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Christofle est une maison d’orfèvrerie française qui incarne et célèbre la tradition et l’art de vivre à la française grâce à un savoir-faire unique. Depuis 1830, l’orfèvrerie selon Christofle n’a eu de cesse de se réinventer en donnant du relief aux plus belles tables du monde entier, en apportant un supplément d’âme aux couverts, objets de décoration, bijoux et autres accessoires d’exception. Poste Nous recherchons aujourd’hui pour la Maison Christofle, un(e) Chargé(e) de missions RH dans le cadre d'un poste à pourvoir en alternance à partir de septembre/octobre 2025. Vos missions principales seront les suivantes : Administration RH & gestion du personnel • Gestion administrative des dossiers collaborateurs (contrats, avenants, badges, visites médicales, attestations, etc.) Recrutement & onboarding • Rédaction et diffusion des offres d’emploi et d’alternance, • Présélection des candidatures et planification des entretiens, • Contribution à l’intégration des nouveaux arrivants (organisation du parcours d’onboarding et préparation du kit d’accueil) Suivi des indicateurs & gestion de projets RH • Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH (effectifs, absences, suivi alternants/stagiaires, etc.), • Participation active à des projets transverses (RSE, qualité de vie au travail, plans d’action RH, digitalisation des process), • Contribution à l’amélioration continue des outils et procédures RH Support opérationnel & missions transverses • Appui ponctuel à l’équipe RH dans ses missions quotidiennes, • Rédaction de courriers internes et participation à la communication interne, • Participation aux événements internes, • Veille réglementaire et bonnes pratiques RH Profil • Formation RH supérieure Bac+4/5, • Sens de l’écoute et qualités relationnelles, • Rigueur et organisation, • Capacité d’analyse, de formalisation, structure et esprit de synthèse, • Aisance avec les outils informatiques La Maison CHRISTOFLE favorise l’inclusion, la diversité et offre l'égalité des chances. Les candidat.e.s qualifié.e.s seront considéré.e.s pour un emploi sans distinction de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, de couleur, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge, de situation de handicap ou de tout autre aspect lié à leur identité.

Christofle est une maison d’orfèvrerie française qui incarne et célèbre la tradition et l’art de vivre à la française grâce à un savoir-faire unique. Depuis 1830, l’orfèvrerie selon Christofle n’a eu de cesse de se réinventer en donnant du relief aux plus belles tables du monde entier, en apportant un supplément d’âme aux couverts, objets de décoration, bijoux et autres accessoires d’exception. Poste : Nous recherchons aujourd'hui pour la Maison Christofle, un(e) Juriste dans le cadre d’un stage de 6 mois à partir de Janvier 2026. Rattaché(e) à la Responsable Juridique Groupe, vos principales missions sont : • Lutte anti-contrefaçon (recherches, constitution de dossier de preuves, achats test, procédures de signalement, NTD, suivi des plaintes, appels, lettres de mise en demeure, …), • Données personnelles : documentation RGPD (conception et déploiement). Profil : De formation Bac+5 : Master Droit des Affaires / Propriété Intellectuelle, vous justifiez d’une première expérience réussie en entreprise (stage/alternance) Dynamique, vous êtes réactif(ve) et polyvalent(e). Organisé(e), vous faites preuve de rigueur. Vous avez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction. La maîtrise de l’anglais (écrit et oral) est indispensable. La Maison CHRISTOFLE favorise l’inclusion, la diversité et offre l'égalité des chances. Les candidat.e.s qualifié.e.s seront considéré.e.s pour un emploi sans distinction de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, de couleur, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge, de situation de handicap ou de tout autre aspect lié à leur identité.

Christofle est une maison d’orfèvrerie française qui incarne et célèbre la tradition et l’art de vivre à la française grâce à un savoir-faire unique. Depuis 1830, l’orfèvrerie selon Christofle n’a eu de cesse de se réinventer en donnant du relief aux plus belles tables du monde entier, en apportant un supplément d’âme aux couverts, objets de décoration, bijoux et autres accessoires d’exception. Poste : Nous recherchons aujourd'hui pour la Maison Christofle, un(e) Assistant(e) Marketing Opérationnel dans le cadre d’un stage de 6 mois à partir de Janvier 2026. Rattaché(e) au Marketing Manager France & EMEAR, vous assisterez l’équipe dans la mise en œuvre de projets d’animation des réseaux de distribution, la mise en place et le suivi des plans d’action sur la zone. Vos missions seront les suivantes : • Participation au développement et à la mise en œuvre opérationnelle des plans marketing à 360°, • Participation à l’élaboration et mise en œuvre du plan stratégique retail, wholesale, BtoB et hospitality, • Aide à la préparation des salons commerciaux (Maison et Objet, SIRHA, Salone Del Mobile…), • Coordination opérationnelle et participation aux événements (lancements de produits, traitements de clients VIP, ouvertures de points de vente, cocktails, rendez-vous clients …), • Analyse quantitatives & qualitatives de nos opérations marketing : Pilotage et suivi des événements avec rédaction de feedbacks quantitatifs et qualitatifs et rapport ROI, • Pilotages des éléments tels que les GWP, échantillons , opérations commerciales… Profil : De formation supérieure en école de commerce ou communication, ou formation universitaire (niveau d'études : Bac +3/+4), avec un stage déjà opéré dans une entreprise, de préférence dans le monde du luxe et/ou de l'évènementiel. Très bonne maîtrise de l’anglais obligatoire (écrit et oral) A l’aise en excel, powerpoint et intéréssé(e) par les chiffres La Maison CHRISTOFLE favorise l’inclusion, la diversité et offre l'égalité des chances. Les candidat.e.s qualifié.e.s seront considéré.e.s pour un emploi sans distinction de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, de couleur, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge, de situation de handicap ou de tout autre aspect lié à leur identité.

Notre succès réside dans la promesse de rendre le bijou accessible au plus grand nombre.Avec plus de 5000 salariés, le Groupe THOM réalise 1 milliard d'euros de chiffre d'affaires et compte près d’un millier de magasins répartis en Europe.Nous nous exprimons à travers nos sept marques-ensei

Manager l'équipe en l'absence de la responsable.

Chargé de recrutement retail en contrat d'apprentissage. Recueil des besoins auprès des managers retail (CDI, CDD, alternants, stages, renforts. Présentation des profils et coordination des entretiens avec les équipes retail.