15 años jobs in GelvesCreate job alerts

Full Vitality Spa, empresa especializada en servicios de bienestar y masajes premium con más de 15 años de trayectoria en Marbella y la Costa del Sol, se encuentra en proceso de ampliación de equipo de cara a la temporada 2026. Preparación del espacio y�

El puesto Su misión principal será actuar como un motor de desarrollo de negocio, liderar equipos de alto nivel, fidelizar clientes y participar activamente en las decisiones estratégicas de la firma. Lo que buscamos * Mínimo de 12 a 15 años de ejercicio profesional en el sector legal (despacho

Necesito un servicio de Animadores Infantiles con las siguientes características:ul br/liTipo de evento a celebrar /li Cumpleaños br/liNº de niños(as) /li 10 - 15 br/liNº de adultos /li 5 - 10 br/liRango de edades de los niños(as) /li 7 - 10 años br/liTipo(s) de espectáculo(s) que se solicitan /li Juegos tradicionales br/li¿Se necesita ayuda para decorar la fiesta? /li No br/liNº de animadores, payasos o magos que quieres que acudan /li 1 br/li¿Cuál es tu presupuesto para este servicio? /li Menos de 150 € br/li¿Cuándo vas a celebrar el evento? /li br/li¿A qué hora se celebrará el evento? /li 1 hora a las 21:00 pm /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

ppEn CBS somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. /ppA lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. /ppProyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. /ppActualmente estamos seleccionando un bIngeniero de IC /bpara trabajar en bproyectos de ingeniería /b en bSevilla /b. /ph3Funciones Principales: /h3ulliDesarrollo de entregables de IC en ingeniería básica y de detalle. /liliElaboración de listados de instrumentos y hojas de datos (data sheets). /liliDiseño y definición de hook-ups. /liliPreparación de planos de implantación (enfoque de ingeniería y diseño, no delineación pura). /liliDefinición del desarrollo de la lógica de control. /liliOportunidad de incorporación en importante ingeniería. /liliPlan de formación. /li /ulh3Requisitos mínimos: /h3ulliExperiencia: Entre 2 y 4 años en ingeniería de Instrumentación y Control (IC) para proyectos industriales. /liliHerramientas técnicas: Manejo de AutoCAD, AutoCAD PID, EPLAN y conocimientos en PLCs. /liliNivel alto de ingles oral y escrito. /li /ulpbSi estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb¡ÚNETE A ATEXIS! AN ALTEN COMPANY /b ¿Quiénes somos? ATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. /p pNos encontramos en la búsqueda de un/abInstructional Designer /bpara nuestro equipo de Content Factory. /p h3Descripción del empleo /h3 pb¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? /b /p ul liAnalizar las necesidades de formación y objetivos de aprendizaje para identificar brechas y oportunidades de mejora. /li liDiseñar materiales educativos (cursos, módulos, guías, manuales) utilizando metodologías instruccionales. /li liDesarrollar contenido interactivo y multimedia (videos, simulaciones, evaluaciones) en colaboración con expertos en la materia. /li liAplicar principios pedagógicos y tecnologías de aprendizaje (LMS, herramientas de autoría como Articulate 360 o Adobe Captivate). /li liAl menos b4 años de experiencia /bdemostrada en diseño instruccional (aportar portfolio). /li liExperiencia en bStorylines /b y bPaquete Adobe /b /li /ul h3Información adicional /h3 ul liAmbiente internacional de trabajo y crecimiento profesional /li liContrato Indefinido /li li22 días de vacaciones + 11 días libres /li liHorario intensivo y flexible de 7:00 - 15:00 /li liOficinas en Sevilla: posibilidad de trabajo híbrido o 100% remoto desde otras localizaciones de España. /li /ul pEn ATEXIS, valoramos a todas las personas dentro de nuestra organización. Con una amplia gama de oportunidades de proyectos y posibilidades de desarrollo interno, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera al máximo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbNTT DATA /b es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. /p pbDigital Technology /b es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. /p pPara lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. /p h3Buscamos un/a profesional en el campo de la gestión de identidades para su incorporación en nuestro equipo de Ciberseguridad, en Sevilla, Spain: /h3 ul liContar con mínimo 3 años de experiencia comprobable en gestión de identidades. /li liTitulación Ingeniero en informática o telecomunicaciones. /li liPoseer conocimiento y experiencia en soluciones de identidad como: Sailpoint, Oracle Identity Manager, Okta, etc. /li liContar con experiencia en la implementación de conectores de soluciones de gestión de identidades y control de accesos. /li liConocimientos en desarrollo en lenguaje programación JAVA. /li liConocimiento de lenguaje SQL y uso de repositorios GIT. /li liDesarrollo y conocimientos en API Rest y SOAP. /li liConocimiento metodologías SCRUM. /li /ul h3Lo que te ofrecemos: /h3 ul liFormar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre bestrategia y tecnología /b. /li liContrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. /li liCertificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). /li liAcceso a nuestra plataforma formativa bNTT DATA University /b (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). /li liTrabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. /li liJornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. /li liBeneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. /li liGlobal Top Employer 2026 — por 11º año consecutivo en España. /li liProgramas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de bThe Blue Wave /b impulsando un impacto positivo. /li liInnovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppsi tiene abierto esta oferta mientras estás en la playa, en un aeropuerto o simplemente pensando que es el momento de dar un nuevo paso… sigue leyendo. /p pUna agencia creativa independiente con más de 15 años liándola parda con marcazas a nivel nacional o internacional, y si, nuestros clientes molan mucho. /p pUna agencia más de pufs que de sillas, de pintar las paredes de la oficina pensando a lo grande o de creer que si una idea no nos enamora no puede salir de la agencia. /p pY estamos buscamos a unbSenior Account Executive /b, que entienda muy bien el negocio, que sea capaz de liderar clientes nacionales e internacionales, detectar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas y convertirse en una pieza clave del crecimiento de la agencia. /p pInternamente lo llamamosbDirector de Orquesta /b. /p pPorque, al final, eso es lo que hace, consigue que todo suene “de locos”. /p h3¿qué esperamos de ti? /h3 ul liQue lleves al menos 5 años haciendo esto en una agencia o en cliente. /li liQue seas capaz de construir una propuesta estratégica, defenderla delante de un cliente y convertirla después en un plan de acción real. /li liQue negociar presupuestos, coordinar equipos y gestionar prioridades cruzadas no te quite el sueño (o al menos no se note) /li /ul pSi has llegado hasta aquí es porque todo eso lo sabes hacer sobradamente, así que vamos a lo importante. Lo que de verdad te hace “Singular”. /p ul liLa publicidad sigue gustándote tanto como el primer día. /li liDisfrutas mezclando estrategia y creatividad. /li liEres creativo, sociable, responsable y te gusta trabajar en equipo porque crees que es así como se enriquecen los proyectos. Spoiler: es así. /li liTe anticipas a los problemas antes de que aparezcan. /li liEres de los que prefieren decir “creo que podemos hacerlo mejor” antes que conformarse. /li liEres digital pero no tienes problemas para trabajar en el mundo Off. /li liDisfrutas ganando concursos… y también aprendiendo de los que no se ganan. /li liHablas inglés con naturalidad y no te importa coger un avión cuando el proyecto lo requiere. /li /ul pSi además de todo tienes afán de superación mandanos tu currículum a Especificando la posición: Senior Account Executive. /p pNos tienes a un mail de distancia. /p pAunque sabemos que el teletrabajo, está de moda, es importante que tu residencia esté en Sevilla o en Madrid. /p pVe preparando ese correo que estamos deseando conocerte, /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbAYESA ENGINEERING. Hacemos que las cosas pasen /b /ppEn Ayesa Engineering impulsamos proyectos que dan forma al futuro de las infraestructuras, la energía y el desarrollo global. Con presencia internacional y equipos multidisciplinares, trabajamos en iniciativas que transforman territorios, optimizan recursos y generan un impacto real. /ppTe incorporarás a un equipo financiero global especializados, donde contribuirás al crecimiento de nuestra presencia internacional en más de 15 países, dentro de entornos exigentes y proyectos internacionales de gran envergadura. /ppTrabajarás en colaboración con expertos de distintas disciplinas, aportando tu experiencia técnica en proyectos con un alto nivel de responsabilidad. /ppBuscamos profesionales con una sólida formación técnica y un fuerte compromiso con la excelencia: /pulliGrado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía o Finanzas. /liliExperiencia de 5 años en tesorería operativa /liliUso de XRT, SAP para la operativa bancaria diaria (pagos, divisas, conversión divisas, previsiones, cierres, etc) /liliElevada capacidad analítica y de resolución de problemas complejos. /liliOrientación a resultados y enfoque en la generación de impacto. /li /ulpSerás responsable de: /pulliGestión diaria de tesorería /liliGestión de divisas y riesgos financieros /liliPrevisiones y planificación de tesorería /liliAdministración de herramientas financieras (SAP y XRT) /liliCierres y reporting /li /ulpEn Ayesa Engineering te ofrecemos un entorno donde desarrollar tu potencial: /pulliProyectos internacionales de alto impacto /liliDesarrollo profesional estructurado /liliFormación continua y especialización /liliFlexibilidad y conciliación /liliRetribución competitiva y beneficios sociales /li /ulpFormar parte de Ayesa significa trabajar en un entorno donde: /pulliLa excelencia técnica es un estándar /liliLa colaboración global es clave /liliEl impacto de tu trabajo es tangible /li /ulpSi buscas un entorno profesional exigente, internacional y orientado a resultados: Te invitamos a dar el siguiente paso y unirte a nuestro equipo /ppAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p /p #J-18808-Ljbffr

Necesito pronto el presupuestoul br/li¿Cuántas habitaciones quieres reformar? /li 2 habitaciones br/liMotivación y objetivo de la reforma /li Actualizar la habitación por estética br/li¿Qué cambios harás en esta reforma? /li Parquet / tarima / laminado, pintura, puerta/s, suelos, ventana/s br/li¿Sabes las medidas del total de habitaciones a reformar? /li Entre 15 y 25 m2 br/liAntigüedad aproximada de la vivienda /li Entre 20 y 30 años br/liPerfil del inmueble donde se realizará la reforma /li En propiedad br/li¿Cuándo necesitas empezar con la reforma? /li Dentro de 1 mes o más /ul br/bPreferencia para el servicio: /b La mejor calidad

Llevo más de 15 años con césped natural, hace un par de años me salió un poco de grama que he ido controlando arrancando manualmente. Ya hay mucha grama que le va comiendo el terreno al césped. Necesito quitar todo y sembrar césped. de entre 100 y 200 m2ul br/li¿Qué tipo de servicio se necesita? /li Poner césped natural en tepes o en rollos br/li¿En qué lugar está el jardín o terreno? /li Vivienda unifamiliar br/li¿Qué tamaño tiene el jardín o terreno? /li Entre 100 y 200 m2 br/li¿Se necesita algún servicio de jardinería adicional? /li Quitar el césped actual y la grama que me está saliendo, limpieza del jardín br/li¿Para cuándo se necesita el servicio? /li En los próximos días /ul br/bPreferencia para el servicio: /b La mejor calidad

pATEXIS busca un Documentation Developer para el sector aeroespacial. Desarrollarás funciones como redactor técnico de manuales aeronáuticos y analizarás datos de origen para la redacción. /ppCrearás o revisarás tareas de mantenimiento y colaborarás en un ambiente internacional con horario de 7:00 a 15:00. /ppSe valorará experiencia en AMM (2–3 años), interés en el programa C295 y formación en Ingeniería Aeroespacial, Mecánica o Industrial, con nivel de inglés B2. /p #J-18808-Ljbffr

pATEXIS busca un/a Ingeniero/a de Configuración y Formación Aeronáutica en Sevilla para análisis técnico de cambios en el C-295 y evaluación de programas de formación. Se requiere 5 años de experiencia en el sector aeroespacial. /ppOfrecemos ambiente internacional de trabajo, 22 días de vacaciones y un horario de 7:00 a 15:00. Valoramos la diversidad en nuestra organización y animamos a personas de todas las orientaciones a postularse. /p #J-18808-Ljbffr

2 años con la seguridad social ; todo empezó con una uña el pulgar de la mano derecha 1 diagnóstico hongos 6 tratando con cremas y pinta uñas, al cabo del tiempo la uña empezó a sangrar no podía cortarme ni la uña ( por dentro venas ) y cuándo pasó unos meses la uña se convirtió en dos separándose y quedando la de arriba cómo una ( dolor insoportable) acudo a urgencias h. V. Rocio en triaje me dicen que no me va a ver ningún médico que acuda a . C. Salud, una vez allí en cirugía menor el enfermero con sueños de cirujano me corto a grito vivo la uña posterior una carnicería, echándome después ácido, cuándo me lo ve la médica me dice quien te ha hecho esa carnicería A partir de ese mismo día curas diarias con otro enfermero. Cuándo pasa 2 meses aproximadamente encima de la uña empieza a salir de nuevo la otra, mi médica me envía a traumatología preferentemente el cual cuándo voy me dice que no es competencia suya de vuelta a mi médica y me envía a dermatología la cuál ídem de lo mismo no es competencia suya vuelta médica la cuál me envía directamente a cirugía traumatologica del h. V. Rocío ( preferentemente, al esperar dos meses voy a reclamar y me dicen que la cita la anuló el cirujano tal sin avisarme, otra vez médica cabecera desesperada me envía otra vez a Traumatologia urgente y cuándo llego lo mismo no es competencia suya y me dice espera que le consulto al médico que esta en la consulta de al lado y viene y me dice se acabó de dar vueltas te opero yo , en 15 días me llamaron del h. Militar y me intervienen quitando las uñas, la matriz y un quiste, dejan solo el hueso el cuál con el tiempo lo recubriria la regeneración y lo taparia quedando un muñón, nunca sabría la uña, curas diarias ( ni una radiografía ) antes de la intervención . A los dos meses mi enfermero me ve señales que rodean toda la mano y me envía urgente al hospital, 6 horas en observación a base de antibióticos antes que pasará al hueso que será irremediable, sigo con las curas y si se regeneración el dedo pero empujando el hueso hacia arriba hasta que ya se pone el hueso necrosado y para cómo sale una por los laterales, me ve el cirujano y me dice que no sabe que ha podido pasar y con (el hueso fuera hasta el día de hoy) solo se le ocurre mandarme a enfermedades raras. Me ven 2 veces más dos traumatologos mas de urgencias y pasan y me mandan a cirugía menor del ambulatorio. Viendo que la infección del hueso podría avanzar y no pudiendo aguantar más tanto dolor, desesperación, acudo a la *, urgente una resonancia, hay que amputar parte del dedo a la espera de éste miércoles 17/09/25 ver el resultado de la resonancia y amputar seguro la primera falange y esperemos que la segunda no esté infectada, resumiendo 2 años luchando, sufriendo, depresiones, desesperación por culpa de los que han estado mareandome y lavándose las manos unos y otros, por supuesto tengo todos los informes, fotografías desde el minuto uno, pedido el historial clínico ect.. Muchas gracias .ul br/li¿Qué tipo de perito/a necesitas? /li Perito médico br/li¿Para qué necesitas al perito/a? /li Asesoramiento, elaboración de informe pericial br/liÁrea/s de especialización del perito/a que te interesan /li Negligencias médicas br/li¿Quién solicita el servicio? /li Particular br/li¿Para cuándo se necesita el servicio? /li Dentro de 1 mes o más /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

ppEn bATEXIS /b, somos una consultora multinacional especializada en servicios de ingeniería de soporte. Colaboramos con los principales líderes de los sectores bAeroespacial, Defensa, Naval, Ferroviario, Energía e Industrial /b, ofreciendo soluciones técnicas de alto valor añadido. /p h3Descripción del empleo /h3 ul liAnálisis y control de cambios técnicos en la configuración del C-295, incluyendo trazabilidad con modificaciones como PCP, PM, SB, DCVs, entre otros. /li liEvaluación de impactos en los programas de formación para tripulaciones y mantenimiento, brindando soporte al equipo de entrenamiento. /li liDesarrollo y validación de cambios técnicos en material de training debido a actualizaciones de documentación técnica, como FCOM, MCOM, QRHs, AMM e IPC. /li liDesarrollo e implementación del TNA (Training Needs Analysis) para el C295 para diferentes flotas, asegurando su alineación con las correspondientes normativas. /li liTrazabilidad del equipamiento (LTA) y revisión final del proyecto en colaboración con el equipo de calidad. /li liIngeniero/a Aeroespacial preferiblemente u otras ingenierías /li /ul pAl menos 2 años de experiencia en el ámbito de formación o publicaciones técnicas en el sector aeroespacial. /p h3Información adicional /h3 ul liAmbiente internacional de trabajo y crecimiento profesional /li li22 días de vacaciones + días libres adicionales /li liHorario: 7:00 - 15:00 /li /ul pATEXIS es un empleador comprometido con la igualdad de trato. Valoramos la diversidad y a todas las personas dentro de nuestra organización. Animamos a aplicar a personas de cualquier orientación sexual, identidad o expresión de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

Necesito un servicio de Psicólogo con las siguientes características:ul br/li¿Cuál es la duración de la relación? /li Más de 10 años br/li¿Qué problemas hay en la relación? /li Distanciamiento, falta de comunicación, pérdida de la intimidad, problemas de convivencia, celos o desconfianza br/li¿Rango de edad de la pareja? /li Entre 36 y 50 años br/li¿Es la primera vez que realizas este tipo de consulta? /li Sí br/li¿La otra persona está de acuerdo en asistir a un psicólogo? /li Sí, también está de acuerdo en acudir a terapia br/liFrecuencia que se desea para la terapia /li Quincenal (cada 10-15 días) br/li¿Dónde deseas las sesiones? /li En la consulta del terapeuta br/li¿Cuándo necesitas empezar el servicio? /li Soy flexible /ul br/bPreferencia para el servicio: /b La mejor calidad

Compañía sólida en fase de crecimiento, con una facturación entorno a 200MM€ y aprox. 200 empleados. Misión del puesto Dar soporte directo a la Dirección Financiera en la gestión económico-financiera del grupo, liderando progresivamente ámbitos de responsabilidad propios y preparándose para asumir funciones estratégicas de mayor alcance. Perfil Formación • Grado en ADE, Economía o similar., • Muy valorable doble grado con Derecho., • Máster en Finanzas, Auditoría o Dirección Financiera. Experiencia • Entre 4 y 7 años de experiencia relevante y un total de 12-15 años., • Background en Big Four, banca corporativa, advisory o posiciones financieras exigentes en empresa., • Haber demostrado crecimiento rápido y asunción de responsabilidades., • Acostumbrado a manejar equipos., • Nivel fluido de Inglés., • Alta capacidad analítica y visión estratégica de negocio. Funciones • Análisis financiero avanzado por unidades de negocio., • Apoyo en reporting de gestión, presupuestos, seguimiento de desviaciones y análisis de rentabilidad., • Participación activa en operaciones de financiación, relación con entidades financieras y asesores externos., • Interlocución con auditoría y soporte en procesos de cierre contable y consolidación. #J-18808-Ljbffr

Necesito un servicio de Animadores Infantiles con las siguientes características:ul br/liTipo de evento a celebrar /li Cumpleaños br/liNº de niños(as) /li 10 - 15 br/liNº de adultos /li 15 - 20 br/liRango de edades de los niños(as) /li 7 - 10 años, 11 - 14 años br/liTipo(s) de espectáculo(s) que se solicitan /li Experimentos científicos, pintacaras, tatuajes temporales, bailes br/li¿Se necesita ayuda para decorar la fiesta? /li No br/liNº de animadores, payasos o magos que quieres que acudan /li 1 br/li¿Cuál es tu presupuesto para este servicio? /li Menos de 150 € br/li¿Cuándo vas a celebrar el evento? /li br/li¿A qué hora se celebrará el evento? /li 2 horas a las 18:00 pm /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Necesito un servicio de Animadores Infantiles con las siguientes características:ul br/liTipo de evento a celebrar /li Cumpleaños, taller infantil br/liNº de niños(as) /li 10 - 15 br/liNº de adultos /li 15 - 20 br/liRango de edades de los niños(as) /li 4 - 6 años br/liTipo

Necesito un servicio de Canguros de Habla Inglesa con las siguientes características:ul br/li¿Qué tareas tiene que realizar la niñera o canguro? /li Hablar o jugar en inglés br/li¿Cuántos niños es necesario cuidar? /li 2 br/li¿Qué edad o edades tienen? /li Niño (entre 6 y 10 años) br/li¿Con qué frecuencia necesitarás el servicio? /li Semanal (una o más veces por semana) br/li¿En qué día o días de la semana? /li Jueves br/li¿En qué horarios necesitas el servicio? /li Tarde (15:00 - 18:00), media tarde (18:00 - 21:00) br/li¿Durante cuántas horas? /li 1 hora br/li¿Con qué urgencia necesitas el servicio? /li Este mes /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Necesito un servicio de Academia música con las siguientes características:ul br/liTipo de clases /li Clases individuales br/li¿Cuál es la edad del alumno? /li 6 - 9 años br/li¿El estudiante sabe leer música? /li Sí, el estudiante sabe leer música br/li¿Tiene el estudiante alguna experiencia de entrenamiento formal? /li No tiene formación formal br/li¿Qué estilo musical le interesa más al estudiante? /li Flamenco br/li¿Con qué frecuencia le gustaría al estudiante tener las clases? /li Según lo recomendado por el profesor br/li¿Cuándo necesitas empezar con las clases? /li En los próximos días br/liHorario de preferencia para las clases /li Mediodía (12:00 - 15:00), tarde (15:00 - 18:00) br/liDías de preferencia para las clases /li Lunes, martes, miércoles, viernes /ul br/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

Una consultora multinacional especializada busca un/a Ingeniero/a CAMO/MRO para gestionar una flota de helicópteros. El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en entornos CAMO o MRO y titulaciones en Ingeniería Aeronáutica. Las responsabilidades incluyen liderar órdenes de trabajo, garantizar la seguridad y cumplimiento normativo, y coordinarse con el equipo de producción. Ofrecemos un ambiente internacional de trabajo, 22 días de vacaciones y horarios de 7:00 a 15:00.br#J-18808-Ljbffr

Tiene 92 años y se ha fracturado una vértebra. Lleva 6 días sin evacuar pero se ha descartado obstrucción en una radiografía recientemente en el hospitalulbr/liEdad del paciente /li Más de 80 añosbr/li¿Quién necesita a la enfermera? /li Padre y/o madrebr/liEnfermedades o dolencias a tener en cuenta /li Fracturas de vértebrabr/li¿Qué cuidados o servicios necesita? /li Problema de estreñimiento necesita ponerse un enemabr/liFrecuencia con la que se desea contratar el servicio /li Puntual (una única vez)br/liIndica la fecha o fechas aproximadas para comenzar /li br/li¿En qué horario necesitas el servicio? /li Mediodía (12:00 - 15:00), tarde (15:00 - 18:00), media tarde (18:00 - 21:00)br/li¿En qué días necesitas el servicio? /li Sábado /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b La mejor calidad

ph3What You Can Expect: /h3 pEn Rhenus, buscamos un/a Warehouse Coordinator (Coordinador/a de Almacén) que se una a nuestro equipo de Sevilla. /p pSu misión es supervisar, coordinar y gestionar al equipo de almacén (12‑15 personas) para el correcto desarrollo y tránsito de mercancías de la manera más eficaz y eficiente posible. /p h3Funciones: /h3 ul liControlar las horas diarias realizadas para aumentar la productividad del almacén. /li liSupervisar y controlar al equipo encargado de las devoluciones y las entregas fallidas. /li liVelar por el cumplimiento del requisito Iway del cliente Ikea. /li liRealizar la gestión documental previa a la salida de la flota. /li liControlar las cargas de la flota de vehículos. /li liControlar las entradas y salidas de mercancía. /li liControl de stock. /li /ul h3What You Bring: /h3 h3Requisitos: /h3 ul liFormación: CFGS en Comercio Internacional, Transporte y Logística. /li liConocimientos básicos: carné de carretillero, ofimática a nivel usuario, Inglés B1. /li liConocimientos específicos: conocimiento de la normativa GDP, gestión de equipos. /li liExperiencia: 3 años. /li liPeríodo mínimo de rodaje: 2 años. /li /ul pRHENUS OVERLAND TRANSPORT SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Tus Beneficios /h3 ul liEventos: Desde salidas en equipo hasta fiestas navideñas y eventos de networking, construimos conexiones sólidas pasando tiempo de calidad juntos. /li liProcesos de Decisión Rápidos: Haz que las cosas sucedan más rápido con procesos optimizados que fomenten la eficiencia y la eficacia. /li liEspacio para la Innovación: Convierte tus ideas en acción en un entorno que defienda la creatividad y te empodere para liderar el cambio. /li liFormación Continua: Perfeccione sus habilidades y avance en su experiencia con nuestros programas de desarrollo profesional. /li liGran Equipo: Son realmente las personas las que marcan la diferencia, y con nosotros se unirá al mejor equipo. /li liJerarquías Planas: Vaya directamente a los responsables de la toma de decisiones con nuestra estructura organizativa optimizada. /li /ul h3Descripción del trabajo /h3 pLo que puede esperar. En Rhenus, buscamos un/a Warehouse Coordinator (Coordinador/a de Almacén) que se una a nuestro equipo de Sevilla. /p pSu misión es supervisar, coordinar y gestionar al equipo de almacén (12-15 personas) para el correcto desarrollo y tránsito de mercancías de la manera más eficaz y eficiente posible. /p h3Funciones /h3 ul liControlar las horas diarias realizadas para aumentar la productividad del almacén. /li liSupervisar y controlar al equipo encargado de las devoluciones y las entregas fallidas. /li liVelar por el cumplimiento del requisito Iway del cliente Ikea. /li liRealizar la gestión documental previa a la salida de la flota. /li liControlar las cargas de la flota de vehículos. /li liControlar las entradas y salidas de mercancía. /li liControl de stock. /li /ul h3Lo que usted aporta /h3 h3Requisitos /h3 ul liFormación: CFGS en Comercio Internacional, Transporte y Logística. /li liConocimientos básicos: carné de carretillero, ofimática a nivel usuario, Inglés B1. /li liConocimientos específicos: conocimiento de la normativa GDP, gestión de equipos. /li liExperiencia: 3 años. /li liPeríodo mínimo de rodaje: 2 años. /li /ul pRHENUS OVERLAND TRANSPORT SPAIN es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas tendrán la oportunidad de ser consideradas para el empleo sin importar su raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas, o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables. Rhenus se esforzará por realizar una adaptación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad, a menos que la adaptación imponga una dificultad excesiva en el funcionamiento de nuestro negocio. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. /p h3Descripción del empleo /h3 h3¿Cuáles serán tus tareas? /h3 ulliDesarrollar funciones como redactor técnico de manuales aeronáuticos. /liliAnalizar los datos de origen para realizar la redacción. /liliCrear o revisar tareas de mantenimiento. /li /ul h3Requisitos /h3 ulliMínimo de 2 a 3 años de experiencia trabajando con Manuales de Mantenimiento de Aeronaves (AMM). Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el programa C295. También se considerará la experiencia en otros programas de mantenimiento. /liliGrado/Máster en curso en Ingeniería: Aeroespacial, Mecánica, Industrial o materias relacionadas /liliNivel de inglés medio-alto (Nivel B2) /li /ul h3Información adicional /h3 h3¿Qué ofrecemos? /h3 ulliAmbiente internacional de trabajo y crecimiento profesional /liliDías libres para recargar energía /liliHorario intensivo y flexible de 7:00 - 15:00 /li /ul pATEXIS es un empleador comprometido con la igualdad de trato. Valoramos la diversidad y a todas las personas dentro de nuestra organización. Animamos a aplicar a personas de cualquier orientación sexual, identidad o expresión de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppATEXIS es una consultora multinacional especializada en proveer servicios de ingeniería de soporte a clientes, entre los cuales se encuentran los principales líderes del ámbito aeroespacial, defensa, naval, ferroviario, energía e Industrial. /p h3Descripción del empleo /h3 ul libIdentificar: /b Detectar piezas fuera de producción (OOP) en la lista de solicitudes de cambio (CR) o números de pieza (PN) proporcionados por el comprador. /li libAnalizar: /b Evaluar la criticidad de las piezas OOP mediante análisis y clasificación de la probabilidad e impacto en las operaciones. /li libProponer: /b Sugerir y justificar soluciones para las piezas OOP ante la Junta de Control Industrial de nuestro cliente final. /li libDesarrollar e Implementar Soluciones: /b Coordinar con interesados y proponer soluciones alternativas en caso de problemas o bloqueos. /li /ul h3Requisitos /h3 pPerfiles con formación en ingeniería y +2 años de experiencia en: /p ul liIngeniería de diseño /li liMateriales compuestos /li liCadena de suministro /li /ul pbPlus: /b Conocimientos en estructuras mecánicas y compuestos. /p h3Beneficios /h3 ul liContrato Indefinido /li li22 días de vacaciones /li liHorario intensivo y flexible de 7:00 a 15:00 /li liModelo de 100% teletrabajo (con visitas puntuales al centro de trabajo) /li liAmbiente internacional de trabajo y crecimiento profesional /li liDías libres para recargar energía /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pRhenus Logistics busca un/a Coordinador/a de Almacén para unirse a su equipo en Sevilla. Este rol implica supervisar y gestionar un equipo de 12-15 personas para asegurar un desarrollo eficiente de las mercancías. /ppEl candidato ideal deberá tener CFGS en Comercio Internacional, al menos 3 años de experiencia y conocimiento de la normativa GDP. Se ofrecen beneficios como espacios para la innovación y formación continua. /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Grupo Bureau Veritas iniciamos proceso de selección para incorporar ab Auxiliar administrativo en Sevilla /b /p h3¿CÓMO ES TRABAJAR EN BUREAU VERITAS? /h3 ul liTendrás a tu lado a un equipo que te ayudará siempre en lo que necesites /li liTendrás la estabilidad y el prestigio de trabajar en una empresa grande y con diferentes clientes. /li liTendrás flexibilidad y libertad para organizar tu trabajo. /li liOtros beneficios: contarás con un portal de descuentos en diversos productos, tendrás la oportunidad de aprender idiomas gracias a nuestra plataforma online y acceso a retribución flexible (seguro de salud, tickets restaurantes, guardería, formación y vehículo de renting) /li /ul h3FUNCIONES /h3 ul liRecepción de incidencias a través de llamadas telefónicas y correos electrónicos de clientes. /li liIdentificación y análisis de problemas relacionados con el suministro eléctrico. /li liRegistro preciso de incidencias en el sistema de gestión. /li liRealizar seguimiento de casos pendientes, manteniendo informados a los clientes sobre el estado de sus solicitudes. /li liGestión documental. /li liContacto con administraciones públicas. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liCiclo medio o superior en Administración o electricidad. /li liExperiencia previa en atención al cliente (preferiblemente en el sector eléctrico o similar). /li liHabilidades de comunicación verbal y escrita. /li liDominio de herramientas ofimáticas. /li libDisponibilidad para trabajar a turnos /b /li /ul h3¿QUÉ OFRECEMOS PARA TI? /h3 ul liEstarás acompañado por un equipo joven y multidisciplinar conformado por técnicos de diferentes especialidades, altamente cualificados, con capacidad de abordar de manera integral la globalidad de un proyecto. /li liParticiparás en proyectos de gran envergadura ya que nos avalan 25 años de experiencia y más de 1.000 referencias en proyectos de renovables, ingeniería eléctrica y telecomunicaciones. /li liRetribución flexible a tu medida (ticket restaurante, ticket transporte, ticket guardería,... /li liFlexibilidad horaria y jornada intensiva en horario de 8 a 15 en verano, semana santa y navidad y víspera de festivos /li /ul pSi quieres ayudarnos a dejar huella y que construyamos juntos una sociedad más segura e inteligente, de la mano de un equipo unido y en una empresa referente, con clientes muy grandes donde podrás ver cosas diferentes y seguir aprendiendo... /p h3¡INSCRIBETE AHORA! /h3 p*En Bureau Veritas ofrece igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad.br/En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades. /p /p #J-18808-Ljbffr

Me lo quiero tomar muy en serioulbr/liTipo de clases /li Clases individualesbr/liEdad o perfil del alumno(a) /li Adulto (18 - 74 años)br/liInstrumento con el que se va a tomar las clases /li Pianobr/li¿El alumno(a) tiene instrumento musical propio para las clases? /li Nobr/liNivel actual de conocimientos del alumno /li Básicobr/liHoras de clases aproximadas a la semana /li 2 horasbr/liLugar(es) de preferencia para realizar las clases /li En el local o despacho del profesorbr/li¿Cuándo necesitas empezar con las clases? /li Soy flexiblebr/liHorario de preferencia para las clases /li Mediodía (12:00 - 15:00), tarde (15:00 - 18:00)br/liDías de preferencia para las clases /li Lunes, martes, miércoles, jueves, viernes /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Desarrolla tu talento en una compañía referente del sector aeronáutico En Grupo Sevilla Control (GSC) somos especialistas en el mecanizado y montaje de aeroestructuras metálicas, participando en algunos de los programas aeronáuticos más exigentes de la industria. Trabajamos junto a clientes de referencia como Airbus Defence & Space, Airbus Commercial, Aciturri y Spirit AeroSystems, construyendo relaciones basadas en la excelencia, la calidad y la confianza. Nuestro compromiso con el rendimiento industrial ha sido reconocido internacionalmente con distinciones como: Airbus Defence & Space – Global Industrial Performance Award 2021 Airbus Commercial – Global Operational Excellence Award 2023 Estos reconocimientos reflejan nuestra forma de trabajar: innovación, mejora continua y compromiso con la excelencia en cada proyecto. Si quieres formar parte de un equipo donde la tecnología, calidad y desarrollo profesional van de la mano, GSC es el lugar para impulsar tu carrera. ¿Qué buscamos? Buscamos a un Responsable de Control de Gestión y Consolidación que asegure el funcionamiento diario del área de Control de Gestión, garantizando el seguimiento económico del negocio y apoyando a la Controller de Gestión durante la vigencia de la implantación de SAP S/4. Asimismo, se coordinará con la manager del departamento de administración en tareas de consolidación, supervisión contable, tesorería, fiscalidad y relación con asesores externos. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Control y Reporting de Gestión: - Elaborar el reporting mensual de gestión. - Analizar desviaciones respecto a presupuesto y forecast. - Controlar KPIs financieros, industriales y operativos. Desarrolla cuadros de mando (Power BI, Excel y SAP). - Analiza rentabilidad por cliente, programa, proyecto y centro de coste. - Soporte al cierre mensual de controlling. Tareas de Administración Financiera: - Revisar la contabilidad preparada por el departamento. - Apoyar cierres mensuales y anuales. • Revisar conciliaciones de balance. • Colaborar en previsiones de tesorería. • Coordina el trabajo con asesores fiscales externos. • Impulsa mejoras en procesos administrativos y financieros para la optimización y digitalización de tareas rutinarias. Control de Costes y Contabilidad Analítica: - Colaborar en el diseño e implementación desde cero el modelo de contabilidad analítica para cada sociedad del grupo. - Analizar y controlar costes directos, indirectos, de estructura, subcontrataciones, mano de obra y materiales. - Elaborar reportes periódicos de rentabilidad por producto, contrato, programa, proyecto, cliente y línea de negocio. Requisitos - Grado en Finanzas y Contabilidad, Administración de Empresas, Económicas o similar. Master complementario en el área financiera o fiscal. - Experiencia previa de 4-5 años en roles similares en controlling industrial y administración financiera. - Conocimientos avanzados en contabilidad, fiscalidad y finanzas. - Perfil analítico, proactivo, con visión estratégica y habilidades en gestión de equipos. - Capacidad para optimizar procesos administrativos / financieros. - Capacidad para liderar proyectos de forma autónoma. - Manejo en herramientas digitales financieras y uso de la IA. Muy valorable conocimientos en SAP S/4, Excel y Power BI. ¿Qué te ofrecemos? Desarrollo profesional continuo Creemos en el crecimiento de las personas. Tendrás acceso a formación técnica y especializada, aprendizaje continuo y oportunidades para asumir nuevos retos y evolucionar profesionalmente dentro de la compañía. Tecnología al servicio de la excelencia Trabajarás con herramientas líderes en el sector para la planificación, análisis y gestión de la producción, como SAP, Microsoft Office Avanzado entre otros participando en proyectos de digitalización y optimización de procesos. Proyectos de alto impacto Formarás parte de un equipo que trabaja para algunos de los principales fabricantes aeronáuticos internacionales, contribuyendo directamente a proyectos donde la calidad, la precisión y la innovación son esenciales. Un equipo que impulsa tu talento Encontrarás un entorno colaborativo, donde compartir conocimiento, aportar ideas y participar en la mejora de los procesos forma parte de nuestra forma de trabajar. ⏰ Conciliación Familiar Disfrutarás de un horario intensivo de lunes a viernes, de 07:00 a 15:00 horas, favoreciendo la conciliación y permitiéndote disponer de las tardes libres para tu desarrollo personal y profesional. Cuidamos de ti Ponemos a tu disposición un paquete de beneficios pensado para tu bienestar que incluye: - Clases de inglés u otros idiomas. - Seguro médico para familiares, tickets restaurantes, guardería…como planes de retribución flexible. - Bolsa anual de formación. - Plan de carrera definido con revisiones periódicas. - Participación en proyectos de automatización e Inteligencia Artificial aplicada a la fabricación. - Beneficios sociales. - Ubicación: Sevilla capital. Si quieres impulsar tu carrera en un entorno donde cada detalle cuenta, queremos conocerte.

¡ Únete a nuestro equipo y desarrolla tu talento en el sector de las ventas ! ¿ Buscas un empleo con sueldo fijo, comisiones atractivas, incentivos y jornada intensiva ? ¿ Quieres crecer en una empresa consolidada ? ¡ Ésta es tu oportunidad! En Grupo Millenium, empresa líder en el sector de la energía con más de 15 años de trayectoria, estamos ampliando nuestro call center para trabajar con las principales comercializadoras de luz y gas. Tareas Captación de nuevos clientes. Requisitos - Manejo básico del PC - Habilidades comunicativas. Beneficios - Jornada intensiva de lunes a viernes de 09.00h a 14.00h - Sueldo fijo + comisiones atractivas + incentivos semanales. - Contrato indefinido ( Desde el primer día ) - Formación previa y continuada a cargo de la empresa. - Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. - Excelente ambiente laboral. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a te invitamos a inscribirte en nuestra oferta. ¡ Esperamos contar con tu solicitud !

ph3bÚnete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad /b /h3 p¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. /p pLa unidad de negocio de Ferrovial Energía nace con el objetivo de promover la transición hacia una economía más sostenible y limpia. Estamos presentes en los principales mercados de Ferrovial y nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras para el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras de generación, almacenamiento y transmisión de energías renovables. También ofrecemos soluciones de eficiencia energética tanto para clientes públicos como privados. /p pb¿Por qué Ferrovial? /b /p ul libPresencia global, impacto local: /b Forma parte de una empresa que está dando forma al futuro de la infraestructura a nivel mundial, con roles y proyectos desafiantes que marcan la verdadera diferencia. /li libExcelencia colaborativa: /b Trabaja junto a grandes profesionales en un entorno colaborativo donde tus ideas y contribuciones se valoran. /li libCultura inclusiva: /b Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación. /li libCrecimiento profesional: /b Benefíciate de la movilidad global y entre unidades de negocio, con procesos de desarrollo diseñados para asegurar tu crecimiento profesional. /li libBeneficios atractivos y bienestar del empleado: /b Disfruta de un paquete de beneficios completo que recompensa tu trabajo y dedicación, y aprovecha las iniciativas diseñadas para cuidar tu bienestar físico y mental. /li libHerramientas de productividad: /b Utiliza herramientas innovadoras como Microsoft Copilot para mejorar tu productividad y eficiencia. /li /ul h3bDescripción del rol: /b /h3 pbSOBRE EL PUESTO /b /p pGestión técnica para el mantenimiento de instalaciones eléctricas (AT/BT), de climatización y calefacción de grandes infraestructuras, alumbrado público y fotovoltaica de autoconsumo. /p pbPRINCIPALES RESPONSABILIDADES: /b /p ul liGestión económica de los recursos técnicos, energéticos y humanos asociados al contrato. /li liCoordinación y supervisión del equipo técnico vinculado al servicio. /li liOptimización energética con enfoque en la eficiencia. /li liInterlocución directa con clientes y proveedores. /li /ul pbREQUISITOS: /b /p ul liTitulación en Ingeniería Industrial o equivalente. /li liExperiencia de 3-5 años en funciones similares. /li liFormación técnica en instalaciones eléctricas, térmicas, frigoríficas y de climatización. /li liConocimiento de normativa aplicable: CTE, REBT, RITE y energías renovables. /li liNivel de inglés profesional. /li /ul pSeize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motivan los desafíos y colaboramos entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! /p pFerrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. /p pbWeAreFerrovial /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbDate Posted: /b /p pbCountry: /b Spain /p pbLocation: /b C/ Artesanía 15, 41927 MAIRENA DEL ALJARAFE, Sevilla, Spain /p p¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales? /p pSi todavía no nos conoces, INTEGRA somos una empresa de montaje asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación. /p pEstamos creciendo a mucha velocidad y buscamos una persona para técnico de instalación para nuestra delegación ubicada en Mairena del Aljarafe. Tu prioridad es garantizar la seguridad de los pasajeros y clientes, mediante la instalación segura de ascensores nuevos. /p h3¿Qué harás con nosotros? /h3 ul liMontaje e instalación de ascensores, tanto parte mecánica como eléctrica. /li liAtención de clientes asignados. /li liRealizar inspecciones antes y después de la instalación para garantizar un alto nivel de calidad y seguridad. /li /ul h3¿Qué buscamos en tu perfil? /h3 ul liSe requiere formación técnica de grado medio o superior; o experiencia equivalente en obra (albañilería, cerrajería, electricista...) /li li1 o 2 años de experiencia como montador/instalador (ascensores, aeronáutica, ferroviario, otros sectores industriales). /liliConocimientos mecánicos y eléctricos. /li liCarnet de conducir. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos nosotros? /h3 ul liContrato inicial de 3 meses. Posibilidad muy alta de pasar a plantilla. /li liAcceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España). /li liRetribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación. /li liClub Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados. /li liHorario: Jornada continua. /li liSalario competitivo adaptado a la experiencia. /li /ul pINTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona garantizar la calidad y la seguridad técnica en entornos industriales complejos? En bOCA Global /b no nos limitamos a realizar inspecciones; nos mueve un propósito mayor: trabajar día a día para hacer de este mundo un lugar más seguro y sostenible. /p pComo bTécnico/a de Ensayos No Destructivos (END) /b en nuestra delegación de Sevilla, serás el ojo experto en el terreno y un pilar fundamental para asegurar que grandes infraestructuras operen con la máxima fiabilidad. Si buscas un proyecto empresarial dinámico, internacional, en pleno crecimiento y donde tu criterio técnico realmente se escuche y se valore, ¡este es tu sitio! /p h3Misiones con Propósito e Impacto /h3 pEn tu día a día en campo y oficina, asumirás desafíos estimulantes donde cada jornada será un reto diferente: /p ul lipbEjecutar técnicas avanzadas de END /b (como inspecciones visuales, líquidos penetrantes, partículas magnéticas y ultrasonidos) para validar materiales y soldaduras con la máxima precisión técnica , asegurando que nada quede al azar. /p /li lipbRedactar y gestionar informes técnicos /b con claridad y rigor analítico para certificar la excelencia operativa de los proyectos , aportando total tranquilidad a nuestros clientes. /p /li lipbResolver incidencias en campo /b de manera ágil y resolutiva para mantener el ritmo intenso y dinámico que nos caracteriza , actuando siempre bajo los más estrictos criterios de seguridad y normativas del sector. /p /li /ul h3¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? /h3 pPresentamos estos puntos no como una lista de exigencias rígidas, sino como las herramientas y conocimientos clave que te ayudarán a triunfar y sentirte cómodo/a en tu rol desde el primer día: /p ul lipbFormación técnica /b de base (FP Medio, Superior o Bachillerato) que te aporte los fundamentos teóricos necesarios para desenvolverte en entornos industriales. /p /li lipbCertificaciones vigentes de Nivel II /b en Inspección Visual, Ultrasonidos y Partículas Magnéticas, además de la Licencia de Operador. Estas acreditaciones son esenciales porque validarás soldaduras y componentes críticos de alta responsabilidad. /p /li lipbExperiencia previa de al menos 2 años /b realizando funciones similares en el sector. Esto te dará las tablas necesarias para afrontar los retos autónomos en campo con total solvencia. /p /li lipbOrientación al cliente y una comunicación efectiva /b , ya que serás la cara visible de OCA Global ante los clientes de la delegación, resolviendo dudas y transmitiendo confianza sobre los resultados. /p /li lipbCarnet de conducir /b , fundamental para poder desplazarte con flexibilidad y autonomía a las diferentes instalaciones donde se ejecutan los proyectos. /p /li /ul h3¿Por qué unirte a nuestro proyecto? /h3 ul lipbCultura humana, joven y horizontal: /b Te integrarás en un equipo enérgico y motivado donde no existen los techos de cristal ni la burocracia pesada. La toma de decisiones es rápida y la relación con tus responsables es de absoluta proximidad. /p /li lipbFormación continua y futuro profesional: /b Nos comprometemos con tu desarrollo. Aprenderás de la mano de un equipo de excelentes profesionales y recibirás formación interna continua en técnicas avanzadas del sector. /p /li lipbAutonomía real: /b Confiamos en tu talento. Tendrás la libertad necesaria para organizar tus tareas en campo siempre que los objetivos del proyecto se cumplan. /p /li lipbEstabilidad y bienestar: /b Contrato indefinido a jornada completa respaldado por la solidez económica de un grupo líder consolidado. Además, contarás con vehículo de empresa para tus desplazamientos profesionales. /p /li lipbConciliación y Flexibilidad de Horario: /b Aunque tu día a día se adaptará según las necesidades técnicas de las obras y trabajos específicos , en OCA Global abogamos por un firme equilibrio personal. Disfrutarás de un horario habitual de Lunes a Jueves de 8:30h a 18:00h y btodos los Viernes del año jornada intensiva de 8:30h a 15:30h /b. Asimismo, gozarás de bjornada intensiva de verano (de 8:30h a 15:30h) durante todos los días de julio y agosto /b, así como en las vísperas de festivos. ¡Y los días b24 y 31 de diciembre son totalmente libres /b para disfrutar con los tuyos! /p /li lipbBeneficios OCA: /b Acceso a un plan de retribución flexible, ayudas locales y un catálogo exclusivo de descuentos para empleados. /p /li /ul pSi sientes que este proyecto encaja con tu visión de futuro y quieres dar el siguiente paso en tu carrera dentro de un entorno estimulante, no dejes pasar la oportunidad. ¡Queremos conocerte y charlar contigo sobre el reto! Envíanos tu perfil para que podamos iniciar la conversación. /p p#LI-ME1 /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría formar parte de una compañía sólida y en constante crecimiento dentro del sector industrial y agroalimentario? Buscamos un/a bTécnico/a BPL /b para incorporarse a un proyecto estable, donde podrás desarrollar tu carrera profesional participando activamente en la gestión preventiva, el cumplimiento normativo y la mejora continua de los estándares de seguridad, salud y medio ambiente. /p p¿Cuál será tu misión? /p pGarantizar el cumplimiento de las Buenas Prácticas Laborales (BPL) y la normativa vigente en materia de seguridad y salud, promoviendo una auténtica cultura preventiva y colaborando con los diferentes departamentos de la organización. /p p¿Qué harás en tu día a día? /p ul liPromover e integrar la cultura preventiva en todos los niveles de la compañía. /li liCoordinar la bCoordinación de Actividades Empresariales (CAE) /b con empresas externas y subcontratas. /li liInvestigar accidentes e incidentes laborales, realizar seguimiento de la siniestralidad y gestionar comunicaciones oficiales. /li liCoordinar las actividades del Servicio de Prevención Ajeno (SPA). /li liElaborar, revisar y actualizar evaluaciones de riesgos y planes de acción preventiva. /li liPlanificar e impartir formación e información en materia de seguridad y salud laboral. /li liGestionar y supervisar la entrega y el uso adecuado de los EPIs. /li liRealizar seguimiento preventivo en instalaciones productivas y centros de trabajo. /li liMantener actualizada la documentación y plataformas de gestión preventiva. /li liCoordinar los planes de emergencia y autoprotección. /li liSupervisar la gestión de productos químicos e instalaciones con requisitos legales específicos. /li liParticipar en auditorías, inspecciones y reuniones del Comité de Seguridad y Salud. /li liCoordinar la vigilancia de la salud de las personas trabajadoras junto con los servicios médicos. /li liAsesorar a los diferentes departamentos en materia de prevención y seguridad. /li /ul ul liMáster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, higiene Industrial y ergonomía y Psicosociología Aplicada) /li liExperiencia de al menos 1-2 años en funciones similares. /li liBuen manejo del paquete Microsoft Office. /li liResidencia en la provincia de Sevilla o disponibilidad para trabajar en la zona. /li liValorable experiencia en entornos industriales, productivos o agroalimentarios. /li liProyecto estable en una compañía consolidada y en crecimiento. /li liFormación continua y desarrollo profesional. /li liParticipación activa en proyectos de mejora y cultura preventiva. /li liSalario entre b30.000 € y 35.000 € brutos anuales /b, según experiencia y conocimientos aportados. /li liJornada completa. /li /ul ul liLunes a jueves: de 08:00 a 17:00 h. /li liViernes: de 08:00 a 15:00 h. /li /ul pSi buscas un nuevo reto profesional donde aportar valor y seguir creciendo en el ámbito de la seguridad, salud y cumplimiento normativo, ¡queremos conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Dear matthew, I am searching a nativespeaking english teacher for my 11-Year old son eloy, 1 hour per week. His current level of english is b1-B2. Preferentially, the classes would take place at our home in tomares. Would you be available and interested? Please let me know. Many thanks, kind regards, driesulbr/liNivel actual de inglés del alumno(a) /li Intermediobr/liObjetivos a mejorar con las clases /li Conversación, gramática, preparación para examen fce b2 firstbr/liPerfil del estudiante /li Niño (entre 2-12 años)br/li¿Se necesita profesor nativo o bilingüe? /li Nativo o bilingüebr/li¿Para cuántos alumnos son las clases? /li 1br/liHoras de clases totales semanales /li 1 hora semanalbr/liLugar(es) de preferencia para realizar las clases /li A domiciliobr/liFecha o fechas aproximadas para comenzar /li br/liFecha estimada para terminar las clases /li Septiembre, agosto 2026br/liHorario de preferencia para las clases /li Tarde (15:00 - 18:00), media tarde (18:00 - 21:00) /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Necesito un servicio de Profesor de Inglés Nativo con las siguientes características:ul br/liNivel actual de inglés del alumno(a) /li Intermedio br/liObjetivos a mejorar con las clases /li Preparación para examen fce b2 first br/liPerfil del estudiante /li Adolescente (13-17 años) br/li¿Se necesita profesor nativo o bilingüe? /li Nativo (de un país de habla inglesa) br/li¿Para cuántos alumnos son las clases? /li 2 br/liHoras de clases totales semanales /li 1 hora semanal br/liLugar(es) de preferencia para realizar las clases /li A domicilio br/liFecha o fechas aproximadas para comenzar /li br/liFecha estimada para terminar las clases /li Abril br/liHorario de preferencia para las clases /li Tarde (15:00 - 18:00) /ul br/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

pp¿Te apasiona garantizar la calidad y la seguridad técnica en entornos industriales complejos? En bOCA Global /b no nos limitamos a realizar inspecciones; nos mueve un propósito mayor: trabajar día a día para hacer de este mundo un lugar más seguro y sostenible. Como bTécnico/a de Ensayos No Destructivos (END) /b en nuestra delegación de Sevilla, serás el ojo experto en el terreno y un pilar fundamental para asegurar que grandes infraestructuras operen con la máxima fiabilidad. Si buscas un proyecto empresarial dinámico, internacional, en pleno crecimiento y donde tu criterio técnico realmente se escuche y se valore, ¡este es tu sitio! /p h3Responsabilidades /h3 ul liEjecución de técnicas avanzadas de END (inspecciones visuales, líquidos penetrantes, partículas magnéticas y ultrasonidos) para validar materiales y soldaduras con máxima precisión técnica, asegurando que nada quede al azar. /li liRedacción y gestión de informes técnicos con claridad y rigor analítico para certificar la excelencia operativa de los proyectos, aportando total tranquilidad a nuestros clientes. /li liResolución ágil y resolutiva de incidencias en campo para mantener el ritmo intenso y dinámico que nos caracteriza, actuando siempre bajo los más estrictos criterios de seguridad y normativas del sector. /li /ul h3Perfil deseado /h3 ul liFormación técnica de base (FP Medio, Superior o Bachillerato) que proporcione los fundamentos teóricos necesarios para desenvolverse en entornos industriales. /li liCertificaciones vigentes de Nivel II en Inspección Visual, Ultrasonidos y Partículas Magnéticas, además de la Licencia de Operador. /li liExperiencia previa de al menos 2 años realizando funciones similares en el sector. /li liOrientación al cliente y capacidad de comunicación efectiva, ya que serás la cara visible de OCA Global ante los clientes de la delegación. /li liCarnet de conducir, fundamental para desplazarse con flexibilidad y autonomía a las distintas instalaciones donde se ejecutan los proyectos. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liCultura humana, joven y horizontal: equipo enérgico y motivado con toma de decisiones rápida y relación cercana con los responsables. /li liFormación continua y futuro profesional: compromiso con el desarrollo y formación interna en técnicas avanzadas del sector. /li liAutonomía real: libertad para organizar las tareas en campo siempre que se cumplan los objetivos del proyecto. /li liEstabilidad y bienestar: contrato indefinido a jornada completa respaldado por la solidez económica de un grupo líder y vehículo de empresa para desplazamientos profesionales. /li liConciliación y flexibilidad de horario: horario habitual de Lunes a Jueves de 8:30h a 18:00h, viernes de 8:30h a 15:30h, jornada intensiva de verano de 8:30h a 15:30h durante julio y agosto y vísperas de festivos, con los días 24 y 31 de diciembre totalmente libres. /li liBeneficios OCA: acceso a un plan de retribución flexible, ayudas locales y catálogo exclusivo de descuentos para empleados. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te apasiona garantizar la calidad y la seguridad técnica en entornos industriales complejos? En bOCA Global /b no nos limitamos a realizar inspecciones; nos mueve un propósito mayor: trabajar día a día para hacer de este mundo un lugar más seguro y sostenible. /p pComo bTécnico/a de Ensayos No Destructivos (END) /b en nuestra delegación de Sevilla, serás el ojo experto en el terreno y un pilar fundamental para asegurar que grandes infraestructuras operen con la máxima fiabilidad. Si buscas un proyecto empresarial dinámico, internacional, en pleno crecimiento y donde tu criterio técnico realmente se escuche y se valore, ¡este es tu sitio! /p h3Misiones con Propósito e Impacto /h3 pEn tu día a día en campo y oficina, asumirás desafíos estimulantes donde cada jornada será un reto diferente: /p ul li pbEjecutar técnicas avanzadas de END /b (como inspecciones visuales, líquidos penetrantes, partículas magnéticas y ultrasonidos) para validar materiales y soldaduras con la máxima precisión técnica , asegurando que nada quede al azar. /p /li li pbRedactar y gestionar informes técnicos /b con claridad y rigor analítico para certificar la excelencia operativa de los proyectos , aportando total tranquilidad a nuestros clientes. /p /li li pbResolver incidencias en campo /b de manera ágil y resolutiva para mantener el ritmo intenso y dinámico que nos caracteriza , actuando siempre bajo los más estrictos criterios de seguridad y normativas del sector. /p /li /ul h3¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? /h3 pPresentamos estos puntos no como una lista de exigencias rígidas, sino como las herramientas y conocimientos clave que te ayudarán a triunfar y sentirte cómodo/a en tu rol desde el primer día: /p ul li pbFormación técnica /b de base (FP Medio, Superior o Bachillerato) que te aporte los fundamentos teóricos necesarios para desenvolverte en entornos industriales. /p /li li pbCertificaciones vigentes de Nivel II /b en Inspección Visual, Ultrasonidos y Partículas Magnéticas, además de la Licencia de Operador. Estas acreditaciones son esenciales porque validarás soldaduras y componentes críticos de alta responsabilidad. /p /li li pbExperiencia previa de al menos 2 años /b realizando funciones similares en el sector. Esto te dará las tablas necesarias para afrontar los retos autónomos en campo con total solvencia. /p /li li pbOrientación al cliente y una comunicación efectiva /b , ya que serás la cara visible de OCA Global ante los clientes de la delegación, resolviendo dudas y transmitiendo confianza sobre los resultados. /p /li li pbCarnet de conducir /b , fundamental para poder desplazarte con flexibilidad y autonomía a las diferentes instalaciones donde se ejecutan los proyectos. /p /li /ul h3¿Por qué unirte a nuestro proyecto? /h3 ul li pbCultura humana, joven y horizontal: /b Te integrarás en un equipo enérgico y motivado donde no existen los techos de cristal ni la burocracia pesada. La toma de decisiones es rápida y la relación con tus responsables es de absoluta proximidad. /p /li li pbFormación continua y futuro profesional: /b Nos comprometemos con tu desarrollo. Aprenderás de la mano de un equipo de excelentes profesionales y recibirás formación interna continua en técnicas avanzadas del sector. /p /li li pbAutonomía real: /b Confiamos en tu talento. Tendrás la libertad necesaria para organizar tus tareas en campo siempre que los objetivos del proyecto se cumplan. /p /li li pbEstabilidad y bienestar: /b Contrato indefinido a jornada completa respaldado por la solidez económica de un grupo líder consolidado. Además, contarás con vehículo de empresa para tus desplazamientos profesionales. /p /li li pbConciliación y Flexibilidad de Horario: /b Aunque tu día a día se adaptará según las necesidades técnicas de las obras y trabajos específicos , en OCA Global abogamos por un firme equilibrio personal. Disfrutarás de un horario habitual de Lunes a Jueves de 8:30h a 18:00h y btodos los Viernes del año jornada intensiva de 8:30h a 15:30h /b. Asimismo, gozarás de bjornada intensiva de verano (de 8:30h a 15:30h) durante todos los días de julio y agosto /b, así como en las vísperas de festivos. ¡Y los días b24 y 31 de diciembre son totalmente libres /b para disfrutar con los tuyos! /p /li li pbBeneficios OCA: /b Acceso a un plan de retribución flexible, ayudas locales y un catálogo exclusivo de descuentos para empleados. /p /li /ul pSi sientes que este proyecto encaja con tu visión de futuro y quieres dar el siguiente paso en tu carrera dentro de un entorno estimulante, no dejes pasar la oportunidad. ¡Queremos conocerte y charlar contigo sobre el reto! Envíanos tu perfil para que podamos iniciar la conversación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppbLocation: /b C/ Artesanía 15, 41927 MAIRENA DEL ALJARAFE, Sevilla, Spain /ph3Responsibilities /h3ulliMontaje e instalación de ascensores, tanto parte mecánica como eléctrica. /liliAtención de clientes asignados. /liliRealizar inspecciones antes y después de la instalación para garantizar un alto nivel de calidad y seguridad. /li /ulh3Qualifications /h3ulliSe requiere formación técnica de grado medio o superior; o experiencia equivalente en obra (albañilería, cerrajería, electricista...). /lili1 o 2 años de experiencia como montador/instalador (ascensores, aeronáutica, ferroviario, otros sectores industriales). /liliConocimientos mecánicos y eléctricos. /liliCarnet de conducir. /li /ulh3Benefits /h3ulliContrato inicial de 3 meses. Posibilidad muy alta de pasar a plantilla. /liliAcceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España). /liliRetribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación. /liliClub Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados. /liliHorario: Jornada continua. /liliSalario competitivo adaptado a la experiencia. /li /ulp(INTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad.) /ppOtis is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn NTT DATA ayudamos a organizaciones líderes a transformar la forma en la que trabajan, colaboran y aprovechan la tecnología para mejorar la experiencia de sus empleados. Buscamos incorporar un/a arquitecto/a Microsoft 365 para liderar iniciativas de Digital Workplace, Employee Experience y Modern Work, participando en proyectos estratégicos de transformación digital basados en Microsoft 365, IA y automatización. /p pEn bNTT DATA /b buscamos un/a bArquitecto/a Microsoft 365 /b para liderar proyectos de Digital Workplace, Modern Work, Employee Experience e IA. La persona seleccionada actuará como referente técnico en el diseño de arquitecturas, definición de estrategias de transformación, liderazgo de equipos de implementación y participación en procesos de preventa para grandes clientes. /p pbLa persona seleccionada será responsable del diseño de arquitecturas, liderazgo técnico de proyectos, definición de estrategias de transformación y participación en iniciativas de innovación para grandes clientes nacionales e internacionales. /b /p pMisión del rol: actuar como referente técnico y arquitectónico en proyectos Microsoft 365, conectando las necesidades de negocio con soluciones escalables, seguras, gobernadas y orientadas a la adopción. /p pbArquitectura y diseño de soluciones /b /p ulliDiseñar arquitecturas empresariales basadas en Microsoft 365 y Modern Workplace. /liliLiderar workshops de descubrimiento y definición de requisitos. /liliElaborar High Level Designs (HLD), diseños técnicos y arquitecturas de referencia. /liliDefinir patrones de diseño, estándares, modelos de gobierno y mejores prácticas. /liliEvaluar la viabilidad técnica, funcional y económica de proyectos. /liliActuar como Design Authority en proyectos de transformación digital. /liliGuiar técnicamente a los equipos durante las fases de diseño e implementación. /liliValidar diseños, entregables y decisiones arquitectónicas. /liliGestionar riesgos técnicos y definir planes de mitigación. /liliAsegurar la calidad y coherencia de las soluciones implantadas. /li /ul pbTransformación, modernización y adopción /b /p ulliDefinir estrategias de transformación del puesto de trabajo digital. /liliDiseñar planes de migración y modernización hacia Microsoft 365. /liliDefinir modelos de gobierno, adopción y evolución de las plataformas. /liliAcompañar a los clientes en la definición de hojas de ruta tecnológicas. /liliIdentificar oportunidades de innovación, eficiencia y mejora continua. /li /ul pbPreventa y consultoría estratégica /b /p ulliParticipar en procesos de preventa, RFPs y elaboración de propuestas. /liliRealizar estimaciones y apoyar la construcción de business cases. /liliPresentar soluciones a clientes y equipos directivos. /liliAsesorar a clientes en iniciativas de Modern Work, Employee Experience e Inteligencia Artificial. /li /ul pbExperiencia requerida /b /p ulliEntre 7 y 15 años de experiencia en tecnologías Microsoft. /liliMás de 5 años participando en proyectos de Microsoft 365 y Modern Workplace. /liliExperiencia en diseño de arquitecturas cloud empresariales. /liliExperiencia realizando actividades de preventa, estimación y elaboración de propuestas. /li /ul pbConocimientos técnicos /b /p pbIdentidad y seguridad /b /p pMicrosoft 365 Copilot, Copilot Studio, Agentic AI, Power Platform, automatización inteligente e integración de IA en entornos colaborativos /p pArquitectura Cloud, Modern Workplace, Employee Experience, gobierno y adopción de Microsoft 365, estrategias de transformación digital /p pbCertificaciones valoradas /b /p ulliCertificaciones Microsoft Copilot /li /ul pbCompetencias clave /b /p ulliVisión arquitectónica y pensamiento estratégico. /liliLiderazgo técnico y capacidad de influencia. /liliOrientación a cliente, negocio y resultados. /liliComunicación efectiva con perfiles técnicos, funcionales y ejecutivos. /liliTrabajo en equipo, colaboración y aprendizaje continuo. /liliInterés por la innovación, la IA y la evolución del puesto de trabajo digital. /liliParticipación en proyectos estratégicos de transformación digital. /liliAcceso a tecnologías líderes en Microsoft 365, IA y Modern Workplace. /liliPlan de certificación y formación continua. /liliCarrera profesional dentro de un entorno internacional. /liliModelo de trabajo flexible. /liliParticipación en iniciativas innovadoras relacionadas con Copilot, Employee Experience y el futuro del trabajo. /li /ul pbEn NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. /b /p pNuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. /p pNuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. /p pb¿Qué encontrarás en NTT Data? /b /p pTe invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: /p pPonemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. /p pbNos comprometemos a largo: /b La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. /p pbInnovación diversa: /b Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y bvalora la diversidad /b. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique /p pbColaboración y cercanía: /b Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. /p pbExperiencia personalizada /b: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. /p pbMentalidad de crecimiento continuo: /b La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… /p pbBeneficios y ventajas: /b A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. /p pbSolidarios y comprometidos /b: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppPersonal de recepción con inglés Jobbydoo Sevilla, ES /p /brpDescripción del trabajo ¿Te apasiona trabajar en un entorno dinámico, lleno de retos y oportunidades? ¿Tienes experiencia en atención al cliente y soporte administrativo/a, y además dominas el inglés? ¡Esta es tu oportunidad! Una empresa innovadora ubicada en Sevilla, está buscando a alguien como tú para formar parte de su equipo como personal de recepción. /p /brh3Funciones: /h3 /brpEntre las funciones se incluyen, /p /brul /brliCoordinar y programar reuniones, entrevistas y eventos relacionados con el área de Recursos Humanos. /li /brliSupervisar tareas administrativas como la gestión de correspondencia, documentos y archivos. /li /brliOrganizar y mantener bases de datos, sistemas de archivo y registros actualizados. /li /brliSupervisar el mantenimiento del espacio de trabajo, garantizando un entorno seguro, limpio y funcional. /li /brliGestionar suministros de oficina, incluyendo la compra y el inventario de materiales necesarios. /li /brliApoyar en la planificación y organización de reuniones, eventos y viajes corporativos. /li /brliGestionar proveedores/as externos, contratos de servicios y relaciones con arrendadores o propietarios de oficinas. /li /brliRecepcionar y gestionar paquetería con profesionalismo. /li /brliSupervisar y coordinar al personal de apoyo, como el equipo de limpieza. /li /brliProveer apoyo administrativo/a a ejecutivos/as, incluyendo gestión de agenda, llamadas y documentos. /li /br /ul /brh3Requisitos: /h3 /brpPara ser considerado/a como parte de su equipo, buscan a alguien que cumpla con los siguientes requisitos, /p /brul /brliFormación en FP en el/la rama administrativo/a, con conocimientos en gestión de espacios, oficinas y facility management. /li /brliExperiencia mínima de 2 años en posiciones similares, como office manager especializado/a en atención al cliente y soporte administrativo/a. /li /brliNivel de inglés B2, imprescindible para la comunicación fluida en el entorno laboral. /li /brliProactividad y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, preferiblemente en empresas del sector tecnológico o startups. /li /br /ul /brh3Beneficios del puesto: /h3 /brpValoramos el esfuerzo y dedicación de su equipo, por lo que ofrecen, /p /brul /brliIncorporación estable a partir del 30 de julio a una empresa innovadora y en crecimiento a través de un contrato de 3 meses+3 meses+indefinido. /li /brliHorario de lunes a jueves de 08:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Los viernes, así como en los meses de julio y agosto, jornada continua de 08:30 a 15:00. /li /brliSalario competitivo de 19.500 euros brutos anuales. /li /brliEntorno laboral diverso e inclusivo, donde se valora la colaboración y el respeto mutuo. /li /brliEspacio de trabajo moderno y funcional, diseñado para fomentar la productividad y el bienestar. /li /br /ul /brpSi te identificas con esta descripción y estás listo/a para formar parte de su equipo, ¡no esperes más! Únete a ellos y contribuye con tu talento en este emocionante proyecto. ¡Te están esperando! /p /brpEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde Adecco Cádiz buscamos varios Supervisores/a de taller y montaje para la zona de Puerto Real sector metal. Las funciones principales en esta posición son planificar y dirigir las actividades de talleres de estructuras metálicas cumpliendo con la normativa en materia de calidad, seguridad y medio ambiente. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDirigir, coordinar y controlar las acciones necesarias en el taller/área/disciplina para el desarrollo de las actividades y operaciones propias de éste. /li liAsegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos establecidos por la organización. En concreto en materia de Seguridad, Calidad y medioambiente, así como también procedimientos de planta, de las obras en vigor, normas e instrucciones de trabajo. /li liLas actividades principales del taller serán Soldadura, Calderería y montaje, tendrá bajo su responsabilidad un equipo de encargados/as. /li liVigilar y asegurar el cumplimiento de los trabajos encomendados a subcontratistas, en los términos que indiquen sus respectivos subcontratos. /li liGestionar y controlar los costes del taller/área/disciplina, cumpliendo con el presupuesto objetivo, tanto en productividad del personal como en los recursos asociados (andamios, maquinaria, consumibles, precalentamientos y material no incorporable). /li liParticipar en la definición de los objetivos mensuales que se establecen para cada taller/área/disciplina, transmitir y hacer el seguimiento de estos, asegurándose de su cumplimiento. /li /ul pEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas. /p h3Requisitos /h3 ul liIngeniería Técnica o Grados preferiblemente Naval o Industrial. Se valorarán también candidaturas perfiles de FP que cuenten con amplia experiencia en gestionar áreas de producción. /li liExperiencia en las funciones descritas de al menos 3 años. /li liConocimiento en Office y Autocad. /li liConocimientos técnicos en soldadura y calderería. /li liCapacidad de liderazgo. /li liExperiencia en la gestión de equipos humanos. /liliFormación de PRL nivel básico de 60 horas. /li liNivel B1 de inglés, valorable nivel B2. /li liDisponibilidad horaria para trabajar de lunes a jueves de 8 a 14 y de 15 a 17:30h y los viernes de 8 a 14h. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 pSe ofrece contratación inicial a través de Adecco y puesta a disposición en la empresa cliente de 6 meses con opción a continuidad más permanente con la empresa cliente a posteriori. Se ofrece salario bruto anual más variable anual en función de la experiencia de el/la candidato/a. /p /p #J-18808-Ljbffr

p pDesde bAuren Personas /b seleccionamos para bALJARAFESA, empresa pública de gestión del ciclo integral del agua /b con base en la provincia deb Sevilla, /b un/a: /p pbOPERARIO PARA MANTENIMIENTO ETAP Y EERR /b /p pb(REF: OP-PRO-0226-5) /b /p h3Descripción de la oferta /h3 pPERSONAL OPERARIO PARA MANTENIMIENTO ETAP Y EERR para el Area de Tratamiento de Agua Potable, dentro del Grupo Profesional 3 (Línea Operativa) de la estructura y clasificación profesional establecida en el Convenio Colectivo vigente en la empresa, y con la modalidad de contrato indefinido. /p pLa plaza que se oferta tendrá una categoría profesional de Oficial Operario 3ª y una retribución bruta anual de 35.496 €. /p pEl presente proceso de selección se efectúa en función al procedimiento de contratación de personal vigente en la Empresa (Rev. 4 – 29/06/2026). /p h3Perfil del puesto /h3 h3Misión del puesto /h3 pEn dependencia directa del Encargado del ATAP mediante el mantenimiento electromécanico de las instalaciones y de la instrumentación del sistema, colabora en que la Empresa preste siempre su servicio en las mejores condiciones posibles, siguiendo para ello las instrucciones de ésta. /p h3Funciones a desarrollar /h3 h3Funciones genéricas /h3 ul liResponsabilizarse, en dependencia directa de la Dirección o Jefatura de Servicio, de Área o de Grupo, de la ejecución de tareas relacionadas con su especialidad. /li liDesarrollar una función de media complejidad técnica, de forma directa. /li liPrestar colaboración a otros Servicios en las materias propias de su actividad, cuando le sea requerido, con la finalidad de ofrecer la mejor prestación de los servicios de la Empresa. /li liTener como prioridad el cliente, beneficiario del servicio que la Empresa aporta, y clave del éxito de ésta. /li liMantener las relaciones internas y externas que sean requeridas para el desempeño de su función, teniendo en consideración la imagen que desde su puesto puede transmitirse tanto al resto de la Organización como a Consumidores, Corporaciones y otros Organismos. /li liElaborar, de forma simple, documentación que afecte a su área de influencia. Generar y mantener los sistemas de archivo necesarios para su actividad. /li /ul ul liUtilizar adecuadamente los medios que, según las funciones específicas del puesto, la Empresa pone a su disposición: informáticos, movilidad, comunicación, instalaciones, equipos, etc. /li /ul ul liRealizar funciones análogas y complementarias relacionadas con la misión del puesto, incluidas las propias de su clase, categoría profesional o equivalente. /li liCumplir y hacer cumplir toda la normativa aplicable a las tareas de su responsabilidad, y en particular, PRL, Medio Ambiente y Código Ético. /li /ul h3Funciones específicas del puesto de trabajo /h3 ul liRealización de tareas de instalación, montaje y mantenimiento de instrumentación, mantenimiento electromecánico, necesaria para el área e instalaciones propias de la Empresa dedicadas a Potabilización y Estaciones Remotas. Operaciones de descarga de reactivos, tratamiento de línea de fangos, envasado de agua. /li liCumplimiento de la planificación e instrucciones que se imparten, mediante órdenes de trabajo de mantenimiento preventivo y de las órdenes de mantenimiento correctivo y mejorativo. Verificación de las instrucciones de las órdenes, comunicación y registro de las mejoras que se aportan para futuras revisiones y actuaciones. /li liColaboración con empresas contratistas en aquellas situaciones que le sean requeridas por parte de sus superiores. /li liPreparación simple de documentación relativa a las actividades realizadas. /li /ul ul liColaborará en el diseño y elaboración de procedimientos y protocolos de trabajo. /li liSolicitar a su superior inmediato la adquisición o utilización de bienes o servicios necesarios para la actividad del Grupo. /li liDesempeño de trabajo a turno, sustituyendo de forma eventual y por necesidades del servicio a Operadores de Planta. /li liVigilar la ejecución de las actividades de las empresas contratadas para la prestación de las diferentes y servicios, en coordinación con sus superiores. /li liVigilancia entre explotación de las instalaciones y las obras de reformas de éstas, así como de otras obras, actuación, suministros que se realicen en las instalaciones que se le indiquen. /li liLimpieza y orden de las distintas instalaciones donde se desarrollan los trabajos. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 h3Formación académica /h3 ul liGraduado Escolar, ESO o titulación con competencias equivalentes. /li /ul h3Experiencia profesional /h3 ul liAl menos 12 meses de experiencia en alguna de estas actividades: /li liInstalación y montaje de equipos instrumental de calidad del agua /li liMantenimiento de equipos instrumental de calidad del agua /li liExplotación de infraestructuras del ciclo integral del agua. /li liMantenimiento de equipos electromecánicos. /li liSupervisión de empresas subcontratista. /li /ul h3Pruebas de selección /h3 pLa preselección de candidaturas y selección de personal se realizará por la empresa Auren, debiendo inscribirse las personas candidatas desde las 12 horas del día 14 de Julio de 2026 hasta las 12 horas del día 28 de Julio de 2026 en el enlace que figura a continuación, bajo la referencia indicada en el encabezamiento de este documento, cumplimentando debidamente los datos solicitados y adjuntando el correspondiente Curriculum Vitae /p pLa evaluación se llevará a cabo mediante una valoración del Curriculum Vitae presentado, valoración de competencias, pruebas de conocimientos y entrevistas, valorándose cada una de las fases con un máximo de 10 puntos y teniendo cada fase carácter eliminatorio. /p p1.- Valoración de Curriculum Vitae. /p pPara la valoración del Curriculum Vitae se deberán cumplir los requisitos mínimos de formación académica, conocimientos específicos y experiencia profesional en las funciones descritas, valorándose los siguientes conocimientos y experiencia superior a la mínima requerida, hasta un máximo de diez puntos: /p ul liCiclo formativo superior en instalación y mantenimiento, servicios a la producción, regularización y control automáticos, sistemas electrotécnicos y automatizados o titulación con competencias equivalentes (2 puntos). /li liFormación valorable hasta 3 puntos, descartándose los puntos que excedan este límite: /li /ul p- Formación mínima de 4/8 h en instalación y mantenimiento de equipos electromecánicos de marcas reconocidas tales como XYLEM, SULZER, ESTRUAGUA, FILTRAMAS: 1 punto para formaciones entre 4h y 8h; 2 puntos para formaciones superiores a 8h. /p p- Formación mínima de 4/8 h en instalación y puesta en servicio de equipos de instrumentación de marcas reconocidas tales como HACH, YOKOGAWA, VEGA, ENDRESS HAUSER: 1 punto para formaciones entre 4h y 8h; 2 puntos para formaciones superiores a 8h. /p p- Formación mínima de 8/16 h en instalación y mantenimiento de instalaciones de BT: 1 punto para formaciones entre 4h y 8h; 2 puntos para formaciones superiores a 8h. /p p- Formación en realización de esquemas eléctricos mediante software de marca reconocida tales como EPLAN, SEE ELECTRICAL, AUTOCAD ELECTRICAL: 1 punto para formaciones entre 4h y 8h; 2 puntos para formaciones superiores a 8h. /p p- Formación de ciclo integral del agua con el siguiente contenido: química del agua y principios básicos, esquemas de tratamiento, tipología de equipos de tratamiento, instalación y puesta en servicio de equipos, instrumentación de control de procesos y sus principios básicos, tipos y aplicaciones, tipos de mantenimiento de equipos y gestión mediante GMAO: 2 puntos. /p p- Formación con una duración mínima de 16 h en paquete ofimático: 1 punto. /p p- Nivel de inglés B2 (Certificación de Cambridge o equivalente): 1 punto. /p p- Formación de manejo y conocimiento de SCADA: 2 puntos. /p ul liExperiencia valorable hasta 5 puntos, descartándose los puntos que excedan este límite: /li /ul p- Certificación de personal autorizado a realizar en cualquiera de estas instalaciones: eléctricas, aparatos a presión, ACS: 2 puntos. /p p- Experiencia en Explotación de infraestructuras del ciclo integral del agua: entre 12 y 24 meses, 1 punto; más de 24 meses, 2 puntos. /p p- Experiencia en Instalación y montaje de equipos electromecánicos del ciclo integral del agua: entre 12 y 24 meses, 1 punto; más de 24 meses, 2 puntos. /p p- Experiencia en Mantenimiento de equipos electromecánicos del ciclo integral del agua: entre 12 y 24 meses, 1 punto; más de 24 meses, 2 puntos. /p p- Experiencia en Instalación y montaje de equipos de instrumentación de calidad de las aguas del ciclo integral del agua: más de 12 meses, 1 punto. /p p- Experiencia en Mantenimiento de instrumentación de calidad de las aguas del ciclo integral del agua: entre 12 y 24 meses, 1 puntos; más de 24 meses, 2 puntos. /p p- Experiencia en Mantenimiento de instalaciones eléctricas: entre 12 y 24 meses, 1 punto; más de 24 meses, 2 puntos. /p p- Experiencia en Supervisión de empresas subcontratista: más de 12 meses, 1 punto. /p pPara aportar la información relativa a los aspectos indicados, podrá hacerse en el texto del propio curriculum o en un anexo a este, especificando para la formación realizada el nombre o título, carga lectiva y contenido, y para la experiencia las empresas para las que se ha prestado servicios, tareas realizadas, responsabilidades asumidas, periodos de experiencia. /p pSe podrá solicitar en cualquier momento el título, certificado o informe, según proceda, que acredite los estudios y cursos realizados y especificados en el CV, así como la aportación de certificados que acrediten la experiencia laboral. /p pEn función a la valoración obtenida en el curriculum vitae, a la siguiente fase pasarán las personas con mayor puntuación, con un máximo de 15 candidaturas, con una puntuación final del 30% de la puntuación obtenida en esta fase. /p p2.- Pruebas competenciales: integridad, compromiso, orientación a las personas interesadas, resistencia/fortaleza, trabajo en equipo, proactividad/iniciativa, autonomía, creatividad, capacidad de análisis y resolución de problemas. /p pEstas pruebas se valorarán con un máximo de 10 puntos, pasando a la siguiente fase un máximo de 15 candidaturas con una puntuación final del 20% de la puntuación obtenida en esta fase. /p p3.- Prueba de conocimientos: /p pPrueba tipo test sobre las siguientes materias: Diseño, instalación y mantenimiento de equipos electromecánicos del ciclo integral del agua, mantenimiento eléctrico de instalaciones, operaciones de producción aplicada al ciclo integral del agua y aplicaciones informáticas. /p pEsta prueba se valorará con un máximo de 10 puntos, pasando a la siguiente fase aquellas personas que hayan obtenido un mínimo de cinco puntos en la prueba, siendo la puntuación final del 30% de la puntuación obtenida en esta fase. /p p4.- Entrevista de preselección. /p pSe valorará con un máximo de 10 puntos, siendo la puntuación final el 20% de la puntuación obtenida en esta fase, pasando a la siguiente fase las personas con mayor puntuación final total acumulada durante todas las fases realizadas, con un máximo de seis personas. /p p5.- Entrevista final. /p pA las candidaturas finalistas (máximo seis) se les realizará una entrevista por parte de personal de Aljarafesa con el objeto de valorar, conforme a su perfil profesional, la capacidad de integración en la Empresa y en el puesto de trabajo, en base a la formación, conocimientos específicos, experiencia profesional, competencias y habilidades de cada candidatura. /p pTodas las convocatorias y comunicaciones se realizarán por correo electrónico. /p pLas candidaturas finalistas que no hayan sido seleccionadas para el puesto objeto del proceso de selección, y que hayan obtenido una capacidad de integración en la empresa y en el puesto de trabajo de alta o media, se incorporarán a una bolsa de trabajo con una vigencia de dos años para cubrir puestos de trabajo de idénticas características y requisitos que el del proceso realizado, respetándose el orden de prioridad de incorporación en función al orden determinado por el Órgano Colegiado de Selección. /p pTomares a 14 de Julio de 2026. /p /p #J-18808-Ljbffr

Llevamos con el perro aproximadamente 4 semanas. Tiene unos 15 meses, y durante casi sus 14 meses de vida anteriores ha estado atado en una cochera. Su relación con otros animales es mala y con las personas muy buena, sin embargo con a mi hijo pequeño de 12 años le ataca, cada que vez que lo ve, supongo que lo habrá relacionado con alguna situación negativa. Es extraño porque en la calle no tiene esa reacción pero dentro de casa si, y la convivencia con el perro está siendo complicada. Necesito ayuda urgente!ulbr/li¿Para cuántos perros lo necesitas? /li 1br/li¿Qué edad(es) tiene(n)? /li Joven (de 1 a 2 años)br/li¿Qué tamaño(s) tiene(n)? /li Pequeño (entre 7 y 12 kilos)br/li¿Podrías indicarnos la(s) raza(s)? /li Bodeguerobr/li¿Buscas sesiones particulares o un programa de entrenamiento grupal? /li Sesiones particulares (individuales)br/li¿Dónde se solicita el servicio? /li A domiciliobr/li¿Quién solicita el servicio? /li Persona propietaria o tutor/a legal de la mascotabr/liTemas concretos a abordar por el adiestrador /li Agresividad, ansiedad por separación, miedosbr/li¿Cuándo te vienen mejor las sesiones? /li Los fines de semana, entre semana por las tardesbr/li¿Cuándo te gustaría empezar? /li Urgente (en las próximas 24 horas) /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

Se busca una persona para integrarse en un equipo en Sevilla, encargada de dar soporte financiero y de gestión a la dirección y a otras áreas. Las tareas incluyen el seguimiento y análisis de las magnitudes económico-financieras de la cuenta de resultados para detectar desviaciones, así como la elaboración del reporting mensual, trimestral y anual. También se encargará de asesorar a los usuarios sobre los informes de gestión, participar en la creación y seguimiento de presupuestos y planes comerciales, y diseñar informes para el análisis de la gestión comercial, verificando su calidad y fiabilidad. Además, controlará la recopilación y verificación de datos históricos en movimientos societarios, optimizará procesos y sistemas de información, y preparará informes puntuales para la toma de decisiones. Se requiere dominio avanzado de SAP, Excel, PowerPoint y Power BI, junto con un nivel alto de inglés. Es valorada una comunicación clara basada en datos, un enfoque de servicio al cliente interno y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece un contrato laboral indefinido, jornada completa de lunes a viernes, con horario de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, y un salario de 3100 euros al mes. Es necesaria experiencia demostrable de al menos tres años en departamentos financieros con funciones similares, en la ciudad de Sevilla.

Mecánico FrigoristaApplyremote type: Remotelocations: Automoción P.I. Calonge 11-13, 41007 Sevilla, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: Rol: Mecánico FrigoristaUbicación: SevillaTipo de contrato: tiempo indefinido¿Por qué Carrier?En Carrier, te unes al líder mundial en soluciones de construcción y cadenas de frío seguras, saludables, sostenibles e inteligentes. Creamos soluciones que importan para las personas y nuestro planeta – soluciones en las que nuestros empleados son el corazón de todo. Somos una empresa de innovación y resolución de problemas unidos por The Carrier Way - nuestra visión, valores y cultura.Como empleador de referencia, nos esforzamos por proporcionar un gran lugar para trabajar que atraiga, desarrolle y retenga el mejor talento, promueva el compromiso de los empleados, fomente el trabajo en equipo y, en última instancia, impulse la innovación en beneficio de nuestros clientes. En resumen, los mayores activos de Carrier son la experiencia, creatividad y pasión de nuestros empleados - y estamos muy contentos de que te unas al equipo.Como Mecánico/a Frigorista HVAC, tu función principal en esta posición será dar servicio y soporte al cliente durante visitas de campo, gestionando todas las tareas de instalación, reparación y mantenimiento de equipos de Aire Acondicionado y Climatización. Serás responsable además de realizar el diagnóstico de averías o problemas técnicos y establecer las soluciones adecuadas.Tu área de actuación será principalmente Sevilla, pudiendo extenderse puntualmente a zonas limítrofes.Como Mecánico/a Frigorista HVACserás responsable de: La instalación, puesta en marcha, mantenimiento y reparación de equipos de HVAC. La realización de pruebas de control de los sistemas y equipos de refrigeración para identificar posibles fallas. La manipulación de refrigerante y accesorios frigoríficos. La entrega puntual de los informes de campo (hojas de trabajo, protocolos...) con datos completos y de calidad La identificación y pedido de piezas de repuesto necesarias Asegurar que se realiza y documenta una evaluación de riesgos antes de realizar todas las obras¿Qué estamos buscando?Buscamos profesionales que dispongan de:* Al menos 2 años de experiencia como técnico/a frigorista en mantenimiento y reparación de Aire Acondicionado y Climatización* Carnet RITE (Instalaciones Térmicas) y/o RSIF* Carnet de Manipulador de Gases Fluorados(cualquier carga)* Carnet de conducir B con todos los puntos* Permiso de trabajo válido para trabajar en EspañaNuestro compromiso contigoNuestras mayores ventajas son la experiencia, la creatividad y la pasión de nuestros empleados. Nos esforzamos por proporcionar un gran lugar para trabajar que atraiga, desarrolle y retenga el mejor talento, promueva el compromiso de los empleados, fomente el trabajo en equipo y, en última instancia, impulse la innovación en beneficio de nuestros clientes. Nos esforzamos por crear un entorno en el que sientas que perteneces, con diversidad e inclusión como motor del crecimiento y la innovación. Desarrollamos e implementamos los mejores programas y prácticas en su clase, brindando oportunidades de carrera enriquecedoras, escuchando los comentarios de los empleados y siempre desafiándonos a nosotros mismos para hacerlo mejor. Así es The Carrier Way.Únete y marca la diferencia.¡Aplica ya!Rango salarial El salario anual para este puesto se sitúa entre 22.365 € y 49.826 € al año. Los factores que pueden influir en la remuneración dentro de este rango incluyen, entre otros, las habilidades, la formación, la experiencia y otras cualificaciones específicas del candidato seleccionado. Beneficios Ofrecemos un paquete competitivo de compensación total que puede incluir otros beneficios y programas de bienestar. Las prestaciones varían según el puesto y la ubicación, y están diseñadas para apoyar la salud, la seguridad y el éxito de los empleados. Igualdad de trato y no discriminación Carrier se compromete con los principios de igualdad de trato y no discriminación. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad u otra categoría protegida aplicable. Si necesita una adaptación razonable para completar el proceso de solicitud, participar en una entrevista o en cualquier otra etapa del proceso de contratación, contáctenos en Haremos todo lo posible por atender sus necesidades conforme a la legislación aplicable. Fecha límite de solicitud: Las solicitudes se aceptarán durante al menos 14 días naturales desde la fecha de publicación de la oferta. Fecha de publicación: 15/07/2026Aviso de privacidad para candidatos Haga clic en el siguiente enlace para consultar el aviso de privacidad para candidatos. Uso de la inteligencia artificial (IA) Las herramientas basadas en tecnología pueden apoyar determinadas etapas del proceso de selección, siempre con la supervisión de personas.Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.br#J-18808-Ljbffr

ppEstamos creciendo. Y buscamos a alguien que quiera crecer con nosotros. /ppSi tienes base de sistemas y sabes programar, pero lo que de verdad te mueve es lo que se puede construir hoy con inteligencia artificial. /ppSi entiendes que un modelo de lenguaje conectado a las herramientas adecuadas resuelve problemas reales de negocio. /ppY si quieres dejar de administrar sistemas para empezar a construir agentes, aplicaciones y automatizaciones de IA, sigue leyendo. /ppAdemás de consultora de estrategia digital de marketing, somos una empresa de investigación aplicada en Inteligencia Artificial. La IA no es aquí una moda: es la herramienta con la que trabajamos cada día. /ppUn perfil técnico con formación de administrador de sistemas y base de programación, que quiera especializarse en desarrollo e implementación de IA dentro de un equipo que ya lo hace. /ppNo buscamos a alguien que administre servidores. Buscamos a alguien que: /pulliTenga base de sistemas y sepa programar. /liliSe maneje con Google Apps Script. /liliHaya integrado APIs de modelos de lenguaje en algún desarrollo. /liliConozca los protocolos MCP. /liliHaya trasteado ya con IA por su cuenta, aunque sea de forma ligera. /liliQuiera aprender IA aplicada en profundidad y no tenga miedo a la responsabilidad técnica. /li /ulh3Tu rol dentro del equipo /h3pTrabajarás junto a nuestro responsable de IA en el desarrollo y la implementación de los proyectos de la compañía. Tu día a día: /pulliDesarrollo de aplicaciones en Google Apps Script integradas con el ecosistema de Google (Sheets, Drive, Docs) y con APIs externas. /liliIntegración con APIs de modelos de lenguaje (Claude, GPT, Gemini) para construir asistentes, agentes y flujos automatizados. /liliTrabajo con protocolos MCP para conectar modelos con herramientas y fuentes de datos. /liliConfiguración y desarrollo de proyectos, artefactos y agentes sobre los entornos empresariales de ChatGPT, Claude, Gemini y Perplexity. /liliMontaje de dashboards e integraciones para control y gestión, y apoyo en análisis de datos. /liliPuesta en producción, mantenimiento y mejora continua de las soluciones desplegadas. /li /ulh3El perfil que encajará mejor /h3ulli1-2 años de experiencia en administración de sistemas. /lili1-2 años de experiencia programando (desarrollo real, no solo formación). /liliExperiencia integrando APIs de modelos de lenguaje (LLM). /liliConocimiento de protocolos MCP. /liliInterés real y demostrable por la IA aplicada, con algún desarrollo o proyecto propio, aunque sea ligero. /liliResidir en la provincia de Sevilla y poder trabajar presencialmente por las mañanas en Mairena del Aljarafe. /liliNivel de inglés que permita mantener una conversación técnica (no excluyente). /liliExperiencia integrando soluciones mediante APIs REST. /liliFamiliaridad con Git y control de versiones. /liliHaber trabajado con Google Cloud o entornos cloud. /liliMentalidad autónoma, curiosidad técnica y ganas de aprender. /liliUn entorno altamente tecnológico. /liliConsultoría estratégica digital y centro de investigación aplicada en Inteligencia Artificial. /liliAcceso a herramientas avanzadas de IA integradas en los procesos reales de trabajo. /liliFormación avanzada y continua en implementación práctica de IA: Apps Script, APIs de LLM, MCP, agentes y automatización. /liliProcesos digitalizados y trabajo organizado. /liliHerramientas profesionales con licencia. /liliEquipo multidisciplinar con alto nivel técnico. /lili22 días laborables de vacaciones al año. /li /ulh3Aquí no vienes solo a ejecutar tareas /h3pVienes a convertirte en un profesional mucho más completo, con conocimiento real y aplicado en inteligencia artificial. Entras con base de sistemas y programación; sales sabiendo construir soluciones de IA que funcionan en producción. /ph3Condiciones del puesto /h3ulliUbicación: Polígono PISA, Mairena del Aljarafe (Sevilla). /liliModalidad: Híbrido (presencial por las mañanas, teletrabajo por la tarde). /liliHorario: lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:15; viernes de 8:00 a 15:00. Horario de verano (julio y agosto): de 7:00 a 15:00. /li /ulh3Buscamos a alguien que… /h3ulliDisfrute construyendo cosas con código. /liliTenga base técnica sólida en sistemas y programación. /liliQuiera aprender IA aplicada: APIs de LLM, agentes, automatización. /liliNo tenga miedo a asumir responsabilidad técnica. /liliEntienda que la inteligencia artificial no sustituye el talento, sino que lo potencia. /li /ulpAquí no se incluyen mensajes deเล่น. Si tienes base de sistemas y programación, te manejas con Google Apps Script y quieres adquirir una ventaja competitiva real dominando la aplicación práctica de la inteligencia artificial en tu día a día, este puede ser tu siguiente paso profesional. /p /p #J-18808-Ljbffr