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Sobre la Empresa Clínicas Capilares IMD es un referente en el ámbito capilar, comprometido con ofrecer tratamientos de alta calidad y atención personalizada a nuestros pacientes; nos avalan más de 20 años en el sector y 20 clínicas a nivel nacional. Buscamos incorporar a nuestro equipo a personas apasionadas por la salud y el bienestar, que deseen contribuir al crecimiento de nuestras Clínicas. Sobre el Puesto COMERCIAL- CLINICA Responsabilidades * Promover y vender nuestros servicios de estética capilar a clientes y/o pacientes potenciales. * Asesorar a los clientes y/o pacientes sobre tratamientos y productos disponibles, ofreciendo una atención personalizada. * Mantener relaciones sólidas con los pacientes y/o clientes asegurando su satisfacción. * Colaborar con el equipo de la farmacia para dar el mejor servicio. * Cumplir con los objetivos de ventas establecidos en farmacia. Requisitos * Experiencia previa en EL AREA COMERCIAL. * Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. * Capacidad para trabajar en equipo y de manera autónoma. * Orientación a resultados y habilidades de negociación. Ofrecemos * Un ambiente de trabajo dinámico y profesional. * Formación continua en productos y tratamientos. * Salario competitivo más comisiones por cumplimiento de objetivos. * Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. * Contrato estable, indefinido y a jornada completa. * Horario de LUNES A VIERNES sábados alternos. Declaración de Igualdad de Oportunidades Nos comprometemos a fomentar la diversidad y la inclusión en nuestro equipo.

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. 💼 Nacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. 🌍 Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Ortodoncista para nuestras clínicas en Baleares. ¿Te unes a nosotros? 🦷 Nuestra oferta 🌐🚀: • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarte a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades 🦷😁: • Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente., • Ser educado y amable con los pacientes., • Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con alineadores., • Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia., • Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente., • Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tratamiento., • El 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida., • Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre los planes., • Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores., • Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos., • En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos 🏥🤗: • Título o certificado de Dentista, preferiblemente con especialización en Ortodoncia., • Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles., • Experiencia en escaneo 3D., • Atención al detalle., • Predisposición para ayudar a los demás. Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

La persona que se incorpore será responsable de todos los aspectos de las operaciones del restaurante. Esto incluye el reclutamiento, la gestión de equipos y el mentoring, asegurando la rentabilidad y manteniendo la calidad y consistencia de los niveles de servicios. Debe trabajar de manera efectiva y cooperativa con el chef ejecutivo y otros miembros del personal. Responsabilidades • Garantizar que cada restaurante opere de manera rentable, eficiente y de acuerdo con los estándares., • Liderar el equipo. Coordinación y colaboración con el Chef Ejecutivo. Reclutamiento, contratación, capacitación y desarrollo de empleados en cada restaurante. Planificación de turnos de trabajo y asignación de tareas., • Gestión de proveedores, costos de inventario y costos operativos., • Revisar los estándares y protocolos de servicio. Mejoras en los procesos operativos. Aplicar y seguir las normas de salud, seguridad laboral y HACCP., • Interpretación de datos e indicadores financieros clave. Elaboración del presupuesto anual. Seguimiento continuo de los resultados financieros y análisis de las desviaciones., • Preparar y presentar informes., • Ejecutar campañas de marketing. Estudio de mercado. Analizar reseñas y sugerencias de mejoras. Requisitos • Experiencia mínima de 3-5 años en puestos gerenciales similares y al menos 7-10 años en la industria., • Con experiencia en elaboración de presupuestos anuales y presentación de resultados financieros., • Imprescindible buen nivel de español e inglés . El alemán y el francés sería un plus., • Experiencia en CRMs.

Pinmar Yacht Supply es uno de los mayores proveedores europeos de productos náuticos a través de nuestras tiendas y equipos de suministro. Actualmente estamos buscando un Junior Account Manager for Trade Accounts en nuestras oficinas en Palma de Mallorca. Buscamos una persona extrovertida, proactiva y adaptable con dotes de comunicación, así como con ganas de trabajar en una empresa líder en la industria, que brinda a sus clientes los más altos niveles de calidad. Únete a nuestro equipo y sé parte de un proyecto donde podrás desarrollar tus habilidades entre embarcaciones de renombre y comunicarte con personas de todo el mundo. Si cumples con estos requisitos ¡te esperamos! Experiencia: • No requerida en el sector marino pero valorada, con experiencia previa en puestos con trato directo con el cliente en entornos exigentes., • Se valorará también positivamente experiencia con sistemas ERP. Funciones: • Contactar y atender a los clientes de la división comercial mediante visitas presenciales, teléfono, correo electrónico u otros canales de comunicación establecidos y facilitados por la empresa, garantizando el más alto nivel de servicio y atención., • Fomentar la fidelización de clientes, manteniendo la cartera actual y ampliándola conforme a los objetivos de la compañía., • Gestionar los pedidos de los clientes en estrecha colaboración con otros account managers y con el departamento de demanda de cliente (operaciones)., • Generar presupuestos y pedidos contactando directamente con los clientes, ya sea por teléfono, correo electrónico, whatsapp o en persona., • Atender solicitudes, incidencias y devoluciones de los clientes de manera eficaz y oportuna., • Colaborar con otros departamentos y con la dirección para asegurar la disponibilidad de stock y la entrega puntual de los pedidos, así como informar sobre el movimiento de ventas., • Participar en formaciones continuas sobre el portafolio de productos., • Realizar el seguimiento y reclamación de los cobros pendientes de los clientes de la cartera asignada., • Acudir a eventos y ferias en representación a la marca. Requisitos: • Inglés B2., • Carnet b de conducir., • Paquete office (word y excel).

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Funciones Coordinar y ejecutar la gestión administrativa, económica y organizativa de la entidad, asegurando la correcta implementación de las decisiones del órgano de dirección, garantizando que la corporación cumpla con sus objetivos institucionales, optimizando los recursos disponibles y promoviendo la profesionalización de los servicios prestados. Responsabilidades Principales • Implementar las directrices del órgano de dirección y velar por la debida ejecución de sus acuerdos, trasladando al equipo técnico, de manera clara y leal, los acuerdos y directrices aprobados., • Preparar, presentar y ejecutar el presupuesto anual, recogiendo las propuestas de la Junta y garantizando el cumplimiento de los criterios económicos y legales., • Coordinar el funcionamiento de los servicios y actividades de la entidad, asegurando la calidad y la eficiencia en su desarrollo., • Supervisar y acompañar al equipo humano (aprox. 50 personas), fomentando la cohesión y modernización de procesos en un entorno con personal de larga trayectoria., • Coordinarse, incluyendo visitas periódicas, con los responsables de las delegaciones, para que sus actuaciones se ajusten a las directrices del órgano de dirección con cumplimiento de los criterios económicos y legales, • Dirigir y colaborar en la preparación de declaraciones institucionales, comunicados y posicionamientos públicos, en coordinación con la Junta., • Impulsar la profesionalización de jornadas, eventos y actividades culturales, integrando la dimensión social y cultural de la institución., • Velar por el cumplimiento del marco jurídico propio de la entidad. Requisitos Competencias Clave • Liderazgo orientado al consenso y la mediación., • Capacidad de decisión en contextos complejos, respetando los órganos de gobierno., • Solvencia en la gestión económico-financiera., • Capacidad de gestionar equipos diversos y con dinámicas consolidadas., • Orientación a la mejora continua y profesionalización de los servicios., • Formación universitaria., • Experiencia demostrable en puestos de gerencia o dirección de gestión en corporaciones, colegios profesionales, asociaciones, clubes o entidades de naturaleza similar., • Conocimiento en gestión económico-financiera y presupuestaria., • Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares., • Interés y sensibilidad hacia la cultura, el patrimonio y la realidad social de las Islas Baleares, valorándose positivamente la implicación en su promoción y desarrollo., • Bilingüe catalán-castellano, valorable inglés. Se ofrece • Incorporación estable a una entidad consolidada y con gran prestigio., • Proyecto de reorganización y mejora de procesos., • Salario acorde a la responsabilidad

Acciona, en su línea de negocio de construcción, precisa la construcción de un/una Jefe/a de Obra para importante proyecto aeroportuario en Palma. Se responsabilizará de la gestión técnica y económica del proyecto. Descripción del puesto Misión: Ejecutar las partes del proyecto asignadas dentro de su unidad/departamento, de acuerdo a procedimientos establecidos, a fin de facilitar el cumplimiento de los plazos establecidos y coordinar los recursos necesarios (humanos y materiales), impulsando la aportación de mejoras significativas al proyecto. Son responsables de la ejecución de los contratos de obras. Planifican, optimizan y supervisan la utilización de los recursos para asegurar que las obras de construcción se ejecutan en el plazo, con las especificaciones y con el coste establecidos. Entre sus funciones más comunes están: Gestionar los contratos y obtener los permisos y licencias requeridos, elaborar estimaciones presupuestarias, planificar y fijar las fases de la construcción, supervisar las actividades de los subcontratistas y del personal subordinado u obrero, verificar los avances logrados y la calidad del trabajo durante todas las fases del proyecto, representar a la empresa en asuntos pertinentes, etc. Requisitos: -Ing. industrial o Ing. Edificación -Experiencia mínima de cinco años en posiciones similares en proyectos de construcción

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Software Factory Director para unirse a nuestro equipo de Solutions & Technology en nuestra Sede Central en Palma, pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 37.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones que llevamos a cabo van acorde a ellos., • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante... puede que este sea tu sitio! ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestionar plataformas de software., • Monitorizar la salud y evolución de las aplicaciones que conforman las plataformas de su área., • Gestionar el portafolio de proyectos de acuerdo con la demanda de negocio de herramientas de tecnología., • Planificar, ejecutar y supervisar proyectos de desarrollo de software, asegurando el cumplimiento de los plazos y presupuestos., • Gestionar los recursos y la asignación de tareas a los equipos de desarrollo., • Identificar y mitigar riesgos y problemas durante el ciclo de vida tanto de los proyectos como de los productos de su responsabilidad., • Seleccionar a los proveedores de desarrollo de software y acordar términos del servicio según el marco establecido por la Compañía., • Elaborar y gestionar el presupuesto del área tanto de gasto como de inversión., • Realizar y proponer el presupuesto económico anual en función de las peticiones recibidas y autorizadas., • Dirigir la gestión económica de los proyectos., • Autorizar las facturas de proveedores., • Definir y aprobar herramientas de desarrollo, enfocadas en soluciones Cloud., • Hacer seguimiento y aplicar las normativas de ciberseguridad en todas sus plataformas., • Proponer soluciones a los problemas planteados por negocio, tanto con nuevos desarrollos como implantando aplicaciones existentes., • Coordinar a los Product Managers & Project Managers., • Asignar proyectos, definir alcance, calidad y tiempo., • Verificar la comunicación con los usuarios., • Hacer seguimiento de los principales indicadores del servicio ofrecido por sus equipos, validando la respuesta a la demanda de incidencias y peticiones., • Gestionar al equipo a su cargo., • Participar en su selección, formación y desarrollo, y evaluar su desempeño., • Dirigir, motivar y desarrollar a sus equipos., • Establecer objetivos claros y medir el rendimiento del equipo., • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y productivo. ¿Qué buscamos en ti? • Titulación de Grado o Ingeniería en Informática., • Metodologías de desarrollo y principales herramientas de mercado. Conocimientos en gestión de proyectos (DevOps, Agile, Certificación PMP)., • Conocimientos / Certificación en ITIL., • Experiencia mínima de 7 años en gestión de proyectos de desarrollo de software., • Se valorará haber desarrollado funciones similares en empresas del sector hotelero., • Trabajo en equipo., • Experiencia contrastada en la gestión de presupuestos. Conocimiento básico de finanzas para la gestión económica de los proyectos., • Capacidad de toma de decisiones., • Gestión de equipos, propios y externos. Experiencia comprobada en la gestión de equipos de desarrollo de software en la elaboración de nuevos productos y proyectos complejos., • Se valorará conocimiento del sector turístico y en especial del hotelero., • Inglés medio/alto., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué beneficios tendrás? • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¡Nos encantaría proporcionarte más información sobre la posición y conocer más sobre tu perfil y expectativas! #WEAREIBEROSTAR 🌟

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Gerente en su Delegación de Palma de Mallorca: Funciones Planificar, realizar, mantener y/o coordinar las gestiones comerciales en su ámbito geográfico o segmento de mercado. Mantener y potenciar las relaciones institucionales en el ámbito geográfico de su competencia. Formalizar contratos con los clientes, proveedores, etc…conforme a los poderes otorgados en escritura. Atención, registro, solución y cierre de incidencias y reclamaciones de los clientes de la Unidad de Negocio. Captar nuevos clientes. Potenciar la venta cruzada a través de todos los productos y servicios de la compañía, etc. Dirigir, supervisar y controlar la correcta prestación de los servicios, atención a los clientes y al personal propio. Llevar a cabo las funciones que le corresponden dentro de los diferentes Sistemas de Gestión de Securitas (Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud, Seguridad de la Información, Continuidad de negocio, etc.) Apertura, definición, seguimiento y cierre de las acciones preventivas y correctivas relativas a su Gerencia. Coordinar y/o realizar, directa o indirectamente, el reclutamiento y la selección del personal, directo e indirecto, adscrito a su unidad de negocio. Detectar las necesidades formativas del personal a su cargo y proponer las acciones formativas necesarias a la Dirección de Personas y Talento, con la aprobación de la Dirección de Zona respectiva. Promover el desarrollo y fidelización de las personas bajo su dependencia. Elaborar el plan de negocio relativo a su Gerencia/Delegación. Realizar el presupuesto correspondiente a su unidad de negocio y efectuar el seguimiento y control del mismo. Requisitos mínimos Estudios: Bachillerato y/o Ciclos Formativos de Grado o Superior. Conocimientos: Nivel alto de Ofimática. Inglés medio. Seguridad privada (normativa reguladora). Sistemas de seguridad. Experiencia: 3 años como mínimo desempeñando puestos de responsabilidad en Securitas o excepcionalmente en el sector Servicios. Otros: Permiso de conducir B1. Residir en Palma de Mallorca. Requisitos deseados Estudios: Estudios universitarios. Conocimientos: Inglés alto. Se valorarán todos los conocimientos relacionados con la gestión de unidades de negocio y la gestión comercial. Experiencia: Se valorarán todas aquellas experiencias profesionales relacionadas con la gestión de unidades de negocio y la gestión comercial. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos Estabilidad laboral y formación continua Carrera profesional en un contexto internacional Retribución: 30-45.000€ br/año + bono.

En Iberostar estamos buscando incorporar a un/a Jefe/a de Bar y Restaurante para unirse a nuestro equipo en uno de nuestros hoteles en Mallorca. Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad)., • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. VIsión global del puesto: Planificar, organizar y supervisar las actividades que se realizan en la prestación del servicio de Bar y comedor del hotel, garantizando que el personal sigue los protocolos correspondientes a la categoría del Hotel. ¿Cómo sería tu día a día? • Supervisar todos los servicios de Bar y Comedor para garantizar la calidad en el servicio al cliente., • Apoyar al servicio en aquellos momentos que lo requieran., • Analizar los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Garantizar el correcto mantenimiento de todos los puntos de venta de comida y bebida, y el adecuado aprovisionamiento de bebidas y de menaje., • Responder por los estándares y cumplimiento del plan de saneamiento del área, cumpliendo con auditorías de sanidad y calidad, y velando por la seguridad del personal., • Ofrecer una atención directa a los clientes, resolviendo sus dudas, sugerencias, quejas y reclamaciones, garantizando su satisfacción., • Programar, supervisar y controlar eventos de grupos tales como bodas, bautizos, etc., • Sugerir acciones al director del hotel para promover el aumento de venta de productos estratégicos., • Dirigir al equipo de Bar y Comedor del hotel, participando en su selección, formación y evaluación., • Dimensionar y distribuir a la plantilla en función de la ocupación, gestionando turnos, bajas y vacaciones., • Colaborar con el director del hotel en la elaboración del presupuesto anual para el área, y gestionarlo. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para esta posición debería cumplir con los siguientes requisitos: • Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de Bar y Restaurante., • Será valorable formación en el sector (FP Grado Superior en Dirección de Servicios de Restauración o similar)., • Inglés nivel C1., • Manejo de Microsoft Office y/o G Suite, especialmente hojas de cálculo y presentaciones., • Conocimiento de protocolos de servicio de Bar y Comedor Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno global estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización y con impacto global. • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios y ser parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Además de tener acceso a nuestra plataforma de formación continua e-Learning Iberostar Campus., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Corporate Procurement Manager a nuestro equipo de Global Procurement en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as), • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad), • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Tu misión principal será gestionar las categorías de compras corporativas asignadas, apoyando negociaciones estratégicas y asegurando la correcta implementación de acuerdos con proveedores en alineación con los pilares estratégicos del área de compras de la compañía. Enfocado en la maximización de valor en categorías clave, el rol incluye asegurar la obtención de las mejores condiciones equilibrando precio y rappel, servicio y entrega, junto con la implantación de modelos de gestión de categorías y acuerdos globales y su traslado a equipos regionales. Ubicación del puesto: oficinas centrales en Palma de Mallorca. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a Global Corporate Procurement Director, tus principales responsabilidades serán: Implantar contratos en colaboración con equipos locales, asegurando el cumplimiento de términos de servicio y estándares. Implementar y optimizar estrategias de compras por categorías en colaboración con stakeholders clave. Monitorear el desempeño de los proveedores en términos de coste, calidad y cumplimiento contractual. Colaborar con áreas como Finanzas y Legal para asegurar el cumplimiento de términos de pago y de condiciones contractuales. Colaborar en proyectos de Supplier Relationship Management (SRM) enfocados en la sostenibilidad y reducción de emisiones. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este rol clave, deberá aportar excelentes habilidades de Negociación avanzada y visión estratégica, habilidades para la gestión de stakeholders y trabajo en equipo así como la capacidad de gestión de la Relación con el Cliente Interno. Con gran orientación a los Resultados, la Mejora Continua y la Capacidad analítica; Capacidad de adaptación y aprendizaje rápido. Un fuerte Compromiso con la sostenibilidad y estándares ESG y Capacidad de Innovación en Procesos. Valorable: MBA o Máster o Especialización en Compras/Procurement, Supply Chain. • Experiencia / Trayectoria profesional / Conocimientos: Experiencia mínima de 7 años en un rol similar, en roles de gestión de categorías en compras globales y/o gestión de compras indirectas. Valorable experiencia en el sector hospitality. Conocimiento en gestión de categorías indirectas: IT, Marketing, Servicios Profesionales, etc. y/o de gestión de categorías globales directas (sector hospitality): Químicos, Amenities, FFE, etc. Experiencia en implantación de acuerdos globales en entornos internacionales. Comprensión de ESG y familiaridad con principios de sostenibilidad. Experiencia en negociación y cierre de acuerdos de alto impacto: redacción, negociación y gestión de contratos internacionales. Conocimientos en herramientas y metodologías para análisis de costos, como el "Total Cost of Ownership" (TCO) para evaluar el costo completo de los acuerdos y ayudar a identificar oportunidades de ahorro a largo plazo. Valorable otros idiomas como Francés. Experiencia en herramientas de gestión de compras: SAP Ariba, Coupa, Jaggaer, Oracle. ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios y ser parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality., • Flexibilidad horaria y teletrabajo, de acuerdo a nuestra política de conciliación., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Además de tener acceso a nuestra plataforma de formación continua e-Learning Iberostar Campus., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

Ubicación: Baleares · Jornada completa En Island Homes Mallorca, agencia líder en alquileres de lujo en Baleares, buscamos un/a Asistente de Reservas y Administración con perfil comercial. Queremos a alguien organizado, resolutivo y orientado a objetivos, capaz de gestionar reservas con precisión administrativa y, al mismo tiempo, potenciar las relaciones comerciales con clientes y propietarios. 🎯 ¿Qué harás? • Gestión de reservas: coordinar el proceso completo (solicitud, confirmación, pagos y cierre), asegurando eficiencia y calidad., • Administración y contratos: preparar, revisar y dar seguimiento a la documentación contractual y financiera de las reservas., • Relación con propietarios: mantener una comunicación profesional y transparente, generando confianza y fidelización., • Perfil comercial: detectar oportunidades, proponer mejoras y trabajar con objetivos claros de ventas y rentabilidad., • Atención al cliente: acompañar a los huéspedes en todo el proceso, transmitiendo seguridad y cercanía. ✅ Lo que buscamos en ti • Experiencia en administración, gestión de reservas o ventas., • Mentalidad comercial y orientada a resultados., • Conocimientos de procesos financieros básicos (facturación, cobros, pagos)., • Nivel alto de español e inglés (otros idiomas son un plus)., • Proactividad, organización y habilidad para trabajar bajo objetivos. 🌟 Valoraremos también • Experiencia en turismo vacacional o inmobiliario de lujo., • Conocimiento de contratos de arrendamiento vacacional o gestión documental., • Residencia en Baleares o disponibilidad para trasladarse.💼 Qué ofrecemos, • Incorporación a una empresa referente en el sector lujo., • Un equipo dinámico con mentalidad de crecimiento., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Remuneración competitiva + beneficios adicionales., • Flexibilidad laboral y conciliación. Sobre nosotros En Island Homes Mallorca nos apasiona crear momentos inolvidables a través de una selección exclusiva de propiedades y servicios personalizados. Nuestro equipo combina experiencia, atención al detalle y visión comercial, trabajando siempre con un objetivo: superar las expectativas de nuestros clientes y propietarios.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible. Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto. Somos un equipo de más de 1000 profesionales con una experiencia media de 24 años en el mundo de la construcción. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de las infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar para el área de Infraestructura, un/a Jefe/a de Producción especializado en Edificación para un proyecto de obra hidráulica en Palma de Mallorca. 📢 Requisitos mínimos Preferiblemente Titulado/a en Ingeniería Civil, de Edificación o Arquitectura. Mínimo 5 años de experiencia como Jefe/a de Producción en proyectos de edificación, en concreto en edificios prefabricados. Conocimientos técnicos en construcción. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad de planificación y organización. Buena comunicación y habilidades interpersonales. Resolución de problemas y toma de decisiones. Conocimientos en normativas de seguridad y regulaciones. Manejo de Paquete Office. 📢Funciones: Construcción de 12 edificios prefabricados y 2 in situ en la EDAR de Palma de Mallorca. Supervisar y coordinar la ejecución de trabajos bajo la dirección del/la Jefe/a de Obra. Coordinación y dirección de equipos de trabajo. Gestión de subcontratas, suministros y alquileres en obra. Realización de mediciones. Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad. Resolución de problemas y toma de decisiones. Supervisión de la calidad de la obra. Planificación técnica y económica del montaje de los edificios. 🧑‍🤝‍🧑¿Qué te ofrecemos? Se ofrece estabilidad. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible. Plan de carrera. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a género, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

Somos Impress, la cadena de clínicas dentales especializada en ortodoncia invisible líder en Europa. Con más de 360 clínicas y presencia en 10 países, seguimos creciendo y mejorando las sonrisas alrededor del mundo :) Debido al gran crecimiento que estamos experimentando, estamos buscando incorporar ortodoncistas para varias de nuestras clínicas. ¿Te unes a nosotros para crecer y ayudarnos a seguir creciendo? ¿Qué perfil buscamos? • Título universitario de Odontología válido para ejercer en España, preferiblemente con especialización en Ortodoncia y con colegiación., • Experiencia en tratamientos con alineadores invisibles., • Experiencia en escaneo 3D., • Atención al detalle, orientación a la excelencia en ofrecer la mejor experiencia a lxs pacientes, capacidad de adaptación y de uso de tecnologías punteras en el mercado., • Y lo más importante, nuestros valores: Humildad, trabajo en equipo, calidad en los procesos, orientación a la excelencia en el trato clínico y personal a nuestros pacientes y sobre todo: ¡Ganas de formar parte de una organización puntera en el sector odontológico! ¿Cuáles serán tus funciones? • Ofrecer una excelente experiencia a nuestrxs pacientes., • Realizar diagnósticos integrales y seguimiento de los tratamientos con alineadores., • Elaborar historias clínicas, realizar escaneos 3D o impresiones dentales de lxs pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia., • Definir el plan de tratamiento y explicarlo a lxs pacientes, revisar los planes de tratamiento y reportar diariamente la información de seguimiento., • Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores., • Contribuir al control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos., • Dar soporte al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. ¿Qué ofrecemos? • Clínicas insignia ubicadas en zonas céntricas, actualizadas con la última tecnología y diseño., • Descuentos y beneficios especiales en nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales del sector altamente especializados de 10 países., • Trabajar en una empresa dinámica y única con un impresionante sistema de crecimiento y desarrollo profesional. En Impress promovemos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias diversas y animamos a todos los candidatos a postular sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, lugar de origen, discapacidad o cualquier otra característica protegida ¡Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados!

Empresa mallorquina dedicada al sector energético precisa incorporar un/a analista/a de proyectos energéticos. Se trata de una empresa joven que apuesta por la calidad en los servicios al cliente y que ha sido reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar ("Best Place to Work"). Bajo la dependencia directa del responsable del departamento, sus principales funciones del puesto serán: • Realizar estudios para identificar las necesidades energéticas de los clientes., • Elaborar balances y proyecciones energéticas., • Analizar patrones de consumo de energía y proponer medidas correctivas y de optimización., • Ejecutar optimizaciones de costos y consumo, identificando oportunidades de ahorro., • Asesorar a los clientes en la integración de tecnologías de energías renovables., • Control de costes, análisis de precios y rentabilidad., • Realizar análisis de inversiones y evaluar su impacto en eficiencia energética y emisiones., • Proporcionar consultoría para la obtención y el mantenimiento de Certificados de Ahorro Energético (CAE). Se ofrece: • Incorporación inmediata en una empresa en crecimiento., • Estabilidad y flexibilidad laboral., • Modalidad de trabajo 100% teletrabajo, preferiblemente con residencia en la isla de Mallorca., • Horario de invierno: lunes a viernes de 9:00 a 18:30 h o de 8:00 a 17:30 h., • Horario de verano: 8:00 a 15:00 h (3 meses)., • Desarrollo profesional y formación continua., • Salario: 18-24K. Requisitos: • Persona organizada, con alta capacidad analítica y orientación tecnológica., • Conocimientos en soluciones de eficiencia energética., • Experiencia y/o conocimientos en interpretación de facturas. Estudios mínimos: Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Mecanica y/o Medioambiental. Experiencia mínima: Experiencia mínima de un año desempeñando las funciones descritas. Idiomas mínimos: • Español: Nativo, • Ingles: Profesional

En KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes. En definitiva, en KONE hacemos de las ciudades un lugar mejor para vivir, pero para crear un mejor desplazamiento urbano necesitamos talento y ambición. ¿Estas listo para unirte a nosotros? Funciones del puesto: • Tu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional., • Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa., • Llevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación., • Contribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad., • Serás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos., • En KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados. ¿Qué ofrecemos? • Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales., • Salario fijo más variable e incentivos y contrato indefinido., • Vehículo de trabajo y móvil. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, no discriminamos por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, status o discapacidad.

En Hoteles Bonanza de Olivia Hotels Collection, buscamos incorporar un Jefe/a de Mantenimiento para liderar el área técnica en nuestros establecimientos de referencia en Palma de Mallorca: Hotel Bonanza Playa y Hotel Bonanza Park. Funciones principales • Planificar, coordinar y supervisar el correcto funcionamiento de las instalaciones, equipos y sistemas de ambos hoteles., • Organizar y dirigir el equipo de mantenimiento, asegurando la máxima eficiencia y calidad en las intervenciones., • Realizar planes preventivos y correctivos de mantenimiento., • Controlar el cumplimiento de normativas en materia de seguridad, salud e higiene., • Gestionar presupuestos, proveedores y contratos relacionados con el área técnica., • Experiencia mínima de 3 años en una posición similar en hoteles de 4* o 5*., • Formación en electricidad, fontanería, climatización o similar., • Conocimientos sólidos en instalaciones técnicas y normativa aplicable., • Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo., • Incorporación a un grupo hotelero., • Contrato estable., • Un entorno de trabajo dinámico.

OK Mobility acerca a las personas a lo que más quieren apostando por una movilidad 360. Las personas que formamos OKTeam conseguimos cosas extraordinarias gracias al esfuerzo, la ilusión, la pasión y la constancia que nos caracterizan. ¡Trabajar en OK es una aventura! ¿Quieres formar parte de ella? ¿Qué identifica #OKMobility? Somos proveedores de libertad y tenemos una amplia flota de movilidad para que todas las personas puedan llegar hasta lo que más quieren: 🚗🛵🛴🚲🚚🚙♿️ OK Team Palma busca compañerx para la posición de Mobility Sales Advisor. En ella, te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad. ¿Qué harás y cómo lo harás? • Bienvenida y atención a la persona cliente de forma personalizada en OK, ¡tu sonrisa nos encanta! 😄, • Aconsejar y orientar a los clientes respecto a la gama de productos 🚗🛵🛴🚲🚚🚙♿, con la mayor calidad en el servicio, transmitiendo tus conocimientos., • Gestionar de manera eficiente los contratos de alquiler asegurando un proceso fluido y sencillo, • Impulsar ventas adicionales al presentar opciones y mejoras que enriquezcan la experiencia de los clientes, • Realizar recepciones y peritajes de los vehículos devueltos, garantizando la satisfacción total del cliente. ¿Qué valoramos para unirte al #OKTeam? • ¡Tu actitud! Proactividad y ganas de sumar, juntxs somos un gran Team!, • Capacidad para brindar una excelente atención al cliente interna y externa, • Personas orientadas a la consecución de objetivos y retos comerciales., • Imprescindible Nivel alto de Inglés y Español., • Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo. Reconocemos tu dedicación y te recompensamos en base a tus logros., • Tipo de contrato: Fijo Discontinuo, • Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable, • Valoramos el buen ambiente laboral y el trabajo en equipo. Te ofrecemos un entorno colaborativo donde podrás crecer y desarrollarte junto a personas comprometidas y motivadas. 👫 ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad!

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Analista QA para unirse a nuestro equipo de UX E-Commerce en nuestra Sede Central en Palma, pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones que llevamos a cabo van acorde a ellos. Misión Tu misión principal será asegurar la calidad y el correcto funcionamiento de los productos digitales a lo largo de todo su ciclo de vida, garantizando que todos los sistemas involucrados a nivel de negocio operen de manera óptima en nuestra web iberostar.com ¿Cuáles serán tus funciones? Reportando al Senior Manager de Usabilidad y colaborando con el resto del equipo del área de UX, Contents and Ancilliaries, tus principales funciones serán: • Definir y diseñar los planes de pruebas que garanticen el correcto funcionamiento de los productos digitales, teniendo en cuenta todos los sistemas involucrados a nivel de negocio., • Certificación de proyectos y mejoras a nivel de negocio., • Reporte de todos los errores y deficiencias detectadas., • Gestión de herramientas de Crowdtesting: definiendo todos los journeys y objetivos de los tests., • Detección y reporte de incidencias mediante el uso de herramientas de conocimiento del usuario y de opinión de clientes. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos un profesional con excelentes habilidades de comunicación y empatía, capaz de colaborar eficazmente con los diferentes interlocutores internos. Proactiva, organizada y estructurada, con una clara orientación a la obtención de resultados y la innovación en la resolución de problemas. Valoramos la capacidad de decisión y la habilidad para delegar eficientemente, así como una actitud de aprendizaje continuo y adaptación. Requisitos: • Habilidad para definir y priorizar planes de testeo y QA., • Experiencia demostrable en la comunicación de manera efectiva y fluida, tanto dentro del equipo como con otras áreas, departamentos y proveedores externos., • Capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad de adaptación y comprensión de las necesidades de las diferentes áreas dentro del departamento de ventas online, fomentando un ambiente de colaboración, • Conocimiento y experiencia práctica en metodologías Agile aplicadas a proyectos Online será muy valorable., • Inglés Intermedio (hablado y escrito)., • Orientación al detalle y pensamiento analítico para la detección precisa de errores y la implementación de mejoras continuas. ¿Qué beneficios tendrás? • Smart Working: Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo en función de la organización del Departamento., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

Únete a nuestro equipo de Iberostar Group y vive la experiencia de unas prácticas inolvidables en el apasionante mundo del turismo y la hospitalidad. Te ofrecemos realizar las practicas en nuestro equipo de Construction & Engineering en Palma de Mallorca. Pero antes de seguir leyendo queremos que sepas algo de Iberostar Group: ¿Quiénes somos? • Somos una empresa 100% familiar, una gran familia de más de 34.000 colaboradores., • Estamos presentes en 35 países y nuestras oficinas centrales se encuentran en Palma de Mallorca., • Nos regimos por valores fundamentales: Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad., • Somos pioneros en turismo responsable. ¡Consulta nuestro movimiento "Wave of Change" para obtener más información! ¿Qué tareas realizaras durante tus prácticas con nosotros/as? • Asistir en la gestión y organización de la documentación técnica del proyecto (planos, informes, especificaciones, etc.)., • Colaborar en la preparación de pliegos de contratación y la gestión de ofertas., • Apoyar en el seguimiento y archivo de pedidos y contratos., • Ayudar en la elaboración y actualización de la planificación temporal de proyectos., • Asistir en la revisión y organización de certificaciones de obra y facturación de proveedores., • Colaborar en la elaboración de presentaciones e informes para el equipo técnico., • Dar soporte en la revisión y verificación de la calidad de la documentación técnica., • Realizar tareas administrativas generales del departamento., • Aprender sobre los estándares de calidad de la compañía y la normativa vigente., • Reportar al responsable directo. ¿Quién es la persona ideal para este rol? Nivel de formación: Estudiante de Ingeniería Civil, de la Edificación, Industrial, Arquitectura o ciclos formativos de grado superior relacionados con la construcción o delineación (últimos cursos). Idiomas: Valorable nivel alto de inglés. Trayectoria/experiencia: No se requiere experiencia laboral previa, aunque se valorará la participación en proyectos académicos o prácticas relacionadas con el sector de la construcción o la oficina técnica. Conocimientos específicos: • Manejo de Office a nivel usuario (Word, Excel, PowerPoint)., • Manejo de Autocad a nivel usuario., • Valorable conocimiento de Microsoft Project a nivel usuario., • Valorable conocimiento de Presto, Itec (TCQ) o Arquímedes a nivel usuario., • Valorable conocimiento de Revit. Competencias del puesto: • Proactividad y ganas de aprender., • Capacidad de organización., • Atención al detalle., • Habilidades de comunicación., • Trabajo en equipo., • Iniciativa., • Capacidad de planificación. ¿Que beneficios obtendras a cambio? • La oportunidad de aprender en un entorno inspirador que valora a las personas, los principios y un modelo de turismo responsable., • Acceso a un atractivo paquete de beneficios, que incluye descuentos en todos nuestros hoteles, viajes, entretenimiento y mucho más., • Ser parte de la Comunidad Iberostar Vitality, nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para empleados, que incluye clases online de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, etc., • Acceso desde tu primer día a nuestro Campus Elearning. ¡Nos encantará ampliarte toda la información sobre la posición y conocer más sobre tu perfil y tus expectativas! #WeAreIberostar

En Iberostar estamos buscando incorporar a un/a Lead Executive B&C para unirse al área de Gastronomy en nuestro equipo de Guest Experience ubicado en nuestra sede corporativa de Palma (Mallorca). Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad)., • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. Misión del puesto: Reforzar los equipos de operaciones de hotel en los procesos de nuevas aperturas, reformas, rebranding o necesidades específicas de la operación garantizando que los servicios se adapten a los estándares definidos para cada segmento. ¿Cómo sería tu día a día? • Desarrollo de conceptos, participar y colaborar en el diseño y desarrollo de nuevos conceptos de bares y restaurantes., • Manual de estándares y procedimientos, participar y colaborar en la revisión periódica del manual global de estándares y procedimientos de servicio para las áreas de bar y restaurantes, asegurando la consistencia en la calidad del servicio alineado con la visión de la marca en los respectivos segmentos., • Establecer estándares de la oferta de bebidas en bares y restaurantes en los distintos segmentos, incluyendo selección de cócteles, presentación y servicio para una experiencia completa del cliente., • Colaborar con las Direcciones de Hotel en procesos de reformas, soft openings o nuevas aperturas, definiendo tiempos y necesidades según el segmento del hotel., • Elaborar planes de acción detallados que abarquen todos los aspectos operativos necesarios para una apertura hotelera exitosa, asegurando la correcta implementación de los procesos y estándares de servicio establecidos., • Implantar y supervisar las operaciones durante las fases de apertura o reforma, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio definidos., • Detectar, identificar y evaluar el nivel de servicio y experiencia al cliente en los hoteles para reportar los hallazgos al Guest Experience Director y Hotel Operations Director para la consecuente toma de decisiones y ajustes necesarios., • Identificar áreas donde los estándares establecidos no se puedan adaptar adecuadamente a la operación, proponer alternativas y soluciones viables a la gerencia de especialidades correspondiente (Gastronomía, Actividades, Hospitalidad)., • Trabajar en estrecha colaboración con Hotel Operations (Directores de hotel y operaciones) para asegurar una coordinación fluida y efectiva en la apertura y operación inicial de nuevos hoteles., • Mantener una comunicación constante y efectiva con todos los departamentos involucrados para asegurar el alineamiento de objetivos y la resolución rápida de cualquier inconveniente., • Asistir en los procesos de auditoría, apoyando en la generación de planes de acción para corregir disconformidades detectadas y establecer plazos para implementar las mejoras necesarias., • Mantenerse al día con las tendencias del sector ¿Quién es la persona ideal para este puesto? • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Gestión Hotelera, Turismo o similar., • 5 años de experiencia en posiciones similares., • Idiomas: Español (nativo o fluido). Inglés B2, además será muy valorable el conocimiento de francés., • Informática: Google Workspace, ofimática y Power BI., • Conocimiento en la operativa de hotel, los estándares de marca, la gestión hotelera y el perfil del cliente. Pero sobre todo nos encantan las personas con mucha ilusión, ganas de aprender y de sumar a esta gran familia. Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno global estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización y con impacto global. • Contrato indefinido a jornada completa., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios y ser parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality., • Flexibilidad horaria y teletrabajo, de acuerdo a nuestra política de conciliación., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Además de tener acceso a nuestra plataforma de formación continua e-Learning Iberostar Campus., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

🔊 ¡React Developers! Lo primero nos presentamos... 🔊 ¿Quiénes somos? 👉 knowmad mood, anteriormente conocido como atSistemas 👇 Si eres un apasionado del desarrollo web y estás buscando nuevos retos profesionales, tenemos los proyectos que estás buscando. Nuestra Comunidad Tecnológica experta en Frontend no para de crecer y necesitamos incorporar una persona con experiencia como React Developer para un nuevo desafío, trabajando en un cliente del sector turístico muy conocido. Es necesario residir en Palma de Mallorca para asistir de manera híbrida Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Almenos 3 años de experiencia trabajando como Frontend React., • Ser capaz de definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React, • Tienes conocimientos de HTML / CSS (SASS), • Has trabajado con NodeJS, • experiencia trabajando con JavaScript tanto plain como con frameworks, • Posees experiencia trabajando con TypeScript, • Tienes conocimientos de Jest, Rxjs, Webpack, Styled-components, • Tienes conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL. Actualmente utilizamos MongoDB y Redis (entre otras), • Posees la capacidad (¡y virtud!) de escribir código de calidad, escalable y mantenible, • A la hora de programar sigues patrones conocidos, como Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria, • Te suena o conoces herramientas y conceptos relacionados con tests como son las pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, …, • Tienes experiencia usando algún sistema de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD, • Tienes habilidad y te motiva aprender nuevas tecnologías, herramientas y técnicas, • Ser capaz de trabajar usando metodologías ágiles, • Ser responsable de algunos servicios en todo su ciclo de vida: desarrollo, cambios, mejoras e incidencias, • Ser capaz de ver los problemas como oportunidades para mejorar la situación actual. Nuestra visión es que el software es un medio ideal para solucionar los problemas que el negocio sufre diariamente, • Agilidad e ingenio para estar orientado al cambio mejorando nuestros productos y servicios, • Predisposición por mentorizar a otros integrantes del equipo con menos experiencia, • Disponibilidad de una alta motivación personal y ambición por crecer. Tenemos muchas oportunidades de aprendizaje y crecimiento para ti Personas con buenas habilidades comunicativas y acostumbrados al trabajo en equipo. Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? Work mood: 🌴 Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre. 👀 Our mood: Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible • Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuando termina tu jornada laboral., • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca,mientras tengas una buena conexión, todo es posible., • Beneficios y ventajas: destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, cheques guardería, seguro médico o formación. Además disfruta en nuestra plataforma interna de todos los descuentos exclusivos para tu vida fuera de la compañía. Evolution mood: • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. ⌚Happy mood: knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y, • de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia : Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building:videojuegos online, scape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa´s Summer Party y en nuestra Christmas Party. 🌎 ¡Únete a un equipo de nómadas digitales! 🌎

REQUISITOS: • Licenciatura o grado universitario en Ingeniería técnica, Organización industrial, Gestión aeroportuaria. Valorable Económicas, ADE., • Recomendable MBA., • Más de 5 años de experiencia en posiciones similares. Recomendable experiencia amplia en el sector., • Experiencia complementaria: Muy valorable experiencia en consultoría de operaciones, en interacción con sindicatos, en empresas multinacionales, en el liderazgo de equipos multidisciplinares y en enfrentar procesos de cambios y reestructuraciones., • Competencias clave: Liderazgo y gestión de equipos, autonomía y toma de decisiones, capacidad de planificación y organización, habilidades de comunicación, orientación al cliente y pensamiento analítico., • Disponibilidad para viajar. MISIÓN PRINCIPAL: Velar por que la base opere con el nivel de servicio requerido por el cliente cumpliendo con los procedimientos de seguridad operacional y haciendo que la base sea económicamente rentable. FUNCIONES: • Liderazgo y gestión del equipo de trabajo: Diseño y mantenimiento de la estructura organizativa adecuada para la base, gestión del absentismo, gestión del equipo., • Gestión económica de la base: Elaboración del presupuesto de productividad anual de la base y demás parámetros requeridos, asegurar el cumplimiento del presupuesto y propuesta de palancas de mejora., • Gestión operativa de la base: Asegurar el cumplimiento de los procesos operativos en la prestación del servicio, de compañía y de cliente, asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio requeridos por el cliente y la compañía, asegurar cumplimiento de las medidas de Prevención de Riesgos Laborales, gestión de la Seguridad Operacional, asegurar cumplimiento de los estándares de Seguridad Operacional y promover la cultura justa., • Velar por el cumplimiento de los objetivos del Sistema Integral de Gestión (Calidad, Medioambiente y Seguridad Operacional)., • Diseño, implementación y seguimiento de cuadros de mando con los principales indicadores de gestión y control, de personal, equipos, puntualidad, productividad y demás parámetros clave., • Representación de la compañía con autoridades, Gestor Aeroportuario, AOC y FFCCSE., • Representación de la compañía y negociación con la representación sindical., • Impulso de la innovación y la mejora de procesos., • Gestión comercial: Atención de necesidades e incidencias del cliente, mantenimiento de reuniones con clientes, soporte a Dirección Comercial en la determinación de viabilidad para la captación o continuidad de contratos a nivel de costes, de servicios., • Gestión administrativa: Diseño y ejecución de planes de acción y medidas correctoras de prestación de servicio, elaboración y participación en el cierre mensual de productividad de la base, diseño y seguimiento del plan de inversión de equipos, planificación de la necesidad de personal en base a la operativa, participación en auditorías, participación y aprobación de planes de acción de incidencias de Seguridad Operacional.

Buscamos un/a Data Engineer, para formar parte de un proyecto de transformación digital con gran visibilidad dentro de una compañía líder a nivel internacional. Sobre el puesto: • Diseñar, construir y mantener pipelines de datos robustos utilizando dbt (Data Build Tool)., • Modelar datos en capas (staging, intermediate, mart) siguiendo las mejores prácticas de modularidad y testeo., • Asegurar la calidad y trazabilidad de los datos mediante tests automatizados en dbt y prácticas de versionado., • Entono cloud con GCP. Sobre ti: • +2 años de experiencia como Data Engineer realizndo procesos ETL end to end., • Experiencia trabajando en entornos cloud (valorable GCP)., • Valorable experiencia/ conocimientos en DBT., • Aportar experiencia sólida en SQL y Python imprescindible., • Experiencia en proyectos de integración de datos y procesos de transformación. Trabajar con nosotros te aportará: • Contratación indefinida desde el primer momento., • Retribución en función de los conocimientos y experiencia aportados., • Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa., • Jornada completa y modalidad de trabajo híbrida en Inca., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Revisiones periódicas del desempeño, estableciendo objetivos de desarrollo., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Desde agap2 buscamos una persona especializada en QA Automation con experiencia contrastada en automatización de pruebas, para incorporarse en uno de nuestro principales clientes con sede en Palma de Mallorca. 🧩 Responsabilidades: • Diseño y ejecución de pruebas automatizadas end-to-end., • Coordinación con equipos funcionales y técnicos para garantizar la calidad del software., • Documentación y reporte de resultados de pruebas., • Participación activa en auditorías, procesos de transición y mejora continua. 🎯 Requisitos: • Experiencia sólida como QA en proyectos de automatización., • Dominio de Playwright y Selenium (imprescindible)., • Nivel de inglés mínimo B2 (trabajo en entorno internacional). 📍 Ubicación y modalidad: • Híbrido: 3 días a la semana en oficina (Palma de Mallorca), 2 en remoto. 💼 Qué ofrecemos: • Contrato indefinido desde el primer día., • Proyecto estable y con plan de carrera., • Retribución competitiva según experiencia y conocimientos., • Beneficios sociales: retribución flexible, seguro médico, ticket restaurant, etc., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a certificaciones., • Entorno internacional, dinámico y tecnológico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En OK Mobility, somos líderes en el sector de la automoción, especializados en la venta de vehículos de ocasión (VO). Nos apasiona ofrecer soluciones de movilidad personalizadas, combinando un servicio excepcional con procesos de compra simples y eficientes. En constante crecimiento, buscamos un Preparador de Vehículos que, se encargará de asegurar que cada vehículo esté preparado, limpio y en perfecto estado para su exposición, traslado o entrega. Una persona comprometida, detallista y proactiva que contribuya a la satisfacción del cliente y a la eficiencia operativa del día a día.🚗🚙 🔍 ¿Qué estamos buscando? Estamos buscamos a una persona apasionada por la calidad, la organización y el buen servicio. Una persona comprometida, detallista y proactiva que contribuya a la satisfacción del cliente y a la eficiencia operativa del día a día. 💼 Tareas a realizar diariamente: • Limpieza y preparación de vehículos: Realizar la limpieza interior y exterior de los vehículos para su correcta exposición o entrega., • Gestión de traslados: Coordinar y ejecutar el movimiento de vehículos dentro del concesionario y hacia talleres externos., • Revisión básica de vehículos: Realizar comprobaciones sencillas (presión de neumáticos, niveles de líquidos, etc.) para asegurar su estado óptimo., • Control de calidad: Garantizar que los vehículos cumplen con los estándares de presentación y funcionamiento establecidos., • Gestión de inventario: Colaborar en la organización y control del stock de vehículos en exposición y áreas asignadas., • Optimización de procesos: Mantener ordenadas las zonas de trabajo y proponer mejoras en la operativa diaria., • Soporte en entregas: Asistir en la preparación de vehículos para la entrega final al cliente, asegurando una experiencia satisfactoria. ✅ Requisitos: • Conocimientos técnicos básicos: experiencia previa en mantenimiento de vehículos, limpieza y preparación de estos., • Capacidad para colaborar con diferentes áreas del concesionario, anticipándose a las necesidades operativas y aportando soluciones., • Habilidad para planificar tareas, atención al detalle, mantener el orden y garantizar altos estándares de limpieza y calidad en los vehículos., • Flexibilidad para desenvolverse en entornos dinámicos, adaptación al cambio y compromiso hacia la excelencia., • Valorable formación en automoción o similar. ✨ Beneficios que ofrecemos: • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales como por ejemplo ver al RCD Mallorca. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente.

Si te gustan los desafíos y eres un apasionado del mundo de las VENTAS y de los VEHÍCULOS y quieres desarrollarte en un entorno altamente profesional donde la Positividad, la Honestidad, el Respeto y el Compromiso son los valores en los que basan todas las relaciones en nuestro día a día. ¡¡¡¡ AUTO VIDAL TE ESTÁ BUSCANDO A TÍ!!! Funciones principales: -Atención personalizada y asesoramiento a clientes interesados en la compra de vehículos, mediante una elevada orientación al cliente que permita satisfacer de manera exitosa sus necesidades y conseguir los resultados y estándares de calidad de la Marca. -Valoración de vehículos usados (tasación, revisión visual, prueba si es necesario) • Gestión documental de los expedientes generados y reporting periódico a través de distintos programas informáticos, • Ejecución de las acciones de fidelización de los clientes. -Colaboración con el equipo para alcanzar los objetivos marcados • Pasión y entusiasmo por la venta de vehículos y el desarrollo de funciones orientadas al trato con clientes. Requisitos: IMPRESCINDIBLE RESIDENCIA EN MALLORCA!!! Principalmente muchas ganas de trabajar y desarrollarse profesionalmente Capacidad para negociar, cerrar ventas y generar confianza Persona proactiva, organizada y con excelentes dotes para la comunicación oral y escrita. Imprescindible cierto nivel de inglés y se tendrá también en cuenta otros idiomas. Manejo paquete office Ofrecemos: Incorporación inmediata a una empresa en crecimiento y buen ambiente de trabajo Formación inicial y apoyo continuo Sueldo fijo + comisiones por ventas/compras generadas Estabilidad laboral y horaria Contrato indefinido y jornada completa

🚀 ¡Únete a nuestro equipo como Scrum Delivery Manager! 🚀 ¿Tienes experiencia liderando equipos de desarrollo front-end en entornos ágiles? ¿Te apasiona facilitar la colaboración, garantizar la entrega de valor y coordinar proyectos digitales complejos?En knowmad mood, estamos buscando un Scrum Delivery Manager para uno de nuestros clientes del sector de viajes, con visión estratégica, habilidades de liderazgo y una mentalidad analítica e innovadora. ¡Si quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, esta es tu oportunidad! 🌟 ¿Qué te ofrecemos? 🌟 🏡 Modelo híbrido: Trabaja de forma remota y acude a las oficinas en Palma dos veces por semana. ✅ Estabilidad: Formarás parte de un proyecto a largo plazo en un entorno dinámico y con posibilidades de crecimiento. 👨 Conciliación personal y familiar: Contamos con servicios de soporte integral para ayudarte en lo que necesites, desde asistencia personal hasta consultas legales. 📚 Formación continua: Accede a plataformas como Udemy Business, participa en bootcamps y obtén certificaciones en las metodologías y tecnologías más punteras. ✔️ Crecimiento profesional: Diseña tu plan de carrera con nosotros y accede a roles de liderazgo o movilidad interna. 🤝 Ambiente colaborativo: Disfruta de actividades de team building y un entorno de trabajo positivo donde siempre contarás con el apoyo del equipo. 🚀 Tu misión 🚀 Como Scrum Delivery Manager, serás responsable de facilitar la coordinación del equipo de desarrollo front-end, organizar y liderar ceremonias ágiles, definir roadmap, objetivos y entregables, y garantizar el seguimiento de progresos. Trabajarás estrechamente con Product Owners, diseñadores UX/UI y desarrolladores, eliminando impedimentos, asegurando la calidad de las entregas y traduciendo los avances técnicos en información clave para la toma de decisiones. ✅ Requisitos mínimos: ✔️ Experiencia previa como Delivery Manager / Scrum Master o similar ✔️ Formación técnica (ingeniero informático o similar) ✔️ Residencia en Mallorca ✔️ Nivel de inglés B2. Si cumples con estos requisitos y quieres formar parte de una empresa líder en el sector turístico, ¡queremos conocerte! #SomosWorld2Meet #ProductManager #Turismo #JoinUs 😊

📣 ¡SEGUIMOS CRECIENDO! En #Extia, apostamos por el talento con propósito. Esta vez, buscamos a una persona apasionada por el análisis funcional y técnico, con ganas de trabajar en el sector turismo, aportando valor real a través de integraciones API, funcionalidades de BackOffice y FrontOffice. ¿Te suena interesante? 🌍✈️ Si te motiva trabajar con equipos multidisciplinares, en contacto directo con clientes y proveedores, en una empresa que combina tecnología, personas y flexibilidad… ¡Queremos conocerte! 🚀 Primero, ¿Quién? 🙋‍♀️🙋‍♂️ 👨‍💻 Analista Funcional/Técnico 📍 Ubicación: Palma de Mallorca (modelo híbrido: 3 días remoto + 2 días presencial) 🧭 Experiencia: 2-3 años en un rol similar 📆 Incorporación: ¡Cuanto antes mejor! 🌐 Idiomas: Inglés técnico obligatorio. Se valoran italiano o alemán. Después, ¿Qué harás? 🙌 💡 Te encargarás del análisis funcional y técnico para: • Integraciones vía API con operadores turísticos (JSON, XML…), • Desarrollo de nuevas funcionalidades en plataformas FrontOffice y BackOffice, • Coordinación con áreas técnicas de clientes y proveedores, • Definición y documentación de requisitos funcionales y técnicos 📈 Participarás en un entorno en constante evolución, donde se valora tu iniciativa, comunicación y capacidad de trabajo en equipo. 🛠️ ¿Qué valoramos? • Experiencia previa en desarrollo, • Conocimientos en herramientas de QA y ticketing, • Experiencia en gestión de proyectos, • Capacidad de análisis técnico de integraciones API, • Formación técnica (Ingeniería o Grado en TI) ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Flexibilidad horaria, • Modelo híbrido de trabajo (3 días remoto), • Formación continua, • Buen ambiente de trabajo y proyección de carrera En #Extia, lo más importante eres tú. Nuestra filosofía es clara: primero quién, luego qué. 💙 ¿Te interesa? ¿Quieres saber más? ¡Hablemos! 📩 📧 📞 +34 675 088 701

(Hasta 25.000€) Psicólogo/a del Servicio y Coordinador/a Técnico/a Emocional Technologies, S.L. – Campos (presencial) Sobre Emocional En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el puesto Buscamos una persona que se encargue de la intervención psicosocial directa con personas y familias en situación de vulnerabilidad desde enfoque sistémico y de la coordinación técnica del servicio garantizando calidad, supervisión y buen gobierno del proyecto. Responsabilidades clave • Evaluación psicosocial inicial, formulación de caso sistémica y plan terapéutico individual/familiar., • Terapia breve individual y familiar, mediación en conflictos intrafamiliares y soporte psicoeducativo., • Intervención en situaciones de crisis y coordinación de derivaciones a recursos especializados., • Registro y trazabilidad de las actuaciones y elaboración de informes (inicial, seguimiento y cierre)., • Interlocución y participación en reuniones de caso., • Planificación del servicio y seguimiento de indicadores, • Organización de la supervisión periódica y del plan de formación anual de la profesional., • Garantía de continuidad del servicio (gestión de sustituciones y agenda). Requisitos imprescindibles • Grado o Licenciatura en Psicología y colegiación vigente., • Formación acreditada en enfoque sistémico (posgrado, máster o certificaciones específicas)., • Al menos 6 años de experiencia en intervención psicosocial en servicios sociales comunitarios, trabajo con familias y coordinación interinstitucional., • Capacidad para liderar la coordinación técnica del servicio, gestionar indicadores y producir informes de calidad., • Conocimiento operativo del circuito de servicios sociales y de los protocolos de confidencialidad y protección de datos. Requisitos valorables • Experiencia en violencia intrafamiliar, trauma y parentalidad positiva., • Formación en mediación familiar, entrevistas motivacionales y terapias breves., • Catalán B2 o superior (acreditable)., • Permiso de conducir B y disponibilidad para desplazamientos puntuales en el municipio., • Experiencia en memorias técnicas y sistemas de gestión de calidad en servicios sociales. Competencias personales • Enfoque humanista y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y consenso en equipos interdisciplinares., • Planificación y gestión del tiempo para compaginar atención directa y coordinación., • Pensamiento crítico y sistémico, capacidad para trabajar con familias y redes de apoyo., • Compromiso con la mejora continua y la ética profesional. Condiciones • Jornada completa presencial en Campos y horario flexible., • Contrato laboral conforme al Convenio estatal de acción e intervención social., • Supervisión técnica periódica y plan anual de formación a cargo de la entidad., • Retribución acorde a convenio y experiencia aportada., • Ofrecemos entre 20.500€/año hasta 25.500€/año dependiendo de la experiencia., • Trabajo presencial en Campos. Cómo postular Envía a: , , y la siguiente documentación: • CV actualizado., • Título de psicología y colegiación., • Certificados de formación en enfoque sistémico y otras formaciones relevantes., • Acreditación de experiencia en intervención psicosocial individual/familiar y coordinación con Servicios Sociales. (Vida laboral y cartas o certificados de empresa), • Acreditación de experiencia en supervisión técnica de casos/equipos, • Acreditación de catalán (si aplica). Asunto: “Psicología + Coordinación Campos”

Sobre la Empresa En I2M somos una empresa instaladora con más de 28 años de experiencia en el sector, especializada en electricidad, climatización, fontanería y energías renovables. Nuestro trabajo se desarrolla en proyectos de gran envergadura, tanto en hoteles como en viviendas de alto nivel en Mallorca. Apostamos por la innovación, la calidad y el desarrollo profesional de nuestro equipo. Sobre el Rol Buscamos un/a Ingeniero/a para Oficina Técnica que aporte conocimiento, experiencia y visión técnica a nuestros proyectos. Serás parte clave en la elaboración de estudios, presupuestos y en el acompañamiento técnico de obras. Responsabilidades • Realizar estudios y análisis técnicos de instalaciones., • Elaborar presupuestos y documentación técnica de proyectos., • Apoyar técnicamente al equipo de obra durante la ejecución de proyectos., • Coordinar con responsables de obra y otros departamentos para asegurar la calidad y plazos de entrega., • Utilizar herramientas de diseño (AutoCAD) y análisis (Excel) para la gestión técnica. Calificaciones • Titulación en Ingeniería Industrial, Técnica o Eléctrica., • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares. Habilidades Requeridas • Dominio de AutoCAD y Excel., • Se valorará: experiencia previa en obra y conocimiento del sector de instalaciones., • Persona proactiva, organizada y con capacidad de trabajo en equipo. Habilidades Preferidas • Experiencia previa en obra., • Conocimiento del sector de instalaciones. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Flexibilidad horaria de ingreso., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo. Declaración de Igualdad de Oportunidades Nos comprometemos a la diversidad y la inclusión en nuestro lugar de trabajo. Ubicación 📍 Santa Maria del Camí

¿Te apasiona liderar equipos y ofrecer experiencias gastronómicas memorables? Buscamos un/a Responsable de Restaurante con experiencia en entornos exigentes y gran volumen, para unirse a un grupo líder en restauración y asumir la dirección operativa de uno de nuestros espacios más emblemáticos. Misión del Puesto Liderar la operativa del restaurante, garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes y alcanzar los objetivos de negocio, desarrollando y motivando a tu equipo. Responsabilidades Gestión del negocio • Supervisar la operativa diaria del restaurante, manteniendo los más altos estándares de calidad, servicio y atención al cliente., • Coordinar y garantizar el éxito de eventos junto con el departamento de eventos., • Gestionar stock, aprovisionamiento y relaciones con el área de compras., • Cumplir con los objetivos de ventas y rentabilidad, controlando costes, márgenes y optimizando recursos., • Analizar resultados financieros y operativos, implementando planes de mejora continua. Gestión de equipo • Seleccionar, formar y liderar al equipo de sala y cocina, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo., • Planificar turnos, asignar tareas y asegurar el correcto funcionamiento diario del equipo., • Evaluar el desempeño, identificar talento y promover el desarrollo profesional interno. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años gestionando restaurantes premium y de gran volumen., • Excelentes habilidades de liderazgo, orientación a resultados y visión estratégica., • Inglés fluido (imprescindible)., • Pasión por la excelencia en el servicio y enfoque en la experiencia del cliente., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un grupo referente en el sector de la restauración., • Entorno de trabajo dinámico, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Participación activa en decisiones estratégicas y operativas del restaurante., • Paquete retributivo competitivo

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 23 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +1.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Técnico/a de Tesorería y Financiación en nuestra oficina de Palma de Mallorca. ¿Cuál será tu misión? La persona seleccionada realizará funciones como: • Gestión de la posición de tesorería y liquidez del grupo, incluyendo el seguimiento de cobros, pagos y saldos en cuentas nacionales e internacionales., • Registro, conciliación y control de operaciones bancarias en los sistemas internos, asegurando la coherencia con la contabilidad., • Administración y soporte de plataformas financieras utilizadas por el área y respaldo al equipo en periodos de ausencia., • Coordinación de operaciones financieras como traspasos de fondos, cambios de divisas y operaciones especiales., • Gestión y control de instrumentos financieros (avales, finanzas, cartas de crédito), incluyendo altas, renovaciones, cancelaciones y reportes asociados., • Elaboración de reportes financieros periódicos sobre tesorería, deuda, inversiones y posición financiera del grupo., • Apoyo en el análisis financiero e inversiones, así como en la planificación de la liquidez y en procesos de auditoría., • Asegurar la integridad y consistencia de la información financiera, coordinando con las distintas áreas de la empresa., • Elaborar informes financieros con la periodicidad establecida y en base a estándares de calidad., • Proponer estrategias para optimizar la gestión de la tesorería y finanzas a partir del análisis de datos., • Identificar y recomendar mejoras en procesos y sistemas de información relacionados con tesorería y control financiero. ¿Qué esperamos de ti? • Titulación universitaria en Finanzas, Contabilidad, Economía o similar., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones de tesorería, finanzas o control de gestión., • Dominio de SAGE y conocimientos de AX Dynamics., • Valorable experiencia en SAP., • Excel avanzado y habilidades sólidas en reporting financiero., • Conocimientos de normativa bancaria y gestión de instrumentos financieros (avales, fianzas, cartas de crédito)., • Nivel intermedio-avanzado de inglés (valorable otro idioma)., • Habilidades de comunicación, capacidad analítica y atención al detalle., • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

¿Te apasiona liderar proyectos de transformación digital en el área de Recursos Humanos?¿Eres de las personas que convierten los datos en decisiones y los retos en oportunidades de innovación? Si es así, ¡esta es tu oportunidad!. Tu principal misión como HR Transformation & People Analytics Manager será liderar la evolución estratégica de la función de Recursos Humanos, diseñando y ejecutando la hoja de ruta de transformación digital y de People Analytics a nivel corporativo. Serás responsable de identificar, implementar y gestionar tecnologías innovadoras, metodologías ágiles y soluciones basadas en datos que generen valor tangible para el negocio, mejoren la experiencia del empleado y fortalezcan la toma de decisiones. Tus principales funciones serán: • Diseñar e implementar la hoja de ruta de transformación digital de Recursos Humanos a nivel corporativo., • Evaluar, seleccionar e integrar tecnologías y herramientas innovadoras alineadas con la estrategia del Grupo., • Liderar la estrategia de People Analytics: definir KPIs, marcos de análisis y casos de uso de valor para el negocio., • Desarrollar modelos predictivos y analítica avanzada para anticipar riesgos y detectar oportunidades., • Diseñar dashboards y reportes interactivos para facilitar el acceso a insights accionables., • Automatizar procesos de reporting y análisis, mejorando la eficiencia y la capacidad de respuesta de RRHH., • Asegurar la calidad, seguridad y gobernanza de los datos de personas en los sistemas corporativos., • Coordinar con IT para garantizar una infraestructura tecnológica escalable y robusta., • Liderar proyectos estratégicos de transformación y analítica, asegurando la alineación con objetivos de negocio., • Gestionar equipos multidisciplinares y coordinar recursos internos y externos., • Presentar análisis claros y útiles a audiencias diversas: dirección, unidades de negocio y equipos de RRHH., • Fomentar una cultura data-driven en Recursos Humanos y entre los líderes del negocio., • Desarrollar, motivar y empoderar al equipo a tu cargo., • Garantizar el cumplimiento normativo en materia de protección de datos personales (RGPD y otros)., • Documentar procesos, aprendizajes y buenas prácticas para su escalabilidad y mejora continua., • Colaborar estrechamente con áreas clave como Finanzas, IT, Jurídico y líderes de RRHH del Grupo., • Velar por la alineación con los estándares internos, el código ético y los objetivos de sostenibilidad del Grupo. Buscamos un perfil con las siguientes características: • Formación universitaria en RRHH, ADE, Ingeniería, Estadística o áreas afines. Valorable máster en People Analytics o Business Analytics., • Mínimo 5 años de experiencia liderando proyectos de transformación y analítica de RRHH, en entornos corporativos complejos o multicompañía., • Dominio de tecnologías de RRHH, HRIS, plataformas de talento, herramientas de visualización (Power BI, Tableau), y lenguajes de programación estadística (Python, R)., • Sólidos conocimientos en protección de datos personales, normativa laboral y gestión del cambio., • Nivel de inglés avanzado., • Habilidades destacadas en: visión estratégica, pensamiento analítico, gestión de proyectos, influencia, trabajo colaborativo y comunicación efectiva. Si eres una persona con visión estratégica y pensamiento analítico, capaz de transformar datos en decisiones y proyectos en impacto, y disfrutas liderando equipos, conectando tecnología con personas y generando valor real para el negocio... ¡Este reto es para ti!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +1.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Técnico/a de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales en nuestra oficina de Palma de Mallorca. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Preparar procedimientos y cumplimentar registros para el mantenimiento o mejora del sistema de gestión de la empresa., • Realizar auditorías internas para la comprobación del cumplimiento del plan de calidad en obra y gestionando las no conformidades., • Solicitar y revisar la documentación de prevención de riesgos laborales necesaria para el cumplimiento de la coordinación de actividades empresariales., • Realizar visitas a obra, asistir a reuniones de seguridad y controlar a los/as trabajadores/as de subcontratas para mejorar la seguridad y salud en las obras., • Impartir formación en materia de prevención de riesgos laborales a la plantilla de la empresa., • Realizar el seguimiento de los temas de medio ambiente de todas los departamentos e instalaciones de la empresa mediante visitas, documentación, charlas informativas, etc., • Realizar el seguimiento de los temas de calidad de todas los departamentos e instalaciones de la empresa mediante visitas, documentación, charlas informativas, etc. Realizar las gestiones necesarias para el control de calidad en obra., • Colaborar en la preparación de las auditorías externas mediante la recopilación de información, presentación de datos y documentos ante la auditoría externa y la resolución de las no conformidades. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios: Técnico superior de PRL. Recomendable en las 3 especialidades: seguridad, higiene y ergonomía, y psicosociología aplicada., • Experiencia laboral como Técnico/a de prevención en obras de construcción durante al menos 2 años, • Carné de conducir, • Disponibilidad para viajar, • Disponibilidad para acudir a obra, • Valorable buen nivel de inglés ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de Administración de Personal y Nóminas Portugal & Montenegro para unirse a nuestro equipo de Administración de Personal - RRHH en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca. Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as), • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad), • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Tu misión principal será la gestión integral de todos los procesos end-to-end de administración de personal y nómina de PORTUGAL y MONTENEGRO tanto para Estructura como Hotel, y la participación activa en la implementación del HCM Workday. Ubicación del puesto: Oficinas centrales, Palma de Mallorca - Baleares. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando a la Responsable de Administración de Personal y Nóminas EMEA, tus principales responsabilidades serán: Función híbrida de administración de personal en la zona asignada y realización de pruebas y procesos de implantación del HCM Workday en función de las necesidades operativas. Gestionar las altas/bajas/variaciones de los empleados de las empresas asignadas. Elaboración de los contratos de trabajo de los empleados de las empresas cliente asignadas. Cálculo y elaboración de las correspondientes nóminas. Gestión de los recibos de cotización (seguros sociales) y CRA a la Seguridad Social e impuestos ante la Agencia Tributaria (Modelo 111 y 190). Regularizaciones de IRPF. Preparación de las remesas bancarias para el pago de las nóminas. Atención y resolución de las consultas e incidencias de los clientes en materia de administración de personal. Gestión de incidencias mensuales (IT, extinciones, finiquitos, redactados fin de contrato, no superación periodo de prueba etc.) Mantenimiento de los datos maestros en coordinación con Administración de hoteles. Conciliación de datos con aplicaciones oficiales externas (Siltra, Contrat@, Delt@, Sistema RED). Interpretaciones de la normativa laboral vigente en materia de Administración de personal. Responsable de la calidad del dato, de las nóminas asignadas. Estudios e informes de RRHH en materia de Administración de personal. Responsable de los procesos de cuadre y análisis de desviaciones de Seguridad Social, AEAT, y cuantos organismos lo requieran. Control del seguimiento de los plazos y calendarios establecidos en materia de Administración de personal. Gestión de las incidencias, estado y resolución de las mismas, de su zona geográfica o centros asignados. Cumplimiento de los procedimientos internos, asegurando el cumplimiento de los plazos y las normas legales. Participar activamente en el proyecto de implementación Workday HCM: • Recoger y documentar requerimientos funcionales,, • Validar configuraciones y participar en sesiones de prueba del sistema,, • Supervisión y validación de las interfaces entre Workday HCM y SAP HR,, • Resolución de errores de sincronización de datos entre sistemas,, • Participación en pruebas funcionales (UAT) para nuevos desarrollos o integraciones., • Coordinación y validación de los cálculos de nómina en SAP HR., • Integración de datos de Workday con SAP Payroll., • Revisión de reportes de pre-nómina y nómina final., • Cuantas funciones sean necesarias para asegurar el correcto funcionamiento de la administración de personal y la implantación de Workday. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para este puesto aporta excelentes habilidades de trabajo en equipo, es buen comunicador/a, persona estructurada, metódica y organizada, capaz de influir en el equipo de Administración de personal. Tiene capacidad de trabajar con autonomía y con rapidez en la ejecución de procesos. Aporta capacidad de análisis. Es flexible y adaptable a las nuevas circunstancias de la compañía y los diferentes cambios organizativos y legislativos. Valorable Máster o Especialización en Administración de Personas, Nominas. Valorable certificación en HCM Workday. Se valorará muy positivamente experiencia / conocimientos en la gestión del proceso de nómina y normativa laboral de PORTUGAL y/o MONTENEGRO. Experiencia en un entorno de Grupo de empresas internacional. Valorable experiencia en relaciones laborales, preferiblemente del sector hostelería. Conocimientos avanzados de administración de personal, trámites en organismos oficiales (INSS, TGSS, SEPE, Mutuas de AT, AEAT) nómina gestión de presencia. Usuario habitual de aplicativos de nómina, control de presencia, Seguridad social (Winsuite, Sistema RED, Siltra) partes de accidente (Delt@) y contratación (Contrat@). Conocimientos medios de recursos humanos, (relaciones laborales, normativa de SS) Dominio de Programas de cálculo de nómina de España. Se valorará experiencia con SAP HR (especialmente SAP Payroll). Se valorará conocimiento funcional de Workday HCM. Español nativo. Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

¿Te apasiona la edición de video y buscas un entorno donde tu creatividad cobre vida? ¿Buscas un entorno creativo donde cada detalle marque la diferencia? ¡Queremos que te sumes a nuestro equipo! Como Audiovisual Editor Senior tu principal misión será dar forma a piezas audiovisuales para campañas, videos corporativos y contenidos digitales, asegurando la coherencia con el Manual de Marca y contribuyendo al posicionamiento de la compañía a través de contenidos creativos y de calidad. Tus principales responsabilidades serán: • Editar videos corporativos, de campañas y contenidos para redes sociales, garantizando calidad, coherencia visual y cumplimiento de plazos., • Atender solicitudes de producción y edición en JIRA, gestionando materiales recibidos de clientes internos e integrándolos correctamente en las piezas finales., • Cumplir con los lineamientos del Manual de Marca, aplicando el relato y tono de voz en todas las producciones., • Colaborar con clientes internos para aclarar briefings y requisitos de producción., • Prestar apoyo en grabaciones de entrevistas, emisiones en streaming y eventos corporativos (montaje de sets, gestión de sonido y operación de equipos técnicos)., • Exportar, comprimir y adaptar materiales a diferentes formatos y plataformas, optimizando la calidad final para su difusión. Buscamos una persona que cuente con: Imprescindible: • Formación en diseño audiovisual, cine, fotografía o similares., • Experiencia de 3 a 4 años en edición de video (proyectos corporativos, campañas y redes sociales)., • Dominio avanzado de Suite Adobe (Premiere, After Effects, Photoshop, Audition, InDesign)., • Nivel alto de español e inglés. Valoraremos especialmente: • Experiencia en sectores como hotelería, residencial y golf., • Conocimientos en diseño, montaje, iluminación, branding, marketing y comunicación., • Formación complementaria en branding, comunicación o marketing digital., • Manejo de otras herramientas de edición audiovisual (Da Vinci Resolve, Handbrake, Topaz…)., • Conocimientos de inteligencia artificial aplicada a la edición (Adobe Podcast, Topaz Video AI, Runway, etc.). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato de sustitución por maternidad, con posibilidad de continuidad al finalizar., • Plan de Compensación flexible: Seguro Médico, Guardería y Formación a precios especiales., • Conciliación: Flexibilidad horaria y política híbrida de teletrabajo., • Formación y Ayuda de estudios., • Estancias Free y descuentos para colaboradores. Si eres una persona creativa e innovadora, con capacidad para cuidar cada detalle, planificar y comunicarte con eficacia, y además disfrutas aprendiendo y adaptándote a nuevos desafíos… ¡Inscríbete!.

En Iberostar Group estamos buscando incorporar a dos Commercial Programs Executive para unirse a nuestro equipo de Sales Operations en nuestra Sede Central de Palma de Mallorca; antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad)., • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… ¡puede que este sea tu sitio! ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión de incidencias en las plataformas internas: Realizar el seguimiento, priorización y resolución de incidencias reportadas, garantizando una respuesta oportuna y eficiente., • Recopilación y análisis de tickets: Centralizar y revisar los tickets reportados por los usuarios, identificando patrones, duplicidades y oportunidades de mejora., • Priorización estratégica basada en datos: Aportar información detallada y realizar análisis cuantitativos y cualitativos para facilitar la toma de decisiones desde una perspectiva integral del negocio., • Gestión de mejoras tecnológicas: Coordinar con el área de IT la solicitud, seguimiento y certificación de nuevas funcionalidades, asegurando su correcta implementación y brindando soporte y formación sobre su uso: Suite iRate, diCRS, CRM B2B - Salesforce, Delphi, PMS - Prestige y New Hotel., • Optimización de procesos comerciales: Colaborar con los equipos internos para detectar oportunidades de mejora en los procesos operativos, promoviendo la eficiencia y la calidad en la ejecución de los programas del área: Sales Operations, IberostarPRO, Star Agents y Grupos., • Documentación y formación: Redactar, mantener y actualizar manuales y procedimientos internos. Facilitar la integración de nuevos miembros del equipo y proporcionar capacitaciones continuas sobre tecnologías y procesos vigentes. ¿Qué buscamos en ti? • Grado en Turismo, ADE o similar., • Conocimientos de los programas: Smartsheet, GSuite, • Proactivo y orientado al logro., • Pensamiento crítico y enfoque en resolución de problemas, • Excelente habilidad para establecer relaciones., • Adaptabilidad. ¿Qué beneficios tendrás? • Smart Working: Flexibilidad horaria y modalidad de trabajo híbrida., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¡Nos encantaría proporcionarte más información sobre la posición y conocer más sobre tu perfil y expectativas! #WEAREIBEROSTAR 🌟

En Iberostar estamos buscando incorporar a un/a Corporate Food and Beverage para unirse al área de Gastronomy en nuestro equipo de Guest Experience ubicado en nuestra sede corporativa de Palma (Mallorca). Antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad)., • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. Misión del puesto: Reforzar los equipos de operaciones de hotel en los procesos de nuevas aperturas, reformas, rebranding o necesidades específicas de la operación garantizando que los servicios se adapten a los estándares definidos para cada segmento. ¿Cómo sería tu día a día? • Desarrollo de conceptos, participar y colaborar en el diseño y desarrollo de nuevos conceptos de bares y restaurantes., • Manual de estándares y procedimientos, participar y colaborar en la revisión periódica del manual global de estándares y procedimientos de servicio para las áreas de bar y restaurantes, asegurando la consistencia en la calidad del servicio alineado con la visión de la marca en los respectivos segmentos., • Establecer estándares de la oferta de bebidas en bares y restaurantes en los distintos segmentos, incluyendo selección de cócteles, presentación y servicio para una experiencia completa del cliente., • Colaborar con las Direcciones de Hotel en procesos de reformas, soft openings o nuevas aperturas, definiendo tiempos y necesidades según el segmento del hotel., • Elaborar planes de acción detallados que abarquen todos los aspectos operativos necesarios para una apertura hotelera exitosa, asegurando la correcta implementación de los procesos y estándares de servicio establecidos., • Implantar y supervisar las operaciones durante las fases de apertura o reforma, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio definidos., • Detectar, identificar y evaluar el nivel de servicio y experiencia al cliente en los hoteles para reportar los hallazgos al Guest Experience Director y Hotel Operations Director para la consecuente toma de decisiones y ajustes necesarios., • Identificar áreas donde los estándares establecidos no se puedan adaptar adecuadamente a la operación, proponer alternativas y soluciones viables a la gerencia de especialidades correspondiente (Gastronomía, Actividades, Hospitalidad)., • Trabajar en estrecha colaboración con Hotel Operations (Directores de hotel y operaciones) para asegurar una coordinación fluida y efectiva en la apertura y operación inicial de nuevos hoteles., • Mantener una comunicación constante y efectiva con todos los departamentos involucrados para asegurar el alineamiento de objetivos y la resolución rápida de cualquier inconveniente., • Asistir en los procesos de auditoría, apoyando en la generación de planes de acción para corregir disconformidades detectadas y establecer plazos para implementar las mejoras necesarias., • Mantenerse al día con las tendencias del sector ¿Quién es la persona ideal para este puesto? • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Gestión Hotelera, Turismo o similar., • 5 años de experiencia en posiciones similares., • Idiomas: Español (nativo o fluido). Inglés B2, además será muy valorable el conocimiento de francés., • Informática: Google Workspace, ofimática y Power BI., • Conocimiento en la operativa de hotel, los estándares de marca, la gestión hotelera y el perfil del cliente. Pero sobre todo nos encantan las personas con mucha ilusión, ganas de aprender y de sumar a esta gran familia. Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno global estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización y con impacto global. • Contrato indefinido a jornada completa., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios y ser parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality., • Flexibilidad horaria y teletrabajo, de acuerdo a nuestra política de conciliación., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Además de tener acceso a nuestra plataforma de formación continua e-Learning Iberostar Campus., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? 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Si te gustan los desafíos y eres un apasionado del mundo de las VENTAS y de los VEHÍCULOS y quieres desarrollarte en un entorno altamente profesional donde la Positividad, la Honestidad, el Respeto y el Compromiso son los valores en los que basan todas las relaciones en nuestro día a día. ¡¡¡¡ AUTO VIDAL TE ESTÁ BUSCANDO A TÍ!!! Funciones principales: -Atención personalizada y asesoramiento a clientes interesados en la compra de vehículos, mediante una elevada orientación al cliente que permita satisfacer de manera exitosa sus necesidades y conseguir los resultados y estándares de calidad de la Marca. -Valoración de vehículos usados (tasación, revisión visual, prueba si es necesario) • Gestión documental de los expedientes generados y reporting periódico a través de distintos programas informáticos, • Ejecución de las acciones de fidelización de los clientes. -Colaboración con el equipo para alcanzar los objetivos marcados • Pasión y entusiasmo por la venta de vehículos y el desarrollo de funciones orientadas al trato con clientes. Requisitos: IMPRESCINDIBLE RESIDENCIA EN MALLORCA!!! Principalmente muchas ganas de trabajar y desarrollarse profesionalmente Capacidad para negociar, cerrar ventas y generar confianza Persona proactiva, organizada y con excelentes dotes para la comunicación oral y escrita. Imprescindible cierto nivel de inglés y se tendrá también en cuenta otros idiomas. Manejo paquete office Ofrecemos: Incorporación inmediata a una empresa en crecimiento y buen ambiente de trabajo Formación inicial y apoyo continuo Sueldo fijo + comisiones por ventas/compras generadas Estabilidad laboral y horaria Contrato indefinido y jornada completa

¡React Developers! Lo primero nos presentamos... ¿Quiénes somos? knowmad mood, anteriormente conocido como atSistemas Si eres un apasionado del desarrollo web y estás buscando nuevos retos profesionales, tenemos los proyectos que estás buscando. Nuestra Comunidad Tecnológica experta en Frontend no para de crecer y necesitamos incorporar una persona con experiencia como React Developer para un nuevo desafío, trabajando en un cliente del sector turístico muy conocido. Es necesario residir en Palma de Mallorca para asistir de manera híbrida Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Almenos 3 años de experiencia trabajando como Frontend React., • Ser capaz de definir un marco de trabajo y establecer buenas prácticas de diseño en la construcción de aplicaciones React, • Tienes conocimientos de HTML / CSS (SASS), • Has trabajado con NodeJS, • experiencia trabajando con JavaScript tanto plain como con frameworks, • Posees experiencia trabajando con TypeScript, • Tienes conocimientos de Jest, Rxjs, Webpack, Styled-components, • Tienes conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL. Actualmente utilizamos MongoDB y Redis (entre otras), • Posees la capacidad (¡y virtud!) de escribir código de calidad, escalable y mantenible, • A la hora de programar sigues patrones conocidos, como Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria, • Te suena o conoces herramientas y conceptos relacionados con tests como son las pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, ..., • Tienes experiencia usando algún sistema de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD, • Tienes habilidad y te motiva aprender nuevas tecnologías, herramientas y técnicas, • Ser capaz de trabajar usando metodologías ágiles, • Ser responsable de algunos servicios en todo su ciclo de vida: desarrollo, cambios, mejoras e incidencias, • Ser capaz de ver los problemas como oportunidades para mejorar la situación actual. Nuestra visión es que el software es un medio ideal para solucionar los problemas que el negocio sufre diariamente, • Agilidad e ingenio para estar orientado al cambio mejorando nuestros productos y servicios, • Predisposición por mentorizar a otros integrantes del equipo con menos experiencia Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? Work mood: Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre. Our mood: Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible • Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuando termina tu jornada laboral., • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca,mientras tengas una buena conexión, todo es posible., • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360o, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y, • de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia : Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building:videojuegos online, scape room, ajedrez, etc

🚀 ¡Estamos contratando un Experto Hipotecario para nuestro equipo! 🚀 En Aqueos, somos el mejor aliado de nuestros clientes en la contratación de hipotecas, conectándolos con las mejores opciones financieras para su situación. Buscamos un Experto Hipotecario con profundo conocimiento del mercado financiero y una gran habilidad para guiar a los clientes en la adquisición de su vivienda, asegurándoles las mejores condiciones. 🔍 Responsabilidades principales: • Asesorar a los clientes en el proceso de solicitud y contratación de hipotecas, presentando opciones de financiación adecuadas a sus necesidades y perfil financiero., • Colaborar con nuestra red de bancos para ofrecer soluciones personalizadas y negociar condiciones favorables para cada cliente., • Realizar un análisis financiero detallado de cada caso, guiando a los clientes en cada paso del proceso de contratación hipotecaria., • Simplificar el proceso de toma de decisiones, respondiendo a las preguntas de los clientes y asegurando una experiencia positiva y sin complicaciones., • Mantener un registro completo de cada caso en nuestro CRM, colaborando con el equipo para asegurar la satisfacción y fidelización de los clientes. 💼 Requisitos: • Experiencia previa de mínimo 2 años en asesoramiento hipotecario o en roles similares dentro del sector bancario., • Profundo conocimiento del mercado hipotecario y habilidad para identificar la opción financiera ideal para cada cliente., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación para interactuar con bancos y clientes., • Actitud proactiva y capacidad para gestionar varios procesos simultáneamente., • Fuerte orientación al cliente y pasión por ofrecer un asesoramiento financiero de calidad., • Licencia ICI. 🎉 Ofrecemos: • Teletrabajo y horario flexible para que adaptes tu jornada según tu estilo de vida., • Bonus atractivo basado en resultados y satisfacción de los clientes., • Acceso a una red de colaboración con bancos líderes del sector., • La oportunidad de formar parte de un equipo dedicado a brindar el mejor asesoramiento hipotecario a nuestros clientes., • Formación continua y oportunidades de crecimiento en una empresa de nueva creación. Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a una empresa que simplifica el proceso hipotecario para sus clientes, ¡queremos conocerte! 📩 🌟 En Aqueos, convertimos la compra de una vivienda en algo accesible para todos, más allá de un privilegio.

Sobre la empresa Somos una multinacional líder en el sector energético y de la automatización, con más de 130.000 empleados y presencia en más de 100 países. Nuestra misión es ayudar a clientes de todo el mundo a gestionar su energía y procesos de manera segura, eficiente, fiable y sostenible. A través de tecnología, software y servicios innovadores, transformamos industrias, modernizamos infraestructuras y mejoramos la vida de las personas. Sobre el área Formarás parte del área global de Digital & IT, que da soporte a las operaciones de la compañía en todo el mundo. Con un equipo distribuido en más de 60 países, esta área se encarga de impulsar la transformación digital, optimizando procesos internos y facilitando la creación de una experiencia de trabajo digital de futuro. En concreto, te unirás al equipo de HR Technology, cuya misión es mejorar la experiencia de los empleados mediante soluciones digitales innovadoras. Serás referente en el área de People Analytics, Insights y Total Rewards, contribuyendo con soluciones que impactan a nivel global. Misión del rol Como Senior RPA Developer en HR Systems – Employee Experience, jugarás un papel clave en la creación de eficiencias a través de la automatización. Serás responsable de diseñar, desarrollar y mantener soluciones RPA que automaticen tareas repetitivas dentro de los procesos de RRHH, siempre alineadas con los objetivos del negocio y con el compromiso de aportar valor a los empleados a nivel mundial. Nuestro equipo está orientado a la mejora continua, impulsando programas e iniciativas que optimizan la experiencia del empleado y la eficiencia de los procesos. Tus responsabilidades • Análisis de procesos: comprender procesos de negocio para identificar oportunidades de automatización y definir soluciones eficientes., • Diseño de soluciones: diseñar arquitecturas escalables y robustas de RPA, aplicando mejores prácticas para optimizar rendimiento y fiabilidad., • Desarrollo: construir y mantener flujos de trabajo RPA, adaptándolos a las necesidades cambiantes de los sistemas de RRHH y la experiencia de los empleados., • Mantenimiento de aplicaciones: aplicar procesos de ciclo de vida, asegurar calidad de datos y cumplimiento de seguridad., • Colaboración: trabajar con stakeholders para recopilar requisitos, proponer automatizaciones y comunicar avances de proyecto., • Integración: desarrollar y gestionar integraciones entre aplicaciones corporativas (ej. nómina, control horario, administración de beneficios)., • Mejora continua: proponer optimizaciones, estar al día de tendencias en RPA y contribuir a la evolución de la práctica dentro de la organización. Lo que buscamos • Grado o máster en Ingeniería Informática, Tecnologías de la Información o similar., • 4–6 años de experiencia práctica en desarrollo RPA., • Dominio de herramientas RPA como UiPath o Blue Prism., • Conocimientos en Power Automate., • Experiencia en lenguajes de programación como Python, NodeJS o C#., • Conocimientos en gestión de bases de datos y SQL. Deseable: • Experiencia en integración de IA y Machine Learning en RPA., • Conocimiento de mejores prácticas en automatización de procesos de RRHH.

En NTT DATA GDNe somos más que una empresa, somos una comunidad de mentes creativas y diversas, impulsadas por la innovación y el respeto. Nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas de vanguardia, estrategias de negocio visionarias y al desarrollo y mantenimiento de aplicaciones que definen el futuro. Actualmente seguimos en crecimiento, por ello estamos en búsqueda del mejor talento tecnológico para posiciones en proyectos de diferentes sectores. Buscamos profesionales con experiencia en el mundo del desarrollo de al menos 2 años trabajando con WebFocus como tecnología principal. ¿Qué buscamos? • Mínimo 2 años de experiencia desarrollando con ETL WebFocus, • Valorable haber trabajado con otras herramientas business intelligence, • Valorable experiencia liderando equipos de más de 2 personas., • Valorable conocimientos de metodologías agiles., • Y, lo más importante, ¡ganas de embarcarse en un nuevo proyecto! ¿Qué ofrecemos? ·💻 Plan de Teletrabajo. ·💼 Contratación indefinida. ·👨 👩 👦 Flexibilidad horaria y conciliación. ·📈 Plan de carrera, crecimiento como referente tecnológico o en gestión de equipos, entre otros. ·📚 Formación a cargo de la empresa (Tecnológica, Inglés, certificaciones, etc). ·🌏 Formar parte de un proyecto profesional con tecnologías punteras y con futuro de una compañía en expansión. En GDNE valoramos la diversidad, la creatividad y la innovación. Creemos en la colaboración y en la calidad humana de todas las personas que forman parte del equipo. Si esta oferta resuena contigo y te motiva... déjanos conocerte mejor! ¡Únete a GDNE y sé parte de una comunidad que construye el futuro a través de la tecnología! Tu creatividad y pasión por la innovación son bienvenidas aquí, ¡Te esperamos! ¿Te gusta lo que lees? Estamos deseando conocerte. #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. En NTT DATA seguimos en proceso de expansión y apostando por el talento y las personas apasionadas por la tecnología, ofreciendo teletrabajo desde el primer día y con todas las ventajas que supone formar parte de una de las mayores compañías de desarrollo de software a nivel mundial. Toma nota, porque esto es sólo el principio: • Apostamos por la estabilidad laboral ofreciendo contratación indefinida desde el primer día., • Tú decides hacia dónde quieres orientar tu carrera profesional, pudiendo escoger entre la especialización tecnológica o la gestión de personas., • Diversas opciones de flexibilidad horaria para que puedas conciliar tu vida personal y laboral., • Acceso a formaciones adaptadas a las necesidades reales del centro. Ponemos a tu disposición cursos tanto de desarrollo de competencias técnicas como transversales, para desarrollar proyectos de una manera más eficaz. Requisitos deseados: • Mínimo 3 años de experiencia en proyectos de desarrollo con Java, Spring, Spring Boot y Microservicios., • Experiencia en tareas de análisis, toma de requisitos, desarrollo y resolución de incidencias. Se valorará • Tener un alto nivel de inglés con posibilidad de participar en proyectos internacionales. Por último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. #TheDigitalLovers #TopEmployer

🚀 ¡En Digital55 seguimos creciendo y buscamos talento .NET como el tuyo! ¿Tienes experiencia en el desarrollo de APIs con .NET y ASP.Net 6+? ¿Te apasiona la integración de sistemas y el trabajo con entornos cloud? ☁️ Si la respuesta es sí, ¡esta oportunidad es para ti! Estamos en plena expansión y queremos incorporar un Analista Programador Senior .NET para un proyecto estratégico, trabajando con tecnologías modernas, metodologías ágiles y un equipo técnico de alto nivel. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? • Desarrollar y mantener aplicaciones en .NET / ASP.Net 6+ (MVP, Razor, C#, DevExpress, JSON, PL/SQL)., • Implementar integraciones con APIs REST, SOAP y WebHooks, asegurando rendimiento y seguridad (SSL, gestión de certificados)., • Colaborar en el diseño y optimización de bases de datos, principalmente PostgreSQL., • Trabajar con ORMs (Entity Framework, Dapper) para un desarrollo más eficiente., • Participar en proyectos en Google Cloud, aplicando buenas prácticas de arquitectura., • Colaborar estrechamente con equipos ágiles (Scrum/Kanban), trabajando con User Stories y automatización de pruebas. 🔍 ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años como Analista Programador .NET., • Titulación: Licenciado/a en Ingeniería Informática o titulación técnica equivalente., • Curso OWASP para garantizar el cumplimiento de la normativa DORA (se puede realizar una vez seleccionado)., • Dominio de .NET / ASP.Net (6 en adelante) y experiencia en integraciones complejas (SOAP, API Rest, WebHooks)., • Buenos conocimientos en PostgreSQL y PL/SQL., • Experiencia con ORMs como EF o Dapper., • Conocimientos de SSL y gestión de certificados., • Experiencia en metodologías ágiles y trabajo colaborativo., • Nivel alto de autonomía, capacidad de análisis y orientación a la calidad. ✨ Valorable también • Conocimientos en Java, Spring Boot, Maven, RestTemplate, Hibernate, JPA., • Experiencia con entornos Kubernetes, Docker y DevOps., • Manejo de IDEs como Spring Tools, Eclipse, IntelliJ IDEA, DBeaver., • Conocimientos financieros básicos. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 💼 Contrato estable en un proyecto estratégico de gran impacto., • 🏡 Modalidad de 100% teletrabajo., • 🚀 Entorno innovador con tecnologías punteras y equipo de expertos., • 👨 💻 Cultura ágil y oportunidades de crecimiento profesional., • 🌍 Formar parte de un proyecto internacional con visión a largo plazo. 👉 Si buscas un nuevo reto en el que aportar tu experiencia .NET y seguir creciendo en entornos técnicos de vanguardia, ¡te estamos esperando! 💬 Recuerda que, aunque no cumplas con todos los requisitos, tu perfil puede ser de interés para futuras oportunidades en Digital55.

Somos Sogeti, parte del grupo Capgemini, y nos especializamos en testing de software. Trabajamos con diversos clientes para garantizar la calidad de sus aplicaciones. Actualmente, estamos buscando un/una QA Automation Tester para varios de nuestros proyectos en el sector bancario y de seguros. Buscamos a una persona con: • 🖥️ Experiencia en pruebas automáticas de frontend, utilizando principalmente el framework Selenium con Java o Python., • 🔄 Experiencia en pruebas automáticas de backend, utilizando principalmente el framework Postman., • 📋 Conocimientos en diseño y ejecución de casos de prueba bajo los estándares ISTQB., • 📈 Experiencia en metodologías ágiles, específicamente Scrum o Kanban., • 🌐 Nivel medio de inglés. ¿Por qué tú? Valoramos todas las candidaturas. En Sogeti, ofrecemos una amplia gama de formación y un plan de certificaciones. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos requeridos, ¡nos encantaría conocerte! Qué te ofrecemos en Sogeti: • 🍽️ Tickets restaurante, • 👶 Tickets guardería, • 🛡️ Seguro de vida y accidentes, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🏠 Teletrabajo

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, sector financiero (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Actualmente, estamos seleccionando profesionales en la consultoría SAP con experiencia en módulos logísticos, especialmente en MM y SD. Requisitos generales: • Experiencia en consultoría SAP MM o SD., • Realización de tomas de requerimientos, diseños funcionales, parametrización, test de integración, manuales de usuario., • Dar soporte y formar a los consultores junior., • Tareas de mantenimiento, gestionando y resolviendo correctivos, evolutivos y soporte., • Participar en las distintas fases de proyecto. Requisitos valorables: • Nivel alto de inglés., • Experiencia en gestión de equipos. Te ofrecemos: • Contrato estable: Indefinido a jornada completa., • Plan de carrera y formativo que fomenta el crecimiento profesional., • Beneficios sociales., • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo al 100%. “Dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo.”

¿Qué buscamos? Consultor/a Preventa & Proyectos IT Buscamos una persona con experiencia en preventa técnica y ejecución de proyectos IT, capaz de conectar con clientes, entender sus necesidades y acompañarlos en la implantación de soluciones tecnológicas. Si has trabajado en entornos de monitorización, gestión de servicios IT, automatización o soporte remoto, ¡queremos conocerte! 📌 IMPORTANTE: Valoraremos perfiles con experiencia demostrable en preventa y/o consultoría técnica en soluciones Cloud/SaaS. 🚀 Incorporación inmediata ¿Cuál será tu misión? Tu rol será clave en el ciclo completo del cliente: desde la fase de preventa hasta la ejecución de proyectos. Participarás en reuniones con clientes, diseñarás soluciones, colaborarás con el equipo comercial y con el equipo de implantaciones. 🔧 Tus tareas incluirán: • Apoyo técnico en procesos de preventa: demos, presentaciones, diseño de soluciones, • Análisis de necesidades y elaboración de propuestas técnicas, • Colaboración en proyectos de implantación de las soluciones, • Formación y acompañamiento a clientes en la adopción de soluciones, • Coordinación con fabricantes y partners tecnológicos ✅ ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia en preventa y/o consultoría técnica en el sector IT, • Conocimiento de soluciones como RMM, Servicedesk, monitorización, automatización o similares, • Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, • Buen manejo de herramientas de ticketing, colaboración y documentación (Freshdesk, Zendesk, CRM, Confluence, etc.), • Capacidad para comunicar con perfiles técnicos y no técnicos 🎯 Soft Skills que nos enamoran: • Escucha activa y empatía con el cliente, • Capacidad de análisis y resolución de problemas, • Proactividad y autonomía, • Orientación a resultados y compromiso con la calidad, • Capacidad de adaptación en entornos cambiantes, • Curiosidad tecnológica y ganas de aprender 🌍 Idiomas • Español nativo, • 🇬🇧 Poder mantener reuniones técnicas en Inglés 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Sueldo 22k - 25k, • Jornada completa de 8 horas, con flexibilidad horaria, • Contrato indefinido con 2 meses de prueba, • Teletrabajo 100%, • Formación continua y certificaciones, • Día libre en tu cumpleaños, • Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto, • Excelente ambiente de trabajo y equipo colaborativo Si te ves en este rol y te ilusiona formar parte de un equipo dinámico en el sector tech… no lo dudes, hablemos. ¡Nos encantará conocerte!