Relaciones laborales jobs in Spain

¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la distribución de servicios de telefonía y conectividad con una sólida trayectoria en el mercado? Si buscas una carrera profesional llena de retos, oportunidades de crecimiento y la posibilidad de asumir puestos de responsabilidad como Director de Sucursal, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral en una empresa en constante crecimiento. Plan de carrera profesional, con oportunidades reales de promoción interna. Formación continua para desarrollar tus habilidades y mantenerte actualizado en el sector. Un entorno dinámico, innovador y con un equipo apasionado por lo que hace. Funciones del puesto: Asesorar a los clientes sobre servicios de telefonía y conectividad de las principales compañías del mercado. Gestionar ventas, renovaciones y ampliaciones de contratos. Desarrollar relaciones comerciales sólidas con clientes y empresas. Participar en la implementación de estrategias comerciales. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en ventas, atención al cliente o áreas comerciales (no imprescindible). Excelentes habilidades comunicativas y de negociación. Orientación a resultados y compromiso con los objetivos. Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo potencial. Ambición por crecer profesionalmente en un entorno dinámico. ¿Cómo puedes destacar? Si te consideras una persona proactiva, con ganas de aprender y enfrentarte a nuevos retos, y buscas construir una carrera profesional en un sector clave como el de telecomunicaciones, este es tu lugar. ¡Únete a nosotros y construyamos juntos tu futuro profesional! ¡Te esperamos!

Necesitamos un/a técnico/a RRHH para trabajar en una empresa del sector servicios, de la zona de Vilassar de Dalt y realizar las siguientes funciones: - Gestión administrativa del personal: altas, bajas, nóminas, seguros sociales, finiquitos, despidos y documentación laboral en general. - Control y seguimiento del personal. - Gestión de documentación y plataformas. - Formación y desarrollo: coordinar cursos formativos a través de FUNDAE, evaluar necesidades y eficacia de la formación. - Brindar soporte legal y asesoramiento en materia de RRHH. - Selección y onboarding. - Evaluación del clima laboral. - Cumplimiento normativo y auditorías. - Gestión de trámites y herramientas. Imprescindible: - Experiencia de 5 años en departamentos de RRHH, gestorías o asesorías. -Grado en Relaciones Laborales, Psicología del Trabajo o similar. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.

¡Forma parte de nuestro equipo de atención al cliente! Estamos buscando personas talentosas y motivadas para ocupar 2 vacantes en nuestro destacado equipo de atención al cliente. Requisitos: - Excelentes habilidades de comunicación. - Actitud proactiva y capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes. - Orientación a resultados y enfoque en el logro de metas. - Experiencia previa en atención al cliente o ventas (deseable, pero no imprescindible). - Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico. Responsabilidades principales: - Mantener un alto nivel de atención al cliente, brindando asesoramiento personalizado y soluciones adaptadas a las necesidades de cada empresa. - Identificar oportunidades de venta y promover nuestros servicios de manera efectiva. - Gestionar y dar seguimiento a las consultas y solicitudes de los clientes de manera oportuna. - Registrar y mantener actualizada la información relevante de cada interacción en nuestro sistema. - Trabajar en colaboración con otros miembros del equipo para alcanzar los objetivos establecidos. Ofrecemos: - Un contrato indefinido, brindando estabilidad y seguridad laboral. - Salario fijo competitivo, con posibilidad de obtener bonificaciones basadas en el rendimiento. - Flexibilidad en la elección de jornada laboral, tanto a tiempo completo como parcial. - Un entorno de trabajo profesional y dinámico, con un plan de carrera estructurado que te permite ascender a puestos directivos según tu desempeño y resultados. ¡No pierdas esta increíble oportunidad de formar parte de nuestro equipo y dar un impulso a tu carrera profesional!

Desde Closer Logistics, empresa especializada en logística, reparto de última milla, estamos buscando personas apasionadas como tú para unirse a nuestro equipo en nuestras oficinas en Avenida de América (Madrid) como Técnico/a en RRHH y Administración de Personal. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada de 40 horas semanales. - Incorporación inmediata. - Contrato indefinido, con periodo de prueba. - Ambiente enérgico y joven. Funciones principales: -Gestión del proceso de nóminas (ciclo completo). -Gestión de Altas, bajas y modificaciones en seguridad social. -Elaboración de contratos, control de vencimientos y gestión de contratación de personal. -Tramitación de finiquitos, excedencias, novaciones, bajas, cálculo de indemnizaciones. -Gestión y control de embargos salariales y dar respuesta a las entidades correspondientes. -Interlocución con la Seguridad Social para la gestión de ITs y ATs. -Gestión de bajas médicas, paternidad, maternidad, Incapacidades Permanentes, jubilaciones y accidentes de trabajo. (Delt@). -Atención al trabajador y resolución de incidencias. -Gestión documental. ¿Qué perfil requerimos? -Graduado/a en relaciones laborales, psicología, o titulación en ADE o similar. -Experiencia previa en puesto similar de al menos 2 años. -Capacidad para gestionar de forma efectiva múltiples tareas administrativas, alto nivel de organización y gestión del tiempo. -Buenas habilidades de comunicación y relación con otros departamentos. -Sistema RED, Contrat@, Certific@, SEPE, ACRA, A3Nom. -Conocimiento de las leyes y regulaciones aplicables. -Discreción y manejo de información sensible. Principales habilidades: - Organización y Gestión del Tiempo. - Comunicación efectiva. - Competencia y tecnológica. - Atención al detalle. - Resolución de problemas. - Adaptabilidad. - Iniciativa. - Habilidades interpersonales.

¡En Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años, conocimiento en cocina china/ chifa, asiática y manejo de wok. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanales • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

Diplomado en relaciones laborales para realizar contratos, altas, bajas, ITs, actualizaciones de convenios, presentación de modelos 111 y 190 y comunicación de partes de accidentes. Calculo y proyección de costes, Presentación de seguros sociales. Conocimientos de los diferentes programas, SILTRA, DELTA, GESCONTRATA. Conocimientos avanzados de excel. Se valora el conocimiento del programa A3nom.

¡Desde Gautiers Dance Shoes buscamos un dependiente/a para incorporarse a nuestro equipo de Barcelona! 👠 Requisitos imprescindibles: •Disponibilidad para empezar el 18 de julio. 🗓️  •** Disponibilidad total **de lunes a viernes de 10:30 a 20:00h y sábados de 10:30 a 14:30h (el contrato será de 30 horas semanales repartidas dentro de ese horario)  •Buen nivel de inglés. •No tener ningún contrato laboral activo, estar inscrito o poder inscribirse como demandante de empleo y ser menor de 30 años. Ya que se trata de un contrato de formación que tiene estos requisitos. ❗️ También valoramos positivamente la posibilidad de una relación laboral a largo plazo y conocimientos del mundo de baile. ✅ ¡Si crees que cumples con estos requisitos no dudes de inscribirte a nuestra oferta!  -DARIAS GRILLO S. L

A House real Estate es una agencia inmobiliaria de lujo en Madrid, especializada en la prestación de servicios inmobiliarios de viviendas residenciales en las mejores ubicaciones de nuestra ciudad "Madrid" Con un marketing disruptivo y adaptándose al siglo XXI, A House consiste en un equipo de personas jóvenes con una amplia experiencia en el sector inmobiliario. Debido a nuestro crecimiento en Madrid, te ofrecemos la oportunidad de incorporarte como VENDEDOR en las zonas más premium de Madrid: Zona Alta: Salamanca, Chamberí, Chamartín, Centro, Retiro, Moncloa y Arganzuela. En A-house, apostamos por el talento. Es imprescindible tener experiencia previa en el sector. El éxito de nuestro proyecto está en el compromiso, la dedicación y proactividad. La actitud y la aptitud es lo que marca la diferencia en un modelo de emprendimiento. ¿Cuáles son las condiciones de nuestros VENDEDORES? EL VENDEDOR SE DEDICA EXCLUSIVAMENTE A VENDER! HAY UN EQUIPO DETRÁS DE CAPTACIÓN. Retribución de nuestros Agentes consiste en: Régimen AUTONOMO - Retribución mínima de 1200€ mensuales - Comisión del 10-20% por venta. - Excelente ambiente laboral. Se trata de un equipo joven, que goza de un trato directo con la dirección y propiedad de la agencia. - Disponemos de una cartera RECURRENTE de 25/30 PISOS POR VENDEDOR - Base de datos con más de 20.000 clientes. Tú día a DÍA: - VISITAS PISOS: más todo lo derivado de dicha función ( confirmación de las visitas a primera hora, cambios de hora, avisos de retrasos, anulaciones in situ a la propiedad y/o cliente) - NEGOCIACIÓN Y CIERRE DE VENTAS: presentar ofertas a propiedad, cerrar operación entre comprador y vendedor. - ACTUALIZAR DEMANDAS: después de cada visita dejando constancia en nuestro CRM. - ENVÍO DE PROPIEDADES QUE PUEDAN SUSCITAR INTERÉS AL CLIENTE: Cuidar al cliente y aprovechar cada demanda al máximo, una vez ya nos conocen es mucho más fácil conectar y aconsejarles y que prefieran hacer visitas con nosotros antes que con la competencia. Utilizar esta ventaja, que se sientan importantes para nosotros. - AYUDAR AL EQUIPO DE CAPTACIÓN: ofrecer toda vuestra experiencia a vuestros captadores de manera que se realice un trabajo en equipo y los departamentos estén en mayor sintonía en cuanto a objetivos. - ACUDIR A LAS CAPTACIONES CUANDO EL D. COMERCIAL LO REQUIERA: es una tarea que os va a beneficiar a conocer al propietario, conocer el piso de antemano, convencer y conseguir con mayor facilidad el piso. - CONTROL DE PROPIETARIOS: cada vendedor debe tener mayor relación con los propietarios de las viviendas de este modo se crea mayor vínculo y confianza a la hora de conseguir bajadas de precio, exclusivas, etc... Habrá que dar feedbacks de las visitas, estar un poco encima de nuestro cliente, negociar y ofrecer nuestras herramientas TOP, TOUR V, MAPA. En definitiva hacer que se sientan atendidos con el mejor servicio del mercado! Perfil Buscado: - Personas emprendedoras que deseen desarrollarse profesionalmente y compartan nuestros valores de profesionalidad, discreción, respeto y honestidad. - Experiencia en el sector inmobiliario y/o comercial. Se valorará experiencia como consultor/a, asesor/a, agente, team leader, jefe/a de equipo, director/a comercial o similar. - Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. - Persona orientada a objetivos y resultados. - Habilidades de liderazgo y negociación. - Alto nivel de interlocución. - Conocimiento de la ciudad de Madrid y residencia en ella o en su área metropolitana. - Conocimientos de ofimática. - Se NECESITARÁN idiomas - Moto propia según la zona. - Perfil afín al compañerismo y con ganas de impulsar nuevos proyectos.

About the job Funciones ¿Buscas continuar tu carrera profesional en una compañía líder en su sector? ¿Te motiva trabajar en equipo, eres una persona responsable y crees en el valor diferencial que aporta el departamento de Revenue Management a una cadena hotelera? Ven a ser parte de nuestro equipo de trabajo, en la posición de Revenue Manager para Sercotel en nuestras Oficinas Centrales en Barcelona. Tus principales retos serán: • Implementar políticas, procedimientos y buenas prácticas de Revenue management • Identificar nuevas oportunidades de ingresos • Reporting diario, semanal y mensual • Optimizar y consolidar los acuerdos de distribución de la cadena • Actuar como un consultor de negocio con la propiedad o dirección del hotel. • Construir y mantener fuertes lazos relaciones con el staff del hotel • Actuar como un embajador de la estrategia comercial y la cultura de la compañía. • Promulgar una cultura de Revenue management en los hoteles. Responsabilidades del trabajo • Supervisar la estrategia de Revenue y distribución con el hotel en el día a día • Análisis de calendarios de Pick UP, ajustes de estrategia y reporting • Optimizar el uso del RMS • Alcanzar análisis y estudios competitivos tanto del mercado como de las tendencias del mismo • Realizar un forecast semanal evaluando los KPIS fijados • Presupuestación anual • Estrategia de distribución alineada con la estrategia comercial de compañía. • Responsabilidad de evaluar, analizar y marcar los precios para el segmento grupal. • Impulsar un reporte mensual de resultados, dotando recomendaciones de mejora, corrección y estrategias a medio-largoplazo • Asegurarse que todos los sistemas tecnológicos, están correctamente configurados, validados, y trabajando a plena capacidad. Requisitos ¿Qué necesitas para aplicar? • 1 – 2 años de experiencia como Revenue Manager • Estudios en turismo, dirección hotelera o ADE • Alta capacidad de excel • Conocimiento de tecnología del sector: PMS, Channel Manager, GDS, CRS, Extranets • Ser una persona analítica con una fuerte orientación a resultados.. Se ofrece ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa (40hs). • Salario acorde a la posición y responsabilidades. • Horario de entrada y salida flexible. • Teletrabajo 1 día/semana. • Horario intensivo los viernes y vísperas de algunos festivos nacionales (9hs a 15hs). • Posibilidad de aplicar retribución flexible y disfrutar del Club Benefits Sercotel • Descuentos Family & friends en hoteles Sercotel • Buen clima laboral e incorporación a un gran equipo. En Sercotel promovemos la equidad: sin sesgos de género. igualdad de oportunidades y liderazgo equitativo para todos Department: Account Management Languages required: English and Spanish. The company Sercotel is a leading hotel company with urban facilities in destinations all over Spain. Here, we want our guests to forget about the little things of everyday life when they stay at our hotels, so that they can focus on getting the best out of themselves. We have hotels of 3 and 4 stars, and flats, in first class cities such as Madrid, Barcelona, Bilbao, Valencia, San Sebastián or Gran Canaria. Each in excellent locations so that guests can enjoy all that a city has to offer. We accompany them in everything they need to make travel an opportunity to explore, discover and have fun, whether with family, friends, as a couple or on their own. Also, for business travellers, Sercotel is a great option. We have hotels with excellent locations close to the major trade fairs and financial areas, as well as the city's main points of interest. Thanks to their central locations, they also facilitate mobility, whether you are travelling by plane, high-speed train or private car. Our hotels have spaces to host conventions, meetings, congresses, conferences and training sessions of various types.

Maître para Restaurante Cala Roche (Sevilla) Restaurante Cala Roche, ubicado en Sevilla, busca incorporar un/a Maitre con amplia experiencia y conocimientos específicos en marisco y pescado. Se requiere un perfil comercial, exigente en el servicio, capaz de coordinar el equipo de sala para ofrecer una experiencia gastronómica excepcional. Requisitos: · Experiencia demostrable en puestos similares, preferiblemente en restaurantes de alta cocina. · Amplio conocimiento en mariscos y pescados, incluyendo preparación, presentación y tendencias culinarias. · Habilidades comerciales y capacidad para gestionar relaciones con los clientes. · Excelentes dotes de , organización y atención al detalle. · Actitud proactiva y orientada al servicio, con capacidad para trabajar bajo presión. · Dominio del idioma español; se valorará el conocimiento de otros idiomas. Ofrecemos: · Incorporación a un equipo dinámico y comprometido con la excelencia. · Ambiente de trabajo profesional y de alto nivel. · Posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional en el sector. · Condiciones laborales atractivas y competitivas. ¡Esperamos tu candidatura para seguir elevando juntos la experiencia gastronómica en Cala Roche!

Buscamos un perfil Dinámico con don de gente para trabajar con atención al cliente, divulgando productos y servicios de nuestro centro de Terapias naturales dentro de tienda. Horario de 10:00´-16:00 o de 14:00-20:00 Trabajo todo el año, contrato laboral, fijo + comisiones. Conocimiento en idiomas será valorado (no es obligatorio) Incorporación inmediata. Buena presencia.

Queremos incorporar en nuestro equipo una persona con don de gente y ganas de trabajar. Imprescindible ingles, se valoraran otros idiomas. Carnet de conducir, ya que su trabajo consiste, entre otras tareas, en recoger clientes con el vehiculo de la empresa. Parte de su jornada laboral se ocupara de recibir a los clientes y asegurarse de su bienestar.

Desde la oficina de RAS Valencia seleccionamos TÉCNICOS/AS DE HIGIENE Y CONTROL DE PLAGAS para empresa del sector SANITARIO ubicada en IBIZA. TUS RESPONSABILIDADES: - Instalación de productos contratados por el cliente. - Mantenimiento. - Reparaciones de aparatos. - Instalación de equipos electrónicos como secamanos, ozonizador o filtros de aire. - Realización de repartos a clientes. ¿QUE NECESITAMOS DE TI? - Valorable realización de cursos de gestión de relaciones con el cliente. - Obligatorio carnet de conducir tipo B y conocimiento de uso de PDA. - Necesario carnet ADR de transporte de mercancías peligrosas. - Gran atención al cliente, capacidad de trabajo en equipo, iniciativa y comprometido. - Experiencia de 2 años haciendo trabajos de reparto y/o servicio de técnico de equipos eléctricos. ¿QUE PODEMOS APORTARTE? - Contratos mensuales prorrogables hasta 2 meses + pase a empresa. - Horario: lunes a viernes de 8:00 a 18:00 con descanso para comer. - Jornada laboral de 40 horas semanales. - Salario: 12,95 €/h

📍 Posición: Asistente en Formación – Área de Recursos Humanos Ubicación: Bilbao Incorporación: Inmediata Jornada: completa (adaptable a necesidades formativas) ¿Quieres crecer en el mundo de los Recursos Humanos dentro de un equipo que apuesta por el liderazgo transformador, la innovación y el trabajo en equipo? En Grupo Alliance buscamos incorporar a una persona en formación para acompañarle en su desarrollo profesional en un entorno real, dinámico y comprometido con el talento. 🚀 ¿Qué harás con nosotros? Durante tu estancia, te formarás en: - Publicación de ofertas de empleo y gestión de portales de selección. - Apoyo en procesos de reclutamiento, entrevistas y aplicación de pruebas. - Actualización y mantenimiento de bases de datos y documentación laboral. - Apoyo administrativo en gestión de contrataciones y archivo documental. - Colaboración en acciones de colocación activa y contacto con clientes. - Participación en reuniones de seguimiento de perfiles, descripciones de puesto y procesos internos. 🧠 Buscamos personas... - Con estudios en curso o recién finalizados en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o áreas afines. - Con interés real por aprender en el área de RRHH. - Dinámicas, responsables y con buenas habilidades comunicativas. - Que sepan trabajar en equipo y busquen aportar desde el primer día. - Con dominio básico/medio de Office (Outlook, Word, Excel). 🎯 ¿Qué te ofrecemos? - Beca remunerada. - Formación personalizada. - Participación activa en un entorno laboral donde podrás aportar y crecer. - Integración en un equipo que apuesta por el feedback continuo, la mejora constante y el desarrollo profesional. - Posibilidades de continuidad si se supera el periodo formativo con éxito. ¿Te identificas con un entorno donde la colaboración, el compromiso y el talento se potencian desde el primer día? ¡Queremos conocerte!

🌟 ¡Incorporamos un/a Técnico Administrativo Laboral y Selección en Grupo MOGA! 🌟 📍 Ubicación: Menorca 📅 Tipo de contrato: Indefinido 💼 Jornada: Completa Descripción del puesto: Incorporamos un/a Técnico Administrativo Laboral y Selección con sólida experiencia en administración laboral, selección de personal. La persona seleccionada será la encargada de velar por el cumplimiento normativo y contribuyendo al desarrollo del talento dentro de la organización. 🧾Funciones principales: - Gestión integral de la administración laboral y selección - Acompañamiento en procesos de onboarding, desarrollo profesional y evaluación del desempeño. - Gestión y resolución de conflictos laborales y representación ante organismos si fuera necesario. ✅Requisitos: - Formación en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, ADE o similar. - Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, gestionando administración laboral y selección de personal. - Conocimientos actualizados en normativa laboral vigente. - Manejo de herramientas informáticas de gestión de personal y software de RRHH. - Habilidades de comunicación, liderazgo, organización y trabajo en equipo. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? - Salario competitivo y beneficios adicionales. - Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. - Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - La oportunidad de dejar tu huella en una empresa en crecimiento. 📨 ¿Te interesa? 📝 Envía tu CV y carta de presentación En grupo Moga contratamos personas, valoramos la diversidad y fomentamos un ambiente inclusivo para todos/as los/as candidatos/as

¿Te consideras una persona con carácter comercial y ambiciosa? Si adjetivos como negociador/a y resolutivo/a te definen, ¡sigue leyendo! Seguramente te estemos dando la oportunidad laboral que esperabas. **nuestro cliente** Empresa especializada en el sector del Call Center. Dirigida en la atención y asesoramiento a profesionales del sector energético. Su equipo gestiona tanto consultas como incidencias, asegurando un servicio ágil y eficaz. Además, se encarga de la venta telefónica de productos y servicios, realizando campañas comerciales y de fidelización. La comunicación con los clientes es clave, por lo que buscan perfiles con gran capacidad de interlocución, orientación a resultados y habilidades comerciales. **Tus funciones** Tu responsabilidad será la de captar clientes a través de la emisión de llamadas y el ofrecimiento de los diferentes productos. Las principales funciones del departamento de Call Center son: - Venta telefónica: Realizar campañas de venta cruzada y promociones de productos y servicios relacionados con el sector energético. - Fidelización de clientes: Contactar con clientes para mejorar su experiencia y fortalecer la relación comercial. - Tareas administrativas: Registrar información en los sistemas internos. - Cumplimiento de objetivos: Alcanzar metas comerciales > recibiendo incentivos por ello. Además no estarás solo/a, siempre vas a poder contar con un grupo de profesionales que te ayudarán siempre que lo necesites y estarán acompañándote en todo momento, porque tu bienestar es lo más importante. **Requisitos** Si crees que este podría ser tu nuevo empleo, esto es lo que esperamos de ti: - Experiencia en venta telefónica. - Habilidades comerciales : Buscamos super vendedores, con gran capacidad de persuasión y cierre de ventas. - Comunicación muy profesional: Deben expresarse con claridad, seguridad y transmitir confianza a los clientes. - Exposición impecable del producto: Explicar de manera estructurada y atractiva los beneficios del producto. - Orientación a resultados: Personas enfocadas en alcanzar y superar objetivos comerciales. - Actitud proactiva y resolutiva: Capacidad para manejar objeciones y convertir oportunidades en ventas. **Tus beneficios:** - Jornada parcial - Horario de lunes a viernes de 13:00h a 19:00h o de 14:00 a 20:00h - Salario bruto hora de 9,40 Euros brutos + comisiones - Contrato inicial de 3 meses con Randstad con posibilidad de incorporación a plantilla - Buen clima laboral + formación continua - Ubicación: Barcelona

Si quieres formar parte de nuestro equipo, eres una persona dinámica, tienes empatía, eres responsable, activa y sobre todo tu actitud es positiva Si tienes experiencia demostrable y te gusta la presión… te estamos buscando. Nuestra relación laboral, se basará en la confianza, educación y valores humanos .

💬 Publicidad con propósito y atención al cliente de alto nivel Esta oportunidad está pensada para personas que deseen desarrollar sus habilidades en publicidad directa y atención al cliente presencial, dentro de un entorno dinámico, formativo y en expansión. Tu papel será clave en la construcción de relaciones duraderas con el público, transmitiendo los valores de nuestra marca de forma auténtica, clara y profesional. Más allá de vender, buscamos personas que sepan comunicar, escuchar y generar confianza. 🎓 Formación orientada al crecimiento en comunicación Desde el inicio, tendrás acceso a un plan formativo completo y práctico, que abarca: Técnicas de promoción y posicionamiento de marca. Estrategias de comunicación persuasiva y escucha activa. Gestión de la experiencia del cliente en entornos físicos. Habilidades interpersonales para el trabajo en equipo y liderazgo comercial. Uso de herramientas básicas de marketing y seguimiento de clientes. Estas competencias no solo te prepararán para el puesto actual, sino que abrirán puertas hacia futuras responsabilidades en áreas como relaciones públicas, coordinación de eventos o gestión de equipos. 🤝 Un entorno centrado en las personas Nuestra filosofía se basa en el desarrollo profesional acompañado de un trato humano. Contamos con un equipo que te acompañará desde el primer día, y fomentamos un entorno donde el crecimiento individual y colectivo se valora por igual. Queremos que cada miembro del equipo se sienta escuchado, apoyado y motivado para evolucionar, tanto en lo laboral como en lo personal. 🚀 ¿Qué te espera al formar parte? Estabilidad laboral: contrato con sueldo fijo y comisiones. Formación constante, a cargo de la empresa. Acompañamiento cercano y oportunidades de ascenso reales. Clima laboral positivo, profesional y orientado a resultados. Un rol activo en campañas promocionales con impacto real. 👤 ¿Eres la persona que buscamos? Tienes entre 18 y 30 años. Te expresas con claridad, simpatía y profesionalismo. Disfrutas del contacto directo con el público y sabes adaptarte a distintas situaciones. Te interesa el mundo de la comunicación, el marketing y el trato con clientes. Estás buscando una oportunidad laboral con sentido, aprendizaje y crecimiento. 📩 Da el primer paso Si estás listo para asumir nuevos desafíos, mejorar tus habilidades comunicativas y formar parte de un proyecto innovador en el sector publicitario, esperamos tu candidatura. Envía tu currículum y comienza una experiencia profesional con proyección, propósito y futuro.

Seleccionamos Relaciones Públicas en Valencia! Buscamos personal con don de gentes, buena presencia y que le guste trabajar en equipo La oferta es tanto para restaurante como para local de copas, segun disponibilidad y experiencia Requisitos: Buenas habilidades de comunicación Proactividad y actitud positiva Se valorará experiencia previa en atención al cliente o ventas Ofrecemos: Contrato laboral a 30 horas o a jornada completa Salario a convenir Turno seguido (mañana, tarde o noche) Ambiente dinámico y motivador Oportunidades de crecimiento profesional

Una nueva etapa profesional puede comenzar con una buena conversación... y una excelente taza de café. Somos una empresa de origen italiano, actualmente en proceso de expansión por toda Cataluña, con la firme intención de redefinir la experiencia del café: más auténtica, consciente y alineada con un estilo de vida saludable y significativo. En este contexto, buscamos incorporar jóvenes talentos —preferentemente entre 18 y 30 años— que deseen crecer profesionalmente en el ámbito de la atención al cliente y la comunicación comercial. Queremos personas proactivas, comprometidas y con vocación por el trato directo con el público. ¿Tienes experiencia en atención al cliente o ventas? Perfecto. ¿No la tienes aún? Valoramos más tu actitud, habilidades comunicativas y voluntad de aprender. ✨ Principales funciones del puesto: Representar la marca de forma cercana, profesional y entusiasta. Interactuar con potenciales clientes, comprendiendo sus preferencias y ofreciendo recomendaciones adaptadas a sus necesidades. Gestionar y fortalecer relaciones con tu propia cartera de clientes. Participar activamente en formaciones continuas, orientadas al desarrollo de competencias comerciales, comunicativas y de liderazgo. 🎁 Ofrecemos: Contrato con retribución fija y sistema de incentivos por objetivos alcanzados. Formación inicial y continua completamente gratuita. Posibilidades reales de desarrollo y promoción dentro de la empresa. Acompañamiento constante por parte de un equipo profesional con experiencia. 👤 Perfil deseado: Personas dinámicas, responsables, con iniciativa y excelente actitud. Capacidad para comunicarse de manera clara, empática y profesional. Deseo de integrarse a un entorno laboral positivo, con oportunidades de crecimiento tanto personal como profesional. Si consideras que puedes aportar valor y crecer junto a un proyecto innovador, estaremos encantados de conocerte.

¡BUSCAMOS UN BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER! El International Institute of DAO deficiency es una HealthTech especializada en nutrición, pionera y líder en el tratamiento del déficit de DAO. Cuenta con la comunidad más grande de especialistas en déficit de DAO y su principal objetivo es el de conectar pacientes con líderes de opinión (KOLs) en déficit de DAO a nivel mundial. Fundado en 2015 en Barcelona, España, inició su camino ofreciendo servicios en varios hospitales españoles y participando en proyectos de investigación. Al reconocer la creciente necesidad global de atención especializada, expandieron sus fronteras. En 2022, lanzaron un Programa exclusivo online para crear una red internacional de profesionales de la salud especializados en el déficit de DAO. Hoy en día, están presentes en 27 ciudades de 14 países… ¡y siguen creciendo! Para seguir fortaleciendo la comunidad se abren convocatorias cada seis meses. Los profesionales de la salud que desean unirse al proyecto como miembros con Licencia envían su candidatura y se estudia su perfil. Esta iniciativa permite ampliar continuamente la presencia profesional especializada logrando atención personalizada a tantos pacientes que lo necesitan en todo el mundo. El International Institute of DAO deficiency está comprometido con el avance de la investigación, la educación y el apoyo a los pacientes—marcando una verdadera diferencia en la vida de quienes padecen este trastorno metabólico. ¿Qué perfil buscamos? ● Titulación universitaria en Ciencias de la Salud (Farmacia, Biotecnología, Biomedicina, Biología, Bioquímica, Medicina, Nutrición…). ● Valorable: Máster en áreas relacionadas con el desarrollo de negocio, salud o gestión. ● Mínimo 5 años de experiencia profesional en funciones similares o en el sector salud. ● Nivel alto de español e inglés (oral y escrito). ● Manejo avanzado de Excel. ● Excelentes habilidades comunicativas y comerciales. ● Capacidad de trabajar de forma autónoma, organizada y con iniciativa. ● Disponibilidad inmediata. ● Posibilidad de asistir de forma presencial a nuestras oficinas en Barcelona. ¿Qué funciones realizarás? ● Principal: Cerrar acuerdos de LICENCIA y expansión en nuevas ciudades, países y/o mercados. Para lo cual será necesario: ● Buscar, seleccionar y contactar con profesionales de la salud (médicos, nutricionistas y psicólogos) en mercados objetivo para ofrecer y venderles el programa de Licencia. ● Mantener y establecer nuevas relaciones con potenciales socios, clientes, sponsors y stakeholders clave. ● Analizar nuevos mercados, industrias, tendencias y oportunidades de negocio. ● Coordinar con marketing campañas dirigidas a profesionales de la salud y pacientes. ¿Qué ofrecemos? ● Oportunidad de crecer profesionalmente en una compañía innovadora del ámbito de la Salud en pleno crecimiento y expansión geográfica ● Formación continuada ● Contrato laboral indefinido ● Jornada completa en horario de 9:30h a 14h y de 15h a 19:30h ● Viernes jornada intensiva (tardes libres). ● Trabajo presencial en Barcelona con opción de teletrabajo parcial bajo acuerdo. ● Rango salarial competitivo: 32.000 – 35.000 € brutos anuales + variable (6.000€) ● Otros beneficios sociales ● Oficinas céntricas en Barcelona y un entorno de trabajo internacional y en crecimiento

About the job Descripción En Palladium Hotel Group, buscamos profesionales entusiastas, dinámicos y con clara vocación al cliente, ¿quieres unirte a nosotros? Queremos darte la oportunidad como Auxiliar Administrativo/a de Facturación en nuestras Oficinas Corporativas de Ibiza. Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú… Tu misión consistirá en gestionar la emisión y control de facturas, garantizando precisión y cumplimiento normativo, así como atender consultas y resolver incidencias para una correcta relación con los clientes. Tus principales funciones serán: Lectura de contratos de agencias. Familiarizado/a con la emisión y estructura de una factura. Lectura de reservas. Facturación clientes. Correspondencia con clientes. A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible… Requisitos mínimos ¿Qué esperamos de ti? Titulados de Grado Medio/FP en Administración. Experiencia mínima de un año en puesto similar. Conocimientos básicos de contabilidad. Inglés nivel medio. Se valorarán conocimientos de Prestige. No lo pienses más e inscríbete, ¡es tu momento! Department: Administration Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

JCP Call2 Business empresa referente del sector del Contact Center y en plena expansión, precisa incorporar Agentes Telefónicos en su centro de trabajo ubicado en Málaga. Si eres una persona activa, te gustan los retos y te apasiona la relación con las personas, en JCP Call2 Business te estamos esperando, únete! ¿Cuáles serán tus funciones? - Emisión de llamadas a clientes potenciales. - Trato directo con el cliente vía telefónica. - Grabación de datos de clientes. - Tareas administrativas propias del puesto. ¿Qué necesitamos de ti? - Experiencia previa en puesto similar: teleoperador/a y/o comercial. - Persona con don de gentes y acostumbrada a trabajar por objetivos. - Nivel ofimática medio. - Ganas de aprender y motivación. ¿Qué te ofrecemos? - Proyecto estable: Contrato Eventual + Indefinido - Salario FIJO + Comisiones e incentivos. - Jornada de LUNES A VIERNES - Incorporación en turno de MAÑANA o TARDE - Formación inicial y continua - Estabilidad laboral y planes de carrera. - Buen ambiente laboral. - Responsabilidad Social Corporativa (Compromiso con el medio ambiente, políticas de igualdad, valores de equipo, etc.) - Buena ubicación del centro de trabajo. ¡Si te interesa nuestra oferta inscríbete y te llamaremos!

Un mundo de oportunidades en JUST Estamos buscando a personas apasionadas y amantes del café. Experiencia previa en hostelería es deseable pero no imprescindible, solo trae buena energía y entusiasmo. Se parte de un equipo dinámico donde aprenderás a hacer un café espectacular y ofrecer un servicio al cliente inigualable. Roles disponibles - Tiempo completo: los turnos están repartidos entre en 5 días laborales. Pueden empezar tan temprano como las 6:30 (No te preocupes, si empiezas pronto, saldrás pronto). - Medio tiempo (16 o 25 horas semanales). Tareas - Atención y fidelización de clientes ofreciendo un servicio extraordinario. - Elaboración de café y otras bebidas de especialidad. - Mantenimiento de la limpieza y orden del local. - Apertura y/o cierre del punto de venta. - Reposición de stock. El candidato ideal - Experiencia previa en hostelería es deseable pero no obligatoria. Valoramos tu pasión por un excelente servicio al cliente y por el café. - Habilidades de servicio al cliente, actitud positiva y amigable y capacidad para trabajar bajo presión. - Excelentes habilidades de organización. - Fluidez oral en español e inglés. Hablar cualquier otro idioma es un plus. Y el salario….. - 10€/h + 1,5€/h Variable Algo más…… - Horarios flexibles - Café gratis - Comida gratis en tu turno - Recompensas por ser sobresaliente - Tu voz es escuchada a la hora de contratar a compañeros. - Salidas en equipo Desarrollo profesional Uno de nuestros valores fundamentales crear relaciones a largo plazo. En este sentido creemos firmemente en el desarrollo profesional de nuestros managers. Entrenamos y desarrollamos profesionalmente a las personas que quieran desarrollar una carrera dentro de JUST. ¿Qué es JUST? Somos una cafetería de especialidad que nació para levantar la conciencia de los amantes del café con respecto a la explotación infantil en la cosecha de café. Nuestro objetivo es erradicar la explotación infantil en el cultivo de café. Creemos que para cumplir nuestro propósito no solo tenemos que ofrecer un café excelente sino también un servicio al cliente excepcional y rápido. Todos nuestros cafés están certificados por Fairtrade. De esta forma nos aseguramos de que los caficultores están siendo pagados de una forma justa y que los cultivos están siendo revisados para no tener explotación infantil.

About the job Descripción ¿Eres un apasionado del servicio y la excelencia en la atención al cliente? ¿Te gustaría formar parte de un equipo comprometido con ofrecer una experiencia única en un entorno dinámico? En Mac Hotels estamos en búsqueda de un/a Relaciones Públicas para nuestro Resort 3* Club Mac situado en Alcúdia. Responsabilidades: Como Relaciones Públicas de Club Mac participarás con autonomía y responsabilidad las peticiones e incidencias de los clientes,, así como informar y gestionar las servicios que requieran según las directrices del departamento de GSD. Las principales responsabilidades incluyen: Atención diligente a las demandas de los clientes. Facilitar información sobre el establecimiento o cualquier otra demanda. Tratar y solucionar cualquier no conformidad de los clientes. Gestionar atenciones al cliente. Chequear con el servicio médico del establecimiento el estado de salud de los huéspedes. Colaborar en el registro y tratamiento de datos y documentación, asi como de otras tareas administrativas requeridas. Recepción y acompañamiento de clientes y visitantes. Visitar de forma regular las instalaciones del parque acuático para conocer si ha habido alguna incidencia. Registrar incidencias e informar al departamento correspondiente para su resolución. Llamadas periódicas a los huespes para conocer su opinión y grado de satisfacción sobre el complejo. Cumplir con las normas en materia de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales establecidas. Perfil del candidato/a: Buscamos a un/a profesional con un fuerte sentido de la hospitalidad y con experiencia en el sector del Turismo. Los requisitos mínimos son: Mínimo 1-2 años de experiencia posiciones similares dentro del sector de la hostelería, preferiblemente en hoteles de gran volumen. Poseer FP Superior o Grado en publicidad y Relaciones Públicas. Imprescindible tener un nivel alto de inglés. Se valorará positivamente tener conocimientos de otros idiomas. Conocimiento profundo de técnicas de atención al cliente. Ser una persona con buenas habilidades de comunicación, atención al detalle, tolerancia al estrés con orientación al cliente y resolutivo. Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad de trabajo en equipo. Pasión por el servicio y búsqueda constante de la mejora en la experiencia del cliente. Qué ofrecemos: Formar parte de un equipo altamente profesional y apasionado por el sector de la hospitalidad. Formación continua y oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo dentro de una cadena hotelera en expansión. Un entorno de trabajo dinámico en una de las localidades más exclusivas de Mallorca. Condiciones laborales competitivas y beneficios asociados al puesto. Contrato Fijo Discontinuo. Jornada completa y 2 días libres a la semana. Incorporación en Abril 2025. Si eres un profesional de recepción apasionado por la atención al cliente y deseas formar parte de un hotel que opera en un entorno impresionante en Mallorca, ¡te invitamos a considerar esta oportunidad! Department: Other Language required: Spanish. The company En Mac Hotels nuestro principal valor son las personas, valorando muy positivamente la actitud y la iniciativa. Ofrecemos las herramientas necesarias para que las personas puedan desarrollarse y obtener el éxito profesional deseado: ·Atraemos y gestionamos el talento. ·Realizamos un proceso de acogida al inicio, cada persona conoce todo lo referente a su puesto. ·Tutorización los primeros días de la incorporación. ·Formación colectiva e individual Interna y Externa. ·Planes de carrera. ·Promociones Internas. ·Comunicación. Si te identificas como una persona Proactiva (SI siempre te marcas objetivos y metas, tienes actitud mental positiva, te motiva motivar a los demás y siempre estás en continuo aprendizaje….) y quieres formar parte del equipo Mac, envíanos tu CV. En nuestros hoteles... Hacemos realidad las vacaciones perfectas en el Mediterráneo. Hoteles en Mallorca y Costa del Sol. Ahora, también en Zaragoza. Próximamente, Punta Cana. Nuestra esencia es la hospitalidad mediterránea, donde el dinamismo se encuentra con la frescura, el compromiso se refleja en cada detalle y la transparencia es la clave de nuestra experiencia. #MacHotels #MediterraneanHospitality

Buscamos a personas con una actitud positiva y una pasión por el mundo financiero para unirse a nuestro talentoso equipo. Como Broker Hipotecario/a, tendrás la emocionante tarea de guiar a nuestros clientes a través del proceso de obtención de préstamos hipotecarios, proporcionando un servicio de alta calidad y acompañándolos en cada paso. IMPRESCINDIBLE EXPERIENCIA COMERCIAL DEMOSTRABLE Requisitos: - Experiencia en el campo de préstamos hipotecarios (¡pero no te preocupes, también consideramos candidaturas sin experiencia si tienes conocimientos inmobiliarios!). - Familiaridad con herramientas y software básicos para la gestión administrativa. - Habilidades de comunicación excepcionales y la capacidad de construir relaciones sólidas con nuestros valiosos clientes. - Capacidad para trabajar de forma autónoma, administrar tareas y cumplir con plazos. - Actitud positiva y orientación hacia la superación de objetivos, tanto personales como de equipo. Responsabilidades: - Asesorar a los clientes en la obtención de préstamos hipotecarios, ofreciendo soluciones personalizadas. - Acompañar a los clientes en todo el proceso de escritura, gestoría y notaría. - Gestionar de manera eficiente la documentación y los procesos administrativos relacionados con las hipotecas. - Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente, brindando un servicio de calidad. - Colaborar activamente con el equipo para lograr metas y objetivos compartidos. Ofrecemos : - Jornada laboral de 37,5 horas a la semana de lunes a viernes - Flexibilidad horaria y trabajo híbrido en las mañanas por cumplimiento de objetivos, pasado el periodo de prueba - Plan de crecimiento interno, con posibilidad real de gestión y liderazgo de equipo. - Plan de formación inicial y continuo, tanto interno como bancario. - Trabajo dinámico, y con un enfoque colaborativo entre los componentes del departamento. - Varios eventos anuales y Teambuilding para conocernos de una manera más distendida, y reconocer los éxitos de todos - Posibilidad de disponer del Ticket Restaurante - Si te sientes identificado/a con estos requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡esperamos recibir tu solicitud! - Valoramos la diversidad y el talento, y estamos ansiosos por conocerte y explorar cómo juntos podemos hacer realidad los sueños de nuestros clientes. - ¡Únete a nosotros y ayuda a nuestros clientes a encontrar su camino a casa de la manera más sencilla y eficiente!

About the job Desde Minor Hotels Europe & Amercias (antiguo grupo NH Hotels) buscamos a alguien que quiera formar parte del equipo durante 6 meses con posibilidad con posibilidad de prorroga: - Asesorar a los hoteles en la aplicación de convenios, legislación vigente en materia de contratación, asuntos sindicales y en general todo lo que concierne al correcto desarrollo de los procedimientos de RRHH. - Apoyar a los diferentes centros de trabajo asignados en la solución de dudas e incidencias en materia de administración de personal y relaciones laborales, relativas a contratos, pago de salarios, aplicación de convenios colectivos, etc. - Resolver las posibles incidencias derivadas el proceso de cálculo mensual de la nómina comunicadas por los hoteles. - Tramitar frente a la Seguridad Social la resolución de incidencias en el Sistema Red relativas a errores en la comunicación de contratos de empleados de NH Hoteles a dicho organismo. - Tramitar todas aquellas incidencias mensuales relativas al absentismo tanto por enfermedad común, como accidentes de trabajo, maternidad, etc. - Archivar la información relativa al personal de plantilla de NH Hoteles, en referencia a sus datos personales y contractuales. Requisitos: - Formación Académica: - Formación profesional en Administración / Graduado Social / Diplomado en Relaciones Laborales. - Conocimientos Específicos: - Buenos conocimientos de realización de contratos, confección de nóminas, finiquitos, etc. - Altas y bajas en la Seguridad Social. - Valorable conocimiento de Meta4. y SAP. -Valorable conocimientos en materia de contabilidad. -Valorable Inglés. - Experiencia Profesional: - Experiencia mínima de 2 años en un departamento de Administración de Personal. - Perfil Requerido - Planificación y Disciplina de Trabajo. - Capacidad de Análisis. - Orientación al Cliente. - Compromiso con la Calidad. - Trabajo en Equipo y Cooperación. Se ofrece: Minor Hotels Europe & Americas se compromete al principio de igualdad de oportunidades y a la no discriminación en la gestión de sus procesos de selección. Department: Human Resources The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

🎯 ¿Te apasiona la atención al cliente? ¿Quieres formar parte de un equipo dinámico en una empresa en pleno crecimiento?¡Entonces esta oportunidad es para ti! Desde Empleabilidad ETT estamos en búsqueda de Gestores/as Telefónicos para una empresa de telemarketing especializada en el sector energético. 📞 ¿Qué harás en tu día a día? - Realizar llamadas a clientes potenciales. - Ofrecer productos y servicios relacionados con la energía. - Gestionar la relación con los clientes con un trato cercano, claro y profesional. ✨ Lo que buscamos en ti: - Experiencia en telemarketing (¡valoramos la experiencia, pero no es imprescindible!). - Buenas habilidades comunicativas y mucha empatía. - ¡Disponibilidad para incorporación inmediata! 📌 ¿Qué te ofrecemos? - Contrato a media jornada para que puedas compaginarlo con tu vida personal. - Formación continua a cargo de la empresa. - Estabilidad laboral en un entorno con buen ambiente y posibilidad de crecimiento. 💡 Si eres una persona proactiva, con ganas de aprender y crecer profesionalmente, ¡queremos conocerte!

About the job Reportando al Room Division Manager, estas son las responsabilidades y funciones a título enunciativo, pero no limitativo:  Uniformidad: o Lavado, planchado, arreglos y ajustes de uniformes. o Almacenamiento de stock de uniformes.  Ropa de clientes: o Recogida en la habitación de la ropa del cliente. o Lavado y planchado. o Entrega al cliente en su habitación asignada.  Lavado de cortinas, manteles, fundas de silla, almohadas, rellenos de nórdicos, faldones de camas, etc.  Mantener limpia y ordenada la lavandería y la entrega de uniformes al personal.  Asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal estén limpios y sean profesionales.  Mantener la confidencialidad de la información de propiedad.  Proteger los activos de la empresa.  Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional.  Contestar el teléfono usando la etiqueta apropiada.  Desarrollar y mantener relaciones de trabajo positivas con los demás.  Equipo de apoyo para alcanzar objetivos comunes.  Realizar otras tareas laborales razonables según lo soliciten los supervisores, aquellas funciones análogas y/o equivalentes, inherentes a la propia prestación profesional.  Asegurarse de que se cumple el procedimiento de incendios y los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales del hotel en el departamento.  Asegurarse de que cualquier actividad sospechosa o algo inusual debe ser reportado inmediatamente.  Respetar todas las medidas y protocolos de prevención de riesgos laborales, distanciamiento social, limpieza y desinfección. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido - 32 horas • Tarjeta de beneficios con tarifas de descuentos en Accor en todo el mundo. • Formación continua a través de nuestra plataforma Academy. • Oportunidad de desarrollar tu talento y crecer dentro de la propiedad y en todo el mundo. Department: Laundry About you REQUISITOS: • Ser una persona altamente responsable, discreto/a y organizado/a. • Contar con la capacidad para trabajar bien bajo presión en un entorno dinámico. • Capacidad para trabajar con cohesión como parte de un equipo. • Se valorará experiencia de al menos 1 año en mismo puesto o similar. • Educación segundaria obligatoria. • Idioma: español avanzado, inglés nivel medio. • Contrato de sustitución - Jornada Completa. • Incorporación Inmediata. ¿Por qué trabajar para Accor? Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal y como eres y puedes encontrar un trabajo y una marca que se ajuste a tu personalidad. Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo aporte un propósito a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las ilimitadas posibilidades de Accor. Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es tuyo y juntos podemos imaginar la hospitalidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/ Haz lo que te gusta, preocúpate por el mundo, atrévete a desafiar el statu quo! #BELIMITLESS Language required: Spanish. English is a plus The company Upscale, 5-star hotel in Barcelona, Port Olympic, being in the city center, but only a few meters from the beach. With an unbeatable location overlooking the sea and close to the beach, it is ideal for business and leisure travelers. It has comfortable rooms, two pools and a gym. For meetings, it has fully equipped rooms that can hold up to 800 people. Our dedication and commitment are centered on meeting the needs of our guests, ensuring they have an exceptional and fulfilling stay in Barcelona. Barcelona, the city of Gaudí, is one of the most vibrant and innovative destinations in the country. It is no surprise that major technological events, such as the Mobile World Congress are hosted here. However, beyond its forward-thinking spirit, Barcelona is deeply rooted in culture and history, essential to understanding its unique character. Sofitel Barcelona Skipper enjoys a privileged location, right across from Barceloneta, the city's most iconic beach. Just a short walk away, guests can explore the enchanting Gothic Quarter, one of Barcelona’s most renowned cultural and historical landmarks. Additionally, the hotel offers excellent connectivity to both the airport and the main train station, ensuring seamless travel for all visitors.

En TEMPS Andalucía, actualmente estamos en búsqueda de una persona para Importante Empresa del Sector de Alimentación, Administrativo Laboral en Sevilla. Requisitos mínimos - Imprescindible Grado Relaciones Laborales - Deseable Experiencia en programas de Control de Presencia. - Experiencia de manejo en Sistema RED, Contrata y Delta. - Residir en Sevilla ó alrededores - Deseable que tenga conocimientos y habilidades en ofimática - Vehículo propio para acceder al puesto de empleo - Muy valorable contar con titulación en Prevención de Riesgos Laborales Las funciones principales a desarrollar son: - Gestión de programa de Control de Presencia - Manejo de Sistema RED, Contrata y Delta - Gestión interna de los trabajadores de la Empresa - Gestión de Nóminas Se ofrece - Incorporación inmediata - Contrato laboral por ett 6 meses (3 + 3) - Horario Intensiva de 7 a 15 horas de lunes a viernes horario de verano hasta el 15 de Septiembre, a partir del 15 de Septiembre jornada partida - Salario según convenio

🌟 ¡Buscamos profesionales del servicio doméstico! 🌟 Si tienes experiencia en tareas del hogar y buscas un empleo estable, con horarios flexibles y buen ambiente, ¡te estamos esperando! 🏡 Tu trabajo consistirá en: ✔ Realizar tareas correspondientes al servicio doméstico (limpieza, colada y plancha). ✔ La modalidad de trabajo es por horas y en distintos domicilios dentro de la zona de Leganés y Fuenlabrada, siguiendo un cuadrante con un horario organizado por la empresa que irá variando en relación a los domicilios que se vayan asignando y de los horarios de los mismos. 🎯 Lo que ofrecemos: ✅ Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Incorporación inmediata. ✅ Distribución variable de horas en turno de mañana, de lunes a viernes, con una jornada inicial de 20 horas semanales. (Se valorará la disponibilidad para realizar servicios también en turno de tarde). ✅ 30 días de vacaciones al año. ✅ Buen ambiente laboral, con un equipo que valora tu trabajo y esfuerzo. 🔎 ¿Qué buscamos en ti? 🔹 Experiencia mínima de 2 años en servicio doméstico, con referencias verificables. 🔹 Permiso de trabajo en regla. 🔹Residencia en Leganes o Fuenlabrada (imprescindible). ❌ No valoraremos candidaturas de otras zonas. 🔹 Valorable vehículo propio para facilitar los desplazamientos a zonas con menos transporte público. 📩 ¡Te estamos buscando! Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de nuestro equipo, inscríbete ahora y comienza el proceso de selección.

¿Quiénes somos? 🤗💙 Somos ARATECH, Lifestyle Technology. Una empresa con más de 10 años de experiencia en IT y consultoría. El grupo de profesionales que trabaja en ARATECH tiene como misión ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes trabajando junto a ellos en su Transformación Digital para proveer del mejor asesoramiento estableciendo una colaboración estrecha. ¿Con quién trabajamos? 🤝🏢 Junto con nuestro partner, una consultoría especializada en fiscalidad, contabilidad así como las áreas laboral y legal, buscamos un técnico auxiliar, junior o senior en nóminas con suasor para que se incorpore a su equipo. Requisitos ¿Qué Necesitas? Gestión y asesoramiento laboral a cartera de clientes asignada. Confección de nóminas. Seguros sociales. Gestión y presentación de impuestos. Asesoramiento al cliente. Habilidades analíticas para ofrecer soluciones efectivas, eficientes y que se anticipen a las necesidades del cliente. Autonomía y proactividad para trabajar en un equipo dinámico y orientado a resultados. Buen manejo de herramientas digitales; experiencia con las principales herramientas de contabilidad (Suasor, A3, Sage, Holded...) y de análisis de datos (SQL, Power BI). ¿Qué buscamos? 🤩🔍 Experiencia previa en el área y puesto de al menos 2-3 años Grado en relaciones laborales o graduado social. Ganas de trabajar en equipo y un sector muy exigente, de forma proactiva y empática. Dominio de las herramientas ofimáticas (M365). Capacidad de trabajar con grandes volúmenes de datos. Gestión del tiempo. Se valora el dominio del inglés. Valorable experiencia con SUASOR ¿Qué ofrecemos? 💙⭐ Ubicación en el centro de Barcelona Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo a la semana. Contrato indefinido. Jornada completa. Salario 23-24K Jornada 40 h/semana. Salida a las 18:00 y los viernes a las 14:00 Iniciativas de bienestar y formación interna, porque creemos en el equilibrio y desarrollo integral de nuestro equipo.

Desde la oficina de RAS INTERIM BLANES buscamos CAPTADORES/AS DE INMUEBLES que quieran incorporar en una empresa ubicada en LA SELVA. ** TUS RESPONSABILIDADES** - Gestión comercial. - Captación de inmuebles. - Relación con los propietarios y clientes. - Visitas y evaluaciones de propiedades. - Negociación de términos y condiciones de adquisición. - Coordinación con todos los departamentos. ** ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?** - Experiencia previa en captación de clientes de mínimo 1 año. - Habilidades de comunicación y negociación. - Disponer de vehículo propio y disponibilidad para desplazarse. ** ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE?** - Incorporación inmediata. - Estabilidad laboral. - Salario según convenio. - Contrato de 3 meses por ETT, a media jornada; luego incorporación por empresa a jornada completa. - Móvil y ordenador de empresa.

¿BUSCAS UN TRABAJO CON CONTRATO INDEFINIDO Y APRENDER UN OFICIO? ESTE ES EL TRABAJO QUE ESTABAS ESPERANDO Beneficios/Condiciones - Jornada completa Lunes a Viernes de 9:30h a 14:00h y de 16:30h a 20:00h - Formación completa a cargo de la empresa por lo que no necesitas experiencia previa. - Promoción interna y desarrollo profesional con posibilidades altas de crear tu propio negocio. - Sueldo fijo con contrato indefinido desde el primer día + alta en la seguridad social + comisiones altas. - Buen ambiente laboral. ¿Qué tendrás que hacer? - Captación de viviendas dentro del barrio. - Asesoramiento profesional y personalizado al cliente. - Seguimiento de todas las ventas. Te enseñaremos a todo! Únete a nosotros y forma parte de una empresa que se dedica a ofrecer un servicio excepcional y a construir relaciones duraderas con nuestros clientes.

Departamento encargado de gestionar el capital humano de una organización. Las funciones pueden variar según el tamaño y tipo de empresa, pero en general, un puesto en RRHH implica trabajar en una o varias de las siguientes áreas - Reclutamiento y selección - Capacitación y desarrollo - Relaciones laborales - Administración de personal - Clima organizacional y cultura empresarial

¡En Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • Estudios de coctelería, hostelería. • Experiencia en coctelería, en bares y/o restaurantes. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanal • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

Buscamos enfermero/a para administrar goteros a nuestros pacientes en nuestra clínica privada en Valencia. Principalmente son pacientes oncológicos así se requiere cierta destreza para encontrar las venas en aquellos que las tienen peor. Lo ideal sería alguien que se quiera ganar un extra de su trabajo habitual. En cuanto al sueldo se cobraría un buen porcentaje de gotero administrado, así que es muy probable que en relación a las horas trabajadas, las ganancias las percibas como muy buenas. Podría ser necesario darse de alta como autónomo en función de dichas ganancias. Lo hablamos. Lo necesitaríamos de entrada para uno o dos días a la semana. Pero hay una posibilidad grande de que nuestras necesidades se amplíen en un futuro a medio plazo, pues probablemente ampliemos servicios, y podríamos acabar ofreciendo contrato con sueldo fijo, pero la oferta es de momento ésta y no hay compromiso. En cuanto al horario es bastante flexible. El propio enfermero/a lo acordaría con los pacientes, dentro de nuestro horario laboral. La consulta tiene muchísima trayectoria y recibe muchos pacientes. Nuestra enfermera se jubila y necesitamos a alguien que la sustituya. Hay posibilidad de realizar otro tipo de tratamientos, incluso relacionados con la medicina estética.

¿Quiénes somos? En Residencial Viella S.A. (REVISA) somos una empresa de servicios nacida de la necesidad de gestionar espacios en centros educativos. A lo largo de los años hemos adquirido experiencia, aprendizajes y un crecimiento sostenido que nos ha permitido consolidarnos en el mercado español con un proyecto firme, comprometido con el medio ambiente, la sostenibilidad y con la excelencia en la prestación de servicios. ¿Qué buscamos? Residencial Viella S.A. selecciona un/a Técnico/a de Nóminas con experiencia consolidada en la gestión completa del ciclo de nómina, para incorporarse al equipo del Departamento de Administración de Personal. La persona seleccionada será responsable de asegurar la correcta confección de las nóminas y el cumplimiento de las obligaciones legales en materia laboral, de Seguridad Social y fiscal. Funciones principales: - Confección y cierre mensual de nóminas (600–800 trabajadores) aplicando distintos convenios colectivos. - Presentación de los seguros sociales mediante SILTRA. - Gestión y presentación del modelo 111 y resúmenes anuales (190). - Comunicación de variaciones de datos a través de Sistemas RED, Delt@, Contrat@ y Certific@2. - Tramitación de altas, bajas, IT, maternidad/paternidad, y demás incidencias. - Mantenimiento actualizado de la base de datos de personal y archivo de documentación laboral. - Cálculo y aplicación de atrasos de convenio, regularizaciones y finiquitos. - Coordinación con el equipo de gestión laboral y soporte en auditorías internas y externas. - Interpretación y aplicación de distintos convenios colectivos en función del centro de trabajo y categoría profesional. - Atención a requerimientos de organismos públicos (INSS, TGSS, AEAT, SEPE...). Requisitos del perfil: - Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, ADE o similar. - Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. - Acostumbrado/a a la gestión de volúmenes altos de nóminas (mínimo 600/mes). - Manejo avanzado de aplicaciones de gestión laboral; muy valorable experiencia con SAGE 200. - Conocimiento actualizado en normativa laboral, Seguridad Social y fiscalidad aplicable a personal. Se ofrece: Incorporación inmediata a empresa sólida y en crecimiento. Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible y posibilidad de adaptación a necesidades de conciliación. Buen clima laboral y equipo de trabajo colaborativo. Comida diaria gratuita en las instalaciones.

🌟 Oferta de trabajo: Responsable Técnico de Nóminas y Liderazgo de Proyecto 🌟 📍 Ubicación: 100% online 📅 Jornada: Tiempo parcial (inicialmente) 💼 Sobre nosotros Somos una nueva empresa especializada en la elaboración de nóminas online, formada por profesionales en marketing, contabilidad, gestión empresarial y tecnología. Buscamos un perfil técnico para completar nuestro equipo y liderar la parte operativa y estratégica del proyecto. 🎯 ¿Qué estamos buscando? Un/a experto/a en gestión de nóminas con experiencia en el sector, conocimiento profundo sobre la elaboración de nóminas, normativa laboral, migración de programas de gestión y todo lo relacionado con la gestión laboral de una empresa. Además, valoraremos la capacidad de liderazgo para dirigir el proyecto, gestionar el equipo y mantener la relación con clientes. 💡 Funciones principales - Elaboración y gestión de nóminas. - Asesoramiento en normativa y aspectos legales laborales. - Migración e implementación de sistemas de gestión laboral. - Relación con clientes y gestión de proyectos. - Posibilidad de liderar el crecimiento del departamento y contratación de personal si es necesario. - Oportunidad de convertirse en socio/a de la empresa en el futuro. 📜 Requisitos - Experiencia en gestión y elaboración de nóminas. - Conocimiento de legislación laboral y programas de gestión laboral. - Capacidad de liderazgo y gestión de proyectos. - Mentalidad emprendedora y orientación a la digitalización de procesos. 🚀 ¿Qué ofrecemos? - Un proyecto en crecimiento con gran proyección. - Posibilidad de formar parte del accionariado. - Flexibilidad y entorno innovador. - Formar parte de un equipo dinámico con visión estratégica.

🏡 ¡Únete a nuestro equipo como Asesor/a Inmobiliario/a especializado en Ventas! ¿Te apasiona el mundo de la compraventa de viviendas y buscas una oportunidad laboral estable y con proyección? Estamos creciendo y buscamos talento como el tuyo. En nuestra inmobiliaria situada en La Isla Perdida, ampliamos nuestro equipo comercial para seguir ofreciendo un servicio profesional y cercano a quienes desean comprar o vender su vivienda. ✅ Lo que te ofrecemos Estabilidad laboral en una empresa con trayectoria y crecimiento continuo. Formación especializada en ventas inmobiliarias y acompañamiento desde el primer día. Un entorno de trabajo profesional, colaborativo y orientado a resultados. Proyección profesional real dentro de un equipo que apuesta por el desarrollo interno. Acceso a herramientas digitales, cartera de clientes y soporte administrativo. 🔎 ¿Qué harás en este puesto? Captar y gestionar inmuebles en venta en la zona asignada. Asesorar a propietarios y compradores durante todo el proceso de compraventa. Organizar y realizar visitas a viviendas. Negociar condiciones, coordinar documentación y cerrar operaciones. Mantener una relación constante con los clientes, generando confianza y fidelización. 🧩 ¿Qué perfil buscamos? Vocación comercial y orientación a resultados. Pasión por el sector inmobiliario y la atención al cliente. Capacidad de organización y gestión autónoma de tu agenda. Habilidades comunicativas y actitud proactiva. Experiencia en ventas (preferiblemente inmobiliarias) o disposición a aprender. 🎓 Si ya tienes experiencia, mejor. Pero si estás empezando y tienes actitud, te formaremos para que puedas crecer desde el primer día. 🚀 ¿Te motiva el reto de impulsar tu carrera en el sector inmobiliario? 📩 Envíanos tu CV y cuéntanos por qué quieres unirte a nuestro equipo. Te esperamos para construir juntos una carrera de éxito.

SE BUSCA PERSONAL DE SALA Y COCINA - Empresa gallega, innovadora, con 5 años de trayectoria, busca personas responsables, motivadas, con capacidad de trabajo y con talento en las relaciones humanas. - Se ofrece un futuro laboral en una empresa en crecimiento, aparte del bar, disponemos de un apartamento turístico y una finca para la realización de eventos que va entrar en funcionamiento próximamente - Nuestra empresa aporta respeto, cordialidad, e intentar adaptarse a las necesidades del empleado en lo máximo posible.. - Buscamos personal, se ofrece posibilidad de contrato a jornada parcial o completa, pudiéndose adaptar a las circunstancias de cada trabajador, para nuestro bar en pleno corazon de A Coruña. El gato con copas. - Se busca personal para extras los fines de semana - Se respeta todo el convenio de hostelería íntegramente, se respetan vacaciones, festivos, se pagan las horas extras etc... - Posibilidad de desarrollar carrera profesional en la empresa.

Buscamos un/a especialista en nóminas para incorporarse en importante despacho, ubicado en Barcelona Requisitos: - Grado en Relaciones Laborales o afines - Experiencia previa 5 años en puesto similar, en asesorías, gestorías o despachos - Ciclo completo de nómina - Experiencia con Sage o A3Nom Funciones: - Asesoramiento laboral a clientes - Ciclo completo de nómina - Elaboración de contratos, finiquitos, prórrogas, etc - Gestiones antes la seguridad social Qué ofrecemos? - Incorporación directa en plantilla de prestigioso despacho - Jornada completa - Banda salarial 30-40k - Pertenecer a un excelente equipo de trabajo - Posibilidad de teletrabajo (1día/semana)

Se busca a una persona que ya tenga experiencia en roles administrativos. Las tareas serán: - registrar facturas - registrar nuevos productos en el sistema informático - coordinación con técnicos y resolución de cuestiones administrativas - relaciones con la gestoría - revisar y responder correos electrónicos - revisar y contestar reseñas en Google - tareas de recursos humanos (permisos, vacaciones, horarios, gestión y control de fichaje, riego laboral y protección de datos)

¿Te gustaría trabajar como Member Experience Agent en The I/O? El Agente de Experiencia para Miembros es una parte central del equipo de Relaciones con los Miembros, asegurando que nuestros miembros tengan una experiencia premium y de alta calidad al visitar el club. Estamos buscando a alguien con orientación al servicio y experiencia en hospitalidad. Esta posición es por turnos rotativos, incluyendo turnos de mañana, tarde y fines de semana. Responsabilidades principales El rol implica interactuar con los miembros con un alto nivel de hospitalidad y profesionalismo, creando un ambiente leal e inspirador. Las responsabilidades clave incluyen: Identificar las necesidades de los miembros y responder a sus solicitudes. Mantenerse informado sobre los servicios disponibles. Presentar información a miembros y posibles nuevos miembros. Asistir a los miembros en el proceso de registro. Organizar reservas para clases y sesiones de entrenamiento personal. Responder consultas por correo electrónico y teléfono. Procesar pagos. Resolver consultas y brindar asistencia a los miembros. Apertura y cierre del club. El candidato ideal será alguien con: Experiencia previa como relaciones públicas/recepcionista. Dominio del inglés y el español; el multilingüismo será considerado una ventaja. Excelentes habilidades de comunicación y escucha activa. Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. Experiencia laboral en establecimientos de lujo y en entornos internacionales será altamente valorada.

We are looking for a Receptionist & Budtender for our smoking club! Previous experience are not required. More important that you bring in positive energy by serving our members and fit to our team. You gonna be responsible for the entrance, registration and exit of the members. Reqirements: - Minimum age +21 - Fluent Spanish and English sklills - Basic skills with PC - Service and customer oriented Looking forward to hearing from you with your application including a profile picture otherwise we can not consider you for an intervciew. Nos encontramos en la búsqueda de una recepcionista a fin de prestar servicios en nuestro Club Privado en Badalona. Es importante para nosotros que la persona posea una actitud positiva para poder crear un ambiente agradable, y de esta manera, establecer una buena relación con los miembros. No es necesario contar con experiencia previa. Requisitos: • Mayor de 21 años. • ⁠Español e Inglés fluidos. • ⁠Manejo básico de PC. • ⁠Orientado a atención al cliente. • ⁠Disponibilidad horaria para trabajar Full-Time y en turnos movibles. ** Envíanos tu Currículum Vitae junto con tu foto a los fines de evaluar tu perfil laboral.**

Somos NT formación y Consultoría. Te buscamos a ti, un Asesor/a comercial con experiencia en venta de formación y consultoría a empresas para incorporarse a nuestro equipo comercial con expansión a nivel nacional. Trajarás de forma independiente, visitando empresas en tu zona y/o con venta telefónica para ofrecerles formación bonificada y consultoría. Tenemos mas de 2.000 cursos en modalidad teleformación y diseñamos formación a medida en modalidad presencial. Nos encargamos de asesorar a nuestros clientes en normativa legal y consultoría general, con servicios de implantación de protección de datos, prevención de riesgos, igualdad, desconexión digital, seguridad alimentaria, appcc y alérgenos, gestión de residuos... contratos de formación e imagen de empresa y diseño web/app. Buscamos a profesional con experiencia en venta de formación bonificada y capacitado para tratar y cerrar ventas con pequeñas, medianas y grandes cuentas y con posibilidades de firmar colaboraciones con gestorias y asesorías que ayuden a ampliar tu cartera de clientes. Requisitos: Al menos 1 año de experiencia en ventas de formación bonificada, demostrable. Habilidad para la venta a puerta fría, marketing telefónico y cierre de tratos. Conocimientos del sector Relaciones con clientes y colaboradores del sector existentes. Capacitación en técnicas de venta y cierre. Buena presencia y don de gente. Ofrecemos: Salario fijo 1.350,00 € brutos mensuales más comisiones por ventas superando objetivo principal. Formación continua. Oportunidades de crecimiento en la empresa. Material merchandaising. Entorno profesional y dinámico. CRM y email corporativo. Si te sientes identificado con este perfil y buscas un reto en ventas, ganas de trabajar, desarrollar tu carrera profesional y ambición/superación de tu situacion laboral actual, somos tu empresa.

En Cuore Care, trabajamos para cambiar el mundo potenciando las capacidades de las personas con diversidad funcional y/o dependencia a través de asistentes personales. Somos una empresa con propósito social, en plena expansión, y buscamos personas comprometidas, responsables y con ganas de crecer con nosotros. Estamos buscando un/a Responsable de Laboral, RRHH y Administración, que asuma de forma transversal tanto la gestión del área de personas como tareas administrativas clave para el buen funcionamiento de la empresa. 🧾 Funciones principales Área Laboral y de Recursos Humanos: Coordinación con la gestoría laboral para la elaboración de nóminas, contratos, altas, bajas, IT y otras gestiones con la Seguridad Social. Seguimiento y control de ausencias, vacaciones, bajas médicas y cuadrantes de personal. Apoyo en procesos de selección, onboarding y desvinculación del equipo de asistentes personales. Gestión documental de los trabajadores: contratos, certificados, PRL, mutua, etc. Acompañamiento a los coordinadores de equipo en incidencias laborales o conflictos. Apoyo en la implantación de políticas de bienestar y retención de talento. Área Administrativa: Tareas administrativas generales de soporte a dirección y coordinación. Apoyo en la facturación y seguimiento de pagos y cobros (junto al área contable). Organización y archivo digital de la documentación de la empresa. Comunicación con proveedores y organismos públicos. Apoyo en la gestión de subvenciones, seguros, renovaciones y licencias. Preparación de informes y presentaciones para la dirección. ✅ Requisitos Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración o similar. Experiencia previa de al menos 2 años en un puesto con responsabilidades similares. Conocimiento actualizado de la normativa laboral española. Buen manejo de herramientas ofimáticas y de gestión (Excel, Google Workspace, etc.). Persona resolutiva, organizada, discreta y con vocación de servicio. Alta capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Valorable experiencia previa en entidades del ámbito social o del tercer sector. 💡 ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa con valores, en constante crecimiento y con impacto social real. Autonomía y confianza para liderar tu área, con acompañamiento cercano. Buen ambiente de trabajo y cultura centrada en las personas. Horario laboral: Lunes a jueves: de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:00 Viernes: de 08:00 a 14:00 Horario de verano (julio y agosto): de 08:00 a 15:00 de lunes a viernes Salario según valía y experiencia aportada. Posibilidades reales de crecimiento profesional.

¿Quiénes somos? 🤗💙 Somos ARATECH, Lifestyle Technology. Una empresa con más de 10 años de experiencia en IT y consultoría. El grupo de profesionales que trabaja en ARATECH tiene como misión ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes trabajando junto a ellos en su Transformación Digital para proveer del mejor asesoramiento estableciendo una colaboración estrecha. ¿Con quién trabajamos? 🤝🏢 Junto con nuestro partner, una consultoría especializada en fiscalidad, contabilidad así como las áreas laboral y legal, buscamos un técnico auxiliar, junior o senior en nóminas con suasor para que se incorpore a su equipo. ¿Qué Necesitas? - Gestión y asesoramiento laboral a cartera de clientes asignada. - Confección de nóminas. Seguros sociales. Gestión y presentación de impuestos. - Asesoramiento al cliente. - Habilidades analíticas para ofrecer soluciones efectivas, eficientes y que se anticipen a las necesidades del cliente. - Autonomía y proactividad para trabajar en un equipo dinámico y orientado a resultados. - Buen manejo de herramientas digitales; experiencia con las principales herramientas de contabilidad (Suasor, A3, Sage, Holded...) y de análisis de datos (SQL, Power BI). ¿Qué buscamos? 🤩🔍 - Experiencia previa en el área y puesto de al menos 2/3 años - Grado en relaciones laborales o graduado social. - Ganas de trabajar en equipo y un sector muy exigente, de forma proactiva y empática. - Dominio de las herramientas ofimáticas (M365). - Capacidad de trabajar con grandes volúmenes de datos. - Gestión del tiempo. - Se valora el dominio del inglés. - Valorable experiencia con SUASOR ¿Qué ofrecemos? 💙⭐ - Ubicación en el centro de Barcelona - Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo a la semana. - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Salario 23-24K - Jornada 40 h/semana. Salida a las 18:00 y los viernes a las 14:00 - Iniciativas de bienestar y formación interna, porque creemos en el equilibrio y desarrollo integral de nuestro equipo.