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Únete al equipo que protege nuestro mundo En Chubb Iberia, formamos parte de uno de los mayores proveedores mundiales de soluciones de protección contra incendios y seguridad. Desde hace más de 200 años, ayudamos a proteger personas, propiedades y activos a través de tecnologías innovadoras, servicios especializados y un compromiso constante con la seguridad. Estamos orgullosos de nuestra trayectoria, pero miramos al futuro. En Chubb, junto con nuestra empresa matriz APi Group, creemos que las personas son el centro de todo lo que hacemos y que cualquiera puede desarrollar su liderazgo y alcanzar su máximo potencial. ¿Te gustaría formar parte de una compañía líder en seguridad?Técnico/a de Sistemas PCIResponsabilidades principales- Inspección y mantenimiento — Realizar revisiones periódicas y mantenimiento preventivo para asegurar la máxima fiabilidad de los sistemas PCI.- Diagnóstico y resolución — Detectar anomalías, resolver incidencias y garantizar la integridad de los equipos.- Cumplimiento normativo — Verificar que las instalaciones cumplen con RIPCI y otras regulaciones, manteniendo registros actualizados.- Mejora continua — Identificar oportunidades de optimización y adaptación a las necesidades del cliente.Requisitos- Experiencia PCI mínima de 1 año en mantenimiento, reparación o instalación.- Formación profesional en electricidad o electrónica.- Conocimiento técnico de sistemas de protección contra incendios, alarmas y dispositivos asociados.- Familiaridad con RIPCI y normativas aplicables.- Capacidad para diagnóstico técnico y trabajo autónomo.- Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente.- Carnet de conducir y disponibilidad para viajar.- Valorable: certificaciones PCI y formación PRL (60 h).Beneficios- Cheque restaurante- Seguro médico- Teléfono móvil de empresa¿Por qué unirte a Chubb?Porque aquí podrás: Crecer en una empresa sólida, innovadora y con impacto real. Formar parte de un equipo que valora la excelencia y el liderazgo. Contribuir directamente a la seguridad de miles de personas y organizaciones. Si buscas un entorno donde tu trabajo marque la diferencia, este es tu lugar.Additional Information About Us, Our Culture & What We Can Offer YouEstablished over 200 years ago, Chubb Fire & Security are a global business driven by keeping people and the world safe. We provide essential systems, equipment and services, from digital CCTV surveillance and intruder alarms, to fire detection and suppression systems. Offering a full range of innovative products and services to a broad range of customers, from local independent business, to many of the FTSE 100 companies We believe we offer a unique working culture, where you are as important to us as our customers, and we want you to feel that everyday. We are proud to offer extensive training to all of our new Advisors, fully supporting, and enabling you to thrive in your new role and beyond, with ongoing career development opportunities throughout your career journey with us. When you join Chubb, you join a business that has been providing fire safety and security solutions and services for more than 200 years. This heritage inspires us to be innovative; we’ve become experts atadapting to new technologies and now work for organisations of all sizes and sectors around the world. We do this without ever losing our human touch. Our localised, personal service is delivered through an expansive global network that includes 12,000+ experts, each one focused on protecting, securing and optimising facilities and operations.#J-18808-Ljbffr

En Chubb, somos líderes globales en soluciones de protección contra incendios y seguridad para empresas y organizaciones. Durante más de 200 años, hemos protegido lo que más importa: personas, activos y entornos y ahora queremos que formes parte de nuestra historia. Buscamos un/a Project Manager (Seguridad Electrónica) serás responsable de liderar proyectos de seguridad electrónica en Data Centers e Infraestructuras Críticas, asegurando: Ejecución en plazo y con calidad pactada. Rentabilidad económica prevista. Coordinación de equipos internos y externos.¿Qué harás en tu día a día?Desarrollar y supervisar el plan de ejecución del proyecto. Planificar los trabajos y verificar el cumplimiento de las previsiones. Documentar discrepancias respecto al diseño y proponer modificaciones al cliente/dirección facultativa. Coordinar el seguimiento y control de subcontratas. Participar en reuniones de coordinación con cliente, contratista general y dirección facultativa. Apoyar y supervisar al personal directo a tu cargo (2 personas). Coordinar con equipos de commissioning y diseño para la puesta en marcha y documentación as-built. Informar periódicamente sobre el avance y recursos económicos consumidos. Generar certificaciones mensuales acorde al progreso del proyecto. Cumplir normas de QEHS, gestión de residuos y procedimientos internos.¿Qué buscamos en ti?Formación: Ingeniería técnica o grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o Informática. Experiencia: Mínimo 3 años como Project Manager en instalaciones de seguridad/telecomunicaciones en Data Centers, Infraestructuras Críticas o similar.- Sistemas de seguridad electrónica (Intrusión, CCTV, CCAA).- Microsoft Project.- Normativa de seguridad en España.- Herramientas de diseño CAD/BIM.Deseable: Certificaciones LENEL, Axis, Milestone, Genetec.Idiomas: Nivel mínimo B2 inglés. Otros: Carnet de conducir B1 y disponibilidad para desplazamientos dentro del territorio nacional.¿Por qué unirte a Chubb?Porque aquí no solo protegemos espacios: impulsamos carreras. Fomentamos una cultura de liderazgo y crecimiento continuo, junto a nuestra empresa matriz APi Group. Creemos en las personas entusiastas, motivadas y con vocación por el trabajo bien hecho.Si buscas un entorno donde tu trabajo tenga un impacto real, esta es tu oportunidad.Additional Information About Us, Our Culture & What We Can Offer YouEstablished over 200 years ago, Chubb Fire & Security are a global business driven by keeping people and the world safe. We provide essential systems, equipment and services, from digital CCTV surveillance and intruder alarms, to fire detection and suppression systems. Offering a full range of innovative products and services to a broad range of customers, from local independent business, to many of the FTSE 100 companies. We believe we offer a unique working culture, where you are as important to us as our customers, and we want you to feel that everyday. We are proud to offer extensive training to all of our new Advisors, fully supporting, and enabling you to thrive in your new role and beyond, with ongoing career development opportunities throughout your career journey with us. #BR-CB When you join Chubb, you join a business that has been providing fire safety and security solutions and services for more than 200 years. This heritage inspires us to be innovative; we've become experts atadapting to new technologies and now work for organisations of all sizes and sectors around the world. We do this without ever losing our human touch. Our localised, personal service is delivered through an expansive global network that includes 12,000+ experts, each one focused on protecting, securing and optimising facilities and operations.#J-18808-Ljbffr

Comercial Compra de Vehículos - Madrid Sur¿Quieres trabajar como Tasador/a de Vehículos de Ocasiónen la plataforma digital de automoción líder en Europa? ¿Tienes experiencia en la gestión administrativa de la compraventa de vehículos?Desde Compramostucoche. Es buscamos un/a tasador/a comerc

Se busca oficial impresor/a digital para incorporación en el área de artes gráficas de Casarrubuelos (Madrid). Es preferible contar con experiencia en la máquina ColorStream de Océ Canon en línea con cortadora Kern, aunque también se valoran candidatos que hayan trabajado con otras tecnologías similares. Es necesario disponer de vehículo propio para poder desplazarse al centro de trabajo. La persona seleccionada se encargará del manejo de equipos de impresión digital, el control de calidad de las tiradas y el mantenimiento básico de la maquinaria, integrándose en un equipo consolidado dentro del sector gráfico. El trabajo requiere atención al detalle, capacidad para seguir instrucciones técnicas y adaptación a un entorno de producción exigente. Se ofrece contrato indefinido, salario según convenio y valía, y horario de turnos rotativos de mañana, tarde y noche. La incorporación será inmediata.

IMDEA Energía is opening a Senior Researcher Position in the Nuclear Technology Unit specialized in Modeling and Simulation of Small Modular Reactors (SMRs). The selected candidate will support the Head of the Nuclear Technology Unit by leading one or more of the Unit's research lines, such as the modeling and simulation of SMR nuclear reactors, including reactor physics, neutronics, thermohydraulics, nuclear fuel cycle, nuclear safety analysis, radiation protection, multiphysics simulation, and digital twins applied to advanced nuclear technologies. The candidate must contribute to defining the scientific and technological roadmap of their line of research, participate in national and international R&D projects, and coordinate and supervise the postdoctoral, predoctoral and technical staff under their charge. Tasks Description Participate in the definition and implementation of the scientific and technological strategy for modeling and simulation of SMR nuclear reactors. Contribute to the development of advanced capabilities for comprehensive modeling and simulation of SMRs, from nuclear data to reactor behavior. Lead activities related to the research line(s) within your area of expertise, which may include, among others, computational simulation of SMR reactors, analysis of the complete nuclear fuel cycle, development of digital twins of SMRs, or studies of nuclear safety, radiological protection, and environmental impact associated with SMR technologies. Support the Head of the Nuclear Technology Unit in collaborating with regulatory bodies, nuclear authorities, particularly the Nuclear Safety Council (CSN), technical/research organizations, Universities, and industrial entities regarding technology and nuclear safety studies in SMRs. Actively participate in securing competitive funding through European, national, and regional projects, as well as R&D contracts with companies in the energy, nuclear, and industrial sectors. Coordinate the team of scientists and technicians under your supervision and contribute to the training of young researchers and technical staff. Disseminate research results through scientific publications, technical reports, participation in national and international conferences, workshops, and technology forums, and in technology transfer activities with industry. Requirements Compulsory Requirements Ph D in Nuclear Engineering, Nuclear Physics, Reactor Physics, Energy Engineering, Industrial Engineering, Physics, Applied Mathematics, Computer Science, or related fields. Demonstrable postdoctoral research experience of at least 10 years in the field of nuclear technology, computational simulation of advanced nuclear systems, or related disciplines. Participation in national, European, or international R&D projects related to modeling, simulation, computational analysis, nuclear safety, fuel cycles, or advanced nuclear technologies. Experience in having a leading role related to the activities in the previously mentioned projects. Experience supervising research or technical personnel. Fluent oral and written communication skills in English. Merits to value Specific experience in small modular reactors (SMRs), advanced reactors, microreactors, or new nuclear reactor concepts. Experience in coupled multiphysics simulation, including neutronics, thermohydraulics, fuel behavior, heat transfer, systems dynamics, or transient analysis. Knowledge of nuclear simulation codes and tools, especially open-source ones. Experience with scientific programming tools or languages such as Python, C/C++, Fortran, Julia, MATLAB, Open MC, Serpent, MCNP, SCALE, RELAP, TRACE, MOOSE, Open FOAM, or other relevant tools. Experience in developing digital twins, digital reactors, reduced-scale models, life cycle simulation, or applying artificial intelligence and machine learning to nuclear simulation. Experience in the assessment of advanced nuclear fuel cycles, including the simulation of advanced reactors and fuels. Experience in nuclear safety studies, radiation protection, environmental impact, emergency response, physical security, or nuclear licensing. Knowledge of the Spanish, European, or international nuclear regulatory framework, and experience collaborating with regulatory bodies, nuclear authorities, or technical support organizations. Experience leading research teams. Experience securing competitive funding from national or international sources, or R&D contracts with companies. Relevant scientific or technological output in the form of publications, participation in workshops and conferences, software development, methodologies, technical reports, patents, databases, prototypes, or results transferable to industry. Experience establishing or leading collaborations with research centers, universities, companies, international organizations, and technology platforms in the nuclear and energy sectors. Selection Criteria Relevance of academic background to the requested profile. Work experience related to the profile of the job position. Motivation for accomplishing high-quality research. Conditions Remuneration: Depending upon qualification and expertise. *The contract includes all the benefits of the Spanish Public Health and Social Security System. Type of contract: Permanent contract for scientific and technical activities. Workplace Documents Ph D Certificate Final decisions will be personally communicated by e-mail to all candidates. Equal opportunities are guaranteed in the selection process, without any forms of discrimination. Female applicants are encouraged to apply to favor parity in employment. IMDEA Energy commitment is to guarantee equality in measures to balance personal, family and working life and to promote gender equality. #J-18808-Ljbffr

Radisson Hotel Group in Madrid is offering a Commercial Transformation Trainee internship within The Club, a hub for revenue management and digital optimization.

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Etalentum, empresa del sector automoción, busca un perfil de marketing digital orientado a resultados y crecimiento comercial.

A bachelor’s, or even master’s degree in a field related to journalism, English, digital marketing or communications. Native writing, editing, and proofreading skills in English. Creative Copywriter - Native English at Silicon HR in Fuenlabrada, MD, ES.

Para importante empresa del sector de la automoción que se dedica a la venta de vehículos nuevos y de ocasión a través de cuatro centros, buscamos incorporar un perfil de marketing digital orientado a resultados y crecimiento comercial. Conectar la estrategia de marketing con el stock real de ve

AUTO1 Group, mediante su plataforma , busca un tasador/a de vehículos de ocasión para abrir una nueva sucursal en Madrid, en la zona de Móstoles.Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud.Se busca p

Als Digital Marketing Consultant ist es Ihre Aufgabe, durch aktive Zusammenarbeit mit deutschen Unternehmen und Partnern aus dem Bereich Digitales Marketing und Online-Werbung geeignete Werbelösungen zu identifizieren und anzuwenden. Sie werden Teil des größten Teams sein, das einzig

Use AI to see how you match and get help on your career journey Find out how well you match with this job Job ID 124890 The Area Sales Manager is responsible for driving retail finance penetration, supporting dealer business growth, and strengthening customer financing adoption within an assigned territory. This role works closely with dealerships, sales teams, and customers to identify opportunities, deliver financing solutions, and achieve business objectives. The successful candidate will act as a trusted financial partner for dealers, helping them increase sales opportunities through effective utilization of John Deere Financial products and services. _ • Works with channel partners/end users to capture their retail and lease business, revolving business/accounts receivables and/or operating business utilizing John Deere Financial (JDF) product tools, payment calculators, and product pricing models. (e.g. Factor charts, JDF calculators, t-Value)., • Obtains ongoing commitment of dealers/merchants to maximize use of John Deere Financial lease, installment and/or revolving finance products to increase retail sales of goods and services in an assigned territory; Recruits, enrolls, and develops additional revolving dealers/merchants., • Provides follow-up service and training to John Deere Financial (JDF) dealers/merchants to consistently achieve or exceed established individual/company objectives. Delivers training to channel partners, company employees, or customers. Serves as a liaison between channel partners and JDF in resolving issues in the business relationship., • Informs and counsels dealer/merchant personnel regarding new marketing and/or product programs. Conducts dealer/merchant sales meetings and provides training to dealer/merchant personnel on John Deere Credit (JDC) installment, lease and revolving products., • Establishes and maintains positive relationships with Ag dealers, merchants, manufacturers' representatives and John Deere Branch personnel., • Administers pricing exception requests and resolves product service and performance issues with channel partners/customers. Communicates with office staff regarding market concerns and customer issues to support profitable growth of the business., • Provides information regarding competitive product and market developments. Makes recommendations for consideration based on conditions found in assigned territory., • Represents John Deere Financial (JDF) at trade shows, conventions and at John Deere Branch annual, division and territory meetings • Opportunity to work for a global leader in agriculture and construction solutions., • Dynamic and collaborative work environment., • Professional development and career growth opportunities., • Competitive compensation and benefits package., • Flexible and innovative workplace culture. • Knowledgeofdealersandotherchannels., • Proven skillininterpersonalcommunications,negotiation,andconflict resolution., • Goal and results oriented., • Knowledgeofproducts,customers,marketsandcompetitors in the asset finance industry. • Dealerexperience., • Agronomic understanding and experience., • Customer experience orientated., • Cost of ownership driver., • Enjoy working as a part of a supportive business and team player., • Have a passion for digital and innovation., • Consultative selling approach. We are committed to fostering a diverse and inclusive workplace. We welcome applications from all qualified candidates regardless of background, and we believe that diversity drives innovation and better decision-making. _ Develops and achieves marketing goals and objectives in a defined geographic area by developing the channel partners, promoting products or financial services offered by the Company and managing Company assets. May also be assigned to a territory with shared responsibility for overall channel partner performance. Sustained revenue of the territory will typically be <$25 mil. • Develop and implement a customer contact plan to communicate product launches and engage the potential customers in relevant sales campaigns to build new relationships. Act as first point of contact for customer queries and complaints and resolve them, referring complex issues to others and ensuring that the customer receives an appropriate response., • Set clear objectives for each sales call or meeting; use standard materials to make a presentation to the customer; and ask relevant questions to evaluate the customer's level of interest and to identify and respond to areas requiring further information or explanation., • Develop a personal network within the sales territory and represent the organization at trade shows and other events to identify sales opportunities, promote the organization, and enhance its reputation., • Use personal expertise to identify the complex standard products and/or services offered by the organization that meet the customer's needs, together with quantities and product configurations. Present these to the customer with a clear rationale and at standard commercial terms, referring to senior colleagues where necessary to ask for concessions (e.g., price reduction) that gain the customer's agreement., • Schedule follow-up actions and enter relevant information into the CRM system after each contact with a customer to create a call plan and to ensure that the organization has quality data to enable effective customer retention and business development activities., • Contribute to the development of internal communications and work collaboratively with colleagues to build strong external customer relationships and meet customer needs., • Identify, within the team, instances of noncompliance with the organization's policies and procedures and/or relevant regulatory codes and codes of conduct, reporting these instances and escalating issues as appropriate., • Respond to personal objectives and use performance management systems to improve personal performance; or monitor the performance of the team, allocate work and review completion, take appropriate corrective action to ensure timeliness and quality, and contribute to formal individual performance management and appraisal., • Develop own capabilities by participating in assessment and development planning activities as well as formal and informal training and coaching; gain or maintain external professional accreditation, where relevant, to improve performance and fulfill personal potential. Maintain an understanding of relevant technology, external regulation, and industry best practices through ongoing education, attending conferences, and reading specialist media. Customer-Focused Approach Knows the Buying Influences Understands Buying Influencer Needs Action Planning Builds Rapport Manages Buyer Indifference Manages Resistance Questions Strategically Review and Reporting Understands Issues/Motivations Verbal Communication Closes Effectively Diagnoses Needs with Questions Effectively Presents Solutions Negotiates Strategically/Tactically Pre-Call Preparation Prospecting Qualifying End of posting October, 13th 2026. #J-18808-Ljbffr

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