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Administrativo con sap en jobs in BarcelonaCreate job alerts

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  • Auxiliar Administrativo/a (Jornada Parcial)
    Auxiliar Administrativo/a (Jornada Parcial)
    3 days ago
    €15.87 hourly
    Part-time
    Barcelona

    Importante empresa del sector industrial dedicada a sistemas y soluciones de aire comprimido precisa incorporar una persona para el puesto de Recepcionista Administrativo/a en Castellbisbal. Buscamos un perfil organizado, resolutivo y polivalente, con experiencia en tareas administrativas y atención al cliente, habituado a trabajar en entornos dinámicos e industriales. Funciones principales: • Atención telefónica y presencial de visitas, clientes y proveedores., • Gestión de centralita y correo electrónico., • Soporte administrativo a diferentes departamentos., • Introducción y actualización de datos en sistema ERP. (SAP PLUS), • Gestión documental, archivo y escaneo de documentación., • Control y seguimiento de pedidos, albaranes y facturación básica., • Coordinación de mensajería y material de oficina., • Apoyo administrativo al departamento técnico y comercial. Requisitos • Experiencia previa en recepción y administración., • Buen manejo del paquete Office., • Experiencia en SAP PLUS, • Persona organizada, resolutiva y con capacidad multitarea., • Valorable experiencia en entorno industrial., • Vehículo propio para acceder al centro de trabajo. Se ofrece • Contrato inicial por ETT con posibilidad contrato por empresa, • Jornada parcial de lunes a viernes., • Horario de 08:00h a 15:00h o de 09:00h a 14:00h., • Salario: 15,87 € brutos/hora., • Incorporación a empresa consolidada y con buen ambiente laboral.

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  • Administrativo/a con inglés avanzado y SAP
    Administrativo/a con inglés avanzado y SAP
    7 days ago
    €28000 yearly
    Full-time
    Sants-Montjuïc, Barcelona

    Para laboratorio especializado en nutrición y salud buscamos un/a administrativo/a con inglés fluido y SAP en Barcelona. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Tramitar y supervisar el ciclo del pedido de venta de los distribuidores en coordinación con los Área Managers responsables de cada país., • Realizar la gestión documental que garantice las operaciones internacionales de mercancías a la normativa vigente aplicable y especificaciones recibidas., • Facturar los productos y emitir los documentos comerciales que se requieren según condiciones contractuales., • Gestionar los medios de cobro, garantías, etc. de acuerdo con las condiciones establecidas en el contrato internacional y aplicando e interpretando la normativa vigente., • Organizar, gestionar y controlar los productos, stock, almacenes, transporte y distribución de los países bajo su responsabilidad, asegurando las condiciones de seguimiento y trazabilidad., • Organizar el almacenaje y carga de las mercancías., • Analizar y comparar los distintos medios de transporte., • Realizar la gestión de las No conformidades y destrucciones., • Gestionar las incidencias o reclamaciones realizadas por los distribuidores y realizar el seguimiento de las actuaciones., • Obtener, analizar y organizar información fiable de bases de datos., • Elaborar informes sobre indicadores clave relativos al almacenaje. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a jueves en turno de mañana de 07:30h a 17:00h y viernes de 07:30h a 14:00h, con los descansos establecidos por ley. Salario: 28.000€ brutos/anuales. Se ofrece contrato temporal de 3 meses. Se requiere: • Experiencia mínima de 2 años como administrativo/a., • Experiencia con SAP, muy valorable experiencia con los módulos logísticos MM y SD., • Inglés avanzado para poder comunicarse fluidamente.

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  • Administrativo/a Financiero/a
    Administrativo/a Financiero/a
    8 days ago
    Full-time
    Barcelona

    1. Identificación del puesto Denominación: Administrativo/a Financiero/a – Oriental Market Área/Departamento: Administración / Finanzas Ubicación: Barcelona (Presencial – jornada completa, lunes-viernes) Reporta a: Chief Financial Officer (CFO) Tipo de contrato: Indefinido – jornada completa Sistemas principales: ERP, CRM, SGA, (SAP Business One), Microsoft 365 (Excel, Word, Outlook, Teams), SharePoint Relaciones internas: CFO, equipo administrativo, Equipo Comercial, Logística, IT. Relaciones externas: Consultores fiscales, auditores y Clientes. 2. Responsabilidades y Funciones principales CONTABILIDAD · Co-Gestionar la contabilidad general y fiscal de las sociedades del grupo, según PGC y normativa vigente. · Supervisar el cumplimiento de procedimientos internos (códigos de cuenta, cierres, imputaciones correctas de costes e ingresos). · Realizar cierres contables mensuales y anuales, asegurando la veracidad de los saldos. · Elaborar contabilidad analítica para cada unidad de negocio. · Emitir facturas de ventas, registrar facturas de compras, controlar y conciliar cuentas de clientes y proveedores. · Seguimiento y gestión de cobros y pagos: preparación de remesas, domiciliaciones, pagos en efectivo/tarjeta, conciliación bancaria. IMPUESTOS · Preparar y dar soporte a la presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, retenciones, operaciones intragrupo, modelos 190, 347, 349, etc.) de forma mensual, trimestral y anual. · Coordinar y ejecutar asistencia en cierre fiscal anual y auditorías. FINANZAS · Controlar previsiones de tesorería y comunicar desviaciones al Controller/CFO. VALORABLE · Elaborar y mantener cuadros de mando de gestión (ratios, desviaciones presupuestarias, forecasting). · Apoyar la preparación de presupuestos y planificación financiera. · Participar en proyectos de mejora continua y digitalización de procesos (SAP, Excel, BI), alineados con innovación y excelencia. · Mantener la documentación contable/fiscal archivada y accesible. · Apoyar en cuestiones legales básicas (notificaciones, requerimientos, etc.). · Fomentar el espíritu colaborativo del equipo de finanzas. · Dar soporte administrativo en procesos de contratación (contratos con proveedores, servicios, logística). · Contribuir al desarrollo individual (plan de desarrollo individual, formación interna). · Preparar y consolidar estados financieros (balance, cuenta de pérdidas y ganancias, memorias) para la dirección y auditorías. 3. Perfil requerido Formación: CFGS en Administración y Finanzas (contabilidad/fiscalidad), ADE, FP fiscal/contable o similar. Experiencia: mínimo 4 años en puestos similares; se valorará experiencia en gestión de equipos y trabajo en equipo multidisciplinar. Conocimientos: Excel avanzado, ERP (preferible SAP), normativa contable y fiscal española. Idiomas: Castellano nativo; inglés valorable Competencias: discreción, capacidad analítica y numérica, rigor, organización, planificación, comunicación verbal y escrita, resolución de problemas, proactividad; dinamismo, habilidades comunicativas, capacidad de trabajo bajo presión, orientado a resultados. 4. Condiciones operativas · Contrato indefinido, jornada completa (L-V), presencial en Barcelona. · Remuneración a negociar en función del perfil. · Formación continua y desarrollo profesional. · Empresa en crecimiento. · Apoyo y mentoring por parte del CFO y equipo de administración.

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  • Técnico/a Contabilidad y Fiscalidad
    Técnico/a Contabilidad y Fiscalidad
    1 month ago
    Full-time
    Sarrià-Sant Gervasi, Barcelona

    En REVISA formamos parte de una empresa sólida, consolidada y en crecimiento, especializada en servicios de colectividades y servicios auxiliares integrados, con una amplia experiencia en la gestión de comedores escolares, limpieza, recepciones y otros servicios de soporte en centros educativos.Nuestro tamaño, estabilidad y recorrido nos sitúan como una compañía de referencia en el sector, con una organización profesional, dinámica y orientada a la excelencia operativa. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Contabilidad y Finanzas para reforzar una posición clave dentro del área económico-financiera. ¿Cuál será tu misión? • La persona seleccionada será responsable de ejecutar y gestionar de forma integral el ciclo contable completo de la compañía, con autonomía y responsabilidad directa sobre el área, asegurando la fiabilidad de la información económica y el correcto funcionamiento de los procesos contables, administrativos y financieros., • Ejecutar y gestionar de forma integral el ciclo contable completo de la compañía, con autonomía y responsabilidad directa sobre el área., • Gestión íntegra de facturación, cuentas a cobrar y cuentas a pagar., • Colaboración en la elaboración y revisión de los cierres contables., • Apoyo en la preparación de información económica y contable para Dirección., • Colaboración en el control y presentación de impuestos: IVA, Impuesto sobre Sociedades, retenciones y otras obligaciones fiscales., • Coordinación con auditores externos, asesoría fiscal y otros interlocutores externos del área., • Seguimiento y control de costes operativos por centro y/o contrato., • Supervisión de provisiones, periodificaciones y conciliaciones contables y bancarias., • Mejora continua de procedimientos contables, circuitos administrativos y control interno. Requisitos • Experiencia 5 años. Experiencia en las funciones descritas., • Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar., • Conocimiento sólido de la normativa contable española (PGC) y fiscalidad general., • Dominio avanzado de Excel y manejo habitual de SAGE, Navision y SAP., • Muy valorable experiencia en empresas del sector servicios, restauración o colectividades., • Persona metódica, organizada y rigurosa. Con alta capacidad analítica y atención al detalle. Autónoma, resolutiva y con sentido de la responsabilidad. Capaz de priorizar, estructurar y hacer seguimiento de procesos. Con buena interlocución con Dirección y con áreas operativas. Condiciones del puesto de trabajo • Contrato laboral indefinido, • Jornada completa, • Jornada de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h; viernes intensivo., • Flexibilidad de entrada y salida, • Salario a convenir, • Comida subvencionados por la empresa., • Buen clima laboral., • Formación continuida y crecimiento profesional Incorporación a una empresa sólida, estable y en crecimiento. Contrato indefinido En REVISA apostamos por la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas de manera justa y sin discriminación por razón de género, origen, edad, estado civil, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Creemos que el valor de nuestra organización está en las personas. Trabajamos para construir entornos colaborativos, dinámicos, flexibles y respetuosos, donde el compromiso, la profesionalidad y la actitud marcan la diferencia. Buscamos personas con iniciativa, responsabilidad y ganas de crecer en un proyecto sólido y orientado a la calidad del servicio. Si te identificas con estos valores, estaremos encantadas de conocerte.

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