Trabajos sin experiencia en Can Pastilla - Page 4Crear alertas

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Administrativo/a de base” para su delegación de Palma de Mallorca. Funciones principales: ·Atención al cliente presencial y telefónica: asesoramiento en la elección de equipos, gestión de pedidos, incidencias… ·Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales, contratos, facturación… ·Seguimiento de cotizaciones y pagos, incluyendo reclamaciones de impagos ·Planificación logística de entregas y recogidas de maquinaria, coordinación con conductores, etc. Requisitos mínimos: ·Formación de grado medio o superior en gestión administrativa o similares ·Experiencia previa en atención al cliente, gestión administrativa o comercial en sectores de maquinaria, construcción, industrial o afines. ·Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (preferiblemente Dynamics). ·Capacidad de resolución de incidencias y trato con clientes en entornos dinámicos con altos volúmenes de operaciones. Ofrecemos: ·Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. ·Salario competitivo acorde a la experiencia aportada ·Plan de carrera y formación continua ·Beneficios de retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) tras conversión a indefinido ·Tarde libre el día de tu cumpleaños. ·Jornada de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades

¿Te apasiona la embriología y quieres seguir creciendo profesionalmente en un entorno de excelencia, innovación y calidez humana? En IVIRMA Global buscamos incorporar a nuestro equipo a embriólogos/as con vocación, sensibilidad y un firme compromiso con la excelencia clínica y humana. Si te motiva estar al frente de los avances en medicina reproductiva y formar parte de un equipo internacional referente, esta puede ser tu próxima gran oportunidad. 👩 ⚕️ ¿Quiénes somos? Somos el grupo líder y referente mundial en ciencia, investigación y educación de la Reproducción Asistida. Esto ha sido posible gracias a un equipo altamente especializado de más de 6.000 profesionales. Y es que, en IVIRMA Global, creemos que las personas que forman el Grupo son la razón de nuestro éxito como organización. 🧫 ¿Qué funciones tendrás? • Realizar las técnicas propias del laboratorio de FIV, incluyendo inseminación, cultivo embrionario, microinyección (ICSI), vitrificación y desvitrificación de gametos y embriones, así como la preparación para la transferencia embrionaria., • Control de calidad y trazabilidad de muestras., • Participación en reuniones clínicas y científicas., • Atención puntual a pacientes en determinados puntos del proceso, con cercanía y empatía. 🌟 ¿Por qué trabajar como embriólogo/a en IVIRMA? Porque aquí tu trabajo cambia vidas. Desde el laboratorio, serás parte esencial de un proceso lleno de esperanza. Estarás al frente de técnicas avanzadas como ICSI, IMSI, cultivo a blastocisto, vitrificación, biopsia embrionaria y mucho más, en contacto directo con los últimos desarrollos científicos. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa mínima de 3 años en laboratorio de embriología., • Imprescidible experiencia en biopsias de trofoectodermo., • Formación en Biología, Biotecnología, Bioquímica, Farmacia o afines., • Máster o formación especializada en Reproducción Asistida., • Actitud proactiva, ética profesional y sensibilidad hacia los pacientes. 📅 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido, • Horario en turnos rotativos de mañana y tarde (guardias puntuales en fin de semana)., • Jornada completa, de lunes a viernes. 🌍 En IVIRMA Global estamos profundamente comprometidos con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin importar género, identidad, origen o situación personal, en línea con el ODS 5 – Igualdad de Género.

¿Tienes alta capacidad para la organización y te aseguras de que los procesos administrativos fluyan sin errores? ¿Te caracterizas por tu responsabilidad, autonomía y atención al detalle? ¡Entonces queremos conocerte! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En #OKMobility seguimos creciendo y, para acompañar este proceso de expansión, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa en Palma de Mallorca un/a Fleet Services Technician. Su misión será garantizar la gestión eficiente y el control de incidencias relacionadas con la flota, incluyendo vehículos robados y recuperados, así como la coordinación de servicios asociados (seguros, siniestros y multas), asegurando la minimización de impactos operativos y económicos y contribuyendo a la correcta disponibilidad y optimización de la flota. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de vehículos robados/recuperados: tramitación en plataformas internas, coordinación con proveedores de recuperación, contacto con autoridades y control de dispositivos de geolocalización., • Mantenimiento y actualización de protocolos operativos y de plataformas de geolocalización (altas y bajas de flota)., • Seguimiento de expedientes de robo hasta la recuperación y reintegración del vehículo en el store correspondiente., • Control y validación de la facturación de proveedores hasta su pago., • Coordinación de la repatriación de vehículos recuperados en el extranjero., • Gestión administrativa mensual: liquidaciones, provisiones, revisión y contabilización de facturas en SAP., • Gestión de pólizas: altas, bajas y relación con aseguradoras., • Análisis y validación de accident reports (AR) para su gestión operativa., • Apertura, seguimiento y cierre de expedientes de siniestros, asegurando la reducción de los tiempos de inmovilización., • Análisis de siniestralidad por aseguradora y propuesta de mejoras., • Seguimiento del cobro de indemnizaciones de seguros. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión o similar., • 2 años de experiencia en funciones administrativas., • Nivel avanzado de Excel (imprescindible)., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, autonomía e iniciativa., • Flexibilidad y adaptación a los cambios., • Orientación a la resolución de problemas y atención al detalle. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Palma de Mallorca. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

¿Buscas un proyecto estable donde puedas centrarte en la práctica clínica y disfrutar de una excelente calidad de vida? Estamos seleccionando un/a Especialista en Cardiología para incorporarse a un centro sanitario de referencia en Islas Baleares , donde desarrollarás una actividad asistencial de calidad, sin guardias y con vivienda facilitada para tu incorporación. ¿Cuál será tu misión? Ofrecer una atención cardiológica integral, acompañando al paciente durante todo su proceso asistencial y colaborando con un equipo multidisciplinar comprometido con la excelencia médica. ¿Cuáles serán tus funciones? Atención y seguimiento de pacientes en consultas de Cardiología. Diagnóstico, tratamiento y control de patología cardiovascular. Realización e interpretación de pruebas diagnósticas (ECG, ecocardiografía, Holter, MAPA, entre otras). Elaboración de informes clínicos y seguimiento evolutivo de los pacientes. Coordinación con otras especialidades para garantizar una atención integral. Participación en sesiones clínicas y mejora continua de la calidad asistencial. ⚕️ ¿Qué buscamos? Grado o Licenciatura en Medicina. Especialidad vía MIR u homologada en Cardiología. Colegiación vigente o posibilidad de colegiación. Valorable experiencia previa en consultas y/o actividad hospitalaria. Persona comprometida, con orientación al paciente y capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato indefinido. ⏰ Jornada completa sin guardias . Vivienda facilitada por la empresa. Incorporación a un equipo médico consolidado. Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. Retribución competitiva, negociable según experiencia.

No se requiere experiencia previa como profesor. Posibilidad de teletrabajo / trabajo desde casa.

Seleccionamos un Veterinario/a Cirujano para turnos sueltos o jornada completa en Inca (alojamiento incluido) Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. REQUISITOS: • Licenciatura/Grado en Veterinaria., • Experiencia en cirugías de tejidos blandos CONDICIONES: • Contrato indefinido., • Salario en torno a 33.000 € brutos/anuales en función de la experiencia + 30% de las cirugías realizadas, • Jornada completa o turnos sueltos, • Turnos rotatorios, • Ayuda al domicilio 450€ los primeros 6 meses., • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa (Asisa), • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc., • Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con 150 centros en la actualidad. El Hospital Veterinario Ciutat d'Inca ofrece una amplia gama de servicios incluyendo atención médica, cirugía, laboratorio, entre muchos otros. xcskxlj ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

Enfermero/a – Centros de Día Emocional Technologies 22 SL Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Ubicación: Sant Llorenç y Son Carrió Jornada: Jornada según necesidades del servicio: 4 horas a la semana apróximadamente Sobre Emocional En somos un centro de psicología, educación y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Trabajamos en proyectos especializados de atención, acompañamiento, intervención y apoyo educativo para administraciones públicas, entidades y organizaciones. Valoramos positivamente la discapacidad acreditada igual o superior al 33%. Sobre el trabajo Buscamos un/a Enfermero/a (ATS/DUE) para incorporarse a un proyecto público en Mallorca dirigido a centros de día de personas mayores. La dedicación prevista es de aproximadamente 4 horas semanales, repartidas entre los centros de Sant Llorenç y Son Carrió. La función principal será prestar atención directa a las personas usuarias, promoviendo su autonomía, bienestar y calidad de vida. Tu día a día • Realizarás el seguimiento del estado de salud de las personas usuarias., • Colaborarás con el equipo multidisciplinar del servicio., • Participarás en actuaciones de promoción y mantenimiento de la salud., • Registrarás las actuaciones e incidencias relacionadas con la atención sanitaria., • Coordinarás tu intervención con el resto de profesionales del centro. Requisitos • Grado o Diplomatura en Enfermería., • Colegiación vigente., • Se valorará experiencia en atención a personas mayores, centros de día, residencias o servicios sociosanitarios. Aspectos valorables • Experiencia en el ámbito geriátrico., • Disponibilidad para desplazarse a Sant Llorenç des Cardassar y Son Carrió., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la atención centrada en la persona. xcskxlj Cómo postular Envía tu CV y carnet de conducir a: Asunto: “Enfermero/a Mallorca” Fecha límite: 9 de julio ¡Te esperamos!

¿Eres Enfermero/a? ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Únete a nuestro equipo de Enfermería en Islas Baleares En Juaneda Hospitales buscamos profesionales de Enfermería con vocación asistencial y compromiso con la excelencia para incorporarse a nuestros centros en Mallorca (Palma y Playa de Muro) y Menorca (Maó y Ciutadella) . Buscamos enfermeros/as con experiencia en las siguientes áreas: Hospitalización Urgencias UCI Hemodiálisis Quirófano Cirugía Mayor Ambulatoria (CMA) ¿Cuáles son los requisitos? Grado o Diplomatura en Enfermería (o titulación homologada en España). Es importante que quienes residan fuera de España dispongan de la documentación legal necesaria que les habilite para trabajar en territorio español. Experiencia previa en alguna de las áreas indicadas. Capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad y orientación al paciente. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un grupo sanitario de referencia en Islas Baleares. Contratos con posibilidad de jornada completa o jornada parcial , adaptados a las necesidades del servicio y del profesional. Posibilidad de alojamiento para facilitar tu incorporación y adaptación a la isla. Un entorno de trabajo dinámico y multidisciplinar. Desarrollo profesional y formación continua. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en uno de los grupos sanitarios referentes de las Islas Baleares ¡queremos conocerte! xcskxlj Envía tu candidatura y forma parte de nuestro equipo.

Estamos buscando un/a Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Office Manager & Quality para una empresa del sector marítimo con ubicación en Palma. La persona seleccionada dará soporte directo a Dirección y será responsable de la gestión de la oficina, el seguimiento de los sistemas de calidad y compliance y el apoyo en la coordinación de procesos internos, contribuyendo al buen funcionamiento de la organización. Elaboración de documentación, informes, presentaciones y comunicaciones internas y externas. Revisión y control de contratos, acuerdos de confidencialidad, seguros y flota. Gestión y seguimiento del sistema de Compliance, las certificaciones ISO de Calidad y Medio Ambiente, el Plan de Igualdad y las acciones derivadas de auditorías e incidencias. Supervisión y seguimiento de incidencias relacionadas con el ERP, así como apoyo en nuevos desarrollos e implantaciones. Control y archivo de la documentación corporativa, societaria y contractual. Coordinación con abogados, notaría y otros organismos o proveedores externos. Soporte en la preparación de actas, escrituras y documentación para el Registro Mercantil. Coordinación de proveedores, servicios generales y material de oficina. Participación en proyectos transversales e identificación de oportunidades de mejora de procesos. Formación en Administración, Secretariado, ADE, Derecho o similar. Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Office Manager, Executive Assistant o similares. Alta capacidad de organización, planificación y gestión de prioridades. Perfil proactivo, resolutivo y con gran atención al detalle. Dominio avanzado de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel y PowerPoint). Nivel avanzado de inglés. Conocimientos o experiencia en el sector marítimo o náutico. xcskxlj Experiencia con ERP. Conocimientos de sistemas de gestión de calidad, Compliance o normativa ISO. Experiencia dando soporte a Dirección en entornos corporativos.

Overview No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. ¿Eres ingeniero/a especializado en instalaciones integrales para edificios? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en el sector de ingeniería y construcción? En Brandty estamos buscando un/a Técnico/a de Estudios para incorporar a una empresa en Palma de Mallorca especializada en la ejecución de proyectos de instalaciones integrales. Con más de 30 años de experiencia, es una empresa referente en el mercado, apostando por la innovación y la calidad en cada uno de sus proyectos. Responsabilidades • Evaluación técnica de proyectos: Analizar planos, memorias descriptivas y pliegos de licitación para determinar la viabilidad técnica de las instalaciones, considerando aspectos como HVAC, electricidad y sistemas de protección contra incendios., • Desarrollo de presupuestos: Realizar mediciones detalladas y desglosar las unidades de obra para establecer las necesidades de recursos y tiempos, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes., • Optimización y comparación de soluciones: Recoger y evaluar las propuestas de proveedores y subcontratistas, seleccionando las opciones más rentables y eficaces, sin comprometer la calidad o funcionalidad de los proyectos., • Asesoramiento técnico para licitaciones: Elaborar la documentación técnica necesaria para presentar en licitaciones, además de contribuir en la planificación inicial de la ejecución del proyecto., • Colaboración interdepartamental: Trabajar estrechamente con los equipos de ejecución, compras y calidad para asegurar la coherencia técnica y cumplir con los requisitos de cada oferta., • Mantenimiento de bases de datos y análisis post-oferta: Gestionar y actualizar las bases de datos de precios y especificaciones técnicas, y realizar un seguimiento de las ofertas presentadas para obtener insights que optimicen futuras propuestas. Requisitos • Formación: Ingeniería, preferiblemente industrial., • Experiencia: Mínimo 3 años en instalaciones integrales (HVAC, electricidad, PCI, etc.)., • Conocimientos técnicos: Interpretación de planos, presupuestos y mediciones. Manejo de software como Presto, AutoCAD o similares., • Herramientas: Excel avanzado., • Competencias personales: Capacidad de análisis, trabajo en equipo, organización, y comunicación. xcskxlj Si te apasiona el mundo de las instalaciones integrales y quieres formar parte de una empresa de vanguardia, ¡no dudes en postularte! #J-18808-Ljbffr

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ... Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. xsgfvud Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

ppbÚNETE AL EQUIPO AFFLELOU! /b /p pEn ALAIN AFFLELOU, nuestra misión es crear un mundo sin barreras donde sentir y sentirse bien. Con esta promise, llevamos más de 50 años revolucionando el mundo de la óptica y optometría. br/Creemos firmemente en dos ideas: que llevar gafas o audífonos no debe ser un problema y que todos merecen disfrutar de su día a día con libertad. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 pSerás responsable de proporcionar una experiencia excepcional a los clientes, ofreciendo asesoramiento personalizado. /p h3¿Qué buscamos? /h3 ul liEstudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria /li liExperiencia mínima: Al menos 1 año /li liExcelentes dotes de comunicación, trabajo en equipo, confianza en el uso de equipo técnico, destreza manual y precisión, buena organización y planificación, atención al detalle. /li liValorable experiencia previa en óptica. /li /ul h3¿Qué podemos ofrecerte? /h3 pTe ofrecemos un contrato estable, Indefinido. Contarás con salario fijo, incentivos y beneficios sociales (pago colegiación profesional, seguro médico, descuentos de empleado, gafa anual, y mucho más!). Además, te apoyaremos en tu crecimiento y desarrollo profesional para convertirte en el profesional que siempre has soñado ser. Contamos con formación continuada presencial y online: acceso a una plataforma de formación online, AFFLELOU ACADEMY, con innumerables cursos técnicos y webinars mensuales que te ayudarán a mantenerte actualizado. /p pSomos una compañía que trabaja día a día para impactar positivamente en la sociedad y generar un mundo más responsable. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades son nuestro motivo para conseguirlo, y junto a ti lo lograremos. /p /p #J-18808-Ljbffr

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Palma de Mallorca. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqysrnh Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Descripción de la ofertaEn Garden Hotel Group buscamos a un/a técnico/a de mantenimiento para unirse a nuestro equipo de Servicio Técnico en Gomila Palma Apartments. Su misión será ejecutar todos los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo programados para mantener en óptimas condiciones de operación, todo el equipo a él/ella asignado, de acuerdo a los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos por el hotel, a través del eficiente y oportuno desempeño de sus funciones.¿Cuáles serán susfunciones?- Asegurar que cuenta con las herramientas y material necesario para desempeñar sus funciones y es el/la responsable del buen uso de los mismos, así como de seguir los procedimientos establecidos y las normas de seguridad necesarias para la prevención de accidentes.- De acuerdo con las instrucciones de su supervisor/a inmediato, ejecutar todos los trabajos programados de mantenimiento preventivo y correctivo de acuerdo a los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso.- Realizar recorridos diarios verificando las instalaciones, tomando las lecturas correspondientes e informando de los fallos a su jefe/a inmediato/a.- Revisar el estado y funcionamiento de su equipo de trabajo para que sea óptimo y mantendrá el taller y áreas, donde realiza sus actividades, en perfecto estado de orden y limpieza.- Mantener comunicación estrecha con su jefe/a inmediato, informándole del desarrollo de los trabajos realizados y de cualquier anomalía o irregularidad en los equipos que represente un riesgo para la eficiente operación del hotel.- Ejecutar todas las instrucciones y trabajos que le sean asignados por su superior/a inmediato, así como las responsabilidades que el cargo requiera.- Es de su responsabilidad notificar por escrito cualquier incidencia que quedase sin solucionar a la finalización de su turno, así como revisar las incidencias pendientes al iniciar su turno.¿Cuáles son losrequisitosdel puesto?- Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria.- Experiencia en puesto similar (mínimo 6 meses en hotel de categoría similar).- Valorable conocimientos en Electricidad, aire acondicionado, calefacción y ACS, frío industrial, maquinaria de hostelería, fontanería, carpintería, sonido, redes, etc.- Titulación mantenimento de piscinas y tratamiento de Legionella.- Atención al detalle y proactividad.- Compromiso y trabajo en equipo.Salario bruto anual entre 28.289,00€ y 33.303,00€, en función de la experiencia profesional aportada, formación, el desempeño y la productividad.#J-18808-Ljbffr

ph3La oportunidad /h3 pTCR Group es un líder global en soluciones de Equipos de Apoyo en Tierra (Ground Support Equipment – GSE) que mantienen los aeropuertos funcionando sin problemas en todo el mundo. Con más de 1.800 empleados en más de 200 aeropuertos, ofrecemos servicios críticos de alquiler, leasing y mantenimiento en los que confían diariamente aerolíneas y operadores. /p pEstamos buscando un/a strongELECTROMECÁNICO/A /strong para nuestro taller en el strongAEROPUERTO DE PALMA DE MALLORCA /strong. /p h3Resumen de tus responsabilidades /h3 pReportando al Jefe de Taller, la función principal será el diagnóstico, mantenimiento y reparación electromecánica de vehículos y otras maquinarias aeroportuarias utilizando el conocimiento de /p ul liMantenimiento preventivo y correctivo de motores diésel. /li liSistemas hidráulicos e interpretación de sus correspondientes esquemas/planos. /li liInstalaciones y componentes neumáticos. /li /ul h3Se Valorará Conocimientos De /h3 ul liSistemas eléctricos e interpretación de sus correspondientes esquemas/planos. /li liReparación de generadores de corriente. /li liAutomatismos: relés, contadores... /li liDiagnosis y comprobación de sistemas y componentes electrónicos del vehículo. /li /ul h3Buscamos a Una Persona Que /h3 ul liPosea un Ciclo Formativo Grado Medio o Superior: Electricidad y Electrónica, Electromecánica de Vehículos Automóviles, o titulación/experiencia equivalente. /li liTenga carné de conducir B. /li liDisponga de permiso de trabajo permanente. /li liPersona proactiva y resolutiva. /li /ul h3Creemos que te encantará trabajar con nosotros /h3 ul liContratación indefinida /li liHorario: 7h-16h. /li li24 días de vacaciones. /li liBuen ambiente laboral. /li /ul pBuscamos expertos técnicos como tú, ¿te apetece volar alto con nosotros? ¡Envíanos tu CV! /p /p #J-18808-Ljbffr

Únete a un proyecto con impacto en la transición energética Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. ¿Te motiva impulsar el futuro de las energías renovables y gestionar proyectos que transforman el territorio? En Diverxia, buscamos un Técnico de planta O&M en Menorca ¿Cuál será tu misión? Garantizar el perfecto funcionamiento de las instalaciones fotovoltaicas según el plan de mantenimiento preventivo propuesto, así como de la operación y el mantenimiento correctivo de las instalaciones cuando sea necesario. El trabajo de esta posición se orienta a los siguientes objetivos principales: a) Garantizar el correcto funcionamiento y rendimiento de las instalaciones fotovoltaicas b) Realización en tiempo y forma de las tareas del plan de mantenimiento preventivo c) Correcta realización y gestión de mantenimientos correctivos Principales responsabilidades - Interpretación de planos y diagramas de cableado; - Realización de servicios de mantenimiento de componentes eléctricos; - Informes de seguimiento de las actividades de operación y mantenimiento; - Cumplimiento del plan de mantenimiento preventivo de todos los equipos; - Operación y resolución de todas las fallas existentes Lo que buscamos en ti - Grado Medio o Superior en Electricidad - Experiencia previa (mínimo 1 año deseable) en funciones similares - Orientación en temas de HSE - Estudios Profesionales de Electricidad (preferible) - Diseño Técnico - Área de energía solar fotovoltaica (preferible) - Manejo de plataformas, de herramientas colaborativas y documentales y Microsoft office Lo que te ofrecemos - Salario competitivo, acorde a tu perfil y experiencia. - Plan de formación continua y desarrollo profesional para potenciar tu crecimiento. - Oportunidad de trabajar en proyectos de referencia en el sector renovable. xohynlm - Un entorno de trabajo colaborativo, innovador y con impacto real en la sostenibilidad.

¿Te gustaría formar parte de una de las 100 mejores empresas para trabajar en España? La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. En Ávoris creemos en el poder del talento y en la importancia de las personas. Por eso, ponemos el bienestar, la formación continua y el desarrollo profesional en el centro de todo lo que hacemos. Este compromiso nos ha llevado a ser reconocidos por Forbes como una de las mejores empresas para trabajar en 2026, un logro que nace directamente de la valoración de nuestros propios equipos. Somos un grupo turístico líder, con más de 6.000 profesionales, que apuesta por la innovación, la diversidad y la colaboración como motores de crecimiento. Si quieres formar parte de un entorno dinámico, humano y en plena expansión, ¡Ávoris es tu lugar! En Iberojet, compañía aérea del grupo Ávoris Corporación Empresarial, precisamos incorporar a un/a CAMO Short Term Planner en Palma de Mallorca para realizar las siguientes funciones principales: • Seguimiento cambios de programa de vuelos/revisión de ordenes de trabajo afectadas (2 meses vista), • Revisión de la documentación de trabajo y entrega a mantenimiento, coordinar su ejecución., • Seguimiento material y herramientas requeridas e informar de replanificación de tareas programadas a logística. ¿Te interesa trabajar en la empresa líder del sector de los viajes y cumples con los siguientes requisitos? ¡No lo dudes e inscríbete en la oferta! • 2 años de experiencia en aerolíneas, talleres de mantenimiento de aeronaves o en organizaciones CAMO., • Conocimientos generales de mantenimiento aeronáutico., • Capacidad de trabajo en equipo atendiendo a diversos retos técnicos. Valorable: • Autosuficiencia y proactividad., • Conocimientos en Sistemas Informáticos de Mantenimiento, preferiblemente TRAX. ¿Qué podemos ofrecerte a cambio de tu compromiso y confianza? • Modelo híbrido de trabajo., • Incorporación a un equipo dinámico y con amplia experiencia en el sector., • Desarrollo de carrera profesional en un entorno sólido, estimulante y ofreciendo una continua formación., • Ávoris pone a tu disposición productos y servicios de viajes, deporte, ocio, etc., con descuentos y condiciones especiales por ser empleado/a. Organización comprometida con la igualdad de oportunidades. En Iberojet creemos y practicamos el respeto hacia las personas que conforman la compañía, por lo que nuestro compromiso pasa por: • Ofrecer un entorno seguro, respetuoso y confiable., • Fomentar la igualdad de oportunidades, contribuyendo al pleno desarrollo profesional, sin tener en cuenta sexo, género, orientación sexual, raza, creencias, nacionalidad, estado civil, edad o cualquier otro factor diferenciador de la persona., • Trabajar porque la diversidad y la inclusión de las personas representen un valor significativo del grupo. xcskxlj, • Impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de las personas. #J-18808-Ljbffr

pGrupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Palma de Mallorca. /ppbr/ppstrongFUNCIONES PRINCIPALES: /strong /pulliDiagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). /liliMantenimiento preventivo y correctivo de la flota. /liliResolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. /liliPropuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. /li /ulpbr/ppstrongREQUISITOS MÍNIMOS: /strong /pulliCiclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. /liliExperiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. /liliConocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) /liliCapacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. /li /ulpbr/ppstrongOFRECEMOS: /strong /pulliContrato de 6 meses con conversión a indefinido. /liliSalario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. /liliPlan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación /liliAcceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido /liliTarde libre el día de tu cumpleaños. /liliHoras: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. /li /ul pEn Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades. /p

Médico/a Especialista en Psiquiatría – 15 h/semana – Barcelona Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Sobre Emocional En , somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el puesto En Emocional buscamos médico/a especialista en Psiquiatría para un servicio de asesoramiento y asistencia en psiquiatría dirigido a personas usuarias de centros residenciales de estancias temporales. Tu día a día • Revisar la documentación psiquiátrica previa al ingreso y valorar si puede garantizarse la correcta asistencia., • Revisar, validar y prescribir medicación psiquiátrica, así como registrar y transcribir las actuaciones en la aplicación SAP-GH., • Atender derivaciones médicas y realizar seguimiento psiquiátrico de las personas residentes., • Visitar y hacer seguimiento clínico a personas con trastornos de conducta., • Prescribir, supervisar y controlar contenciones físicas, mecánicas y farmacológicas cuando sea necesario., • Asesorar a profesionales de atención directa sobre el abordaje de trastornos psiquiátricos., • Atender posibles urgencias y resolver dudas clínicas durante la estancia., • Elaborar informes de valoración al alta., • Coordinarse con familias y con otros profesionales sanitarios cuando sea necesario., • Participar en reuniones interdisciplinares, comités, acciones formativas y charlas dirigidas a familias y profesionales. Requisitos imprescindibles • Grado universitario en Medicina., • Título oficial de Especialista en Psiquiatría., • Experiencia mínima de 2 años en el ámbito de la salud mental del colectivo de personas mayores y personas con discapacidad psíquica., • Colegiación acreditable., • Capacidad para trabajar en coordinación con equipos sanitarios y educativos y para registrar actividad asistencial en soporte informático. Condiciones • Dedicación: 15 horas semanales., • Modalidad: presencial en centro residencial., • Ubicación: Passeig de la Vall d'Hebron, 171, Barcelona., • Salario: 2.000 € brutos/mes aprox. xcskxlj, • Contrato: indefinido. Cómo postular Envía a , , y tu CV + Titulo y especialidad + colegiación activa + certificados de empresas (de funciones, cartas, contratos, etc) con el asunto "Psiquiatría en residencias"

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C‑Suite, buscamos a un/a Técnico/a de Mantenimiento con experiencia de mínima de 3 años para un Club Deportivo ubicado en Portixol. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Funciones principales: • Realizar un estudio completo de las instalaciones y maquinaria del Centro., • Controlar el archivo de manuales de operaciones de las instalaciones., • Ejecutar el Plan de Mantenimiento Preventivo., • Supervisar la ejecución y ejecutar las intervenciones anuales, bianuales, trimestrales, mensuales, semanales, diarias y puntuales., • Minimizar los tiempos de parada de maquinaria ante las averías., • Ejecutar la reparación en los casos en que sea necesario., • Supervisar que los trabajos de preventivo y correctivo de las empresas externas con contrato se realizan en tiempo y forma establecidos., • Supervisar el estado de las herramientas del centro para garantizar que siempre están en buen estado., • Realizar seguimiento diario de los consumos del centro para evaluar que el consumo es el óptimo., • Responsable de la aplicación práctica del tratamiento de aguas., • Seguimiento de los indicadores de aguas y toma de decisiones en caso de distorsión., • Ejecución de los pedidos según el procedimiento. En este rol será necesario: • Ciclo formativo de Grado Superior de Mantenimiento de Maquinaria e Instalaciones, Técnico en Instalaciones y Mantenimiento, Técnico en Mantenimiento Electromecánico, o equivalente., • Conocimientos avanzados en mantenimiento de piscinas y tratamiento de agua., • Conocimiento de Ofimática básico., • Contrato indefinido con la empresa., • Horario de trabajo: Lunes a Viernes 15:00-23:00H / Fines de semana: Guardias Rotativas., • Gran ambiente de trabajo. ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. xcskxlj Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. #J-18808-Ljbffr

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Palma de Mallorca. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

ph3Overview /h3 p“El mundo es tuyo con Meliá”. Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia. /p p¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros? /p pbRECUERDA: /b Antes de presentar tu candidatura, deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos. Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado. /p h3Programa HR Cantera /h3 pEn Meliá Hotels International abrimos una nueva edición de nuestro programa bHR Cantera /b, una iniciativa diseñada para identificar, acelerar y desarrollar talento con alto potencial que aspire a asumir posiciones de liderazgo en Recursos Humanos. /p p¿Cuál es el objetivo del programa? /p pEl programa de HR Cantera tiene como propósito construir una cantera sólida de futuros líderes en Recursos Humanos, ofreciendo una formación intensiva y transversal en todas las áreas del departamento. Durante 12 meses, los participantes desarrollarán las competencias necesarias para asumir posiciones de liderazgo tanto en hoteles como en Centros de Operaciones en España. /p h3Qué ofrecemos /h3 ul liPrograma intensivo de 12 meses de duración /li liExperiencia transversal en las diferentes áreas de Recursos Humanos /li liExposición a entornos operativos y corporativos /li liFormación y acompañamiento continuo por parte de líderes de la organización /li liDesarrollo de competencias estratégicas y de liderazgo /li liOportunidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de Meliá Hotels International /li /ul h3Quiénes buscamos /h3 pBuscamos profesionales apasionados por las personas y con ambición de crecimiento, que quieran dar el siguiente paso en su carrera dentro del área de Recursos Humanos. /p ul liExperiencia consolidada en Recursos Humanos (no orientado a perfiles recién graduados) /li liNivel actual de HR Associate Manager o experiencia equivalente /li liConocimiento y experiencia en al menos dos áreas de Recursos Humanos /li liVisión global y transversal de la función de HR /li liCapacidad de liderazgo, influencia y gestión de personas /li liAlta capacidad de aprendizaje y adaptación /li liDisponibilidad geográfica nacional /li liConocimiento de idiomas; Inglés profesional /li /ul h3Ubicaciones previstas /h3 ul liCOP Canarias /li /ul h3Igualdad y diversidad /h3 pEn Meliá Hotels International apostamos por la bigualdad /b de oportunidades bentre mujeres y hombres /b en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con bla igualdad y la diversidad /b, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que bla diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global /b. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “bHacia un futuro sostenible, desde un presente responsable /b”. Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Palma de Mallorca. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

ph3Overview /h3 p“El mundo es tuyo con Meliá”. Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia. /p p¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros? /p pbRECUERDA: /b Antes de presentar tu candidatura, deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos. Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado. /p h3Programa HR Cantera /h3 pEn Meliá Hotels International abrimos una nueva edición de nuestro programa bHR Cantera /b, una iniciativa diseñada para identificar, acelerar y desarrollar talento con alto potencial que aspire a asumir posiciones de liderazgo en Recursos Humanos. /p p¿Cuál es el objetivo del programa? /p pEl programa de HR Cantera tiene como propósito construir una cantera sólida de futuros líderes en Recursos Humanos, ofreciendo una formación intensiva y transversal en todas las áreas del departamento. Durante 12 meses, los participantes desarrollarán las competencias necesarias para asumir posiciones de liderazgo tanto en hoteles como en Centros de Operaciones en España. /p h3Qué ofrecemos /h3 ul liPrograma intensivo de 12 meses de duración /li liExperiencia transversal en las diferentes áreas de Recursos Humanos /li liExposición a entornos operativos y corporativos /li liFormación y acompañamiento continuo por parte de líderes de la organización /li liDesarrollo de competencias estratégicas y de liderazgo /li liOportunidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de Meliá Hotels International /li /ul h3Quiénes buscamos /h3 pBuscamos profesionales apasionados por las personas y con ambición de crecimiento, que quieran dar el siguiente paso en su carrera dentro del área de Recursos Humanos. /p ul liExperiencia consolidada en Recursos Humanos (no orientado a perfiles recién graduados) /li liNivel actual de HR Associate Manager o experiencia equivalente /li liConocimiento y experiencia en al menos dos áreas de Recursos Humanos /li liVisión global y transversal de la función de HR /li liCapacidad de liderazgo, influencia y gestión de personas /li liAlta capacidad de aprendizaje y adaptación /li liDisponibilidad geográfica nacional /li liConocimiento de idiomas; Inglés profesional /li /ul h3Ubicaciones previstas /h3 ul liCOP Canarias /li /ul h3Igualdad y diversidad /h3 pEn Meliá Hotels International apostamos por la bigualdad /b de oportunidades bentre mujeres y hombres /b en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con bla igualdad y la diversidad /b, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que bla diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global /b. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “bHacia un futuro sostenible, desde un presente responsable /b”. Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la oferta ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. En Garden Hotel Group buscamos a un/a técnico/a de mantenimiento para unirse a nuestro equipo de Servicio Técnico en Gomila Palma Apartments. Su misión será ejecutar todos los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo programados para mantener en óptimas condiciones de operación, todo el equipo a él/ella asignado, de acuerdo a los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos por el hotel, a través del eficiente y oportuno desempeño de sus funciones. ¿Cuáles serán susfunciones? • Asegurar que cuenta con las herramientas y material necesario para desempeñar sus funciones y es el/la responsable del buen uso de los mismos, así como de seguir los procedimientos establecidos y las normas de seguridad necesarias para la prevención de accidentes., • De acuerdo con las instrucciones de su supervisor/a inmediato, ejecutar todos los trabajos programados de mantenimiento preventivo y correctivo de acuerdo a los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso., • Realizar recorridos diarios verificando las instalaciones, tomando las lecturas correspondientes e informando de los fallos a su jefe/a inmediato/a., • Revisar el estado y funcionamiento de su equipo de trabajo para que sea óptimo y mantendrá el taller y áreas, donde realiza sus actividades, en perfecto estado de orden y limpieza., • Mantener comunicación estrecha con su jefe/a inmediato, informándole del desarrollo de los trabajos realizados y de cualquier anomalía o irregularidad en los equipos que represente un riesgo para la eficiente operación del hotel., • Ejecutar todas las instrucciones y trabajos que le sean asignados por su superior/a inmediato, así como las responsabilidades que el cargo requiera., • Es de su responsabilidad notificar por escrito cualquier incidencia que quedase sin solucionar a la finalización de su turno, así como revisar las incidencias pendientes al iniciar su turno. ¿Cuáles son losrequisitosdel puesto? • Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria., • Experiencia en puesto similar (mínimo 6 meses en hotel de categoría similar)., • Valorable conocimientos en Electricidad, aire acondicionado, calefacción y ACS, frío industrial, maquinaria de hostelería, fontanería, carpintería, sonido, redes, etc., • Titulación mantenimento de piscinas y tratamiento de Legionella., • Atención al detalle y proactividad., • Compromiso y trabajo en equipo. xcskxlj Salario bruto anual entre 28.289,00€ y 33.303,00€, en función de la experiencia profesional aportada, formación, el desempeño y la productividad. #J-18808-Ljbffr

En Mac Hotels estamos lanzando nuestra nueva División de Mantenimiento Técnico Especializado. El objetivo es muy claro: gestionar directamente con nuestro propio equipo las instalaciones más críticas de la cadena (Climatización, Electricidad y Fluidos). Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Aquí trabajamos con un plan de mantenimiento preventivo estructurado. Queremos mejorar el día y centrarnos en hacer un trabajo técnico de calidad. Buscamos incorporar a Oficiales de 1ª que aporten rigor técnico, sepan trabajar de forma autónoma y respeten las normas de seguridad. ¿Qué ofrecemos? Para garantizar un entorno de trabajo predictivo y de alta calidad, Mac Hotels ofrece las siguientes condiciones estructuradas: • Estabilidad real todo el año: Contrato Fijo Indefinido directo con la empresa, a año completo. En invierno no paramos; aprovechamos los meses de cierre para realizar reformas de mejora, puestas a punto a fondo y preventivos importantes de forma planificada., • Control directo de tus instalaciones: Aunque te moverás entre nuestros hoteles en Mallorca, la ruta está organizada y los centros siempre son los mismos. Esto te permitirá conocer las máquinas al detalle, llevar un seguimiento real de su estado y controlar tus instalaciones de primera mano, de principio a fin y sin que ninguna contrata externa venga a modificar tu trabajo., • Horarios estables (Conciliación real): Jornada diurna de lunes a viernes, organizada por cuadrantes previos., • Herramientas y furgoneta de empresa: Te facilitamos vehículo corporativo equipada para tus rutas, tarjeta de combustible, equipos de medición adecuados a tu especialidad, herramientas profesionales y EPIs homologados de calidad., • Trato directo de técnico a técnico: Reportarás directamente a la Dirección Corporativa de Mantenimiento. Tendrás total autonomía técnica en tu área y trabajarás sin intermediarios que no entiendan de tu oficio., • Parte diario digital sin papeleos: Registrarás tus preventivos y correctivos de forma rápida y sencilla a través de nuestro programa GMAO.Perfiles Técnicos Requeridos Buscamos cubrir varias posiciones independientes dentro de la nueva división. Por favor, identifique la disciplina técnica en la que acredita especialización: • Especialista en Climatización y Frío Industrial (Frigorista), • Especialista en Electricidad de Baja Tensión, • Especialista en Fontanería u otras instalaciones hoteleras.¿Qué buscamos en ti? Para asegurar el encaje con los estándares de calidad de la división, el candidato deberá cumplir con los siguientes requisitos: • Experiencia: Trayectoria profesional demostrable de entre 3 y 5 años ejerciendo como Oficial de 1ª en la disciplina., • Movilidad: Permiso de conducir tipo B en vigor, necesario para la gestión de rutas itinerantes con el vehículo de empresa. xcskxlj, • Enfoque metodológico: Capacidad para diagnosticar averías buscando siempre la causa raíz del problema, pulcritud al registrar los datos en el GMAO y un compromiso estricto con las normas de prevención de riesgos laborales (PRL). #J-18808-Ljbffr

HR Cantera | Programa de Desarrollo de TalentoPalma de Mallorca, ESContinuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia.¿Cuál es el objetivo del programa?El programa de HR Cantera tiene como propósito construir una cantera sólida de futuros líderes en Recursos Humanos, ofreciendo una formación intensiva y transversal en todas las áreas del departamento.Durante 12 meses, los participantes desarrollarán las competencias necesarias para asumir posiciones de liderazgo tanto en hoteles como en Centros de Operaciones en España.- Experiencia transversal en las diferentes áreas de Recursos Humanos- Exposición a entornos operativos y corporativos- Formación y acompañamiento continuo por parte de líderes de la organización- Desarrollo de competencias estratégicas y de liderazgo- Oportunidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de Meliá Hotels International¿A quién buscamos?Buscamos profesionales apasionados por las personas y con ambición de crecimiento, que quieran dar el siguiente paso en su carrera dentro del área de Recursos Humanos.- Experiencia consolidada en Recursos Humanos (no orientado a perfiles recién graduados)- Nivel actual de HR Associate Manager o experiencia equivalente- Conocimiento y experiencia en al menos dos áreas de Recursos Humanos- Visión global y transversal de la función de HR- Capacidad de liderazgo, influencia y gestión de personas- Alta capacidad de aprendizaje y adaptación- Disponibilidad geográfica nacional- Conocimiento de idiomas; Inglés profesionalUbicaciones previstas- COP CanariasEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .#J-18808-Ljbffr

¿Tienes alta capacidad para la organización y te aseguras de que los procesos administrativos fluyan sin errores? ¿Te caracterizas por tu responsabilidad, autonomía y atención al detalle? ¡Entonces queremos conocerte! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En #OKMobility seguimos creciendo y, para acompañar este proceso de expansión, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa en Palma de Mallorca un/a Fleet Services Technician. Su misión será garantizar la gestión eficiente y el control de incidencias relacionadas con la flota, incluyendo vehículos robados y recuperados, así como la coordinación de servicios asociados (seguros, siniestros y multas), asegurando la minimización de impactos operativos y económicos y contribuyendo a la correcta disponibilidad y optimización de la flota. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de vehículos robados/recuperados: tramitación en plataformas internas, coordinación con proveedores de recuperación, contacto con autoridades y control de dispositivos de geolocalización., • Mantenimiento y actualización de protocolos operativos y de plataformas de geolocalización (altas y bajas de flota)., • Seguimiento de expedientes de robo hasta la recuperación y reintegración del vehículo en el store correspondiente., • Control y validación de la facturación de proveedores hasta su pago., • Coordinación de la repatriación de vehículos recuperados en el extranjero., • Gestión administrativa mensual: liquidaciones, provisiones, revisión y contabilización de facturas en SAP., • Gestión de pólizas: altas, bajas y relación con aseguradoras., • Análisis y validación de accident reports (AR) para su gestión operativa., • Apertura, seguimiento y cierre de expedientes de siniestros, asegurando la reducción de los tiempos de inmovilización., • Análisis de siniestralidad por aseguradora y propuesta de mejoras., • Seguimiento del cobro de indemnizaciones de seguros. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión o similar., • 2 años de experiencia en funciones administrativas., • Nivel avanzado de Excel (imprescindible)., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, autonomía e iniciativa., • Flexibilidad y adaptación a los cambios., • Orientación a la resolución de problemas y atención al detalle. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

En Mac Hotels estamos lanzando nuestra nueva División de Mantenimiento Técnico Especializado. El objetivo es muy claro: gestionar directamente con nuestro propio equipo las instalaciones más críticas de la cadena (Climatización, Electricidad y Fluidos). Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Aquí trabajamos con un plan de mantenimiento preventivo estructurado. Queremos mejorar el día y centrarnos en hacer un trabajo técnico de calidad. Buscamos incorporar a Oficiales de 1ª que aporten rigor técnico, sepan trabajar de forma autónoma y respeten las normas de seguridad. ¿Qué ofrecemos? Para garantizar un entorno de trabajo predictivo y de alta calidad, Mac Hotels ofrece las siguientes condiciones estructuradas: • Estabilidad real todo el año: Contrato Fijo Indefinido directo con la empresa, a año completo. En invierno no paramos; aprovechamos los meses de cierre para realizar reformas de mejora, puestas a punto a fondo y preventivos importantes de forma planificada., • Control directo de tus instalaciones: Aunque te moverás entre nuestros hoteles en Mallorca, la ruta está organizada y los centros siempre son los mismos. Esto te permitirá conocer las máquinas al detalle, llevar un seguimiento real de su estado y controlar tus instalaciones de primera mano, de principio a fin y sin que ninguna contrata externa venga a modificar tu trabajo., • Horarios estables (Conciliación real): Jornada diurna de lunes a viernes, organizada por cuadrantes previos., • Herramientas y furgoneta de empresa: Te facilitamos vehículo corporativo equipada para tus rutas, tarjeta de combustible, equipos de medición adecuados a tu especialidad, herramientas profesionales y EPIs homologados de calidad., • Trato directo de técnico a técnico: Reportarás directamente a la Dirección Corporativa de Mantenimiento. Tendrás total autonomía técnica en tu área y trabajarás sin intermediarios que no entiendan de tu oficio., • Parte diario digital sin papeleos: Registrarás tus preventivos y correctivos de forma rápida y sencilla a través de nuestro programa GMAO.Perfiles Técnicos Requeridos Buscamos cubrir varias posiciones independientes dentro de la nueva división. Por favor, identifique la disciplina técnica en la que acredita especialización: • Especialista en Climatización y Frío Industrial (Frigorista), • Especialista en Electricidad de Baja Tensión, • Especialista en Fontanería u otras instalaciones hoteleras.¿Qué buscamos en ti? Para asegurar el encaje con los estándares de calidad de la división, el candidato deberá cumplir con los siguientes requisitos: • Experiencia: Trayectoria profesional demostrable de entre 3 y 5 años ejerciendo como Oficial de 1ª en la disciplina., • Movilidad: Permiso de conducir tipo B en vigor, necesario para la gestión de rutas itinerantes con el vehículo de empresa. xcskxlj, • Enfoque metodológico: Capacidad para diagnosticar averías buscando siempre la causa raíz del problema, pulcritud al registrar los datos en el GMAO y un compromiso estricto con las normas de prevención de riesgos laborales (PRL). #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Mantenimiento - ME Ibiza (S'Argamassa)Área: MantenimientoIslas Baleares, ESMisión del puesto: Tu misión principal será realizar de manera cualificada los trabajos específicos de mantenimiento del establecimiento, bajo las órdenes del Jefe de Departamento.¿Cuáles serán tus principales funciones?- Llevar a cabo las pruebas necesarias para garantizar el funcionamiento seguro y eficaz de las instalaciones y habitaciones de clientes.- Instalar y mantener los dispositivos específicos de protección de personas y bienes.- Cuidar y efectuar el mantenimiento de las instalaciones, maquinarias y habitaciones de clientes.- Colaborar con los servicios externos de instalación y mantenimiento si fuera preciso.- Experiencia mínima de 1 a 2 años, realizando funciones en puesto similar.- Muy valorable experiencia en hoteles Meliá.- Se valorará titulación oficial relacionada con el puesto (Ciclo Superior en Frío Industrial, Electricidad, etc.), así como cualquier otra titulación relacionada.“El mundo es tuyo con Meliá”Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia.¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros?RECUERDA:Antes de presentar tu candidatura,deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos. Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por laigualdad de oportunidadesentre mujeres y hombresen el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso conla igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos quela diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura ".Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:#J-18808-Ljbffr

¿Te interesaría seguir desarrollándote como un/una Responsable de Gobierno del Dato en una empresa líder dedicada al sector turístico y hotelero, en un entorno corporativo con un proyecto de largo recorrido e impacto real? Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/una Responsable de Gobierno del Dato para participar en la gestión de un proyecto estratégico ubicado en Palma de Mallorca. Tu misión será definir, construir e implantar el modelo corporativo de Data Governance, garantizando la calidad, seguridad y trazabilidad de la información. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir, implantar y liderar el modelo corporativo de Gobierno del Dato., • Liderar la Oficina del Dato como motor de transformación organizativa., • Definir roles y responsabilidades clave en la organización, tales como Data Owners y Data Stewards., • Establecer políticas, estándares y procedimientos corporativos, incluyendo un glosario y procesos de certificación del dato., • Garantizar la calidad, coherencia y trazabilidad del dato, coordinando los controles de acceso junto con los equipos de Legal y Seguridad., • Impulsar una cultura data driven sostenible y democratizar el acceso al dato de forma segura en las diferentes áreas de negocio., • Coordinar equipos multidisciplinares (Negocio, IT, Legal, Seguridad) y reportar avances al Comité de Proyectos esponsorizado por Dirección General. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Más de 5 años de experiencia en entornos de datos, analítica o similares., • Experiencia demostrable participando en iniciativas de Data Governance o modelos equivalentes en entornos complejos y transversales., • Conocimiento sólido de Data Governance, arquitecturas de datos, gestión de calidad del dato y cumplimiento normativo., • Liderazgo transversal junto con una fuerte vision estratégica y orientación a negocio., • Alta capacidad de influencia, comunicación y gestión de conflictos para generar consenso entre perfiles técnicos y de negocio., • Pensamiento estructurado, autonomía y capacidad de toma de decisiones., • Contratación indefinida, • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000€ - 50.000€ brutos anuales apróx)., • Modelo híbrido con 1 día de teletrabajo a la semana., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • App de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! xcskxlj ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género #J-18808-Ljbffr

¡Forma parte del nuevo equipo de Supply Chain Aeronáutico en Globalia Mantenimiento Aeronáutico! Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. ¿Tienes experiencia en logística dentro del sector aeronáutico? ¿Te defines como una persona organizada, resolutiva y disfrutas afrontando nuevos retos? ¿Te motiva trabajar de cara al cliente y formar parte de un proyecto que está despegando? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! En Globalia Mantenimiento Aeronáutico (GMA) estamos viviendo un momento apasionante de crecimiento. Con más de 30 años de experiencia en Palma de Mallorca y un nuevo hangar recién inaugurado en Madrid , seguimos consolidándonos como uno de los centros MRO más innovadores de Europa . ¿Cuál será tu misión? + Serás una pieza clave dentro del área de Supply Chain , asegurando que cada revisión de aeronaves disponga de los materiales, herramientas y utillajes necesarios. + Además, serás el punto de contacto con nuestros clientes (aerolíneas), coordinándote con Planning, Ingeniería, Oficina Técnica, Compras y Almacén para que cada proyecto llegue a buen puerto. ¿Qué te ayudará a tener éxito en esta posición? Experiencia de al menos 1 año en logística aeronáutica, planificación de materiales o mantenimiento MRO. Formación en ADE, Ingeniería, Gestión Aeronáutica o similar. Nivel avanzado de Excel y dominio de MS Office. Inglés B2 o superior. Disponibilidad para viajar a Madrid. ¿Por qué unirte a GMA? Formarás parte de un departamento de nueva creación , donde podrás aportar ideas y dejar huella desde el primer día. Tendrás formación continua y oportunidades reales de crecimiento profesional. Trabajarás en un entorno colaborativo, técnico y dinámico, aprendiendo cada día junto a grandes profesionales. Vivirás el mantenimiento aeronáutico desde dentro, con una visión 360º de la operación en un hangar MRO. Formarás parte de una empresa con historia, presente y un futuro lleno de proyectos ilusionantes. xcskxlj Si quieres impulsar tu carrera en el sector aeronáutico y formar parte de un equipo que está construyendo el futuro de GMA... ¡Inscríbete y despega con nosotros!

ppDesde CONSTRUCTORA SANJOSE, precisamos incorporar un técnico de estudios en Mallorca. /p pSi te incorporas a nuestra plantilla, formarás parte de los equipos de obra encargados de llevar las siguientes funciones: /p h3Responsabilidades /h3 ul liControl técnico y económico del proyecto. /li liOptimización del proyecto. /li liControl de certificación. /li liControl de materiales. /li liControl de tajos. /li /ul p¿Qué esperamos de ti? Buscamos un perfil que cumpla con los siguientes requisitos: /p h3Requisitos /h3 ul liFormaciones requeridas para el puesto: Grado en Edificación, Grado en Ing. Civil, Máster Camino, Canales y Puertos. /li liValorable experiencia previa y salario en función de valía. /li liAl menos un año de experiencia desempeñando funciones similares /li liSe valorará acreditar el curso básico de prevención de riesgos laborales (60 h). /li /ul pGrupo Empresarial San José cree en la diversidad como parte importante del éxito de sus equipos de trabajo. Garantizando un entorno inclusivo en el que se fomenta el respeto, pertenencia y compromiso para que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades en los procesos de selección sin importar su sexo, edad, origen étnico o cultural, religión o creencias, orientación sexual, identidad y expresión de género, discapacidad u otras características personales o sociales. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as?¡Únete a Brico Depôt!¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?Somos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante.Aprenderás sin parar: Nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal.Variedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender clientes hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día.Los managers son parte del equipo: En Brico Depôt, los managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro.Harás la diferencia para los clientes: Te encargará de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial.Valoramos tu esfuerzo: Tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Te sentirás valorado no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo.Podrás organizar tu vida: Los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho.Estabilidad y seguridad: Tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo.¿Cuál será tu misión?En Brico Depôt, tu misión será ser el puente entre nuestros productos y las necesidades de mejora del hogar de los/as clientes/as.A través de una asistencia y asesoramiento personalizados, contribuirás directamente a su satisfacción, encarnando nuestro propósito de hacer accesible la mejora del hogar para todas las personas.Te proporcionaremos las herramientas y el conocimiento necesario para que puedas ofrecer soluciones efectivas y creativas, asegurando que cada cliente encuentre exactamente lo que necesita para transformar su hogar.¿Cómo lo harás?En tu rol, bajo la guía de tu Mánager de Sector y en sincronía con el equipo, te embarcarás en la misión crucial de fomentar y maximizar las ventas en tu área. Para lograrlo, tus acciones serán clave:1. 1. Atención personalizada: Serás el rostro amable que nuestros/as clientes/as encontrarán, guiándolos en su viaje de compra. Tu meta será garantizar su plena satisfacción, brindándoles el apoyo y consejo que requieran para tomar las mejores decisiones para sus proyectos de mejora del hogar.2. 2. Presentación del producto: Asumirás la responsabilidad de mantener los lineales alineados con nuestra estrategia comercial. Esto incluye gestionar adecuadamente el inventario, asegurando que la señalética y la información de productos sean claras y precisas, facilitando así una experiencia de compra sin contratiempos para el cliente.3. 3. Trabajar en equipo: No estarás solo/a; coordinarás esfuerzos con el equipo en la tienda, moviéndote entre diferentes áreas cuando sea necesario para asegurar que cada cliente/a se sienta bien atendido. La meta es unir esfuerzos para convertir la compra aquí en una experiencia excepcional.¿Qué te hará triunfar en Brico Depôt?1. 1. Amar las ventas. Si te apasiona vender y hacer feliz a la gente, vas por buen camino.2. 2. Tener experiencia vendiendo cosas, mejor si sabes de bricolaje o reformas. Si has trabajado en tiendas o tienes idea de cómo mejorar una casa, aquí te valoramos mucho.3. 3. Positivismo, tener energía y ganas de hacer cosas en equipo. Si eres de los que no se quedan quietos y siempre están buscando cómo mejorar, encajas perfecto.4. 4. Saber usar bien el ordenador. Si puedes manejar Word, Excel y PowerPoint, te será más fácil todo.Si esto suena a ti, y quieres sumarte a una familia donde el aprendizaje no para, tu mánager te respalda, y poder ayudar a nuestros/as clientes/as a que sus casas sean más chulas.¡Te esperamos en Brico Depôt!¡Inscríbete ahora!#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa dermocosmética internacional con un propósito claro: Inspirar a todos las personas para que disfruten de vidas saludables, felices y hermosas.Nos impulsa un propósito muy claro donde nuestro día a día tiene un impacto positivo en la sociedad y en el planeta.Estamos orgullosos de ser certificados como B Corp. Sin embargo, ser parte de la solución también conlleva una gran responsabilidad: ser una fuerza de cambio hacia un mundo más sostenible.¿Te interesa el reto?Al unirte a Isdin, puedes cambiar la vida de muchas personas en todo el mundo.Además, ofrecemos beneficios interesantes que nos convierten en un amazing home for talent:- Descuento en nuestra tienda para empleados.- Beneficios de bienestar.- Lote de Navidad con varios productos.- Visita a especialistas de la salud para presentar nuestro portafolio de productos de acuerdo con las prioridades de cada ciclo y los objetivos de frecuencia según segmentación.- Construir relaciones duraderas con los especialistas de la salud para fidelizarlos.- Análisis del territorio para construir planes de acción concretos para cada- centro de trabajo y/o especialista de la salud.- Organización de acciones diferenciales para promover la formación y la- relación con los especialistas de la salud.- Seguimiento y análisis de las ventas- Visita a farmacias de influencia para asegurar que están bien atendidas- Colaboración con otros equipos comerciales (ej: VF) para encontrar sinergias- Informar e impulsar iniciativas corporativas con la comunidad de la salud (ej: LoveISDIN, Eventos deportivos y relacionales)- Control, planificación y reporte de la actividad diaria- Asistencia a eventos científicos y de “medical engagement” con especialistas de la salud.- Experiencia: Experiencia comercial.- Otros:Residencia en el área de acción.En ISDIN sólo nos importa el talento que aportas. Es por esto que durante todo el proceso de selección respetaremos el principio de igualdad de oportunidades, no tolerando ningún tipo de actitud discriminatoria y fomentando siempre nuestro respeto a las personas.#J-18808-Ljbffr

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo ¿Cuál será tu misión? • Modelar y gestionar instalaciones de Piping en entorno BIM, manteniendo el modelo 3D actualizado y alineado con planos y especificaciones., • Diseñar redes de tuberías teniendo en cuenta criterios técnicos como presión, caudal y temperatura., • Coordinarse con otras disciplinas para asegurar la integración y compatibilidad del modelo BIM., • Generar documentación técnica derivada del modelo, como planos, isométricos y listas de materiales., • Detectar y resolver interferencias entre sistemas, proponiendo mejoras de diseño., • Garantizar el cumplimiento de estándares BIM, normativa y requisitos técnicos del proyecto., • Dar soporte técnico durante la fase de construcción, actualizando el modelo según avances y cambios en obra. ¿Qué esperamos de ti? • Grado Superior en Mecánica Naval, Grado Superior en Diseño y Fabricación Mecánica o titulación como Ingeniero Técnico Industrial o Naval., • Experiencia previa de al menos 1 año en funciones similares., • Conocimiento e interpretación de sistemas mecánicos, equipos y tuberías. Interpretación de P&IDs e isométricos. Conocimiento de metodología BIM. Conocimientos de AutoCad Plant 3D y Navisworks., • Que seas una persona con capacidad de trabajo en equipo, ganas de crecer, resolutiva y con iniciativa. Beneficios • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Excelente ambiente que fomenta el trabajo en equipo. Estabilidad laboral y seguro de salud para ti y tu familia mediante retribución flexible. Acceso a amplios beneficios corporativos (viajes, tecnología, moda, gimnasios, formación, ocio). Además, tendrás una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con anticipos y ventajas fiscales en comida, transporte, guardería y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? xcskxlj ¡Únete a SAMPOL! #J-18808-Ljbffr

WebBeds is seeking a Commercial Technology Specialist based in Palma, Spain, to manage API client connectivity and support across the APAC region. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. You will become an expert in WebBeds' systems, ensuring optimal client experiences through effective troubleshooting and support. This role demands strong technical skills and a problem-solving mindset. xcskxlj Successful candidates will have a strong background in application support, technical support, and API technologies. #J-18808-Ljbffr

ph3El mundo es tuyo con Meliá /h3 pDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. /p h3Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: /h3 ul liMy MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. /li liMy MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. /li /ul h3¿Qué tendrás que hacer? /h3 ul liSoporte al equipo en cualquier asunto de naturaleza fiscal /li liContestación a requerimientos y presentación de documentación relacionada con notificaciones recibidas por la AEAT /li liPreparación de declaraciones de IVA /li liGestión del Suministro Inmediato de Información (SII), subsanación de errores y discrepancias con declaraciones de IVA /li liComunicación con la Administración en asuntos relativos a la gestión de impuestos /li liParticipación en proyectos ad-hoc /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liGrado en ADE/Economía/Derecho /li liMáster en Fiscal (muy valorable) /li li1 - 3 años de experiencia /li liInglés fluido /li liNivel avanzado de MS Office /li liSAP (valorable) /li /ul h3En Meliá todos somos VIP /h3 pEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

En 3digits llevamos más de 30 años resolviendo desafíos tecnológicos con soluciones avanzadas en sistemas, ciberseguridad y desarrollo de software. Lo que nos diferencia es nuestra combinación única de visión global, escucha activa y especialización, garantizando que cada solución esté alineada con las necesidades reales de nuestros clientes. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.No vendemos tecnología por vender. Comprendemos primero el negocio, detectamos el problema y proponemos la mejor respuesta. Centramos nuestra oferta en medianas y grandes compañías y en Administración Pública. Tenemos un currículum muy extenso de soluciones y clientes en estos ámbitos.Desde el departamento de Talento buscamos un graduad@ en Turismo que dará apoyo en las siguientes funciones:Dar de alta nuevo hotel (connectivity) y nuevas integraciones de canales y de hotel-canal.Gestionar incidencias del booking engine (plataforma de reservas) y canales externos OTAs, TTOO, GDS.Hacer un seguimiento, encaminar y redirigir problemas a los recursos/proveedores adecuados.Realizar el análisis e implementación de funcionalidades.Formaciones a hoteles para uso de booking engine, CRS y plataformas de integraciones.¿Qué esperamos de ti?Grado en Turismo (o afín) y especialidad técnica (no excluyente/preferente).Experiencia previa en el mundo de la hostelería y conocimientos básicos de sistemas como CRS, PMS e Integraciones con canales de terceros mínima de un año.Nivel de inglés B1 o equivalente (fluidez comunicativa).Autonomía e independencia en la ejecución de tareas.Proactividad y capacidad crítica.Resiliencia y capacidad de trabajo bajo presión.Perfil funcional y técnico (o con interés por la tecnología).Ganas de crecer y aprender de las dinámicas del trabajo de plataformas web.¿Qué podemos ofrecerte? Si te unes al equipo de 3digits, podrás contar con beneficios como:Conciliación vida familiar y laboral: posibilidad de teletrabajo, además de contar con un horario de entrada & salida flexible y jornada intensiva los viernes.Proyectos de alto nivel tecnológico, entorno profesional altamente cualificado que apuesta por la eficiencia tecnológica.Vacaciones y días libres: 22 días laborales de vacaciones, más 2 días libres adicionales y 1 día libre por tu cumpleaños.Salario acorde a la experiencia, posición y mercado. xqysrnhRetribución flexible: podrás optar por tarjeta de restaurante, tarjeta gasolina Solred, seguro médico, etc.¡Únete a nosotros, tendrás la oportunidad de trabajar en múltiples proyectos simultáneos en un ambiente y equipo comprometido!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2000 profesionales por todo el mundo En plena fase de expansión, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Infraestructuras y redes en Palma de Mallorca. ¿Cuál será tu misión? • Mantener actualizados, optimizados y seguros todos los componentes de la infraestructura virtual y física de la compañía (servidores, almacenamiento, recursos Cloud…), • Gestionar la planificación, la implementación y el mantenimiento de la infraestructura de red para garantizar una conectividad fluida y segura en todas nuestras sedes., • Monitorizar el rendimiento de la red, resolver problemas de conectividad y mantener actualizadas las políticas de seguridad y privacidad de los datos. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia mínima de 2 años relacionada con el puesto., • Estudios mínimos de FP Redes, Ingeniería Informática, Ingeniería Telecomunicaciones., • Conocimientos en implementación, configuración y mantenimiento de sistemas virtuales (VMWare VSphere VCenter-ESXi 6.5 en adelante, Azure Virtual Desktop)., • Conocimientos en implementación, configuración y administración de sistemas Windows Server., • Configuración y administración de servicios DNS, DHCP, DFS., • Administración de servicios Active Directory / Azure Active Directory., • Configuración y mantenimiento de firewalls (Cisco Meraki)., • Implementación y configuración de VPN (IP-SEC, SD-WAN Cisco Meraki)., • Configuración y mantenimiento del EDR (Sophos Intercept X)., • Gestión de respaldos de la infraestructura virtual (Veeam Backup & Replication 12)., • Conocimiento de gestión de proyectos., • Capacidad de organización., • Trabajo en equipo. Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti. Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación. Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? xcskxlj ¡Únete a SAMPOL! #J-18808-Ljbffr

Médico/a Especialista en Endocrinología | Consulta Online Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Endocrinología para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. Modalidad 100% online Flexibilidad horaria y de agenda Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada Sin necesidad de exclusividad Sin desplazamientos Incorporación flexible Colaboración laboral o mercantil Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia., • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente., • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda., • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada., • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España., • Especialidad en Endocrinología y Nutrición (vía MIR u homologada)., • Colegiación activa en España., • Manejo básico de herramientas digitales., • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina., • Experiencia en manejo de pacientes con obesidad, diabetes o patologías metabólicas., • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente., • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. xcskxlj Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: "Vacante Endocrinología".

Médico/a Especialista en Aparato Digestivo | Consulta Online Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. En mediQuo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Aparato Digestivo para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. Modalidad 100% online Flexibilidad horaria y de agenda Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada Sin necesidad de exclusividad Sin desplazamientos Incorporación flexible Colaboración laboral o mercantil Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones • Atención médica online mediante plataforma propia., • Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente., • Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda., • Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada., • Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos • Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España., • Especialidad en Aparato Digestivo (vía MIR u homologada)., • Colegiación activa en España., • Manejo básico de herramientas digitales., • Conexión estable a internet. Valoramos especialmente • Experiencia previa en telemedicina., • Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente., • Interés por modelos innovadores de atención médica digital. xkdbapo Si estás interesado/a en formar parte de mediQuo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: "Vacante Aparato Digestivo".

Queremos incorporar de manera inmediata Ayudantes de Control de Plagas con o sin experiencia en la realización de tratamientos ambientales para el control de vectores/plagas.

SIXT busca un Gestor de Flota para Mallorca que se encargue del mantenimiento operativo, técnico y administrativo de la flota de la campa.Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.El rol implica co

Sobre la Empresa SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes. En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025: • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión Sobre el Rol En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en España y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función: Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red. Responsabilidades • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado ciertamente tradicional como el español., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado el modelo de negocio y cuenta con amplia experiencia que te acompañará a afianzar tu negocio., • Una verdadera proyección de carrera: Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real;, • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager., • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas., • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo. Perfil buscado • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible Resumen TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento. ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

World2Fly busca un profesional en Palma, España, para ocupar un puesto relacionado con la conciliación de cuentas y la facturación. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Se requiere formación en Administración de Empresas o similar y experiencia mínima de 2 años. Valorable conocimiento en SAP y MS Office. xcskxlj El candidato ideado participará en auditorías y apoyará el análisis de ingresos, en un entorno dinámico que ofrece oportunidades de crecimiento profesional en el sector de la aviación. #J-18808-Ljbffr

📍 Médico/a Especialista en Endocrinología | Consulta Online En medi Quo seguimos ampliando nuestro cuadro médico y buscamos médicos/as especialistas en Endocrinología para realizar atención médica online a pacientes privados. Buscamos profesionales con orientación asistencial, experiencia clínica y ganas de formar parte de un modelo de atención digital en crecimiento. 🔹 Modalidad 100% online 🔹 Flexibilidad horaria y de agenda 🔹 Compatible con actividad hospitalaria o consulta privada 🔹 Sin necesidad de exclusividad 🔹 Sin desplazamientos 🔹 Incorporación flexible 🔹 Colaboración laboral o mercantil 🔹 Soporte administrativo y tecnológico incluido Funciones - Atención médica online mediante plataforma propia. - Valoración clínica y orientación diagnóstica del paciente. - Solicitud de pruebas complementarias cuando proceda. - Emisión de informes médicos y prescripción electrónica privada. - Seguimiento clínico según criterio profesional. Requisitos - Licenciatura/Grado en Medicina homologado en España. - Especialidad en Endocrinología y Nutrición (vía MIR u homologada). - Colegiación activa en España. - Manejo básico de herramientas digitales. - Conexión estable a internet. Valoramos especialmente - Experiencia previa en telemedicina. - Experiencia en manejo de pacientes con obesidad, diabetes o patologías metabólicas. - Capacidad de comunicación y trato cercano con el paciente. - Interés por modelos innovadores de atención médica digital. Si estás interesado/a en formar parte de medi Quo, aplica a ello enviándonos tu CV a con el asunto: “Vacante Endocrinología”.