Seguridad salud en el jobs in BarcelonaCreate job alerts

Somos una empresa especializada en realizar estudios de mercado y encuestas de salud y ecología. NO ES VENTA ** Plazas disponibles y zona de trabajo**: Buscamos 5 encuestador/a, la zona de trabajo será en Barcelona. ** ¿Qué te ofrecemos?** - Alta en Seguridad Social + Contrato Indefinido - Trabajar Jornada parcial de mañana / sueldo fijo (No tienes que vender) - Buen ambiente de trabajo y crecimiento interno en la empresa Buscamos: Que tengas don de gentes, actitud positiva y liderazgo, importante ser responsable y ambiciosa/o con las ideas muy claras y sobre todo que desees un trabajo estable y a largo plazo. No es necesaria experiencia, pero se valorará experiencia en puesto similar.

Responsabilidades: Cocinar Contratación de personal Formación de personal Supervisar a los cocineros y ayudarles cuando sea necesario Garantizar el cumplimiento de la calidad de los alimentos Garantizar una presentación atractiva de los platos Controlar las existencias de alimentos y hacer los pedidos Comprobar la frescura de los alimentos y desechar los caducados Minimizar los desperdicios Crear nuevas recetas a demanda Mantener la cocina limpia y organizada Tareas administrativas Garantizar el cumplimiento de todas las normas de salud y seguridad dentro del área de cocina Supervisar las normas de seguridad Requisitos y habilidades: Experiencia laboral demostrada como Chef o Cocinero (al menos 2 años). Experiencia práctica con diversos equipos de cocina Conocimientos avanzados de cocina y repostería Capacidad de liderazgo Capacidad a llevar una variedad de tareas Excelentes habilidades de gestión del tiempo Preferiblemente diploma de escuela culinaria Inglés básico sería una ventaja Salario hasta 2500 eur./mes, dependiendo de la experiencia y resultados de trabajo.

Descripción: -Buscamos un profesional para la posición de oficial de pastelería especialista en bollería: brioix, croissant, hojaldres, masas batidas. -Valoramos experiencia en el uso de hornos con cargador semi automático y horno de aire. -Experiencia mínima en obradores artesanos 5 años. -Persona con buena actitud seriedad. Conocimientos necesarios Pastelería Bollería Hornear Manipulador alimentos Requisitos mínimos - Experiencia demostrable en obrador. - Acostumbrado/a a trabajar con gran variedad y cantidad de producto. - Capacidad de trabajo tanto en equipo como de forma individual. - Higiene y limpieza frente al trato del producto. - Persona detallista y responsable con el trato del producto. - Capaz de seguir la normativa en materia de salud y seguridad. Somos una panadería y pastelería tradicional con una larga historia y un compromiso con la calidad artesanal y la innovación. Ofrecemos: -Jornada laboral de 40 horas semanales. -Salario: 1.600€ - 2.200€ Bruto/mes Interesados enviar su currÍculum

Funciones: Repartir. Llevar los pedidos de nuestros clientes a sus domicilios siguiendo las normas y protocolos de la empresa, haciendo foco en la calidad de servicio. Estado de la tienda. Garantizar una calidad máxima de higiene. Hacer un uso correcto de los utensilios proporcionados. Cumplir los protocolos de operaciones y de seguridad y salud en el local. APPCS, manipulación de alimentos, PRL. Requisitos: Disponibilidad: Viernes, sábado y domingo + 2 turno entre semana. Se requiere que la persona busque siempre la máxima calidad de entrega en el servicio. Idiomas: castellano nativo o muy avanzado Competencias: persona dinámica, con iniciativa, flexible, ordenada y puntual. Condiciones: Contrato indefinido a jornada parcial de 15h. 31 días de vacaciones naturales por año trabajado. A todos nuestros repartidores se le proporcionan unos pantalones de lluvia y una chaqueta de empresa, una sudadera y dos camisetas. Todos nuestros trabajadores tienen un 50% de descuento en todos nuestros productos. El reparto es en un radio máximo de 3km.

Recepción y bienvenida: Saludar a los clientes con calidez y profesionalismo, gestionar reservas y consultas de manera cortés y eficiente, y asignar mesas según preferencias y disponibilidad. Gestión de grupos y eventos: Liderazgo de eventos y grupos pequeños de principio a fin. Realización de visitas de inspección y venta del espacio, menús y servicios ofrecidos por el restaurante. Coordinación con el equipo comercial para dar apoyo en la producción de eventos. Gestión de listas de espera y reservas: Mantener la lista de espera organizada, estimar tiempos precisos e informar a clientes sobre el estado de su mesa, ofreciendo alternativas si es necesario. Coordinación con el Personal: Comunicarse de manera efectiva con el equipo antes y durante el servicio para garantizar una transición fluida entre las mesas. Colaborar para garantizar una experiencia óptima para los clientes y brindar apoyo al personal según sea necesario. Resolución de Problemas: Resolver problemas o quejas de clientes con rapidez y profesionalismo, gestionar situaciones difíciles con calma y cortesía, buscando soluciones que cumplan con las políticas del restaurante y satisfagan las necesidades del cliente. Mantenimiento del área de recepción: Mantener la recepción limpia y ordenada, garantizar la disponibilidad y un buen estado de menús y folletos. Supervisar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad.

Restaurante Volta En el corazón de nuestro Hotel Borneta se encuentra Volta, un animado restaurante de cocina abierta diseñado para reunir a huéspedes y lugareños por igual. Su nombre hace referencia a la forma arquitectónica de una curva, en homenaje a los famosos Porxos de Fontseré. Además, la palabra catalana «voltar» significa ir o pasear, un concepto que también inspira nuestra cocina. El menú, una aventura epicúrea por la costa mediterránea, es una celebración creativa de sabores vivos y diversos. Elaborados para compartir, los platos, sencillos pero deliciosos, se cocinan al fuego con ingredientes locales. Descripción del puesto El rol del Jr. Sous Chef es garantizar que se mantengan los más altos estándares de alimentos y bebidas en todo momento. Además, es responsable de completar todos los procedimientos relevantes del departamento de Cocina según lo indique la empresa y de gestionar la cultura laboral para apoyar los valores de Miiro. Responsabilidades clave • Dirigir al equipo de cocina en ausencia del Chef ejecutivo y el Sr. Sous Chef, incluyendo Chef de Partie, Demi Chefs y Kitchen Porters. • Apoyar al Chef Ejecutivo y al Sr. Sous Chef con mentoría, coaching y retroalimentación para mejorar el rendimiento y gestionar conflictos del equipo. • Asumir responsabilidades administrativas en ausencia del sous chef senior, como facturas, control de costos y el libro de alimentos. • Fomentar la comunicación diaria con otros departamentos para promover trabajo en equipo y servicio de calidad. • Supervisar la ejecución de los platos y los procedimientos de salud, seguridad y control de temperaturas en la cocina. • Colaborar en la creación de platos especiales y en la modificación de menús. • Informar al jefe de cualquier dificultad, comentario de huéspedes o problemas internos. • Ser responsable de todas las operaciones de cocina en ausencia del Chef Ejecutivo y el Sous Chef. • Cumplir con las reglas y regulaciones del hotel y el Manual de Miiro. • Participar activamente en programas de capacitación y maximizar las oportunidades de auto-desarrollo. Requisitos • Experiencia demostrada como Sous Chef o en un puesto similar en restaurantes de alta gama o de gran afluencia. • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo mañanas, noches, fines de semana y festivos. • Capacidad para trabajar en un equipo diverso, con compañeros de diferentes culturas y países. • Dominio del español e inglés. Beneficios y condiciones • Salario competitivo. • Descuentos para empleados en Miiro Hotels, tanto para ti como para tus amigos y familiares. • Fantásticas oportunidades de formación y desarrollo. • Comidas gratuitas durante el turno. • Perspectivas de progreso profesional inigualables. • Uniformes y servicio de lavandería. Si te apasiona ofrecer un servicio excepcional y crear experiencias memorables, te invitamos a solicitar el puesto de Chef de Partie. Únete a nuestro equipo y contribuye a una cultura de trabajo que valora la excelencia, el respeto y el trabajo en equipo.

Buscamos un encargado de restaurante con experiencia probada para gestionar de manera eficiente las operaciones diarias de nuestro establecimiento en Barcelona. El candidato ideal será responsable de supervisar al personal, garantizar un servicio excepcional a los clientes y mantener altos estándares de calidad. Responsabilidades - Gestionar y supervisar al personal del restaurante. - Asegurar el cumplimiento de procedimientos y políticas. - Desarrollar relaciones positivas con los clientes. - Realizar pedidos de inventario y gestionar el presupuesto. - Garantizar el cumplimiento de regulaciones de salud y seguridad. - Participar en la planificación de eventos y promociones. - Comunicarse efectivamente con la gerencia. Requisitos - Mínimo 3 años de experiencia en gestión de restaurantes. - Excelentes habilidades de liderazgo y motivación de equipos. - Sólidos conocimientos de la industria de restaurantes. - Habilidades excepcionales de servicio al cliente. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimientos de contabilidad y gestión de presupuestos. - Disponibilidad para horarios flexibles. Envía tu currículum si estás interesado en esta posición en nuestro restaurante en Barcelona.

Preparar y cocinar alimentos para la preparación de los diferentes menús y cartas. Realizar tareas de preparación: picar, cortar, pelar... Supervisar y mantener la limpieza y organización de leña cocina y utensilios Cumplir con los estándares de seguridad e higiene alimentaria. Colaborar con el equipo de cocina para garantizar una operación fluida y eficiente. Asegurarse de que los platos se preparen y sirvan se acuerdo con los tiempos establecidos. Seguir las pautas de seguridad y salud en todo momento

Estamos en la búsqueda de un Chef Ejecutivo con una sólida experiencia en cocina mediterránea, especialmente en la elaboración de arroces, para liderar el equipo culinario de nuestro restaurante reconocido en la ciudad de Valencia, Venezuela. El candidato ideal será un profesional apasionado por la gastronomía, con habilidades en la gestión de cocina y un enfoque innovador, que busque embarcarse en un nuevo proyecto culinario de alto nivel. Responsabilidades: Liderazgo de la cocina: Supervisar y dirigir todas las operaciones culinarias, garantizando la calidad y la consistencia de todos los platos. Creación y desarrollo de menús: Diseñar menús que reflejen la esencia de la cocina mediterránea y que resalten platos tradicionales de arroces, buscando siempre la innovación y la satisfacción de los comensales. Control de calidad y de inventarios: Asegurarse de que los ingredientes sean de la mejor calidad y gestionar los inventarios de manera eficiente. Formación del equipo: Dirigir, capacitar y motivar al equipo de cocina, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y profesional. Cumplimiento de estándares: Mantener altos estándares de higiene y seguridad alimentaria, cumpliendo con las normativas locales y de salud pública. Requisitos: Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia como chef, con al menos 2 años de experiencia liderando cocinas mediterráneas, con énfasis en la elaboración de arroces (paellas, arroces caldosos, risottos, entre otros). Conocimientos: Dominio de las técnicas culinarias mediterráneas, especialmente en la preparación de arroces, y un profundo conocimiento de la gastronomía regional española. Creatividad y pasión: Capacidad para innovar sin perder la esencia de los platos tradicionales. Preferiblemente local de España: Se valorará positivamente que el candidato sea originario de España o tenga experiencia trabajando en la región. Compromiso con el emprendimiento: Motivación para ser parte de un nuevo proyecto y llevar la cocina del restaurante a un nivel superior en la ciudad de Valencia, Venezuela. Habilidades de liderazgo: Capacidad para gestionar equipos, mantener un ambiente positivo y productivo en la cocina, y resolver problemas de forma eficaz.

Título del Puesto: Cocinero - ¡Únete a Nuestro Equipo! Descripción de la Posición: ¡Estamos buscando un persona que tenga experiencia como cocinero para unirse a nuestro equipo! Si tienes una actitud positiva, eres proactivo y te encanta trabajar en un entorno dinámico, contáctanos! Responsabilidades: - Jefe de la sección de cocina, cocinar de manera eficiente y correcta todos los platos. - Mantener limpia y organizada el área de la cocina. - Colaborar con el equipo para asegurar un flujo de trabajo eficiente. - Cumplir con los estándares de seguridad alimentaria y normas de salud. Requisitos: - Experiencia previa. - Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. - Atención al detalle y habilidades organizativas. - Actitud positiva y disposición para trabajar en equipo. Ofrecemos: - Horarios flexibles y oportunidades de crecimiento. - Ambiente de trabajo joven y colaborativo. - Beneficios adicionales según desempeño. - Crecimiento profesional y de oportunidades de escalar al interno de la empresa que esta abriendo nuevas tiendas. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo como Cocinero, envía tu currículum o solicitud detallando tu experiencia laboral y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. ¡Esperamos conocerte pronto y trabajar juntos para ofrecer la mejor experiencia a nuestros clientes! ¡Aplica ahora y únete a nuestra familia!

En Rubi buscamos nuevos profesores de prácticas. Vente a desarrollar tu carrera profesional en un entorno laboral familiar con unas buenas condiciones: - Contrato indefinido - Jornada intensiva de 7h de Lunes a Viernes con descanso retribuido - Salario bruto desde 2.000€ mañanas y 2.200€ tardes - Extras voluntarias - Todo cotizado en la Seguridad Social - 5 Semanas de vacaciones pagadas más festivos - Seguro de salud y gratificación anual de 1000€. Ven a Rubí a formar parte de nuestro gran equipo!

Se necesita trabajador/a en régimen interno, para atención a una persona dependiente, se desplaza en silla de ruedas. Requiere control de medicación, movilizaciones con grúa, mantenimiento del hogar, higiene personal y acompañamiento a citas médicas en coche. Se requiere experiencia previa, buena disposición y disponibilidad. Alta en seguridad social y estabilidad. Horario de domingo 21h a viernes 21h. Imprescindible carnet de conducir B.

Funciones: - Atención y cobro clientes - Servicio en sala, mostrador y barra - Uso de TPV - Colocación y reposición de género - Limpieza y orden del establecimiento Se requiere: - Experiencia en panaderías y cafeterías - Carnet de manipulador de alimentos - Capacidad organizativa - Asegurar altos estándares de higiene de los alimentos y seguir las normas de salud y seguridad Experiencia: - Imprescindible experiencia en el cargo Tipo de empleo Jornada completa Contrato indefinido Retribución: Según convenio

Buscamos Directores para nuestros Restaurantes de Barcelona. Un director de cafetería es un profesional encargado de supervisar y coordinar todas las operaciones y actividades relacionadas con la gestión de su cafetería. Su función principal es garantizar que el restaurante funcione de manera eficiente y cumpla con los estándares de calidad y servicio establecidos. Aquí tienes una descripción más detallada de las responsabilidades y tareas típicas de un director de cafetería: - Gestión de personal: Contratar, capacitar y supervisar al personal de la cafetería, incluyendo chefs, meseros, bartenders y personal de cocina. Programar turnos y gestionar la asignación de tareas para garantizar un servicio eficiente. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. - Operaciones diarias: Supervisar las operaciones diarias de la cafetería, asegurándose de que todo funcione sin problemas. Controlar el inventario de alimentos y bebidas y realizar pedidos de suministros según sea necesario. Asegurarse de que se cumplan las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud. - Atención al cliente: Garantizar un alto nivel de servicio al cliente y resolver cualquier problema o queja de manera efectiva. Mantener un ambiente acogedor y atractivo en la cafetería para los clientes. - Gestión financiera: - Administrar el presupuesto de la cafetería controlar los costos operativos. Supervisar la facturación y el proceso de pago, así como la gestión de efectivo. Analizar informes financieros para evaluar el rendimiento de la cafetería y tomar medidas para mejorar la rentabilidad. - Desarrollo de menú: Colaborar con el chef para diseñar y actualizar el menú, teniendo en cuenta las tendencias culinarias y las preferencias de los clientes. Determinar los precios de los platos y bebidas de acuerdo con los costos y la competencia. - Marketing y promoción: - Desarrollar estrategias de marketing para atraer nuevos clientes y retener a los habituales. - Organizar eventos especiales, promociones y campañas publicitarias para aumentar la visibilidad de la cafetería. - Gestión de eventos: - Coordinar la organización y ejecución de eventos especiales en el restaurante, como cenas temáticas, celebraciones y banquetes. Cumplimiento normativo: Asegurarse de que la cafetería cumpla con todas las leyes y regulaciones locales y estatales, incluyendo licencias y permisos. En resumen, un director de la cafetería desempeña un papel crucial en la gestión y operación exitosa de un establecimiento de comida y bebida. Deben ser líderes efectivos, tomar decisiones estratégicas y garantizar una experiencia positiva para los clientes mientras administran eficientemente los recursos de la cafetería.

Con más de 80 centros en toda España, Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país. En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por el cuidado de la salud persona a persona. Además de obtener una experiencia de gran valor en una compañía de prestigio, en Quirónsalud podrás formar parte de iniciativas realmente enriquecedoras, como nuestros programas de investigación o los planes personalizados de talento y desarrollo profesional, entre otras ventajas. Un importante paso en tu carrera que te ayudará a crecer, evolucionar y a impulsar tu trayectoria profesional de la mano del mayor grupo hospitalario de España. Seleccionamos Cocinero/a para nuestro Centro Médico Teknon ubicado en la provincia de Barcelona. Entre sus principales responsabilidades estarán elaborar la comida y los alimentos del hospital atendiendo a los regímenes alimenticios facilitados, para poder proporcionar un óptimo servicio de cocina cumpliendo con las normas de seguridad e higiene establecidas.

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y un 10º en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente estamos seleccionando un/a CAMARERA/O DE PISOS para uno de nuestros hoteles en Barcelona. ¿Qué requisitos solicitamos? - Experiencia profesional de como mínimo 1-2 años de experiencia en la posición de camarera de pisos en hoteles. ¿Qué funciones tendrás que realizar? · Limpieza de habitaciones de huéspedes. · Limpieza de obra. · Emprender tareas regulares de limpieza profunda. · Reabastecer y mantener el carro a diario. · Reportar cualquier artículo en falta o dañado al Supervisor de Administración y asegurarse de que los artículos sean reemplazados o reparados · Cumplir con la seguridad del hotel y leyes de salud y seguridad. ¿Qué beneficios ofrecemos? Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 30 días de vacaciones. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana.

Como Técnico de Mantenimiento de Apartamentos en EnjoyApartments, desempeñarás un papel vital en el mantenimiento de la funcionalidad, seguridad y calidad de nuestros apartamentos de alquiler. Estamos buscando a una persona altamente motivada que disfrute resolviendo problemas, se enorgullezca de su trabajo y tenga un fuerte sentido de responsabilidad. Responsabilidades: - Realizar mantenimiento y reparaciones de rutina en nuestros apartamentos. - Diagnosticar y resolver problemas relacionados con electricidad, fontanería, aire acondicionado, sistemas de calefacción y calderas. - Realizar inspecciones regulares para identificar necesidades de mantenimiento y abordarlas de manera oportuna. - Mantener registros de las actividades de mantenimiento y reparación. - Coordinar con la administración de la propiedad para priorizar y programar tareas de mantenimiento. - Asegurarse de que los apartamentos cumplan con los estándares de seguridad y calidad. - Responder a las solicitudes de los huéspedes para reparaciones y mantenimiento de manera oportuna y profesional. - Colaborar con proveedores y contratistas según sea necesario para reparaciones especializadas. - Mantener un entorno de trabajo limpio y organizado. - Participar en capacitación y desarrollo de habilidades para mantenerse al día con las mejores prácticas de la industria. Calificaciones: - Experiencia previa en mantenimiento de apartamentos o instalaciones. - Fuertes habilidades técnicas en electricidad, fontanería, HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado) y mantenimiento general. - Excelentes habilidades para resolver problemas. - Atención al detalle y compromiso para ofrecer un trabajo de alta calidad. - Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. - Habilidades de comunicación e interpersonales sólidas. - Confiabilidad y puntualidad. - Flexibilidad para trabajar algunos fines de semana o por las tardes según sea necesario. - Licencia de conducir válida y transporte confiable. Beneficios: - Salario de acuerdo con el convenio. - Oportunidades de desarrollo de habilidades y avance profesional. - Ambiente de equipo amigable y de apoyo. - Beneficios de salud y bienestar. Si eres un profesional proactivo y responsable en el mantenimiento que disfruta garantizando la comodidad y satisfacción de los huéspedes, te animamos a que nos contactes. Únete a nuestro equipo en EnjoyApartments y sé parte de nuestro compromiso de ofrecer experiencias vacacionales excepcionales a nuestros huéspedes.

Estamos en búsqueda de Enfermeros/as titulados/as para incorporarse a diferentes RESIDENCIAS ubicadas en Barcelona, Lleida, Girona y Tarragona. Buscamos profesionales comprometidos, con vocación de servicio y dispuestos a brindar atención de calidad a nuestros pacientes. Responsabilidades: Proporcionar atención integral a los pacientes. Realizar curas, administrar medicación y tratamientos según las indicaciones médicas. Monitorizar el estado de salud de los pacientes y documentar la evolución. Colaborar con el equipo médico en la planificación y desarrollo de planes de cuidados. Garantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad y salud en el centro. Mantener una comunicación clara y empática con los pacientes y sus familiares. Requisitos: Título en Enfermería (indispensable). Imprescindible tener el título HOMOLOGADO Experiencia previa en el ámbito hospitalario o en atención primaria (no es imprescindible). Habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Capacidad para adaptarse a diferentes centros según las necesidades. Ofrecemos: Contrato estable con posibilidades de desarrollo profesional. Flexibilidad horaria (jornadas completas o parciales). Buen ambiente de trabajo y apoyo constante del equipo médico. Formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de la organización.

Desde Fundación Eurofirms buscamos un/a HR Generalist con experiencia en Prevención de Riesgos Laborales con certificado de discapacidad para unirse al departamento de Recursos Humanos de una empresa ubicada en Barberá del Vallés pero que en 6 meses se trasladan a Barcelona (zona Francesc Macià). Importante que la persona interesada tenga posibilidad de desplazarse los 6 primeros meses a Barberá del Vallés. La persona seleccionada se unirá al equipo de RRHH y se encargará principalmente de garantizar la seguridad y salud de los trabajadores de la empresa, así como las tareas generales relacionadas con la administración de personal. Responsabilidades principales: - Administración de personal. - Coordinación y ejecución del plan de prevención con el servicio de prevención ajeno. - Organizar y coordinar formaciones sobre seguridad y salud laboral. - Coordinar y organizar actividades relacionadas con la vigilancia de la salud de los trabajadores, en colaboración con el servicio de prevención ajeno. Gestión de los equipos de protección individual. - Elaboración y difusión de políticas y procedimientos de trabajo. - Mantener actualizada la documentación relativa a la prevención de riesgos laborales y los registros de accidentes e incidentes. Requisitos mínimos: -Disponer de Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. - Grado en Relaciones Laborales / RRHH. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar. Valorable experiencia en servicio de prevención ajeno i/o Generalista en RRHH. - Conocimientos profundos de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales. - Idiomas: Catalán, Castellano e Inglés B2. - Posibilidad de desplazarse los 6 primeros meses a Barberá del Vallés. Beneficios sociales: Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Seguro médico

Desde Fundación Eurofirms buscamos un/a HR Generalist con experiencia en Prevención de Riesgos Laborales con certificado de discapacidad para unirse al departamento de Recursos Humanos de una empresa ubicada en Barberá del Vallés pero que en 6 meses se trasladan a Barcelona (zona Francesc Macià). Importante que la persona interesada tenga posibilidad de desplazarse los 6 primeros meses a Barberá del Vallés. La persona seleccionada se unirá al equipo de RRHH y se encargará principalmente de garantizar la seguridad y salud de los trabajadores de la empresa, así como las tareas generales relacionadas con la administración de personal. Responsabilidades principales: - Administración de personal. - Coordinación y ejecución del plan de prevención con el servicio de prevención ajeno. - Organizar y coordinar formaciones sobre seguridad y salud laboral. - Coordinar y organizar actividades relacionadas con la vigilancia de la salud de los trabajadores, en colaboración con el servicio de prevención ajeno. Gestión de los equipos de protección individual. - Elaboración y difusión de políticas y procedimientos de trabajo. - Mantener actualizada la documentación relativa a la prevención de riesgos laborales y los registros de accidentes e incidentes. Requisitos mínimos: -Disponer de Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. - Grado en Relaciones Laborales / RRHH. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar. Valorable experiencia en servicio de prevención ajeno i/o Generalista en RRHH. - Conocimientos profundos de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales. - Idiomas: Catalán, Castellano e Inglés B2. - Posibilidad de desplazarse los 6 primeros meses a Barberá del Vallés. Beneficios sociales: Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Teletrabajo Seguro médico