres Cantos., • Viajes puntuales principalmente a otras empresas del grupo para intercambio de buenas prácticas., • Beneficios actualmente previstos:, • Horario con flexibilidad real de entrada de 7:00 a 9:30., • 11 €/día de dietas adicionales al salario., • Ventajas fiscales en transporte, guardería y plan de pensiones., • Descuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma., • 31 días de vacaciones al año.

Conocimiento básico de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL 31/1995) y el RD 171/2004 de Coordinación de Actividades Empresariales. Parque Empresarial Omega, Edificio F – 28108 Alcobendas - Madrid. PRL en la gestión diaria de la seguridad y salud laboral, asegurando el cumplimiento

Conocimiento básico de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL 31/1995) y el RD 171/2004 de Coordinación de Actividades Empresariales. Parque Empresarial Omega, Edificio F – 28108 Alcobendas - Madrid. PRL en la gestión diaria de la seguridad y salud laboral, asegurando el cumplimiento

Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores mediante la implantación, gestión y mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y la integración de la prevención en todos los niveles de la empresa. Elaborar, actualizar y

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as y el asesoramiento a las empresas, precisa un Graduado/a o Diplomado/a en Enfermería para la clínica de San Sebastián de los Reyes. De entre otras, y en dependencia directa del responsable directo, se encargará de las siguientes funciones: • Asistir y tratar a los/as pacientes en tareas tales como curas, inmovilizaciones con yeso, vendajes, férulas, inyectables y cualquier otra función propia del puesto., • Realizar la proyección de RX (radiografías) utilizando los equipos oportunos del servicio de radiología., • Llevar el control de los equipos, orden y limpieza de materiales y productos del área a su cargo., • Gestión del absentismo: Seguimiento telefónico, citación con médico gestor, registro de actuaciones en programa propio y derivación de pruebas diagnósticas., • Efectuar tareas de gestión adicionales como indicadores, agenda de citas e historia clínica. REQUISITOS: • Graduado/a o Diplomado/a en Enfermería. Homologación del Título para personal extranjero., • Estar inscrito/a en el Colegio de Enfermería., • Residencia en San Sebastián de los Reyes o alrededores. VALORABLE: • Título de Técnico Superior en Imagen para el Diagnóstico o Título de operador/a de rayos X., • Experiencia previa en el sector y/o en gestión. CONDICIONES: • Contrato indefinido., • Jornada parcial de 880 horas anuales de trabajo efectivo., • Horario de lunes a viernes de 15h a 19h., • 27 días laborales de vacaciones al año., • Pago de colegiación., • Retribución flexible: Cheque guardería, bono transporte y seguro de salud., • Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional.

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa Talent Drivers! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Desde la Dirección de Organización y Recursos Humanos de Serveo estamos buscando un/a Becario/a a nuestro equipo de Gestión de RR.HH. en Madrid. Su misión principal será dar apoyo en todas las funciones y tareas administrativas relacionadas con la gestión de personas de su ámbito territorial y responsabilidad, de acuerdo con las directrices de su Responsable de Gestión, para garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y la correcta aplicación de la normativa legal. Las funciones a las que dará apoyo son las siguientes: • Dar apoyo en la gestión de la nómina de los centros asignados., • Proporcionar apoyo en la elaboración del cálculo general de nómina mensual en el sistema., • Dar soporte en el proceso administrativo asociado a la relación laboral de los empleados (contratación, modificaciones contractuales y bajas)., • Dar apoyo en la gestión de embargos y cuotas sindicales., • Dar apoyo en las comunicaciones a organismos oficiales relativas a Seguridad Social (Red, Delta/Conta), SEPE (Contrat@, Certific@), etc. ¿Qué buscamos? Requisitos Formación: Estudiantes o Recién Graduados/as en el Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos (no psicología, ni ADE o derecho). Otros Requisitos: • Nivel Inglés: B2 (intermedio/alto)., • Imprescindible buen manejo de Excel Habilidades: • Capacidad de trabajo en equipo., • Iniciativa y compromiso., • Capacidad organización y planificación., • Orientación al logro., • Flexibilidad y colaboración. ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector., • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes, en Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR, por su implicación en la conciliación. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida y una política corporativa de teletrabajo., • Retribución competitiva. Descubre tu talento. Impulsa tu futuro. Crece con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: _!

pAMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. /pp¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de un/a strongRESPONSABLE DE INSTALACIONES /strong, con dilatada experiencia en edificación residencial, para liderar esta área en nuestros proyectos ubicados en strongMADRID /strong /ppbr/ppstrong¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? /strong /ppbr/pulliLiderazgo, organización y gestión del equipo de instalaciones a tu cargo /liliPlanificación, control y gestión económica de las instalaciones del proyecto (climatización, electricidad, fontanería, saneamiento, PCI, ventilación, etc.) /liliSupervisión técnica de la ejecución de las instalaciones, garantizando el cumplimiento de plazos y calidades /liliGestión de la subcontratación de instalaciones, realización de comparativos y contratos /liliCoordinación con el equipo de producción de obra para una correcta integración de las instalaciones /liliCoordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud /liliGarantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral /liliCoordinar junto al dpto. Calidad y Medioambiente acciones de impacto en obra /li /ulpbr/ppstrongRequisitos /strong /ppbr/pulliEstudios universitarios en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Edificación o similar /liliExperiencia mínima de strongal menos 10 años como Responsable de Instalaciones /strong en edificación residencial / singular. /liliExperiencia previa en gestión y liderazgo de equipos /liliCarnet de conducir B en vigor /liliPerfil con marcadas dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo /li /ulpbr/ppstrongCondiciones /strong /ppbr/pulliSalario competitivo en función de experiencia y valía /liliRelación laboral estable /liliFormar parte de una empresa líder en el sector /liliPosibilidades de promoción interna y desarrollo profesional /li /ulpbr/pp¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando! /p

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (). En Algenex estamos buscando un HSE Specialist responsable de gestionar internamente la función de Health, Safety & Environment, asegurando que la prevención de riesgos y la gestión medioambiental se traduzcan en prácticas reales, implantadas y alineadas con la operativa de la compañía. Responsabilidades: 1.Revisión, puesta al día y consolidación del sistema de PRL existente en los centros de trabajo actuales. • Revisión y actualización del sistema actual de PRL., • Coordinación del Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes, incidentes y acciones correctivas., • Vigilancia de la salud y medidas preventivas., • Formación, sensibilización y cultura preventiva., • Emergencias y seguridad operativa., • Coordinación de actividades empresariales. 2.Preparación y escalado del sistema preventivo para la nueva planta en construcción. • Planificación de posibles riesgos en el proceso productivo., • Planificación de procedimientos y medidas preventivas en la nueva planta. 3.Desarrollo del sistema de gestión medioambiental de la compañía. • Supervisión del cumplimiento del Plan Rector de Uso y Gestión de Espacio Protegido Red Natura 2000 ZEC “Cuenta alta del río Manzanares”., • Supervisión del uso de radón en el nuevo edificio en cumplimiento del RD 732/2019., • Supervisión de afecciones de ejemplares arbóreos en cumplimiento de la Ley 8/2005., • Apoyo en el diseño de las instalaciones en cumplimiento del RD 100/201, la Ley 34/2007 y los límites de emisiones da la AAI., • Coordinación de medidas de ahorro y eficiencia energética para minimizar impacto en cambio climático., • Evaluación y revisión de los valores de ruido según RD 1367/2007 y Ley 37/2003., • Revisión de que los efluentes líquidos generados cumplan con la Ley 10/1993 y Anexos I y II D 57/2005., • Supervisión de residuos peligrosos generados por fugas o derrames o derivados del proceso productivo, asegurando su correcto almacenamiento con capacidad para ser gestionados por el gestor autorizado. Perfil Formación: • Titulación universitaria en disciplina científica, técnica o medioambiental., • Formación específica en medioambiente., • Muy valorable formación complementaria en prevención de riesgos laborales pero sustituible con experiencia. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en PRL/HSE en entornos técnicos, de laboratorio, industriales o similares., • Se valorarán 3 años siempre que hayan desarrollado funciones con un alto grado de autonomía., • Valorable experiencia en entornos regulados, crecimiento de instalaciones o puesta en marcha de nuevos centros Condiciones generales del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto presencial en Tres Cantos, con un día de teletrabajo flexible a la semana., • Sin necesidad de viajes ordinarios entre centros, al encontrarse todos en Tres Cantos., • Viajes puntuales principalmente a otras empresas del grupo para intercambio de buenas prácticas., • Beneficios actualmente previstos:, • Horario con flexibilidad real de entrada de 7:00 a 9:30., • 11 €/día de dietas adicionales al salario., • Ventajas fiscales en transporte, guardería y plan de pensiones., • Descuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma., • 31 días de vacaciones al año.

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (). En Algenex estamos buscando un HSE Specialist responsable de gestionar internamente la función de Health, Safety & Environment, asegurando que la prevención de riesgos y la gestión medioambiental se traduzcan en prácticas reales, implantadas y alineadas con la operativa de la compañía. Responsabilidades: 1.Revisión, puesta al día y consolidación del sistema de PRL existente en los centros de trabajo actuales. • Revisión y actualización del sistema actual de PRL., • Coordinación del Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes, incidentes y acciones correctivas., • Vigilancia de la salud y medidas preventivas., • Formación, sensibilización y cultura preventiva., • Emergencias y seguridad operativa., • Coordinación de actividades empresariales. 2.Preparación y escalado del sistema preventivo para la nueva planta en construcción. • Planificación de posibles riesgos en el proceso productivo., • Planificación de procedimientos y medidas preventivas en la nueva planta. 3.Desarrollo del sistema de gestión medioambiental de la compañía. • Supervisión del cumplimiento del Plan Rector de Uso y Gestión de Espacio Protegido Red Natura 2000 ZEC “Cuenta alta del río Manzanares”., • Supervisión del uso de radón en el nuevo edificio en cumplimiento del RD 732/2019., • Supervisión de afecciones de ejemplares arbóreos en cumplimiento de la Ley 8/2005., • Apoyo en el diseño de las instalaciones en cumplimiento del RD 100/201, la Ley 34/2007 y los límites de emisiones da la AAI., • Coordinación de medidas de ahorro y eficiencia energética para minimizar impacto en cambio climático., • Evaluación y revisión de los valores de ruido según RD 1367/2007 y Ley 37/2003., • Revisión de que los efluentes líquidos generados cumplan con la Ley 10/1993 y Anexos I y II D 57/2005., • Supervisión de residuos peligrosos generados por fugas o derrames o derivados del proceso productivo, asegurando su correcto almacenamiento con capacidad para ser gestionados por el gestor autorizado. Perfil Formación: • Titulación universitaria en disciplina científica, técnica o medioambiental., • Formación específica en medioambiente., • Muy valorable formación complementaria en prevención de riesgos laborales pero sustituible con experiencia. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en PRL/HSE en entornos técnicos, de laboratorio, industriales o similares., • Se valorarán 3 años siempre que hayan desarrollado funciones con un alto grado de autonomía., • Valorable experiencia en entornos regulados, crecimiento de instalaciones o puesta en marcha de nuevos centros Condiciones generales del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto presencial en Tres Cantos, con un día de teletrabajo flexible a la semana., • Sin necesidad de viajes ordinarios entre centros, al encontrarse todos en Tres Cantos., • Viajes puntuales principalmente a otras empresas del grupo para intercambio de buenas prácticas., • Beneficios actualmente previstos:, • Horario con flexibilidad real de entrada de 7:00 a 9:30., • 11 €/día de dietas adicionales al salario., • Ventajas fiscales en transporte, guardería y plan de pensiones., • Descuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma., • 31 días de vacaciones al año.

Algenex es una compañía perteneciente al grupo Insud Pharma, con sede en Tres Cantos, Madrid. Algenex está dedicada a la producción de proteínas recombinantes para el desarrollo de vacunas para salud humana y animal, así como para aplicaciones terapéuticas. Nuestra tecnología patentada de producción se basa en el uso de insectos lepidópteros (). En Algenex estamos buscando un HSE Specialist responsable de gestionar internamente la función de Health, Safety & Environment, asegurando que la prevención de riesgos y la gestión medioambiental se traduzcan en prácticas reales, implantadas y alineadas con la operativa de la compañía. Responsabilidades: 1.Revisión, puesta al día y consolidación del sistema de PRL existente en los centros de trabajo actuales. • Revisión y actualización del sistema actual de PRL., • Coordinación del Servicio de Prevención Ajeno., • Investigación de accidentes, incidentes y acciones correctivas., • Vigilancia de la salud y medidas preventivas., • Formación, sensibilización y cultura preventiva., • Emergencias y seguridad operativa., • Coordinación de actividades empresariales. 2.Preparación y escalado del sistema preventivo para la nueva planta en construcción. • Planificación de posibles riesgos en el proceso productivo., • Planificación de procedimientos y medidas preventivas en la nueva planta. 3.Desarrollo del sistema de gestión medioambiental de la compañía. • Supervisión del cumplimiento del Plan Rector de Uso y Gestión de Espacio Protegido Red Natura 2000 ZEC “Cuenta alta del río Manzanares”., • Supervisión del uso de radón en el nuevo edificio en cumplimiento del RD 732/2019., • Supervisión de afecciones de ejemplares arbóreos en cumplimiento de la Ley 8/2005., • Apoyo en el diseño de las instalaciones en cumplimiento del RD 100/201, la Ley 34/2007 y los límites de emisiones da la AAI., • Coordinación de medidas de ahorro y eficiencia energética para minimizar impacto en cambio climático., • Evaluación y revisión de los valores de ruido según RD 1367/2007 y Ley 37/2003., • Revisión de que los efluentes líquidos generados cumplan con la Ley 10/1993 y Anexos I y II D 57/2005., • Supervisión de residuos peligrosos generados por fugas o derrames o derivados del proceso productivo, asegurando su correcto almacenamiento con capacidad para ser gestionados por el gestor autorizado. Perfil Formación: • Titulación universitaria en disciplina científica, técnica o medioambiental., • Formación específica en medioambiente., • Muy valorable formación complementaria en prevención de riesgos laborales pero sustituible con experiencia. Experiencia • Experiencia mínima de 4 años en PRL/HSE en entornos técnicos, de laboratorio, industriales o similares., • Se valorarán 3 años siempre que hayan desarrollado funciones con un alto grado de autonomía., • Valorable experiencia en entornos regulados, crecimiento de instalaciones o puesta en marcha de nuevos centros Condiciones generales del puesto • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Puesto presencial en Tres Cantos, con un día de teletrabajo flexible a la semana., • Sin necesidad de viajes ordinarios entre centros, al encontrarse todos en Tres Cantos., • Viajes puntuales principalmente a otras empresas del grupo para intercambio de buenas prácticas., • Beneficios actualmente previstos:, • Horario con flexibilidad real de entrada de 7:00 a 9:30., • 11 €/día de dietas adicionales al salario., • Ventajas fiscales en transporte, guardería y plan de pensiones., • Descuentos en productos OTC del grupo Insud Pharma., • 31 días de vacaciones al año.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a IVVQ Manager Senior (V&V) – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar., • Experiencia previa como IVVQ Manager, AIV Manager, AIT Manager o posiciones equivalentes., • Conocimientos de integración y validación de sistemas hardware, software y firmware., • Experiencia en planificación y ejecución de campañas de pruebas., • Inglés fluido (C1/C2) Funciones principales: • Definir y coordinar la estrategia de Integración, Verificación, Validación y Cualificación (IVVQ)., • Gestionar planes de validación, planes de prueba y matrices de verificación y validación., • Coordinar actividades de integración de hardware, software y firmware., • Liderar campañas de validación e integración sobre equipos electrónicos complejos., • Supervisar la generación y revisión de procedimientos e informes de pruebas., • Participar en revisiones técnicas y hitos del proyecto (TRR, TRB, etc.)., • Actuar como interlocutor técnico en temas relacionados con IVVQ., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno altamente tecnológico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Estamos buscando un/a Técnico/a Junior de Prevención de Riesgos Laborales que proporcione apoyo al al departamento de PRL en la gestión diaria de la seguridad y salud laboral, asegurando el cumplimiento legal de la normativa vigente (Ley 31/1995) y facilitando la Coordinación de Actividades Empr

pH.Terrats es una constructora especializada en proyectos de edificación, principalmente para los sectores Retail, Oficinas, Hoteles, Restauración. /ppbr/ppFunciones: /pp·Supervisión, control y previsión de costes de las diferentes unidades y del conjunto de la obra. /pp·Estudio del proyecto, contrato de obra, modificados, coste real, plazos, etc. /pp·Planificación técnica y económica y de los recursos de la obra. /pp·Seguimiento y control de la ejecución teniendo en cuenta el plan de seguridad y salud. /pp·Realización y seguimiento de las certificaciones mensuales, así como el cobro de estas. /pp·Dirigir y coordinar al personal a su cargo en base a la planificación de obra. /pp·Resolución de las incidencias que se produzcan durante el desarrollo de la obra /ppbr/ppRequisitos: /pp·Formación en ingeniería en Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería Industrial o Ingeniería de Caminos. /pp·Formación de 60 horas de nivel básico de prevención o 20 horas de prevención responsable de obra-técnico de ejecución. /pp·Conocimiento en Presto, Excel y Proyect. /pp·Experiencia: 5 años en un puesto similar. /pp·Competencias necesarias: Gestión de Equipos, Gestión de clientes, Habilidades de comunicación. /pp·Vehículo propio /pp·Disponibilidad para incorporación inmediata /ppbr/p

Estamos buscando un/a Técnico/a Junior de Prevención de Riesgos Laborales que proporcione apoyo al al departamento de PRL en la gestión diaria de la seguridad y salud laboral, asegurando el cumplimiento legal de la normativa vigente (Ley 31/1995) y facilitando la Coordinación de Actividades Empr

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pstrongAMENABAR /stronges la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. /ppbr/pp¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de perfiles de strongJEFE/A DE PRODUCCIÓN /strong, con experiencia en edificación residencial, para nuestros proyecto ubicado en strongMADRID /strong /ppbr/ppstrong¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? /strong /ppbr/pp-Gestión de los equipos de trabajo /pp-Planificación, control y gestión económica del proyecto /pp-Cumplimiento de los plazos y control de calidades /pp-Gestión de la subcontratación, realización de comparativos y contratos /pp-Coordinación y supervisión del cumplimiento de PRL en materia de Seguridad y Salud /pp-Garantizar el cumplimiento de los requisitos asociados al Sistema de Gestión Integral /pp-Coordinar junto al dpto. Calidad y Medioambiente acciones de impacto en obra /ppbr/ppstrongRequisitos /strong /p p-Estudios universitarios en Arquitectura, Edificación, ITOP o similar /pp-Experiencia mínima de al menos 2 / 3 años en strongedificación residencial, preferiblemente /strong /pp-Carnet de conducir B en vigor /pp-Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo /ppbr/ppstrongCondiciones /strong /ppbr/pp-Salario competitivo en función de experiencia y valía /pp-Relación laboral estable /pp-Formar parte de una empresa líder en el sector /pp-Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional /ppbr/pp¡Si crees encajar en la oferta, en strongAmenabar /strongte estamos esperando! /p

Misión /strong: /ppDirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad

Estamos buscando un/a Técnico/a Junior de Prevención de Riesgos Laborales que proporcione apoyo al al departamento de PRL en la gestión diaria de la seguridad y salud laboral, asegurando el cumplimiento legal de la normativa vigente (Ley 31/1995) y facilitando la Coordinación de Actividades Empr

Impartir formación sobre seguridad y herramientas. Licenciatura o máster en el ámbito de la seguridad. Presentar los procedimientos de salud, seguridad y medio ambiente.

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ZENER ( empresa líder en instalaciones y mantenimiento de Telecomunicaciones. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Desarrollamos proyectos integrales de Telecomunicaciones, Energía, Obra Civil, Seguridad, Gestión Remota y Desarrollos TIC, a nivel nacional e internacional. En ZENER buscamos un/a Técnico/a PRL. Funciones principales a realizar: • Seguimiento de los KPIs procedimentales de PRL, • Elaboraciones de Planes de Seguridad y Salud y documentación de Gestion Preventiva., • Formación e información de los trabajadores en materia preventiva, • Investigación de accidentes de trabajo, • Control documental de sobre sus trabajadores asignados., • Auditoría en campo. Requisitos: • Formación como técnico en Prevención de Riesgos Laborales., • Desarrollo de actividad en entorno eléctrico, • Experiencia desarrollando labores en un Servicio de Prevención para una empresa dedicada al sector de la construcción., • Nivel medio/alto Office y manejo de correo electrónico. xkdbapo Se valorará experiencia en la gestión de proyectos en despliegues de MT/BT.