Trabajos aplicacion informatica en MadridCrear alertas

Incorporamos teleoperador/a en proyecto muy estable de venta de seguros de auto. Cómo será tu día: - Realizas cotizaciones (presupuestos) a potenciales clientes para la venta de seguros. - Explicas los beneficios de nuestros productos, aclaras las dudas finalizando la llamada con la venta. - Registras la información de los contactos en nuestro sistema. - En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 25 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por más 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. - ¿Qué buscamos en ti? - Deseable experiencia comercial previa, preferiblemente como teleoperador, teleoperadora, o como promotor, promotora. - Entusiasmo, compromiso, excelentes habilidades de comunicación y facilidad para conectar con la gente. - Clara orientación a objetivos: te gusta conseguir lo que te propones. - Constancia y capacidad de aprendizaje, ganas de superar retos. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33% - Te ofrecemos: - Inicialmente comienzas presencialmente en nuestras oficinas cercanas al metro Suanzes, a medio plazo puedes optar a una modalidad mixta, de oficina y teletrabajo. - Horario intensivo de 9a 15 de lunes a viernes y según tus resultados puedes ampliar jornada. - Salario fijo 1063 € brutos/mensuales + atractivos incentivos por 30 horas semanales - Contrato indefinido e inmediato en una empresa ganadora, premiada por sexto año consecutivo como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por la prestigiosa revista Forbes. - Estabilidad y proyección: es un cliente clave y de los más importantes del sector que apuesta por nuestro éxito. - Formarás parte de un equipo que te apoya y en constante crecimiento (más 200 profesionales) - Recibirás a cargo de la empresa, una certificación como mediador/a de Seguros nivel 2 por Aon - Te proporcionamos las herramientas y la formación continua para potenciar tu crecimiento en el mundo de las ventas. Acceso a nuestro Campus Virtual. - Excelente ambiente de trabajo, en un equipo dinámico, colaborativo y ambicioso. - Apostamos por el empleo de calidad y la igualdad de oportunidades. - Oportunidades de desarrollo profesional: creemos en el talento interno. El 95% de los mandos intermedios han promocionado internamente dentro de la compañía. - Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Tenemos servicio de PayFlow gratuito, dónde se pueden solicitar anticipos de nómina con un traspaso de efectivo inmediato a tu cuenta por si lo necesitas.

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Oficial de Mantenimiento, asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. ¿Qué tendrás que hacer? Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones. Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente. Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios. Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores. Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados. Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad. Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc). Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares. Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados). Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos. Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.). Organizado y proactivo. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Maintenance The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Incorporamos teleoperador/a en proyecto muy estable de venta de seguros. Cómo será tu día: - Explicas los beneficios de nuestros productos, aclaras las dudas finalizando la llamada con la venta. - Registras la información de los contactos en nuestro sistema. - En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 25 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por más 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. ¿Qué buscamos en ti? - Deseable experiencia comercial previa, preferiblemente como teleoperador, teleoperadora, o como promotor, promotora. - Entusiasmo, compromiso, excelentes habilidades de comunicación y facilidad para conectar con la gente. - Clara orientación a objetivos: te gusta conseguir lo que te propones. - Constancia y capacidad de aprendizaje, ganas de superar retos. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33% Te ofrecemos: - Inicialmente comienzas presencialmente en nuestras oficinas cercanas al metro Suanzes, a medio plazo puedes optar a una modalidad mixta, de oficina y teletrabajo. - Horario intensivo de 15.30 a 21 de lunes a viernes y según tus resultados puedes ampliar jornada. - Salario fijo € brutos/mensuales + atractivos incentivos - Contrato indefinido e inmediato en una empresa ganadora, premiada por sexto año consecutivo como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por la prestigiosa revista Forbes. - Estabilidad y proyección: es un cliente clave y de los más importantes del sector que apuesta por nuestro éxito - Formarás parte de un equipo que te apoya y en constante crecimiento - Recibirás a cargo de la empresa, una certificación como mediador/a de Seguros nivel 2 por Aon - Te proporcionamos las herramientas y la formación continua para potenciar tu crecimiento en el mundo de las ventas. Acceso a nuestro Campus Virtual. - Excelente ambiente de trabajo, en un equipo dinámico, colaborativo y ambicioso. - Apostamos por el empleo de calidad y la igualdad de oportunidades. - Oportunidades de desarrollo profesional: creemos en el talento interno. El 95% de los mandos intermedios han promocionado internamente dentro de la compañía. - Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Tenemos servicio de PayFlow gratuito, dónde se pueden solicitar anticipos de nómina con un traspaso de efectivo inmediato a tu cuenta por si lo necesitas.

¿Cuáles serían tus funciones principales? - Administrar, configurar y mantener entornos SAGE (Sage 200, Sage X3 u otra versión específica). - Desarrollar personalizaciones, informes y scripts según las necesidades del cliente o del negocio. - Integrar SAGE con otras aplicaciones empresariales mediante APIs, conectores o desarrollos a medida. - Brindar soporte técnico de segundo y tercer nivel relacionado con la plataforma. - Participar en la migración de versiones o implantaciones de nuevas funcionalidades del sistema. - Coordinar con equipos funcionales y de negocio para traducir requerimientos en soluciones técnicas. - Documentar los desarrollos, configuraciones y procedimientos implementados. - Velar por la seguridad, rendimiento y disponibilidad del entorno SAGE. ¿Qué perfil estamos buscando? Cualificaciones: - Formación en Ingeniería Informática, Administración de Sistemas, Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática o similar. - Conocimiento avanzado del entorno SAGE correspondiente (Sage 200, Sage X3, etc.). - Experiencia con herramientas de desarrollo de SAGE (lenguaje 4GL de SAGE, Crystal Reports, SQL Server, etc.). - Conocimientos sólidos de bases de datos (especialmente SQL). - Conocimiento de entornos Windows Server y servicios asociados. - Experiencia en integración de sistemas (API REST/SOAP, conectores, middleware). - Capacidad para trabajar en entornos colaborativos con metodologías ágiles o tradicionales. - Habilidades analíticas, proactividad y atención al detalle. - Buen nivel de inglés técnico. Méritos valorables: Certificaciones oficiales de SAGE. Experiencia en implantaciones completas de SAGE. Conocimientos de contabilidad, logística o gestión comercial (según el módulo de SAGE usado). Si crees que puedes encajar con el puesto, ¡te estamos esperando!

Incorporamos comercial que se responsabilizarán de la captación de leads en Pymes y comercios, posteriormente el equipo de televenta realizará el contacto para la venta telefónica de seguros de salud y auto. Se ofrece - Incorporación inmediata. - Jornada 30/36 horas semanales de lunes a viernes - SALARIO FIJO: 1102/1322 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Maximizaremos tu eficiencia con el acompañamiento del equipo de televenta - Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. - Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos - Imprescindible experiencia previa como comercial, valorable experiencia comercial en empresas. - Implicación en los proyectos que llevas a cabo. - Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. - Carné de conducir en vigor y vehículo propio disponible. - Ganas de crecer profesionalmente. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

About the job Descripción de la empresaNuestra unidad de producción se enorgullece de ofrecer un servicio de catering aéreo de lujo de primer nivel, elegante y sofisticado. Nuestro equipo se dedica a crear una experiencia única que resulte atractiva incluso para los pasajeros más exigentes. Nos centramos en ofrecer una calidad excepcional, un servicio de primera clase y una exquisita gama de opciones de menú que sin duda impresionarán. Descripción del empleoBuscamos un desarrollador de Power Apps cualificado y con experiencia para unirse a nuestro dinámico equipo. Como desarrollador de Power Apps, será responsable de diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones personalizadas utilizando la plataforma Power Apps. Su experiencia en la creación de soluciones escalables y fáciles de usar contribuirá a mejorar nuestros procesos empresariales y a aumentar la eficiencia. Esta es una oportunidad emocionante para trabajar en un entorno colaborativo y tener un impacto significativo en las iniciativas de transformación digital de nuestra organización. ¿Qué hará usted? Colaborar con las partes interesadas para recopilar requisitos y comprender las necesidades empresariales. Diseñar, desarrollar, probar e implementar aplicaciones personalizadas utilizando la plataforma Power Apps. Utilizar fórmulas, expresiones y flujos de trabajo de Power Apps para crear interfaces de usuario interactivas e intuitivas. Crear modelos de datos y establecer conexiones de datos con diversas fuentes de datos, como SharePoint, bases de datos SQL, Excel y API externas. Implemente la lógica empresarial y la automatización mediante Power Automate (anteriormente Flow) para agilizar los procesos y mejorar la productividad. Personalice los diseños, los temas y la navegación de las aplicaciones para ofrecer una experiencia de usuario fluida. Optimizar el rendimiento de la aplicación, solucionar problemas e implementar correcciones de errores. Colaborar con otros desarrolladores, arquitectos y partes interesadas para garantizar que las soluciones se ajustan a las normas técnicas y cumplen los requisitos empresariales. Mantenerse actualizado con las últimas características y capacidades de la plataforma Power Apps e identificar oportunidades de innovación y mejora. Documentar diseños de aplicaciones, configuraciones y procesos de desarrollo para referencia y mantenimiento futuro. Proporcionar orientación técnica y apoyo a los usuarios finales, incluida la formación y la asistencia para la resolución de problemas. RequisitosLicenciatura en Informática, Tecnología de la Información o un campo relacionado (o experiencia práctica equivalente). Experiencia demostrada en el desarrollo de aplicaciones personalizadas utilizando Microsoft Power Apps. Conocimiento profundo de los componentes de Power Apps, incluidas Canvas Apps y Model-Driven Apps. Competencia en la creación de fórmulas, expresiones y reglas complejas dentro de Power Apps. Sólidos conocimientos de modelado de datos, bases de datos relacionales y conceptos de integración de datos. Experiencia con Power Automate (antes Flow) para crear flujos de trabajo y procesos de automatización. Familiaridad con Microsoft Azure y servicios basados en la nube es un plus. Conocimiento de SharePoint, Office 365 y otras tecnologías de Microsoft es deseable. Excelentes habilidades de resolución de problemas y atención al detalle. Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales y partes interesadas. Capacidad para influir en diferentes departamentos para sugerir, implementar y realizar un seguimiento de procesos más eficientes. Confianza y flexibilidad en la forma de pensar, tomando decisiones de forma eficiente y gestionando el cambio para garantizar que todo lo que hacemos es correcto para nuestros socios y la familia DO & CO. Inglés fluído. Aunque valoramos la experiencia, lo más importante para nosotros es tu personalidad, adaptabilidad, encanto y espíritu de equipo. Información adicionalTodas las descripciones han sido revisadas para garantizar que sólo se han incluido las funciones esenciales y los deberes básicos. Se han excluido las tareas periféricas, sólo relacionadas incidentalmente con cada puesto. Se ha determinado que los requisitos, aptitudes y capacidades incluidos son los mínimos necesarios para desempeñar con éxito los puestos. No obstante, las funciones, responsabilidades y requisitos descritos no deben interpretarse en ningún caso como exhaustivos. Los Directores podrán asignar funciones y requisitos adicionales si lo consideran oportuno. Las descripciones de puestos no pretenden ser ni crean contratos de trabajo. En nuestro entorno empresarial cada vez más competitivo, entendemos que el rendimiento y el compromiso de nuestros empleados son fundamentales para el éxito empresarial. Nos comprometemos a crear un entorno en el que cada empleado pueda desarrollar su potencial y maximizar su contribución. La Igualdad, la Diversidad y la Inclusión (ED&I) tienen la máxima prioridad en DO & CO. Department: F&B kitchen F&B service Pastry Language required: English. The company As a global powerhouse within the hospitality and airline industry, DO & CO is one of the most exciting and revered businesses across the globe. From the pit lane of the Formula 1, through the iconic restaurants & hotels of Vienna and Munich, to the culinary delights served at 37,000 feet, DO & CO offers anyone joining an incredible journey to the top. At DO & CO luxury and elegance are at the forefront of everything we do. Our secret to success lies in the unwavering dedication of our staff members, who are passionate hosts committed to ensuring that each and every one of our guests feels welcomed, comfortable, and well-cared for. Whether you are traveling for business or leisure, our team is always ready to go above and beyond to provide you with the highest level of service and attention to detail. With a reputation for flexibility, personal service, and exceptional product quality, DO & CO is synonymous with luxury and elegance. Our commitment to excellence is evident in every aspect of our business, from the quality of our products to the excellence of our service. Our employees are the heart of our brand, and it is their exceptional dedication, love for detail, and adherence to our service-oriented principles that make DO & CO truly unique and unmistakable in the marketplace.

Incorporamos teleoperador/a en proyecto muy estable de venta de seguros de hogar y auto principalmente. Cómo será tu día: - Realizas cotizaciones (presupuestos) a potenciales clientes para la venta de seguros. - Explicas los beneficios de nuestros productos, aclaras las dudas finalizando la llamada con la venta. - Registras la información de los contactos en nuestro sistema. En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 25 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por más 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. ** ¿Qué buscamos en ti?** - Deseable experiencia comercial previa, preferiblemente como teleoperador, teleoperadora, o como promotor, promotora. - Entusiasmo, compromiso, excelentes habilidades de comunicación y facilidad para conectar con la gente. - Clara orientación a objetivos: te gusta conseguir lo que te propones. - Constancia y capacidad de aprendizaje, ganas de superar retos. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33% ** Te ofrecemos:** - Inicialmente comienzas presencialmente en nuestras oficinas cercanas al metro Suanzes, a medio plazo puedes optar a una modalidad mixta, de oficina y teletrabajo. - Horario intensivo de 15 a 21 de lunes a viernes y según tus resultados puedes ampliar jornada. - Salario fijo 1063 € brutos/mensuales + atractivos incentivos por 30 horas semanales - Contrato indefinido e inmediato en una empresa ganadora, premiada por sexto año consecutivo como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por la prestigiosa revista Forbes. - Estabilidad y proyección: es un cliente clave y de los más importantes del sector que apuesta por nuestro éxito desde el año 2018. - Formarás parte de un equipo que te apoya y en constante crecimiento (más 100 profesionales) - Recibirás a cargo de la empresa, una certificación como mediador/a de Seguros nivel 2 por Aon - Te proporcionamos las herramientas y la formación continua para potenciar tu crecimiento en el mundo de las ventas. Acceso a nuestro Campus Virtual. - Excelente ambiente de trabajo, en un equipo dinámico, colaborativo y ambicioso. - Apostamos por el empleo de calidad y la igualdad de oportunidades. - Oportunidades de desarrollo profesional: creemos en el talento interno. El 95% de los mandos intermedios han promocionado internamente dentro de la compañía. - Otros beneficios: Acceso a un seguro médico de colectivo para ti y tu familia a partir de los 6 meses en la empresa. Formación interna, clases de inglés, precios especiales en formación universitaria privada, descuentos exclusivos en moda, viajes, ocio, deportes, promociones en talleres de ciencia y programación para los/as peques de la familia. Tenemos servicio de PayFlow gratuito, dónde se pueden solicitar anticipos de nómina con un traspaso de efectivo inmediato a tu cuenta por si lo necesitas.

¿Qué te ofrecemos? ¿Eres experto/a en FIDELIZACIÓN y MEJORA DE CONTRATOS? ¿Te caracterizas por tu EMPATÍA y habilidad para construir relaciones duraderas? ¡Esta oportunidad está diseñada para ti! 🌈 DESCRIPCIÓN DE LA CAMPAÑA: 📞 Emisión y Recepción de Llamadas para la FIDELIZACIÓN de Clientes y MEJORA DE CONTRATOS con SECURITAS DIRECT. 📝 Gestión Administrativa centrada en proporcionar soluciones personalizadas a nuestros clientes leales. ** PERFIL DEL CANDIDATO:** 💼 Experiencia en Fidelización de Clientes y Mejora de Contratos. 🎯 Habilidades de Escucha Activa, Empatía y Resolución de Problemas. 🚀 Actitud proactiva para generar conexiones y adaptar contratos según las necesidades de los clientes. ** ¡FORMACIÓN ENRIQUECEDORA!** 🗓️ Fechas: DEL 12 DE MAYO AL 19 DE MAYO (SÓLO DÍAS LABORABLES) 🕰️ Horario: ¡Comienza con entusiasmo de 14h a 16h el primer día ONLINE y continúa con encuentros presenciales repletos de conocimiento! 📍 Dirección: ZONA FUENCARRAL- HOSPITAL RAMÓN Y CAJAL. 💸 Remuneración: ¡Gana 20 euros al día! (Se remuneran si la formación supera los 3 días y tras pasar el periodo de prueba). 📅 Fecha de Incorporación: 20-05-2025 🔄 Tipo: Contrato de 3 meses + posibilidad de prorrogar. 🏢 Centro de Trabajo: Madison Centro De Atención Telefónica. ⏰ Jornada Semanal: 32 horas. 🌙 Turno de Tarde de 13 a 21h de lunes a jueves. ** REQUISITOS DESEABLES:** 🌐 Idioma: ¡Sorpréndenos con tus habilidades! 💻 Informática: ¡Domina varias aplicaciones a la vez! ¡Te esperamos para esta emocionante oportunidad centrada en la FIDELIZACIÓN y MEJORA DE CONTRATOS con SECURITAS DIRECT! ✨

Incorporamos teleoperador/a en NUEVOS proyectos muy estables de emisión de llamadas a clientes/clientes potenciales para la comercialización de producto de empresa de Reprografia. Se ofrece - Incorporación inmediata en nuestra oficina del metro Suanzes con la opción de teletrabajo mixto alcanzados los objetivos marcados. - Turno de mañana de lunes a viernes (30 horas semanales) - Salario fijo 1063 € brutos/mensuales + atractivos incentivos. - Contrato laboral INDEFINIDO. - Recibirás completa formación inicial y continuada a cargo de la empresa. - Desarrollo profesional: el equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Con 6 meses de antigüedad en la empresa, la posibilidad de optar a un Seguro médico de colectivo para ti y tu familia. - Te integrarás en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 25 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. En Salesland apoyamos la igualdad, fomentamos la inclusión y celebramos la diversidad cada día, porque el talento de nuestros profesionales es lo que nos hace crecer. ** Requisitos mínimos** - Valorable experiencia previa en venta a empresas. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Entusiasmo, ganas de aprender, compromiso y orientación a resultados. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Oficial de Mantenimiento, asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. ¿Qué tendrás que hacer? Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones. Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente. Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios. Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores. Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados. Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad. Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc). Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares. Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados). Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos. Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.). Organizado y proactivo. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Maintenance The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Incorporamos teleoperador/a en NUEVOS proyectos muy estables de emisión de llamadas a clientes/clientes potenciales para la comercialización de producto financiero o servicio jurídico. Se ofrece - Incorporación inmediata en nuestra oficina del metro Suanzes con la opción de teletrabajo mixto alcanzados los objetivos marcados. - Turno de mañana de lunes a viernes (30 horas semanales) - Salario fijo 1063 € brutos/mensuales + atractivos incentivos. - Contrato laboral INDEFINIDO. - Recibirás completa formación inicial y continuada a cargo de la empresa. - Desarrollo profesional: el equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Con 6 meses de antigüedad en la empresa, la posibilidad de optar a un Seguro médico de colectivo para ti y tu familia. - Te integrarás en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 25 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. En Salesland apoyamos la igualdad, fomentamos la inclusión y celebramos la diversidad cada día, porque el talento de nuestros profesionales es lo que nos hace crecer. ** Requisitos mínimos** - Valorable experiencia previa en venta en el sector financiero, jurídico, como teleoperador o teleoperadora, comercial, promotor o promotora. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Entusiasmo, ganas de aprender, compromiso y orientación a resultados. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%

Aplicación de tratamientos, tintes, matiz, cortes, peinados y recogidos. Alisados. Conocimientos de informática a nivel usuario. Persona activa, sería y comprometida. Se hacen labores de caja y recepción de cada cliente y limpieza. Jornada completa. Sábados tarde, domingo y lunes libres. Salón en Chamberí metro Bilbao línea 1 y 4. Incorporación inmediata.

Incorporamos teleoperadores/as en proyecto muy estable en el que ofrecemos un ahorro en la factura de la luz y gas. Se llamará a clientes y no clientes para la comercialización de los servicios. Se ofrece - Incorporación inmediata en nuestra oficina del metro Suanzes con la opción de teletrabajo mixto alcanzados los objetivos marcados. - Horarios estables en la franja horaria de 15 a 21 h de Lunes a viernes - Salario fijo 1063 €/b m + importante variable - Contrato laboral INDEFINIDO. - Recibirás completa formación inicial y continuada a cargo de la empresa. - Desarrollo profesional: el equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Con 6 meses de antigüedad en la empresa, la posibilidad de optar a un Seguro médico de colectivo para ti y tu familia. Te integrarás en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 25 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. En Salesland apoyamos la igualdad, fomentamos la inclusión y celebramos la diversidad cada día, porque el talento de nuestros profesionales es lo que nos hace crecer. Requisitos mínimos - Valorable experiencia previa en venta en el sector energético, como teleoperador o teleoperadora, comercial, promotor o promotora, captador o captadora. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Entusiasmo, compromiso y orientación a resultados. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%

Iniciamos una nueva acción comercial con cliente muy estable con el que llevamos colaborando desde 2012. - Detección de nuevas oportunidades de negocio realizando prospección comercial en la zona. - Visitar comercios y empresas para ofrecer soluciones personalizadas en seguros. - Gestión y cierre de visitas previamente concertadas por nuestro equipo de televenta. - Se ofrece - Incorporación inmediata. - Jornada 36 horas semanales de lunes a viernes - SALARIO FIJO: 1322 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Maximizaremos tu eficiencia con el acompañamiento del equipo de televenta Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos: - Imprescindible experiencia previa como comercial, idealmente ventas B2B. - Implicación en los proyectos que llevas a cabo. - Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. - Carné de conducir y vehículo propio - Ganas de crecer profesionalmente. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

Únete a nuestro equipo en Madrid y trabaja en una proyecto muy estable de emisión de llamadas a empresas de transporte de Portugal. Realizarás llamadas en portugués a empresas de transporte del país, para promover servicios como venta de combustible, soluciones de peaje, zonas de descanso y el servicio de recuperación de IVA... Ofrecemos: - Incorporación inmediata con modalidad mixta de teletrabajo + presencial en nuestra oficina en la zona de Suanzes. - Horario de trabajo de 10 a 16 de lunes a viernes (30 h semanales) - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + plus de idiomas + variable. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos - Portugués nativo con excelente dominio del idioma, tanto hablado como escrito. Conocimientos del país. - Valorable experiencia en venta telefónica como teleoperador, teleoperadora. - Implicación en los proyectos que llevas a cabo. - Orientación al cliente y a la calidad del servicio, habilidades de comunicación excelentes. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. - Ganas de crecer profesionalmente. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

Incorporamos teleoperadores/as en proyecto de emisión de llamadas para la venta de seguros a clientes de empresa colaboradora. Se ofrece - Incorporación inmediata en nuestra oficina del metro Suanzes con la opción de teletrabajo mixto alcanzados los objetivos marcados. - Horario de trabajo 15.30-21.00/16.00-21.00 de Lunes a viernes - Atractivo paquete salarial: salario competitivo compuesto fijo + importante variable - Contrato laboral INDEFINIDO. - Recibirás completa formación inicial y continuada. - Desarrollo profesional: el equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Con 6 meses de antigüedad en la empresa, la posibilidad de optar a un Seguro médico de colectivo para ti y tu familia. - Te integrarás en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 25 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. En Salesland apoyamos la igualdad, fomentamos la inclusión y celebramos la diversidad cada día, porque el talento de nuestros profesionales es lo que nos hace crecer. Requisitos mínimos - Valorable experiencia previa en venta como teleoperador o teleoperadora, comercial, promotor o promotora. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Entusiasmo, ganas de aprender, compromiso y orientación a resultados. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%

Incorporamos teleoperador/a en proyecto muy estables de emisión de llamadas a clientes potenciales que han realizado algún presupuesto de seguros de auto u hogar con la compañía. Emitiremos llamadas para comercializar el producto y formalizar la contratación. Llevamos más de 7 años colaborando con nuestros clientes con un equipo de más de 250 teleoperadores/as. Se ofrece - Incorporación inmediata en nuestra oficina del metro Suanzes con la opción de teletrabajo mixto alcanzados los objetivos marcados. - Turno de mañana de 9 a 15h de lunes a viernes - Salario fijo 1063 € brutos/mensuales + atractivos incentivos. - Contrato laboral INDEFINIDO. - Recibirás completa formación inicial certificada en Mediación de Seguros. Formación continuada a cargo de la empresa para convertirte en un/a experto/a en la venta de seguros de auto. - Desarrollo profesional: el equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Con 6 meses de antigüedad en la empresa, la posibilidad de optar a un Seguro médico de colectivo para ti y tu familia. Te integrarás en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. En Salesland encuentras un proyecto laboral diferente, somos líderes en el Outsourcing comercial y llevamos 24 años trabajando con éxito. Potenciamos tu talento y te integramos en un equipo de alto rendimiento compuesto por 11000 empleados/as distribuidos/as en 14 países. En Salesland apoyamos la igualdad, fomentamos la inclusión y celebramos la diversidad cada día, porque el talento de nuestros profesionales es lo que nos hace crecer. Requisitos mínimos: - Valorable experiencia previa en venta en el sector automoción/seguros, como teleoperador o teleoperadora, comercial, promotor o promotora. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas - Entusiasmo, ganas de aprender, compromiso y orientación a resultados. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%