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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

¡Únete a LPR y haz crecer tu carrera en una compañía referente en Europa!🌟 Sobre LPR En LPR somos los responsables de los pallets rojos que ves en supermercados y tiendas de toda Europa. Estamos especializados en el Pool de Pallets, ofreciendo soluciones de alquiler y gestión de pallets reutilizables. Llevamos más de 30 años ayudando a las empresas de gran consumo, como fabricantes de alimentos, bebidas o productos del hogar, a mover sus productos de forma segura, higiénica y eficiente. Bajo nuestro lema “Together towards a sustainable future”, estamos comprometidos con la eficiencia en la cadena de suministro y con el desarrollo sostenible 🌱. Además, promovemos una economía circular y el bienestar de nuestros empleados porque sabemos que invertir en las personas es invertir en el futuro. 📽️ Conócenos mejor aquí: _ Debido a nuestro constante crecimiento, buscamos: 🔹 OPERATIONS DEPOT INSPECTOR SUR Buscamos un/a profesional para el área de operaciones, con un perfil organizado, analítico y orientado al control de procesos. Serás responsable de supervisar la actividad de los centros de servicio (depósitos), garantizando la calidad operativa, el cumplimiento normativo y la correcta gestión del stock. Tendrás un papel clave en la mejora continua, impulsando la identificación de ineficiencias, el análisis de datos operativos y la implementación de acciones correctivas y preventivas. Asimismo, coordinarás con depósitos, fabricantes y clientes para optimizar procesos y asegurar que las operaciones cumplen los estándares de LPR. Tu labor contribuirá de manera directa a la eficiencia operativa, la seguridad y la calidad del servicio. Principales funciones 1. Control de los centros de servicio (depósitos) • Visitar periódicamente el depósito asignado., • Controlar la producción en términos de calidad y productividad., • Realizar inventarios y control del stock operativo., • Asegurar el cumplimiento de las regulaciones PEFC., • Ser el punto de contacto para incidencias de higiene y seguridad, garantizando el cumplimiento de los estándares de LPR. 1. Control in situ • Realización de auditorías trimestrales de existencias físicas en la red de almacenes, registrando los datos en SAP., • Inspeccionar los depósitos que reporten incidencias del cliente y proponer medidas correctivas. 1. Administración, formación y mejora continua • Elaborar informes de control de los depósitos., • Ejecutar planes de acción orientados a depósitos y clientes., • Formar a los depósitos en nuevos procesos definidos por LPR. Requisitos del perfil • 🎓 Formación en Logística, ADE, Ingeniería o áreas afines (valorable)., • ✅ Experiencia en control operativo, auditorías, logística o calidad (valorable)., • 💻 Manejo de herramientas de gestión, especialmente SAP., • Nivel de inglés (valorable B2 o superior), • Carné de conducir, • 🚗 Disponibilidad para viajar muy frecuentemente (imprescindible). Competencias • Capacidad analítica., • Planificación y organización., • Integridad., • Negociación., • Autonomía., • Habilidades comunicativas. ¿Por qué elegirnos? Si buscas un entorno activo, dinámico y en crecimiento, donde puedas desarrollar tu carrera en el mundo de las soluciones logísticas sostenibles, esta es tu oportunidad. 👉 Te integrarás a un equipo profesional y comprometido, con posibilidades de desarrollo a través de: • Formación continua., • Planes de talento y programas internacionales. Además, contarás con una atractiva gama de beneficios sociales diseñados para cuidar de ti y tu bienestar: • Seguro médico privado., • Teletrabajo y horario flexible., • Coche de empresa., • Tickets restaurante., • Ayuda al gimnasio., • Cheque guardería., • Servicio de fisioterapeuta., • Entre otros... ¿A qué esperas? ¡Ven y únete a nosotros! 😊

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

Te apasiona el marketing y quieres empezar tu carrera profesional? ¡es tu momento! En Sector Alarm protegemos hogares en toda Europa con tecnología de seguridad innovadora. En Sector Alarm buscamos un/a becario/a de Marketing para el departamento de RRHH que nos ayude a desarrollar y gestionar la

Ben jij iemand die graag met mensen meedenkt, overzicht houdt en energie krijgt van helpen en adviseren? Dan is dit misschien precies jouw baan. Bij Bijles Aan Huis begeleiden we gezinnen in Nederland die op zoek zijn naar goede bijles voor hun kind. Jij wordt hun vaste aanspreekpunt: je luistert naar hun situatie, geeft eerlijk advies en zorgt dat ze gekoppeld worden aan de juiste bijlesdocent. Over Bijles Aan Huis Bijles Aan Huis is een snelgroeiende organisatie met één duidelijke missie: leerlingen helpen om beter te leren, meer zelfvertrouwen te krijgen en hun doelen te halen. We werken in Nederland en groeien hard in Europa. Vanuit Spanje werken we met een Nederlandstalig team dat dagelijks gezinnen in Nederland ondersteunt. Je komt terecht in een jong, internationaal team met korte lijnen en veel ruimte om mee te bouwen. Wat ga je doen? Als onderwijsadviseur help je gezinnen van begin tot eind. Denk aan: • Contact met gezinnen in Nederland: Je belt ouders die zich bij ons aanmelden en bespreekt rustig wat er speelt op school en wat ze zoeken., • Adviseren en matchen: Op basis van het gesprek denk jij mee over welke docent het best past bij het kind en de hulpvraag., • Begeleiden tijdens de start: Je regelt de opstart, beantwoordt vragen en zorgt dat alles soepel loopt., • Meedenken met het team: Je merkt snel wat goed werkt en wat beter kan. Jouw ideeën nemen we serieus en we verbeteren onze aanpak continu samen. Hoe ziet een werkdag er ongeveer uit? • Je start je dag met het bekijken van nieuwe aanmeldingen., • Daarna bel je gezinnen (meestal tussen 10:00 en 16:45 Nederlandse tijd)., • Je noteert belangrijke info, denkt na over een goede docentmatch en zet dit in ons systeem., • Tussendoor heb je soms contact met docenten en beantwoord je mails en WhatsApp-berichten., • Aan het einde van de dag rond je openstaande zaken af en plan je je follow-ups in. Het tempo is lekker dynamisch: je spreekt veel verschillende mensen, elk gezin is anders, en je ziet direct resultaat van je werk. Wie zoeken we? We zoeken vooral iemand die goed met mensen kan omgaan en het leuk vindt om te helpen. Herken jij jezelf hierin? • Nederlands is je moedertaal en je communiceert makkelijk en vriendelijk., • Je woont in Spanje en werkt graag remote., • Ervaring met klantcontact is vereist., • Je legt makkelijk contact, luistert goed en durft advies te geven., • Je houdt van structuur en zorgt dat je afspraken opvolgt., • Je bent leergierig en vindt het leuk om beter te worden in wat je doet., • Je bent minimaal 40 uur per week beschikbaar. Werktijden zijn meestal 09:00–17:00 Nederlandse tijd, en je bent minimaal 1x per week beschikbaar voor een avonddienst tot 19:00 Nederlandse tijd. Ervaring met studentbegeleiding / onderwijs / coaching is mooi meegenomen, maar niet verplicht. We leren je alles wat je moet weten. Wat bieden wij jou? • Freelancecontract op EUR-basis, €15 - €16,- per uur als basistarief., • Persoonlijke bonussen bovenop je basistarief, goed presterende adviseurs komen gemiddeld uit op €18,- per uur., • Maandelijkse teambonussen bovenop je basistarief., • Remote werk vanuit Spanje, met een team dat ook daar zit., • Goede training en begeleiding in je eerste weken., • Een warme, informele werksfeer met collega's die elkaar willen helpen., • Een functie waarin je echt impact hebt op leerlingen en gezinnen.

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Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un. P

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Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Indu

pImportante empresa del sector busca un Supervisor de Comisionamiento en Málaga para liderar la puesta en marcha de instalaciones eléctricas. La posición conlleva garantizar la integración, seguridad y rendimiento de los sistemas en proyectos internacionales. /ppEl candidato ideal debe tener experiencia en instalaciones eléctricas de baja y media tensión y disponibilidad para viajar a Europa. El salario puede alcanzar hasta €50.000 al año. /p #J-18808-Ljbffr

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The Door Talent busca Médicos/as para centros privados en España y Europa, ofreciendo condiciones económicas atractivas y un enfoque en la calidad de vida. Se garantizan contratos indefinidos desde el inicio, así como opciones de jornada continua y un entorno laboral estable. Ofrecemos apoyo en reubicación, formación continua y desarrollo profesional. Los interesados pueden enviar su CV a info@. #J-18808-Ljbffr

pMás de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. /ppEn OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. /ppBuscamos incorporar un Contract Manager para importante proyecto hospitalario en Málaga. /ppSus funciones, entre otras, serán: /pulliAsegurar, en coordinación con el Equipo de Obra, que el Programa de Obra vigente refleja en todo momento las obligaciones y derechos bajo el Contrato, y alertar de cualquier divergencia entre las fechas contractuales y las estimadas, tanto para la finalización del proyecto como para cualquier hito parcial que pueda ser contractualmente exigible. /liliRevisar y aprobar el contenido de la correspondencia contractual con el cliente, subcontratistas y terceras partes, antes de la autorización de su envío por parte del Gerente de Proyecto, con el propósito de proteger los derechos contractuales de la compañía. /liliElaborar el Primer Análisis Contractual y los sucesivos Análisis Contractuales Semestrales Reportar al Comité de Seguimiento Contractual y participar en sus reuniones semestrales, informando al mismo de la evolución de los principales parámetros contenidos en los Análisis Contractuales Semestrales. /liliIdentificar cualquier “discrepancia contractual” que pueda alterar las obligaciones y derechos bajo el contrato, y en caso de que estas se vean afectadas, elaborar y gestionar el correspondiente Expediente de Cambio, o en su caso el posible Expediente de Reclamación, según lo indicado en el Manual de Gestión Contractual específico del proyecto. /liliImpartir, conjuntamente con el Director de Contract Management y el Director de Gestión Contractual de Área, la Sesión Formativa Inicial al Equipo de Obra, con el objetivo de que este sea plenamente consciente del posible impacto de sus actuaciones en las obligaciones y derechos de la compañía bajo el Contrato. /li /ulpRequisitos del puesto: /pulliFormación técnica, Arquitecto, Ingeniero Civil, o similar. /liliFormación especifica en interpretación de contratos, legislación aplicable, regulaciones, pliegos...etc /liliExperiencia de al menos 10 años en la gestión contractual, preferiblemente en proyectos de construcción de gran envergadura y complejidad. /liliSolvencia en el manejo de documentos técnicos, programas de obra, metodologías de estimación y cuantificación de reclamaciones. Capacidad para interpretar y redactar correspondencia contractual, y para elaborar expedientes de cambio y reclamaciones. /liliValorable nivel alto de inglés. /li /ulpSe ofrecen interesantes condiciones y estabilidad laboral. /p #J-18808-Ljbffr

ppMás de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al contexto, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. /ppEn OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. /ppBuscamos incorporar un Contract Manager para importante proyecto hospitalario en Málaga. /ph3Responsabilidades /h3ulliAsegurar, en coordinación con el Equipo de Obra, que el Programa de Obra vigente refleja en todo momento las obligaciones y derechos bajo el Contrato, y alertar de cualquier divergencia entre las fechas contractuales y las estimadas, tanto para la finalización del proyecto como para cualquier hito parcial que pueda ser contractualmente exigible. /liliRevisar y aprobar el contenido de la correspondencia contractual con el cliente, subcontratistas y terceras partes, antes de la autorización de su envío por parte del Gerente de Proyecto, con el propósito de proteger los derechos contractuales de la compañía. /liliElaborar el Primer Análisis Contractual y los sucesivos Análisis Contractuales Semestrales. /liliReportar al Comité de Seguimiento Contractual y participar en sus reuniones semestrales, informando al mismo de la evolución de los principales parámetros contenidos en los Análisis Contractuales Semestrales. /liliIdentificar cualquier “discrepancia contractual” que pueda alterar las obligaciones y derechos bajo el contrato, y en caso de que estas se vean afectadas, elaborar y gestionar el correspondiente Expediente de Cambio, o en su caso el posible Expediente de Reclamación, según lo indicado en el Manual de Gestión Contractual específico del proyecto. /liliImpartir, conjuntamente con el Director de Contract Management y el Director de Gestión Contractual de Área, la Sesión Formativa Inicial al Equipo de Obra, con el objetivo de que este sea plenamente consciente del posible impacto de sus actuaciones en las obligaciones y derechos de la compañía bajo el Contrato. /li /ulh3Requisitos del puesto /h3ulliFormación técnica, Arquitecto, Ingeniero Civil, o similar. /liliFormación específica en interpretación de contratos, legislación aplicable, regulaciones, pliegos, etc. /liliExperiencia de al menos 10 años en la gestión contractual, preferiblemente en proyectos de construcción de gran envergadura y complejidad. /liliSolvencia en el manejo de documentos técnicos, programas de obra, metodologías de estimación y cuantificación de reclamaciones. /liliCapacidad para interpretar y redactar correspondencia contractual, y para elaborar expedientes de cambio y reclamaciones. /liliValorable nivel alto de inglés. /li /ulpSe ofrecen interesantes condiciones y estabilidad laboral. /p /p #J-18808-Ljbffr

Ozona Tech busca incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas en Palas de Rei, Galicia, para garantizar la estabilidad y seguridad de la infraestructura IT de sus clientes internacionales. Este papel se desempeñará en modalidad teletrabajo, con la necesidad de viajar a la sede principal en Bruselas y otras plantas en Europa. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Los candidatos deben tener formación técnica, ser bilingües en inglés y contar con al menos 2 años de experiencia en Windows Server, entornos Cloud y redes. Se ofrece incorporación indefinida y un ambiente laboral estable y dinámico. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te gustaría disfrutar de todas las tardes libres y seguir dedicándote al apasionante mundo de la automoción? ¿Buscas un cambio a una empresa innovadora? Si es así, esta oferta te interesa. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Déjanos contarte primero lo que encontrarás en GT Motive: Conciliación: el maravilloso horario intensivo que queremos en verano, aquí lo tienes todo el año, de 07:00 a 15:00, para conciliar con tu vida personal. 100% remoto: y si vives cerca de una de nuestras oficinas, vamos un día presencialmente para vernos las caras y tomarnos un café. Happy Day: el día de tu cumpleaños queremos que lo disfrutes, por eso tienes medio día libre. Equipo: contamos con excelentes profesionales y un ambiente de confianza, colaboración y respeto. Navidad: el 24 y 31 de diciembre, queremos que los disfrutes, y por eso los tendrás libres. Proyecto: estable y atractivo donde conocerás las últimas tendencias del mercado. Vacaciones: mejoramos los días establecidos. ¿Suena a un sitio en el que te gustaría estar? Te unirás como Database Content Technician, y tu misión principal será la creación y actualización de los contenidos técnicos de automoción en la base de datos de GT Motive, de acuerdo con los estándares y procedimientos de calidad establecidos. ¿Qué harás? Análisis e interpretación de la información técnica del automóvil a partir de la fuente original de cada fabricante. Documentación de la base de datos de GT Motive, con la información técnica de las piezas y tiempos de reparación de los vehículos. Resolución de incidencias relacionadas con el contenido de la base de datos de los productos de GT Motive. ¿Qué esperamos de ti? Formación CFGS en Automoción o similar. Nos encantarás si tienes experiencia técnica en taller. Conocimientos de Microsoft Office 365. En GT Motive apostamos por las personas que: Se comunican de manera efectiva. Son capaces de relacionarse y trabajar en equipo. Son organizadas. Tienen una clara orientación a la calidad en el trabajo. ¿Ves muchas similitudes con tu perfil? ¡Entonces estamos deseando conocerte! ¡GT Motive es tu sitio! Porque trabajamos todos los días para ser la empresa más innovadora en Soluciones Tecnológicas y SaaS en la industria de la automoción. Desarrollamos productos para toda Europa y somos parte de la división tecnológica del Grupo Solvd - Allianz. Tenemos un historial sólido como empresa y seguimos creciendo. Creemos en proyectos a largo plazo y en el compromiso, y estamos buscando personas con ideas afines. xcskxlj El equipo de GT trabaja de manera coordinada desde cualquier ubicación, con flexibilidad y equilibrio entre la vida personal, familiar y profesional. #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3pDesde la división de tecnología de LHH Andalucía buscamos perfiles Senior Python Software Engineer para uno de nuestros clientes ubicados en Málaga, una fintech internacional que está revolucionando los pagos en tiempo real en Europa. /ph3Tech stack /h3ulliPython (nativo) /liliFastAPI /liliGCP /li /ulh3Requisitos y experiencia /h3ulliConocimiento/experiencia en Open Banking, PSD2 e integraciones financieras. /liliExperiencia en soluciones de pagos en tiempo real. /liliCapacidad para trabajar en entornos altamente escalables y con un alto volumen de transacciones. /liliOrientación a optimización del rendimiento en sistemas complejos. /liliInglés imprescindible. /liliDeseable experiencia previa con tecnologías financieras y normativas como PSD2. /liliBase técnica sólida y ganas de seguir aprendiendo en un entorno de alto nivel y crecimiento continuo. /li /ulh3Ubicación y modalidad /h3pOficinas en Málaga, modelo híbrido: 2 días oficina en zona Málaga centro. /ph3Compensación /h3pPaquete salarial entre 45-50K + paquete interesante con complementos salariales. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ayesa Engineering /h3pHacemos que las cosas pasen /ppSomos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global. /ph3PROJECT MANAGER - REAL ESTATE /h3pMadrid Presencial Contrato indefinido /ph3¿QUÉ BUSCAMOS? /h3ulliTitulación de Arquitectura, ingeniería de la edificación, ingeniería Civil o similar. /liliInglés B2 o superior. /liliExperiencia de al menos 7 años como Project Manager. /liliDisponibilidad para realizar desplazamientos. /liliExperiencia en empresa constructora como jefe de obra o similar, en departamentos de desarrollo de negocio en empresas de construcción y/o Project management; gestión de contratos colaborativos; gestión de proyectos con metodologías Lean Construction, en especial Last Planner ® System. /liliExperiencia en proyectos hoteleros. /li /ulh3MISIÓN DEL PUESTO /h3pTu día a día incluirá: /pulliDefinición de Planes de Gestión de Proyectos incluyendo Presupuesto y Planificación Objetivos e identificación / gestión de riesgos. /liliRepresentación de cliente final liderando proyectos ante diseñadores, constructores, administraciones y otros stakeholders del Proyecto. /liliGestión de costes, contratación, planificación y otras disciplinas de gestión. /li /ulh3¿QUÉ TE OFRECEMOS? /h3ulliProyectos nacionales e internacionales. /liliPlan de carrera y formación continua. /liliFlexibilidad y conciliación. /liliRetribución flexible y beneficios sociales. /liliExcelente ambiente de trabajo. /li /ulpAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDo you want a job with a purpose? And do you want to make healthcare safer, better and more reliable? /p pJoin our Team! Implantador/a Soluciones de HCE /p pBuscamos un/a Implantador/a Soluciones de HCE para el despliegue de soluciones de gestión sanitaria para dar respuesta al crecimiento del negocio en España. /p pComo Técnico/a de implantación formarás parte de nuestros equipos de Proyectos de implantación de HCIS (HIS de Dedalus) y otras soluciones del amplio portafolio de Dedalus prestando servicio de consultoría como especialista de un ámbito técnico y funcional. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAnalizar el modelo de gestión del cliente para entender su situación y poder dar respuesta a sus necesidades. /li liImplementación y parametrización de las soluciones en el cliente, tanto presencial como remota. /li liAsesorar a clientes y usuarios sobre las soluciones implementadas. /li liRealizar migración de datos entre sistemas. /li liRealizar soporte de incidentes de nivel avanzado. /li /ul pDé el siguiente paso hacia la carrera de tus sueños. /p pDedalus es la compañía proveedora de soluciones de tecnologías de la información sanitarias y de diagnóstico líder en Europa, y TOP 3 en el mundo. La propuesta de valor de Dedalus respalda la totalidad del proceso asistencial, con soluciones digitales basadas en estándares abiertos que dan soporte a cada uno de los actores del ecosistema sanitario para mejorar los resultados de salud de los ciudadanos. Actualmente, trabajamos con más de 7.500 organizaciones sanitarias y 5.700 centros de diagnóstico, y nuestras soluciones dan cobertura a más de 540 millones de personas en todo el mundo. Dedalus cuenta con más de 7.600 profesionales altamente cualificados, y el mayor equipo de I+D de software del sector en Europa. La innovación con propósito y el trabajo en equipo para alcanzar la excelencia juntos forman parte de nuestro ADN. /p h3Requisitos /h3 ul liGrado universitario (Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, …) o equivalente. /li liDominio del lenguaje SQL. /li liCapacidad de comunicación y orientación a usuario/cliente (formación a usuarios, toma de requerimientos con el cliente,…). /li liCapacidad de negociación. /li liElaborar, extraer la información y transformarla en datos de valor (documentación). /li /ul h3Deseable /h3 ul liPreferiblemente conocimiento en el sector sanitario y en especial de laboratorios. /li liConocimiento de sistemas de gestión y administración de base de datos (Oracle, MSSQLServer, Informix, MySQL,…). /li liConocimientos Técnicos metodología HL7, SOAP, FHIR, JSON, API REST. /li liConocimiento básico de lenguaje de programación (Powerbuilder, Java, AngularJS preferentemente) u otros lenguajes de programación. /li liInglés hablado/Escrito. /li /ul pOur diversity inclusion commitment – Dedalus Global. /p pAl inscribirse en esta oferta queda informado y consiente el tratamiento por parte de GRUPO DEDALUS, de los datos personales que ha facilitado voluntariamente a través de esta plataforma con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección (presentes o futuros). /p pEl Usuario debe leer atentamente nuestra Política de Privacidad y el Aviso informativo para solicitantes de empleo, que ha sido redactado de forma clara y sencilla para facilitar su comprensión y están disponible en /p pEn el aviso informativo para solicitantes de empleo, también podrá conocer las finalidades y plazos de conservación de los datos y cómo y dónde ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de los datos personales. /p pEn la mencionada página web encontrará también toda la información sobre la protección de datos en DEDALUS. /p pEn Grupo Dedalus estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, aptitudes, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo). /p /p #J-18808-Ljbffr

pThe Door Talent busca Médicos/as de todas las especialidades para centros privados de primer nivel en España y Europa. Se ofrece estabilidad, reconocimiento y un entorno laboral que valore el trabajo. /ppLas condiciones incluyen un salario competitivo, revisión salarial periódica, y un contrato indefinido desde el inicio. Los candidatos deben tener una licenciatura en Medicina y especialidad vía MIR o equivalente. /p #J-18808-Ljbffr

ppb¿Eres médico/a y buscas un salto real en condiciones, salario y calidad de vida? /bbr/Esta es una oportunidad pensada para profesionales que quieren estabilidad, reconocimiento y un entorno donde su trabajo importe de verdad. /p pDesde bThe Door Talent /b, agencia especializada en selección de talento sanitario, buscamos bMédicos/as de todas las especialidades /b para centros privados de primer nivel en España y Europa. /p h3Condiciones económicas /h3 ul libSalario muy por encima de la media del mercado /b /li liRevisión salarial periódica /li liComplementos y pluses según especialidad, experiencia y turnos /li liPaquetes atractivos para perfiles con experiencia /li /ul h3Horario y conciliación /h3 ul liTurnos estables y bien organizados /li liOpciones de jornada continua /li liPosibilidad de turnos fijos (mañana / tarde / noche) /li liExcelente conciliación laboral y personal /li /ul h3Contrato y estabilidad /h3 ul liContrato indefinido desde el inicio /li liIncorporación a equipos médicos consolidados /li liPlan de carrera real y desarrollo profesional /li liProyectos estables a largo plazo h3Otros beneficios /h3 ul liExcelente ambiente de trabajo y equipos multidisciplinares de alto nivel /li liCentros modernos, bien equipados y con tecnología avanzada /li liFormación continua y desarrollo profesional /li liApoyo en reubicación (para posiciones fuera de tu ciudad o país) /li liVacantes diseñadas para estabilidad y crecimiento /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado o Licenciatura en Medicina /li liEspecialidad vía MIR o equivalente (según posición) /li liColegiación en vigor (o en proceso) /li liValorable experiencia (no imprescindible en algunas vacantes) /li liCompromiso, profesionalidad y orientación al paciente /li /ul h3¿Te interesa o quieres más información? /h3 pEnvíanos tu CV a /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pEn Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. /ppbr/ppb¿Qué harás aquí? /b /ppbr/pulliAtender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente. /liliConvertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas. /liliDiagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida. /liliDocumentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos. /liliAportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. /li /ulpbr/ppb¿Qué te pedimos? /b /ppbr/pulliItaliano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario. /liliTe consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades. /liliCapacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía. /liliBuenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia. /liliTe gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. /li /ulpbr/ppbPuntos extra si... /b /ppbr/pulliHas trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS. /liliTienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario). /liliTe manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares. /li /ul

ph3Senior Account Manager (Málaga Provincia) /h3pBetancourt selecciona: /ppCompañía líder en la producción y comercialización de productos agroalimentarios. /ph3El puesto /h3pEn dependencia directa de la Dirección Comercial, tendrá una doble vertiente estratégica: por un lado, maximizar el valor de la cartera de clientes actuales en la Gran Distribución europea (con foco en mercados francófonos e internacionales) y, por otro, liderar la estrategia de prospección y apertura de nuevas cuentas en la Distribución en España. /ph3Responsabilidades /h3ulliGestión de Cuentas Internacionales: Fidelizar, gestionar y potenciar la relación comercial con los principal es retailers de la Gran Distribución en Europa (especialmente en Francia y mercados francófonos). /liliDesarrollo de Negocio en España: Identificar oportunidades de negocio, diseñar la estrategia de entrada y liderar la negociación con las centrales de compra de los principal es players de la Gran Distribución en el mercado nacional. /liliNegociación de Plantillas: Liderar las negociaciones anuales, acuerdos promocionales, gestión de surtido, precios y visibilidad en el punto de venta. /liliAnálisis y Estrategia: Analizar KPIs de ventas, márgenes, rotación de producto y tendencias de mercado para anticipar necesidades y diseñar planes de negocio a medida. /liliCoordinación Interna: Trabajar en estrecha colaboración con los departamentos Supply Chain y Calidad para asegurar la excelencia en la ejecución y el suministro. /li /ulh3Lo que ofrecemos /h3ulliPaquete Retributivo: Atractivo salario fijo (según valía) + Componente Variable ligado a la consecución de objetivos de venta. /liliCrecimiento profesional: Incorporación a un equipo dinámico con oportunidades reales de crecimiento y proyección a roles de mayor responsabilidad. /li /ulh3Lo que buscamos /h3ulliExperiencia: Mínimo de 4 a 5 años de experiencia gestionando y negociando con empresas del sector FMCG / Gran Consumo. /liliConocimiento del Canal: Experiencia demostrable negociando con Centrales de Compra de la Gran Distribución (nacional e internacional). /liliIdiomas: Imprescindible nivel fluido de Francés e Inglés. El día a día se desarrollará en estos idiomas con clientes internacionales. /liliHabilidades: Alta capacidad de negociación, visión analítica, orientación a resultados y un marcado perfil hunter (proactivo en la captación de clientes). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Nacida en Barcelona en 2019, Impress ofrece atenciones de ortodoncia invisible de calidad utilizando tecnología de vanguardia. Presente en 8 países y más de 140 clínicas, nuestro objetivo es mejorar la salud y la calidad de vida de nuestros pacientes en todo el mundo. Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Dentista para nuestras clínica en Sevilla. ¿Te unes a nosotros? Nuestra oferta : - Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas in signia.- Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y pro ductos.- Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países.- Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades : - Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente. - Ser educado y amable con los pacientes. - Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con al ineadores. - Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de o rtodoncia. - Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente. - Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tr atamiento. - El 100% de los pacientes atendidos se cargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida. - Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre l os planes. - Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de al ineadores. - Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. - En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos : - Título o certificado de Dentista - Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles. - Experiencia en escaneo 3D. - Atención al detalle. - Predisposición para ayudar a los demás. - Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier o tro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

Somos Impress ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que les haga feliz! Somos la mayor cadena de clínicos de ortodoncia con procesos totalmente digitales de Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. Buscamos un(a) Ortodoncista apasionado(a) para nuestra clínica en Sevilla - 2 días o más/semana. Responsabilidades - Ofrecer una experiencia impresionante a cada cliente. - Ser educado y amable con los pacientes. - Ser capaz de realizar un diagnóstico integral y seguimiento del tratamiento con alineadores. - Tomar historias clínicas, realizar y examinar escaneos 3D o impresiones dentales de los pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia. - Determinar el plan de tratamiento y explicarlo al paciente. - Revisar la información de diagnóstico para verificar que esté completa y sea necesaria, antes de enviarla a un profesional dental autorizado de la red para que elabore el plan de tratamiento. - El 100% de los pacientes atendidos se encargarán en el sistema el mismo día con toda la información requerida. - Revisar los planes de tratamiento con alineadores antes de finalizarlos y enviarlos para fabricarlos. Revisar los comentarios de los profesionales dentales y de ortodoncia sobre los planes. - Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores. - Explicar los planes de tratamiento a los pacientes. Crear informes de estado diarios, semanales y mensuales. Ayudar con el control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos. - En el tiempo sin pacientes, ayudar al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Requisitos - Título o certificado de Dentista, preferiblemente con especialización en Ortodoncia. - Más de un año de experiencia en tratamientos con alineadores invisibles - Experiencia en escaneo 3D. - Atención al detalle. - Predisposición para ayudar a los demás. Trabajo en equipo. Por qué elegirnos: - ¡Formar parte de un equipo internacional y multicultural! - Cultura positiva: ¡celebramos cada éxito! - Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia. - Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos. - Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados en 8 países. - Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. - Predisposición para ayudar a los demás. Trabajo en equipo. En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados.

ppExcelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 25 años de experiencia. Prestamos servicio en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos desde nuestras 10 oficinas propias. /p pBuscamos incorporar un/a bSenior Software Engineer (Java) /b para un proyecto de integración de plataformas, participando en el diseño y desarrollo de soluciones backend escalables, seguras y de alto rendimiento en entornos cloud. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pSerás responsable del diseño, desarrollo y optimización de sistemas backend en Java, trabajando en APIs de alta concurrencia y contribuyendo a la evolución de arquitecturas cloud modernas dentro de un entorno internacional. /p h3Funciones principales /h3 ul liDiseñar y desarrollar servicios backend en Java. /li liImplementar APIs seguras y de alto rendimiento capaces de soportar miles de peticiones por segundo. /li liOptimizar rendimiento y escalabilidad de sistemas distribuidos. /li liTrabajar con bases de datos relacionales, preferiblemente PostgreSQL. /li liParticipar en el diseño e implementación de soluciones en la nube, preferiblemente GCP. /li liColaborar con equipos multidisciplinares en la integración de plataformas. /li liParticipar en revisiones de código y definición de buenas prácticas. /li liContribuir a la evolución de la arquitectura del sistema. /li liParticipar en rotaciones de soporte y guardias cuando sea necesario. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia sólida como Software Engineer (perfil senior). /li liExperiencia en desarrollo con Java. /li liConocimiento de Spring Framework. /li liExperiencia con bases de datos relacionales, preferiblemente PostgreSQL. /li liExperiencia en desarrollo de APIs seguras y de alta concurrencia. /li liExperiencia en entornos cloud, preferiblemente GCP. /li liCapacidad para trabajar en sistemas de alto rendimiento y escalabilidad. /li liNivel de inglés B2 alto o superior, con capacidad de comunicación en entornos internacionales. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liExperiencia en arquitecturas distribuidas y sistemas de alta disponibilidad. /li liExperiencia en proyectos de integración de plataformas. /li /ul h3Modalidad de trabajo /h3 ul liPresencialidad en oficina 2-3 días por semana. /li liParticipación en proyectos tecnológicos internacionales de alto impacto. /li liEntorno colaborativo y técnico de alto nivel. /li liPlan de crecimiento profesional. /li liFormación continua y acceso a tecnologías cloud avanzadas. /li liSalario competitivo acorde a la experiencia aportada. /li /ul pSi te apasiona el desarrollo backend en Java y los retos de sistemas distribuidos a gran escala, ¡nos encantará conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar. 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. 👉 Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

ph3Resumen del rol /h3pDesde la división de tecnología de LHH Andalucía buscamos perfiles Senior Python Software Engineer para uno de nuestros clientes ubicados en Málaga, una fintech internacional que está revolucionando los pagos en tiempo real en Europa. /ph3Responsabilidades /h3ulliTrabajar con microservicios y APIs en Python. /liliEscribir código limpio y probarlo. /liliColaborar en entornos ágiles. /liliContribuir a la arquitectura distribuida del producto. /li /ulh3Requisitos /h3ulliAl menos 5 años de experiencia sólida programando en Python. /liliExperiencia con Google Cloud Platform (o conocimientos en AWS o Azure). /liliConocimientos de normativas PSD2 (valorado, no obligatorio). /liliDominio del inglés (esencial). /liliExperiencia en entornos financieros es valorado. /li /ulh3Condiciones y beneficios /h3pOficinas en Málaga, modelo híbrido con 2 días de oficina. /ppPaquete salarial entre *K + paquetes interesantes con complementos salariales. /p /p #J-18808-Ljbffr

Información general Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Tipo de convocatoria Denominación del puesto Sanidad, Presidencia y Emergencias Estado del proceso En curso Fecha de publicación Plazo de solicitud Número de plazas Lugar de trabajo Tipo de contrato Indefinido Titulación oficial requerida Grado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías Técnicas Titulación específica requerida • Licenciatura, diplomatura, ingeniería o Grado Universitario, • Nivel de inglés superior a B2. Acreditable mediante certificado de idiomas oficiales o por haber realizado estancia en el extranjero superior a 1 año., • Experiencia demostrable en redacción de propuestas del Programa Marco Horizonte 2020, Horizonte Europa, ERASMUS y otros programas europeos (preferiblemente relacionados con el ámbito de la salud). Acreditable mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable., • Conocimiento de los instrumentos de financiación científica europeos e internacionales en el ámbito de la salud (formación, seminarios, cursos, similar). Acreditable mediante certificado emitido por órgano competente., • Experiencia en la preparación de propuestas internacionales coordinadas. Acreditable mediante certificado emitido por órgano competente o Declaración Responsable. Funciones • Difusión y formación en convocatorias internacionales., • Análisis e identificación de convocatorias europeas., • Impulsar la participación del instituto en proyectos de investigación europeos., • Contribuir al fortalecimiento de los consorcios establecidos y nuevos por establecer., • Planificación, gestión y asesoramiento científico en redacción y revisión de propuestas Europeas (Horizon Europe) y encaje de proyectos en los diferentes topics., • Redacción y promoción de propuestas Europeas e internacionales., • Asesoramiento y soporte en la captación de financiación e impulso en el liderazgo de propuestas en el ámbito europeo e internacionales para consolidar las líneas de investigación ya financiadas o nuevas líneas por financiar., • Organización y realización de cursos, talleres y jornadas formativas para promover e incrementar la participación de los investigadores del Instituto en convocatorias europeas. xcskxlj, • Dinamización de la participación de IBIMA en redes internacionales. #J-18808-Ljbffr

BCNC GROUP busca incorporar un Arquitecto Técnico/Senior SW Developer Java en Valencia. Se requiere una experiencia mínima de 4 años en desarrollo con Java y microservicios. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. El puesto ofrece un contrato indefinido, estabilidad laboral y la posibilidad de trabajar en remoto. En BCNC GROUP, formamos parte de proyectos estratégicos con multinacionales en Europa, brindando un entorno de desarrollo de carrera y formación personalizada. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

TÉCNICO/A INTERMEDIO/A PRL /strong /h3ppMálaga /ppPresencial /ppContrato indefinido ordinario /p /p /ppa Inscríbete a esta oferta /a /p /ppph3strongPor qué elegirnos /strong /h3ppSomos una empresa líder en Europa en la producción, importación, maduración y distribución de aguacate, mango y

ph3bTécnico/a Intermedio/a PRL /b /h3 pMálaga /p pPresencial /p pContrato indefinido ordinario /p h3bPor qué elegirnos /b /h3 pSomos una empresa líder en Europa en la producción, importación, maduración y distribución de aguacate, mango y guacamoles frescos. Fundada en 1982, es conocida por ser el mayor exportador europeo de aguacate fresco y un referente en el sector. /p h3bQué buscamos /b /h3 pBuscamos una persona proactiva, organizada y con atención al detalle, que brinde soporte a las actividades del sistema de prevención de riesgos laborales, contribuyendo a la correcta implantación de las medidas preventivas, el seguimiento de los procedimientos establecidos y la mejora de las condiciones de seguridad en el entorno de trabajo. /p pPrincipales responsabilidades: /p ul liApoyar en la realización y actualización de evaluaciones de riesgos. /li liColaborar en la implantación y seguimiento de medidas preventivas en planta. /li liGestión de la formación en materia de PRL. /li liDar soporte en inspecciones de seguridad y comunicar desviaciones detectadas. /li liVigilancia de la Salud (garantizar citas médicas, volantes Mutua, partes Delta, gestión documental de adaptaciones etc.). /li liParticipar en la recopilación de información para la investigación de accidentes e incidentes. /li liGestionar y mantener actualizada la documentación preventiva bajo directrices establecidas. /li liGarantizar la entrega de información sobre los riesgos del puesto de trabajo. /li liControlar y gestión de la entrega y uso de EPIs. /li liDar soporte en auditorías internas y externas. /li liRegistrar datos e indicadores de seguridad para su seguimiento. /li liGestión de incidencias entre gestores de contrato y empresas (CTAIMA). /li liSeguimiento del procedimiento POPRL04 Coordinación de Actividades Empresariales mediante auditorías internas periódicas. /li liPosibilidad de apoyo en investigaciones de accidentes. /li /ul pCuáles son los requisitos: /p ul liCFGS Prevención Riesgos Profesionales. /li liSe valora experiencia en entorno de RRHH y PRL. /li /ul h3bQué ofrecemos /b /h3 ul liDesarrollo profesional a nivel internacional. /li liProyecto estratégico en empresa consolidada y en expansión, con gran proyección en el sector de la alimentación. /li liIncorporación inmediata. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡Buscamos talento para nuestra tienda JOSE LUIS Joyerías en el CC PUERTA EUROPA, ALGECIRAS! En JOSE LUIS Joyerías estamos en un momento clave: queremos cerrar un equipo fuerte y estable en nuestra tienda de CC Puerta Europa, Algeciras. Si eres una persona proactiva, con experiencia en la gestión de tienda, liderazgo de equipos y que le apasione el trato con el cliente, ¡esta es tu oportunidad! En JL nos adaptamos a ti y te ofrecemos: Jornada completa y turnos rotativos. Salario competitivo (22.000€-26.000€). Comisiones transparentes. Formación continua en client experience y storytelling de marca. Plan de carrera y desarrollo profesional. Beneficios exclusivos: Descuento en productos de la marca. Seguro médico incluido en retribución flexible. Y lo más importante: una empresa en plena expansión, donde cada día hay oportunidades de desarrollo real. Requisitos: - Experiencia de 3 años como store manager. - Excelentes habilidades organizativas y de venta consultiva. - Título de Bachiller (se valorará formación superior). - Se valorará la experiencia en el sector de la relojería, joyería, moda y/o accesorios. Si conoces a alguien o tú mismo/a estás buscando una nueva aventura profesional, ¡escríbenos o inscríbete! *Compromiso con la igualdad: La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres.

Bizneo Hr, líder en tecnología de recursos humanos en Europa y Brasil, busca candidatos con estudios en Recursos Humanos para formarse como consultores/as de su software. Los responsables apoyarán en la implementación del software, mantendrán un gestor de proyectos y documentarán el proceso de Onboarding. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Ofrecemos teletrabajo 100%, jornada flexible y oportunidades de crecimiento profesional. Si resides en Madrid, también puedes visitar nuestras oficinas. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

ph3Resumen del Puesto /h3 pJobReq ID: 55369 /p pModalidad de Trabajo: Presencial /p pTipo de contrato: Contrato indefinido /p pJornada completa/Jornada parcial: Jornada completa /p pRango salarial: /p pUbicación: MALAGA, ES /p h3Sobre Nosotros /h3 pBridgestone Americas, Inc. (BSAM), con sede en Nashville, Tennessee, y Bridgestone Europe, Middle East and Africa (BSEMEA), con sede en Bruselas, Bélgica, operan colectivamente como una región estratégica «Bridgestone West». Esta región da servicio a las necesidades empresariales estratégicas de los equipos de América, Europa, Oriente Medio y África. BSAM y BSEMEA son filiales de Bridgestone Corporation, con sede mundial en Japón. Bridgestone y sus filiales desarrollan, fabrican y comercializan una amplia gama de productos y soluciones de las marcas Bridgestone, Firestone y asociadas para satisfacer las necesidades de una amplia gama de clientes e industrias. /p h3Sobre la Posición /h3 pObjetivo del puesto: En nuestro taller First Stop de Santa Teresa, Málaga, estamos buscando incorporar a un/a Mecánico/a de turismo con conocimientos Administrativos, quien realizará trabajos de montaje de neumáticos, mantenimiento, control de desgaste, diagnósis, mecánica rápida y avanzada, asi como tareas administrativas básicas. /p pFirst Stop y Elma son filiales del Grupo Bridgestone en España. En conjunto, gestionamos una red de aproximadamente 46 centros de servicio en todo el territorio nacional, ofreciendo cobertura integral en soluciones de mantenimiento para el automóvil. /p pFirst Stop está especializada en neumáticos y servicios de mantenimiento de automoción, tanto para clientes particulares como para flotas profesionales. Nuestra oferta abarca una completa gama de productos y servicios, incluyendo diagnóstico electrónico, mantenimiento preventivo, sustitución de neumáticos, frenos, suspensión, correas de distribución, embragues, sistemas de aire acondicionado y cambios de aceite. Asimismo, contamos con una sólida experiencia en la gestión de neumáticos para vehículos ligeros y pesados. /p pComprometidos con la calidad y la seguridad, en First Stop trabajamos cada día para ofrecer un servicio eficiente, profesional y orientado al cliente. /p h3Responsabilidades /h3 ul liMontaje y reparación de neumáticos de turismo. /li liMantenimiento, mecánica rápida y integral: aceites, frenos, amortiguadores, alineaciones, correas de distribución, embragues, mecánica avanzada: culatas, diagnosis de motor y sistemas eléctricos. /li liTareas administrativas básicas y atención al cliente. /li /ul h3Cualificaciones y experiencia requeridas /h3 h3Educación, Máster, otras cualificaciones /h3 ul liFormación Profesional Grado Medio /li /ul h3Experiencia (años) /h3 ul liPreferentemente 2 años de experiencia (no excluyente) /li /ul h3Habilidades técnicas /h3 ul liCarnet de conducir /li liConocimientos básicos de informática. /li liExperiencia demostrable en las siguientes funciones: /li liMantenimiento. /li liNeumáticos. /li liMecánica. /li liDiagnósis /li liValorable: Conocimiento de camiones /li /ul h3Habilidades sociales /h3 ul liCalidad /li liTrabajo en equipo /li /ul h3Idiomas /h3 ul liEspañol /li /ul h3Nuestros Beneficios /h3 ul liSalarios según convenio en función del valor aportado por el candidato/a. /li liContrato a jornada completa. /li liJornada de trabajo de lunes a viernes /li liConciliación: Disfruta del día de tu cumpleaños si coincide en día laboral. /li liEstabilidad laboral. /li liDescuento importante en neumáticos y servicios de mecánica rápida para empleados/as a partir del primer año. /li liPrograma conexión de descuentos en productos y servicios para familiares y amigos. /li liAcceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales. ¡Obtén más beneficio de tu nómina! /li liFormación técnica. /li liFormación gratuita de inglés. /li liInmejorable ambiente de trabajo. /li liOpciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. /li liDía extra de vacaciones en tu 10º aniversario en la compañía. /li liPlan de wellbeing empresarial del año en curso (2025). /li liAyudas a la discapacidad. /li liEquiparamos la pareja de hecho al matrimonio. /li liMindfulness. /li liEAP: Asesoramiento para las personas de compañía y sus familias en áreas legales, familiares, bienestar...pensada para ti y los tuyos. Incluye 6 sesiones de psicólogo y 6 sesiones de coaching professional. /li /ul h3Declaración de Igualdad de Oportunidades /h3 pNos comprometemos a crear una cultura aún más integradora que fomente la equidad, acoja la individualidad y ayude a prosperar a nuestros cada vez más diversos compañeros/as de equipo, clientes y comunidades, ofreciendo igualdad de oportunidades en el empleo. Esto significa que todos los solicitantes de empleo recibirán el mismo trato y que no discriminaremos por motivos de sexo, estado civil, etnia, color, nacionalidad, origen nacional, discapacidad, orientación sexual, religión o edad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppMás de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. /ppEn OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. /ppBuscamos un/a Técnico/a de logística para trabajar en la planta fotovoltaica ubicada en Casares (Malága). /ph3Responsabilidades /h3ulliRealizar la recepción de materiales en obra, comprobando que las cantidades y condiciones son correctas, para emitir un IRM para su conformación por el Supervisor especialista correspondiente. /liliImplantar y ejecutar en obra el programa de seguimiento de materiales del Proyecto (Módulos, Trackers, Cables, equipos, resto materiales), coordinado con el Departamento de compras y el Servicio de Control de Proyectos y con los supervisores especialistas, para el control de equipos y materiales, prefabricación y montaje. /liliEfectuar la entrega a los Subcontratistas de los materiales relacionados en los correspondientes vales de salida de Almacén. /liliMantener al día el inventario del almacén y archivo de documentos (albaranes, vales, etc.) /liliOrganizar e identificar las zonas de almacenamiento, para facilitar la rápida localización de cualquier equipo o material. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliNivel avanzado de ofimática, así como manejo de MS Office. /liliNivel avanzado de Excel. /liliPersona organizada, con capacidad de planificación, resolutiva y detallista. /liliExperiencia de mínimo 3 años en plantas fotovoltaicas con puestos similares. /li /ulpSe ofrecen interesantes condiciones y carrera competente. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3p¿Te gustaría impulsar tu trayectoria en una compañía global del sector energético y contribuir a un futuro más sostenible? En Negratín creemos que el verdadero impacto nace del talento, la actitud y la energía de las personas. Somos un grupo internacional especializado en soluciones energéticas e instalaciones técnicas, con más de 500 profesionales y una sólida trayectoria de más de 25 años. Hemos participado en más de 4,5 GW de proyectos de energía renovable en Europa, América y Asia, abarcando todas las fases del ciclo de vida: desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento. Además, nuestro modelo IPP nos permite impulsar y gestionar activos propios en mercados estratégicos. Más allá de lo que hacemos, nos define cómo lo hacemos: trabajamos con cercanía, responsabilidad y una fuerte cultura colaborativa, convencidos de que las personas son el motor que impulsa cada proyecto. /ph3¿Qué encontrarás en este rol? /h3pComo PROJECT WAREHOUSE TECHNICIAN, formarás parte de un entorno cualificado dinámico y colaborativo, donde tu trabajo tendrá un impacto real tanto en los proyectos como en la evolución de la compañía. Tu misión será gestionar y controlar las operaciones del almacén, asegurando el correcto almacenamiento, inventario y suministro de materiales y equipos, contribuyendo directamente al cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y eficiencia. /ph3Responsabilidades /h3ulliVerificar y registrar la recepción de materiales, comprobando la correspondencia con los pedidos y la calidad del producto recibido. /liliRealizar la distribución física de los materiales y equipos en el almacén, garantizando su correcta ubicación según criterios de accesibilidad, seguridad y conservación. /liliRealizar inventarios periódicos para controlar las existencias y registrar movimientos de entradas y salidas de materiales en el sistema ERP. /liliRecoger, empaquetar y preparar los materiales y equipos solicitados para su envío a las dif /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO /b /h3 pMálaga /p pPresencial /p pContrato indefinido ordinario /p h3bPor qué elegirnos /b /h3 pMONTOSA es una empresa líder en Europa en la producción, importación, maduración y distribución de aguacate, mango y guacamoles frescos. La persona seleccionada se encar

Únete a LPR y haz crecer tu carrera en una compañía referente en Europa!🌟.En LPR somos los responsables de los pallets rojos que ves en supermercados y tiendas de toda Europa.Estamos especializados en el Pool de Pallets, ofreciendo soluciones de alquiler y gestión de pallets reutilizables.Lle

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. 👇 ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares.

Er du interesseret i et karriereskifte i et stabilt, voksende og fleksibelt miljø inden for bilindustrien? Opdag, hvorfor det er den bedste beslutning at blive en del af vores virksomhed: • 100 % remote arbejdsmode, • Team: vi har dygtige medarbejdere og en kultur præget af tillid, samarbejde og respekt, • Ferie: vi tilbyder flere feriedage end standard, • Happy Day: på din fødselsdag får du en halv fridag, så du kan nyde den Lyder det som et sted for dig? Du vil blive ansat som Automotive Technical Clerk, hvor din primære opgave er at levere service af høj kvalitet til vores kunder i Danmark og hjælpe med administrationen af deres køretøjsflåder. Dine opgaver: • Kommunikation med chauffører vedrørende booking af værkstedsaftaler, • Udarbejdelse af tilbud, • Sammenligning og vurdering af tilbud modtaget fra kunder, • Opslag af reservedele og reparationstider i forskellige IT-systemer, • Yde teknisk/mekanisk rådgivning på forespørgsler, • Registrering og opdatering af reparationer i køretøjsdatabasen, • Administration af flåden i henhold til producentens serviceplaner, • Kommunikation med værksteder for at løse daglige udfordringer Din profil: • Uddannelse inden for automobilteknik eller elektromekanik (mellem/højt niveau), • Erfaring fra autobranchen er en fordel, • Dansk på C1/C2-niveau er et krav, • Godt kendskab til Microsoft 365 (Excel, Outlook, Teams, SharePoint) Kan du genkende dig selv i dette? GT Motive er stedet for dig! Vi arbejder hver dag for at være den mest innovative virksomhed inden for teknologiske løsninger og SaaS i bilindustrien. Vi udvikler produkter til hele Europa og er en del af Solvd Group – Allianz’ teknologidivision. Vi har en solid historik og fortsætter med at vokse. Vi tror på langsigtede projekter og engagement og søger mennesker, der deler vores værdier. Vores team er mangfoldigt og bygger stærke relationer baseret på respekt, tillid og samarbejde – med fleksible arbejdsvilkår og balance mellem privatliv og arbejdsliv. Vi ser frem til at møde dig! Tilmeld dig nu, så kontakter vi dig hurtigst muligt.

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Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriale

BBVA Technology en Europa busca un/a Developer Back con al menos 3 años de experiencia en Java, conocimiento de bases de datos como Oracle o MongoDB, y experiencia en implementación de tests.Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación.

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