Control de calidad jobs in Aldaya - Page 2Create job alerts

Eosol Group busca incorporar un/a Site Manager con experiencia en la fase de construcción y puesta en marcha para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de la supervisión integral de la obra de una planta de biometano, asegurando el cumplimiento de los plazos, presupuestos y estándares de calidad. • Planificar, organizar y dirigir las actividades de construcción y puesta en marcha de la planta de biometano., • Coordinar y supervisar a los equipos de obra, tanto internos como externos, en las disciplinas de obra civil y electromecánica., • Garantizar la correcta ejecución de los trabajos de acuerdo con los planos, especificaciones técnicas y normativa vigente., • Gestionar los recursos materiales, humanos y económicos asignados al proyecto., • Controlar el avance de la obra, identificando y gestionando posibles desviaciones y riesgos., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral en todo momento., • Elaborar informes periódicos sobre el estado de la obra para la dirección del proyecto., • Coordinar las actividades de puesta en marcha y pre-operacionales de la planta., • Resolver incidencias técnicas y operativas que surjan durante la construcción y puesta en marcha., • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y eficiente., • Experiencia demostrable de al menos 5 años como Site Manager o Jefe de Obra., • Sólidos conocimientos y experiencia en la gestión de obras de construcción, con especial atención a las fases de construcción y puesta en marcha., • Experiencia en la supervisión de plantas de biometano o proyectos similares en el sector industrial., • Conocimiento experto en las disciplinas de obra civil y electromecánica., • Dominio de herramientas de planificación y gestión de proyectos como Microsoft Project., • Experiencia en el uso de software de diseño y gestión de proyectos como AutoCAD., • Experiencia en el manejo de software de presupuestos y control de costes como Presto o Arquímedes., • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y gestionar conflictos., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a resultados y alta capacidad de resolución de problemas., • Disponibilidad para viajar y/o residir en la zona del proyecto. Si eres un profesional proactivo, con gran capacidad de liderazgo y buscas un reto apasionante en el sector de las energías renovables, ¡queremos conocerte! Únete a Eosol Group y sé parte fundamental en el desarrollo de proyectos sostenibles. #J-18808-Ljbffr

Grupo Gransolar es un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. Dentro del grupo, PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Project Design Responsible para liderar nuestro departamento de diseño de proyectos ubicado en nuestras oficinas de Cheste. Liderar y gestionar el diseño de proyectos de productos, asegurando que cumplan con los requisitos técnicos, de calidad, coste y plazo, coordinando equipos y optimizando procesos para garantizar la innovación y sostenibilidad. • Gestionar proyectos de diseño desde la fase conceptual hasta la implementación final., • Coordinar equipos multidisciplinares de diseño e ingeniería., • Optimizar el diseño de los productos para mejorar rendimiento, coste y facilidad de fabricación., • Controlar la documentación técnica y asegurar que esté actualizada., • Colaborar con proveedores y clientes para asegurar especificaciones adecuadas., • Resolver problemas técnicos durante el desarrollo e implementación del diseño., • Planificar y hacer seguimiento de los proyectos para asegurar el cumplimiento de plazos., • Fomentar la innovación y mejora continua en el diseño de productos., • Grado en Ingeniería Industrial, muy valorable experiencia en ingeniería Mecánica., • Nivel avanzado de Inglés., • Experiencia de al menos 10 años en departamentos técnicos y/o funciones similares., • Amplia experiencia en el sector de seguidores solares y en el cálculo de estructuras, • Trabajo habitual con paquete office (nivel muy alto de excel), AUTOCAD, PVsyst., • Interpretacion de documentos procedentes de organismos oficiales., • Normativas locales y standares internacionales., • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Cheque Guardería., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores. #J-18808-Ljbffr

Cecolchón es la línea especializada en el descanso de Cecotec, nacida con la misión de revolucionar el sector a través de la tecnología, el confort y la máxima calidad. Con sede central en Valencia, formamos parte de una compañía familiar, joven y tecnológica referente en el desarrollo y comercialización de soluciones para el hogar. Nuestra propuesta de valor pasa por democratizar el descanso de alta gama, diseñando un catálogo de colchones, somieres, almohadas y sistemas de descanso de última generación adaptados a las necesidades reales de cada persona. Combinamos innovación en materiales, procesos de fabricación eficientes y una logística optimizada para ofrecer un producto excepcional con la mejor relación calidad-precio. Estamos en plena fase de expansión y buscamos incorporar perfiles inconformistas y dinámicos que quieran sumarse al reto de transformar la experiencia del descanso. Si te motiva trabajar en un entorno en constante evolución con visión de futuro, Cecolchón es tu lugar! Se busca incorporar un/a Director/a de Fábrica que aporte visión estratégica industrial, excelencia operativa y capacidad para liderar la transformación y escalado de las operaciones productivas al siguiente nivel de competitividad. Se trata de una posición ejecutiva clave, con reporte directo a la Dirección General / CEO y máxima autonomía en la gestión del área industrial. • Definir y ejecutar el plan maestro industrial alineado con los objetivos de crecimiento del grupo a 3-5 años., • Implementar metodologías Lean Manufacturing, 5S, TPM y Six Sigma para maximizar el rendimiento OEE, reducir tiempos de ciclo y eliminar desperdicios., • Definir, monitorear y optimizar los KPI principales de la fábrica (productividad, mermas, costes unitarios, cumplimiento de OTIF/On-Time In-Full, etc.)., • Liderar la hoja de ruta de automatización, digitalización e innovación en los procesos de fabricación (espumación, confección textil, corte, ensamblaje de núcleos/muelles y embalaje)., • Planificar y ejecutar las inversiones en nueva maquinaria, robots industriales e infraestructura de planta., • Responsabilidad directa sobre el P&L operativo de la fábrica y el control riguroso de costes de fabricación (Materia Prima, Mano de Obra Directa y Gastos Generales de Planta)., • Coordinar la planificación de la producción junto a la cadena de suministro, garantizando el equilibrio entre capacidad productiva, niveles de inventario y demanda del mercado., • Elevar los estándares de calidad del producto final y de los procesos de fabricación, reduciendo incidencias e introduciendo criterios de economía circular y sostenibilidad industrial., • Velar por el cumplimiento estricto de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y medioambiente, promoviendo una cultura de "Cero Accidentes"., • Dirigir, estructurar y desarrollar al equipo de fábrica (Producción, Mantenimiento, Ingeniería de Procesos, Calidad y Logística Interna)., • Mínimo 10-12 años de experiencia demostrable en la gestión directa de fábricas de producción de volumen medio/alto en la industria del colchón/sistemas de descanso y coordinación de plantillas amplias., • Historial probado en proyectos de modernización de plantas, automatización de líneas y transformación de procesos., • Dominio profundo del proceso productivo de sistemas de descanso., • Liderazgo firme, cercano e inspirador, con capacidad para dinamizar equipos industriales heterogéneos., • Nivel C1/C2 de inglés. #J-18808-Ljbffr

• Rol de Director Ingeniería y Producto, Valencia., • Desde W Executive estamos colaborando con una empresa industrial y tecnológica referente en su sector a nivel nacional donde será responsable de liderar la ingeniería multidisciplinar (hardware, firmware, software e ingeniería de sistemas) de nuestro cliente., • Dirigir y desarrollar la organización de Ingeniería de Producto del Cliente, transformando tecnologías validadas, necesidades de negocio y requisitos de mercado en productos robustos, repetibles y competitivos, mediante prácticas de ingeniería rigurosas y un sistema de desarrollo de producto escalable. Liderar el ciclo completo de desarrollo, desde los requisitos aprobados y la arquitectura de sistemas hasta la integración, verificación, validación y liberación del producto, impulsando la madurez técnica, la gobernanza y la mejora continua., • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Electrónica, Eléctrica, Automática, Telecomunicaciones o equivalente., • Conocimientos en Ingeniería de Sistemas, desarrollo de productos complejos y metodologías estructuradas de desarrollo (V-Model, Stage-Gate)., • Conocimientos de gestión de proyectos, recursos y presupuestos de ingeniería., • Formación o certificaciones en Systems Engineering (INCOSE), gestión de proyectos (PMP) y gestión del ciclo de vida del producto (PLM)., • Conocimientos de integración, verificación y validación (IV&V), gestión de configuración y estándares de calidad y seguridad funcional., • Formación en mejora continua y Lean Engineering., • Especialización en almacenamiento energético, electrónica de potencia, control o, • automatización industrial., • Experiencia demostrable dirigiendo organizaciones de ingeniería multidisciplinares(hardware, firmware, software e ingeniería de sistemas)., • Trayectoria sólida en desarrollo de productos complejos en automoción, ferrocarril, aeroespacial, automatización industrial, almacenamiento energético, electrónica de potencia o sectores equivalentes., • Dominio de ingeniería de sistemas, desarrollo de producto, IV&V, gestión de liberaciones y configuración., • Experiencia implantando metodologías estructuradas (Stage-Gate, modelo en V o equivalentes), gobernanza y herramientas de gestión del ciclo de vida de ingeniería., • Dirigir y desarrollar la organización de Ingeniería de Producto y una cultura de excelencia técnica, responsabilidad, colaboración y mejora continua., • Desarrollar a responsables de ingeniería y líderes técnicos de todas las disciplinas., • Asegurar las capacidades técnicas y la capacidad de ejecución necesarias para cumplir la hoja de ruta de producto., • Planificar el crecimiento, los recursos, la asignación de capacidad y la ejecución presupuestaria conforme a las prioridades del negocio y los compromisos de entrega., • Definir, implantar y mejorar continuamente el proceso de desarrollo de producto., • Establecer fases, hitos de decisión, criterios de madurez técnica y condiciones de entrada y salida de cada etapa., • Garantizar la aplicación coherente de los procesos y promover la estandarización y la disciplina de ingeniería., • Establecer la ingeniería de sistemas como eje vertebrador de Ingeniería de Producto., • Dirigir la ingeniería de requisitos, la arquitectura de sistemas y la definición de interfaces., • Garantizar la trazabilidad entre necesidades de negocio, requisitos, arquitectura, implementación, verificación, validación y productos liberados., • Impulsar las decisiones técnicas a nivel de sistema durante todo el ciclo de desarrollo., • Coordinar la ejecución de hardware, firmware, software, control, optimización y otras disciplinas., • Asegurar la alineación y convergencia técnica de los equipos; resolver conflictos y priorizar actividades según el negocio., • Optimizar la capacidad, asignación de recursos y desempeño de entrega., • Crear y dirigir la capacidad de integración, verificación y validación., • Definir estrategias de integración, planes de verificación y metodologías de validación., • Establecer criterios objetivos de aceptación, indicadores de madurez y métricas de, • Garantizar que cada versión de producto cumpla los requisitos funcionales, de rendimiento,, • fiabilidad y calidad antes de su liberación., • Dirigir la convergencia técnica hacia cada liberación de producto., • Presidir las revisiones de preparación para liberación y los hitos de decisión de ingeniería., • Aprobar la preparación técnica previa a la liberación., • Asegurar productos estables, repetibles, completamente documentados y preparados para su transferencia a Ingeniería y Puesta en Marcha., • Establecer y mantener un marco sólido de gobernanza de ingeniería., • Dirigir revisiones de arquitectura, diseño y foros de decisión técnica., • Gestionar deuda técnica y riesgos de ingeniería., • Definir, supervisar y mejorar indicadores clave de desempeño (KPI) y promover buenas prácticas., • Establecer metodologías, estándares y buenas prácticas de ingeniería., • Implantar y mejorar herramientas de gestión de requisitos, configuración, documentación, trazabilidad y control de cambios., • Fomentar plataformas, reutilización de componentes y estandarización., • Garantizar la integridad de los datos técnicos y el control de configuración durante el ciclo de vida del producto., • Traducir estrategia, mercado y tecnologías validadas en requisitos, arquitectura y, • prioridades de desarrollo., • Evaluar, madurar e industrializar tecnologías procedentes de Desarrollo Avanzado antes de incorporarlas a Ingeniería de Producto., • Transferir las liberaciones validadas a Ingeniería y Puesta en Marcha, con documentación, transferencia de conocimiento y soporte técnico., • Incorporar la experiencia operativa y las lecciones aprendidas en futuras versiones., • Liderar la evolución hacia una organización de Ingeniería de Producto escalable., • Construir un sistema capaz de liberar productos de calidad de forma predecible y repetible., • Mejorar continuamente madurez, capacidades organizativas y eficiencia de desarrollo., • Consolidar Ingeniería de Producto como capacidad estratégica para el crecimiento, • sostenible y la competitividad., • Participación obligatoria en las formaciones/jornadas internas y externas impartidas por la empresa., • Pensamiento estratégico y elevada capacidad de ejecución., • Liderazgo de procesos de transformación organizativa., • Capacidad de acompañamiento, formación y desarrollo de personas., • Excelente comunicación y gestión de grupos de interés., • Orientación a resultados, disciplina y alto sentido de la responsabilidad., • Formar parte de una empresa referente en su sector a nivel nacional., • Proyecto profesional a largo plazo. Estabilidad profesional., • Dinamismo, participación en diferentes proyectos de la compañía., • Asumir un puesto de responsabilidad directiva. #J-18808-Ljbffr

Desde la división Construcción de W Hunt estamos trabajando con una ingeniería especializada en edificación logística, industrial y terciaria, en pleno crecimiento y con proyectos de gran envergadura. Buscamos un profesional especializado en DIRECCIÓN DE OBRA para sumarse al equipo técnico dinámico. Nos dirigimos a perfiles con experiencia demostrada como Director de Obra que quiera formar parte de un equipo técnico en expansión, trabajando en proyectos innovadores y uso avanzado de metodología BIM. Serás responsable de la dirección técnica integral de las obras, coordinando a los distintos equipos y velando por el cumplimiento de plazos, calidad y normativa vigente en cada fase de ejecución. Actuarás como interlocutor directo con la propiedad, constructora y equipo técnico. • Mínimo 2 años de experiencia como Director/a de Obra o funciones similares, • Formación en Ingeniería o Arquitectura, • Carnet de conducir y vehículo propio (indispensable), • Supervisión integral de obra y validación de cumplimiento normativo, • Revisión de cálculos estructurales e instalaciones (estructuras, eléctricas, PCI, HVAC), • Gestión de cambios y seguimiento de avances, • Control de calidad, seguridad y documentación técnica, • Interlocución directa con propiedad, constructora y equipo técnico #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia como Project Manager en el área de las renovables?Oportunidad para crecer y dar un salto en una empresa en crecimiento.Empresa especializada con más de 30 años de experiencia en la gestión y tratamiento de residuos.Planificar, coordinar y supervisar proyectos de gasificación.Gestionar los recursos necesarios para garantizar la correcta ejecución de los proyectos en Valencia.Colaborar con equipos multidisciplinares para cumplir con los objetivos establecidos.Realizar el seguimiento y control de los presupuestos asignados a cada proyecto.Asegurar el cumplimiento de los plazos establecidos y la calidad de los entregables.Identificar y gestionar riesgos asociados a los proyectos.Establecer y mantener una comunicación efectiva con los clientes y las partes interesadas.Preparar informes de progreso y presentar resultados a la dirección.Contrato indefinido.Salario competitivo.Ambiente laboral enfocado en la excelencia y el desarrollo profesional.#J-18808-Ljbffr

Controlar el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad en obra. Realizar el control económico de la obra: certificaciones, desviaciones y optimización de costes. Reportar el avance de obra a la Dirección de Producción.

Nuestro cliente empresa constructora referente a nivel nacional en el ámbito de la edificación industrial y logística, busca incorporar un/a Jefe/a de Obra para liderar la ejecución de proyectos de construcción de naves industriales, centros logísticos y otras edificaciones no residenciales. Te encargarás de: • Planificación y organización general de la obra., • Coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control técnico y económico del proyecto., • Seguimiento del cronograma y gestión de desviaciones., • Aseguramiento de los estándares de calidad y seguridad., • Relación con dirección facultativa y propiedad., • Supervisión de certificaciones, mediciones y replanteos., • Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Civil o similar., • Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en proyectos industriales/logísticos., • Conocimientos en estructuras prefabricadas, cerramientos metálicos y cimentaciones especiales., • Dominio de herramientas de planificación y gestión (MS Project, Presto, AutoCAD, etc.)., • Valorable experiencia con metodología BIM. #J-18808-Ljbffr

GRUPOTEC, creada en 1997 por ingenieros, lidera proyectos fotovoltaicos de autoconsumo industrial. La oficina principal está en Valencia, con disponibilidad para visitas a obra a nivel nacional. Buscamos un director de proyectos que coordine las fases desde inicio hasta entrega. Serás nexo con el cliente, coordinarás la oficina técnica y gestionarás proveedores para asegurar la ejecución eficiente, con control de costes y plazos, entregando instalaciones de alta calidad. #J-18808-Ljbffr

Planificar, coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de las instalaciones y equipos productivos. Garantizar la disponibilidad, fiabilidad y correcto funcionamiento de las líneas de producción. Organizar y priorizar las intervenciones de mantenimiento según las necesidades operativas de la planta. Liderar y coordinar el equipo interno de mantenimiento, así como las empresas externas de soporte. Analizar averías recurrentes e implementar acciones de mejora para reducir incidencias y aumentar la eficiencia de los equipos. Gestionar la instalación, modificación y puesta en marcha de nueva maquinaria e instalaciones. Supervisar la gestión de repuestos, materiales críticos y proveedores de mantenimiento. Controlar los costes del área y colaborar en la elaboración y seguimiento del presupuesto de mantenimiento. Coordinar actuaciones con Producción, Calidad, PRL e Ingeniería para asegurar la continuidad del negocio. Impulsar proyectos de mejora continua, eficiencia energética y optimización de procesos. Realizar el seguimiento de indicadores de mantenimiento y elaborar informes de actividad. Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y prevención de riesgos laborales. CFGS en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electricidad, Electrónica o similar. Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento industrial. Experiencia coordinando equipos de mantenimiento y gestionando recursos técnicos. Conocimientos de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo. Experiencia en maquinaria industrial, líneas de producción e instalaciones auxiliares. Conocimientos de electricidad, mecánica, neumática e hidráulica industrial. Capacidad para analizar averías y aplicar planes de mejora de fiabilidad. Experiencia en gestión de proveedores, repuestos y servicios externos. Conocimientos de control de costes e indicadores de mantenimiento. Experiencia en mejora continua y optimización de procesos industriales. Capacidad organizativa, liderazgo y orientación a resultados. Valorable experiencia en industria alimentaria, hortofrutícola o entornos de proceso continuo. #J-18808-Ljbffr

Una empresa del sector de la construcción en Valencia busca un Director de control de calidad y medioambiente.

El profesional será responsable de supervisar y controlar el funcionamiento de la máquina de cartón ondulado en una planta de producción industrial. Su labor principal consistirá en realizar los ajustes técnicos necesarios durante todo el proceso de fabricación para garantizar que el equipo opere en condiciones óptimas y cumpla con los estándares de calidad establecidos. Esta función es fundamental para el flujo productivo y requiere una atención constante al detalle y al comportamiento de la maquinaria. Además de las tareas técnicas, el puesto implica la dirección y organización de un equipo humano compuesto por entre 7 y 8 personas por turno. El titular deberá asignar puestos de trabajo, ofrecer formación práctica y apoyo continuo al personal a su cargo, fomentando un entorno de trabajo seguro y eficiente. La gestión del equipo está directamente ligada a la consecución de objetivos operativos. Otra faceta importante del rol es el control de objetivos y costes. El operario deberá optimizar el uso de los recursos humanos y técnicos disponibles para alcanzar las metas de productividad y calidad, minimizando al mismo tiempo las mermas y los desperdicios de material. Todo este trabajo debe realizarse dentro del marco del estricto cumplimiento de las normas de seguridad, medioambientales y las políticas internas dictadas por la dirección de la planta.

Estamos incorporando Oficiales de 1.ª Electricistas Industriales para formar parte de nuestro equipo en Valencia. Buscamos profesionales con experiencia real en instalaciones eléctricas industriales, acostumbrados a trabajar con autonomía, interpretar planos y resolver los problemas que aparecen en una instalación. Los trabajos a realizar incluyen montaje de bandejas, tubos y canalizaciones; tendido, identificación y conexionado de cableado; montaje y conexionado de cuadros eléctricos; conexionado de motores, sensores y elementos de campo; instalación y conexionado de maquinaria; interpretación de planos y esquemas eléctricos; instalaciones de control y automatización; localización y resolución de averías; y puestas en marcha y comprobaciones de instalaciones. Se valorará especialmente experiencia en automatización industrial, variadores de frecuencia, PLC y señales de control, instrumentación, sensores, finales de carrera y electroválvulas, cuadros de control, y maquinaria y líneas de producción. Buscamos un profesional con más de 10 años de experiencia en el oficio, capaz de trabajar de forma autónoma, que sepa interpretar planos y esquemas eléctricos, tenga iniciativa para solucionar problemas en obra, sea cuidadoso con los acabados y la calidad de la instalación, esté acostumbrado a trabajar en entornos industriales, sea responsable y profesional, y tenga carnet de conducir B. Ofrecemos contrato indefinido, seguro médico privado, beneficios de empresa, herramientas y medios de trabajo, trabajo principalmente en industria, zona habitual de trabajo en Valencia y alrededores, estabilidad y continuidad, y posibilidad de asumir mayores responsabilidades y evolucionar dentro de la empresa. Buscamos profesionales que quieran desarrollar su trabajo en el ámbito industrial, trabajando en instalaciones, maquinaria, automatización y sistemas eléctricos. No queremos cubrir un puesto durante unos meses; queremos incorporar buenos profesionales a nuestro equipo y contar con ellos durante muchos años. Si estás trabajando actualmente, pero consideras que un cambio de empresa tendría sentido si las condiciones son mejores, puedes ponerte en contacto con nosotros. Cuéntanos tu experiencia, el tipo de industria en el que has trabajado y qué sabes hacer. Envía tu CV o tus datos de contacto a ••••••••••••••••••••••••••

GRUPOTEC, creada en 1997 por ingenieros, lidera proyectos fotovoltaicos de autoconsumo industrial. La oficina principal está en Valencia, con disponibilidad para visitas a obra a nivel nacional. Buscamos un director de proyectos que coordine las fases desde inicio hasta entrega. Serás nexo con el cliente, coordinarás la oficina técnica y gestionarás proveedores para asegurar la ejecución eficiente, con control de costes y plazos, entregando instalaciones de alta calidad. #J-18808-Ljbffr

Antara Soluciones Técnicas (EV Solar)es una empresa internacional especializada en la ingeniería, compras, construcción y operación de plantas solares fotovoltaicas de gran escala. Con sede operativa en el Parque Tecnológico de Paterna y proyectos en ejecución en el noreste de USA, ofrecemos servicios a empresas y fondos de inversión para la identificación, validación, diseño, ejecución y operación de proyectos fotovoltaicos.Apostamos por el talento, la iniciativa y el compromiso, ofreciendo oportunidades de crecimiento en un entorno internacional y multicultural. Por eso, buscamos incorporar a nuestro equipoun/a Ingeniero/a de Comprascon experiencia en proyectos de energía solar fotovoltaica, para apoyar la ejecución de plantas solares de gran escala en USA.La persona seleccionada será responsable de gestionar el ciclo completo de compras de materiales y servicios críticos para la ejecución de proyectos EPC, garantizando los estándares técnicos, económicos y de plazo definidos por la compañía.Trabajarás en coordinación con el responsable interno de Compras y con los diferentes equipos de la empresa para transformar necesidades operativas en soluciones eficientes y prácticas. Buscamos una persona orientada a aportar soluciones, con mentalidad colaborativa y ganas de crecer en el área de Procurement.La ubicación del puesto de trabajo es en nuestras oficinas del Parque Tecnológico de Paterna.Incorporación a una empresa internacional en plena expansión, comprometida con la transición energética.Participación directa en proyectos de gran escala y alto impacto técnico.Entorno profesional dinámico, colaborativo, internacional y multicultural.Plan de formación y desarrollo profesional continuo.Condiciones salariales competitivas y posibilidad de crecimiento dentro del grupo.Funciones principalesGestión integral de compras : desde la solicitud de ofertas, negociación y adjudicación, hasta el seguimiento de pedidos y entregas.Evaluación técnica y económica de proveedores : análisis de ofertas, elaboración de comparativas, revisión de documentación técnica y contractual.Coordinación internacon los departamentos de Ingeniería, Oficina Técnica, Construcción y Calidad para asegurar la correcta definición y cumplimiento de requerimientos.Gestión documentalde compras: contratos, órdenes de compra, fichas técnicas, certificaciones y cronogramas logísticos.Interacción con proveedores nacionales e internacionales, principalmente de equipos (módulos, inversores, estructuras, cableado, etc.) y servicios.Control de costes y riesgos asociadosal suministro de materiales y servicios en obra.Apoyo en el desarrollo y optimización de herramientas internasde seguimiento y control (Excel, ERP, SharePoint, etc.).Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Energías Renovables, Eléctrica, Mecánica o similar.Experiencia mínima de 5 años en departamentos de compras en entornos EPC o de construcción industrial.Conocimiento de componentes fotovoltaicos y del sector de energías renovables.Nivel alto de inglés (C1 o equivalente), oral y escrito.Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, ERPs, SharePoint).Capacidad analítica, orientación a resultados, y habilidades de negociación.Se valorará adicionalmenteExperiencia previa en proyectos solares en USA.Conocimiento de normativa técnica y logística internacional.Familiaridad con contratos tipo EPC y gestión de subcontratistas.#J-18808-Ljbffr

TÜV SÜD líder mundial en el campo de las pruebas, la inspección, la certificación del sistema de gestión y la certificación de productos reconocidos por la calidad, la integridad y la excelencia técnica. Establecido hace más de 150 años en Alemania, TÜV SÜD es un proveedor global líder de servicios técnicos con más de 28,000 empleados altamente calificados en 1,000 oficinas en todo el mundo. TÜV SÜD ofrece una amplia gama de pruebas y certificación de productos, inspección, auditoría y certificación del sistema, capacitación y servicios de conocimiento. Somos un proveedor de soluciones de calidad, seguridad y sostenibilidad premium. Buscamos un/a ayudante de Topografía con entre 3 y 5 años de experiencia . La persona seleccionada trabajará en un equipo de asistencia técnica en obra para proyectos en el ámbito ferroviario . Será responsable de la realización de trabajos topográficos, control geométrico de obra, replanteos y seguimiento de la ejecución conforme a proyecto . Requisitos Titulación FP en Topografía. Experiencia de entre 3 y 5 años en trabajos topográficos de obra civil. Manejo de equipos topográficos (GPS, estación total, nivel) y software específico. Se valorará experiencia en proyectos de infraestructura ferroviaria. Inglés medio valorable. Ofrecemos Contratación indefinida. Jornada: Completa (40 horas semanales). Horario Flexible. Salario en función de experiencia. Ubicación: Comunidad Valenciana Probamos, auditamos, inspeccionamos, recomendamos. Nunca dejamos de desafiarnos por la seguridad de la sociedad y su gente. Respiramos la tecnología, nos esforzamos por la excelencia profesional y dejamos una marca. Tomamos el futuro en nuestras manos. Somos TÜV SÜD. Área de trabajo: Railway, Transportation Systems & Amusement Rides País/región: España Ubicación de trabajo: Valencia Modelo de trabajo: Trabajo de campo Tipo de empleo: Tiempo completo / regular Compañía: TÜV SÜD Iberia, S.L.U. Org Unit Code ID de solicitud de puesto: 7268 #J-18808-Ljbffr

Improven es una consultora estratégica especializada en ayudar a las empresas, especialmente del sector industrial, a impulsar su crecimiento y competitividad mediante una gestión más eficiente y orientada a resultados. Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital . Contamos con clientes de sectores muy diversos y presencia a nivel nacional, con oficinas en Valencia , Vigo , Barcelona y Madrid . Senior de Corporate Finance , serás el/la responsable de liderar la ejecución de proyectos estratégicos y financieros para nuestros clientes, actuando como una persona clave para la dirección en las decisiones de estructura de capital y crecimiento. ✨ ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades?: • Estrategia de Estructura de Capital : Análisis exhaustivo de los balances de los clientes para identificar e implementar oportunidades de optimización financiera y mejora de la eficiencia de los recursos., • Gestión de Financiación : Liderar los procesos de obtención de nueva deuda, reestructuraciones y refinanciaciones, incluyendo la elaboración de business plans, la preparación de la documentación clave y la gestión directa de las relaciones y negociaciones con entidades bancarias., • Soporte en Operaciones Corporativas: Participación en el análisis y ejecución de proyectos de M&A (due diligence, valoraciones, deal structuring), asegurando la viabilidad y el éxito de las transacciones., • Control y Reporting : Asegurar la solidez y la precisión de todos los informes financieros de proyecto, garantizando la consistencia y la integridad de los datos presentados a la dirección del cliente., • Liderazgo Funcional : Dirigir la planificación y la coordinación de los recursos asignados a cada proyecto, garantizando la entrega a tiempo y bajo los más altos estándares de calidad. Requisitos: • EXPERIENCIA : Experiencia demostrable de 10 años en roles de Finanzas Corporativas con exposición a Banca de Inversión ., • SKILLS : capacidad de liderar equipos multidisciplinares, gestionar proyectos de forma simultánea y adecuada y contar con excelentes habilidades de comunicación y negociación., • ⚠️IMPRESCINDIBLE : Dominio avanzado del paquete Office (especialmente Excel) y de herramientas de gestión/modelización financiera. Experiencia imprescindible en optimización de balances y procesos de negociación y obtención de deuda / refinanciación. Red de contactos activa y probada con la banca comercial e institucional para facilitar los procesos de financiación. #J-18808-Ljbffr

Desde la división Construcción de W Hunt estamos trabajando con una ingeniería especializada en edificación logística, industrial y terciaria, en pleno crecimiento y con proyectos de gran envergadura. Buscamos un profesional especializado en DIRECCIÓN DE OBRA para sumarse al equipo técnico dinámico. Nos dirigimos a perfiles con experiencia demostrada como Director de Obra que quiera formar parte de un equipo técnico en expansión, trabajando en proyectos innovadores y uso avanzado de metodología BIM. Sobre la posición: Serás responsable de la dirección técnica integral de las obras, coordinando a los distintos equipos y velando por el cumplimiento de plazos, calidad y normativa vigente en cada fase de ejecución. Actuarás como interlocutor directo con la propiedad, constructora y equipo técnico. ¿Qué buscamos? (H/M/D) Mínimo 2 años de experiencia como Director/a de Obra o funciones similares Formación en Ingeniería o Arquitectura Carnet de conducir y vehículo propio (indispensable) Responsabilidades principales: Supervisión integral de obra y validación de cumplimiento normativo Revisión de cálculos estructurales e instalaciones (estructuras, eléctricas, PCI, HVAC) Gestión de cambios y seguimiento de avances Control de calidad, seguridad y documentación técnica Interlocución directa con propiedad, constructora y equipo técnico #J-18808-Ljbffr

IT8 somos una compañía global que ofrece servicios de gran calidad para dar vida a proyectos de ingeniería. Nuestros más de 20 años de experiencia en los sectores de automoción y logística nos convierten en el partner ideal para desarrollar y poner en marcha proyectos técnicos estratégicos en todo el mundo.Nuestro equipo de expertos -con base en USA, México, España, Alemania e India- proporciona un servicio profesional y soluciones a medida con altos estándares de calidad.Vacante: Project Leader de Ingeniería Mecánica.Localidad: Almussafes, Valencia.Somos una empresa líder en Ingeniería en búsqueda de un/a profesional que se una a nuestro equipo como Project Leader de Ingeniería Mecánica. Un rol con experiencia y capacidad de liderar proyectos de cara al cliente y equipos de trabajo. La experiencia en la industria automotriz es imprescindible.Los candidatos deben residir en Valencia y tener disponibilidad de viajar eventualmente por los proyectos.Principales responsabilidades:Comunicación con los clientes sobre cuestiones técnicas y comercialesSeguimiento de proyectos, control y gestión presupuestariaCoordinación del equipo de ingeniería mecánica asignadoResponsabilidad técnica principal de las actividades de ingeniería mecánicaParticipación en reuniones de revisión de diseños¿Qué necesitarás para tener éxito en este puesto?Nivel avanzado de inglésExperiencia mínima de 5 años en diseño y fabricación mecánicos en el sector de la automociónMovilidad geográfica internacional (desplazamientos temporales cortos)Ser una persona organizada, resolutiva y saber gestionar el tiempoTener conocimiento de procesos industriales y automatizaciónExperiencia con: Solidworks y Catia V5Experiencia previa en liderazgo de equipos¿Qué ofrecemos?Gran oportunidad para unirse a un proyecto dinámico con alto potencial de crecimiento.Paquete retributivo competitivo.Flexibilidad, trabajo en equipo y gran ambiente de trabajo.IT8 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos la discriminación y el acoso por motivos de raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida por la legislación. Esta política se aplica a todas las prácticas de empleo dentro de nuestra organización.#J-18808-Ljbffr

Operario para línea de embotellado, control de calidad, manejo de maquinaria y empaquetado.Se requiere disponibilidad para 3 turnos y experiencia previa.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo?Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo!En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles.Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo.¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024!Buscamos un gestor energético en Valencia para apoyar en la gestión y seguimiento del contrato en su operativa diaria, incluyendo:Análisis del consumo energético, detección de ineficiencias y consumos anómalos, así como la implantación y seguimiento de medidas de eficiencia energética.Soporte en la elaboración de informes de seguimiento y control de indicadores (KPI).Coordinación con proveedores, clientes y equipos internos para la mejora de la eficiencia energetica del centro.Asimismo, colaboración en el ámbito de obras e instalaciones hospitalarias:Estudio técnico-económico de obras, reformas y licitaciones en hospitales.Apoyo en la preparación de documentación técnica para concursos y licitaciones.Seguimiento y control del avance de obras y proyectos de reforma y adecuación de instalaciones hospitalarias.Control económico y elaboración de reportes financieros de la obraCoordinación y gestión de subcontratas y proveedores de obra.Supervisión del cumplimiento de plazos, costes y calidad en actuaciones de mejora y renovación de instalaciones.Participación en proyectos de modernización, eficiencia y adecuación de infraestructuras hospitalarias.Formación:Grado en Ingeniera Industrial o ingeniería técnica.Idiomas:Nivel medio alto de inglés.Ofimática:Nivel alto Paquete Office, Autocad, Project y Presto.Experiencia:Experiencia de más de 5 años en servicios de mantenimientoHabilidades:Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia.Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.Flexibilidadpara facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada continua en verano y festividades, política corporativa de teletrabajo (5 días al mes)Paquete retributivo competitivo:Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variableDesarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.Excepcionalambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día.¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!#J-18808-Ljbffr

Improven es una consultora estratégica especializada en ayudar a las empresas, especialmente del sector industrial, a impulsar su crecimiento y competitividad mediante una gestión más eficiente y orientada a resultados. Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital. Contamos con clientes de sectores muy diversos y presencia a nivel nacional, con oficinas en Valencia, Vigo, Barcelona y Madrid. Senior de Corporate Finance, serás el/la responsable de liderar la ejecución de proyectos estratégicos y financieros para nuestros clientes, actuando como una persona clave para la dirección en las decisiones de estructura de capital y crecimiento. ✨ ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades?: Estrategia de Estructura de Capital : Análisis exhaustivo de los balances de los clientes para identificar e implementar oportunidades de optimización financiera y mejora de la eficiencia de los recursos. Gestión de Financiación : Liderar los procesos de obtención de nueva deuda, reestructuraciones y refinanciaciones, incluyendo la elaboración de business plans, la preparación de la documentación clave y la gestión directa de las relaciones y negociaciones con entidades bancarias. Soporte en Operaciones Corporativas: Participación en el análisis y ejecución de proyectos de M&A (due diligence, valoraciones, deal structuring), asegurando la viabilidad y el éxito de las transacciones. Control y Reporting : Asegurar la solidez y la precisión de todos los informes financieros de proyecto, garantizando la consistencia y la integridad de los datos presentados a la dirección del cliente. Liderazgo Funcional : Dirigir la planificación y la coordinación de los recursos asignados a cada proyecto, garantizando la entrega a tiempo y bajo los más altos estándares de calidad. 👀 Requisitos: 📈EXPERIENCIA : Experiencia demostrable de 10 años en roles de Finanzas Corporativas con exposición a Banca de Inversión. 💪🏻SKILLS : capacidad de liderar equipos multidisciplinares, gestionar proyectos de forma simultánea y adecuada y contar con excelentes habilidades de comunicación y negociación. ⚠️IMPRESCINDIBLE : Dominio avanzado del paquete Office (especialmente Excel) y de herramientas de gestión/modelización financiera. Experiencia imprescindible en optimización de balances y procesos de negociación y obtención de deuda / refinanciación. Red de contactos activa y probada con la banca comercial e institucional para facilitar los procesos de financiación. #J-18808-Ljbffr

Desde Fritz&Muller estamos trabajando para una compañía líder de Alimentación que busca incorporar un/a Técnico de Compras Senior, con capacidad para liderar de forma autónoma la estrategia de compras de una o varias categorías, gestionar relaciones estratégicas con proveedores y aportar visión de negocio al departamento. La persona seleccionada liderará la gestión de compras y aprovisionamientos de su categoría, con responsabilidad sobre la negociación estratégica, el desarrollo de proveedores y la optimización de costes, actuando como referente técnico dentro del equipo. • Definición y ejecución de la estrategia de compras de la/s categoría/s asignada/s, alineada con los objetivos de la compañía., • Liderazgo en la selección, negociación y evaluación de proveedores estratégicos, con responsabilidad sobre la adjudicación de contratos y condiciones comerciales., • Negociación de precios, plazos y condiciones con proveedores clave, con foco en la optimización de costes y la mejora del margen., • Supervisión y desarrollo de los procesos de homologación de materias primas, liderando la relación técnica con Calidad en la definición de criterios y especificaciones., • Diseño e implementación de planes de contingencia y aprovisionamiento alternativo para garantizar la continuidad del suministro ante riesgos de mercado., • Definición de políticas de stock mínimo y de seguridad, en coordinación con planta, proveedores y Control de Gestión., • Gestión y resolución de incidencias complejas con proveedores, actuando como interlocutor principal en situaciones de escalado, y asegurando el cierre contable mensual en coordinación con Aprovisionamiento y Control de Gestión., • Elaboración y revisión de procedimientos de compra, fichas técnicas y requerimientos de calidad, asegurando su actualización y cumplimiento normativo., • Análisis de mercado, tendencias de precios de materias primas y benchmarking de proveedores para anticipar riesgos y oportunidades., • Reporting y seguimiento de KPIs de compras (ahorros, plazos, calidad de servicio) a dirección., • Mentoring y apoyo técnico a perfiles junior del departamento de compras., • Elaboración y mantenimiento de manuales, archivos de gestión y control y otras herramientas internas del departamento, garantizando la comunicación con Aprovisionamiento y otras áreas., • Formación en ADE, Economía, Comercio Internacional, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 6 años en departamentos de compras, aprovisionamiento o supply chain, preferiblemente en entornos industriales o de alimentación., • Experiencia demostrable en negociación con proveedores y gestión de contratos., • Conocimiento de procesos de homologación de materias primas y gestión de calidad de proveedores., • Manejo avanzado de Excel y paquete Office, y herramientas de gestión (ERP/CRM); valorable experiencia con herramientas de análisis de datos., • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados., • Habilidades de negociación avanzadas y capacidad de gestión de relaciones a nivel directivo., • Capacidad analítica, perseverancia e iniciativa., • Nivel de inglés B2 (valorable un segundo idioma)., • Incorporación a una empresa referente en su sector, con fuerte orientación a la innovación y la calidad., • Rol con autonomía y capacidad de decisión dentro del área de compras., • Proyecto de desarrollo profesional con posibilidad de crecimiento dentro del departamento., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Condiciones competitivas, acorde a la experiencia y perfil del candidato/a. Por la naturaleza del proceso, no se compartirán detalles adicionales en una primera toma de contacto. Todas las conversaciones serán tratadas con absoluta confidencialidad. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Imprescindible contar con nivel de inglés conversacional Ubicación: Centro de Distribución JYSK (DC) Departamento: Logistics Reporta a: Logistics Director, formarás parte del equipo de dirección Equipo a cargo: Transport Specialists Únete a JYSKEn JYSK creemos que las personas son nuestro mayor talento. Aquí no solo tendrás un trabajo, sino un lugar donde crecer, aprender y asumir nuevos retos cada día.Desde 1979 no hemos parado de crecer, siempre guiados por nuestros valores: Comercial, Compañerismo y Espíritu Corporativo Te ofrecemos libertad con responsabilidad, confianza y reconocimiento por tu trabajo. Nuestro entornoSomos el motor logístico de más de 230 tiendas en España y Portugal. Nuestro centro en Cheste ( m²) reúne a más de 300 personas que hacen posible todo esto.Además… ¡nos mudamos en 2028 a un nuevo centro en Castellón! Qué te llevasDesarrollo profesional real Buen equilibrio vida-trabajo ️Entorno internacional Onboarding estructurado 15% de descuento en tienda ️Actividades de equipo (de las buenas ) Si buscas crecer en una empresa líder y dinámica… te estamos esperando.Descripción del empleo Gestión de Transporte y Operaciones Liderar las operaciones de transporte nacional e internacional para tiendas, clientes online y negocio B2B. Garantizar la disponibilidad de capacidad de transporte y una colaboración eficaz con transportistas y proveedores. Supervisar los procesos de importación, exportación y gestión aduanera. Resolver incidencias operativas para asegurar la continuidad del servicio. Impulsar mejoras continuas en procesos, calidad y eficiencia operativa. Gestión de Costes Responsable del control y optimización de los costes de distribución, transporte, aduanas y palets. Identificar oportunidades de ahorro y eficiencia, manteniendo altos niveles de servicio. Participar en licitaciones y negociaciones con proveedores de transporte. Relación con Stakeholders️ Mantener una comunicación cercana con Retail, Customer Service, B2B y otros departamentos clave. Coordinar soluciones logísticas que mejoren la experiencia de clientes y tiendas. Actuar como referente del mercado de transporte para identificar nuevas oportunidades y tendencias. Análisis y Reporting Analizar los principales KPIs de distribución y transporte. Elaborar informes y garantizar el mantenimiento de procedimientos operativos actualizados. Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad por parte de los transportistas. Liderazgo de Equipo Gestionar, desarrollar y motivar al equipo de especialistas de transporte. Definir prioridades, coordinar tareas y fomentar un entorno de alto rendimiento. Liderar procesos de onboarding, desarrollo y evaluación del talento.RequisitosFormación universitaria en Logística, Transporte, Supply Chain, ADE o similar.Experiencia consolidada en gestión de transporte y distribución.Experiencia negociando con operadores logísticos y empresas de transporte.Conocimientos de importación, exportación y gestión aduanera.Alta capacidad analítica y orientación a resultados.Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos de mejora continua.Nivel alto de inglés.Disponibilidad para viajes ocasionales (aproximadamente 20 días al año).Información adicionalJYSK quiere incluir a todo el mundo, sin importar la edad, identidad de género, raza, orientación sexual, capacidad física o mental, etnia y experiencia. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que fomenta, apoya y celebra las voces diversas de nuestros empleados. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte.Descubre cómo procesamos tus datos en nuestra Para más información, por favor visite nuestro .

g2Talentum RRHH, s.l. busca un/a Responsable de Producción para su planta en Foios, Valencia. La misión es dirigir los recursos humanos y técnicos del área para lograr la producción en tiempo, forma y con los estándares de calidad solicitados. Entre las funciones se incluyen liderar reuniones diarias, seguimiento de indicadores, planificación y control de la producción, y fomentar la mejora continua, seguridad y un clima de trabajo colaborativo. #J-18808-Ljbffr

C+G Técnica es una empresa especializada en arquitectura, ingeniería, gestión de obras y construcción, que ofrece servicios integrales a empresas, particulares y organismos públicos. Acompaña cada proyecto desde su concepción hasta su ejecución y desarrollo, adaptando sus soluciones a las necesidades de cada cliente. Su equipo multidisciplinar, formado por arquitectos, arquitectos técnicos, ingenieros e interioristas con amplia experiencia, aporta un enfoque integral orientado a la excelencia en la gestión de proyectos y obras.En nuestro estudio de arquitectura buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Técnico/a para reforzar el equipo de Oficina Técnica, participando en la planificación, gestión y seguimiento de proyectos de edificación.Buscamos una persona organizada, resolutiva y con capacidad para coordinar la ejecución de obra, colaborar con los diferentes agentes del proyecto y garantizar el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de planificación.Funciones principales:Elaboración de mediciones, presupuestos.Redacción, revisión y coordinación de documentación técnica de proyecto, Estudio de Seguridad y Salud, Estudio de Gestión de residuos, Plan de Control de Calidad, Pliegos de condicionesCoordinación con proyectista, industriales y proveedores para el desarrollo de presupuestos.Apoyo a la gestión integral de proyectos y licitaciones desde la Oficina Técnica.Actualización normativa en documentos técnicos.Desarrollo de planificación de obra.Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o equivalente.Experiencia mínima de 3 años en Oficina Técnica, dirección de ejecución o gestión de obras de edificación.Dominio de AutoCAD, Arquímedes y Microsoft Office.Capacidad de planificación, organización y resolución de problemas.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Permiso de conducir.Se valorará:Conocimientos de Revit y metodología BIM.Incorporación estable a un estudio de arquitectura consolidado y en crecimiento.Participación en proyectos de edificación de alto nivel técnico.Desarrollo profesional y formación continua.Integración en un equipo multidisciplinar con un entorno de trabajo colaborativo.Posibilidad de asumir responsabilidades y crecer dentro de la organización.#J-18808-Ljbffr

Asegurar la producción en fábrica según planificación y estándares de calidad, maximizando productividad y garantizando seguridad alimentaria y de personal.Se requiere resolución de incidencias y control de procesos.

Financial Controller ManagerSolicitarlocations: Valencia (Jose Aguirre)time type: Full timeposted on: Publicado hoyjob requisition id: JR 01352En ROMEU, principal holding español de logística internacional y transporte de mercancías, estamos en constante crecimiento y expansión.Buscamos profesionales con motivación por desarrollarse profesionalmente en el negocio del comercio internacional y que estén alineados con nuestros estándares de esfuerzo y compromiso.En TIBA, empresa transitaria perteneciente al grupo Romeu, buscamos la figura de "Financial Controller Manager" para la gestión del equipo de controlers financieros desde nuestro Head Office en la Marina Real de Valencia.# ¿Cuáles serán tus funciones?En dependencia directa del CFO global de TIBA, este rol se responsabilizará de:* Supervisar la contabilidad y el reporting financiero de las distintas filiales y la matriz corporativa.* Coordinar la elaboración de forecasts y reporting consolidado. Asegurar la calidad y consistencia de la información financiera para la toma de decisiones. Implementar y mejorar procesos de control interno y herramientas financieras.* Monitorizar KPIs financieros y detectar oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia.* Coordinar auditorías internas y externas, garantizando el cumplimiento normativo. Actuar como punto de contacto entre dirección financiera y los equipos locales/internacionales. Participar en proyectos estratégicos (expansión, M&A, optimización de procesos).# ¿Qué estamos buscando?* Titulación superior en ADE, Económicas o similar.* Experiencia mínima de 5-8 años en control financiero/auditoría, preferiblemente en entorno multinacional.* Experiencia previa en gestión de equipos/personal a cargo.* Valorable experiencia previa en auditoría o consultoría financiera.* Imprescindible nivel alto de inglés (entorno internacional).* Dominio avanzado de Excel y herramientas de reporting.Las competencias clave del perfil serán: Capacidad analítica y orientación a resultados Liderazgo y gestión de equipos Orientación a mejora continua Visión estratégica y negocio* Habilidades de comunicación en entornos multiculturales# ¿Qué ofrecemos?Trabajar en nuestra empresa ofrece:* Entorno de Trabajo Positivo: Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y positivo que promueve el bienestar y la satisfacción de las personas trabajadoras.* Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de nuestra plataforma de movilidad interna y con programas de formación personalizados.* Equilibrio entre Trabajo y Vida Personal: Valoramos el equilibrio entre trabajo y vida personal.* Compensación: Reconocemos y recompensamos el talento ofreciendo un salario competitivo y acorde a las habilidades y contribuciones.* Beneficios Adicionales: Proporcionamos beneficios complementarios, como promociones especiales para seguros de salud, plataformas de formación, programas de bienestar y otros incentivos que apoyan la salud y el bienestar general.* Cultura de Innovación: Nos esforzamos por mantener una cultura de innovación, donde se valoran las ideas y se fomenta la creatividad para afrontar desafíos y buscar soluciones innovadoras.* Diversidad e Inclusión: Celebramos la diversidad y promovemos un entorno inclusivo donde cada persona trabajadora se sienta valorada y respetada.* Responsabilidad Social Corporativa: Nos comprometemos con la responsabilidad social corporativa, participando en iniciativas del equipo "Be Green" en ROMEU, que tienen un impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente.Al unirte a nuestro equipo, no solo encontrarás un lugar para aportar tus habilidades, sino también un entorno que aprecia y apoya tu desarrollo personal y profesional.ROMEU es una empresa multinacional líder en logística con presencia global en varios países. Nuestra misión es conectar el mundo de manera eficiente y sostenible a través de soluciones logísticas. La innovación está en el núcleo de nuestro enfoque, utilizando tecnologías avanzadas para optimizar las operaciones y ofrecer servicios de vanguardia. Comprometidos con la responsabilidad corporativa, implementamos iniciativas sostenibles, esforzándonos por reducir nuestro impacto ambiental. Con una cultura centrada en el cliente, celebramos la diversidad y garantizamos la calidad en cada paso de la cadena de suministro. Únete a nosotros en este viaje donde no solo movemos mercancías, sino que también estamos dando forma al futuro de la logística global. #J-18808-Ljbffr

Financial Controller ManagerApplylocations: Valencia (Jose Aguirre)time type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR 01352At ROMEU, the leading Spanish holding company in international logistics and freight transport, we are constantly growing and expanding.We are looking for professionals who are motivated to develop their careers in the international trade business and who align with our standards of effort and commitment.En TIBA, empresa transitaria perteneciente al grupo Romeu, buscamos la figura de "Financial Controller Manager" para la gestión del equipo de controlers financieros desde nuestro Head Office en la Marina Real de Valencia.# What will your functions be?En dependencia directa del CFO global de TIBA, este rol se responsabilizará de:* Supervisar la contabilidad y el reporting financiero de las distintas filiales y la matriz corporativa.* Coordinar la elaboración de forecasts y reporting consolidado. Asegurar la calidad y consistencia de la información financiera para la toma de decisiones. Implementar y mejorar procesos de control interno y herramientas financieras.* Monitorizar KPIs financieros y detectar oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia.* Coordinar auditorías internas y externas, garantizando el cumplimiento normativo. Actuar como punto de contacto entre dirección financiera y los equipos locales/internacionales. Participar en proyectos estratégicos (expansión, M&A, optimización de procesos).# What are we looking for?* Titulación superior en ADE, Económicas o similar.* Experiencia mínima de 5-8 años en control financiero/auditoría, preferiblemente en entorno multinacional.* Experiencia previa en gestión de equipos/personal a cargo.* Valorable experiencia previa en auditoría o consultoría financiera.* Imprescindible nivel alto de inglés (entorno internacional).* Dominio avanzado de Excel y herramientas de reporting.Las competencias clave del perfil serán: Capacidad analítica y orientación a resultados Liderazgo y gestión de equipos Orientación a mejora continua Visión estratégica y negocio* Habilidades de comunicación en entornos multiculturales# What do we offer?## Working at our company provides:* Positive Work Environment: We foster a collaborative and positive workplace that promotes employee well-being and satisfaction.* Professional Development: We offer growth and development opportunities through our internal mobility platform and personalized training programs.* Work-Life Balance: We value the balance between work and personal life.* Compensation: We recognize and reward talent by offering competitive salaries aligned with skills and contributions.* Additional Benefits: We provide complementary benefits such as special promotions for health insurance, training platforms, wellness programs, and other incentives that support overall health and well-being.* Culture of Innovation: We strive to maintain a culture of innovation where ideas are valued and creativity is encouraged to tackle challenges and seek innovative solutions.* Diversity and Inclusion: We celebrate diversity and promote an inclusive environment where every employee feels valued and respected.* Corporate Social Responsibility: We are committed to corporate social responsibility, participating in initiatives led by the "*Be Green*" team at ROMEU, which have a positive impact on the community and the environment.By joining our team, you will not only find a place to contribute your skills but also an environment that appreciates and supports your personal and professional development.ROMEU is a leading multinational logistics company with a global presence spanning over several countries. Our mission is to seamlessly connect the world through efficient and sustainable logistics solutions. Innovation is at the core of our approach, utilizing advanced technologies to optimize operations and deliver cutting-edge services. Committed to corporate responsibility, we implement sustainable initiatives, striving to reduce our environmental impact. With a customer-centric culture, we celebrate diversity and ensure quality at every step of the supply chain. Join us on this journey where we're not just moving goods but shaping the future of global logistics.#J-18808-Ljbffr

AIMPLAS, laboratorio de Automoción, busca incorporar a una persona para el Laboratorio de Automoción, área de Laboratorios. Se participará en proyectos de investigación y se brindarán servicios de ensayos y asesoramiento a clientes internos y externos, con elaboración de informes técnicos. Se requiere alta capacidad analítica, buen dominio del inglés y disponibilidad para viajar. Se valorará formación avanzada en materiales y experiencia en control de calidad y gestión de sistemas de calidad en #J-18808-Ljbffr

Se busca operario u operaria de producción para trabajar en una empresa del sector alimentario situada en el Polígono de Paterna. La persona seleccionada se encargará de alimentar la línea de producción, realizar tareas de verificación y control de calidad, así como de paletizado, embolsado y estuchado de productos. También desarrollará otras funciones habituales propias de este puesto dentro del sector alimentario. Se ofrece un contrato temporal, con posibilidad de continuidad según el desempeño. El horario será rotativo, de lunes a viernes, alternando turnos de mañana y tarde.

Buscamos incorporar a una persona en nuestro Laboratorio de Automoción, en el área de Laboratorios. ¿Cómo será tu día a día? • Participación en proyectos (preparación y ejecución) como miembro de Grupos de investigación o como Investigador principal., • Proporcionar servicios de ensayos y asesoramientos a clientes externos e internos en el ámbito del sector de automoción y transporte.Elaboración y/o revisión de informes técnicos de resultados., • Participación en auditorías internas y externas., • Identificación y propuesta de necesidades de equipamiento: Buscar y seleccionar nuevos equipos y/o accesorios en función de las necesidades y posibilidades., • Visitar clientes relevantes para AIMPLAS relacionados con el sector., • Participación en actividades de difusión: jornadas técnicas, congresos, artículos divulgativos en boletín y revistas del sector, etc., • Participación en actividades formativas relacionadas con conocimientos. Alta capacidad analítica, organización, planificación, iniciativa, creatividad, liderazgo, flexibilidad, adaptación a los cambios, orientación al cliente, trabajo en equipo y vocación por las personas (cooperación y empatía) son elementos que buscamos en cualquier puesto en AIMPLAS. • Nivel de inglés alto demostrable. Nivel medio de español., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente., • Carnet de conducir B1. Formación requerida: • Grado Universitario o Licenciatura en Química/Ingeniería Química, Ingeniería Industrial o similar. Formación complementaria: • Altamente valorable Máster en Tecnologías de Materiales Poliméricos y Composites., • Valorable formación de Máster o Doctorado específico en Materiales Plásticos, Ciencias Ambientales, Química, Ingeniería Química, Química o similares. Experiencia: • Experiencia en los siguientes campos:, • Control de calidad en el sector de automoción., • Conocimiento sobre operativa y ensayos de automoción., • Conocimiento en los sistemas de gestión de la calidad en el sector de automoción., • Se valorará experiencia en preparación de proyectos I+D+i en el marco de convocatorias públicas. Creemos firmemente que la gestión de la Diversidad y la Inclusión nos aporta diferentes enfoques, perspectivas y puntos de vista complementarios fomentando que cada persona pueda desplegar su máximo potencial, aportar lo mejor de sí misma y permitiéndonos ser una compañía más innovadora y sostenible. Se valorarán de forma positiva las candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). #J-18808-Ljbffr

Financial Controller ManagerSolicitarlocations: Valencia (Jose Aguirre)time type: Full timeposted on: Publicado hoyjob requisition id: JR 01352En ROMEU, principal holding español de logística internacional y transporte de mercancías, estamos en constante crecimiento y expansión.Buscamos profesionales con motivación por desarrollarse profesionalmente en el negocio del comercio internacional y que estén alineados con nuestros estándares de esfuerzo y compromiso.En TIBA, empresa transitaria perteneciente al grupo Romeu, buscamos la figura de "Financial Controller Manager" para la gestión del equipo de controlers financieros desde nuestro Head Office en la Marina Real de Valencia.# ¿Cuáles serán tus funciones?En dependencia directa del CFO global de TIBA, este rol se responsabilizará de:* Supervisar la contabilidad y el reporting financiero de las distintas filiales y la matriz corporativa.* Coordinar la elaboración de forecasts y reporting consolidado. Asegurar la calidad y consistencia de la información financiera para la toma de decisiones. Implementar y mejorar procesos de control interno y herramientas financieras.* Monitorizar KPIs financieros y detectar oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia.* Coordinar auditorías internas y externas, garantizando el cumplimiento normativo. Actuar como punto de contacto entre dirección financiera y los equipos locales/internacionales. Participar en proyectos estratégicos (expansión, M&A, optimización de procesos).# ¿Qué estamos buscando?* Titulación superior en ADE, Económicas o similar.* Experiencia mínima de 5-8 años en control financiero/auditoría, preferiblemente en entorno multinacional.* Experiencia previa en gestión de equipos/personal a cargo.* Valorable experiencia previa en auditoría o consultoría financiera.* Imprescindible nivel alto de inglés (entorno internacional).* Dominio avanzado de Excel y herramientas de reporting.Las competencias clave del perfil serán: Capacidad analítica y orientación a resultados Liderazgo y gestión de equipos Orientación a mejora continua Visión estratégica y negocio* Habilidades de comunicación en entornos multiculturales# ¿Qué ofrecemos?Trabajar en nuestra empresa ofrece:* Entorno de Trabajo Positivo: Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y positivo que promueve el bienestar y la satisfacción de las personas trabajadoras.* Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de nuestra plataforma de movilidad interna y con programas de formación personalizados.* Equilibrio entre Trabajo y Vida Personal: Valoramos el equilibrio entre trabajo y vida personal.* Compensación: Reconocemos y recompensamos el talento ofreciendo un salario competitivo y acorde a las habilidades y contribuciones.* Beneficios Adicionales: Proporcionamos beneficios complementarios, como promociones especiales para seguros de salud, plataformas de formación, programas de bienestar y otros incentivos que apoyan la salud y el bienestar general.* Cultura de Innovación: Nos esforzamos por mantener una cultura de innovación, donde se valoran las ideas y se fomenta la creatividad para afrontar desafíos y buscar soluciones innovadoras.* Diversidad e Inclusión: Celebramos la diversidad y promovemos un entorno inclusivo donde cada persona trabajadora se sienta valorada y respetada.* Responsabilidad Social Corporativa: Nos comprometemos con la responsabilidad social corporativa, participando en iniciativas del equipo "Be Green" en ROMEU, que tienen un impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente.Al unirte a nuestro equipo, no solo encontrarás un lugar para aportar tus habilidades, sino también un entorno que aprecia y apoya tu desarrollo personal y profesional.ROMEU es una empresa multinacional líder en logística con presencia global en varios países. Nuestra misión es conectar el mundo de manera eficiente y sostenible a través de soluciones logísticas. La innovación está en el núcleo de nuestro enfoque, utilizando tecnologías avanzadas para optimizar las operaciones y ofrecer servicios de vanguardia. Comprometidos con la responsabilidad corporativa, implementamos iniciativas sostenibles, esforzándonos por reducir nuestro impacto ambiental. Con una cultura centrada en el cliente, celebramos la diversidad y garantizamos la calidad en cada paso de la cadena de suministro. Únete a nosotros en este viaje donde no solo movemos mercancías, sino que también estamos dando forma al futuro de la logística global. #J-18808-Ljbffr

Indra Group en España ofrece una vacante de Consultor de Gestión de Proyectos en remoto. Liderarás iniciativas críticas para clientes, definiendo alcance y entregables, planificando cronogramas y presupuestos, y asegurando control de calidad en todo el ciclo. Trabajarás con equipos distribuidos globalmente y aplicarás PMBOK/Agile, con foco en comunicación y liderazgo a distancia. Se valora certificación PMP y al menos 6 años de experiencia en consultoría. #J-18808-Ljbffr

Universidad Internacional de Valencia (VIU) La Universidad Internacional de Valencia es una de las principales universidades online del mundo hispanohablante, reconocida por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte de España. Su sistema de Garantía Interna de Calidad está establecido según los principios expuestos en el Programa AUDIT de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA), que están alineados con los criterios y directrices del Espacio Europeo de Educación Superior. Estamos seleccionando a un Director/a de Investigación que lidere, planifique y gestione de forma integral el área de Investigación del Vicerrectorado de Investigación en la Universidad Internacional de Valencia (VIU), impulsando la excelencia científica, la producción de alto impacto y la innovación académica mediante el control de calidad, la optimización de plataformas institucionales y el posicionamiento nacional e internacional de la comunidad investigadora. • Diseñar la estrategia de investigación, las líneas prioritarias y la normativa, reglamentos y protocolos del área., • Elaborar y controlar el presupuesto de su área, así como diseñar y ejecutar el Plan de Formación en Investigación., • Administrar el portal de investigación, el repositorio institucional de méritos y la plataforma de gestión curricular iMarina., • Realizar el seguimiento analítico de la producción científica (indicadores como factor de impacto, cuartiles, congresos y proyectos) y redactar informes institucionales y memorias de acreditación., • Gestionar los procesos de sexenios, premios a la actividad investigadora, estancias, convocatorias de investigadores senior y comisiones específicas (CEAI, Doctorado)., • Garantizar los estándares del sistema de gestión de calidad, liderando auditorías internas/externas y diseñando planes de mejora continua., • Impulsar convenios de colaboración con entidades públicas y privadas, y coordinar las Cátedras correspondientes., • Promover la divulgación de convocatorias y actividades científicas, respondiendo también a requerimientos de organismos externos como el INE o la CRUE., • Doctorado. Valorable disponer de la acreditación por ANECA o agencia acreditadora., • Experiencia investigadora contrastada., • Experiencia en gestión: Mínimo de 3 a 5 años en funciones afines de dirección, coordinación o gestión en oficinas de transferencia, vicerrectorados de investigación o unidades de I+D+i en el ámbito de la educación superior., • Profundo conocimiento del sistema universitario, normativas de investigación y criterios de evaluación de agencias de calidad (ANECA, CNEAI)., • Nivel avanzado de inglés., • Liderazgo estratégico, visión global, alta capacidad de negociación con instituciones públicas y privadas, y habilidades avanzadas de comunicación institucional., • Orientación a resultados, adaptabilidad a entornos dinámicos/digitales, organización rigurosa y trabajo colaborativo en equipos multidisciplinares., • Imprescindible residencia en Valencia o alrededores. Posición presencial. #J-18808-Ljbffr

Desde Fritz&Muller estamos trabajando para una compañía especializada en la Producción y Gestión Integral de Eventos referente de su sector. Estamos en búsqueda de su próximo/a Director/a General . • Asumir la dirección integral de la compañía, con responsabilidad plena sobre la cuenta de resultados y el control de márgenes, costes y EBITDA., • Diseñar e implementar el plan estratégico y el presupuesto anual, alineando los objetivos de la propiedad con los resultados operativos y económicos., • Liderar el crecimiento del negocio corporativo B2B , gestionando la captación y negociación de cuentas estratégicas y la relación con clientes, agencias y partners clave., • Definir la política comercial (objetivos, tarifas y márgenes mínimos) e implantar una metodología de venta con CRM y seguimiento del pipeline., • Garantizar la coordinación efectiva entre las áreas Comercial y Producción , asegurando la ejecución de cada proyecto conforme a los estándares de calidad, plazo y rentabilidad previstos., • Establecer un sistema de control económico por proyecto, así como la optimización de la planificación y utilización de recursos y equipamiento técnico., • Dirigir y desarrollar a los responsables de área, definiendo roles, objetivos y niveles de decisión que fomenten un equipo autónomo y orientado a resultados., • Impulsar la profesionalización de la organización mediante la documentación de procesos, cuadros de mando y reporting periódico a la propiedad., • Experiencia profesional de entre 7 y 10 años, con trayectoria en posiciones de Dirección General, Dirección de Unidad de Negocio o Dirección de Operaciones., • Trayectoria acreditada en la gestión de cuenta de resultados y en el liderazgo de equipos comerciales y operativos., • Experiencia en entornos de servicios o proyectos de operativa compleja; se valorará el sector eventos, producción audiovisual o agencias., • Sólida capacidad de desarrollo de negocio B2B y de negociación con clientes y proveedores estratégicos., • Experiencia en la implantación de procesos, CRM y herramientas de control de gestión, con manejo avanzado de presupuestos e indicadores., • Formación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería o afines; se valorará MBA o formación complementaria en dirección de operaciones., • Perfil con orientación a resultados, capacidad de ejecución y presencia en la operativa del negocio; se valorará experiencia previa en empresas familiares o procesos de transformación organizativa., • Incorporación a una posición de máxima responsabilidad, con dependencia directa de la propiedad y participación en las decisiones estratégicas, comerciales y de inversión., • Un proyecto en crecimiento, con objetivos definidos de consolidación y expansión nacional., • Autonomía y capacidad real de decisión para liderar la transformación y profesionalización de la compañía. #J-18808-Ljbffr

CONTEXTO Nuestro cliente es un grupo industrial de referencia nacional en el diseño y fabricación de sistemas de descanso, con una trayectoria consolidada, capacidad productiva de gran escala y una destacada cuota de mercado. La compañía se encuentra inmersa en una fase estratégica de transformación e inversión industrial: la transición hacia una fábrica de alta eficiencia, automatizada, sostenible y preparada para absorber un importante crecimiento en volumen e innovación de producto. En este contexto, se busca incorporar un/a Director/a de Fábrica (Plant Director) que aporte visión estratégica industrial, excelencia operativa y capacidad para liderar la transformación y escalado de las operaciones productivas al siguiente nivel de competitividad. Se trata de una posición ejecutiva clave, con reporte directo a la Dirección General / CEO y máxima autonomía en la gestión del área industrial. MISIÓN DEL ROL El/la Director/a de Fábrica será el/la máximo/a responsable de la estrategia, gestión y optimización integral de las operaciones de fabricación de la planta, asegurando los estándares de calidad, eficiencia de costes, capacidad de entrega y seguridad laboral. Deberá liderar la modernización y evolución tecnológica de la fábrica, impulsando un modelo operativo orientado a la excelencia (Lean Manufacturing, automatización e industria 4.0), al tiempo que gestiona, cohesiona y desarrolla al equipo humano de producción. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES 1. Estrategia Industrial y Excelencia Operativa Definir y ejecutar el plan maestro industrial alineado con los objetivos de crecimiento del grupo a 3-5 años. Implementar metodologías de Lean Manufacturing, 5 S, TPM y Six Sigma para maximizar el rendimiento OEE, reducir tiempos de ciclo y eliminar desperdicios. Definir, monitorear y optimizar los KPI principales de la fábrica (productividad, mermas, costes unitarios, cumplimiento de OTIF/On-Time In-Full, etc.). 2. Transformación Tecnológica y Automatización Liderar la hoja de ruta de automatización, digitalización e innovación en los procesos de fabricación (espumación, confección textil, corte, ensamblaje de núcleos/muelles y embalaje). Planificar y ejecutar las inversiones en nueva maquinaria, robots industriales e infraestructura de planta. 3. Cadena de Suministro y Gestión de P&L Responsabilidad directa sobre el P&L operativo de la fábrica y el control riguroso de costes de fabricación (Materia Prima, Mano de Obra Directa y Gastos Generales de Planta). Coordinar la planificación de la producción junto a la cadena de suministro, garantizando el equilibrio entre capacidad productiva, niveles de inventario y demanda del mercado. 4. Gestión de Calidad, Sostenibilidad y Prevención Elevar los estándares de calidad del producto final y de los procesos de fabricación, reduciendo incidencias e introduciendo criterios de economía circular y sostenibilidad industrial. Velar por el cumplimiento estricto de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y medioambiente, promoviendo una cultura de "Cero Accidentes". 5. Liderazgo Organizativo y Gestión de Equipos Dirigir, estructurar y desarrollar al equipo de fábrica (Producción, Mantenimiento, Ingeniería de Procesos, Calidad y Logística Interna). Fomentar un clima laboral basado en la exigencia, el compromiso, el desarrollo profesional y la mejora continua. PERFIL REQUERIDO Trayectoria profesional Imprescindible: Mínimo 10-12 años de experiencia acumulada en gestión industrial/operativa, con al menos 3-5 años en roles de máxima responsabilidad (Director/a de Fábrica, Director/a de Planta o similar) en la industria del colchón, sistemas de descanso o sector textil-técnico/espumas. Experiencia demostrable en la gestión directa de fábricas de producción de volumen medio/alto y coordinación de plantillas amplias. Historial probado en proyectos de modernización de plantas, automatización de líneas y transformación de procesos. Competencias técnicas críticas Dominio profundo del proceso productivo de sistemas de descanso: técnicas de confección, corte, espumación (PU/Látex), bloques de muelles ensacados, acolchados y sistemas de cerrado/embalaje. Certificación o dominio experto en herramientas de Lean Manufacturing / Continuous Improvement. Conocimiento avanzado en herramientas de gestión industrial (ERP, MES, WMS, SCADA). Rigor en la gestión presupuestaria y financiera de operaciones (P&L de fábrica). Perfil de liderazgo Liderazgo firme, cercano e inspirador, con capacidad para dinamizar equipos industriales heterogéneos. Pensamiento analítico, visión estratégica de negocio y orientación absoluta a resultados. Gran capacidad de resolución de problemas en entornos industriales complejos y de alta exigencia. Idiomas Español nativo o bilingüe (imprescindible). Inglés nivel C1/C2 acreditado (imprescindible). Se valorarán positivamente otros idiomas europeos CONDICIONES DE LA POSICIÓN Ubicación: Valencia, España — sede corporativa Modalidad 100% presencial PROPUESTA DE VALOR La compañía ofrece un entorno de trabajo sólido y con visión de futuro, con un paquete de retribución total diseñado para atraer a perfiles senior de primer nivel: Retribución Fija Atractiva: Banda salarial altamente competitiva y alineada con la experiencia y relevancia del puesto. Retribución Variable (Bonus): Vinculada al cumplimiento de KPI de productividad, eficiencia de costes, calidad y entrega. Impacto y autonomía: rol con capacidad real de decisión estratégica en una compañía donde la agilidad permite ver el impacto de las decisiones de forma directa e inmediata. Proyecto de crecimiento: incorporación a una compañía ambiciosa en plena fase de expansión global #J-18808-Ljbffr

El profesional será responsable de mantener el cumplimiento de las normas internas de prevención de riesgos laborales, higiene y seguridad alimentaria. El puesto se centra en el control de calidad de los productos en diferentes fases del proceso industrial. El entorno de trabajo es dinámico y req

La Universidad Internacional de Valencia (VIU) busca un Director/a de Investigación para liderar y gestionar el área de Investigación del Vicerrectorado, impulsando la excelencia científica y la innovación académica mediante control de calidad y plataformas institucionales. Se valorará doctorado, acreditación ANECA y experiencia directiva en entornos universitarios; residencia en Valencia imprescindible. Puesto presencial con oportunidades de desarrollo profesional y colaboración pública/privada. #J-18808-Ljbffr

Se busca especialista en producción metalúrgica y control de calidad para línea de producción en Valencia. Responsabilidades incluyen garantizar calidad, manejar láminas de metal y supervisar impresión.

OFERTA DE EMPLEOJefe de Obra Civil – Especialidad Plantas FotovoltaicasUbicación:Levante español (Requena – Valencia y provincia de Alicante)⸻Descripción del puestoGrupo empresarial del sector de energías renovables, en fase de crecimiento y ejecución de nuevos proyectos fotovoltaicos, selecciona Jefe de Obra Civil para la dirección simultánea de dos proyectos en curso en la zona de Levante.El perfil se orienta exclusivamente a obra civil aplicada a plantas fotovoltaicas, quedando descartados perfiles de edificación, industrial o eléctricos.⸻️ Funciones principales- Dirección integral de la ejecución de obra civil en plantas fotovoltaicas- Planificación, control de costes y cumplimiento de plazos- Coordinación de equipos propios y subcontratas- Supervisión técnica de:- Movimiento de tierras- Ejecución de cunetas y drenajes- Apertura y ejecución de zanjas- Construcción de caminos internos- Vallados perimetrales- Control de mediciones, certificaciones y producción- Interlocución directa con dirección facultativa y cliente- Garantizar cumplimiento de normativa de seguridad y calidad⸻Requisitos clave (filtro crítico)- Imprescindible:- Mínimo 3 años de experiencia en obra civil de plantas fotovoltaicas,- Se valorará también perfiles JUNIOR- Experiencia real en ejecución (no perfiles exclusivamente de oficina técnica)- Capacidad de gestión simultánea de varias obras- Perfil operativo, orientado a resultados y cumplimiento de hitos⸻Formación (valor añadido)- Ingeniería Civil, Caminos, Obras Públicas o similar homologada/convalidada en España.- 50-60 horas PRL, 20 horas mando intermedio o de oficio similar validadas por la Fundación Laboral de la Construcción o del Metal.⸻Condiciones- Salario: en torno a 40.000 € brutos/año (según experiencia y ajuste al perfil)- Teléfono móvil- Ordenador portátil y Tablet- Proyecto estable con continuidad en pipeline de obras⸻Qué buscamos (visión estratégica)Un perfil con mentalidad de ejecución, acostumbrado a entornos de presión y optimización de recursos, capaz de asumir responsabilidad directa sobre producción, coste y plazo en proyectos fotovoltaicos.Envía tu CV actualizado a administracion@photoeolic.es indicando en el asunto: "Jefe de Obra" o directamente a través de LinkedIn

Eosol Group busca incorporar un/a Site Manager con experiencia en la fase de construcción y puesta en marcha para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de la supervisión integral de la obra de una planta de biometano, asegurando el cumplimiento de los plazos, presupuestos y estándares de calidad. Responsabilidades principales: Planificar, organizar y dirigir las actividades de construcción y puesta en marcha de la planta de biometano. Coordinar y supervisar a los equipos de obra, tanto internos como externos, en las disciplinas de obra civil y electromecánica. Garantizar la correcta ejecución de los trabajos de acuerdo con los planos, especificaciones técnicas y normativa vigente. Gestionar los recursos materiales, humanos y económicos asignados al proyecto. Controlar el avance de la obra, identificando y gestionando posibles desviaciones y riesgos. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral en todo momento. Elaborar informes periódicos sobre el estado de la obra para la dirección del proyecto. Coordinar las actividades de puesta en marcha y pre-operacionales de la planta. Resolver incidencias técnicas y operativas que surjan durante la construcción y puesta en marcha. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y eficiente. Requisitos del puesto: Experiencia demostrable de al menos 5 años como Site Manager o Jefe de Obra. Sólidos conocimientos y experiencia en la gestión de obras de construcción, con especial atención a las fases de construcción y puesta en marcha. Experiencia en la supervisión de plantas de biometano o proyectos similares en el sector industrial. Conocimiento experto en las disciplinas de obra civil y electromecánica. Dominio de herramientas de planificación y gestión de proyectos como Microsoft Project. Experiencia en el uso de software de diseño y gestión de proyectos como AutoCAD. Experiencia en el manejo de software de presupuestos y control de costes como Presto o Arquímedes. Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y gestionar conflictos. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Orientación a resultados y alta capacidad de resolución de problemas. Disponibilidad para viajar y/o residir en la zona del proyecto. Si eres un profesional proactivo, con gran capacidad de liderazgo y buscas un reto apasionante en el sector de las energías renovables, ¡queremos conocerte! Únete a Eosol Group y sé parte fundamental en el desarrollo de proyectos sostenibles. #J-18808-Ljbffr

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar en la sociedad… ¡de una forma divertida! Ofreceremos una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo... Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. • Diseñar, desarrollar y liderar la implementación de soluciones avanzadas de Inteligencia Artificial y Machine Learning para entornos de producción, garantizando su escalabilidad, fiabilidad y mantenibilidad., • Definir, implementar y evolucionar plataformas y pipelines de MLOps que automaticen el ciclo de vida completo de los modelos: entrenamiento, validación, versionado, despliegue, monitorización y gobierno., • Colaborar estrechamente con equipos de Data Science para industrializar modelos, transformando prototipos y notebooks en servicios productivos de alto rendimiento., • Diseñar y desarrollar APIs, microservicios y arquitecturas orientadas a la integración de modelos de IA y LLMs con aplicaciones empresariales y procesos de negocio., • Liderar la adopción de buenas prácticas de ingeniería del software, incluyendo testing automatizado, revisión de código, documentación técnica, observabilidad y diseño modular., • Diseñar e implementar procesos de CI/CD para aplicaciones y modelos de IA, promoviendo la automatización y la entrega continua., • Definir e implantar estrategias de monitorización de modelos, incluyendo métricas de rendimiento, detección de drift, calidad de datos, explicabilidad y alertado., • Integrar soluciones de IA con plataformas de datos, arquitecturas cloud y ecosistemas empresariales, asegurando altos estándares de seguridad, rendimiento y resiliencia., • Participar en el diseño de arquitecturas de referencia para soluciones de IA, estableciendo estándares técnicos, patrones de desarrollo y mejores prácticas dentro de la organización., • Actuar como referente técnico, proporcionando mentoría a perfiles junior y colaborando en la toma de decisiones tecnológicas y la evolución de la plataforma de IA., • Trabajar en equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles, colaborando con áreas de negocio, ingeniería, arquitectura y operaciones para maximizar el impacto de las soluciones de IA., • Más de 5 años de experiencia diseñando, desarrollando e industrializando soluciones de Inteligencia Artificial, Machine Learning o IA Generativa en entornos empresariales., • Sólida experiencia en ingeniería del software, aplicando principios de diseño, arquitectura, testing automatizado, revisión de código, documentación y buenas prácticas de desarrollo., • Dominio de Python y del ecosistema de IA/ML, incluyendo frameworks como PyTorch, TensorFlow, scikit-learn, Hugging Face Transformers y librerías para IA Generativa., • Experiencia demostrable en el diseño e implementación de plataformas y pipelines de MLOps que cubran el ciclo de vida completo de modelos y aplicaciones de IA., • Conocimiento avanzado de control de versiones con Git y de procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD)., • Experiencia en contenerización y orquestación de aplicaciones mediante Docker y Kubernetes., • Experiencia desarrollando y desplegando servicios de IA mediante APIs REST, microservicios, procesamiento batch y arquitecturas orientadas a eventos., • Experiencia en arquitecturas cloud sobre Azure, AWS o Google Cloud Platform, aprovechando servicios nativos para IA, datos y despliegue., • Conocimiento en integración de soluciones de IA con plataformas de datos, arquitecturas distribuidas y ecosistemas empresariales., • Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares y capacidad para liderar decisiones técnicas, mentorizar a otros ingenieros y comunicar soluciones complejas a diferentes perfiles., • Experiencia en IA Generativa, incluyendo el desarrollo de aplicaciones basadas en LLMs, RAG (Retrieval-Augmented Generation), agentes inteligentes y orquestación mediante frameworks como LangChain, LlamaIndex o Semantic Kernel., • Experiencia trabajando con plataformas de IA y MLOps como Azure AI Foundry, Azure Machine Learning, MLflow, Kubeflow, Vertex AI, Amazon SageMaker o plataformas equivalentes., • Conocimientos de monitorización, observabilidad y evaluación de aplicaciones de IA, incluyendo métricas de rendimiento, calidad, deriva de modelos, trazabilidad y herramientas como Prometheus, Grafana u OpenTelemetry., • Experiencia con Infraestructura como Código (Terraform, Bicep, ARM, CloudFormation o similares) y automatización de entornos cloud., • Conocimiento de arquitecturas de datos modernas, procesamiento distribuido y herramientas como Spark, Databricks o plataformas equivalentes., • Experiencia definiendo arquitecturas de referencia, estándares técnicos y buenas prácticas para soluciones de IA en producción., • Conocimiento de aspectos relacionados con la gobernanza de IA, seguridad, privacidad, IA responsable y cumplimiento normativo., • Certificaciones relevantes en tecnologías cloud o IA, como Microsoft Azure AI Engineer, Azure AI Foundry, AWS Machine Learning Specialty, Google Professional Machine Learning Engineer o equivalentes., • Valorable Certificaciones en Azure., • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica T-Systems Iberia solo procesará los CV de los candidatos que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. #J-18808-Ljbffr

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar en la sociedad… ¡de una forma divertida! Ofreceremos una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo... Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. Descripción del empleo Diseñar, desarrollar y liderar la implementación de soluciones avanzadas de Inteligencia Artificial y Machine Learning para entornos de producción, garantizando su escalabilidad, fiabilidad y mantenibilidad. Definir, implementar y evolucionar plataformas y pipelines de MLOps que automaticen el ciclo de vida completo de los modelos: entrenamiento, validación, versionado, despliegue, monitorización y gobierno. Colaborar estrechamente con equipos de Data Science para industrializar modelos, transformando prototipos y notebooks en servicios productivos de alto rendimiento. Diseñar y desarrollar APIs, microservicios y arquitecturas orientadas a la integración de modelos de IA y LLMs con aplicaciones empresariales y procesos de negocio. Liderar la adopción de buenas prácticas de ingeniería del software, incluyendo testing automatizado, revisión de código, documentación técnica, observabilidad y diseño modular. Diseñar e implementar procesos de CI/CD para aplicaciones y modelos de IA, promoviendo la automatización y la entrega continua. Definir e implantar estrategias de monitorización de modelos, incluyendo métricas de rendimiento, detección de drift, calidad de datos, explicabilidad y alertado. Integrar soluciones de IA con plataformas de datos, arquitecturas cloud y ecosistemas empresariales, asegurando altos estándares de seguridad, rendimiento y resiliencia. Participar en el diseño de arquitecturas de referencia para soluciones de IA, estableciendo estándares técnicos, patrones de desarrollo y mejores prácticas dentro de la organización. Actuar como referente técnico, proporcionando mentoría a perfiles junior y colaborando en la toma de decisiones tecnológicas y la evolución de la plataforma de IA. Trabajar en equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles, colaborando con áreas de negocio, ingeniería, arquitectura y operaciones para maximizar el impacto de las soluciones de IA. Más de 5 años de experiencia diseñando, desarrollando e industrializando soluciones de Inteligencia Artificial, Machine Learning o IA Generativa en entornos empresariales. Sólida experiencia en ingeniería del software, aplicando principios de diseño, arquitectura, testing automatizado, revisión de código, documentación y buenas prácticas de desarrollo. Dominio de Python y del ecosistema de IA/ML, incluyendo frameworks como PyTorch, TensorFlow, scikit-learn, Hugging Face Transformers y librerías para IA Generativa. Experiencia demostrable en el diseño e implementación de plataformas y pipelines de MLOps que cubran el ciclo de vida completo de modelos y aplicaciones de IA. Conocimiento avanzado de control de versiones con Git y de procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD). Experiencia en contenerización y orquestación de aplicaciones mediante Docker y Kubernetes. Experiencia desarrollando y desplegando servicios de IA mediante APIs REST, microservicios, procesamiento batch y arquitecturas orientadas a eventos. Experiencia en arquitecturas cloud sobre Azure, AWS o Google Cloud Platform, aprovechando servicios nativos para IA, datos y despliegue. Conocimiento en integración de soluciones de IA con plataformas de datos, arquitecturas distribuidas y ecosistemas empresariales. Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares y capacidad para liderar decisiones técnicas, mentorizar a otros ingenieros y comunicar soluciones complejas a diferentes perfiles. Se valorará especialmente Experiencia en IA Generativa, incluyendo el desarrollo de aplicaciones basadas en LLMs, RAG (Retrieval-Augmented Generation), agentes inteligentes y orquestación mediante frameworks como LangChain, LlamaIndex o Semantic Kernel. Experiencia trabajando con plataformas de IA y MLOps como Azure AI Foundry, Azure Machine Learning, MLflow, Kubeflow, Vertex AI, Amazon SageMaker o plataformas equivalentes. Conocimientos de monitorización, observabilidad y evaluación de aplicaciones de IA, incluyendo métricas de rendimiento, calidad, deriva de modelos, trazabilidad y herramientas como Prometheus, Grafana u OpenTelemetry. Experiencia con Infraestructura como Código (Terraform, Bicep, ARM, CloudFormation o similares) y automatización de entornos cloud. Conocimiento de arquitecturas de datos modernas, procesamiento distribuido y herramientas como Spark, Databricks o plataformas equivalentes. Experiencia definiendo arquitecturas de referencia, estándares técnicos y buenas prácticas para soluciones de IA en producción. Conocimiento de aspectos relacionados con la gobernanza de IA, seguridad, privacidad, IA responsable y cumplimiento normativo. Certificaciones relevantes en tecnologías cloud o IA, como Microsoft Azure AI Engineer, Azure AI Foundry, AWS Machine Learning Specialty, Google Professional Machine Learning Engineer o equivalentes. Valorable Certificaciones en Azure. Información adicional ¿Qué es lo que le ofrecemos? Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado. Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial). Horario flexible. Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán... Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte... Seguro de vida y accidentes. Más de 26 días laborables de vacaciones al año. Fondo social. Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) 100% del salario en caso de baja médica T-Systems Iberia solo procesará los CV de los candidatos que cumplan los requisitos especificados para cada oferta. #J-18808-Ljbffr

Umivale Activa es una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, líder en protección simultánea de Accidente de Trabajo y Enfermedad Común.Nuestro compromiso es ser el mejor gestor de salud laboral de nuestras empresas asociadas ofreciéndoles la mayor calidad en todos nuestros servicios con un modelo de gestión orientado al cliente y nuestro objetivo colaborar con nuestros clientes en la reducción del absentismo laboral por motivos de salud.Tenemos cobertura a nivel nacional poniendo a disposición de nuestros clientes una red asistencial de 118 centros propios y 900 concertados protegiendo la salud de 1.700.000 personas integradas en más de 105.000 empresas asociadas.Nuestro mejor potencial es el equipo, 1700 son los/as profesionales que integran el equipo humano de Umivale Activa; un equipo altamente cualificado y con una permanente orientación de servicio al cliente.Si tu vocación es tu ilusión y la excelencia tu objetivo, esperamos contar contigo.Descripción de la ofertaUmivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Graduado/a o Licenciado/a en Medicina para nuestra clínica ubicada en Quart de Poblet.De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones:Asistenciales:Asistencia médica de urgencia y programada en consulta de AT.Recepción del paciente (anamnesis, evolución y seguimiento).Determinación de contingencia.Exploración según protocolos y pruebas complementarias.Diagnóstico, aplicación y seguimiento del tratamiento.Valoración capacidad funcional.Gestión:Bajas, Altas, HAD (Pdx, remisión a especialistas, RHB, Psicología, IQ). Incomparecencias.Propuestas de alta de incapacidad, conformidad pagos directos, ATRIUM, informes médicos (paciente o INSS) e información de enfermedades profesionales. Consentimientos firmados.Control de procesos de centros concertados.Control telefónico (delegada).Atención telefónica de consultas, llamadas a SME y relaciones con organismos públicos (INSS, Inspección).Colaborar en procedimientos judiciales.Recomendaciones buenos hábitos de salud que procedan.RX, conservar material y equipos sanitarios.Programación gestión trabajo (agenda y de citas, correo), informar actuaciones en NEOS, revisión y supervisión bajas activas, colaboración en métodos de trabajo, control gasto asistencial, colaboración lucha contra el fraude.Jornada completa de 1692 horas anuales.Horario de lunes a viernes, turnos rotativos de mañanas y tardes (8h-15h y 13h-20h), más doblajes (8h-20h) para coberturas de vacaciones, formación e imprevistos.27 días laborables de vacaciones.Retribución flexible: Cheque restaurante, cheque guardería, bono transporte público y seguro de salud.Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional.Graduado/a o Licenciado/a en Medicina. Homologación del Título para personal extranjero.Estar inscrito/a en el Colegio de Médicos/as.Disponibilidad horaria de lunes a viernes.Residencia en localidad de la vacante o alrededores.#J-18808-Ljbffr

Se busca persona para el puesto de técnico o técnica de laboratorio en control de producción, con experiencia previa en tareas similares. Se requiere formación de FP Superior en Laboratorio de Análisis y Control de Calidad o estudios equivalentes. La persona seleccionada realizará labores prop

¿Estás buscando nuevos retos? Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Estamos gestionando un proceso para una compañía con más de 70 años de experiencia en el sector de la construcción de todo tipo de infraestructuras y edificación singular. Proyecto de obra civil de gran envergadura (túneles y pasos superiores). ¿Qué funciones vas a realizar? Supervisarás la ejecución de túneles y pasos superiores, garantizando el cumplimiento de planos, especificaciones técnicas y normativa vigente. Planificarás y coordinarás equipos multidisciplinares, subcontratas y proveedores, asegurando el avance según plazo. Controlarás el presupuesto, proponiendo acciones correctivas ante desviaciones. Velarás por el estricto cumplimiento de normativa de seguridad y calidad. Elaborarás informes periódicos de seguimiento: avances, incidencias, previsiones y mejoras. Coordinarás con administración, logística y compras para asegurar el suministro adecuado de materiales y equipos. Solucionarás incidencias técnicas y logísticas de manera ágil y eficaz. Garantizarás la correcta documentación de obra (actas, partes de control, reportes técnicos…). ¿Qué nos gustaría que aportaras? Experiencia en obra civil, carreteras, túneles o infraestructuras lineales Experiencia en entorno ferroviario o conocimiento de normativa ADIF (valorable) Experiencia en planificación, coordinación de equipos, control de ejecución y gestión de recursos. Manejo avanzado de herramientas como MS Project, Primavera P6, AutoCAD, etc. Formación en seguridad laboral y normativa ferroviaria. Ingeniería Civil, Caminos u otras titulaciones afines. Carné de conducir y disponibilidad para desplazamientos frecuentes por el tramo. ¿Qué te vas a encontrar? Contrato indefinido. Zaragoza. Coche de empresa + combustible. Dietas. xhfqzwm Ayuda económica en el caso de tener que mudarte. Banda salarial: entre 35k y 45k.

Desde Ilerwork estamos seleccionando para importante para importante importante corporación del sector de la construcció n, un/a Jefe/a de Obra para la Zona de Valencia . Gestionar de forma integral los proyectos asignados en la zona , desde la planificación inicial hasta la entrega final al cliente, asegurando la rentabilidad y calidad. Planificación técnica y económica: Programar los plazos de ejecución, organizar los equipos de trabajo y realizar el seguimiento exhaustivo de los costes de la obra. Gestión de recursos y subcontratas: Seleccionar, negociar y coordinar a los proveedores y subcontratistas necesarios para el correcto desarrollo del proyecto. Control de calidad y seguridad: Asegurar el estricto cumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL), así como los estándares de calidad técnica exigidos por la compañía. Relación institucional y clientes: Servir de enlace principal con la Dirección Facultativa, promotores y organismos públicos en la Zona Levante. Gestión técnica de documentación: Supervisar las certificaciones mensuales, tramitar licencias y preparar reformados o variaciones de proyecto si fuese necesario Formación académica: Arquitectura Técnica / Aparejador, Grado en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos , Ingeniería Civil o titulaciones afines. Experiencia demostrable: Mínimo de 3 a 5 años como Jefe/a de Obra, preferiblemente gestionando proyectos de obra civil, estructuras de hormigón o edificación residencial/terciaria. Competencias técnicas: Manejo avanzado de herramientas de gestión de obras como Presto , AutoCAD y herramientas ofimáticas (Excel avanzado). Habilidades blandas: Fuerte capacidad de liderazgo, excelentes dotes de negociación, organización proactiva y orientación a la resolución de problemas. Movilidad: Residencia en la zona geográfica de Valencia para visitar las obras y disponibilidad para ir a la oficina de Corella (Navarra). Contrato indefinido en una empresa constructora consolidada y con sólida proyección de crecimiento a nivel nacional e internacional. Retribución: Salario competitivo en función de la experiencia y valores aportados por el candidato. Vehículo de empresa #J-18808-Ljbffr