Trabajos actitud positiva en el en Sevilla - Page 2Crear alertas

Descripción del puesto Estamos buscando Agentes/Comerciales de Ventas de Seguros para nuestro centro de operaciones en Sevilla. Nuestro Departamento de Correduría se encarga de realizar las acciones comerciales para el asesoramiento y la venta de productos a nuevos clientes y nuestra cartera, así como de la resolución de cualquier duda que requieran o ampliación de información, con el fin de garantizar un servicio de calidad y personalizado y la satisfacción de los clientes. Trabajarás en tareas de tipo comercial, de asesoramiento y control tanto de la nueva producción como de la cartera de clientes, en la elaboración de informes y gestión de la documentación que se derive de tu actividad, con el fin de facilitar el seguimiento de resultados. Si eres una persona responsable, dinámica, con gran capacidad de adaptación al cambio, organización del tiempo y una vocación clara por ayudar al cliente con un trato muy agradable ¡esa persona eres tú!. Tus funciones principales serán las siguientes: · Conocer los productos de las compañías con las que colaboramos. · Elaborar presupuestos de las distintas compañías de seguros. · Asesoramiento para nuevos clientes y de cartera. · Venta de seguros. · Aprendizaje de los programas necesarios para la venta. · Formación continua en el ámbito de los seguros tratados por la correduría. Qué te ofrecemos: · Contrato Indefinido jornada parcial de 30h. · Salario Fijo + Variable. · 25 días laborales de vacaciones. · El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas. · Plan de Bienestar (App de contenido saludable, plataformas de descuentos y más...). · Acceso a plataformas de E-Learning. · Actividades disruptivas periódicas, Team Buildings y fiesta en Navidad. · Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando. · Excelente ambiente de trabajo - Empresa Great Place to Work. Requisitos mínimos: • Qué necesitamos de ti: · Estudios mínimos de Bachillerato. · Experiencia mínima de 1 año en desarrollo de funciones similares. · Experiencia en call center. · Experiencia en ventas. · Experiencia en suscripción de seguros. · Valorable conocimiento de seguros de salud. · Experiencia con programas (CRM) y paquete office. · Título Mediador Nivel 2. · Disponibilidad para hacer turnos rotativos. · Actitud positiva y entusiasta. · Carácter empático, cercano, proactivo, dinámico y resolutivo. · Capacidad de trabajo en equipo y espíritu colaborativo.

Desde Timup, consultora de selección, estamos colaborando con una empresa del sector tecnológico especializada en soluciones hardware B2B, en la búsqueda de un/a SDR / Comercial Junior B2B para incorporarse al equipo comercial. Buscamos una persona con primeras experiencias en ventas B2B, con actitud proactiva, orientación comercial y ganas de crecer dentro de un entorno tecnológico y dinámico. Funciones y responsabilidades Gestionar y desarrollar oportunidades comerciales a partir de una base de datos facilitada por la compañía. Contactar y captar potenciales clientes B2B a través de leads entrantes, networking, LinkedIn y referencias. Detectar nuevas oportunidades de negocio dentro de la cartera asignada. Generar relaciones comerciales de confianza con clientes potenciales. Realizar seguimiento comercial y cualificación de oportunidades. Trabajar conjuntamente con el equipo comercial para impulsar nuevas cuentas y crecimiento de negocio. Mantener actualizado el pipeline comercial y el reporting de actividad. Requisitos del perfil Experiencia aproximada de 1-2 años en posiciones comerciales o similar Muy valorable experiencia en entornos tecnológicos, hardware o soluciones IT. Capacidad de comunicación y orientación al cliente. Perfil dinámico, con iniciativa y mentalidad comercial. Persona proactiva, con ganas de aprender y crecer profesionalmente. Acostumbrado/a a trabajar por objetivos y con foco en resultados. Buen manejo de herramientas digitales y LinkedIn. Competencias personales Hambre comercial y actitud positiva. Capacidad para generar oportunidades y abrir puertas. Autonomía y organización. Mentalidad de crecimiento y aprendizaje continuo. Buenas habilidades relacionales y de negociación. Se ofrece Incorporación a una empresa tecnológica consolidada y en crecimiento. Formación y acompañamiento en el desarrollo comercial. Posibilidades reales de crecimiento interno. Entorno dinámico y orientado a resultados. Mucha flexibilidad

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Programador/a Java para participar en nuestros proyectos. Las principales competencias del puesto serán la interpretación de diferentes análisis funcionales así como la creación de diseños técnicos y la programación de diversas funcionalidades. Requisitos mínimos -Experiencia mínima de 4 años en las tecnologías demandadas. -Conocimiento de los patrones de diseño. -Definición e implementación de modelos de datos y creación de sentencias SQL sobre Oracle y/o SQL Server. -Actitud positiva y proactiva, mentalidad analítica y capacidad de aprendizaje constante. -Experiencia con EJB's. Requisitos deseados -Eclipse. -EJBs 2/3. -JPA / Hibernate. -Servidor de aplicaciones JBoss 7. -Web service en SOAP / REST. -Implementación de aplicaciones Web mediante frameworks MVC (Struts, Spring). -UML. -SCRUM / AGILE. -Jira y Confluence. -GIT/Bitbucket. Colaborarás en las siguientes tareas: -Realizar el análisis, desarrollo y mantenimiento evolutivo y correctivo de la aplicación/proyecto asignado. -Programar a partir de la solución técnica definida por el Analista Técnico, analizar la propuesta y realizar su desarrollo. -Elaborar documentación técnica. -Participar en las oficinas de proyecto. -Participar en la revisión de la planificación en la fase de análisis de proyecto -Capacidad de organización y de gestión del tiempo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket comida, ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¿Te encanta hablar con personas, generar confianza y ofrecer un trato excelente? Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. En Grupo Atico34, legaltech especializada en servicios de compliance para empresas y administraciones públicas, queremos seguir haciendo crecer nuestro equipo de atención y mejora de la experiencia de cliente (Customer Experience). ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar tu propia cartera de clientes., • Contactar con los clientes por teléfono, WhatsApp o videoconferencias para informarles sobre aspectos clave del servicio o resolver dudas., • Comunicar novedades, mejoras o servicios adicionales que puedan interesarles., • Cumplir con los KPIs de CX. Lo que buscamos en ti • Que te encante hablar con personas y resolver sus dudas con empatía y claridad., • Iniciativa y actitud positiva: buscamos personas que sumen. Se valorará • Experiencia previa en atención al cliente o gestión comercial en servicios digitales., • Capacidad para mantener altas tasas de retención de clientes (CRR)., • Orientación a maximizar el valor del cliente a largo plazo (LTV), reforzando su satisfacción., • Interés o conocimientos en herramientas de IA. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa, en nuestras oficinas del centro de Málaga., • Salario competitivo + bonus por objetivos cumplidos., • Estabilidad y buen ambiente de trabajo. xcskxlj Cómo aplicar Inscríbete o envíanos tu CV junto con un mensaje breve (preferimos vídeo, máximo 1 minuto) respondiendo: ¿Cómo te gustaría crecer profesionalmente y qué necesitas de nosotros para lograrlo?

¡En BALAM Agriculture seguimos creciendo! Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Estamos buscando una persona para incorporarse a nuestro departamento de Service, un área clave para el buen funcionamiento y soporte de nuestros equipos y operaciones. Buscamos a alguien proactivo/a, organizado/a y con muchas ganas de aprender, que disfrute trabajando en equipo y que tenga facilidad para adaptarse a un entorno dinámico. ¿Qué buscamos? Ciclo Formativo de Grado Superior Manejo habitual con ERP Buen manejo de Excel Capacidad de organización y atención al detalle Actitud resolutiva y ganas de aportar desde el primer día En BALAM Agriculture valoramos a las personas con iniciativa, compromiso y actitud positiva. xcskxlj Si te apetece formar parte de una empresa en crecimiento, con un equipo cercano y proyectos ilusionantes, esta puede ser tu oportunidad.

? Ubicación La Cala, Macenas (Almería, España) ? Área Hospitalidad / Restauración / Atención al cliente A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! ¿Cuál será tu misión? Como Hostess en La Cala, serás la primera impresión del espacio y embajadora de la experiencia del cliente. Tu misión será garantizar una acogida excelente, gestionar la organización de reservas y optimizar el flujo de clientes, asegurando una experiencia memorable alineada con los estándares de calidad y servicio premium del resort. Funciones principales • Recibir y dar la bienvenida a los clientes de manera profesional, cálida y personalizada., • Gestionar reservas (telefónicas, online y walk-ins), optimizando la ocupación del local., • Organizar y coordinar la asignación de mesas junto con el equipo de sala., • Acompañar y acomodar a los clientes, asegurando una experiencia fluida desde su llegada., • Informar sobre la oferta gastronómica, eventos o promociones del establecimiento., • Supervisar tiempos de espera y ofrecer soluciones que garanticen la satisfacción del cliente., • Mantener una comunicación constante con cocina y sala para asegurar el servicio., • Gestionar incidencias o solicitudes especiales con orientación al cliente., • Velar por la imagen del espacio y el cumplimiento de estándares de servicio. Qué estamos buscando • Experiencia previa como Hostess, Recepcionista o roles de atención al cliente en restauración u hoteles., • Excelente presencia y habilidades de comunicación., • Alto nivel de orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad de organización, gestión del estrés y multitarea., • Idiomas:, • Español (nativo o bilingüe), • Inglés (nivel alto imprescindible), • Se valorarán otros idiomas (francés, alemán, etc.), • Manejo de herramientas de gestión de reservas será valorado., • Actitud proactiva, positiva y resolutiva. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto innovador en un entorno único frente al mar., • Formar parte de un equipo dinámico dentro de una marca de prestigio internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro del ecosistema Cosentino., • Condiciones competitivas según experiencia. Por qué Cosentino en La Cala La Cala forma parte de un concepto experiencial que combina gastronomía, diseño y estilo de vida mediterráneo. xcskxlj Ser Hostess aquí implica ser parte clave de una experiencia diferenciadora, donde cada detalle cuenta.

¿Te apasiona el mundo del vino y quieres formar parte de un equipo donde la excelencia, la energía y la experiencia lifestyle marcan la diferencia? En METT Marbella – Estepona, hotel 5* lifestyle, te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu talento en un entorno exclusivo frente al mar, con 249 habitaciones y suites, 5 espacios F&B (Isola, Ammos, El Bar de Lola, Azure Beach y D’Lirio) y una propuesta gastronómica que destaca por su calidad y personalidad. Aquí podrás crear experiencias únicas a través del vino y contribuir a elevar cada momento del huésped. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. ¡Únete a METT Marbella – Estepona como Sommelier y lleva la experiencia gastronómica al siguiente nivel! ¿Cómo marcarás la diferencia? • Asesorar y guiar a los clientes en la selección de vinos: Recomienda maridajes adecuados según preferencias, platos y experiencia deseada., • Garantizar una experiencia enológica excepcional: Ofrece un servicio personalizado, transmitiendo conocimiento y pasión por el vino., • Gestionar la carta de vinos: Mantiene actualizada la oferta, asegurando variedad, calidad y alineación con el concepto gastronómico., • Controlar inventarios y stock de vinos: Supervisa existencias, rotación, almacenamiento y conservación en condiciones óptimas., • Impulsar ventas y revenue: Promueve vinos premium, upselling y experiencias que aumenten el ticket medio., • Colaborar con cocina y F&B leadership: Trabaja en conjunto para desarrollar maridajes y experiencias gastronómicas diferenciadoras., • Formar al equipo: Capacita al personal en conocimientos básicos de vino, servicio y técnicas de venta., • Asegurar estándares de servicio: Garantiza que el servicio de vino se realice siguiendo protocolos de calidad y presentación., • Participar en eventos y activaciones: Apoya catas, cenas maridaje y experiencias especiales que refuercen el posicionamiento del hotel., • Gestionar proveedores: Colabora en la selección de bodegas y distribuidores, asegurando calidad y competitividad. ¿Eres la persona que estamos buscando? • Formación en Sumillería, Enología o similar (certificación valorable)., • Experiencia mínima de 2–3 años como Sommelier en hoteles o restaurantes de alto nivel., • Amplio conocimiento de vinos nacionales e internacionales., • Fuerte orientación al cliente y habilidades comerciales., • Excelentes habilidades de comunicación y storytelling., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos., • Inglés fluido (otros idiomas valorables)., • Profesional, apasionado/a por el vino, con atención al detalle y actitud positiva., • Flexibilidad horaria, incluyendo fines de semana y festivos. ¿Por qué METT Marbella es tu próximo destino profesional? • Trabaja en un hotel de prestigio: Forma parte de un entorno lifestyle donde la gastronomía y el vino son protagonistas., • Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento con una compensación atractiva acorde al mercado., • Crecimiento profesional real: Desarrolla tu carrera dentro de una marca internacional en expansión., • Entorno dinámico y creativo: Participa en experiencias gastronómicas únicas y conceptos innovadores. Si te apasiona el vino, disfrutas creando experiencias memorables y quieres formar parte de un entorno 5* lifestyle, ¡esta es tu oportunidad! Únete a METT Marbella – Estepona como Sommelier y convierte cada servicio en una experiencia inolvidable. xcskxlj ¡Te estamos esperando!

¿Te apasiona el orden, la presentación impecable y cuidar cada detalle para ofrecer una experiencia excepcional a los huéspedes? Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. En METT Marbella – Estepona, hotel 5* lifestyle frente al mar, buscamos profesionales comprometidos, organizados y con actitud proactiva para formar parte de nuestro equipo de Housekeeping. Nuestro resort cuenta con 249 habitaciones y suites, 5 espacios F&B (Isola, Ammos, El Bar de Lola, Azure Beach y D’Lirio) y un entorno donde la excelencia y el servicio marcan la diferencia. Únete a METT Marbella – Estepona como Valet y contribuye a que cada habitación y área operativa refleje los más altos estándares de calidad y lujo. ¿Cómo marcarás la diferencia? • Apoyar al equipo de Housekeeping en la operativa diaria: Garantiza que las habitaciones y áreas de servicio cuenten siempre con el material y equipamiento necesario., • Gestionar y distribuir ropa blanca y suministros: Reposición de linen, amenities y materiales operativos para asegurar un servicio eficiente., • Mantener organizados los offices y almacenes: Asegura limpieza, orden y control adecuado de stock en las áreas de Housekeeping., • Recoger y transportar ropa sucia y residuos operativos: Sigue los procedimientos establecidos de higiene y seguridad., • Apoyar en montajes y movimientos internos: Colabora en la preparación de habitaciones, camas supletorias, cunas y requerimientos especiales de huéspedes., • Supervisar el correcto estado del material operativo: Detecta incidencias, daños o necesidades de reposición y las comunica al Supervisor., • Garantizar estándares de limpieza y presentación: Mantiene pasillos, offices y áreas de servicio en perfecto estado durante toda la jornada., • Colaborar con otros departamentos: Trabaja estrechamente con Laundry, Front Office y Mantenimiento para asegurar una operación fluida., • Cumplir con las normas de seguridad e higiene: Sigue los procedimientos internos y políticas de salud y seguridad del hotel., • Mantener una excelente imagen profesional: Cumple con los estándares de grooming y uniformidad de METT Marbella – Estepona. ¿Eres la persona que estamos buscando? • Experiencia previa en Housekeeping, lavandería o posiciones operativas similares valorable., • Buena condición física para realizar tareas de carga, transporte y movimiento de material operativo., • Capacidad de organización y gestión del tiempo., • Actitud proactiva y orientación al trabajo en equipo., • Atención al detalle y compromiso con la excelencia., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar turnos, fines de semana y festivos., • Actitud positiva, responsable y colaborativa. ¿Por qué METT Marbella es tu próximo destino profesional? • Forma parte de un hotel lifestyle de referencia: Trabaja en un entorno exclusivo donde cada detalle importa., • Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu compromiso y esfuerzo con una retribución acorde al sector., • Desarrollo y crecimiento profesional: Apostamos por el talento interno y la formación continua., • Ambiente dinámico y multicultural: Trabaja junto a un equipo apasionado por la hospitalidad y el servicio de excelencia., • Contribuye a experiencias memorables: Tu trabajo será clave para garantizar el confort y satisfacción de nuestros huéspedes. Si eres una persona organizada, dinámica y apasionada por la excelencia en el servicio, esta es tu oportunidad. Únete a METT Marbella – Estepona como Valet y forma parte de una experiencia lifestyle única frente al Mediterráneo. xcskxlj ¡Te estamos esperando!

Fassa Bortolo es una marca histórica y de referencia en el sector de la construcción, líder en Italia y con una sólida presencia internacional en más de 10 países y 19 centros de producción. En el marco de un proyecto estratégico de crecimiento y consolidación en el mercado español, Fassa Hispania refuerza su estructura organizativa incorporando perfiles técnicos cualificados que contribuyan al desarrollo de su actividad industrial. La compañía ofrece un entorno profesional estable, estructurado y orientado al largo plazo, basado en la mejora continua, la formación continua y el desarrollo profesional de sus equipos. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Misión del puesto: La persona seleccionada se incorporará al equipo de Seguridad y Medio Ambiente. Su misión principal será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y respetuoso con el medio ambiente, promoviendo la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y participando activamente. Es un puesto ideal para una persona con vocación por la prevención, actitud proactiva y ganas de crecer en un entorno industrial real y dinámico. • Principales responsabilidades: · Dar soporte técnico y organizativo, en la gestión de salud y seguridad. · Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales en materia de PRL, salud y seguridad. · Colaborar en la evaluación y control de riesgos generales y específicos, realizando visitas, registros, análisis de incidentes, atención a sugerencias y propuestas de mejora. · Facilitar la coordinación entre departamentos para garantizar la integración de la prevención en todas las actividades, y valoración de las acciones implantadas. · Realizar presencia activa en el entorno de trabajo, detectando riesgos, aportando observaciones preventivas y fomentando la mejora continua, para reducir y eliminar riesgos, y evitar accidentes y enfermedades profesionales. · Promover comportamientos seguros y el uso adecuado de equipos de trabajo y equipos de protección individual. · Impulsar la participación e implicación de los trabajadores en la acción preventiva. · Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con empresas externas, mediante supervisión de plataforma de coordinación. · Cooperar con el Servicio de Prevención Ajeno y participar en auditorías internas y externas. · Dar apoyo, en la realización y seguimiento a las acciones y obligaciones medioambientales (autorizaciones, controles, plan anual, etc.). • Perfil y requisitos: Formación · Nivel de estudios mínimo: ingeniería, ciencias ambientales o similar. · Máster en PRL (especialidad Seguridad en el Trabajo e Higiene Industrial, o tres especialidades). • Conocimientos: · Conocimientos en PRL, normativa de seguridad y salud laboral. · Valorable, conocimientos en medio ambiente, gestión de residuos y cumplimiento ambiental. · Valorable, experiencia previa en entorno industrial (aunque no imprescindible). • Competencias personales: · Vocación por la prevención, la seguridad y el medio ambiente. · Perfil polivalente, con comodidad tanto en trabajo de oficina como en campo/planta. · Actitud proactiva, positiva, observadora y orientada a la mejora continua. · Capacidad de comunicación, cercanía y trabajo en equipo. · Rigor técnico y sentido de la responsabilidad. • Otros requisitos: · Residencia en (Antas, Almería) o alrededores, o disponibilidad para trabajar presencialmente en Antas, en donde se sitúa uno de sus centros productivos. · Realización de visitas puntuales a otras localizaciones con centros de la empresa (Madrid o Tarancón). · Carnet de conducir B. • ¿Qué ofrecemos? · Incorporación a una empresa industrial sólida y en crecimiento. · Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. · Formación continua y desarrollo profesional en PRL. · Aprendizaje real en entorno industrial, con acompañamiento técnico. xcskxlj · Buen ambiente de trabajo y cercanía con el resto del equipo.

Responsable de Administración – Grupo Seabery (Ubicación Sevilla / Huelva) Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. En Seabery Group, grupo tecnológico internacional con filiales en Alemania, China y Estados Unidos, buscamos incorporar un/a Responsable de Administración, reportando al CFO del grupo, para liderar la contabilidad, consolidación, fiscalidad y gestión administrativa del grupo. Misión del puesto Ser responsable de la contabilidad, consolidación, fiscalidad, auditoría, tesorería y gestión administrativa de compras y ventas del grupo, garantizando calidad, control y mejora continua en todos los procesos. Coordinación con el responsable de FP&A. Responsabilidades principales • Elaboración y Supervisión de la contabilidad de todas las sociedades del grupo., • Elaboración de cierres mensuales y anuales y consolidación de estados financieros., • Gestión del área fiscal del grupo y coordinación con asesores externos., • Coordinación de la auditoría externa., • Supervisión administrativa de compras, ventas, facturación, cobros y pagos., • Gestión de la tesorería del grupo., • Impulso de mejoras de procesos y eficiencia (ERP, automatización, etc.)., • Gestión de equipo de 3 personas. Requisitos • Experiencia sólida en contabilidad y cierre contable en entorno empresarial., • Deseable Experiencia en consolidación de grupos con filiales internacionales., • Nivel alto de inglés (uso profesional)., • Excel avanzado y experiencia con ERP (valorable Business Central / Dynamics)., • Capacidad para coordinar auditores y asesores fiscales., • Valorable experiencia previa en Big Four., • Valorable experiencia con Power BI y en aplicaciones y mejoras basadas en IA. Perfil buscado Persona proactiva, rigurosa, fiable, flexible y orientada a la mejora continua, con actitud positiva y capacidad para trabajar en un entorno internacional y en crecimiento. Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo tecnológico internacional en expansión., • Rol clave, con impacto real en la organización., • Autonomía y capacidad de influencia en la mejora del área financiera. xcskxlj, • Buen ambiente de trabajo y proyecto a largo plazo.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Project Manager (PM) con background técnico para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia de 3 a 5 años como Project Manager en entornos de proyectos estratégicos, • Certificación PMP o certificación en metodologías ágiles, • Experiencia previa en gestión de proyectos end-to-end, • Capacidad para realizar toma de requisitos y test funcionales, • Experiencia en gestión financiera (budget y forecast), • Conocimiento de herramientas como Jira, Confluence y Power BI, • Pensamiento estratégico y visión multicanal, • Proactividad, actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo, • Versatilidad para adaptarse a distintos tipos de proyectos, • Experiencia en proyectos de desarrollo, • Buen nivel de inglés (mínimo B2) ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar proyectos estratégicos de alto impacto dentro de la compañía, • Gestionar iniciativas que involucren múltiples plataformas, • Coordinar equipos multidisciplinares y fomentar la colaboración transversal, • Definir, planificar y ejecutar proyectos asegurando tiempos, alcance y calidad, • Gestionar presupuesto y previsiones del proyecto, • Asegurar la correcta comunicación con stakeholders, • Participar en iniciativas relacionadas con producto, negocio y arquitectura ¿Qué ofrecemos? • 💰Salario entre 40-45k, • 💼Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Modalidad híbrida de trabajo en Pozuelo, Madrid, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género #Empleo #Tecnología #ProjectManager #GestiónDeProyectos #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad"

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Project Manager (PM) con background técnico para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia de 3 a 5 años como Project Manager en entornos de proyectos estratégicos, • Certificación PMP o certificación en metodologías ágiles, • Experiencia previa en gestión de proyectos end-to-end, • Capacidad para realizar toma de requisitos y test funcionales, • Experiencia en gestión financiera (budget y forecast), • Conocimiento de herramientas como Jira, Confluence y Power BI, • Pensamiento estratégico y visión multicanal, • Proactividad, actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo, • Versatilidad para adaptarse a distintos tipos de proyectos, • Experiencia en proyectos de desarrollo, • Buen nivel de inglés (mínimo B2) ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar proyectos estratégicos de alto impacto dentro de la compañía, • Gestionar iniciativas que involucren múltiples plataformas, • Coordinar equipos multidisciplinares y fomentar la colaboración transversal, • Definir, planificar y ejecutar proyectos asegurando tiempos, alcance y calidad, • Gestionar presupuesto y previsiones del proyecto, • Asegurar la correcta comunicación con stakeholders, • Participar en iniciativas relacionadas con producto, negocio y arquitectura ¿Qué ofrecemos? • 💰Salario entre 40-45k, • 💼Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Modalidad híbrida de trabajo en Pozuelo, Madrid, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género #Empleo #Tecnología #ProjectManager #GestiónDeProyectos #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad"

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. • Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux, • Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal, • Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka..., • Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium..., • CI/CD: Github, Sonar, Github actions, • Grafana, • BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB), • Kubernetes, Docker, CI/CD, • AWS o Azure, Openshift, • Experiencia en DDD, TDD, BDD, • Experiencia trabajando en Agile/Scrum., • Trabajo en equipo, orientación a resultados., • Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de Prevención del Blanqueo de Capitales con ubicación en Madrid con la misión organizar, controlar y distribuir las tareas dentro del departamento de Prevención de Blanqueo de Capitales. Es decir, será la persona responsable de la coordinación y organización del departamento para el correcto funcionamiento de la operativa diaria. ¿Cuáles serán tus funciones? Reportando a la dirección de PBC/FT, sus funciones serán: • Organización de la operativa diaria del área., • Detección de incidencias y puntos de mejoras de la operativa diaria., • Soporte y formación al equipo que conforma el departamento de PBC/FT., • Soporte para la preparación de proyectos, OCI, y otras tareas de soporte a la dirección de PBC/FT. ¿Qué persona buscamos? Conocimientos Conocimientos en la normativa de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo Habilidades • Rigor e independencia en el análisis y evaluación de las situaciones., • Habilidad en las relaciones personales., • Persona con buena capacidad de trabajo, resolutiva y con actitud positiva e iniciativa., • Capacidad de trabajo en equipo Formación y conocimientos: • Formación superior preferentemente en Derecho, ADE y/o Económicas o similar., • Conocimientos avanzados en Excel y PowerPoint. Experiencia: Experiencia mínima en funciones similares de 5 años. Descubre también otras oportunidades disponibles en el siguiente enlace: https://unetealequipo.servihabitat.com/homepage.aspx

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En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Project Manager (PM) con background técnico para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector tecnológico. ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia de 3 a 5 años como Project Manager en entornos de proyectos estratégicos, • Certificación PMP o certificación en metodologías ágiles, • Experiencia previa en gestión de proyectos end-to-end, • Capacidad para realizar toma de requisitos y test funcionales, • Experiencia en gestión financiera (budget y forecast), • Conocimiento de herramientas como Jira, Confluence y Power BI, • Pensamiento estratégico y visión multicanal, • Proactividad, actitud positiva y capacidad de trabajo en equipo, • Versatilidad para adaptarse a distintos tipos de proyectos, • Experiencia en proyectos de desarrollo, • Buen nivel de inglés (mínimo B2) ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Liderar proyectos estratégicos de alto impacto dentro de la compañía, • Gestionar iniciativas que involucren múltiples plataformas, • Coordinar equipos multidisciplinares y fomentar la colaboración transversal, • Definir, planificar y ejecutar proyectos asegurando tiempos, alcance y calidad, • Gestionar presupuesto y previsiones del proyecto, • Asegurar la correcta comunicación con stakeholders, • Participar en iniciativas relacionadas con producto, negocio y arquitectura ¿Qué ofrecemos? • 💰Salario entre 40-45k, • 💼Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Modalidad híbrida de trabajo en Pozuelo, Madrid, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género #Empleo #Tecnología #ProjectManager #GestiónDeProyectos #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad"

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. • Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux, • Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal, • Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka..., • Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium..., • CI/CD: Github, Sonar, Github actions, • Grafana, • BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB), • Kubernetes, Docker, CI/CD, • AWS o Azure, Openshift, • Experiencia en DDD, TDD, BDD, • Experiencia trabajando en Agile/Scrum., • Trabajo en equipo, orientación a resultados., • Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Como miembro del equipo comercial, buscamos una persona capaz de liderar, coordinar y asegurar el plan de acción comercial de la cartera asignada dentro de los sectores de gas y energía, para conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos marcados por la Compañía. Deberá ejercer un liderazgo de la relación con los sectores basándose en el conocimiento de la problemática y procesos de estos y con la máxima proactividad y colaboración, promoviendo de forma activa la utilidad de la tecnología, la apertura y expansión de relación con contactos nuevos y existentes mediante su inclusión en eventos y la generación y cierre de oportunidades. ¿Qué harás? • Diseñar un plan de acción de desarrollo de negocio en los sectores indicados., • Promover la generación de nuevo negocio, identificar, calificar, negociar y cerrar en el plazo comprometido las oportunidades de ventas con clientes existentes, asegurando que las propuestas comerciales cumplan con los márgenes requeridos e incluyan todo lo necesario para garantizar el éxito de los proyectos., • Colaborar estrechamente con los clientes, identificando y recomendando la mejor manera en que pueden utilizar GIS en sus Sistemas de Información de Negocio y maximizar su ROI., • Colaborar con el equipo de Esri Inc. para poder llevar a cabo iniciativas y mejoras en el desarrollo del sector., • Asegurar el éxito de los clientes existentes y nuevos: convertirse en su asesor de confianza y ayudar a los responsables de IT y usuarios operacionales a comprender cómo la tecnología GIS de Esri puede ayudarles a tomar decisiones más informadas y más rápidamente., • Preparar y presentar propuestas de ventas convincentes., • Ser un solucionador/a de problemas: identificar y asumir la responsabilidad de los problemas de los clientes y trabajar con el equipo para resolverlos. Para ello se requiere: • Experiencia en venta/desarrollo de negocio de soluciones técnicas de software (soluciones geoespaciales orientadas a la problemática de los sectores asignados), • Conocimiento / experiencia de 2 o más años en los sectores indicados, • Conocimiento / comprensión del ecosistema de los sectores objetivo (integradores de sistemas, actores principales), • Capacidad demostrada para vender soluciones de software empresarial trabajando en equipo. Se valora conocimientos en Consultoría e implantación de proyectos., • Experiencia en orquestar recursos (internos y Partners) necesarios para responder a RFIs y RFPs, • Capacidad demostrada para gestionar el ciclo de venta, incluida la prospección, propuesta, cierre y desarrollo posterior de una cuenta., • Experiencia en trabajo por objetivos de venta., • Orientación al cliente y capacidad para pensar de manera estratégica para gestionar y alcanzar con éxito objetivos a corto plazo., • Trabajador/a de equipo altamente motivado con actitud madura y positiva, así como pasión por impulsar el uso de GIS para abordar los desafíos y oportunidades de negocio., • Capacidad para aprender rápidamente nuevas tecnologías y traducirlas en soluciones que aborden las necesidades del cliente., • Buen comunicador/a y negociador/a., • Nivel de inglés medio - alto., • Disponibilidad para trabajar por España y viajar ocasionalmente por el extranjero.

Como miembro del equipo comercial, buscamos una persona capaz de liderar, coordinar y asegurar el plan de acción comercial de la cartera asignada dentro de los sectores de gas y energía, para conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos marcados por la Compañía. Deberá ejercer un liderazgo de la relación con los sectores basándose en el conocimiento de la problemática y procesos de estos y con la máxima proactividad y colaboración, promoviendo de forma activa la utilidad de la tecnología, la apertura y expansión de relación con contactos nuevos y existentes mediante su inclusión en eventos y la generación y cierre de oportunidades. ¿Qué harás? • Diseñar un plan de acción de desarrollo de negocio en los sectores indicados., • Promover la generación de nuevo negocio, identificar, calificar, negociar y cerrar en el plazo comprometido las oportunidades de ventas con clientes existentes, asegurando que las propuestas comerciales cumplan con los márgenes requeridos e incluyan todo lo necesario para garantizar el éxito de los proyectos., • Colaborar estrechamente con los clientes, identificando y recomendando la mejor manera en que pueden utilizar GIS en sus Sistemas de Información de Negocio y maximizar su ROI., • Colaborar con el equipo de Esri Inc. para poder llevar a cabo iniciativas y mejoras en el desarrollo del sector., • Asegurar el éxito de los clientes existentes y nuevos: convertirse en su asesor de confianza y ayudar a los responsables de IT y usuarios operacionales a comprender cómo la tecnología GIS de Esri puede ayudarles a tomar decisiones más informadas y más rápidamente., • Preparar y presentar propuestas de ventas convincentes., • Ser un solucionador/a de problemas: identificar y asumir la responsabilidad de los problemas de los clientes y trabajar con el equipo para resolverlos. Para ello se requiere: • Experiencia en venta/desarrollo de negocio de soluciones técnicas de software (soluciones geoespaciales orientadas a la problemática de los sectores asignados), • Conocimiento / experiencia de 2 o más años en los sectores indicados, • Conocimiento / comprensión del ecosistema de los sectores objetivo (integradores de sistemas, actores principales), • Capacidad demostrada para vender soluciones de software empresarial trabajando en equipo. Se valora conocimientos en Consultoría e implantación de proyectos., • Experiencia en orquestar recursos (internos y Partners) necesarios para responder a RFIs y RFPs, • Capacidad demostrada para gestionar el ciclo de venta, incluida la prospección, propuesta, cierre y desarrollo posterior de una cuenta., • Experiencia en trabajo por objetivos de venta., • Orientación al cliente y capacidad para pensar de manera estratégica para gestionar y alcanzar con éxito objetivos a corto plazo., • Trabajador/a de equipo altamente motivado con actitud madura y positiva, así como pasión por impulsar el uso de GIS para abordar los desafíos y oportunidades de negocio., • Capacidad para aprender rápidamente nuevas tecnologías y traducirlas en soluciones que aborden las necesidades del cliente., • Buen comunicador/a y negociador/a., • Nivel de inglés medio - alto., • Disponibilidad para trabajar por España y viajar ocasionalmente por el extranjero.

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Reporting con ubicación en Madrid con la misión: • Impulsar las iniciativas de transformación analítica del departamento de Reporting & Analytics mediante la automatización de informes y explotación del dato y la participación en proyectos de creación y estructuración de la base de datos., • Dar respuesta a la incorporación de nuevas carteras y responsabilizarse de la ejecución, revisión y remisión de los informes acordados con los clientes nuevos y actuales. Adicionalmente se requiere de coordinación y comunicación constante con las diversas áreas de la compañía y con el propio cliente., • Asegurar el cumplimiento adecuado con los requerimientos de información del cliente, la calidad de la información y la remisión en plazo de todos los informes., • Liderar la mejora en los procesos actuales, desde el mantenimiento y adecuación a las nuevas necesidades del cliente hasta la definición y desarrollo de un nuevo marco de generación de informes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Preparación y revisión del Reporting a cliente y cuadros de mando, • Habilidad para la resolución de incidencias, validar coherencia de datos y establecer mejoras en procesos y adelantarse para mitigar potenciales riesgos en la estabilidad de la información que se proporciona para el seguimiento de los portfolios., • Relación directa con cliente para resolver posibles consultas, gestión su demanda y solventar puntuales incidencias., • Participar y liderar iniciativas y proyectos transversales solicitados a través del departamento de Reporting, • Dar soporte a la emisión de información requerida por terceros., • Participar en la automatización de los informes y la revisión de los procesos actuales, • Atender y resolver las necesidades analíticas del cliente e internas, • Muy valorables conocimientos de lenguaje SQL y entornos de programación para facilitar el entendimiento con el equipo desarrollador. ¿Qué persona buscamos? Conocimientos • Conocimientos avanzados en el uso de Excel, y capacidad para aprender y desarrollarse en herramientas avanzadas de explotación del dato como SQL, • Conocedor/a de las principales actividades que conlleva el reporting de negocio de NPLs y transformación de balance, habiendo participado en proyectos de implementación de reporting a cliente de NPLs con anterioridad. Habilidades El candidato o la candidata será una persona con criterio, autonomía y madurez. Flexible, organizada con capacidad de asumir múltiples tareas, trabajar en entornos cambiantes, trabajar en equipo y tener visión transversal. • Persona resolutiva con actitud positiva e iniciativa., • Capacidad de trabajo en equipo., • Compromiso y gran capacidad de trabajo., • Persona analítica capaz de transformar procesos, • Habilidades comunicativas Formación y conocimientos: • Profesional con formación superior preferentemente en Económicas, ADE o similar. Valorándose un MBA o Postgrado. Experiencia: • Probada experiencia de al menos 3 años en las tareas descritas anteriormente., • Persona con buenos conocimientos financieros, resolutiva, capaz de desarrollar diferentes proyectos. Descubre también otras oportunidades disponibles en el siguiente enlace: https://unetealequipo.servihabitat.com/homepage.aspx

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Reporting con ubicación en Madrid con la misión: • Impulsar las iniciativas de transformación analítica del departamento de Reporting & Analytics mediante la automatización de informes y explotación del dato y la participación en proyectos de creación y estructuración de la base de datos., • Dar respuesta a la incorporación de nuevas carteras y responsabilizarse de la ejecución, revisión y remisión de los informes acordados con los clientes nuevos y actuales. Adicionalmente se requiere de coordinación y comunicación constante con las diversas áreas de la compañía y con el propio cliente., • Asegurar el cumplimiento adecuado con los requerimientos de información del cliente, la calidad de la información y la remisión en plazo de todos los informes., • Liderar la mejora en los procesos actuales, desde el mantenimiento y adecuación a las nuevas necesidades del cliente hasta la definición y desarrollo de un nuevo marco de generación de informes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Preparación y revisión del Reporting a cliente y cuadros de mando, • Habilidad para la resolución de incidencias, validar coherencia de datos y establecer mejoras en procesos y adelantarse para mitigar potenciales riesgos en la estabilidad de la información que se proporciona para el seguimiento de los portfolios., • Relación directa con cliente para resolver posibles consultas, gestión su demanda y solventar puntuales incidencias., • Participar y liderar iniciativas y proyectos transversales solicitados a través del departamento de Reporting, • Dar soporte a la emisión de información requerida por terceros., • Participar en la automatización de los informes y la revisión de los procesos actuales, • Atender y resolver las necesidades analíticas del cliente e internas, • Muy valorables conocimientos de lenguaje SQL y entornos de programación para facilitar el entendimiento con el equipo desarrollador. ¿Qué persona buscamos? Conocimientos • Conocimientos avanzados en el uso de Excel, y capacidad para aprender y desarrollarse en herramientas avanzadas de explotación del dato como SQL, • Conocedor/a de las principales actividades que conlleva el reporting de negocio de NPLs y transformación de balance, habiendo participado en proyectos de implementación de reporting a cliente de NPLs con anterioridad. Habilidades El candidato o la candidata será una persona con criterio, autonomía y madurez. Flexible, organizada con capacidad de asumir múltiples tareas, trabajar en entornos cambiantes, trabajar en equipo y tener visión transversal. • Persona resolutiva con actitud positiva e iniciativa., • Capacidad de trabajo en equipo., • Compromiso y gran capacidad de trabajo., • Persona analítica capaz de transformar procesos, • Habilidades comunicativas Formación y conocimientos: • Profesional con formación superior preferentemente en Económicas, ADE o similar. Valorándose un MBA o Postgrado. Experiencia: • Probada experiencia de al menos 3 años en las tareas descritas anteriormente., • Persona con buenos conocimientos financieros, resolutiva, capaz de desarrollar diferentes proyectos. Descubre también otras oportunidades disponibles en el siguiente enlace: https://unetealequipo.servihabitat.com/homepage.aspx

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con Microservicios con una experiencia mínima de 4 años. • Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux, • Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal, • Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka..., • Testing: Junit, Mockito, Cucumber, Selenium..., • CI/CD: Github, Sonar, Github actions, • Grafana, • BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB), • Kubernetes, Docker, CI/CD, • AWS o Azure, Openshift, • Experiencia en DDD, TDD, BDD, • Experiencia trabajando en Agile/Scrum., • Trabajo en equipo, orientación a resultados., • Actitud positiva, proactiva y ganas de trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Como miembro del equipo comercial, buscamos una persona capaz de liderar, coordinar y asegurar el plan de acción comercial de la cartera asignada dentro de los sectores de gas y energía, para conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos marcados por la Compañía. Deberá ejercer un liderazgo de la relación con los sectores basándose en el conocimiento de la problemática y procesos de estos y con la máxima proactividad y colaboración, promoviendo de forma activa la utilidad de la tecnología, la apertura y expansión de relación con contactos nuevos y existentes mediante su inclusión en eventos y la generación y cierre de oportunidades. ¿Qué harás? • Diseñar un plan de acción de desarrollo de negocio en los sectores indicados., • Promover la generación de nuevo negocio, identificar, calificar, negociar y cerrar en el plazo comprometido las oportunidades de ventas con clientes existentes, asegurando que las propuestas comerciales cumplan con los márgenes requeridos e incluyan todo lo necesario para garantizar el éxito de los proyectos., • Colaborar estrechamente con los clientes, identificando y recomendando la mejor manera en que pueden utilizar GIS en sus Sistemas de Información de Negocio y maximizar su ROI., • Colaborar con el equipo de Esri Inc. para poder llevar a cabo iniciativas y mejoras en el desarrollo del sector., • Asegurar el éxito de los clientes existentes y nuevos: convertirse en su asesor de confianza y ayudar a los responsables de IT y usuarios operacionales a comprender cómo la tecnología GIS de Esri puede ayudarles a tomar decisiones más informadas y más rápidamente., • Preparar y presentar propuestas de ventas convincentes., • Ser un solucionador/a de problemas: identificar y asumir la responsabilidad de los problemas de los clientes y trabajar con el equipo para resolverlos. Para ello se requiere: • Experiencia en venta/desarrollo de negocio de soluciones técnicas de software (soluciones geoespaciales orientadas a la problemática de los sectores asignados), • Conocimiento / experiencia de 2 o más años en los sectores indicados, • Conocimiento / comprensión del ecosistema de los sectores objetivo (integradores de sistemas, actores principales), • Capacidad demostrada para vender soluciones de software empresarial trabajando en equipo. Se valora conocimientos en Consultoría e implantación de proyectos., • Experiencia en orquestar recursos (internos y Partners) necesarios para responder a RFIs y RFPs, • Capacidad demostrada para gestionar el ciclo de venta, incluida la prospección, propuesta, cierre y desarrollo posterior de una cuenta., • Experiencia en trabajo por objetivos de venta., • Orientación al cliente y capacidad para pensar de manera estratégica para gestionar y alcanzar con éxito objetivos a corto plazo., • Trabajador/a de equipo altamente motivado con actitud madura y positiva, así como pasión por impulsar el uso de GIS para abordar los desafíos y oportunidades de negocio., • Capacidad para aprender rápidamente nuevas tecnologías y traducirlas en soluciones que aborden las necesidades del cliente., • Buen comunicador/a y negociador/a., • Nivel de inglés medio - alto., • Disponibilidad para trabajar por España y viajar ocasionalmente por el extranjero.

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de Reporting con ubicación en Madrid con la misión: • Impulsar las iniciativas de transformación analítica del departamento de Reporting & Analytics mediante la automatización de informes y explotación del dato y la participación en proyectos de creación y estructuración de la base de datos., • Dar respuesta a la incorporación de nuevas carteras y responsabilizarse de la ejecución, revisión y remisión de los informes acordados con los clientes nuevos y actuales. Adicionalmente se requiere de coordinación y comunicación constante con las diversas áreas de la compañía y con el propio cliente., • Asegurar el cumplimiento adecuado con los requerimientos de información del cliente, la calidad de la información y la remisión en plazo de todos los informes., • Liderar la mejora en los procesos actuales, desde el mantenimiento y adecuación a las nuevas necesidades del cliente hasta la definición y desarrollo de un nuevo marco de generación de informes. ¿Cuáles serán tus funciones? • Preparación y revisión del Reporting a cliente y cuadros de mando, • Habilidad para la resolución de incidencias, validar coherencia de datos y establecer mejoras en procesos y adelantarse para mitigar potenciales riesgos en la estabilidad de la información que se proporciona para el seguimiento de los portfolios., • Relación directa con cliente para resolver posibles consultas, gestión su demanda y solventar puntuales incidencias., • Participar y liderar iniciativas y proyectos transversales solicitados a través del departamento de Reporting, • Dar soporte a la emisión de información requerida por terceros., • Participar en la automatización de los informes y la revisión de los procesos actuales, • Atender y resolver las necesidades analíticas del cliente e internas, • Muy valorables conocimientos de lenguaje SQL y entornos de programación para facilitar el entendimiento con el equipo desarrollador. ¿Qué persona buscamos? Conocimientos • Conocimientos avanzados en el uso de Excel, y capacidad para aprender y desarrollarse en herramientas avanzadas de explotación del dato como SQL, • Conocedor/a de las principales actividades que conlleva el reporting de negocio de NPLs y transformación de balance, habiendo participado en proyectos de implementación de reporting a cliente de NPLs con anterioridad. Habilidades El candidato o la candidata será una persona con criterio, autonomía y madurez. Flexible, organizada con capacidad de asumir múltiples tareas, trabajar en entornos cambiantes, trabajar en equipo y tener visión transversal. • Persona resolutiva con actitud positiva e iniciativa., • Capacidad de trabajo en equipo., • Compromiso y gran capacidad de trabajo., • Persona analítica capaz de transformar procesos, • Habilidades comunicativas Formación y conocimientos: • Profesional con formación superior preferentemente en Económicas, ADE o similar. Valorándose un MBA o Postgrado. Experiencia: • Probada experiencia de al menos 3 años en las tareas descritas anteriormente., • Persona con buenos conocimientos financieros, resolutiva, capaz de desarrollar diferentes proyectos. Descubre también otras oportunidades disponibles en el siguiente enlace: https://unetealequipo.servihabitat.com/homepage.aspx

Sales Lead B2B Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. En Sharing Co nos dedicamos a la gestión integral de espacios flexibles, incluyendo coliving, coworking y viviendas en régimen de alquiler temporal, turístico y de media estancia. Somos un equipo joven, dinámico y con una clara visión de crecimiento. Nuestro modelo combina diseño, tecnología y atención personalizada para ofrecer experiencias de alto valor tanto a usuarios como a propietarios e inversores. Apostamos por una forma de vivir y trabajar más conectada, eficiente y auténtica, alineada con las nuevas formas de habitar la ciudad. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Sales Lead B2B con 3-5 años de experiencia en entornos como Hospitality, Operational Real Estate, corporate housing, relocation, mobility, coliving o coworking. Se trata de un rol con un fuerte componente de desarrollo de negocio y captación directa (hunter), enfocado en generar demanda B2B y construir relaciones comerciales sólidas que impulsen el crecimiento de Sharing Co. Buscamos a alguien con mentalidad comercial, autónomo/a y orientado/a a resultados, capaz de abrir mercado, generar pipeline desde cero y convertir oportunidades en ingresos recurrentes. Responsabilidades clave Desarrollo de negocio (foco principal) • Prospección activa y apertura de nuevas oportunidades comerciales en el segmento B2B., • Captación de clientes corporativos, universidades, agencias de relocation, empresas de mobility y partners estratégicos., • Generación de demanda directa para productos de media estancia, flex living, coliving y coworking., • Construcción y gestión completa del pipeline: desde la generación de leads hasta el cierre., • Desarrollo, gestión y fidelización de cartera propia de clientes clave., • Identificación de nuevas oportunidades de mercado y acuerdos estratégicos. Gestión comercial • Ejecución del plan comercial y contribución a su mejora continua., • Seguimiento de actividad, KPIs, previsiones y resultados comerciales., • Negociación de condiciones, contratos y acuerdos con clientes B2B., • Uso de CRM (especialmente Odoo) para gestión comercial y reporting. Colaboración transversal • Coordinación con Operaciones, Customer Success y Revenue para asegurar conversión y experiencia del cliente., • Alineación con pricing y disponibilidad junto al equipo de Revenue., • Feedback continuo al negocio sobre tendencias de mercado y necesidades de cliente. Requisitos • 3-5 años de experiencia en ventas B2B o desarrollo de negocio en sectores afines., • Experiencia demostrable en prospección y apertura de mercado en clientes B2B., • Muy valorable experiencia en relocation, global mobility o alojamiento corporativo., • Perfil orientado a resultados y generación de negocio., • Manejo de CRM (especialmente Odoo) y herramientas de reporting., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Nivel de inglés alto (imprescindible)., • Formación universitaria (valorable máster o MBA). Perfil personal • Perfil claramente hunter, con mentalidad comercial, • Proactividad, autonomía y alta capacidad de ejecución, • Orientación a negocio y resultados con energía y resiliencia en entornos dinámicos Qué ofrecemos • Proyecto en expansión nacional con visión a largo plazo, • Rol clave en la generación de ingresos de la compañía, • Oficina en Madrid o Málaga, • Cultura cercana, dinámica y ágil, • Horario flexible + modelo híbrido, • Salario competitivo fijo + variable ligado a performance, • Incorporación inmediata En nuestra empresa, valoramos la actitud positiva, la innovación y el trabajo en equipo. Si eres proactiv@ y estás list@ para asumir nuevos desafíos, ¡te estamos buscando! No pierdas la oportunidad de formar parte de nuestra familia. xcskxlj ¡Aplica ahora y sé parte de esta aventura con nosotros!

Descripción de la empresa ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. ¿Quiénes somos? Firma española de consultoría tecnológica con más de 300 profesionales con perfil multidisciplinar, de altísimo rendimiento, titulados superiores y presencia en toda España (8 oficinas). Las claves del éxito de nuestro modelo de Compañía son: profesionalidad y rigor, orientación al cliente, uso de todo tipo de tecnologías, innovación para construir soluciones diferenciales en el mercado, experiencia (grupo con más de 20 años trabajando juntos, caso único en el mercado), sentido práctico y máximo compromiso con nuestros proyectos, clientes y equipos. ¿Qué te ofrecemos? Proyectos funcional y tecnológicamente atractivos (intensivos en el uso del dato extremo a extremo), carrera profesional y seguimiento personalizado de tu evolución (nunca serás un número), buen ambiente de trabajo y entusiasmo por crecer conjuntamente (el profesional y la Firma) en una Compañía entre las 100 Compañías TIC más grandes de España y en proceso continuo de expansión (diez años seguidos creciendo a doble dígito). ¿Qué te proporcionamos desde el primer día? • Heterogeneidad de proyectos y tecnologías., • Integración en un equipo de profesionales con amplia experiencia en el mercado., • Oportunidad única de participar en una Firma en continuo crecimiento., • Aprendizaje acelerado y desarrollo continuo de competencias., • Buen ambiente de trabajo y un entorno orientado a la innovación continua., • Buenas condiciones laborales: flexibilidad en la incorporación (inmediata o a convenir), contrato indefinido, retribución en función de experiencia, subidas salariales semestrales… Descripción del puesto ¿Qué buscamos? • Recién titulados o con una experiencia de hasta tres años en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Matemáticas, Estadística, Ciencias Físicas, Computación, etc., • Se valorarán conocimientos en bases de datos., • Actitud positiva y mentalidad innovadora: ilusión por aprender y desarrollar una carrera profesional en consultoría; ganas de "disfrutar" trabajando en un entorno distinto; capacidad de compromiso con los compañeros, con los proyectos y con los clientes. xcskxlj ÁlamoConsulting vela por la inclusión e igualdad de oportunidades: contamos con un Plan de Igualdad, un Plan LGTBI y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestros profesionales por cualquier condición personal, física o social.

T’apassiona parlar amb persones, generar confiança i ajudar algú a fer el pas per sentir-se millor? Busquem una persona amb gran capacitat de comunicació i orientació comercial per incorporar-se a la nostra Clínica de Medicina Estètica i Estètica Avançada. No busquem únicament una recepcionista. Busquem la persona que converteixi una trucada en una cita, un dubte en confiança i un primer contacte en una experiència excel·lent. L’atenció telefònica i la captació de potencials pacients seran la base principal del lloc de treball, per la qual cosa necessitem algú amb seguretat en parlar, empatia i capacitat per connectar amb les persones des del primer minut. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Quina serà la teva missiò? • Gestionar trucades de potencials clients i convertir consultes en primeres visites., • Atendre trucades entrants, WhatsApp i sol·licituds d’informació., • Fer seguiment comercial dels contactes interessats., • Explicar tractaments, promocions i serveis de manera clara i professional., • Gestionar agendes i coordinació de cites., • Contribuir al creixement de la clínica mitjançant una atenció orientada a resultats. El perfil que busquem • Excel·lent comunicació telefònica i habilitats comercials., • Capacitat per generar confiança ràpidament., • Orientació a resultats i objectius., • Organització i capacitat multitasca., • Actitud positiva i vocació d’atenció al client., • Bona presència i imatge professional adequada a un entorn clínic., • Facilitat en l’ús d’eines informàtiques i programes de gestió., • Capacitat per treballar en equip i mantenir la calma en moments de més activitat., • Sensibilitat comercial sense perdre el tracte humà. Formació i experiència Es valorarà experiència prèvia en: • Atenció telefònica i captació comercial., • Recepció en clíniques mèdiques, estètiques o sanitàries., • Venda consultiva o atenció al client premium., • Imprescindible català escrit i parlat. Formació recomanada: • Grau Mitjà o Superior en Gestió Administrativa., • Atenció al Client, Comerç o Administració., • Formació en vendes, recepció o gestió comercial. Què oferim? • Contracte indefinit des del primer dia., • Jornada de 20 hores setmanals en torns de matí i/o tarda, en un entorn estable i professional., • Sou a convenir., • Incorporació a una clínica consolidada i en creixement., • Formació contínua., • Possibilitats reals de desenvolupament professional., • Un entorn professional, estable i humà. xcskxlj Si gaudeixes parlant amb persones, tens perfil comercial i vols formar part d’un projecte seriós i en expansió, ens encantarà conèixer-te.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a Arquitecto/a de soluciones Angular para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: • Garantizar el rendimiento tecnológico mediante el diseño, el dimensionamiento adecuado, la escalabilidad y la fiabilidad., • Cumplir y hacer cumplir los estándares arquitectónicos y las mejores prácticas., • Analizar las ventajas y desventajas técnicas y contribuir a la definición del alcance., • Definir los requisitos no funcionales y contribuir a la Definición de Listo., • Asegurar que la Definición de Listo se cumpla a nivel técnico., • Velar por la seguridad y el rendimiento de los servicios., • Apoyar al equipo durante cambios tecnológicos importantes., • Contribuir a la definición de arquitecturas y estándares de referencia., • Identificar debilidades y puntos de fallo en las soluciones y proponer mejoras., • Desempeñar un papel clave en la reducción de la deuda técnica e impulsar la evolución tecnológica., • Mantener y actualizar la documentación técnica., • Colaborar en la definición del monitoreo técnico y funcional., • Negociar con el equipo de producto para priorizar las iniciativas importantes para la evolución tecnológica., • Promover nuevas características y avances tecnológicos. Habilidades requeridas: • Más de 3 años de experiencia en diseño de software o plataformas y soluciones de arquitectura de extremo a extremo., • Licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación o un campo relacionado., • Amplia experiencia con tecnologías frontend dentro del ecosistema Angular., • Sólido conocimiento de los estándares frontend modernos: HTML5, CSS3, TypeScript, ES6+., • Experiencia en la creación y el mantenimiento de bibliotecas de componentes escalables, con énfasis en la reutilización, la consistencia y el rendimiento., • Experiencia con arquitecturas de micro-frontend, • Experiencia con patrones de gestión de estado, comunicación entre aplicaciones y contratos compartidos., • Experiencia con arquitectura de microservicios: conocimiento del diseño e implementación de soluciones basadas en microservicios., • Experiencia trabajando en entornos de nube, preferiblemente AWS., • Experiencia en el diseño e implementación de soluciones de alto rendimiento y alta disponibilidad., • Conocimiento de procesos y herramientas de entrega continua., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés., • Habilidades técnicas y de liderazgo técnico., • Sólidas habilidades técnicas, lógicas, analíticas y de resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar prioridades cambiantes., • Pensamiento creativo con capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo de forma eficiente., • Actitud positiva hacia el aprendizaje. Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡En el Grupo Globartia seguimos creciendo! Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Somos una empresa líder en el sector asegurador y en soluciones de garantía mecánica, ofreciendo servicios innovadores a concesionarios, grandes distribuidores, corredurías y colaboradores del ámbito asegurador y de automoción. Actualmente, buscamos incorporar a un/a COMERCIAL para nuestro departamento de Telemarketing en nuestras oficinas ubicadas en Alcobendas (Madrid). ¿Qué harás? -Gestión y mantenimiento de cartera de clientes, asegurando seguimiento continuo y relaciones comerciales sólidas. -Realización de llamadas comerciales para presentar productos, detectar necesidades y generar oportunidades de venta. -Atención y resolución de consultas, ofreciendo información precisa y una experiencia positiva al cliente. -Identificación de oportunidades de crecimiento dentro de la cartera, impulsando ventas cruzadas y ampliación de servicios. -Ejecución de acciones de fidelización, seguimiento postventa y control de la satisfacción del cliente. -Registro y actualización de toda la actividad comercial en CRM. -Gestión de renovaciones, incidencias y solicitudes relacionadas con los productos contratados. -Preparación y envío de propuestas comerciales, con seguimiento hasta su cierre. Tu incorporación será un éxito si tienes... • Experiencia mínima de 3 años en un puesto de televenta; se valorará positivamente experiencia en el sector asegurador y/o automoción., • Orientación al cliente, actitud proactiva y adaptabilidad. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Retribución competitiva con sistema de incentivos ligado a objetivos comerciales., • Seguro de salud a cargo de la empresa., • 1 día de teletrabajo a la semana., • 25 días laborables de vacaciones., • Jornada intensiva en verano., • Un entorno dinámico, innovador y en constante crecimiento. Si eres un/a profesional con un fuerte perfil comercial, orientado/a a objetivos y con ganas de crecer … ¡Este es tu equipo! xcskxlj Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros.

¿Te apasiona el mundo del vino y quieres formar parte de un equipo donde la excelencia, la energía y la experiencia lifestyle marcan la diferencia? ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. En METT Marbella – Estepona , hotel 5* lifestyle, te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu talento en un entorno exclusivo frente al mar, con 249 habitaciones y suites, 5 espacios F&B (Isola, Ammos, El Bar de Lola, Azure Beach y D’Lirio) y una propuesta gastronómica que destaca por su calidad y personalidad. Aquí podrás crear experiencias únicas a través del vino y contribuir a elevar cada momento del huésped. ¡Únete a METT Marbella – Estepona como Sommelier y lleva la experiencia gastronómica al siguiente nivel! ¿Cómo marcarás la diferencia? Asesorar y guiar a los clientes en la selección de vinos: Recomienda maridajes adecuados según preferencias, platos y experiencia deseada. Garantizar una experiencia enológica excepcional: Ofrece un servicio personalizado, transmitiendo conocimiento y pasión por el vino. Gestionar la carta de vinos: Mantiene actualizada la oferta, asegurando variedad, calidad y alineación con el concepto gastronómico. Controlar inventarios y stock de vinos: Supervisa existencias, rotación, almacenamiento y conservación en condiciones óptimas. Impulsar ventas y revenue: Promueve vinos premium, upselling y experiencias que aumenten el ticket medio. Colaborar con cocina y F&B leadership: Trabaja en conjunto para desarrollar maridajes y experiencias gastronómicas diferenciadoras. Formar al equipo: Capacita al personal en conocimientos básicos de vino, servicio y técnicas de venta. Asegurar estándares de servicio: Garantiza que el servicio de vino se realice siguiendo protocolos de calidad y presentación. Participar en eventos y activaciones: Apoya catas, cenas maridaje y experiencias especiales que refuercen el posicionamiento del hotel. Gestionar proveedores: Colabora en la selección de bodegas y distribuidores, asegurando calidad y competitividad. ¿Eres la persona que estamos buscando? Formación en Sumillería , Enología o similar (certificación valorable). Experiencia mínima de 2–3 años como Sommelier en hoteles o restaurantes de alto nivel. Amplio conocimiento de vinos nacionales e internacionales. Fuerte orientación al cliente y habilidades comerciales. Excelentes habilidades de comunicación y storytelling. Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos. Inglés fluido (otros idiomas valorables). Profesional, apasionado/a por el vino , con atención al detalle y actitud positiva. Flexibilidad horaria, incluyendo fines de semana y festivos. ¿Por qué METT Marbella es tu próximo destino profesional? Trabaja en un hotel de prestigio: Forma parte de un entorno lifestyle donde la gastronomía y el vino son protagonistas. Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento con una compensación atractiva acorde al mercado. Crecimiento profesional real: Desarrolla tu carrera dentro de una marca internacional en expansión. Entorno dinámico y creativo: Participa en experiencias gastronómicas únicas y conceptos innovadores. Si te apasiona el vino, disfrutas creando experiencias memorables y quieres formar parte de un entorno 5* lifestyle, ¡esta es tu oportunidad! Únete a METT Marbella – Estepona como Sommelier y convierte cada servicio en una experiencia inolvidable. xcskxlj ¡Te estamos esperando!

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