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Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. We are leaders in plasma‑derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. We believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunity fostering an inclusive environment where diversity makes us be outstanding. In our Technical Area Department, we are looking for a QA Product Release Section Manager to manage product release activities for both manufactured and distributed products, ensuring compliance with Technical Direction guidelines and applicable regulatory requirements. • Manage product release activities, evaluating technical and documental compliance according to Technical Direction guidelines., • Participate in the configuration of systems related to product release., • Coordinate communications with Notified Bodies, reference laboratories and related stakeholders., • Manage documentation storage, control and retrieval, including externally archived documentation., • Handle document management quality notifications, ensuring proper tracking and workflow., • Approve quality notifications after evaluating their impact on batch release and product status., • Monitor the status of materials affected by quality notifications., • Coordinate communications with Health Authorities (e.g., AEMPS) and Pharmacy Inspection regarding import/export activities., • Issue and manage authorizations and official letters required for import/export processes., • Ensure compliance with applicable regulations such as ISO 13485, IVDR and MDSAP., • Act as internal auditor and participate in supplier audits., • Participate in continuous improvement of the Quality Management System., • Bachelor's degree in Enigneering, Health Sciences or similar., • At least 3 years of experience in Quality Assurance or Regulatory Affairs., • Experience in regulated environments under ISO13485 and/or IVDR., • Experience in team management., • Experience in audits., • Cross‑functional and collaborative work with multiple departments., • Attention to detail and compliance., • Analytical ability and technical judgement in impact assessments., • English level is C1. It is a brilliant opportunity for you, Grifols is fully aware that its employees are one of its major assets. We are committed to maintaining an atmosphere that encourages all our employees to develop their professional careers in an excellent working environment. We believe in diverse talent and want to remove any barriers that may hinder your participation. If you require any adjustments in our selection process, please do not hesitate to inform us when applying. We are here to help. Grifols is an equal opportunity employer. Monday‑Thursday 7‑10 to 16‑19h and Friday 8‑15h (with the same flexible start time). #J-18808-Ljbffr

Garantizar que los productos, maquinaria y equipos industriales, cumplan con requisitos legales y técnicos establecidos por la UE, asegurando la calidad, seguridad y conformidad de los productos antes de su comercialización. Actuará como referente interno en legislación industrial y como enlace con organismos de certificación y clientes. Empresa multinacional consolidada con varias décadas de experiencia, dedicada al ámbito industrial y con una amplia presencia internacional. Cuenta con centros de producción y filiales comerciales en distintos países, lo que le permite ofrecer soluciones especializadas y mantener relaciones sólidas con clientes de diferentes sectores. Garantizar que los productos, maquinaria y equipos industriales, cumplan con requisitos legales y técnicos establecidos por la UE, asegurando la calidad, seguridad y conformidad de los productos antes de su comercialización. Actuará como referente interno en legislación industrial y como enlace con organismos de certificación y clientes. • Interpretación de Normativa: Identificar y comprender las directivas y reglamentos europeos (como la Directiva de Máquinas o similares) y las normas técnicas armonizadas aplicables a un producto específico.Evaluación de Conformidad: Liderar o participar en el procedimiento de evaluación de la conformidad del producto, que puede implicar la autoevaluación o la colaboración con organismos notificados, según lo requiera la directiva aplicable., • Análisis de Riesgos: Realizar o supervisar el análisis de riesgos exhaustivo del producto para identificar peligros y establecer medidas de seguridad adecuadas., • Elaboración del Expediente Técnico: Recopilar y preparar toda la documentación técnica requerida, que constituye el "expediente técnico" del producto. Este expediente es la prueba documental del cumplimiento e incluye planos, cálculos, informes de ensayo y otra información relevante., • Redacción de la Declaración UE de Conformidad: Emitir la Declaración UE de Conformidad o la Declaración de Incorporación (en el caso de máquinas casi acabadas), un documento legal por el cual el fabricante (o su representante autorizado) declara bajo su responsabilidad que el producto cumple con todos los requisitos pertinentes., • Asesoramiento: Orientar al fabricante, importador o distribuidor sobre sus responsabilidades y los pasos necesarios para cumplir con la legislación, incluyendo los requisitos de etiquetado y las instrucciones de uso en los idiomas oficiales requeridos., • Vigilancia del Mercado: Mantenerse al día con los cambios en la legislación industrial y las normas técnicas aplicables para asegurar el cumplimiento continuo de los productos a lo largo de su ciclo de vida., • Capacidad analítica, sistemático/a y orientación al detalle., • Comunicación efectiva con clientes y equipos internos., • Trabajo colaborativo y orientación a resultados., • Gestión de prioridades y organización. Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

• Liderar proyectos de transformación y automatización en el ámbito fiscal, contable y financiero (incluyendo procesos de movilidad internacional, gestión de población global, payroll y cumplimiento transfronterizo)., • Definir y documentar requisitos funcionales (procesos “As Is” / “To Be”, casos de uso, historias de usuario, PDD/SDD) para soluciones de: Automatización de procesos (RPA, Power Platform)., • Reporting y analítica (Power BI u otras herramientas BI)., • Impulsar el uso de tecnologías de automatización e IA (RPA, extracción documental, validaciones automáticas, análisis de datos) aplicadas a Tax y Finance., • Experiencia demostrable en proyectos relacionados con: Procesos de movilidad internacional, payroll, gestión de población global, cumplimiento regulatorio multinacional y/o procesos fiscales., • Automatización de procesos (RPA, workflows, Power Platform u otras)., • Integración o adaptación de ERPs y sistemas de gestión con procesos de negocio., • Buen entendimiento de procesos financieros y contables., • Valorabe conocimiento de movilidad internacional, payroll, gestión de expatriados, cumplimiento global y reporting regulatorio asociado a personas., • Experiencia trabajando con ERP (SAP, Business Central, etc.) y plataformas HR/HCM y payroll como Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM, ADP, NGA/Alight u otras equivalentes. #J-18808-Ljbffr

Eosol Group busca un Project Controls/Document Controller (PCDC) para unirse a nuestro equipo internacional.Ubicado en Saint-Nazaire o en nuestras oficinas de Bilbao, Barcelona o Madrid, el rol supervisará controles de proyecto y gestión documental en entornos EPCM.Se requiere mínimo 15 años de

Experiencia: Al menos 2 años en Garantía de Calidad en entorno farmacéutico Vetpharma, compañía del grupo Insud Pharma, está especializada en el desarrollo, fabricación y comercialización de productos para salud animal, trabajando con los más altos estándares de calidad, seguridad y cumplimiento regulatorio. En Vetpharma apostamos por la excelencia, la mejora continua y el desarrollo de profesionales que quieran crecer en un entorno técnico, exigente e internacional. Buscamos un/a QAQP Deputy para dar soporte al área de Calidad, garantizando la correcta implementación y mantenimiento del sistema de gestión de calidad conforme a la normativa vigente, así como asegurando el cumplimiento de los requisitos regulatorios y de calidad aplicables a la actividad de Vetpharma. La persona seleccionada participará activamente en actividades de calidad, soporte técnico, certificaciones, gestión documental, relación con autoridades regulatorias y procesos clave vinculados a productos veterinarios, materias primas y licencias. • Garantizar la implementación y el mantenimiento de un sistema de gestión de calidad acorde con la normativa vigente., • Gestionar la comunicación con las diferentes Autoridades Regulatorias, incluyendo declaraciones anuales de ventas de antimicrobianos., • Elaborar y revisar PQRs., • Dar soporte técnico a departamentos internos y a clientes., • Gestionar la puesta de lotes en el mercado., • Gestionar reclamaciones, incidencias y desviaciones asociadas., • Obtener y mantener certificaciones y permisos, incluyendo GDP, GMP+, plaguicidas y otras autorizaciones de Vetpharma., • Gestionar Controles de Cambio., • Gestionar devoluciones y destrucciones., • Solicitar licencias de importación de sustancias activas (APIs)., • Solicitar licencias de exportación de medicamentos veterinarios (CEXGAN)., • Solicitar licencias NOC para sustancias no controladas., • Coordinar la cualificación de proveedores, incluyendo cuestionarios, acuerdos, certificados y ASL., • Participar en lanzamientos de nuevos productos y transferencias tecnológicas., • Crear códigos de material en SAP., • Licenciatura / Grado en Farmacia., • Al menos 2 años de experiencia en un Departamento de Garantía de Calidad, requisito necesario para poder asumir funciones como Director/a Técnico/a Suplente., • Nivel alto de inglés., • Conocimiento de normativa y sistemas de calidad en entorno farmacéutico., • Conocimientos de GMP / GDP., • Experiencia en gestión documental, certificaciones, licencias y relación con autoridades regulatorias., • Rigor y atención al detalle, • Capacidad de organización y seguimiento, • Orientación a la calidad y al cumplimiento normativo, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad para dar soporte técnico y coordinarse con distintas áreas, • Desarrollo profesional en un entorno internacional, • Comedor subvencionado En Vetpharma estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas serán valoradas sin discriminación por razón de género, edad, origen étnico, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN Technology seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo de ingeniería. Buscamos un/a Project Manager para liderar proyectos de instalaciones en entornos críticos y de alta complejidad, colaborando con una compañía líder en el sector tecnológico y centros de datos. La ubicacion puede ser en las oficinas ubicadas en Barcelona o Madrid. Serás el principal nexo entre el cliente y los equipos técnicos involucrados en el desarrollo de los proyectos, asegurando una correcta coordinación y cumplimiento de objetivos. Tus principales responsabilidades serán: • Gestión integral de proyectos de instalaciones., • Coordinación de equipos multidisciplinares y proveedores., • Recopilación y análisis de requisitos del cliente., • Seguimiento de plazos, costes y calidad del proyecto., • Presentación de avances y reporting a stakeholders internos y externos., • Gestión documental y contractual del proyecto., • Coordinación de cambios, incidencias y necesidades del cliente., • Supervisión del cumplimiento de los requisitos técnicos durante la ejecución., • Garantizar una comunicación fluida entre cliente, ingeniería y proveedores., • Participación en proyectos de alta relevancia tecnológica., • Desarrollo profesional en entornos críticos y de gran complejidad técnica., • Plan de crecimiento profesional., • Flexibilidad y acompañamiento por parte de BETWEEN Technology., • Excelente ambiente de trabajo y aprendizaje continuo. Si te apasiona la gestión de proyectos y quieres participar en la construcción y desarrollo de infraestructuras tecnológicas de última generación, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

ID de solicitud de puesto9297-Publicado31/08/2026-España-Barcelona Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 6000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 300 hoteles propios y más de 4000 hoteles asociados. ¿Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Las principales funciones serán las siguientes • Prospección, búsqueda y negociación de/con proveedores., • Análisis y supervisión de precios., • Supervisar la gestión documental al momento de cada compra., • Planificación de compras para las nuevas aperturas., • Coordinación y gestión de las compras y del equipo de compras., • Definición y gestión del volumen de compras y budget del departamento., • Realizar y liderar planes de acciones para la optimización de costes y mejora de los procesos de compras., • Gestión de toda la parte operativa y documentación. ¿Qué buscamos en ti? Liderazgo y gestión de proyectos: Experiencia consolidada liderando proyectos de principio a fin, coordinando equipos, definiendo objetivos, priorizando iniciativas y realizando un seguimiento continuo de resultados e impacto. Capacidad estratégica de comunicación Autonomía y toma de decisiones: Trabajas con un alto grado de independencia, identificando oportunidades de mejora y anticipándote a posibles retos. Eres una persona resolutiva, con capacidad para tomar decisiones y hacer que las cosas sucedan. Visión de negocio e influencia: Comprendes las necesidades de la organización y sabes traducirlas en planes de acción. Además, al formar parte podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. #J-18808-Ljbffr

El/la PMO de Operaciones reporta a la Dirección de Operaciones y de Run, y se encarga de la gestión y coordinación de las operaciones de fin de mes para asegurar la facturación de los servicios prestados por Sharp DX, así como el cierre mensual. Participa en la formalización/contractualización de los servicios vendidos (proyectos y soporte) y contribuye a la gestión de la calidad y el rendimiento. Es un actor clave de la mejora continua de las operaciones y de la gestión del cambio de los equipos internos en estos ámbitos. • GESTIÓN DE CIERRES DE FIN DE MES, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en el registro y la validación de las hojas de tiempos, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en la gestión de ausencias/vacaciones: declaración, validación, impactos operativos, aseguramiento de la producción, • Asegurar la correcta aplicación de la gestión de gastos y desembolsos de proyectos, • Contribuir a la facturación y ser el interlocutor principal de la CFO para el seguimiento de proyectos, tiempos declarados y gastos vinculados a cada cliente, • Preparar el análisis del cierre mensual de proyectos con la contribución de los jefes de proyecto (estatus, tareas pendientes,…). Esta contribución es clave para el cierre contable y el ajuste de las previsiones de producción, • Asegurar el reporting de estas operaciones de fin de mes para la Dirección de Operaciones (registro de tiempos, cierres de proyecto,…), • GESTIÓN DE LA CALIDAD Y DEL RENDIMIENTO DE LOS PROYECTOS, • Integrar a las nuevas incorporaciones en los procesos operativos, • Gestionar las salidas en los equipos operativos y la correcta implementación de los planes de handover, • Preparar los contratos de servicios bajo la responsabilidad de los jefes de proyecto, Customer Success Managers (CSM) y Account Managers, y contribuir a las conversaciones contractuales con los clientes, • Preparar y gestionar la correcta renovación de los contratos de Run, • Contribuir a la mejora de la calidad en la gestión de proyectos en el sistema operativo de Sharp DX (Fitnet Manager, JIRA), • Monitorizar los indicadores de rendimiento de los proyectos (planificación, presupuesto, riesgos y calidad), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los/las Jefes y Directores de Proyecto, • Monitorizar los indicadores de rendimiento del Run (backlogs, SLA), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los CSM, y contribuir a los reportings destinados a los clientes, • Asegurar el reporting de la calidad y el rendimiento para la Dirección de Operaciones, y escalar las alertas, • GESTIÓN DE LA CALIDAD, • Gestionar y mejorar la base de procesos operativos internos con la ayuda de los Process Owners, • Gestionar y mejorar el Knowledge Management de los servicios prestados (base documental), • Participar en iniciativas de análisis de la calidad y de los defectos observados: REX, Post Mortems, auditorías, • Identificar áreas de mejora y contribuir a la elaboración de planes de mejora, • Contribuir a proyectos de mejora continua de la calidad y el rendimiento de las operaciones, • Preparar y asegurar la gestión del cambio de los procesos operativos con los equipos de producción, • Más de 5 años de experiencia como PMO, a cargo de la gestión de una cartera de proyectos de transformación digital y de contratos de soporte / TMA para clientes del sector de Servicios a Empresas, preferiblemente en una empresa tecnológica, • Dominio de la contractualización, la facturación y el cierre de proyectos y servicios de transformación digital, con fines de cierre contable y control de gestión, • Dominio de las técnicas de gestión de proyectos para contribuir al seguimiento de su calidad y rendimiento (planificación, presupuesto, riesgos), • Buena capacidad de comunicación tanto en francés (C1) como en inglés, oral y escrita, • Gran capacidad para coordinar equipos diversos, dando sentido al trabajo; para trabajar de forma ágil y reactiva en un entorno cambiante y de fuerte crecimiento y manteniéndose al servicio de los equipos y de los clientes, • Rigor, autonomía, eres analítico y estás acostumbrado a la multitarea, • Proactividad y eres un apasionado de la mejora continua y la automatización de procesos, • Muy buen dominio de las herramientas informáticas, • Un entorno de trabajo agradable: oficinas luminosas en pleno centro de Barcelona y café/té ilimitado, • Teletrabajo: 3 días por semana y posibilidad de trabajar desde París o Perugia durante algunos días, • Muchos eventos: seminario de 3 días (Connect), keynotes, fiestas de verano, fiestas de Navidad… ¡Nos encanta reunirnos y pasarlo bien!, • Un sistema de primas que alegra el bolsillo: prima por nuevos clientes, por recomendación, variable por performance,… Y por supuesto, • Tickets restaurante de 5€ por día, • Una mutua de salud financiada por la empresa al 66% #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Abogado/a Procesalista con experiencia en litigación masiva para liderar la estrategia procesal de la compañía y proporcionar soporte estratégico durante la fase precontenciosa dentro del sector fintech. La persona seleccionada combinará una sólida excelencia técnica con una destacada capacidad de innovación jurídica, aprovechando herramientas avanzadas de inteligencia artificial aplicadas a la práctica legal. Actuará como asesor/a de confianza para la dirección y los responsables de departamento, contribuyendo a convertir la gestión del litigio en una ventaja competitiva. • Liderar la estrategia jurídica en procedimientos de litigación masiva relacionados con crédito al consumo, incluyendo reclamaciones por usura, transparencia, condiciones generales de la contratación y normativa de protección de consumidores., • Desarrollar estrategias procesales escalables, incluyendo argumentarios jurídicos, modelos de contestación y criterios homogéneos de defensa por tipología de reclamación, órgano judicial y jurisdicción., • Realizar un seguimiento continuo de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE), el Tribunal Supremo y las Audiencias Provinciales, garantizando la actualización de la estrategia procesal de la compañía, incluida la estrategia en materia de recuperación de costas., • Coordinar y supervisar despachos externos y procuradores, asegurando los estándares de calidad, el cumplimiento de plazos, los SLA y el control de costes., • Definir la estrategia precontenciosa de la compañía mediante el análisis de un alto volumen de reclamaciones extrajudiciales y la evaluación del riesgo legal frente al coste para decidir entre acuerdo o litigio., • Negociar acuerdos extrajudiciales y desarrollar matrices de decisión basadas en datos, considerando la probabilidad de éxito, el coste esperado y el riesgo de condena en costas., • Colaborar de forma transversal con los equipos de Collections, Compliance, Customer Support y Product para identificar las causas raíz y reducir la litigiosidad desde su origen., • Utilizar herramientas de IA generativa y legaltech para el análisis masivo de documentación, la elaboración de escritos procesales, la revisión de resoluciones judiciales y el análisis de datos de litigios., • Identificar, probar e implantar nuevos casos de uso de inteligencia artificial a lo largo del ciclo de vida del litigio, garantizando la calidad, la confidencialidad y una adecuada supervisión humana., • Definir y documentar procesos jurídicos, workflows, playbooks y criterios de escalado para favorecer la automatización y la escalabilidad del área., • Actuar como principal interlocutor/a con el management y los responsables de departamento, elaborando informes ejecutivos en inglés sobre los principales KPIs de litigación, incluyendo volumen de procedimientos, tasa de éxito y costes legales., • Formular recomendaciones estratégicas basadas en las tendencias de litigación, la evolución jurisprudencial y los objetivos del negocio., • Excelente capacidad de innovación jurídica y habilidad para desarrollar estrategias procesales y argumentos legales creativos., • Nivel de inglés profesional (mínimo C1), tanto escrito como oral, para reporting y comunicación con stakeholders., • Excelentes habilidades de comunicación ejecutiva, con capacidad para presentar asuntos jurídicos complejos de forma clara, respaldar recomendaciones con datos y mantener una visión orientada al negocio., • Dominio avanzado de herramientas de inteligencia artificial, incluyendo IA generativa, prompt engineering y análisis documental asistido por IA aplicado a la práctica jurídica., • Sólidos conocimientos de Derecho Procesal Civil español, condiciones generales de la contratación y normativa de protección de consumidores., • Perfil analítico, orientado a datos, con autonomía, atención al detalle y capacidad para priorizar en entornos de alto volumen., • Grado o Licenciatura en Derecho y colegiación como abogado/a en el Colegio de Abogados correspondiente., • Experiencia en litigación masiva, preferiblemente en fintech, banca, financiación al consumo o despachos especializados en grandes carteras de litigios., • Experiencia demostrable proporcionando soporte estratégico durante la fase precontenciosa., • Se valorará experiencia en la definición, documentación y automatización de procesos legales (legal operations, process mapping y workflow design)., • Se valorará experiencia en el uso de herramientas de análisis de datos para apoyar la toma de decisiones jurídicas. Seguro médico y dental privado. Modelo híbrido: trabaja desde casa dos días por semana. Cocina con café, fruta gratuita cada lunes, miércoles y viernes, además de snacks. Team buildings y la oportunidad de formar parte de un entorno internacional y apasionado. #J-18808-Ljbffr

El/la PMO de Operaciones reporta a la Dirección de Operaciones y de Run, y se encarga de la gestión y coordinación de las operaciones de fin de mes para asegurar la facturación de los servicios prestados por Sharp DX, así como el cierre mensual. Participa en la formalización/contractualización de los servicios vendidos (proyectos y soporte) y contribuye a la gestión de la calidad y el rendimiento. Es un actor clave de la mejora continua de las operaciones y de la gestión del cambio de los equipos internos en estos ámbitos. Sus funciones son: • GESTIÓN DE CIERRES DE FIN DE MES, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en el registro y la validación de las hojas de tiempos, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en la gestión de ausencias/vacaciones: declaración, validación, impactos operativos, aseguramiento de la producción, • Asegurar la correcta aplicación de la gestión de gastos y desembolsos de proyectos, • Contribuir a la facturación y ser el interlocutor principal de la CFO para el seguimiento de proyectos, tiempos declarados y gastos vinculados a cada cliente, • Preparar el análisis del cierre mensual de proyectos con la contribución de los jefes de proyecto (estatus, tareas pendientes,…). Esta contribución es clave para el cierre contable y el ajuste de las previsiones de producción, • Asegurar el reporting de estas operaciones de fin de mes para la Dirección de Operaciones (registro de tiempos, cierres de proyecto,…), • GESTIÓN DE LA CALIDAD Y DEL RENDIMIENTO DE LOS PROYECTOS, • Integrar a las nuevas incorporaciones en los procesos operativos, • Gestionar las salidas en los equipos operativos y la correcta implementación de los planes de handover, • Preparar los contratos de servicios bajo la responsabilidad de los jefes de proyecto, Customer Success Managers (CSM) y Account Managers, y contribuir a las conversaciones contractuales con los clientes, • Preparar y gestionar la correcta renovación de los contratos de Run, • Contribuir a la mejora de la calidad en la gestión de proyectos en el sistema operativo de Sharp DX (Fitnet Manager, JIRA), • Monitorizar los indicadores de rendimiento de los proyectos (planificación, presupuesto, riesgos y calidad), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los/las Jefes y Directores de Proyecto, • Monitorizar los indicadores de rendimiento del Run (backlogs, SLA), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los CSM, y contribuir a los reportings destinados a los clientes, • Asegurar el reporting de la calidad y el rendimiento para la Dirección de Operaciones, y escalar las alertas, • GESTIÓN DE LA CALIDAD, • Gestionar y mejorar la base de procesos operativos internos con la ayuda de los Process Owners, • Gestionar y mejorar el Knowledge Management de los servicios prestados (base documental), • Participar en iniciativas de análisis de la calidad y de los defectos observados: REX, Post Mortems, auditorías, • Identificar áreas de mejora y contribuir a la elaboración de planes de mejora, • Contribuir a proyectos de mejora continua de la calidad y el rendimiento de las operaciones, • Preparar y asegurar la gestión del cambio de los procesos operativos con los equipos de producción, • De 2 a 5 años de experiencia como PMO, a cargo de la gestión de una cartera de proyectos de transformación digital y de contratos de soporte / TMA para clientes del sector de Servicios a Empresas, preferiblemente en una empresa tecnológica, • Dominio de la contractualización, la facturación y el cierre de proyectos y servicios de transformación digital, con fines de cierre contable y control de gestión, • Dominio de las técnicas de gestión de proyectos para contribuir al seguimiento de su calidad y rendimiento (planificación, presupuesto, riesgos), • Buena capacidad de comunicación tanto en francés (C1) como en inglés, oral y escrita, • Gran capacidad para coordinar equipos diversos, dando sentido al trabajo; para trabajar de forma ágil y reactiva en un entorno cambiante y de fuerte crecimiento y manteniéndose al servicio de los equipos y de los clientes, • Rigor, autonomía, eres analítico y estás acostumbrado a la multitarea, • Proactividad y eres un apasionado de la mejora continua y la automatización de procesos, • Muy buen dominio de las herramientas informáticas Y por supuesto, • Un entorno de trabajo agradable: oficinas luminosas en pleno centro de Barcelona y café/té ilimitado, • Teletrabajo: 3 días por semana y posibilidad de trabajar desde París o Perugia durante algunos días, • Muchos eventos: seminario de 3 días (Connect), keynotes, fiestas de verano, fiestas de Navidad… ¡Nos encanta reunirnos y pasarlo bien!, • Un sistema de primas que alegra el bolsillo: prima por nuevos clientes, por recomendación, variable por performance,…, • Tickets restaurante de 5€ por día, • Una mutua de salud financiada por la empresa al 66% #J-18808-Ljbffr

Garantía de Calidad Garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios y de calidad, liderando el Sistema de Gestión de Calidad y asegurando su correcta implementación, mantenimiento y mejora continua. Representar el área ante clientes, autoridades sanitarias y organismos certificadores. • Liderar, organizar y desarrollar el equipo de QA., • Definir objetivos, KPIs y presupuesto del área., • Mantener y mejorar el Sistema de Calidad (GMP, ISO, FDA)., • Supervisar procedimientos, documentación y cumplimiento normativo., • Gestionar desviaciones, CAPAs, OOS/OOT, Change Control y Risk Management., • Garantizar el cumplimiento de Data Integrity (ALCOA+)., • Participar en proyectos y gestionar relaciones con clientes (QTA, documentación)., • Liderar auditorías internas, externas y de autoridades sanitarias., • Supervisar validaciones (IQ/OQ/PQ, CSV) y cualificación de equipos., • Impulsar la mejora continua y la formación en calidad., • Mínimo 10 años en Garantía de Calidad en entornos regulados., • Experiencia en gestión de equipos., • GMP (EU y FDA 21 CFR), ISO 13485, ISO 22716., • Validaciones (IQ/OQ/PQ, CSV)., • Data Integrity, CAPA, OOS/OOT, Change Control, gestión de riesgos., • ERP, sistemas de gestión documental y herramientas de laboratorio. Liderazgo, toma de decisiones, visión estratégica, organización, pensamiento analítico, comunicación y trabajo en equipo. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Treasury Analyst para un proyecto Interim, con un papel clave en un proyecto estratégico de transformación y digitalización del área de Tesorería dentro de un entorno multinacional. La posición tendrá especial foco en la implantación de un nuevo Treasury Management System (TMS), combinando transformación y mejora de procesos con la operativa de tesorería corporativa y gestión de liquidez. Participarás activamente en la evolución del modelo de Tesorería a nivel internacional, contribuyendo a la implementación del nuevo TMS y a la automatización, estandarización y optimización de procesos financieros. • Participar activamente en la implementación y despliegue del nuevo TMS corporativo., • Coordinar pruebas, UAT, migración y validación de datos., • Colaborar con IT, Finanzas, entidades bancarias y proveedores externos., • Impulsar la automatización y estandarización de procesos y reporting., • Dar soporte en la gestión del cambio, formación de usuarios y adopción de la nueva herramienta., • Gestión y seguimiento de estructuras de cash pooling., • Posicionamiento diario de tesorería., • Elaboración de previsiones de cash flow a corto plazo., • Reporting periódico de liquidez., • Gestión de préstamos intercompany, cuentas corrientes y estructuras de financiación interna., • Seguimiento del cálculo de intereses, registro y liquidación de operaciones., • Gestión documental y mejora de los flujos financieros internos., • Gestión y validación de pagos y operaciones de divisa (FX)., • Administración de documentación bancaria, accesos y procesos KYC., • Soporte a las diferentes filiales internacionales en cuestiones relacionadas con Tesorería., • Entre 3 y 5 años de experiencia en Tesorería corporativa / Cash Management., • Experiencia demostrable trabajando con TMS, valorándose especialmente haber participado en proyectos de implantación, migración o transformación de herramientas de tesorería., • Conocimientos de cash pooling, in-house banking, gestión de liquidez, FX y financiación intercompany., • Orientación hacia la digitalización, automatización y mejora continua., • Nivel alto de inglés, imprescindible para desenvolverse en un entorno internacional., • Perfil analítico, proactivo, organizado y orientado al detalle., • Participación directa en un proyecto estratégico de Treasury Transformation con alcance internacional., • Experiencia en la implantación de un nuevo TMS corporativo., • Entorno multinacional y exposición a estructuras globales de tesorería., • Trabajo transversal con Finanzas, IT, entidades bancarias, proveedores y filiales internacionales., • Modelo de trabajo híbrido. Si tienes experiencia en Tesorería y TMS, estás abierto/a a un proyecto Interim y te interesa participar en una transformación de alcance internacional, me encantará explicarte más detalles. xqziphu Contacta conmigo directamente por LinkedIn. #J-18808-Ljbffr

• Asegurar una gestión de datos regulatorios precisa y coherente, • Apoyar la transición a una plataforma de datos regulatorios unificada, • Implementar el proyecto RIM & DMS según lo programado, gestionando sistemas de documentos electrónicos, • Mantener bases de datos regulatorias y plataformas conforme a los requisitos (PLM, IDMP, XEVMPD), • Colaborar con equipos regulatorios para asegurar entregables oportunos, • Licenciatura en un campo científico o relacionado (título avanzado preferido), • Experiencia de 5 a 7 años en Asuntos Regulatorios, • Dominio de sistemas de gestión documental electrónicos (e.g. eCTD), • Mentalidad orientada a datos, cómodo trabajando con sistemas IT y bases de datos, • Conocimiento de RIMS (Sistemas de Gestión de Información Regulatoria) y herramientas de reporte es un plus, • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y de resolución de problemas, • Fluidez en inglés y español. #J-18808-Ljbffr

En Alier buscamos incorporar un/a Especialista en Transporte para formar parte del área de Supply Chain, gestionando y optimizando las operaciones de transporte terrestre y marítimo en Europa. La persona seleccionada contribuirá a garantizar la disponibilidad, trazabilidad y eficiencia económica de los flujos de entrada y salida de materiales, incorporando criterios de sostenibilidad y mejora continua. • Gestionar las entradas y salidas de material, asegurando su disponibilidad y eficiencia., • Coordinar el transporte terrestre —especialmente tauliners— y marítimo a nivel europeo., • Gestionar contratos con transportistas y garantizar el cumplimiento de los acuerdos de servicio., • Buscar, evaluar y homologar nuevos proveedores de transporte., • Negociar tarifas, condiciones, contratos y capacidad con transportistas y proveedores., • Supervisar plazos, rutas, prioridades y niveles de servicio., • Gestionar incidencias, retrasos, reclamaciones y desviaciones de servicio., • Asegurar la trazabilidad de las expediciones y la correcta comunicación con Almacén, Producción y Compras., • Analizar las necesidades de transporte y capacidad para anticipar picos de actividad., • Elaborar y revisar informes de costes, KPI y niveles de servicio., • Identificar oportunidades de mejora y sostenibilidad en rutas, cargas y modos de transporte., • Gestionar la documentación asociada al transporte, incluyendo documentación aduanera e Incoterms., • Participar en la mejora continua de los procesos y estándares del área., • Cumplir con las políticas de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales, manteniendo el orden y la seguridad en el ámbito de responsabilidad., • Contratación estable en una empresa en expansión y comprometida con el planeta., • Flexibilidad horaria: de lunes a jueves jornada partida con entrada flexible entre las 7:30 h y las 9:00 h y salida entre las 17:00 h y las 18:00 h. Viernes jornada intensiva de 8:00 h a 15:00 h., • Salario competitivo, valorable según la experiencia y conocimientos aportados., • Beneficios que realmente importan: retribución flexible —ticket restaurante, transporte y guardería—, plan de pensiones y seguro médico con ventajas fiscales., • Formación continua y oportunidad de desarrollo profesional dentro de una compañía industrial referente en economía circular., • Formación superior en Logística, Comercio Internacional, Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones vinculadas al transporte terrestre y marítimo a nivel europeo., • Experiencia en la gestión de contratos con transportistas, búsqueda de proveedores y negociación de condiciones., • Conocimientos de transporte terrestre, especialmente tauliners, y transporte marítimo a nivel europeo., • Nivel alto de inglés., • Experiencia trabajando con SAP y Microsoft Office, especialmente Excel., • Conocimientos de trazabilidad y documentación de expediciones., • Conocimientos de sostenibilidad aplicada al transporte., • Valorable formación específica en transporte, logística sostenible y comercio internacional., • Valorable experiencia en gestión documental aduanera e Incoterms., • Buscamos una persona analítica, organizada, negociadora y proactiva, con orientación a resultados, capacidad de planificación y habilidad para coordinarse con diferentes áreas y proveedores. #J-18808-Ljbffr

El/la PMO de Operaciones reporta a la Dirección de Operaciones y de Run, y se encarga de la gestión y coordinación de las operaciones de fin de mes para asegurar la facturación de los servicios prestados por Sharp DX, así como el cierre mensual. Participa en la formalización/contractualización de los servicios vendidos (proyectos y soporte) y contribuye a la gestión de la calidad y el rendimiento. Es un actor clave de la mejora continua de las operaciones y de la gestión del cambio de los equipos internos en estos ámbitos. • GESTIÓN DE CIERRES DE FIN DE MES, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en el registro y la validación de las hojas de tiempos, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en la gestión de ausencias/vacaciones: declaración, validación, impactos operativos, aseguramiento de la producción, • Asegurar la correcta aplicación de la gestión de gastos y desembolsos de proyectos, • Contribuir a la facturación y ser el interlocutor principal de la CFO para el seguimiento de proyectos, tiempos declarados y gastos vinculados a cada cliente, • Preparar el análisis del cierre mensual de proyectos con la contribución de los jefes de proyecto (estatus, tareas pendientes,…). Esta contribución es clave para el cierre contable y el ajuste de las previsiones de producción, • Asegurar el reporting de estas operaciones de fin de mes para la Dirección de Operaciones (registro de tiempos, cierres de proyecto,…), • GESTIÓN DE LA CALIDAD Y DEL RENDIMIENTO DE LOS PROYECTOS, • Integrar a las nuevas incorporaciones en los procesos operativos, • Gestionar las salidas en los equipos operativos y la correcta implementación de los planes de handover, • Preparar los contratos de servicios bajo la responsabilidad de los jefes de proyecto, Customer Success Managers (CSM) y Account Managers, y contribuir a las conversaciones contractuales con los clientes, • Preparar y gestionar la correcta renovación de los contratos de Run, • Contribuir a la mejora de la calidad en la gestión de proyectos en el sistema operativo de Sharp DX (Fitnet Manager, JIRA), • Monitorizar los indicadores de rendimiento de los proyectos (planificación, presupuesto, riesgos y calidad), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los/las Jefes y Directores de Proyecto, • Monitorizar los indicadores de rendimiento del Run (backlogs, SLA), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los CSM, y contribuir a los reportings destinados a los clientes, • Asegurar el reporting de la calidad y el rendimiento para la Dirección de Operaciones, y escalar las alertas, • GESTIÓN DE LA CALIDAD, • Gestionar y mejorar la base de procesos operativos internos con la ayuda de los Process Owners, • Gestionar y mejorar el Knowledge Management de los servicios prestados (base documental), • Participar en iniciativas de análisis de la calidad y de los defectos observados: REX, Post Mortems, auditorías, • Identificar áreas de mejora y contribuir a la elaboración de planes de mejora, • Contribuir a proyectos de mejora continua de la calidad y el rendimiento de las operaciones, • Preparar y asegurar la gestión del cambio de los procesos operativos con los equipos de producción, • Más de 5 años de experiencia como PMO, a cargo de la gestión de una cartera de proyectos de transformación digital y de contratos de soporte / TMA para clientes del sector de Servicios a Empresas, preferiblemente en una empresa tecnológica, • Dominio de la contractualizacion, la facturación y el cierre de proyectos y servicios de transformación digital, con fines de cierre contable y control de gestión, • Dominio de las técnicas de gestión de proyectos para contribuir al seguimiento de su calidad y rendimiento (planificación, presupuesto, riesgos), • Buena capacidad de comunicación tanto en francés (C1) como en inglés, oral y escrita, • Gran capacidad para coordinar equipos diversos, dando sentido al trabajo; para trabajar de forma ágil y reactiva en un entorno cambiante y de fuerte crecimiento y manteniéndose al servicio de los equipos y de los clientes, • Rigor, autonomía, eres analítico y estás acostumbrado a la multitarea, • Proactividad y eres un apasionado de la mejora continua y la automatización de procesos, • Muy buen dominio de las herramientas informáticas, • Un entorno de trabajo agradable: oficinas luminosas en pleno centro de Barcelona y café/té ilimitado, • Teletrabajo: 3 días por semana y posibilidad de trabajar desde París o Perugia durante algunos días, • Muchos eventos: seminario de 3 días (Connect), keynotes, fiestas de verano, fiestas de Navidad… ¡Nos encanta reunirnos y pasarlo bien!, • Un sistema de primas que alegra el bolsillo: prima por nuevos clientes, por recomendación, variable por performance,…Y por supuesto,, • Tickets restaurante de 5€ por día, • mutua de salud financiada por la empresa al 66% #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es un grupo industrial con una larga trayectoria y presencia internacional, comprometido con la construcción de un futuro más sostenible. Desde su actividad industrial, asume un papel activo como agente de cambio dentro de su sector, contribuyendo al desarrollo sostenible a través de la innovación, la mejora continua y una gestión responsable. Su propósito se centra en maximizar el aprovechamiento de materias primas recicladas y en el desarrollo de tecnologías que permitan procesos industriales cada vez más eficientes y alineados con los principios de la economía circular. La sostenibilidad constituye el eje central de su estrategia corporativa y la base sobre la que genera valor a largo plazo. Con un fuerte componente tecnológico y una clara orientación industrial, la compañía está especializada en procesos metalúrgicos avanzados y en la fabricación de productos semielaborados y aleaciones destinados a sectores altamente exigentes como energía, automoción, telecomunicaciones, construcción, packaging y sector ferroviario, entre otros. Con más de dos siglos de experiencia, combina tradición industrial, liderazgo tecnológico e innovación continua, apostando por el desarrollo del talento y la excelencia operativa como pilares fundamentales de su crecimiento. Desarrollar e implementar la generación de negocio a nivel nacional e internacional con el objetivo de alcanzar los proyectos y resultados de venta establecidos, liderando y canalizando la relación con clientes estratégicos del sector industrial. • Gestionar y negociar la cartera de clientes y mercados asignados del sector industrial., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y apertura de nuevos mercados., • Controlar y realizar el seguimiento de ventas y objetivos establecidos., • Alcanzar los objetivos anuales de venta y presupuesto., • Liderar proyectos enfocados al cliente, coordinando equipos internos., • Garantizar el cumplimiento de los procesos internos establecidos., • Participar en la definición del plan de marketing y comunicación junto con Dirección Comercial y Marketing., • Analizar nuevos mercados: visibilidad, cadena de valor, competencia y posicionamiento., • Aplicar y realizar seguimiento de las estrategias definidas para los mercados asignados., • Definir conjuntamente con Dirección Comercial los objetivos de venta y presupuesto anual., • Seguimiento de volúmenes de venta y previsiones mediante indicadores semanales, mensuales y trimestrales., • Coordinación y gestión de procesos de licitación y concursos (tenders)., • Elaboración de listas de precios y ofertas comerciales., • Negociación de precios, condiciones de pago, cartas de crédito y condiciones logísticas (Incoterms, almacenamiento, entregas, recuperación de material, etc.)., • Gestión de coberturas y fijaciones según política interna., • Mantenimiento y actualización de datos contractuales de clientes., • Gestión documental para apertura de nuevos clientes y cumplimiento de políticas internas de control y antifraude., • Coordinación interdepartamental de proyectos orientados al cliente., • Participación en reuniones periódicas de seguimiento., • Apoyo a Calidad en procesos de homologación y gestión de incidencias., • Liderar iniciativas orientadas a generar valor para el cliente., • Identificación de nuevas necesidades de mercado y oportunidades de desarrollo de producto., • Asesoramiento técnico y normativo al cliente., • Asistencia a ferias, convenciones y congresos sectoriales., • Visitas periódicas a clientes nacionales e internacionales., • Elaboración de informes de visitas y seguimiento comercial., • Seguimiento de agentes comerciales en los mercados asignados., • Reporting directo a Dirección Comercial., • Formación universitaria superior., • Nivel alto de inglés y francés (se valorará un tercer idioma)., • Alta disponibilidad para viajar., • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar dentro de entorno industrial o sector técnico., • Experiencia en negociación internacional y gestión de clientes multiculturales., • Perfil proactivo y orientado a resultados., • Capacidad de trabajo autónomo con mínima supervisión., • Alta orientación a cliente y estándares de calidad., • Excelentes habilidades de comunicación interpersonal., • Capacidad analítica y visión estratégica., • Rigor y objetividad en la toma de decisiones., • Conocimiento de principios de satisfacción de cliente y mejores prácticas comerciales. Formarás parte de una compañía con un impacto positivo en el entorno y una clara orientación hacia la sostenibilidad y la mejora continua. • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Modelo de trabajo ágil y dinámico., • Modelo de trabajo flexible., • Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Paquete de beneficios atractivo., • Seguro médico privado., • Seguro de vida., • Ayudas para la educación de los hijos., • Y otros beneficios orientados a mejorar el bienestar y la calidad de vida de las personas. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: “El mundo es tuyo con Meliá” Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. MeliaHotels International está buscando un/una Payroll Manager para unirse a nuestro equipo en Torre Melina A Gran Melia MISIÓN: Organizar, ejecutar y supervisar la gestión de administración de personal de sus hoteles siguiendo las políticas y procedimientos de Meliá Hotels International, con la finalidad de cumplir eficientemente con las obligaciones laborales que se genere en la relación laboral. • Apoyar al HR Manager en la realización de los 2 rolling forecast mensual analizando el coste social del resto del año de los hoteles comprendidos dentro del centro de operaciones., • Analizar la viabilidad contractual: Impacto en el coste social de las nuevas contrataciones o reincorporaciones según Budget., • Realizar la contratación y modificaciones contractuales: Recibir, consultar, gestionar y organizar los movimientos contractuales (altas, reingresos, finalizaciones, cambios de datos, cambios organizacionales, baja/alta, prejubilaciones, jubilaciones, etc.) de los colaboradores de las divisiones de gestión del centro de operaciones., • Garantizar el correcto uso de las herramientas de administración de personal., • Recibir, gestionar, registrar y controlar el correcto importe de los complementos de nómina mensuales., • Controlar la documentación de retenciones judiciales y la correcta deducción en la nómina., • Gestionar, organizar y controlar los pagos de anexo de nómina., • Asegurar los importes correctos de los finiquitos y la transferencia del pago., • Gestionar, realizar seguimiento y controlar las ausencias con impacto a Seguridad Social y Nómina (Enfermedades comunes, accidentes de trabajo, enfermedad profesional, maternidad, etc.)., • Controlar y mantener el archivo documental requerido: Contratos, Absentismos, Finiquitos, Retenciones Judiciales, Incidencias de pago, Prevención de Riesgos Laborales, LOPD, Modelo 145)., • Asesorar a la dirección del centro de operaciones o del hotel acerca de la gestión administrativa del personal., • Asistir y apoyar en las áreas necesarias del Mánager de Recursos Humanos del centro de operaciones., • Asesorar y comunicar a los jefes de departamentos (centro de operaciones o hotel) sobre materia de administración de personal., • Coordinar y asegurar junto con el Jefe de Departamento, el correcto registro de la jornada diaria de los trabajadores según la legislación local y los sistemas de control disponibles en los centros de trabajo., • Está familiarizado de la legislación laboral nacional y aplica el Convenio Colectivo de su provincia/ país según aplique. Se apoya en eRR.LL/despacho externo para las consultas diarias de los colaboradores en materia laboral en caso de duda., • Ejecutar procesos de investigación de conflictos laborales entre colaboradores según legislación local y siguiendo las pautas de RR.LL., • Bajo la guía de RR.LL/despacho externo, atiende a la inspección de trabajo en los hoteles, así como asiste a citaciones, preparando y recabando la documentación solicitada., • Siguiendo indicaciones de RR.LL, se encarga de cumplimentar documentos y cartas necesarias en procesos de extinciones de contrato de trabajo, régimen disciplinario, excedencias, …, • Tramitar documentación para expedientes judiciales, Inspecciones de Trabajo, Seguridad Social, expediente contencioso administrativos, auditorias laborales.., • Colaborar con RR.LL en la recopilación de documentación y datos en procesos de reestructuraciones de plantilla, asegurándose de la correcta comunicación con los empleados y ejecución de las medidas correspondientes, • (ESPAÑA) Apoya al HR Manager con la gestión del Comité de Empresa en los Centros de trabajo y cumple con las obligaciones correspondientes: asistencia a las reuniones periódicas junto con la Dirección, realización y coordinación de las elecciones sindicales de los hoteles, entrega de información obligatoria. Informa a RR.LL de la composición del Comité de los hoteles y realización de elecciones sindicales, involucrándolo en las consultas realizadas y cualquier tema que surja en reuniones fuera de lo ordinario., • (INTERNACIONAL) Apoya en la identificación de despachos externos según el país en coordinación con LL.RR., • (INTERNACIONAL) Es la persona de contacto de la presencia sindical en los Centros de trabajo y cumple con las obligaciones correspondientes según el país. Informa a RR.LL de las comunicaciones sindicales que lleguen a los centros así como cualquier tema que surja en reuniones fuera de lo ordinario., • Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho o similares, con especialidad en RRHH., • Idioma local (en función de la ubicación geográfica del establecimiento) e Inglés Avanzado., • Conocimientos de operativa hotelera., • Conocimiento de Office 365 (Word, Excel, Power Point…), • Conocimiento de SAP Success Factor., • Administración de Recursos Humanos., • Conocimiento y aplicación del Código de Trabajo., • Aplicación Ley Seguridad Social (Contratos, Nóminas, Finiquitos)., • Legislación Prevención de Riesgos Laborales., • Manejo de recursos humanos, financieros y materiales., • Experiencia mínima de 2 años en el puesto o similar. En Meliá todos somos VIP Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras. Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, genteVIP. En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: #J-18808-Ljbffr

“El mundo es tuyo con Meliá” Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Melia Hotels International está buscando un/una Payroll Manager para unirse a nuestro equipo en Torre Melina A Gran Melia Organizar, ejecutar y supervisar la gestión de administración de personal de sus hoteles siguiendo las políticas y procedimientos de Meliá Hotels International, con la finalidad de cumplir eficientemente con las obligaciones laborales que se genere en la relación laboral. • Apoyar al HR Manager en la realización de los 2 rolling forecast mensual analizando el coste social del resto del año de los hoteles comprendidos dentro del centro de operaciones., • Analizar la viabilidad contractual: Impacto en el coste social de las nuevas contrataciones o reincorporaciones según Budget., • Realizar la contratación y modificaciones contractuales: Recibir, consultar, gestionar y organizar los movimientos contractuales (altas, reingresos, finalizaciones, cambios de datos, cambios organizacionales, baja/alta, prejubilaciones, jubilaciones, etc.) de los colaboradores de las divisiones de gestión del centro de operaciones., • Garantizar el correcto uso de las herramientas de administración de personal., • Recibir, gestionar, registrar y controlar el correcto importe de los complementos de nómina mensuales., • Controlar la documentación de retenciones judiciales y la correcta deducción en la nómina., • Gestionar, organizar y controlar los pagos de anexo de nómina., • Asegurar los importes correctos de los finiquitos y la transferencia del pago., • Gestionar, realizar seguimiento y controlar las ausencias con impacto a Seguridad Social y Nómina (Enfermedades comunes, accidentes de trabajo, enfermedad profesional, maternidad, etc.)., • Controlar y mantener el archivo documental requerido: Contratos, Absentismos, Finiquitos, Retenciones Judiciales, Incidencias de pago, Prevención de Riesgos Laborales, LOPD, Modelo 145)., • Asesorar a la dirección del centro de operaciones o del hotel acerca de la gestión administrativa del personal., • Asistir y apoyar en las áreas necesarias del Mánager de Recursos Humanos del centro de operaciones., • Asesorar y comunicar a los jefes de departamentos (centro de operaciones o hotel) sobre materia de administración de personal., • Coordinar y asegurar junto con el Jefe de Departamento, el correcto registro de la jornada diaria de los trabajadores según la legislación local y los sistemas de control disponibles en los centros de trabajo., • Está familiarizado de la legislación laboral nacional y aplica el Convenio Colectivo de su provincia/ país según aplique. Se apoya en e RR.LL/despacho externo para las consultas diarias de los colaboradores en materia laboral en caso de duda., • Ejecutar procesos de investigación de conflictos laborales entre colaboradores según legislación local y siguiendo las pautas de RR.LL., • Bajo la guía de RR.LL/despacho externo, atiende a la inspección de trabajo en los hoteles, así como asiste a citaciones, preparando y recabando la documentación solicitada., • Siguiendo indicaciones de RR.LL, se encarga de cumplimentar documentos y cartas necesarias en procesos de extinciones de contrato de trabajo, régimen disciplinario, excedencias, …, • Tramitar documentación para expedientes judiciales, Inspecciones de Trabajo, Seguridad Social, expediente contencioso administrativos, auditorias laborales.., • Colaborar con RR.LL en la recopilación de documentación y datos en procesos de reestructuraciones de plantilla, asegurándose de la correcta comunicación con los empleados y ejecución de las medidas correspondientes, • (ESPAÑA) Apoya al HR Manager con la gestión del Comité de Empresa en los Centros de trabajo y cumple con las obligaciones correspondientes: asistencia a las reuniones periódicas junto con la Dirección, realización y coordinación de las elecciones sindicales de los hoteles, entrega de información obligatoria. Informa a RR.LL de la composición del Comité de los hoteles y realización de elecciones sindicales, involucrándolo en las consultas realizadas y cualquier tema que surja en reuniones fuera de lo ordinario., • (INTERNACIONAL) Apoya en la identificación de despachos externos según el país en coordinación con LL.RR., • (INTERNACIONAL) Es la persona de contacto de la presencia sindical en los Centros de trabajo y cumple con las obligaciones correspondientes según el país. Informa a RR.LL de las comunicaciones sindicales que lleguen a los centros así como cualquier tema que surja en reuniones fuera de lo ordinario., • Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho o similares, con especialidad en RRHH., • Idioma local (en función de la ubicación geográfica del establecimiento) e Inglés Avanzado., • Conocimientos de operativa hotelera., • Conocimiento de Office 365 (Word, Excel, Power Point…), • Conocimiento de SAP Success Factor., • Administración de Recursos Humanos., • Conocimiento y aplicación del Código de Trabajo., • Aplicación Ley Seguridad Social (Contratos, Nóminas, Finiquitos)., • Legislación Prevención de Riesgos Laborales., • Manejo de recursos humanos, financieros y materiales., • Experiencia mínima de 2 años en el puesto o similar. Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras. Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP. En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Si quieres ser Very Inspiring People, síguenos en: #J-18808-Ljbffr

Referència: 26-0121-AEPoblació: BADALONAFuncions: FUNCIONS DEL LLOC DE TREBALLMissió del lloc de treballDesenvolupar les tasques que li siguin assignades pel responsable superior jeràrquic i sota la seva supervisió, amb la finalitat de donar suport i assessorar a nivell tècnic a l’organització en matèria de redacció, execució i seguiment de projectes d’edificació, rehabilitació i urbanització, amb especial incidència en el control d’instal·lacions tècniques, el manteniment del parc públic d’habitatges i la gestió tècnica de les actuacions municipals associades a la Ciutat de Badalona, en el marc dels encàrrecs de gestió que actualment té vigents l’Ajuntament de Badalona amb Engestur fins a 31 de desembre 2026 i, si s’escau, dels que es puguin formalitzar en el futur.Desenvolupar tècnicament els programes, projectes i/o obres que li siguin assignats, planificant, organitzant i ajustant els processos de treball als objectius encomanats, complint amb les directrius i requisits tècnics definits, amb la normativa vigent i amb el cost, termini i nivell de qualitat exigida en els projectes. Funcions generals a realitzar:Dins de les seves competències, en relació amb els projectes, serà el responsable de la redacció, execució i seguiment de projectes d’urbanització, d’instal·lacions i d’obra municipal.En fase d’obra, es responsabilitzarà de la coordinació de la seguretat i salut i de la direcció d’obra, així com en l’emissió de certificats tècnics derivats d’altres activitats que té encomanades l’Àrea Operacions i Serveis Tècnics com el de solidesa estructural en el muntatge d’escenaris actes de ciutat, en el marc dels encàrrecs de gestió municipals vigents de l’Ajuntament de Badalona i, si escau, dels que es puguin formalitzar en el futur.Tècnic/a mitjà Enginyer Projectes i obres és la persona que exerceix tasques en qualsevol dependència o servei de l’empresa per a l’exercici de les quals s’exigeix i es requereix titulació de grau sempre amb la supervisió de la persona responsable jeràrquicament.Vetllarà per la seguretat i salut en el seu lloc de treball, utilitzant adequadament els equips relacionats amb la seva activitat, d'acord amb els procediments establerts i la normativa vigent en matèria de prevenció de riscos laborals. Pel que fa al tractament de dades de caràcter personal, adoptarà les mesures tècniques i organitzatives necessàries per donar compliment a la normativa vigent en la matèria, així com mantindrà el deure de secret i confidencialitat. Funcions específiques a realitzar:Redacció i gestió de projectes:▪ Redacció i revisió de projectes bàsics i executius dins de la seva responsabilitat.▪ Participar, quan sigui procedent i sota supervisió, en la signatura de projectes o documentació tècnica vinculada a projectes d’urbanització principalment, i la resta de projectes que per competència pugui signar.▪ Redacció dels plecs tècnics, memòries i informes bàsics, especialment els relacionats amb sistemes d’instal·lacions, (elèctrica, climatització, sanejament...).▪ Fer seguiment tècnic de la redacció de projectes encarregats a equips externs.▪ Participar en reunions tècniques amb funció de suport i control documental.▪ Verificar el compliment de requeriments tècnics bàsics i terminis previstos.▪ Donar suport en la coordinació puntual amb

Empresa de reformes integrals i interiorisme ubicada a Badalona, busca incorporar un/a administratiu/iva de gestió per donar suport al dia a dia de l’empresa. Busquem una persona organitzada, resolutiva i responsable, amb experiència en tasques administratives, facturació, gestió de proveïdors i seguiment de cobraments. Gestió i seguiment de proveïdors. Recepció, revisió i control de factures de proveïdors. Emissió i gestió de factures a clients. Seguiment de venciments i gestió de cobraments. Control administratiu de pagaments i documentació. Atenció telefònica a clients, proveïdors i col·laboradors. Gestió del correu electrònic. Arxiu i organització de documentació. Actualització de dades de clients i proveïdors. Suport administratiu a direcció i a la gestió diària de les obres. Seguiment de temes administratius pendents fins a la seva resolució. - Experiència 3 anys. Experiència mínima de 3 anys en un lloc administratiu amb responsabilitat directa en facturació de clients i proveïdors, seguiment de cobraments, control de venciments, gestió documental i atenció telefònica. Busquem una persona amb experiència contrastada, acostumada a treballar de manera autònoma, organitzada i resolutiva, que pugui assumir les tasques administratives del dia a dia des de la seva incorporació. Es valorarà especialment experiència prèvia en empreses de reformes, construcció, instal·lacions o sectors similars. - espanyol (parlat Superior, escrit Superior) - català (parlat Superior, escrit Superior) - Competències / coneixements: Domini d’Excel, correu electrònic i programes de facturació. Es valoraran especialment coneixements de FACTUSOL o software similar. És imprescindible tenir capacitat d’organització, seguiment de tasques, control de cobraments, tracte amb proveïdors i clients, i autonomia en la gestió administrativa. Busquem una persona amb experiència real, criteri propi i capacitat per resoldre incidències administratives sense necessitat de supervisió constant. - Contracte laboral indefinit - Jornada completa - Salari mensual brut des de '1600' fins a '2000' - Altres dades d'interès: Horari de dilluns a divendres de 9:30 a 17:30 h. Treball 100 % presencial a les nostres instal·lacions de Badalona. Busquem una incorporació estable i una persona amb experiència que pugui assumir amb autonomia la gestió administrativa diària de l’empresa. Bon ambient de treball i contacte directe amb direcció, clients i proveïdors.

Busquem Tècnic de Suport per al nostre Servei de Suport a la capacitat jurídica en la Presa de decisions de Fundació Vella Terra. Els perfils dels usuaris són salut mental, discapacitat, trastorn de conducta, persones grans... Funcions principals • Fer visites periòdiques i de seguiment a les persones ateses en el domicili i entorns comunitaris. • Desenvolupar tasques d’acompanyament individualitzat en gestions quotidianes, visites mèdiques i tràmits administratius o jurídics. • Donar suport en la planificació i gestió de la vida diària, fomentant l’autonomia i la participació activa. • Col·laborar en l’elaboració, execució i seguiment del PAIV, adaptat a necessitats i preferències. • Detectar i intervenir davant situacions de vulnerabilitat o risc d’abús, aplicant protocols de protecció. • Facilitar la comunicació i mediació amb família, entorn i professionals. • Mantenir el registre documental i actualització d’expedients. • Participar en reunions d’equip interdisciplinari i en la coordinació amb la xarxa de recursos. Experiència professional valorada • Intervenció amb persones amb trastorns de salut mental en entorns comunitaris i residencials. • Acompanyament a persones amb diagnòstics en salut mental. • Acompanyament a persones grans en situació de dependència. • Treball en l’àmbit de les drogodependències i conductes addictives ( programes d’alta exigencia/reducció de danys). • Suport a persones amb discapacitat intel·lectual i/o física. • Atenció i acompanyament de persones amb mesures de suport a la capacitat jurídica. • Competències necessàries • Empatia, escolta activa i comunicació assertiva. • Planificació, organització i gestió eficaç de tasques i temps. • Anàlisi de necessitats socials i intervenció personalitzada. • Treball en xarxa i coordinació interdisciplinària. • Gestió de situacions de crisi i resolució de conflictes. • Autonomia i responsabilitat professional. A Fundació Vella Terra treballem des del respecte, la humilitat, la professionalitat, la innovació i la personalització, promovent un entorn laboral segur, inclusiu, basat en la igualtat d’oportunitats i lliure de qualsevol forma de discriminació. Si ets una persona compromesa amb el sector social i amb ganes d’acompanyar les persones en el seu PROJECTE DE VIDA, aquesta posició és per a tu! Oferta de treball a la comarca Barcelonès

Referència: 26-0124-ACPoblació: CORNELLÀFuncions: Busquem incorporar un/a Enginyer/a de Manteniment i Instal·lacions al nostre àrea d’Operacions, la missió principal del/la qual serà garantir el correcte funcionament, la seguretat i l’eficiència de les instal·lacions i infraestructures, optimitzant la gestió tècnica, energètica i documental, així com col·laborar amb la resta d’àrees per a la realització d’esdeveniments i activacions a l’Estadi.La posició requereix treballar tant a les instal·lacions de l’RCDE Stadium a Cornellà com a la Ciutat Esportiva Dani Jarque ubicada a Sant Adrià del Besòs, segons les necessitats de l’àrea. T’hi sents identificat/ada amb aquesta missió? Ens encantarà comptar amb tu al nostre equip! Les teves funcions seran: Suport en la supervisió del manteniment d’instal·lacions elèctriques, climatització, fontaneria, sanejament i altres sistemes tècnics. Coordinar i controlar els treballs, verificant la qualitat i els terminis. Oferir suport tècnic en obres, reformes i projectes especials, assegurant el compliment normatiu i la qualitat. Col·laborar amb l’equip d’Operacions en la planificació i control del manteniment preventiu i correctiu. Suport a l’àrea d’IT, i col·laborar en esdeveniments i activacions a l’Estadi. Revisió i actualització de documentació tècnica (OCA, RITSIC, certificats, plànols, etc.). Col·laborar en l’execució d’inversions, seguiment de pressupostos i informes d’incidències. Donar suport en projectes de millora d’eficiència energètica i sostenibilitat.

ÚNETE A GRUPO EULEN COMO TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN BARCELONA! ¡HOLA! ¿BUSCAS UN ENTORNO DONDE CRECER PROFESIONALMENTE EN PRL Y APORTAR VALOR REAL MÁS ALLÁ DE LA GESTIÓN DOCUMENTAL? ¿TE MOTIVA FORMAR PARTE DE UN PROYECTO ESTABLE DONDE TU CRITERIO TÉCNICO TENGA UN IMPACTO DIRECTO EN LA SEGURIDAD DE LAS PERSONAS? SI LA RESPUESTA ES SÍ, ¡QUEREMOS CONOCERTE! ¿LISTO/A PARA DAR EL SIGUIENTE PASO EN TU CARRERA? ¡INSCRÍBETE Y ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! EN GRUPO EULEN, NOS COMPROMETEMOS A GARANTIZAR LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN TODOS LOS PROCESOS DE SELECCIÓN, PROMOVIENDO LA EQUIDAD EN CADA ETAPA. TRABAJAMOS ACTIVAMENTE PARA IMPLEMENTAR MEDIDAS QUE FOMENTEN UN ENTORNO INCLUSIVO Y DIVERSO. ESTE COMPROMISO DE LA EMPRESA REFLEJA NUESTRA CONVICCIÓN DE QUE UN EQUIPO DIVERSO ENRIQUECE NUESTRA CULTURA ORGANIZACIONAL Y POTENCIA NUESTRO IMPACTO POSITIVO EN LA SOCIEDAD. ¡RECONOCEMOS EL TALENTO DE LAS PERSONAS! SI CREES QUE ENCAJAS CON ESTA DESCRIPCIÓN Y QUIERES INTEGRARTE EN UNA COMPAÑÍA LÍDER EN SU SE Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026029421 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326235) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos pasando por soluciones contra incendios forestales, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. Buscamos un/a Ingeniero/a de Calidad de Producto para liderar las actividades de calidad durante el desarrollo de nuevos productos, garantizando el cumplimiento de los requisitos del cliente, normativas aplicables y estándares internos. ¿Cúal será tu rol? - Liderar AMFE/FMEA de producto y herramientas de calidad asociadas. - Coordinar actividades de homologación y validación de producto. - Gestionar cambios de ingeniería y asegurar la trazabilidad de características especiales. - Participar en revisiones de diseño y garantizar la correcta gestión documental. - Definir planes de control, medios de verificación y actividades de validación (DVP/PVT). - Coordinar ensayos ambientales, eléctricos y EMC junto con los equipos de Testing. - Analizar resultados de validación e impulsar acciones correctivas. - Colaborar con Calidad y Fabricación durante la industrialización del producto. - Mantener la interlocución técnica con clientes y equipos multidisciplinares. Tu perfil Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica o similar. Experiencia en calidad de producto y desarrollo de producto. Conocimientos de FMEA, APQP, PPAP y planes de control. Experiencia en validación de producto, homologaciones y gestión documental. Nivel alto de alemán. ¿Qué te gustara de trabajar aquí? • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. • Horario flexible y jornada intensiva los viernes + jornada de verano (valorar según proyecto) • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…) • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras! • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. • Seguro de Vida y Accidentes Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Por qué Capgemini? Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-AV16 Capgemini - Get the future you want - Capgemini Spain

Empresa especializada en proyectos de interiorismo y equipamiento para hoteles, oficinas, bibliotecas y otros espacios corporativos, buscamos incorporar un/a Diseñador/a Técnico/a para dar soporte a Dirección y participar activamente en el desarrollo y seguimiento de proyectos. Buscamos una persona con experiencia en diseño técnico/a, toma de medidas en obra y elaboración de propuestas técnicos/as y económicas, con capacidad para gestionar diferentes proyectos de forma simultánea. Funciones - Elaboración de presupuestos y propuestas técnicos/as. - Realización de planos y renders. - Toma de medidas y visitas a obra. - Seguimiento y coordinación de proyectos. - Soporte directo a Dirección. - Coordinación con clientes, proveedores/as y equipos de montaje. - Gestión documental asociada a los proyectos. Si te apasiona el/la diseño técnico/a, el contacto con la obra y quieres desarrollarte en un entorno profesional y estable, ¡queremos conocerte! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia previa en diseño técnico/a o gestión de proyectos de interiorismo, equipamiento u obra interior. Dominio de AutoCAD. Manejo de herramientas de diseño y renderizado. Catalán y castellano fluidos. Inglés avanzado valorable. Carnet de conducir B (imprescindible). Persona organizada, resolutiva y con capacidad para trabajar de forma autónoma. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable en empresa consolidada. Vehículo de empresa para los desplazamientos profesionales. Salario inicial entre 24.000 € y 25.000 € brutos anuales. Revisión salarial tras el período de prueba hasta 28.000 € - 30.000 € brutos anuales. Horario: Lunes a jueves: entre las 8:00/9:00 h y las 17:00/17:30 h. Viernes: entre las 8:00/9:00 h y las 15:00 h. Incorporación a una empresa dinámica con proyectos de referencia en Barcelona y provincia.

¿Tienes experiencia en la gestión de transporte y te apasiona la organización logística? ¡Esta puede ser tu oportunidad! Desde Adecco buscamos un/a Gestor/a de Tráfico para incorporarse a una importante empresa del sector del frío industrial. Funciones principales - Gestión de flotas de reparto y recogidas. - Contacto directo con clientes y transportistas. - Planificación y seguimiento de rutas y operativas de transporte. - Gestión documental de recogidas y expediciones. - Introducción y actualización de información en el sistema. - Elaboración de informes y control de indicadores. - Resolución de incidencias operativas. - Coordinación con el departamento de Atención al Cliente. - Seguimiento de las rutas de recogida de mercancía. - Comunicación continua con colaboradores logísticos para garantizar el correcto desarrollo de las operativas. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos Experiencia previa como Gestor/a de Tráfico, Administrativo/a de Logística o puesto similar. Conocimientos de planificación de rutas y gestión de transporte. Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión. Capacidad de organización, resolución de incidencias y orientación al cliente. Habilidades comunicativas y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? Se ofrece Incorporación inmediata. Contrato inicial de 1 mes con su correspondiente período de prueba. Posibilidad real de incorporación a plantilla de la empresa. Jornada completa de lunes a viernes. Horario de 09:00h a 18:00h. Salario bruto anual de 25.000 €, según Convenio de Frío Industrial. Si buscas una oportunidad estable dentro del sector logístico y cuentas con experiencia en la gestión de tráfico y transporte, ¡queremos conocerte! ??

¿Buscas un puesto estable? ¿Aportas experiencia como administrativo/a comercial? ¿Te gustaría seguir desarrollándote en una empresa del sector químico ubicada en Barcelona Ciudad? Empresa del sector químico especializada en la distribución de materias primas busca incorporar un/a Administrativo/a Comercial y Operaciones para sus instalaciones de Barcelona. En tu día a día gestionarás documentación técnica, gestión de muestras, administración general y coordinación operativa, colaborando con diferentes departamentos para garantizar la eficiencia de los procesos internos. Funciones principales Gestión documental - Actualización y mantenimiento de documentación regulatoria y técnico/a de productos. - Gestión de solicitudes de documentación de clientes y equipo comercial. - Coordinación con fabricantes para la obtención y seguimiento de documentación. - Adaptación y actualización de fichas de seguridad bajo la imagen corporativa de la compañía. Gestión de muestras - Recepción, preparación y expedición de muestras para clientes. - Control y seguimiento del stock de muestras. - Gestión documental asociada a las muestras, incluyendo certificados de análisis, etiquetado y documentación para transporte. Tareas administrativas - Registro y archivo de facturas de compra en SAP. - Comunicación y seguimiento de cambios administrativos/as con clientes. - Atención y resolución de consultas relacionadas con facturación y pagos. - Gestión de envío y recepción de documentación financiera y pagarés. - Tramitación de gastos y caja. - Creación y seguimiento de órdenes de compra en SAP. - Registro y reporte de consumos asociados a sistemas de gestión ISO. - Revisión y validación de facturación de proveedores/as logísticos. Gestión de incidencias - Resolución y seguimiento de incidencias administrativos/as y operativas. - Coordinación con departamentos internos para garantizar una respuesta ágil y eficiente. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos Formación Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión Administrativo/a o similar. Conocimientos Manejo avanzado del entorno Windows y Microsoft Office. Valorable experiencia con SAP. Capacidad para gestionar documentación técnica y administrativo/a. Experiencia Experiencia mínima de 1 año en un/a puesto administrativo/a similar. ¿Qué ofrecemos? Se ofrece Incorporación estable en una empresa consolidada del sector químico. Formación inicial y acompañamiento en la integración al puesto. Buen ambiente de trabajo y colaboración entre departamentos. Salario bruto anual entre 21.000 € y 23.000 €, según experiencia y valía aportada. Horario: Lunes a jueves: de 08:30 a 13:30 h y de 14:30 a 17:30 h. Viernes: de 08:30 a 15:00 h.

El profesional se encargará del mantenimiento integral de la maquinaria pesada esencial para las operaciones de la planta industrial. Esto implica la realización de tareas de mantenimiento preventivo siguiendo protocolos establecidos para alargar la vida útil de los equipos y prevenir fallos operativos, así como la ejecución de reparaciones correctivas urgentes cuando sea necesario para minimizar los tiempos de parada de producción. Las responsabilidades incluyen el diagnóstico y la reparación de componentes clave como motores diésel, sistemas hidráulicos complejos, circuitos neumáticos y diversos elementos electromecánicos, asegurando que todo el equipo funcione dentro de los parámetros de seguridad y eficiencia requeridos. Además, se requiere la gestión documental y el seguimiento técnico de todas las actividades a través del sistema empresarial SAP, registrando órdenes de trabajo, gestionando avisos y controlando el inventario de repuestos, lo que exige precisión y habilidades organizativas. El trabajo se desarrolla en un entorno industrial dinámico, donde la colaboración con otros departamentos, como producción y logística, es fundamental para coordinar las intervenciones de mantenimiento sin interrumpir el flujo de trabajo. El objetivo final es garantizar la máxima disponibilidad y confiabilidad de los activos productivos, contribuyendo directamente a los objetivos operativos y de calidad de la instalación. Esta posición es crucial para mantener la continuidad del negocio y requiere un enfoque metódico y proactivo hacia la resolución de problemas técnicos. La empresa ofrece un contrato indefinido directo con estabilidad laboral. La remuneración bruta anual se sitúa en un rango entre 30,000 y 40,000 euros, ajustándose según la experiencia del candidato. La jornada laboral se organiza mediante un sistema de cuadrante rotativo con secuencias específicas. El paquete de beneficios incluye acceso a comedor gratuito, un seguro de vida y accidentes, un plan de retribución flexible y la posibilidad de adherirse a un plan de pensiones privado.

Referència: 21-0184-AE Població: SANT BOI Funcions: Gestionará los aspectos técnico legales de los distintos centros e instalaciones de la Compañía, como son: a) La gestión documental de: · Licencias ambientales · Legalización de instalaciones · Informes de mantenimiento · Documenta

Se busca técnico de logística con perfil administrativo semi junior para incorporarse a una empresa de tratamiento de residuos industriales en Avinyonet del Penedès. La persona seleccionada dará apoyo al equipo de operaciones, encargándose del control de accesos, la gestión de entradas y salidas de mercancías y la coordinación operativa en plataformas logísticas. También realizará validación documental, atención a transportistas, asignación de muelles y seguimiento de procesos logísticos, garantizando la seguridad, la trazabilidad y la eficiencia de las operaciones diarias. Entre las tareas principales estarán el registro de accesos de vehículos, transportistas y visitas, la asignación de zonas de carga y descarga, la comunicación con transportistas y clientes, la gestión administrativa de entradas y salidas, el control y actualización de stock en ERP y la gestión documental de expediciones como albaranes, facturas o CMR. Además, se encargará del soporte administrativo a los departamentos de compras, operaciones y logística, y del control del cumplimiento de las normas de seguridad y los procedimientos internos. Se ofrece contrato indefinido desde el inicio, con un salario de 23.000 a 25.000 euros brutos anuales según experiencia, horario de lunes a viernes en jornada partida, buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral.

Colaboración estrecha con los jefes de proyecto, ingenieros y personal de obra para asegurar la correcta gestión documental. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de calidad y las normativas aplicables en la gestión documental de proyectos industriales y de obra civil. En nuestra divisi�

Entre las funciones figuran administración, facturación, gestión documental y mantenimiento de bases de datos, con uso de SAP. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. La persona se integrar

Colaborarás estrechamente con jefes de proyecto, ingenieros y personal de obra, preparando informes y asegurando el cumplimiento de normativas de gestión documental en proyectos industriales y civiles.

Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura.La persona gestionará documentación, introducirá datos en el sistema y coordinará contratos, facturas y certificaciones, manteniendo comunicación con proveedores y e

En Grupo Trigo somos especialistas en soluciones de calidad para sectores industriales de alta exigencia como aeronáutica, ferroviario, naval y energías renovables. Gestión documental asociada a la inspección de calidad. Conocimientos en documentación técnica de calidad.

Administrativo/a de Apoyo Documental TraineeRecepcionista (Contrato de sustitución) - Hotel Vincci Bit 4*.

Condicions del lloc de treball. Despatx d'arquitectura tècnica i enginyeria de Camarles cerca un perfil tècnic DELINEANT per donar suport en tasques de preparació documental relacionades amb el sector de la construcció, instal·lacions, millora de l’eficiència energètica i energia solar foto

ADMINISTRATIVO/VA EN GESTIÓN DOCUMENTAL DE OBRA INDUSTRIA. Garantizar la calidad, sostenibilidad y conformidad técnica de los proyectos del área de Industrial, siendo un apoyo administrativo a las obras, coordinando certificaciones y controlando documentación.

Grupo ImesAPI está buscando un/a Administrativo/a Alumbrado Público para apoyar las operaciones administrativas y la gestión documental en proyectos de alumbrado público en Barcelona.

TEMPS, una consultoría de Recursos Humanos con más de 30 años de experiencia, necesita un/a Administrativo/a en Gestión Documental de Obra Industrial para una destacada empresa del sector construcción en Barcelona.

GSE, una empresa multinacional de desarrollo de grandes proyectos industriales y logísticos, busca un/a administrativo/a para apoyar el proyecto que se realizará en Barcelona. Entre sus funciones destacan el soporte técnico administrativo al director de proyecto, la gestión documental y la organ

Oficina-De-Treball-Del-Soc cerca un perfil tècnic delineant per donar suport en tasques de preparació documental en construcció, instal·lacions i energies renovables.Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y env

Experiencia en atención al cliente o administración, preferiblemente en despachos legales. Conocimientos en herramientas ofimáticas y gestión documental. Se busca recepcionista para bufete de abogados en Barcelona, con habilidades en atención al cliente y gestión administrativa.

Se busca recepcionista para notaría en Ripollet, con experiencia en atención al cliente y gestión documental.

Apoyo administrativo en la preparación de propuestas de contratos de mantenimiento. Registro documental y apoyo administrativo del estado de las incidencias abiertas hasta su cierre. Apoyo administrativo diario al equipo técnico y al responsable de la Base Instalada.

Entre sus funciones se incluyen recepción y atención al cliente, gestión de llamadas, incidencias comunitarias y de alquileres, así como apertura y cierre de siniestros y coordinación xcskxlj con aseguradoras; además, se espera interacción con industriales y una gestión documental eficiente.

Entre las funciones está el soporte técnico administrativo al director de proyecto, gestión documental y organización de reuniones técnicas en las obras. Experiencia mínima de 3 años en gestión documental, presupuestos, albaranes y facturación; se valora manejo de Office 365 y AutoCAD para

Reportando a la Gerencia y a la Responsable de Calidad, será responsable del soporte técnico del Sistema Integrado de Gestión (SIG), del control documental y del seguimiento de indicadores de calidad. Moventia, multinacional del sector de la movilidad con presencia internacional, busca un/a Técn