Chef de secteur jobs in MérignacCréer des alertes d'emploi

En tant que Chef de département Frais LS H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation et le pilotage des rayons frais libres services afin d'assurer la satisfaction client et la performance commerciale de votre secteur.

En tant que Chef de département PGC H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation et le développement de la performance commerciale du département PGC. En tant que Chef de département PGC H/F vous êtes passionné(e) par le secteur de la distribution et avez envie de travailler dans un env

Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 200 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement, l’agence locale illiCO travaux de Villenave d'Ornon (33) recherche 4 chargé(e)s d'affaires indépendants (F/H). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : • Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées, • Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

A propos du poste Rattaché(e) au Chef des ventes et garant de votre portefeuille de clients, en tant que Commercial Pièces Poids Lourds (H/F) vous assurez les missions suivantes : • Développer les ventes auprès de nos clients existants (garages) en proposant des solutions adaptées avec nos meilleurs pièces et nos prix avantageux du moment pour un bon positionnement !, • Piloter votre activité au quotidien : analyser les performances commerciales, identifier les tendances du marché et ajuster votre approche pour maximiser vos résultats., • Assurer un suivi rigoureux et un accompagnement personnalisé des clients pour renforcer leur engagement et optimiser leur expérience avec Alliance Automotive Group., • Collaborer étroitement avec les équipes internes (logistique, préparateur de commande et nos vendeurs en magasin) pour garantir un service efficace et une satisfaction client optimale., • Proposer des améliorations commerciales et opérationnelles pour optimiser la performance de votre secteur. Vous rayonnerez sur Bègles et ses alentours. En accord avec la politique de la société, vous apporterez un soin particulier à la qualité des produits et à la satisfaction des clients. A propos du profil recherché Issu(e) d'une formation ventes ou techniques de commercialisation, vous justifiez d'une première expérience significative dans le secteur poids lourds acquis dans un environnement B to B. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse, votre réactivité et votre implication au quotidien. Du fait des déplacements en clientèle, le permis B est indispensable. Possibilité d'évolution au sein du groupe et formation tout le long de votre carrière ! Vous vous reconnaissez à travers cette description ? Alors le poste est fait pour vous ! Informations utiles • A pourvoir immédiatement, • Agence fermée le week-end, • Rémunération : fixe + variable plafonné à 130%, • Prime de cooptation attractive - conformément aux règles établies, • Voiture de service + téléphone et tablette, • Un groupe en forte croissance offrant de belles perspectives d'évolution, • Une culture d'entreprise dynamique, conviviale et exigeante, • Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous nos employés A propos de l'entreprise Acteur majeur de la distribution indépendante de pièces détachées et de la réparation automobile et poids lourds, Alliance Automotive Group compte 4 500 salariés en France. Nous intervenons sur l'entretien des véhicules industriels, tracteurs poids-lourds, remorques, semi-remorques et la réalisation des contrôles réglementaires. Nous recrutons pour l'une de nos filiales TODD, un(e) Commercial Pièces Poids Lourds H/F en CDI, basée à Bègles (33). Vous rayonnerez sur une zone de chalandise sur un rayon de 50/70km.

Notre client est spécialisé dans la gestion des opérations de transport routier de marchandises et dans la location de matériels spécialisés pour le secteur du bâtiment et des travaux publics. Dans le cadre du développement de son activité transport vrac, l’entreprise renforce ses équipes et recherche son prochain : Exploitant / affréteur transport vrac H/F CDI Poste basé à Bordeaux Rattaché(e) au responsable d’activité, vous jouez un rôle central dans l’organisation et la performance de l’activité transport. Vous assurez au quotidien la planification, l’optimisation et le suivi des opérations de transport vrac, notamment dans le respect des exigences QUALIMAT. Véritable chef d’orchestre, vous coordonnez les moyens, gérez les aléas, veillez à la qualité de service et entretenez des relations étroites avec les transporteurs partenaires et les conducteurs. Vous êtes également impliqué(e) dans le suivi économique de votre activité, avec la responsabilité du chiffre d’affaires, la mise à jour des tableaux de bord et l’analyse des indicateurs de performance. À ce poste, vous participez activement à la contractualisation des prestations, à la recherche et à la fidélisation des partenaires transport, ainsi qu’à l’amélioration continue de l’organisation. Vous justifiez d’une première expérience en exploitation ou en affrètement transport, idéalement dans le secteur du vrac ou de la benne. La connaissance de QUALIMAT constitue un véritable atout. Organisé(e), autonome et réactif(ve), vous appréciez le travail en environnement dynamique et savez faire preuve d’un excellent sens relationnel et de réelles capacités de négociation. À l’aise avec les outils informatiques notamment Excel et les logiciels de planification, vous avez un esprit d’analyse orienté performance et résultats. Rejoindre notre client, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, en pleine évolution, qui valorise l’engagement et l’esprit d’initiative.

Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 200 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement, l’agence locale illiCO travaux de illiCO travaux Bordeaux Sud – Latresne - Begles - Bouliac recherche un(e) chargé(e) d'affaires indépendant (F/H). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : • Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées, • Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

Notre client fabrique et commercialise une gamme de parfums corporels de luxe, ainsi que des parfums d'intérieur, principalement sous formes de bougies et de diffuseurs. Il recherche dans le cadre de sa forte croissance, un nouveau Commercial itinérant pour développer les ventes dans le Grand Ouest. Rattaché au Directeur commercial, vos missions principales sont le développement commercial, la gestion opérationnelle et la formation des équipes de vente. En home office, vous animez un réseau de revendeurs existants, prospectez de nouveaux partenaires (parfumeurs, concepts store, détaillants..), veillez à la bonne exécution des guidelines de marque et formez les équipes retail. Déplacements très réguliers sur la zone Ouest / Sud-Ouest à prévoir. Ce qu'il vous faut pour réussir : • Première expérience confirmée en tant que Chef de Secteur, Commercial terrain ou Formateur retail dans l'univers premium/luxe, beauté, parfum ou décoration., • Excellente maîtrise du terrain, du développement de réseau, et sens aigu du service client., • Connaissances solides en merchandising, animations commerciales et gestion de comptes retail., • Aisance dans la prise de parole et l'animation de formations. Rémunération motivante : fixe à 45-50k€ brut/an selon profil + variable 6k€ + véhicule de fonction + participation/intéressement avantage groupe.

Leader et fortement inspiré par la dynamique d’équipe, vous aimez relever des défis et projetez d’emmener des équipes investies dans un projet de transformation sur un marché en mutation ? Booster de business, vous aimez analyser les tendances et construire en équipe de nouvelles stratégies de développement de marchés ? Fin gestionnaire et acteur dans la conduite du changement, vous êtes animé par le pilotage de la performance opérationnelle et aimez adapter une organisation à un contexte de changements ? Rejoignez notre entreprise dynamique leader sur son marché de la logistique et services industriels spécialisés, adossée à un Groupe familial historique, aux valeurs humaines et engagé dans une démarche de durabilité ! Déployez votre expérience et vos talents managériaux au sein de notre équipe engagée et collaborative (+ 150 personnes) pour un beau challenge dans un secteur d’activité stimulant et attractif ! Poste basé en Région Nouvelle-Aquitaine, Bordeaux – 33. Rattaché à la Présidence du Groupe, en ligne avec les valeurs de respect et de transparence, vous menez une mission stratégique de développement et de gestion dans un mode de management participatif : Stratégie et conduite du changement : • Vous co-construisez, avec le Conseil d’Administration et les cadres, la stratégie d’entreprise orientée retournement et développement. Vous orchestrez sur le terrain sa mise en œuvre sur un périmètre multi-sites et communiquez sur la stratégie en proximité des équipes. Vous conduisez le changement initié vers un business model en mutation. Vous capitalisez sur la solide culture d’appartenance des équipes à l’entreprise et la qualité reconnue du service client, • Chef d’orchestre de votre CODIR et membre du COMEX Groupe, vous échangez les bonnes pratiques avec vos homologues groupe, dans une logique de transversalité et d’écoute, • Vous reportez au Conseil d’administration et au président dans un rapport de confiance, partage et transparence Développement : • Vous pilotez le projet de co-définition de la stratégie commerciale et marketing :, • Consolidation : Vous consolidez le business sur le marché historique, associez les forces internes et affinez la performance opérationnelle, • Développement et diversification : A la fois terrain et stratège, vous coordonnez en équipe l’analyse des tendances et de l’écosystème, identifiez des leviers de développement de marchés nouveaux et évaluez les potentiels de diversifications en valorisant nos savoir-faires, • Vous impulsez, bâtissez et déclinez une stratégie commerciale offensive en mode concerté, et actionniez les leviers de la croissance organique et croissance externe, en lien avec le groupe, • Vous intervenez en direct auprès des clients à forts enjeux, en support à votre directeur commercial et son équipe, et êtes capable de prendre des décisions d’arbitrage, • Acteur de la transformation, vous construisez et pilotez un programme de projets stratégiques. Vous conduisez le changement et adaptez l’organisation mulit-sites, • Vous orchestrez le rayonnement de l’entreprise au sein des réseaux du secteur et des territoires, • Vous êtes le représentant de l’entreprise à l’extérieur auprès des fournisseurs, clients et parties prenantes et des institutionnels en collaboration avec le groupe Enjeux managériaux : • Vous instaurez un climat de confiance auprès de vos responsables cadres et managez dans un esprit d’intelligence collective. Vous associez l’équipe du CODIR ( 6 directeurs - opérationnels et supports) dans les décisions clés et leur déclinaison, • Vous fédérez les équipes autour du projet d’entreprise commun. Vous fixez et communiquez les objectifs, déléguez dans un esprit responsabilisant, développez les compétences et faites grandir vos équipes., • Vous continuez d’entretenir la forte culture d’appartenance, incarnez les valeurs de bienveillance, respect, rigueur, exigence, dynamisme et réactivité, portées et partagées par l’ensemble des collaborateurs Direction opérationnelle : • Gestion : Vous optimisez et pilotez la performance et l’efficacité des process pour l’atteinte des résultats attendus. Vous pilotez le compte d’exploitation de l’entreprise. Vous établissez le budget avec l’appui de votre équipe de managers et la DAF, et en assurez le suivi mensuel. Vous développez et affinez les indicateurs clés de performance en lien avec le contrôle de gestion, • RH : Vous êtes responsable du bon management des Ressources Humaines de votre entité : animation des relations sociales (CSE), recrutement, formation, développement des compétences, attractivité, avec l’appui de la DRH., • SI : Vous pilotez le système d’information et sa dimension stratégique, en prise directe avec le RSI, • RSE : Vous accompagnez vos équipes dans le déploiement et l’appropriation de la démarche RSE et développement de la QVT, • De manière générale, vous vous appuyez sur les équipes supports du groupe (DAF, DRH, juridique,…) Votre profil : De formation supérieure, vous possédez une expérience confirmée dans une mission de direction générale ou de direction de site / BU / région en management d’équipes pluridisciplinaires idéalement dans le domaine de la logistique. Manager fédérateur, gestionnaire et développeur de business, vous savez projeter les besoins futurs du marché, construire et déployer de nouvelles feuilles de routes. Visionnaire, pragmatique et acteur de la conduite du changement, vous maîtrisez le déploiement d’un nouveau plan stratégique dans un contexte de mutations. Vous avez acquis de solides compétences en RH, en business développement et marketing, en gestion et structuration d’entreprise et en pilotage de projets stratégiques. Imprégné d’un fort esprit d’équipe, de valeurs humaines, votre leadership, votre ouverture d’esprit, votre capacité d’écoute et d’adaptation vous permettront de communiquer une vision globale claire, de la concrétiser en collectif et de vous investir au sein d’une mission à forts enjeux. Pourquoi rejoindre notre Groupe ? • Une mission challengeante alliant stratégie, opérationnel et conduite du changement, • Un enjeu managérial de mobilisation des énergies autour d’un projet commun, • Une entreprise à taille humaine, leader dans son domaine de logistique et services spécialisés, • Une appartenance à un groupe familial diversifié et porteur d’une vision humaine de l’entrepreneuriat, • Un marché en mutation avec des opportunités de diversification et de développement, • Un Codir en place et constitué de managers de talents, • Des valeurs fortes et simples : audace, exigence, humilité et esprit d’équipe

Dans le cadre des activités de notre client dans le secteur bancaire, nous recherchons un Chef de projet IC expérimenté pour intervenir sur le suivi de production d?applicatifs mainframe. Profil recherchéChef de projet avec appétence technique IC.

L’Agence de Bordeaux : Aujourd’hui, plus de 50 Bordelais travaillent à accompagner nos clients grands comptes, dans des secteurs variés comme la Banque, Assurance, Industrie, Télécommunications, Santé et Aéronautique… 🧬 Notre ADN : 🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Engagement 🔹 Éthique Découvre tes futures missions En immersion totale au sein d’équipes projets, notamment l'équipe MOE et les autres parties prenantes, tes missions seront : • Cadrage du projet, • Gestion du budget, du planning, et des ressources du projet, • Conception du cahier des charges, • Animation de COPIL, COPROJ et autres instances projet, • Coordination des différentes équipes projets : Métiers et Techniques, • Contribuer à la qualité du delivery et à l’amélioration continue, • Mener la conduite du changement Ce qu’on attend de toi 🎯Chef de projet reconnu(e), tu veux progresser et partager ton expertise 💼 De formation supérieure en informatique, tu as au minimum 5 ans d’expérience dans la gestion de projet ⚙️La pratique de l’anglais oral et écrit est impérative 📶 Tu es passionné(e) par les enjeux métiers et technologiques, avec une sensibilité particulière pour le secteur de l’industrie (ou des télécoms 💻 Tu as une expérience dans le domaine technique en tant que développeur ou ingénieur études et développement 📚Ton esprit d’équipe, ton autonomie et ta curiosité sont des atouts essentiels qui te permettront de mener à bien tes missions sur le projet Le processus de recrutement ? Rapide et efficace ! 🤝 Un premier entretien avec notre binôme commerce et recrutement, suivi d'un entretien avec notre Directeur d'agence et/ou un membre de l’équipe commerciale. Vous pouvez compter sur un retour dans un délai maximum de deux semaines. 🌟Avantages Aubay en quelques mots • Mode de travail hybride, • Intégrer et participer à l’animation d’une communauté d’experts, • Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs, • Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net /an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / Mariage, CSE attractif, …), • Culture d’entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, évènements internes, …), • Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats…) 🎥Les retours d’expérience de nos collaborateurs AUBAYTV : 📺Nos experts Aubay décryptent l’actualité IT: ___ Aubay encourage la diversité sous toutes ses formes et garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous proposons tous les aménagements nécessaires.

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe d'un Chef de chantier électricité. Devenir consultant chez NEO2 c’est : • Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d’évolutions multiples (métier, secteur, région)., • Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l’industrie plus durable), • Avoir un suivi managérial fort En tant que Chef de chantier électricité, vous intégrerez nos équipes et débuterez sur une première mission chez l’un de nos clients. Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : • Pilotage et coordination des équipes terrain (électriciens, sous-traitants)., • Organisation et suivi des travaux électriques (CFO / CFA)., • Contrôle de la bonne exécution : tirage de câbles, raccordements BT, pose de chemins de câbles, installations d’éclairage, etc., • Suivi des approvisionnements et gestion du matériel., • Veille au respect des règles QHSE et des exigences site., • Reporting d’avancement auprès du conducteur de travaux / chef de projet., • Projet lié au secteur de la Défense

Dans le cadre de notre développement et de l'acquisition de nouveaux projets, nous recrutons un Chef de Chantier en charpente métallique, couverture et bardage (H/F). Vous possédez une expérience confirmée en tant que chef de chantier dans le secteur de la charpente métallique.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, marque de nutrition fonctionnelle, un(e) Chef de secteur en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/

De formation commerciale supérieure (Bac +2 minimum), vous avez un parcours probant en tant que Chef de Secteur GMS dans les PGC, au sein d'une société reconnue pour sa formation aux méthodes de ventes et pour son expertise sur son marché, idéalement dans les produits frais. Chef de Secteur GM

Vous recherchez un poste de Chef de Secteur dans un environnement prestigieux ?.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable de secteur - H/F.Notre client figure parmi les leaders européens et mondiaux dans le domaine des véhicules motoris�

Découvrez les métiers de promoteur et chef de secteur chez Materne dans nos vidéos :. Chaque équipe est constituée de chefs de secteur, de promoteurs des ventes et d’un(e) alternant(e). Vous serez rattaché à la région Est, constitué de 11 personnes où vous rejoignez votre futur Directeur

Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Secteur GMS – Reims et périphérie.

Être ambassadeur(drice) de la marque et de ses valeurs auprès des points de vente. L’école de commerce à Bordeaux MBway. Son développement s’appuie sur des valeurs fortes : qualité, innovation, insertion professionnelle et impact environnemental.

Prospecter de nouveaux points de vente bio (terrain et téléphone). Négocier des implantations et ouvrir de nouveaux comptes clients. Organiser et réaliser des tournées commerciales dans le Sud-Ouest.

Notre partenaire est une start-up agroalimentaire innovante, engagée en faveur de la santé et du respect de l’environnement. Négociation des implantations et ouverture de nouveaux comptes clients. L’école de commerce à Bordeaux MBway.

IKOS recherche un ingénieur chef de projet pour accompagner l’un des acteurs majeurs du secteur ferroviaire dans ses projets de signalisation. Suivre les études de signalisation ferroviaire dans toutes les différentes phases du projet. Suivre les modifications de projet.

Vous aimez les défis ? Ça tombe bien, on en a pour vous ! Chez ADS Group Security, nous recherchons avant tout une personnalité commerciale, motivée par la conquête de nouveaux clients et le développement d'un portefeuille sur son secteur. Votre mission Rattaché(e) au Chef des ventes, vous

Le Groupe Optimark, leader dans le domaine de l'externalisation des forces de vente, recherche un Chef de secteur H/F passionné(e) pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients spécialisée dans la charcuterie. Démarrage : 1 Mars 2026 Type de contrat : CDI Vos missions : En tant que Chef de

Missions Principales Rattaché(e) à un(e) Chef(fe) des Ventes, vos missions seront principalement les suivantes : - Assurer la commercialisation des produits auprès des points de vente cibles sur votre zone géographique et atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs de vente qui vous so

Une entreprise leader dans le secteur viti-vinicole recherche un Responsable de secteur pour développer son portefeuille à Bordeaux. En tant qu'ambassadeur de la marque, votre rôle impliquera une forte interaction avec divers acteurs du marché et une attention particulière aux clients influents

Notre partenaire est une start-up agroalimentaire innovante, engagée en faveur de la santé et du respect de l’environnement. Animation des points de vente (présentations, dégustations, B2C). L’école de commerce à Bordeaux IPAC Bachelor Factory.

Vous avez le sens des responsabilités, de l’organisation, possédez une aptitude au management et vous avez un très bon relationnel orienté au service du client et des objectifs communs. Un Chef de chantier CFO/CFA - Secteur Défense (H/F) sur Pessac. Chef de chantier CFO/CFA - Secteur Dé

L'école de commerce à Bordeaux IPAC Bachelor Factory. Prospecter de nouveaux points de vente bio (terrain et téléphone). Négocier des implantations et ouvrir de nouveaux comptes clients.

Une entreprise de propreté basée à Bordeaux recherche un Chef de Secteur Propreté pour gérer une équipe d'agents. Le candidat idéal aura une formation technique dans les métiers de l'hygiène et de la propreté ainsi qu'une expérience en gestion d'équipe. Les responsabilités incluent la g

Avec 55 implantations réparties sur toute la France et des valeurs tournées vers la satisfaction clients et la qualité de nos prestations, nous sommes l’un des leaders du secteur de la Propreté et Services au niveau national. La communication, la transmission des savoir-faire, l’organisation

Au-delà de trois mois de présence, tu profiteras également de tickets restaurant et d’une carte de réduction sur les produits vendus en magasin. En tant que Chef de Secteur (H/F), tu apprécieras les réelles possibilités d'évolution vers le poste de Directeur/Directrice de Magasin. Ta force

Chef de secteur H/F - Electroménager STRADA Marketing•Bordeaux, France.

Vous serez force de proposition par rapport au choix des axes de développement et de la stratégie commerciale en termes d’activités, de produits et de marchés. Très belle maison de Champagne recherche sa/son Chef de secteur On-Trade F/H. Définir et mettre en œuvre la politique commerciale (

Informer et Former les équipes de vente sur les promotions, les évolutions des produits et des technologies de la marque et de ses partenaires. Former les points de vente aux différentes gammes de produits et s’assurer de leur capacité à délivrer le bon message. Promoteur de l’égalité de

Véritable garant(e) du secteur alimentaire, devenez le pilier de l’un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d’animateur(trices), de gestionnaire et de manager. Une évolution du poste pourra être proposée dans un délai de 2 ans en cas de démonstration de potentiel p

Une entreprise de construction recherche un chef de secteur pour piloter les chantiers de terrassement en Île-de-France. Ce poste demande une mobilité régulière entre les différents sites de chantiers. Des compétences marquées en management seront un atout.

Identifier les besoins en réassort et proposer des commandes. Etablir un lien de confiance avec les chefs de rayon et les responsables magasins. Apprenti Chef de secteur GMS F/H.

Une entreprise de marketing opérationnel recherche un Chef de secteur High-Tech pour présenter et promouvoir ses produits. Les missions incluent la formation des équipes de vente, la mise en avant des produits, et le contrôle de la politique tarifaire. Un CDI avec une rémunération compétitive

Un métier complet qui demande des qualités d’animateur(trice), de gestionnaire et de manager. Une évolution du poste pourra être proposée dans un délai de 2 ans en cas de démonstration de potentiel pour occuper des responsabilités accrues. Véritable garant(e) du secteur alimentaire, deven

Implantée dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 900 unités d’exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble plus de 65 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans l

Missions :Rattaché au Chef National de Ventes, vous aurez comme principales missions :- Développer le chiffre d'affaires des enseignes et du secteur confié- Veiller au développement et à la mise en place des référencements négociés entrepôt et direct au niveau national et/ou régional-

Vos missions principales : Dans un esprit de co-construction et d’efficacité, vous devrez :Assurer la présence de nos produits dans les magasins de votre secteur et développer leur visibilité,Accompagner les points de ventes et trouver des solutions pour améliorer leurs business (vos leviers

VOS MISSIONSRéaliser le développement du chiffre d’affairesProspecter de nouveaux clients,Négocier les référencements produits, le plan promotionnel, le merchandising et la politique de prix,Assurer le suivi commercial des différentes surfaces de distribution de votre secteur selon un plan d