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Somos WEBEDIA En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y experiencias diseñadas para nuevas generaciones. Ayudamos a marcas y plataformas a conectar con audiencias a través de media, contenido, social e influencia, integrando tecnología, data e inteligencia artificial. Gestionamos algunos de los medios líderes en habla hispana como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, Directo al Paladar, Motorpasión o Trendencias, alcanzando cada mes más de 200 millones de visitas. Además, somos un actor clave en el ecosistema de influencia con VIZZ, representando a algunos de los mayores creadores de contenido del mundo hispanohablante, y desarrollamos producciones y eventos que marcan tendencia en la industria. Buscamos un/a Advertising Sales Manager con fuerte orientación comercial para impulsar la venta de nuestro portfolio publicitario (Media, Social, Content & Influencer) a agencias de medios y anunciantes. Serás responsable de generar, desarrollar y cerrar oportunidades comerciales, gestionando de forma autónoma tu cartera de agencias y clientes, con impacto directo en el revenue del negocio. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Impulsar el crecimiento de Webedia en el mercado publicitario, maximizando la presencia de nuestras soluciones en agencias y anunciantes, y liderando el ciclo completo de venta end-to-end. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y hacer crecer una cartera de agencias de medios y anunciantes., • Comercializar el portfolio completo de Webedia: Media (display, vídeo, branded content), Social & contenido, e Influencer marketing, • Identificar nuevas oportunidades de negocio y generar pipeline de forma proactiva., • Liderar el ciclo completo de venta: prospección, propuesta, negociación y cierre., • Ser el principal punto de contacto para agencias asignadas., • Construir relaciones sólidas con planners, buyers y equipos estratégicos., • Maximizar la presencia de Webedia en planes de medios., • Detectar oportunidades dentro del portfolio de clientes de cada agencia., • Trabajar junto a equipos de sales, marketing, estrategia y creatividad., • Co-crear propuestas comerciales diferenciales y competitivas., • Asegurar la correcta ejecución y seguimiento de campañas., • Alcanzar y superar objetivos de revenue., • Gestionar pipeline, forecast y actividad comercial con rigor., • Analizar resultados y detectar oportunidades de crecimiento. ¿Qué buscamos en ti? • 2-5 años de experiencia en venta publicitaria (digital media, branded content, influencer marketing), en agencia de medios o en el entorno publicitario, • Experiencia gestionando clientes o agencias., • Conocimiento del ecosistema de publicidad digital en España: agencias de medios, modelos de compra (branding vs performance), familiaridad con display, vídeo, social y contenido, y entendimiento de métricas y KPIs publicitarios., • Fuerte orientación comercial y a resultados. Perfil proactivo, con mentalidad “hunter”., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad de gestionar múltiples oportunidades simultáneamente., • Organización y trabajo bajo presión de objetivos. Nos encantará si además tienes… • Experiencia trabajando con agencias Big6., • Red de contactos en el ecosistema publicitario., • Experiencia en venta de soluciones integradas (media + contenido + influencia)., • Capacidad de detectar insights y convertirlos en oportunidades comerciales. ¿Qué ofrecemos? • Cartera de agencias relevante dentro del mercado., • Acceso a un portfolio único de contenidos, audiencias y talento., • Impacto directo en negocio desde el primer día., • Alto potencial de crecimiento y desarrollo profesional., • Entorno dinámico, exigente y colaborativo. Además... • Contrato indefinido, • Jornada completa (37,5h semanales), • Modelo híbrido (2 días de teletrabajo), • 22 días de vacaciones + 3 extra, • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería), • Seguro médico (50%), • Formación en idiomas, • Excelente ambiente de trabajo Si te apasiona el mundo de la publicidad, los medios y la influencia, y quieres formar parte de un entorno donde el contenido y el negocio van de la mano — queremos conocerte. Si quieres saber más sobre nosotros: Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales. En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

Property Scouter en PropHero ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia, • Experiencia en adquisición inmobiliaria, • Sólida red local de promotores, • Altamente organizado y analítico El mercado inmobiliario tradicional es complejo y fragmentado. PropHero simplifica este panorama mediante un marketplace de inversión impulsado por inteligencia artificial. Respaldada por capital de riesgo global, la scale up está experimentando un rápido crecimiento internacional. El Property Scouter asegura nuevas oportunidades de mercado en las regiones de Madrid y Toledo para alimentar esta plataforma digital en expansión. Acerca PropHero PropHero es una scale up tecnológica innovadora que transforma la manera en que las personas invierten en bienes raíces. Fundada en 2021 por antiguos consultores estratégicos, la empresa opera un marketplace impulsado por inteligencia artificial que hace que invertir en propiedades sea tan sencillo como comprar acciones o fondos cotizados. Al digitalizar la inversión en real estate, la plataforma simplifica un proceso tradicionalmente complejo para una base global de clientes, integrando todo el ciclo de vida de la inversión en una única experiencia. Una ventaja competitiva clave de la organización reside en sus avanzadas capacidades analíticas. La tecnología propietaria procesa más de ochenta millones de puntos de datos y más de doscientas cincuenta variables para identificar las mejores macro ubicaciones y tendencias de mercado. Este enfoque basado en datos ha impulsado un crecimiento exponencial. Actualmente, la compañía respaldada por venture capital gestiona más de mil millones de dólares en activos para más de ocho mil inversores en todo el mundo. Operando en cuatro países, la empresa cuenta con más de ciento cincuenta profesionales que representan doce nacionalidades diferentes. La cultura corporativa se define por el alto rendimiento, la responsabilidad total y un espíritu colaborativo, anclado en valores clave como elevar el estándar y entregar resultados. Mientras que el algoritmo identifica zonas de inversión con alto potencial, la naturaleza física del real estate requiere una profunda experiencia local para asegurar los activos adecuados. Para sostener su enorme crecimiento y satisfacer la demanda de los inversores, PropHero está ampliando sus capacidades de adquisición sobre el terreno en mercados clave de España. Vacante: Property Scouter PropHero depende de un flujo continuo de activos inmobiliarios de alta calidad para alimentar su pipeline global de inversores. El Property Scouter actúa como el puente crucial entre el algoritmo digital y el mercado físico en España. Al asegurar terrenos, parcelas y propiedades exclusivas fuera de mercado, este profesional acelera directamente la capacidad de desplegar capital de inversores de manera eficiente y maximizar el retorno para los clientes. El Property Scouter genera un flujo sólido de oportunidades gracias a su red de contactos. El rol se apoya en relaciones con promotores locales, agencias inmobiliarias y fondos de inversión para encontrar oportunidades fuera del mercado abierto. Construir y mantener estas relaciones asegura un flujo constante de activos interesantes antes de que lleguen al mercado más amplio. Este enfoque proactivo permite que la plataforma ofrezca siempre oportunidades de inversión de alta calidad. Más allá de la identificación de oportunidades, este profesional traduce observaciones del terreno en insights estructurados que el equipo global de analítica puede utilizar. Tras identificar posibles activos, el candidato realiza visitas in situ por su cuenta para revisar aspectos estructurales básicos, analizar la evolución del barrio y recopilar información visual con fotos y vídeos. Este profesional tiene la autoridad de señalar riesgos críticos y posibles alertas antes de que el equipo corporativo ejecute los supuestos de precio. Este rigor analítico asegura que cada activo físico se alinee perfectamente con estrictos criterios de inversión y proteja el capital de los clientes. La colaboración es un aspecto fundamental del flujo de trabajo diario. El candidato trabaja estrechamente con los departamentos de adquisiciones y analítica para confirmar la idoneidad de las propiedades y validar los datos para el motor de inversión. Esta dinámica requiere una combinación poco común de inteligencia práctica para el networking local y capacidad corporativa para el reporting estructurado. Operando de forma autónoma sobre el terreno, el profesional representa una importante plataforma global de inversión ante actores locales, lo que exige una fuerte presencia ejecutiva y credibilidad en cada interacción. Para reforzar su capacidad de adquisición en España, la compañía busca dos Property Scouters: uno para la zona centro (Madrid y Toledo) y otro para la zona sur (Andalucía). El profesional deberá estar basado en la región correspondiente con el fin de desarrollar su red local e identificar oportunidades off market de forma efectiva. El candidato ideal aporta amplia experiencia desde un fondo inmobiliario o agencia, junto con un historial probado en adquisición sobre el terreno. Un profundo conocimiento de los mercados locales es esencial, así como la movilidad para viajar con frecuencia por las regiones asignadas. Este profesional prospera en un entorno rápido y orientado a objetivos y posee la madurez necesaria para operar de manera independiente mientras mantiene una comunicación fluida con un equipo internacional distribuido. Asumir este rol ofrece la oportunidad de pasar del real estate tradicional a un entorno PropTech de primer nivel respaldado por venture capital. El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la revolución de la inversión inmobiliaria global, construyendo un portafolio propietario que impulse una escala sin precedentes y dé forma al futuro del sector. ¿Te interesa? PropHero con Top of Minds para cubrir esta vacante.

Buscamos un/a Business Director para el Área de Salud con una sólida trayectoria para liderar y expandir nuestra práctica de PR en el sector salud en España. Este rol es fundamental para la dirección estratégica de cuentas clave, el desarrollo de nuevo negocio y el liderazgo de equipos. Serás el/la experto/a de referencia en el panorama sanitario español, aportando una visión profunda sobre el Sistema Nacional de Salud (SNS) y los códigos éticos de Farmaindustria, elementos cruciales para el éxito de nuestros clientes. Responsabilidades Clave: 1. Liderazgo Estratégico de Cuentas: • Dirigir y desarrollar la estrategia de comunicación y relaciones públicas para una cartera de clientes complejos en los sectores farmacéutico, biotecnológico, de tecnología médica y de salud en general., • Actuar como asesor/a estratégico/a de primer nivel para los clientes, anticipando necesidades y proponiendo soluciones innovadoras., • Asegurar la excelencia en la ejecución de los programas, la calidad de los entregables y la consecución de los objetivos de cliente. 2. Desarrollo de Negocio y Crecimiento: • Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio, liderando procesos de licitación (pitches) y propuestas estratégicas., • Cultivar y fortalecer las relaciones con los clientes actuales para identificar oportunidades de venta cruzada y venta adicional., • Contribuir activamente al crecimiento y posicionamiento del área de salud de Ogilvy PR España en el mercado. 3. Conocimiento Experto del Sector Salud: • Dominio profundo del Sistema Nacional de Salud (SNS) español, incluyendo su estructura, funcionamiento, actores clave (Ministerio de Sanidad, CC.AA., sociedades científicas, asociaciones de pacientes, etc.) y procesos de decisión., • Experiencia demostrable y conocimiento exhaustivo de los Códigos de Farmaindustria y la normativa aplicable a la comunicación de productos farmacéuticos y sanitarios en España., • Mantenerse al día sobre las tendencias del sector (salud digital, defensa del paciente, acceso al mercado, etc.) y su impacto en la comunicación. 4. Liderazgo de Equipos y Gestión: • Liderar, desarrollar y motivar a un equipo de consultores/as y managers, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento., • Gestionar de forma eficiente los recursos del equipo, asegurando la rentabilidad de las cuentas y la optimización de los flujos de trabajo., • Participar en la contratación y formación de nuevo talento para el área de salud. 5. Representación y Creación de Red de Contactos: • Representar a Ogilvy PR en eventos, conferencias y foros relevantes del sector salud., • Construir y mantener una sólida red de contactos con periodistas especializados, líderes de opinión, asociaciones de pacientes y otros stakeholders clave. Requisitos y Experiencia: • Mínimo 8-10 años de experiencia profesional en roles de liderazgo senior (Business Director, Group Account Director, etc.) dentro de una agencia de comunicación y RRPP especializada en el sector salud., • Experiencia demostrada en la gestión y dirección estratégica de cuentas clave para grandes laboratorios farmacéuticos o empresas del sector sanitario., • Conocimiento exhaustivo del ecosistema sanitario español (SNS) y la capacidad de traducirlo en estrategias de comunicación efectivas., • Dominio absoluto de los Códigos de Farmaindustria y la legislación relevante en comunicación de salud en España., • Trayectoria probada de éxito en el desarrollo de nuevo negocio y el crecimiento de cuentas., • Nivel nativo o bilingüe de español (imprescindible)., • Nivel alto de inglés (C1/C2) hablado y escrito, imprescindible para la interacción con equipos globales y clientes internacionales., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para realizar presentaciones persuasivas a nivel directivo., • Capacidad de liderazgo, proactividad, pensamiento estratégico y resolución de problemas., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Formación universitaria superior en Ciencias de la Salud, Comunicación, Marketing o similar. Se valorará postgrado o MBA. ¿Qué Ofrecemos? • La oportunidad de liderar proyectos estratégicos e innovadores en el sector salud para clientes de primer nivel a nivel nacional e internacional., • Formar parte de una agencia global, líder en la industria, con una cultura de creatividad, aprendizaje continuo y desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y colaborativo., • Paquete de compensación competitivo acorde a la experiencia y beneficios adicionales., • Acceso a una red global de expertos y oportunidades de desarrollo internacional.

Quienes somos? Sobre Bloom Bloom es la plataforma de referencia en salud y bienestar femenino en el mundo hispanohablante. Con una comunidad de más de 4 millones de mujeres, combinamos divulgación rigurosa, contenido editorial y encuentros presenciales para acompañar a las mujeres en todas las etapas de su vida — desde la salud física y emocional hasta el bienestar profesional y social. Pero Bloom no es solo un medio. Es también un hub estratégico que trabaja con marcas e instituciones que quieren conectar de forma relevante y honesta con la audiencia femenina. Combinamos el conocimiento profundo del sector, la creatividad y los datos de nuestra comunidad para ayudar a las marcas a construir relaciones reales con sus usuarias. 👇Responsabilidad Global Buscamos un/a Senior Business Development que lidere la generación de oportunidades comerciales tanto para el medio como para la agencia, desarrollando relaciones estratégicas con marcas e instituciones. Responsabilidades específicas · Generar oportunidades comerciales para Bloom (medio) y la agencia. · Construir un pipeline comercial sólido y estructurado. · Construir relaciones con decisores de marketing, comunicación y partnerships. · Diseñar propuestas estratégicas que integren: o branded content o patrocinios o campañas creativas o contenido editorial o activaciones y eventos o proyectos de posicionamiento en salud femenina · Trabajar con los equipos internos de estrategia, contenido y creatividad. · Representar a Bloom en eventos del sector. · Construir partnerships a largo plazo e identificar oportunidades recurrentes. · Contribuir al posicionamiento de Bloom como partner estratégico en audiencia femenina. 🕵️Requisitos y experiencia · 5–10 años de experiencia en business development y partnerships. · Experiencia en medios, agencias creativas/digitales, agencias de influencers, branded content o sponsorships. · Experiencia vendiendo proyectos estratégicos (no solo formatos publicitarios). · Red de contactos activa en marketing, comunicación y sector salud, bienestar, beauty, gran consumo (target mujer). · Perfil con fuerte capacidad relacional, pensamiento estratégico y orientación a resultados. · Interés en proyectos vinculados a salud, bienestar o audiencia femenina ¡Nuestros beneficios! 👏 📜 Contrato permanente ⏰ Horario flexible 🏥 Cobertura de seguro de salud 🎓 Oportunidades de desarrollo profesional COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Bloom promueve la igualdad de género y no discrimina por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. Fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Quienes somos? Sobre Bloom Bloom es la plataforma de referencia en salud y bienestar femenino en el mundo hispanohablante. Con una comunidad de más de 4 millones de mujeres, combinamos divulgación rigurosa, contenido editorial y encuentros presenciales para acompañar a las mujeres en todas las etapas de su vida — desde la salud física y emocional hasta el bienestar profesional y social. Pero Bloom no es solo un medio. Es también un hub estratégico que trabaja con marcas e instituciones que quieren conectar de forma relevante y honesta con la audiencia femenina. Combinamos el conocimiento profundo del sector, la creatividad y los datos de nuestra comunidad para ayudar a las marcas a construir relaciones reales con sus usuarias. 👇Responsabilidad Global Buscamos un/a Senior Business Development que lidere la generación de oportunidades comerciales tanto para el medio como para la agencia, desarrollando relaciones estratégicas con marcas e instituciones. Responsabilidades específicas · Generar oportunidades comerciales para Bloom (medio) y la agencia. · Construir un pipeline comercial sólido y estructurado. · Construir relaciones con decisores de marketing, comunicación y partnerships. · Diseñar propuestas estratégicas que integren: o branded content o patrocinios o campañas creativas o contenido editorial o activaciones y eventos o proyectos de posicionamiento en salud femenina · Trabajar con los equipos internos de estrategia, contenido y creatividad. · Representar a Bloom en eventos del sector. · Construir partnerships a largo plazo e identificar oportunidades recurrentes. · Contribuir al posicionamiento de Bloom como partner estratégico en audiencia femenina. 🕵️Requisitos y experiencia · 5–10 años de experiencia en business development y partnerships. · Experiencia en medios, agencias creativas/digitales, agencias de influencers, branded content o sponsorships. · Experiencia vendiendo proyectos estratégicos (no solo formatos publicitarios). · Red de contactos activa en marketing, comunicación y sector salud, bienestar, beauty, gran consumo (target mujer). · Perfil con fuerte capacidad relacional, pensamiento estratégico y orientación a resultados. · Interés en proyectos vinculados a salud, bienestar o audiencia femenina ¡Nuestros beneficios! 👏 📜 Contrato permanente ⏰ Horario flexible 🏥 Cobertura de seguro de salud 🎓 Oportunidades de desarrollo profesional COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Bloom promueve la igualdad de género y no discrimina por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. Fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Quienes somos? Sobre Bloom Bloom es la plataforma de referencia en salud y bienestar femenino en el mundo hispanohablante. Con una comunidad de más de 4 millones de mujeres, combinamos divulgación rigurosa, contenido editorial y encuentros presenciales para acompañar a las mujeres en todas las etapas de su vida — desde la salud física y emocional hasta el bienestar profesional y social. Pero Bloom no es solo un medio. Es también un hub estratégico que trabaja con marcas e instituciones que quieren conectar de forma relevante y honesta con la audiencia femenina. Combinamos el conocimiento profundo del sector, la creatividad y los datos de nuestra comunidad para ayudar a las marcas a construir relaciones reales con sus usuarias. 👇Responsabilidad Global Buscamos un/a Senior Business Development que lidere la generación de oportunidades comerciales tanto para el medio como para la agencia, desarrollando relaciones estratégicas con marcas e instituciones. Responsabilidades específicas · Generar oportunidades comerciales para Bloom (medio) y la agencia. · Construir un pipeline comercial sólido y estructurado. · Construir relaciones con decisores de marketing, comunicación y partnerships. · Diseñar propuestas estratégicas que integren: o branded content o patrocinios o campañas creativas o contenido editorial o activaciones y eventos o proyectos de posicionamiento en salud femenina · Trabajar con los equipos internos de estrategia, contenido y creatividad. · Representar a Bloom en eventos del sector. · Construir partnerships a largo plazo e identificar oportunidades recurrentes. · Contribuir al posicionamiento de Bloom como partner estratégico en audiencia femenina. 🕵️Requisitos y experiencia · 5–10 años de experiencia en business development y partnerships. · Experiencia en medios, agencias creativas/digitales, agencias de influencers, branded content o sponsorships. · Experiencia vendiendo proyectos estratégicos (no solo formatos publicitarios). · Red de contactos activa en marketing, comunicación y sector salud, bienestar, beauty, gran consumo (target mujer). · Perfil con fuerte capacidad relacional, pensamiento estratégico y orientación a resultados. · Interés en proyectos vinculados a salud, bienestar o audiencia femenina ¡Nuestros beneficios! 👏 📜 Contrato permanente ⏰ Horario flexible 🏥 Cobertura de seguro de salud 🎓 Oportunidades de desarrollo profesional COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Bloom promueve la igualdad de género y no discrimina por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. Fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Buscamos un/a Business Director para el Área de Salud con una sólida trayectoria para liderar y expandir nuestra práctica de PR en el sector salud en España. Este rol es fundamental para la dirección estratégica de cuentas clave, el desarrollo de nuevo negocio y el liderazgo de equipos. Serás el/la experto/a de referencia en el panorama sanitario español, aportando una visión profunda sobre el Sistema Nacional de Salud (SNS) y los códigos éticos de Farmaindustria, elementos cruciales para el éxito de nuestros clientes. Responsabilidades Clave: 1. Liderazgo Estratégico de Cuentas: • Dirigir y desarrollar la estrategia de comunicación y relaciones públicas para una cartera de clientes complejos en los sectores farmacéutico, biotecnológico, de tecnología médica y de salud en general., • Actuar como asesor/a estratégico/a de primer nivel para los clientes, anticipando necesidades y proponiendo soluciones innovadoras., • Asegurar la excelencia en la ejecución de los programas, la calidad de los entregables y la consecución de los objetivos de cliente. 2. Desarrollo de Negocio y Crecimiento: • Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio, liderando procesos de licitación (pitches) y propuestas estratégicas., • Cultivar y fortalecer las relaciones con los clientes actuales para identificar oportunidades de venta cruzada y venta adicional., • Contribuir activamente al crecimiento y posicionamiento del área de salud de Ogilvy PR España en el mercado. 3. Conocimiento Experto del Sector Salud: • Dominio profundo del Sistema Nacional de Salud (SNS) español, incluyendo su estructura, funcionamiento, actores clave (Ministerio de Sanidad, CC.AA., sociedades científicas, asociaciones de pacientes, etc.) y procesos de decisión., • Experiencia demostrable y conocimiento exhaustivo de los Códigos de Farmaindustria y la normativa aplicable a la comunicación de productos farmacéuticos y sanitarios en España., • Mantenerse al día sobre las tendencias del sector (salud digital, defensa del paciente, acceso al mercado, etc.) y su impacto en la comunicación. 4. Liderazgo de Equipos y Gestión: • Liderar, desarrollar y motivar a un equipo de consultores/as y managers, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento., • Gestionar de forma eficiente los recursos del equipo, asegurando la rentabilidad de las cuentas y la optimización de los flujos de trabajo., • Participar en la contratación y formación de nuevo talento para el área de salud. 5. Representación y Creación de Red de Contactos: • Representar a Ogilvy PR en eventos, conferencias y foros relevantes del sector salud., • Construir y mantener una sólida red de contactos con periodistas especializados, líderes de opinión, asociaciones de pacientes y otros stakeholders clave. Requisitos y Experiencia: • Mínimo 8-10 años de experiencia profesional en roles de liderazgo senior (Business Director, Group Account Director, etc.) dentro de una agencia de comunicación y RRPP especializada en el sector salud., • Experiencia demostrada en la gestión y dirección estratégica de cuentas clave para grandes laboratorios farmacéuticos o empresas del sector sanitario., • Conocimiento exhaustivo del ecosistema sanitario español (SNS) y la capacidad de traducirlo en estrategias de comunicación efectivas., • Dominio absoluto de los Códigos de Farmaindustria y la legislación relevante en comunicación de salud en España., • Trayectoria probada de éxito en el desarrollo de nuevo negocio y el crecimiento de cuentas., • Nivel nativo o bilingüe de español (imprescindible)., • Nivel alto de inglés (C1/C2) hablado y escrito, imprescindible para la interacción con equipos globales y clientes internacionales., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para realizar presentaciones persuasivas a nivel directivo., • Capacidad de liderazgo, proactividad, pensamiento estratégico y resolución de problemas., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Formación universitaria superior en Ciencias de la Salud, Comunicación, Marketing o similar. Se valorará postgrado o MBA. ¿Qué Ofrecemos? • La oportunidad de liderar proyectos estratégicos e innovadores en el sector salud para clientes de primer nivel a nivel nacional e internacional., • Formar parte de una agencia global, líder en la industria, con una cultura de creatividad, aprendizaje continuo y desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y colaborativo., • Paquete de compensación competitivo acorde a la experiencia y beneficios adicionales., • Acceso a una red global de expertos y oportunidades de desarrollo internacional.

Buscamos un/a Business Director para el Área de Salud con una sólida trayectoria para liderar y expandir nuestra práctica de PR en el sector salud en España. Este rol es fundamental para la dirección estratégica de cuentas clave, el desarrollo de nuevo negocio y el liderazgo de equipos. Serás el/la experto/a de referencia en el panorama sanitario español, aportando una visión profunda sobre el Sistema Nacional de Salud (SNS) y los códigos éticos de Farmaindustria, elementos cruciales para el éxito de nuestros clientes. Responsabilidades Clave: 1. Liderazgo Estratégico de Cuentas: • Dirigir y desarrollar la estrategia de comunicación y relaciones públicas para una cartera de clientes complejos en los sectores farmacéutico, biotecnológico, de tecnología médica y de salud en general., • Actuar como asesor/a estratégico/a de primer nivel para los clientes, anticipando necesidades y proponiendo soluciones innovadoras., • Asegurar la excelencia en la ejecución de los programas, la calidad de los entregables y la consecución de los objetivos de cliente. 2. Desarrollo de Negocio y Crecimiento: • Identificar y buscar nuevas oportunidades de negocio, liderando procesos de licitación (pitches) y propuestas estratégicas., • Cultivar y fortalecer las relaciones con los clientes actuales para identificar oportunidades de venta cruzada y venta adicional., • Contribuir activamente al crecimiento y posicionamiento del área de salud de Ogilvy PR España en el mercado. 3. Conocimiento Experto del Sector Salud: • Dominio profundo del Sistema Nacional de Salud (SNS) español, incluyendo su estructura, funcionamiento, actores clave (Ministerio de Sanidad, CC.AA., sociedades científicas, asociaciones de pacientes, etc.) y procesos de decisión., • Experiencia demostrable y conocimiento exhaustivo de los Códigos de Farmaindustria y la normativa aplicable a la comunicación de productos farmacéuticos y sanitarios en España., • Mantenerse al día sobre las tendencias del sector (salud digital, defensa del paciente, acceso al mercado, etc.) y su impacto en la comunicación. 4. Liderazgo de Equipos y Gestión: • Liderar, desarrollar y motivar a un equipo de consultores/as y managers, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento., • Gestionar de forma eficiente los recursos del equipo, asegurando la rentabilidad de las cuentas y la optimización de los flujos de trabajo., • Participar en la contratación y formación de nuevo talento para el área de salud. 5. Representación y Creación de Red de Contactos: • Representar a Ogilvy PR en eventos, conferencias y foros relevantes del sector salud., • Construir y mantener una sólida red de contactos con periodistas especializados, líderes de opinión, asociaciones de pacientes y otros stakeholders clave. Requisitos y Experiencia: • Mínimo 8-10 años de experiencia profesional en roles de liderazgo senior (Business Director, Group Account Director, etc.) dentro de una agencia de comunicación y RRPP especializada en el sector salud., • Experiencia demostrada en la gestión y dirección estratégica de cuentas clave para grandes laboratorios farmacéuticos o empresas del sector sanitario., • Conocimiento exhaustivo del ecosistema sanitario español (SNS) y la capacidad de traducirlo en estrategias de comunicación efectivas., • Dominio absoluto de los Códigos de Farmaindustria y la legislación relevante en comunicación de salud en España., • Trayectoria probada de éxito en el desarrollo de nuevo negocio y el crecimiento de cuentas., • Nivel nativo o bilingüe de español (imprescindible)., • Nivel alto de inglés (C1/C2) hablado y escrito, imprescindible para la interacción con equipos globales y clientes internacionales., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para realizar presentaciones persuasivas a nivel directivo., • Capacidad de liderazgo, proactividad, pensamiento estratégico y resolución de problemas., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Formación universitaria superior en Ciencias de la Salud, Comunicación, Marketing o similar. Se valorará postgrado o MBA. ¿Qué Ofrecemos? • La oportunidad de liderar proyectos estratégicos e innovadores en el sector salud para clientes de primer nivel a nivel nacional e internacional., • Formar parte de una agencia global, líder en la industria, con una cultura de creatividad, aprendizaje continuo y desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y colaborativo., • Paquete de compensación competitivo acorde a la experiencia y beneficios adicionales., • Acceso a una red global de expertos y oportunidades de desarrollo internacional.

Property Scouter en PropHero ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia, • Experiencia en adquisición inmobiliaria, • Sólida red local de promotores, • Altamente organizado y analítico El mercado inmobiliario tradicional es complejo y fragmentado. PropHero simplifica este panorama mediante un marketplace de inversión impulsado por inteligencia artificial. Respaldada por capital de riesgo global, la scale up está experimentando un rápido crecimiento internacional. El Property Scouter asegura nuevas oportunidades de mercado en las regiones de Madrid y Toledo para alimentar esta plataforma digital en expansión. Acerca PropHero PropHero es una scale up tecnológica innovadora que transforma la manera en que las personas invierten en bienes raíces. Fundada en 2021 por antiguos consultores estratégicos, la empresa opera un marketplace impulsado por inteligencia artificial que hace que invertir en propiedades sea tan sencillo como comprar acciones o fondos cotizados. Al digitalizar la inversión en real estate, la plataforma simplifica un proceso tradicionalmente complejo para una base global de clientes, integrando todo el ciclo de vida de la inversión en una única experiencia. Una ventaja competitiva clave de la organización reside en sus avanzadas capacidades analíticas. La tecnología propietaria procesa más de ochenta millones de puntos de datos y más de doscientas cincuenta variables para identificar las mejores macro ubicaciones y tendencias de mercado. Este enfoque basado en datos ha impulsado un crecimiento exponencial. Actualmente, la compañía respaldada por venture capital gestiona más de mil millones de dólares en activos para más de ocho mil inversores en todo el mundo. Operando en cuatro países, la empresa cuenta con más de ciento cincuenta profesionales que representan doce nacionalidades diferentes. La cultura corporativa se define por el alto rendimiento, la responsabilidad total y un espíritu colaborativo, anclado en valores clave como elevar el estándar y entregar resultados. Mientras que el algoritmo identifica zonas de inversión con alto potencial, la naturaleza física del real estate requiere una profunda experiencia local para asegurar los activos adecuados. Para sostener su enorme crecimiento y satisfacer la demanda de los inversores, PropHero está ampliando sus capacidades de adquisición sobre el terreno en mercados clave de España. Vacante: Property Scouter PropHero depende de un flujo continuo de activos inmobiliarios de alta calidad para alimentar su pipeline global de inversores. El Property Scouter actúa como el puente crucial entre el algoritmo digital y el mercado físico en España. Al asegurar terrenos, parcelas y propiedades exclusivas fuera de mercado, este profesional acelera directamente la capacidad de desplegar capital de inversores de manera eficiente y maximizar el retorno para los clientes. El Property Scouter genera un flujo sólido de oportunidades gracias a su red de contactos. El rol se apoya en relaciones con promotores locales, agencias inmobiliarias y fondos de inversión para encontrar oportunidades fuera del mercado abierto. Construir y mantener estas relaciones asegura un flujo constante de activos interesantes antes de que lleguen al mercado más amplio. Este enfoque proactivo permite que la plataforma ofrezca siempre oportunidades de inversión de alta calidad. Más allá de la identificación de oportunidades, este profesional traduce observaciones del terreno en insights estructurados que el equipo global de analítica puede utilizar. Tras identificar posibles activos, el candidato realiza visitas in situ por su cuenta para revisar aspectos estructurales básicos, analizar la evolución del barrio y recopilar información visual con fotos y vídeos. Este profesional tiene la autoridad de señalar riesgos críticos y posibles alertas antes de que el equipo corporativo ejecute los supuestos de precio. Este rigor analítico asegura que cada activo físico se alinee perfectamente con estrictos criterios de inversión y proteja el capital de los clientes. La colaboración es un aspecto fundamental del flujo de trabajo diario. El candidato trabaja estrechamente con los departamentos de adquisiciones y analítica para confirmar la idoneidad de las propiedades y validar los datos para el motor de inversión. Esta dinámica requiere una combinación poco común de inteligencia práctica para el networking local y capacidad corporativa para el reporting estructurado. Operando de forma autónoma sobre el terreno, el profesional representa una importante plataforma global de inversión ante actores locales, lo que exige una fuerte presencia ejecutiva y credibilidad en cada interacción. Para reforzar su capacidad de adquisición en España, la compañía busca dos Property Scouters: uno para la zona centro (Madrid y Toledo) y otro para la zona sur (Andalucía). El profesional deberá estar basado en la región correspondiente con el fin de desarrollar su red local e identificar oportunidades off market de forma efectiva. El candidato ideal aporta amplia experiencia desde un fondo inmobiliario o agencia, junto con un historial probado en adquisición sobre el terreno. Un profundo conocimiento de los mercados locales es esencial, así como la movilidad para viajar con frecuencia por las regiones asignadas. Este profesional prospera en un entorno rápido y orientado a objetivos y posee la madurez necesaria para operar de manera independiente mientras mantiene una comunicación fluida con un equipo internacional distribuido. Asumir este rol ofrece la oportunidad de pasar del real estate tradicional a un entorno PropTech de primer nivel respaldado por venture capital. El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la revolución de la inversión inmobiliaria global, construyendo un portafolio propietario que impulse una escala sin precedentes y dé forma al futuro del sector. ¿Te interesa? PropHero con Top of Minds para cubrir esta vacante.

Property Scouter en PropHero ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia, • Experiencia en adquisición inmobiliaria, • Sólida red local de promotores, • Altamente organizado y analítico El mercado inmobiliario tradicional es complejo y fragmentado. PropHero simplifica este panorama mediante un marketplace de inversión impulsado por inteligencia artificial. Respaldada por capital de riesgo global, la scale up está experimentando un rápido crecimiento internacional. El Property Scouter asegura nuevas oportunidades de mercado en las regiones de Madrid y Toledo para alimentar esta plataforma digital en expansión. Acerca PropHero PropHero es una scale up tecnológica innovadora que transforma la manera en que las personas invierten en bienes raíces. Fundada en 2021 por antiguos consultores estratégicos, la empresa opera un marketplace impulsado por inteligencia artificial que hace que invertir en propiedades sea tan sencillo como comprar acciones o fondos cotizados. Al digitalizar la inversión en real estate, la plataforma simplifica un proceso tradicionalmente complejo para una base global de clientes, integrando todo el ciclo de vida de la inversión en una única experiencia. Una ventaja competitiva clave de la organización reside en sus avanzadas capacidades analíticas. La tecnología propietaria procesa más de ochenta millones de puntos de datos y más de doscientas cincuenta variables para identificar las mejores macro ubicaciones y tendencias de mercado. Este enfoque basado en datos ha impulsado un crecimiento exponencial. Actualmente, la compañía respaldada por venture capital gestiona más de mil millones de dólares en activos para más de ocho mil inversores en todo el mundo. Operando en cuatro países, la empresa cuenta con más de ciento cincuenta profesionales que representan doce nacionalidades diferentes. La cultura corporativa se define por el alto rendimiento, la responsabilidad total y un espíritu colaborativo, anclado en valores clave como elevar el estándar y entregar resultados. Mientras que el algoritmo identifica zonas de inversión con alto potencial, la naturaleza física del real estate requiere una profunda experiencia local para asegurar los activos adecuados. Para sostener su enorme crecimiento y satisfacer la demanda de los inversores, PropHero está ampliando sus capacidades de adquisición sobre el terreno en mercados clave de España. Vacante: Property Scouter PropHero depende de un flujo continuo de activos inmobiliarios de alta calidad para alimentar su pipeline global de inversores. El Property Scouter actúa como el puente crucial entre el algoritmo digital y el mercado físico en España. Al asegurar terrenos, parcelas y propiedades exclusivas fuera de mercado, este profesional acelera directamente la capacidad de desplegar capital de inversores de manera eficiente y maximizar el retorno para los clientes. El Property Scouter genera un flujo sólido de oportunidades gracias a su red de contactos. El rol se apoya en relaciones con promotores locales, agencias inmobiliarias y fondos de inversión para encontrar oportunidades fuera del mercado abierto. Construir y mantener estas relaciones asegura un flujo constante de activos interesantes antes de que lleguen al mercado más amplio. Este enfoque proactivo permite que la plataforma ofrezca siempre oportunidades de inversión de alta calidad. Más allá de la identificación de oportunidades, este profesional traduce observaciones del terreno en insights estructurados que el equipo global de analítica puede utilizar. Tras identificar posibles activos, el candidato realiza visitas in situ por su cuenta para revisar aspectos estructurales básicos, analizar la evolución del barrio y recopilar información visual con fotos y vídeos. Este profesional tiene la autoridad de señalar riesgos críticos y posibles alertas antes de que el equipo corporativo ejecute los supuestos de precio. Este rigor analítico asegura que cada activo físico se alinee perfectamente con estrictos criterios de inversión y proteja el capital de los clientes. La colaboración es un aspecto fundamental del flujo de trabajo diario. El candidato trabaja estrechamente con los departamentos de adquisiciones y analítica para confirmar la idoneidad de las propiedades y validar los datos para el motor de inversión. Esta dinámica requiere una combinación poco común de inteligencia práctica para el networking local y capacidad corporativa para el reporting estructurado. Operando de forma autónoma sobre el terreno, el profesional representa una importante plataforma global de inversión ante actores locales, lo que exige una fuerte presencia ejecutiva y credibilidad en cada interacción. Para reforzar su capacidad de adquisición en España, la compañía busca dos Property Scouters: uno para la zona centro (Madrid y Toledo) y otro para la zona sur (Andalucía). El profesional deberá estar basado en la región correspondiente con el fin de desarrollar su red local e identificar oportunidades off market de forma efectiva. El candidato ideal aporta amplia experiencia desde un fondo inmobiliario o agencia, junto con un historial probado en adquisición sobre el terreno. Un profundo conocimiento de los mercados locales es esencial, así como la movilidad para viajar con frecuencia por las regiones asignadas. Este profesional prospera en un entorno rápido y orientado a objetivos y posee la madurez necesaria para operar de manera independiente mientras mantiene una comunicación fluida con un equipo internacional distribuido. Asumir este rol ofrece la oportunidad de pasar del real estate tradicional a un entorno PropTech de primer nivel respaldado por venture capital. El candidato seleccionado desempeñará un papel clave en la revolución de la inversión inmobiliaria global, construyendo un portafolio propietario que impulse una escala sin precedentes y dé forma al futuro del sector. ¿Te interesa? PropHero con Top of Minds para cubrir esta vacante.

Quienes somos? Sobre Bloom Bloom es la plataforma de referencia en salud y bienestar femenino en el mundo hispanohablante. Con una comunidad de más de 4 millones de mujeres, combinamos divulgación rigurosa, contenido editorial y encuentros presenciales para acompañar a las mujeres en todas las etapas de su vida — desde la salud física y emocional hasta el bienestar profesional y social. Pero Bloom no es solo un medio. Es también un hub estratégico que trabaja con marcas e instituciones que quieren conectar de forma relevante y honesta con la audiencia femenina. Combinamos el conocimiento profundo del sector, la creatividad y los datos de nuestra comunidad para ayudar a las marcas a construir relaciones reales con sus usuarias. Responsabilidad Global Buscamos un/a Senior Business Development que lidere la generación de oportunidades comerciales tanto para el medio como para la agencia, desarrollando relaciones estratégicas con marcas e instituciones. Responsabilidades específicas · Generar oportunidades comerciales para Bloom (medio) y la agencia. · Construir un pipeline comercial sólido y estructurado. · Construir relaciones con decisores de marketing, comunicación y partnerships. · Diseñar propuestas estratégicas que integren: o branded content o patrocinios o campañas creativas o contenido editorial o activaciones y eventos o proyectos de posicionamiento en salud femenina · Trabajar con los equipos internos de estrategia, contenido y creatividad. · Representar a Bloom en eventos del sector. · Construir partnerships a largo plazo e identificar oportunidades recurrentes. · Contribuir al posicionamiento de Bloom como partner estratégico en audiencia femenina. ️Requisitos y experiencia · 5–10 años de experiencia en business development y partnerships. · Experiencia en medios, agencias creativas/digitales, agencias de influencers, branded content o sponsorships. · Experiencia vendiendo proyectos estratégicos (no solo formatos publicitarios). · Red de contactos activa en marketing, comunicación y sector salud, bienestar, beauty, gran consumo (target mujer). · Perfil con fuerte capacidad relacional, pensamiento estratégico y orientación a resultados. · Interés en proyectos vinculados a salud, bienestar o audiencia femenina ¡Nuestros beneficios! Contrato permanente Horario flexible Cobertura de seguro de salud Oportunidades de desarrollo profesional COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Bloom promueve la igualdad de género y no discrimina por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. Fomentamos un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Tu nueva empresa: Agencia inmobiliaria consolidada en Barcelona con +30 años de experiencia en el sector. Especializada en la compraventa de propiedades residenciales en zonas clave de la ciudad en la venta, alquiler y administración de fincas en la Zona Alta de Barcelona. ¿Eres una persona con don de gentes y con ambición? ¡Este es tu nuevo reto! Tu nuevo puesto: Captación de nuevos inmuebles en venta en Barcelona ciudad: Eixample Dreta y Esquerra. Gestión de visitas con clientes. Asesoramiento integral a compradores y vendedores durante todo el proceso. Negociación de ofertas, reservas, arras e hipotecas. Cierre de operaciones con resultados medibles y exitosos. Mantener y ampliar la red de contactos en Barcelona. Qué necesitarás para encajar con el puesto Experiencia: Mínimo 2 años como comercial en Barcelona ciudad. Conocimiento local en zonas alta de Barcelona. Idiomas: Español nativo e inglés B2. Se valorarán positivamente otros idiomas. Qué obtendrás a cambio: Salario competitivo+ingresos atractivos por variables. Clases de idiomas: inglés y francés. Seguro de vida Crecimiento profesional: desarrollarás habilidades avanzadas en negociación, captación y cierre de operaciones. Red de contactos amplia en Barcelona, especialmente en zona alta de Barcelona. Reconocimiento y prestigio al formar parte de una agencia boutique con trayectoria consolidada. Estabilidad laboral en una empresa líder en el mercado.

Property Scouter en PropHero ¿Qué buscamos?* • 5 años de experiencia, • Experiencia en adquisición inmobiliaria, • Sólida red local de promotores, • Altamente organizado y analítico El mercado inmobiliario tradicional es complejo y fragmentado. PropHero simplifica este panorama mediante un marketplace de inversión impulsado por inteligencia artificial. Respaldada por capital de riesgo global, la scale up está experimentando un rápido crecimiento internacional. El Property Scouter asegura nuevas oportunidades de mercado en las regiones de Madrid y Toledo para alimentar esta plataforma digital en expansión. Acerca PropHero PropHero es una scale up tecnológica innovadora que transforma la manera en que las personas invierten en bienes raíces. Fundada en 2021 por antiguos consultores estratégicos, la empresa opera un marketplace impulsado por inteligencia artificial que hace que invertir en propiedades sea tan sencillo como comprar acciones o fondos cotizados. Al digitalizar la inversión en real estate, la plataforma simplifica un proceso tradicionalmente complejo para una base global de clientes, integrando todo el ciclo de vida de la inversión en una única experiencia. Una ventaja competitiva clave de la organización reside en sus avanzadas capacidades analíticas. La tecnología propietaria procesa más de ochenta millones de puntos de datos y más de doscientas cincuenta variables para identificar las mejores macro ubicaciones y tendencias de mercado. Este enfoque basado en datos ha impulsado un crecimiento exponencial. Actualmente, la compañía respaldada por venture capital gestiona más de mil millones de dólares en activos para más de ocho mil inversores en todo el mundo. Operando en cuatro países, la empresa cuenta con más de ciento cincuenta profesionales que representan doce nacionalidades diferentes. La cultura corporativa se define por el alto rendimiento, la responsabilidad total y un espíritu colaborativo, anclado en valores clave como elevar el estándar y entregar resultados. Mientras que el algoritmo identifica zonas de inversión con alto potencial, la naturaleza física del real estate requiere una profunda experiencia local para asegurar los activos adecuados. Para sostener su enorme crecimiento y satisfacer la demanda de los inversores, PropHero está ampliando sus capacidades de adquisición sobre el terreno en mercados clave de España. Vacante: Property Scouter PropHero depende de un flujo continuo de activos inmobiliarios de alta calidad para alimentar su pipeline global de inversores. El Property Scouter actúa como el puente crucial entre el algoritmo digital y el mercado físico en España. 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New Business & Growth Director Buscamos incorporar un/a New Business & Growth Director con visión estratégica, mentalidad emprendedora y fuerte capacidad relacional que acelere nuestro negocio en Barcelona/Catalunya, identificando oportunidades de crecimiento y captando nuevos clientes, con especial foco en reforzar la propuesta de APPLE TREE en los siguientes territorios: Estrategias digitales, de Social Media y content creation PR y comunicación integrada Creatividad y campañas Responsabilidades Diseñar y ejecutar la estrategia de captación de nuevas cuentas y oportunidades de crecimiento. Generar pipeline comercial cualificado y activar oportunidades de forma proactiva. Liderar el proceso completo de new business: prospección, contacto, reuniones, diagnóstico, propuesta, negociación y cierre. Construir relaciones de confianza con decisores clave (CMOs, DirComs, CEOs, Brand Managers, Digital Managers, Sponsoring Managers, responsables de innovación). Reforzar el posicionamiento de APPLE TREE: ayudar a evolucionar y consolidar el relato comercial, traducir las capacidades en una propuesta clara y competitiva, y detectar nuevas áreas de crecimiento o servicios. Liderar o co‑liderar la construcción de propuestas comerciales y pitches estratégicos, asegurando una narrativa comercial sólida, relevante y alineada con los retos del cliente. Mantener una visión actualizada del mercado de agencias, tendencias de comunicación, inversión en marketing y movimientos de competidores. Representar a APPLE TREE en eventos, networking e industria, activando una red de contactos relevante para abrir negocio. Ser team player: apoyar a los compañeros para alcanzar los logros globales de la agencia. Calificaciones Al menos 10 años de experiencia en agencia y al menos 5 años cerrando proyectos o cuentas relevantes en: agencias de comunicación / PR agencias de social media / digital agencias creativas Contactos demostrables en clientes potenciales en Barcelona o Catalunya, compradores de nuestros servicios. Entendimiento sólido de: social media actual creatividad de campañas PR y earned media cultura digital y comportamiento de audiencias Capacidad para construir propuestas comerciales de alto nivel y identificar ideas con potencial comercial real. Habilidad para negociar, influir y cerrar contratos. Alta capacidad de comunicación, storytelling y presencia ejecutiva; adaptabilidad a entornos dinámicos, cambiantes y exigentes. Perfil proactivo, ambicioso y orientado a resultados con mentalidad emprendedora y alta autonomía. Declaración de EEO Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o [información faltante]. #J-18808-Ljbffr

Descripción Siliconhr busca un Growth Manager con al menos 3 años de experiencia para unirse a una agencia de Cold Emailing en Valencia. El candidato ideal se convertirá en un experto en el mundo del Cold Emailing B2B, desarrollando y fortaleciendo las relaciones con todos nuestros clientes. Tu día a día incluirá: Reunirte con nuevos clientes para comprender y analizar a fondo sus negocios, trabajando directamente con sus CEOs o fundadores. Investigar y comprender el mercado objetivo de cada cliente para definir su grupo de clientes ideales y la estrategia outbound a seguir en las campañas. Aplicar tu creatividad y el uso de herramientas de IA para diseñar y ejecutar entre 4 y 8 tests A/B de copys de texto por campaña de email, explorando diversos ángulos y descubriendo secuencias de correo electrónico exitosas. Analizar rigurosamente los datos de las campañas utilizando nuestras herramientas y dashboards para identificar las variaciones que requieren optimización y las secuencias que están generando los mejores resultados. Esta posición es crucial para impulsar el crecimiento y el éxito de los clientes en el ámbito B2B a través de estrategias de ventas outbound efectivas. Buscamos a alguien proactivo, analítico y con una gran capacidad para la resolución de problemas, que esté motivado por el desafío de optimizar y escalar campañas de email marketing. Requisitos ● +2 años de experiencia en generación de leads o marketing/ventas B2B. ● Conocimiento de herramientas de automatización de correo electrónico, técnicas de growth hacking y análisis de datos. ● Experiencia emprendedora de algún tipo o en startups es un plus. ● Disponibilidad para trabajar jornada completa en Valencia (con flexibilidad horaria y presencial). Esto es lo que te ofrecemos: ● Salario fijo competitivo + variable por objetivos. ● MacBook Air + AirPods Pro ● Ampliarás tu red de contactos a nivel nacional e internacional trabajando mano a mano con otros emprendedores de éxito.

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En MAIO Legal somos un despacho especializado en Derecho de Empresa, con presencia nacional e internacional. Valorable experiencia previa en puesto similar o en entornos profesionales. Apoyo en tareas administrativas sencillas (gestión de material, incidencias, soporte a equipos).

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