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En Obremo precisamos incorporar un/a Responsable Ingeniería Externa para el área de electricidad, sector de distribución de energía, en centros de transformación, subestaciones y líneas de MT y AT. Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado en ofrecer soluciones integrales en diferentes áreas; telecomunicaciones, energías renovables, electricidad, data centers, gas & oil y home services. Desde el diseño y la ingeniería hasta la instalación, comercialización y mantenimiento, proporcionamos un servicio 360° adaptado a las necesidades de cada cliente. Como parte de Nealis, lideramos las áreas de energía y telecomunicaciones, impulsando proyectos que responden a los grandes desafíos de la sociedad: acelerar la transición energética, potenciar la conectividad y contribuir a la transformación de ciudades y su entorno para que las personas puedan vivirlas mejor. ¿Cuál es el perfil que buscamos? • Indispensable poseer Titulación Universitaria en Ingeniería Técnica Industrial, especialidad electricidad., • Experiencia en diseño de subestaciones y líneas eléctricas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Planificación y coordinación del diseño de obras en ejecución., • Supervisión de ingenierías externas., • Revisión de la ingeniería para adecuarla a los condicionantes técnicos y económicos de la obra., • Comunicación con ingeniería de cliente., • Desplazamiento ocasionalmente a obras o reuniones con clientes., • Asesoramiento a departamento de operaciones en fase de construcción, • Asesoramiento a departamento de desarrollo de negocio para preparación de la parte técnica de ofertas. ¿Qué te ofrecemos? • 📄 Contrato indefinido., • 🏢 Jornada completa., • 💰 Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura., • 📈 Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • 💵Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por ley.

MISIÓN Estamos buscando un/a Corporate Office Assistant para unirse a nuestro equipo en la oficina de Valencia. El candidato /a ideal tendrá experiencia en la gestión de agendas, control de gastos y coordinación de eventos. RESPONSABILIDADES • Asistir en labores de secretariado, gestión de agendas y de oficina, según sea requerido por el equipo de la oficina., • Búsqueda y contratación de viajes y/o eventos; así como la gestión con posibles proveedores externos., • Dar soporte en la organización de ferias y eventos empresariales. Coordinación de invitaciones y comunicación con proveedores externos., • Brindar atención a las personas que se acercan a las oficinas de la empresa (clientes, proveedores y público en general) y dirigirles a las personas correspondientes., • Atender y filtrar llamadas telefónicas, tomando y/o dejando los mensajes correspondientes., • Gestión de salas y recepción de asistentes., • Control de stock y pedido de material de oficina., • Recibir y entregar correspondencia, documentos e información, siguiendo las políticas y procedimientos establecidos para este fin., • Dar soporte en la generación de contenido y material audiovisual para campañas y comunicación externa., • Colaborar junto con los departamentos correspondientes en los proyectos de desarrollo y diseño de web, email marketing y newsletter. REQUISITOS • Experiencia previa como asistente de dirección, office manager o en un puesto similar., • Idiomas: Imprescindible nivel avanzado de inglés., • Conocimiento y experiencia en el uso de herramientas para el control de gastos.

Exide Technologies (www.exidegroup.com) es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía en baterías para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética e impulsando un futuro más limpio. La cultura y la estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental. La compañía cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 plantas de reciclaje en toda Europa, lo que garantiza la resiliencia y una baja huella de carbono gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5000 empleados, proporcionamos anualmente soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1600 millones de euros a clientes de todo el mundo. La División de Motion de Exide Technologies desarrolla baterías de tracción y cargadores de alta calidad para vehículos eléctricos y gestiona 3 centros de reciclaje de baterías en Europa. Nuestro innovador proceso de reciclaje de baterías de plomo-ácido se está ampliando actualmente con el reciclaje de baterías de iones de litio. Dentro del Departamento Técnico de la Fábrica de La Cartuja, Zaragoza, buscamos un Planificador de Mantenimiento, su misión será planificar, programar y controlar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, asegurando la disponibilidad y fiabilidad de los equipos, el uso eficiente de los recursos y el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad y coste. FUNCIONES: 1. Planificación y programación Elaborar y mantener actualizados los planes de mantenimiento preventivo y predictivo. Programar las órdenes de trabajo de acuerdo con prioridades, criticidad de los equipos y disponibilidad operativa. Planificar paradas técnicas, revisiones generales e intervenciones mayores. 1. Gestión de órdenes de trabajo Crear, revisar, priorizar y cerrar órdenes de trabajo en el sistema GMAO/CMMS. Verificar la correcta definición del alcance, tiempos, recursos y materiales. Controlar el cumplimiento del plan semanal/mensual de mantenimiento. 1. Gestión de recursos Coordinar la asignación de mano de obra interna y externa. Prever necesidades de herramientas, repuestos y servicios especializados. Coordinar con almacén la disponibilidad de materiales críticos. 1. Control y seguimiento Realizar seguimiento de ejecución, tiempos y costes de las intervenciones. Analizar desviaciones y proponer acciones correctivas. Asegurar el cierre técnico y documental de los trabajos realizados. 1. Análisis e indicadores Analizar indicadores de mantenimiento (ej.: cumplimiento del plan, MTBF, MTTR, disponibilidad). Identificar oportunidades de mejora y fallos recurrentes. Proponer ajustes en frecuencias, métodos y planes de mantenimiento. 1. Coordinación y comunicación Coordinar actividades con Producción, Seguridad, Calidad y Compras. Asegurar que los trabajos se realizan cumpliendo normas de seguridad y medioambiente. Facilitar información técnica y de planificación al equipo de mantenimiento. 1. Documentación y normativa Mantener actualizada la documentación técnica, históricos y registros legales. Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con mantenimiento. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y estándares de la compañía. Como indicadores clave (KPIS): % Cumplimiento del plan de mantenimiento Disponibilidad técnica de equipos MTBF / MTTR, Tiempo entre fallos y tiempo de reparación Backlog de mantenimiento Coste de mantenimiento planificado vs. no planificado Relación interna con Producción, Almacén / Compras, Seguridad y Medio Ambiente, Ingeniería / Proyectos. COMPETENCIAS TÉCNICAS REQUERIDAS: 1. Conocimientos técnicos de mantenimiento Conocimientos sólidos de mantenimiento industrial (mecánico, eléctrico e instrumentación en entorno industrial). Comprensión de planes de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. Capacidad para interpretar manuales técnicos, planos, esquemas eléctricos y mecánicos. Conocimiento de criticidad de equipos y análisis de fallos. 1. Gestión de mantenimiento y planificación Dominio de herramientas GMAO / CMMS (SAP PM, Maximo, IFS, Infor,…). Capacidad para estructurar planes de mantenimiento, listas de tareas y frecuencias. Conocimiento de gestión de backlog, priorización de órdenes y ventanas de intervención. Control de tiempos estándar, recursos y costes asociados al mantenimiento. 1. Análisis de datos e indicadores Manejo de KPIs de mantenimiento: MTBF, MTTR, disponibilidad, cumplimiento del plan. Capacidad de análisis de históricos de averías. Conocimientos básicos de análisis de causa raíz (RCA, 5 porqués, Ishikawa). 1. Gestión de materiales y repuestos Conocimiento de repuestos críticos y estratégicos. Capacidad para coordinar necesidades con almacén y compras. Comprensión de impactos del stock en disponibilidad y costes operativos. 1. Normativa, seguridad y calidad Conocimiento de normas de seguridad industrial, permisos de trabajo y consignaciones. Conocimientos Auditoria del mantenimiento y gestión de activos ISO 55000 Conocimientos mantenimiento contratado y legal-reglamentario Cumplimiento de procedimientos internos, normas de calidad y medioambiente. Conocimientos básicos de requisitos legales aplicables a equipos industriales (inspecciones, revisiones, registros). 1. Herramientas informáticas Nivel medio–alto de Excel / herramientas ofimáticas para análisis y seguimiento. Capacidad para elaborar informes técnicos y de planificación. Uso de herramientas digitales de reporting y seguimiento. CONOCIMIENTOS, FORMACIÓN Y RESPONSABILIDADES: • Titulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica Industrial o similar, • Experiencia en funciones similares a las decritas (2–5 años), • Valorable experiencia en sectores industriales, • Conocimientos de normativa de seguridad industrial y prevención de riesgos laborales, • Inglés nivel intermedio, • Nivel medio–alto de Excel

RSM es la sexta firma internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 500 oficinas y más de 56.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Abogado/a Junior especializado/a en Derecho Concursal. Buscamos a una persona con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. Si buscas un nuevo reto en el que crecer y aportar valor, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Gestión integral de expedientes y litigios en el ámbito concursal, incluyendo su preparación, tramitación y seguimiento., • Participación activa en procesos de reestructuración financiera y empresarial., • Análisis contable de sociedades en el marco de procedimientos concursales., • Colaboración y apoyo al equipo de Concursal-Mercantil en diversas tareas jurídicas. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Formación: Grado en Derecho., • Experiencia: al menos dos años de experiencia demostrable en Derecho Concursal. Se valorará experiencia adicional en Derecho Mercantil y Societario., • Idiomas: nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Especialización: se valorará formación complementaria de especialización en Derecho Concursal. Y además nos gustaría que tuvieras: • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para presentar información de forma clara y efectiva., • Habilidad para gestionar y resolver problemas de manera ágil y eficiente., • Enfoque orientado a resultados y compromiso con el cumplimiento de plazos., • Actitud proactiva, resiliente y optimista., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico., • Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a firma líder de servicios profesionales., • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Contacto directo con clientes., • Plan de formación interna y externa., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

¿Quieres formar parte del despacho de referencia en el ecosistema emprendedor e inversor nacional? ¿Tienes experiencia contrastada en materia fiscal? ¡Si tus respuestas son afirmativas, te estamos buscando! En Aktion Legal queremos incorporar un abogad@ al área Fiscal. ¿Qué funciones desempeñarás? • Planificación y gestión del Impuesto sobre Sociedades (IS) e IVA., • Apoyo fiscal a grupos empresariales nacionales e internacionales, startups y scaleups., • Coordinación de obligaciones fiscales recurrentes y planificación fiscal estratégica., • Participación en operaciones de reestructuración societaria bajo el régimen FEAC., • Participación en procesos de Due Diligence fiscal., • Asistencia en procesos de internacionalización de empresas., • Aplicación de convenios de doble imposición y normativa internacional., • Valorable experiencia en fiscalidad cripto y tokenización. ¿Qué buscamos? • Experiencia profesional de al menos 3-4 años en un puesto similar., • Grado en Derecho o Doble Grado Derecho + ADE., • Máster/Postgrado en Tributación (recomendable)., • Sólidos conocimientos de normativa fiscal española y contabilidad., • Experiencia directa en atención y gestión de clientes., • Nivel alto de inglés para interlocución habitual con clientes internacionales., • Capacidad de trabajar en equipo y gestión de proyectos con actitud proactiva. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con una retribución competitiva (parte fija + variable), • Plan de carrera atractivo., • Horario laboral flexible., • Teletrabajo 1 día/semana., • Seguro médico y beneficios de retribución flexible., • Plan de formación interna y externa., • Plan de Desarrollo profesional personalizado., • Trabajo en un equipo joven, muy consolidado y con un excelente clima laboral. Si quieres formar parte de nuestro equipo y crees que reúnes el perfil, aplica a la oferta, adjunta tu CV, y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. ¡Estamos deseando conocerte!

Misión del puesto: La posición nace con el objetivo de diseñar, estructurar y liderar un modelo global de aprendizaje corporativo que integre la formación, el desarrollo del talento y la gestión del conocimiento como eje estratégico de crecimiento y transformación. La persona seleccionada se responsabilizará de liderar la creación y consolidación del Campus Corporativo de la compañía, integrando la formación interna y externa bajo una visión estratégica y orientada al desarrollo de las capacidades críticas para el negocio. Principales responsabilidades: • Diseñar e implantar el modelo de Universidad Corporativa / Campus Corporativo., • Definir la estrategia global de formación y desarrollo alineada con negocio y cultura corporativa., • Estructurar itinerarios de formación interna para distintas áreas y colectivos., • Coordinar programas de onboarding, liderazgo, upskilling y reskilling., • Gestionar formación interna, proveedores, partners y colaboraciones externas., • Impulsar plataformas LMS, aprendizaje digital y nuevos modelos formativos., • Liderar iniciativas de gestión del conocimiento y transferencia de expertise interno., • Definir KPIs y medir impacto, engagement y retorno de la formación., • Gestionar presupuesto, planificación y recursos asociados al área. Qué buscamos: • Grado en ADE, Psicología, Pedagogía o similares., • Experiencia consolidada en formación corporativa, Learning & Development o desarrollo de talento, • Experiencia en la puesta en marcha y gestión de líneas de negocio de formación relevantes y/o Universidades Corporativas, responsabilizándose de la gestión integral del proyecto (recursos económicos, humanos, operativos y tecnológicos), • Capacidad para liderar proyectos estratégicos y transversales en entornos complejos e internacionales, • Experiencia en transformación cultural, gestión del conocimiento y aprendizaje organizativo, • Conocimiento de plataformas LMS/LXP y modelos digitales de aprendizaje, • Perfil con visión estratégica, capacidad de construcción e influencia organizativa, • Alta capacidad relacional y de interlocución con Dirección y áreas de negocio Se ofrece: • Incorporación a una compañía sólida, internacional y en crecimiento., • Proyecto estratégico con alta visibilidad e impacto organizativo., • Capacidad real de diseñar y construir el modelo de Campus Corporativo., • Entorno dinámico, innovador y transversal., • Desarrollo profesional en una posición de referencia dentro de la organización.

¿Tienes experiencia en consolidación financiera, análisis de estados financieros y soporte a procesos de reporting corporativo? Buscamos un/a profesional con visión analítica, rigor técnico y experiencia en entornos complejos de consolidación. VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM. Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 4.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo. Formarás parte de un equipo financiero en el que participarás en procesos de construcción y consolidación de información financiera, análisis de estados contables y soporte técnico a distintas sociedades del perímetro. Es una posición clave para asegurar la calidad, coherencia y trazabilidad de la información financiera en un entorno con múltiples sociedades, ajustes y procesos de homologación. FUNCIONES PRINCIPALES: • Participación en el proceso de construcción del Consolidado de Gestión, incluyendo: homogenización de información, ajustes, mapeos, revisiones, ETC., • Participación en el proceso de construcción del Consolidado SAP BPC y sus anexos adicionales: homogenización, ajustes, desconciliaciones exponenciales, auditoría externa, controles, etc., • Análisis de la complejidad derivada de la consolidación por integración de sociedades., • Análisis e interpretación de estados financieros enviados por las distintas jurídicas del perímetro., • Análisis de la situación financiera de las sociedades del perímetro, incluyendo: seguimiento de auditoría externa, memorándums e informes de auditoría, revisión y apoyo en la elaboración de CCAA, análisis de situación patrimonial, análisis de endeudamiento/caja, reparto de dividendos, ampliaciones de capital, aportación de fondos, fusiones y liquidaciones, soporte financiero y técnico sobre herramientas utilizadas en el proceso..., • Resolución de dudas y canal de entrada para las distintas jurídicas del perímetro. REQUISITOS: • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia previa en posiciones de consolidación financiera, reporting o análisis contable., • Conocimiento del Plan General Contable español., • Experiencia en SAP BPC y/o entornos de consolidación financiera., • Manejo avanzado de Excel., • Capacidad para interpretar estados financieros y documentación de auditoría. COMPETENCIAS VALORADAS: • Alta capacidad analítica y atención al detalle., • Rigor técnico y orientación a la calidad., • Capacidad de organización y priorización., • Proactividad y autonomía., • Habilidad para trabajar con múltiples interlocutores y sociedades., • Orientación al soporte y resolución de incidencias. ¿Qué ofrecemos? ✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. ✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. ✔️ Evaluaciones anuales del desempeño. ✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. ✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general. ✔️ Tarjeta restaurante para modalidades híbrida o presencial ✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> https://www.youtube.com/watch?v=C9z50VSdjcs

Responsable Administrativo/a Financiero/a – Sector IT Buscamos incorporar un/a Responsable Administrativo/a Financiero/a para una empresa del sector tecnológico (IT), con capacidad para asumir la gestión integral del área administrativa y financiera y aportar una visión rigurosa, organizada y orientada al negocio. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el control económico-financiero de la compañía, trabajando de forma transversal con Dirección y las distintas áreas de la organización. Principales responsabilidades • Gestión y supervisión de la contabilidad general, analítica y cierres mensuales/anuales., • Elaboración y seguimiento de presupuestos, forecasts y control de desviaciones., • Gestión de tesorería, cash flow, cobros y pagos., • Facturación a clientes y seguimiento de cuentas a cobrar., • Control y contabilización de facturas de proveedores., • Preparación de reporting financiero y KPIs para Dirección., • Coordinación con asesoría externa en materia fiscal, contable y laboral., • Relación y gestión con entidades bancarias, proveedores y otros colaboradores externos., • Supervisión de procesos administrativos y mejora de procedimientos internos., • Apoyo a Dirección en la planificación financiera y toma de decisiones., • Seguimiento económico de proyectos, contratos y servicios recurrentes propios del entorno IT. Perfil que buscamos • Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia previa de 3-5 años en posiciones de responsabilidad administrativa y financiera., • Experiencia en contabilidad, tesorería, presupuestos y reporting financiero., • Dominio avanzado de Excel y experiencia trabajando con ERP o software de gestión., • Se valorará especialmente experiencia previa en empresas tecnológicas, consultoría IT, software, SaaS o servicios profesionales., • Capacidad analítica, organización, autonomía y atención al detalle., • Mentalidad orientada a la mejora de procesos y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar directamente con Dirección., • Inglés profesional Presencialidad un día a la semana en oficina zona Aravaca. resto teletrabajo Condiciones · contrato indefinido · sueldo bruto / año €30.000 -€34.000 Ventajas 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars Programa de descuentos on-line (diferentes marcas y tipos de productos de gran consumo como viajes, cosmética, tecnología etc) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano). Estabilidad y carrera profesional.

¿Quiénes somos? 📌 IKONS Ibérica SL es una empresa especializada en la selección de perfiles profesionales y en la prestación de servicios de consultoría y externalización. Colaboramos con clientes líderes en España y a nivel internacional, acompañándolos en la identificación y captación del mejor talento. ¿En qué proyecto estamos trabajando actualmente? 📑 Actualmente buscamos un Controller / Auditor Interno para incorporarse directamente a un cliente final líder del sector industrial, en una posición estable ubicada en Valencia. La persona se integrará en el departamento de Control Interno, desempeñando un papel transversal dentro de la organización y trabajando especialmente sobre el control de márgenes, inventarios, gastos y procesos internos de los diferentes centros de la compañía. Buscamos un perfil con +3 años de experiencia en funciones de controlling, auditoría interna o auditoría externa, preferiblemente con experiencia previa en entornos industriales y acostumbrado/a a trabajar con gestión de inventarios y análisis financiero. El puesto requiere disponibilidad para realizar visitas periódicas a fábricas y centros de distribución en España, con aproximadamente 5–10 días laborables de viaje al mes, distribuidos en diferentes periodos. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? 🔎 ▫️Análisis de márgenes comerciales y detección de desviaciones en ventas y compras. ▫️Identificación, análisis y control de incidencias en existencias e inventarios. ▫️Organización, ejecución y análisis de los inventarios de cierre anual. ▫️Revisión del cumplimiento de las prácticas establecidas para la gestión del riesgo de clientes. ▫️Análisis y revisión de la clasificación de gastos. ▫️Detección de posibles fraudes o irregularidades relacionados con proveedores y/o clientes. ▫️Realización de auditorías internas y visitas a los centros de distribución de la compañía en España. ▫️Participación en iniciativas de mejora de procesos y control interno. ¿Qué se requiere? 🎯 🔹+3 años de experiencia en posiciones de Controller, Auditor/a Interno/a o Auditor/a Externo/a. 🔹Experiencia o conocimiento de entornos industriales, especialmente en procesos relacionados con inventarios y existencias. 🔹Experiencia en análisis de márgenes comerciales y desviaciones. 🔹Conocimiento de SAP FI (Finanzas). 🔹Se valorarán conocimientos de SAP CO (Controlling) y/o SAP PP (Producción). 🔹Alta capacidad analítica, pensamiento crítico y atención al detalle. 🔹Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos y centros de la compañía. 🔹Disponibilidad para viajar por España entre 5 y 10 días laborables al mes, aproximadamente. ¿Qué se ofrece? 🕵️ 🔸Contrato permanente directamente con cliente final. 🔸Incorporación a una compañía industrial sólida y en crecimiento. 🔸Plan de carrera y posibilidades reales de desarrollo profesional. 🔸Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos internos. 🔸Horario intensivo los viernes y durante el mes de agosto. Si cuentas con experiencia en controlling o auditoría, te interesa desarrollarte dentro de una compañía industrial y buscas una posición estable con recorrido profesional, ¡nos encantará conocer tu perfil!

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Asesor/a Fiscal con experiencia previa para reforzar el equipo. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, ¡no dudes en hacernos llegar tu candidatura! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Asesoramiento tributario recurrente a compañías, con foco en el cumplimiento normativo., • Gestión integral del cumplimiento de las obligaciones fiscales recurrentes (IS, IVA, IRPF, entre otros)., • Supervisión y control del correcto cumplimiento de calendarios fiscales y requerimientos formales., • Participación en operaciones de reestructuración empresarial., • Análisis y validación del correcto tratamiento fiscal de las operaciones societarias., • Implementación y seguimiento de políticas y procedimientos fiscales internos., • Colaboración en el cierre contable desde la perspectiva fiscal., • Apoyo en auditorías internas en materia fiscal., • Interlocución con las Administraciones Públicas., • Participación en procesos de Due Diligence. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Finanzas y Contabilidad o similares., • Valorable Máster en Asesoramiento Fiscal o Tributación., • Experiencia demostrable de hasta 6 años realizando funciones similares de asesor fiscal o abogado/a fiscalista en despacho o B4., • Nivel de inglés intermedio/alto., • Conocimientos en software A3. Y además nos gustaría que tuvieras: • Autonomía y proactividad, con un enfoque práctico, orientado a resultados y a la resolución de problemas., • Calidad de gestión y orientación a cliente., • Buenas habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad de planificación y organización., • Sentido de la responsabilidad y compromiso., • Interés en desarrollar una carrera profesional en un entorno internacional., • Energía, resiliencia y una actitud positiva. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación en firma líder de servicios profesionales., • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera estructurado, con oportunidades reales de desarrollo en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación, tanto interna como externa., • Exposición real con clientes., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Cultura de transparencia y feedback continuo, fomentando un entorno de aprendizaje y mejora constante. Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, ¡te estamos esperando!

Descripción del puesto En el puesto de Administrativo experto en Holded en la empresa LA FRESERIA te encargarás de la gestión diaria de la facturación, albaranes, cobros, pagos utilizando la herramienta Holded. Llevarás el control de la documentación administrativa, archivo y actualización de bases de datos, así como la preparación de informes para Dirección. Funciones: • Registro de facturas., • Gestión de bancos y conciliaciones bancarias., • Preparación de órdenes de pago a proveedores., • Preparación de órdenes de pago de nóminas y finiquitos., • Elaborar informes financieros para la dirección: cuenta de resultados, balance, cash-flow, etc., • Soporte administrativo a franquiciados., • Controlar la facturación periódica a los franquiciados (royalties, compras centralizadas, servicios, etc.)., • Preparar reportes y análisis financieros que faciliten la toma de decisiones estratégicas., • Tareas administrativas propias del departamento (gestión de viajes de empresa)., • Apoyo a la dirección general y a otros departamentos. Requerimientos: • IMPRESCINDIBLE experiencia previa con HOLDED., • Experiencia previa sólida de al menos 3 años en Contabilidad y Administración en el sector Alimentación, Restauración, Retail, Hostelería o Logística, idealmente en empresa de rápida expansión en el sector hostelero., • Dominio sólido de Excel y familiaridad con sistemas contables (valoramos que sugieras mejoras o herramientas), así como experiencia en coordinación y supervisión de la Asesoría Externa (en tema contable, fiscal, laboral,…)., • Profesional organizado, metódico y con criterio, con iniciativa para profesionalizar y escalar el área financiera. Con excelente comunicación y trabajo en equipo. Polivalente., • Ganas de crecer con la compañía y asumir cada vez más responsabilidad. Lugar: oficinas en Madrid centro Horario: • L a J de 09:00 a 17:30, • V de 9:00 a 14:30 Si te apasiona la hostelería y quieres formar parte de una empresa joven y en expansión, no dudes en inscribirte. ¡Te estamos esperando! :)

Moda re- es una cooperativa impulsada por la Confederación de Cáritas que promueve la creación de empleo para personas en situación o riesgo de exclusión social, en el marco de la economía social, a través de la reutilización, preparación y reciclaje de ropa usada. En coherencia con su compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, precisa incorporar en su sede de Madrid una persona para el puesto de Técnico/a Contable en A3 ERP. Dependencia organizativa: · Dependencia directa y apoyo funcional al Coordinador. · Dependencia indirecta de la Dirección General y coordinación transversal con el resto de áreas. Funciones principales: · Desarrollo de la contabilidad financiera y analítica mediante A3 ERP, incluyendo el registro diario de las facturas emitidas y recibidas y la correcta imputación de cuentas, centros de coste, proyectos y tipos de IVA. · Emisión, revisión y envío de la facturación a socios, plantas, clientes y colaboradores, y control del ciclo completo de facturación, cobros y pagos. · Seguimiento de vencimientos, preparación de remesas y gestión de las incidencias de cobro y pago. · Conciliación bancaria y cierre contable mensual, orientado a disponer del cierre en los primeros días del mes siguiente. · Control y conciliación de saldos de clientes y proveedores, y resolución de discrepancias. · Presentación de impuestos y atención de requerimientos de la Agencia Tributaria y de otros organismos financieros o tributarios. · Elaboración de las Cuentas Anuales y de la Memoria económica. · Interlocución con la asesoría financiera externa. · Seguimiento de la auditoría contable externa. · Apoyo técnico contable en la justificación económica de proyectos y subvenciones. · Control mensual, desde la vertiente contable y de facturación, de las operaciones de compra y venta de ropa y residuo textil con socios y plantas. · Apoyo en la gestión de nóminas y en la tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social, en coordinación con el área de personal. · Gestión, archivo y mantenimiento ordenado de la documentación contable y administrativa (física y digital). · Elaboración y actualización de cuadros de seguimiento operativo mediante Excel. · Otras tareas administrativas y contables transversales propias del área. Requisitos de los candidatos: · Imprescindible manejo demostrable de A3 ERP (a3ERP) como herramienta de contabilidad y facturación. No se considerará equivalente la experiencia en A3CON, A3ECO ni en otras aplicaciones de la gama A3. Se hará prueba real. · FP de Grado Superior en Administración y Finanzas o en Contabilidad. Valorable Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Economía o Derecho. · Conocimientos de entorno Office 365, principalmente Excel y Power BI. · Experiencia de 5 años demostrable en contabilidad y facturación, preferiblemente en entornos con múltiples interlocutores. · Experiencia o familiaridad con: o Ciclo contable completo, cierres mensuales y elaboración de cuentas anuales. o Facturación, gestión de cobros y pagos y conciliación bancaria. o Presentación de impuestos y atención de requerimientos de la Agencia Tributaria. o Interlocución con asesoría externa y seguimiento de auditoría contable. o Uso avanzado de herramientas Office, especialmente Excel. · Capacidad de organización, orden y atención al detalle. · Discreción y confidencialidad en el manejo de la información. Se valorará: • Conocimientos de elaboración de nóminas y seguros sociales., • Experiencia en la tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema RED, SILTRA)., • Conocimiento del Convenio Colectivo de Acción e Intervención Social., • Experiencia previa en cooperativas o entidades de economía social. Competencias deseadas: • Rigor y fiabilidad en el tratamiento de la información económica., • Capacidad de planificación y seguimiento., • Habilidades de comunicación y coordinación con diferentes áreas y entidades., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Identificación con los valores de la economía social y de Cáritas. Incorporación prevista: Inmediata Condiciones laborales: Contrato indefinido (con periodo de prueba según convenio). Retribución salarial: entre 29.000 € y 32.000 € brutos anuales (valorable según la experiencia de la persona candidata). Trabajo presencial. Lugar de trabajo: Madrid. Solicitudes: Las personas interesadas deben presentar sus candidaturas aportando “Currículum Vitae” antes del 07/09/2026

En Grupo INVOIN buscamos un/a Responsable Técnico/a de Aplicaciones con experiencia en desarrollo web para incorporarse a una empresa de ingeniería civil especializada en la monitorización de infraestructuras. La persona seleccionada liderará técnicamente la modernización y evolución de una aplicación propia, coordinando al equipo de desarrollo externo y colaborando con el equipo interno que actualmente conoce, mantiene y desarrolla la plataforma. Buscamos un perfil con una buena base técnica, capacidad para comprender aplicaciones existentes y criterio para tomar decisiones sobre su arquitectura y evolución. Progresivamente, se convertirá en el principal referente técnico de la aplicación. Características del puesto • Contrato indefinido., • Proyecto estable y con recorrido profesional., • Modalidad presencial o híbrida., • Ubicación: Madrid o Zaragoza., • Condiciones económicas acordes con la experiencia y el perfil aportado., • Incorporación a una empresa de ingeniería con producto software propio., • Participación en un proyecto tecnológico con impacto directo en el negocio., • Liderazgo inicial del proyecto de modernización y posterior responsabilidad técnica sobre la aplicación., • Apoyo de un equipo interno con amplio conocimiento funcional y técnico de la plataforma. Principales funciones • Liderar técnicamente el proyecto de modernización de la aplicación., • Analizar el funcionamiento actual de la plataforma y comprender su arquitectura, código, bases de datos e integraciones., • Definir los requisitos y necesidades técnicas del proyecto., • Trasladar las especificaciones técnicas a la empresa de desarrollo externa., • Coordinar y realizar el seguimiento de los trabajos desarrollados por proveedores externos., • Revisar el código, las soluciones propuestas y las entregas realizadas por terceros., • Validar que los desarrollos cumplen los requisitos técnicos y funcionales establecidos., • Participar en la toma de decisiones relacionadas con la arquitectura y la evolución tecnológica de la plataforma., • Coordinar las pruebas, validaciones y puestas en producción de nuevas funcionalidades., • Identificar riesgos técnicos, posibles incidencias y oportunidades de mejora., • Trabajar junto al equipo interno para adquirir y garantizar la continuidad del conocimiento sobre la aplicación., • Elaborar y mantener actualizada la documentación técnica., • Participar, una vez finalizada la modernización, en el mantenimiento y la evolución continua de la plataforma., • Convertirse progresivamente en el principal referente técnico de la aplicación dentro de la organización. Requisitos mínimos • Entre 4 y 7 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones web., • Experiencia trabajando con Java y/o PHP., • Conocimientos de APIs REST, JSON y SQL., • Experiencia con bases de datos relacionales., • Conocimientos de tecnologías frontend actuales., • Experiencia utilizando Git y herramientas modernas de desarrollo., • Capacidad para comprender aplicaciones existentes y analizar su arquitectura, código e integraciones., • Capacidad para revisar y validar código y soluciones desarrolladas por terceros., • Autonomía, capacidad de aprendizaje y criterio técnico., • Capacidad para coordinarse con equipos internos y empresas externas., • Habilidades de comunicación, organización y seguimiento técnico. Requisitos deseables • Experiencia liderando técnicamente proyectos de modernización o evolución de aplicaciones., • Experiencia coordinando proveedores o equipos de desarrollo externos., • Conocimientos sobre arquitectura de aplicaciones web., • Experiencia en procesos de pruebas, despliegue y puesta en producción., • Experiencia en mantenimiento y evolución de aplicaciones consolidadas., • Conocimientos de buenas prácticas de desarrollo, control de versiones y documentación técnica. No es necesario dominar todas las tecnologías utilizadas por la aplicación. Se valorará especialmente una buena base de desarrollo, capacidad para aprender y criterio para comprender una plataforma existente y liderar su evolución tecnológica.

En Grupo INVOIN necesitamos incorporar a nuestra plantilla un/a Responsable Técnico/a de Aplicaciones para incorporarse a un importante proyecto de ingeniería de infraestructuras hidráulicas en Madrid o Zaragoza. La persona seleccionada liderará la modernización y evolución de una aplicación propia, utilizada para gestionar la monitorización de infraestructuras. Trabajará junto al equipo interno que ha desarrollado y mantiene actualmente la plataforma y coordinará el trabajo de una empresa externa de desarrollo. Características del puesto • Estabilidad y proyección profesional., • Posición con responsabilidad técnica y capacidad de decisión., • Condiciones económicas acordes con la experiencia y el perfil aportados., • Jornada completa y horarios flexibles., • Ubicación: Alcobendas (Madrid) o Zaragoza. Principales funciones • Liderar técnicamente el proyecto de modernización de la aplicación., • Definir y trasladar las necesidades técnicas al equipo de desarrollo externo., • Revisar y validar sus desarrollos y entregas., • Comprender la arquitectura, código, bases de datos e integraciones de la aplicación., • Participar en decisiones sobre arquitectura y evolución tecnológica., • Coordinar las pruebas y puesta en producción de las nuevas funcionalidades., • Trabajar con el equipo interno para conocer la aplicación y garantizar la continuidad del conocimiento., • Participar posteriormente en el mantenimiento y evolución de la plataforma. Requisitos • Experiencia en desarrollo de aplicaciones web y capacidad para entender y liderar técnicamente un proyecto, sin necesidad de ser especialista en todas las tecnologías utilizadas., • Experiencia con Java y/o PHP., • Conocimientos de APIs REST, JSON y SQL., • Experiencia con bases de datos relacionales., • Conocimientos de tecnologías frontend actuales., • Experiencia trabajando con Git y herramientas de desarrollo modernas., • Capacidad para revisar código y soluciones desarrolladas por terceros., • Autonomía, criterio técnico y capacidad para trabajar con equipos externos. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscas un proyecto estable en el que asumir responsabilidad técnica y participar en la evolución de un producto software propio, ¡queremos conocerte!

Desde Bureau Veritas iniciamos proceso de selección para incorporar a un Gestor/a del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (ENS / ISO 27001) Misión: Asegurar la implantación, mantenimiento y mejora continua del Esquema Nacional de Seguridad (ENS, RD 311/2022) en su nivel básico, así como el mantenimiento del sistema ya certificado conforme a la norma ISO/IEC 27001, garantizando la integración y coherencia entre ambos marcos. La persona seleccionada actuará como nexo operativo entre el Responsable de Seguridad (CISO), el equipo de Sistemas (Administradores), el área de Transformación Digital (DxT) y las distintas áreas de negocio (RR.HH., Legal y Centros de Trabajo), liderando desde el Departamento de TIQS / QHSSE la coordinación con la consultora externa que apoyará la implantación inicial del ENS y el acompañamiento posterior a las auditorías. Funciones: • Elaborar y mantener actualizada la normativa de seguridad: políticas, procedimientos e instrucciones técnicas, alineadas con ENS e ISO/IEC 27001., • Mantener la Declaración de Aplicabilidad, el inventario de activos y la documentación del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI)., • Asegurar la coherencia documental entre los requisitos del ENS y los controles ya implantados de ISO 27001., • Coordinar el análisis de riesgos periódico (metodología tipo MAGERIT* / herramienta PILAR** u otras)., • Realizar el seguimiento del plan de tratamiento de riesgos y de los planes de acción asociados., • Revisar la efectividad de los controles y proponer acciones de mejora., • Recopilar y organizar las evidencias necesarias para superar las auditorías: registros de acceso, actas de reuniones del Comité de Seguridad, revisiones de privilegios, registros de formación y concienciación, etc., • Mantener un repositorio ordenado y trazable de la evidencia documental del sistema., • Ser el interlocutor principal con la consultora externa de implantación del ENS., • Coordinar las auditorías internas y externas (entidad certificadora) tanto del ENS como de ISO/IEC 27001., • Gestionar el seguimiento de no conformidades, observaciones y planes de acción correctivos.Apoyar la difusión y formación interna sobre la política de seguridad y los procedimientos asociados., • Generar indicadores de cumplimiento y eficacia del SGSI para el Comité de Seguridad y la Dirección., • Elaborar el informe periódico de estado del sistema (ENS + ISO 27001) y proponer acciones de mejora., • Mantenerse al día de la evolución normativa y técnica aplicable: RD 311/2022, guías CCN-STIC, ISO/IEC 27001:2022, NIS2 y RGPD en lo que afecte al sistema. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o áreas afines. Se valorarán también perfiles con titulación técnica equivalente y formación específica acreditada en sistemas de gestión de seguridad de la información., • Entre 1 y 3 años de experiencia en gestión o implantación de normas y sistemas: ISO/IEC 27001, ENS, ISO 9001 u otros sistemas de gestión., • Experiencia previa, ya sea desde cliente o desde consultora, en documentación, control de evidencias y acompañamiento a auditorías., • Conocimiento del Esquema Nacional de Seguridad (RD 311/2022) y de la norma ISO/IEC 27001:2022 Se valorará: • Formación específica en ENS y/o certificaciones tipo ISO 27001 Lead Implementer o Lead Auditor., • Conocimiento de guías CCN-STIC y herramientas de análisis de riesgos (PILAR u otras)., • Experiencia en organizaciones con varios sistemas certificados de forma integrada (calidad, medioambiente, seguridad de la información)., • Nociones de NIS2 y RGPD. ¡INSCRIBETE AHORA! *En Bureau Veritas ofrecemos igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad. En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades.

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE INSTALACIONES MECÁNICAS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del puesto: • Coordinar y gestionar instalaciones mecánicas, resolver discrepancias de fabricación y colaborar con equipos para soluciones eficientes Titulación requerida: • Obligatorio: Grado en Ingeniería o Máster en Ingeniería, • Valorable: Ingeniería Superior / Máster en Ingeniería Industrial o similar Especialidad Valorada: • Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial Conocimientos técnicos específicos: • Conocimiento de técnicas de fabricación mecánica y eléctrica, • Experiencia en CATIA o NX (Unigraphics), • Conocimiento de ERP (SAP valorable), • Interpretación y elaboración de planos mecánicos, • Experiencia en transporte industrial (valorable ferroviario), • Cálculo mecánico y diseño de soluciones técnicas, • Experiencia práctica en fabricación, montaje y testing Habilidades de gestión: • Alta capacidad organizativa y planificación, • Fuertes habilidades interpersonales, • Experiencia en coordinación de tareas, • Gestión técnica directa (valorable), • Orientación a resultados y resolución de problemas Idiomas: • Español (Alto / Nativo), • Inglés C1 obligatorio, • Alemán valorable Conocimientos informáticos: • CATIA o NX obligatorio, • SAP o ERP obligatorio Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Desarrollo conceptual y detalle de instalaciones mecánicas, • Diseño de soluciones mecánicas y eléctricas, • Coordinación de interfaces en el vehículo, • Resolución de discrepancias de fabricación, • Verificación de requisitos técnicos, • Coordinación de tareas y recursos Relaciones externas: • Plantas Stadler (Valencia, Suiza, Alemania), • Proveedores y clientes, • Empresas de consultoría externa Relaciones internas: • Equipos de ingeniería, • Departamento de calidad, • Departamento de fabricación Experiencia requerida: • 5 a 10 años en sector transporte o industrial Observaciones: • Interés en sector ferroviario, • Perfil técnico con combinación de diseño y coordinación, • Valorable experiencia práctica industrial, • Entorno internacional, • Capacidad de trabajo bajo presión ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Desde Ferchau Spain estamos buscando un/a ingeniero/a eléctrico con años de experiencia para uno de nuestros proyectos en la Comunidad Valenciana. Sobre el Rol Un rol con impacto directo en la calidad y seguridad de instalaciones eléctricas, en un entorno técnico exigente y con proyectos de alto valor. Responsabilidades Supervisión de obra eléctrica — Coordinación integral de proyectos eléctricos en ejecución. Presupuestos y planificación — Cálculo de recursos, tiempos y costes. Control de calidad — Verificación según normativa vigente y estándares OCA. Gestión de equipos — Coordinación de técnicos y subcontratistas en obra. Revisión de planos — Validación de documentación técnica con AutoCAD o herramientas similares. Seguimiento del proyecto — Control de hitos mediante cronogramas tipo MS Project. Coordinación externa — Interlocución con clientes, arquitectos e inspectores OCA. Informes técnicos — Documentación para inspecciones y entregables oficiales. Requisitos: Ingeniería eléctrica o similar. Experiencia en obra mínima de 3 años. Normativa OCA y conocimiento avanzado de inspección eléctrica. AutoCAD y MS Project a nivel profesional. Gestión multidisciplinar en entornos de obra. Reglamento REBT y capacidad para interpretar esquemas eléctricos complejos. Habilidades Requeridas: Experiencia en supervisión de obra eléctrica. Conocimientos en presupuestos y planificación. Control de calidad y normativa OCA. Gestión de equipos y coordinación de técnicos. Dominio de AutoCAD y MS Project. Ofrecemos contrato indefinido de jornada completa. Salario máximo 35.000 € brutos anuales. Para más detalles sobre la posición por favor contacta a paula.diaz@ferchau.com.

Técnico/a de Recursos Humanos Polivalente ( H/M/X) 📍 Madrid 📄 Contrato indefinido 💰 Salario: 24.000 € brutos anuales 🕒 Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 h (con flexibilidad horaria) ¿Buscas un puesto dinámico donde combinar Recursos Humanos, Administración y Finanzas? Estamos buscando un/a Técnico/a de Recursos Humanos Polivalente para incorporarse a una compañía internacional y dar soporte a diferentes áreas del negocio, participando en la gestión de personas, administración corporativa y procesos financieros. Se trata de una posición transversal con gran interacción con departamentos internos, proveedores y colaboradores externos, ideal para profesionales organizados, resolutivos y con capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente. Funciones principales: Participarás en la gestión operativa de Recursos Humanos, coordinando incidencias y novedades de nómina, altas, bajas y modificaciones contractuales con la asesoría externa. También colaborarás en procesos de selección, coordinando búsquedas con empresas especializadas y atendiendo consultas de empleados relacionadas con nómina y administración de personal. Además, gestionarás documentación corporativa, contratos, poderes, documentación bancaria y coordinación con proveedores, organismos externos y entidades financieras. Serás responsable del seguimiento de compras, suministros, viajes corporativos y diferentes procesos administrativos clave para la organización. En el área financiera, apoyarás la gestión de pagos a proveedores, facturación, conciliaciones y control de incidencias, garantizando el correcto seguimiento de los procesos y la calidad de la información. Requisitos: • Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Ingeniería Industrial o similares., • Experiencia previa en posiciones administrativas con responsabilidades en Recursos Humanos., • Conocimientos de gestión de nómina y administración de personal., • Experiencia en gestión documental, proveedores y soporte administrativo., • Nivel de inglés B2., • Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel., • Perfil organizado, proactivo y con orientación al detalle. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario de 24.000 € brutos anuales., • Horario de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 h, con flexibilidad., • Participación en un entorno internacional y multicultural., • Posición con gran variedad de funciones y aprendizaje continuo., • Estabilidad y desarrollo profesional. 👉 Si te interesa formar parte de un proyecto internacional y desarrollar tu carrera en una posición generalista y polivalente, ¡inscríbete y estaremos encantados de conocerte!

Desde Hays estamos en búsqueda de un/a controller financiero para un reconocido Grupo industrial de Valencia. ¿Qué perfil buscamos? Un/a profesional con al menos 3 años de experiencia en funciones de controller o auditor interna o externa, preferiblemente en el sector industrial, con experiencia en gestión de inventarios y análisis de márgenes comerciales. Valoramos especialmente una alta capacidad de análisis crítico y facilidad para trabajar de forma transversal. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Análisis de márgenes comerciales y detección de desviaciones en ventas y compras, • Identificación y control de incidencias en existencias, • Organización, ejecución y análisis de inventarios de cierre anual, • Revisión del cumplimiento de prácticas estándar en la gestión del riesgo de clientes, • Análisis de clasificación de gastos, • Detección de posibles fraudes en proveedores y/o clientes, • Realización de auditorías internas con visitas a los 27 centros de distribución en España Requisitos clave: • Experiencia funciones de controller ≥ 3 años, • Conocimiento de entornos industriales con gestión de inventarios, • Conocimiento SAP Financiero, • Alta capacidad analítica y atención al detalle, • Disponibilidad para viajar de forma frecuente ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento, • Posición clave dentro del departamento de control interno, • Participación en proyectos de mejora con posibilidades reales de desarrollo, • Salario competitivo, • Ticket Restaurant, • Seguro médico (con opción de incluir familiares), • Jornada completa (40h), con horario intensivo los viernes y durante agosto

Responsable de Operaciones y Finanzas (Business Controller) Empresa: Synsera Labs Ubicación: 100% remoto (España) Jornada: Completa · Contrato indefinido Reporta a: CEO y socios Incorporación: Septiembre 2026 Sobre nosotros Synsera Labs es una marca DTC de complementos alimenticios y cosmética natural con sede en Barcelona. Vendemos directamente a consumidor a través de tienda propia (Shopify) y marketplaces (Amazon ES, FR, DE, IT), con producto formulado y fabricado en España bajo control regulatorio propio. Somos un equipo pequeño en fase de profesionalizar la gestión. Esta es la primera incorporación estructural del área de operaciones y finanzas: la persona que entre no hereda un puesto, lo construye. Esto no es una multinacional Y queremos decirlo antes de que inviertas tiempo en el proceso, porque determina quién encaja aquí y quién no. No vas a encontrar procesos definidos, un manual de onboarding ni un departamento por encima que valide tus decisiones. Vas a encontrar un proyecto joven, con crecimiento sostenido y mucho por construir, donde el trabajo consiste tanto en analizar como en montar desde cero lo que todavía no existe. Eso implica dos cosas. La primera, que valoramos el espíritu emprendedor y la motivación por encima del pedigrí del CV: nos interesa más alguien que quiera construir un área que alguien que quiera gestionar una ya montada. La segunda, que el recorrido de crecimiento es real y amplio: quien entre ahora estará definiendo la función financiera y de operaciones de la compañía desde su origen, y su papel crecerá con ella. Si buscas estabilidad de estructura, procesos maduros y un rol acotado, este puesto te va a frustrar. Si te motiva lo contrario, sigue leyendo. Con quién vas a trabajar Es una de las razones de peso para entrar aquí, y por eso lo explicamos. Día a día con el CEO. No hay capas intermedias: trabajarás directamente con Jordi, fundador y CEO, con una larga trayectoria montando empresas en cosmética y suplementación. Eso significa acceso directo a las decisiones y a la lógica que hay detrás de ellas — algo que en una compañía grande, en este nivel de puesto, no se tiene. Contacto con el consejo. La compañía tiene cuatro socios y prepararás y presentarás el reporting mensual ante el consejo. Además de Jordi, forman parte del proyecto Juan Bola, Endika Montiel y Alejandro Pérez, con amplio conocimiento del sector de la nutrición y la suplementación y una comunidad consolidada en redes. Es exposición real a nivel de consejo desde el primer trimestre, no dentro de tres años. Para el perfil adecuado, esto es formación acelerada: se aprende de negocio, de producto y de gobernanza a una velocidad que un puesto equivalente en una estructura grande no permite. Misión del puesto Garantizar que la compañía opera con caja bajo control, inventario sin roturas, datos financieros fiables y al día y márgenes protegidos, construyendo la infraestructura de control de gestión que necesitamos para crecer de forma ordenada. Si tuviéramos que resumir el puesto en dos palabras: caja y stock. Todo lo demás se ordena alrededor de esas dos. Responsabilidades1. Tesorería y control de caja (~20%) • Control diario y semanal de la posición de tesorería., • Proyección de caja rodante a 13 semanas y alerta anticipada de tensiones., • Gestión del circulante: calendario de pagos a proveedores, cobros de marketplaces y pasarelas, timing de compras de producto., • Relación con entidades financieras: interlocución con los bancos, negociación y seguimiento de pólizas de crédito, líneas de financiación de circulante y confirming, condiciones bancarias y de pasarelas de pago. 1. Control financiero y reporting (~25%) • Cierre mensual en coordinación con la gestoría externa sobre Holded., • Conciliación mensual de Shopify y Amazon (VAT Transactions Report) contra Holded., • P&L por canal y por SKU., • Mantenimiento y actualización del Business Plan: seguimiento de desviaciones real vs. plan, reforecast periódico y elaboración de las proyecciones que sustentan las decisiones de dirección., • Preparación del reporting mensual de dirección y consejo. 1. Operaciones e inventario (~35%) • Planificación de demanda y compras por SKU. Objetivo: cero roturas en el top 10 de referencias., • Coordinación de producción con el fabricante y proveedores de packaging., • Control de niveles de stock, cobertura y rotación; alerta temprana de obsolescencia y de sobrestock., • Gestión de la operativa logística D2C y de los flujos de reposición a FBA. 1. Compras y márgenes (~12%) • Negociación con proveedores de materia prima, packaging y logística., • Seguimiento y control del COGS por producto; escandallos actualizados., • Guardián del umbral de margen bruto objetivo (≥70%) y validación económica de nuevos lanzamientos. 1. Soporte a dirección (~8%) • Análisis ad hoc para decisiones de pricing, lanzamientos y canal., • Mantenimiento del cuadro de mando mensual del negocio. Lo que este puesto no es Para que el proceso sea transparente por ambas partes: • No es un puesto de contabilidad. La contabilidad formal la sigue llevando la gestoría. Buscamos a alguien que analice, anticipe y negocie, no que registre asientos., • No gestiona equipo a corto plazo., • No lleva marketing, contenido ni redes sociales., • No es un puesto de dirección general. Es un rol de control de gestión y operaciones con mucho contacto directo con el CEO. Perfil que buscamos Imprescindible • 4–8 años de experiencia en control de gestión, business controlling u operaciones financieras., • Experiencia real en gestión de tesorería y previsión de caja., • Excel avanzado (modelización, no solo tablas dinámicas)., • Experiencia trabajando con un ERP (Holded o similar)., • Capacidad demostrada de trabajar con autonomía alta: es un puesto 100% remoto, sin estructura por encima más allá del CEO., • Castellano nativo o bilingüe. Muy valorable • Experiencia en ecommerce / DTC o gran consumo con producto físico., • Conocimiento de Shopify y Amazon Seller Central (incluida la lógica de liquidaciones y comisiones)., • Experiencia en planificación de demanda con lotes de fabricación y plazos de proveedor largos., • Experiencia previa negociando con entidades financieras., • Inglés funcional (proveedores y marketplaces internacionales). Encaje cultural • Perfil de "hacer", no de supervisar. En una compañía de este tamaño se entra en el detalle., • Comodidad con la ambigüedad: muchos procesos no existen todavía y hay que diseñarlos., • Criterio propio y capacidad de discutir decisiones con el CEO, no solo de ejecutarlas., • Espíritu emprendedor: interés genuino por el negocio, no solo por la función. Aquí se opina sobre producto, precio y canal., • Motivación por el proyecto, no solo por el puesto. Es el factor que más peso tiene en la decisión final. Condiciones • Retribución fija: 42.000 – 48.000 € brutos anuales, según experiencia aportada., • Variable: hasta un 10% de la fija, vinculada a KPIs objetivables: cumplimiento del calendario de cierre, fiabilidad de la previsión de caja, roturas de stock, margen bruto y ahorro en compras., • Modalidad: 100% remoto, con flexibilidad horaria y disponibilidad para reuniones de coordinación., • Contrato: indefinido, con periodo de prueba según convenio. Proceso de selección • Entrevista inicial con el CEO (encaje y motivación)., • Caso práctico breve: análisis de un P&L y de una situación de tesorería y stock reales (anonimizados)., • Entrevista final con el resto de socios y referencias. IMPRESCINDIBLE: Enviar CV a rrhh@synseralabs.com indicando en el asunto "Responsable de Operaciones y Finanzas". Se agradece una nota breve explicando por qué encaja el perfil; no es necesaria carta de motivación formal.

Desde Melt Group estamos colaborando con un grupo industrial internacional, ubicado en Madrid, en la búsqueda de un/a Director/a Financiero/a para incorporarse a su equipo. Misión del puesto Liderar y estructurar la función financiera corporativa de la matriz, garantizando la solidez financiera, la optimización de la liquidez y la adecuada gestión del riesgo en un entorno industrial complejo Será responsable de integrar tesorería, financiación, control financiero y gestión de riesgo, acompañando al negocio en su crecimiento y profesionalización. Responsabilidades principales 1. Tesorería y liquidez • Gestión y optimización del cash flow diario y semanal, • Elaboración de forecast de tesorería rolling, • Gestión de cash pooling internacional, • Optimización del working capital 1. Financiación y relación bancaria • Estructuración y negociación de líneas de circulante, • Confirming, factoring, pólizas, financiación import/export, • Financiación de stock, • Preparación de presentaciones financieras para entidades bancarias, • Interlocución directa con bancos y partners financieros 1. Control financiero y reporting • Implantación y mejora del control de márgenes por producto y cliente, • Análisis de rentabilidad real del negocio (incluyendo coste financiero del stock), • Reporting mensual consolidado internacional, • Supervisión de deuda y posición financiera., • Coordinación con auditoría externa 1. Organización y liderazgo • Dirección y desarrollo del equipo financiero actual, • Profesionalización del área financiera, • Automatización y mejora de procesos (ERP Navision o similar), • Soporte estratégico a socios en toma de decisiones Requisitos • Experiencia mínima de 10 años en entornos industriales, • Experiencia en ERP y Cash Flow desde esta aplicación. (Valorable Navisión), • Experiencia gestionando compañías de al menos 50M€ de facturación, • Sólida experiencia en financiación bancaria y gestión de circulante, • Experiencia en entornos de alto stock, • Nivel de inglés C1 imprescindible, • Experiencia previa en Big4 valorable, • Ubicación de preferencia: Madrid. Perfil competencial • CFO operativo y estratégico, • Alta capacidad de negociación, • Orientación a liquidez y generación real de caja, • Capacidad analítica y visión de negocio, • Liderazgo de equipos, • Resiliencia y solidez en entornos de presión Se ofrece • Proyecto corporativo con impacto directo en la estrategia del grupo, • Interlocución directa con socios, • Autonomía y capacidad de estructuración del área financiera, • Entorno industrial internacional en crecimiento, • Posibilidad de promoción Real en la compañía., • Banda salarial valorable según experiencia y mercado, • Incorporación inmediata

Micuir, una firma española de diseño y venta de zapatos, bolsos y complementos de piel desde 2017. Diseños únicos de piel de calidad premium hechos a fuego lento en España. Estamos buscando a una persona apasionada por el mundo de la moda, para que se una a nuestra Familia Micuir. Buscamos Responsable de Administración y Finanzas | Madrid 📍 Madrid · Presencial · Jornada completa Contrato indefinido 45.000 € brutos/año + variable/bonus Incorporación inmediata o a convenir Somos una empresa española de calzado de lujo en crecimiento, con presencia tanto en retail como en e-commerce. Buscamos incorporar un/a Responsable de Administración y Finanzas que asuma un papel clave en la gestión financiera y administrativa de la compañía y nos ayude a profesionalizar, estructurar y hacer crecer el área financiera. Buscamos una persona autónoma, organizada, analítica y muy hands-on, capaz de combinar la gestión contable del día a día con una verdadera visión de negocio. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de asegurar que la información financiera y contable de la compañía sea fiable, precisa y esté siempre actualizada. Tendrás una visión global de las finanzas y trabajarás directamente con dirección, queremos que seas capaz de detectar las desviaciones antes de que se conviertan en problemas. Principales responsabilidades Contabilidad • Gestión y mantenimiento de la contabilidad en SAGE., • Migración de A3 a SAGE., • Contabilización de facturas emitidas y recibidas., • Conciliaciones bancarias., • Gestión de clientes y proveedores., • Activos, amortizaciones, provisiones y periodificaciones., • Depuración de cuentas contables., • Cierres contables mensuales y preparación del cierre anual., • Coordinación con la gestoría externa. Fiscalidad • Preparación y revisión de la información necesaria para las obligaciones fiscales., • Revisión de IVA, retenciones y demás modelos preparados por la gestoría., • Seguimiento del calendario fiscal., • Gestión y seguimiento de notificaciones de Hacienda junto con la gestoría., • Identificación de posibles incidencias fiscales o contables. Tesorería • Previsión semanal de tesorería., • Control diario de saldos bancarios., • Seguimiento de cobros, pagos y vencimientos., • Preparación de propuestas de pago y remesas bancarias., • Revisión de facturas antes de su pago., • Implantación de controles para evitar errores o pagos duplicados., • Seguimiento de las necesidades de liquidez., • Relación operativa con entidades financieras. Retail & E-commerce • Control y conciliación diaria de ingresos., • Conciliación de ventas de Shopify con los cobros bancarios., • Conciliación de otras plataformas de venta., • Control de comisiones de medios de pago., • Gestión y conciliación de devoluciones., • Conciliación de TPV de tiendas., • Control y revisión de arqueos de caja. Inventario • Seguimiento financiero y contable del inventario., • Coordinación de inventarios físicos., • Conciliación entre stock físico, sistemas y contabilidad., • Análisis de diferencias de stock., • Seguimiento del valor del inventario., • Identificación de stock antiguo, obsoleto o de baja rotación., • Apoyo al análisis de rotación y margen por producto y canal. Reporting & Control de Gestión • Reporting financiero mensual para dirección., • Cuenta de resultados, balance, ventas, margen bruto y EBITDA., • Análisis de gastos y evolución de caja., • Cuentas a cobrar y pagar., • Inventario., • Comparativa real vs. presupuesto y vs. períodos anteriores., • Análisis de desviaciones, riesgos y oportunidades., • Elaboración y seguimiento del presupuesto anual., • Forecast financiero., • Análisis de rentabilidad y KPIs., • Propuesta e implantación de mejoras para optimizar procesos y control financiero. Imprescindible: • +5 años de experiencia en administración financiera, contabilidad, controlling o posiciones similares., • Experiencia gestionando la contabilidad de principio a fin., • Dominio de SAGE y SHOPIFY, • Buen conocimiento de contabilidad española., • Experiencia en conciliaciones bancarias, clientes y proveedores., • Experiencia en cierres mensuales., • Experiencia en tesorería y gestión de pagos., • Nivel alto de Excel., • Capacidad para trabajar con autonomía., • Alta organización, rigor y atención al detalle. Valoraremos especialmente: • Experiencia en retail, moda, lujo, calzado o e-commerce., • Experiencia trabajando con Shopify., • Experiencia con TPV y plataformas de pago., • Experiencia en gestión y control de inventarios., • Experiencia en empresas en crecimiento., • Conocimientos de control de gestión., • Inglés., • Experiencia coordinando gestorías, asesores y entidades financieras. Buscamos una persona: ✔️ Organizada y rigurosa. ✔️ Autónoma y resolutiva. ✔️ Analítica y orientada al detalle. ✔️ Práctica y orientada a soluciones. ✔️ Discreta y acostumbrada a trabajar con información confidencial. ✔️ Con iniciativa para detectar problemas y proponer soluciones. ✔️ Capaz de explicar información financiera de forma sencilla. ✔️ Con visión de negocio. ✔️ Cómoda trabajando en un entorno dinámico y en crecimiento. Para nosotros es especialmente importante una cosa: no buscamos a alguien que espere a que le digan que algo no cuadra, buscamos a alguien que lo detecte, investigue por qué ocurre y proponga cómo solucionarlo. El proceso incluirá: • Entrevista inicial., • Entrevista con dirección., • Caso práctico de contabilidad, tesorería y conciliación., • Revisión de experiencia con SAGE, cierres contables y Shopify., • Referencias profesionales. Si eres una persona que disfruta entendiendo el negocio, poniendo orden, mejorando procesos y convirtiendo los números en información útil para tomar decisiones, nos encantará conocerte.

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE INSTALACIONES MECÁNICAS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del puesto: • Coordinar y gestionar instalaciones mecánicas, resolver discrepancias de fabricación y colaborar con equipos para soluciones eficientes Titulación requerida: • Obligatorio: Grado en Ingeniería o Máster en Ingeniería, • Valorable: Ingeniería Superior / Máster en Ingeniería Industrial o similar Especialidad Valorada: • Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial Conocimientos técnicos específicos: • Conocimiento de técnicas de fabricación mecánica y eléctrica, • Experiencia en CATIA o NX (Unigraphics), • Conocimiento de ERP (SAP valorable), • Interpretación y elaboración de planos mecánicos, • Experiencia en transporte industrial (valorable ferroviario), • Cálculo mecánico y diseño de soluciones técnicas, • Experiencia práctica en fabricación, montaje y testing Habilidades de gestión: • Alta capacidad organizativa y planificación, • Fuertes habilidades interpersonales, • Experiencia en coordinación de tareas, • Gestión técnica directa (valorable), • Orientación a resultados y resolución de problemas Idiomas: • Español (Alto / Nativo), • Inglés C1 obligatorio, • Alemán valorable Conocimientos informáticos: • CATIA o NX obligatorio, • SAP o ERP obligatorio Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Desarrollo conceptual y detalle de instalaciones mecánicas, • Diseño de soluciones mecánicas y eléctricas, • Coordinación de interfaces en el vehículo, • Resolución de discrepancias de fabricación, • Verificación de requisitos técnicos, • Coordinación de tareas y recursos Relaciones externas: • Plantas Stadler (Valencia, Suiza, Alemania), • Proveedores y clientes, • Empresas de consultoría externa Relaciones internas: • Equipos de ingeniería, • Departamento de calidad, • Departamento de fabricación Experiencia requerida: • 5 a 10 años en sector transporte o industrial Observaciones: • Interés en sector ferroviario, • Perfil técnico con combinación de diseño y coordinación, • Valorable experiencia práctica industrial, • Entorno internacional, • Capacidad de trabajo bajo presión ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

En Obremo precisamos incorporar un/a Responsable Ingeniería Externa para el área de electricidad , sector de distribución de energía, en centros de transformación, subestaciones y líneas de MT y AT. Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado en ofrecer soluciones integrales en diferentes áreas; telecomunicaciones, energías renovables, electricidad, data centers, gas & oil y home services. Desde el diseño y la ingeniería hasta la instalación, comercialización y mantenimiento, proporcionamos un servicio 360° adaptado a las necesidades de cada cliente. Como parte de Nealis , lideramos las áreas de energía y telecomunicaciones, impulsando proyectos que responden a los grandes desafíos de la sociedad: acelerar la transición energética, potenciar la conectividad y contribuir a la transformación de ciudades y su entorno para que las personas puedan vivirlas mejor. ¿Indispensable poseer Titulación Universitaria en Ingeniería Técnica Industrial, especialidad electricidad. Experiencia en diseño de subestaciones y líneas eléctricas. ¿Planificación y coordinación del diseño de obras en ejecución. Supervisión de ingenierías externas. Revisión de la ingeniería para adecuarla a los condicionantes técnicos y económicos de la obra. Comunicación con ingeniería de cliente. Desplazamiento ocasionalmente a obras o reuniones con clientes. Asesoramiento a departamento de operaciones en fase de construcción Contrato indefinido. ~ Jornada completa. ~ Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. ~ Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento. ~Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por ley.

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Desde Ferchau Spain estamos buscando un/a ingeniero/a eléctrico con años de experiencia para uno de nuestros proyectos en la Comunidad Valenciana. Sobre el Rol Un rol con impacto directo en la calidad y seguridad de instalaciones eléctricas, en un entorno técnico exigente y con proyectos de alto valor. Responsabilidades Supervisión de obra eléctrica — Coordinación integral de proyectos eléctricos en ejecución. Presupuestos y planificación — Cálculo de recursos, tiempos y costes. Control de calidad — Verificación según normativa vigente y estándares OCA. Gestión de equipos — Coordinación de técnicos y subcontratistas en obra. Revisión de planos — Validación de documentación técnica con AutoCAD o herramientas similares. Seguimiento del proyecto — Control de hitos mediante cronogramas tipo MS Project. Coordinación externa — Interlocución con clientes, arquitectos e inspectores OCA. Informes técnicos — Documentación para inspecciones y entregables oficiales. Requisitos: Ingeniería eléctrica o similar. Experiencia en obra mínima de 3 años. Normativa OCA y conocimiento avanzado de inspección eléctrica. AutoCAD y MS Project a nivel profesional. Gestión multidisciplinar en entornos de obra. Reglamento REBT y capacidad para interpretar esquemas eléctricos complejos. Habilidades Requeridas: Experiencia en supervisión de obra eléctrica. Conocimientos en presupuestos y planificación. Control de calidad y normativa OCA. Gestión de equipos y coordinación de técnicos. Dominio de AutoCAD y MS Project. Ofrecemos contrato indefinido de jornada completa. Salario máximo 35.000 € brutos anuales. Para más detalles sobre la posición por favor contacta a .

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Estamos ampliando el equipo de choferes con la implantación de nuevos camiones y tenemos la necesidad de incorporar a 4 choferes.Hoy en día las rutas más largas son hacía Madrid/Barcelona y la idea es llegar hacia las zonas de Bilbao y zona sur.Transporte y entrega de mercancías, velando por su

CHÓFER Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia.Si su perfil encaja, presente su candidatura.Estamos ampliando el equipo de choferes con la implantación de nuevos camiones y tenemos la necesidad de incorporar a 4 choferes.Hoy en

Estamos ampliando el equipo de choferes con la implantación de nuevos camiones y tenemos la necesidad de incorporar a 4 choferes.Hoy en día las rutas más largas son hacía Madrid/Barcelona y la idea es llegar hacia las zonas de Bilbao y zona sur.Transporte y entrega de mercancías, velando por su

Estamos ampliando el equipo de choferes con la implantación de nuevos camiones y tenemos la necesidad de incorporar a 4 choferes.Hoy en día las rutas más largas son hacía Madrid/Barcelona y la idea es llegar hacia las zonas de Bilbao y zona sur.Transporte y entrega de mercancías, velando por su

Desde Ferchau Spain estamos buscando un/a ingeniero/a eléctrico con años de experiencia para uno de nuestros proyectos en la Comunidad Valenciana. Sobre el Rol Un rol con impacto directo en la calidad y seguridad de instalaciones eléctricas, en un entorno técnico exigente y con proyectos de alto valor. Responsabilidades Supervisión de obra eléctrica — Coordinación integral de proyectos eléctricos en ejecución. Presupuestos y planificación — Cálculo de recursos, tiempos y costes. Control de calidad — Verificación según normativa vigente y estándares OCA. Gestión de equipos — Coordinación de técnicos y subcontratistas en obra. Revisión de planos — Validación de documentación técnica con AutoCAD o herramientas similares. Seguimiento del proyecto — Control de hitos mediante cronogramas tipo MS Project. Coordinación externa — Interlocución con clientes, arquitectos e inspectores OCA. Informes técnicos — Documentación para inspecciones y entregables oficiales. Requisitos: Ingeniería eléctrica o similar. Experiencia en obra mínima de 3 años. Normativa OCA y conocimiento avanzado de inspección eléctrica. AutoCAD y MS Project a nivel profesional. Gestión multidisciplinar en entornos de obra. Reglamento REBT y capacidad para interpretar esquemas eléctricos complejos. Habilidades Requeridas: Experiencia en supervisión de obra eléctrica. Conocimientos en presupuestos y planificación. Control de calidad y normativa OCA. Gestión de equipos y coordinación de técnicos. Dominio de AutoCAD y MS Project. Ofrecemos contrato indefinido de jornada completa. Salario máximo 35.000 € brutos anuales. Para más detalles sobre la posición por favor contacta a .

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¡Únete a Power Electronics y forma parte del cambio hacia un futuro sostenible! ️Sobre Power ElectronicsEn Power Electronics creemos en un futuro más limpio, eficiente y sostenible, impulsado por la innovación tecnológica. Somos líderes globales en energías renovables y electrónica de potencia, con presencia en más de 36 países y un equipo de más de 3.000 personas comprometidas con un mismo propósito: transformar la energía en progreso. Trabajamos cada día para diseñar soluciones que impulsen el cambio hacia un mundo más responsable con el planeta y con las generaciones futuras.Tu impactoComo parte de nuestro equipo, contribuirás directamente al desarrollo de soluciones que marcan la diferencia. Entre tus principales responsabilidades estarán:Coordinar el cierre contable mensual y anual, asegurando la fiabilidad de la información financiera.Participación en el diseño e implantación de CMs y KPIs, así como generación de nuevos informes.Monitorizar el reporting financiero de la filial: seguimiento de KPIs, análisis de desviaciones vs Budget, reporting de gestión.En coordinación con el área de Auditoría Interna, implementar y revisar controles internos para mitigar riesgos financieros, operativos y de cumplimiento.Realizar revisiones internas periódicas, identificando áreas de mejora, implantando controles y procedimientos y asegurando la aplicación de políticas corporativas.Apoyar en la elaboración de presupuestos, previsiones y planes financieros a medio/largo plazo. Fijación de objetivos de mejoraRealizar reuniones de control y seguimiento con los distintos responsables de área para identificar desviaciones de presupuesto y proponer planes de acción.Apoyar al Finance Manager en el aseguramiento de la correcta aplicación de normativas fiscales, contables y legales en EE. UUApoyar al Finance Manager en el contacto con los asesores fiscales y auditores locales para coordinar presentaciones de impuestos, gestión de requerimientos y auditoría externa de la filial.Liderar iniciativas de mejora continua en procesos financieros y administrativos.Colaborar con otros departamentos para garantizar la coherencia y trazabilidad de la información.Asegurar la implantación en USA de proyectos y procedimientos iniciados desde la central.Control y supervisión de todos los costes de la filial.Asistencia en local para cualquier necesidad que provenga de los servicios centrales: Contabilidad, cuentas a pagar, tesorería, facturación, AR y control de gestión.Coordinación de proyectos USA.Buscamos personas con:Formación académica:Grado en ADE, ciencias empresariales, economía.Experiencia profesional: 3 años realizando funciones similares.Idiomas: Inglés B2 hConocimientos técnicos: SAP, excel, paquete office. Por qué elegir Power Electronics?• Horario flexible y 1 dia de teletrabajo.• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.• Beneficios como comedor subvencionado, gimnasio propio y PEbenefits personalizados.• Plan de Retribución Flexible: transporte, guardería, formación, entre otros.• Entorno multicultural con oportunidades reales de crecimiento internacional.Nuestro compromisoEn Power Electronics promovemos la igualdad de oportunidades, la diversidad y el desarrollo profesional y evaluamos a las personas por su aportación de valor profesional formando parte de nuestra cultura empresarial los principios de Integridad, Igualdad, Transparencia y Compromiso cívico, generando un entorno de trabajo sin discriminación por razón de sexo, estado civil, edad, condición física, condición social, religión, ideología o convicciones, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, así como por razón de la lengua. Te sumas al cambio? Únete a Power Electronics y forma parte de una compañía que impulsa el futuro de la Energía Inagotable.

En Axial Structural Solutions somos referentes en diseño y fabricación de sistemas estructurales fijos y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. Desde nuestros inicios, como expertos fabricantes de estructuras fotovoltaicas, nos hemos convertido en un partner con experiencia, presencia internacional, prestigio y un gran know-how acumulado. Nuestro proyecto empresarial está basado en un alto nivel de desarrollo tecnológico, aportando grandes avances en el diseño y la fabricación de estructuras y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. En Axial estamos presente durante todo el proyecto, desde su diseño inicial hasta su ejecución, para conseguir a través de sus productos y servicios la excelencia y la satisfacción de todos nuestros clientes. Buscamos a una persona que lidere IT con una visión práctica y de negocio: asegurar que la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. En esta oportunidad, buscamos a un/a Head of IT para liderar esta área que será responsable de la ejecución y operación tecnológica que asegure la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad para que funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. Esta posición encaja contigo si… Te gusta construir una función IT sólida, no limitarte a apagar fuegos. Sabes distinguir entre operar la tecnología y gobernar el dato de negocio. Buscas impacto real en una compañía que está internacionalizándose de forma rápida y escalando su arquitectura tecnológica. 🔝 ¿Por qué trabajar en Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏 Aquí te sentirás cómodo(a) y no discriminado(a) (independientemente de tu nacionalidad, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 🥳), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 ¿Qué ofrecemos? • Día libre de cumpleaños, • Clases de idiomas, • Cheque gourmet, • Jornada intensiva en verano, • Ayuda al deporte, • Retribución flexible ¿Qué tendrás en tu rol de Head of IT? • Una dependencia directa del director general y colaboración transversal con toda la organización., • Tendrás un reto que combina estabilización, modernización, seguridad y crecimiento., • Liderarás la operación de IT: soporte, dispositivos, licencias, redes, servidores, cloud, virtualización, backup y monitorización., • Definirás y ejecutarás la hoja de ruta de infraestructura, continuidad y ciberseguridad., • Gestionarás incidencias, cambios, proveedores, contratos, presupuesto y renovación de activos., • Asegurarás identidad y accesos, protección de endpoints, vulnerabilidades, respuesta a incidentes y recuperación., • Evaluarás técnicamente nuevas herramientas e integraciones y garantizarás su paso seguro a producción., • Decidirás plataforma, seguridad, integraciones y operación técnica para las iniciativas de datos., • Construirás un servicio IT medible, documentado y orientado al usuario, con indicadores y mejora continua. 🔍 Qué buscamos • Formación en Informática, Telecomunicaciones, Sistemas o equivalente., • Experiencia demostrable coordinando servicios, proyectos, proveedores y equipos., • Conocimiento sólido de Microsoft 365, Windows Server, redes, virtualización/cloud, backup y herramientas de ciberseguridad., • Capacidad para combinar profundidad técnica con gestión, presupuesto, priorización y comunicación con Dirección., • Mentalidad de servicio, criterio de riesgo, autonomía, confidencialidad y liderazgo colaborativo., • Inglés técnico medio-alto., • Se valorará experiencia en entornos industriales. Axial promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad de experiencias y perspectivas.

En Axial Structural Solutions somos referentes en diseño y fabricación de sistemas estructurales fijos y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. Desde nuestros inicios, como expertos fabricantes de estructuras fotovoltaicas, nos hemos convertido en un partner con experiencia, presencia internacional, prestigio y un gran know-how acumulado. Nuestro proyecto empresarial está basado en un alto nivel de desarrollo tecnológico, aportando grandes avances en el diseño y la fabricación de estructuras y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. En Axial estamos presente durante todo el proyecto, desde su diseño inicial hasta su ejecución, para conseguir a través de sus productos y servicios la excelencia y la satisfacción de todos nuestros clientes. Buscamos a una persona que lidere IT con una visión práctica y de negocio: asegurar que la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. En esta oportunidad, buscamos a un/a Head of IT para liderar esta área que será responsable de la ejecución y operación tecnológica que asegure la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad para que funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. Esta posición encaja contigo si… Te gusta construir una función IT sólida, no limitarte a apagar fuegos. Sabes distinguir entre operar la tecnología y gobernar el dato de negocio. Buscas impacto real en una compañía que está internacionalizándose de forma rápida y escalando su arquitectura tecnológica. ¿Por qué trabajar en Axial? Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante. Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales . Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo Aquí te sentirás cómodo(a) y no discriminado(a) (independientemente de tu nacionalidad, religión, etc.) Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, Halloween, carrera de empresas, etc. ), que enriquecen nuestra dinámica de equipo. Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente , somos una buena opción ¿Qué ofrecemos? Día libre de cumpleaños Clases de idiomas Cheque gourmet Jornada intensiva en verano Ayuda al deporte Retribución flexible ¿Qué tendrás en tu rol de Head of IT? Una dependencia directa del director general y colaboración transversal con toda la organización. Tendrás un reto que combina estabilización, modernización, seguridad y crecimiento. Liderarás la operación de IT: soporte, dispositivos, licencias, redes, servidores, cloud, virtualización, backup y monitorización. Definirás y ejecutarás la hoja de ruta de infraestructura, continuidad y ciberseguridad. Gestionarás incidencias, cambios, proveedores, contratos, presupuesto y renovación de activos. Asegurarás identidad y accesos, protección de endpoints, vulnerabilidades, respuesta a incidentes y recuperación. Evaluarás técnicamente nuevas herramientas e integraciones y garantizarás su paso seguro a producción. Decidirás plataforma, seguridad, integraciones y operación técnica para las iniciativas de datos. Construirás un servicio IT medible, documentado y orientado al usuario, con indicadores y mejora continua. Qué buscamos Formación en Informática, Telecomunicaciones, Sistemas o equivalente. Experiencia demostrable coordinando servicios, proyectos, proveedores y equipos. Conocimiento sólido de Microsoft 365, Windows Server, redes, virtualización/cloud, backup y herramientas de ciberseguridad. Capacidad para combinar profundidad técnica con gestión, presupuesto, priorización y comunicación con Dirección. Mentalidad de servicio, criterio de riesgo, autonomía, confidencialidad y liderazgo colaborativo. Inglés técnico medio-alto. Se valorará experiencia en entornos industriales. Axial promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad de experiencias y perspectivas.

Expansión People busca un/a Médico/a Especialista en Aparato Digestivo para una red sanitaria privada ubicada en Valencia. Se valorará formación MIR u homologación en España y experiencia en consulta externa, pruebas diagnósticas y endoscopias. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa y oportunidades de desarrollo profesional dentro de un entorno clínico de referencia, con recursos y protocolos establecidos y un enfoque centrado en la calidad y la excelencia clínica. #J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo Experteer Overview En Power Electronics, buscamos un profesional de finanzas para liderar el cierre contable y la planificación financiera de la filial en USA. Formará parte de un equipo que impulsa la fiabilidad de la información y la mejora de procesos, conectando áreas para asegurar cumplimiento y trazabilidad. Usted se encargará de diseñar KPIs, reports y controles internos, contribuyendo a la estrategia financiera de la compañía. Esta posición ofrece impacto directo en la gestión de presupuesto, previsiones y planes a medio/largo plazo, dentro de un entorno multicultural y en crecimiento internacional. • Coordinar el cierre contable mensual y anual y garantizar fiabilidad de la información, • Diseñar e implantar CMs y KPIs, y generar nuevos informes, • Monitorear el reporting financiero de la filial y analizar desviaciones vs Budget, • Implementar y revisar controles internos en coordinación con Auditoría Interna para mitigar riesgos, • Realizar revisiones internas y asegurar aplicación de políticas corporativas, • Apoyar en la elaboración de presupuestos, previsiones y planes financieros a medio/largo plazo, • Realizar reuniones de control para identificar desviaciones presupuestarias y proponer acciones, • Asegurar aplicación de normativas fiscales, contables y legales en EE. UU, • Contactar con asesores fiscales y auditores locales para gestionar impuestos y auditoría externa, • Liderar iniciativas de mejora continua en procesos financieros y administrativos, • Colaborar con otros departamentos para coherencia de la información, • Asegurar implantación de proyectos USA desde la central, • Controlar costes de la filial, • Asistir en servicios centrales en contabilidad, cuentas a pagar, tesorería, facturación, AR y control de gestión, • Coordinación de proyectos USA, • 3 años de experiencia en funciones similares, • Formación académica compatible (ADE, ciencias empresariales, economía), • Inglés B2, • Conocimientos en SAP, Excel y paquete Office, • horario flexible, • 1 día de teletrabajo, • comedor subvencionado, • gimnasio propio, • PEbenefits personalizados, • Plan de Retribución Flexible #J-18808-Ljbffr

En Axial Structural Solutions somos referentes en diseño y fabricación de sistemas estructurales fijos y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. Desde nuestros inicios, como expertos fabricantes de estructuras fotovoltaicas, nos hemos convertido en un partner con experiencia, presencia internacional, prestigio y un gran know-how acumulado. Nuestro proyecto empresarial está basado en un alto nivel de desarrollo tecnológico, aportando grandes avances en el diseño y la fabricación de estructuras y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. En Axial estamos presente durante todo el proyecto, desde su diseño inicial hasta su ejecución, para conseguir a través de sus productos y servicios la excelencia y la satisfacción de todos nuestros clientes. Buscamos a una persona que lidere IT con una visión práctica y de negocio: asegurar que la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. En esta oportunidad, buscamos a un/a Head of IT para liderar esta área que será responsable de la ejecución y operación tecnológica que asegure la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad para que funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. Esta posición encaja contigo si… Te gusta construir una función IT sólida, no limitarte a apagar fuegos. Sabes distinguir entre operar la tecnología y gobernar el dato de negocio. Buscas impacto real en una compañía que está internacionalizándose de forma rápida y escalando su arquitectura tecnológica. 🔝 ¿Por qué trabajar en Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) 🤓📚 gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo) 🤝🥳, • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo 🌏 Aquí te sentirás cómodo(a) y no discriminado(a) (independientemente de tu nacionalidad, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, Halloween, carrera de empresas, etc. 🤸 🥳), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionan los cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente 🚀, somos una buena opción 😉 ¿Qué ofrecemos? • Día libre de cumpleaños, • Clases de idiomas, • Cheque gourmet, • Jornada intensiva en verano, • Ayuda al deporte, • Retribución flexible ¿Qué tendrás en tu rol de Head of IT? • Una dependencia directa del director general y colaboración transversal con toda la organización., • Tendrás un reto que combina estabilización, modernización, seguridad y crecimiento., • Liderarás la operación de IT: soporte, dispositivos, licencias, redes, servidores, cloud, virtualización, backup y monitorización., • Definirás y ejecutarás la hoja de ruta de infraestructura, continuidad y ciberseguridad., • Gestionarás incidencias, cambios, proveedores, contratos, presupuesto y renovación de activos., • Asegurarás identidad y accesos, protección de endpoints, vulnerabilidades, respuesta a incidentes y recuperación., • Evaluarás técnicamente nuevas herramientas e integraciones y garantizarás su paso seguro a producción., • Decidirás plataforma, seguridad, integraciones y operación técnica para las iniciativas de datos., • Construirás un servicio IT medible, documentado y orientado al usuario, con indicadores y mejora continua. 🔍 Qué buscamos • Formación en Informática, Telecomunicaciones, Sistemas o equivalente., • Experiencia demostrable coordinando servicios, proyectos, proveedores y equipos., • Conocimiento sólido de Microsoft 365, Windows Server, redes, virtualización/cloud, backup y herramientas de ciberseguridad., • Capacidad para combinar profundidad técnica con gestión, presupuesto, priorización y comunicación con Dirección., • Mentalidad de servicio, criterio de riesgo, autonomía, confidencialidad y liderazgo colaborativo., • Inglés técnico medio-alto., • Se valorará experiencia en entornos industriales. Axial promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad de experiencias y perspectivas.

Experteer Overview En Iberia, como Controller Senior, guías y supervisas procesos financieros en coordinación con la matriz del UK y servicios contables externalizados para asegurar control económico y fiabilidad de la información. Te integrarás en un equipo orientado a la eficiencia y a la estandarización de procesos entre España y Portugal, apoyando decisiones estratégicas con reporting y análisis de desviaciones. Contribuyes a la integración tras adquisiciones y a la implementación de herramientas y políticas financieras globally. Buscamos un profesional que combine rigor técnico y orientación al negocio para impulsar la calidad y la transparencia de la información financiera. Compensaciones / Beneficios • Soporte al ciclo contable y controlling financiero, asegurando cumplimiento de procesos y servicio a stakeholders • Soporte al proceso de Auditoría financiera externa • Elaborar y supervisar presupuestos, forecasts, análisis de desviaciones y reportes de gestión • Coordinación de flujo de información entre áreas operativas, financieras y contables • Participación en integración de procesos tras adquisiciones o incorporación de nuevos servicios • Asegurar cumplimiento de políticas corporativas, control interno y estándares de calidad • Seguimiento económico de contratos, modelos de facturación y KPIs del servicio • Colaboración con equipos globales en implementación de nuevas herramientas y políticas financieras Responsabilidades • experiencia sólida como Controller Senior en servicios, preferentemente outsourcing financiero o estructuras multicliente/multiservicio • experiencia en organizaciones con múltiples localizaciones • experiencia en procesos de integración tras adquisiciones • dominio técnico de controlling económico • elaboración de reporting y análisis financiero • visión para estructurar procesos y mejorar eficiencia y fiabilidad de información • orientación al cliente interno y externo • atención al detalle y capacidad analítica • habilidad para interactuar con equipos multidisciplinares • nivel de inglés fluido Requisitos principales • trayectoria profesional estable • flexibilidad y autonomía • condiciones competitivas • entorno corporativo cercano • dinamismo y foco en las personas

Desde Ferchau Spain estamos buscando un/a ingeniero/a eléctrico con años de experiencia para uno de nuestros proyectos en la Comunidad Valenciana. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Sobre el Rol Un rol con impacto directo en la calidad y seguridad de instalaciones eléctricas, en un entorno técnico exigente y con proyectos de alto valor. Responsabilidades • Supervisión de obra eléctrica — Coordinación integral de proyectos eléctricos en ejecución., • Presupuestos y planificación — Cálculo de recursos, tiempos y costes., • Control de calidad — Verificación según normativa vigente y estándares OCA., • Gestión de equipos — Coordinación de técnicos y subcontratistas en obra., • Revisión de planos — Validación de documentación técnica con AutoCAD o herramientas similares., • Seguimiento del proyecto — Control de hitos mediante cronogramas tipo MS Project., • Coordinación externa — Interlocución con clientes, arquitectos e inspectores OCA., • Informes técnicos — Documentación para inspecciones y entregables oficiales. Requisitos: • Ingeniería eléctrica o similar., • Experiencia en obra mínima de 3 años., • Normativa OCA y conocimiento avanzado de inspección eléctrica., • AutoCAD y MS Project a nivel profesional., • Gestión multidisciplinar en entornos de obra., • Reglamento REBT y capacidad para interpretar esquemas eléctricos complejos. Habilidades Requeridas: • Experiencia en supervisión de obra eléctrica., • Conocimientos en presupuestos y planificación., • Control de calidad y normativa OCA., • Gestión de equipos y coordinación de técnicos., • Dominio de AutoCAD y MS Project. Ofrecemos contrato indefinido de jornada completa. xqziphu Salario máximo 35.000 € brutos anuales. Para más detalles sobre la posición por favor contacta a

En Obremo precisamos incorporar un/a Responsable Ingeniería Externa para el área de electricidad, sector de distribución de energía, en centros de transformación, subestaciones y líneas de MT y AT. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado en ofrecer soluciones integrales en diferentes áreas; telecomunicaciones, energías renovables, electricidad, data centers, gas & oil y home services. Desde el diseño y la ingeniería hasta la instalación, comercialización y mantenimiento, proporcionamos un servicio 360° adaptado a las necesidades de cada cliente. Como parte de Nealis, lideramos las áreas de energía y telecomunicaciones, impulsando proyectos que responden a los grandes desafíos de la sociedad: acelerar la transición energética, potenciar la conectividad y contribuir a la transformación de ciudades y su entorno para que las personas puedan vivirlas mejor. ¿Cuál es el perfil que buscamos? • Indispensable poseer Titulación Universitaria en Ingeniería Técnica Industrial, especialidad electricidad., • Experiencia en diseño de subestaciones y líneas eléctricas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Planificación y coordinación del diseño de obras en ejecución., • Supervisión de ingenierías externas., • Revisión de la ingeniería para adecuarla a los condicionantes técnicos y económicos de la obra., • Comunicación con ingeniería de cliente., • Desplazamiento ocasionalmente a obras o reuniones con clientes., • Asesoramiento a departamento de operaciones en fase de construcción, • Asesoramiento a departamento de desarrollo de negocio para preparación de la parte técnica de ofertas. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. xqziphu, • Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por ley.

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE INSTALACIONES MECÁNICAS para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Objetivo del puesto: • Coordinar y gestionar instalaciones mecánicas, resolver discrepancias de fabricación y colaborar con equipos para soluciones eficientes Titulación requerida: • Obligatorio: Grado en Ingeniería o Máster en Ingeniería, • Valorable: Ingeniería Superior / Máster en Ingeniería Industrial o similar Especialidad Valorada: • Mecánica, Eléctrica, Organización Industrial Conocimientos técnicos específicos: • Conocimiento de técnicas de fabricación mecánica y eléctrica, • Experiencia en CATIA o NX (Unigraphics), • Conocimiento de ERP (SAP valorable), • Interpretación y elaboración de planos mecánicos, • Experiencia en transporte industrial (valorable ferroviario), • Cálculo mecánico y diseño de soluciones técnicas, • Experiencia práctica en fabricación, montaje y testing Habilidades de gestión: • Alta capacidad organizativa y planificación, • Fuertes habilidades interpersonales, • Experiencia en coordinación de tareas, • Gestión técnica directa (valorable), • Orientación a resultados y resolución de problemas Idiomas: • Español (Alto / Nativo), • Inglés C1 obligatorio, • Alemán valorable Conocimientos informáticos: • CATIA o NX obligatorio, • SAP o ERP obligatorio Descripción de Actividades y Responsabilidades: • Desarrollo conceptual y detalle de instalaciones mecánicas, • Diseño de soluciones mecánicas y eléctricas, • Coordinación de interfaces en el vehículo, • Resolución de discrepancias de fabricación, • Verificación de requisitos técnicos, • Coordinación de tareas y recursos Relaciones externas: • Plantas Stadler (Valencia, Suiza, Alemania), • Proveedores y clientes, • Empresas de consultoría externa Relaciones xqziphu internas: • Equipos de ingeniería, • Departamento de calidad, • Departamento de fabricación Experiencia requerida: • 5 a 10 años en sector transporte o industrial Observaciones: • Interés en sector ferroviario, • Perfil técnico con combinación de diseño y coordinación, • Valorable experiencia práctica industrial, • Entorno internacional, • Capacidad de trabajo bajo presión ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

En Axial Structural Solutions somos referentes en diseño y fabricación de sistemas estructurales fijos y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. Desde nuestros inicios, como expertos fabricantes de estructuras fotovoltaicas, nos hemos convertido en un partner con experiencia, presencia internacional, prestigio y un gran know-how acumulado. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Nuestro proyecto empresarial está basado en un alto nivel de desarrollo tecnológico, aportando grandes avances en el diseño y la fabricación de estructuras y seguidores solares para instalaciones fotovoltaicas. En Axial estamos presente durante todo el proyecto, desde su diseño inicial hasta su ejecución, para conseguir a través de sus productos y servicios la excelencia y la satisfacción de todos nuestros clientes. Buscamos a una persona que lidere IT con una visión práctica y de negocio: asegurar que la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. En esta oportunidad, buscamos a un/a Head of IT para liderar esta área que será responsable de la ejecución y operación tecnológica que asegure la infraestructura, los sistemas, el soporte y la ciberseguridad para que funcionen de forma fiable hoy, y estén preparados para escalar mañana. Esta posición encaja contigo si... Te gusta construir una función IT sólida, no limitarte a apagar fuegos. Sabes distinguir entre operar la tecnología y gobernar el dato de negocio. Buscas impacto real en una compañía que está internacionalizándose de forma rápida y escalando su arquitectura tecnológica. ¿Por qué trabajar en Axial? • Porque ofrecemos la posibilidad de explorar una variedad de temas y estar en constante aprendizaje y formación (interna y externa) gracias a la diversidad de nuestros departamentos y perfeccionamiento constante (idiomas, competencias, ERPs, etc.) Esto asegura una experiencia enriquecedora y desafiante., • Porque fomentamos un entorno de trabajo donde el buen humor y la camaradería son primordiales. Los momentos compartidos nos permiten crear lazos fuertes y conocernos mejor, lo que fortalece el espíritu de equipo (nos gusta disfrutar de estos momentos tanto dentro como fuera del trabajo), • Porque tenemos un mix de culturas con integrantes de diversos países del mundo Aquí te sentirás cómodo(a) y no discriminado(a) (independientemente de tu nacionalidad, religión, etc.), • Porque organizamos numerosos eventos de Team building para promover la convivencia y el bienestar, como días temáticos y participación en eventos masivos (día friki, Halloween, carrera de empresas, etc. ), que enriquecen nuestra dinámica de equipo., • Porque nuestra estructura organizativa es dinámica y ágil; por eso si te apasionanlos cambios constantes, crecer y desarrollarte profesionalmente, somos una buena opción ¿Qué ofrecemos? • Día libre de cumpleaños, • Clases de idiomas, • Cheque gourmet, • Jornada intensiva en verano, • Ayuda al deporte, • Retribución flexible ¿Qué tendrás en tu rol de Head of IT? • Una dependencia directa del director general y colaboración transversal con toda la organización., • Tendrás un reto que combina estabilización, modernización, seguridad y crecimiento., • Liderarás la operación de IT: soporte, dispositivos, licencias, redes, servidores, cloud, virtualización, backup y monitorización., • Definirás y ejecutarás la hoja de ruta de infraestructura, continuidad y ciberseguridad., • Gestionarás incidencias, cambios, proveedores, contratos, presupuesto y renovación de activos., • Asegurarás identidad y accesos, protección de endpoints, vulnerabilidades, respuesta a incidentes y recuperación., • Evaluarás técnicamente nuevas herramientas e integraciones y garantizarás su paso seguro a producción., • Decidirás plataforma, seguridad, integraciones y operación técnica para las iniciativas de datos., • Construirás un servicio IT medible, documentado y orientado al usuario, con indicadores y mejora continua. Qué buscamos • Formación en Informática, Telecomunicaciones, Sistemas o equivalente., • Experiencia demostrable coordinando servicios, proyectos, proveedores y equipos., • Conocimiento sólido de Microsoft 365, Windows Server, redes, virtualización/cloud, backup y herramientas de ciberseguridad., • Capacidad para combinar profundidad técnica con gestión, presupuesto, priorización y comunicación con Dirección., • Mentalidad de servicio, criterio de riesgo, autonomía, confidencialidad y liderazgo colaborativo., • Inglés técnico medio-alto., • Se valorará experiencia en entornos industriales. xqziphu Axial promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad de experiencias y perspectivas.

En Natulim buscamos un/a Creative Strategist – Paid Ads que nos ayude a llevar nuestras creatividades publicitarias al siguiente nivel. Buscamos una persona que combine creatividad, storytelling y mentalidad de performance: alguien capaz de detectar qué hace que un anuncio funcione, convertir insights en conceptos creativos y aterrizarlos en vídeos, hooks y guiones que generen resultados. No buscamos un perfil puramente conceptual ni un/a editor/a de vídeo. Queremos a alguien que piense la creatividad de principio a fin, desde el insight y el concepto hasta la estructura del anuncio y su ejecución, trabajando junto al equipo de contenido, edición y performance. Qué harás - Desarrollar conceptos creativos y ángulos de comunicación para campañas de paid ads. - Crear y testar diferentes hooks, narrativas, claims y estructuras de vídeo para mejorar el rendimiento de los anuncios. - Escribir guiones y briefs creativos claros para producción y edición. - Analizar anuncios propios y de competidores para identificar oportunidades y nuevos enfoques. - Analizar resultados de las creatividades y entender qué elementos están funcionando: hook, retención, engagement, CTR, conversión, etc. - Transformar aprendizajes de performance en nuevas ideas y ciclos de test. - Trabajar estrechamente con los equipos de Performance, Content y Editing para producir y escalar las mejores creatividades. - Adaptar tendencias, formatos y códigos de redes sociales al universo de Natulim. - Participar en la creación de contenido tanto short-form como long-form, siempre con foco en su aplicación a paid media. - Mantener un sistema continuo de testing e iteración creativa. Qué buscamos - 2+ años de experiencia creando contenido creativo en vídeo para redes sociales y/o paid media. - Experiencia real desarrollando anuncios en vídeo para plataformas como Meta, Instagram, TikTok o YouTube. - Experiencia escribiendo guiones, hooks y conceptos creativos. - Haber editado vídeo o tener suficiente conocimiento de edición para entender cómo llevar una idea a ejecución. - Entender las estructuras que hacen que un vídeo funcione: hooks, retención, ritmo, storytelling y CTA. - Experiencia trabajando con marcas de e-commerce, belleza, FMCG o consumo. - Capacidad para interpretar métricas de performance y convertir datos en aprendizajes creativos. - Buen criterio creativo y capacidad para convertir ideas en piezas concretas y ejecutables. - Perfil autónomo, proactivo, curioso y muy conectado con tendencias y formatos actuales. - Permiso de trabajo en España. ¿Qué ofrecemos? - Acceso y formación en herramientas de IA, trabajando con tecnología puntera como Claude. - Contrato indefinido, estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento. - Jornada completa de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada y salida. - Formación interna y externa para impulsar tu aprendizaje continuo. - Retribución flexible adaptada a tus necesidades (seguro médico, restaurante, transporte y guardería). - Hasta un 50% de descuento en productos Natulim. - Días de adaptación escolar, para acompañar a hijos menores de 3 años cuando lo necesites. - Un equipo joven, dinámico y con muy buen ambiente, donde las personas y las ideas cuentan. Te esperamos!

En Obremo precisamos incorporar un/a Responsable Ingeniería Externa para el área de electricidad , sector de distribución de energía, en centros de transformación, subestaciones y líneas de MT y AT.Somos un grupo empresarial valenciano con más de 30 años de experiencia, especializado e