Offres architecte à ChâtillonCréer des alertes d'emploi

Rattaché(e) au sein de la Direction Technique, vous intégrerez le service Intégration, systèmes distribués et sécurité informatique comme Architecte IT Sécurité Informatique. Le poste de Architecte IT Sécurité Informatique (H/F). Nous valorisons la curiosité, l’initiative et l’action

De formation Architecte, vous disposez d’une expérience en Cabinet d’architecte et souhaitez évoluer vers la maitrise d’ouvrage, ou évoluez déjà chez un maitre d’ouvrage privé, en tant que Responsable programmes, Technique, ou Conception. Dans le cadre de sa forte activité, il recherc

En tant qu'Architecte Fonctionnel effecteur, vous serez amené(e) à :. Le poste de Architecte Fonctionnel effecteur F/H.

Le poste de Architecte Fonctionnel Drone H/F. En tant qu'Architecte Fonctionnel Drone, vous serez amené(e) à :.

Participer au réseau des architectes logiciel du groupe MBDA. Le poste de Architecte Logiciel Système d'Arme F/H. En tant qu'Architecte Logiciel vous êtes partie prenante du projet et interviendrez sur les logiciels de vol missiles.

De formation architecte, vous bénéficiez d'une expérience en tant que Directeur de projet en agence d'architecture et maîtrisez les différentes phases de développement d'un projet.

W Executive, cabinet de conseil en recrutement et en évaluation de talents, spécialisé dans les fonctions dirigeantes, les expertises technologiques et les environnements complexes, recherche pour la DSI de son client, une grande banque européenne, un Architecte Référent F/H. SI, l’animation

Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, à Paris (75).

Le poste de Architecte mécanique F/H.

Vous y assurez le rôle d'Architecte Systèmes Navals Futurs. Les architectes des projets actuels.

Dans ce cadre les missions de l'Architecte Matériel Naval Etudes Amont sont les suivantes :. En lien avec les architectes systèmes du domaine naval, vous définissez l'architecture du sous-système matériel et les interfaces garantissant la performance demandée au regard des exigences système,

Depuis plus de vingt ans, Thales déploie de façon proactive une politique affirmée en matière de responsabilité d’entreprise fondée sur les standards internationaux les plus élevés.Celle ci est en parfait accord avec la raison d’être que l’entreprise a adoptée en 2020, Construisons e

MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine, Air et Espace).Leader européen et acteur mondial, MBDA se po

Dans ce cadre, vous intervenez en tant qu'Architecte Système pour le développement et l'intégration d'une plateforme générique d'installations de tir, destinée à être déployée sur plusieurs projets selon une logique de ligne de produits. Garantissez la cohérence du référentiel de spéci

En tant qu'Architecte Fonctionnel Missile, vous serez amené à :.

Au sein d'une équipe projet pluridisciplinaire, vous travaillez en étroite collaboration avec les architectes système, les responsables techniques d'équipements, les équipes d'ingénierie, les spécialistes de l'intégration et les partenaires industriels. En tant qu'Architecte Électrique, vou

Dans ce contexte, l'Architecte Équipements de Test s'inscrit au coeur de la définition des solutions techniques. En tant qu'Architecte Équipements de Test, vous :.

Vous travaillez en interaction permanente avec les architectes système, les équipes d'ingénierie électronique, les experts métiers, les responsables techniques, les programmes et les partenaires internationaux. En étroite collaboration avec les architectes, les responsables de départements et

Vous y assurez le rôle d'Architecte Système HYDIS et serez en charge de réaliser les activités d'architecture de systèmes innovants (intercepteur d'armes hypersoniques) en collaboration avec nos partenaires européens. Vous avez déjà occupé la fonction d'Architecte Système dans un environne

Vous y assurez le rôle « Architecte Système C2 (Command & Control) des futures Défenses Anti-Aérienne » dont la mission est de définir les nouvelles architectures C2 répondant aux évolution du monde de la Défense en s'appuyant sur les évolutions technologiques systèmes et logicielles de

Nous accompagnons une agence parisienne de référence, intervenant en France et à l'international sur des programmes d'hôtellerie, de resorts et d'hospitality haut de gamme, dans le recrutement d'un Architecte d'Intérieur / Architecte - Directeur de Projets Architecture Intérieure. Pour les pro

MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine, Air et Espace).Leader européen et acteur mondial, MBDA se po

Dans le cadre de son développement en France, l'entreprise renforce ses équipes et recrute un·e Architecte / Architecte d'intérieur - Chef·fe de projet, avec une orientation suivi de chantier / terrain.

Dans un contexte de croissance de ses programmes avioniques, notre client renforce son organisation et recrute un(e) Architecte Produit " calculateur avionique.

Je recrute pour une agence d'architecture parisienne de référence dans le domaine des Data Centers.Dans le cadre de son développement, cette agence reconnue pour son expertise technique et la qualité de ses réalisations recherche deux profils :.Chef de Projet Data Centers - Anglais bilingue ( H

Architecte Fonctionnel – Secteur des Paiements F/H.

L’Architecte Solution « Mise en Concurrence » conçoit et pilote des architectures robustes, performantes, évolutives, maintenables, sécurisées et interopérables, dans un environnement exigeant en matière de qualité de services délivrés aux usagers, de conformité réglementaire, de s�

Rejoignez DCS en tant que Bid Manager IT, leader des réponses stratégiques ! Publiée le 04/12/2025 Mission DCS, filiale IT du Groupe SYNERGIE, accompagne les grandes entreprises dans leurs projets de transformation numérique.Forts de nos 1000 collaborateurs et de notre couverture nationale et européenne, nous structurons, opérons et optimisons des organisations IT sur-mesure, conçues pour répondre aux enjeux métiers, technologiques et de performance de nos clients grands comptes.Nous intervenons dans 5 grands domaines : Workplace Management, Infrastructures & Métiers, Cybersécurité, Data / IA, Transformation digitale.Notre force : allier proximité terrain, pilotage structuré et innovation opérationnelle. L’intelligence collective est au cœur de notre action. Dans le cadre du développement de nos positions en France, nous ouvrons un poste de :Bid Manager IT– Lead avant-vente stratégiqueEnvie de piloter les réponses à des appels d’offres IT stratégiques pour des clients grands comptes ?Vous souhaitez jouer un rôle central dans une ESN en forte croissance, construire des propositions sur-mesure avec les équipes commerciales, les experts et la Direction, et les défendre avec impact et conviction ?Ce poste est fait pour vous.Votre rôle : leader des réponses stratégiquesVous serez au cœur de notre stratégie de développement.En lien direct avec la Direction, vous prendrez en main des appels d’offres complexes à destination de clients grands comptes multi-sectoriels, de la qualification à la signature.Vous coordonnerez l’ensemble des parties prenantes pour construire des propositions compétitives, différenciantes et gagnantes.Vos missions clés :Prendre le lead sur les réponses aux appels d’offres à forts enjeuxQualifier les opportunités en lien avec les équipes commercialesParticiper aux revues Go/No Go avec les bons éléments d’aide à la décisionConcevoir des propositions à forte valeur ajoutée, tant sur le fond que sur la formePiloter et animer l’ensemble des parties prenantes (commerciaux, experts, managers, direction)Élaborer, soutenir et négocier l’offre en coordination avec la Direction Commerciale Être moteur dans la construction et la formalisation de nouvelles offresCapitaliser et structurer les meilleures pratiquesInnover, sortir du cadre, surprendre : être force de propositionsRémunération et Avantages : Rémunération fixe attractive avec prise en compte de votre expérience + variable selon atteinte des objectifs Carte titres-restaurant (12,60/jour, prise en charge à 50%)Mutuelle familiale premiumParticipation aux bénéficesPrime vacancesPrime d’ancienneté à partir de 2 ansAvantages CSE Profil Votre profil :Bac+5, avec plus de 4 ans d’expérience dans la réponse à appels d’offres IT complexesCapacité à dialoguer avec des interlocuteurs C-levelCapacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans des délais contraintsExcellentes compétences rédactionnelles et qualité d’expression oraleAnglais professionnelLeadership naturel, autonomie, esprit de synthèse et sens stratégiqueCréatif(ve), rigoureux(se), orienté(e) résultat, vous savez concevoir des soutenances percutantesÀ l’aise dans l’animation transverse et la gestion de projet Basé(e) au sein de notre établissement parisien ou lyonnais, vous êtes prêt(e) à vous déplacer sur différentes régions notamment pour les workshops et soutenances. En synthèse : "Pourquoi nous rejoindre ?"Un poste clé dans notre stratégie de croissance : vous jouez un rôle direct dans notre conquête de nouveaux marchés.Une fonction visible et transverse : proche de la Direction, en lien avec les décideurs internes et les clients finaux.Un environnement structuré mais agile : DCS combine la solidité d’un Groupe et la réactivité d’une ESN en pleine expansion.Vous souhaitez incarner un rôle central dans notre stratégie de développement commercial et rejoindre une entreprise qui vous donne les moyens d’avoir un vrai impact ? Envoyez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Lieu : Meudon, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienEn nous rejoignant à Meudon, vous rejoignez le siège social du Groupe Thales situé en bord de Seine et organisé en un véritable campus, regroupant notamment nos activités d’identité et de sécurité numériques.Construisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienEn nous rejoignant à La Ciotat, vous intégrez un site idéalement localisé sur le littoral méditerranéen, au sein d'un environnement international regroupant nos activités d'identité et de sécurité numériques.Description du projet / rôle / missionsL’équipe Smart Mobility de Thales Cybersecurity Digital Identity recherche un(e) architecte logiciel pour accélérer le développement de ses solutions embarquées autour de la cybersécurité et des clés digitales.Dans ce rôle, vous concevrez des architectures et émettrez des exigences techniques pour garantir que Thales propose des produits et des solutions fiables, sécurisées répondant aux attentes des clients ou partenaires l’écosystème de clés numériques.Le poste est basé à La Ciotat ou à Meudon, avec la possibilité de télétravailler en partie.Vous occuperez le rôle de ‘Project Design Authority’ (PDA) pour la ligne de produits embarqués dédiés à la cybersécurité notamment les produits s’inscrivant dans l’écosystème Car Connectivity Consortium (CCC) Digital Key, à date la solution embarquée dans les véhicules basée sur ‘Secure Element’ et les cartes NFC.A ce titre, vous serez le partenaire technique du Product/Project Manager en charge de :-Valider tous les choix techniques depuis la conception initiale jusqu’à la livraison suivi de sa maintenance (évolutive ou corrective) tout au long du cycle de vie du produit.-Organiser les revues avec les pairs techniques-Alerter sur potentiel risques techniques et de conduire les actions correctivesVous serez la principale interface avec les clients pour ce qui est de la clarification ou de la négociation du scope technique afin de réduire les risques et les coûts.Vous travaillerez en étroite collaboration avec-Les architectes ou experts dans les équipes engineering en charge du développement des produits pour s’assurer que le design est conforme avec les attentes des clients, la politique produit, les exigences réglementaires-Le Engineering Delivery Manager pour planifier toutes les tâches techniques et identifier les risques dans la Delivery du produit-Le Cyber Compliance Officer en charge de la conformité avec les exigences cyber.Vous contribuez aux délivrables et revues corresponds aux jalons nécessaires à la bonne application des process Automotive SPICE (A-SPICE) et Automotive SCMS (ACSMS – ISO/IEC 21434).Vous occuperez également le rôle de ‘Product Line Architect’ (PLA) sur cette ligne de produits.En tant que tel, vous serez responsable de l’architecture des différents produits, des choix techniques et de leur roadmap technique. Vous serez le leader technique sur cette gamme de produits, préparerez la partie technique de Product Plan géré par le ‘Product Line Manager’ et participerez aux ‘Product Decision Reviews’.Vous participerez aux évolutions du standard CCC Digital Key en collaborations avec les différents membres du consortium – fabricants de téléphones, fabricants de véhicules, équipementiers – pour répondre aux nouveaux usages identifiés adressant plus largement les services autour de la mobilités (gestion de flottes, location de véhicules, robot-taxi) et une plus large gamme de véhicules (2-roues, micromobilité, camions, véhicules industriels ou agricoles …)Votre profilVous avez envie de contribuer à l’avenir de la mobilité connectée et sécurisée ?De formation Ingénieur (ou équivalent), vous avez au moins 3 ans d’expérience dans l’architecture logicielle ou l'architecture de solutions de bout en bout.Les compétences recherchées pour ce rôle sont les suivantes :•Aptitude à maîtriser la complexité, à définir les exigences techniques des composants dans le scope de Thales à partir de spécifications complexes au niveau système et à justifier des choix opérés tout en étant à l’écoute des différentes parties prenantes pour mettre en oeuvre les meilleures solutions.•Capacité à construire des relations de confiances avec les parties prenantes internes ou externe, à donner de la cohérence aux concepts multiples et à les simplifier.•Bonne connaissance des mécanismes et technologies utilisés dans les Smart Cards et les Secure Elements.•Maîtrise des principes de cybersécurité, avec l’aptitude à de concevoir des solutions sécurisées et fiables.•Faculté à partager une vision avec enthousiasme et persuasion pour mobiliser les partenaires internes et externesVous appréciez le travail en équipe, faites preuve d’adaptabilité, de rigueur, d’analyse et avez de bonnes capacités de communication. Vous êtes proactif(ve) et force de proposition.Vous parlez couramment anglais et êtes prêt(e) à effectuer occasionnellement des déplacements en France ou à l’étranger.Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez-nous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: Meudon; LA CIOTAT - LA VIGIEType: Full time

Job Description:Un poste d’Ingénieur Méthodes Production CMS (h/f) vient de s’ouvrir au sein d’Airbus Defence & Space à Elancourt. Au sein du département Opérations de Space Electronics France, vous ferez partie d’une équipe de 13 personnes qui assure la préparation, le support et la production des équipements électroniques spatiaux des plateformes et charges utiles des satellites Airbus.Vos challenges et missions principales :Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes garant(e) de la performance technique de notre ligne d'assemblage CMS automatique et contribuez à l'amélioration continue de nos procédés de fabrication :Définir, optimiser et maintenir les procédés de fabrication sur la ligne d’assemblage CMS automatique et sur le périmètre de responsabilitéÉlaborer et mettre à jour les dossiers de fabrication, gammes opératoires, instructions de travail et temps de gammeProgrammer et optimiser les équipements de production du périmètre (sérigraphie, placement, refusion, inspection AOI, SPI, Flying Probe, etc.).Participer aux phases d'industrialisation des nouveaux produits en collaboration avec les équipes Architecte Industriel, Qualité et ProductionParticiper à la qualification des nouveaux moyens et des nouveaux procédésAnalyser les Non-Conformités et irritants, identifier les causes racines et mettre en œuvre des actions correctives et préventivesProposer et piloter des projets d'amélioration continue visant à améliorer la qualité, la productivité et les coûts (Lean Manufacturing, 5S, SMED, Kaizen…).Définir et suivre les indicateurs de performance des procédés du périmètreFormer et accompagner les opérateurs et techniciens sur les bonnes pratiques de fabricationApporter un support technique aux équipes de production et participer à la maintenance des équipementsVotre profil :Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Ingénieur en génie industriel, électronique, mécatronique ou équivalentVous justifiez d’une première expérience significative en environnement industriel, une expérience en assemblage électronique CMS constitue un atout majeurDes connaissances en Lean Manufacturing et outils de résolution de problèmes (PDCA, 8D, AMDEC, Ishikawa, 5 Pourquoi…) sont requisesConnaissance des normes Qualité applicables à l'électronique (IPC-A-610, ECSS-Q-ST-70-61C, ISO 9001…) appréciéeVous êtes dynamique, force de proposition, avez le goût du terrain, et êtes doté d’un véritable esprit d’équipeVous souhaitez contribuer à l'excellence industrielle d'une entreprise en pleine croissance et participer à l'optimisation de procédés de fabrication électroniques de haute technologie ?Rejoignez-nous et mettez votre expertise au service de nos projets !This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Defence and Space SASEmployment Type:Permanent-------Classe Emploi (France): Classe F12Experience Level:ProfessionalJob Family:Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.SummaryLocation: Paris AreaType: Full time

Notre activitéBPCE SA définit les orientations stratégiques du groupe et des réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne. En tant qu’organe central, il coordonne les politiques commerciales et représente le groupe et ses réseaux dans les instances réglementaires. BPCE SA prend également toute mesure utile pour garantir la liquidité et la solvabilité du groupe, la maîtrise de ses risques et son contrôle interne.Les missions remplies par BPCE offrent une vision transversale des enjeux économiques, stratégiques et humains du Groupe BPCE et créent ainsi un environnement toujours plus stimulant pour ses 3 500 collaboratrices et collaborateurs. Fiers de notre nature coopérative et de notre engagement sociétal, nous œuvrons au quotidien pour permettre à nos clients et à nos équipes de concrétiser leurs projets en toute confiance.Vos missions au sein de l’équipeNous recherchons un architecte applicatif expérimenté et passionné pour rejoindre notre équipe et jouer un rôle clé dans la conception et l'évolution de notre système d’information. Votre expertise et votre vision stratégique contribueront à l'innovation et à la réussite de nos projets.Analyser les besoins pour proposer une architecture applicative (générale et détaillée) alignée sur les besoins et dans le respect des exigences fonctionnelles et non fonctionnelles.Accompagner opérationnellement les projets pour la définition de l’architecture applicative et technique en adéquation avec les normes et standards, en veillant à répondre aux exigences fonctionnelles et non fonctionnelles notamment les notions de scalabilité, résilience et exploitabilité.Concevoir des solutions novatrices et performantes, en utilisant les meilleures pratiques du secteur.Collaborer étroitement avec les différentes parties prenantes pour assurer la mise en œuvre fluide des solutions.Contribuer à la définition et à l'évolution de l'architecture globale des systèmes d'information.Réaliser des revues de patrimoine applicatif pour garantir la qualité et la conformité des systèmes.Préparer et animer la présentation du projet devant la gouvernance architecture BPCE.Définir ou contribuer à la définition des patterns d’architecture applicatif à partir des orientations de la DSI et des services misent à disposition par l’infogéreur du Groupe (BPCE IT)Assurer une veille technologique sur son domaine afin de maintenir une connaissance de l’état de l’art.Maintenir le référentiel du système informatique (outils, normes, procédures, …)Contribuer à la maintenance et la complétude des référentiels d’architecture d’entreprise : Référentiel des applications, Cartographie applicative, Catalogue des outilsRéaliser des études prospectives : benchmarks technologiquesContribuer à définir les roadmaps sur les nouvelles architectures applicativesL’architecte Applicatif réalise l’ensemble de ses activités dans le respect du plan de travail (contenu, délai, budget), en veillant au respect des processus opérationnels de la DSI (Méthodologie projet, gouvernance, ..) et en assurant un reporting régulier sur son activité.Vos atouts pour réussirDe formation supérieure Bac +5 ou plus, vous avez une expérience significative en tant qu’architecte SIDes compétences et Experiences significatives sur des architectures de type Cloud Public, Event Driven Architecture, Container, API sont necessairesExcellentes compétences en communication, avec une capacité à vulgariser des concepts techniques.Esprit d'analyse aiguisé et aptitude à résoudre des problèmes complexes de manière créative.Votre capacité à animer des réunions, esprit de synthèse, capacité à convaincre et autonomie sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien les missions confiées.Anglais courant.Pourquoi nous rejoindre ?Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateursDes opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiativesUn Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementauxLe Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.En quelques chiffres la RSE dans le Groupe : 1erfinanceur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md d’encours35 Md d’encours de financement de la transition énergétique6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CEÊtre un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …Mais aussi …10 jours de télétravail par mois Une carte ticket-restaurant de 11 euros par jour de télétravail29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés)64,2% de prise en charge des frais de transportUn dispositif d’épargne salarial attractif avec système d’abondement de 2500 euros annuelUne mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 %Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENTNotre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations1 à 2 entretiens métiersA minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...

Description de l'entrepriseIntégrer BPCE Infogérance & Technologies, c’est évoluer au cœur des enjeux IT du 2ᵉ groupe bancaire français ðð»Vous voulez participer à des projets informatiques challengeants, au cœur des nouvelles technologies ?Embarquez avec BPCE Infogérance et Technologies et ses 1 750 collaboratrices et collaborateurs passionné·e·s et engagé·e·s, réparti·e·s sur 14 sites en France. ð Notre ambition ? Être garant de la production, de la sécurité et de la qualité de service pour l’ensemble des utilisatrices et utilisateurs du Groupe BPCE (Banques Populaires, Caisses d'Epargne, NATIXIS, Crédit coopératif…), piloter l’innovation technologique et imaginer les solutions IT de demain.Notre raison d’être est claire : Construire ensemble la technologie la plus performante, innovante, sûre et utile !Poste et missionsEnvie de travailler au cœur des outils de milliers d’utilisateurs ? Rejoignez-nous comme Architecte Transverse Senior au sein de la Plateforme Collaborateur.Votre terrain de jeu - des solutions innovantes pour l’environnement de travail informatique des collaborateurs du Groupe BPCE :Services collaboratifs, communication, partage, applications bureautiquesEquipements du collaborateur : postes de travail, smartphone et accessoiresSolutions espaces : positions de travail, salles de réunion, impression et numérisation, écrans de TV et diffusionSupport, assistance et conseil : Welcome Bar et IT Bar, mise à disposition d’équipements, self-care, relation clientsVos missions principales seront :ðµ️Analyser la conformité et challenger les solutions en fonction des impacts et de leur cohérence au sein des systèmes d’information du Groupe BPCE.ðConseiller et sensibiliser les équipes de la Plateforme Collaborateurs aux enjeux de l’architecture IT et des principes associés.ð️Participer aux projets d’étude ou de mise en œuvre via une démarche structurée pour éclairer les enjeux, anticiper les impacts et documenter l’architecture existante, cible et/ou trajectoire.ð²Faire partie du collectif d’architectes du Groupe BPCE.Profil et compétences requisesð¹ VOS COMPETENCESApproche méthodique dans la revue ou définition d’une architectureCapacité à évaluer les risques et impacts techniquesCapacité à s’engager sur la conformité et la cohérence d’une architectureCapacité à évaluer le dimensionnement et le coût d'une solution informatiqueCapacité à préconiser des choix techniquesMaintien des référentiels d’architectureConnaissance des solutions de Virtualisation, Cloud et ContainersConnaissance des solutions de stockageConnaissance des pratiques de sécurité des réseauxConnaissance des technologies middleware et de messagingConnaissance des technologies de bases de donnéesConnaissance de la politique de sécurité des SIConnaissance des principes et outils DevSecOpsConnaissance des outils et standards d’exploitabilitéConnaissance des outils de la plateforme collaborateursConnaissance d’une méthodologie projet agileVeille et prospective sur les technologies et les méthodologiesð VOTRE PROFILRigueur et sens du résultatSens du client et du businessCapacité à travailler en équipeCapacité à se remettre en questionCoopération, transversalité, interaction avec différents interlocuteursCapacité d'analyse, de rédaction et de présentationPrise d’initiativeCuriosité, créativitéðNous rejoindre, c’est aussi intégrer la culture BPCE-IT !Une culture vivante qui s’incarne dans nos engagements en tant qu’employeur, dans la mobilisation de nos équipes, et dans une vision humaine de la technologie, où chacune et chacun peut évoluer, s’impliquer et s’épanouir ️ :Large choix de formations et nouvelles méthodes de travailAccompagnement professionnel, possibilités de mobilité et ouverture internationaleVous doutez encore ? ð on the cake !- Code and Cash : Rémunération fixe et variable individuel- Save Now, Compile Later : Prime d’intéressement liée à la performance de l’entreprise- Tab to Eat : Carte Tickets Restaurant, prise en charge à hauteur de 60 % par l’employeur- Ctrl+S for your Future : Compte Epargne Temps- Debugging your Benefits : Avantages Comité Social et Economique- Home is Your First Network : Politique familiale (complément familial, frais de garde...)- Shift + Home : Jusqu’à 10 jours de télétravail / mois avec une indemnité forfaitaire- Your Tech needs a Break : 29 jours de congés et jusqu’à 16 jours de RTT par an- 404 stress not found : Une politique Qualité de Vie et Conditions de Travail- Rebooting the World : Des engagements RSE (journée solidarité, simulateur d’empreinte carbone...)- Ctrl + Alt + Travel : 80 % de prise en charge de votre abonnement de transport en commun ou forfait mobilité durable pour les modes de transport green.Déroulement de nos entretiens : - Premier échange téléphonique de 30' avec le Responsable Recrutement afin de faire connaissance et vous présenter le contexte de l’entreprise.- Entretien RH avec le Responsable Recrutement, pour bien comprendre votre projet et confirmer l'adéquation de votre profil avec le poste.- Entretien technique et opérationnel, en distanciel ou sur site, afin de vous présenter l’équipe et vous détailler les missions.Ce process peut être amené à évoluer en fonction du poste et de l'équipe.ð Dans le cadre de nos engagements en faveur de l’inclusion et de la diversité, n’hésitez pas à nous solliciter si vous avez besoin d’un aménagement de poste.

MissionsEn tant qu’architecte sécurité, vous aurez diverses missions– Etudes, audits des infrastructures– Conception générale et/ou détaillée des architectures réseaux– Rédaction de schémas directeurs et de la documentation d’architecture HLD, LLD– Direction de projets / participation aux migrations des infrastructures– Conseil dans la mise en œuvre de solutions techniques (couverture des besoins, design, maîtrise des coûts, exploitation …)– Mise en place de POC (proof of concept)– Réalisation de soutenances et vulgarisation– Expertise technique et accompagnement au support N3Environnements techniquesFirewall / Proxys / ReverseProxys / Load-Balancer– Maitrise d’une ou plusieurs solutions: Checkpoint, Fortinet, Palo Alto, Juniper, Cisco ASA, Bluecoat, F5, Radware, Stonesoft, PulseSecure…– Anglais professionnel– Autonomie et capacité d’écoute et de compréhension des problématiques clients– Certifications Cisco CCDA / CCDE, Checkpoint CCSA / CCSE, Fortinet FCNSP, Juniper JNCIS, Palo Alto ACENotre particularité est de vous assurer – Une montée en compétences efficace et rapide grâce aux différents environnements techniques de nos clients– L’opportunité de travailler sur des équipements sécurité et réseaux reconnus pour leurs qualités et leurs performances sur le Marché, ainsi que sur des projets intégrant les dernières technologies,– Une équipe professionnelle et solidaire.Vos futurs collaborateurs sont reconnus pour leur capacité à tenir leurs engagements.Pour toutes ces raisons, nous recherchons des profils sérieux et motivés, dont le bagage technique est solide, et qui souhaitent se challenger sur de nouvelles technologies et compétences.

Description du posteVous intégrerez une entreprise dynamique évoluant dans un contexte international et un environnement de travail agile. Vos missions seront :Accompagner les business analysts lors des workshops avec les utilisateurs métier.Orienter les référents métier et fournir des recommandations sur le design et l’architecture cible.Animer les workshops techniques.Vous pilotez les migrations de données vers Azure Devops et la mise en place d’intégration continue (Jenkins, Gitlab)Participer aux déploiements et aux mises en production.Faire des préconisations afin d’optimiser les performances, coûts, sécurité, Assurer la mise en conformité des infrastructures selon préconisation de la gouvernance sécuritéCoordonner les travaux du fournisseur d’infrastructure et de son support technique.Piloter le refactoring, anticiper l’obsolescence, effectuer une veille technologique afin d’adresser des préconisations.QualificationsVous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou universitaire Bac+5.Vous avez à partir de 6 ans d’expérience.Vous aimez travailler dans un environnement agile et novateur.Vous maîtrisez un des 3 Cloud : AWS, Azure, GCP.Vous aimez partager des bonnes pratiques et êtes force de proposition.Do you speak english ? Informations supplémentairesDevenir collaborateur Meritis c’est :Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ;Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ;Meritis est engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Nous valorisons notre impact positif sur la société et l’environnement. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l’équité, la durabilité et le bien-être de nos collaborateurs. Rejoignez-nous pour être partie prenante de cette démarche responsable, où chacun de nos talents contribue à construire un avenir meilleur.Nos différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis s’implique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap.Description de l’entrepriseMeritis est un cabinet de conseil, pilotage et développement IT fondé en 2007 présent à Paris, Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Montpellier, Toulouse, Nantes… Et bientôt sur de nouveaux territoires ! Notre mission ? Connecter les meilleurs talents aux entreprises pour leur donner un temps d’avance.Nous accompagnons nos clients dans l’intégralité de leurs besoins en transformation numérique à travers de nombreux domaines d’expertises : Software Engineering, Finance, Pilotage de projets, Devops, Data, Cloud, Cybersécurité ou encore Agilité.Intervenant aussi bien dans les secteurs de la Banque, de l’Assurance, des Télécommunications que de l’Industrie ou des Transports, aujourd’hui 40% des entreprises du CAC40 sont clientes Meritis.Fort de nos valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, nous comptons aujourd’hui plus de 900 collaborateurs.Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d’un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux :

MissionsEn tant qu’architecte cloud, vous aurez pour mission : – Piloter les phases de POC / expérimentation Cloud– Réaliser des études de faisabilité sur les solutions technologiques– Animer des ateliers de cadrage d’architecture Cloud– Evangéliser sur les bonnes pratiques d’Architecture Cloud– Réaliser un Cloud Readiness assessment sur un portefeuille d’application– Spécifier des architectures d’intégration avec une plateforme Cloud– Participer aux phases commercialesEnvironnements techniquesAzure, AWS, Openstack, Docker, Ansible, Puppet, Chef, …– Anglais professionnel.– Culture du résultat, Innovation, transparence, sincérité, bienveillance, efficience et agilité.– Certifications Microsoft Azure, CCSK, CCSP appréciées.Notre particularité est de vous assurer – Une montée en compétences efficace et rapide grâce aux différents environnements techniques de nos clients– L’opportunité de travailler sur des équipements sécurité et réseaux reconnus pour leurs qualités et leurs performances sur le Marché, ainsi que sur des projets intégrant les dernières technologies,– Une équipe professionnelle et solidaire.Vos futurs collaborateurs sont reconnus pour leur capacité à tenir leurs engagements.Pour toutes ces raisons, nous recherchons des profils sérieux et motivés, dont le bagage technique est solide, et qui souhaitent se challenger sur de nouvelles technologies et compétences.

Nous accompagnons une agence parisienne de référence, intervenant en France et à l'international sur des programmes d'hôtellerie, de resorts et d'hospitality haut de gamme, dans le recrutement d'un Architecte d'Intérieur / Architecte - Directeur de Projets Architecture Intérieure. Pour les pro

Description de l'entrepriseOCTOPremier cabinet d’architectes IT fondé en 1998, pionnier du delivery agile et véritable concentrateur de talents. Nous incarnons les nouvelles façons de faire du conseil et du Delivery. Digital Doers & Thinkers est notre marque de fabrique. Nous privilégions aujourd'hui notre positionnement Agile & DeepTech et sommes engagés quant à notre responsabilité sociale et environnementale.Description du posteVous intégrerez l’Atelier Cloud & Platform Engineering et l’une de ses 7 tribus. Les tribus, c’est se retrouver et partager des expertises communes, développer ses compétences en équipes à taille humaine. Vous aurez donc pour missions de faire du conseil, du delivery et de la R&D, mais aussi de contribuer à développer les savoir-faire et leur adéquation avec les problématiques de nos clients.Être Consultant Ingénieur Avant‑Vente Cloud/DevOps chez OCTO, c’est :1- Faire du conseil autant que du delivery : intervenir sur des missions autour de l’architecture cloud, du cloud engineering, de l’infrastructure-as-code, du DevOps, du SRE ou de la sécurité ; accompagner nos clients dans la définition et la mise en œuvre de solutions adaptées, tout en sachant challenger leurs besoins avec conviction ;2 - Faire le pont entre les savoir-faire de l’atelier Cloud & Platform Engineering et le carnet d’adresses des ingénieurs d’affaires d’OCTO : marketer une offre, la présenter à un client, identifier les opportunités de mettre en valeur nos expertises, gagner des missions qui apportent de la valeur à nos clients et du kiff aux Octos ;3- Porter des avant-ventes stratégiques : qualifier des besoins clients parfois flous, structurer une démarche d’accompagnement, piloter la réponse et construire des propositions convaincantes (approche, planning, équipes, chiffrage), jusqu’à la soutenance ;4- Structurer des démarches de conseil : formaliser des approches claires (objectifs, livrables, ateliers, trajectoires), adaptées au contexte client et à son niveau de maturité ;5- Participer activement à la R&D : au programme, veille technologique & bonnes pratiques. Quelques sujets “chauds” du moment ? Platform engineering, GitOps, SRE, souveraineté, résilience et sécurité cloud ;6- Former & mentorer : partager ses connaissances, accompagner la montée en compétence des équipes et contribuer à la diffusion des expertises au sein d’OCTO ;QualificationsPromis pas de liste à rallonge, mais des compétences clés pour vous permettre de réussir chez nous :Un socle de savoir-faire techniques :Une solide expérience sur une ou plusieurs thématiques : architecture cloud, DevOps, infrastructure-as-code, SRE ou sécuritéCapacité à comprendre, qualifier et challenger un besoin client complexeExpérience concrète de l’avant-vente (qualification, structuration de réponse, chiffrage, soutenance)Capacité à construire des démarches conseil structurées (étapes, livrables, plan de travail)Bonne compréhension des rôles en mission (architecte, directeur de mission, expert)Capacité à produire des supports impactants et à porter une proposition à l’oralExpérience dans la coordination d’experts et la construction de dispositifs réalistesUn panel de savoir-être :Excellente aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (techniques, métiers, commerciaux)Forte capacité de conviction, tout en restant à l’écouteCapacité à vulgariser des sujets techniques et à adapter son discoursImpact à l’oral, notamment en soutenance ou dans des contextes exigeantsAutonomie dans la conduite d’avant-ventes et esprit de collaborationCapacité à évoluer dans des environnements variés et structurer des réponses pertinentesEsprit collectif, curiosité et capacité à créer du lien entre équipes et marchéInformations supplémentairesOCTO RewardsEt parce que nous savons qu’un job n’est pas “juste” un job, on vous partage aussi quelques petits + qui font notre différence :6 participations, 6 podiums au palmarès « Great Place To Work », le bien‑être et la progression des Octos est vraiment au cœur de nos préoccupations ;“There is always a better way” : nous encourageons et soutenons l’innovation par la R&D. Au‑delà d’une direction Scientifique dédiée, nous valorisons le temps hors mission pour partager ses connaissances : blog OCTO, talks, meet‑up, livre blanc, BBL… en bref de l’open source alimenté par tous les Octos ;Parce que ce ne sont pas que des mots, nous marquons au quotidien notre engagement en matière de numérique responsable : depuis 2021 OCTO est Certifié BCorp. Nous formons les Octos et nos clients à la fresque du climat et œuvrons pour la sobriété numérique en interne et auprès de nos clients ;Le management est un point central de notre culture. Les Octos managers sont formés pour vous accompagner dans le développement de votre carrière ;Parce qu’on n’a jamais fini d’apprendre, vous pourrez tirer parti de notre large offre de formations (softskills, hardskills)Sans oublier les fondamentaux :Matériel au choix : ordinateur (PC ou Mac) et téléphone (Fairphone ou iPhone) ;Télétravail ponctuel possible ;Carte ticket restaurant swile ; OCTO priority Collaborer avec des personnes talentueuses issues de différents horizons. Aussi, ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui enrichiront OCTO.En respectant l’égalité des chances, les candidatures sont examinées sans aucun préjugé quant à l’âge, l’ethnie, l’identité de genre, l’expression de genre, le handicap, la nationalité, la religion ou l’orientation sexuelle.Nous sommes également signataires de la Charte de l’Autre Cercle concernant l’inclusion des personnes LGBTQI+ en entreprise, depuis juin 2022.SummaryType: Full-timeFunction: ConsultingExperience level: AssociateIndustry: Information Technology And Services

WSP est le leader mondial de l’ingénierie, spécialisée dans les infrastructures, le transport, l’environnement, l’énergie et le bâtiment.WSP a une vision claire de la façon dont elle veut contribuer à améliorer le monde, en redonnant leur place aux communautés et en soutenant ce qui est vraiment important pour notre futur.Votre nouveau rôle, en quoi consiste-t-il ?Au sein de notre branche Bâtiment, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire de plus de 100 experts engagés sur des projets ambitieux et variés. Vous intervenez en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage et en Maîtrise d’Œuvre TCE, de la conception jusqu’à la réalisation.Vous contribuez à des opérations de grande envergure dans des secteurs exigeants : tertiaire, hospitalier, culturel, data centers, équipements publics, et bien d’autres. Rattaché(e) au Responsable des opérations du Pôle Bâtiments, vous jouez un rôle clé dans la réussite technique, organisationnelle et opérationnelle des projets.1) Préparation et organisation générale.Pilotage de l’équipe projet : organisation et coordinations des ressources internes et des parties prenantes extérieures (Client, Architecte, partenaires).Mise au point de l’organisation générale du projet, allocation des budgets d’heures, gestion du bon équilibre du contrat, négociation et obtention des avenants.2) Gestion du projet en phases en MOE type loi MOP ou en AMO.Conseil technique et organisationnel,Portage de la compétence bâtimentaire tout corps d’état,Rédaction de programmes techniques,Participation aux dossiers de consultation,Assistance au pilotage de dialogues compétitifs,Rédaction de notes technique, mémoires d’analyse,3) Assistance aux suivis d’opérations en phase étude et travaux.Participation à la démarche de conquête d’affaire en étant associé à l’établissement du volet technique et méthodologique des offres commerciales. Vous avez le profil souhaité si :Formation Bac + 5, Ingénieur(e) ou diplôme universitaireExpérience de 10 ans minimum en ingénierie du bâtiment / maîtrise d’œuvre des bâtiments TCECapacité de porter des projets sur des missions de MOE, d’AMO et de MOEx (Direction de travaux).Maîtrise des dispositions constructives de bâtiments diversifiés (hôpitaux, laboratoires, bureaux, data centre, etc…) en neuf ou réhabilitation et des codes de la construction (code du travail, ERP, sécurité incendie)Connaissance de la loi MOP et du code des marchés publicsMaîtrise des techniques de gestion de projetsMaîtrise du montage et suivi d’opérationsMaîtrise de l’outil informatique (MS Project, Revit)Qualités recherchées :Bon sens de l’organisation, facilité d’adaptation.Rigueur, fiabilité, transparence et sens des responsabilités.Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles.Force de conviction, dynamisme.Adhésion au travail en équipe.Autres compétencesLangue : Anglais courant souhaitéPermis BCe que vous aimerez chez nous :- Un environnement de travail inspiré par la diversité, motivé par l'inclusion.- Notre politique de travail flexible – Nous reconnaissons l’importance de l’équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.- WSP, c’est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l’environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l’aménagement des territoires.- D’excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.- WSP, c’est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences. Venez découvrir notre fantastique équipe !Postulez dès maintenant et soyez l'avenir de WSP !#NousSommesWSP#LI-JM1

Company DescriptionTurner & Townsend est une entreprise mondiale de conseil, forte de plus de 22 000 collaborateurs dans plus de 60 pays. Nous travaillons aux côtés de nos clients dans les secteurs immobilier, infrastructures, énergie et ressources naturelles, en transformant les projets pour offrir des résultats qui améliorent la vie des personnes.Notre approche collaborative nous permet de réaliser les projets et programmes les plus ambitieux au monde, en transformant les défis en opportunités et la complexité en succès.Nos domaines d’expertise couvrent :Gestion de programmes et de projetsContrôle des coûts et des prixSupervision et performanceAchats et chaîne d’approvisionnementTransition vers le zéro netSolutions digitalesNous sommes majoritairement détenus par CBRE Group, Inc., le plus grand fournisseur mondial de services immobiliers commerciaux et de gestion d’investissements, tandis que nos associés conservent une participation minoritaire significative. Turner & Townsend et CBRE collaborent pour offrir à nos clients la meilleure expérience en gestion de programmes, projets et coûts sur les marchés mondiaux.Pour en savoir plus : www.turnerandtownsend.comJob DescriptionEn tant que Directeur / Directrice Associé(e) , vous pilotez et coordonnez une équipe pluridisciplinaire au sein du secteur du Real Estate.Vous prenez en charge le projet de la phase de conception jusqu’à la livraison, en intervenant sur des programmes complexes, stimulants et de tailles variées.Vos responsabilités principales :Représenter le client et assurer l’interface avec l’ensemble des parties prenantes du projet, en facilitant une communication fluide, claire et transverse.Gérer efficacement le flux d’informations entre le client et l’équipe projet grâce à un pilotage rigoureux, des réunions régulières et des communications écrites structurées.Garantir la satisfaction client en veillant au respect des délais, des budgets et des standards de qualité, tout en assurant la conformité aux normes de santé, sécurité et environnement.Intervenir en conseil stratégique, en proposant des approches adaptées pour atteindre les objectifs du client et optimiser la performance globale du projet.Veiller à une gouvernance projectuelle exemplaire : application des procédures, suivi des process internes, utilisation optimale des outils de gestion.Optimiser l’allocation des ressources en accompagnant le client dans leurs choix et en proposant des arbitrages pertinents.QualificationsVous justifiez d’au moins 8 - 10 années d’expérience dans la conduite de projets de construction, d’aménagement ou de réaménagement, idéalement dans le secteur tertiaire ou hotellerieIssu(e) d’une formation supérieure de type Ingénieur, Architecte ou Gestion/Management de Projet, vous disposez d’une solide expérience en pilotage de projets complexes.Flexible, autonome et doté(e) d’un fort sens de l’initiative, vous savez évoluer dans des environnements dynamiques et collaborer efficacement au sein d’équipes pluridisciplinaires.Vous faites preuve d’excellentes capacités rédactionnelles et analytiques, indispensables pour produire un reporting clair, structuré et professionnel, en français comme en anglais.Vous maîtrisez le français et l’anglais à l’oral comme à l’écrit, vous permettant d’interagir aisément avec des interlocuteurs internationaux.Additional InformationAdditional InformationOur inspired people share our vision and mission. We provide a great place to work, where each person has the opportunity and voice to affect change.We want our people to succeed both in work and life. To support this we promote a healthy, productive and flexible working environment that respects work-life balance. Turner & Townsend is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees and actively encourage applications from all sectors of the community.Please find out more about us atJoin our social media conversations for more information about Turner & Townsend and our exciting future projects: TwitterInstagramLinkedInIt is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time. Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review. SummaryType: Full-timeFunction: Project ManagementExperience level: AssociateIndustry: Construction

Description du poste et MissionsVous interviendrez sur la définition de l'architecture de détection des menaces réseau en vous appuyant sur les solutions Palo Alto Threat Detection et Gatewatcher NDR.Vous serez en charge de concevoir une architecture de surveillance performante afin d'optimiser la visibilité sur les flux réseau et d'améliorer les capacités de détection des attaques.Vos principales missions :Identifier les scénarios de menace prioritaires à partir d'une analyse des risques.Définir les zones réseau et les flux à superviser pour garantir une couverture optimale.Concevoir l'architecture de détection et déterminer les points de capture des flux (mirroring, TAP, SPAN...).Définir le positionnement des sondes Gatewatcher et l'intégration avec les équipements Palo Alto.Élaborer une cartographie des flux et des zones de surveillance.Rédiger les documents d'architecture et les recommandations techniques.Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre des solutions retenues.Profil recherchéProfil recherchéExpérience d'au moins 4 ans en architecture réseau et sécurité.Excellente maîtrise des équipements Palo Alto (Threat Detection) et des solutions Gatewatcher NDR.Solides connaissances des mécanismes de capture de trafic réseau (SPAN, mirroring, TAP...).Expérience dans la conception d'architectures de détection des menaces et l'analyse des scénarios d'attaque.Capacité à cartographier les flux réseau et à définir les emplacements optimaux des capteurs.Bonnes capacités d'analyse, d'organisation et de communicationProfil recherchéExpérience d'au moins 4 ans en architecture réseau et sécurité.Excellente maîtrise des équipements Palo Alto (Threat Detection) et des solutions Gatewatcher NDR.Solides connaissances des mécanismes de capture de trafic réseau (SPAN, mirroring, TAP...).Expérience dans la conception d'architectures de détection des menaces et l'analyse des scénarios d'attaque.Capacité à cartographier les flux réseau et à définir les emplacements optimaux des capteurs.Bonnes capacités d'analyse, d'organisation et de communicationAu sein du Groupe Trèfle (190 personnes), Trèfle Solution est une ESN dédiée aux métiers de l’infogérance, de la sécurité des SI et des systèmes industriels.Forte d’environ 40 collaborateurs, nous intervenons dans les différentes phases de réalisation des projets (Design, Build, Run) en mode assistance technique et en mode forfait en engagement de résultats.3 secteurs d’activités sont adressés par Trèfle Solution :Le conseil, L’ingénierie et l’expertise,Le service continu sur le site client ou externalisé (24/7)CDI

Tous nos postes sont ouverts au télétravail.Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs. Et vous, prêts à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte ? Avec près de 1 400 consultants en France et un réseau mondial de 60 000 consultants, l'activité Conseil de Deloitte accompagne les organisations publiques et privées dans leurs projets de transformation et de recherche de la performance. Quel sera votre rôle dans la #TeamDeloitte ? Dans le cadre de notre développement, Deloitte Digital recrute un(e) Architecte SalesforceVos missionsConcevoir des architectures Salesforce (Sales Cloud & Service Cloud) robustes, évolutives et intégrées au SI de nos clientsPiloter des roadmaps CRM ambitieuses et contribuer à la définition de la vision cible SalesforceManager et faire monter en compétence des équipes pluridisciplinaires (développeurs, admins, intégrateurs, consultants fonctionnels)Porter l’offre Salesforce auprès de l’éditeur et des clients, évangéliser les bonnes pratiques et standards de la plateformeDéfinir les pratiques de configuration, développement, sécurité et CI/CD sur SalesforceAnimer des ateliers de cadrage et produire les dossiers d’architecture pour guider les décisions stratégiquesIdentifier les risques (techniques, data, organisationnels) et piloter les plans d’atténuationVotre profilBac+4/5 avec au moins 10 ans d’expérience sur des projets de transformation CRM, dont une part significative autour de SalesforceExpérience confirmée en tant qu’architecte et manager / lead de équipes techniques et fonctionnellesMaîtrise de Sales Cloud et Service Cloud, et des principaux patterns d’intégration Salesforce (API, data, intégration SI)Capacité avérée à travailler avec des équipes hybrides (métiers ventes / service client, IT, partenaires) et à influencer des interlocuteurs C-levelExcellentes capacités d’analyse, de communication et de leadership, maîtrise de l’anglaisSummaryLocation: Paris La DéfenseType: Full time

Consultant(e) Architecte SI (H/F)MissionNous cherchons donc des (futurs) architectes en Système d’Information de tous types (architecte d’entreprise, architecte fonctionnel, Architecte SI…) et de tous niveaux (consultants junior, senior, manager) pour nous rejoindre et relever avec nous les défis de nos clients:Aider à réfléchir et construire le socle Data d’une banqueTransformer la chaine B2C (digitale, échanges etc.) dans le secteur des télécomsMettre en place une vision 360 client dans une assuranceMettre l’architecture au centre de la transformation en accompagnant et supervisant l’ensemble des projets pour un acteur du luxeConstruire un centre de service de l’architecture (plusieurs secteurs concernés: banque, assurance, retail…)Aider un acteur dans la musique à refondre ses processus et applications pour s’adapter à la volumétrie croissanteEt d’autres sujets encore…ProfilVous êtes diplômé d’École d’ingénieur ou Sciences Informatique,Vous avez une forte appétence sur l’Architecture SI, l’Architecture Entreprise, l’Architecture Fonctionnel ou DataA l’aise à l’oral (en Français et en Anglais) comme à l’écrit, vous savez guider vos clients dans ses réflexions et ses prises de décisions.Présentation de l’entrepriseQui sommes-nous ?Chez Rhapsodies Conseil, on est un cabinet de conseil indépendant, mais surtout à taille humaine. Notre mission ? Devenir LA référence dans nos domaines d’expertise, tout en prenant soin de nos équipes.Pourquoi c’est sympa chez nous ?Parce que chez nous, nos consultants évoluent dans un environnement où il fait bon vivre ! Stimuler l’intellect, partager les connaissances, garder l’esprit ouvert et valoriser chaque talent, c’est notre quotidien. Ah, et la bienveillance, on y tient aussi.Envie de rejoindre la bande ?Écris-nous à : candidature@rhapsodiesconseil.fr – On a hâte de te rencontrer !

Ce que nous allons accomplir ensemble : Chez Astek, nous vous proposons de contribuer à un projet stratégique dans le domaine de la défense aéronautique.Nous développons un système embarqué de nouvelle génération capable d’offrir aux pilotes une vision et une assistance inégalées, même dans les environnements les plus contraints.En intégrant ce projet, vous serez partie prenante d’une aventure technologique où chaque décision d’ingénierie a un impact direct sur la performance et la sécurité des missions aériennes.Votre mission (…si vous l’acceptez !) : Vous serez responsable de l’ingénierie système au croisement de plusieurs disciplines : optronique, électronique et logiciel embarqué.Votre rôle sera de garantir la cohérence globale du système et d’accompagner son évolution de bout en bout :Cadrer et formaliser les besoins opérationnels et techniques.Définir l’architecture système et les interfaces avec les différents sous-systèmes (exigences et spécifications).Piloter les phases de conception, intégration, validation et qualification.Contribuer à l’innovation technologique, en proposant des améliorations et de nouvelles approches pour anticiper les futures menaces.Votre quotidien sera rythmé par :Des ateliers techniques où vous animerez la réflexion et challengerez les choix de conception.Des échanges réguliers avec des experts métier pour aligner les solutions techniques (optronique, électronique, logiciel embarqué).La rédaction et la mise à jour de documents systèmes (spécifications, dossiers de conception, plans de test).La participation aux phases de test et d’intégration, pour vérifier et valider le bon fonctionnement du système.Une veille technologique active pour rester à la pointe et identifier de nouvelles opportunités d’amélioration.Votre future équipe :Vous rejoindrez une équipe projet pluridisciplinaire qui rassemble des ingénieurs passionnés par les défis technologiques et la rigueur du secteur défense :Spécialistes en optronique et senseurs.Experts en électronique, FPGA et traitement temps réel.Développeurs en logiciel embarqué.Ingénieurs mécanique et industrialisation.Un collectif dynamique, piloté par un Responsable Projet et un Architecte Système, où l’excellence technique et l’esprit d’équipe sont les clés de la réussite.Votre Stack de Jeu : Vous utilisez les outils PLM pour structurer le cycle de vie applicatif et pilotez les activités projet avec JIRA ou SAP.Vous gérez les exigences et les versions via DOORS, POLARION ou GAMMA, selon les besoins du projet.Vous modélisez les architectures système avec des outils comme SysML, CAPELLA, RHAPSODY ou CAMEO.Vous avez des connaissances en normes aéronautiques DO 178, DO 254 ou DO 160 ou ARP.Les petits plus du projet :Nous recherchons un profil rigoureux, doté d’un excellent esprit d’analyse et capable de travailler efficacement en équipe.Vous travaillerez sur un programme critique et visible dans le secteur de la défense.Vous aurez l’opportunité de déplacements ponctuels en France et à l’international.Vous bénéficierez d’un accompagnement de carrière sur mesure, avec des formations et des perspectives d’évolution rapide.Vous serez impliqué.e dans un environnement où l’innovation est un moteur quotidien et où vos idées auront un véritable impact. Vous :Diplômé.e d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent Bac+5, avec une spécialisation en systèmes embarqués, avionique, électronique ou optronique. Minimum 3 ans en ingénierie système sur des projets complexes et embarqués, idéalement dans l’aéronautique, le spatial ou la défense. Solide compréhension de l’architecture système, des enjeux safety, de l’électronique & FPGA, du logiciel embarqué et de l’optroniqueUn anglais courant, notamment sur les aspects techniques, est requis pour évoluer dans un contexte multiculturel. Rencontrons-nous !Vous vous reconnaissez dans cette annonce et Astek vous plait ?Estelle, notre Senior Talent Acquisition Officer, vous contactera pour un premier appel téléphonique !Mathis, Senior Business Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.Un dernier échange sera fixé avec notre Directeur pour valider votre intérêt pour le poste et vous présenter les éléments contractuels.Les petits plus du projet :Nous recherchons un profil rigoureux, doté d’un excellent esprit d’analyse et capable de travailler efficacement en équipe.Vous travaillerez sur un programme critique et visible dans le secteur de la défense.Vous aurez l’opportunité de déplacements ponctuels en France et à l’international.Vous bénéficierez d’un accompagnement de carrière sur mesure, avec des formations et des perspectives d’évolution rapide.Vous serez impliqué.e dans un environnement où l’innovation est un moteur quotidien et où vos idées auront un véritable impact. AstekCréé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10 000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 730M en 2025.Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astek.net. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.Astek est engagée en faveur de l’emploi de personnes en situation de handicap.Nos PlusRejoindre Astek, c’est choisir :un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresserun accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interneun accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesureun apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interneun environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026Let’s move forward.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous contribuerez à garantir des infrastructures réseaux fiables, sécurisées et performantes. Vous participerez à l’amélioration continue des architectures, à la réduction des risques liés aux vulnérabilités et à l’optimisation des performances et de la disponibilité des services. Vous jouerez un rôle clé dans la structuration et l’évolution des environnements réseaux. Votre mission (…si vous l’acceptez !) : La conception et l’évolution des architectures réseaux La réalisation d’audits et de diagnostics des infrastructures LAN/WAN La mise en place de solutions VPN, VLAN, pare-feu et IDS/IPS Le déploiement et l’évolution des projets réseaux Le support et la maintenance des infrastructures réseaux L’installation et l’intégration de serveurs La participation aux migrations de bases de données L’automatisation du monitoring et du reporting La gestion et la résolution des incidents réseaux La participation à l’élaboration des stratégies d’architecture réseau Votre future équipe :Vous évoluerez au sein d’équipes techniques spécialisées en infrastructure, sécurité et systèmes, dans un environnement favorisant la collaboration, le partage d’expertise et l’amélioration continue des pratiques techniques. Votre Stack de Jeu : Protocoles et technologies réseaux : TCP/IP, WAN, LAN, VLAN, VPN, SDN Sécurité réseaux : Pare-feu, IDS/IPS, gestion des vulnérabilités, sécurité des endpoints Technologies et équipements : Cisco Routage et réseaux opérateurs : MPLS, OSPF Supervision et monitoring : SNMP Outils d’automatisation, de supervision et de reporting Vous :Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 (école d’ingénieur ou université avec une spécialisation en réseaux, télécommunications ou systèmes), vous disposez d’une expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum en architecture et ingénierie réseaux. Vous possédez une solide expertise dans la conception d’architectures LAN/WAN ainsi qu’une très bonne maîtrise des technologies de sécurité réseau. Vous justifiez d’une expérience significative sur des environnements Cisco et disposez de connaissances approfondies des protocoles réseaux et des architectures opérateurs. Reconnu pour votre capacité d’analyse, votre rigueur, vous appréciez le travail en équipe et savez interagir efficacement avec différents interlocuteurs techniques et métiers. Rencontrons-nous !Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ?Postulez directement sur cette annonce, afin que notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange.Gurval, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.AstekCréé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10 000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 730M en 2025.Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astek.net. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.Astek est engagée en faveur de l’emploi de personnes en situation de handicap.Nos PlusRejoindre Astek, c’est choisir :un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresserun accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interneun accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesureun apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interneun environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026Let’s move forward.

Consultant Numérique Durable (F/H)Le contexte Dans le cadre du développement de notre offre Numérique Durable & Responsable, nous recherchons des consultants désireux (et des consultantes tout aussi désireuses) de mettre leurs compétences au service d’un numérique plus responsable & bas carbone.Exemple de missions que tu pourras réaliser Positionné(e) au sein de notre pôle Architecture et Transformation Digital & Data, vous participerez au développement de notre offre Numérique durable, à des activités d’avant vente, et à des missions chez nos clients sur ces sujets. Vous serez amené(e) à aider nos clients à : Déployer une culture numérique durable & responsable au sein de leur organisationParticiper à des programmes de transformations “Numérique responsable”, animer des groupes de travail d’innovation de nos clients sur ces sujetsConstruire des solutions et des architectures SI bas carbone, notamment à travers l’écoconceptionSensibiliser et former autour des enjeux et des pratiques NRMettre en place une démarche de mesure de l’empreinte carbone de leur écosystème numérique et d’identification des leviers de réductionIntégrer les impacts environnementaux et sociaux à la gouvernance du SI de l’organisationAccompagner des initiatives de type “IT For Green” (par exemple déploiement d’outils de suivi de l’empreinte carbone d’une organisation, construction de business models plus durables / bas carbone, …)Ton profilVous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur spécialisée en informatique, ou avez un niveau Master (Informatique). Une certification ou une formation spécifique en plus sur les sujets Numérique responsable / Green IT / RSE sera un plus. Alternativement, votre formation initiale est plutôt orientée Développement Durable, complétée par une spécialisation IT.Vous avez une bonne compréhension des enjeux énergie / climat / environnementaux qui sont en face de nous. Vous avez idéalement entre 4 et 8 ans d’expérience dans des projets SI en tant que consultant, chef de projet, architecte, … mais surtout vous avez de premières expériences concrètes sur des sujets NR tels que :Conception prenant en compte l’impact environnementalConstruction d’une trajectoire SI bas carboneProgramme de transformation “Numérique Responsable”Mesure de l’empreinte carbone du SI (Scope 2 & 3)Mise en œuvre d’un référentiel d’écoconception au sein d’un projet (ou d’une DSI)BilingueRhapsodies Conseil considère ce sujet comme stratégique, et à ce titre, vous serez sollicité également pour favoriser la montée en compétences de l’ensemble de nos consultants, dans toutes les expertises de Rhapsodies, sur ces sujets. Vous serez un élément clé pour assurer que les pratiques et réflexes Numérique Durable & Responsable seront ancrés dans toutes nos réalisations en mission, et en interne. Vous participez également à la construction et à la publication de documents de référence sur les sujets NR.Le CabinetQui sommes-nous ?Chez Rhapsodies Conseil, on est un cabinet de conseil indépendant, mais surtout à taille humaine. Notre mission ? Devenir LA référence dans nos domaines d’expertise, tout en prenant soin de nos équipes.Pourquoi c’est sympa chez nous ?Parce que chez nous, nos consultants évoluent dans un environnement où il fait bon vivre ! Stimuler l’intellect, partager les connaissances, garder l’esprit ouvert et valoriser chaque talent, c’est notre quotidien. Ah, et la bienveillance, on y tient aussi.Envie de rejoindre la bande ?Écris-nous à : candidature@rhapsodiesconseil.fr – On a hâte de te rencontrer !

Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible.Notre savoir-faire s’articule autour de nos 6 domaines d’expertise : Conseil & AgilitéCybersécuritéDataDevOpsInfrastructures & CloudSoftware EngineeringNous recherchons pour intégrer notrePractice Cybersécurité », un Expert Cyber (H/F).Directement rattaché au Practice lead, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes.En intégrant notre Practice, voici des exemples de missionsqui vous seront proposées :🎯 Vos missions[Mission 1] : Conseil et expertise technique Vous intervenez comme consultant expert sur des missions de sécurité variées, avec une forte capacité d’analyse et d’adaptation aux environnements clients. Vos responsabilités seront : Analyser, évaluer et sécuriser les infrastructures, systèmes et applications. Proposer des stratégies de défense adaptées aux risques métiers et techniques. Accompagner les clients dans le déploiement et l’optimisation de solutions de sécurité (IAM, SIEM, EDR/XDR, chiffrement, ZTNA, SASE…). Réaliser des missions divers et variées de type RSSI, RSSI opérationnel ou architecte sécurité selon les besoins. Concevoir et valider des architectures sécurité pour des environnements cloud, on-prem ou hybrides. Piloter des campagnes de pentest avec des prestataires externes : cadrage, suivi, recettes, restitution stratégique.une stratégie robuste de journalisation et de collecte des traces d’investigation. [Mission 2] : Audit de maturité et conformité Réaliser des audits de maturité du SI et des audits de maturité SOC. Évaluer les dispositifs, processus et contrôles en place. Identifier les axes d’amélioration et proposer des plans d’action priorisés. Contribuer à la mise en conformité avec les référentiels (ISO 27001, NIS2, ANSSI, RGPD…) [Mission 3] : Gestion et Réponse aux Incidents Accompagner les organisations lors d’incidents de sécurité et de crises cyber. Réaliser des analyses d’incidents et diagnostics de compromission. Définir et coordonner les actions de remédiation. Structurer ou renforcer les processus de réponse à incident (PRA, PCA, procédures, workflows). [Mission 4] : Projets de transformation et support transverse Intervenir sur des projets stratégiques incluant un volet cybersécurité. Participer à la modernisation ou au redesign de systèmes d’information.Piloter ou accompagner des projets d’intégration de nouvelles technologies et solutions de sécurité.Aider les équipes internes et clients à intégrer la sécurité dès les phases de conception (Security by Design). Assurer une veille continue sur les menaces, vulnérabilités et technologies. Rédiger des politiques, standards, guides et livrables techniques. Accompagner la montée en compétence des équipes internes ou du client. Représenter l’entreprise auprès des clients ou événements liés à la cybersécurité. Autres responsabilités : Collaborer avec les équipes transverses, participer à des initiatives internes (réunions de communauté, conférences ou formations internes, etc.). Contribuer à la communauté cybersécurité (participation à des groupes de travail thématiques, publication d’articles, animation de conférences, etc.) 💻 Stack techniqueExpertise sur les domaines clés : Sécurité réseau, sécurité systèmes, sécurité cloud IAM, contrôle d’accès, segmentation, Zero Trust SIEM, EDR/XDR, NDR Gestion des vulnérabilités, durcissement et conformité Méthodologies d’architecture sécurité (cloud & on-prem) Maîtrise des grandes thématiques cyber : ZTNA, SASE, Zero Trust, chiffrement, segmentation, bonnes pratiques ANSSI Capacité à piloter des campagnes de pentest (sans les exécuter) : cadrage, priorisation, suivi, validation et restitution. Connaissance solide des référentiels : MITRE ATT&CK, NIST, ISO 27001, CIS. 📝 Votre profilVous disposez à minima de 9 années d'expérience professionnelle reconnue dans laquelle vous avez pu confirmer et développer vos compétences en cybersécurité dans des contextes variés (consulting, sécurité opérationnelle, architecture, gouvernance) 👉Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif.Nos communautés d’experts vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres.Nous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié :1 bilan d’activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation👉Vos avantagesFormations et développement de l’expertise : Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech days, animation d’une conférence à l’interne ou à l’externe, rédaction d’articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…)Un abonnement illimité LinkedIn Learning offertBien-être au travail : Un accord de télétravail flexible et personnalisable en vigueur depuis 2014Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entrepriseDes initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …)Et bien plus encore : Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l’arrivée du collaborateurEn plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat...👉Votre parcours candidatNotre processus de recrutement se compose de deux étapes clés :Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupeUn entretien d’évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolutionVous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur.Nous avons hâte de vous rencontrer !A bientôt,L’équipe Néosoft 🖐SummaryLocation: Néosoft ParisType: Full time

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre du renouvellement de l’accompagnement en architecture d’entreprise, nous recherchons un Architecte Entreprise Sénior pour accompagner un projet IT stratégique au sein d’un environnement industriel et complexe.Vous interviendrez auprès d’une direction métier ou transverse et aurez pour objectif d’assurer la maîtrise, la cohérence et l’évolution de l’architecture d’entreprise, avec un fort focus sur les systèmes d’échange et les architectures inter-applicatives.Vous contribuerez ainsi à la cohérence globale du système informatique, à l’accompagnement des projets stratégiques et à la définition des trajectoires d’architectureVotre mission (…si vous l’acceptez !) : Modéliser les flux inter-applicatifs et les échanges entre systèmesParticiper à l’urbanisation des systèmes d’échangeDéfinir et faire évoluer les architectures de référenceRéaliser la cartographie des interfaces et des systèmesConduire des études d’impact sur les architectures existantes.Analyser les dépendances entre applications, données et systèmesAnimer les revues d’architecture auprès des différentes parties prenantes.Accompagner les projets stratégiques IT dans leurs choix d’architecture.Piloter et maintenir les référentiels d’architecture.Apporter votre expertise et votre vision sur les évolutions technologiques du SI.Assurer un rôle de leadership technique et accompagner les équipes projets dans leurs décisions d’architecture Votre Stack de Jeu : Nous recherchons un profil maîtrisant les outils de modélisation d’architecture (ArchiMate, UML, BPMN), avec une bonne compréhension des enjeux Data & IA et une expérience opérationnelle des systèmes d’échange (ETL, API, MFT). Une connaissance de GCP et du secteur de la Défense est appréciée. Une forte culture technologique est indispensable. Vous :Issu d’une formation supérieure en informatique, ingénierie ou architecture des systèmes et disposez d’une expérience significative en architecture d’entreprise.Vous avez une solide expérience des systèmes d’échange, des architectures inter-applicatives et de l’urbanisation des SI.Vous êtes capable de prendre de la hauteur sur les enjeux d’un système d’information tout en conservant une bonne compréhension des problématiques techniques et opérationnelles.Rencontrons-nous !Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ?Postulez directement sur cette annonce, afin que Héléna MAM, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange.AstekCréé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10 000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 730M en 2025.Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astek.net. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.Astek est engagée en faveur de l’emploi de personnes en situation de handicap.Nos PlusRejoindre Astek, c’est choisir :un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresserun accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interneun accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesureun apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interneun environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026Let’s move forward.

Consultant(e) Architecte SI DataNous recherchons des (futur-e-s) architectes SI Data pour rejoindre notre équipe et relever avec nous les défis Data de nos clients.Que vous soyez spécialiste des plateformes Data & Cloud, de la gouvernance des données ou du DataOps, nous vous offrons l’opportunité d’évoluer dans un environnement stimulant, où architecture, innovation et impact métier sont au cœur de nos missions.MissionDéfinir et mettre en place des stratégies SI Data-Centric, alignées avec les enjeux métier et technologiques.Concevoir et piloter l’urbanisation des plateformes Data modernes (Data Lakehouse, Data Hub, Data Fabric).Structurer et documenter la gouvernance des données : modélisation, Data Lineage, Catalogues, Sécurité.Déployer des architectures scalables et performantes, intégrant les meilleures pratiques Cloud, DataOps & automatisation.Accompagner les projets métier et IT dans la conception et le choix des solutions Data (cadrage stratégique, RFI/RFP, POC, benchmark).Piloter des trajectoires Data-Driven, en assurant l’interopérabilité des SI et la valorisation des données.ProfilVous avez une expertise en architecture des SI Data-Centric et aimez concevoir des solutions scalables et innovantes.Vous aimez structurer des trajectoires SI, concevoir des architectures cibles et accompagner des projets stratégiques à forte valeur ajoutée.Vous avez une expérience en accompagnement des projets IT & métiers, notamment sur le choix de solutions Data (cadrage stratégique, RFI/RFP, POC).Vous avez une bonne connaissance de certaines des technologies liées à la gestion et l’exploitation des données comme par exemple: Stockage & Traitement : Snowflake, Databricks, BigQuery, Redshift, Delta Lake…Orchestration & Pipeline : Airflow, dbt, Terraform, Kubernetes…Streaming & Échanges de Données : Kafka, Pulsar, Event-Driven Architecture…Gouvernance : Collibra, CastorDoc…Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce, vous êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral en anglais.Présentation de l’entrepriseQui sommes-nous ?Chez Rhapsodies Conseil, on est un cabinet de conseil indépendant, mais surtout à taille humaine. Notre mission ? Devenir LA référence dans nos domaines d’expertise, tout en prenant soin de nos équipes.Pourquoi c’est sympa chez nous ?Parce que chez nous, nos consultants évoluent dans un environnement où il fait bon vivre ! Stimuler l’intellect, partager les connaissances, garder l’esprit ouvert et valoriser chaque talent, c’est notre quotidien. Ah, et la bienveillance, on y tient aussi.Envie de rejoindre la bande ?Écris-nous à : candidature@rhapsodiesconseil.fr – On a hâte de te rencontrer !