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ALTA TECNOLOGIA PARA LA SEGURIDAD SL es una empresa especializada en la instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad avanzada, control de accesos y sistemas de protección contra incendios. Con sede central en Madrid, nuestra actividad abarca todo el territorio nacional. Nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras y un servicio de calidad para garantizar la seguridad de nuestros clientes. Para nuestra delegación de Levante, con base en Valencia, seleccionamos Instalador/a de Sistemas de Seguridad - Oficial de Primera con experiencia acorde a la categoría profesional- Serás encargado/a de la instalación, mantenimiento y resolución de problemas en sistemas de seguridad, Intrusión, Accesos y protección contra incendios. Buscamos un profesional con experiencia en instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad electrónica. Qué harás: • Instalación y mantenimiento de sistemas de detección de intrusión y alarmas (Paradox, Honeywell, Risco, Ajax), • Instalación y mantenimiento de sistemas de control de accesos (Fermax, Hikvision, Salto, Came), • Instalación y mantenimiento de sistemas de protección contra incendios PCI (Notifier, Hochiki, Siemens, Nittan), • Instalación de CCTV y videovigilancia (Axis, Dahua, Hikvision, Hanwha), • Diagnóstico y resolución de averías Qué buscamos: Experiencia mínima de 3 años como instalador de sistemas de seguridad Conocimientos sólidos en al menos dos de las especialidades anteriores Carné de conducir B Carné de instalador habilitado (valorable) Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Vehículo y herramientas de empresa, • Incorporación inmediata "ATS declara su compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y con el principio de igualdad de trato y no discriminación".

🌍 Sobre nosotros En Virtual Desk impulsamos la transformación digital de grandes organizaciones mediante soluciones innovadoras basadas en inteligencia artificial y automatización de procesos. Combinamos tecnología, estrategia y ejecución para generar impacto real en negocio. Somos un equipo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, donde el aprendizaje continuo, la innovación y la excelencia forman parte de nuestro ADN. Buscamos una persona con alta capacidad de organización, criterio documental y experiencia en contratación pública, subvenciones y trámites con administraciones. Su misión será asegurar que los expedientes públicos de la compañía se preparan, presentan y justifican en plazo, con trazabilidad, calidad documental y cumplimiento formal. Es un rol administrativo especializado: no tendrá responsabilidad comercial, técnica ni económica, pero sí será la referencia interna para ordenar, coordinar y ejecutar la gestión documental de licitaciones, ayudas y trámites públicos. 🔧 Responsabilidades principales • Gestionar administrativamente licitaciones públicas identificadas por Comercial o Dirección: apertura de expediente, revisión de pliegos administrativos, checklist documental, control de plazos y presentación electrónica., • Preparar, revisar y presentar documentación administrativa en plataformas de contratación pública, sedes electrónicas y portales de ayudas, incluyendo anexos, certificados, declaraciones responsables, poderes, solvencia, garantías, justificantes y evidencias., • Gestionar subsanaciones, aclaraciones, requerimientos, notificaciones oficiales y comunicaciones administrativas, asegurando registro, archivo y seguimiento de cada plazo., • Dar soporte documental a subvenciones, ayudas públicas, fondos europeos y proyectos de I+D+i: solicitud, seguimiento, subsanación, justificación administrativa y participación en revisiones o auditorías., • Mantener actualizado el repositorio documental corporativo: documentación societaria, fiscal, laboral y administrativa; certificados digitales; caducidades; plantillas; modelos; checklists y estructura de archivo., • Coordinarse con Comercial, Producto, Delivery, Finanzas, Personas y asesores externos para recopilar documentación, hacer seguimiento de entregables, reportar estado de expedientes y escalar riesgos administrativos. ⚙️ Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima aproximada de 3 años en gestión administrativa de licitaciones públicas, contratación pública, subvenciones, ayudas o expedientes con administraciones., • Experiencia revisando pliegos administrativos e identificando requisitos documentales, plazos, solvencia, certificados, garantías, declaraciones responsables y causas de exclusión., • Manejo de plataformas de contratación pública, sedes electrónicas, notificaciones oficiales, certificados digitales y presentación electrónica de documentación., • Experiencia en subsanaciones, requerimientos, justificaciones administrativas, control de vencimientos y archivo trazable de expedientes., • Buen nivel de Excel y herramientas ofimáticas; capacidad para trabajar con plantillas, checklists, repositorios documentales y herramientas de seguimiento., • Comunicación escrita clara, autonomía operativa, rigor, discreción y capacidad para coordinar a varias áreas bajo fechas límite. ⭐ Valorable • Experiencia en empresas tecnológicas, software, SaaS, telecomunicaciones, consultoría tecnológica o servicios digitales., • Experiencia en licitaciones de tecnología, software, soporte IT, mantenimiento tecnológico o proyectos de implantación., • Conocimiento de acuerdos marco, sistemas dinámicos de adquisición, contratos basados y fondos europeos., • Uso práctico de herramientas de IA para apoyo documental, extracción de requisitos, preparación de checklists o revisión formal, siempre con validación humana. 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido., • Formar parte de un equipo altamente cualificado y en coordinación transversal con Comercial, Finanzas, Delivery y Dirección., • Modalidad de trabajo híbrido/remoto., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento.

📍 San Sebastián | 🕐 Jornada parcial/completa | 💙 Entorno asistencial Desde Nortempo Selección buscamos incorporar un/a Enfermero/a para un centro de atención a personas mayores. Si te apasiona el cuidado de las personas y quieres marcar la diferencia en su día a día, este puede ser tu proyecto. Formarás parte de un equipo comprometido, donde tu labor será clave para garantizar una atención sanitaria integral, personalizada y continua, en un entorno seguro y humano. 🚀 Funciones principales: • Control y registro de constantes vitales y peso, realizando seguimiento clínico junto al equipo auxiliar., • Administración de medicación pautada, coordinando la preparación y reparto con el personal auxiliar sanitario o de farmacia, y supervisando la correcta toma junto con SPV y gerocultores/as., • Aplicación de tratamientos y técnicas propias de enfermería:, • Curas, • Canalización de vías, • Colocación y cambio de sondas, • Control de glucemia, • Administración de medicación por distintas vías, • Actuación ante urgencias médicas siguiendo los protocolos establecidos., • Educación sanitaria a familiares y personal del centro., • Participación en reuniones interdisciplinares aportando información clínica relevante. 🎓 Requisitos: • Grado o Diplomatura en Enfermería., • Imprescindible homologación por el Ministerio de Educación (en caso de titulaciones extranjeras)., • Inscripción en el Colegio Oficial de Enfermería y al corriente de las obligaciones colegiales., • Experiencia mínima de 2 años (valorable experiencia en geriatría). 🌟 Qué valoramos: • Experiencia previa en residencias o con personas mayores., • Conocimiento del perfil de usuario/a geriátrico., • Orientación al cuidado, cercanía y trato humano. 💼 Qué ofrecemos: • Contrato temporal inicial, con posibilidad de continuidad., • Jornada parcial o completa según disponibilidad., • Horario flexible, facilitando la conciliación o compatibilidad., • Incorporación inmediata., • Entorno de trabajo con impacto directo en la calidad de vida de las personas., • Formación continua y desarrollo profesional., • Trabajo con equipos multidisciplinares comprometidos y cercanos. 🎯 En resumen Buscamos un/a profesional con vocación asistencial, comprometido/a con el bienestar de las personas mayores, que quiera desarrollarse en un entorno cercano, humano y con propósito.

Chaberton Professionals, división de Chaberton Partners especializada en la búsqueda y selección de perfiles de middle & top management, está colaborando en la incorporación de un/una Area Manager de Centros de Diversidad y Salud Mental en Madrid. Descripción del puesto • Implantación de Modelos: Garantizar la correcta aplicación del modelo de atención centrada en la persona (ACP) y los enfoques de recuperación en salud mental., • Planes Individuales: Supervisar la elaboración, ejecución y seguimiento de los Planes de Atención Individualizada (PAI) en todos los centros., • Auditorías de Calidad: Validar y hacer seguimiento de los indicadores asistenciales (KPIs) e implantar planes de mejora continua., • Atención a Familias: Asegurar canales de comunicación fluidos y evaluar la satisfacción de los usuarios y sus familias., • Control Presupuestario: Supervisar la cuenta de resultados (P&L) del territorio asignado, controlando desviaciones de gastos e ingresos., • Optimización de Recursos: Validar las compras, contratos de servicios externos y suministros de los centros bajo su responsabilidad., • Planes de Ocupación: Desarrollar estrategias para mantener los niveles óptimos de ocupación de plazas (públicas y privadas)., • Coordinación de Equipos: Dirigir, motivar y evaluar el desempeño de los Directores/as de cada centro., • Gestión del Talento: Colaborar con el departamento de Recursos Humanos en los procesos de selección, onboarding y detección de necesidades formativas del personal sociosanitario., • Clima Laboral: Fomentar un entorno de trabajo saludable, gestionando y resolviendo los conflictos laborales que puedan surgir., • Enlace Público: Representar a la organización ante las administraciones públicas locales y autonómicas (servicios sociales, inspecciones de sanidad, etc.)., • Conciertos y Subvenciones: Gestionar y hacer seguimiento de los expedientes de plazas concertadas, convenios y subvenciones del territorio., • Normativa: Asegurar el estricto cumplimiento de la legislación vigente en materia de dependencia, salud mental, prevención de riesgos laborales y protección de datos. Experiencia requerida: • Titulación Universitaria: Grado o Licenciatura en el ámbito social o sanitario (Psicología, Medicina/Psiquiatría, Trabajo Social, Enfermería)., • Formación Postgrado: Máster en Dirección y Gestión de Centros Sociosanitarios, Dirección Hospitalaria, MBA o similar (Altamente valorable), • Mínimo de 5 años de experiencia en gestión de centros de atención a la dependencia, discapacidad o salud mental., • Experiencia demostrable de al menos 5 años liderando equipos multidisciplinares y gestionando presupuestos de explotación (P&L)., • Liderazgo colaborativo: Capacidad para liderar equipos técnicos distribuidos geográficamente, • Orientación a resultados y visión estratégica., • Alta capacidad de resolución de problemas y gestión de crisis., • Empatía, habilidades de comunicación y negociación institucional., • Organización y planificación: Gestión eficiente de múltiples centros y priorización de incidencias, • Capacidad de respuesta: Agilidad en la resolución de problemas y gestión de emergencias, • Comunicación efectiva: Habilidad para coordinarse con direcciones de centros, equipos asistenciales y personal no técnico, • Orientación al cliente interno: Enfoque en satisfacer necesidades de residentes y equipos profesionales, • Autonomía y proactividad: Iniciativa para anticiparse a problemas y proponer mejoras, • Flexibilidad y disponibilidad: Adaptación a horarios, disponibilidad para emergencias y desplazamientos, • Trabajo en equipo: Colaboración con diferentes departamentos Conocimientos y competencias requeridos (funcionales y técnicos): • Conocimiento profundo de la normativa de servicios sociales y dependencia de las diferentes Comunidades Autónomas, • Manejo de herramientas de gestión residencial/sanitaria y software ofimático (Excel avanzado). Detalles de la compensación • Tipo de contrato: Indefinido., • Retribución: 60-70k + Variable por objetivos de 10%., • Beneficios: Coche de empresa, Teléfono y Portátil corporativo, Seguro Accidentes, • Disponibilidad: Requiere movilidad geográfica habitual dentro del territorio asignado Ubicación El puesto estará ubicado en Madrid y requerirá disponibilidad para viajar.

Descripción del Puesto: Director de Planta Ubicación: Comunidad de Madrid Departamento: Operaciones Reporta a: Director General de Operaciones Objetivo del Puesto Dar soporte directo al Director General de Operaciones en la gestión integral de la planta y la cadena de suministro, asegurando la correcta ejecución de la estrategia operativa en el día a día. Garantizar la coordinación entre áreas (producción, ingeniería, fabricación, mejora continua, entre otros) impulsando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos de servicio, coste y calidad. Principales Funciones 1) Soporte en la ejecución de la estrategia operativa • Traducir los planes estratégicos definidos por dirección en acciones operativas concretas., • Hacer seguimiento de KPIs operativos y proponer acciones correctivas., • Asegurar la alineación entre las diferentes áreas operativas. 2) Coordinación de operaciones de planta • Supervisar el funcionamiento diario de producción, elaboración y mantenimiento., • Detectar ineficiencias operativas y promover mejoras., • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y productividad. 4) Impulso de mejora continua • Liderar o participar en proyectos de mejora (Lean, automatización, digitalización)., • Analizar procesos y proponer optimizaciones de coste y eficiencia., • Colaborar en la estandarización de procesos operativos. 5) Gestión transversal y coordinación de equipos • Actuar como nexo entre dirección y mandos intermedios., • Asegurar la correcta comunicación entre áreas., • Apoyar en la gestión y desarrollo de talento operativo. 6) Control operativo y soporte financiero • Analizar costes operativos y detectar desviaciones., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto., • Elaborar reportes para dirección. 7) Soporte en gestión de crisis operativas • Participar en la resolución de incidencias críticas de planta., • Coordinar acciones rápidas ante problemas de servicio o producción. Requisitos Titulación: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Química o similar. Experiencia mínima: 8 años o más en entorno industrial, sector cosmético, en áreas de operaciones o mejora continua. Habilidades técnicas: Conocimiento en operaciones industriales, planificación y mejora de procesos. Idiomas: Nivel alto de inglés. Conocimientos técnicos • Gestión operativa de planta industrial, • Planificación de la producción (S&OP, MRP), • Logística y distribución, • Lean Manufacturing y mejora continua, • Control de KPI operativos (OEE, OTIF, productividad, mermas), • Control de costes y análisis de desviaciones, • ERP (SAP o similar), • Normativas de calidad (ISO, GMP) Competencias Clave • Orientación a resultados, • Pensamiento analítico, • Capacidad de ejecución, • Comunicación transversal, • Resolución de problemas, • Liderazgo, • Capacidad de planificación y organización, • Adaptabilidad

Buscamos Frigorista con experiencia en refrigeración con HFC y CO₂, con criterio técnico y capacidad resolutiva en campo. El técnico podrá trabajar acompañado o de forma individual, en función de las características de la instalación y del tipo de intervención, siendo responsable del correcto diagnóstico, la toma de decisiones técnicas y la ejecución de los trabajos. Funciones principales • Instalación y mantenimiento de sistemas frigoríficos, • Manipulación de refrigerantes HFC y CO₂ (subcrítico y/o transcrítico), • Realización de vacío profundo y pruebas de estanqueidad, • Carga de refrigerante por peso y ajuste en funcionamiento, • Puestas en marcha de instalaciones, • Diagnóstico y resolución de averías técnicas, • Sustitución de componentes frigoríficos (compresores, válvulas, presostatos, sondas), • Coordinación técnica con otros técnicos cuando la intervención lo requiera Requisitos imprescindibles • Experiencia como Frigorista, • Conocimientos sólidos del ciclo frigorífico y diagnóstico por presiones y temperaturas, • Experiencia con refrigerantes HFC, • Experiencia con refrigerantes con CO₂, • Certificado vigente de manipulación de gases fluorados, • Capacidad para interpretar esquemas frigoríficos y eléctricos, • Actitud profesional, responsable y orientada a la calidad técnica Se valorará especialmente • Experiencia en instalaciones comerciales o industriales, • Conocimientos de electricidad aplicada a refrigeración, • Experiencia con sistemas de control y ventiladores EC, • Capacidad de liderazgo técnico y apoyo a otros técnicos, • Buen criterio en la toma de decisiones técnicas en campo Se ofrece • Incorporación estable a empresa especializada, • Trabajo con instalaciones de nivel técnico medio–alto, • Buen entorno profesional y técnico, • Condiciones económicas acordes al nivel y responsabilidad del puesto

Empresa industrial ubicada L'Horta Nord (Valencia), busca incorporar un/a Técnico/a de compras La persona seleccionada tendrá un papel clave en la optimización de costes, gestión de proveedores y desarrollo de nuevos productos, trabajando de forma transversal con diferentes áreas de la compañía. La misión de la persona será garantizar el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo, aportando valor real al negocio a través de la negociación, el análisis y la mejora de procesos de compra. Funciones principales • Búsqueda, evaluación y negociación con proveedores nacionales e internacionales., • Definición y ejecución del plan anual de compras y negociación., • Homologación de proveedores en coordinación con Calidad., • Análisis de costes y detección de oportunidades de optimización., • Participación en el desarrollo de nuevos productos junto a Marketing., • Seguimiento de incidencias y control de primeros suministros., • Mejora continua de procesos dentro del área de compras., • Coordinación con distintas áreas internas para asegurar la eficiencia operativa. Qué buscamos • Experiencia previa en compras en entorno industrial., • Alta capacidad de negociación y orientación a resultados., • Perfil analítico, con foco en eficiencia y mejora continua., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Nivel alto de inglés (C1). Qué ofrecemos • Proyecto estable con impacto directo en negocio., • Entorno colaborativo y dinámico., • Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes y verano intensivo. Si eres una persona con visión analítica, capacidad para optimizar costes y te motiva tener un rol con impacto real en la compañía, nos encantará conocerte.

Desde Hays seleccionamos para importante empresa industrial del sector plastico un/a electromecánico para su planta situada en Aldaia (Valencia). La persona seleccionada se incorporará al equipo de mantenimiento y será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de la maquinaria e instalaciones industriales, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en líneas de producción automatizadas. Responsabilidades: • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones industriales., • Inspeccionar diariamente las líneas de producción y equipos al inicio del turno., • Diagnosticar averías y fallos en sistemas mecánicos, neumáticos, hidráulicos y eléctricos., • Ejecutar montajes, desmontajes, reparaciones y sustitución de componentes., • Verificar el correcto funcionamiento de la maquinaria tras las intervenciones., • Programar y operar equipos y sistemas de regulación y control., • Cumplimentar partes de trabajo e informes diarios de mantenimiento., • Mantener el orden y la limpieza del área de trabajo., • Cumplir con la normativa de PRL, calidad y medio ambiente, aportando propuestas de mejora cuando proceda. Requisitos: • Formación profesional Grado Medio o Superior en Electricidad, Mecánica, Mecatrónica o similar., • Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos automatizados., • Conocimientos y experiencia en electricidad, neumática e hidráulica., • Capacidad de trabajo autónomo y resolución de incidencias., • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos (6 dias de trabajo y 3 de descanso)., • Persona responsable, organizada y con orientación a resultados. Ofrecemos: • Proyecto estable en una empresa industrial en crecimiento., • Contrato inicial a traves de hays interim + paso a plantilla, • Retribución atractiva según experiencia aportada del candidato, • Incorporación inmediata., • Formación y aprendizaje continuo en un entorno técnico e industrial. Si crees que encajas con la posición y buscas un proyecto estable donde seguir desarrollándote, queremos conocerte.

En Port Hotels hemos recorrido un largo camino, creciendo y consolidándonos como una de las principales cadenas hoteleras de la Comunidad Valenciana. Nuestro compromiso no solo se refleja en ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes, sino también en potenciar el talento de quienes forman parte de nuestro equipo. Creemos firmemente en que el éxito de una empresa reside en las personas que la componen y por ello apostamos por crear un ambiente de trabajo que fomente el crecimiento personal y profesional. ¿Quieres emprender tu carrera en la industria de la felicidad? ¡Este es el lugar! 💼 ✨ ¿Qué harás cuando te unas a Port Hotels? 👇 Reportando al Director de Hotel, tus funciones esenciales ser • án: Administrar y dirigir las operaciones diarias de cocina, su personal y todas las áreas de preparación de alimentos del Resort para garantizar un producto consistente y de alta cali • dad.Liderar a su brigada, fomentando el trabajo en equipo y garantizando que tengan un alto nivel culina, • rio.Crear los horarios de la cocina, la rotación y los gastos previstos para el personal adicio, • nal.Elaborar ofertas culinarias, y fichas técnicas, de perfil nacional e internacional de altos niveles de calidad, rentables y fácilmente operab, • les.Mantener costes, pedidos, inventarios, compras y la rentabilidad del departamento bajo control consta, • nte.Trabajar para mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y empleados, implementando la formación y procedimientos para el desarrollo del equ, • ipo.Mantener un entorno de cocina seguro e higiénico, cumpliendo las normativas en todo mome, • nto.Supervisar y controlar el mantenimiento y/o uso de maquinaria, materiales, utillaje,, • etc.Garantizar una comunicación eficaz y eficiente en el departamento de cocina y hacia el resto de equipos del res, • ort.Aplicar las nuevas tecnologías y técnicas en coc ina. ¿Qué buscamos en ti • ? 🕵️ Persona creativa y con iniciativa, capacidad de planificación y organización, atención al detalle y pasión por su prof • esión.Formación especializada en cocina y gastronomía y un mínimo tres años de experiencia como Jefe/a de Cocina de un hotel de 4 estrellas de similares caracterís, • ticas.Orientación al cliente interno y ex, • terno.Habilidades sociales y de liderazgo de, • grupo.Habilidades organizativas y Trabajo en e, • quipo.Tolerancia a la pr, • esión.Dominio del español y se valorará i nglés. ¿Qué te ofrecemos al unirte a Port Hotels? 🌍 Entorno dinámico: Un equipo diverso donde cada día es una oportunidad para aprender y crecer.🛏️ Beneficios exclusivos: Descuentos para ti y tu familia en todos nuestros establec imientos.📈 Desarrollo profesional: Apostamos por la promoción interna y por el crecimiento de nuestro equipo desde dentro. ¡El cielo es e l límite!⏰ Flexibilidad: Creemos en un buen equilibrio entre vida personal y profesional, ofreciendo horarios flexibles para que te concentres en lo que realmente importa. Nuestra cultura en Po rt Hotels: 🚀 Crecimiento constante: No nos conformamos, siempre estamos en busca de mejorar y hacer crecer nuestro negocio y a nues tro equipo.🤝 Trabajo en equipo: Sabemos que juntos llegamos más lejos. La colaboración y el apoyo mutuo son la clave de nue stro éxito.🎯 Compromiso con la excelencia: Buscamos siempre ofrecer lo mejor a nuestros clientes y para ello contamos con un equipo apasionado y co mprometido.Si todo esto te suena a lo que estás buscando, ¡nos encantaría co nocerte! 👋Port Hotels, donde las oportunida des crecen.

Desde Adecco estamos en búsqueda de un Responsable de Logística y Almacén para una empresa multinacional en Bilbao. Se trata de una posición clave dentro de operaciones, con impacto directo en la eficiencia del almacén, la gestión de equipos y la mejora continua en un entorno altamente automatizado. ¿Que harás? Gestión operativa Supervisar la actividad diaria del almacén: entradas, almacenamiento, preparación de pedidos e inventarios Planificar recursos en función de la carga de trabajo Coordinarse con operadores logísticos externos (3PL) Supervisar el mantenimiento de instalaciones y sistemas automatizados Garantizar el control de inventario y participar en cierres Mejora continua y control Seguimiento de KPIs y análisis de desviaciones Implantación de mejoras en procesos y operaciones Participación en auditorías de seguridad, calidad y medio ambiente Asegurar el cumplimiento de procedimientos y estándares Gestión de equipos Liderar, motivar y desarrollar un equipo amplio Definir objetivos, realizar seguimiento del desempeño y dar feedback continuo Detectar necesidades formativas y colaborar en planes de desarrollo Participar en procesos de selección y acogida de nuevas incorporaciones Fomentar un buen clima laboral y trabajo en equipo Seguridad Promover una cultura preventiva y garantizar entornos de trabajo seguros ¿Que necesitas? Formación universitaria, preferiblemente técnica. Experiencia de al menos 5-8 años en logística industrial Experiencia en gestión de equipos Nivel de inglés B2 o superior Conocimientos de SAP (WM/PM)

Empresa industrial ubicada L'Horta Nord (Valencia), busca incorporar un/a Técnico/a de compras La persona seleccionada tendrá un papel clave en la optimización de costes, gestión de proveedores y desarrollo de nuevos productos , trabajando de forma transversal con diferentes áreas de la compañía. La misión de la persona será garantizar el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo, aportando valor real al negocio a través de la negociación, el análisis y la mejora de procesos de compra. Funciones principales Búsqueda, evaluación y negociación con proveedores nacionales e internacionales. Definición y ejecución del plan anual de compras y negociación. Homologación de proveedores en coordinación con Calidad. Análisis de costes y detección de oportunidades de optimización. Participación en el desarrollo de nuevos productos junto a Marketing. Seguimiento de incidencias y control de primeros suministros. Mejora continua de procesos dentro del área de compras. Coordinación con distintas áreas internas para asegurar la eficiencia operativa. Qué buscamos Experiencia previa en compras en entorno industrial. Alta capacidad de negociación y orientación a resultados. Perfil analítico, con foco en eficiencia y mejora continua. Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal. Nivel alto de inglés (C1). Qué ofrecemos Proyecto estable con impacto directo en negocio. Entorno colaborativo y dinámico. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes y verano intensivo. Si eres una persona con visión analítica, capacidad para optimizar costes y te motiva tener un rol con impacto real en la compañía, nos encantará conocerte.

Empresa industrial ubicada L'Horta Nord (Valencia), busca incorporar un/a Técnico/a de compras La persona seleccionada tendrá un papel clave en la optimización de costes, gestión de proveedores y desarrollo de nuevos productos , trabajando de forma transversal con diferentes áreas de la compañía. La misión de la persona será garantizar el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo, aportando valor real al negocio a través de la negociación, el análisis y la mejora de procesos de compra. Funciones principales Búsqueda, evaluación y negociación con proveedores nacionales e internacionales. Definición y ejecución del plan anual de compras y negociación. Homologación de proveedores en coordinación con Calidad. Análisis de costes y detección de oportunidades de optimización. Participación en el desarrollo de nuevos productos junto a Marketing. Seguimiento de incidencias y control de primeros suministros. Mejora continua de procesos dentro del área de compras. Coordinación con distintas áreas internas para asegurar la eficiencia operativa. Qué buscamos Experiencia previa en compras en entorno industrial. Alta capacidad de negociación y orientación a resultados. Perfil analítico, con foco en eficiencia y mejora continua. Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal. Nivel alto de inglés (C1). Qué ofrecemos Proyecto estable con impacto directo en negocio. Entorno colaborativo y dinámico. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes y verano intensivo. Si eres una persona con visión analítica, capacidad para optimizar costes y te motiva tener un rol con impacto real en la compañía, nos encantará conocerte.

Descripción del Puesto: Director de PlantaUbicación: Comunidad de MadridDepartamento: OperacionesReporta a: Director General de OperacionesObjetivo del PuestoDar soporte directo al Director General de Operaciones en la gestión integral de la planta y la cadena de suministro, asegurando la correcta ejecución de la estrategia operativa en el día a día. Garantizar la coordinación entre áreas (producción, ingeniería, fabricación, mejora continua, entre otros) impulsando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos de servicio, coste y calidad.Principales Funciones1) Soporte en la ejecución de la estrategia operativa - Traducir los planes estratégicos definidos por dirección en acciones operativas concretas. - Hacer seguimiento de KPIs operativos y proponer acciones correctivas. - Asegurar la alineación entre las diferentes áreas operativas.2) Coordinación de operaciones de planta - Supervisar el funcionamiento diario de producción, elaboración y mantenimiento. - Detectar ineficiencias operativas y promover mejoras. - Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y productividad.4) Impulso de mejora continua - Liderar o participar en proyectos de mejora (Lean, automatización, digitalización). - Analizar procesos y proponer optimizaciones de coste y eficiencia. - Colaborar en la estandarización de procesos operativos.5) Gestión transversal y coordinación de equipos - Actuar como nexo entre dirección y mandos intermedios. - Asegurar la correcta comunicación entre áreas. - Apoyar en la gestión y desarrollo de talento operativo.6) Control operativo y soporte financiero - Analizar costes operativos y detectar desviaciones. - Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto. - Elaborar reportes para dirección.7) Soporte en gestión de crisis operativas - Participar en la resolución de incidencias críticas de planta. - Coordinar acciones rápidas ante problemas de servicio o producción.RequisitosTitulación:Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Química o similar.Experiencia mínima:8 años o más en entorno industrial, sector cosmético, en áreas de operaciones o mejora continua.Habilidades técnicas:Conocimiento en operaciones industriales, planificación y mejora de procesos.Idiomas:Nivel alto de inglés.Conocimientos técnicos - Gestión operativa de planta industrial - Planificación de la producción (S&OP, MRP) - Logística y distribución - Lean Manufacturing y mejora continua - Control de KPI operativos (OEE, OTIF, productividad, mermas) - Control de costes y análisis de desviaciones - ERP (SAP o similar) - Normativas de calidad (ISO, GMP)Competencias Clave - Orientación a resultados - Pensamiento analítico - Capacidad de ejecución - Comunicación transversal - Resolución de problemas - Liderazgo - Capacidad de planificación y organización - Adaptabilidad

Descripción del Puesto: Director de Planta Ubicación: Comunidad de Madrid Departamento: Operaciones Reporta a: Director General de Operaciones Objetivo del Puesto Dar soporte directo al Director General de Operaciones en la gestión integral de la planta y la cadena de suministro, asegurando la correcta ejecución de la estrategia operativa en el día a día. Garantizar la coordinación entre áreas (producción, ingeniería, fabricación, mejora continua, entre otros) impulsando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos de servicio, coste y calidad. Principales Funciones 1) Soporte en la ejecución de la estrategia operativa • Traducir los planes estratégicos definidos por dirección en acciones operativas concretas. • Hacer seguimiento de KPIs operativos y proponer acciones correctivas. • Asegurar la alineación entre las diferentes áreas operativas. 2) Coordinación de operaciones de planta • Supervisar el funcionamiento diario de producción, elaboración y mantenimiento. • Detectar ineficiencias operativas y promover mejoras. • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y productividad. 4) Impulso de mejora continua • Liderar o participar en proyectos de mejora (Lean, automatización, digitalización). • Analizar procesos y proponer optimizaciones de coste y eficiencia. • Colaborar en la estandarización de procesos operativos. 5) Gestión transversal y coordinación de equipos • Actuar como nexo entre dirección y mandos intermedios. • Asegurar la correcta comunicación entre áreas. • Apoyar en la gestión y desarrollo de talento operativo. 6) Control operativo y soporte financiero • Analizar costes operativos y detectar desviaciones. • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto. • Elaborar reportes para dirección. 7) Soporte en gestión de crisis operativas • Participar en la resolución de incidencias críticas de planta. • Coordinar acciones rápidas ante problemas de servicio o producción. Requisitos Titulación: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Química o similar. Experiencia mínima: 8 años o más en entorno industrial, sector cosmético, en áreas de operaciones o mejora continua. Habilidades técnicas: Conocimiento en operaciones industriales, planificación y mejora de procesos. Idiomas: Nivel alto de inglés. Conocimientos técnicos • Gestión operativa de planta industrial • Planificación de la producción (S&OP, MRP) • Logística y distribución • Lean Manufacturing y mejora continua • Control de KPI operativos (OEE, OTIF, productividad, mermas) • Control de costes y análisis de desviaciones • ERP (SAP o similar) • Normativas de calidad (ISO, GMP) Competencias Clave • Orientación a resultados • Pensamiento analítico • Capacidad de ejecución • Comunicación transversal • Resolución de problemas • Liderazgo • Capacidad de planificación y organización • Adaptabilidad

MISIÓN: Asegurar el control, eficiencia y mejora continua del proceso de tintas en impresión flexográfica, garantizando calidad, sostenibilidad y optimización de recursos. FUNCIONES PRINCIPALES: Planificación, control y optimización del consumo de tintas y materiales. Gestión de stock de tintas y definición de necesidades de compra. Supervisión de la preparación de tintas y del uso de equipos de control. Análisis de indicadores y elaboración de informes para toma de decisiones. Control de calidad del proceso de impresión. Optimización de retornos de tinta y gestión de residuos. Coordinación con producción y participación en reuniones técnicas. Escandallo de nuevas referencias. REQUISITOS: Formación: Titulación universitaria (Ingeniería, Química o afín). Experiencia : Experiencia mínima de 3 años en entorno industrial. Valorable experiencia en flexografía, packaging o gestión de color. Competencias claves : Perfil analítico, organizado y orientado a resultados. Capacidad de trabajar en entorno productivo exigente. Habilidades de comunicación y colaboración transversal. Orientación a la mejora continua. Capacidad de influencia. RESIDENCIA cercana a La Pobla del Duc. Permiso de Conducir.

Desde Adecco estamos en búsqueda de un Responsable de Logística y Almacén para una empresa multinacional en Bilbao. Se trata de una posición clave dentro de operaciones, con impacto directo en la eficiencia del almacén, la gestión de equipos y la mejora continua en un entorno altamente automatizado. ¿Que harás? Gestión operativa Supervisar la actividad diaria del almacén: entradas, almacenamiento, preparación de pedidos e inventarios Planificar recursos en función de la carga de trabajo Coordinarse con operadores logísticos externos (3PL) Supervisar el mantenimiento de instalaciones y sistemas automatizados Garantizar el control de inventario y participar en cierres Mejora continua y control Seguimiento de KPIs y análisis de desviaciones Implantación de mejoras en procesos y operaciones Participación en auditorías de seguridad, calidad y medio ambiente Asegurar el cumplimiento de procedimientos y estándares Gestión de equipos Liderar, motivar y desarrollar un equipo amplio Definir objetivos, realizar seguimiento del desempeño y dar feedback continuo Detectar necesidades formativas y colaborar en planes de desarrollo Participar en procesos de selección y acogida de nuevas incorporaciones Fomentar un buen clima laboral y trabajo en equipo Seguridad ~ Promover una cultura preventiva y garantizar entornos de trabajo seguros ¿Que necesitas? Formación universitaria, preferiblemente técnica. Experiencia de al menos 5-8 años en logística industrial Experiencia en gestión de equipos Nivel de inglés B2 o superior Conocimientos de SAP (WM/PM)

En Hays estamos colaborando con una compañía del sector alimentación en pleno crecimiento que desea incorporar un/a Técnico/a de Compras para sus oficinas en Valencia. ¿Reportando a la Dirección de Compras, te encargarás de gestionar las actividades de adquisición de materias primas y materiales de envasado, garantizando el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo. Tendrás un papel activo en la optimización de proveedores y procesos dentro de la cadena de suministro. Apoyar en la planificación y control del presupuesto de compras. Negociar condiciones comerciales con proveedores tanto nacionales como internacionales. Coordinarte con el área de planificación para optimizar niveles de stock y previsiones. Identificar, evaluar e incorporar nuevos proveedores. Colaborar con equipos internos (Calidad, Producción, I+D) en el desarrollo de nuevos materiales. Mantener una comunicación fluida con stakeholders internos y externos. Formación universitaria técnica (alimentación, ingeniería o similar). Experiencia mínima de 3 años en compras/aprovisionamiento en industria alimentaria. Nivel alto de inglés. Buen manejo de Excel; valorable experiencia con ERP (SAP u otros). Disponibilidad para viajes puntuales. Buscamos una persona con: Proyecto estable dentro de una empresa industrial consolidada. Participación en proyectos estratégicos. Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución. Si te interesa o quieres más información, no dudes en contactar conmigo por mensaje privado.

En Port Hotels hemos recorrido un largo camino, creciendo y consolidándonos como una de las principales cadenas hoteleras de la Comunidad Valenciana. Nuestro compromiso no solo se refleja en ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes, sino también en potenciar el talento de quienes forman parte de nuestro equipo. Creemos firmemente en que el éxito de una empresa reside en las personas que la componen y por ello apostamos por crear un ambiente de trabajo que fomente el crecimiento personal y profesional. ¿Quieres emprender tu carrera en la industria de la felicidad? ¡Este es el lugar! ✨ ¿Qué harás cuando te unas a Port Hotels? Organizar y supervisar las tareas diarias de tu partida en cocina. Controlar la calidad de los productos elaborados y asegurar la correcta presentación. Colaborar en la planificación de menús y en la gestión de inventarios y pedidos. Asegurar el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y buenas prácticas en cocina. Coordinar con otros jefes de partida y con el jefe de cocina para un óptimo funcionamiento del servicio. Formar y motivar al equipo a su cargo, fomentando el desarrollo profesional. ¿Qué buscamos en ti? ️ ♂️ Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de Partida o en puesto similar en cocina. Formación en cocina o gastronomía (ciclo formativo, FP, escuela de hostelería, etc.). Conocimientos sólidos de técnicas culinarias y control de calidad. Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y gestión de tiempos. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y fines de semana. Imprescindible orientación al cliente y proactividad. ¿Qué te ofrecemos al unirte a Port Hotels? Entorno dinámico : Un equipo diverso donde cada día es una oportunidad para aprender y crecer.

Buscamos Encargado/a de Finca Agrícola – Albocàsser (Castellón) ¿Tienes experiencia en la gestión de fincas agrícolas, liderazgo de equipos y manejo de maquinaria agrícola? Si buscas un nuevo reto profesional en una explotación de 60 hectáreas, ¡queremos conocerte! Funciones Gestión y supervisión diaria de una finca agrícola de 60 hectáreas. Coordinación y organización del equipo de trabajo. Manejo de tractor y resto de maquinaria agrícola cuando sea necesario. Supervisión del correcto funcionamiento del sistema de riego automatizado. Control, a través del sistema informático, de parámetros como la calidad del agua, la salinidad y otros indicadores del riego. Colaboración con el equipo de ingenieros agrónomos, quienes definirán la estrategia de riego, abonado y tratamientos, asegurando la correcta ejecución de las tareas en campo. Control del mantenimiento general de la finca y de la maquinaria. Requisitos Experiencia demostrable como encargado/a de finca agrícola. Experiencia como tractorista. Carnet de tractor o acreditación habilitante para el manejo de maquinaria agrícola. Experiencia en gestión y coordinación de equipos. Conocimientos informáticos a nivel usuario para el manejo de sistemas de riego automatizados y control de parámetros desde ordenador. Persona organizada, responsable, resolutiva y con capacidad de liderazgo. Se ofrece Incorporación estable a una empresa consolidada. Proyecto profesional de largo recorrido. Salario competitivo, negociable según la experiencia y conocimientos aportados por la persona candidata. Buen ambiente de trabajo y apoyo técnico por parte del equipo de ingenieros agrónomos. Ubicación: Albocàsser (Castellón) Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un proyecto sólido dentro del sector agrícola, envíanos tu candidatura. ¡Estaremos encantados de conocerte!

Empresa fabricante de bienes de equipo en plena fase de expansión precisa incorporar un/a Responsable de Compras. Responsabilidades y funciones: Gestionar pedidos de compra con proveedores internacionales y nacionales. Negociación de condiciones con proveedores; precios, calidad, plazos de entrega, etc. Planificación de las compras en función de las previsiones de ventas. Evaluar y homologar proveedores junto el Departamento de Calidad. Análisis comparativos de precios. Gestión de inventarios para evitar roturas de stock y niveles excesivos. Relación permanente con los distintos departamentos: Oficina Técnica, Producción, Postventa… Control de calidad (entrada) y resolución de incidencias con proveedores. Análisis y reporting: costes/ahorros, KPIs de proveedores, propuestas de mejora continua en coste, plazo y proceso. Sostenibilidad: consideración de criterios ESG en la selección de proveedores y materiales. Se requiere: Formación: Ingeniería Mecánica, FP Mecánica o experiencia equivalente en el sector industrial. Idiomas: Inglés (fluido) Office, ERP’s, etc. Experiencia: Mínima de 3-5 años como Responsable o Técnico/a de Compras en el sector industrial (maquinaria, componentes industriales, etc.). Se ofrece: Incorporación inmediata. Salario adecuado al perfil y experiencia aportada.

En Hays estamos colaborando con una compañía del sector alimentación en pleno crecimiento que desea incorporar un/a Técnico/a de Compras para sus oficinas en Valencia. ¿Reportando a la Dirección de Compras, te encargarás de gestionar las actividades de adquisición de materias primas y materiales de envasado, garantizando el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo. Tendrás un papel activo en la optimización de proveedores y procesos dentro de la cadena de suministro. Apoyar en la planificación y control del presupuesto de compras. Negociar condiciones comerciales con proveedores tanto nacionales como internacionales. Coordinarte con el área de planificación para optimizar niveles de stock y previsiones. Identificar, evaluar e incorporar nuevos proveedores. Colaborar con equipos internos (Calidad, Producción, I+D) en el desarrollo de nuevos materiales. Mantener una comunicación fluida con stakeholders internos y externos. Formación universitaria técnica (alimentación, ingeniería o similar). Experiencia mínima de 3 años en compras/aprovisionamiento en industria alimentaria. Nivel alto de inglés. Buen manejo de Excel; valorable experiencia con ERP (SAP u otros). Disponibilidad para viajes puntuales. Buscamos una persona con: Proyecto estable dentro de una empresa industrial consolidada. Participación en proyectos estratégicos. Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución. Si te interesa o quieres más información, no dudes en contactar conmigo por mensaje privado.

En Hays estamos colaborando con una compañía del sector alimentación en pleno crecimiento que desea incorporar un/a Técnico/a de Compras para sus oficinas en Valencia. ¿Cuál será tu misión? Reportando a la Dirección de Compras, te encargarás de gestionar las actividades de adquisición de materias primas y materiales de envasado, garantizando el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo. Tendrás un papel activo en la optimización de proveedores y procesos dentro de la cadena de suministro. Responsabilidades principales: Apoyar en la planificación y control del presupuesto de compras. Analizar indicadores del área y elaborar reportes de seguimiento. Negociar condiciones comerciales con proveedores tanto nacionales como internacionales. Gestionar pedidos y contratos, asegurando su correcta ejecución. Coordinarte con el área de planificación para optimizar niveles de stock y previsiones. Monitorizar la evolución de mercados y costes de materias primas. Identificar, evaluar e incorporar nuevos proveedores. Colaborar con equipos internos (Calidad, Producción, I+D) en el desarrollo de nuevos materiales. Participar en homologaciones y mejora continua de procesos. Mantener una comunicación fluida con stakeholders internos y externos. Requisitos: Formación universitaria técnica (alimentación, ingeniería o similar). Experiencia mínima de 3 años en compras/aprovisionamiento en industria alimentaria. Nivel alto de inglés. Buen manejo de Excel; valorable experiencia con ERP (SAP u otros). Disponibilidad para viajes puntuales. Buscamos una persona con: Capacidad de negociación, orientación a resultados, perfil analítico, organización, iniciativa y habilidades para trabajar en entornos dinámicos y con múltiples interlocutores. ¿Qué ofrece la empresa? Proyecto estable dentro de una empresa industrial consolidada. Participación en proyectos estratégicos. Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución. Si te interesa o quieres más información, no dudes en contactar conmigo por mensaje privado.

En Hays estamos colaborando con una compañía del sector alimentación en pleno crecimiento que desea incorporar un/a Técnico/a de Compras para sus oficinas en Valencia. ¿Reportando a la Dirección de Compras, te encargarás de gestionar las actividades de adquisición de materias primas y materiales de envasado, garantizando el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo. Tendrás un papel activo en la optimización de proveedores y procesos dentro de la cadena de suministro. Apoyar en la planificación y control del presupuesto de compras. Negociar condiciones comerciales con proveedores tanto nacionales como internacionales. Coordinarte con el área de planificación para optimizar niveles de stock y previsiones. Identificar, evaluar e incorporar nuevos proveedores. Colaborar con equipos internos (Calidad, Producción, I+D) en el desarrollo de nuevos materiales. Mantener una comunicación fluida con stakeholders internos y externos. Formación universitaria técnica (alimentación, ingeniería o similar). Experiencia mínima de 3 años en compras/aprovisionamiento en industria alimentaria. Nivel alto de inglés. Buen manejo de Excel; valorable experiencia con ERP (SAP u otros). Disponibilidad para viajes puntuales. Buscamos una persona con: Proyecto estable dentro de una empresa industrial consolidada. Participación en proyectos estratégicos. Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución. Si te interesa o quieres más información, no dudes en contactar conmigo por mensaje privado.

Empresa industrial ubicada L'Horta Nord (Valencia), busca incorporar un/a Técnico/a de compras La persona seleccionada tendrá un papel clave en la optimización de costes, gestión de proveedores y desarrollo de nuevos productos , trabajando de forma transversal con diferentes áreas de la compañía. La misión de la persona será garantizar el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo, aportando valor real al negocio a través de la negociación, el análisis y la mejora de procesos de compra. Funciones principales Búsqueda, evaluación y negociación con proveedores nacionales e internacionales. Definición y ejecución del plan anual de compras y negociación. Homologación de proveedores en coordinación con Calidad. Análisis de costes y detección de oportunidades de optimización. Participación en el desarrollo de nuevos productos junto a Marketing. Seguimiento de incidencias y control de primeros suministros. Mejora continua de procesos dentro del área de compras. Coordinación con distintas áreas internas para asegurar la eficiencia operativa. Qué buscamos Experiencia previa en compras en entorno industrial. Alta capacidad de negociación y orientación a resultados. Perfil analítico, con foco en eficiencia y mejora continua. Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal. Nivel alto de inglés (C1). Qué ofrecemos Proyecto estable con impacto directo en negocio. Entorno colaborativo y dinámico. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes y verano intensivo. Si eres una persona con visión analítica, capacidad para optimizar costes y te motiva tener un rol con impacto real en la compañía, nos encantará conocerte.

Empresa industrial ubicada L'Horta Nord (Valencia), busca incorporar un/a Técnico/a de compras La persona seleccionada tendrá un papel clave en la optimización de costes, gestión de proveedores y desarrollo de nuevos productos , trabajando de forma transversal con diferentes áreas de la compañía. La misión de la persona será garantizar el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo, aportando valor real al negocio a través de la negociación, el análisis y la mejora de procesos de compra. Funciones principales Búsqueda, evaluación y negociación con proveedores nacionales e internacionales. Definición y ejecución del plan anual de compras y negociación. Homologación de proveedores en coordinación con Calidad. Análisis de costes y detección de oportunidades de optimización. Participación en el desarrollo de nuevos productos junto a Marketing. Seguimiento de incidencias y control de primeros suministros. Mejora continua de procesos dentro del área de compras. Coordinación con distintas áreas internas para asegurar la eficiencia operativa. Qué buscamos Experiencia previa en compras en entorno industrial. Alta capacidad de negociación y orientación a resultados. Perfil analítico, con foco en eficiencia y mejora continua. Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal. Nivel alto de inglés (C1). Qué ofrecemos Proyecto estable con impacto directo en negocio. Entorno colaborativo y dinámico. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes y verano intensivo. Si eres una persona con visión analítica, capacidad para optimizar costes y te motiva tener un rol con impacto real en la compañía, nos encantará conocerte.

The Music Republic somos creadores de experiencias desde 2010. Producimos y gestionamos eventos en todo el país: desde grandes festivales como FIB, Arenal Sound, Love the 90, I Love Reggaeton o Festival de les Arts, hasta giras de conciertos que llevan la música y la cultura allí donde el público vibra. Innovamos en un sector en expansión, apostando por proyectos transformadores con un firme compromiso social y medioambiental. Además, formamos parte de Superstruct Entertainment, la plataforma líder mundial en entretenimiento en vivo, con más de 70 festivales en Europa y Australia, como elrow, Sónar, Sziget o Mysteryland. Esta alianza nos conecta con talento y eventos de referencia internacional, manteniendo siempre nuestra identidad local y nuestro espíritu independiente . Actualmente estamos en búsqueda de un especialista en logística para nuestra oficina de Almazora, para trabajar en iron Stage, nuestra nueva división técnica especializada en estructuras metálicas para espectáculos, conciertos y eventos de gran format o. Sobre el pue stoBuscamos una persona organizada, resolutiva y con una fuerte orientación operativa para incorporarse al equipo como Logistics & Traffic Coordinat or.Será responsable de coordinar y controlar el flujo de materiales, equipos y mercancías entre nuestras naves de Almazora, proveedores, festivales y otros puntos operativos, garantizando la correcta planificación, recepción, almacenamiento, expedición y trazabilidad de todos los movimientos logístic os.Este rol será clave para asegurar que los equipos de operaciones dispongan del material adecuado, en el lugar correcto y en el momento preciso, contribuyendo al éxito operativo de nuestros eventos y festival es. Responsabilidades princip ales Gestión logística y control de tr áficoCoordinar las entradas y salidas de material de las naves de Alma zora.Planificar y supervisar envíos, recogidas y movimientos de equipos entre almacenes, festivales y proveed ores.Gestionar la asignación de transportes y optimizar rutas y ca rgas.Coordinar la recepción y expedición de mercan cías.Supervisar la correcta documentación de los movimientos logíst icos.Mantener actualizados los registros de entradas, salidas y s tock. Gestión de a lmacénControlar el inventario y asegurar la trazabilidad de los mater iales.Coordinar inventarios periódicos y conciliaciones de stock.Detectar incidencias, pérdidas o desviaciones y proponer acciones correc tivas.Velar por el orden, la organización y el correcto almacenamiento del mat erial. Relación con prov eedoresGestionar la comunicación diaria con empresas de transporte, mensajería y log ística.Solicitar presupuestos y coordinar servicios logí sticos.Hacer seguimiento de entregas, incidencias y reclama ciones.Mantener una red de proveedores eficiente y actua lizada. Soporte a operaciones y pr oducciónDar soporte a los equipos de producción en la planificación logística de eventos y fes tivales.Coordinar necesidades de materiales, equipos y cons umibles.Garantizar la disponibilidad de recursos para cada p royecto.Participar en la mejora continua de los procesos log ísticos. Control y reportingElaborar informes de actividad logística e indicadores de gestión.Analizar costes de transporte y oportunidades de opti mización.Proponer mejoras para aumentar la eficiencia operativa y reduci r costes.Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos y estándares de calidad. RequisitosFormación: FP, Grado o experiencia equivalente en Logística, Transporte, Operaciones o áre as afines.Experiencia mínima de 2-3 años en logística, almacén, tráfico o coordinación operativa.Valorable experiencia en eventos, festivales, producción o entornos de alta actividad operativa.Conocimiento s técnicosGestión de almacenes e in ventarios.Coordinación de transporte y logística.Manejo avanzado de Excel y herramientas d e gestión.Valorable experiencia con ERPs, software de almacén o plataformas l ogísticas. Qué esperamos de es ta posiciónGarantizar el control integral de los flujos logísticos de l a compañía.Mejorar la trazabilidad y visibilidad de los materiales.Optimizar costes de transporte y alma cenamiento.Reducir incidencias operativas.Convertirse en el punto de referencia para la coordinación logística entre almacenes, proveedores y equipos de producción. ¡Te estamo s esperando!

En Hays estamos colaborando con una compañía del sector alimentación en pleno crecimiento que desea incorporar un/a Técnico/a de Compras para sus oficinas en Valencia. ¿Reportando a la Dirección de Compras, te encargarás de gestionar las actividades de adquisición de materias primas y materiales de envasado, garantizando el suministro en condiciones óptimas de coste, calidad y plazo. Tendrás un papel activo en la optimización de proveedores y procesos dentro de la cadena de suministro. Apoyar en la planificación y control del presupuesto de compras. Negociar condiciones comerciales con proveedores tanto nacionales como internacionales. Coordinarte con el área de planificación para optimizar niveles de stock y previsiones. Identificar, evaluar e incorporar nuevos proveedores. Colaborar con equipos internos (Calidad, Producción, I+D) en el desarrollo de nuevos materiales. Mantener una comunicación fluida con stakeholders internos y externos. Formación universitaria técnica (alimentación, ingeniería o similar). Experiencia mínima de 3 años en compras/aprovisionamiento en industria alimentaria. Nivel alto de inglés. Buen manejo de Excel; valorable experiencia con ERP (SAP u otros). Disponibilidad para viajes puntuales. Buscamos una persona con: Proyecto estable dentro de una empresa industrial consolidada. Participación en proyectos estratégicos. Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución. Si te interesa o quieres más información, no dudes en contactar conmigo por mensaje privado.

Desde LHH estamos seleccionando un/a Responsable de Compras Generales para una importante compañía líder con ubicación cercana a Logroño del sector industrial. Misión del puesto Controlar la gestión de la empresa, contribuyendo a alcanzar los objetivos operativos y estratégicos. Funciones principales Emisión de órdenes de compra y pedidos con requisitos de calidad Gestión y desarrollo del equipo a cargo Planificación y seguimiento de presupuestos Cálculo de productividad y rentabilidad Reporting a dirección Elaboración de cuadros de mando Control de gastos operativos Coordinación con todos los departamentos Requisitos Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o similar Experiencia en posición similar mínimo 4 años con liderazgo de personas. Conocimientos en ISO 9001 / EN 9100, Valoración de costes de producción y manejo de ERP. Condiciones Contrato indefinido con desarrollo en importante empresa puntera en su sector. Horario: De lunes a jueves de 8 a 17 y el viernes de 7 a 15. Salario Competitivo

Vacante: Profesor/a de Formación Profesional (Familia Mecánica y Mecatrónica) en Madrid En el centro privado concertado Salesianos Atocha , abrimos un proceso de selección para incorporar a un/a Profesor/a de Formación Profesional a nuestro equipo docente en Madrid. Buscamos un perfil técnico con vocación educativa para impartir docencia en Grados Medios y Superiores. Es una excelente oportunidad para integrarse de forma estable en una institución educativa de referencia. Detalles del Puesto y Condiciones Contrato: Indefinido, jornada completa. Horario: 25 horas semanales en turno de mañana. Retribución: 32.585 €/anual, más un componente variable de entre 4.000 € y 5.000 €. Fecha de inicio: Septiembre 2026. Ubicación: Ronda de Atocha, 27, Madrid. Módulos a Impartir La persona seleccionada asumirá la docencia de los siguientes módulos: Mecanizado por control numérico (8h) en Grado Medio y Superior de Mecanizado y Producción en Fabricación Mecánica. Programación de sistemas automáticos de fabricación mecánica (5h) en Grado Superior de Producción en Fabricación Mecánica. Procesos y gestión de mantenimiento y calidad (5h) en Grado Superior de Mecatrónica. Gestión de la calidad, prevención de riesgos laborales y protección ambiental (3h) en Grado Superior de Producción en Fabricación Mecánica. Requisitos del Perfil Es indispensable contar con la formación pedagógica y didáctica de postgrado (Máster de Profesorado / CAP) estipulada en el artículo 100.2 de la LOMLOE , además de una de las siguientes titulaciones: Ingenierías (Superiores / Segundo Ciclo): Industrial, Mecánica, Automática y Electrónica Industrial, de Materiales, o Naval y Oceánica. Ingenierías Técnicas: Industrial (esp. Mecánica), Diseño Industrial, Naval (esp. Estructuras Marinas), de Minas (esp. Mineralurgia y Metalurgia), o Agrícola (esp. Mecanización y Construcciones Rurales). Licenciaturas / Diplomaturas: Máquinas Navales. ç ¿Te interesa? Si cumples con el perfil y quieres impulsar el futuro profesional de nuestros alumnos, aplica a través envíanos tu CV #OfertaDeEmpleo #FormaciónProfesional #Docencia #IngenieríaMecánica #Mecatrónica #EmpleoMadrid #SalesianosAtocha

Vacante: Profesor/a de Formación Profesional (Familia Mecánica y Mecatrónica) en MadridEn el centro privado concertado Salesianos Atocha, abrimos un proceso de selección para incorporar a un/a Profesor/a de Formación Profesional a nuestro equipo docente en Madrid.Buscamos un perfil técnico con vocación educativa para impartir docencia en Grados Medios y Superiores. Es una excelente oportunidad para integrarse de forma estable en una institución educativa de referencia.Detalles del Puesto y Condiciones- Contrato: Indefinido, jornada completa.- Horario: 25 horas semanales en turno de mañana.- Retribución: 32.585 €/anual, más un componente variable de entre 4.000 € y 5.000 €.- Fecha de inicio: Septiembre 2026.- Ubicación: Ronda de Atocha, 27, Madrid.Módulos a ImpartirLa persona seleccionada asumirá la docencia de los siguientes módulos:- Mecanizado por control numérico (8h) en Grado Medio y Superior de Mecanizado y Producción en Fabricación Mecánica.- Programación de sistemas automáticos de fabricación mecánica (5h) en Grado Superior de Producción en Fabricación Mecánica.- Procesos y gestión de mantenimiento y calidad (5h) en Grado Superior de Mecatrónica.- Gestión de la calidad, prevención de riesgos laborales y protección ambiental (3h) en Grado Superior de Producción en Fabricación Mecánica.Requisitos del PerfilEs indispensable contar con la formación pedagógica y didáctica de postgrado (Máster de Profesorado / CAP) estipulada en el artículo 100.2 de la LOMLOE, además de una de las siguientes titulaciones:- Ingenierías (Superiores / Segundo Ciclo): Industrial, Mecánica, Automática y Electrónica Industrial, de Materiales, o Naval y Oceánica.- Ingenierías Técnicas: Industrial (esp. Mecánica), Diseño Industrial, Naval (esp. Estructuras Marinas), de Minas (esp. Mineralurgia y Metalurgia), o Agrícola (esp. Mecanización y Construcciones Rurales).- Licenciaturas / Diplomaturas: Máquinas Navales. ç ¿Te interesa? Si cumples con el perfil y quieres impulsar el futuro profesional de nuestros alumnos, aplica a través envíanos tu CV#OfertaDeEmpleo #FormaciónProfesional #Docencia #IngenieríaMecánica #Mecatrónica #EmpleoMadrid #SalesianosAtocha

Ethypharm está reclutando un puesto temporal de Técnica/o I de Investigación y Desarrollo para su planta de producción ubicada en Álava-Bernedo. Ethypharm comercializa medicamentos complejos y de alto valor añadido a nivel internacional, principalmente en las áreas del sistema nervioso central y los inyectables hospitalarios. Posición en el organigrama: Dentro del departamento de I+D, reportarás al responsable del departamento de I+D. Este es un puesto profesional emocionante para un candidato que busca causar impacto en el desarrollo de nuevos productos. En este puesto, el candidato tendrá la oportunidad de participar en el desarrollo de productos inyectables, principalmente parenterales de gran volumen (bolsas de medicamentos para suministro en hospitales), trabajando tanto en el desarrollo de formulaciones como en la elaboración de métodos analíticos. La misión: Como parte del equipo de I+D, serás responsable de: Realizar actividades de pre-formulación (estudios de compatibilidad, definición de fórmula), formulación de soluciones inyectables, estudios de filtración y participación en el desarrollo de procesos Utilización de equipos y técnicas analíticas sencillas y complejas (pHmetro, osmómetro, HPLC, UHPLC, GC, Absorción atómica, etc,) Ejecución de análisis (principalmente sobre HPLC / UHPLC, ocasionalmente sobre GC), desarrollo de métodos analíticos y actividades de validación (estudios de degradación forzada, etc.) Realización de análisis GMP para liberación y programa de estabilidad de lotes de registro en apoyo a la presentación de nuevos productos para los mercados de Europa o Canadá. Preparación de documentación (principalmente en inglés) relacionada con las actividades que se están realizando: protocolos, informes e interpretación de datos e informes científicos. Documentar todas las actividades en cuadernos de laboratorio. Redacción / revisión de PNT´s Tu perfil profesional: Con formación en Ciencias farmacéuticas o de Química, tienes un mínimo de dos años de experiencia exitosa en un puesto similar, idealmente en la industria farmacéutica Licenciado Superior. Conocimientos de técnicas analíticas y desarrollo farmacéutico. Conocimientos en BPL y NCF. Conocimientos específicos: instrumentación analítica, experiencia en cromatografía: principalmente en Cromatografía Líquida (HPLC / UHPLC) y GC. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia como analista analítico de desarrollo o analista de control de calidad, en la industria farmacéutica / entorno GMP La experiencia en formulación y desarrollo de soluciones inyectables es una ventaja Idiomas: Español fluido y nivel medio en inglés hablado/escrito. Conocimiento de la regulación GMP, farmacopeas ICH, FDA, USP y EP Dominio de herramientas de oficina como Excel, Word y PowerPoint Tu perfil personal: La organización, el trabajo en equipo, la excelencia, el rigor y cuidado son algunas de las habilidades interpersonales y cualidades requeridas para este puesto. El puesto a cubrir es en horario flexible. Remuneración según Convenio como Técnico I+D Nivel 1 Indispensable Carnet de Conducir y automovil para desplazarse hasta el laboratorio ubicado en Bernedo, Alava. (País Vasco). ¿Quieres unirte a un equipo joven, dinámico y motivado, y quieres asumir nuevos retos? ¡Envíanos tu solicitud!

Restaurante gastronómico consolidado en el casco histórico de Sagunto, con más de 20 años de trayectoria y recomendado por reconocidas guías gastronómicas, busca chef/jefe de cocina para liderar una nueva etapa del proyecto. Buscamos un profesional con experiencia, capacidad de liderazgo y visión de futuro, interesado no solo en dirigir una cocina, sino en implicarse progresivamente en la gestión global del negocio, con posibilidad real de asumir el relevo del restaurante en condiciones muy ventajosas. Nuestra cocina Cocina mediterránea con influencias internacionales, basada en el producto, la creatividad y la evolución constante. Funciones Dirección y organización de cocina Gestión de equipo (2 personas) Diseño y evolución de carta y menús Organización de servicios de 20 a 80 comensales Control de costes, compras y rentabilidad Coordinación con sala y gestión operativa Buscamos una persona Con experiencia demostrable en cocina Capaz de trabajar bajo presión y liderar equipos Organizada y orientada a resultados Con sensibilidad gastronómica y capacidad creativa Con interés en evolucionar hacia la gestión empresarial y futura continuidad del proyecto Se valorará especialmente Experiencia en gestión de restaurante Perfil emprendedor Posibilidad de incorporar o trabajar junto a un perfil de sala/administración Ofrecemos Proyecto estable y consolidado Autonomía y participación real en las decisiones Sueldo fijo + incentivos ligados a resultados y calidad Posibilidad de crecimiento profesional y empresarial Oportunidad real de acceso al traspaso del negocio

Misión Contribuir a la excelencia asistencial del Grupo Vithas garantizando una atención integral, personalizada y segura al paciente internacional (privado y/o con aseguradora extranjera), asegurando el cumplimiento de los procesos corporativos, la normativa vigente y los estándares de calidad, seguridad y experiencia del paciente. Actuar como referente del paciente internacional durante todo el proceso asistencial, facilitando una comunicación eficaz entre el paciente, los profesionales sanitarios y las entidades aseguradoras, de acuerdo con el modelo asistencial Vithas. Responsabilidades 1. Acoger, orientar e informar al paciente internacional y a sus acompañantes, garantizando una experiencia homogénea y alineada con los estándares corporativos Vithas, ofreciendo información clara y comprensible sobre su proceso asistencial, estancia hospitalaria, servicios médicos, administrativos y económicos. 2. Gestión y verificación de documentación internacional, incluyendo pasaportes, pólizas de seguros extranjeros, cartas de garantía (Guarantee of Payment – GOP), autorizaciones previas y documentación clínica conforme a los procedimientos establecidos. 3. Registro administrativo del paciente para consultas y pruebas diagnósticas, asegurando la correcta identificación del tipo de paciente (privado internacional / aseguradora extranjera). 4. Coordinación con compañías aseguradoras internacionales y intermediarios (asistencias, brokers, embajadas) para la validación de coberturas, autorizaciones, extensiones de estancia y procedimientos adicionales. 5. Gestión de citaciones, tanto presenciales como telefónicas, teniendo en cuenta la disponibilidad médica y las particularidades del paciente internacional. 6. Seguimiento administrativo del proceso asistencial, informando al paciente sobre los pasos a seguir, tiempos estimados y aspectos económicos, garantizando una experiencia fluida y sin incidencias. 7. Registro de la actividad sanitaria realizada, asegurando la correcta imputación en los sistemas corporativos para la facturación internacional. 8. Facturación de pacientes privados internacionales, elaboración y explicación de presupuestos, depósitos, facturas proforma y facturas finales, en coordinación con el área de facturación. 9. En coordinación con el Servicio de Atención al Paciente, gestión y resolución de incidencias, reclamaciones o sugerencias, actuando como intermediario entre el paciente, los profesionales sanitarios y los departamentos implicados. 10. Comunicación constante con el equipo médico y de enfermería, facilitando la información necesaria para la correcta atención del paciente internacional. 11. Gestión administrativa general, incluyendo correos electrónicos, llamadas, archivo de documentación clínica y administrativa, y uso de plataformas internas. 12. Control de tiempos de atención y flujos de trabajo, colaborando activamente en la mejora continua de los procesos de Front Office para minimizar esperas y garantizar un servicio premium. Titulación requerida Grado en Traducción e Interpretación o similar. Formación específica y conocimientos técnicos Atención al cliente internacional en entorno sanitario. Gestión administrativa de pacientes privados y asegurados internacionales. Facturación sanitaria internacional y gestión de depósitos. Conocimiento básico de pólizas de seguros de salud internacionales. Documentación sanitaria y protección de datos. Experiencia requerida Mínimo 6 meses – 1 año en puestos similares de admisión, recepción o atención al paciente. Valorable experiencia previa en hospitales, clínicas privadas o departamentos de Patient Services / International Desk. Idiomas Español e Inglés: nivel alto o avanzado (imprescindible). Segundo idioma: nivel alto o avanzado (imprescindible). Tercer idioma: Nivel Básico o intermedio (valorable). Si estás interesado/a no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo!

¡Bienvenido a FINANZAUTO! Somos la empresa líder a nivel nacional de maquinaria industrial, motores y servicio de postventa. Además, somos el distribuidor oficial de la marca CATERPILLAR. Te ofrecemos una oportunidad de unirte a una empresa líder con un equipo de trabajo orientado a la calidad y al trabajo en equipo, donde el buen ambiente está asegurado. Tus RESPONSABILIDADES serán las siguientes: • Realizar el diagnóstico de las averías que se le asignen con el objetivo de detectar el origen de las mismas. - Reparar las averías lo más rápidamente posible para que la máquina esté parada el menor tiempo. - Pedir los repuestos necesarios para la realización de las reparaciones. - Documentar el trabajo realizado (bonos de trabajo e informes para clientes y para CAT), en el tiempo y forma adecuados para llevar un control de la actividad desempeñada y debidamente firmados por clientes. - Cumplimiento de procedimientos de Control de Contaminación y PRL, así como de los procedimientos medio ambientales - ISO 14.001, de residuos, vertidos, etc., así como los que específicamente tenga definidos el cliente en el lugar de trabajo. Especialidad: - Electricidad y Electrónica

En Port Hotels hemos recorrido un largo camino, creciendo y consolidándonos como una de las principales cadenas hoteleras de la Comunidad Valenciana. Nuestro compromiso no solo se refleja en ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes, sino también en potenciar el talento de quienes forman parte de nuestro equipo. Creemos firmemente en que el éxito de una empresa reside en las personas que la componen y por ello apostamos por crear un ambiente de trabajo que fomente el crecimiento personal y profesional. ¿Quieres emprender tu carrera en la industria de la felicidad? ¡Este es el lugar! ¿Qué harás cuando te unas a Port Hotels? Necesitamos cubrir las siguientes posiciones: Cocina Buffet Elaboración y presentación de platos para servicio buffet. Reposición y control de calidad durante el servicio. Cumplimiento de los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Coordinación con el equipo de cocina para garantizar una experiencia excelente al cliente. Restaurante Vante Preparación y elaboración de platos según la propuesta gastronómica del restaurante. Participación en la creación y mejora de elaboraciones. Control de materias primas y optimización de recursos. Mantenimiento de altos estándares de calidad y presenta Restaurante La Terrasse Elaboración de platos de carta y menús especiales. Gestión de mise en place y organización de partidas. Colaboración con el equipo de sala para asegurar un servicio fluido. Aplicación de procedimientos de seguridad alimentaria y calidad. ¿Qué buscamos en ti ️ ♂️ Que puedas unirte a nuestro equipo lo antes posible Persona creativa y con iniciativa, capacidad de planificación y organización, atención al detalle y pasión por su profesión. Formación especializada en cocina y gastronomía y un mínimo dos años de experiencia. Orientación al cliente interno y externo. Habilidades organizativas y trabajo en equipo. Tolerancia a la presión. También buscamos una persona que... Tenga vehículo propio. Muestre una actitud proactiva y capacidad resolutiva destacada. ¿Qué te ofrecemos al unirte a Po rt Hotels? Entorno dinámico : Un equipo diverso donde cada día es una oportunidad para aprender y crecer.

¿Eres un experto/a en IA Generativa y Grafos buscando tu próximo gran reto? Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. ¡Bluetab, an IBM Company, te está buscando! Certificados como Great Place to Work & Best Place to Work , somos una empresa donde la tecnología y las personas van de la mano. Aquí, no solo creces profesionalmente, sino también como parte de una comunidad donde la innovación, el conocimiento compartido y la calidad humana marcan la diferencia. ¿Qué hacemos en Bluetab? Somos el brazo especializado en Data, Cloud & AI de IBM , trabajando con compañías líderes de múltiples sectores. Diseñamos soluciones de alto impacto usando tecnologías punteras en entornos cloud e híbridos, ayudando a nuestros clientes a transformar sus estrategias de datos y analítica avanzada. En nuestra línea de Augmented Analytics , estamos buscando un/a Lead Architect con al menos 6-7 años de experiencia en el diseño y desarrollo de agentes, apasionado/a por la IA Generativa y con ganas de trabajar en proyectos nacionales e internacionales de alto nivel técnico . ¿Qué harás en tu día a día como Lead Architect? Definir la estrategia técnica y arquitectura de la Plataforma de Agentes sobre AKS. Diseñar el framework común de agentes (orquestación, memoria, tools, gobierno). Modelar el “cerebro” de la plataforma mediante Knowledge Graphs y grafos de ejecución, habilitando razonamiento contextual y toma de decisiones complejas. Definir estándares de desarrollo, seguridad, observabilidad y LLMOps. Integrar LLMs (OpenAI / Open Source), APIs corporativas y Lakehouse. Establecer el modelo operativo multi-caso (reutilización, escalabilidad y control de costes). Liderar técnicamente a los equipos de desarrollo y coordinar con Arquitectura, Seguridad y CdC IA Generativa. Garantizar el paso de PoC a producción bajo criterios enterprise (resiliencia, compliance, FinOps). Lo que nos gustaría ver en ti: Conocimientos sobre analítica de datos y machine learning. Experiencia sólida en entorno cloud de Azure : configuración, despliegue y gestión de recursos. Dominio de SQL, Python y librerías como Spark , Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch , etc. Arquitectura Cloud-Native en AKS + Python + Sistemas Multiagente. Conocimientos de arquitectura y Knowledge Graphs (Neo4j / Gremlin) + LLMOps. Ganas de aprender, proponer, compartir conocimiento y sumarte a una comunidad técnica muy activa . Conocimientos y experiencia en grafos. ¿Qué te ofrecemos por ser bluetaber? Contrato indefinido y salario competitivo adaptado a tu perfil técnico y experiencia. Teletrabajo flexible y sedes en Madrid, Barcelona, Bilbao, Málaga y Alicante para que elijas cómo y desde dónde trabajar. Horario flexible + jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto). 23 días de vacaciones. Tarjeta restaurante como beneficio social. Seguro médico y dental privado. Plan de retribución flexible: transporte + guardería. Formación continua gamificada y acceso a certificaciones técnicas (AWS, Azure, IA, etc.). Career Coach para impulsar tu crecimiento y ayudarte a alcanzar tus metas profesionales. ¡Y regalo de una tarjeta de 50€ en tu cumpleaños! Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. ¿Listo/a para dar el salto a tu siguiente desafío en el mundo de la IA? ¡Únete a Bluetab y forma parte de una comunidad tech apasionada! xbhjioe ¡Inscríbete ahora y revoluciona el mundo de los datos con nosotros! #wearehiring #bluetaber #MachineLearningJobs #AI #Cloud #AWS #GCP #VertexAI #DataScience #Python #LLMs #DeepLearning #AugmentedAnalytics #GreatPlaceToWork #TechCareers #DataDrivenFuture

Real Estate Operations & Construction Manager – Levante Valencia | Full-time Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Buscamos incorporar un/a Real Estate Operations & Construction Manager para liderar la ejecución operativa de nuestra cartera inmobiliaria en la zona de Levante. La posición tendrá responsabilidad transversal sobre activos residenciales y proyectos de rehabilitación, asegurando la correcta ejecución de reformas, gestión técnica y administrativa, coordinación de agentes externos y seguimiento integral del activo hasta su comercialización o explotación. Buscamos un perfil resolutivo, orientado a ejecución, con capacidad de gestión simultánea de múltiples proyectos y foco en calidad, plazo y rentabilidad. Responsabilidades • Gestionar de forma integral activos inmobiliarios durante su ciclo de transformación., • Coordinar y supervisar reformas, rehabilitaciones y actuaciones de mejora., • Controlar presupuesto, certificaciones, desviaciones y planificación de obra., • Gestionar licencias, permisos, incidencias urbanísticas y trámites administrativos., • Coordinar arquitectos, aparejadores, industriales y proveedores externos., • Realizar visitas periódicas a edificios y activos en cartera., • Gestionar relaciones con comunidades de propietarios y administradores., • Supervisar entregas, repasos, incidencias y cierre de proyectos., • Hacer seguimiento del rendimiento operativo y económico de los activos., • Mantener reporting periódico de avance, riesgos y KPIs., • Proponer mejoras de producto, costes y procesos de ejecución. Requisitos • Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • 3–8 años de experiencia en promoción inmobiliaria, constructora, project management o asset management., • Experiencia gestionando reformas o rehabilitación residencial., • Conocimiento de procesos de licencias y normativa urbanística., • Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos frecuentes por Levante. Se valorará especialmente • Experiencia en activos residenciales de rotación o value-add., • Conocimiento de control económico de obra y contratación., • Experiencia con comunidades de propietarios., • Manejo de herramientas de gestión documental y reporting., • Perfil orientado a mejora continua y escalabilidad operativa. Qué ofrecemos • Responsabilidad directa sobre una cartera activa de proyectos., • Alta autonomía y capacidad de impacto., • Participación en un entorno dinámico y de crecimiento., • Exposición transversal a inversión, producto y operaciones., • Desarrollo profesional acelerado dentro del sector inmobiliario. xbhjioe Si te motiva transformar activos y convertir planes en ejecución real, queremos conocerte.

La empresa es una destacada multinacional, líder global en el desarrollo de soluciones de ingeniería especializada y sistemas de impermeabilización de alta tecnología para grandes infraestructuras críticas (como obras hidráulicas, túneles, canales y presas). Con una sólida reputación internacional, la compañía destaca por su capacidad de innovación y por la ejecución de proyectos de extrema complejidad técnica en todo el mundo, ofreciendo un entorno de trabajo dinámico, multicultural y de alto impacto sectorial. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Misión del Puesto En dependencia directa o indirecta de la estructura global, la posición tiene como objetivo principal planificar, ejecutar y asegurar el correcto control integral de los proyectos específicos asignados por la sede central, proporcionando un soporte operativo e inmediato a la Dirección de Operaciones para garantizar el éxito en tiempo, calidad y coste. Funciones Detalladas de la Posición 1. Gestión Técnica y Planificación: • Revisar minuciosamente la documentación técnica proporcionada tanto por el Departamento de Ingeniería interno como por el cliente para el correcto desarrollo del proyecto asignado., • Coordinar de manera continua con los representantes designados del Departamento de Ingeniería para la recepción y validación de los entregables del proyecto., • Elaborar, actualizar y hacer seguimiento del cronograma detallado de ejecución de las obras bajo su responsabilidad. 1. Gestión Financiera y Control de Costes: • Preparar el presupuesto del proyecto y la previsión de flujo de caja (cash flow)., • Garantizar la monitorización constante, el forecasting (proyecciones) y el control estricto de los costes directos asociados a la obra., • Gestionar de forma proactiva las órdenes de cambio (change orders) y detectar potenciales oportunidades comerciales vinculadas al alcance del proyecto. 1. Coordinación Operativa y Recursos: • Coordinar y supervisar todas las actividades preliminares requeridas antes del inicio de la prestación de servicios en el terreno., • Gestionar y optimizar los requisitos de recursos necesarios para la ejecución (materiales, equipos especializados y asignación de personal)., • Supervisar de cerca el progreso de los trabajos específicos, preparando las valoraciones del proyecto., • Redactar y emitir informes mensuales de progreso de los servicios para la Dirección de Operaciones, así como el informe final de cierre del proyecto. 1. Procesos, Calidad y HSEQ (Seguridad y Salud): • Asegurar el cumplimiento estricto de los procedimientos operativos de la compañía y desarrollar nuevos procedimientos inherentes al rol según sea necesario., • Asistir activamente a las reuniones del Departamento de Operaciones., • Garantizar el estricto cumplimiento del Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo (PRL)., • Participar activamente en las formaciones, simulacros y entrenamientos organizados para la prevención de accidentes y desastres., • Velar por el uso correcto de los recursos y el cuidado/mantenimiento de los equipos asignados, reportando de inmediato cualquier evento o situación que pueda suponer un riesgo para la seguridad propia o de los compañeros. Perfil Requerido Para tener éxito en esta posición, se requiere cumplir rigurosamente con los siguientes puntos: • Formación Académica: Titulación universitaria oficial en Ingeniería Civil (Grado, Licenciatura o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos)., • Experiencia Laboral: al menos 3 años de experiencia profesional demostrable gestionando proyectos complejos de ingeniería y construcción de gran escala, específicamente en el mercado geográfico de España ., • Movilidad: Disponibilidad para viajar a nivel nacional según las necesidades de los diferentes proyectos y obras en ejecución., • Competencias Lingüísticas (Nivel Avanzado/Fluido):, • Español: Nativo., • Inglés: Fluido (capacidad para reportar a sede internacional y negociar)., • Portugués (Valorable): Fluido (capacidad de comunicación y gestión de proyectos/equipos). xbhjioe, • Habilidades Clave: Liderazgo de equipos, orientación a resultados, alta capacidad analítica para el control presupuestario y resolución de problemas en entornos de alta presión.

¿Te gustaría seguir completando tu formación, pero de una manera práctica? ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. No lo pienses más. ¡Esta es tu oportunidad! En Hijos de Rivera estamos buscando incorporar a un/a becario/a dentro del departamento de Innovación ( I+D+i) Las principales tareas sobre las que pivotará tu aprendizaje y donde proporcionarás apoyo, desde el primer día, serán: • Investigación y análisis de tendencias de mercado relacionadas con nuevos productos, procesos y servicios, realizando actividades de benchmarking., • Recepción y organización/análisis de nuevas ideas innovadoras, participando en su primera evaluación o filtrado., • Colaboración y apoyo en la coordinación, desarrollo y seguimiento de proyectos de innovación., • Apoyo en la definición de objetivos y planificación de tareas o planes de trabajo., • Coordinación con áreas internas y seguimiento de hitos, tiempos y recursos., • Apoyo en el control y cumplimiento de los estándares de calidad de Hijos de Rivera en la ejecución de los proyectos., • Participación en la adopción o implantación de proyectos de innovación, colaborando en su integración en la operación de la empresa. ¿Cómo te imaginamos? • Grado en ADE, Economía u otras áreas relacionadas., • Valorable MBA o posgrado en innovación, emprendimiento, gestión de proyectos o similar., • Conocimientos de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), especialmente para la creación de presentaciones, seguimiento de datos, y creación de informes., • Conocimientos en innovación, metodologías ágiles, emprendimiento, • Valorable nociones básicas de IA generativa aplicada al entorno profesional., • Valorable inglés B2 Y, si, además, tienes disponibilidad de realizar beca y disponibilidad de incorporación con base en A Coruña , puedes ser la persona que estamos buscando. ¿Te ves formando parte de este reto? Entonces queremos conocerte. En Hijos de Rivera creemos que las personas son las que hacen que las cosas pasen. Nuestro éxito nace del talento, la diversidad, la pasión y la forma única en la que cada persona aporta al equipo. Somos una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Valoramos todas las candidaturas cualificadas sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica personal o de diversidad. xbhjioe Si este puesto encaja contigo, estaremos encantados de recibir tu candidatura.

Lead Technical Project Manager - Electrical Engineering (100% Remote / EU) A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! ¿Te interesaría liderar el alcance técnico de grandes proyectos internacionales dentro del sector energético y de infraestructuras críticas? ¿Buscas un entorno técnico de alta complejidad donde coordinar equipos multidisciplinares, con total flexibilidad para trabajar desde cualquier país de la Unión Europea y un modelo 100% remoto? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Lead Technical Project Manager / Ingeniero/a Eléctrico/a de Proyectos Senior para incorporarse a un proyecto global, estable y de larga duración. Tu misión principal será actuar como el punto de contacto técnico único con el cliente, liderando las soluciones de Media y Baja Tensión desde el diseño hasta la aceptación final. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Liderazgo Técnico Único: Actuar como el referente y punto de contacto único para todos los temas técnicos y de ingeniería del proyecto., • Coordinación de Equipos: Dirigir y coordinar un equipo técnico internacional compuesto por diseñadores e ingenieros de diversas disciplinas., • Gestión del Cliente y Aprobaciones: Liderar las interacciones técnicas directas con el cliente, gestionando la interfaz del proyecto y obteniendo la aprobación formal de las soluciones propuestas., • Control de Calidad, Costes y Plazos: Asegurar que se cumplan estrictamente los requisitos técnicos del cliente en términos de rendimiento, costes, calidad y tiempos., • Supervisión del Ciclo Completo: Supervisar el diseño, la implementación, las pruebas y la aceptación final de las soluciones técnicas del proyecto., • Gestión de Proveedores y Subcontratas: Coordinar las actividades de implementación técnica en fábricas y supervisar las partes subcontratadas en estrecha colaboración con el equipo de adquisiciones., • Comunidad Técnica: Participar activamente en la comunidad interna de líderes técnicos y en iniciativas de mejora continua globales. Para ello, ¿Qué vas a necesitar? Formación y Experiencia: • Máster en Ingeniería Eléctrica o titulación similar., • Mínimo 5 años de experiencia liderando el alcance técnico de proyectos complejos y otros 5 años de experiencia en el dominio de la aplicación (Media y Baja Tensión). Idiomas (¡Punto Clave!): • Alemán: Imprescindible (Nivel B2 mínimo). El proyecto requiere interactuar de forma fluida en este idioma., • Inglés: Imprescindible (B2/C1). Necesario para la coordinación diaria con equipos internacionales y clientes globales., • Francés: Muy valorable., • Español: No obligatorio. Skills Técnicas y Valorables: • Experiencia consolidada en sistemas de Media y Baja Tensión , así como capacidad para interpretar normas técnicas internacionales aplicables (IEC, IEEE)., • Valorable pero no obligatorio: Manejo de herramientas de simulación y diseño eléctrico como ETAP o EPLAN., • Sectores muy valorables: Experiencia previa en la gestión técnica multicapa en entornos críticos como Data Centers, Subestaciones, Plantas de Baterías, Oil & Gas o Industria Petroquímica. Soft Skills: • Liderazgo innato y capacidad de coordinación de equipos funcionales, remotos y multidisciplinares., • Excelentes habilidades de comunicación (escrita y verbal), toma de decisiones y resolución de problemas., • Habilidad para gestionar múltiples proyectos de forma simultánea con alta autonomía. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida y proyecto de larga duración a través de Oxigent., • Máxima Flexibilidad Geográfica: Modelo 100% teletrabajo (cuando no se requieran viajes por proyecto), con base en nuestras oficinas de Eslovaquia o con opción de trabajar desde cualquier país de la Unión Europea., • Horario Flexible al 100% para garantizar una conciliación real y total autonomía., • Salario competitivo acorde a la alta experiencia y el dominio de idiomas aportados (hasta 55.000 b/a), • Cheque Formación para continuar desarrollándote en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro Médico Privado y planes de Retribución Flexible (aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación según disponibilidad local)., • Acceso a plataformas de bienestar , gimnasios y actividades deportivas con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios corporativos! ¡Únete al equipo de Oxigent! Somos una empresa firmemente comprometida con la sostenibilidad, la innovación tecnológica y la igualdad de oportunidades, donde el talento y el desarrollo profesional no entienden de fronteras ni de género. ¿Te apasiona el reto? xbhjioe ¡Inscríbete hoy mismo!

Delegado/a de País (Portugal) Sobre la compañía Grupo industrial internacional, referente en servicios técnicos para sectores como energía, petroquímica e industria pesada, busca incorporar un/a Delegado de País para liderar el proyecto en Portugal Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Tu misió nLiderar de forma integral un proyecto industrial, garantizando su correcta ejecución a nivel técnico, económico y organizativo, actuando como principal interlocutor/a con el cliente. Buscamos un perfil senior, resolutivo y altamente orientado al trabajo de campo, capaz de tomar decisiones en entornos exigentes y liderar equipos en obra . Responsabilid • adDirección global del proyecto: plazos, costes, calidad y segurida, • d.Liderazgo de equipos propios y subcontratados en ob, • raOrganización y gestión del personal desplaza, • doRelación directa y continua con el clien, • teNegociación de desviaciones, gestión de incidencias y toma de decisiones crític, • asControl de la producción, certificaciones y avance de la ob, • raSeguimiento económico y optimización de resultad, • osImplantación de mejoras operativas y organizativ, • asCoordinación con las áreas corporativ, • asFunción con presencia recurrente en obra (Sine s) Qué busca • mosExperiencia consolidada en la gestión de proyectos industriales comple, • josExperiencia en sectores como energía, Oil & Gas, petroquímica o industria pes, • adaExperiencia liderando equipos numerosos en entornos de o, • braAlta capacidad de negociación con clien, • tesExperiencia en control económico y gestión de certificacio, • nesPerfil muy operativo, organizado y orientado a resulta, • dosElevada capacidad de toma de xbhjioe decisiones en entornos exigen, • tesDisponibilidad para trabajar desplazado en Portu gal Valoraremos especialm • enteExperiencia en proyectos EPC, mantenimiento industrial o paradas técn, • icasExperiencia en proyectos internacionales o con movilidad geográf, • ica.Conocimiento de portu gués Qué ofre • cemosLiderar un proyecto estratégico de gran impacto internac, • ionalAlto nivel de autonomía y capacidad real de dec, • isiónEntorno técnico exigente que favorece el desarrollo profes ional

¿Tienes experiencia gestionando proyectos industriales y fabricaciones metálicas? ¿Te gustaría formar parte de una empresa consolidada y participar en proyectos de alto nivel técnico? ¡Queremos conocerte! Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a DIRECTOR/A DE PROYECTOS INDUSTRIALES para una empresa del sector industrial especializada en fabricaciones metálicas en la zona de CASTELLÓN . ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Como Director/a de Proyectos, te responsabilizarás de la gestión integral de proyectos industriales relacionados con estructuras metálicas, equipos e instalaciones industriales, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, normativos, económicos y de planificación establecidos. Supervisar y validar diseños, cálculos y documentación técnica de los proyectos. Coordinar las actividades de fabricación tanto en taller propio como en empresas colaboradoras externas. Realizar el seguimiento de plazos, costes, calidad y alcance de los proyectos asignados. Elaborar y revisar documentación técnica, informes de seguimiento y expedientes de calidad. Gestionar incidencias técnicas y proponer acciones correctivas. Coordinar inspecciones, ensayos y certificaciones con organismos de control externos. Actuar como interlocutor principal con clientes, proveedores y equipos internos. Participar en reuniones de seguimiento y contribuir a la mejora continua d e los procesos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica o titulación equivalente. Experiencia mínima de 3 años en gestión y coordinación de proyectos industriales. Conocimientos de normativa ISO 9001, EN 1090, ISO 3834, ISO 14001 e ISO 45001. Manejo de herramienta s CAD 2D y 3D (AutoCAD, Inventor, SolidWorks o similares ). Experiencia trabajando con ERP y herramientas de gestión documental. Nivel de inglés técnico. Nuestra búsqueda está orientada a profesionales con capacidad de liderazgo, orientación a resultados y una sólida visión técnica. Eres la persona ideal si destacas por tu organización, capacidad analítica, habilidades comunicativas, autonomía y facilidad para coordinar equipos multidisciplinares. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido y proyecto estable. Jornada completa. Retribución 35.000 € y 45.000 € brutos anuales, con posibilidad de mejora en función de la experiencia y el encaje del perfil seleccionado. Plan de formación continua y desarrollo profesional. Participación en proyectos industriales de elevada complejidad técnica. Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna. Incorporación a una empresa sólida, con trayectoria y en constante expansión. Si quieres formar parte de un proyecto industrial de referencia y continuar desarrollando tu carrera profesional en la gestión de proyectos industriales, ¡ponte en contacto con nosotros/as! xbhjioe ¡Estamos deseando conocerte!

¿Te gustaría seguir completando tu formación, pero de una manera práctica? Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. No lo pienses más. ¡Esta es tu oportunidad! En Hijos de Rivera estamos buscando incorporar a un/a becario/a dentro del área de Revenue & Growth Las principales tareas sobre las que pivotará tu aprendizaje y donde proporcionarás apoyo, desde el primer día, serán: • Revisión y análisis de mercado., • Visión General Negocio > Errores/Desviaciones > Propuestas > Seguimiento, • Liquidación de Promociones:, • Seguimiento proceso de liquidación de promociones., • Análisis de liquidación de promociones por cliente distribuidor., • Interlocución entre Coordinación y el Centro de Operaciones de Negocio en el proceso de liquidación (Plazos, importes, etc.)., • Detectar deficiencias, debilidades y/o necesidades en los procesos de gestión comercial. Formación equipos., • Control presupuestario de Atípicos, Rápeles y Exclusivas. Análisis de desviaciones., • Aportar valor a toda la cadena del canal (Horeca y conveniencia)., • Proponer, ejecutar y hacer seguimiento de medidas y acciones correctoras para garantizar el logro de los objetivos marcados., • Gestión de la delegación física, alquiler, limpieza, averías, material etc. ¿Cómo te imaginamos? • Grado en ADE, Economía, o similar., • Nivel alto Office 365, • Capacidad para detectar, atender y entender, con clara vocación de servicio, las expectativas de nuestros clientes internos y externos, siendo un factor clave de su éxito. xbhjioe, • Capacidad analítica, atención al detalle y a la calidad del dato., • Gestión de implementación de transmisión de datos, • Valorable manejo Microstrategy, • Valorable inglés B2-C1

Estamos buscando un/a Backend Developer Node.js para incorporarse al equipo de i+D producto de una empresa tecnológica consolidada y en pleno crecimiento en Málaga, con producto propio y fuerte foco en I+D . Aquí el código llega a producción y tu trabajo tiene impacto real en el producto y los usuarios. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Tu misión Diseñar, desarrollar y evolucionar servicios backend robustos y escalables basados en Node.js , participando en decisiones técnicas y contribuyendo activamente a la arquitectura del producto. Qué harás • Desarrollo de servicios backend y APIs REST en Node.js ., • Trabajo con BBDD adaptadas al producto ( SQL y/o NoSQL según módulo )., • Testeo de desarrollos con Jest , Vitest (unitarios e integración)., • Documentación técnica de los desarrollos., • Participar activamente en decisiones técnicas y propuestas de mejora ., • Colaborar en un equipo multidisciplinar en entornos ágiles y contribuir a buenas prácticas . Qué buscamos • Experiencia mínima de 2 años en Node.js., • Diseño y desarrollo de APIs RESTful ., • Control de versiones con Git y experiencia en proyectos colaborativos., • Docker y contenedores., • Bases de datos relacionales y no relacionales SQL y/o NoSQL., • Mentalidad de testing y calidad de código., • Perfil analítico, estructurado y proactivo. Se valorará • Experiencia con MongoDB ., • Conocimientos de AWS ( Lambda , servicios cloud)., • Conocimientos de frontend (Vue o React)., • Experiencia con otros proveedores cloud (Azure, GCP). Qué se ofrece • Salario según experiencia (fijo + variable)., • Trabajo 100% presencial en el PTA de Málaga., • Jornada completa con entrada flexible (de 7.00 a 9.00 hrs), 1h de comida y jornada intensiva viernes , julio y agosto ., • Ticket restaurante de 11€/día, seguro médico y días adicionales de vacaciones., • Proyecto estable , con producto propio y alto componente técnico. xbhjioe, • Participación real en decisiones técnicas.

Acerca del empleo • Rol de Project Manager- Proyectos Fotovoltaicos construcción y O&M., • En WeHunt estamos colaborando con un importante grupo industrial para incorporar un/a Project Manager que lidere la ejecución, puesta en marcha y operación de proyectos fotovoltaicos dentro de su división de energía. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Sobre nuestro cliente: • Nuestro cliente es un grupo industrial de referencia con una destacada trayectoria empresarial y presencia en diferentes sectores de actividad. Como parte de su estrategia de crecimiento, está impulsando el desarrollo de su división energética, con un foco especial en proyectos de generación renovable y eficiencia energética. Perfil buscado (H/M/D): • Grado en Ingeniería eléctrica, Ingeniería de caminos, Ingeniería civil o similar., • Muy valorable, aportar posgrado en Project Management o Máster en Energías Renovables y formación en PRL., • Experiencia mínima de 4 años en proyectos fotovoltaicos (diseño y ejecución)., • Conocimiento sobre la regulación del sector eléctrico en España así como sobre los procedimientos administrativos necesarios para la tramitación, construcción y operación de instalaciones de generación de electricidad a través de fuentes renovables., • Manejo de software especializado: AutoCAD, PVsyst, MS Project y otros relacionados., • Disponibilidad para realizar visitas y desplazamientos a obra., • Ubicación: Valencia. Funciones: • Revisión de los proyectos técnicos administrativos, dirección técnica del rediseño del proyecto (civil y eléctrico) para su optimización cumpliendo con todos los condicionantes de los informes sectoriales y autorizaciones., • Gestión de la operación y mantenimiento de los proyectos existentes., • Elaboración de estudios, memorias técnicas, cálculos eléctricos y diseños de sistemas fotovoltaicos, así como de la hibridación de los proyectos existentes., • Supervisión y coordinación de la ejecución de proyectos en obra. Gestión y control del alcance, tiempo, coste y calidad de los proyectos., • Desarrollo y control de presupuestos, cronogramas y reportes técnicos., • Gestión, coordinación y control de los principales agentes involucrados en el proyecto: ingeniería, administración, Ayuntamientos, Red Eléctrica de España, distribuidoras., • Garantizar el cumplimiento de normativas eléctricas y de seguridad vigentes., • Coordinación y soporte de la puesta en marcha. Qué ofrecemos: • Formar parte de una empresa con fuerte posicionamiento en el mercado nacional, • Proyecto profesional a largo plazo. Estabilidad profesional., • Dinamismo, participación en diferentes proyectos de la compañía., • Asumir un puesto de responsabilidad. xbhjioe Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.

Desde nuestra división de Construcción e Ingeniería en Selektum , agencia de selección multiespecializada, nos encontramos en búsqueda de un/a Encargado/a de Obra con experiencia en el sector retail para unirse a una gran empresa líder del sector con sede en Madrid. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Funciones principales: • Supervisión y coordinación de equipos propios y subcontratistas., • Planificación y seguimiento del cronograma de obra., • Control de calidad y terminaciones., • Gestión de materiales y recursos en obra., • Interpretación de planos y documentación técnica., • Coordinación con Jefe de Obra / Dirección., • Cumplimiento de normas de seguridad e higiene. Requisitos: • Experiencia demostrable de 6-8 años en obra., • Experiencia coordinando equipos y subcontratas., • Control de ejecución y rendimientos., • Perfil práctico, resolutivo y con capacidad de liderazgo. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario acorde a la experiencia., • Unirte a proyectos en marcas reconocidas., • Estabilidad laboral. xbhjioe Si tienes interés en la oferta adjúntanos tu CV y uno de nuestros consultores se pondrá en contacto para darte más detalles!

Desde ECB GROUP estamos buscando un perfil de Topógrafo/a para formar parte de una compañía internacional del sector de ingeniería, adquisición y construcción (EPC), especializada en el área de energía renovable. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Reportando al responsable de Oficina Técnica , la persona seleccionada tendrá las siguientes responsabilidades: • Desarrollo de modelos topográficos , cubicaciones y layouts técnicos, así como la integración de información geoespacial en proyectos de energía renovable., • Elaboración de documentación técnica y protocolos de control vinculados a maquinaria guiada por sistemas GNSS RTK ., • Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería y operaciones para garantizar la correcta ejecución de los proyectos., • Análisis de terrenos, validación de datos topográficos, resolución de incidencias técnicas y coordinación con distintos interlocutores internacionales para asegurar el cumplimiento de plazos y estándares de calidad. ¿Qué necesitamos? • Formación en Geomática y Topografía o similar., • Experiencia mínima de 5 años en topografía de diseño para proyectos de energía renovable ., • Experiencia trabajando con software de gestión topográfica., • Manejo avanzado de AutoCAD., • Nivel avanzado de inglés., • Disponibilidad para realizar viajes puntuales a nivel internacional. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación directa en la plantilla del cliente., • Contrato indefinido ., • Bonus por consecución de objetivos. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. xbhjioe Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar a un/a Schedule Manager para unirse al equipo de Metals & Minerals para participar en un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico en Suecia . Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. SOBRE TÍ No dudes en aplicar si... • Tienes mínimo de 10 años de experiencia progresiva en planificación y programación de proyectos dentro de entornos EPC/EPCM de gran escala como minería, energía, petróleo y gas, infraestructura, etc., • Dominio experto de Primavera P6 con sólido manejo de MS Project y herramientas de reporte como Power BI; se valora altamente el conocimiento de sistemas integrados como SAP, EcoSys o Deltek Cobra., • Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de planificación en megaproyectos superiores a 500 millones de USD, con responsabilidad total sobre cronogramas maestros, cronogramas detallados, curvas de avance e histogramas de recursos., • Experiencia en análisis forense de cronogramas, simulaciones Monte Carlo, análisis de ruta crítica y planificación ajustada al riesgo., • Capacidad demostrada para desarrollar, auditar y optimizar cronogramas integrados (ingeniería, compras, construcción, puesta en marcha) utilizando metodologías como CPM, EVM y Lean Construction., • Conocimiento profundo de normas y marcos internacionales, incluyendo PMI, AACEI, ISO 21500 y modelos contractuales como FIDIC, NEC o EPC Llave en Mano., • Disposición para viajar o reubicarse temporalmente en sitios de proyecto, incluyendo ubicaciones remotas o de alta demanda, según lo requieran las fases del proyecto., • Capacidad para tomar decisiones críticas bajo presión, anticipar riesgos del cronograma y alinear los esfuerzos de planificación con los objetivos del cliente y del proyecto., • Capacidad para transmitir escenarios complejos a la alta dirección, clientes y contratistas con claridad y enfoque en soluciones., • Experiencia en la gestión de disputas relacionadas con la planificación, reclamaciones y cambios contractuales con una sólida base técnica y legal., • Capacidad comprobada para formar y potenciar a planificadores junior y senior, fomentando una cultura de alto rendimiento., • Experiencia trabajando en entornos multiculturales y en múltiples zonas horarias, con prioridades cambiantes y presión constante de entrega., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Desarrollar, actualizar y mejorar el Plan de Gestión de Programación, los procedimientos, plantillas y documentos relacionados, asegurando que cumplan con las necesidades del proyecto y los requisitos de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) del Cliente., • Coordinar con el Gerente de Construcción y el Gerente de Programación de la PMO del Cliente., • Apoyar el proceso de toma de decisiones de la PMO del Cliente., • Identificar riesgos y desviaciones en el cronograma, proponiendo estrategias de mitigación para minimizar los impactos en los plazos., • Desarrollar, monitorear y ajustar (según sea necesario) los indicadores clave de desempeño (KPIs) para el control del cronograma., • Liderar talleres de revisión del cronograma del PMC con los Gerentes de Construcción y otras partes interesadas., • Implementar y mejorar herramientas de control como la Gestión del Valor Ganado (EVM) y otras metodologías de seguimiento del desempeño., • Liderar sesiones de planificación y revisión con los contratistas OEM, subcontratistas y proveedores para asegurar la alineación con los hitos del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de las normas y regulaciones aplicables en la planificación y gestión del cronograma del proyecto. SOBRE NOSOTROS Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. xbhjioe Si compartes nuestra filosofía y quieres ser parte de nuestra compañía envíanos tu CV. ¡Queremos conocerte!