En portugal jobs in Pozuelo De Alarcón - Page 12Create job alerts

We are an international technology services company founded in 1983 and currently have more than 2,000 employees in 5 countries: France, Spain, Romania, Portugal, and Luxembourg. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. What are we looking for? A Java Support Analyst, to join a stable international project, based in Madrid, monitoring the platforms to ensure compliance with availability SLA, solving incidents, supporting incident debugging with partner and internal application teams and proposing or implementing evolutions to improve the service. Responsabilities • Monitoring the platforms to ensure compliance with availability SLA., • Incident resolution according to ITIL practices under 24/7 service terms., • Supporting incident debugging with partner and internal application teams., • Proposing or implementing evolutions to improve the service. Tools and skills • API Management Platforms., • OpenID/Oauth2/SAML protocols., • IAM Platforms., • Monitoring tools (Dynatrace, Logstash, …), • Basic Knowledge of cloud native applications., • Axway Amplify., • Apigee OPDK., • PingFederate., • Confluent., • Kafka Connect., • English B2 or higher Working Model Hybrid. Flexible hours from Monday to Friday. We offer: Continuous training. Career plan tailored to employee preferences. Progression within the company. Flexible working hours. Hybrid work model. Language training (English, French, Spanish). Salary: 35.000€ Would you like to join our team? xcskxlj If you have experience as a Support Analyst and want to grow technically and professionally, don't hesitate to apply for this offer. Contact us!

Are you an experienced Accountant with a strong understanding of the full accounting cycle? Do you have a passion for accurate financial administration? Do you combine hands-on ERP experience with the ability to operate in an international environment and collaborating closely with local and external finance partners? Are you ready to play a key role in the accounting for our Portuguese subsidiary while actively contributing to the Spanish entities? Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Then keep reading, because this might be your next step! As an Accountant, you will be responsible for the day-to-day accounting activities related to our Portuguese entity, with a strong focus on payroll. You will support the Spanish accounting team, especially during closing periods and work closely with the local finance team in Barcelona. You maintain continuous collaboration with the external accounting company in Portugal to ensure accurate and compliant financial reporting. You are responsible for bridging internal accounting with official Portuguese accounting, ensuring transparency, accuracy, and timely follow-up. Your key responsibilities: Accurately record daily accounting transactions for the Portuguese entity. Maintain up-to-date internal accounting, including invoice registration, bank reconciliations, supplier payments, payroll postings, and G/L postings. Closely collaborate with the external Portuguese accountant to ensure correct booking in official accounts. Perform internal balance reconciliations and identify monthly discrepancies between internal and official Portuguese accounting. Execute month-end closing activities such as accruals, depreciation, and balance reconciliation. Follow up on outstanding customer payments and payment-related inquiries. Share invoices and relevant financial information daily with the Portuguese accountant. Provide accounting support for Spanish entities. Prepare financial and payroll-related reports for management upon request. What we ask of you: Must-haves: Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field. Solid and proven experience covering the full accounting cycle (G/L, AP, AR, reconciliations, closing) and payroll processes. Fluent Spanish (mandatory) and business-level English (minimum B2). Hands-on experience working with ERP systems (Microsoft Dynamics 365 F&O is a plus) Strong Excel skills for reconciliations, reporting, and financial analysis. Ability to work on-site in our Barcelona office during the onboarding period. After 2-3 months possibility to work hybrid. Previous exposure to international or multi-entity accounting environments. Nice-to-haves: Experience working with external accountants or social secretariats. Knowledge of Portuguese payroll legislation and regulations. Portuguese language skills. You are versatile, structured, and comfortable managing multiple priorities. You communicate easily with internal teams, clients, and suppliers, and you take ownership of your responsibilities. You comfortable handling end-to-end accounting processes in a dynamic organization. Your travelpack will be filled with: Permanent contract from day one. Competitive base salary, aligned with market standards for your profile. Career growth opportunities, with clear personal development paths in a growing international company and opportunities to strengthen your expertise. International exposure, working closely with finance teams in Spain and Portugal, and with external partners. Hybrid working model, with full-time office presence during onboarding (first 2–3 months). Comprehensive health insurance (DKV). Generous time off: 23 days of annual leave. all official public holidays. 2 additional company holidays (24/12 and 31/12). Summer schedule with shorter working days to support work-life balance. We attach great importance to our core values. Do you feel at home in them? Then we are probably a match! It's all about people: together we make the difference. Continuous learning and knowledge sharing are at the heart of everything we do. We are proactive and listen to customers and colleagues. Think big, start small, scale fast. We respect your individuality and encourage personal growth. We foster a culture of respect and appreciation. About 9altitudes: 9altitudes is an international proactive front-runner in technology and process optimization. Today, we are active in 9 countries (The Netherlands, Belgium, Denmark, Slovenia, Spain, France, Turkey, Portugal and South America). With more than 750 employees, we have expertise across multiple domains such as ERP, CE, BI & AI, Document Management Systems, PLM, IoT & Augmented Reality, MES, CAD and eCommerce. As a European end-to-end partner, we strive to achieve our customers' goals through inspired thinking. Our teams and their knowledge are blended to deliver true added value that goes beyond pure expertise. xiphteb We firmly believe this is the best guarantee for sustainable business results for our customers. We're ready for the adventure... Are you? High time to say hi!

En Davante buscamos un/a Técnico/a de Compras para unirse a nuestro equipo en Zaragoza. Si tienes experiencia en este ámbito y quieres desarrollarte en un entorno dinámico dentro de una empresa en crecimiento, ¡queremos conocerte! Funciones : Aplicación de estrategias para disminución de costes asociados a la adquisición de productos Gestión de pedidos e incidencias Registro de facturas de proveedores. Requisitos : Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. Grado superior en Administración y Finanzas. Habilidades de comunicación, organización y atención al detalle. Negociación con proveedores, nociones de contabilidad y analítica. Valorables : ERP Bussines Central Dominio de Excel y Microsoft 365 Lo que ofrecemos ✅ Contrato indefinido. ✅ Jornada a tiempo completo. ✅Flexibilidad horaria. ✅Política de teletrabajo. ✅ Descuentos para empleados en nuestro catálogo formativo. ✅ Buen ambiente laboral y equipo comprometido. ¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en varias regiones de España, así como en Portugal e Italia, Davante se dedica a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado laboral actual. Si buscas un entorno dinámico y en constante evolución, donde se valore tu crecimiento y desarrollo, ¡Davante es el lugar para ti! Información básica sobre protección de datos: Los datos personales facilitados serán tratados por Davante Education, S.L como Responsable del tratamiento con la finalidad de gestionar el proceso de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico a dpo @ davante . es

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¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Más de 2 años de experiencia profesional desempeñando el rol de PM (o similares) Experiencia sólida como Project Manager en producto digital (web y apps), con foco en entregas, releases y mejora continua; se valorará experiencia en entornos de medios digitales y alto tráfico. Formación técnica (Ingeniería, Informática o similar) y comodidad para traducir necesidades de negocio a lenguaje de desarrollo. Perfil organizado y orientado a la ejecución: planificación, seguimiento, gestión de dependencias y control de riesgos sin perder agilidad. Inglés: B2 mínimo (capacidad para trabajar con documentación, proveedores y entornos internacionales sin fricción. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado. Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!! ¡Te esperamos!

Residual Value Analyst - Iberia (M/F) Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". As part of the expansion of its activities, autobiz is looking for a Residual Value Analyst - Iberia. Reporting directly to the Manager of the Residual Value business unit in France, you will play a central role in the analysis, optimization, and management of residual values within the autobiz ecosystem for the Spanish and Portuguese markets, working closely with various players in the automotive market. Company Founded in 2004, autobiz is an innovative scale-up and a leading player in vehicle value assessment on the international market. A true pioneer of data-driven consulting in Europe, autobiz provides a comprehensive range of digital tools designed for automotive professionals (manufacturers, leasing companies, dealer networks, insurance companies, and financial institutions). In 2017, the Stellantis Group joined the capital of autobiz, strengthening its reach and influence in the global automotive sector. In 2022, autobiz obtained the Great Place To Work certification ! For more information: Position and Responsibilities As a Residual Value Analyst, you will lead the design, development, and implementation of residual value analysis and forecasting solutions in Spain and Portugal, leveraging data and autobiz's business expertise. You will be responsible for client satisfaction, deliverable quality, and meeting deadlines, while actively contributing to the continuous improvement of internal tools and practices. Your missions are structured around several strategic and operational areas, directly linked to the management and optimization of vehicle value in the market. Definition and Management of Residual Value Projects Lead the design, development, and implementation of innovative residual value analysis and forecasting solutions. Ensure the quality of deliverables, customer satisfaction, and adherence to deadlines. Contribute to the continuous improvement of internal tools and practices. Spanish & Portuguese Market Analysis Analyze internal and external market data to gain a comprehensive understanding of market mechanisms. Produce short and clear summaries for internal and external use as well as deep studies on a given topic (e.g. Used BEVs in Spain) Communicate market trends and formalize value movements for clients. Act as an ambassador for autobiz Residual Value Establish information‐sharing channels with autobiz headquarter and other subsidiaries to leverage field feedback and local automotive market business updates Represent autobiz at Residual Value events organized by manufacturers or at autobiz' own events, demonstrate the ability to express well‐structured viewpoints, and collect shared insights to incorporate them into analyses Act as an influencer, in full collaboration with business development teams to increase autobiz' footprint in the Spanish & Portuguese RV market Profile Master's degree with at least 5 years of experience in Residual Value within automotive manufacturers, banks, or leasing companies. Spanish, Portuguese and English Strong interest in the automotive market, automotive finance, and data analysis. xiphteb Client-oriented, rigorous, autonomous and business-driven mindset. Contract Type Permanent contract Location Madrid or Barcelona

Nuestro cliente: líderes europeos en la industria de la mediación de seguros personales y servicios financieros. Con una trayectoria de más de 30 años en Francia y más de 15 años en el mercado ibérico (España y Portugal), tienen presencia internacional en Italia, Alemania, Bélgica y Austria. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. REQUISITOS: Experiencia: • 3+ años como Project Manager, Business Analyst o rol híbrido. • Imprescindible experiencia en seguros, banca, brokers, BPO o servicios financieros. • Experiencia trabajando con equipos técnicos y entendiendo información compleja (procesos, layouts, datos). Conocimientos técnicos: • Comfort y soltura analizando ficheros, procesos operativos y flujos de datos. • Manejo de herramientas de gestión (idealmente Jira). • Excel avanzado; valorable conocimiento en SQL u otros lenguajes. Idiomas • Español e inglés avanzados (uso habitual; entrevista en inglés). Plus: • Francés es un plus importante dada la interacción con el Grupo. Competencias clave: • Autonomía, estructura y criterio. • Comunicación clara con perfiles técnicos y de negocio. • Resolución de problemas y orientación a resultados. • Capacidad de priorización y gestión de múltiples iniciativas. Ofrecen: Contrato indefinido y desarrollo profesional Retribución atractiva en función de experiencia contrastada: 35-45k€ brutos/año. Modelo híbrido: 3 días de teletrabajo y 2 presenciales en Barcelona (CP: 08021) Tu misión: l iderar proyectos transversales end-to-end, traduciendo las necesidades del negocio en soluciones operativas y tecnológicas que mejoren la eficiencia, la calidad del servicio y la experiencia de nuestros clientes. Qué harás en tu día a día: Gestión y liderazgo de proyectos: • Coordinar proyectos estratégicos desde el diseño hasta la implantación. • Alinear a los equipos de IT locales, unidades tecnológicas del Grupo (Francia), operaciones y stakeholders externos. • Definir alcance, planificación, entregables y seguimiento. Análisis funcional y de negocio: • Analizar procesos, modelos operativos y layouts de ficheros para definir soluciones con base técnica y lógica. • Diseñar flujos operativos y proponer mejoras que aporten eficiencia y escalabilidad. Interlocución con clientes y proveedores • Ser la persona de referencia ante clientes nacionales e internacionales. • Traducir las necesidades del cliente en requisitos claros para los equipos técnicos. xiphteb Gestión del riesgo y metodología • Anticipar dependencias y riesgos, proponiendo mitigaciones realistas.

Titulo de la posicion : O&M SITE MANAGER Ubicacion : Madrid, Espana Referencia de la posicion # : 33121 Tipo de contrato : Indefinido Requisitos de idioma : Ingles nivel avanzado En Eni , estamos buscando un O&M Site Manager para unirse a Plenitude Renovables en Madrid . Serás responsable de gestionar y coordinar todos los activos fotovoltaicos (PV) y eólicos asignados en cada fase de los proyectos. También interactuarás con todos los contratistas involucrados y prestarás apoyo cuando sea necesario. Además, serás responsable de supervisar y coordinar todas las actividades de Operación y Mantenimiento (O&M). Acerca de Plenitude Renovables Plenitude es una empresa benefit de energía que integra el negocio minorista y generación de renovables junto a soluciones de autoconsumo y movilidad eléctrica, proporcionando energía eléctrica y gas a más de 10 millones de hogares y empresas en toda Europa, lo que ofrece un abanico de grandes oportunidades profesionales para todo el equipo. La visión de Plenitude representa un enfoque europeo importante donde las energías renovables se integran con el negocio minorista para permitir un aumento progresivo de nuestra oferta de servicios, infraestructuras y energía verde para nuestros clientes, mientras proporcionamos a nuestro equipo una mayor proyección y crecimiento profesional. Plenitude está presente en Italia, Francia, Grecia, Eslovenia, España, Portugal, Reino Unido, Noruega, Estados Unidos, Kazajstan y Australia. En este contexto, Plenitude tiene una capacidad instalada de aproximadamente 2 GW en España y Francia entre plantas de energía fotovoltaica y eólica, tanto instaladas como en construcción, con planes para aumentar la capacidad en los próximos años. Principales funciones: Gestionar integralmente la gestión de activos de las plantas asignadas, cubriendo la supervisión de O&M, el seguimiento del rendimiento, la administración de contratos, las reclamaciones y el seguimiento operativo diario. Liderar las operaciones en sitio y la ejecución de las actividades de mantenimiento (programado, correctivo y emergente), garantizando que los trabajos se realicen de forma segura, puntual y con la calidad exigida, conforme a los estándares internos y a las instrucciones técnicas del OEM. Planificar y coordinar los servicios de O&M, las paradas programadas y los repuestos críticos, alineando el alcance, los recursos y los plazos para minimizar tiempos de inactividad y proteger la disponibilidad. Impulsar la mejora del rendimiento basada en KPIs, analizando producción, disponibilidad, pérdidas y fiabilidad, liderando investigaciones de causa raíz e implementando acciones correctivas junto con contratistas y OEMs. Gestionar los contratos y proveedores de O&M, supervisando SLAs, KPIs, cambios de alcance, penalizaciones/bonificaciones y la relación operativa diaria para garantizar cumplimiento, calidad y responsabilidad. Proteger los ingresos y el cumplimiento regulatorio, asegurando una medición precisa, informes de disponibilidad correctos y el cumplimiento de las condiciones que afectan las liquidaciones del PPA/mercado, incentivos y garantías (cuando corresponda). Garantizar la integridad de los activos, permisos y cumplimiento técnico, coordinando inspecciones, documentación y requisitos en sitio para que los equipos sigan siendo conformes, asegurables y aptos para su propósito. Traducir los requisitos regulatorios y técnicos en acciones en sitio (código de red, seguridad eléctrica, medio ambiente y permisos locales), asegurando que los contratistas estén alineados y que los procedimientos se actualicen adecuadamente. Realizar presencia en sitio, auditorías y supervisión de contratistas para verificar el estado de los activos, la calidad de los trabajos, los permisos de trabajo y la ejecución consistente de los requisitos de O&M y HSE. Proporcionar informes operativos, técnicos y contractuales en tiempo y forma, manteniendo tableros de indicadores y comunicaciones escritas para los interlocutores internos (rendimiento, incidentes, cumplimiento, costes y riesgos clave). Coordinarse con Global Operations HQ y funciones centrales, aplicando estándares y acuerdos marco, apoyando la elaboración de presupuestos y previsiones, y garantizando una gobernanza coherente en toda la cartera. Liderar HSE y seguridad pública a nivel de sitio, asegurando evaluaciones de riesgos, charlas de seguridad (toolbox talks), reportes de incidentes y preparación ante emergencias para proteger a las personas, el entorno, los activos y la reputación. Mantener procedimientos y documentación operativa (SOPs, instrucciones de trabajo, permisos de trabajo, registros CMMS), garantizando la alineación con la legislación aplicable, auditorías y requisitos internos. Formación y experiencia requeridas: Master en Ingeniería o titulación equivalente. Se considerará un mérito preferente haber obtenido un título en ingeniería eléctrica o energética, así como contar con experiencia previa en la construcción u operación de activos renovables. Conocimiento de tecnología solar fotovoltaica y/o eólica y sistemas eléctricos en baja, media y (posiblemente) alta tensión. El conocimiento de BESS sería una ventaja. Amplia experiencia en el sector de las energías renovables, en mantenimiento y/o construcción de plantas a escala utility. Excelente nivel de inglés. Disponibilidad para viajar. Cómo postularse: Solo se aceptan solicitudes a través de nuestro sistema de aplicación en línea. Acerca de Eni Eni es una empresa global de energía que opera en 61 países, con más de 30,000 empleados. Originalmente una empresa de petróleo y gas, se ha convertido en una empresa de energía integrada, desempeñando un papel clave en garantizar la seguridad energética y liderar la transición energética. El objetivo de Eni es lograr la neutralidad de carbono para 2050 mediante la descarbonización de sus procesos y de los productos que vende a sus clientes. En línea con este objetivo, Eni invierte en la investigación y el desarrollo de tecnologías que pueden acelerar la transición hacia una energía cada vez más sostenible. Las fuentes de energía renovable, la biorefinería, la captura y almacenamiento de carbono son solo algunos ejemplos de las áreas de actividad e investigación de Eni. Además, la empresa está explorando tecnologías revolucionarias como la energía de fusión, una tecnología basada en los procesos físicos que alimentan las estrellas y que podría generar energía segura, prácticamente ilimitada y sin emisiones. Trabajar en Eni En Eni creemos en las personas emprendedoras, capaces de marcar la diferencia y de aportar su contribución con pasión e innovación, para responder a los retos globales de la transición energética. Para nosotros, las habilidades y actitudes de cada individuo, la formación continua y la diversidad e inclusión son fundamentales. Promovemos formas de trabajo flexibles con especial atención al bienestar y a la conciliación de la vida laboral y familiar. Eni evaluará las candidaturas considerando la pluralidad y la diversidad como fuentes de enriquecimiento. Si tu candidatura es valorada como una de las más acordes con el perfil requerido, nos pondremos en contacto contigo para continuar con el proceso de selección. Sea cual sea tu ambición, en Eni encontrarás las herramientas para hacerla realidad. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Remoto (España o Portugal) Tipo de jornada: Completa Capitole continúa creciendo y busca reforzar su equipo con la incorporación de un Head of Security / Security Chapter Lead , una posición estratégica de liderazgo encargada de dirigir la organización de seguridad y garantizar la protección de la infraestructura tecnológica, los sistemas y los datos de la compañía. Este rol senior tendrá la responsabilidad de definir la estrategia de seguridad, supervisar las operaciones y asegurar el cumplimiento con estándares del sector y normativas internacionales. Responsabilidades principales Definir y mantener la estrategia y el plan de seguridad, alineados con los objetivos del negocio y los marcos regulatorios. Establecer y aplicar políticas, estándares y procedimientos de seguridad en toda la organización. Liderar las operaciones de seguridad y la respuesta a incidentes, incluyendo la gestión del Security Incident Response Team (SIRT). Supervisar la arquitectura y el diseño de seguridad, aplicando principios de security by design. Impulsar programas de concienciación y formación en ciberseguridad para fomentar una cultura sólida en la organización. Garantizar el cumplimiento de normativas y marcos internacionales (GDPR, ISO 27001, SOC 2, entre otros) y coordinar auditorías. Asesorar al equipo directivo y actuar como autoridad principal en materia de seguridad en todos los equipos (squads). Grado en Seguridad de la Información, Ingeniería Informática o áreas afines (valorables máster o certificaciones CISSP, CISM, CISA). Más de 5 años de experiencia demostrable en ciberseguridad, con conocimientos sólidos en estrategia, gobernanza, operaciones y cumplimiento normativo. Dominio de marcos como NIST CSF, CIS Controls y OWASP Top 10. Experiencia liderando equipos de seguridad multidisciplinares en entornos dinámicos. Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de stakeholders. Mentalidad analítica, con capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones. Inglés fluido (oral y escrito); otros idiomas europeos serán valorados. En Capitole, las personas están en el centro. La compañía apuesta por un modelo más humano que prioriza el bienestar de sus equipos. Beneficios: Descuentos en grandes marcas para empleados (Club Capitole). Presupuesto anual de formación de 1.200 € para eventos tecnológicos, certificaciones, cursos y libros. Horario flexible para conciliar vida laboral y personal. Seguro médico privado 100% cubierto por la empresa. Acceso a Andjoy (Gymforless). Trabajo en remoto desde cualquier lugar de España o Portugal. Capitole Consulting invita a profesionales con experiencia en ciberseguridad y visión estratégica a formar parte de su equipo. #J-18808-Ljbffr

En Boslan , formamos parte de Accenture y somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía dentro del equipo y con nuestros clientes. Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo y actualmente tenemos oficinas en España, Estados Unidos, Canadá, Gran Bretaña, Portugal, México y Brasil. Responsabilidades Responsable de gestionar, coordinar y realizar el seguimiento de los expedientes administrativos necesarios para la ejecución de actuaciones sujetas a permisos, autorizaciones o acuerdos con organismos públicos y propietarios afectados. Garantizar que toda la documentación, solicitudes, pagos y actualizaciones se realicen de forma correcta y dentro de los plazos establecidos, siguiendo los procedimientos establecidos. Aplicación de Procedimientos y Normativa Ejecutar los trabajos siguiendo las instrucciones técnicas o procedimientos facilitados. En caso de no existir procedimiento específico, proponer uno. Mantener y actualizar los procedimientos cuando se produzcan cambios en los requisitos o procesos asociados. Introducir toda la información relativa a la tramitación de expedientes en los sistemas de información corporativos, garantizando su actualización en el menor tiempo posible. Elaborar y entregar informes de seguimiento. Participar en reuniones periódicas para seguimiento del estado de los expedientes. Recopilar toda la documentación asociada a los expedientes cuando se requiera. Preparación y Presentación de Solicitudes Preparar solicitudes para su tramitación ante los organismos competentes, incluyendo documentación técnica necesaria y pagos de tasas y gestión de avales cuando sea requerido. Verificar la correcta presentación de cada trámite y asegurar el cumplimiento de requisitos administrativos. Seguimiento de Plazos y Fechas Objetivo. Realizar el seguimiento exhaustivo de los plazos de obtención de permisos, tanto a nivel global de la actuación como para cada trámite individual. Actualizar previsiones, validar fechas objetivo y proponer correcciones cuando se detecten desviaciones. Gestión con Propietarios Afectados (Para actuaciones sometidas a información pública) Contactar con propietarios afectados cuando no se haya alcanzado acuerdo previo a la tramitación. Explicar afecciones generadas en la finca y justificar la valoración económica ofrecida como indemnización. Si existe desacuerdo, recoger la propuesta del propietario y trasladarla al responsable para su análisis y decisión. Formalizar el mutuo acuerdo mediante documento firmado y gestionar el pago correspondiente (al contado o transferencia bancaria). Realizar visitas a campo cuando sea necesario para completar el proceso de negociación. Requisitos Qué buscamos: Grado en Derecho o Grado en Ingeniería agrícola, forestal o montes. Experiencia mínima de 5 años en trabajos similares. Experiencia realizando valoraciones de bienes, hojas de aprecio, etc. Qué te gustará de Boslan parte de Accenture Un paquete retributivo que va más allá del sueldo: con una retribución flexible adaptada a tus necesidades. Una empresa donde desarrollarte: con una plataforma de formación disponible para todos los empleados sin excepción. Estabilidad y seguridad: un contrato indefinido y seguro de vida desde el primer momento y con opción de seguro médico. Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Boslan junto con personas como tú. En Boslan estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos Aubay? Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos clave: Habilidades técnicas esenciales: Dominio de Terraform para Infraestructura como Código (IaC) Sólida experiencia con arquitecturas serverless y basadas en contenedores en AWS Fuertes habilidades de programación en Python Buen conocimiento de GitLab y de pipelines de CI/CD en GitLab Inglés avanzado Habilidades adicionales deseables: Experiencia en sistemas de monitorización y alertas (por ejemplo, Prometheus, Grafana, AlertManager, PagerDuty, Dynatrace) Conocimiento de prácticas DevSecOps ¿Qué funciones desempeñarás? Diseñar, implementar y mantener la infraestructura en la nube usando Terraform (IaC) Gestionar y optimizar entornos AWS, especialmente arquitecturas serverless y con contenedores Automatizar procesos de CI/CD con GitLab y GitLab CI Desarrollar y mantener scripts y herramientas en Python para automatización y soporte de la plataforma Asegurar la alta disponibilidad, escalabilidad y resiliencia de los sistemas ¿Qué ofrecemos? Modalidad: Híbrida en Barcelona 2-3 días en remoto + 1-2 días presenciales (metro Bogatell) Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. Horario flexible. Corporate benefits (Plataforma de descuentos) Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. xiphteb Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Cainiao is a next-generation ecommerce delivery provider, with its mission of making the delivery experience for consumers a pleasurable one, by giving maximum flexibility as to choosing when and how the delivery of the product they purchased online is done and the information provided about it. In combination with a very competitive pricing and a rapidly increasing coverage in Spain and Portugal, Cainiao positions itself as the ideal provider to large and midsized ecommerce companies, retailers and cross-border consolidation platforms. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Cainiao is looking for an eager and results-oriented Business Development Manager, who will develop the relationships with aforementioned types of companies, working together with the key people in their logistics and ecommerce departments, in charge of selecting and managing their network of distribution partners. Your strong conviction is that in order to get the deal, you have to frequently be in touch with your prospective customers, even if there is no concrete opportunity. Job Requirement • Minimum of 3-5 years sales in sales of parcel delivery services or similar transport solutions, • Languages: high level of English C1 essential., • Own vehicle essential, • Geographic mobility, • Experience with logistics processes, systems and solutions, • Solid experience using a CRM system as well as MS Office Products, • Network of contacts within logistics departments of ecommerce, retail and cross-border consolidators with big volumes in Spain and/or Portugal, • Education: Higher degree (Engineering, Business Administration, etc.). Master's degree in Supply Chain or Commercial Management is a plus., • Excellent communication and presentation skills, • Outgoing, upbeat and resourceful personality! xcskxlj A self-starting and self-motivating person that takes initiative.

En Davante buscamos un/a Administrativo/a de Compras para unirse a nuestro equipo en Málaga. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Si tienes experiencia en este ámbito y quieres desarrollarte en un entorno dinámico dentro de una empresa en crecimiento, ¡queremos conocerte! Funciones : Gestión de pedidos e incidencias Registro de facturas de proveedores. Requisitos : Experiencia mínima de 1 año en puestos similares. Grado superior en Administración y Finanzas. Habilidades de comunicación, organización y atención al detalle. Negociación con proveedores, nociones de contabilidad. Valorables : ERP Navision. Dominio de Excel y Microsoft 365 Lo que ofrecemos Contrato indefinido. Jornada a tiempo completo. Flexibilidad horaria. Política de teletrabajo. Descuentos para empleados en nuestro catálogo formativo. Buen ambiente laboral y equipo comprometido. ¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en varias regiones de España, así como en Portugal e Italia, Davante se dedica a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado laboral actual. xiphteb Si buscas un entorno dinámico y en constante evolución, donde se valore tu crecimiento y desarrollo, ¡Davante es el lugar para ti! Información básica sobre protección de datos: Los datos personales facilitados serán tratados por Davante Education, S.L como Responsable del tratamiento con la finalidad de gestionar el proceso de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico a dpo @ davante . es

IT / CYBER RISK COE ANALYST Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Santander ( ) is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge whats possible. This is more than a strategic shift. Its a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Santander Digital Services is the team of technology and operations at Santander. We are convinced of the importance of technology that is aligned with the requirements of the business and that out work not only brings value to users, people and communities but also fosters individual creativity. Our team of over 10,000 people in 8 countries (Spain, Portugal, Poland, UK, USA, Mexico, Chile and Brazil) develops and/or implements financial solutions across a broad spectrum of technologies (including Blockchain, Big Data and Angular among others) on all kinds of on-premise and cloud-based platforms. THE DIFFERENCE YOU MAKE SANTANDER DIGITAL SERVICES is looking for an IT / CYBER RISK COE ANALYST based out of Boadilla. You will be part of Digital Risk Global CoE, delivering support services to entities. Independent risks and controls challenge and oversight.To succeed in this role, you will be responsible for: • Review and challenge risk and control assessments resulting from CISO / CIO self-assessment., • Conduct targeted reviews on global platforms, risks or projects, assessing it/cyber risk impacts and required controls from design to go-live., • Monitor and challenge IT, Cyber risk metrics (KRIs)., • Determine and report completeness, consistency and quality of data including their sources and thresholds., • Prepare and analyse monthly information risk management report., • Lend support to local entities to resolve waiver requests by providing an informed opinion., • Lend support to local entities for operational resilience program (DORA) activities., • Prepare clear, decision-ready governance reporting for committees and working groups escalate issues with urgency and evidence. WHAT YOULL BRING Our people are our greatest strength. Every individual contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. Were enabling teams to go beyond by valuing who they are and empowering what they bring. The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential for success in this role. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. Professional Experience • 2- 3 years of experience related to IT / Cyber Security Risk Management, Cyber GRC or IT / Security Audit. (Required) Education • Bachelors in computer science, Engineering or related (Required), • Professional certifications strongly valued: CISA, CISM, CRISC and /or CISSP (Required), • Masters a plus. (Preferred) Languages • Fluent English is mandatory (C1) (Required) Hard Skills • Knowledge of ICT Risk frameworks such as NIST, CIS, FFIEC, FAIR, ISO2, ISO31. (Required), • Knowledge of Cybersecurity systems: IAM, network firewall management, vulnerability/patch management, cloud security architecture, secure SDLC containerization, encryption/tokenization, DLP, security logging monitoring, incident detection response, and offensive security understanding. (Required), • Skills and strategic thinking to review risk profiles and prioritize actions. (Required), • Capacity to leverage on existing information to determine independent controls assessments. (Required), • Ability to support and suggest control enhancements. (Required) Soft Skills • Effective communication/ Accuracy and attention to detail /Critical thinking/ Interpersonal relationships/ Problem solving/ Takes ownership/ Optimism regarding uncertainty. (Preferred) Other Information: • Possibility of making occasional trips to the geographies where Banco Santander is present (e.g. Portugal, UK, Brazil or Mexico). WE VALUE YOUR IMPACT Your contribution matters, and its recognized. You can expect a fair, competitive reward package that reflects the impact you create and the value you deliver. But we know rewards go beyond numbers. • Were enable our teams to go beyond through global opportunities and broad career paths., • Flexibility that works. Enjoy a hybrid working models-some days remote, some days onsite with your team-along with flexible hours., • Learning for life. Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global learning space: Santander Open Academy ( ), • Competitive rewards. Receive a highly competitive salary with performance-based bonuses, motivating you to keep growing with us., • Financial advantages. Benefit from preferential banking terms, special interest rates on loans, life insurance, and more., • Your health is our priority. Through BeHealthy, our global wellness programme, we promote Holistic wellbeing., • We know family is everything. Thats why we offer childcare support and family-friendly programmes tailored to each life stage., • Always by your side. Get access to Santander Contigo, our program for employees and their families offering legal, emotional, and administrative advisory services., • Extra benefits. Gym/WellHub membership, medical centers in some of our facilities, meal subsidy, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as exclusive discounts and offers for Santander employees. xqbhyrx And thats only the beginning-well tell you more when you join! Ciberseguridad, CISA, CISM

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Ciclo Formativo de Grado Superior en Automatización, Robótica, Electrónica o Informática Conocimientos en programación de PLC, HMI y SCADA Operación de Convertidores de Frecuencia: SEW y Lenze Red Fieldbus: Profibus, Profinet Preparación de documentos técnicos de los proyectos y especificación del sistema de control Programación y desarrollo de software de sistemas de control con Siemens Puesta en marcha de máquinas automáticas y sistemas de control Configuración e implementación de dispositivos de ponderación, escáner de código de barras, dispositivos de medición... Supervisión y control del trabajo realizado por subcontratistas y otros equipos dependientes del Sistema de Control Nivel medio-alto de inglés Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional (un 70% del tiempo) Modalidad 100% presencial en Zaragoza ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 35k-40K Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xiphteb No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: Energía, Infraestructuras, Telecomunicaciones e IT. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Grado superior de formación profesional en Construcción, Ingenieria Técnica de Construcción o similar Al menos 5 años de experiencia en diseño de plantas industriales, estructuras, cimentaciones, redes enterradas... Herramientas: TEKLA, Autocad, Microstation Deseable experiencia en proyectos de Oil & Gas Nivel alto de inglés Valorar modalidad híbrida en Barcelona ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Condiciones Barcelona Híbrido 35000-40000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xiphteb No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Una empresa multinacional del sector del alquiler de maquinaria busca incorporar un responsable de recambios para sus oficinas en Boiro, Galicia. El rol implica identificar, adquirir y almacenar recambios, garantizando que todos los talleres de la red Loxam en España y Portugal tengan los suministr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: Energía, Infraestructuras, Telecomunicaciones e IT. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Arquitectura o similar con especialidad en estructuras Al menos 5 años de experiencia realizando cálculos de estructuras y cimentaciones en proyectos industriales Herramientas: STAAD PRO, AutoCAD/MicroStation... Deseable experiencia en proyectos de Oil & Gas Nivel medio de inglés Valorar modalidad híbrida en Barcelona ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Condiciones Barcelona Híbrido 38000-45000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xiphteb No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Formación como Ingenier@ Civil o Arquitect@ con experiencia en proyectos de infraestructuras Al menos 3 años de experiencia en entorno BIM , preferiblemente en proyectos de estructuras Experiencia en coordinación de modelos BIM y detección de interferencias entre disciplinas. Interpretación de planos estructurales y documentación técnica Capacidad para coordinar equipos técnicos y colaborar con diferentes disciplinas del proyecto Manejo de AutoCAD, Revit (estructuras), Navisworks y Autodesk Construction Cloud Nivel alto de inglés (imprescindible) Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en el norte de Madrid ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. xiphteb · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Título de la posición IN-HOUSE PROJECT LAWYER Ubicación Madrid, España Referencia de la posición # 32111 Tipo de contrato Indefinido Requisitos de idioma Inglés nivel intermedio Acerca de Plenitude Renovables Plenitude es una empresa benefit de energía que integra el negocio minorista y generación de renovables junto a soluciones de autoconsumo y movilidad eléctrica, proporcionando energía eléctrica y gas a más de 10 millones de hogares y empresas en toda Europa, lo que ofrece un abanico de grandes oportunidades profesionales para todo el equipo. La visión de Plenitude representa un enfoque europeo importante donde las energías renovables se integran con el negocio minorista para permitir un aumento progresivo de nuestra oferta de servicios, infraestructuras y energía verde para nuestros clientes, mientras proporcionamos a nuestro equipo una mayor proyección y crecimiento profesional. Plenitude está presente en Italia, Francia, Grecia, Eslovenia, España, Portugal, Reino Unido, Noruega, Estados Unidos, Kazajistán y Australia. En este contexto, Plenitude tiene una capacidad instalada de aproximadamente 2 GW en España y Francia entre plantas de energía fotovoltaica y eólica, tanto instaladas como en construcción, con planes para aumentar la capacidad en los próximos años. Principales funciones La persona seleccionada brindará asistencia al equipo en las distintas fases del ciclo de vida de los proyectos fotovoltaicos y eólicos: Fase de desarrollo : gestión de contratos de arrendamiento de terrenos, tramitación de permisos y licencias, contratos de co-desarrollo, acuerdos para infraestructuras de evacuación común, convenios con municipios, entre otros. Fase de construcción : negociación de contratos EPC y O&M, asesoramiento en reclamaciones de contratistas, gestión de cuestiones relacionadas con terrenos y permisos, convenios con municipios, entre otros. Fase de operación : gestión de contratos PPA, seguimiento de contingencias técnicas y ambientales. M&A : realización de procesos de due diligence de proyectos, seguimiento de contratos de compraventa. Formación y experiencia requeridas Experiencia : Se busca un/a abogado/a con un mínimo de 5 años de experiencia en el área regulatoria (derecho de la energía) en España, ya sea en empresa o en despacho. Formación : Se requiere título de grado en Derecho otorgado por una universidad española (o extranjera, siempre que la experiencia profesional haya sido en España). Idiomas : Español nativo. Inglés nivel B2. Perfil : Buscamos una persona abierta, orientada a la resolución de problemas y al trabajo en equipo, con buenas habilidades de negociación y capacidad para trabajar bajo presión en una empresa de rápido crecimiento. Cómo postularse Solo se aceptan solicitudes a través de nuestro sistema de aplicación en línea. #J-18808-Ljbffr

Somos una consultora de recursos humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX, tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una empresa líder en el ámbito de I+D en el sector del mantenimiento predictivo e instrumentación, que se dedica a implementar tecnologías innovadoras para optimizar el rendimiento de los equipos. Estamos buscando un Director de mantenimiento predictivo para liderar al equipo actualmente conformado por unas 5 personas y gestionar las estrategias de mantenimiento. Desarrollar y ejecutar estrategias de mantenimiento predictivo. Supervisar el análisis de datos de vibraciones, termografía y ultrasonidos. Implementar mejoras continuas en los procesos existentes. Representar a la marca a nivel institucional. Colaborar con otros departamentos para asegurar la eficiencia operativa. Capacitar y guiar al equipo en las mejores prácticas del sector. Elaborar informes y presentar resultados a la dirección. Valoramos especialmente a los candidatos que tienen una mentalidad proactiva, pasión por la tecnología y un enfoque orientado a resultados en el ámbito del mantenimiento predictivo. Ingeniería Técnica Industrial o Grado en Ingeniería (especialidad mecánica o similares). Experiencia como analista de vibraciones y acústica. Conocimientos en instrumentación de vibraciones o equipos electrónicos: Acelerómetros, micrófonos, colectores de datos, etc. Conocimientos mecánicos, técnicas predictivas, diagnóstico de maquinaria, análisis modal, alineación, equilibrado, etc. Conocimiento y formación en toma de datos de vibración, puesta en marcha, etc. Certificación Cat en vibraciones. Inglés nivel negociación. Disponibilidad para viajar. Proyecto estable y con posibilidades de crecimiento. Salario atractivo y puesto dentro del organigrama de mando de la empresa. Incorporación a empresa referente en el sector. Otros detalles del puesto Director/a del Departamento de Operaciones en el sector de industria eléctrica/electrónica. Inglés avanzado. #J-18808-Ljbffr

Sobre Urbanitae Urbanitae es la plataforma líder de inversión inmobiliaria digital en Iberia. Desde su creación, ha financiado más de 600 millones de euros a través de más de 250 operaciones, lo que ha contribuido a la construcción de más de 8.000 viviendas en la península. Nuestro modelo permite que tanto pequeños ahorradores como grandes patrimonios puedan coinvertir en proyectos inmobiliarios profesionales, con una rigurosa selección basada en la rentabilidad y el control del riesgo. Urbanitae ha sido clave para consolidar la financiación alternativa en el sector promotor y, tras liderar el mercado retail, inicia una nueva etapa estratégica orientada también a inversores profesionales (HNWI, family offices, fondos de inversión e inversores institucionales), sin dejar de lado su vocación de plataforma accesible, transparente y cercana. ¿Qué estamos buscando? En Urbanitae, buscamos un/a CMO para unirse a nuestro equipo. Su misión será liderar la estrategia de marketing global, optimizar inversiones y métricas, fortalecer la marca y adquisición de clientes (retail e institucional) y garantizar que todas las iniciativas de marketing contribuyan al crecimiento y rentabilidad de la empresa. Responsabilidades: Estrategia de Crecimiento (Growth): diseñar y ejecutar el plan de adquisición de clientes, optimizando el CAC (Coste de Adquisición de Cliente) y maximizando el LTV (Lifetime Value) para asegurar el crecimiento en awareness, captación y fidelización. Posicionamiento de Marca B2B y B2C: evolucionar la narrativa de Urbanitae para atraer tanto al pequeño ahorrador como al gran capital institucional, manteniendo la transparencia y la cercanía. Análisis de Métricas y Optimización: implementar modelos avanzados de medición y atribución para entender el comportamiento del usuario y optimizar la inversión en marketing basándose en datos reales. Marketing de Producto y Contenidos: supervisar la comunicación técnica de cada oportunidad de inversión, asegurando rigor y atractivo en cada lanzamiento de proyecto. Gestión de Presupuesto y Equipo: actuar como líder y máximo responsable del área de marketing y comunicación, liderando un equipo multidisciplinar (Performance, Branding, PR, Diseño) y gestionando el presupuesto con foco en el ROI. Expansión Internacional: coordinar la estrategia y campañas de marketing para los mercados de Portugal, Francia, Italia y futuros territorios del Roadmap. Requisitos Esenciales: Experiencia Previa: mínimo 10-12 años en marketing, con al menos 5 años en posiciones de liderazgo. Habilidades Estratégicas: capacidad demostrada en estrategia de marketing 360º, análisis de métricas, gestión de marca y una fuerte habilidad para el liderazgo y la toma de decisiones. Mentalidad Data-Driven: experiencia experta en el uso de analítica avanzada y herramientas de BI para guiar la estrategia del departamento. Dominio de Performance Marketing: experiencia sólida en canales de pago (Google Ads, Social Ads), SEO y estrategias de CRM/ Automation para la retención de usuarios. Idiomas: nivel de inglés bilingüe o profesional muy avanzado. Soft Skills: liderazgo inspirador, resiliencia y excelente capacidad de comunicación técnica y creativa. ¿Qué ofrecemos? Trabajar en una compañía rentable, en plena fase de internacionalización y diversificación. Participar activamente en la transformación del sector de la inversión inmobiliaria en Europa. Entorno flexible, dinámico y con fuerte enfoque a resultados. Ambiente de trabajo ágil y colaborativo. Contrato a jornada completa con un paquete retributivo competitivo, adaptado al nivel de responsabilidad del puesto. Revisiones periódicas de rendimiento y posibilidad de desarrollo profesional real en una compañía en crecimiento. Horario flexible: de 9.00 a 18.00h. Formación continua: cursos, eventos, etc. Clases de inglés gratuitas. Programa de retribución flexible: Sanitas, tickets restaurante, transporte, guardería, Gympass… Nuestro proceso de selección Queremos que el proceso sea ágil, transparente y bidireccional. Consta de 4 fases clave: Cultura y Valores (30 min): primera toma de contacto con Sandra Sánchez (Head of HR) para evaluar competencias transversales, encaje cultural y alineación con la visión de Urbanitae. Alineación Ejecutiva (1h): entrevista con Diego Bestard (CEO) para profundizar en habilidades técnicas de alto nivel, estrategia financiera y visión a largo plazo de la compañía. Inmersión en el Equipo (2h): entrevistas con los Managers del equipo de Marketing. El objetivo es que conozcas de primera mano el funcionamiento del departamento, los retos actuales y que ellos validen tu estilo de liderazgo. Visión Estratégica y Caso de Negocio (1h): realización de un Business Case estratégico centrado en crecimiento y marca, seguido de una presentación al equipo de liderazgo para defender tu hoja de ruta. Si compartes nuestra visión de transformar la forma en que los inversores profesionales acceden al sector inmobiliario, y quieres formar parte de un proyecto sólido, con recorrido y ambición internacional, ¡nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

At ING we are looking for a Trade Finance Service Expert We are looking for a talented and enthusiastic Trade Finance Services Expert (TFS Expert) to join our WB CSD Lending and Ops Team of BW CSD. The responsibility of this team is the management of Trade Finance Services Products, Bank Guarantees and SBLCs, and our way of working is focused on the comprehensive process (E2E process) with close relationship with Corporate Clients and Clients based on the ING Network. Your role and work environment: As a TFS Expert you will: Positively contribute to Growth of Business via support to TFS business. Delivery of Bank Guarantees, - Drafting, reviewing and analyzing guarantee and SBLCs wording issue, amend and renewals of domestic and cross-border guarantee/SBLCs, , contact with customer, handling commissions. With each issuance or amendment, you will be responsible to check that it meets the approved conditions by risk and the parameters set in the guarantee contract. To structure and discuss the counter guarantee when the issuance in a different country than Spain and Portugal will be made by a third bank. Monitoring of the portfolio of guarantees. Screening and checks for compliance purposes and related reports Booking into local core banking systems and reconciliation support Acting as customer contact point and handling customer requests. Able to structure and advise on complex Trade related transactions. Brings ideas on how to improve and refine the Trade Finance processes. Keeps up to date with industry developments relating to Trade Finance business. Provide support/expertise to areas of business by taking the lead and being responsible such as but not limited to organizational/operational/process management tasks. Guided participation in projects (process- and system improvement, training, and engagement activities). Back ground in other Trade Finance products like Export and Import Documentary Credits or Collections will be considered Ad hoc testing of trade finance system applications as per group requirements at any given time To be able to work and be exposed to a complex, dynamic and international financial environment with a close relation to the day-to-day Trade Finance business What are we looking for? Wholesale Banking / TFS experience (at least 2-3 years in a similar role and with knowledge in URDGs 758 and ISP 98. Passion to build and manage client relationships. Strong organizational, planning and time management skills as well as analytical and problem-solving skills. Fluent in Spanish and English, both verbal and written (additional language is a bonus, but not required) Possess drive with a ‘can do’ attitude. Team player / ability to work effectively in a diverse team environment. Consistently achieve results, even under difficult circumstances and an ability to prioritize. Focus on delivery on time with attention to detail. Recognize important information, ability to research and make connections. With ability to foster a collaborative working relationship with multiple functional areas, operational areas and complex business lines. Exceptional verbal and written communication skills. Ability to adapt in a changing environment. Understands and acts in accordance with the ING Wholesale Banking strategy. Provide guidance to junior resources. Contributes on the process improvements.Works under moderate level of guidance and direction What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details. Check out what is waiting for you! Be flexible my friend. Restaurant card. So that thinking about what to have for lunch doesn’t take up your time or your cravings. Our house will be your home. In our offices you can find electric mobility solutions, doctor, hairdresser, gym, The Good Service (to help you with your errands) and much more! Health insurance. For you and all your family (spouse/partner and children). Life insurance. We help you protect what matters most to you. Flexible remuneration. In addition, you will enjoy our flexible remuneration model, through a more tax-advantaged way, you will be able to access other services such as nursery, transport card, training aids… Free company shuttle. It doesn't matter where you live. We have 6 routes (North, Central, South, A5, A42 and A6) to get you to our ING office in Madrid comfortably. Banking benefits. Special loans with more beneficial conditions. Special mortgage conditions after 6 months working at the bank. And you can benefit from our pension plan after 1 month with us! More vitality and more belonging 360º care of the employee (physical, mental, social connection & purpose). Physiotherapy service on site. Clinics with professional, world-class athletes. Gympass service. Employee Networks: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas & RIÑG. International Remote work program. Get to know Us We are a team of more than 1700 people sharing one idea: doing our bit in helping our clients create a better future for themselves , by providing them with the tools they need to get where they want to go. A fully online bank where technology, innovation, simplicity and transparency are the main ingredients, and the first one to work with agile methodologies . And although we are based in Spain, we are lucky to work in an international bank with presence in more than 40 countries. We are proud to have a diverse team, and we are committed to continue developing a culture of Diversity, Inclusion and Belonging to foster a culture of collaboration and innovation that represents all collectives in the society. And even though we look orange on the outside, we are green on the inside . Our ambition in Sustainability is Empowering (y)our Sustainability journey . We are embarking on our path, for us, but we are also there for when our clients decide to embark on this journey. Making things happen, helping others be successful, always being one step ahead—that’s our DNA. If you look at yourself in the mirror and your reflection matches our way of being and working…we are looking forward to meeting you! En ING buscamos a una Trade Finance Service Expert Estamos buscando a una persona con talento y entusiasmo para el puesto de Trade Finance Services Expert (TFS Expert) para unirse a nuestro WB CSD Lending and Ops Team of BW CSD . La responsabilidad de este equipo es la gestión de los productos de Trade Finance Services , Bank Guarantees y SBLCs , y nuestra forma de trabajar está centrada en el proceso integral ( E2E process ), con una relación estrecha con Clientes Corporativos y Clientes basados en la red de ING. Tus responsabilidades claves: Como TFS Expert tú: Contribuirás positivamente al crecimiento del negocio a través del soporte al negocio de TFS. Te encargarás de la entrega de Bank Guarantees : redacción, revisión y análisis de wording de garantías y SBLCs, emisión, modificación y renovaciones de garantías/SBLCs domésticas y cross-border, contacto con la clientela y gestión de comisiones. Con cada emisión o enmienda, serás responsable de comprobar que cumple las condiciones aprobadas por Riesgos y los parámetros establecidos en el contrato de la garantía. Estructurarás y discutirás la counter guarantee cuando la emisión en un país diferente de España y Portugal sea realizada por un tercer banco. Monitorizarás la cartera de garantías. Realizarás screening y comprobaciones para finalidades de compliance y los informes relacionados. Registrarás operaciones en los sistemas core banking locales y darás apoyo en reconciliaciones. Actuarás como punto de contacto con la clientela y gestionarás sus solicitudes. Serás capaz de estructurar y asesorar en transacciones complejas relacionadas con Trade. Aportarás ideas sobre cómo mejorar y perfeccionar los procesos de Trade Finance. Te mantendrás al día de los desarrollos del sector relacionados con el negocio de Trade Finance. Proporcionarás apoyo/expertise a áreas del negocio liderando y siendo responsable, entre otras, de tareas organizativas/operacionales/de gestión de procesos. Participarás de forma guiada en proyectos (mejora de procesos y sistemas, formación y actividades de engagement). Se valorará experiencia en otros productos de Trade Finance como Export and Import Documentary Credits o Collections . Realizarás ad hoc testing de aplicaciones de sistemas de trade finance según requerimientos del grupo cuando se solicite. Trabajarás y estarás expuesta/o a un entorno financiero complejo, dinámico e internacional, con relación estrecha con el día a día del negocio de Trade Finance. ¿Qué estamos buscando? Experiencia en Wholesale Banking / TFS (al menos 2-3 años en un rol similar y con conocimiento de URDGs 758 e ISP 98 ). Pasión por construir y gestionar relaciones con clientes. Habilidades sólidas de organización, planificación y gestión del tiempo, así como habilidades analíticas y de resolución de problemas. Dominio del español y del inglés, tanto verbal como escrito (un idioma adicional es un plus, no un requisito). Actitud proactiva y orientación al “can do”. Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo diverso. Capacidad de lograr resultados incluso en circunstancias difíciles y de priorizar adecuadamente. Enfoque en la entrega puntual con atención al detalle. Capacidad para reconocer información importante, investigar y establecer conexiones.Capacidad para fomentar relaciones de trabajo colaborativas con múltiples áreas funcionales, operativas y líneas de negocio complejas. Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. Capacidad para adaptarse a un entorno cambiante. Entendimiento y actuación en línea con la estrategia de ING Wholesale Banking . Capacidad para guiar a perfiles junior. Contribución a la mejora de procesos. Trabaja bajo un nivel moderado de orientación y supervisión. ¿Qué ofrecemos? Sabemos que el tiempo que pasas en el trabajo, los retos que enfrentas y los aprendizajes que obtienes son importantes, pero… ¿y tu vida personal? En ING queremos que tu trabajo te llene en todos los sentidos. ¡Descubre todo lo que te espera! Be flexible, my friend. El modelo se basa en la flexibilidad y la responsabilidad. Siempre teniendo en cuenta las necesidades de nuestras personas clientas y compañeras/os, decidirás junto a tu equipo qué días trabajas desde casa y cuáles en ING MAD para dar lo mejor de ti. Haz lo tuyo. Tarjeta restaurante. Para que decidir qué comer no te quite tiempo ni energía. Nuestra casa será tu hogar. En nuestras oficinas encontrarás soluciones de movilidad eléctrica, servicio médico, peluquería, gimnasio, The Good Service (para ayudarte con tus gestiones) ¡y mucho más! Seguro de salud. Para ti y tu familia (pareja e hijas/os). Seguro de vida. Te ayudamos a proteger lo que más te importa. Retribución flexible. Gracias a nuestro modelo de retribución flexible, podrás acceder a servicios como guardería, tarjeta transporte, ayudas para formación… de forma más ventajosa fiscalmente. Lanzadera gratuita. No importa dónde vivas. Contamos con 6 rutas (Norte, Centro, Sur, A5, A42 y A6) para que llegues cómodamente a nuestras oficinas en Madrid. Beneficios bancarios. 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Join to apply for the Responsable de sección role at hôma Join to apply for the Responsable de sección role at hôma ¡Bienvenido a hôma! Desde nuestra fundación en 1999, hôma se ha dedicado a llevar el concepto de una vida hogareña feliz a cada vez más hogares. Con una creciente presencia en Portugal y España, estamos más cerca de ti que nunca. Hoy contamos con más de 850 empleados dedicados, distribuidos en tiendas de todo Portugal y España. Si ya te has dado cuenta de que somos una empresa con una enorme relevancia en el mercado de la decoración y los servicios públicos para el hogar, tenemos aún más que compartir: ¡apenas estamos empezando! Nuestra ambición de crecimiento es enorme y queremos que formes parte de este viaje. ¿A qué esperas? Si te apasiona lo que haces, ¡únete a nuestro equipo y ven a repartir sonrisas! Pero ¿qué hace un Jefe de Sección? Supervisa y delega tareas a los operadores de la tienda; Gestiona y resuelve quejas/sugerencias de los clientes; Asegura que su área esté debidamente organizada de acuerdo con los estándares establecidos; Proporciona retroalimentación y supervisa al equipo; Gestiona los stocks actuando con antelación para evitar escasez de artículos; Realizar pedidos desde las respectivas zonas; Controla la calidad de los productos en la entrada de la tienda; Valida semanalmente los descansos en las respectivas zonas; Controla e implementa la introducción de campañas, acciones promocionales, tops, islas, de acuerdo a los lineamientos establecidos; Supervisa el aprendizaje de los nuevos empleados, siendo responsable de su formación en sus áreas; Reemplaza al Gerente, asumiendo funciones de administración del almacén cuando sea necesario. ¿Tienes lo necesario para ser un verdadero Jefe de Sección Hôma? Esperamos que: Buenas habilidades de comunicación; Buena presentación y postura profesional; Iniciativa y muchas ganas de ofrecer la mejor experiencia de compra a nuestros clientes. Imprescindible experiencia en retail. Experiencia profesional en puestos similares (Jefe de Sección, Subgerente, etc.); Experiencia en gestión de equipos (pequeños/medianos); Conocimientos informáticos desde la perspectiva del usuario. ¿Qué tenemos para ofrecerte? Fuerte componente de formación inicial y continua; Paquete salarial fijo (entre 19.000 y 21.000) El cumpleaños como un día más de vacaciones; Integración en una empresa sólida, en fase de crecimiento/expansión; Perspectivas de carrera y crecimiento profesional; Descuento para empleados; Solamente contamos con las siguientes particularidades: tendrás que tener disponibilidad para trabajar a tiempo completo/por turnos; y para Trabajar los fines de semana y festivos. ¿Emocionado? ¡Envía tu solicitud! ¡Estamos deseando conocerte! Responsable de sección en Alcalá de Henares #J-18808-Ljbffr

A Dils Lucas Fox, estem entrant en un nou capítol apassionant després de l’adquisició majoritària per part de Dils, un grup immobiliari internacional líder. Per celebrar aquest creixement, obrim oficina a Roses , al cor de la Costa Brava — una destinació reconeguda pel seu litoral espectacular, l’estil de vida mediterrani i la creixent demanda internacional d’immobles premium. Volem que t’uneixis a nosaltres en aquest viatge emocionant, en el moment perfecte per formar part de la nostra expansió al mercat immobiliari de luxe a Espanya. Dils Lucas Fox és reconeguda pel seu portfoli excepcional de propietats a les ubicacions més desitjades. El nostre equip profesional i multilingüe marca l’estàndard d’excel·lència, oferint serveis premium als nostres clients. Som presents a Espanya, Andorra, Portugal i França. Dils, amb més de 50 anys d’experiència i una forta presència a Itàlia, els Països Baixos i Portugal, és un referent en innovació immobiliària. Dils està transformant els sectors d’Oficines, Retail, Logística, Hospitality i Residencial. Junts, aspirem a doblar la nostra plantilla en els propers tres anys, impulsats per una inversió i innovació significatives. Aquesta és la teva oportunitat d’unir-te a un equip dinàmic, digital-first, amb un potencial de creixement il·limitat. Busquem un/a Coordinador/a d’Equip per incorporar-se al nostre nou equip a Roses! En aquest rol, t’encarregaràs de totes les tasques administratives, donaràs suport als equips comercial i legal, i ajudaràs a garantir el bon funcionament del dia a dia. Seràs una peça clau per assegurar l’eficiència operativa i contribuir a l’èxit de la nostra oficina de Roses. Responsabilitats clau: · Gestionar tasques comptables, incloent facturació i gestió financera · Mantenir tota la documentació organitzada i actualitzada · Actuar com a expert/a en CRM i donar suport en tasques relacionades amb IT · Donar suport als equips comercial i legal en les activitats diàries · Col·laborar en iniciatives de màrqueting per mantenir la força de la nostra marca · Assegurar el bon funcionament de l’oficina, incloent subministraments i manteniment · Rebre els clients i oferir un servei excepcional · Donar suport en la creació d’informes, presentacions i revisions de vendes · Potenciar la nostra presència i interacció a les xarxes socials · Donar suport a RRHH en processos d’onboarding, nòmines i altres gestions Què busquem: · Experiència prèvia en rols administratius o d’atenció al client · Fluïdesa en anglès, català i castellà · Actitud positiva, creativa i motivada · Capacitat de treballar de manera autònoma i en equip divers · Capacitat de mantenir la calma sota pressió i excel·lents habilitats organitzatives · Passió pel treball en equip i la col·laboració · Domini d’eines informàtiques i Microsoft Office; experiència amb Salesforce serà un plus Què oferim: · Estabilitat laboral: Contracte indefinit a jornada completa (40 hores/setmana) · Retribució competitiva: Sou fix amb bonus vinculats al rendiment · Temps lliure: 23 dies de vacances anuals + 2 dies personals · Desenvolupament personal: Classes d’idiomes setmanals en horari laboral (totalment cobertes) · Beneficis: Accés a una plataforma amb descomptes en gimnasos, viatges, moda i molt més · Formació: Programa complet d’onboarding i desenvolupament continu · Entorn de treball: Equip modern i internacional que valora la col·laboració i l’excel·lència A Dils Lucas Fox , celebrem la DIVERSITAT en totes les seves formes i estem compromesos a fomentar un entorn de treball inclusiu, equitatiu i acollidor. Valorem les perspectives úniques que aporten les persones a través dels seus diferents orígens, cultures, gèneres, edats, capacitats i experiències, perquè creiem que la diversitat impulsa la creativitat, la innovació i l’excel·lència. Animem totes les persones qualificades a presentar la seva candidatura, independentment del gènere, orientació sexual, edat, nacionalitat, origen ètnic, religió o discapacitat.

Servinform es una compañía sólida y en pleno crecimiento, con más de 47 años de experiencia en soluciones tecnológicas y de negocio. Contamos con más de 6.000 profesionales con presencia en España, Portugal, Italia y Colombia, especializados por sectores como banca, seguros, energético, administración pública, IT y telecomunicaciones. Prestamos servicios de BPO, Call Center, Comunicaciones, Ventas, Atención al Cliente y Marketing Digital a más de 1.500 clientes a nivel nacional e internacional. Además, trabajamos bajo un modelo de Smart Business, aplicando tecnología e inteligencia artificial para lograr los objetivos de negocio de manera eficiente, sin perder de vista el factor humano. Actualmente buscamos incorporar un/a Corporate CISO que será el/la máximo responsable de establecer y mantener la visión, estrategia y programa de seguridad y resiliencia operativa digital. Su misión es garantizar la protección de los activos de información de la compañía y de sus clientes contra amenazas, asegurando la confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información. Debe cumplir con todos los requisitos legales, regulatorios y cumplir expectativas de clientes en esta materia. Liderar el cambio cultural para poner la seguridad en el foco del diseño de la solución, asegurando a la par los valores de compañía de innovación, flexibilidad y agilidad para las operaciones. • Acompañar en el proceso de expansión geográfica de la compañía por diferentes países con diferente normativa. Adopción e integración de la IA en el 100% de las operaciones de la organización. Estrategia y Gobernanza de Seguridad y Resiliencia: Desarrollar, implementar y mantener la política global de seguridad y el programa de resiliencia operativa digital, alineados con el negocio y la normativa exigida para operar (ENS Alto, ISO 27k1, DORA). Comunicación con órgano de dirección para aprobación y supervisión de la estrategia. Seguridad Operacional y por Diseño: Integrar la seguridad en todo el ciclo de vida de los sistemas y proyecto. Liderar la implantación y mantenimiento de un marco de gestión de riesgos TIC completo y documentado, basado en la mejora continua (ciclo PDCA). Realizar análisis de riesgos formales y periódicos utilizando metodologías reconocidas (ej. Auditoría, Cumplimiento y Pruebas de Resiliencia : Asegurar el cumplimiento continuo y demostrable con DORA, ENS, ISO 27001 y GDPR. Gestionar el programa de auditorías o Diseñar y supervisar un programa de pruebas de resiliencia, incluyendo análisis de vulnerabilidades y pruebas avanzadas de penetración basadas en amenazas (Threat-Led Penetration Testing - TLPT). Desarrollar e implementar programas continuos de formación y concienciación en ciberseguridad para todo el personal -Contrato Indefinido a proyecto estable y con posición consolidada en nuestra compañía. - Remuneración competitiva, según experiencia y conocimientos a aportar. - Jornada completa, modalidad híbrida. - Disponibilidad 24x7 para atención de escalados de seguridad. - Ubicación: Avda. de los Premios Nobel 37 en Torrejón de Ardoz (Madrid). REQUISITOS MÍNIMOS: Formación y Certificaciones • Formación Académica (Imprescindible): -Titulación universitaria en Ingeniería Informática, de Telecomunicaciones o similar. - Se valorará positivamente formación de postgrado MBA o similar. • CCISO (Certified Chief Information Security Officer) (Deseable). -CISM (Certified Information Security Manager) (Deseable) - CISSP (Certified Information Systems Security Professional) (Valorable) - Experiencia Requerida • Mínimo de 10 años de experiencia en el campo de la ciberseguridad. • Al menos 5 años en un puesto de responsabilidad o gestión de equipos de seguridad en entornos bancarios (requisito imprescindible experiencia en banca). • Experiencia demostrable en la implantación, mantenimiento y auditoría de un SGSI basado en ISO 27001 y en la adecuación al ENS (categoría 'Alta') • Experiencia demostrable en la adaptación a nuevos marcos regulatorios complejos, idealmente DORA o similares (ej. Experiencia práctica en la gestión de la seguridad de la cadena de suministro, incluyendo la redacción y auditoría de cláusulas contractuales con proveedores de TIC • Experiencia práctica en la gestión de incidentes de seguridad complejos y en la interlocución directa con clientes, auditores y múltiples autoridades reguladoras (ej. Experiencia práctica, en coordinación con otras áreas de la compañía, en la gestión de incidentes de seguridad • Experiencia en entornos regulados que manejen grandes volúmenes de datos sensibles (BPO, sector financiero, seguros, etc.). Experiencia con herramientas de seguridad: SIEM, NGFW, WAF, IDS/IPS, EDR y análisis de vulnerabilidades. • Comprensión de técnicas de hacking ético y metodologías de pruebas avanzadas. • Conocimiento sólido de seguridad en entornos Cloud (AWS, Azure, Google Cloud) • Conocimiento experto en seguridad de redes, sistemas operativos (Windows/Linux), bases de datos y aplicaciones web. Pensamiento Estratégico y Visión Holística del Riesgo: Capacidad para alinear la seguridad con los objetivos de negocio, gestionar los riesgos de forma proactiva y entender el impacto en el ecosistema financiero • Habilidades de Comunicación y Negociación: Esencial para explicar riesgos complejos a la dirección, negociar recursos y revisar cláusulas contractuales con clientes y proveedores • Capacidad Analítica y Atención al Detalle: Fundamental para el análisis de riesgos y la investigación de incidentes. •

Somos una multinacional que lleva más de 20 años operando en el mercado de seguros de España y Portugal. Buscamos a un gestor telefónico con conocimientos del sector seguros para prestar atención telefónica a los asegurados y dar apoyo al resto de nuestro equipo de tramitación de siniestros e

Somos una compañía global con una sólida trayectoria de más de cinco décadas, especializada en el desarrollo de soluciones avanzadas para la optimización de la cadena logística. En un contexto de crecimiento y expansión, buscamos incorporar talento que quiera sumarse a un proyecto ambicioso, dinámico y orientado al futuro. Actualmente, el área de Software busca incorporar un/a Sales Manager para España y Portugal para liderar la actividad comercial en el mercado nacional, desde nuestras oficinas centrales en Barcelona. ¿Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial en España, impulsando su rendimiento y crecimiento profesional. Definir objetivos comerciales y realizar el seguimiento de resultados mediante gestión de pipeline y previsiones de venta. Comprender en profundidad las necesidades logísticas de los clientes para ofrecer soluciones de alto valor. Analizar el mercado, la competencia y las tendencias para identificar oportunidades comerciales. Diseñar, ejecutar y supervisar la estrategia comercial anual. Garantizar la correcta ejecución de los procesos comerciales y su alineación con los objetivos corporativos. Acceder a un plan de desarrollo profesional con proyección nacional e internacional. ¿Titulación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas o similar. Experiencia superior a 5 años en venta consultiva y desarrollo de negocio en entornos logísticos o industriales. Al menos 3 años liderando equipos comerciales. Conocimiento profundo del mercado español y de los desafíos actuales del sector logístico. Carnet de conducir. Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. ¿Incorporarte a un proyecto innovador dentro de una empresa líder y en constante evolución. Amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo. Contrato indefinido con jornada completa y flexibilidad horaria. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y valía profesional.

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¡Únete a Nuestro Proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje , suministros de oficina y equipos industriales, con 26 empresas dentro del grupo y presencia en 19 países. En España y Portugal: Más de 100 empleados Más de 5,000 productos en nuestro catálogo Más de 120,000 clientes 2 centros de distribución Sobre el puesto Buscamos un/a Sales Development Representative (SDR) para gestionar y desarrollar una cartera de clientes existentes, con un enfoque claramente orientado a la venta telefónica . Este rol es 100 % telefónico y se basa en la activación comercial, seguimiento de clientes y generación de recurrencia mediante contacto continuo por teléfono. Trabajarás con clientes que ya conocen la empresa y sus productos, lo que permite una venta consultiva, estructurada y basada en relación , pero siempre con el teléfono como principal herramienta comercial. Responsabilidades principales Gestionar y desarrollar una cartera de clientes existentes mediante contacto telefónico diario . Realizar llamadas proactivas para fomentar pedidos recurrentes y aumentar la frecuencia de compra. Reactivar por teléfono cuentas inactivas o con baja actividad comercial. Detectar ciclos de recompra y anticiparse a necesidades del cliente mediante seguimiento telefónico. Promover productos y campañas comerciales a través de venta telefónica consultiva . Identificar oportunidades de upselling y cross-selling por vía telefónica y escalar cuando sea necesario. Registrar y actualizar toda la actividad comercial y oportunidades en el CRM. Colaborar con los equipos de Ventas, Grandes Cuentas y Atención al Cliente para maximizar la conversión. Perfil requerido Requisitos Alta comodidad realizando venta telefónica como principal canal de trabajo. Gusto por el contacto telefónico, llamadas salientes y conversaciones comerciales. Buenas habilidades de comunicación y capacidad de persuasión por teléfono. Perfil organizado y disciplinado en el seguimiento de clientes. Orientación a objetivos, con experiencia o comodidad trabajando con KPIs. Valorable Experiencia previa como SDR, inside sales o ventas telefónicas. Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot u otros). Experiencia en entornos B2B o modelos de compra recurrente. Lo Que Ofrecemos: Política de vacaciones flexible. Incorporación inmediata. Salario: Salario fijo + Variable por objetivos Viernes jornada intensiva Pre-festivos jornada intensiva 1 día de teletrabajo a la semana Ambiente dinámico donde podrás desarrollarte y continuar aprendiendo de la mano de un equipo de excelentes profesionales

Desde LHH Recruitment Solutions , buscamos un/a Area Sales Manager Iberia para una compañía internacional del sector alimentación especializada en productos congelados , con presencia consolidada en distintos mercados y una clara orientación al canal retail y distribución. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial en la Península Ibérica , gestionando clientes y distribuidores en España y Portugal , con el objetivo de consolidar la presencia de la marca y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en la región. La posición reportará directamente a la Dirección General . Descripción de las funciones Desarrollar y gestionar la actividad comercial en el mercado ibérico (España y Portugal). Gestionar y ampliar la red de clientes y distribuidores en los distintos canales de venta. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos clientes y mercados. Negociar condiciones comerciales, acuerdos de suministro y campañas con clientes clave. Mantener una relación directa y continuada con clientes estratégicos. Analizar el comportamiento del mercado, tendencias de consumo y actividad de la competencia. Elaborar previsiones de ventas, seguimiento de resultados y reportes a Dirección General. Participar en ferias sectoriales y realizar visitas comerciales a clientes. Requisitos mínimos Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Area Sales Manager o roles similares . Experiencia en el sector alimentación , preferentemente en productos congelados . Experiencia en gestión de clientes, distribuidores o cuentas dentro del canal retail y/o distribución alimentaria. Nivel alto de inglés imprescindible para la gestión de clientes internacionales. Perfil con capacidad para desarrollar negocio, negociar con clientes y gestionar relaciones comerciales a largo plazo. Disponibilidad para viajar dentro del mercado ibérico. Características y condiciones del puesto Proyecto estable dentro de una compañía internacional del sector alimentación. Contrato indefinido. Banda salarial en torno a 50.000 € fijos + variable , en función de la experiencia y valía aportada por la persona candidata. Interesante paquete retributivo y herramientas necesarias para el desarrollo de la actividad comercial. Entorno profesional dinámico con proyección internacional. xiphteb Si cuentas con experiencia en desarrollo de negocio dentro del sector alimentación y te interesa un proyecto con recorrido en el mercado ibérico, estaremos encantados de conocerte.

Con más de 900 hoteles, B&B HOTELS es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más de 80 hoteles en España y Portugal Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. En B&B HOTELS - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? Estamos actualmente en búsqueda de un Abogado, especializado en contractual y societario que, reportando directamente al Head of Legal & Compliance de Iberia,su misión sea asegurar la excelencia jurídica en la contratación mercantil y la gestión societaria de nuestras sociedades en España y Portugal, coordinando estrechamente con la matriz en Francia, dando soporte en un entorno dinámico, internacional y de alta exigencia. ¿Prestar asesoramiento jurídico a hoteles y oficinas centrales, asistir al equipo jurídico Corporativo en Francia, socios y partes interesadas, así como dar soporte al Head of Legal & Compliance en los siguientes asuntos: Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles complejos, garantizando siempre el cumplimiento legal y regulatorio. Ejecución y coordinación de procesos de Due Diligence en colaboración con el área de Compliance. Asesoramiento a las distintas áreas de negocio para mitigar riesgos legales. Asegurar que toda la contratación mercantil cumpla estrictamente con las políticas y procedimientos internos del Grupo, incluyendo la integración obligatoria de cláusulas específicas requeridas a nivel transversal, así como la obtención de las validaciones internas necesarias previas a la firma de cualquier acuerdo Organización y custodia del archivo de contratos, tanto en soporte físico como digital, garantizando el acceso inmediato y la integridad de la información. Derecho Societario y Secretaría Corporativa. Gestión de actas societarias, certificaciones y elevación a público de acuerdos ante Notario. Mantenimiento actualizado de los registros corporativos, libros de actas y gestión de poderes. Auditorías, reportes y mantenimiento riguroso de los registros corporativos y elaboración de reportes para el equipo corporativo en Francia. Coordinación de asuntos con despachos externos y seguimiento de trámites con Notaria y Registros Mercantiles. Organización y custodia del archivo documental, tanto en soporte físico como digital, garantizando el acceso inmediato y la integridad de la información. ¿Grado en Derecho en España. Se valorará muy positivamente un Máster en Asesoría Jurídica de Empresas (MAJ) o similar. Sólida base en derecho mercantil, contractual y societario. Experiencia entre 1 y 3 años en asesoría jurídica interna de multinacional o despachos de primer nivel. Nivel alto de Inglés (imprescindible para el reporte internacional). El conocimiento de Portugués y/o Francés será valorable. ¿Buscamos a una persona que destaque por su metodología y rigor : Capacidad para gestionar altos volúmenes de información y proyectos simultáneos sin perder el foco en el detalle. Habilidad para traducir conceptos jurídicos complejos a un lenguaje de negocio claro. Experiencia en la comunicación con personas de distintos niveles y funciones dentro de una organización, incluida la alta dirección. Capacidad para proponer soluciones, resolver problemas de forma autónoma y trabajar con altos estándares de calidad. Trabajo en equipo . Un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo. Contrato indefinido a jornada completa. ~ Horario flexible de entrada y de salida. Jornada intensiva los viernes ~ Jornada intensiva en verano. ~ Dos dias a la semana de trabajo en remoto. ~23 días de vacaciones al año En B&B HOTELS España y Portugal damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, género/identidad de género, orientación sexual, origen étnico/nacionalidad, discapacidad y a aquellas personas que se han tomado breaks en su carrera. Estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración.

Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. &##Dominio de Terraform para Infraestructura como Código (IaC) Sólida experiencia con arquitecturas serverless y basadas en contenedores en AWS Fuertes habilidades de programación en Python Buen conocimiento de GitLab y de pipelines de CI/CD en GitLab Inglés avanzado Experiencia en sistemas de monitorización y alertas (por ejemplo, Prometheus, Grafana, AlertManager, PagerDuty, Dynatrace) Conocimiento de prácticas DevSecOps &##Diseñar, implementar y mantener la infraestructura en la nube usando Terraform (IaC) Gestionar y optimizar entornos AWS , especialmente arquitecturas serverless y con contenedores Automatizar procesos de CI/CD con GitLab y GitLab CI Desarrollar y mantener scripts y herramientas en Python para automatización y soporte de la plataforma Asegurar la alta disponibilidad, escalabilidad y resiliencia de los sistemas &##Modalidad: Híbrida en Barcelona 2-3 días en remoto + 1-2 días presenciales (metro Bogatell) ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: &##128218;Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. &##Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Con más de 900 hoteles, B&B HOTELS es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más de 80 hoteles en España y Portugal Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente. En B&B HOTELS - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? Estamos actualmente en búsqueda de un Abogado, especializado en contractual y societario que, reportando directamente al Head of Legal & Compliance de Iberia,su misión sea asegurar la excelencia jurídica en la contratación mercantil y la gestión societaria de nuestras sociedades en España y Portugal, coordinando estrechamente con la matriz en Francia, dando soporte en un entorno dinámico, internacional y de alta exigencia. ¿Prestar asesoramiento jurídico a hoteles y oficinas centrales, asistir al equipo jurídico Corporativo en Francia, socios y partes interesadas, así como dar soporte al Head of Legal & Compliance en los siguientes asuntos: Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles complejos, garantizando siempre el cumplimiento legal y regulatorio. Ejecución y coordinación de procesos de Due Diligence en colaboración con el área de Compliance. Asesoramiento a las distintas áreas de negocio para mitigar riesgos legales. Asegurar que toda la contratación mercantil cumpla estrictamente con las políticas y procedimientos internos del Grupo, incluyendo la integración obligatoria de cláusulas específicas requeridas a nivel transversal, así como la obtención de las validaciones internas necesarias previas a la firma de cualquier acuerdo Organización y custodia del archivo de contratos, tanto en soporte físico como digital, garantizando el acceso inmediato y la integridad de la información. Derecho Societario y Secretaría Corporativa. Gestión de actas societarias, certificaciones y elevación a público de acuerdos ante Notario. Mantenimiento actualizado de los registros corporativos, libros de actas y gestión de poderes. Auditorías, reportes y mantenimiento riguroso de los registros corporativos y elaboración de reportes para el equipo corporativo en Francia. Coordinación de asuntos con despachos externos y seguimiento de trámites con Notaria y Registros Mercantiles. Organización y custodia del archivo documental, tanto en soporte físico como digital, garantizando el acceso inmediato y la integridad de la información. ¿Grado en Derecho en España. Se valorará muy positivamente un Máster en Asesoría Jurídica de Empresas (MAJ) o similar. Sólida base en derecho mercantil, contractual y societario. Experiencia entre 1 y 3 años en asesoría jurídica interna de multinacional o despachos de primer nivel. Nivel alto de Inglés (imprescindible para el reporte internacional). El conocimiento de Portugués y/o Francés será valorable. ¿Buscamos a una persona que destaque por su metodología y rigor : Capacidad para gestionar altos volúmenes de información y proyectos simultáneos sin perder el foco en el detalle. Habilidad para traducir conceptos jurídicos complejos a un lenguaje de negocio claro. Experiencia en la comunicación con personas de distintos niveles y funciones dentro de una organización, incluida la alta dirección. Capacidad para proponer soluciones, resolver problemas de forma autónoma y trabajar con altos estándares de calidad. Trabajo en equipo . Un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo. Contrato indefinido a jornada completa. ~ Horario flexible de entrada y de salida. Jornada intensiva los viernes ~ Jornada intensiva en verano. ~ Dos dias a la semana de trabajo en remoto. ~23 días de vacaciones al año En B&B HOTELS España y Portugal damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, género/identidad de género, orientación sexual, origen étnico/nacionalidad, discapacidad y a aquellas personas que se han tomado breaks en su carrera. Estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración.

¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. Requisitos: Experiencia sólida en COBOL. Conocimientos y manejo de JCL. Experiencia trabajando con DB2. Valorable experiencia adicional en C#. Responsabilidades del puesto: Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en COBOL. Ejecución y gestión de procesos mediante JCL. Consulta, actualización y optimización de bases de datos DB2. Colaboración con el equipo para resolver incidencias y mejorar procesos existentes. Participación en tareas de integración o desarrollo complementario en C#. ¿Qué ofrecemos? Modalidad: Presencial en la siguiente ubicación: 08174 Sant Cugat del Vallès, Barcelona Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. Horario flexible de lunes a jueves de 7:30 a 9.30h hasta las 16:30 o 18.30h (en función de la hora de entrada) y viernes de 8:00 a 15:00h. Corporate benefits (Plataforma de descuentos) Beneficios sociales: Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

Desde Adecco estamos buscando un/a Técnico/a de Compras para una reconocida empresa del sector automoción, líder en innovación y en pleno crecimiento. Buscamos un/a Comprador/a de Piezas Plásticas y Decorativas que quiera asumir un rol estratégico gestionando de forma integral la compra de componentes plásticos con acabados decorativos y coordinando los procesos de producción externalizados para las plantas de España y Portugal. Si te apasiona la negociación, la búsqueda de nuevos proveedores y la gestión de proyectos, esta posición te permitirá tener un impacto directo en la competitividad y eficiencia de la compañía. Búsqueda de nuevas fuentes de suministro, selección de los proveedores más adecuados para lanzamiento de RFQ al mercado a nivel nacional o internacional incluyendo países M/LCC. Apoyar a las plantas e ingeniería en el seguimiento de las entregas de los proyectos en la fase de desarrollo y pre-serie. Realización de tablas comparativas y presentación a la Dirección para su aprobación, cumplimiento del budget asignado a cada compra. Valoración cualitativa (SPES) de los proveedores que están en el panel de MPP. Buscar fuentes alternativas de suministro y proponer a la Dirección de Compras. Mantener relaciones comerciales con los proveedores más significativos y de mayor facturación. Intervenir en los problemas de costes, plazos, calidad,… con los proveedores. Ingeniería Técnica / Química, Ciclo Formativo de Grado Superior o experiencia equivalente. Mínimo 3 años de experiencia en un rol similar. Experiencia en negociación y seguimiento de proyectos. Deseable: experiencia en Automoción y sector Plásticos. Nivel alto de inglés (mínimo deseable B2). Manejo avanzado de MS Office y SAP. Contrato de 1 año a través de Adecco. Incorporación inmediata. Horario: lunes a viernes de 8h a 17h con 1h de descanso. Formar parte de un grupo industrial con impacto internacional. Posición estratégica dentro del departamento de Compras.

Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. &##Amplia experiencia en la ingeniería y diseño de soluciones de infraestructura en AWS . Experiencia práctica con los siguientes conceptos: AWS Landing Zone , redes y servicios de seguridad en AWS, y estrategias de múltiples cuentas en AWS. Conocimiento profundo de los principios y diseño de infraestructura como código (IaC) con Terraform . Experiencia práctica con GitLab y GitLab-CI. Experiencia comprobada escribiendo código de alta calidad en Python. Sólida comprensión de la infraestructura y servicios de AWS , incluidos pero no limitados a: Fargate, Lambda, S3, WAF, KMS, Transit Gateway, IAM, AWS Config, entre otros. Experiencia con arquitecturas containerizadas y serverless . Experiencia con soluciones SIEM , idealmente Splunk. Experiencia práctica con los siguientes conceptos: enfoque Shift-left y DevSecOps, SBOM, SAST, y servicios de seguridad y cumplimiento de AWS (AWS Config, Inspector, Network Firewall, etc.). Experiencia en buenas prácticas de registro, monitoreo y alertas en la nube de AWS y herramientas estándar de la industria como Splunk, CloudWatch Logs, Prometheus, Grafana, Alert Manager y PagerDuty. &##Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend escalables y eficientes utilizando Node.js. Diseño e implementación de infraestructura en AWS usando Terraform e integración continua con GitLab CI. Automatización de procesos y scripting en Python. Aplicación de prácticas DevSecOps y seguridad en la nube. Gestión de arquitecturas serverless , contenedores y entornos multi-cuenta. Monitoreo y alertas con herramientas como CloudWatch, Prometheus y Splunk. &##Modalidad: Híbrida en Barcelona 3 días en remoto + 2 días presenciales (metro Bogatell) ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: &##128218;Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. &##Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (48 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Entre 2 y 5 años de experiencia como desarrollador/a en Java y/o .Net . Buenos conocimientos de bases de datos (Oracle, PostgreSQL, SQL Server). Importante: relación / experiencia previa / interés con el mundo geográfico: GIS o SIG. Se valorará el conocimiento o experiencia en herramientas GIS como: ESRI (software de representación cartográfica SIG). Colaboración con equipos multidisciplinares (funcionales, técnicos y de negocio) para la resolución de incidencias y la mejora continua de las soluciones. MODALIDAD 100% REMOTO . ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿ Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.250 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? A partir de 4 años de experiencia profesional construyendo backend en producción con Python y/o Java Experiencia real creando soluciones con LLMs/Agents (tool-calling, workflows, orquestación) llevadas a entornos productivos . Dominio de RAG end-to-end : embeddings, indexación, búsqueda híbrida y VectorDB Diseño y consumo de APIs REST con contratos ( OpenAPI/Swagger ) y arquitectura microservicios . Prompt engineering avanzado y generación de salidas estructuradas (JSON) con validación y control. Enfoque fuerte en resiliencia y seguridad : guardrails, retries, timeouts, fallbacks, etc. Buenas prácticas de ingeniería: Git, code reviews, CI/CD y despliegues continuos. REMOTO 100% ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Ciclo Formativo de Grado Superior en Automatización, Robótica, Electrónica o Informática Conocimientos en programación de PLC, HMI y SCADA Operación de Convertidores de Frecuencia: SEW y Lenze Red Fieldbus: Profibus, Profinet Preparación de documentos técnicos de los proyectos y especificación del sistema de control Programación y desarrollo de software de sistemas de control con Siemens Puesta en marcha de máquinas automáticas y sistemas de control Configuración e implementación de dispositivos de ponderación, escáner de código de barras, dispositivos de medición... Supervisión y control del trabajo realizado por subcontratistas y otros equipos dependientes del Sistema de Control Nivel medio-alto de inglés Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional (un 70% del tiempo) Modalidad 100% presencial en Zaragoza ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 35k-40 K Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

En Auxadi buscamos profesionales de contabilidad ubicados en Madrid que quieran dar un paso adelante en su carrera profesional. Si buscas un puesto en el que puedas crecer, innovar y trabajar en un entorno multicultural, esta es tu oportunidad. ¿Cuáles serán mis funciones? Analista Contable para incorporarse al área financiera, responsable de la correcta gestión contable de algunas compañías del grupo (Portugal y España, principalmente). La persona seleccionada llevará el seguimiento del ciclo contable completo y dará soporte, por medio de la gestión de los cobros y pagos, además, tendrá interacción con filiales internacionales. 1. Gestión del ciclo contable completo de las compañías de su responsabilidad: Gestión de la facturación; Provisiones de costes directos y indirectos; Registro de Nóminas; Periodificaciones; Cálculo y registro de incobrables; Liquidaciones de impuestos. 2. Cuentas por cobrar: Registro de cobros. Conciliación de clientes. 3. Cuentas por pagar: Revisión, validación y registro de facturas de proveedores. Preparación de pagos. 4. Conciliaciones bancarias y de cuentas contables. 5. Control y archivo de la documentación contable y soporte a auditorías internas/externas. 6. Coordinación con otros departamentos (administrativo, operaciones, legal, etc.). ¿Cómo es trabajar en Auxadi? Plan de formación continua: Recibirás formación adaptada que te permitirá desarrollar habilidades profesionales e interpersonales para desempeñarte de manera productiva y eficiente. Entorno multicultural: Trabajarás en un entorno dinámico con profesionales de contabilidad e impuestos que te brindarán apoyo y experiencia. Parte de un Great Place to Work: Únete a un equipo reconocido como un "Best Place to Work" en 2018, 2019, 2021 y 2023. Requisitos: ¿Qué necesitas para ser un miembro de Auxadi? Formación universitaria en ADE, Contabilidad, Economía o similar. Experiencia de entre 5 y 7 años en posiciones de contabilidad general. Conocimiento sólido del ciclo contable completo. Experiencia en cuentas por cobrar y cuentas por pagar. Conocimientos de normativa contable local (PGC). Inglés a nivel profesional. Experiencia trabajando con ERP, preferiblemente Microsoft Dynamics 365 Business Central. Excel nivel intermedio / avanzado (fórmulas, tablas dinámicas, análisis de datos). Capacidad de organización y atención al detalle. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Si crees que puedes encajar..... ¡Por favor, aplique! Auxadi es una firma internacional líder que ofrece servicios de Accounting, Reporting, Compliance, Payroll, Corporate Secretarial (Co Sec) y Transfer Pricing, impulsados por la tecnología y por profesionales altamente cualificados. Con más de 300 profesionales en 22 jurisdicciones, apoyamos a clientes en más de 50 países, ofreciendo soluciones integradas para operaciones multinacionales. Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Auxadi es global!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Experiencia en desarrollos en. NET Core. Experiencia trabajando en entornos de microservicios. Experiencia trabajando con colas de mensajería (Kafka o Rabbit MQ) Experiencia trabajando con bases de datos relaciones (SQL Server) y no relacionales (Mongo DB). Experiencia trabajando con Docker y Kubernetes. Experiencia previa como desarrollador de procesos en un puesto similar. Aplicación de buenas prácticas de programación. Sensibilidad por el impacto y la calidad. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿ Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.250 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? A partir de 4 años de experiencia profesional construyendo backend en producción con Python y/o Java Experiencia real creando soluciones con LLMs/Agents (tool-calling, workflows, orquestación) llevadas a entornos productivos . Dominio de RAG end-to-end : embeddings, indexación, búsqueda híbrida y VectorDB Diseño y consumo de APIs REST con contratos ( OpenAPI/Swagger ) y arquitectura microservicios . Prompt engineering avanzado y generación de salidas estructuradas (JSON) con validación y control. Enfoque fuerte en resiliencia y seguridad : guardrails, retries, timeouts, fallbacks, etc. Buenas prácticas de ingeniería: Git, code reviews, CI/CD y despliegues continuos. REMOTO 100% ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!

Descripción de la empresa Kreston Iberaudit es una destacada empresa de auditoría y consultoría con más de 40 años de experiencia, operando a nivel nacional en ubicaciones como Madrid, Valencia, Barcelona, Bilbao y otras, así como en mercados internacionales como Portugal y Andorra. Como miembro de Kreston International, formamos parte de una red global presente en 94 países, con 700 oficinas y un equipo de 19.500 profesionales de alta cualificación. Nuestra misión es garantizar un servicio de máxima calidad en auditoría y consultoría para clientes medianos, grandes y del sector público. Además, destacamos por un crecimiento constante impulsado por la confianza de nuestros clientes y un enfoque en la innovación y la expansión geográfica. Descripción del puesto Como Junior en Auditoría en Kreston Iberaudit, participarás en proyectos de auditoría financiera y contribuirás al análisis de estados financieros, revisión de la normativa a aplicar y preparación de informes. Colaborarás con un equipo experimentado y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico. Este es un puesto de tiempo completo con modalidad híbrida, basado en Bilbao y con posibilidad de trabajo desde casa algunos días. Requisitos Conocimientos básicos de auditoría financiera, análisis de datos contables e interpretación de estados financieros. Manejo de herramientas de software, especialmente Excel, y otras aplicaciones relacionadas con auditoría y contabilidad. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo en un entorno profesional. Iniciativa, actitud proactiva y disposición para aprender y adaptarse a nuevas responsabilidades. Nivel avanzado de inglés, tanto escrito como hablado, será valorado positivamente.

Product & Project Manager – AI & Innovation (Awake) Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. At Making Science, we are launching Awaken , our innovation hub focused on building new technology-driven solutions from scratch. Awaken brings together engineers, researchers, and innovators to experiment with emerging technologies — especially Artificial Intelligence — and turn bold ideas into real products. We are looking for a Product & Project Manager who can drive ideas from concept to execution, working closely with AI and engineering teams to build innovative, AI-powered solutions. What we would like you to do Lead the end-to-end development of new products , from ideation to launch. Work closely with AI Engineers, Mobile Engineers, and DevOps to define and deliver solutions. Translate early-stage ideas into clear product definitions, roadmaps, and execution plans . Prioritize features and manage product backlogs in a fast-paced, experimental environment. Coordinate multiple projects simultaneously, ensuring alignment, timelines, and delivery . Define and track KPIs and success metrics for new products and prototypes. Facilitate a culture of rapid experimentation, iteration, and continuous learning . Act as the bridge between business, technology, and innovation . What we would like you to bring Experience as a Product Manager, Project Manager, or similar role in tech environments. Proven ability to launch products or features from scratch (0→1 mindset) . Strong understanding of software development processes (Agile, Scrum, etc.). Interest or experience in AI-driven products, data, or emerging technologies . Ability to operate in ambiguous environments with high levels of autonomy. Strong organizational and communication skills , with the ability to align diverse stakeholders. Analytical mindset with experience defining and tracking product metrics . Perks of joining us We offer a competitive salary according to your worth and experience. We care about a healthy work-life balance. You can count on having flexible working hours and the possibility to work from home. Health, vision, and dental insurance included. 401k plan with company contribution. The opportunity to meet our international team with our Ambassadors Program. 15 paid days off per year of holidays (plus bank holidays). You will never stop learning with us: subsidized training, free language classes, learning capsules, an e-learning platform, and many more. Feedback is part of our day to day lives. We recognize a job well done through a continuous feedback model. The opportunity to work in a fast-growing company with peers who will challenge you to grow each day. About Making Science Making Science is an international digital acceleration company with over 1,200 experts across 15 markets, including Spain, Portugal, Mexico, Colombia, France, Italy, the UK, Ireland, Sweden, Denmark, Norway, Finland, Germany, Georgia, and the USA. As a proud consulting partner of Local Planet — the world’s premier network of independent media agencies — we deliver a suite of digital, technology, and performance marketing services to a global clientele. Our expertise spans digital marketing and MarTech, software and cloud solutions, artificial intelligence, and SaaS, all underscored by a relentless pursuit of innovation. Making Science was ranked 15th in the FT1000: Europe's Fastest-Growing Companies 2023. Committed to making a positive impact, Making Science actively engages in various ESG initiatives. We’ve joined forces with the Climate Pledge, the United Nations Global Compact, and Pledge1%, dedicating resources and efforts to support non-profit organizations. Through these endeavors, we are committed to driving meaningful change for a brighter, more sustainable future. As part of its commitment to innovation, Making Science offers its clients end-to-end capabilities required for consulting, development, integration, and maintenance of advanced IT solutions. Our global network of delivery hubs not only fosters job growth but also serves as an incubator for cultivating top-tier tech talent, fueling projects that accelerate transformation and modernisation. Our team is composed of digital native professionals, who have a wide knowledge in the different stages and disciplines of the digital transformation: Digital Strategy, Infrastructures, Software Development, Creativity and UX/UI Design, Digital Marketing, and Big Data. Making Science is People Centric, and we actively bet on our employees! We believe that they are the key to any successful business, and therefore, our greatest asset. We strive to provide daily learning opportunities for those who work with us and their colleagues. It is also really important that they enjoy what they do, and have positive experiences. We want our employees to feel proud of their accomplishments, and that they belong to a company that is in constant growth, because each person’s contribution is essential to achieve our success. We believe in the power of diversity and the value of inclusion. At Making Science, our unique experiences, backgrounds, and perspectives are what drive our innovation and success. We are dedicated to providing an equitable hiring process and an inclusive work environment where all individuals are respected and feel they belong. xiphteb Join us and bring your whole self to work!

Eres un expert@ en Front-End, te sientes orgullos@ de tu trabajo y estás buscando un nuevo reto que te apasione? ¿Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas. ~ La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos. ~ Vas a aprender. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya. ~ Patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Clases de Inglés, italiano y portugués. ~¡También tenemos fisio y clases de yoga… porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas! ~ Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien! Typescript React 18 Tests usando vitest y testing library Experiencia con storybook y librerías de componentes Qué sabes hacer? Diseñar y construir componentes y patrones de UI escalables, accesibles y mantenibles con React. Capacidad de liderazgo técnico: ayudar a establecer estándares de calidad, revisiones de código, mentorizar y ser referente técnico del equipo. Asegurar la calidad y la entrega de código, con uso de buenas prácticas, test automáticos, y documentación clara Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿

Nous recrutons un agent immobilier (prospection et vente) pour rejoindre notre équipe sur la zone nord de la Costa Brava. Lucas Fox entame une nouvelle phase de développement passionnante suite à son acquisition majoritaire par Dils, un groupe immobilier international de premier plan. Cette alliance crée des opportunités uniques sur le marché de l'immobilier de luxe en Espagne et fait de ce moment une occasion idéale pour nous rejoindre. Reconnu pour son portefeuille de propriétés d'exception dans les destinations les plus prisées d'Espagne, Lucas Fox dispose d'une équipe talentueuse et multilingue qui offre un service haut de gamme à une clientèle internationale en Espagne, en Andorre et au Portugal. De son côté, Dils, fort de plus de 50 ans d'expérience et d'une présence solide en Italie, aux Pays-Bas et au Portugal, est un acteur pionnier de l'innovation immobilière et une référence dans l'immobilier de bureaux, le retail, la logistique, l'hôtellerie et le résidentiel. Ensemble, nous avons l'ambition de doubler nos effectifs dans les trois prochaines années, soutenus par des investissements significatifs et une forte culture de l'innovation. Rejoindre Lucas Fox aujourd'hui, c'est intégrer une équipe dynamique, digitale et tournée vers l'avenir, avec de réelles perspectives d'évolution et un fort potentiel de réussite. Principales responsabilités Très bonne connaissance de la zone nord de la Costa Brava afin de prospecter et de commercialiser des biens dans les emplacements les plus stratégiques. Collecter et vérifier tous les documents nécessaires pour les biens, faire signer les contrats de médiation et veiller à la bonne application de la politique de commission de l'entreprise. Développer et entretenir des relations solides avec les clients grâce à une communication proactive et professionnelle. Accompagner les clients qui vous sont assignés, du premier contact jusqu'à la conclusion de la transaction, et assurer le suivi après-vente. Maintenir notre CRM à jour avec les besoins des clients et gérer votre propre base de données en accord avec les objectifs commerciaux et les actions réalisées. Profil recherché Expérience solide dans le secteur immobilier, avec une connaissance approfondie de la zone nord de la Costa Brava. Bonne compréhension des processus immobiliers, juridiques et financiers. Langues requises: espagnol, anglais et français. Professionnel, avec une excellente présentation, de très bonnes capacités de communication et de négociation, motivé et orienté vers les résultats. Orienté vers les résultats et la performance financière, avec une vraie capacité à s'épanouir au sein d'une équipe internationale. Proactif, organisé et prêt à prendre des initiatives, avec une approche concrète et une vraie attitude "can-do". Sens du service client irréprochable, idéalement développé auprès d'une clientèle nationale et internationale exigeante. Ce que nous offrons Contrat à temps plein et permanent. Salaire compétitif plus rémunération variable attractive 23 jours de congés annuels plus 2 jours personnels. Cours de langues hebdomadaires pendant les heures de travail (entièrement pris en charge par Dils Lucas Fox). Réductions et avantages auprès de grandes marques de fitness, mode, voyages et plus encore. Formation initiale et continue. Faire partie d'une entreprise multiculturelle en pleine croissance, offrant de réelles opportunités d'évolution de carrière. Environnement de travail international, dynamique et professionnel. Nous travaillons dur et savons aussi nous amuser — vous rejoindrez une organisation vraiment unique. Chez Dils Lucas Fox, nous célébrons la DIVERSITÉ sous toutes ses formes et nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accueillant. Nous valorisons les perspectives uniques que chacun apporte grâce à ses origines, sa culture, son genre, son âge, ses capacités et son parcours. Nous sommes convaincus que cette diversité nourrit la créativité, l'innovation et l'excellence. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, quels que soient leur sexe, leur orientation sexuelle, leur âge, leur nationalité, leur origine ethnique, leur religion ou leur situation de handicap.

Basé en Espagne et rattaché fonctionnellement au Coordinateur International RSE et Performance de la Zone 3 basé à Barcelone, Espagne, vous rejoindrez une équipe opérationnelle internationale comprenant des personnes du monde entier, basées en Espagne, Colombia, Chili, Italy, Czech Republic, Portugal, Switzerland, Morocco, Belgium (Zone 3 du Groupe SII). Vous serez en contact avec le coordinateur de la zone 3, les gestionnaires de processus, les équipes de performance globale de la zone 3 et les départements de soutien du groupe, vous devrez donc être un bon communicateur et un bon pédagogue. Poste et missions : L'INTERNATIONAL QUALITY & IMPROVEMENT ENGINEER est chargé de : 1. Définir, de déployer, de contrôler et d'améliorer le système de gestion de SII. 2. Il planifie, prépare et pilote les certifications requises par SII. Il assure l'interface avec le management local et global pour communiquer et garantir la conformité aux exigences légales et normatives. Il s'assure de l'efficacité du système et mesure sa valeur ajoutée. 3. Participer à la planification des activités du système de gestion en fonction du champ d'application défini 4. Contribuer à la construction et à la mise à jour du système de management intégré de SII avec l'équipe de la Zone 3 du Groupe. 4. Aider à former les équipes SII au système de management et à soutenir les responsables de processus. 5. Participer à l'organisation et à l'animation des instances de pilotage liées à la fonction (comité de performance, pilotage des KPI système). 6. Participer à la réalisation des revues de processus et contribuer à la revue de direction du SII. 7. Participer à Auditer, contrôler et analyser l'application du système de gestion, et à assurer le suivi des actions y afférentes. 8. Participer à la préparation des certifications ISO9001, EN9100, ISO14001, ISO 45001 et ISO27001, avec un apport principal sur l'ISO 9001, l'EN 9100 et l'ISO 14001. 9. Consolider et analyser la satisfaction des clients. 10. Contribuer à la définition des outils de soutien au système de gestion. 11. Aider à déployer la gestion électronique des documents (GED) et gérer la documentation du système de gestion 12. Participer aux comités de performance 13. Collecter les demandes d'évolution et améliorer le système Exigences : Esprit d'équipe Bonnes compétences en communication Sens de l'organisation / personne organisée Niveau C1 en espagnol et en anglais