Trabajos empresa servicios prevención en SalamancaCrear alertas

Boadilla del Monte · Presencial · Jornada parcial Sobre el trabajo Buscamos profesionales para participar en un servicio de intervención socioeducativa grupal y comunitaria con infancia y adolescencia en situación de vulnerabilidad o riesgo social en Boadilla del Monte. El proyecto tiene como objetivo ofrecer acompañamiento e intervención socioeducativa, promover la participación de los menores y favorecer su desarrollo personal, social y comunitario mediante actividades grupales y actuaciones coordinadas con otros recursos profesionales. Se trata de un proyecto vinculado a una licitación pública, por lo que la incorporación estará condicionada a la adjudicación definitiva del servicio. Perfiles que buscamos 1. Educador/a Social–Coordinador/a del Servicio Requisitos obligatorios: Grado universitario oficial en Educación Social. Título oficial de Coordinador/a o Director/a de Actividades de Ocio y Tiempo Libre. Mínimo un año de experiencia profesional con infancia y adolescencia en situación de vulnerabilidad o riesgo social. Experiencia en planificación, coordinación y seguimiento de proyectos socioeducativos., 2. Educador/a Social Requisitos obligatorios: Grado universitario oficial en Educación Social. Título oficial de Monitor/a de Actividades de Ocio y Tiempo Libre. Mínimo un año de experiencia profesional con infancia y adolescencia en situación de vulnerabilidad o riesgo social. Experiencia en intervención y dinamización de actividades socioeducativas grupales. Tu día a día Realizarás intervención y acompañamiento socioeducativo con infancia y adolescencia. Detectarás necesidades personales, sociales, educativas y comunitarias. Diseñarás y dinamizarás actividades, talleres y espacios grupales. Realizarás el seguimiento de las personas participantes y registrarás las intervenciones. Participarás en la planificación y evaluación de las actuaciones. Te coordinarás con el equipo técnico y con los recursos profesionales implicados. Elaborarás registros, informes y documentación técnica vinculada al servicio. Participarás en reuniones de coordinación y seguimiento del proyecto. En el perfil de coordinación, además: Organizarás y supervisarás el funcionamiento del servicio. Coordinarás al equipo profesional. Realizarás el seguimiento técnico de las actividades. Actuarás como figura de referencia para la planificación, el seguimiento y la comunicación del proyecto. Valoraremos especialmente Experiencia en servicios sociales, centros de atención a la infancia y programas de prevención o intervención socioeducativa. Experiencia en dinamización de grupos y actividades de ocio educativo. Capacidad de planificación, organización y trabajo en equipo. Habilidades de comunicación, escucha y gestión de situaciones complejas. Conocimiento de los recursos sociales y comunitarios. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Boadilla del Monte. Documentación necesaria Al tratarse de un proyecto vinculado a una licitación pública, será imprescindible acreditar documentalmente el cumplimiento de los requisitos. Las candidaturas preseleccionadas deberán aportar: CV actualizado. Título universitario oficial en Educación Social. Título oficial de Monitor/a o Coordinador/a de Ocio y Tiempo Libre, según el puesto. Vida laboral actualizada. Certificados de empresa, contratos u otra documentación que acredite la experiencia con infancia y adolescencia. Certificado negativo de Delitos Sexuales y Trata antes de la incorporación. Cómo postular Envía tu CV, titulaciones y documentación acreditativa de experiencia antes del 27 julio a: pedro@emocional.com paulasirica@gmail.com Indica en el asunto el perfil al que presentas tu candidatura: “Educador/a Social–Coordinador/a – Boadilla del Monte” o “Educador/a Social – Boadilla del Monte”

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos. Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables. Apoyo en la creación de contenidos con información de interés osteomuscular. Condiciones: Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) Ubicación : Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de forma presencial: Cartagena : Martes de 14:00h a 17:00h Finestrat : lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h Vinaròs : Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes Vilanova i la Geltrú : 1º jueves al mes de 12h a 16h Figueres : 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h Torrelavega : Jueves de 14:00h a 16:00h Palma de Mallorca: Jueves de 9:00h a 12:00h Los Barrios: Miércoles de 9h a 13h Murcia : Miércoles de 14h a 17h Murcia Sur: Jueves de 14:00h a 17:00h Mos : Miércoles de 10:00h a 11:00h, 14:45h a 15:45h y de 18:00h a 19:00h La Coruña: Jueves 9:00h a 11:00h Oleiros : Jueves de 11:30 a 13:30 h Santiago de Compostela : Martes de 08:00h a 10:00h Si puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ines.martin@solutiaghs.com! Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol Buscamos a un conductor/a para conducir camión mixto de alcantarillado y realización de trabajos de limpieza en pozos de red de saneamiento. Responsabilidades Conducción de camión mixto de alcantarillado (limpiezas industriales). Conservación del equipo que se le asigne. Observación de las prescripciones técnicas y de funcionamiento de los equipos (según las normas y procedimientos correspondientes). Coordinación de labores de limpieza de alcantarillado por el método hidrodinámico. Manipulación y control del cuadro de mando y de las bombas de presión y vacío. Realización de trabajos de limpieza en pozos de red de saneamiento, aplicando el protocolo de acceso a espacios confinados. Tareas varias relacionadas con el puesto. ¿ Qué necesitamos de ti? Formación requerida: Estar en posesión del CAP (actualizado) y carné ADR - cisternas. Formación valorable: Curso de prevención de riesgos laborales (nivel básico) especializados en la actividad de alcantarillado. Experiencia valorable: Se valorará tener experiencia en esta actividad. Idiomas requeridos: Castellano nativo. Se ofrece: Tipo de contrato: Temporal Jornada: Completa. Salario: Según convenio colectivo de edificios y locales. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo Nuevos retos. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando ! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

¡Buscamos 2 Terapeutas Ocupacionales para Proyecto de Terapia Ocupacional en el Distrito de Hortaleza (Madrid)! Emocional Technologies 22 SL Lugar de trabajo: Servicio de atención directamente en los domicilios de las personas beneficiarias en el Distrito de Hortaleza, Madrid . Sobre emocional En emocional.com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud mental y la intervención social. ¿Te apasiona el trabajo con la tercera edad y quieres ayudar a mantener su autonomía? ¡Únete a nuestro equipo! Estamos seleccionando a 2 Terapeutas Ocupacionales para un proyecto de atención a personas mayores, con el fin de dotarles de técnicas, herramientas y habilidades que les permitan permanecer en sus domicilios el mayor tiempo posible . ¿Cuáles serán tus funciones principales? A tención domiciliaria: Intervención directa e individualizada en los domicilios de las personas usuarias del Distrito de Hortaleza Entrenamiento en AVD: Dotar de herramientas y habilidades para la realización de las actividades de la vida diaria Mantenimiento de capacidades: Desarrollo de intervenciones para mantener las capacidades físicas y cognitivas de las personas mayores Requisitos IMPRESCINDIBLES: Titulación: Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional (titulación universitaria emitida por organismo oficial) Experiencia: Para poder participar en este proyecto, es absolutamente imprescindible acreditar MÍNIMO 1 AÑO de experiencia específica en proyectos de atención a personas mayores, adquirida dentro de los últimos tres años . Para postular: Si cumples con el tiempo de experiencia requerido en geriatría/tercera edad, envíanos tu CV actualizado con el Asunto: "Terapeuta Ocupacional-Hortaleza" CV actualizado Título de Terapia Ocupacional emitido por organismo oficial Documentación acreditativa de experiencia profesional (vida laboral actualizada, contratos de trabajo o certificados de empresa que acrediten los servicios similares en los últimos 3 años) amaia@emocional.com javier.fernandez@emocional.com pedro@emocional.com silvia.garcia@emocional.com La fecha límite para postular es: 10 de Julio 2026 En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ¡Te esperamos! #TerapiaOcupacional #TerapeutaOcupacional #EmpleoTerapiaOcupacional #TerceraEdad #EnvejecimientoActivo #EmpleoMadrid #Hortaleza #Geriatría #AtencionDomiciliaria

EUROPREVEN , empresa especializada en prevención y servicios de salud laboral, busca incorporar a su equipo un/a Enfermero/a Laboral para trabajar en las zonas de Salamanca y Zamora . En tu día a día, te encargaras de... Realización de electrocardiogramas . Extracciones sanguíneas . Pruebas de audición (audiometrías). Pruebas de visión. Soporte administrativo asociado a la actividad sanitaria. Requisitos Graduado/a en Enfermería, con la especialidad vía EIR Laboral. Valorable experiencia en el sector de vigilancia de la salud. Permiso de conducir tipo B. ¿Por qué EUROPREVEN? Contrato indefinido desde tu incorporación. Salario de 32.000€ brutos/anuales. Horario de lunes a viernes de 7:00h a 15:00h (flexibilidad horaria a concretar). Vehículo de empresa para tus desplazamientos. Zona de trabajo 3 días en Salamanca. 2 días en Zamora.

Desde About your talent nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales de nuestro cliente, una importante empresa del sector de servicios. La persona que se incorpore formará parte del área corporativa de Prevención de Riesgos Laborales, desempeñando un pa

Técnico/a FacilitiesApplyremote type:On-Sitelocations:Barcelonatime type:Full timeposted on:Posted Yesterdayjob requisition id:R0326310Location: Barcelona, SpainThales people architect identity management and data protection solutions at the heart of digital security. Business and governments rely on us to bring trust to the billions of digital interactions they have with people. Our technologies and services help banks exchange funds, people cross borders, energy become smarter and much more. More than 30,000 organizations already rely on us to verify the identities of people and things, grant access to digital services, analyze vast quantities of information and encrypt data to make the connected world more secure.Thales in Spain is a leader in technological solutions applied to Defence, Aeronautics, Security, Transportation and Space and, furthermore, is a global centre for excellence in Space, Security of Critical Infrastructures and Transportation. With a turnover of €320 million and a staff of 1,200, it exports approximately 40% of its total production principally to the Middle East, North Africa and Latin America.Thales Cybersecurity & Digital Identity es un líder global en seguridad digital, aportando confianza a un mundo cada vez más conectado. Diseñamos y ofrecemos una amplia gama de productos, software y servicios basados en tecnologías avanzadas de identificación digital y protección de datos.Debido a un incremento en la actividad, buscamos incorporar un/a Técnico/a facilities, con sede en Parets del Vallès (Barcelona).La persona que ocupe el rol de Técnico/a de Facilities, deberá asegurar la gestión de la Prevención Laboral y Medioambiental de acuerdo con el modelo operacional asignado por Thales a la planta de Barcelona y con la legislación nacional en este ámbito.Como parte de la misión de Thales DIS, gestionará las instalaciones de la compañía cumpliendo con la legislación vigente y en coordinación con las directrices marcadas por CDI Corporativo, manteniendo unos costes ajustados según presupuesto, siguiendo los más altos estándares de la industria ennuestro sector.Responsabilidades principales Gestión del mantenimiento de las diferentes instalaciones que se encuentran en el edificio. Gestión de los servicios generales del edificio (limpieza, suministro,...) Asegurar el buen funcionamiento de las instalaciones del edificio dentro de los parámetros establecidos. Gestión de la seguridad industrial de las instalaciones ( adaptación a normativa, revisiones periódicas,...) Participar en la Gestión del Riesgo de la planta. Participar en la Gestión de la Continuidad del Negocio. Gestión energética del edificio (control de consumos, mejora de instalaciones, autoconsumo,...) Gestión e implantación de sistemas de control y monitorización del edificio. Participar en los sistemas de gestión ISO. Participar en la creación de nuevos lay-out de oficinas y producción. Gestión de los trabajos de adecuación a los nuevos lay-out (Ejecución, planing y coste) Participar en la Seguridad Laboral en los trabajos al cargo* Contribuidor del sistema Intelex para cuestionarios de Facilities.Requisitos imprescindibles Ingeniero Técnico Industrial o Ingenieria en Tecnologías Industriales Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento de instalaciones. Conocimiento de las normas deMedio ambiente (ISO14001) y Gestión energética (ISO50001). Conocimientos en climatización Conocimientos en sistemas contra incendios Nivel de Inglés* Español NativoRequisitos valorables gestión de riesgos,Seguridad Laboral (60h programación de equipos de control/automatismos* sistemas industriales de supervisión,¿Qué ofrecemos?- Tickets restaurante y paquete de beneficios sociales (guardería, formación, etc.).- Incorporación a una multinacional líder global en ciberseguridad e identidad digital.- Entorno internacional, técnico y altamente especializado.- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento interno.- Participación en proyectos innovadores con alto impacto industrial y tecnológico.Thales es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas independientemente de su raza, color, religión, sexo, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!#J-18808-Ljbffr

Findus España es una compañía pionera en la comercialización de alimentos congelados en España, con actividad desde 1958. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. En la actualidad comercializa en España un amplio espectro de alimentos congelados bajo sus marcas Findus y La Cocinera, y forma parte del líder de Alimentación congelada de Europa, Nomad Foods, grupo que aglutina marcas icónicas como Iglo o Birds Eye. Gracias a su estrategia basada en la calidad e innovación, es actualmente la marca líder en congelados en España con foco en segmentos saludables como verdura o pescado y de conveniencia como platos preparados en sus diferentes versiones. Nomad Foods viene desarrollando una decidida estrategia de sostenibilidad global que trabaja por un futuro donde puedan prosperar tanto las personas como el planeta. El sabor de nuestros productos y el abastecimiento sostenible son la clave de todo lo que hacemos. Nuestros consumidores disfrutan cada día de nuestra amplia gama de alimentos producidos de manera responsable. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Asesor Culinario para el área de Food Service en Madrid Buscamos profesional de la cocina para integrarse junto al equipo actual siendo el nexo entre nuestros productos y clientes, asesorando a profesionales de restauración, distribuidores y consumidores, en productos, usos, reconstituciones y elaboración de recetas. Participará en Ferias, Showrooms, y degustaciones, con el objetivo de hacer llegar a los distintos consumidores las características y cualidades de las soluciones culinarias de nuestras marcas. La persona a incorporar, deberá contar con alguna de las siguientes formaciones: • Grado en Gastronomía, • Ciencias Culinarias, • Grado superior en Cocina y Gastronomía Buscamos proactividad, dedicación, capacidad de comunicación y orientación al cliente para realizar la labor, además deberá contar con disponibilidad para viajar de forma habitual por el área asignada, con el vehículo y herramientas que la empresa le proporcionará. Su área de trabajo comprenderá: Comunidad de Madrid y Provincias cercanas. • Comunicación,, • Orientación a resultados., • Eficiencia comercial., • Planificación y gestión del tiempo., • Gran sentido de la responsabilidad., • Trabajo en equipo., • Orientación al cliente. Beneficios Smartphone. Portátil. Seguro médico. Dietas. En FINDUS somos conscientes de que la gestión empresarial debe estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, por ello, hemos asumido un compromiso con la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en el seno de la empresa y la aplicación efectiva de políticas para la consecución de este principio, dentro de los términos previstos en la Ley Orgánica 3/2007. En todos y cada uno de los ámbitos de la empresa -desde las condiciones de trabajo, los servicios prestados o la comunicación – FINDUS asume la igualdad de trato y oportunidades sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo. xcskxlj Los principios enunciados se llevan a la práctica a través de la implementación de nuestro Plan de Igualdad y de otras medidas como el establecimiento de protocolos de prevención y actuación para casos de acoso laboral y sexual. #J-18808-Ljbffr

Una empresa importante del sector de servicios busca un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales en Madrid. El candidato/a será responsable de desarrollar y supervisar el sistema preventivo, realizar evaluaciones de riesgos y promover una cultura de prevención. Se requiere titulación universitaria y un máster en prevención de riesgos laborales, junto con experiencia previa y habilidades analíticas. Ofrecen condiciones competitivas y un entorno profesional dinámico.br#J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pAccenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. /p pActualmente buscamos un bMédico/a del Trabajo /b para nuestras oficinas de Madrid (Torre Chamartín). /p h3Responsibilities /h3 ul liReconocimientos médicos. /li liPromoción de la salud. /li liDiseño e implementación de programas de salud y bienestar. /li liMedicina Asistencial. /li /ul h3Schedule /h3 pLa posición es 100% presencial a jornada completa, con horario de 8 a 18 de lunes a jueves y viernes de 8 a 14:30. Del 1 de julio al 15 de septiembre en jornada intensiva de 8 a 15. /p h3Qualifications /h3 ul liEspecialidad de Medicina del Trabajo y experiencia mínima de 3-5 años en posición similar. /li liExperiencia en medicina asistencial. /li liFormación en prevención de riesgos laborales. /li liNivel alto de inglés (mínimo C1). /li liConocimientos de informática a nivel de usuario. /li liDisponibilidad para viajar. /li /ul h3Compensation and Benefits /h3 pEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permite mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. /p pAdemás, te ofrecemos otros beneficios como: /p ul liSeguro médico, de Vida y accidentes. /li liServicio médico y programas de bienestar. /li liPrograma de retribución flexible y compra de acciones. /li liProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...). /li liItinerario formativo individualizado. /li liProgramas de sostenibilidad y Fundación Accenture. /li liRed de empleados por la diversidad. /li liOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde E-Frontiers estamos en búsqueda de un Data Analytics especializado en procesos de Compliance para incorporarse a una compañía internacional del sector financiero con sede en Madrid. La empresa se encuentra en una fase de evolución de su plataforma de datos, apostando por la creación de productos de datos robustos, fiables y alineados con negocio. /p pLa misión del rol será actuar como nexo con los departamentos de Compliance, Riesgos y Producto para diseñar e implementar controles basados en datos, mecanismos de detección y herramientas de investigación en múltiples jurisdicciones. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDiseñar y mantener modelos de datos y conjuntos de datos utilizados para la monitorización de transacciones, la evaluación del riesgo de clientes y las investigaciones de delitos financieros. /li liLiderar la entrega integral de soluciones analíticas de Prevención del Crimen Financiero (FinCrime): recopilación de requisitos, extracción, transformación y validación de datos, así como su despliegue. /li liDesarrollar y optimizar la lógica de detección y las reglas de monitorización (por ejemplo, escenarios de monitorización de transacciones, detección de anomalías y patrones de comportamiento). /li liRealizar controles y verificaciones de calidad de los datos para garantizar la integridad, precisión y trazabilidad de los conjuntos de datos de FinCrime. /li liCrear cuadros de mando y herramientas analíticas (Looker / Looker Studio o similares) para supervisar la exposición al riesgo, las alertas y los flujos de investigación. /li liDar soporte a auditorías regulatorias e internas, proporcionando trazabilidad de los datos, metodologías y controles. /li liContribuir a la automatización y mejora continua de los procesos de Prevención del Crimen Financiero (screening, monitorización y gestión de alertas). /li liEntre 2 y 5 años de experiencia en Análisis de Datos o Análisis de Negocio, preferiblemente en Prevención del Crimen Financiero (FinCrime), Cumplimiento Normativo, Riesgos o Servicios Financieros. /li liNivel avanzado de SQL, con capacidad para leer y escribir consultas sobre conjuntos de datos complejos. /li liSe valorará la experiencia con herramientas de un stack de datos moderno como dbt, Google Cloud BigQuery, Looker / Looker Studio y Git. /li liExperiencia en la construcción de pipelines de datos, transformaciones y conjuntos de datos analíticos. /li liSólido conocimiento de los marcos de prevención del crimen financiero. /li liSe valorará la experiencia trabajando con Python. /li liSe valorarán los conocimientos sobre flujos de pagos, divisas (FX) o productos bancarios. /li liSólida capacidad analítica, con especial atención a la calidad de los datos, los controles y la interpretación del riesgo. /li liSe valorará la experiencia con sistemas de monitorización de transacciones o plataformas de gestión de alertas. /li liCapacidad para traducir los requisitos regulatorios y de cumplimiento normativo en lógica de datos. /li liNivel alto de inglés /li /ul h3Condiciones /h3 ul liContratación permanente con cliente final /li liModelo híbrido con oficinas en Madrid (4 oficina - 1 teletrabajo) /li liEntorno internacional y altamente técnico /li liParticipación en proyectos estratégicos de datos con impacto directo en negocio /li liBeneficios sociales + flexibilidad laboral /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡Buscamos 2 Terapeutas Ocupacionales para Proyecto de Terapia Ocupacional en el Distrito de Hortaleza (Madrid)!br /La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes.br /Emocional Technologies 22 SLbr /Lugar de trabajo: Servicio de atención directamente en los domicilios de las personas beneficiarias en el Distrito de Hortaleza, Madridbr /.br /Sobre emocionalbr /Enbr / br /combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud mental y la intervención social.br /¿Te apasiona el trabajo con la tercera edad y quieres ayudar a mantener su autonomía? ¡Únete a nuestro equipo!br /Estamos seleccionando a 2 Terapeutas Ocupacionales para un proyecto de atención a personas mayores, con el fin de dotarles de técnicas, herramientas y habilidades que les permitan permanecer en sus domicilios el mayor tiempo posiblebr /.br /¿Cuáles serán tus funciones principales?br /A tención domiciliaria:br /Intervención directa e individualizada en los domicilios de las personas usuarias del Distrito de Hortalezabr /Entrenamiento en AVD:br /Dotar de herramientas y habilidades para la realización de las actividades de la vida diariabr /Mantenimiento de capacidades:br /Desarrollo de intervenciones para mantener las capacidades físicas y cognitivas de las personas mayoresbr /Requisitos IMPRESCINDIBLES:br /Titulación:br /Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional (titulación universitaria emitida por organismo oficial)br /Experiencia:br /Para poder participar en este proyecto, es absolutamente imprescindible acreditarbr /MÍNIMO 1 AÑObr /de experiencia específica en proyectos de atención a personas mayores, adquiridabr /dentro de los últimos tres añosbr /.br /Para postular:br /Si cumples con el tiempo de experiencia requerido en geriatría/tercera edad, envíanos tu CV actualizado con el Asunto: "Terapeuta Ocupacional-Hortaleza"br /CV actualizadobr /Título de Terapia Ocupacional emitido por organismo oficialbr /Documentación acreditativa de experiencia profesional (vida laboral actualizada, contratos de trabajo o certificados de empresa que acrediten los servicios similares en los últimos 3 años)br /La fecha límite para postular es: 10 de Julio 2026br /En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. xhfqzwm Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.br /¡Te esperamos!br /#TerapiaOcupacional #TerapeutaOcupacional #EmpleoTerapiaOcupacional #TerceraEdad #EnvejecimientoActivo #EmpleoMadrid #Hortaleza #Geriatría #AtencionDomiciliaria

ppbTieto Iberia /b forma parte del Grupo Tieto y combina la experiencia local con la solidez global de Tieto, una empresa líder en servicios de desarrollo de software e ingeniería digital con presencia y capacidades a nivel mundial. /p pEn bTieto /b buscamos jóvenes talentos con ganas de aprender y crecer en el área de Prevención de Blanqueo de Capitales y Financial Crime para incorporarse a un proyecto estable con una importante multinacional bancaria. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liAnalizar cuentas asignadas y resolver incidencias /li liElaborar informes y expedientes de seguimiento /li liDar apoyo en la detección y seguimiento de posibles alertas /li /ul h3Lo que te ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido desde el primer día /li liPlan de carrera en una compañía con amplia trayectoria en el sector bancario /li liPlan de Retribución Flexible (tarjeta restaurante, transporte, cheque guardería, seguro médico) /li liTitulación universitaria en Criminología, Derecho, ADE, Economía o similar /li liNo es necesario contar con experiencia previa (aunque se valorará si la tienes) /li liGanas de aprender y motivación para incorporarte a un gran equipo /li /ul pEn Tieto creemos en la tecnología como motor para liderar el cambio constante en el que vivimos. Por eso trabajamos de la mano de nuestros clientes, formando equipos sólidos para afrontar juntos sus retos. Nuestra pasión y talento nos llevan a encontrar soluciones innovadoras a los problemas más complejos, siempre con la mirada puesta en mejorar procesos y optimizar resultados. /p pSi quieres arrancar tu carrera profesional en el sector financiero, con un proyecto estable y la oportunidad de crecer, ¡este es tu sitio! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos bIPLAN GROUP /b, compañía vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en los sectores de la Energía Eléctrica, Agua y Medio Ambiente, Urbanismo y Movilidad e Industria. /p pFormamos parte de bVULCAIN ENGINEERING /b, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía. /p pActualmente nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero HSE para trabajar en Madrid. /p pTu objetivo principal será liderar la gestión integral de la seguridad, la salud y el cumplimiento normativo/administrativo de proyectos de construcción en territorio español: /p ul liLegal: Tramitar y gestionar las licencias urbanísticas, ambientales y sectoriales necesarias para la construcción y operación de las instalaciones de biogás. /li liCoordinar la seguridad y salud en las fases de obra, asegurar el cumplimiento del RD 1627/1997 y liderar la gestión ambiental del proyecto. /li liActuar como nexo de unión con las administraciones públicas españolas y los clientes. /li liAsegurar que tanto el diseño como la ejecución de los tanques cumplen estrictamente con la normativa industrial y de seguridad española. /li /ul p¿Qué perfil buscamos? /p pExperiencia: Al menos 5 años en gestión de proyectos de ingeniería, construcción industrial, plantas de tratamiento de aguas, residuos o sector energético (muy valorable experiencia previa en plantas de Biogás o Biometano). /p ul liDominio de la legislación española en materia de prevención de riesgos laborales (PRL), medioambiente y tramitaciones administrativas locales/autonómicas. /li liCapacidad para pasar de la estrategia legal a la acción en la obra. /li liAl ser una empresa internacional, es imprescindible un nivel alto de Inglés y se valora altamente el francés. /li /ul pbSi buscas un proyecto retador y cumples con los requisitos. ¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSeleccionamos un/a expert@ en Relaciones Laborales para una corporación empresarial con actividad en el ámbito financiero y presencia internacional. Reportando a la Dirección de Recursos Humanos corporativa, gestionará y liderará, junto con ésta, las relaciones laborales en los distintos centros de trabajo y unidades del grupo. /ppNuestro cliente es un grupo empresarial sólido, en crecimiento, que opera en el sector financiero y cuenta con una estructura organizativa deslocalizada, con distintas sociedades y centros de trabajo a nivel nacional e internacional, siendo España el foco principal de responsabilidad de esta posición. /ppstrongTU MISIÓN /strong /ppReportando a la Dirección de Recursos Humanos, como responsable de RRLL serás el referente interno en materia jurídico-laboral y de relaciones laborales, garantizando la correcta aplicación del marco normativo, la interlocución con la representación legal de las personas trabajadoras y la negociación de acuerdos colectivos e individuales de alto impacto para la organización. /ppTrabajarás de manera transversal con la Dirección, el negocio y los equipos de management, aportando criterio técnico, visión de negocio y seguridad jurídica en la toma de decisiones. /ppstrongTUS RESPONSABILIDADES COMO TÉCNICO RESPONSABLE DE RRLL /strong /ppstrongRelaciones Laborales y Marco Jurídico /strong /pp· Interpretar y aplicar la normativa laboral vigente y los distintos convenios colectivos de aplicación. /pp· Asesorar a la Dirección y a la estructura de management en materia laboral y de relaciones laborales. /pp· Actuar como interlocutor/a principal con la representación legal de las personas trabajadoras (delegados/as, comités, secciones sindicales). /pp· Preparar, asistir y realizar el seguimiento de reuniones con la RLT y mesas de negociación. /pp· Participar y/o liderar procesos de negociación colectiva: convenios de empresa, acuerdos, pactos y medidas de flexibilidad interna. /ppstrongGestión de Acuerdos y Documentación Laboral /strong /pp· Gestionar acuerdos individuales laborales (cambios de puesto, condiciones, compensaciones, etc.) garantizando la seguridad jurídica. /pp· Elaborar y revisar documentación laboral: contratos, anexos, comunicaciones, actas, acuerdos, procedimientos y políticas internas. /ppstrongIgualdad, PRL y Reporting /strong /pp· Colaborar en el diseño, negociación e implantación de Planes de Igualdad, Diversidad y otras medidas de igualdad. /pp· Coordinación con el área de Prevención de Riesgos Laborales y participar en comités de seguridad y salud cuando proceda. /pp· Elaborar informes y reporting periódico para la Dirección sobre la situación de las relaciones laborales, riesgos y propuestas de mejora. /ppstrongTU PERFIL DE ÉXITO EN ESTE ROL /strong /pp· Formación universitaria en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho o titulaciones afines. /pp· Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Relaciones Laborales dentro del ámbito de RRHH, en entornos corporativos y/o con grandes plantillas. /pp· Experiencia demostrable en negociación con la RLT y participación en procesos de negociación colectiva, convenios de empresa y planes de igualdad. /pp· Experiencia en resolución de conflictos laborales y representación empresarial ante órganos internos o externos. /pp· Conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales y coordinación con servicios de prevención. /pp· Manejo avanzado de herramientas ofimáticas; se valorará experiencia con herramientas de gestión de RRHH y/o nómina. /ppA lo que deberás sumar unas sólidas Competencias personales: /pp· Alta capacidad de negociación y gestión de conflictos. /pp· Solidez técnica y criterio jurídico. /pp· Capacidad de interlocución con distintos niveles de la organización. /pp· Orientación al detalle, rigor y confidencialidad. /pp· Visión de negocio, autonomía y capacidad analítica. /pp· Organización y trabajo en equipo. /ppstrongQUÉ TE OFRECE LA COMPAÑÍA /strong /ppIncorporación estable a un grupo empresarial líder en su sector, sólido (participado por uno de los principales fondos americanos), y muy dinámico, en pleno proceso de expansión y transformación tecnológica de su actividad. /ppSalario competitivo, en función de tu perfil y trayectoria profesional. Oportunidad real de desarrollo profesional, formación y especialización en el ámbito jurídico-laboral. /ppExcelente oportunidad para participar, gestionar y liderar, de forma directa, negociaciones a alto nivel y proyectos estratégicos en el ámbito de relaciones laborales e igualdad. /ppModalidad de trabajo híbrida. /p /p #J-18808-Ljbffr

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos a un conductor/a para conducir camión mixto de alcantarillado y realización de trabajos de limpieza en pozos de red de saneamiento. Conducción de camión mixto de alcantarillado (limpiezas industriales). Conservación del equipo que se le asigne. Coordinación de labores de limpieza de alcantarillado por el método hidrodinámico. Manipulación y control del cuadro de mando y de las bombas de presión y vacío. Realización de trabajos de limpieza en pozos de red de saneamiento, aplicando el protocolo de acceso a espacios confinados. Formación requerida: Estar en posesión del CAP (actualizado) y carné ADR - cisternas. Formación valorable: Curso de prevención de riesgos laborales (nivel básico) especializados en la actividad de alcantarillado. Experiencia valorable: Se valorará tener experiencia en esta actividad. Idiomas requeridos: Castellano nativo. Tipo de contrato: Temporal Jornada: Completa. Salario: Según convenio colectivo de edificios y locales. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo Nuevos retos. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. xcskxlj FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

ph3Únete a Soltec y Ayúdanos a Transformar el Futuro de la Energía Solar /h3 pSoltec es una multinacional con un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, somos uno de los principales referentes del sector a nivel global. /p pEn Soltec, trabajamos con pasión para ofrecer soluciones tecnológicas que mejoren la vida de las personas y del planeta. Si compartes nuestra visión y quieres formar parte de una compañía que está liderando la transición energética, te invitamos a unirte a nuestro equipo. /p pComo Software Engineer Scada, serás responsable de desarrollar, mantener y mejorar el software en el equipo de SCADA, asegurando su fiabilidad, escalabilidad y seguridad. Participará en la implementación de soluciones eficientes de software, trabajando con Java. /p h3Actividades Principales /h3 ul liProgramación del sistema SCADA en JSEE (versión 8 o posterior) y JavaFX. /li liDiseño e implementación de microservicios con Spring Boot. /li liElaboración de documentación técnica. /li liDesarrollo de interfaces frontend con JavaScript y Angular. /li liGestión de proyectos con Maven y Git. /li liAutomatización e integración continua con herramientas DevOps. /li liImplementación de pruebas unitarias para garantizar la calidad del código y uso de SonarQube. /li liDar soporte a otros equipos como experto en su campo. /li liAsistir al equipo de Ciberseguridad en la implementación de medidas de seguridad en el software. /li liGestionar la actualización y mantenimiento de productos de terceros utilizados en el sistema. /li liOfrecer soporte a otras funciones/proyectos del área. /li liTransmitir los valores y participar activamente en los sistemas de gestión de calidad, prevención de riesgos laborales (PRL), sostenibilidad y gestión ambiental de la empresa, conforme a las normas ISO 9001, 14001 y 45001. /li liEstas funciones representan la globalidad del puesto, pero no están limitadas en exclusividad a las mismas. /li /ul h3Habilidades Deseadas /h3 ul liExperiencia: al menos 5 años experiencia en programación con Java, reciente y demostrable. /li liFormación: Ingeniería o Máster en Informática, Telecomunicaciones o FPGS en Desarrollo de Aplicaciones o similares. /li liIdiomas: Mínimo B1 inglés. Deseable B2. /li liConocimientos técnicos: ul liProgramación orientada a objetos, conocimiento arquitecturas MVC y hexagonal. /li liConocimientos de JEE, JSSE versión 8 y superiores. Así como JavaFX. /li liFrontend: JavaScript, angular. /li liArquitectura de Microservicios: Spring boot, Json, Api REST. /li liGestión de proyectos: Maven, Git, DevOps, CI/CD. /li liBases de datos relacionales: MariaDB, MySQL. /li liConocimientos avanzados de Influx y Grafana. /li liLinux (Debian/Ubuntu) a nivel avanzado. /li liExperiencia en implementación de pruebas unitarias y pruebas automáticas: TDD, BDD. /li liProtocolos de comunicación: MODBUS, OPC UA, MQTT, Protobuf. /li liMetodologías ágiles: Jira, Scrum, Kanban. /li /ul /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido. /li liSalario según experiencia. /li liRetribución variable. /li liElegir tu horario de entrada (8:00 o 9:30 horas) de lunes a viernes. /li liTendrás 1 día de teletrabajo a la semana. /li liDisfrutarás de la tarde libre el día de tu cumpleaños. /li liTendrás la posibilidad de darte de alta en distintos servicios del plan de retribución flexible. /li /ul h3¿Estás Listo para el Desafío? /h3 pSi estás preparado para marcar la diferencia y ser parte de una empresa que está cambiando el mundo, Soltec es el lugar para ti! Envía tu solicitud y únete a nuestro equipo. /p pEl responsable del tratamiento, SOLTEC ENERGÍAS RENOVALES SL, le informa de que los datos que nos facilite serán tratados para iniciar el proceso de selección de personal y, en caso de ser seleccionado, se utilizarán para las gestiones administrativas pertinentes relacionadas con la futura relación laboral. Le informamos de los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad y limitación del tratamiento. Para más información escribe a la dirección (email protected). /p /p #J-18808-Ljbffr

ppALOTARK ARQUITECTOS Y CONSULTORES S.L. es una empresa española fundada en 2010 que se dedica a la prestación de los servicios técnicos para proyectos de edificación, mantenimiento, rehabilitación y supervisión técnica de obras. Colaboramos con organizaciones que buscan un cambio desde un enfoque holístico que integra ingeniería, arquitectura y workplace, además de gestión tanto energética como técnica patrimonial. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero de Proyectos Junior (H/M) para trabajar en Madrid en el Departamento de Ingeniería, reportando al Responsable del Departamento. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLlevar a cabo el diseño, el cálculo y el dimensionamiento. /li liProporcionar las indicaciones precisas a los/as delineantes para la confección de los planos, así como revisar, y en su caso corregir, el resultado. /li liRedactar la memoria técnica y ejecutiva. /li liParticipar con la dirección facultativa en el control de ejecución para comprobar que se realiza conforme a lo determinado, además de proponer replanteos cuando proceda, y elaborar informes de seguimiento. /li liPreparar la documentación que se precise y gestionar los trámites de legalización. /li liMantener comunicación directa con el cliente en estrecha relación con su Manager y con el de Calidad y Eficiencia. /li /ul h3Oferta /h3 ul liContrato indefinido. /li liSalario: entre 30.000 y 40.000 euros. /li liBeneficios sociales: vehículo de empresa para los desplazamientos laborales. /li liJornada completa. /li liHorario: Lunes a viernes de 9:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 18:00 h. /li liIncorporación inmediata. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. /li liAl menos un año de experiencia en la realización de un puesto similar. /li liConocimientos de Energías renovables, Eficiencia energética, REBT, RITE. /li liManejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. /li liPermiso de conducir B. /li liDisponibilidad para desplazarse por la Comunidad de Madrid de forma habitual (en torno a un 25% de su tiempo de trabajo, ida y vuelta en el día). /li /ul h3Valoraciones /h3 ul liEstar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior o superior. /li liHaber realizado el certificado de nivel básico en Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción. /li liConocimientos de algún programa de cálculo de instalaciones (CYPE, dmELECT...). /li /ul pIngeniero De Proyectos Junior_instalaciones De Eficiencia Energética (H / M) • Madrid, Kingdom Of Spain, ES /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. /p pBuscamos incorporar Jefe/a de Obra Civil que será el responsable técnico y administrativo de la ejecución completa de los proyectos de infraestructuras y obras civiles (carreteras, urbanizaciones, obras hidráulicas, estructuras, redes, etc.). /p pSu misión es garantizar que la obra se ejecute dentro del presupuesto, el plazo y los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente establecidos. Coordina los equipos humanos, materiales y técnicos, siendo el interlocutor principal entre la empresa constructora, la dirección facultativa y el cliente. /p h3Responsabilidades principales: /h3 ul liPlanificar, organizar y dirigir las actividades de obra de acuerdo con el proyecto ejecutivo, los plazos y el presupuesto. /li liControlar la correcta ejecución técnica de las obras conforme a planos, especificaciones y normativa vigente. /li liCoordinar y supervisar al personal de obra, subcontratistas y proveedores, asegurando la correcta asignación de recursos. /li liElaborar y controlar el presupuesto de obra, analizando desviaciones y proponiendo medidas correctoras. /li liRealizar certificaciones mensuales y control económico del proyecto(comparativos, mediciones, producción, etc.) /li liAsegurar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de prevención de riesgos laborales y medioambiente. /li liMantener reuniones periódicas con la dirección facultativa, promotor y servicios técnicos para seguimiento del avance. /li liGarantizar la calidad en los materiales y en la ejecución, implementando controles y ensayos. /li liCoordinar la gestión de documentación técnica, permisos, contratos y actas de obra. /li liDirigir la entrega final de la obra, asegurando su correcta finalización y cierre administrativo. /li /ul h3Requisitos del puesto: /h3 ul liTitulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o equivalente. /li liExperiencia mínima de 5 años en dirección de obras civiles de mediana o gran envergadura. /li liSólidos conocimientos en topografía, estructuras, movimiento de tierras, drenaje, firmes, servicios y control de calidad. /li liManejo avanzado de herramientas técnicas y de gestión. /li liExperiencia en gestión de contratos, planificación y control económico. /li liCapacidad de liderazgo, negociación y toma de decisiones. /li liDisponibilidad para desplazamientos y residencia temporal en zonas de obra. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liLiderazgo y dirección de equipos multidisciplinares. /li liPlanificación y control de costes. /li liAnálisis técnico y resolución de problemas. /li liComunicación efectiva con clientes y organismos. /li liOrientación a resultados y cumplimiento de objetivos. /li liGestión de seguridad y medioambiente. /li /ul ul liContrato indefinido y participación en proyectos de referencia. /li liUn entorno técnico de alto nivel, con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. /li /ul pBuscamos profesionales con visión, experiencia y ganas de dejar huella en proyectos ferroviarios con impacto internacional. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDesde la división de QuímicaPharma nos encontramos en la búsqueda de bun/a Técnico/a HSE /b para una empresa del sector industrial con sede en bMadrid. /b /pulliCoordinación del sistema de gestión PRL, planificación preventiva, supervisión de permisos de trabajo, investigación de accidentes y análisis de causa raíz. /liliExperiencia realizando evaluaciones higiénicas industriales (agentes químicos, APIs, etc.) y capacidad de análisis de resultados para garantizar condiciones seguras de trabajo. /liliTrayectoria mínima de 4-5 años en industria, trabajando en entornos ATEX y con conocimiento de normativa APQ/RD 1215/97. /liliParticipación activa en trabajos especiales, coordinación de servicios de prevención ajenos, seguimiento de medidas correctoras y soporte en planes de seguridad y salud. /liliIngeniería en Ciencias Químicas o similar, Máster en PRL con las 3 especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía) y mínimo 4-5 años de experiencia en entornos industriales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Sobre SOCOTEC /h3 pSOCOTEC es una consultora global de ingeniería especializada en servicios TIC (Testing, Inspection Certification), que acompaña todo el ciclo de vida de las infraestructuras, desde el diseño hasta la operación y mantenimiento. /p pCon más de 40 años de experiencia, SOCOTEC desarrolla soluciones técnicas orientadas a la calidad, la seguridad, la sostenibilidad y la gestión del riesgo, participando en proyectos de alta complejidad a nivel nacional e internacional. /p pEn España, cuenta con un equipo multidisciplinar altamente cualificado y un enfoque basado en la excelencia técnica, la innovación y la colaboración. /p h3Descripción del puesto /h3 pEn SOCOTEC Spain buscamos un/a Jefe/a de Oficina Técnica para incorporarse a un proyecto ferroviario de gran envergadura vinculado a ADIF (Estación de Parla Norte). /p pLa persona seleccionada asumirá la coordinación técnica y documental de la obra, garantizando el control, la calidad y la correcta ejecución del proyecto en un entorno de alta exigencia. /p pSe trata de una posición orientada a perfiles con experiencia consolidada en obra ferroviaria que busquen estabilidad y continuidad en proyectos de alto nivel técnico. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liGestión de mediciones y certificaciones de obra /li liRevisión, validación y control de planos /li liApoyo en la redacción de proyectos modificados /li liElaboración de informes mensuales, finales, liquidaciones y documentación as built /li liGestión y seguimiento de certificados de materiales y ensayosi /liliControl de documentación de calidad y prevención de riesgos /li liCoordinación técnica con dirección de obra, cliente y resto de agentes del proyecto /li /ul h3Requisitos imprescindibles /h3 ul liFormación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos /li liExperiencia: Mínimo 5 años en obra civil /li liExperiencia específica: Al menos 3 años en proyectos ferroviarios (entorno ADIF o similar) /li liExperiencia en grandes obras (edificación + vía) /li liConocimientos técnicos: Presto, AutoCAD /li liConocimientos en BIM (valorable) /li liCarnet de conducir /li liIdiomas: Castellano /li /ul h3Se valorará /h3 ul liExperiencia en proyectos ferroviarios de alta complejidad /li liConocimiento de normativa y procedimientos ADIF /li liExperiencia en coordinación técnica en obra /li liCapacidad de interlocución con cliente y agentes del proyecto /li liExperiencia en entornos multidisciplinares /li /ul h3Condiciones /h3 ul liUbicación: Parla (Madrid) /li liProyecto: Estación de Parla Norte (ADIF) /li liContrato: Indefinido /li liJornada: Completa /liliBeneficios: /li ul liVehículo de empresa /li liParticipación en un proyecto ferroviario estratégico /li liEstabilidad y continuidad en proyectos dentro de una compañía internacional /li liDesarrollo profesional en entornos técnicos de alta exigencia /li /ul /ul /p #J-18808-Ljbffr

ALOTARK ARQUITECTOS Y CONSULTORES S.L. es una empresa española fundada en 2010 que se dedica a la prestación de los servicios técnicos para proyectos de edificación, mantenimiento, rehabilitación y supervisión técnica de obras. Colaboramos con organizaciones que buscan un cambio desde un enfoque holístico que integra ingeniería, arquitectura y workplace, además de gestión tanto energética como técnica patrimonial. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero de Proyectos Junior (H/M) para trabajar en Madrid en el Departamento de Ingeniería, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será desarrollar diferentes proyectos de Instalaciones relacionadas con Eficiencia Energética, tales como: puntos de recarga de vehículos, sistemas fotovoltaicos e instalaciones eléctricas de BT y MT, asegurando que se ajusten a las normativas vigentes y a los requisitos de los clientes. FUNCIONES: - Llevar a cabo el diseño, el cálculo y el dimensionamiento. - Proporcionar las indicaciones precisas a los/as delineantes para la confección de los planos, así como revisar, y en su caso corregir, el resultado. - Redactar la memoria técnica y ejecutiva. - Participar con la dirección facultativa en el control de ejecución para comprobar que se realiza conforme a lo determinado, además de proponer replanteos cuando proceda, y elaborar informes de seguimiento. - Preparar la documentación que se precise y gestionar los trámites de legalización. - Mantener comunicación directa con el cliente en estrecha relación con su Mánager y con el de Calidad y Eficiencia. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 30.000 y 40.000 euros. - Beneficios sociales: vehículo de empresa para los desplazamientos laborales. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 9:00 h a 14:00 h y de 15:00 h a 18:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos un año de experiencia en la realización de un puesto similar. - Conocimientos del / de: Energías renovables. Eficiencia energética. REBT. RITE. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para desplazarse por la Comunidad de Madrid de forma habitual (en torno a un 25% de su tiempo de trabajo, ida y vuelta en el día). SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior o superior. - Haber realizado el certificado de nivel básico en Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción. - Conocimientos de algún programa de cálculo de instalaciones (CYPE, dmELECT...).

ph3Puestos vacantes: Network Security Engineer (9659) /h3pID de solicitud de puestob9659 /b-Publicado -bConnectivity (ST03) /b-bMadrid /b /ppSomos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. /ppPor ello buscamos bpersonas inquietas, /bque les bmotiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente /b, que se unan a nuestro equipo para tener unb impacto positivo /b en el mundo a través de la tecnología. /ppComo bIngeniero/a SG /bformarás parte dela unidad de bNetwork Security Connectivity de SEIDOR /b donde impulsamos la transformación digital segura de las organizaciones, combinando más de 25 años de experiencia en redes, seguridad y conectividad con una visión integral orientada a las personas, los datos y la innovación. /ppDiseñamos, implantamos y gestionamos infraestructuras inteligentes que conectan, protegen y optimizan los entornos tecnológicos, desde el puesto de trabajo y el datacenter hasta la nube híbrida o multicloud. /ppNuestro equipo ofrece servicios end-to-end que abarcan consultoría, diseño, despliegue, operación y automatización de redes y seguridad IT. /ppTus funciones serán: /pulliVelar por el acompañamiento de los NSOC Administrators - Level 2, durante tu proceso de aprendizaje. /liliAtender al desempeño de las tareas asignadas por el NSOC Techcnical Team Leader dentro de estos ámbitos:ulliAnálisis y operación sobre los sistemas de monitorización para el tratamiento proactivo de alertas para su resolución o identificación de anomalías. /liliEvaluación y triaje de alertas para su documentación, resolución y posterior escalado a los grupos de soporte pertinentes. /liliTratamiento de las peticiones, cambios e incidencias asignadas, velando siempre por el cumplimiento de los niveles de servicio. /liliGestión y supervisión de los tickets asignados, documentando todas las actividades relacionadas y actualizando los estados y niveles de prioridad en la herramienta ITSM. /liliTratamiento de acciones preventivas complejas o no procedimentadas, para la evaluación del estado de los sistemas en el alcance. /liliElaboración de informes complejos o críticos, procedimientos de nueva creación e instrucciones técnicas avanzadas. /liliGestión y supervisión de la NSOC-KB (Wiki) para solicitar actualizaciones o modificaciones en ésta a los equipos de NSOC L2 - L1 - L0. /liliPlanificación, diseño, implementación y cierre de proyectos que por su naturaleza sean asignado a este rol y dentro de las competencias del NSOC o PET. /li /ul /liliImplicarstcon el equipo de servicio presencial para la obtención del conocimiento profundo de las arquitecturas, tecnologías y servicios en el alcance, así como de los procedimientos técnicos para responder a los objetivos del servicio contratado. /liliSer, dentro del NSOC, el ingeniero/a de referencia para este servicio. /liliDesarrollar, evolucionar y mejorar los procedimientos técnicos de operación de los niveles de Administración y Operación que ejecutarán tareas de servicio. /liliTrabajar las sesiones de transferencia del conocimiento recurrentes (brainstorming, workshops...) con todos los miembros técnicos implicados en el equipo de servicio remoto (NSOC + Guardias 24x7). /lilibExperiencia: /b2/3 años en equipos de operación y administración de redes o sistemas. /lilibConocimientos /by bexperiencias /b medias/altas demostrable en bal menos 4 de las siguientes área /bs:ulliSwithing Routing. /liliWireless. /liliSistemas de control de acceso a la net (NAC, RADIUS, 802.1x) /liliSistemas DNS, DHCP, NTP, IPAM. /liliCortafuegos. /liliAnti-Malware, Anti-Spam. /liliSistemas de detección y prevención de intrusiones (IPS/IDS) /li /ul /lilibConocimientos /by bexperiencias /bmedias/altas demostrable en las siguientes áreas:ulliSistemas operativos cliente Microsoft. /liliSistemas operativos Servidor Microsoft. /liliSistemas operativos Linux. /li /ul /lilibUn equipo diverso /b. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. /lilibCompañerismo /b. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. /lilibFlexibilidad y conciliación /b. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. /lilibAprendizaje continuo /b. Formaciones en idiomas,técnicas, certificaciones, etc. /lilibCarrera profesional individualizada /b, para que seas tú quien decide hasta donde quieres llegar. /lilibAutonomía /b y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. /lilibPrograma de retribución flexible. /bTickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. /lilibDescuentos exclusivos y condiciones especiales /b en tecnología, ocio, viajes, etc. /liliPodrá formar parte deb iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente /b. /liliSi tienes inquietudes internacionales,b estamos en 45 países /b. /li /ulpb¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología! /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Técnico/a SAT en Electromedicina - Madrid /h3 /brpEmpresa: B. Braun Avitum España, S.A. • Ubicación: Madrid, Madrid, Spain • Área funcional: Otras áreas • Modelo de trabajo: Presencial • ID de la demanda: 12941 /p /brpDesde B. Braun buscamos incorporar un/a Técnico/a de campo para el Departamento de Servicio Técnico en su sede de Madrid. La principal misión será asegurar el mantenimiento, instalación y soporte técnico especializado en equipos electromédicos. /p /br /brh3Funciones /h3 /brul /brliEjecutar mantenimientos preventivos y correctivos, e instalar equipos siguiendo protocolos y estándares de calidad. /li /brliRegistrar intervenciones en Service Max para asegurar datos fiables y completos. /li /brliBrindar soporte técnico especializado. Asistir a compañeros, personal técnico y sanitario en el uso y resolución de incidencias. /li /brliColaboración transversal. Trabajar con equipos comerciales, marketing y clientes en situaciones críticas; participar en demostraciones y proyectos de mejora continua. /li /brliCoordinar servicios urgentes, asesorar en gestión de stocks y concursos, y proponer mejoras en planificación. /li /brliGarantizar la seguridad y la prevención de riesgos en todas las actividades. /li /br /ul /br /brh3Requerimientos /h3 /brul /brliFormación: Grado Superior Técnico, FPII o Ingeniería Técnica/Industrial/Biomédica. /li /brliAl menos 5 años de experiencia en servicios técnicos en electromedicina (diálisis, infusión, plantas de agua). Muy valorable experiencia en plantas de tratamiento de agua. /li /brliConocimientos de SAP, Service Max y herramientas de análisis de datos. /li /brliNivel de Inglés B2. /li /brliPersona responsable y comprometida. Con actitud proactiva, capacidad resolutiva, orientada al cliente, con capacidad de trabajar bajo presión y con habilidades de comunicación. /li /brliDisponibilidad para viajar hasta un 50% del tiempo. /li /brliDisponibilidad ocasional para trabajar fines de semana o en turno de noche para la realización de mantenimientos preventivos programados de carácter trimestral o semestral. /li /brliResidencia en Madrid o alrededores. /li /br /ul /br /brh3Ofrecemos /h3 /brpRetribución bruta anual a partir de 40.000€, ajustada al perfil y experiencia de la persona candidata. /p /brul /brliVehículo de empresa /li /brliRetribución flexible /li /brliSeguro de vida y accidentes /li /brliPlan de jubilación /li /brliAyudas económicas /li /brliServicio de Bienestar emocional /li /brliExámenes de salud gratuitos /li /brliClub de Ahorro B. Braun /li /brliProtocolo de desconexión digital /li /brliActividades deportivas y sociales /li /br /ul /br /brpElige la B, elige B. Braun /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Apave Inspection Spain ofrecemos a nuestros clientes soluciones integradas en campos como seguridad industrial, medio ambiente, naval, acústica, residuos, telecomunicaciones, ingeniería civil, edificación, prevención de riesgos laborales, sistemas de gestión, formación o eficiencia energética. /ppNuestro trabajo abarca cinco actividades complementarias que permiten a nuestros clientes aunar seguridad y desempeño en todas las etapas de sus proyectos: inspección, ensayos y mediciones, auditoría y certificación, consultoría y asesoría técnica y formación. /ppTrabajamos para responder de manera personalizada a cualquier tipo de cliente, gracias a nuestro equipo humano especializado en diferentes disciplinas técnicas, nuestras diversas acreditaciones ENAC, autorizaciones y homologaciones y a una cobertura geográfica a nivel nacional con más de 30 delegaciones y presencia internacional en más de 50 países a través del Grupo Apave. /ph3Descripción de la oferta /h3pBuscamos incorporar en nuestra delegación de Madrid un/a bResponsable Adjunto/a para la línea de negocio de inspecciones mecánicas /b, que actuará como apoyo directo al Manager del área, convirtiéndose en su mano derecha en la gestión técnica, operativa y organizativa del negocio. /ppLa persona seleccionada participará activamente en la coordinación de las operaciones, supervisión técnica de los servicios y gestión del equipo, contribuyendo al correcto funcionamiento del área y al cumplimiento de los estándares de calidad y objetivos establecidos. /ppbFunciones /b /ppComo Responsable Adjunto/a de la línea de negocio de inspecciones mecánicas, tus principales funciones serán: /pulliDar soporte directo al Manager del área en la gestión diaria de la línea de negocio. /liliCoordinar y supervisar operaciones de inspección mecánica. /liliApoyar en la organización y seguimiento del equipo técnico. /liliVelar por el cumplimiento de normativas, procedimientos y estándares de calidad. /liliColaborar en la optimización de procesos y mejora de la eficiencia operativa. /liliParticipar en el seguimiento de indicadores y control operativo del área. /liliMantener contacto con clientes y colaborar en la gestión de propuestas y necesidades técnicas. /liliSustituir o representar al Manager cuando sea necesario. /liliExperiencia técnica en campo , de +5 años en el ámbito de las inspecciones mecánicas. /liliExperiencia en coordinación de equipos o gestión operativa. /liliVehículo propio valorable. /liliPerfil proactivo, organizado y con capacidad de liderazgo. /liliBuenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. /liliIncorporación a una compañía consolidada y en crecimiento. /lilibContrato estable /b (período de prueba + indefinido). /liliJornada completa con horario flexible. /liliSalario competitivo según experiencia y valía profesional. /liliPosibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento interno. /liliKilometraje y/o vehículo de empresa. /liliSe trata de una posición con recorrido y proyección, ideal para perfiles con sólida experiencia técnica que quieran seguir desarrollándose en funciones de coordinación y gestión. /li /ulpDeclaración sobre igualdad, diversidad e inclusión: Estamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /ppExperiencia técnica +5 años en el campo de las inspecciones /ppValorable experiencia en gestión de equipos /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos para uno de nuestros importantes clientes un perfil para incorporarse al equipo de Operaciones y cubrir una vacante de TÉCNICO DE EHS en su planta de Pinto, Madrid, especializado en calidad de la energía. La persona seleccionada participará en la implantación y mantenimiento del sistema de gestión de Seguridad y Medioambiente, apoyando al Regional EHS Manager en el cumplimiento legal y en la mejora continua de las condiciones de seguridad y sostenibilidad. Nuestro cliente es una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. SALARIO: 40-45K en función a la experiencia. MODALIDAD DE TRABAJO: presencial 5 días a la semana en la planta de Pinto y Las Rozas. FUNCIONES: Implantar e impulsar que se trabaje conforme a la política y normativa de PRL y Medioambiente. Realizar evaluaciones de riesgos, evaluaciones ambientales e inspecciones de seguridad en planta y en campo. Investigar incidencias EHS, definiendo y haciendo seguimiento de las acciones correctoras. Impartir formación en PRL, medioambiente, procedimientos EHS y actuación en emergencias. Gestión de la adquisición y entrega de EPI's, control de productos químicos y requisitos asociados a su adquisición y uso. Elaborar, aplicar y mantener actualizado el Plan de Emergencia / Autoprotección y la documentación EHS. Implementar y supervisar el proceso de coordinación de actividades empresariales, incluyendo control de contratos y personal externo. Dar soporte de EHS a las Operaciones en las actividades de talleres y almacenes; ya Servicios y Proyectos en las actividades en instalaciones de cliente, asegurando la correcta coordinación de los aspectos de EHS antes y durante los trabajos. Coordinar la realización de las revisiones de vigilancia de la salud. Realizar seguimiento de auditorías, y de las acciones correctoras y de mejora identificadas en ellas y en las inspecciones de Seguridad. REQUISITOS: Formación académica: Máster o Técnico superior en prevención de riesgos laborales en las 3 especialidades (salud, seguridad y medioambiente). Formación reglada en gestión medioambiental. Experiencia: al menos 4 años de experiencia en puesto similar. Idiomas: valorable inglés B2. COMPETENCIAS: Orientación a la mejora continua de procesos ya la industrialización de productos. Sólidas habilidades de comunicación. Responsabilidad y confidencialidad en el manejo de la información. Capacidad para la gestión y control de presupuestos. Perfil proactivo, con iniciativa y enfoque en la innovación. Autonomía en la gestión de tareas y toma de decisiones. OFRECEMOS: Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas. Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización. Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional. Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal. Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato. Aprendizaje y formación continua. Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo.

FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a mecánico/a que dará apoyo en el departamento de producción en nuestras instalaciones de la Axarquía, Málaga. ¿Reparación de vehículos industriales (camiones, autobuses). Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas. Realización de trabajos de soldadura de todo tipo. Mantenimiento preventivo y correctivo de flota. Identificación de problemas generales y análisis de causas raíz. Uso de herramientas informáticas a nivel usuario para la gestión del taller. Coordinación de trabajos en taller (si aplica experiencia previa). Aplicación de protocolos de prevención, seguridad y salud. Proponer mejoras orientadas a la eficiencia, seguridad y prevención de incidencias. Formación Requerida FP en Automoción, electromecánica, reparación de Vehículos Industriales, mecánica de camiones pesados y ligeros. Formación y Requisitos Valorables Experiencia en maquinaria industrial, agrícola y/o servicios. Carnet de conducir camiones. Conocimientos en sistemas de diagnosis electrónica. Experiencia en gestión de taller o coordinación de trabajos. Formación en PRL. Experiencia Necesaria Experiencia demostrable en reparación de vehículos industriales (camiones, autobuses). Experiencia en soldadura de todo tipo. Nivel de informática a nivel usuario. Capacidad de trabajo en equipo con alto grado de autonomía. Imprescindible compromiso con PRL, cumplimiento de protocolos de prevención, seguridad y salud, y uso de EPIs. Organización, planificación y limpieza en el puesto de trabajo y taller. Capacidad analítica para identificar problemas globales y no limitarse a averías puntuales. Orientación a la mejora continua y prevención de incidencias . Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Horario: 8 a 15h Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. xkdbapo FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Desde temporing seleccionamos un jefe de obra civil para importante empresa del sector construcción ubicada en Madrid. Dependiendo del jefe de grupo s us principales funciones serán : Planificar, organizar y dirigir las actividades de obra de acuerdo con el proyecto ejecutivo, los plazos y el presupuesto. •Controlar la correcta ejecución técnica de las obras conforme a planos, especificaciones y normativa vigente. •Coordinar y supervisar al personal de obra, subcontratistas y proveedores, asegurando la correcta asignación de recursos. •Elaborar y controlar el presupuesto de obra, analizando desviaciones y proponiendo medidas correctoras. •Realizar certificaciones mensuales y control económico del proyecto (comparativos, mediciones, producción, etc.). •Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente en materia de prevención de riesgos laborales y medioambiente. •Mantener reuniones periódicas con la dirección facultativa, promotor y servicios técnicos para seguimiento del avance. •Garantizar la calidad en los materiales y en la ejecución, implementando controles y ensayos. •Coordinar la gestión de documentación técnica, permisos, contratos y actas de obra. •Dirigir la entrega final de la obra, asegurando su correcta finalización y cierre administrativo. Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar. •Experiencia mínima de 5 años como jefe de obra civil en proyectyos de mediana o gran envergadura. •Sólidos conocimientos en topografía, estructuras, movimiento de tierras, drenaje, firmes, servicios y control de calidad. •Manejo avanzado de herramientas técnicas y de gestión (MS Project, AutoCAD Civil 3D, Presto, Office, ERP de obra). •Experiencia en gestión de contratos, planificación y control económico. Disponibilidad para viajar y trabajar en provincias cercanas a Madrid Se ofrece: coche de empresa y tarjeta solred ticket de comida de 11 euros al día de lunes a jueves incorporación inmediata a proyecto estable y sólido contrato indefinido Salario en función de la experiencia y valia profesional

ph3Descripción del empleo /h3 pVeolia Servicios Lecam, en su división de servicios energéticos, precisa contratar a un/a Técnico/a de Mantenimiento PCI en San Blas - Canillejas, Madrid. /p bSus principales responsabilidades serán: /b ul lipRealizar el mantenimiento preventivo anual/trimestral de instalaciones de Protección Contra Incendios. /p /li lipRealizar la ejecución de mantenimientos correctivos. /p /li lipRealización pequeñas instalaciones de sistemas y componentes. /p /li lipDiagnóstico y resolución de incidencias. /p /li lipOperación de sistema de control de PCI en plataforma EBI Honeywell. /p /li lipControl y registro de la actividad realizada en GMAO. /p /li /ul bOfrecemos: /b ul lipContrato indefinido. /p /li lipRemuneración competitiva según experiencia. /p /li lipIncorporación inmediata. /p /li lipHorario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00. /p /li /ul h3Requisitos /h3 ul lipExperiencia mínima de 5 años en puestos similares. /p /li lipContar con un Grado Medio o Grado Superior en Electricidad o similares. /p /li lipDeseable formación en materia de Convenio del Metal, de prevención de riesgos, etc. /p /li /ul pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3bEmpresa /b /h3 pSIMFER Consulting 89 es una empresa especializada en construcción, obra civil, reformas, mantenimiento integral y gestión de proyectos, con sede en Madrid y actuación en toda España. Trabaja para empresas, fondos de inversión, multinacionales, comunidades de propietarios, administradores de fincas y clientes particulares. /p pLa actividad abarca la construcción y reforma de naves industriales, urbanización y adecuación de parcelas, rehabilitación de edificios, mantenimiento integral de instalaciones, construcción residencial y ejecución de proyectos llave en mano. Además, cuenta con acuerdos estratégicos con compañías de primer nivel y entidades como OTIS, Caterpillar y el Colegio Oficial de Farmacéuticos de Madrid. /p pEl equipo acumula más de 25 años de experiencia en construcción, obra civil y mantenimiento, participando en proyectos de diversa envergadura en Madrid y otras provincias. Entre los trabajos realizados destacan edificios de oficinas, naves industriales, urbanizaciones, instalaciones industriales, ascensores, viviendas y proyectos de infraestructura. /p pRecientemente, SIMFER ha participado en la ejecución de infraestructuras temporales para eventos multitudinarios de relevancia internacional, incluyendo los escenarios y estructuras asociados a los actos del Papa en Madrid. /p pLa empresa se encuentra en una fase de crecimiento y profesionalización, incorporando perfiles técnicos con capacidad de asumir responsabilidades y desarrollarse dentro de la organización. /p pSIMFER busca incorporar un/a Jefe/a de Obra para el seguimiento, organización y control de obras de construcción, adecuación de parcelas, urbanización y ejecución de naves e instalaciones. /p h3bRequisitos /b /h3 ul liFormación técnica: Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Civil o similar. /li liManejo de Excel, Word y Outlook. /li liConocimientos básicos de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la gestión y organización del trabajo. /li liCarnet de conducir B y vehículo propio. /li liDisponibilidad para desplazamientos a obra dentro de la Comunidad de Madrid. /li liCapacidad de organización, planificación y seguimiento de trabajos. /li liResolución de incidencias y orientación a resultados. /li liVocación por la ejecución y supervisión de obras. /li /ul h3bValorable /b /h3 ul liExperiencia previa como Jefe de Obra, Ayudante de Jefe de Obra o Técnico de Producción. /li liExperiencia en obras de urbanización, adecuación de parcelas, naves industriales o construcción en general. /li liManejo de AutoCAD. /li liManejo de Presto. /li liExperiencia en control de costes, mediciones y certificaciones. /li liConocimientos de planificación de obra. /li liExperiencia coordinando subcontratas y proveedores. /li liFormación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL). /li liCapacidad de liderazgo y gestión de equipos. /li /ul h3bFunciones /b /h3 ul liOrganización, planificación y seguimiento diario de las obras. /li liCoordinación de subcontratas, proveedores e industriales. /li liControl de ejecución, calidad, plazos y mediciones. /li liApoyo en compras, comparativos y contratación de materiales y servicios. /li liSeguimiento económico de obra y control de costes. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppCompañía líder en descarbonización, economía circular y gestión optimizada de los recursos. /p pVeolia diseña e implementa soluciones para la gestión del agua, residuos y energía, participando en el desarrollo sostenible de las ciudades industriales. /p h3Descripción del empleo /h3 pVeolia Servicios Lecam, en su división de servicios energéticos, precisa contratar a un/a Técnico/a de Mantenimiento PCI en San Blas - Canillejas, Madrid /p pbSus principales responsabilidades serán: /b /p ul liRealizar el mantenimiento preventivo anual/trimestral de instalaciones de Protección Contra Incendios. /li liRealizar la ejecución de mantenimientos correctivos. /li liRealización pequeñas instalaciones de sistemas y componentes. /li liDiagnóstico y resolución de incidencias. /li liOperación de sistema de control de PCI en plataforma EBI Honeywell. /li liControl y registro de la actividad realizada en GMAO. /li /ul p- Horario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 /p pSi estás interesado/a en participar en el proceso de selección, inscríbete aquí! /p pEn Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Se ofrece incorporación inmediata, estabilidad laboral y una retribución negociable en función de la experiencia de las candidaturas. /p pExperiencia mínima de 5 años en puestos similares. /p pContar con un Grado Medio o Grado Superior en Electricidad o similares. /p pDeseable formación en materia de Convenio del Metal, de prevención de riesgos, etc. /p h3Información adicional /h3 pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

i-MBT es una empresa de servicios de ingeniería enfocada a las redes de distribución de energía de media y baja tensión, que además cuenta con personal para la ejecución de dichas instalaciones como objeto principal, además de las gestiones y trámites necesarios, en compañías distribuidoras, Dirección General de Industria y Ayuntamientos, hasta su completa legalización. Somos una empresa moderna, en la que, conceptos como la calidad, el medio ambiente, la prevención de riesgos laborales, la responsabilidad ante clientes, proveedores, empleados y accionistas, se asumen como elementos clave de nuestra gestión estratégica hacia la excelencia empresarial. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Proyectos y Jefe/a de Obra de Instalaciones El&e

ph3Acerca de la empresa /h3 pCompañía líder en descarbonización, economía circular y gestión optimizada de los recursos. Veolia diseña e implementa soluciones para la gestión del agua, residuos y energía, participando en el desarrollo sostenible de las ciudades industrias. /p h3Descripción del empleo /h3 pVeolia Servicios Lecam, en su división de servicios energéticos, precisa contratar a un/a Técnico/a de Mantenimiento PCI en San Blas - Canillejas, Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar el mantenimiento preventivo anual/trimestral de instalaciones de Protección Contra Incendios. /li liRealizar la ejecución de mantenimientos correctivos. /li liRealizar pequeñas instalaciones de sistemas y componentes. /li liDiagnóstico y resolución de incidencias. /li liOperación de sistema de control de PCI en plataforma EBI Honeywell. /li liControl y registro de la actividad realizada en GMAO. /li /ul h3Ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liRemuneración competitiva según experiencia. /li liIncorporación inmediata. /li liHorario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 5 años en puestos similares. /li liContar con un Grado Medio o Grado Superior en Electricidad o similares. /li liDeseable formación en materia de Convenio del Metal, de prevención de riesgos, etc. /li /ul h3Información adicional /h3 pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. En Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Se ofrece incorporación inmediata, estabilidad laboral y una retribución negociable en función de la experiencia de las candidaturas. /p pSi estás interesado/a en participar en el proceso de selección, inscríbete aquí. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppApave Inspection Spain /p h3Descripción de la oferta /h3 pEn bApave Spain /b, somos un grupo internacional especializado en la gestión de riesgos y la protección de personas, activos y entornos a través de servicios de inspección, consultoría y seguridad digital. /p pComo parte esencial de nuestro equipo de Telecomunicaciones, tu misión principal será garantizar la correcta aplicación de la normativa de prevención de riesgos laborales, supervisando las condiciones de seguridad y salud en obras e instalaciones de Telecomunicaciones. /p h3Funciones Principales /h3 ul liLas propias según el RD 1627/97. Coordinación en obra. /li liElaboración de informes. /li liTrato con los trabajadores de las contratas. /li liIdentificar y evaluar los riegos del lugar de trabajo. /li liPlanificación y supervisión según la normativa vigente. /li /ul h3Se Ofrece /h3 ul liContrato indefinido. /li liJornada completa. Horario según necesidades de obra /li liVehículo de empresa y tarjeta gasolina. /li liDietas /li liConvenio con seguro médico, acceso a app de empresa con múltiples DESCUENTOS en gimnasios, viajes, compras, etc. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liImprescindible: Ingeniería o Arquitectura Técnica + Máster PRL con las 3 especialidades y Curso de CSS (200h). /li liExperiencia mínima de cinco años en el sector de la construcción. /li /ul h3Declaración Sobre Igualdad, Diversidad e Inclusión /h3 pEstamos comprometidos con la igualdad, la diversidad y la inclusión, y aceptamos solicitudes de todos los sectores de la comunidad, ya que creemos que una plantilla diversa aporta mayor profundidad a nuestro trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro porfolio cuenta con 303 hoteles con presencia en 24 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento para nuestro hotel Eurostars Las Claras 4 ubicado en Salamanca. ¿De qué serás responsable? Identificar todos los equipos sujetos a mantenimiento. Verificar y ejecutar el plan de mantenimiento preventivo y correctivo. Inspeccionar instalaciones, maquinaria y equipos. Coordinar y supervisar servicios de mantenimiento externos e inspecciones reglamentarias. Realizar reparaciones básicas según necesidades del hotel y mantenimiento preventivo. Informar a Dirección y al responsable de zona sobre el estado de instalaciones y proveedores. ¿Qué buscamos? Conocimientos en fontanería, electricidad, climatización, ACS y PCI. Experiencia en prevención de legionela (SPA y piscinas). Experiencia en mantenimiento de hoteles o grandes edificios. Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo. Persona autónoma, dinámica, con capacidad de adaptación y orientación al servicio. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

pstrongUbicación: /strong MadridbrstrongEmpresa: /strong ConfiARTE (Headhunting para empresa líder en el sector)brstrongPuesto: /strong Técnico de Personas y Beneficios /ppstrongMisión del Puesto: /strong /ppDesde ConfiARTE, empresa de headhunting especializada en perfiles de Recursos Humanos, buscamos un strongTécnico de Personas y Beneficios /strong para una organización de referencia en su sector. La misión del puesto es gestionar aspectos de administración laboral y PRL (Prevención de Riesgos Laborales), así como coordinar beneficios para los empleados, asegurando una correcta comunicación y soporte en temas de gestión labora /ph3Tareas /h3pstrongOrganigrama: /strong /ppEl Técnico de Personas y Beneficios reportará directamente al Responsable de Gestión de Personas y Beneficios, trabajando en estrecha colaboración con todos los departamentos de la empresa y con proveedores de servicios de área laboral y beneficios. /ppstrongRelaciones del Puesto: /strong /pullistrongInternas: /strong Colaboración con todos los departamentos de la organización. /lilistrongExternas: /strong Contacto y coordinación con proveedores relacionados con área laboral y beneficios. /li /ulpstrongResponsabilidades Principales: /strong /pulliGestionar los movimientos laborales: incorporaciones, bajas, y cambios en las condiciones laborales. /liliCoordinar las actividades de PRL, incluyendo gestión de EPI, recursos materiales, y cursos de formación. /liliGestionar los partes de IT (Incapacidad Temporal) y ausencias, y mantener la documentación actualizada con la mutua (REM). /liliTramitar casos de accidentes de trabajo (AT) y gestionar el suministro de botiquines. /liliPreparar y actualizar los datos de nóminas y calcular incentivos específicos de sucursales. /liliElaborar informes mensuales para conciliación con el Departamento de Contabilidad. /liliApoyar en programas de integración y desarrollo como el Buddy Mentoring y Mumddy. /liliGestionar la coordinación de actividades empresariales (CAEs). /liliParticipar en la implementación de programas de diversidad e igualdad. /liliResolver dudas y consultas sobre convenio, vacaciones, permisos, y uso de plataformas internas. /liliRevisar y gestionar facturas, así como la creación de pedidos DED. /li /ulpstrongFormación Académica: /strong /pulliFormación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho o Administración de Empresas. /li /ulh3Requisitos /h3pstrongRequisitos del Puesto: /strong /pulliExperiencia mínima de 2-3 años en gestión de personal, beneficios, y PRL. /liliConocimiento en normativa laboral y en procedimientos de PRL. /liliHabilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficaz. /liliDominio de herramientas de nóminas y software de gestión de personas. /liliCapacidad de comunicación y resolución de problemas. /li /ulh3Beneficios /h3pstrongSe Ofrece: /strong /pulliContrato estable con salario competitivo y beneficios adicionales. /liliFormación continua y oportunidades de desarrollo profesional. /liliBuen ambiente de trabajo y un equipo comprometido con el bienestar de sus empleados. /li /ulpstrongConfiARTE: /strong Especialistas en encontrar el mejor talento en Recursos Humanos. ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a un ambiente laboral inclusivo y seguro! /p #J-18808-Ljbffr

ppNos encantaría sumar a una persona con el rol de gestión comercial (Especialista Consumo Negocio Prescripción) en nuestra unidad de negocio especializada en el modelo prescriptor de BBVA Consumer Finance en la zona Centro (zona de gestión Madrid y Toledo). /ppTe unirás a BBVA Consumer Finance, nuestra unidad de negocio especializada en el modelo prescriptor. Somos un equipo multidisciplinar y global que valora la innovación y la empatía como motores para ofrecer servicios diferenciales a nuestros clientes. /ph3Responsabilidades /h3ulliImpulsar la captación de nuevas oportunidades de negocio, integrando la perspectiva de la clientela de manera radical. /liliAcompañar y fidelizar nuestra cartera actual, asegurando que cada interacción supere las expectativas. /liliColaborar activamente en las dinámicas de dirección del equipo, compartiendo aprendizajes para que triunfemos juntos. /liliGarantizar la excelencia operativa aplicando nuestros protocolos de gestión con integridad y transparencia. /liliCrecer en nuestra cartera actual y diversificar los sectores de actividad en los que estamos presentes. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia en funciones comerciales, preferiblemente en el sector de consumo o financiación a Prescripción. /liliCon experiencia llevando a cabo visitas de captación, reactivación y mantenimiento de Colaboradores. /liliCapacidad para trabajar en equipo con las oficinas del área de gestión. /liliProspección de su Zona de influencia, formación a Colaboradores y prevención del fraude que minimicen los riesgos a la empresa. /liliCon dotes de organización, planificación, calendarios de visitas, y rutas. /liliElaboración de planes de actuación para poder elevar propuestas de negocio. /liliConocimiento de los sistemas operativos y herramientas propias del área. /liliCarnet de conducir tipo B. /li /ulh3Habilidades /h3ulliBusiness, Commercial Management, Empathy, New Customers /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbEn ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. /b Somos una empresa especializada en diseño, ingeniería de proyectos y servicios de outsourcing, donde el talento y la oportunidad van de la mano. /p pBuscamos incorporar un/a bTécnico/a de Dirección de Obra /b para liderar la ejecución de proyectos de instalaciones de protección contra incendios, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, la normativa vigente y los plazos establecidos. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pDirigir y supervisar la ejecución de obras de instalaciones de protección contra incendios, asegurando la correcta implantación de los proyectos, coordinando los diferentes equipos implicados y garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, de seguridad y calidad. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liDirigir y supervisar la ejecución de obras de instalaciones de protección contra incendios /li liVerificar que los trabajos se ejecutan conforme a los planos, especificaciones técnicas y normativa aplicable. /li liInterpretar planos y documentación técnica para asegurar la correcta implantación de los proyectos. /li liCoordinar y dar soporte a instaladores, subcontratas y demás agentes involucrados en la obra. /li liRealizar el seguimiento del avance de los trabajos, controlando la calidad, los plazos y las condiciones de seguridad. /li liDetectar incidencias durante la ejecución y proponer soluciones técnicas que garanticen el correcto desarrollo del proyecto. /li liMantener una comunicación fluida con clientes, dirección facultativa y equipo técnico. /li liElaborar informes de seguimiento y documentación técnica asociada a la obra. /li liVelar por el cumplimiento de la normativa en materia de protección contra incendios, prevención de riesgos laborales y calidad. /li /ul h3Requisitos y competencias /h3 ul liFormación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Formación Profesional o similar. /li liExperiencia en dirección o supervisión de obras, preferiblemente en instalaciones de protección contra incendios o instalaciones técnicas. /li liCapacidad para interpretar planos y documentación técnica. /li liConocimientos de normativa y sistemas de protección contra incendios. /li liManejo de herramientas informáticas y documentación técnica. /li liPersona organizada, resolutiva, con capacidad de coordinación y orientación a la calidad y al cumplimiento de plazos. /li liDisponibilidad para desplazamientos y viajes según las necesidades de los proyectos. /li liPermiso de conducir B y coche propio. /li /ul h3Se valorará especialmente: /h3 ul liExperiencia específica en proyectos de protección contra incendios. /li liConocimiento de la normativa RIPCI, CTE, UNE y reglamentación aplicable. /li liIncorporación a proyectos de consultoría e instalaciones de protección contra incendios. /li liParticipación en proyectos técnicos de alto nivel. /li liDesarrollo profesional y formación continua. /li liEntorno de trabajo colaborativo, comprometido con la seguridad, la calidad y la excelencia. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a mecánico/a que dará apoyo en el departamento de producción en nuestras instalaciones de la Axarquía, Málaga. ¿Reparación de vehículos industriales (camiones, autobuses). Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas. Realización de trabajos de soldadura de todo tipo. Mantenimiento preventivo y correctivo de flota. Identificación de problemas generales y análisis de causas raíz. Uso de herramientas informáticas a nivel usuario para la gestión del taller. Coordinación de trabajos en taller (si aplica experiencia previa). Aplicación de protocolos de prevención, seguridad y salud. Proponer mejoras orientadas a la eficiencia, seguridad y prevención de incidencias. Formación Requerida FP en Automoción, electromecánica, reparación de Vehículos Industriales, mecánica de camiones pesados y ligeros. Formación y Requisitos Valorables Experiencia en maquinaria industrial, agrícola y/o servicios. Carnet de conducir camiones. Conocimientos en sistemas de diagnosis electrónica. Experiencia en gestión de taller o coordinación de trabajos. Formación en PRL. Experiencia Necesaria Experiencia demostrable en reparación de vehículos industriales (camiones, autobuses). Experiencia en soldadura de todo tipo. Nivel de informática a nivel usuario. Capacidad de trabajo en equipo con alto grado de autonomía. Imprescindible compromiso con PRL, cumplimiento de protocolos de prevención, seguridad y salud, y uso de EPIs. Organización, planificación y limpieza en el puesto de trabajo y taller. Capacidad analítica para identificar problemas globales y no limitarse a averías puntuales. Orientación a la mejora continua y prevención de incidencias . Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Horario: 8 a 15h Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. xkdbapo FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

ph3IGNIS /h3 pes una empresa joven en pleno crecimiento dentro del sector de las energías renovables. Nos encontramos en una etapa clave de consolidación y expansión internacional, impulsando proyectos innovadores con impacto real en la transición energética. /p h3¿Te gustaría formar parte de este crecimiento? /h3 pBuscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para gestionar la seguridad y salud en proyectos de mantenimiento de plantas fotovoltaicas. /p h3Tus principales responsabilidades /h3 ul liSupervisar y hacer seguimiento de la actividad preventiva en proyectos de mantenimiento solar. /li liElaborar Planes de Gestión de Prevención y procedimientos de seguridad. /li liRealizar visitas a obra (2–4 al mes) y supervisión de trabajos. /li liImpartir formación en seguridad y salud a los equipos. /li liCoordinar con servicios de prevención y contratistas externos. /li liEvaluar riesgos e investigar accidentes laborales. /li liGestionar EPI’s, formación, RML y documentación CAE. /li liGarantizar el cumplimiento de la normativa vigente. /li liAnalizar siniestralidad y proponer mejoras y buenas prácticas. /li liDar soporte en auditorías internas y externas de HS. /li /ul h3¿Qué buscamos en ti? /h3 ul liMáster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades). /li liFormación técnica (Ingeniería Técnica Industrial o similar). /li liExperiencia en plantas fotovoltaicas en fase de operación (se valorará experiencia adicional en proyectos eólicos). /li liConocimiento en ISO 45001 y normativa del sector energético. /li liManejo avanzado de herramientas Office. /li liConocimientos en riesgos eléctricos (BT y MT). /li liCarné de conducir y disponibilidad para viajar. /li liResidencia en Madrid. /li /ul h3Competencias clave /h3 ul liProactividad y orientación a soluciones. /li liCapacidad de adaptación en entornos dinámicos. /li liTrabajo en equipo y colaboración. /li liOrganización y atención al detalle. /li liIncorporarte a una empresa sólida en pleno crecimiento internacional dentro del sector renovable. /li liParticipar en proyectos innovadores y con impacto ambiental. /li liAprendizaje continuo dentro del sector energético. /li /ul pSi quieres impulsar tu carrera en renovables y formar parte de un proyecto con futuro, te estamos esperando. ¡Únete a IGNIS! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEmpresa de externalización de servicios de ámbito nacional precisa incorporar una persona especializada en el área de Prevención de Riesgos Laborales en la Delegación de Madrid. /p pLa persona seleccionada se encargará de la Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en su ámbito geográfico. /p ul liRealizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas de prevención. /li liRealizar actividades de formación al personal operativo. /li liVigilar el cumplimiento del programa de control y reducción de riesgos. /li liColaborar con los Servicios de Prevención Ajenos. /li liElaboración de los documentos necesarios en materia de Prevención de Riesgos Laborales (Evaluación de Riesgos, Informe de Planificación Preventiva, Memorias anuales en materia de prevención, etc.; así como la realización de Auditorías internas del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos). /li liLicenciatura/Grado (Derecho, Psicología, Relaciones Laborales...) con formación específica como Técnico Superior en P.R.L. (con las tres especialidades). Master en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades). /li liImprescindible. /li liOfimática a nivel avanzado. /li liExperiencia mínima de 1 año como Técnico (h/m/d) PRL en empresas con volumen superior a 500 personas. /li liValorable Carnet de Conducir y vehículo propio. /li /ul pSe ofrece contrato indefinido, excelente ambiente de trabajo, flexibilidad de horario, posibilidad de 2 días de teletrabajo, al cumplir 6 meses en el puesto de trabajo. /p pLa empresa se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pPetrotec Group es una empresa internacional especializada en soluciones de movilidad y energía, comprometida con un modelo más conectado, eficiente y sostenible. Desde sus orígenes en sistemas de Oil Gas hasta el desarrollo de soluciones de movilidad eléctrica e hidrógeno, el grupo ha acompañado la evolución del sector energético. Con más de 1.400 personas en 8 operaciones directas (Portugal, España, Francia, Reino Unido, Angola, Mozambique, Sudáfrica e India), ofrece soluciones técnicas adaptadas y soporte local en más de 100 países. Su cartera de marcas, como Petrotec, Petroassist, Hellonext y Neertec, combina fiabilidad, innovación y servicios en energías renovables. Petrotec Group se posiciona como proveedor de referencia para grandes clientes internacionales, manteniendo un fuerte foco en la innovación y el futuro de la movilidad. /p h3Descripción del puesto /h3 pComo Técnico/a de PRL en Petrotec Group, te encargarás de apoyar la implantación, seguimiento y mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales en la empresa. En tu día a día realizarás evaluaciones de riesgos, propuestas de medidas preventivas y seguimiento de planes de acción en coordinación con las distintas áreas. Prepararás e impartirás formaciones, sesiones informativas y campañas de sensibilización en materia de seguridad y salud. Colaborarás en la investigación de accidentes e incidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas. Gestionarás documentación, coordinación de actividades empresariales y el cumplimiento de la normativa vigente. Este es un puesto a jornada completa, 100 % presencial, ubicado en Madrid. /p h3Responsabilidades /h3 pApoyar la implantación, seguimiento y mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales; evaluar riesgos y proponer medidas preventivas; preparar e impartir formaciones y campañas de sensibilización; investigar accidentes e incidentes y elaborar informes; gestionar documentación y coordinar actividades empresariales; garantizar el cumplimiento de la normativa vigente. /p h3Formación y requisitos /h3 ul liFormación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales o similar, con Máster en PRL y al menos dos de las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada). /li liConocimiento actualizado de la normativa de PRL española y europea, así como experiencia en la elaboración de evaluaciones de riesgos, planes de prevención y planes de emergencia. /li liExperiencia previa en un puesto de PRL, valorándose entornos industriales, energéticos, Oil Gas o instalaciones de movilidad (hidrógeno, puntos de recarga, etc.). /li liAptitudes en gestión documental y coordinación de actividades empresariales (CAE), incluyendo relación con contratas, servicios de prevención ajenos y organismos oficiales. /li liCapacidad para impartir formación, realizar charlas de seguridad, dinamizar campañas de sensibilización y comunicar de forma clara a equipos diversos. /li liManejo habitual de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). /li /ul h3Competencias y habilidades /h3 pCapacidad para gestionar documentación y coordinación de actividades empresariales; habilidad para impartir formación y comunicar de forma clara a equipos diversos; manejo habitual de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint); conocimiento actualizado de normativa PRL y experiencia en evaluaciones de riesgos y planes de prevención; experiencia en entornos industriales y/o energéticos. /p /p #J-18808-Ljbffr

CALIQUA es una empresa con más de siete décadas de experiencia del sector Servicios de Ingeniería. Trabajamos para hospitales, edificios públicos, hoteles y empresas, ofreciendo soluciones técnicas eficientes, seguras y sostenibles, combinando tradición, innovación y un firme compromiso con la calidad. Actualmente estamos buscando a alguien como tú, un/a Ingeniero de Proyectos para trabajar en Madrid en el Departamento de Ingeniería, reportando al Técnico Responsable de Obra. Tu misión principal será desarrollar proyectos de instalaciones mecánicas (HVAC, fontanería, PCI...), para todo tipo de empresas del sector secundario y terciario, asegurando que ajusten a las necesidades de los clientes y a las normativas vigentes en cada momento. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Acudirás a los emplazamientos para tomar mediciones in situ. - Llevarás a cabo el diseño, el cálculo y el dimensionamiento. - Proporcionarás indicaciones al Departamento de Delineación para la elaboración de los planos, además de revisarlos y, en su caso, corregirlos. - Prepararás el presupuesto, la BOM, la memoria técnica, económica y los anexos asociados. - Coordinarás las compras de material y efectuarás los pedidos a proveedores. - Realizarás un seguimiento de los proyectos en fase de obra, para garantizar que se hagan conforme a lo establecido, así como para proponer replanteos cuando sea preciso. - Participarás en el proceso de legalización de las instalaciones ejecutadas. - Mantendrás reuniones de avance con la Propiedad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: - Contrato indefinido - Salario según valía. - Beneficios sociales: Programa de descuentos en empresas destacadas. Plan de retribución flexible. Flexibilidad horaria. Jornada intensiva los viernes. Jornada reducida en verano. Día libre pre o post festivo cuando este coincide a finales de semana (puentes). - Formación continua a cargo de la empresa. - Jornada completa. Horario: Jornada de invierno: Lunes a jueves de 8:00 h / 9:00 h a 18:00 h / 19:00 h. (con media hora para comer). Viernes de 8:00 a 14:05 h. Jornada de verano (desde el 20 de junio al 20 de septiembre): Lunes a jueves de 8:00 h a 17:00 h (con media hora para comer). Viernes de 8:00 h a 14:05 h. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial - Al menos 1 año de experiencia en un puesto similar. - Manejo de AutoCAD, de Autodesk Revit y del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para desplazarse por la Comunidad de Madrid de forma muy habitual (en torno a un 40% / 50% de su tiempo de trabajo) y para viajar por territorio nacional de forma muy puntual (menos de un 5% de su tiempo de trabajo). ¿QUÉ VALORAREMOS?: - Estar en posesión del Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales o Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada). - Residencia en la Comunidad de Madrid o en los alrededores. Si quieres continuar tu carrera profesional en una empresa en pleno proceso de expansión, envíanos tu CV a personal@caliqua.es, indicando en el asunto «ProEmpleoIngenieros - Ingeniero de Proyectos_Instalaciones Mecánicas (H/M)» (con copia a cogiti@cogiti.es). ¡Queremos conocerte!

Una empresa líder en salud laboral busca un Médico o Médica Especialista en Medicina del Trabajo para su delegación en Vitoria. El candidato ideal debe tener la licenciatura en Medicina, especialidad en Medicina del Trabajo y experiencia en prevención de riesgos laborales. Se ofrece contrato indefinido, jornada completa con horario flexible y beneficios sociales como formación continua y acceso a servicios de salud. Salario competitivo y mejora en permisos retribuidos.br#J-18808-Ljbffr

ppDesde Q-safety by Quirónprevención, empresa líder en prestación de servicios de coordinación de seguridad y salud, buscamos un perfil bEspecialista en Desarrollo de Negocio /b para impulsar la expansión y adopción de nuestra plataforma CAE bQuioo /b en la zona de bMadrid /b. /p pEn dependencia directa de la Dirección Comercial, la persona seleccionada se responsabilizará de: /p ul liDetectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, identificando empresas potenciales y sectores estratégicos. /li liPresentar y posicionar la plataforma CAE Quioo como solución de referencia en la gestión documental y la coordinación de actividades empresariales. /li liTransmitir los valores, propósito y ventajas competitivas de Q-safety y del producto, generando confianza y credibilidad. /li liGestionar, ampliar y fidelizar la cartera de clientes, asegurando relaciones comerciales sólidas y de largo plazo. /li liRealizar visitas comerciales presenciales y online, incluyendo demostraciones funcionales del software adaptadas a las necesidades de cada cliente. /li liElaborar propuestas comerciales, seguimiento de oportunidades y cierre de acuerdos. /li liAnalizar el mercado y la competencia, aportando ideas para la mejora continua del producto y la estrategia comercial. /li liRegistrar y reportar la actividad comercial, elaborando informes periódicos para la Dirección Comercial. /li /ul h3Ofrecemos: /h3 ul liContrato indefinido desde el inicio. /li liHorario: lunes a jueves de 8:00 a 17:00h y viernes de 8:00 a 15:00h. /li liUbicación: Ciudad Lineal (Metro Suanzes), Madrid. /li liSalario competitivo, acorde a la experiencia y valor aportado. /li li6 días de teletrabajo al mes, una vez superado el periodo de formación y adaptación. /li liBeneficios del Grupo Quirónsalud (descuentos en establecimientos y restauración, asistencia psicológica 24/7, plan de retribución flexible, acceso a ventajas exclusivas para empleados...). /li /ul pSi buscas un proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento y un entorno donde tu impacto comercial sea visible, besta es tu oportunidad /b. Inscríbete y únete a un equipo líder en innovación y prevención. /p h3Requisitos: /h3 ul liExperiencia previa en un puesto similar dentro del área comercial o de desarrollo de negocio. /li liExperiencia trabajando con empresas del sector construcción y conocimiento de sus necesidades en materia de CAE. /li liManejo de plataformas de gestión documental CAE y familiaridad con procesos de coordinación de actividades empresariales. /li liPerfil proactivo y orientado a resultados, con capacidad para generar y mantener relaciones comerciales. /li liValorable formación en PRL. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Administrativo/a CAE (PRL) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: ¿Qué buscamos? - Al menos 2 años de experiencia en un puesto administrativo. - Experiencia demostrable en gestión de plataformas CAE. - Nivel de inglés B2/C1 o superior, tanto oral como escrito. - Persona organizada, resolutiva, proactiva y con atención al detalle. - Conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales (PRL). ¿Cuáles serán tus funciones? - Gestión y seguimiento de documentación en plataformas CAE. - Coordinación documental con clientes, proveedores y empresas colaboradoras. - Control y validación de la documentación de trabajadores, empresas y maquinaria. - Atención telefónica y por correo electrónico en español e inglés. - Gestión administrativa general, archivo y actualización de bases de datos. - Elaboración de informes y soporte administrativo a diferentes departamentos. - Resolución de incidencias relacionadas con la documentación y los procesos administrativos. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

TERMISER SERVICIOS INTEGRALES S.L. es una empresa que ofrece soluciones para trabajos en altura. Alquilamos y vendemos andamios y plataformas elevadoras, distribuyendo los productos solo de primeras marcas lo que garantiza la satisfacción. La seguridad es nuestra obsesión. Por eso, garantizamos la máxima calidad en protección, para que los/as operarios/as puedan trabajar con toda la confianza que ofrece una empresa líder. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero/a de Proyectos de Alquiler para trabajar en Ajalvir (Comunidad de Madrid) en el Departamento de Alquiler, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será gestionar de forma integral el préstamo de equipos, andamios y/o soluciones técnicas, desde la recepción de la consulta del cliente hasta la finalización del servicio, garantizando un asesoramiento técnico especializado, la rentabilidad del negocio, la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad de la empresa. FUNCIONES: - Dar apoyo en el análisis de requisitos técnicos, así como en la captación y redacción de ofertas. - Elaborar la documentación necesaria para la realización de los trabajos incluidos en las propuestas aceptadas, tales como: planes de montaje, planos, informes, cálculos, memorias, certificados de montaje..., - Colaborar en la planificación de todo el caudal de trabajo, gestionando la actividad de todas las áreas implicadas: comercial, administración y operaciones (logística y ensamblaje). - Llevar a cabo un seguimiento e inspección del montaje, supervisando además la implantación y cumplimiento de todos los procedimientos operativos y normas de prevención. SE OFRECE: - Contrato indefinido - Salario: entre 30.000 y 38.000 euros brutos anuales. - Beneficios sociales: jornada intensiva los viernes y vehículo de empresa para uso exclusivamente laboral. - Formación a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:15 h a 18:00 h (con una hora y media para comer) Viernes de 8:00 h a 15:00 h. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 5 años de experiencia en el sector de la construcción. - Conocimientos de cálculo de estructuras. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. - Buen nivel de inglés (mínimo B2). - Imprescindible permiso de conducir B. - Disponibilidad para desplazarse por la provincia de forma puntual (en torno a un 10% y 15% de su tiempo de trabajo). - Competencias: Trabajo en equipo. Extroversión. Organización. Orientación a resultados.

ppSolutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos. Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables. Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo). Ubicación: Finestrat: lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h. Vinaròs: Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h el siguiente mes. Oleiros: Jueves de 11:30 a 13:30 h. En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. /ppSe necesita fisioterapeuta autónomo Madrid, área metropolitana (comarca); Comunidad de Madrid, España. /p /p #J-18808-Ljbffr