Trabajos senior en El Guinardó - Page 6Crear alertas

Underwriting Opportunities - French Market | Acquinex | Part of PIB Group Acquinex is expanding its European underwriting platform and building out a dedicated team focused on the French market . This is an exciting opportunity to join a growing, entrepreneurial business at a pivotal stage of its European growth. We are seeking talented individuals at all levels, from Junior Underwriters to Senior Underwriters, to play a key role in underwriting complex Warranty & Indemnity (W&I), tax, title and contingent risk policies across French and cross-border M&A transactions. You will work closely with brokers, legal advisors, and corporate clients to deliver bespoke insurance solutions that support deal execution and mitigate risk. Whether you’re developing your technical skills or leading on complex transactions, you’ll be part of a highly collaborative and experienced team that values both precision and creativity. As part of Acquinex, you’ll contribute to: Assessing and structuring a variety of transactional risks. Supporting the full underwriting process from submission to policy issuance. Building trusted relationships with brokers, advisors, and clients. Contributing to market development and underwriting strategy for the French market. Mentoring or learning from others within a supportive, high-performing team. Helping shape Acquinex’s European growth journey within PIB Group What We Are Looking For We are interested in speaking with professionals who have a background in underwriting, M&A, corporate law, tax advisory, or a related transactional risk field. You may already be a Senior Underwriter looking to take on broader leadership and market responsibilities, or an early-career professional from a legal, business or financial background seeking to step into the transactional risk space with a desire to develop your career in underwriting. You will likely bring: A strong understanding of French M&A transactions, corporate reorganisations, or tax structuring. Experience in analysing risk, drafting policy documentation, or managing deal processes. Excellent communication, negotiation, and drafting skills. Fluency in French and English (additional European languages are a plus). A collaborative mindset and enthusiasm for working in a fast-paced, cross-border environment. We are also open to hearing from professionals who are not currently looking to move, but would like to stay connected as our French underwriting team continues to grow What You Will Get Competitive compensation and senior-level benefits. Flexible and hybrid working options, focused on performance and autonomy. The chance to shape a growing French underwriting team and strategy. Exposure to a diverse European deal pipeline and cross-border collaboration. A collegiate, entrepreneurial environment where new ideas are valued. We are flexible on location, these roles can be based anywhere within Continental Europe, but ideally within one of our existing European entities such as Spain, the Netherlands, or the Benelux region. Why PIB Group? PIB Group is one of the UK’s fastest-growing insurance businesses, offering real career progression, professional development, and a collaborative culture where your work truly matters. We encourage our people to be collaborative, with entrepreneurship at our core. We are a fast-paced, growing organisation and an exciting place to be. We also value ambition and creative thinking. You don’t have to tick every box to apply—if you bring fresh ideas and a drive to grow, we’d love to hear from you! Inclusion & Accessibility We are an equal opportunities employer, committed to hiring a diverse and inclusive workforce. We do not discriminate on the basis of race, colour, gender, religion, disability, age, sexual orientation, or any other characteristic protected by law. If you need this job advert in any other format or require adjustments for your application or during the recruitment process, please reach out to

Strapi) and backend services Maintain high code quality through unit testing, code reviews, and adherence to best practices Identify and troubleshoot frontend and backend issues in collaboration with QA engineers and cross-functional stakeholders Core skills/experience 6+ years in frontend and back

What does a Regional Supply Planner do? Our Regional Supply Planners are the key contact points between our global Supply Centers and the EUROPE markets. They aim to optimize the Supply network plan for the full horizon by working cohesively and collaboratively with a range of partners whilst being responsive and flexible in their approach. Your goal will be to optimize the Supply Chain KPIs by balancing Service, Volumes & Inventory for our EUROPE supply network, by analyzing and evaluating the net dispatch requirements to satisfy customer needs considering network complexity and supply constraints. You will use market Intelligence & Analytics to own, review and understand the demand signal across the region and be an ambassador for market requirements within supply, material planning and operational teams. You are the main point of contact for a predefined group of markets on any supply related topics, and you will lead communication to the cluster Demand Planners to support local decision making and S&OP process. You are therefore a crucial input for market level decision making due to your analysis and understanding of key trends, tracking and coordinating of allocations, stock and inventory and leading of innovation projects. Responsibilities - With our Consumer at the heart, your key focus will be to: 1. Replenishment Planning: o Create, amend and review orders that align with demand forecasts and inventory levels. o Coordinate with fulfillment teams to ensure efficient use of resources and minimize delays. 2. Inventory Management: o Monitor and analyze inventory levels at product level to ensure optimal stock levels and minimize excess inventory. o Implement strategies to reduce inventory holding costs and improve turnover rates. o Consolidate, review and present summary for to senior stakeholders 3. Supply Chain Coordination: o Work closely with manufacturers, and logistics providers to ensure timely delivery of materials and products. o Review set transports times versus actual delivery times. 4. Risk Management: o Identify and mitigate supply chain risks, including disruptions, delays, and quality issues. o Develop contingency plans to ensure business continuity in the event of unforeseen circumstances. 5. Continuous Improvement: o Analyze supply chain performance metrics and identify opportunities for improvement. o Implement process improvements and best practices to enhance supply chain efficiency and effectiveness. 6. Stakeholder Communication: o Provide regular updates to senior management on supply chain performance and key initiatives. o Collaborate with cross-functional teams to align supply chain strategies with overall business objectives. Skills and Experience - The Skills & Experience needed to create your legacy • Experience within Supply Chain (Master Data, Customer Services, Logistics) • In depth knowledge of SAP ECC/ APO SNP • Proficient in Microsoft Office Suite, particularly Excel. • Ability to manage multiple projects and priorities in a fast-paced environment. • Project Planning, Time management, Problem solving, analytical skills & attention to detail. • Excellent communication and interpersonal skills • Experience of Spirit industry, brands, categories, legalities, & customers is an advantage

Senior Consultant – Responsable del Programa de Digitalización Buscamos un/a Senior Consultant con amplia experiencia en gestión de proyectos internacionales (5 a 7 años) para liderar la implementación y coordinación del programa de digitalización en múltiples países. La persona seleccion

Únete a nuestro equipo como Desarrollador/a. Capacidad para liderar proyectos técnicos y mentorizar a otros desarrolladores.

Una correduría de seguros en plena fase de crecimiento y con un ambicioso proyecto a largo plazo está en búsqueda de un/a Account Manager para incorporarse a su equipo. Esta oportunidad está orientada a profesionales en las primeras etapas de su carrera que deseen desarrollarse dentro de un entorno dinámico, profesional y altamente colaborativo en el sector asegurador. Responsabilidades principales: Gestión de clientes: Será responsable de brindar apoyo en la gestión de cuentas de clientes empresariales y patrimoniales, actuando como primer punto de contacto para sus consultas y ofreciendo soluciones ágiles y eficaces. Análisis de necesidades: Colaborará en la identificación y análisis de las necesidades aseguradoras de los clientes, participando en la elaboración de propuestas y cotizaciones personalizadas, además de dar soporte en la gerencia de riesgos. Gestión administrativa: Se encargará de mantener actualizada la documentación y los registros de los clientes, además de coordinar la emisión, renovación y modificación de pólizas. Modificación de pólizas, manteniendo un contacto activo con las compañías aseguradoras y sus equipos de suscripción. Colaboración interna: Trabajará estrechamente con los ejecutivos senior para garantizar la satisfacción y fidelización del cliente. También participará en proyectos internos orientados a la mejora continua del servicio. Requisitos del perfil: Experiencia previa de entre 1 y 2 años en una correduría o entidad aseguradora. Conocimientos generales sobre productos de seguros para empresas y patrimonio. Habilidades organizativas y capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente. Comunicación clara y efectiva, tanto escrita como verbal. Actitud proactiva, atención al detalle y orientación al cliente. Capacidad para integrarse y aportar en un equipo de trabajo ágil. Formación en Administración, Finanzas, Seguros o áreas afines (valorable). Qué se ofrece: Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro del sector. Formación continua en productos y herramientas del ámbito asegurador. Un ambiente de trabajo dinámico, cercano y profesional. Plan de carrera diseñado para evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad dentro de la correduría.

Reconocida compañía del ámbito de los recursos humanos y los servicios empresariales, con sólida implantación a nivel nacional, requiere incorporar a Técnico/as de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para Servicios de Prevención Propios. Principales responsabilidades: Desarrollar las actividades preventivas según el Sistema de Gestión y la Planificación del Servicio de Prevención Propio (SPP). Impartir y coordinar formación en PRL y en procedimientos internos. Gestionar la coordinación de actividades preventivas con clientes, delegaciones y Servicios de Prevención Ajenos (CAE). Colaborar en la investigación de accidentes laborales y en la implantación de medidas correctoras. Verificar las condiciones de trabajo en los distintos centros de la organización. Mantener actualizadas las fichas PRL, evaluaciones de riesgos y consultas de las delegaciones. Requisitos del perfil: Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales . Valorable contar con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología Aplicada. Carné de conducir B1 y vehículo propio. Dominio de Microsoft Office y de plataformas de CAE . Qué ofrecemos: Incorporación estable en una empresa consolidada y en crecimiento, con un entorno colaborativo. Contrato indefinido y jornada completa (40 h/semana). Horario: de lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 . Modalidad: Presencial. Formación continuada, acompañamiento técnico desde el inicio y oportunidades de desarrollo profesional. Participación activa en la mejora continua del sistema de gestión preventiva. Retribución negociable según experiencia y valía. La empresa promueve la igualdad de oportunidades y garantiza un proceso de selección libre de discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal o social.

Sobre VISEO: Ésta es una excelente oportunidad para personas con experiencia en Consultoría SAP que quieran dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en 5 continentes.Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementand

About the company OMODA Motors, part of the Chery Group, is an international automotive brand expanding in Europe. Our European headquarters is in Barcelona, leading the brand’s development across the region. Work arrangement This position is based fully on-site at our Barcelona office. Why join us? • Join one of the fastest-growing global automotive brands and shape OMODA’s strategic journey in Europe. • Be at the heart of a high-impact leadership role bridging global and regional operations. • Collaborate directly with top executives to design and execute long-term strategies. • Drive organizational excellence and innovation across all business units. • Enjoy a dynamic, international working environment with real decision-making authority. • Competitive salary package and opportunities for global career advancement. Key responsibilities • Lead strategic planning and operational management for the EU Headquarters. • Develop mid-to-long term business strategies and ensure alignment with HQ global strategy. • Build and optimize organizational processes, management systems, and performance evaluation mechanisms. • Coordinate with key departments (sales, marketing, finance, HR, product) to ensure effective strategy implementation. • Monitor market trends, industry benchmarks, and competitor activities to support decision-making. • Provide business insights, operational reports, and strategic recommendations to senior leadership. • Oversee major cross-functional projects and ensure timely delivery of strategic initiatives. • Act as a bridge between HQ and EU entities, ensuring effective communication and alignment. • Represent the company in external forums, industry associations, and stakeholder engagements. ✅ Requirements • Bachelor’s degree or above in Business Administration, Economics, Strategy, or related fields; MBA preferred. • 15+ years of experience in strategy and operations, with at least 8 years in a senior leadership role. • Proven track record in multinational corporations, preferably in the automotive or industrial sectors. • Strong analytical, organizational, and execution capabilities. • Excellent leadership, cross-cultural management, and communication skills. • Fluent in English and Spanish; Catalan and Chinese are a plus. • High ability to work under pressure and drive complex projects in a fast-paced environment. What we offer • Competitive annual salary range . • Strategic leadership role with direct exposure to global headquarters. • Dynamic, multicultural team environment based in Barcelona. • Opportunities for personal and professional growth within a rapidly expanding brand.

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Cyber Security Pentest Service Manager . Become part of an international team, thrive in a global group with over €800M in turnover and 1,000+ clients worldwide, and shape a secure digital future in an agile environment by planning kickoffs and driving the follow-up of critical cybersecurity projects. Join Amaris Consulting, where you can develop your potential and make a real difference within the company. ✍️ WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ Bachelor’s degree in Computer Science, Cybersecurity, or a related field 5+ years of experience in information security, including hands-on involvement in penetration testing or vulnerability management 2–3 years in project or service management, preferably managing multiple pentesting engagements Solid understanding of penetration testing methodologies (e.g., OSSTMM, PTES) and tools (e.g., Nmap, Burp Suite, Metasploit) Working knowledge of network protocols, operating systems (Linux, Windows), and web application security Proven experience coordinating with external vendors or third-party service providers Excellent organizational and coordination skills to manage multiple pentesting projects and timelines Strong English communication skills to clearly explain technical risks to non-technical stakeholders Demonstrated stakeholder management abilities, including facilitating meetings and aligning cross-functional interests Problem-solving mindset with the ability to adapt to evolving security requirements and business priorities WHAT WILL YOU DO? Oversee the end-to-end lifecycle of penetration testing activities across the organization Plan, schedule, and coordinate internal and external pentesting engagements Act as the central point of contact between technical teams, business units, and external providers Prioritize testing activities based on business criticality, risk exposure, and project urgency Monitor service delivery quality, ensuring adherence to timelines, scope, and reporting standards Translate technical findings into clear, actionable insights for business and IT leadership Maintain documentation, dashboards, and metrics to track pentest coverage, remediation progress, and service performance Promote a culture of proactive security by driving awareness and continuous improvement in testing processes WHY US? Join our dynamic team of talented individuals and experience a world of growth and opportunities. Here's what we offer: Grow rapidly with a tailored career path and regular salary evaluations — 70% of our senior leaders started at entry level Enhance your skills through our Tech Academy, Udemy for Business, language sessions, webinars, and technical workshops Take charge of your development with an annual personal training budget and company-sponsored certifications (e.g., CEH, OSCP, GPEN, PenTest+) Enjoy flexibility with remote work options and hybrid policies designed for work-life balance Benefit from comprehensive social perks : private health insurance, restaurant & transit tickets, kindergarten support, and more Feel supported with our WeCare program, providing assistance during personal or professional challenges Unleash your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive environment. We welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, or disability.

Major Incident, Problem & Change Manager (Senior) – Barcelona (Híbrido) Ubicación: Barcelona – Centro ciudad Modalidad: Híbrido (3 días en oficina) Incorporación: Enero / Febrero Idioma requerido: Inglés + Francés C1/C2 Proyecto estable – Contrato indefinido Descripción de la posición Estamos buscando un/a Major Incident, Problem & Change Manager Senior para unirse a un equipo internacional de alta especialización. Se trata de un rol operacional y de respuesta inmediata , orientado a la gestión de incidentes críticos de IT y seguridad en un entorno global y altamente exigente. La posición combina gestión de incidentes de alto impacto , coordinación transversal, comunicación ejecutiva y participación en procesos clave del framework ITIL . ⚙️ Responsabilidades principales Gestionar incidentes críticos que afectan a sistemas globales (Azure, AWS, DNS, redes, seguridad, etc.). Coordinar la respuesta con equipos multidisciplinares y stakeholders de alto nivel. Liderar procesos de Problem Management (RCA, documentación, acciones preventivas). Participar en la revisión y aprobación de cambios críticos (Change Management). Contribuir a la estandarización de monitorización, alerting, observabilidad y capacity management . Redactar comunicaciones y reportes ejecutivos impecables dirigidos a niveles directivos (incluyendo C-Suite). Participar en guardias rotativas (1 semana al mes aproximadamente). Mantener relación constante con equipos globales en diferentes husos horarios. Requisitos mínimos Inglés y francés C1/C2 (imprescindible en comunicación oral y escrita). Experiencia sólida en Incident Management / Major Incident Management . Conocimiento transversal de IT (infraestructura, redes, cloud, aplicaciones, DevOps). Alta resiliencia al estrés, capacidad para trabajar bajo presión y multitarea avanzada. Excelentes habilidades de comunicación, síntesis y redacción profesional. ITIL Foundations (mínimo; certificaciones adicionales valoradas). Titulación universitaria en IT, ingeniería o áreas con foco en comunicación o negociación. Disponibilidad para trabajar presencialmente 3 días/semana en Barcelona. Disponibilidad para guardias . Residencia en Cataluña (imprescindible). ⭐ Requisitos valorables Perfil ideal: persona francófona que haya estudiado o trabajado en Reino Unido, EE. UU. o Canadá. Conocimientos de regulaciones: DORA, ISO, NIST, BCP, GDPR, Seguridad , etc. Experiencia en auditorías o project management. Otros idiomas bien valorados (alemán, italiano, portugués, árabe…). Dominio de herramientas del entorno: PagerDuty, ServiceNow, Azure, AWS Cisco, Avaya, CheckPoint, Palo Alto M365, Teams, Outlook DevOps, Jira, Confluence Excel, Power BI ¿Te interesa? Si te apasionan los entornos críticos, la coordinación en situaciones complejas y buscas un reto internacional donde cada día cuenta… ¡queremos conocerte! #IncidentManagement #ITIL #ProblemManagement #ChangeManagement #TechJobs #Barcelona #OnCall #Cloud #Operations #Hiring #JobOpportunity

Job Title: Senior Remote Telesales Executive (Upseller) Company Overview: We are a leading provider of will and later life planning services, committed to offering comprehensive solutions tailored to our clients' needs, who specialise in delivering high-quality services remotely, ensuring accessibi

¿Tienes experiencia sólida en derecho mercantil y buscas una posición donde liderar con autonomía técnica, desarrollo profesional real y teletrabajo ? En ETL GLOBAL , grupo internacional especializado en servicios profesionales, buscamos un/a Abogado/a Mercantilista Senior con base procesal para reforzar nuestro equipo en Carrer de Mallorca , Barcelona . Trabajarás junto a profesionales comprometidos, en un ambiente cercano donde el apoyo mutuo y la implicación son parte de nuestro estilo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y estabilidad en un equipo en crecimiento. Hasta 2 días de teletrabajo a la semana . Horario flexible de lunes a viernes en el ingreso y salida (8,5 h). Viernes de jornada intensiva (6h) y, por supuesto, en el verano. Día libre por cumpleaños. Un equipo cercano, que se lleva súper bien y siempre presto a echar una mano cuando otro lo necesita. ¿Cuál será tu rol? Asesorarás a empresas en operaciones mercantiles complejas: Compras y ventas de compañías, Due diligence, Ampliaciones/reducciones de capital, Conflictos societarios, Compliance corporativo. Redactarás, revisarás y negociarás contratos mercantiles: SPA, financiación, pactos de socios, NDA, franquicias, agencia, etc. Apoyarás en derecho societario ordinario: constitución de sociedades, actas, acuerdos sociales, gobierno corporativo. Darás soporte en materia procesal civil (juicios entre 1–3 al mes), con desplazamientos esporádicos. ¿Qué buscamos en ti? Titulación en Derecho , colegiación activa y preferiblemente +5 años de experiencia en Mercantil . Si tienes un Máster relacionado, sería un plus. Conocimiento procesal (civil y concursal). Experiencia previa en operaciones corporativas, contratos complejos y asesoramiento a pymes. Inglés conversacional , para abordar operaciones y contratos puntuales. Capacidad técnica, autonomía y mentalidad colaborativa ¡Aquí trabajamos en equipo siempre! Que no sea tu primer monitorio y sí tengas experiencia defendiendo tu criterio ante el cliente o en sala. ¡Únete a ETL GLOBAL!

En tekman education buscamos un/a docente de humanidades para el departamento editorial. Prioriza al cliente Acompañamos a los docentes para seguir creciendo. Cómo esperamos que sea? Queremos ampliar nuestro equipo incorporando un perfil senior para el área de filosofía y letras, una person

Buscamos un/a Senior Cloud Architect para un proyecto freelance internacional desde Shakers , enfocado en estrategia multicloud (AWS, Azure, GCP).

Job description: NTT DATA is seeking a passionate Data Scientist / Senior Data Scientist to join our AI team. Big Data technologies: Spark, Big Query, Snowflake, Databricks, etc. AWS, Azure, Google Cloud) and their data services, including data storage, processing, and machine learning capabilities

Empresas especializada en soluciones de automatización industrial en l’Ametlla del Vallès busca incorporar un/a ingeniero/a técnico/a ¿QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO? Formación Académica Ingeniería Técnica Industrial o un Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con proyectos de instalaciones o mantenimiento industrial. Se valorará formación complementaria: Cursos en automatización industrial y control de procesos. Formación en hidráulica y neumática avanzada. Certificaciones en energías renovables o eficiencia energética. Conocimientos en robótica industrial. Conocimientos Técnicos Dominio de software de diseño técnico (AutoCAD, SolidWorks, etc.). Conocimientos en normativa técnica y de seguridad industrial. Capacidad para interpretar planos, esquemas eléctricos y documentación técnica. Conocimientos en gestión de proyectos y planificación. Se valorará la formación en PLC (Siemens, Schneider, Omron, etc.). Se valorará la formación en PRL. Competencias Digitales Manejo básico de Excel (filtros, fórmulas simples, tablas). Habituado al uso de herramientas ofimáticas (suite completa de Office 365) y de gestión empresarial (ERP). Se valorará la formación en gestión de proyectos. Habilidades Personales Interés por desarrollarse profesionalmente. Capacidad de organización y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Organización y gestión del tiempo. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, mantenimiento, diseño o gestión de proyectos. Se valorará experiencia en automatización, hidráulica, neumática o instalaciones industriales. Otros Requisitos Carnet de conducir y coche propio. Idiomas: nivel de inglés C1. Disponibilidad para incorporación inmediata o en corto plazo. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Diseñar, desarrollar y mantener proyectos técnicos relacionados con instalaciones industriales e instalación de equipos. Colaborar en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas aplicables. Elaborar planos y documentación técnica utilizando herramientas de diseño asistido (AutoCAD, SolidWorks u otros). Dar soporte técnico en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales. Apoyar en la coordinación con proveedores, clientes y otros departamentos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. Supervisar pruebas, verificaciones y puesta en marcha de equipos o instalaciones, asegurando el correcto funcionamiento técnico y operativo. Gestionar y actualizar la documentación de proyectos y la legalización de equipos, cumpliendo con la normativa de seguridad industrial y los procedimientos internos. Contribuir a la mejora continua de procesos mediante la evaluación de nuevas tecnologías, herramientas digitales y metodologías de trabajo. Apoyar la gestión de la eficiencia energética y la implementación de soluciones sostenibles dentro de las instalaciones. Mantener una comunicación fluida y colaborativa con el equipo técnico, promoviendo un entorno de trabajo seguro, organizado y orientado a resultados. ¿QUÉ OFRECEMOS? Formación y Desarrollo Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas. Mentoría o tutoría: apoyo de un compañero senior o responsable durante los primeros meses. Importantes oportunidades de crecimiento: posibilidad de promoción interna y desarrollo de carrera a medio plazo en puesto de responsabilidad. Condiciones Laborales Contrato estable: indefinido tras un periodo inicial de prueba. Horario adaptable (si la operativa lo permite): Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (1,5 h para comer) y Viernes: Intensivo Salario: de 26.000 a 28.000 € brutos anuales con revisiones periódicas. Ambiente y Cultura Buen ambiente de trabajo: equipo colaborativo, comunicación abierta y liderazgo accesible. Reconocimiento: valoración del esfuerzo y logros alcanzados. Política de conciliación: facilidades para compaginar vida personal y profesional. Otros Incentivos Participación en proyectos: involucración en mejoras de procesos o iniciativas de innovación. Eventos de equipo: actividades sociales, formaciones externas, etc.

Desde The Valley Talent estamos buscando un/a perfil de Enterprise Architect para incorporarse a una compañía líder en el sector Gran Consumo. Experiencia requerida Entre 6 y 10 años de experiencia en la gestión de arquitecturas IT complejas , proyectos de desarrollo e integración de sistemas , y procesos de transformación digital o modernización tecnológica en compañías de primer nivel. Experiencia en la definición de planes de arquitectura empresarial , la gestión de servicios de mantenimiento de aplicaciones y la implantación de procesos DevOps , preferiblemente en empresas del sector Consumo . Experiencia en gestión de equipos IT multidisciplinares. Conocimiento de metodologías y marcos de referencia de arquitectura IT , como TOGAF o similares. Aportación del rol Alineación estratégica: Garantiza que la infraestructura y las estrategias tecnológicas estén alineadas con los objetivos y necesidades del negocio. Innovación y eficiencia: Impulsa la innovación tecnológica y la mejora continua de procesos, optimizando la eficiencia operativa e integrando soluciones de TI de valor. Gestión de riesgos y cumplimiento: Asegura arquitecturas tecnológicas seguras, estables y conformes a la normativa. Agilidad y escalabilidad: Promueve el uso de tecnologías que permitan responder con rapidez a los cambios del mercado y escalar operaciones de forma eficiente. Funciones y responsabilidades Definir y gestionar la arquitectura tecnológica IT como palanca para impulsar la competitividad del negocio. Diseñar la estrategia de arquitectura , su roadmap y liderar su ejecución. Participar en los proyectos estratégicos , garantizando una arquitectura coherente y alineada con la visión tecnológica corporativa. Definir y controlar los estándares de programación , asegurando su correcta documentación. Garantizar los procesos y sistemas de DevOps e integración continua . Gestionar de forma transversal el servicio de mantenimiento de aplicaciones (AM) , cumpliendo objetivos y SLAs . Realizar una gestión presupuestaria rigurosa , optimizando costes y recursos. Supervisar y coordinar los proveedores de servicios IT , impulsando la mejora continua. Actuar como punto de contacto único con el equipo de negocio de Marketing Digital , gestionando la demanda, la priorización y la alineación estratégica. Liderar la ejecución del portfolio de proyectos de Marketing Digital. Coordinar junto con el área de Ciberseguridad las revisiones de seguridad de desarrollos y plataformas. Impulsar mejoras y automatización de procesos . Fomentar un equipo experto, actualizado en plataformas y tecnologías emergentes . Promover la innovación tecnológica mediante la propuesta y ejecución de POCs (Pruebas de Concepto) y la incorporación de nuevas soluciones de valor. Favorecer la colaboración y sinergias con los equipos IT de otras sociedades del grupo. Realizar un seguimiento cualitativo y cuantitativo del nivel de servicio, con una visión end-to-end . Condiciones Tipo de contrato: Indefinido con cliente final. Modalidad de trabajo: híbrido

Claire Joster Executive es la firma de selección y evaluación de directivos de Eurofirms Group, una compañía con 35 años de historia y scope internacional. Actualmente estamos buscando un/a Responsable de Calidad en Planta para una empresa multinacional de alimentación, con base en la provincia de Barcelona. Pensamos en un perfil muy senior que impulse y mantenga una cultura basada en la seguridad alimentaria y la calidad en todos los equipos y niveles de la organización. La persona seleccionada será referente en la implementación de políticas y procedimientos que garanticen el cumplimiento normativo y la excelencia operativa, fomentando la mejora continua y el desarrollo de las capacidades del equipo. Principales responsabilidades Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos de Calidad y Seguridad Alimentaria en la planta. Asegurar el alineamiento con estándares regulatorios, normativas GFSI y requisitos de clientes. Desarrollar y capacitar al equipo para alcanzar altos niveles de desempeño en métricas de calidad, seguridad alimentaria e higiene. Gestionar auditorías, inspecciones y visitas de clientes, organismos certificadores y autoridades regulatorias. Liderar la implementación y cumplimiento del plan de seguridad alimentaria . Colaborar con operaciones, I+D y ventas para garantizar transferencias eficientes de productos y lanzamientos. Gestionar el laboratorio local y el inventario de materiales de control de calidad. Definir los indicadores clave para dar visibilidad del desempeño en calidad. Elaborar planes de mejora continua y proponer inversiones en seguridad alimentaria. Coordinar evaluaciones de defensa alimentaria y vulnerabilidad. Gestionar la planificación del equipo de calidad, incluyendo presupuesto y CAPEX. Requisitos Grado o Máster en Química, Biología, Microbiología, Ciencia y Tecnología de los Alimentos o Ingeniería con experiencia en calidad alimentaria. Mínimo 5 años en seguridad alimentaria, con formación HACCP y experiencia en monitoreo ambiental y pruebas microbiológicas. Idiomas: Dominio de castellano e inglés. Manejo avanzado de MS Office , SAP y aplicaciones de manufactura. Competencias clave Liderazgo y desarrollo de equipos. Orientación a la mejora continua y excelencia operativa. Esta es una gran oportunidad para sumarte a una empresa internacional, líder en su sector con un proyecto real de mejora continua en los estándares de calidad y seguridad alimentaria.

Solid hands-on experience (3+ years for mid-level, 5+ years for senior) working as a Data Scientist, ML Engineer, or Research Scientist in applied AI/ML projects deployed in production environments. Contribute to team learning and mentorship, guiding junior engineers and sharing expertise in LLM dev

About the Role As a Senior Applied Data Scientist , you’ll operate at the intersection of data engineering, data science, and machine learning. Data Scientist / Applied Data Scientist , ideally in engineering or simulation-driven environments. Design, implement, and maintain data lakes , dat

Implementar flujos de trabajo agentic utilizando LangChain, LangGraph u otros frameworks similares. En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Te gustaría impulsar tu carrera en el sector IT con un proyecto sólido y un equipo de profesionales excepcionales? Si valoras la e

Desde ISPROX estamos seleccionando un/a Consultor/a muy senior, con criterio, visión estratégica y un dominio sólido de SAP SD/MM . Es decir: alguien que pueda liderar proyectos internos de principio a fin, con autonomía real, sin supervisión directa y gestionando todo el ciclo completo del proyecto por sí mismo. Este rol requiere una combinación muy fuerte de expertise funcional + liderazgo + independencia total + visión estratégica. Se trata de un proyecto estable, dentro de una compañía referente en su sector, donde esta persona será un recurso clave y actuará con mucha autonomía: será su propio equipo, coordinándose con desarrolladores y stakeholders cuando sea necesario. Funciones: - Liderar proyectos internos vinculados a los módulos SAP SD y SAP MM, de inicio a fin. - Analizar requerimientos de negocio y definir soluciones funcionales alineadas con los procesos existentes. - Configuración y parametrización avanzada en SD y MM. - Coordinarse con equipos técnicos (ABAP, Basis) y con los stakeholders internos del proyecto. - Supervisar pruebas funcionales y dar soporte en despliegues. - Asegurar la correcta integración con otros módulos y sistemas. - Reportar avances, riesgos y necesidades de forma autónoma, clara y estructurada. Requisitos: - Más de 7 años de experiencia en consultoría SAP SD/MM. - Experiencia real liderando proyectos internos y gestionando el ciclo completo del proyecto. - Conocimiento profundo en procesos de distribución y aprovisionamiento. - Capacidad para tomar decisiones estratégicas y trabajar de forma totalmente autónoma. - Residencia en Barcelona o alrededores (requisito excluyente). - Deseable: Inglés B2, experiencia en SAP S/4HANA y en entornos Retail/Fashion. Se ofrece: - Contratación indefinida. - Salario inicial entre 56.000€ y 58.000€ brutos anuales, según experiencia aportada. - Modalidad híbrida: 50% presencial y 50% teletrabajo. - Horario flexible (Lunes a Jueves de 8/9h a 17:15/18:15h y viernes intensivo hasta las 15h). - Formación y certificaciones gratuitas a través de SAP Learning Hub. - Desarrollo profesional dentro de una organización en crecimiento. - Ambiente cercano, colaborativo y con muy buen clima. - Compensación de gastos por teletrabajo.

In-depth business knowledge of real estate, legal and financial concepts and processes Advanced in English and Spanish Professional, good presence, excellent communication & negotiation skills, self-motivation and drive to achieve top results Financially and results-oriented and able to work in an i

Implementar y mantener playbooks, scripts y secuencias, adaptándolos por segmento (autónomos vs pymes). Requisitos imprescindibles 3+ años liderando equipos SDR, inside sales o call center en entornos tech / SaaS (alto volumen). Serás responsable del rendimiento operativo, del desarrollo del eq

TE APUNTAS AL RETO? Como Consultor/a Senior de SAP formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. Experiencia: 3-5 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos (FI, o MM ) Conocimientos Técnicos/Funcionales: Dominio avanzado en configu

My client is looking for a Senior Functional Verification Engineer to join their dynamic Verification Team. In this role, you will be at the forefront of ensuring the correctness and functionality of complex digital designs at the Register Transfer Level (RTL). Using advanced verification methodologies and tools, you will play a pivotal role in validating designs that shape the future of technology. They offer a flexible and supportive work environment, competitive compensation, and a culture of continuous learning and growth. Responsibilities As a Senior Functional Verification Engineer, you will: Develop and execute verification plans to ensure the functionality and correctness of digital designs Utilise SystemVerilog and UVM methodologies to validate designs at the block, sub-system, and top levels Perform both formal and dynamic verification to identify and resolve design issue Leverage scripting languages (Python, Perl, Bash, TCL) Utilise simulation tools and regression methodologies to validate designs Manage version control using tools like Git and SVN Troubleshoot and resolve complex technical challenges with a keen eye for detail Qualifications To excel in this role, you should have: A Master’s or PhD in a relevant field Significant industry experience in functional verification Expertise in SystemVerilog and UVM methodologies Strong knowledge of scripting languages (Python, Perl, Bash, TCL) and regression tools Hands-on experience with simulation tools and methodologies A solid understanding of formal and dynamic verification techniques If you’re ready to take your career to the next level and make a significant impact in the world of digital design, we want to hear from you. Apply today and become a part of this innovative team.

SENIOR FLAVOURIST | SWEET, SAVOURY OR BEVERAGE DOE Spain (happy to relocate) I’m working with a global flavour house seeking a highly skilled Senior Flavourist with expertise in Sweet, Savoury, or Beverage flavours to join their growing team. This is a fantastic opportunity to create market-leading flavour solutions for international clients. Key Responsibilities: • Flavour Development: Design and develop innovative sweet, savoury, or beverage flavours across a wide range of applications including confectionery, snacks, sauces, seasonings, ready meals, and drinks. • Customization: Tailor flavour profiles for client-specific requirements, incorporating regional preferences, market trends, and regulatory needs. • Innovation: Explore and integrate new ingredients and technologies to drive innovation in the flavour space. • Project Management: Manage the full flavour development process — from concept through to commercialisation — ensuring delivery on time and within budget. • Cross-Functional Collaboration: Work closely with R&D, marketing, production, and quality teams to ensure seamless product development. • Customer Interaction: Directly engage with clients to understand needs, present solutions, and provide technical support. • Regulatory Compliance: Ensure all flavours meet relevant local and international regulatory standards. • Mentorship: Support and mentor junior flavourists and technical staff to build internal capabilities. Qualifications & Experience: • Degree in Food Science, Chemistry, or a related field (advanced qualifications are a plus). • 8-10+ years of experience in the flavour industry, specialising in sweet, savoury, or beverage flavour creation (French Speaking). • Strong technical expertise in raw materials, flavour creation processes, and analytical techniques. • Proven track record of developing unique and commercially successful flavours. • Excellent communication skills and experience working with cross-functional teams and clients. • High attention to detail with robust documentation and formulation skills. • Fluent in English; additional languages such as Spanish are a plus. Benefits: • DOE • Comprehensive health & wellness benefits • Career development & professional growth opportunities • Dynamic, innovative working environment • Flexible working hours & work-life balance initiatives

¡Buscamos Senior Python Tooling Specialist! En Smarting somos un equipo joven y dinámico, apasionado por las arquitecturas de microservicios y la innovación tecnológica. Nuestra misión es construir plataformas escalables, que soporten millones de transacciones diarias, resistentes y fáciles de mantener que den soporte a soluciones de alto rendimiento para clientes de primer nivel. Nuestro equipo está diseñando y desarrollando una plataforma de microservicios en la nube, que aprovecha contenedores Docker orquestados con Kubernetes para garantizar escalabilidad y alta disponibilidad. Integramos servicios mediante gRPC, Kafka y almacenamos datos principalmente en Cassandra y S3. Ubicación: Cornellà de Llobregat Jornada: Tiempo completo Presencialidad: Modelo Híbrido Qué harás: Diseñar & desarrollar herramientas de test en Python Crea herramientas reutilizables para testear microservicios distribuidos con foco en automatización avanzada: simulación de flujos Kafka, validación de contratos gRPC, operaciones sobre Cassandra y S3. Integrar flujos de validación en pipelines CI/CD Incorpora las herramientas desarrolladas dentro de pipelines GitLab/GitHub, garantizando validaciones automáticas antes y después del despliegue. Dominar la integración técnica con sistemas distribuidos Desarrolla test suites automatizadas de integración con Kafka (producers/consumers), Cassandra (query de datos), S3 (upload/download), y servicios gRPC (invocaciones, mocks). Implementar trazabilidad y validación continua Integra logs estructurados, SLIs de prueba y herramientas de validación para asegurar la calidad y fiabilidad de los despliegues desde el pipeline. Qué necesitamos: +3 años en Automation Engineering con enfoque en herramientas Python en entornos DevOps/SRE Dominio avanzado de Python : testing, scripting, async, creación de CLIs, logging estructurado. Experiencia real integrando herramientas/test suites en pipelines CI/CD . Práctica con testing automatizado (pytest, unittest, behave, contract testing). Conocimiento práctico de arquitecturas de microservicios con: Kafka (producción, consumo, esquemas) Cassandra (queries, validaciones) gRPC (protobuf, mocks, validaciones de contrato) S3 (boto3, manipulación de archivos). ¿Por qué es un proyecto tan estimulante y desafiante? Tooling de nueva generación : herramientas Python específicas para entornos distribuidos críticos. Testing embebido en DevOps : validaciones profundas integradas en despliegues. Ciclo completo de automatización : desde test unitarios hasta validaciones end-to-end en producción. Plataforma de alta disponibilidad : tecnología real, con millones de transacciones y sistemas distribuidos complejos. Espacio para proponer y construir : no solo ejecutar, sino co-crear soluciones inteligentes. Proyección técnica : conviértete en un referente técnico de testeo automatizado y calidad continua. Colaboración transversal : trabajarás codo a codo con arquitectura, producto y desarrollo. Se valorará: +5 años en automatización y DevOps con Python. Experiencia previa en la creación de frameworks de test reutilizables. Haber implantado CI/CD en arquitecturas de microservicios desde cero. Experiencia en testing resiliente o chaos engineering . Conocimientos de contenedores y orquestación (Docker, Kubernetes). Familiaridad con entornos multicloud o integración de herramientas Python con APIs externas. Competencias personales: Orientación a la fiabilidad: construyes herramientas que anticipan fallos, no solo los testean. Comunicación efectiva: sabes documentar tus herramientas y alinear expectativas técnicas. Pensamiento analítico: resuelves necesidades técnicas complejas con soluciones mantenibles. Colaboración y liderazgo técnico: compartes conocimiento, mentorizas y elevas la calidad del equipo. Aprendizaje continuo: actualizas tu stack y te mantienes al día en buenas prácticas de automatización. ✨ ¿Por qué unirte a nosotros? Un entorno profesional estimulante Participa en un amplio portfolio de proyectos tecnológicos de alto impacto e innovación, en sectores estratégicos y con tecnologías punteras. Colabora con un equipo dinámico, altamente cualificado y en constante evolución. Disfruta de un ambiente de trabajo cercano, motivador y colaborativo , donde el conocimiento se comparte y el talento se potencia. Flexibilidad y conciliación real Apostamos por el equilibrio entre vida personal y profesional con opciones de formato híbrido , facilitando así la conciliación. Horario intensivo todos los viernes y durante el verano (de Sant Joan a la Diada), para que puedas aprovechar mejor tu tiempo libre, y dispongas de mayor tiempo de desconexión digital. Bienestar integral Nos importa tu salud emocional, ofreciendo atención y acompañamiento personalizado desde tu primer día. Gestión del Cambio con foco a las personas : Abordamos los procesos de cambio desde una perspectiva integral: técnica, estratégica y humana. Cualquier transformación organizativa se realiza cuidando el bienestar, la motivación y el desarrollo de las personas. Beneficios y retribución Te ofrecemos una retribución competitiva . Disfruta de 25 días laborables de vacaciones , gracias a la mejora de nuestro convenio colectivo, reforzando así nuestro compromiso con tu bienestar y descanso. Ponemos a tu disposición un seguro de salud a precio competitivo, deducible en la declaración de la renta. Disfruta cada día de nuestro desayuno incluido y de espacios polivalentes de descanso y desconexión. NOS PREOCUPA el futuro En Smarting, entendemos que la tecnología al servicio del transporte público no solo mejora la eficiencia y la movilidad urbana, sino que también es una herramienta transformadora para avanzar hacia un modelo de desarrollo más justo, inclusivo y respetuoso con el entorno. A través de nuestro trabajo diario y nuestras alianzas con proveedores comprometidos contribuimos activamente al cumplimiento de diversos Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030. Experiencias que enriquecen Más allá de nuestras actividades grupales , diseñadas para fomentar el espíritu de equipo, el compañerismo y la creatividad en un entorno distendido y saludable, organizamos jornadas abiertas a las familias de nuestra plantilla, con el objetivo de estrechar lazos, compartir momentos significativos y crear un entorno de confianza y pertenencia que trascienda lo estrictamente laboral. Fomentamos la promoción interna como parte de nuestro compromiso con el crecimiento del equipo. COMPROMISO CON LA IGUALDAD Y LA DIVERSIDAD Trabajamos activamente para garantizar la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, orientación sexual, origen, edad o cualquier otra condición. Toda nuestra plantilla ha recibido formación específica sobre prevención del acoso laboral y acoso sexual en el ámbito profesional, como parte de nuestro compromiso con un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de cualquier forma de discriminación o violencia. Smarting Engineering – Go beyond

Consolidada empresa industrial de producción de piezas para el sector automoción, selecciona un/a Técnico/a de Aprovisionamiento Senior para su planta ubicada en Pacs del Penedès, que reportará directamente al responsable de logística. La persona seleccionada se encargará de gestionar de manera eficiente y estratégica la adquisición de materias primas, componentes y servicios necesarios para la producción, garantizando la continuidad operativa y la competitividad en el mercado de la automoción. Su rol es clave para optimizar los costes, mantener la calidad del suministro y facilitar la innovación en la cadena de valor. Funciones : Validar los programas de entregas según la planificación de necesidades del ERP. Planificar y gestionar las compras de las necesidades de Materia Prima. Coordinarse con los proveedores para asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega y condiciones contractuales. Controlar y optimizar los niveles de stock para evitar rupturas y excesos de inventario. Control de inventarios, KPI y análisis de las desviaciones. Alta de proveedores, materiales, planes de entregas / repartos en sistema. Mantenimiento de los datos maestros ERP relativos a la compra de materiales. Supervisar y gestionar los procesos logísticos y de almacenamiento de los materiales. Se requiere : Formación Técnica en Logística o áreas afines, Administración de Empresas o similar. Experiencia previa mínima de 3 años en puesto similar, en sector automoción. Residencia en zona Penedès, Anoia o Garraf. Conocimiento de ERP SAP. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Habilidades de negociación y gestión de proveedores. Inglés C1 Excelente capacidad de comunicación. Se ofrece: Incorporación estable en una empresa en crecimiento. Jornada completa con horario flexible. Salario competitivo acorde a la experiencia y conocimientos aportados.

Puesto: Responsable de Operaciones – Industria Alimentaria Requisitos: Mínimo 10 años de experiencia, con al menos 5 años como Responsable de Operaciones en el sector alimentario Localización: Sant Pere de Torelló Contrato: Indefinido, en contratación directa con la empresa El proyecto Nuestro cliente es una empresa consolidada del sector alimentario, en pleno proceso de optimización y fortalecimiento de sus operaciones. Busca un Responsable de Operaciones Senior que lidere el conjunto de actividades industriales y coordine las distintas áreas del sitio productivo. El puesto implica una visión global de la cadena de valor desde la producción hasta la calidad, la logística, el mantenimiento, la I+D y los procesos con el objetivo de garantizar la excelencia operativa y el desarrollo sostenible de la planta. El sitio cuenta con un equipo de entre 20 y 30 personas. Lo que ofrecemos: Un entorno estable y colaborativo, con una cultura de trabajo cercana y orientada al desarrollo de las personas Un rol estratégico con impacto directo en la gestión global del sitio industrial Un alto nivel de autonomía y relación directa con la dirección general Un paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto La oportunidad de impulsar proyectos de mejora continua, eficiencia y crecimiento interno Lo que harás: Dirigir las operaciones del sitio industrial (producción, mantenimiento, planificación, logística, calidad, procesos y supply chain) Garantizar el cumplimiento de los objetivos de productividad, costes, seguridad, plazos y calidad Coordinar equipos multidisciplinares fomentando la cohesión, la motivación y la cultura de mejora continua Optimizar los flujos de trabajo y la comunicación entre las distintas áreas operativas Supervisar los procesos de certificación y auditoría (IFS, seguridad alimentaria, etc.) Definir, controlar y ejecutar los presupuestos de funcionamiento e inversión Colaborar con las áreas técnicas e internacionales del grupo en proyectos de optimización y desarrollo industrial Lo que buscamos Formación superior en ingeniería, ciencias alimentarias o similar Experiencia mínima de 10 años en entornos industriales alimentarios , y al menos 5 años liderando operaciones o planta Conocimiento sólido de buenas prácticas de producción, seguridad alimentaria, calidad y logística Capacidad demostrada para liderar equipos y acompañar el cambio en entornos consolidados Perfil estructurado, analítico y orientado a resultados Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo cercano, con capacidad para motivar y generar compromiso Buen nivel de inglés o francés será valorado Si te interesa esta oportunidad, envíanos tu CV en inglés.

Buscamos profesionales senior con sólida experiencia en desarrollo backend utilizando Java y SpringBoot, que aporten conocimiento técnico, buenas prácticas y capacidad para trabajar en entornos exigentes en uno de nuestros principales clientes enfocados en el sector financiero.FUNCIONES: Implemen

Este rol es clave para garantizar la excelencia técnica y la escalabilidad de las soluciones digitales del cliente, dentro de un entorno ágil e internacional.

BUSCAMOS : Senior Back End Developer (Spring Boot/Microservices/ Hexagonal architecture) Profesional con experiencia mínima de 5 años en desarrollo backend Java con Spring Boot Funciones & Tareas: ■ Diseñar, desarrollar y mantener microservicios backend basados en Spring Boot, aplicando prin

Communications Specialist Summary Location: Barcelona (Hybrid) OR Reading, UK (Hybrid) OR potentially Remote. Day Rate: Negotiable Duration: 3 Months (with a potential view to extend further) Availability: ASAP About the Client My client is the air transport industry's IT provider, delivering solutions for airlines, airports, aircraft, and governments. Their technology powers more seamless, safe, and sustainable air travel. Join a global technology leader supporting the aviation ecosystem with mission-critical solutions used by airlines, airports, and governments worldwide. Their Brand & Communications team is responsible for shaping high-impact narratives seen by customers, partners, internal leadership and external stakeholders. You’ll play a key role in elevating how the organisation communicates its strategy, innovation and value. About the Role Job Summary: We are seeking a Communications Specialist with exceptional storytelling and presentation development skills. You will transform complex subject matter into clear, compelling, executive-ready narratives—often with incomplete inputs—and partner with senior stakeholders across Brand, Marketing, Communications, Strategy, and Commercial teams. This role requires someone structured, strategic and highly visually literate. A background in management consulting, corporate communications or strategy is ideal, especially if you are fluent in the Pyramid Principle (Minto). Key Responsibilities: Executive Narrative & Presentation Development • Develop high-impact presentations using the Pyramid Principle to structure messaging. • Turn rough inputs and complex information into polished, board- and C-suite ready decks. • Support senior leaders with strategy presentations, investor-facing narratives, leadership updates and customer-facing materials. • Review and refine key decks in advance of major meetings to ensure clarity, logic and coherence. • Enhance recurring internal and external decks to make them sharper, more consistent and easier to understand. Brand, Clarity & Visual Communication • Ensure all decks reflect the organisation’s tone of voice, brand standards and visual identity. • Translate complex data, frameworks and technical concepts into simple, digestible visuals. • Maintain consistency across templates, layouts and visual storytelling. Upskilling & Best Practices • Coach internal teams on presentation structure, narrative flow and effective use of PowerPoint. • Identify common presentation challenges and propose scalable solutions or tools. • Contribute to continuously improving how the organisation communicates at all levels. What we are looking for Required Skills & Experience: • Significant experience developing executive-level or consulting-style presentations (portfolio or samples required). • Practical, confident user of the Pyramid Principle (Minto Method). • Advanced PowerPoint skills: layouts, templates, visual hierarchy, charting, iconography and purposeful animation. • Strong written communicator with the ability to craft clear, logical, concise narratives. • Able to turn minimal or incomplete input into a well-formed storyline. • Detail-oriented, with a strong sense for clarity, flow and visual design. • Experience in management consulting, strategy, PMO or corporate comms is highly advantageous. • Background in B2B technology or aviation is a plus.

We are looking for candidates for a permanent position based in Barcelona, Spain for the role of Sr.Job description: What does a great Software Engineer (.NET) do? As a Software Engineer (.NET), you will work on Productivity Automator, a cloud-native self-service platform that automates high-v

Desde ECB GROUP buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a Senior para nuestro cliente, una compañía multinacional del sector de la ingeniería, arquitectura, diseño y consultoría técnica , con presencia en más de 35 países. Colaborar con arquitectos, ingenieros estructurales y otros especial

Linde Material Handling ranks among the world's leading manufacturers of forklift trucks, warehouse trucks, and high-performance solutions for intralogistics. Since 2006, Linde has been part of the KION Group. Our values are: INTEGRITY we do what is right – COLLABORATION we trust each other – COURAGE we change and innovate – EXCELLENCE we deliver exceptional value to our customers. You will work in a successful global company in an international environment. Are you ready for a new challenge? Then you might be the person we are looking for! About the company: We are a socially responsible company that offers equal employment opportunities, promotes diversity and respect for difference within our company. We do not tolerate any type of discrimination, harassment or aggression, verbal or physical, direct or indirect, against the person or material objects. Mision: Due to your deep technical expertise and strong practical process knowledge, you are responsible for the technical design and specification of our WMS/WES/WCS solutions, acting as the key interface between the customer's requirements, regional experts, and the development team throughout the project lifecycle. Key Functions and Responsibilities: Participate in the project kick-off together with the customer. Responsible for creating WMS/WES/WCS process flowcharts/specifications according to project requirements. Create simulation scenarios for throughput/material flow to validate logistics processes. Create development specifications, translate solution designs into actionable development tasks, user stories, and acceptance criteria for the development team, ensuring clarity and feasibility. Lead technical exchanges and collaboration with software developers (EMEA, APAC, NA), ensuring technical alignment and adherence to best practices. Oversee and validate the solution through critical testing phases, including Factory Acceptance Tests (FAT) and Site Acceptance Tests (SAT), ensuring it meets all specified requirements. Deliver expert-level training and system handovers to customers to ensure successful adoption. Act as the primary technical escalation point during the go-live phase, providing hands-on support to analyze and resolve critical on-site issues. Support the improvement of the implementation process and take part in lessons learned sessions. Always ensure project quality, time, and budget, while supporting agile development and the use of sprints. Provide senior-level technical expertise during the sales phase for large-scale and complex projects, helping to shape winning proposals. Serve as the central technical liaison, bridging the gap between the WMS/WES/WCS solution team and regional intralogistics experts (sales experts/solution design) Education, Knowledge, and Experience: University degree or a bachelor's degree in computer science, systems, software, industrial engineering, or a related field. A minimum of 5 years of experience in a solution design, technical architecture, or senior consulting role, ideally within the logistics or industrial automation sector. Good experience/knowledge: In collaboration with developer / development structures. In software architecture (different frameworks, frontend, backend, cloud computing structures). Of automation technology, robotics and software architecture. Basic experience/knowledge: In the field: C# fullstack development, .Net, SQL Server, MySQL, PostGres or other similar database; GitLab/Hub/JIRA and similar DevOps tools, frontend UI/HMI. Connectivity/interfacing skills (technology: SAP interface, OPC-UA, REST, TCP/IP, MQTT, Modbus… and format: JSON, HTML, XML…). Familiar with WMS (Warehouse Management Systems), ERP systems and control technologies (PLC, SCADA). Intralogistics process knowledge (ABU focus: Lane 2 - no “AGV point-point transport” thinking). Personal characteristics: Motivated for WMS/WES/WCS functions and "new technology." A strategic thinker with the ability to see the big picture while also mastering the technical details. Always customer-oriented action. Fluent in written and spoken English. ✏️ Core Competencies & Skills: Deeply customer-focused with a talent for translating business requirements into technical solutions. Exceptional autonomy and initiative, combined with a collaborative mindset to thrive in a team environment. Strong attention to detail and a commitment to quality. Excellent communication skills with the ability to articulate clearly with both internal and external stakeholders. 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Estamos buscando un Técnico/a y/o Ingeniero/a calidad proveedores - Senior con experiencia en automoción para ampliar uno de nuestros equipos en Martorell Funciones Supervisar y realizar el seguimiento de los procesos de calidad relacionados con proveedores en el sector de la automoción. Colaborar en la evaluación y selección de proveedores, asegurando que cumplan con los estándares de calidad establecidos. Mantener contacto continuo con los proveedores para resolver incidencias y garantizar el cumplimiento de los requisitos de calidad. Participar en auditorías de calidad a proveedores y elaborar informes que permitan la mejora continua de los procesos. Contribuir al desarrollo y revisión de procedimientos de calidad en colaboración con los equipos relacionados. Apoyar en la identificación de oportunidades de mejora en el proceso de aseguramiento de calidad de proveedores. Analizar incidencias las piezas durante el proceso de producción en serie y aportar propuestas de mejora. Realizar visitas a proveedores tanto nacionales como internacionales (puntualmente) para reclamar y analizar el procedimiento de fabricación Análisis y gestión de las reclamaciones de las piezas con defectos. Realizar el seguimiento de los planes de acción derivados de las medidas correctoras a implantar en las piezas durante el proceso en serie. Preparación de informes para reportar al área de calidad en los diferentes foros y sistemas internos de Producción y Calidad sobre las reclamaciones de piezas de compra.

Desde agap2 , consultora europea especializada en ingeniería e innovación, buscamos incorporar un/a Ingeniero Senior Responsable de Compras para incorporarse a un importante proyecto industrial de larga duración en Barcelona.

ARTO have again recently partnered with a European pharmaceutical company who are developing therapies within the Inflammatory and Dermatology disease space. As their clinical assets move towards Phases I and II, we are now searching for a Clinical Development Medical Director to oversee clinical research and be a key member of the R&D team. For this position, the ideal candidate would be based in either Barcelona or Hamburg with a weekly office expectation of roughly 3 days per week (2 from home). Responsibilities: Implement translational medicine and early clinical development plans for different therapeutic candidates Design and Implement clinical development plans Lead the prep of regulatory submission documents. Build relationships with stakeholders, senior management, KOLs Qualifications: MD, with experience working as a Clinical lead for early phase clinical trials. Strong scientific background in Immunology/Inflammation/Dermatology and exposure and understanding of multiple disease areas and also drug development/discovery processes Proven experience leading Phase I and II clinical trials. At least 5 years of experience in industry from a pharmaceutical/biotech company. Experienced in leading groups and teams within industry or academic roles. Ability to work hands on in a dynamic team. +447476557042

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y apasionada por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo buscamos mentes inquietas como la tuya, listas para formar parte de comunidades tecnológicas donde construimos juntos. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero antes, déjanos presentarnos. Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a crecer tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás conectar, adquirir experiencia profesional y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe . Buscamos un Senior Developer. Net para incorporar de manera estable y estructural en uno de nuestros principales clientes en Viladecans. Funciones y responsabilidades: Construir y evolucionar aplicaciones Back-End en .NET, garantizando la calidad del código, la optimización de rendimiento y la integración con distintos servicios y bases de datos. Trabajarás en un entorno colaborativo, aplicando principios de arquitectura avanzada (DDD, SOLID) y fomentando estándares de desarrollo, revisiones de código y buenas prácticas. Requerimientos: Experiencia de al menos 5 años en desarrollo de aplicaciones Back-End (C# 8 en adelante, Servicios WebAPI, Net Core 5 en adelante) Languages: Español: Nativo/profesional. Requisitos deseable: Arquitectura y buenas prácticas Experiencia en arquitectura en capas, DDD, principios de desarrollo (SOLID, KISS, DRY) y patrones de diseño. Capacidad para diseñar e implementar soluciones técnicas de calidad. Detección de deficiencias en sistemas e implementación de mejoras eficientes. Comunicación y promoción de estándares de código. Back-End y servicios Experiencia de al menos 5 años en desarrollo de aplicaciones Back-End con C# (C# 8 en adelante, Net Core 5 en adelante). Experiencia en diseño e implementación de servicios APIs REST (mínimo 2 años). Conocimiento de servicios web, manejo de peticiones (handles, callHttp) y mensajería (RabbitMQ). Experiencia en Async/Await Bases de datos y acceso a datos Experiencia con bases de datos relacionales (SQL Server). Dominio de Entity Framework, LINQ y Web Page is Unavailable . Conocimiento de Redis como sistema de cache distribuida. Calidad, procesos y rendimiento Experiencia en Unit Testing y testing automático. Experiencia trabajando en entornos de integración continua y despliegue continuo (CI/CD) de preferencia con Azure DevOps. Conocimiento en profiling y análisis de rendimiento (valorable). Experiencia en análisis y valoración de proyectos. Deseable experiencia en el uso de Postman y/o diseño de pruebas de regresión. Se tendrán en cuenta: Haber trabajado bajo metodologías Agile & SCRUM Buen conocimiento de tecnologías y plataforma Front-End, como Javascript, HTML5 y CSS3 Conocer arquitectura de microservicios, contenedores (Docker) y tecnologías Cloud (AWS). Experiencia trabajando con equipo distribuidos globalmente. Experiencia con ALM y AzureDevOps. Revisión de código de miembros del equipo. Gestión técnica de equipos (coaching). Fomentar a los desarrolladores más juniors a tomar responsabilidades para su desarrollo dentro de la empresa. Generar entusiasmo por el trabajo bien hecho al resto del equipo. Soft skills: Proactividad, habilidades de liderazgo y comunicación efectiva. ¿Qué te vas a encontrar? Un equipo fantástico que te ayudará a crecer y encontrar tu lugar en una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces: espacios de intercambio de conocimiento que fomentan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de trabajo remoto. (1 día a la semana de presencialidad, resto remoto, en las oficinas Viladecans Business Park) ⏰ Horario laboral flexible. Jornadas reducidas los viernes y durante julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. Atmira Flex: vales de comida, abono transporte, seguro médico y ayuda para guardería a través de nuestra plataforma de compensación flexible. Comunidad de Embajadores: actividades deportivas, aventuras, planes urbanos… ¿Conoces a alguien del sector? Tráelo a trabajar con nosotros y recibe un bono por recomendación. Apoyo económico para tu conexión a internet en casa y Pack Home Office: silla, monitor, teclado… Fruta fresca siempre disponible en la oficina. ¿No te sientes bien? No te preocupes: ofrecemos servicios para cuidar tu cuerpo y mente: fisioterapia, talleres de bienestar y deportes en equipo. Ya nos hemos presentado, ahora… ¡te toca a ti! ¿Te unes a nosotros para seguir impulsando atmira? atmira está comprometida con la igualdad.

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En Logicalis Spain estamos en búsqueda de un/a Scrum Master Senior con sólida experiencia en la facilitación de equipos multidisciplinares en proyectos de Inteligencia Artificial, Data Science y MLOps. Necesitamos a una persona que combine liderazgo ágil, conocimiento técnico y capacidad para impulsar la mejora continua en entornos complejos y dinámicos en modalidad híbrida (Barcelona). Funciones: Facilitar ceremonias Scrum (daily, planning, review, retrospective). Eliminar impedimentos que afecten la productividad del equipo. Fomentar la colaboración entre roles técnicos y de negocio. Asegurar la correcta gestión del backlog junto al Product Owner. Impulsar la mejora continua y métricas de rendimiento (velocity, lead time). Promover la calidad del software y la experimentación en entornos IA. Coordinar dependencias con otros equipos Scrum. Apoyar la evolución del marco agile en el área de IA. Asegurar trazabilidad, auditoría y cumplimiento de estándares de IA Responsable y normativa europea. Requisitos: Mínimo 5 años como Scrum Master en entornos tecnológicos. Experiencia en proyectos de IA, Data Science o MLOps. Certificación en metodologías ágiles: CSM, PSM o equivalente. Dominio de herramientas ágiles: JIRA, Confluence. Experiencia en entornos cloud: Azure, Google Cloud y/o AWS. Nivel alto de inglés. Qué ofrecemos: Estabilidad laboral. Proyecto de larga duración. Modalidad de trabajo híbrida (Barcelona). Jornada intensiva los viernes e íntegros los meses de julio y agosto. ¡Tu cumpleaños como día libre! Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible y descuentos: Restaurante Pass, Transporte Pass, WellHub, Seguro Médico Privado. Formación y certificación continuada en el puesto de trabajo, tanto a nivel tecnológico como de metodologías de trabajo en el sector IT.