RESPONSABILIDADES: • Diseño y creación de packaging atractivos y funcionales, respetando las directrices de la imagen de marca. • Gestión integral del proceso creativo, desde la conceptualización hasta la entrega de propuestas al CEO, hasta la aprobación final. • Colaboración con diferentes departamentos para garantizar la coherencia visual de la marca. • Estar al tanto de las últimas tendencias de diseño y aplicarlas en los proyectos. • Apoyo al departamento de compras y comercial, proporcionando asesoría y revisando los artes finales de nuestros clientes. PRINCIPALES FUNCIONES: • Diseño, maquetación y preparación de artes finales para packaging, etiquetas, catálogos, anuncios en revistas, banners, roll-ups, gráficas para ferias y congresos, material online y promocional. • Creación de logotipos, ilustraciones e iconografía. • Elaboración de mockups y acabados gráficos de las propuestas. • Diseño de presentaciones corporativas y documentación de productos. • Gestión y seguimiento de proyectos junto con colaboradores internos y externos. • Coordinación de sesiones fotográficas de productos, así como tratamiento y retoque de imágenes. HABILIDADES: • Experiencia demostrable en diseño gráfico offline y arte final. • Amplio dominio de las herramientas gráficas (Adobe Creative Suite). • Creatividad y fuerte sentido estético. • Habilidad para resolver problemas de manera eficaz. • Persona responsable, meticulosa y detallista. • Capacidad para organizar y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. • Alta habilidad para trabajar en equipo y consensuar ideas. • Capacidad para generar conceptos gráficos innovadores, de alta calidad y alineados al briefing. REQUISITOS: • Mínimo 2 años de experiencia como Diseñador Gráfico senior. • Imprescindible porfolio de trabajos realizados. • Dominio avanzado de Adobe Photoshop, Illustrator e InDesign. • Capacidad para trabajar en equipo. • Perfil creativo, con un alto nivel de atención al detalle. • Conocimiento de las tendencias actuales en diseño gráfico. SE VALORARÁ: • Conocimientos en diseño UX/UI (Adobe XD, Figma). • Conocimientos en diseño 3D (Blender). • Experiencia en diseño web.
RESPONSABLE DEL DEPARTAMENTO RECURSOS HUMANOS Somos una empresa ubicada en Mataró y nos encontramos en la búsqueda de un Responsable para nuestro departamento de Recursos Humanos. Será el responsable de gestionar el departamento siendo sus principales responsabilidades: - Velar por el cumplimiento de la legislación laboral. Garantizar el cumplimiento de toda la normativa laboral vigente. - Supervisar la gestión de nóminas, contratos y otras cuestiones administrativas relacionadas con los empleados. - Controlar los horarios, ausencias, vacaciones y permisos del personal. - Coordinar la contratación y renovación de contratos. - Normativa de Prevención de Riesgos Laborales: Garantizar que el personal esté formado e informado en materia de Prevención de Riesgos Laborales. - Asegurar la coordinación con el centro externo de Prevención de Riesgos Laborales. - Garantizar el desarrollo de los planes de prevención en los centros de trabajo. - Garantizar la realización de las evaluaciones de riesgos laborales. - Promover la cultura preventiva entre el personal de la empresa. - Asesoramiento jurídico laboral - Preparación de expedientes, sanciones, CMAC's, gestión de despidos, etc - Subrogaciones y suspensiones contractuales - Gestión de ceses, despidos y jubilaciones - Supervisión del proceso de digitalización del departamento Formación: Título universitario en Relaciones Laborales o equivalente. Experiencia mínima de 5 años en posición similar. Muy valorable sector de servicios o afín, que suponga contratación de personal altamente dinámica y variada (diferentes tipos de contrato, temporalidad y convenios). Condiciones: Contrato: Indefinido Horario: jornada completa 40h/sem. De lunes a jueves de 09:30 a 17:30 horas y viernes de 08:00 a 16:00 horas