Trabajos aptitudes para el en España - Page 7

Buscamos camarero polivalente con conocimientos de cocina, aptitud, puntual y ganas de trabajar para jornada de 20 horas de trabajo. Servicio de menús, cervezas, tapas y servicio en mesa. viernes de 19:00-23:00h sabado de 9:30-13:30h domingo de 17:00-21:00h lunes de 9:00-17:00h martes/miercoles/jueves, fiesta.

Nortempo selección inicia proceso para incorporar enfermero/a para importante centro residencial en Girona Requisitos *Diplomatura /Grado en enfermería. - Experiencia en puesto similar - Formación relacionada con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. - Aptitudes deseables: integridad y honestidad, orientación al cliente, planificación y organización, trabajo en equipo y dotes comunicativas. Se ofrece *Jornada completa - Contrato indefinido. - Incorporación inmediata. - *Turnos a convenir - Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada. - *Salario 30.000 € brutos anuales

Hotel de 4* estrellas en Donostia desea incorporar a un Valet al departamento de Housekeeping. La función principal será realizar tareas de apoyo y complementarias al trabajo de limpieza que le sean encomendadas por la gobernanta o subgobernanta. Descripción de funciones y responsabilidades: •Repartir la lencería, aguas y amenities entre las camareras de pisos, dejándolo en los diferentes office del hotel. •Recuento de la lencería recibida y reposición en los office, así como de encargarse también de su limpieza y recuento en los inventarios con objeto de ayudar a la gobernanta en la realización del inventario general del hotel. •Reposición de material desde los almacenes generales. •Colocación y retirada de camas supletorias según demanda. •Doblado de albornoces. •Limpieza de cristales de habitaciones. •Limpieza de áreas comunes, incluyendo cristales, suelos y jardines. •Gestión de peticiones de clientes (repaso de habitaciones, subir amenities, etc..) en ausencia de camarera de planta disponible. •Limpieza de habitaciones en situaciones excepcionales. •Retirada de la ropa sucia de las habitaciones de salida y recogida de ropa sucia de los office. •Velar por la seguridad en las instalaciones. Aptitudes requeridas para el puesto: •Persona proactiva y autónoma. •Buenas presencia y discreción. •Seriedad, responsabilidad y organización. •Preocupación por los detalles y el trabajo bien realizado. Cuidado, pulcritud y buena voluntad. •Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Requisitos del puesto: •Experiencia demostrable de 1 año en el departamento de limpieza en hoteles. •Flexibilidad horaria. •Vehículo propio. Ciudad Donostia/San Sebastián Área funcional y categoría ALOJAMIENTO - Personal de pisos Camarero/a pisos/Mozo/a de habitación Tipo de contrato Temporal Experiencia Entre 1 y 3 años Jornada laboral Se ofrece: •Salario según convenio. •Contrato a jornada completa (o 6 horas) en turnos rotativos de lunes a viernes. •Contrato en modalidad Fijo-Discontinuo.

Necesitamos cubrir un puesto de preparador/a de pedidos para nuestra tienda BebéCenter en Albacete. Si eres una persona positiva, enérgica y no te asusta el trabajo, tenemos una plaza para tí en nuestro equipo. Necesitamos personas que tengan conocimientos actualizados y demostrables sobre qué artículos necesita un bebé por lo que valoramos muy positivamente si eres padre. Te ofrecemos un puesto de trabajo gratificante y enriquecedor, porque principalmente consiste en preparar pedidos recibidos online y en tienda; pero también habrá ocasiones en las que tendrás que informar, asesorar y ofrecer soluciones a nuevos padres. Formarás parte de su ilusión facilitándoles los artículos que necesitarán para sus bebés. Es Importante para el puesto tener buenas aptitudes para la venta y el trato al público. - Se requiere carné de conducir. El horario de trabajo es: de lunes a viernes, por las mañanas de 10 a 13:30 y tardes de 17:00 a 20:30. Los sábados solo por las mañanas de 10 a 13:30. ATENCIÓN: Ofrecemos un empleo duradero y estable, a jornada completa. Que se desarrolla en horario de comercio en un entorno de trabajo amable y familiar.

En Konecta Fieldmarketing, seguimos creciendo, por ello, buscamos personas con ganas de crecer y desarrollarse dentro de nuestros proyectos dedicado al sector de la energía. ¿Qué buscamos? Buscamos TELEOPERADORES/AS con actitud comercial y buenas dotes comunicativas para gestionar nuestra cartera de clientes y realizar ventas templadas. ¿Crees que cuentas con estas aptitudes? ¡SIGUE LEYENDO! ¿Qué harás en tu puesto de trabajo? - Realizarás emisión de llamadas a una cartera de clientes asignada para realizar comparativas en las facturas de luz y gas y cerrar ventas. ¡NO ES VENTA FRÍA! - Resolución de incidencias y gestión de las solicitudes de nuestros clientes con agilidad y empatía. ¿Qué es lo que nos encanta de nuestros candidatos/as? - Que tengas actitud positiva. - Ganas de aprender y crecer. - Buenas habilidades comunicativas y facilidad de respuesta. - Tener experiencia previa, es un plus, pero no lo necesitamos, ya que nosotros te formaremos. - Conocimientos ofimáticos básicos serán necesarios, ya que trabajaremos con algunas herramientas del Paquete Office. - Que seas una persona enfocada a resultados, ¡No nos rendimos nunca! - Tener disponibilidad total para trabajar o bien en turno de mañana o bien en turno de tarde. ¿Crees que puedes encajar? Aquí te indicamos lo que te ofreceremos: - Formar parte de una plantilla fija dentro de un proyecto estable. - Alta en la Seguridad social. - Contrato laboral de 30 horas semanales de lunes a viernes. ¡LOS FINES DE SEMANA DESCANSAMOS! - Salario fijo de 1003,71€ brutos mensuales + COMISIONES SEMANALES en función de los KPI´s. - HORARIOS EN JORNADA INTENSIVA: - Turno de mañana: de 10.00h a 16.00h - Turno de tarde: de 15.00h a 21.00h - Lugar de trabajo: La Cartuja (SEVILLA). - IMPORTANTE: Formación fuera de contrato de 4 días, en nuestra plataforma de Konecta La Cartuja. ¿Sientes el feeling? ¿KONECTAMOS?

Desde Triangle RRHH estamos seleccionando AGENTES TELEFÓNICO COMERCIAL (H/M/X) para Barcelona para captación de nuevos clientes para una importante empresa energética. ¿Tienes experiencia como comercial? Buscamos personas motivadas a trabajar por objetivos, con aptitud y vocación comercial en una de la mejores empresas del sector. Funciones: - Emisión de llamadas, - Captación de clientes, - Ofrecer productos y servicios de una importante empresa del sector energético Se ofrece: - Contrato eventual 3 meses + 3 meses - Jornada 30 horas semanales en turno de tarde de lunes a viernes de 15h a 21h - Salario según convenio: 9.10 brutos/hora - Proyecto estable - Salario fijo + ALTOS INCENTIVOS - -Formación previa remunerada de 5 dias.

Estamos buscando un/a Administrativo/a proactivo/a y organizado/a para unirse a nuestro equipo en ALQUILERES MERCASA. Esta es una excelente oportunidad para aquellos que buscan desarrollarse en el sector de alquileres y contribuir a un ambiente dinámico y agradable. Aptitudes: Gestión de reservas y atención al cliente. Mantenimiento de bases de datos y documentación. Coordinación de visitas y seguimiento de clientes. Soporte administrativo. Manejo de la correspondencia y comunicaciones internas. Requisitos: Experiencia previa en el sector inmobiliario o de alquileres (valorable). Dominio de herramientas informáticas y gestión de bases de datos. Idiomas: Se valorará conocimiento de francés, holandés e inglés. Habilidades de comunicación y atención al cliente excepcionales. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Actitud positiva y agradable. Se Ofrece: Un entorno de trabajo colaborativo y dinámico. Oportunidades de desarrollo y formación continua. Si cumples con los requisitos y te apasiona el sector de los alquileres, ¡nos encantaría conocerte!

MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Area Manager y Director de Operaciones, los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Taberna Del Volapie, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar, mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES (EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Experiencia profesional en cocina. Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.

Ejecutivo de ventas: Buscamos un ejecutivo o ejecutiva de ventas que nos ayude a buscar nuevos prospectos de ventas, negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Si tienes excelentes habilidades de comunicación, nos gustaría conocerte. Sobre la posición: Nombre del puesto a cubrir: Ejecutivo de Ventas Funciones: Buscar proactivamente nuevas oportunidades de ventas. Presentación de negocio. Organizar reuniones con clientes potenciales y escuchar sus deseos e inquietudes. Solicitar al equipo de diseño las presentaciones necesarias para las reuniones con clientes. Asegurar y cubrir la necesidad del cliente. Participar en nombre de la empresa en exposiciones. Misión del cargo: En última instancia, nos ayudarás a cumplir y superar las expectativas comerciales y contribuir al crecimiento rápido y sostenible de nuestra empresa. Requisitos: Estudios: E.S.O. Experiencia: no se requiere experiencia, solo aptitud. Competencias laborales Negociación efectiva Credibilidad comercial Perseverancia y disciplina Orientación al cliente Impacto e influencia ¿Qué te ofrecemos? Jornada laboral: Completa Ingresos mínimos garantizados Equipo de trabajo: 5 personas en departamento de ventas. Formación: posibilidad d real de crecimiento y seminarios de capacitación.

Buscamos Game Master con aptitudes teatrales, persona dinámica, extrovertida y resolutiva. Se valorará positivamente la capacidad de improvisación y que tenga experiencia jugando escape rooms. Incorporación inmediata.

Inspector para Organismo de Control buscamos un perfil comercial con aptitudes tecnicas. El trabajo consiste en realizar inspecciones para comprobar el funcionamiento de instalaciones, maquinaria o vehículos.

Empresa de transportes establecida en Formentera (Islas Baleares) busca chófer con experiencia demostrable en camión grúa/pluma con carnet C y CAP + tarjeta de tacógrafo vigente. Valoramos muy positivamente carnet E. Actualmente tenemos abiertas varias posiciones para distintos perfiles, tanto para transporte de mercancías como para camión grúa/pluma, dumper, etc. Persona con actitud, ganas y aptitud para este trabajo. Idealmente residente en Ibiza o Formentera, en caso contrario se puede ofrecer alojamiento. Buenas condiciones, incorporación inmediata y trabajo todo el año.

Buscamos persona para la venta de seguros, responsable y seria, con buenas capacidades de comunicación, aptitud positiva e interés por aprender. Se valorará experiencia como comercial. Se ofrece fijo más altas comisiones, estabilidad laboral y desarrollo profesional

Se busca cocinero para cubrir vacaciones durante 1 mes 40h semanales (enero) en universidad privada a jornada completa con los descansos según convenio. Sería empezar dos semanas antes para realizar una formación con el cocinero titular. Salario según convenio Se requiere experiencia demostrable Buena actitud y aptitud Ganas de trabajar en un entorno sano y joven. Posibilidad de pasar a plantilla Si estás interesado en la oferta no dudes en apuntarte, pronto empezaremos el proceso de selección.

Según nuestra filosofía de empresa cada sensación del cliente cuenta. En especial ese primer momento en el que cruza por primera vez la puerta de entrada para vivir una experiencia gastronómica o ese momento en el que se marcha deseando volver de nuevo. Es por ello que buscamos incorporar Hostess en nuestro restaurante de Barcelona. FUNCIONES: - Ser la primera y última toma de contacto que tiene el cliente con el restaurante. - Conocer el número de ocupación de las mesas y clientes por día, así como de las necesidades de estos y gestión de las mismas. - Trabajar con el Sistema de reservas, gestionar peticiones de reservas y lista de espera, así como el seating diario y mensual. - Tener capacidad para resolver quejas y críticas por parte de clientes y saber retornar la situación a un punto positivo. - Conocer la carta y bebidas para poder recomendar al cliente cuando solicite una reserva y cuestione por estos asuntos. - Prepara la mise en place necesaria y pedidos relacionados. - Gestionar los cobros. - Realizar apertura y cierre de caja ** OFRECEMOS:** - Sueldo acorde a la experiencia y formación aportada por el candidato/a. - Plan de formación continua, a cargo de la empresa, en destilados, servicio, detalles, idiomas, vino, ventas y demás temas relacionados con el puesto. - Plan de carrera profesional en España y también a nivel internacional. Tenemos un plan para cada uno de nuestros empleados - Dos días de descanso semanales. - Descuentos especiales de empleado en los restaurantes del Grupo. ** REQUISITOS MINIMOS:** - Deseable 6 meses de experiencia en puestos similares - Deseable disponer de título de turismo o puestos orientados a la venta y atención al público. - Deseable nivel alto en inglés, hablado y escrito - Valorable otros idiomas. Además de los requisitos mencionados anteriormente, durante el proceso de selección se valorarán las siguientes capacidades y aptitudes: - Adaptación y flexibilidad en las funciones a desempeñar - Autoconfianza y seguridad en uno mismo - Empatía con el cliente - Facilidad de aprendizaje - Dotes de comunicación - Disciplina - Capacidad de trabajo en equipo.

Estudios mínimos Formación Profesional Grado Medio - Comercio y Marketing Experiencia mínima Al menos 3 años Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante Conocimientos necesarios Ventas Hostelería Estrategia Horeca Captación de clientes Comercial Análisis Orientación a resultados Consecución de objetivos Requisitos mínimos Aptitudes requeridas para el puesto: - Buen comunicador/a - Trabajo en equipo - Carisma - Capacidad para organizar el tiempo de trabajo - Habilidades comerciales y de negociación - Alta capacidad resolutiva - Orientación a resultados - Capacidad de análisis - Buenas relaciones interpersonales - Técnicas de venta/negociación - Conocimiento de herramientas de ofimática - Alto conocimiento del sector Horeca - Alto conocimiento y experiencia en secciones de productos perecederos. Otros requisitos: - Tener permiso de conducir - Se aprecia vehículo propio Descripción ¿Quieres ser parte de una compañía internacional líder en proveer a la hostelería? TITAN ALIMENT, cuyo objetivo es llevar la distribución dentro del sector de HoReCa Peruano en Europa, a su nivel máximo, aprovechando las ventajas que ofrece el servicio y su pronta de entrega, manteniendo siempre el foco en el cliente y el éxito de su negocio. Nos encontramos en búsqueda de un/a Gestor/a Comercial que nos ayude a crecer y en optimizar la gestión. Sus funciones serán: - Implementar la estrategia de clientes definida por la compañía. - Informar al cliente de las soluciones/servicios que TITAN ofrece, utilizando los diferentes canales y las herramientas de las que dispone. - Garantizar los objetivos de venta y margen de la compañía desarrollando relaciones estables y de confianza para TITAN con los clientes con base en el canal escogido y vía desarrollo/captación. - Desarrollar el potencial de compra del cliente, a través de los diferentes canales de ventas. - Analizar los resultados en términos de venta, rentabilidad y frecuencia de visitas. - Preparar el planning de visitas para garantizar el número mínimo de clientes Horeca establecidos por la compañía. - Mantener actualizada la base de datos y los catálogos de reposición de sus clientes. - Ser el trasmisor de las necesidades de los clientes (ej. servicios, surtido) al Sales Manager y a los distintos departamentos internos (jefes de almacén, Operation Manager, administración), interactuando de forma proactiva con todos ellos. - Estar al corriente de las acciones/innovaciones de nuestros competidores, informando al Sales Manager. - Garantizar la correcta situación de los clientes a crédito. NUESTRA PROPUESTA - Te ofrecemos ser parte de una compañía global, líder en distribución mayorista y que busca contribuir continuamente a la cultura peruana y vida social. - Nuestra propuesta está compuesta de un salario variable competitivo, dietas diarias y poder optar por nuestro programa de retribución flexible. - En TITAN tú eres quien dirige tu propio desarrollo y para que tu crecimiento no tenga límites, te ofrecemos una plataforma de formación proactiva y abierta. - Nuestra jornada de trabajo es de lunes a viernes.

Selección de fisioterapeuta autónomo o asalariado con experiencia, por ampliación de plantilla para centro de pacientes privados en Santiago de Compostela. Opciones laborales: 1. Horario intensivo a convenir (opción de mañana), de lunes a viernes. 2. Jornada laboral a convenir (media o completa). 3. Salario por convenio (por encima del convenio según experiencia y aptitudes) en caso de fisioterapeuta asalariado. Autonomía en la gestión con los pacientes. Sesiones de 1 hora, previa cita y con pacientes exclusivamente privados.

Buscamos un oficial de 1rª en el sector de carpintería de aluminio como instalador y montador de las siguientes tareas: · Ventanas: Instalación, reparación y "fabricación de la misma". · Persiana: Instalación, reparación y "fabricación de la misma". · Motores: Instalación, substitución o reparación del mismo. · Mosquitera: Instalación de la misma. Principalmente las tareas a realizar son mas o menos las comentadas, predominara los montajes e instalaciones. Buscamos a una persona con experiencia demostrable, que en casos pueda desplazarse individualmente a un lugar de trabajo a realizar la faena demandada y ejecutarla sin problema. Aptitudes: Buscamos a un trabajador serio, que sepa trabajar bajo presión, que sea ambicioso (es decir, que quiera escalar de rango rápidamente y este abierto a formar a otra persona o incluso tener un peón a su cargo). Requisitos: Debe de tener carnet de conducir (Permiso B).

Se busca camarero/a con experiencia, que sepa trabajar bajo presión y con ganas de aportar cosas nuevas a la empresa asi como aprender del día a día. Buena presencia, puntualidad y don de gentes son aptitudes indispensables.

FES EL PAS I FORMA PART D'UN PROJECTE TRANSFORMADOR Detalls de l'oferta: 💼 Categoria: Monitor/a de Lleure Inici: disponibilidad inmediata 🗓️ Calendari: De dilluns a divendres ⏰ Franja Horaria: 12:30h a 15h 💰 Franja de Sou brut: 476€/b Requisits: 📚 Experiència com a monitor/a de menjador. 💪 Interès i implicació en el projecte educatiu. 🎓 Estudiants de l'àmbit educatiu. 🗣️ Domini del català. 🎓 Títol de monitors/es o directors/es d'educació en el lleure infantil i juvenil. 🚀 Major de 20 anys. 📜 Certificat de Delictes de Naturalesa Sexual. 🤝 Capacitat de treball en equip, responsable, amb capacitat de comandament, proactiu, amb habilitats comunicatives efectives/assertives i aptitud pedagògica. Per què treballar amb nosaltres? 🌟 Un entorn dinàmic i enriquidor on podràs desenvolupar les teves habilitats educatives. 👫 Formar part d'un equip compromès amb l'educació i el benestar dels infants. 🎉 Participar en un projecte amb gran impacte en la comunitat educativa. 📚 Oportunitats de creixement professional i formació contínua. **Si tens passió per l'educació i compleixes amb els requisits, t'animem a unir-te al nostre equip!**

** Camarero** - Dependencia y reporte: o Reporta directamente al Primer Encargado o Maitre. o Feedback negativo del cliente a su responsable directo el mismo día - Objetivo del puesto: o El camarero vela por la satisfacción de los clientes, garantizando un buen servicio y atención al cliente, siempre bajo las directrices del responsable del restaurante. o El objetivo primordial es que a través de su servicio, amabilidad y profesionalidad, los estándares de calidad se alcance la satisfacción del cliente. - Descripción del puesto: 1. Por Responsabilidades o Organización o Planificación o Controla y gestiona las actividades que se hacen durante un servicio. 1. Por Tareas o Asegurarse que el seating de las reservas es correcto o Asesoramiento personalizado a los clientes o Supervisión del montaje y preparación de la sala - Actitudes: o Actitud Positiva o Predisposición o Educación o Responsabilidad o Compañerismo o Protocolo o Compromiso o Confianza o Servicial o Carisma o Sentimiento de pertenencia o Empatía o Inteligencia emocional - Aptitudes y competencias personales: El perfil del profesional debe ser una persona con formación y experiencia en el servicio de sala de un restaurante, entusiasta de la profesión y que busque un compromiso a largo plazo con el grupo y una vinculación a un proyecto fresco y joven en crecimiento y estable, con: . a. Dominio de técnicas protocolarias, cortesía y simpatía. b. Polivalencia. c. Interés por su aspecto físico y estético. - Competencias profesionales: a. Debe conocer, además de los conocimientos básicos para el desarrollo de sus funciones y el cumplimiento de sus responsabilidades: 1. Conocimiento en el área 2. Experiencia en el sector 3. Normas de seguridad e higiene aplicada. 4. Introducción a la estructura y montaje de eventos. 5. Conocimiento del vino y destilados. 6. Primeros auxilios. 7. Técnicas de venta y atención al cliente. b. Realizar de manera cualificada el conjunto de tareas encomendadas. c. Colaborar con los responsables de su departamento y demás compañeros. d. Colaborar en la instrucción y formación del personal de nueva incorporación. e. Participar en la limpieza de maquinaria y zonas. f. Atender las posibles quejas y reclamaciones de los clientes utilizando el procedimiento definido para ello. Tomar las medidas correctoras necesarias y realizar las medidas preventivas para que no se vuelva a repetir la queja. g. Asistencia a las reuniones. h. Asistencia a formaciones. i. Notificación al responsable del departamento de cualquier tipo de avería. - Responsabilidades: a. Conocimiento del Manual de procesos y procedimientos. b. Conocimiento de los objetivos generales y específicos de su departamento c. Conocimiento del Código ético de conducta. d. Cumplir lo especificado en el Manual de procedimientos. e. Asistir a los cursos de formación necesarios para garantizar el nivel de calidad marcado, asegurando así, la correcta realización de sus tareas. f. Atender todas las quejas y reclamaciones de los clientes, y solucionarlas. g. Asegurar, dentro de nuestras posibilidades, la satisfacción del cliente durante su estancia. h. Controlar, almacenar y manipular correctamente todo el material de restaurante. Además de realizar controles periódicos del almacenamiento, manipulación y rendimiento de los productos del restaurante. i. Promover la comunicación interna y la utilización del uso del buzón de sugerencias.

FES EL PAS I FORMA PART D'UN PROJECTE TRANSFORMADOR Detalls de l'oferta: 💼 Categoria: Monitor/a de Lleure Inici: disponibilidad inmediata 🗓️ Calendari: De dilluns a divendres ⏰ Franja Horaria: 12:30h a 15h 💰 Franja de Sou brut: 476€/b Requisits: 📚 Experiència com a monitor/a de menjador. 💪 Interès i implicació en el projecte educatiu. 🎓 Estudiants de l'àmbit educatiu. 🗣️ Domini del català. 🎓 Títol de monitors/es o directors/es d'educació en el lleure infantil i juvenil. 🚀 Major de 20 anys. 📜 Certificat de Delictes de Naturalesa Sexual. 🤝 Capacitat de treball en equip, responsable, amb capacitat de comandament, proactiu, amb habilitats comunicatives efectives/assertives i aptitud pedagògica. Per què treballar amb nosaltres? 🌟 Un entorn dinàmic i enriquidor on podràs desenvolupar les teves habilitats educatives. 👫 Formar part d'un equip compromès amb l'educació i el benestar dels infants. 🎉 Participar en un projecte amb gran impacte en la comunitat educativa. 📚 Oportunitats de creixement professional i formació contínua. **Si tens passió per l'educació i compleixes amb els requisits, t'animem a unir-te al nostre equip!**

Electricista con estudios grado medio o superior para la realización de trabajos industriales. Que tenga buena aptitud en el trabajo y ganas de aprender

FES EL PAS I FORMA PART D'UN PROJECTE TRANSFORMADOR Detalls de l'oferta: 💼 Categoria: Monitor/a de Lleure Inici: disponibilidad inmediata 🗓️ Calendari: De dilluns a divendres ⏰ Franja Horaria: 12:30h a 15h 💰 Franja de Sou brut: 476€/b Requisits: 📚 Experiència com a monitor/a de menjador. 💪 Interès i implicació en el projecte educatiu. 🎓 Estudiants de l'àmbit educatiu. 🗣️ Domini del català. 🎓 Títol de monitors/es o directors/es d'educació en el lleure infantil i juvenil. 🚀 Major de 20 anys. 📜 Certificat de Delictes de Naturalesa Sexual. 🤝 Capacitat de treball en equip, responsable, amb capacitat de comandament, proactiu, amb habilitats comunicatives efectives/assertives i aptitud pedagògica. Per què treballar amb nosaltres? 🌟 Un entorn dinàmic i enriquidor on podràs desenvolupar les teves habilitats educatives. 👫 Formar part d'un equip compromès amb l'educació i el benestar dels infants. 🎉 Participar en un projecte amb gran impacte en la comunitat educativa. 📚 Oportunitats de creixement professional i formació contínua. **Si tens passió per l'educació i compleixes amb els requisits, t'animem a unir-te al nostre equip!**