¿Eres empresa? Contrata relaciones laborales candidatos en Vigo
Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Comercial altamente motivado/a y orientado/a a resultados para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, gestionar una cartera de clientes y mantener relaciones sólidas y duraderas con ellos. Funciones principales: Identificar y captar nuevos clientes. Presentar y vender productos/servicios de manera persuasiva. Gestionar y ampliar la cartera de clientes existente. Seguir una ruta comercial definida para optimizar las visitas a clientes. Realizar visitas comerciales y demostraciones de producto. Analizar el mercado para detectar nuevas oportunidades de negocio. Negociar contratos y acuerdos comerciales. Elaborar informes de seguimiento de ventas y proyecciones. Requisitos: Experiencia previa en ventas o en un puesto similar. Carnet de conducir vigente y disponibilidad para desplazamientos. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Orientación al cliente y capacidad para trabajar por objetivos. Conocimientos de herramientas de CRM (deseable). Proactividad, dinamismo y actitud positiva. Se valorará: Formación en áreas comerciales, marketing o similares. Experiencia en el sector HORECA, distribución, salud, limpieza Nivel intermedio/alto de inglés u otros idiomas (según sea necesario). Aportar una cartera de clientes propia. Ofrecemos: Contrato laboral con salario fijo más comisiones atractivas. Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa. Formación continua a cargo de la empresa. Buen ambiente laboral y apoyo en el desempeño de tus funciones. ¡Si eres una persona apasionada por las ventas, te gusta superar retos y deseas formar parte de un equipo dinámico, envíanos tu CV y únete a nosotros!
Buscamos administrativo/a de contabilidad y financiero. Requisitos: Ciclo superior o estudios universitarios (administración y finanzas, administración y dirección de empresas, ciencias económicas..) También estamos buscando técnico de recursos humanos con titulación universitaria en relaciones laborales, derecho laboral o psicología. Por favor enviar vuestro cv al mail de prospección de la Fundación Impulsarse y os citamos para entrevista. Gracias!