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Depuis 1979, ELINESS Travail Temporaire est connue sur Paris et sa Région pour son ambition :.Eliness - spécialisé dans les métiers du tertiaire, BTP, Industries et des nouvelles technologies en Ile de France - met à disposition de ses clients une plate-forme de spécialistes, professionnels da

RT2 Placement accompagne son agence de Chelles, spécialisée dans le secteur du bâtiment dans le cadre du recrutement de sa future pépite Assistant(e) administratif(ve) en CDI.

GET Carrières - votre agence d'emploi pour une carrière en intérim, CDD et CDI.Recherche pour un de ses partenaires un Chargé d'Affaires Serrurerie (H/F).Prospecter et développer un portefeuille clients.Répondre aux appels d'offres et demandes de devis.Réaliser les métrés et visites techniq

Formation ingénieur BTP / Bac+4 minimum ou équivalent (École d'ingénieurs, Licence Pro BTP avec expérience significative).

GITEC est une société spécialisée dans le recrutement Tertiaire, IT et Ingénierie.GITEC propose des opportunités d'emploi en Intérim ou en CDD/CDI.GITEC est avant tout une société à taille humaine, avec sept agences, sept équipes, qui s'appuient sur la proximité, l'écoute et la réactiv

Informations générales Qui sommes nous ? Rejoignez PRO BTP, 1er groupe professionnel de protection sociale, 7e assureur français en prévoyance et le 8e en santé, qui se positionne sur tous les segments de l'Assurance, accompagne et protège plus de 3 millions de personnes.Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction dans les domaines de la santé, prévoyance, assurance, épargne, retraite, du médico-social et des vacances.Notre ambition de rester leader de la protection sociale affinitaire, l'évolution de nos métiers et de nos modes de vie en général nous poussent à innover pour nous adapter aux besoins de nos clients et au bien-être de nos collaborateurs.Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs. Référence 2026-5153 Date de parution 03/08/2026 Description du posteIntitulé du posteResponsable de trésorerie F/HContratCDINous rejoindre !Dans le cadre d'un remplacement, notre Direction de la Trésorerie recherche son futur Responsable trésorerie en charge du pôle cash management H/F. Poste à pourvoir en CDI dès que possible, basé à Vincennes (94).Notre établissement bénéficie d’un emplacement privilégié, proche des transports 7mn à pied du RER A et 3 mn de la station Bérault (L1).Notre Direction de la Trésorerie réunit 10 collaborateurs. Rattaché à la Directrice Trésorerie Groupe, vous prenez en charge le pôle Cash Management et encadrez une équipe de 4 collaborateurs. Vous intervenez dans un périmètre multi-activités (assurances, retraites, épargne, centres de vacances…) avec un fort enjeu d’optimisation de la liquidité, de sécurisation des flux et de performance financière.En tant que manager du pôle cash management votre quotidien sera : Pilotage du Cash ManagementSuperviser l’optimisation des positions de trésorerie du GroupeSuperviser l’exécution et la gestion des opérations de placements court termeAméliorer les produits de placement et optimiser les coûts financiersManager, accompagner et faire monter en compétences l’équipe Cash ManagementConduire le changement et former l’équipe aux nouvelles méthodes et outilsTransformation et optimisation des processusProposer et mettre en œuvre de nouvelles méthodes de travail afin d’optimiser la gestion de la liquiditéProposer et déployer des solutions visant à améliorer les processus de gestion de trésorerie existantsMaîtrise des risques et contrôle interneIdentifier les risques liés à l’activité de trésorerieProposer, mettre en place et faire respecter les procédures de sécuritéRationaliser et sécuriser les processus de Cash ManagementTravailler en étroite collaboration avec le pôle Projet – Outil – Contrôle interne de la Direction TrésorerieReporting et pilotageFiabiliser et renforcer la production des reportings et des prévisions de trésorerieAméliorer le pilotage et la communication financière en matière de trésorerieContribution à la stratégie GroupeAccompagner la Direction de la Trésorerie dans le choix des solutions Cash ManagementParticiper à l’amélioration de l’existant dans le respect de la stratégie et des orientations définies par le Groupe PRO BTPVotre profilVous atouts pour réussirDiplôme Bac+5 (finance, école de commerce ou équivalent)Minimum 10 ans d’expérience en trésorerie, dont une expérience significative en Cash ManagementExpérience confirmée de management d’équipeSolide maîtrise des flux financiers importantsÀ l’aise dans des environnements complexes et multi-activitésCapacité à conduire le changement, structurer des processus et interagir avec de multiples interlocuteursConnaissances sur KyribaVos qualitésLeadership et sens du collectifRigueur, fiabilité et capacité d’analyseEsprit d’amélioration continueExcellentes capacités de communication et de pédagogiePourquoi nous rejoindre ?Un poste stratégique au cœur des enjeux financiers du GroupeUn environnement stimulant, exigeant et en transformationUn rôle clé dans l’optimisation et la sécurisation de la trésorerie d’un grand groupe de protection socialeEt après ?Vos avantages et votre rémunération :Rémunération annuelle brute à partir de 88ke selon expérienceCompris dans cette rémunération, un 13ᵉ mois et une prime vacances au prorata du temps de présenceFlexibilité du travail : horaires variables, accord télétravail et dispositions pour les salariés aidants ou en situation de handicap2 jours de télétravail par semaine selon ancienneté27 jours de congés, 17 RTT, compte épargne temps (CET) Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 %Restaurant d’entreprise / Carte restaurant (10,83e/jour)Un CSE attractifLe processus de recrutement :Pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir le poste et notre environnement, voici les étapes clés :1.Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement2.deux à trois entretiens opérationnels 3.Un entretien RH teams afin de débriefer sur le poste et le questionnaire de personnalité AssessfirstUne réponse systématique vous est apportée pour vous garantir une expérience fluide et transparente.Localisation du posteLocalisation du posteIle-de-France, Val de Marne (94)VilleVINCENNESCritères candidatNiveau d'études min. requisBac+5 - MasterNiveau d'expérience min. requisSupérieur à 10 ans

Description de l'entrepriseIntégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement. Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !Description du posteDans le cadre du développement de notre activité sur l'agence de Chelles (77), et sous la responsabilité du Directeur Opérationnel, nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e) – Secteur Immobilier (F/H) en CDI.Vous intégrez une agence à forte activité, au cœur d'un marché immobilier social structurant (bailleurs sociaux, gestionnaires de patrimoine, syndics), et prenez en charge le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients stratégique, en lien étroit avec les équipes techniques et d'exploitation.Vos missions principales :Développement commercialGérer et développer un portefeuille de clients existants, composé majoritairement de bailleurs sociauxMener des actions de prospection ciblées pour conquérir de nouveaux marchés sur la cible des bailleurs sociaux Identifier les opportunités en complément des appels d'offres, en détectant les besoins terrain chez vos interlocuteurs clésGestion du cycle de venteAnalyser les besoins clients et apporter des conseils et solutions techniques sur mesure : dégorgement, curage, détartrage, pompage, interventions d'urgence, remise en étatPiloter l'élaboration des offres commerciales : chiffrage, rédaction des propositions, coordination avec les équipes techniquesNégocier et conclure des contrats d'entretien préventif et curatif, dans le respect de la politique commerciale de l'entrepriseParticiper aux appels d'offres publics et privésSuivi et fidélisationAssurer un suivi commercial régulier de votre portefeuille et garantir la satisfaction client en lien avec les équipes d'exploitationVeiller à la bonne transmission des informations aux équipes terrain pour un démarrage optimal des interventionsReprésenter Veolia Assainissement & Maintenance France lors d'événements professionnels et de rendez-vous clientsQualificationsFormationBac+2 minimum (BTS Commerce, Négociation, Technico-commercial ou équivalent)Une formation technique en assainissement, BTP ou maintenance est un atout appréciéExpérience8 à 10 ans d'expérience en commerce B2B, avec une expertise confirmée dans le secteur de l'immobilier social (bailleurs sociaux, gestionnaires de patrimoine)La connaissance du secteur de l'assainissement, du BTP ou des services aux bâtiments (maintenance, hygiène, ascenseurs, dératisation, etc.) est fortement appréciéeUn réseau établi auprès des acteurs de l'immobilier social est un véritable atout pour ce posteSavoir-êtreExcellent relationnel et forte capacité de convictionAutonomie, sens de l'organisation et rigueur dans le suivi administratifTénacité, goût du challenge et appétit commercial prononcéCapacité d'écoute et d'analyse des besoins clientsPrésence terrain affirmée et sens du résultatInformations supplémentairesCDI à pourvoir dès que possible;Statut Cadre;Déplacements réguliers à prévoir sur le périmètre, voiture de fonction;Salaire fixe à négocier selon profil + variable;Participation & Intéressement.Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologiquePour plus d'informations sur Veolia Assainissement & Maintenance France, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. SummaryType: Full-timeFunction: Information TechnologyExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Environmental Services

Description de l'entrepriseVous rejoignez les équipes d'Egis Bâtiments qui concourent à la réalisation d'opérations d'envergure dans tous les domaines de la construction, associant conception à haute valeur ajoutée, management de projet et conseil. Egis Bâtiments intervient sur toutes typologies de projet, aussi bien en construction neuve qu'en restructuration, réhabilitation ou requalification, que ce soit pour clients privés et publics. La pluralité des équipes d’Egis Bâtiments permet de couvrir la quasi-intégralité des domaines d’ingénierie du bâtiment.En études ou sur le terrain, ingénieur au technicien confirmé, participez grâce à votre expertise à nos différents projets tertiaires et publics, en France et à l’international, à l’image de La Samaritaine, La Bibliothèque de France à Paris, l’Usine d’Eolienne au Havre, le CHU de Pointe-à-Pitre en Guadeloupe, afin de construire un futur durable à nos enfants !Description du posteAu sein de la cellule Commerce, le responsable commercial aura pour mission de Accompagner les fortes ambitions de croissance du groupe Egis sur le périmètre francilien du bâtimentPiloter, coordonner et travailler aux côtés de la direction commerciale et des directeurs de départements et d’activités la stratégie commerciale de la filialeCibler, prospecter et fidéliser de nouveaux clients en IdFAccompagner les directeurs opérationnels des différentes entité sur les réponses aux différentes offres.Les principaux axes de développement pour ce poste concerne les marchés publics, intégrant les collectivités, les institutions publiques, les transports et la santé.Concrètement le poste se décline opérationnellement sur les tâches suivantes :Détecter très en amont les pistes et opportunités dans tous les domaines d’activités en IdF en lien avec le plan d’action commercial élaboré en début d’annéeCoordonner les « visites architectes », partenaires indispensables aux projets, afin d’échanger les leads commerciaux et identifier en amont les meilleures collaborations à monter Programmer et coordonner les rdvs avec les clients et partenaires (AMO, BET) et prioriser les actions à mener en fonction de l’actualité Rassembler et synthétiser les informations (montant de travaux, planning, parties prenantes, etc.) permettant d’environner les projets, d’incrémenter le GO/NO GO et in fine d’établir une stratégie gagnante Assurer, avec le soutien des assistantes, l’organisation et la gestion des candidatures notamment avec la mise à jour des références, CV et autres supports commerciaux Assurer le reporting par la mise à jour du CRM ainsi que des autres bases de données internes Réaliser certaines offres et concours en direct ou en assistance aux chefs de projets, le tout sous la responsabilité des directeurs de pôle en charge de l’opération commerciale Gérer l’établissement et la mise à jour des notices commerciales et supports de présentation de la filiale Participer à l’organisation d’évènements commerciaux (salons, évènements-clients, etc.).QualificationsProfil : 5 à 10 ans d’expérience, dont une expérience significative en développement commercial et/ou dans le BTP. Connaissance des interlocuteurs et/ou des marchés publics. Expérience commerciale avec gestion d’un portefeuille client / utilisation d’un CRM.Informations supplémentairesEngagement Diversité Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.SummaryType: Full-timeFunction: Business DevelopmentExperience level: AssociateIndustry: Construction

Métallier serrurier en atelier (h/f).

Métallier serrurier en atelier (h/f).

Serrurier métallier compagnon (h/f). Une expérience confirmée de 5 ans en tant que serrurier métallier, idéalement acquise sur des chantiers de rénovation ou sur du patrimoine bâti.

Notre client spécialisé dans le domaine du BTP, recrute dans le cadre de son développement des CHAUFFEURS SPL BENNE (F/H) spécialisés dans la livraison de terre, matériaux etc. Nous recherchons des chauffeurs avec 2 ans minimun expérimence dans le domaine du BTP avec l'ensemble des cartes à

Assurer le suivi administratif et financier : devis, commandes, facturation, situations de travaux, DGD et suivi des règlements. Réaliser le rapprochement des factures fournisseurs, commandes et bons de livraison. Vous savez gérer les priorités, anticiper les besoins et faire preuve de discréti

Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction dans les domaines de la santé, prévoyance, assurance, épargne, retraite, du médico-social et des vacances. Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et d

Contrôleur de gestion H/F recherche pour renforcer la Direction de la performance pour un CDD de 5 mois à Vincennes.Missions variées incluant analyse, reporting, budget et projets.

Responsable comptable H/F pour le secteur Retraite, assurant management transverse, supervision des comptes, reporting et participation à des projets majeurs.

Ce poste consiste à assurer l'entretien technique des installations et équipements (chauffage, électricité, etc.

Recherche spécialiste maintenance et installations pour entretien préventif et curatif d'équipements.

Recherche d'un Chargé d'affaires BTP à Cholet, expérimenté en désamiantage et BTP, pour études, chiffrage, développement client et gestion de projets.

Recherche un comptable général avec au moins 4 ans d'expérience pour un contrat intérim de 3 mois à Savigny-le-Temple.Principales responsabilités : vérification des pièces comptables, rapprochements bancaires, gestion analytique.

Chef de chantier H/F recherché pour gérer des équipes et des projets dans le domaine du BTP, assurer la sécurité et la satisfaction client.

Gestion et suivi d'un portefeuille de contrats d'assurance construction (RC décennale, dommages ouvrage) pour des professionnels du BTP.

Le vendeur accueille, conseille les clients et gère les devis.

Supervision de la comptabilité retraite, management d'équipe, gestion des audits et rédaction de documents, avec 10 ans d'expérience minimum et un bac+5.

Responsable technique en BTP pour un acteur majeur de la promotion immobilière, pilotant et coordonnant la réalisation technique des opérations dans le respect des coûts, de la qualité, des délais et des réglementations.

Permis B requis, à l'aise avec la hauteur.

Responsable des études et des réponses aux appels d'offres pour des clients industriels dans le BTP, spécialisé en assainissement et VRD.

Gestion d'équipes sur des chantiers de BTP liés au cycle de l'eau.

Le technicien itinérant effectuera le diagnostic, la réparation et l'entretien des engins BTP et agricoles.

Coordonner et animer les achats communautaires, harmoniser les pratiques, sécuriser les processus et développer la performance économique et qualitative.

Animer la sécurité, la qualité et l'environnement sur des chantiers maritimes et fluviaux.Évaluer les risques, suivre les indicateurs et gérer les EPI.

Il assure la livraison des projets.

Conseiller et vendre des produits d'assurance et d'épargne à une clientèle de particuliers.

Le Chef de Salle est responsable de l'organisation et de la coordination du service en salle, assurant la satisfaction des clients et la qualité des prestations.

Le responsable libre-service gère les ventes et les approvisionnements, collaborant avec une petite équipe.

Le poste exige une expérience confirmée en bâtiment et la maîtrise de l'outil informatique.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans.Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.Suivi et identification de problèmes.Vous

Marie Rousseau - Dirigeante Cabinet de recrutement - Spécialisée dans les métiers du BTP.

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Le futur collaborateur (H/F) devra justifier d'une expérience commerciale (idéalement en lien avec le BTP, energies, cvc,.

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Nous recherchons sur divers chantier en IDF des manoeuvres BTP , avec expérience du chantier et PASI.

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