Cuidado de mayores jobs in Spain - Page 2

OFERTA TEMPORAL Ubicación: Arganda del Rey Tipo de trabajo: Temporal Jornada: Externa, jornada completa (24 horas semanales) Horario: De martes a domingo, de 10:30 a 14:30 Inicio: 18 de octubre de 2024 Finalización: 11 de noviembre de 2024 Descripción del puesto: Se busca cuidador/a para el apoyo en el cuidado de una persona mayor en situación de movilidad reducida y cuidados paliativos. La persona a cuidar vive con un familiar. Tareas a realizar: Ayuda con la higiene personal Asistencia para acostarse y levantarse Ayuda para vestirse Control de la medicación Requisitos: - Documentación en regla - Referencias comprobables - Mínimo 2 años de experiencia en cuidado de personas mayores Condiciones: Salario: 836,41€ mensuales + Seguridad Social No es necesaria titulación específica No hay mascotas en el domicilio

¡¡Buscamos una empleada de hogar con permiso de trabajo!! Adulta y con experiencia de lunes a viernes de 4 a 19 en un piso en la zona de rivas-vaciamadrid. (VIVIR CERCA) Funciones: Cuidado de 2 niñas de 2 y 5 años (la mayor es dependiente, necesita cuidados especiales) Jugar con ellas y pasear con la mama y las niñas. Becamos una persona que haya tenido experiencia en un puesto similar y entienda la situación.

Se precisa GEROCULTOR/A para cubrir un contrato por vacaciones durante los meses de agosto y septiembre. Se ofrece: - 40 horas semanales - Turnos rotativos (mañana, tarde y noche) - Plan de formación a cargo de la empresa - Se precisa titulación - Buen clima de trabajo - Posibilidad de continuidad posterior según necesidad del centro. - Experiencia previa deseable en le cuidado de personas mayores

Ubicación: Peñafiel Disponibilidad para realizar turnos de mañana o tarde. Perfil: - Titulación certificada como técnicos en cuidados auxiliares de enfermería, técnicos en atención de personas en situación de dependencia, técnico de atención sociosanitaria, gerocultor/a. - Experiencia de aproximadamente 3 meses en cuidados de adultos mayores. Funciones: - Apoyo y acompañamiento a los residentes. - Orden y limpieza de las habitaciones. - Acompañamiento en paseos, traslados y actividades de ocio. Beneficios: - Contrato indefinido. - Jornada turno tarde - Salario según convenio Si cuentas con el perfil solicitado y tienes disponibilidad de incorporación inmediata, inscríbete a la oferta.

Se busca Auxiliar de geriatría i/o enfermería para trabajar en Residencia y Centro de día en Castellví de Rosanes, cerca de San Andrés de la Barca - Martorell, Barcelona. Descripción del puesto: El/la auxiliar de geriatría se encargará del cuidado y asistencia de personas mayores en la residencia, prestando atención a su bienestar físico, emocional y social. Realizará tareas de apoyo en el cuidado personal de los residentes, como aseo, alimentación, movilidad y autocuidado. Además, colaborará en actividades de ocio, estimulación cognitiva y acompañamiento. Requisitos: Experiencia previa en Geriatría, Cuidado personal, Servicios sociales, Atención domiciliaria de discapacitados o Atención de discapacitados psíquicos. Habilidades en Asistencia a domicilio y Atención al paciente. Conocimientos básicos sobre Enfermedad de Alzheimer y otras demencias. Sensibilidad para tratar con personas mayores con diversas dependencias. Disponibilidad para trabajar a turnos: semana larga de 4 días - semana corta de 3 días a 11 horas. La oferta incluye: Contrato indefinido a tiempo completo. Equipo de profesionales multidisciplinar. Estabilidad laboral en un entorno comprometido con el bienestar de las personas mayores. Comidas a cargo de la empresa. Beneficios sociales a los 6 meses: Mutua y café Nespresso gratis. Pluses e incentivos.

¿Qué buscamos? En Prefiero en Casa estamos buscando a un matrimonio para mantener una casa grande en Los Arroyos (El Escorial - Madrid). Entre las tareas a realizar se encontraría: Mantenimiento de la casa, tareas del hogar, limpieza a fondo, preparación de comidas, mantenimiento de coches, atender a los empleadores cuando acuden al domicilio. Requisitos Se requiere tener experiencia y conocimientos técnicos sobre el cuidado y mantenimiento de casas grandes. Es obligatorio tener permiso de trabajo en España. Es obligatorio que al menos uno de los dos tenga carnet de conducir. Se requieren nociones de comida tradicional española. Salario SMI 1.238,72€ netos en 12 pagas + Seguridad Social (Cada uno). Contrato Indefinido en Régimen Especial de Empleo en el Hogar.

Buenos días, soy Maria Zugasti de la agencia de servicio doméstico. Tengo esta nueva oferta de empleo: Buscamos una empleada de hogar con todo en regla interna de lunes a viernes En una casa en la zona de arturo soria. Funciones a realizar en la casa: Limpieza, Cocina y Cuidado de Niños de 3 y 7 años. (el mayor con Autismo) gran capacidad con niños y mano con ellos. Ofrecen buen salario el finde entero libre y posibilidad de quedarte en la casa si lo necesitas . Solo apúntate si tienes todo en regla y buscas empleo como interna! Gracias !

Avanza Cuidados Domiciliarios, una reconocida empresa comprometida con el bienestar y la calidad de vida de las personas mayores, está buscando un/a cuidador/a de personas mayores en régimen externo para unirse a nuestro equipo Si tienes experiencia en el cuidado de personas mayores y estás dedicado/a a brindar un apoyo integral, **¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!** Requisitos Mínimos: - Experiencia comprobada de al menos 3 años en el cuidado de personas mayores. - Residencia en valles oriental o zonas cercanas. - Pasión por proporcionar un cuidado afectuoso y de calidad a nuestros clientes. - Capacidad para establecer relaciones empáticas y comprensivas con las personas mayores. - Habilidad para colaborar eficazmente con el equipo y seguir pautas específicas de cuidado. Responsabilidades: Asistir en las actividades diarias de la persona mayor, incluyendo higiene personal, alimentación y movilidad. Brindar compañía y apoyo emocional a la persona mayor. Administrar medicamentos según las indicaciones proporcionadas. Realizar tareas ligeras de limpieza y organización en el hogar del cliente. Comunicarse de manera efectiva con la familia y el equipo de Avanza. Ofrecemos: Oportunidad de formar parte de una empresa comprometida con el cuidado de personas mayores. Contrato laboral indefinido en régimen externo. Entorno de trabajo colaborativo y enriquecedor. Capacitación continua para mejorar tus habilidades de cuidado. Remuneración competitiva euros acorde a tu experiencia y dedicación. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para marcar la diferencia en la vida de las personas mayores, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad.

Abrimos proceso de selección para varios puestos de trabajo de personal interno en domicilios, en la zona de Alicante. Se requiere experiencia demostrable en el cuidado de personas en el hogar y en limpieza del hogar.

¿Te gustaría formar parte de una empresa dedicada al bienestar y cuidado de las personas mayores? Estamos buscando un Auxiliar Administrativo para unirse a nuestro equipo en la gestión de residencias de ancianos. Funciones principales: - Gestión de documentación y archivos (físicos y digitales). - Atención telefónica y presencial a familiares, residentes y proveedores. - Soporte administrativo. - Control de facturación, pagos y cobros. - Actualización de bases de datos, informes y reportes. - Asistencia en la gestión de contratos y nóminas del personal. Requisitos: - Formación en administración o áreas relacionadas - Experiencia previa en puestos administrativos, preferiblemente en el sector salud o servicios sociales. - Buen manejo de herramientas ofimáticas (A3, ContaPlus, Excel, Word, correo electrónico, etc.). - Habilidades organizativas y atención al detalle. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Actitud proactiva y empatía hacia el trato con personas mayores y sus familiares. - Experiencia mínima de 1 año en trabajos administrativos. Se ofrece: - Contrato a Jornada completa. Salario según convenio oficinas y despachos. - Ambiente laboral respetuoso y comprometido con el bienestar de las personas mayores. - Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en un sector en expansión. Si eres una persona organizada, con ganas de aportar en un sector que cuida de los demás, ¡te estamos esperando! Envíanos tu CV y únete a nuestro equipo.

Cadena líder del descanso con más de 200 puntos de venta en España. Contamos con más de 35 años de experiencia y trabajamos con las mejores marcas del sector del descanso. Descripción del puesto Buscamos un vendedor/a para una de nuestras tiendas de descanso en el Centro Comercial Parque Corredor (Torrejón de Ardoz, Madrid). Buscamos una persona que forme parte del equipo de ventas su misión principal será velar por la satisfacción del cliente. Somos la cadena líder de colchonerías especializadas (más de 200 puntos de venta), con las mejores y más reconocidas marcas del descanso. Nuestro equipo asesora y acompaña al cliente para buscar la mejor solución de descanso. La principal tarea del vendedor es cerrar ventas y alcanzar los objetivos establecidos por la empresa. Buscamos una persona muy orientada al cliente y a las ventas. En el día a día tendrá que atender a los clientes que lleguen a la tienda desde el principio hasta el cierre de venta (sin captación de cliente). Además de la función comercial, se es responsable de un punto de venta y por tanto del cuidado y la formalidad deben ser claves para llevar a cabo el día a día. También se tienen que realizar con el ordenador distintas tareas administrativas que acompañan la venta (simulación de financiaciones, presupuestos, control de stock,...). Es necesario que la persona cuente con un manejo informático (habituados a enviar correos, comprar por internet, realizar trámites administrativos online, haber gestionado presupuestos con ordenador, conocer algo de Excel, …). ¿Qué perfiles pueden encajar con el nuestro? Un perfil de venta de productos como tecnología, mueble, electrodomésticos, seguros, viajes,... Además de ser una persona resolutiva, ya que el ritmo de la tienda es muy dinámico y tendrá nuevos retos diarios. Pasión por las ventas, le tiene que gustar el trato directo con el cliente para ofrecer el mejor asesoramiento. Disponibilidad horaria. Tenemos un horario comercial. La jornada de trabajo será a tiempo completo (40 horas semanales) en horario comercial de L a D en turnos rotativos (10:00 a 16:00 cuando se va de mañanas y de 16:00 a 22:00 cuando se va de tardes). Se libra un día a la semana. Concretamente cuando la persona va de mañanas libra el domingo y cuando se va de tardes se libra el jueves. Funciones / Tareas / Responsabilidades Funciones diarias: • Venta, asesoramiento y atención al cliente. • Seguimiento de presupuestos. • Control de stocks y de inventarios. • Cumplimiento de protocolos de imagen de marca y de campañas. • Alcanzar o superar los KPIS marcados por la compañía. • Gestión de financiaciones. • Gestión administrativa y de cobros de caja. • Seguimiento y gestión de logística. Beneficios que ofrecemos: Estabilidad. Somos una empresa consolidada y reconocida, ofrecemos contrato indefinido desde el primer día. Nos gustaría que la persona se quedará con nosotros muchos años. Formación inicial. Nos encargamos de darle el conocimiento y las herramientas necesarias para que de el mejor asesoramiento. Por supuesto, plan de formación remunerado desde el primer día, así como los gastos asociados. Formación continua. Tendrá acceso a una plataforma de formación virtual y participará en talleres y actividades que ampliarán sus conocimientos. Autonomía. Gestionará un punto de venta con el respaldo de un método de venta consolidado y unos procedimientos comunes. En los turnos de trabajo la persona trabaja sola la mayor parte del tiempo pero también hay momentos en lo que se está con otros compañeros, es importante que sepa trabajar en equipo en algún momento puntual. Contará con el apoyo del equipo comercial de su tienda, de su Área Manager y de todo el equipo de Oficinas Centrales. Ambiente. Somos una empresa comprometida con el buen ambiente laboral buscamos estar en contacto con el equipo así como ser accesibles para nuestra gente. Salario fijo y variable. Ofrecemos un salario competitivo compuesto por el fijo marcado por el convenio que aplique en la provincia con la categoría de Encargado/a de tienda, además de un variable que premia la consecución de objetivos. ¡Más venta, más variable! Tenemos la seriedad como empresa de pagar la nómina de forma rigurosa en los días correspondientes de cada mes. Primeras marcas. Trabajarás con marcas conocidas que nos garantizan la tranquilidad y confianza del cliente, esto hace que no haya casi incidencias de post-venta. Requisitos Experiencia en venta asesorada Valorable disponibilidad de incorporación inmediata Valorable vehículo propio Nivel medio de ofimática Beneficios Laborales Comisiones e incentivos Otra información Hay muy buen tráfico de clientes, así que llegar a objetivo y comisionar está asegurado casi todos los meses. Buscamos una incorporación inmediata.

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Descripción del puesto Puesto de trabajo con funciones más electromecánicas de mecánicas. Funciones / Tareas / Responsabilidades - Dar respuesta a las averías y paradas no programadas con la mayor celeridad posible y según la prioridad marcada por el/la supervisor/a de planta. - Ajustar parámetros y hacer la puesta a punto de los equipos electromecánicos - Ejecutar las tareas programadas en el plan de mantenimiento preventivo asignadas - Elaborar planes de mantenimiento en colaboración con la persona responsable del mantenimiento preventivo - Reportar las entradas y salidas de material del almacén a la persona responsable de compras del Depto. Técnico. - Mantener el orden y la limpieza en el taller y en el almacén de recambios. - Colaborar en el montaje de nuevas instalaciones y maquinaria. - Participar activamente en la mejora continua. - Fomentar y velar por el buen uso y el cuidado de las instalaciones, maquinaria y herramientas. - Registrar las operaciones realizadas en el sistema informático - Proporcionar apoyo al personal externo - Requisitos - Formación mínima de FPII / CFGS relacionada con mantenimiento industrial (electricidad y/ o mecánica), - Capacidad de trabajar en equipo y con autonomía - Experiencia de al menos 3 años como oficial de 1a en mantenimiento industrial - Buenos conocimientos en electricidad y neumática e interpretación de esquemas - Se valorará positivamente experiencia en industria alimentaria - Disponibilidad para trabajar a turnos semanales rotativos : Mañana, tarde y noche de lunes a viernes. - Residencia cerca de la zona de Reus (30km) - Experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo en líneas de producción