Trabajos financiero o en en Salamanca - Page 6Crear alertas

• Implementar nuevas funcionalidades basadas en requisitos/escenarios capturados en historias de usuario., • Dar soporte a los productos del equipo durante su transición a producción (incluida la producción)., • Tomar decisiones de arquitectura y diseño durante todo el ciclo de vida del software., • Definir y crear pruebas automatizadas., • Experiencia mínima de 2 años en definición y ejecución de pruebas funcionales., • Conocimiento e interacción con APIs REST mediante aplicaciones como Postman o SOAP UI., • Experiencia con JSON y capacidad para comprender operaciones del negocio., • Trazabilidad de procesos en estructuras de microservicios., • Gestión de información en bases de datos., • Conocimiento en pruebas automatizadas de backend y frontend., • Revisión de logs para validar procesos desarrollados., • Capacidad para revisar bases de datos y actualizar parámetros para validar o replicar casos., • Generación de evidencia y documentación detallada de las pruebas realizadas., • Apoyo a los equipos de Delivery en revisiones y correcciones., • Conocimiento del negocio de pagos internacionales (SWIFT, SEPA, etc.)., • Colas de mensajería (Kafka, Eventhub, etc.)., • Experiencia en el sector financiero., • Disponibilidad inmediata., • Inglés nivel B2., • Formación en Ingeniería., • Disponibilidad para turnos o guardias., • Residencia en España., • Teletrabajo., • Proyecto estable., • Plan de Carrera Profesional., • Plan de Formación y subvención de certificaciones técnicas. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es una compañía en pleno crecimiento que diseña, fabrica y comercializa vehículos y soluciones específicas para el transporte. La misión del puesto será la de anticipar y asegurar la disponibilidad de recursos financieros para operar, hacer crecer y convertir a la compañía en un referente mundial en su actividad. Funciones: Reportando al CEO de la compañía, la persona seleccionada será responsable de las siguientes funciones: • Revisar y actualizar regularmente el plan financiero, de acuerdo a los objetivos de negocio establecidos, la situación de la compañía y las condiciones de mercado., • Actuar como principal asesor financiero del CEO y del consejo de administración, ofreciendo perspectivas valiosas para la toma de decisiones., • Anticipar y gestionar los riesgos financieros asegurando que la compañía esté preparada para posibles situaciones adversas., • Identificar y gestionar instrumentos, proveedores o intermediarios financieros (inversión y deuda) que permitan ejecutar a la compañía su ambicioso plan de negocio., • Establecer y mantener relaciones con bancos, inversores y otros agentes económicos externos., • Supervisar y controlar las operaciones financieras del día a día, tales como la emisión y recepción de facturas, gestión de pagos y cobros, etc., • Establecer procesos y procedimientos que aseguren la eficiencia en el uso y gestión de los recursos financieros de la compañía. Gestionar la contabilidad y las auditorías., • Atesore 10 años de experiencia (de los cuales al menos 3 años en puestos directivos) en el área financiera de empresas industriales, banca o servicios financieros orientados a la industria., • Haya liderado operaciones de captación de fondos para start-ups o scale-ups., • Disponga de una valiosa red de contactos de inversores y proveedores de financiación., • Disfrute del trabajo en entornos diversos e internacionales., • Tenga experiencia en procesos de expansión internacional (especialmente en Europa y EE.UU)., • Sea capaz de combinar de forma flexible y ágil, la visión de largo plazo con una actitud pragmática y orientada a la ejecución., • Tenga un nivel muy alto de inglés. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a profesional Solution Architect para incorporarse a la unidad de Seguridad en Proyectos Globales (GSeP). Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. • Capacidad de trabajo en equipo y aprendizaje autónomo., • Visión transversal de la seguridad y el riesgo tecnológico, tanto desde un enfoque funcional como técnico., • Orientación a objetivos, con habilidades de comunicación efectiva e interlocución con áreas técnicas y de negocio., • Capacidad de adaptación al cambio y gestión de la complejidad., • Fundamentos de seguridad en comunicaciones, gestión de identidades, autenticación, autorización y criptografía., • Entendimiento general de arquitecturas web, infraestructura técnica, servidores, sistemas operativos y bases de datos., • Asegurar que los diseños tecnológicos sean seguros y cumplan con la Estrategia de Seguridad del Grupo, apoyándose en los principios de Security by Design., • Diseñar e identificar las medidas técnicas de seguridad que deben aplicarse a las iniciativas tecnológicas del Grupo, en alineación con los requisitos funcionales y las directrices de Corporate Security., • Elaborar la documentación de seguridad correspondiente (Modelo de Seguridad) e identificar las posibles excepciones de seguridad., • Asesorar a los equipos de proyecto durante la fase de diseño, resolviendo dudas y orientando sobre decisiones críticas de seguridad., • Definir mitigantes y evidencias dentro del HARE, sobre los controles cuyo responsable es Corporate Security/Arquitectura de Seguridad, para garantizar la correcta implementación de los mismos., • 2000€ anuales para seguir formándote., • Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo ., • ¡30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año!, • Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano., • Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo., • Ayudas para familiares con discapacidad ., • Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...)., • Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.)., • Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos . Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades., • Te sentirás acompañado/a desde tu primer día , tanto en el proyecto como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos., • El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima., • Entorno multidisciplinario con metodologías Agile., • Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de la misión de democratizar el acceso a las altas rentabilidades del mercado inmobiliario, de startups y renovables?¿Quieres unirte a un equipo muy molón? ¡Somos wecity! El ecosistema tecnológico e innovador donde promotores e inversores se comunican, financian y comparten beneficios de manera sostenible. ¿QUÉ BUSCAMOS? Nos encontramos en búsqueda de un/a CFO que abarcará la gestión de todas las actividades financieras de la organización, con el objetivo de garantizar su salud económica y facilitar el cumplimiento de sus metas estratégicas. Planificación y estrategia financiera • Diseñar e implementar la estrategia financiera de la empresa., • Elaborar planes financieros a corto, medio y largo plazo., • Identificar riesgos financieros y desarrollar estrategias de mitigación. Gestión de presupuestos y control de costes • Supervisar la elaboración de presupuestos anuales., • Controlar los gastos y optimizar el uso de los recursos financieros., • Asegurar que las operaciones se mantengan dentro de los límites presupuestarios. Supervisión de contabilidad y reportes financieros • Garantizar la precisión de los estados financieros (balance, estado de resultados, flujo de caja)., • Cumplir con los requisitos de reporte financiero para accionistas, entes reguladores y otras partes interesadas., • Asegurar el cumplimiento de las normas contables locales e internacionales (ej. IFRS, US GAAP). Gestión de tesorería y flujo de caja • Supervisar el flujo de caja diario y la liquidez de la empresa., • Administrar la inversión de excedentes de efectivo., • Gestionar relaciones con bancos y asegurar el acceso a financiamiento. Gestión de riesgos y cumplimiento normativo • Implementar políticas de control interno y auditoría., • Asegurar el cumplimiento fiscal y regulatorio., • Coordinar auditorías internas y externas. Relación con inversores y stakeholders • Comunicar la situación financiera de la empresa a los inversionistas y analistas., • Participar en reuniones del consejo de administración., • Formación en Economía, ADE, Finanzas o Ingeniería Industrial con especialización financiera. MBA o máster en finanzas/gestión deseables., • Al menos 5–10 años de experiencia en altos roles financieros, preferiblemente en empresas de ingeniería, construcción, arquitectura., • Fuerte dominio de contabilidad de proyectos y control de costes; experiencia en gestión de tesorería y financiación de obras., • Conocimiento de normativa fiscal y laboral española. Experiencia con auditorías y modelos budgeting/cashflow., • Capacidad para integrar sistemas ERP y automatizar reporting: Excel avanzado, herramientas ERP, BI., • Habilidades estratégicas, analíticas y de presentación financiera., • Excelentes dotes interpersonales: negociación con bancos, liderazgo interno y comunicación con dirección y stakeholders., • Actitud proactiva, foco en resultados y compromiso con la sostenibilidad, innovación y calidad ¿QUÉ OFRECEMOS? Incorporarte a una empresa consolidada, solvente y en pleno crecimiento, donde valoramos al máximo el buen ambiente, tanto en nuestro equipo como en la relación con nuestros clientes. Y, además: • Puesto de trabajo estable. Contrato indefinido., • Oficina en Paseo de la Castellana, junto a plaza de Colón., • Posibilidades de crecimiento en una empresa referente., • Salario a convenir en función de experiencia y aptitudes., • Un ambiente maravilloso., • Flexibilidad horaria., • Jornada completa. "Cityprive PSFP, S.L., como responsable del tratamiento, le informa de que sus datos personales proporcionados a través de LinkedIn serán tratados con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección actuales o futuros en nuestra empresa. La base jurídica para este tratamiento es el consentimiento otorgado al hacer clic en el botón "Solicitud sencilla" de LinkedIn. Sus datos personales no serán cedidos a terceros, salvo obligación legal o previo consentimiento expreso. Usted puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, oposición, portabilidad de sus datos y revocación del consentimiento, enviando una comunicación escrita a nuestras oficinas situadas en Paseo de la Castellana, 8 - 2 Dcha., 28046 Madrid (Madrid), ESPAÑA, indicando claramente el derecho que desea ejercer, o mediante correo electrónico a . Puede obtener información adicional sobre nuestra política de protección de datos en nuestra página web. " #J-18808-Ljbffr

El CFO liderará la estrategia financiera y su ejecución en una compañía especializada en proyectos de ingeniería del entorno. Actuará como socio estratégico de la Dirección General, garantizando la sostenibilidad financiera, el control de costes y el crecimiento rentable, alineado con la vocación de la empresa de proyectos a medida, innovadores y sostenibles. • Diseñar y ejecutar la planificación financiera a medio y largo plazo: elaborar presupuestos, previsiones (cashflow, P&L) y análisis de escenarios para optimizar recursos sin comprometer la experiencia en diseño., • Implantar procesos sólidos de control de gestión y contabilidad de proyectos: seguimiento de costes por obra, control de desviaciones y análisis de márgenes., • Supervisar la tesorería del grupo y gestionar líneas bancarias operativas, factoring, y garantizar liquidez para afrontar entregas de obra y estacionalidad del negocio., • Liderar la elaboración de estados financieros y cierres contables mensuales/anuales, asegurando la calidad de informes para dirección y auditores., • Garantizar el cumplimiento fiscal y laboral (IVA, retenciones, IRPF, seguros sociales), apoyando procesos de auditoría externa., • Coordinar la mejora de procesos financieros, administrativos y de compras, impulsando la digitalización y uso de ERP (ej. Business Central) para adaptarlos al ritmo de ejecución de obras., • Apoyar financieramente el desarrollo de nuevos productos/servicios eco‑innovadores, evaluando viabilidad y proponiendo modelos rentables., • Gestionar relaciones con entidades financieras, inversores y garantes, negociando condiciones competitivas adaptadas al tamaño de la firma., • Coordinar funciones fiscales, legales y compliance, garantizando respeto a normativas de patrimonio, contratos públicos/privados y licitaciones., • Desarrollo y liderazgo del equipo financiero, administrativo y de compras (actualmente de 8 personas), fomentando cultura financiera, formación y mejora continua., • Participación directa en procesos de crecimiento inorgánico (M&A), • Formación en Economía, ADE, Finanzas o Ingeniería Industrial con especialización financiera. MBA o máster en finanzas/gestion deseables., • Al menos 8–10 años de experiencia en altos roles financieros, preferiblemente en empresas de ingeniería, construcción, arquitectura., • Fuerte dominio de contabilidad de proyectos y control de costes; experiencia en gestión de tesorería y financiación de obras., • Conocimiento de normativa fiscal y laboral española. Experiencia con auditorías y modelos budgeting/cashflow., • Capacidad para integrar sistemas ERP y automatizar reporting: Excel avanzado, herramientas ERP, BI., • Habilidades estratégicas, analíticas y de presentación financiera., • Excelentes dotes interpersonales: negociación con bancos, liderazgo interno y comunicación con dirección y stakeholders., • Rol estratégico con impacto directo en crecimiento y rentabilidad de una compañía con fuertes valores medioambientales., • Ambiente de trabajo colaborativo., • Buen equilibrio entre estabilidad y desafío profesional, con posibilidades de desarrollo conforme evoluciona el negocio y sus líneas de servicio. #J-18808-Ljbffr

Modalidad: Híbrido Jornada: Completa Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, España Descripción del puesto Desde el grupo Robert Walters buscamos un/a Director/a de Marketing y Comunicación para una empresa destacada del sector financiero, especializada en entidades de pago y sistemas bancarios. • Definir y ejecutar la estrategia de marketing y comunicación 360º (digital, offline, RRPP, redes sociales)., • Desarrollar el plan de comunicación anual para clientes y puntos de venta., • Seleccionar y coordinar agencias locales (marca, medios, RRPP)., • Construir y consolidar una marca local sólida, alineada con el posicionamiento global., • Liderar y formar al equipo local de marketing y comunicación., • Gestionar y supervisar el presupuesto del área., • Asegurar el cumplimiento normativo y una gestión adecuada del riesgo., • Participar activamente en el comité de dirección., • Mínimo 5 años de experiencia en una posición similar., • Titulación universitaria en marketing, empresariales o área afín., • Dominio obligatorio de inglés y español (oral y escrito). Se valorará francés., • Perfil analítico, orientado a métricas y toma de decisiones basada en datos., • Banda salarial atractiva (60-65K €/año)., • Beneficios sociales adicionales. Todos los jueves, a partir de las 22:00, estará disponible en CyberLideria MGZN una nueva entrevista, donde un prestigioso CISO colaborador charlará con una personalidad inspiradora, importante, y líder empresarial, tanto del ámbito privado como público. Manténgase informado sobre la ciberseguridad, tecnología, las tendencias y las noticias que afectan a los líderes de TI. #J-18808-Ljbffr

Ziacom Group , nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Director Financiero, si cumples con las funciones y requisitos abajo detallados o si conoces a alguien que cumpla el perfil, envíanos tu currículum. Nos encantará conocerte! Las funciones, entre otras, serán : contabilidad analítica, presentación de impuestos, elaboración de presupuestos, análisis financiero de la compañía, auditorias, informes, gestión bancaria (nacional e internacional), coordinación del departamento, etc. Imprescindible experiencia en gestión de personal y operaciones internacionales / valorable manejo de SAP Business One. Incorporación inmediata a jornada completa Requisitos mínimos : Experiencia en relación a las funciones descritas Contabilidad Analítica Experiencia con gente a cargo Experiencia en operaciones internacionales Persona analítica y enfocada a resultados Horario : - L-J 08 : 30-18 : 00 V 08 : 30-14 : 00 #J-18808-Ljbffr

Somos mucho más que un líder mundial. Te acogemos tal como eres, para que encuentres un trabajo y una empresa que encajen con tu personalidad. Te ayudamos a crecer y a aprender cada día, asegurándonos de que el trabajo dé sentido a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros puedas seguir explorando las ilimitadas posibilidades de Accor. En Accor estamos reclutando un • Director Financiero, • para uno de nuestros partners Como Director Financiero y Administrativo : • Responsable de coordinar las actividades de las tres divisiones contables (España, La Roche), • Coordinar y conducir las actividades de las 3 divisiones contables españolas y francesas, • Supervisar las actividades relacionadas con la gestión de tesorería, nóminas, seguridad social y declaraciones fiscales, gestión de cuentas por cobrar y gestión de cuentas por pagar., • Realización de los cierres anuales y elaboración de los estados financieros (incluida la consolidación)., • Supervisar el Control de Gestión del Grupo y preparar informes para el Comité Ejecutivo., • Como mano derecha del CEO, también serás responsable de :, • Gestión de la tesorería del Grupo, • Supervisión de partners externos (empresas de contabilidad, auditores, etc.), • Relación con bancos y socios de capital, • Licenciado en administración de empresas, contabilidad, control de gestión o finanzas, • Al menos 5 años de experiencia en un puesto de gestión, • Habilidades de liderazgo para unir a tu equipo en torno a un proyecto colectivo para lograr alcanzar objetivos cualitativos y económicos., • Minuciosidad, capacidad de organización y buenos dotes interpersonales, • Capacidad para gestionar un entorno multi sede en un contexto internacional., • Es imprescindible dominar perfectamente el español y el francés, • Muy buen conocimiento del mundo empresarial, • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, • Capacidad para gestionar varios proyectos de forma continuada, • Flexibilidad y agilidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido, • Capacidad de influencia #J-18808-Ljbffr

Incorporación inmediata. En Lejan estamos creciendo muy rápido. Lanzamos en agosto de 2024 y, hasta ahora, hemos avanzado en la parte financiera con ayuda de un CFO externo (con muy buena experiencia). Pero ha llegado el momento de sumar a alguien que tome el timón de esta área clave y le dedique toda la atención que se merece. Buscamos a nuestro/a Chief Financial Officer (CFO) para que nos ayude a escalar con cabeza, solidez y estrategia. Lo que harás : • Liderar la estrategia financiera, presupuestos y previsiones, • Mantenernos con los pies en la tierra (aunque soñemos en grande), • Organizar y optimizar los procesos financieros y contables, • Colaborar en decisiones clave con visión de negocio, • Experiencia previa como CFO o en un rol financiero senior, • Mentalidad emprendedora y resolutiva, • Autonomía, iniciativa y actitud constructiva, • Ganas de crecer con un proyecto en plena expansión, • 100% remoto (si lo deseas), aunque nos encanta vernos si estás cerca, • Un reto real, con impacto directo en el futuro de la empresa, • Un equipo con hambre de crecer y hacer las cosas bien, • Flexibilidad, transparencia y mucha implicación ¿Conoces a alguien que encaje? ¡Compárteselo! #J-18808-Ljbffr

Desde el principio hasta el final, nos enfocamos en hacer que el proceso de contratación sea fluido y positivo para todos los involucrados. Con más de 15 años de experiencia en el campo, utilizamos datos reales, experiencia profesional y tecnología. Aunque ofrecemos servicios a nivel mundial, siempre mantenemos los pies en el suelo, y la confianza siempre está en el corazón de lo que hacemos. Nos basamos en la transparencia y el compromiso con el éxito para ver a nuestros candidatos y clientes llegar a donde quieren estar. Sobre Nuestro Cliente Sobre el rol Estamos buscando un / a Director / a Financiero / a (CFO) con experiencia para unirse a nuestro equipo de liderazgo e impulsar la estrategia financiera. Como CFO, desempeñarás un papel crucial en la supervisión de todos los aspectos financieros de la organización, asegurando la salud financiera del negocio y proporcionando información estratégica para guiar la toma de decisiones ejecutivas. Serás responsable de la gestión del equipo de finanzas, la mejora de los procesos financieros y el cumplimiento de todas las regulaciones financieras. Liderazgo Financiero Estratégico : Desarrollar e implementar la estrategia financiera de la empresa, asegurando la alineación con los objetivos comerciales y las metas a largo plazo. Proporcionar liderazgo y orientación financiera a la alta dirección y al consejo de administración. Planificación y Análisis Financiero : Liderar los procesos de presupuestación, previsión y planificación financiera, asegurando modelos financieros sólidos que respalden la toma de decisiones estratégicas. Informes y Cumplimiento Financiero : Supervisar la preparación de informes financieros precisos y oportunos, asegurando el cumplimiento de las normas contables Europeas, las regulaciones fiscales y las mejores prácticas de la industria. Gestión de Flujo de Caja y Capital : Gestionar el flujo de caja, la liquidez y la estructura de capital de la empresa para garantizar la estabilidad financiera y maximizar la rentabilidad. Evaluar y gestionar los riesgos relacionados con el flujo de caja, la deuda y la inversión. Relaciones con Inversores y Partes Interesadas : Construir y mantener relaciones sólidas con inversores, bancos y otras partes interesadas. Liderazgo de Equipo : Liderar, guiar y desarrollar un equipo de finanzas de alto rendimiento. Gestión de Riesgos : Identificar riesgos y oportunidades financieras, implementando estrategias para mitigar los riesgos y optimizar el rendimiento financiero. Fusiones y Adquisiciones : Proporcionar liderazgo financiero y apoyo en la diligencia debida para fusiones, adquisiciones o cualquier reestructuración corporativa. Tecnología e Innovación : Evaluar e implementar sistemas y tecnologías financieras para mejorar la presentación de informes, la eficiencia y el conocimiento empresarial. Más de 10 años de experiencia en el área financiera, incluyendo al menos 5 años en posiciones de liderazgo sénior (CFO o equivalente). Formación contable profesional (ACA, ACCA, CIMA o equivalente) requerida; estudios de posgrado como un MBA se consideran un valor añadido. Amplia experiencia en planificación financiera, elaboración de informes y análisis estratégico. Conocimiento profundo de normativas financieras, legislación fiscal y gobierno corporativo en Reino Unido. Historial probado en la gestión integral de operaciones financieras y liderazgo de equipos de alto rendimiento. Visión estratégica orientada a resultados, con capacidad para transformar datos financieros en información clave para la toma de decisiones. Capacidad demostrada para operar en contextos exigentes, liderar proyectos transversales y adaptarse a entornos cambiantes. Fluidez en inglés indispensable. Se valorará la experiencia en finanzas internacionales, reportes en múltiples divisas y colaboración con fondos de capital privado. Chief Financial Officer • Madrid, Area Metropolitana (comarca), España #J-18808-Ljbffr

Buscamos un director para nuestro grupo de empresasdel sector inmobiliario en el que para cada promoción se genera una sociedad vehículo para dicha promoción. Su ámbito de actuación es Madrid, Valle de Arán, Palma de Mallorca, si bien las oficinas están en Aravaca (MADRID) donde está el puesto de trabajo y los viajes serán muy ocasionales. Las labores de Director Financiero hasta ahora estaban externalizadas a una empresa de servicios con estos servicios. No obstante ante el crecimiento de la empresa y las constantes posibilidades de nuevos proyectos, se ha optado por la incorporación de esta figura en plantilla. En un principio se busca una persona a media jornada con posibilidad en un futuro, dependiendo de la evolución del negocio, de una implicación mayor. • Supervisión de la contabilidad y la fiscalidad de la empresa, • Optimización de estos puntos en la búsqueda de una eficiencia contable y fiscal, • Elaboración de planes de negocio y de tesorería de los proyectos., • Seguimiento de los mismos y análisis de desviaciones, • Preparación de las transferencias según planes e indicaciones de Direccion, • Responsable del archivo físico y en la nube de las áreas de administración, fiscal y legal de las distintas empresas del grupo, • Relaciones con financiadores : bancos, fondos, aseguradoras, etc., • relación con los despachos de abogados en las materias legal y fiscales propias de su campo, • Grado en Administración y direccion de empresas o similar Sueldo : 35.000,00€-40.000,00€ al año Horario : • Años de experiência en elaboración de planes de negocio, seguimiento de los mismos y de tesorería de los proyectos., • Años de experiência supervisión de la contabilidad y la fiscalidad, • Años de experiência en manejar las relaciones con financiadores como bancos, fondos, aseguradoras, • Años de experiência en gestionar la relación con despachos de abogados en materias legales y fiscales pertinentes a tu campo. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Director Financiero • Centro-Madrid, España #J-18808-Ljbffr

Portfolio Management Senior RE Manager Fundada en 2008, HipoGes es una de las plataformas líderes en Asset Management para activos distressed, con más de 48.500 millones de euros en activos bajo gestión. Con oficinas en España, Portugal, Grecia e Italia y más de 1.700 empleados, HipoGes, como plataforma independiente, trabaja con más de 30 clientes diferentes, instituciones financieras e inversores internacionales especializados en activos distressed. HipoGes proporciona soluciones a lo largo de todo el ciclo de inversión: • Due diligence y valoración, • Cierre de operaciones y reestructuración, • Gestión amistosa de préstamos / gestión legal, real estate management, estrategia de comercialización y venta, reporting; portfolio management En el área de asset management, HipoGes gestiona una amplia gama de activos incluyendo hipotecas residenciales, préstamos a grandes corporaciones y PYMES, activos de real estate y préstamos sin garantía. Descripción El Departamento de Portfolio Management es responsable de la gestión integral de los portfolios en gestión, independientemente de su naturaleza (personas físicas, PYMES o grandes corporaciones, así como REOs). Incluye desde la recuperación de la deuda, mediante estrategias extrajudiciales de resolución (cash y non cash), hasta la venta de los REOs en gestión o adjudicados tras la compra de la cartera. El equipo de Portfolio Management colabora estrechamente con otros departamentos clave para diseñar y ejecutar estrategias efectivas y ajustadas a las características específicas de cada deudor, tipo de préstamo o REO en gestión, así como en la optimización de los procesos. Como Advisor Real Estate, tu misión principal será el asesoramiento estratégico en la comercialización de activos inmobiliarios en carteras de Corporate Loans. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Análisis y valoración de activos inmobiliarios., • Trabajo en conjunto con Asset y Legal Manager en gestión de carteras inmobiliarias., • Participación en reuniones de seguimiento con clientes del banco o fondos de inversión., • Colaboración con Property Management y Facilities., • Visitas e inspección de los activos., • Lanzamiento, seguimiento y gestión de la comercialización de inmuebles y promociones., • Monitorización de la actividad comercial para la toma de decisiones., • Al menos 3 años de experiencia en sector Real Estate, en gestión, comercialización y valoración de activos inmobiliarios diversos (residencial, comercial, singular…)., • Perfil financiero con manejo avanzado de Excel., • Experiencia en reporting a clientes., • Capacidad analítica, gestión de bases de datos y manejo fluido de Excel., • Nivel C1 de inglés para mantener conversaciones fluidas en reuniones con clientes., • Habilidades para crear presentaciones y documentos comerciales, comunicativas, comerciales y de trabajo en equipo., • Se valorarán estudios de arquitectura y conocimientos de urbanismo., • Participar en un proyecto estable y en crecimiento., • Buen ambiente laboral, certificado como empresa feliz (Happy Index At Work)., • Día adicional de vacaciones en tu cumpleaños., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • Eventos corporativos y actividades de bienestar (Plan HipoCare)., • Acceso a retribución flexible (tickets guardería, transporte)., • Descuentos en el club HipoGes., • Plan de carrera y proyección profesional. Perfil #J-18808-Ljbffr

Buscamos un / a Chief Financial Officer (CFO) con una sólida trayectoria en gestión financiera integral y una clara visión estratégica de negocio. Esta posición será clave en la evolución y escalado de la compañía, actuando como socio directo del Managing Director para impulsar el crecimiento sostenible, la eficiencia operativa y la toma de decisiones sobre las áreas financieras, legales y de control. Responsabilidades principales Dirigir todas las áreas del departamento financiero, incluyendo contabilidad, reporting, control, fiscalidad, tesorería y relación con auditores, bancos y asesores.Socio estratégico del Managing Director en la construcción proactiva de decisiones estratégicas y financieras, y toma de decisiones que nos permitan impulsar el crecimiento, aumentar los ingresos y reducir los costes operativos y la eficiencia organizacional.Garantizar la calidad, puntualidad y fiabilidad del cierre contable mensual y del forecast (AnaPlan).Supervisar la elaboración del presupuesto anual y los planes financieros a medio plazo.Impulsar el desarrollo de modelos de pricing, rentabilidad por canal / cliente y optimización del CPA.Liderar la estrategia financiera de crecimiento : Perfil requerido Formación superior en ADE, Economía, Ingeniería o similar. Se valorará MBA o Máster en Dirección Financiera.+10 años de experiencia en posiciones financieras, con al menos 5 años como CFO o Finance Director en entornos operativos.Dominio experto en contabilidad, fiscalidad, tesorería, reporting financiero y forecast.Experiencia liderando equipos y gestionando relaciones con auditores, bancos y stakeholders financieros.Sólida capacidad analítica y visión estratégica de negocio.Experiencia en contextos de crecimiento, transformación o expansión.Nivel de inglés alto (mínimo C1), imprescindible.Conocimiento avanzado de herramientas como Microsoft Dynamics AX, AnaPlan, y Excel. Qué ofrecemos Posición clave dentro del comité de dirección, con impacto directo en la estrategia del negocio.Alta visibilidad y colaboración directa con la dirección general y de grupo.Cultura orientada al crecimiento, la eficiencia y la responsabilidad individual.Autonomía, velocidad en la toma de decisiones y foco en resultados.Paquete competitivo y posibilidad de crecimiento dentro del grupo. Sobre nosotros Sector Alarm es una de las principales empresas europeas de seguridad, participada por KKR desde 2019. Operamos en 8 países (Noruega, Suecia, Finlandia, Irlanda, Francia, España, Portugal e Italia) y contamos con más de 30 años de experiencia ofreciendo soluciones de alarma de alta calidad a hogares y empresas en Europa. Nuestra cultura es positiva, impulsada por personas ambiciosas, con espíritu de mejora continua. Nos gusta celebrar los logros y creemos que unos empleados satisfechos son nuestro mayor recurso. Ofrecemos oportunidades reales de crecimiento profesional y personal, fomentando un entorno innovador donde cada persona puede influir en el futuro de Sector Alarm . Te interesa esta oportunidad? Si estás preparado / a para liderar la transformación financiera de una compañía en expansión y aportar tanto rigor como visión de negocio, estaremos encantados de conocerte.Greater Madrid Metropolitan Area 1 week ago? 11 / 7 / 2025 Director Financiero Externalizado Finance Controller (expatriación África - Ghana) Controller Financiero y Costes (Industrial) Product Director - Financial Management Application Controller Financiero / a – Proyecto Internacional de Construcción de Planta Desaladora (Expatriación a Casablanca, Marruecos) Controller Financiero / a de Activos Renovables Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 6 days ago J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

La oportunidad de jugar un papel clave en el desarrollo corporativo de proyectos con un impacto ambiental y social positivo. Estamos buscando a un profesional senior con sólida experiencia en análisis, modelización, estructuración y reporting financiero corporativo. La persona seleccionada será clave en el soporte a la toma de decisiones estratégicas y de inversión, el análisis de la viabilidad, retorno financiero y financiación de sus proyectos, proporcionando para la dirección del grupo análisis rigurosos de negocio y financieros de las oportunidades de inversión y de los activos invertidos. Se ocupará de la elaboración de modelos económico-financieros y business case asociados a los nuevos modelos de negocio, en base a las oportunidades asociadas a potenciales clientes, proyectos y / o programas. Monitorizar tendencias de mercado y evoluciones en el entorno competitivo para asistir en la identificación, evaluación y desarrollo corporativo de activos , que se puedan materializar mediante procesos de M&A, inversiones de carácter orgánico, desarrollo de financiación corporativa o tipo Project finance, refinanciaciones, u otras iniciativas. • Desarrollar, mantener, actualizar y mejorar modelos financieros complejos (Excel principalmente) representativos de planes de negocio de nuevos proyectos y evolutivos de los ya ejecutados., • Realizar análisis de sensibilidad con diferentes escenarios, evaluaciones de riesgos y análisis de desviaciones entre resultados reales, presupuestos y proyecciones de los activos en cartera, identificando causas raíz y proponiendo acciones correctoras o mitigantes., • Elaborar informes y preparar presentaciones ejecutivas claras y concisas sobre las actuaciones de desarrollo corporativo, tanto en las fases previas a su realización, como tras su adquisición o ejecución, sean estos puntuales o de carácter periódico (mensuales, trimestrales, anuales) dirigidos a la Dirección Financiera, el Comité de Dirección, Consejeros, Accionistas u otros stakeholders, como entidades financieras, potenciales inversores o coinversores, etc., • Coordinar y colaborar estrechamente con otros departamentos (Desarrollo de Negocio, Ingeniería, Legal, Operaciones, RRHH, etc) para procesos de valoración, due diligence, adquisición y seguimiento de la evolución de los activos., • Contribuir a la mejora continua de los procesos y herramientas de planificación y reporting financiero corporativo en relación con su área de influencia dentro de la empresa., • Dominio experto y avanzado de Microsoft Excel : imprescindible para la modelización financiera compleja (funciones avanzadas, tablas dinámicas, macros VBA, Power Query)., • Sólida comprensión de los principios contables y financieros (NIIF / IFRS, PGC)., • Experiencia en la elaboración y comunicación de documentación ejecutiva, de reporting financiero y presentación corporativa. Competencias : • Capacidad analítica para interpretar datos complejos, identificar tendencias y extraer conclusiones significativas., • Atención al detalle y rigor : precisión en los cálculos, en la presentación de la información y compromiso en el cumplimiento de plazos., • Proactividad y autonomía : capacidad para trabajar de forma independiente, tomar iniciativa y gestionar múltiples tareas simultáneamente cumpliendo plazos., • Trabajo en equipo : habilidad para colaborar eficazmente con diferentes equipos y niveles jerárquicos., • Habilidades de comunicación : capacidad para explicar conceptos financieros complejos de forma clara y concisa a audiencias diversas., • Resolución de problemas : orientación a encontrar soluciones prácticas y eficientes., • Incorporación a una empresa líder en un sector estratégico y de alto crecimiento como las energías renovables y la descarbonización., • La oportunidad de jugar un papel clave en el desarrollo corporativo de proyectos con un impacto ambiental y social positivo., • Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y con oportunidades de desarrollo profesional., • Retribución flexible, horario flexible, teletrabajo hasta 2 días semanales. #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un Director / a Económico Financiero, que, dependiendo de la Dirección General del Grupo Empresarial, asuma la responsabilidad de la Gestión Económico – Financiera de un Grupo Empresarial ámbito Internacional. El Director / a Económico Financiero será el responsable de gestionar las Finanzas del Grupo Empresarial, liderar la estrategia financiera, optimización de fiscalidad y de recursos económicos de la organización, garantizando la sostenibilidad, liquidez y viabilidad de las inversiones y políticas expansivas. También velará por llevar a la práctica todos los procedimientos de Control Interno y de Gestión, con el objetivo de salvaguardar el Patrimonio del Grupo de Empresas y facilitar la información necesaria para poder realizar un seguimiento exhaustivo de los indicadores de las distintas líneas de negocio del Grupo Empresarial, para alcanzar eficazmente los objetivos planteados, con el mejor uso de los recursos económico-financieros disponibles. • Diseñar y mantener los sistemas contables, planes de cuentas y desgloses analíticos para suministrar información fiable, relevante y en el momento adecuado para la toma de decisiones., • Supervisar la elaboración de asientos contables (compras, ventas, gastos corrientes…)., • Control en realización de la facturación mensual de la empresa., • Control Cash Flow con periodicidad semanal / mensual o dependiendo de la periodicidad más óptima., • Control y gestión diaria del pool bancario., • Gestión de Recursos Financieros., • Relación con Entidades Financieras., • Preparación, Presentación y liquidación de impuestos (mensuales, trimestrales y anuales)., • Realizar Declaraciones Tributarias., • Realizar la consolidación de los distintos Balances de las Empresas del Grupo., • Elaboración de Balances de Situación y Cuenta de Pérdidas y Ganancias, para evaluar la situación de las Empresas del Grupo., • Elaboración de Memorias trimestrales del área económica., • Elaborar el Presupuesto Anual del Grupo, (Empresas, Departamentos, …), así como los Forecast sucesivos aportando los resultados obtenidos del mes en curso, una vez aplicados y teniendo en cuenta el informe de desviaciones., • Diseñar y mantener los sistemas de Control de productividad y rentabilidad., • Responsable de confeccionar y actualizar, hacer el seguimiento y analizar el Cuadro de Mandos del Grupo de Empresas., • Preparar cualquier estudio solicitado por la Dirección., • Planear, dirigir y organizar la verificación y evaluación del sistema de Control Interno., • Asegurar que la Contabilidad de una imagen fiel de la actividad de cada una de las Empresas y Departamentos de las mismas, asegurando la cantidad y calidad de la información., • Cumplir con los principios contables o Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (PCGA)., • Implantar las Normas Administrativas de Carácter General, con el objeto de llevar un Control Interno adecuado de: la Gestión de: Clientes, Proveedores, Bancos, Caja, Almacén, Inversiones, etc., • Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar., • Valorable posgrado en Dirección financiera, MBA, etc., • Experiencia mínima de 5 años en el puesto de Director / a Financiero de Gran Empresa., • Residencia en Córdoba o alrededores., • Acostumbrado a trabajar con ERP´s., • Responsable, Trabajador e Íntegro, con conocimientos de Entornos Empresariales de Cambio., • Con Vocación de Servicio., • Proactivo, con capacidad de Solucionar Problemas., • Con capacidad de trabajar tanto en Equipo como de forma Autónoma., • Profesional Organizado, Metódico y Analítico., • Con capacidad de Adaptación al Cambio., • Profesional Empático y habituado a usar la Inteligencia Emocional. Horario continuado de mañana y tarde. Salario competitivo. Salario Fijo en torno a 50.000 euros brutos / año, en función de la experiencia aportada y adecuación al puesto, más un Salario Variable del 20 % en función de la consecución de Objetivos. Gastos de Representación cuando sean necesarios. #J-18808-Ljbffr

Importante entidad financiera nacional precisa incorporar en Madrid o Barcelona un/a: Director/a de Canales Digitales . El/la Director/a de Canales Digitales liderará la estrategia y ejecución de las iniciativas en redes sociales, activos digitales corporativos y marketing digital para la entidad. Buscamos un profesional creativo, dinámico y apasionado, con experiencia en estrategia e implementación de RRSS en grandes empresas, capaz de integrar estratégicamente las actividades en redes sociales con otras iniciativas de marketing digital y canales digitales. Además, será responsable de crear y evolucionar los activos digitales corporativos y coordinar su integración con otros canales de comunicación. Madrid / Barcelona (España) Ref: US1929 Octubre 8, 2024 FINANCE AND INSURANCE • Desarrollar Estrategias Integradas : Diseñar y ejecutar estrategias de redes sociales y marketing digital alineadas con los objetivos de la entidad., • Creatividad en contenidos : Generar contenidos innovadores en RRSS para aumentar notoriedad y engagement., • Coherencia y sinergia : Asegurar que las actividades en redes sociales se integren con otras acciones de marketing digital., • Marketing de Contenidos : Supervisar la estrategia de contenidos digitales de alta calidad y relevancia., • Colaboraciones e Influencers : Gestionar alianzas con influencers y socios estratégicos., • Gestión de Canales Digitales : Administrar los activos digitales (portal, blog, sitio web) y desarrollar nuevos activos, incluyendo contenidos multimedia y streaming., • Análisis y Optimización : Utilizar herramientas analíticas para medir y mejorar el rendimiento de campañas digitales., • Gestión de Equipos : Liderar equipos multifuncionales y coordinar esfuerzos entre diferentes unidades., • Cumplimiento Normativo : Garantizar que todas las actividades cumplan con regulaciones del sector financiero., • Colaboración Interna : Trabajar estrechamente con departamentos de marca, comunicación, atención al cliente, entre otros., • Experiencia comprobada en gestión de redes sociales y marketing digital en grandes empresas., • Conocimiento profundo de tendencias y mejores prácticas digitales y en gestión de activos web., • Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad analítica avanzada y experiencia con herramientas de análisis digital., • Habilidades de comunicación en inglés (oral y escrito) a nivel avanzado., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. #J-18808-Ljbffr

Power Electronics es el líder mundial de almacenamiento energético y el primer fabricante de inversores solares para plantas fotovoltaicas en América, Oceanía y Europa. Con presencia en más de 1600 proyectos de energía renovable distribuidos en todo el mundo, y más de 60GW de potencia AC instalada, que han permitido evitar la emisión de más de 60,5 millones de toneladas de CO2 al medio ambiente. Power Electronics cuenta con 25 delegaciones internacionales diseñadas para mejorar el bienestar de sus 2500 empleados. Power Electronics cuenta con la tecnología más avanzada en su planta de producción, donde la integración vertical de todo el proceso es uno de sus principales valores. Gracias a sus cuatro divisiones : energía solar, almacenamiento energético, movilidad eléctrica e industrial, Power Electronics promueve la energía renovable alrededor del mundo. Qué harás en tu día a día? • Liderar la planificación financiera, presupuestaria y el control económico de las distintas unidades de negocio del grupo., • Supervisar la elaboración y análisis de los estados financieros consolidados, garantizando el cumplimiento de las normativas contables locales e internacionales., • Asegurar una gestión eficiente de la tesorería, control del cash flow y optimización de la estructura financiera del grupo., • Coordinar los procesos de cierre mensual, trimestral y anual en colaboración con las distintas áreas funcionales., • Apoyar al CFO en la definición de la estrategia financiera y en la toma de decisiones corporativas., • Gestionar procesos de reporting financiero desde filiales a matriz y a emisión de reportings a organismos externos., • Gestionar las relaciones con auditores externos, entidades financieras y otros stakeholders clave., • Experiencia consolidada (mínimo 8-10 años) en posiciones de responsabilidad financiera en entornos multinacionales., • Sólidos conocimientos contables, financieros y fiscales., • Experiencia demostrable en SAP. Contribuir al desarrollo de la tecnología para generar energía limpia que ayude al medio ambiente guiados por nuestros valores de Excelencia, Innovación, Flexibilidad y Sostenibilidad. Qué nos hace especiales? • Te ofrecemos un proyecto estable., • Horario flexible., • Seguro médico privado cubierto por Power Electronics., • Comedor subvencionado., • Gimnasio propio en las instalaciones., • Parking de Cargadores. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Director Financiero • Torrejón de Ardoz, España #J-18808-Ljbffr

Disponibilidad para viajar | #127981; Sector Energía / Biometano Strategy & Corporate Development Desde el área de Strategy & Corporate Development, buscamos un / a Analista Senior con alto perfil estratégico, financiero y analítico para liderar el análisis de nuevas oportunidades de negocio, inversiones y desarrollo corporativo. Evaluación de oportunidades de inversión : proyectos greenfield y adquisición de activos. Análisis de mercado y elaboración de modelos financieros avanzados. Preparación de presentaciones estratégicas para comités de inversión y dirección general. Participación en procesos de M&A : desde la originación hasta la integración post-adquisición. Coordinación de procesos de Due Diligence junto a asesores legales, técnicos y financieros. Formación académica : Grado + Máster (preferentemente en Ingeniería Industrial, Caminos, Minas, Naval, ADE, Economía, Finanzas o dobles titulaciones como ICADE E3 / E4). Experiencia : Consultoría estratégica (preferible experiencia en energía o infraestructuras). Banca de inversión, Private Equity o Corporate Finance. Departamentos internos de estrategia o desarrollo corporativo en grandes compañías. Experiencia sólida en modelización financiera, valoraciones y procesos de inversión. Dominio avanzado de Excel y PowerPoint. Conocimientos en finanzas corporativas y estructuración de operaciones. Experiencia elaborando materiales para comités de inversión y dirección. Idiomas : Español : nativo o nivel alto. Inglés : fluido (mínimo C1). Valorable : italiano u otros idiomas europeos. Alta capacidad de comunicación y trabajo con stakeholders senior. Disponibilidad para viajar (ej. Puesto de alto impacto en una empresa en crecimiento y con un propósito definido, respaldada por un patrocinador financiero de primer nivel. Equipo colaborativo, de alto rendimiento y alineado con la misión. Oportunidades de desarrollo profesional. Eres una persona estratégica, con visión de negocio y pasión por el crecimiento sostenible? #J-18808-Ljbffr

Director Financiero Independiente ¿Quieres desarrollar tu carrera como Director/a Financiero/a independiente con un modelo único y respaldo de una franquicia líder? En La Mano Derecha, te ofrecemos la oportunidad de impulsar tu libertad profesional con soporte, formación y herramientas necesarias para crecer con éxito. • Un modelo probado y consolidado: más de 200 franquiciados y 1.200 empresas confían en nuestra red en Francia y España., • Una marca reconocida: posicionate con la fuerza de una franquicia líder, ganando confianza y credibilidad desde el primer día., • Formación especializada: un programa intensivo de 10 días en metodologías de gestión financiera, prospección, desarrollo de negocio y captación de misiones., • Herramientas innovadoras: accede a recursos, metodologías y materiales de comunicación que impulsarán tu actividad y facilitarán la captación de clientes., • Acompañamiento constante: contarás con un equipo dedicado para apoyarte en cada etapa, desde el lanzamiento hasta la consolidación de tu cartera de clientes., • Red de contactos y sinergias: formarás parte de una comunidad colaborativa de más de 200 franquiciados que comparten experiencias, oportunidades y conocimientos., • Más o menos 10 años de experiencia como Director/a Financiero/a o en posiciones financieras de responsabilidad., • Espíritu emprendedor y motivación para desarrollar tu propio negocio con autonomía., • Capacidad para generar confianza, resolver desafíos financieros y asesorar a pymes., • Ganas de crecer con el respaldo de una metodología probada y la fuerza de un equipo detrás. #J-18808-Ljbffr

Eres una persona organizada y metódica? ¿Quieres formar parte de una empresa en pleno crecimiento? En Grupo Innova estamos en la búsqueda de un / a Director / a Financiero / a. • Coordinar las áreas de contabilidad, fiscalidad, tesorería y auditoría., • Desarrollar la estrategia financiera de la empresa, alineándose con los objetivos de crecimiento y sostenibilidad del Plan de negocio del Grupo., • Evaluar y gestionar riesgos financieros para contribuir a la solidez y seguridad financiera del holding., • Analizar y optimizar el flujo de caja y los procesos de inversión para asegurar una adecuada liquidez., • Controlar presupuestos y seguimiento de desviaciones con el objetivo de alcanzar el cumplimiento de los mismos., • Elaborar y presentar informes financieros y análisis periódicos al Consejo de Administración., • Implementar sistemas de control interno y auditoría que favorezcan la transparencia y minimicen riesgos de incumplimiento., • Establecer relaciones con instituciones bancarias y otras entidades financieras para facilitar la financiación y las operaciones del grupo., • Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad financiera, preferiblemente en empresas de sectores diversos o en un holding., • Capacidad demostrada para la gestión de equipos multidisciplinares y habilidades de comunicación efectiva., • Experiencia en el sector del juego, hostelería y / o tecnología., • Experiencia en Microsoft 365 Business Central., • Experiencia en fusiones, adquisiciones y reestructuraciones financieras., • Habilidad para implementar sistemas de control y gestión de riesgos financieros., • Contrato indefinido y paquete salarial competitivo. Escribe tu dirección de correo electrónico para estar al tanto de los últimos empleos de director / a financiero / a (n266). Postúlate a este anuncio. Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta. Esto ayudará al reclutador en la elección del candidato. J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

Consultora Senior RRHH Despachos BK - ETL Global. Headhunter / Recruitment / HR Management / Talent / Development / Business Empresa referente del sector industrial - agrícola, busca incorporar un / a Director / a Financiero / a, con sede nacional en Burgos, y con disponibilidad para viajar habitualmente a Europa. Los retos principales se basarán en liderar la Dirección Financiera del Grupo, así como el área de controlling; además, deberá liderar la implantación de un nuevo ERP desde el punto de vista financiero, así como garantizar el reporting eficaz y habitual a la matriz, ubicada en Dinamarca. Buscamos a un perfil con potencial, con un nivel de inglés alto acostumbrado a usarlo habitualmente en entornos de trabajo. El perfil ideal debería contar con: • ADE, FICO y/o titulaciones afines; muy valorable Máster en auditoría o similar., • Inglés alto conversación (C1)., • Experiencia mínima de 8 años en puestos similares., • Dominio de Office y ERP financieros (deseable ERP Contable Microsoft)., • Perfil analítico y auditor, así como afable y dinámico. Desarrollo de carrera profesional. Equipo de trabajo profesionalizado. Salario competitivo y acorde con el perfil del candidato/a. Si estás interesado/a en esta oportunidad, inscríbete en la vacante o bien, mándanos tu CV a: Indicando en el asunto: CFO _ BURGOS En Despachos BK estamos comprometidos con la igualdad efectiva y real entre personas, por ello, abogamos por la no discriminación por razón de sexo, raza, religión, nacionalidad, género, orientación sexual, edad o diversidad funcional. #J-18808-Ljbffr

Te apasiona la innovación, la tecnología y el diseño? ¿Quieres formar parte de una institución líder en educación tecnológica y creativa? En UDIT, Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología estamos buscando un/a Director/a Financiero que sea un líder visionario y estratégico, capaz de impulsar el crecimiento y la sostenibilidad financiera de nuestra universidad. ¿Qué buscamos? Un profesional con experiencia en el ámbito financiero, que comparta nuestra misión de transformar el futuro de la educación. Necesitamos a alguien con un enfoque innovador, comprometido con la excelencia y capaz de liderar un equipo para garantizar la estabilidad y el desarrollo económico de la institución. • El director financiero desempeñará un papel clave en la gestión estratégica y operativa de la institución educativa. Las funciones principales incluyen:, • Dirección y organización de todos los servicios administrativos (no académicos) de la organización., • Administrar eficazmente los recursos humanos, financieros, tecnológicos y físicos de la universidad para garantizar su eficiente funcionamiento., • Colaborar en el desarrollo de una visión estratégica y planificación basadas en análisis de datos y tendencias del mercado., • Desarrollar planes estratégicos, establecer objetivos a corto y largo plazo, y ejecutar estrategias para el crecimiento y éxito del departamento o área., • Colaborar y coordinar con otros departamentos para garantizar la alineación de objetivos y el flujo de información., • Supervisar la ejecución eficiente de proyectos, asegurando la calidad y el cumplimiento de plazos., • Experiencia superior a 4-5 años, en los que haya tenido que desempeñar trabajo de dirección de personas y preferentemente mandos intermedios, en ambientes con componente de administración, contabilidad, finanzas, negociación y servicios, preferiblemente en universidades privadas., • Amplio conocimiento de las mejores prácticas en educación superior, políticas académicas y normativas gubernamentales., • Experiencia en administración financiera y gestión de recursos humanos en el ámbito académico., • Excelentes habilidades de negociación., • Conocimientos jurídicos básicos, contractuales y mercantiles., • Recursos humanos, normativa general básica de contratación, derechos y obligaciones, capacidad de interpretación de convenios., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español., • Certificaciones relevantes en liderazgo o gestión de equipos., • Experiencia en el desarrollo de alianzas estratégicas con otras instituciones académicas o empresas., • Familiaridad con tendencias en educación online y tecnología educativa., • Competencias:, • Líder visionario y comprometido con la excelencia académica., • Capacidad de tomar decisiones estratégicas y liderar la institución hacia el éxito., • Habilidad para adaptarse a un entorno educativo en constante cambio y fomentar un ambiente de aprendizaje inclusivo y diverso. #J-18808-Ljbffr

Grupo empresarial referente en el sector gran consumo (productos para el hogar, el bienestar y la salud) en plena fase de expansión internacional Qué buscamos? Un / a Director / a Financiero / a con orientación a negocio y experiencia internacional. Funciones Desarrollar e implementar estrategias financieras. Evaluar la rentabilidad de las distintas unidades de negocio, incluyendo el análisis de costos, precios de venta y margen de beneficio. Elaborar presupuestos anuales. Elaborar planes financieros a corto y medio-largo plazo. Gestión de tesorería. Implementar medidas para el control de costes y eficiencia operativa. Establecimiento de protocolos CAPEX. Preparación de modelos de previsión de P&L y de balance con revisiones periódicas de desviaciones. Control de las filiales (crédito matriz-filiales, cambio de divisas, control tesorería, etc.). Garantizar el cumplimiento normativo y fiscal. Identificar y gestionar los riesgos financieros y operativos asociados. Auditorías internas. Reporting financiero para la Dirección. Realizar análisis financiero para respaldar la toma de decisiones. Financiación y negociación bancaria. Negociación de contratos y términos favorables a la empresa. Mantener relaciones sólidas con proveedores financieros (auditores…). Participación en procesos de M&A (Due Diligence). Se requiere : Formación : ADE. Postgrado o Máster en Dirección Financiera o MBA, muy valorable. Experiencia : Mínima de 7-10 años en la posición de CFO en empresas o grupos empresariales del sector FMCG, con clara vocación internacional y una facturación mínima de entre los 70-100M€. Experiencia previa en Auditoría-Big4. Idiomas : Inglés (fluido). IT : Office, ERP’s. Se ofrece : Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Salario acorde al perfil y experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

La asociación de familias AFANIAS nace en 1964 y trabaja cada día para ser una organización referente en discapacidad intelectual, con presencia e influencia social, facilitadora de la autonomía y calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, dando respuesta al ciclo vital de estas. En este contexto, se convoca el puesto de • Dirección de Centro de Canillejas (residencia y centro ocupacional)., • Dirigir, garantizar la prestación del Servicio y supervisar la acción de la entidad en el centro de trabajo de Canillejas, a través de los planes de acción establecidos, los contratos administrativos otorgados, y las instrucciones de la Dirección Ejecutiva del área y de los Servicios Centrales (RRHH, Económico financiero y Comunicación)., • En relación con la organización del centro:, • Planificar, dirigir y supervisar la actividad de los servicios del centro de trabajo en coordinación con los responsables de Residencia y Centro Ocupacional., • Definir los objetivos y plan de acción del centro de trabajo, con el apoyo de su equipo, siguiendo las directrices de la organización., • Coordinar las diferentes áreas de atención del centro de trabajo., • Llevar a cabo la gestión económico-financiera del centro (presupuestación y seguimiento presupuestario)., • Velar y garantizar la calidad de los servicios y la satisfacción de los usuarios y distintos agentes que intervienen en el Centro., • Garantizar, en el marco de su responsabilidad, el cumplimiento normativo., • En relación con el equipo:, • Organizar, realizar el seguimiento y evaluar la actividad de los profesionales., • Proponer acciones de formación que faciliten el reciclaje profesional., • Ejecutar en el centro las políticas de RRHH y proponer las acciones que fueran necesarias en esta materia., • En relación con los usuarios:, • Garantizar la atención de calidad para todas las personas usuarias del centro., • Garantizar el cuidado y respeto de los derechos de los residentes y de todas las personas integrantes de la residencia., • Comunicación con las familias y resolución de incidencias., • Labor de interlocución (en su nivel de representatividad) con administraciones públicas y otros agentes que se relacionen con la residencia., • Proponer y realizar la elaboración técnica y presupuestaria de los proyectos de Formación y Empleo en coordinación y bajo la supervisión de la Dirección ejecutiva., • Coordinar el equipo técnico, organizar y programar las actividades previstas en los programas., • Supervisar el desarrollo de la actividad y la evaluación de los proyectos, en coordinación con el equipo técnico y bajo la supervisión de la Dirección ejecutiva., • Elaborar el presupuesto del Área, llevar a cabo el control presupuestario y proponer medidas correctoras para garantizar la sostenibilidad de la actividad., • Preparar y garantizar la justificación técnica y económica de los programas., • Mantener las relaciones internas y externas a su nivel de responsabilidad (familias, equipo técnico, Administraciones públicas, otras entidades, redes y plataformas de acción social e intervención)., • Reportar a la Dirección ejecutiva y elaborar informes de actividad., • Elaborar la propuesta, junto con el departamento de Comunicación y Responsable de Fundraising, de las acciones de Marketing y captación de fondos del área que garantice su sostenibilidad y crecimiento., • Resolución de conflictos e incidencias con todos los agentes implicados: alumnos, familias, financiadores y equipo., • Formación requerida:, • Titulación Universitaria, preferentemente grados de la rama social como Trabajo Social, Psicología o similar., • Máster o Curso habilitante para la dirección de Centros de Servicios sociosanitarios., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión y coordinación, preferentemente en Servicios de Residencia y Centros ocupacionales., • Dominio de gestión presupuestaria de programas sociales y coordinación de personas., • Recomendable: experiencia previa de al menos 2 años en puestos técnicos., • Alto conocimiento digital: office 365 (Power Point, Excel, Word)., • Alto nivel de compromiso, visión integral e inteligencia emocional., • Amplia capacidad para gestionar recursos con agilidad y confianza., • Sensibilidad social e interés por las causas sociales, en especial por la discapacidad intelectual., • Permiso de trabajo en España., • Formación en programas de intervención con personas con discapacidad., • Experiencia con personas con discapacidad intelectual., • Referencias., • Contrato: Indefinido., • Jornada: completa de lunes a viernes en jornada partida de mañana y tarde., • Lugar de trabajo: Madrid., • Competencias:, • Analizar y resolver problemas, Iniciativa. #J-18808-Ljbffr

Clikalia es la proptech española que ha modernizado el mercado residencial aportando transparencia y simplificando procesos complejos y lentos en transacciones rápidas y sencillas mediante tecnología. Fundada en 2018, es una de las principales scaleups de la economía española, con expansión en México, Portugal y Francia. Compramos viviendas en solo 7 días, inyectando liquidez en el mercado, y las devolvemos a él mediante venta o alquiler en tiempo récord, renovadas y con eficiencia energética mejorada. Nuestras viviendas son similares a obra nueva sin necesidad de usar nuevo suelo. Nuestra misión es modernizar los espacios donde vivimos y aumentar la oferta de vivienda mediante la renovación de inmuebles, siendo el principal regenerador de vivienda de segunda mano en Europa. Acompañamos a nuestros clientes en todo su ciclo inmobiliario, ofreciendo servicios de arquitectura y diseño, financiación, servicios legales, entre otros. En 2021, logramos la mayor ronda de financiación de una startup en España, con más de 460 millones de euros. Inversores destacados incluyen SoftBank, Fifth Wall, Luxor Capital y Mouro Capital, con fuerte enfoque en innovación tecnológica. • Investigar y analizar nuevas oportunidades de negocio, traduciendo estos hallazgos en estrategias de desarrollo de negocios (B2B, B2C)., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con socios estratégicos, proveedores y potenciales clientes, fomentando alianzas duraderas., • Realizar análisis del entorno estratégico y financiero del mercado, estableciendo métricas clave para evaluar el desempeño., • Definir y revisar el Business Plan, modelando P&L del área para asegurar el cumplimiento de objetivos., • Colaborar con asesores externos y equipos multidisciplinares en áreas técnicas, comerciales, financieras y legales., • Controlar y reportar el progreso de proyectos, asegurando su cumplimiento en tiempo y forma., • Contribuir a la construcción y consolidación de la imagen de la compañía en el mercado., • Contar con más de 10 años de experiencia en desarrollo y ejecución de estrategias empresariales, especialmente en lanzamiento de nuevas líneas de negocio o productos y gestión de proyectos estratégicos., • Poseer habilidades comunicativas y de negociación para establecer relaciones a largo plazo con clientes y colaboradores., • Demostrar autonomía y proactividad en la elaboración de pitches, propuestas, presentaciones y cierre de contratos., • Mostrar liderazgo y capacidad de trabajo en equipo., • Habilidades para la toma de decisiones y resolución de problemas con soluciones efectivas. De acuerdo con la normativa de protección de datos, Clipiso Desarrollo S.L.U. informa que los datos serán tratados para gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. Sector: Real Estate Puesto: Director Corporativo de Vehículo de Ocasión Posición: Head Of Development • Madrid, Comunidad de Madrid, España #J-18808-Ljbffr

Buscamos Director / a Financiero / a para una empresa industrial situada en los alrededores de Barcelona. En dependencia de la Dirección General e integrado / a en el Comité de Dirección de la compañía, sus principales responsabilidades serán: • Planificación financiera a corto, medio y largo plazo: elaboración de presupuestos, proyecciones y estrategias para alcanzar los objetivos económicos de la compañía., • Gestión de Tesorería: gestionar la liquidez, controlar flujos de caja y asegurar los fondos necesarios para las operaciones diarias e inversiones., • Análisis Financiero: realización de los estados financieros, análisis de costes, márgenes y rentabilidad de productos y líneas de negocio, como soporte a la toma de decisiones., • Control y Cumplimiento: supervisión del cumplimiento de las normativas financieras, fiscales y contables, asegurando que la empresa opera dentro del marco legal y ético., • Gestión de Riesgos: identificación de riesgos financieros como fluctuaciones en los precios de materias primas, tasas de interés, etc., • Relaciones con Inversionistas y Financiamiento: gestión de relaciones bancarias y con otras instituciones financieras, informando continuamente a los stakeholders., • Supervisión de Contabilidad y Auditoría., • Apoyo a la toma de decisiones estratégicas: como inversiones en nuevos proyectos, adquisiciones o expansión en operaciones. Reporting., • Sistemas de Información: con el apoyo de proveedores, promover la implementación de tecnologías y procesos que optimicen la gestión. Debe entender en profundidad los procesos y costes de producción, gestión de inventarios y logística, dado que se trata de una empresa industrial. Formación universitaria en la rama económico-financiera, siendo valorable un máster o postgrado en dicha área. Procedencia de entornos industriales y operaciones internacionales, así como dominio del inglés. Capacidad para el análisis, planificación e implementación financiera. Debe ser un socio estratégico de la Dirección General y del Consejo de Administración para orientar y facilitar la toma de decisiones mediante estudios fiables y bien interpretados. Capacidad para asumir altos potenciales de crecimiento debido al proceso de expansión de la compañía. Competencias en dirección de equipos: establecimiento de objetivos, escucha activa, apoyo, fomento del trabajo en equipo, etc. #J-18808-Ljbffr

IT Business Partner Empresa del sector financiero con presencia internacional, especializada en ofrecer soluciones tecnológicas avanzadas para optimizar la eficiencia operativa y la toma de decisiones en el sector financiero, y con un enfoque innovador y compromiso con la excelencia que la han posicionado como un referente en la industria, busca un IT Business Partner. Ubicación: Presencial en Madrid (zona céntrica) con flexibilidad horaria de entrada (08:00 - 10:00) y de salida (17:30 – 19:30) de lunes a jueves. Jornada intensiva los viernes, vísperas de festivo, y en julio y agosto (8:00-15:00 o 09:00-16:00). Funciones: • Actuar como nexo entre negocio y equipo técnico, garantizando el seguimiento de los proyectos., • Gestor de proyectos IT y de transformación digital., • Interlocución con Negocio, Operaciones y estructura IT para definir soluciones tecnológicas a medida., • Coordinación de equipos internos y proveedores externos, asegurando cumplimiento de SLAs y objetivos de calidad., • Liderazgo de equipos multidisciplinares y gestión de proveedores., • Optimización de procesos y reducción de costes., • Planificación y control presupuestario., • Negociación de contratos y supervisión del cumplimiento de SLAs., • Cumplimiento normativo y gestión de compliance (GDPR, Legal & Compliance, Document Management)., • Experiencia de 5-7 años en posiciones similares., • Conocimiento del sector recobros y financiero., • Capacidad para tomar requerimientos y traducirlos al equipo técnico., • Conocimientos en entorno Microsoft: Azure On-premise y Cloud., • Tecnologías: .NET, SQL Server, SSIS., • Perfil metódico, acostumbrado a documentar., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Si cumples con el perfil y te interesa esta oportunidad, ¡esperamos tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

Director / a General en SAERCO Qué buscamos? • Más de 15 años de experiencia, • En alta dirección, con al menos 5 años como Director / a General, de Unidad de Negocio o COO con responsabilidad sobre cuenta de resultados, • Sólida trayectoria en gestión de contratos públicos en sectores regulados o de servicios críticos, • Perfil internacional con responsabilidad operativa y agilidad en entornos culturales y normativos diversos (Europa del Norte y del Sur), • Familiarizado con entornos laborales complejos y negociación colectiva con perfiles de alta cualificación técnica, • Enfoque claro en rentabilidad y eficiencia operativa Acerca SAERCO SAERCO es una compañía de referencia en Europa en servicios de navegación aérea, operaciones aeroportuarias, consultoría e ingeniería aeronáutica, con sede en Madrid y presencia en varios países del continente. Fundada en 2010, fue la primera empresa privada certificada por AESA para prestar servicios de control aéreo en España y la primera en operar torres fuera del país, iniciando actividad en Noruega. Opera en un sector altamente regulado y se ha consolidado como referente por su excelencia operativa, capacidad de adaptación y cumplimiento normativo. Actualmente gestiona servicios en 16 aeropuertos, supervisa más de 500.000 vuelos anuales y atiende a cerca de 20 millones de pasajeros. Su relación con organismos como AENA y AESA avala una trayectoria sólida y reconocida. Comprometida con la formación, la innovación y la sostenibilidad, cuenta con un centro especializado para controladores y participa en proyectos de I+D. Con un equipo multidisciplinar y una visión estratégica, SAERCO continúa liderando la transformación del tráfico aéreo en Europa. Vacante : Director / a General E / la Director / a General tendrá un papel clave liderando la transformación interna, la expansión del negocio y la adopción de nuevas tecnologías. Reportando directamente a la Presidencia, y trabajando en estrecha colaboración con el Comité de Dirección, asumirá la responsabilidad global sobre la planificación, dirección y control de las actividades de la compañía. Será también responsable de ejecutar las directrices corporativas, coordinando los recursos necesarios para cumplir los objetivos establecidos, aprobando contratos de servicios (junto con la Presidencia), gestionando acuerdos con proveedores clave, preparando informes para la planificación anual y empresarial, y convocando y moderando el Comité de Coordinación. Este rol estratégico incluye la negociación de convenios colectivos y exige un sólido dominio de la normativa laboral. Requiere una clara orientación a la gestión del personal operativo, con capacidad para fortalecer su compromiso con el proyecto empresarial. Se valorará también un enfoque riguroso en costes de personal y control financiero, clave para la eficiencia y la rentabilidad. En el marco de una sólida cultura de seguridad (Safety Culture), deberá garantizar el cumplimiento normativo y contractual, supervisar transiciones entre proveedores y validar planes ante las autoridades competentes. Participará en la revisión del sistema de gestión y en la definición de objetivos en calidad, medio ambiente y seguridad de la información, promoviendo medidas correctoras tras auditorías internas y externas Intervendrá en determinados nombramientos dentro de la organización, coordinando con la Presidencia la designación de puestos ejecutivos. En coordinación con el Departamento de Garantía de Seguridad, revisará los manuales y programas correspondientes, notificará incidencias relevantes y colaborará en la concienciación del personal, además de mantener informados a los directores de servicio ante acuerdos con terceros que puedan tener implicaciones operativas. Visión estratégica, liderazgo probado y agudeza operativa La persona en esta posición deberá aportar una visión estratégica orientada al crecimiento sostenible y un historial de liderazgo capaz de movilizar equipos hacia objetivos comunes, ejercido desde la colaboración, la credibilidad y la influencia, promoviendo la transparencia, la cohesión y la alineación con la cultura empresarial. Será clave su capacidad para anticipar tendencias, detectar oportunidades y diseñar planes a largo plazo que impulsen la competitividad, con foco en resultados, mejora continua y agilidad en la gestión. Se espera una marcada agudeza operativa y criterio para actuar con rapidez y solidez en entornos exigentes. El rol requiere habilidades avanzadas de comunicación y negociación, y capacidad para construir relaciones sólidas con actores clave del entorno institucional y empresarial. Serán también esenciales la resolución estructurada de problemas, la disciplina en la ejecución y la sensibilidad política en la interlocución. Esta posición representa una oportunidad excepcional para quienes deseen liderar la evolución de una compañía referente en el sector de la navegación aérea, en un entorno regulado y en transformación. Es el momento idóneo para asumir un papel decisivo en una etapa clave de crecimiento, consolidar su expansión internacional, impulsar la próxima ola de innovación tecnológica y situarse en el centro de la toma de decisiones estratégicas. Esta oportunidad es perfecta para profesionales con experiencia en alta dirección, visión estratégica, liderazgo de equipos, gestión institucional y dirección de proyectos complejos en contextos de cambio. No se trata solo de gestionar, sino de construir : de llevar una empresa sólida y referente a un nuevo nivel de excelencia e influencia en el panorama aeronáutico europeo. El dominio del español e inglés será esencial para operar con eficacia en un entorno diverso, dinámico y de alto impacto. Te interesa? SAERCO con Top of Minds para cubrir esta vacante. #J-18808-Ljbffr

Hola! Has llegado al sitio donde se desarrolla la tecnología que mejora la vida de 160 millones de clientes en todo el mundo. Esta oferta de empleo es la oportunidad no solo de incorporarte a una gran empresa, sino de colaborar en proyectos que tienen un impacto real en la sociedad. Buscamos un/a Enterprise Architect para nuestras oficinas de Boadilla del Monte con al menos 8 años de experiencia en arquitectura de CRM y Marketing. Estamos viviendo una de las mayores transformaciones de nuestra historia y la tecnología es el centro de la estrategia. Al unirte a nuestro equipo, formarás parte de uno de los proyectos tecnológicos más importantes del sector financiero en el mundo. Hemos recibido la distinción “Top Employer” a nivel España, Europa y Global por sexto año consecutivo y formamos parte de las 25 mejores empresas del mundo para trabajar. Nos enorgullece ser una organización donde hay igualdad de oportunidades y estamos formando un equipo dinámico y proactivo. Solo queremos que traigas buen rollo, compromiso con el desarrollo de tecnología puntera y que compartas nuestros valores. Nos da igual de dónde vengas o a dónde vayas. Buscamos un/a Enterprise Architect de CRM & marketing para el área de Retail & Comercial, un equipo clave de nuestro ecosistema tecnológico. Nuestro trabajo consiste en definir e implementar, en todo el Grupo Santander, la solución de CRM y Marketing (llamada Customer Interactions), incluyendo la arquitectura funcional, arquitectura de solución y, sobre todo, apoyando a los equipos de delivery para asegurar el éxito de las implementaciones. • Definir blueprint con visión estratégica de nuestra plataforma de Customer Interactions, incluyendo campañas de marketing, personalización one-to-one, orquestación omnicanal y activación en paid media., • Definición del modelo de integración con la plataforma con el resto de plataformas (especialmente Canal Digital, Canal Asistido y Data Platform)., • Establecer IT Stack objetivo para sustentar las nuevas capacidades de negocio y seguir siendo competitivos en el mercado., • Comunicación de la estrategia definida a las distintas entidades del Grupo., • Visión de la situación as-is del dominio en los diferentes países del Grupo. Los conocimientos indispensables que miraremos en tu CV son: • Licenciado en ingeniería, matemáticas o económicas., • Experiencia de al menos 8 años en equipos de arquitectura en el área de CRM y Marketing. También valoraremos experiencia en equipos de delivery definiendo soluciones tecnológicas., • Conocimiento tecnológico de herramientas de CRM & Marketing, especialmente Adobe Experience Platform, Workfront, Adobe Target, Adobe Experience Manager., • Conocimiento funcional del negocio bancario aplicado a la relación con el cliente e hyper-personalización en los diferentes canales (web, app, contact center, oficina, email, WhatsApp)., • Experiencia en la ejecución de proyectos de CRM & Marketing, desde la fase de ideación hasta la puesta en producción., • Alta capacidad de interlocución a alto nivel en foros de decisión y buenas habilidades de comunicación y presentación., • Modelo híbrido de trabajo (teletrabajo y presencial)., • Flexibilidad horaria y posibilidad de viajar y colaborar con equipos en otros países., • Oportunidades internacionales y formación continua. Ubicación: Pozuelo de Alarcón, Comunidad de Madrid, Spain. #J-18808-Ljbffr

Detección de las necesidades y líneas generales de desarrollo del colegio. Seguimiento y ejecución del plan estratégico y objetivos del mismo, con el Equipo de Soporte Estratégico. • Seguimiento de los objetivos trienales y anuales del presupuesto general, apoyado por el departamento financiero, que asegure la existencia de recursos para llevarlo a cabo., • Facilitador del cambio organizacional con base en las tendencias innovación educativa de comunicación interna y externa, desarrollo de las nuevas tecnologías y aplicación de estrategias de negocio, marketing y tecnología, tal y como se refleja en el Modelo Educativo, • Liderazgo, motivación y seguimiento del equipo., • Impulsar y motivar la iniciativa y responsabilidad del Equipo Directivo y de mandos intermedios y Liderar las áreas del Personas e innovación., • Desarrollar planes de formación profesional con el apoyo de los responsables designados de Personas e Innovación., • Velar por la atención excelente de las familias y la comunicación fluida en el Centro., • Promover eventos internos., • Diplomatura o Licenciatura con conocimientos en Finanzas y Derecho., • Postgrado MBA o Dirección escolar. Coaching Ejecutivo; Int. Emocional. Director de Centro Educativo. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de la misión de democratizar el acceso a las altas rentabilidades del mercado inmobiliario, de startups y renovables?¿Quieres unirte a un equipo muy molón? ¡Somos wecity! El ecosistema tecnológico e innovador donde promotores e inversores se comunican, financian y comparten beneficios de manera sostenible. ¿QUÉ BUSCAMOS? Nos encontramos en búsqueda de un/a CFO que abarcará la gestión de todas las actividades financieras de la organización, con el objetivo de garantizar su salud económica y facilitar el cumplimiento de sus metas estratégicas. Planificación y estrategia financiera • Diseñar e implementar la estrategia financiera de la empresa., • Elaborar planes financieros a corto, medio y largo plazo. • Supervisar la elaboración de presupuestos anuales., • Controlar los gastos y optimizar el uso de los recursos financieros., • Garantizar la precisión de los estados financieros (balance, estado de resultados, flujo de caja)., • Cumplir con los requisitos de reporte financiero para accionistas, entes reguladores y otras partes interesadas., • Supervisar el flujo de caja diario y la liquidez de la empresa., • Administrar la inversión de excedentes de efectivo., • Implementar políticas de control interno y auditoría., • Asegurar el cumplimiento fiscal y regulatorio., • Comunicar la situación financiera de la empresa a los inversionistas y analistas., • Participar en reuniones del consejo de administración., • Formación en Economía, ADE, Finanzas o Ingeniería Industrial con especialización financiera. MBA o máster en finanzas/gestión deseables., • Al menos 5–10 años de experiencia en altos roles financieros, preferiblemente en empresas de ingeniería, construcción, arquitectura., • Fuerte dominio de contabilidad de proyectos y control de costes; experiencia en gestión de tesorería y financiación de obras., • Conocimiento de normativa fiscal y laboral española. Experiencia con auditorías y modelos budgeting/cashflow. • Capacidad para integrar sistemas ERP y automatizar reporting: Excel avanzado, herramientas ERP, BI., • Habilidades estratégicas, analíticas y de presentación financiera., • Excelentes dotes interpersonales: negociación con bancos, liderazgo interno y comunicación con dirección y stakeholders., • Puesto de trabajo estable. Contrato indefinido., • Oficina en Paseo de la Castellana, junto a plaza de Colón., • Posibilidades de crecimiento en una empresa referente., • Salario a convenir en función de experiencia y aptitudes., • Un ambiente maravilloso., • Flexibilidad horaria. enviando una comunicación escrita a nuestras oficinas situadas en Paseo de la Castellana, 8 - 2 Dcha., 28046 Madrid (Madrid), ESPAÑA, indicando claramente el derecho que desea ejercer, o mediante correo electrónico a (emailprotected) _ . Puede obtener información adicional sobre nuestra política de protección de datos en nuestra página web." Show more Show less El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: chief financial officer - (cb238) Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: chief financial officer - (cb238) #J-18808-Ljbffr

Banco Sabadell es el cuarto grupo bancario privado español, integrado por diferentes bancos, marcas, sociedades filiales y sociedades participadas que abarcan todos los ámbitos del negocio financiero bajo un denominador común : profesionalidad y calidad. Un equipo humano joven y bien preparado, dotado de los recursos tecnológicos y comerciales más modernos, y una organización multimarca y multicanal enfocada al cliente permiten a Banco Sabadell ocupar una destacada posición en el mercado en banca personal y de empresas. Estamos buscando un Director / una Directora GTB para la unidad de Global Transactional Banking, cuya responsabilidad principal será la gestión de relaciones con Entidades Financieras y Clientes Internos, tanto nacionales como internacionales. El objetivo será distribuir y participar (compra / venta) en operaciones de Banca Transaccional y Working Capital (Factoring, Confirming, Cartas de Crédito, Avales ), así como analizar y estructurar operaciones complejas. El candidato / la candidata dependerá de la Dirección de GTB EMEA, que forma parte de la Dirección General de Corporate and Investment Banking. Brindará cobertura a operaciones en la región EMEA, donde Banco Sabadell tiene presencia en diversas geografías. Esta Dirección se enfoca especialmente en la Estrategia de Negocio, con un alto potencial de crecimiento y proyección. Hablemos del proyecto Tus principales responsabilidades serán : • Participarás en la captación de operaciones, planificando y ejecutando la actividad comercial, de manera coordinada con su Director., • Confeccionarás ofertas de financiación y negociar los términos y condiciones de las operaciones de su ámbito sectorial que le sean asignadas, determinando las condiciones contractuales, garantías y precios dentro de su nivel de autonomía o trasladando aquellas que se hubieran decidido en niveles superiores., • Prepararas los expedientes de riesgo según los modelos establecidos con la dirección de Riesgos Corporativa y decidir, conjuntamente con el Analista de Riesgo, las operaciones de su ámbito sectorial asignadas de acuerdo con el Modelo de Riesgo vigente, y presentar a niveles superiores las que superen su nivel de autonomía., • Revisarás la documentación legal vinculada a las operaciones (NDA, Ofertas, mandatos y Acuerdos de Financiación, etc) de acuerdo con los términos aprobados internamente, todo ello en coordinación con la dirección de Asesoría Jurídica y los asesores legales externos. Disponiendo de un soporte contractual que asegure los riesgos adquiridos, aportando planteamientos para adecuar operaciones complejas a los intereses del Banco y del cliente., • Asesorarás financiera y jurídicamente a los clientes en los proyectos que lo requieran, coordinándote con los asesores / asesoras jurídicos y técnicos, con el objetivo de facilitar al cliente la información necesaria para la toma de decisiones., • Que residas en Madrid o Barcelona., • Que cuentes con estudios superiores, Licenciatura universitaria en área empresarial o similar., • Si tienes disponibilidad para viajar de manera puntual a lo largo del año., • Si aportas experiencia de 5 años en GTB, en Banca Corporativa, Project Finance o Corporate Finance., • Cuentas con un nivel de inglés alto (Nivel Negociación). Información adicional : Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social.Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de "Igualdad en la Empresa" otorgado por el Ministerio de Igualdad. Global Transactional • Not Specified, Madrid, España #J-18808-Ljbffr

BECA OPERACIONES BANCA DIGITAL - BNP Paribas Personal Finance GRUPO BNP PARIBAS es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio. PERSONAL FINANCE es especialista en crédito al consumo, préstamos personales y gestión de tarjetas. BNP Paribas Personal Finance presta servicio a más de 20 millones de clientes. MISIÓN En el equipo de Banca Digital estamos en pleno crecimiento y expansión, con el objetivo de proporcionar a nuestros clientes la oferta bancaria más apropiada para sus necesidades. Somos un equipo de Operaciones multidisciplinar donde tendrás la oportunidad de aprender el funcionamiento de la banca de manera transversal participando en diferentes iniciativas dentro del equipo. Estamos buscando una persona apasionada por el aprendizaje y dispuesta a trabajar en equipo. Una persona con iniciativa, capaz de aprender rápidamente y adaptarse a las necesidades del negocio y del equipo, dispuesta a ayudar y apoyar en todo lo que se necesite dentro de sus funciones administrativas. Esto incluye la gestión de datos, comunicaciones a clientes o seguimiento del riesgo del portfolio entre otros. • Colaboración en la gestión de solicitudes y apoyo a los equipos de Atención al Cliente, • Apoyo a las campañas Comerciales con la regularización que sea necesaria, • Soporte en la recopilación de información de clientes, necesaria para dar respuesta a Organismos Oficiales, • Ayuda en el envío y gestión de comunicaciones masivas a clientes, • Colaboración en el intercambio de solicitudes y atención a Partners, • Apoyo en la gestión de Back Office según SLA establecido en cada tarea, • Participar en pruebas UATs del Proyecto de Banca Digital, • Estudios: Grado en Administracion y Direccion de Empresas, Derecho u otras titulaciones similares, • Experiencia: Valorable experiencia en el sector de Banca y/o Financiero, • Idiomas: Valorable inglés, • COMPETENCIAS TÉCNICAS: Office nivel medio-avanzado, • COMPETENCIAS TRANSVERSALES & COMPORTAMENTALES: Trabajo en equipo; Capacidad de adaptación y Flexibilidad; Capacidad de aprendizaje, • Modelo híbrido de teletrabajo, • Seniority level: Entry level, • Employment type: Full-time, • Job function: Management and Manufacturing, • Industries: Banking #J-18808-Ljbffr

Hola, somos PEOPLESETUP , una consultora digital de RRHH que actúa como partner estratégico de sus clientes, ofreciendo soporte, asesoramiento y soluciones en todo lo relacionado con la gestión de personas. Nuestro cliente es una extraordinaria ScaleUp con sede en Madrid que ayuda a las empresas a financiar su liquidez mediante la venta de facturas y derechos de cobro, conectándolas con una red de inversores institucionales y particulares . Con una tecnología propia y un enfoque ágil, impulsa soluciones de financiación alternativas , transparentes y eficientes, que facilitan el crecimiento de sus clientes en un entorno cada vez más dinámico. Con más de 10 años de experiencia , la compañía ha recorrido un camino de aprendizaje constante, explorando distintos modelos hasta consolidarse como una Fintech con una propuesta de valor clara, sostenible y escalable que ha intermediado hasta la fecha en operaciones con valor superior a €300 Millones. Hoy cuenta con el respaldo financiero necesario y una plataforma robusta que le permite gestionar operaciones que generan liquidez real para empresas y rentabilidad para inversores. Con el objetivo de alcanzar es gestionar una cartera de 150 millones de euros durante 2026 , busca incorporar a un/a Director/a de Operaciones , que lidere y optimice los procesos vinculados a los clientes que ceden sus derechos de cobro, asegurando una experiencia ágil y segura desde el onboarding hasta la ejecución de cada operación, en coordinación con los equipos de tecnología, riesgos, comercial y compliance. Nuestro cliente está formado por personas apasionadas por lo que hacen, que viven sus valores y persiguen con determinación su sueño . Eligen cuidadosamente a quienes se suman a su tribu, porque quien se incorpora debe compartir y vivir aquello que les hace diferentes. Quieren convertirse en tu mejor opción, y lo hacen a través de: • Todos son una pieza clave . Participarás en un proyecto único, con la oportunidad real de construir, contribuir y dejar tu huella., • Las cosas en su justo valor . Tendrás un salario fijo + variable acorde al momento de la compañía, y podrás participar del éxito a través de un sistema de vesting (phantom shares) vinculado al cumplimiento del plan estratégico., • La tecnología al servicio de las personas . Disfrutarás de flexibilidad real y opciones de teletrabajo. Onboarding y activación de clientes Coordinar el proceso completo desde la firma del acuerdo comercial hasta la activación del cliente en la plataforma. Trabajarás con los equipos de Riesgos y Comercial para asegurar el cumplimiento documental (KYC/KYB) y regulatorio (AML/CTF), garantizando un equilibrio entre agilidad y control operativo que cuide la experiencia del cliente. Gestión operativa de facturas y derechos de cobro Supervisar la validación de facturas, la ejecución de pagos/anticipos, y asegurar de que todas las operaciones estén correctamente conciliadas y trazadas. Definir e interpretar KPIs para optimizar continuamente los tiempos de procesamiento y la eficiencia operativa. Atención y soporte operativo al cliente Convertir el área en un referente de servicio, resolviendo dudas e incidencias de forma ágil y estandarizando flujos de comunicación que mejoren la autonomía del cliente. Promover herramientas de autoservicio y procesos automatizados para elevar su experiencia. Gestión de riesgos y cumplimiento Implementar controles antifraude, velarás por el cumplimiento normativo y coordinar políticas de protección de datos con Compliance y Tecnología. Representar a la compañía ante auditores y organismos reguladores, garantizando rigor y transparencia. Coordinación y mejora continua Colaborar transversalmente con Tecnología, Legal, Finanzas, Comercial y Data. Analizar datos operativos para identificar áreas de mejora y evaluar nuevas soluciones tecnológicas que ayuden a escalar el área con eficiencia y visión a largo plazo. Buscamos un extraordinario profesional, comprometido con lo que hace y con ganas de participar en un proyecto único en el que quiera dejar su huella. Es innegociable. Si tienes eso, podemos ser flexibles con lo demás. Nos da igual como vistas o como te calces , pero nos vamos a fijar en esto: • 8-10 años de experiencia liderando operaciones idealmente en empresas Fintech, de Factoring / Confirming, SaaS, plataformas financieras, • Conocimiento profundo de procesos de onboarding de clientes y validación documental (KYC/KYB), así como análisis de estructura legal y riesgos., • Dominio de la normativa en materia de AML/CTF y aplicación de controles antifraude., • Experiencia en validación de facturas, cesión de créditos y ejecución de anticipos en entornos operativos complejos., • Conocimiento práctico de conciliación bancaria, gestión de liquidez y control de flujos operativos ., • Familiaridad con herramientas de scoring crediticio, análisis de solvencia de clientes y deudores., • Capacidad para definir e implementar KPIs operativos y cuadros de mando., • Experiencia con plataformas tecnológicas (CRMs, ERPs, sistemas de soporte) y automatización de procesos., • Visión estratégica para escalar operaciones sin perder el foco en la experiencia del cliente., • Capacidad de diseño y mejora de procesos operativos complejos., • Capacidad probada para gestionar y desarrollar equipos de operaciones eficientes y escalables., • Orientación clara a la eficiencia, la calidad del servicio y la mejora continua ., • Capacidad para colaborar transversalmente con áreas como Tecnología, Finanzas, Riesgos, Compliance o Comercial., • Capacidad de análisis de datos operativos para tomar decisiones basadas en evidencia., • Pensamiento estratégico que disfruta traduciendo la visión en ejecución, • Liderazgo práctico , con capacidad de motivar equipos y ejecutar decisiones rápidamente., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con clientes, equipos internos y stakeholders., • Alta capacidad de organización, priorización y foco en resultados., • Adaptabilidad y flexibilidad ante cambios, retos o entornos dinámicos., • Mentalidad de servicio: orientación al cliente y sensibilidad operativa para detectar fricciones o mejoras., • Mentalidad profundamente operativa, analítica y orientada a la mejora continua, • Pensamiento crítico y autonomía para anticiparse a problemas., • Experiencia en startups o scaleups., • Conocimientos en Data Analytics o Business Intelligence. Todas las personas aportan un valor único, y creemos firmemente en la igualdad de oportunidades: nuestras decisiones se basan en tu experiencia y en lo que sabes hacer, sin importar tu edad, raza, identidad de género, orientación sexual, religión o cualquier otra condición. Torrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain 1 week ago Torrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain 1 week ago Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 2 days ago Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 6 days ago #J-18808-Ljbffr

Buscamos CFO con experiencia en E-Commerce: En Kobho Labs estamos construyendo algo grande. Trabajamos para democratizar la salud, a través de la formulación complementos nutricionales de máxima biodisponibilidad. Nuestro propósito es acercar la ciencia y el conocimiento a todos, ofreciendo productos de alta calidad, máxima absorción y a precios asequibles. Reportando directamente al CEO, buscamos un/a Chief Financial Officer (CFO) con mentalidad estratégica, enfoque operativo y experiencia liderando la función financiera en entornos de alto crecimiento. Imprescindible que tengas experiencia previa en E-Commerce y entre 5-10 años de experiencia: ¿Qué esperamos de ti? • Dominio de la gestión de liquidez , incluyendo planificación de caja, control del burn rate y anticipación de necesidades de capital., • Capacidad para construir modelos financieros sólidos., • Diseño de un sistema de gestión de budgeting y forecasting., • Perfil analítico, con visión de negocio y mentalidad emprendedora., • Experiencia en fundraising, y manejo financiero de rondas de inversión., • Coordinar auditorías, cumplimiento fiscal y normativo., • Construir y escalar el equipo y los procesos financieros internos., • Mínimo 5 años de experiencia y máximo 10 años de experiencia en las labores descritas., • Haber ejercido como CFO en alguna startup sector e-commerce., • Experiencia sólida en E-commerce, dominio de Shopify, métricas, etc..., • CFA o GMAT muy valorable. En Kobho somos una familia que trabaja en una misma dirección, es primordial que seas una buena persona, con gran capacidad de trabajo en equipo. • Contrato Indefinido, • Sueldo Competitivo Fijo + Variable (en función del perfil en cuestión), • Posibilidad de trabajo remoto 1 día a la semana, • Posibilidad ilimitada de crecimiento profesional y personal en un equipo donde las personas son lo primero, • Buscamos personas con ganas de comerse el mundo, la actitud lo es todo para nosotros, • Nuestras oficinas están en pleno Almagro. Los viernes de 9:00 a 14:30. #J-18808-Ljbffr

Desde Starcasino buscamos para nuestra filial en España, Solcasino.es, un Responsable de Administración y Contabilidad altamente motivado y experimentado para desarrollar nuestro Departamento de Administración. La persona ideal será responsable de gestionar el Departamento de Administración de la filial en España, trabajando en estrecha colaboración con el equipo de operaciones en España y el departamento financiero de la matriz en Bélgica. Si te atrae el mundo del e-commerce, eres una persona apasionada por la administración y la contabilidad, proactiva, con mentalidad analítica enfocada a resultados y te gustan los retos, ¡te estamos buscando! • Ejecutar y coordinar las actividades diarias de Administración y Contabilidad., • Crear y optimizar procesos financieros, presupuestarios y de control de gestión., • Preparar y presentar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales., • Garantizar el cumplimiento de normativas contables, fiscales y legales., • Gestionar la Tesorería y conciliar bancos y medios de pago como Paypal, Paysafecard, Neteller, entre otros., • Realizar el control y seguimiento de la facturación de proveedores: juegos, afiliación, marketing, etc., • Supervisar la administración del Departamento de Recursos Humanos, incluyendo nóminas y beneficios., • Título universitario en Administración de Empresas, Grado en Contabilidad/Finanzas o campo relacionado., • Experiencia mínima de 5 años en roles similares o 3 años en empresas de juego online., • Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad., • Experiencia en la preparación y análisis de estados financieros., • Capacidad de trabajo autónomo y en equipo, con habilidades organizativas y analíticas., • Conocimientos avanzados en herramientas de gestión financiera (Excel, Power BI u otras similares)., • Competencia profesional en inglés, mínimo B2. Otros idiomas valorados. Se realizará prueba de nivel., • Plan de formación., • Horario de lunes a viernes., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en una empresa joven en crecimiento. #J-18808-Ljbffr

Si te apasiona el mundo de la hostelería, esta es tu oportunidad. Desde Grupo Bellaciao buscamos a un Director Financiero para trabajar con nosotros. El Grupo Bellaciao nace con la idea de ofrecer verdaderas experiencias gastronómicas. Para ello, Paloma Fang, alma del grupo, ha llevado a cabo una serie de proyectos, todos ellos con el objetivo común de ofrecer al cliente un viaje en el espacio y en el tiempo a lugares de China y Japón en una época concreta y en un ambiente muy cuidado. La sensación de este viaje se completa con la cocina que ofrecen nuestros restaurantes, con platos elaborados por expertos chefs traídos desde Asia, respetando siempre sus recetas milenarias y con ingredientes de importación, todos ellos frescos y naturales. • Promoción interna y mejora de condiciones en función de capacidad., • Proyección profesional en un despacho en crecimiento., • Formar parte de un equipo con ambición en constante mejora., • Crear y presentar recomendaciones de estrategia financiera y fiscal al CEO., • Apoyar los esfuerzos de análisis y planificación financiera., • Supervisar el flujo de efectivo, la gestión de efectivo, el capital de trabajo y las auditorías de la empresa., • Asegurar el cumplimiento legal en todas las funciones financieras., • Gestionar las relaciones con los bancos., • Licenciado en Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar. #J-18808-Ljbffr

Somos una firma global de Corporate Affairs y Marketing . Trabajamos como partner de nuestros clientes en creatividad, influencia e innovación, con el objetivo de hacer crecer y proteger el valor de sus negocios, convirtiendo cada día en una oportunidad para nutrir sus marcas. NUESTRA CULTURA You bring the ambition resume nuestra propuesta al talento: los desafíos impulsan nuestra audacia, el trabajo en equipo nos lleva al éxito, y el crecimiento es un camino compartido. La flexibilidad es nuestra forma de trabajar. Apostamos por un modelo flexible que no solo potencia tu productividad, sino que también te permite mantener el equilibrio entre tu vida personal y profesional. Celebramos la diversidad y el valor único de cada persona. Abrazamos las diferencias y estamos comprometidos con una sociedad más inclusiva, más justa, y mejor. Creemos en el poder transformador de lo que hacemos. Además, a través de la Fundación José Antonio Llorente, puedes colaborar en proyectos que generan un cambio positivo en la comunidad. En LLYC, creemos en los desafíos (Challenge) como motor de crecimiento, en la fuerza del trabajo en equipo (Team), en la flexibilidad (Flexibility) para adaptarnos a las necesidades del entorno, en la diversidad (Diversity) como fuente de innovación, en el compromiso (Commitment) con la excelencia y en el crecimiento continuo (Growth) para seguir avanzando. Si te sientes identificado/a con estos valores, ¡queremos conocerte! SOBRE EL PUESTO El Chief Financial Officer (CFO) será responsable de liderar la estrategia financiera de la empresa en Estados Unidos , supervisar las operaciones financieras, gestionar el riesgo y garantizar la salud financiera de la organización. Trabajará en estrecha colaboración con el equipo ejecutivo para apoyar el crecimiento y la sostenibilidad del negocio. Reportando al CFO Global del Grupo (con base en Madrid) y dando servicio al CEO de USA, tendrá como principales funciones: • Actuar como Business Partner del CEO USA y, junto al CFO Global, participar en el diseño y desarrollo de acciones e iniciativas que impacten positivamente en la gestión del negocio (estrategias de pricing, gestión de recursos y de proyectos, rentabilidad, etc.). Analizar los indicadores de performance financiero de la región y proponer acciones correctivas y evolutivas., • Analizar y evaluar oportunidades de inversión y de adquisición de nuevas compañías en la región., • Reportar regularmente a la junta directiva sobre la situación financiera y proyecciones., • Interpretar, explicar y gestionar márgenes y demás palancas/ indicadores clave del negocio., • Realizar proyecciones financieras asegurando la fiabilidad de los estados financieros de la Región., • Supervisar y revisar el reporte financiero mensual, garantizando el cumplimiento de los Principios Generales Contables (IFRS y requerimientos locales) y requisitos de Control Interno. Asegurar la fiabilidad de los estados financieros de cada una de las empresas en USA., • Liderar el proceso presupuestario de la región y el análisis y seguimiento de desviaciones que se pudieran producir, estableciendo las medidas correctoras necesarias para garantizar el cumplimiento de los objetivos presupuestarios de la compañía., • Responsabilidad sobre el reporting mensual para el CEO USA., • Liderar las relaciones con terceros: auditores externos, bancos, administraciones locales, etc., • Asegurar el cumplimiento de las obligaciones de la Compañía en materia fiscal, laboral y mercantil en cada una de las operaciones., • Participar directamente en la coordinación de proyectos corporativos que impliquen a USA (implantación de SAP, control de tesorería, modelo operativo…)., • Planteamiento de los incentivos para la capa directiva., • Disponibilidad de traslado a Estados Unidos., • Experiencia mínima de 10 años desarrollando funciones similares. Se valorará experiencia específica en empresas del sector de la consultoría., • Experiencia en empresas multinacionales, con presencia en USA. Organización, proactividad y capacidad de análisis., • Habilidades y experiencia en el trato con la Dirección Ejecutiva de la empresa., • Habilidades para liderar y gestionar equipos multidisciplinares y entornos multiculturales., • Licenciado en: Economía, ADE o similar., • Master/Posgrado en Dirección Financiera., • Inglés y español nativo., • Seguro médico, dental, de visión y de vida, • Permiso parental remunerado, • Posibilidad de aportación equivalente en el plan 401(k) y cuentas de gasto flexible, • Horarios de trabajo flexibles y jornada reducida en verano #YouBringTheAmbition En LLYC creemos en la diversidad e inclusión. Estamos comprometidos en promover un lugar y ambiente de trabajo diverso e incluyente, en el cual todo nuestro personal, sin importar su género, edad, origen étnico, condición social o económica, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición física o de salud, religión, afiliación política, o cualquiera otra diferencia o condición, tenga la oportunidad real de desarrollarse y alcanzar su potencial. #J-18808-Ljbffr

Join to apply for the Accountant: Accounts Receivable - Madrid role at BNP Paribas Real Estate . 2 weeks ago - Be among the first 25 applicants. Get AI-powered advice on this job and access more exclusive features. GRUPO BNP PARIBAS El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Cuenta con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España, somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio. REAL ESTATE BNP Paribas Real Estate ofrece servicios a lo largo de todo el ciclo de vida del inmueble: transacción, consultoría, valoración, Property Management e Investment Management. Contamos con equipos especializados en Project Management y análisis de mercado. Asegurar la integridad y precisión de los registros contables y la elaboración de informes financieros, garantizando que todas las transacciones se registren conforme a las normativas aplicables. Además, proporcionar análisis financiero y soporte en la interpretación de datos para facilitar decisiones estratégicas. • Generar facturas y gestionar facturación electrónica., • Revisar el cumplimiento de condiciones para emitir facturas, analizando documentación y solicitando evidencias., • Mantener registros completos de transacciones facturadas y justificantes., • Asegurar correcta aplicación del IVA., • Preparar y coordinar reuniones con responsables de gestión de deuda, establecer planes de acción para clientes morosos y colaborar con el departamento legal si es necesario., • Preparar informes periódicos de facturación, evolución de deuda y reportes de incidencias., • Contabilizar cobros y mantener actualizada la cartera de cuentas a cobrar., • Participar en proyectos del área y proponer mejoras en procesos financieros., • Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE, Economía o similares., • Familiaridad con IFRS., • Valorable máster., • Experiencia de 2-3 años en puesto similar., • Valorable inglés y/o francés., • Dominio de herramientas del paquete Office, especialmente Excel., • Conocimiento de NAVISION y herramientas de reporting será valorado., • Capacidad para manejar grandes volúmenes de datos y pensamiento crítico., • Formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad nacional e internacional., • Programas de diversidad e inclusión, comunidades de empleados y acciones de concienciación., • Voluntariado corporativo y plan de retribución flexible., • Senioridad: Mid-Senior level, • Tipo de empleo: Tiempo completo, • Área de trabajo: Contabilidad, Auditoría y Finanzas #J-18808-Ljbffr

Firma internacional de servicios profesionales precisa incorporar para su oficina en Madrid una persona para su departamento de Financial Advisory Services . En Russell Bedford, somos muy conscientes de que las personas marcan la diferencia. Por eso, tenemos oportunidades preparadas para ti porque el reto es cada vez mayor y buscamos perfiles innovadores como el tuyo. Queremos atraer a personas que busquen un aprendizaje y desarrollo profesional en un entorno de trabajo dinámico y competitivo. Nuestro equipo cuenta con una amplia red de expertos que contribuyen al crecimiento tanto personal como profesional de los trabajadores. Trabajamos para desarrollar un ambiente que favorezca las buenas relaciones personales. • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Contabilidad y Finanzas, o Doble Titulación Derecho y ADE., • Imprescindible experiencia profesional mínima de 2 años en auditoría externa (idealmente en consultoría de servicios)., • Imprescindible experiencia profesional mínima de aproximadamente 1 o 2 años en un departamento de Financial Advisory (idealmente en consultoría de servicios)., • Imprescindible nivel avanzado de inglés., • Disponibilidad para viajar puntualmente (sobre todo al comienzo) a Barcelona., • Informes de Due diligence financieras, • Valoración de empresas y activos intangibles, • Reestructuraciones financieras, • Redacción de Informes periciales, • Realización e interpretación de análisis de demanda, dinámicas de mercado y situación competitiva de compañías de sectores diversos., • Preparación de modelos financieros y proyecciones de mercados, • Proactividad, motivación, actitud colaborativa, • Capacidad analítica y de trabajo en equipo, • Altas habilidades de comunicación, • Horario de lunes a jueves de 9h a 14h y de 15.15h a 18.30h (flexibilidad horaria en entrada y salida) y viernes de 8h a 15h, • Opción de teletrabajo en formato híbrido, • Equipo sólido con profesionales experimentados, • Cultura organizativa dinámica y joven, • Oportunidades de crecimiento y aprendizaje, • Buen ambiente de trabajo con afterworks mensuales y eventos de teambuilding Russell Bedford es una firma que presta servicios profesionales desde 1983. Estamos especializados en auditoría y asesoramiento fiscal, contable-financiero y laboral. Pertenecemos a Russell Bedford International, una de las principales redes mundiales líderes en servicios profesionales con más de 6500 profesionales y 300 oficinas en 100 países de todo el mundo. Esto nos permite contar con el soporte internacional que posibilita el intercambio de experiencias y metodologías y mantener a la vez nuestra propia personalidad, que tiende a dar la respuesta adecuada a los problemas y necesidades concretas de los clientes, acercándonos de manera personalizada a cada uno de ellos. Nuestro equipo está formado por más de 200 profesionales altamente cualificados con el compromiso prioritario de crear y transmitir confianza a nuestros clientes, a los usuarios de nuestros informes y a los mercados en los que operamos. Gracias a nuestra red de oficinas en España, podemos ofrecer un servicio personalizado en todo el territorio nacional, desde Madrid, Barcelona, Málaga, San Sebastián, Valencia, Elche y Alicante con el mismo nivel de calidad, ética y profesionalidad. Destacamos por una excelente entrega de servicios y una actitud auténtica en las relaciones con nuestros clientes. #J-18808-Ljbffr

En WeHunt , estamos buscando un profesional con experiencia en el sector fotovoltaico solar para desarrollar su carrera como director adjunto de ventas. Esta es una oportunidad única para trabajar en una empresa líder del sector de movilidad responsable, enfocada en la instalación y mantenimiento de sistemas solares. Descripción del puesto • Promover los servicios de instalación y mantenimiento a clientes existentes y buscar nuevos clientes dentro de los segmentos de acuerdo con la estrategia del Grupo., • Proporcionar ofertas técnicas y comerciales para presentar a clientes potenciales y responder a convocatorias de licitaciones : estimaciones de CAPEX y OPEX de instalaciones, simulaciones del rendimiento de las plantas solares en relación con el consumo de energía del cliente, modelado financiero., • Realizar el diseño inicial de instalaciones fotovoltaicas utilizando herramientas y software relevantes : diseño de distribución, producción de energía solar, diseño eléctrico principal, elección de componentes, etc., • Realizar visitas a la instalación y estudios de viabilidad inicial para clientes potenciales., • Negociar con posibles subcontratistas y proveedores de acuerdo con las políticas del Grupo y el equipo de compras., • Reportar la actividad comercial al gerente local y participar en el desarrollo de la actividad solar local con perspectivas de mercado, objetivos de M&A, recomendaciones organizativas, etc., • Actualizar el CRM de la empresa con información precisa sobre las negociaciones actuales., • Ser el principal contacto con el Gerente Solar del Grupo para comunicar logros, mejores prácticas, innovaciones, posibles proveedores, objetivos de M&A, etc. Apoyar la mejora continua de la actividad solar para el Grupo., • Mantenerse informado del entorno local vinculado a las actividades solares B2B (incentivos, permisos, reglas de inyección, etc.) y monitorear cambios., • Identificar y participar en asociaciones profesionales locales relacionadas con solar, así como en conferencias o ferias comerciales., • Investigar noticias sobre el mercado solar local y competidores de la compañía., • Participar activamente en la política de HSE de la empresa, especialmente relacionada con la instalación y mantenimiento de paneles solares., • Máster en ingeniería o equivalente, • De 6 a 10 años de experiencia profesional, incluyendo al menos 3 años de experiencia en el sector fotovoltaico solar, • Amplica experiencia en la gestión integral de proyectos, desde su concepción hasta la construcción o venta técnica, enfocada específicamente en proyectos solares en techos, suelos y / o estructuras, con un enfoque destacado en la distribución, • Experiencia en el mantenimiento de especificaciones funcionales, listas de verificación de puesta en marcha y prácticas operativas estándar para proyectos solares, • Conocimiento del entorno normativo de España en términos de regulaciones eléctricas, legislación sobre energías renovables y códigos de construcción aplicables, • Experiencia en el área de relaciones con los clientes, • Buen conocimiento y experiencia en software específico para energía solar (como PVSyst, Meteonorm, SolarGIS, Helioscope, Archelios), • Dominio del paquete Office #J-18808-Ljbffr

Posición: Director General Salario: €60,000 - €100,000 brutos anuales + bonus Ubicación: Madrid, España Me encuentro buscando Director General con experiencia para supervisar las operaciones de un concepto QSR en crecimiento, con una oferta gastronómica innovadora y de tendencia. El puesto abarca tanto restaurantes propios como franquiciados, y requiere un líder con sólida experiencia operativa, visión comercial y pasión por la innovación gastronómica. Debes tener un nivel alto de Inglés .Si hablar Frances es un plus! Posición: Director General Salario: €60,000 - €100,000 brutos anuales + bonus Ubicación: Madrid, España • Liderar y gestionar las operaciones diarias en múltiples restaurantes propios y franquiciados., • Garantizar la excelencia operativa, estándares de servicio consistentes y el cumplimiento de todas las normativas de seguridad alimentaria y regulatorias., • Impulsar el rendimiento en relación con los principales KPIs, incluyendo rentabilidad, eficiencia y satisfacción del cliente., • Colaborar en el desarrollo del concepto y la innovación del menú, con especial atención a influencias de la cocina coreana, tailandesa, filipina, vietnamita y hongkonesa., • Tener una fuerte presencia en el negocio, incluyendo disponibilidad en horarios de máxima actividad (por ejemplo, fines de semana)., • Proporcionar liderazgo, coaching y desarrollo a los gerentes de tienda y sus equipos., • Gestionar el desempeño financiero con plena responsabilidad sobre la cuenta de resultados (P&L)., • Apoyar al negocio durante una fase de transición crítica, garantizando estabilidad y preparación para el futuro., • Más de 10 años de experiencia en liderazgo operativo dentro del sector de restauración, QSR o servicios de alimentación., • Sólida trayectoria en operaciones de franquicia, idealmente con supervisión de 30–40 restaurantes., • Capacidad demostrada para equilibrar liderazgo estratégico con una implicación operativa directa., • Pasión por la cocina asiática y profundo conocimiento de las operaciones de restauración., • Mentalidad emprendedora; se valora positivamente haber gestionado un negocio propio., • Fuertes competencias financieras con historial comprobado en la consecución de un crecimiento rentable., • Excelentes habilidades de comunicación; dominio del español e inglés imprescindible.Otros idiomas (francés) serán una ventaja. Conéctate con nosotros en redes sociales: us @COREcruitment #J-18808-Ljbffr

Tienes una sólida trayectoria liderando equipos financieros? Senator Hotels & Resorts, grupo empresarial con facturación superior a 200M€ con presencia nacional e internacional, buscamos incorporar a un / a Director / a Financiero / a CFO) para liderar la gestión económico-financiera del grupo y contribuir a la expansión de nuestra organización. En qué consistirá tu día a día? Definir e implementar la estrategia financiera alineada con los objetivos corporativos.Supervisar y coordinar los departamentos del área financiera de la compañía.Garantizar el cumplimiento normativo y la optimización de procesos financieros internos.Analizar datos financieros y elaborar informes para la toma de decisiones del Comité Directivo.Negociar con bancos, inversores y otros agentes clave para asegurar las mejores condiciones de financiación.Coordinar y desarrollar al equipo a su cargo, impulsando su desarrollo continuo.Representar a la empresa ante organismos públicos, entidades financieras y partners estratégicos.Operar conforme a nuestra estrategia de expansión con Brand Partners, bajo los estándares de grandes grupos hoteleros como IHG, Marriott o Hilton. Qué esperamos de ti? Formación en ADE, Economía, Derecho o similar.Máster en Dirección Financiera, MBA o especialización en Finanzas.Se valorará inscripción en el Registro Oficial de Auditores de Cuentas (ROAC).Dominio avanzado de Excel y ERPs financieros.Mínimo 7 años de experiencia en posiciones de dirección financiera.Experiencia previa en auditoría financiera y en entornos complejos e internacionales.Perfil estratégico, con fuertes habilidades analíticas, de liderazgo y comunicación.Inglés avanzado (se valoran otros idiomas).Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional e internacional. Qué te ofrecemos? Posición clave en el Comité Directivo con impacto directo en la estrategia del grupo.Participación activa en proyectos internacionales y de transformación digital.Incorporación a un proyecto estable en una compañía en pleno proceso de expansión.Condiciones competitivas y oportunidades de desarrollo profesional.Beneficios exclusivos : descuentos en nuestros establecimientos, convenios con entidades bancarias y seguros de salud...¡y mucho más! Si buscas un reto en el sector hotelero y te sientes identificado con nuestros valores corporativos ( vocación por el servicio , compromiso , trabajo en equipo , calidad de trabajo , adaptabilidad al cambio , responsabilidad social Senator Hotels & Resorts en su compromiso con la igualdad de oportunidades ha desarrollado acciones para eliminar la tendencia estereotipada de algunos puestos de trabajo pretendiendo alcanzar la paridad entre mujeres y hombres en toda la organización, ¡únete a nuestro equipo! Get notified about new Chief Financial Officer jobs in Roquetas de Mar, Andalusia, Spain . J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

Chief Financial Officer - Real Estate Private Equity Chief Financial Officer - Real Estate Private Equity Nou Capital es parte de un grupo integrado de inversión, property management y brokerage digital que ayuda al capital latinoamericano a proteger, expandir y trascender su patrimonio en Europa. Operamos bajo una metodología de first-principles, con gates rigurosos, visibilidad total y un playbook vivo que guía cada fase del ciclo de inversión. Actualmente gestionamos Supernova I (IRR 23%, LTV ≤ 50 %) y estamos lanzando nuevos vehículos Built-to-Rent y fractional ownership. Buscamos un(a) CFO con experiencia ejecutiva, mentalidad emprendedora y enfoque analítico para liderar nuestra área financiera. El reto : asegurar la disciplina económica de nuestros fondos, escalar nuevas líneas de capital y garantizar transparencia operativa ante comité e inversores. Es una posición clave para construir una plataforma con estándares institucionales y visión de largo plazo. Valores que nos definen • Independencia con claridad, • Belleza funcional, • Escalar capital y deuda : estructurar líneas bancarias y alternas, y levantar equity para los próximos fondos., • Orquestar la máquina financiera : implementar procesos first-principles y gates rigurosos para garantizar rentabilidad, tiempo y calidad., • Visibilidad total : diseñar dashboards en Zoho Books / Analytics para comité e inversores con KPIs de márgenes, cash e IRR en tiempo real., • Gestión de riesgos 360° : compliance fiscal (España–México), cobertura cambiaria EUR–MXN, seguro de obra y operación., • Strategic partner : ser la contraparte del CEO para nuevas tesis (tokenización, fractional ownership, credit fund, SPVs pan-EU)., • Modelado financiero, valuación y sensitividades para adquisiciones (≥35 activos en Supernova I), • Relación con bancos (TINSA, covenant mgmt) y despachos legales, • Control presupuestal, cashflow y políticas de hedging, • Coordinación de equipo contable, FP&A y vendors externos, • Perfeccionar nuestro Playbook operativo (fases, gates, KPIs) con rigor financiero Requisitos indispensables (must-have) • 5 años de experiencia en private equity inmobiliario, banca de inversión o scale-ups / startups., • Experiencia demostrada levantando deuda senior y mezzanine en la Unión Europea (≥ €30M), incluyendo negociación de LTV, covenants y coberturas., • Red activa con HNWI, UHNWI y family offices internacionales, con capacidad probada para cerrar compromisos de capital de alto patrimonio., • Dominio avanzado de modelado financiero en Excel y manejo de software ERP / BI (Zoho, Power BI, Tableau), • Bilingüe español–inglés (se valora un tercer idioma)., • Experiencia directa en rehabilitación de propiedades y modelos BTS / BTR., • Conocimiento práctico en ejecución de obra o coordinación de construcción., • Relación con inversores institucionales y privados de alto perfil (LPs, fondos de pensiones, family offices)., • Certificaciones como CFA, CAIA o equivalentes., • Afinidad por tecnología, automatización y uso estratégico de datos., • Financiación estructurada y ejecutada para cubrir el pipeline completo, con equity y deuda aprobados por el comité de inversión, • Reporting financiero disponible ≤ 5 días hábiles tras cierre; liquidez y rentabilidad siempre actualizadas en dashboard, • Desviación presupuestal ≤ 5 % por proyecto, con márgenes consolidados en línea con el underwriting, • Cumplimiento total de obligaciones fiscales, covenants financieros y auditorías sin salvedades, • Incorporación de al menos tres nuevos perfiles HNWI / UHNWI o family offices como inversores activos en Nou Capital, • Compensación competitiva, bonos basados en performance + equity / carry ligado a performance de fondos + comisiones., • Flexibilidad híbrida de tele trabajo en Madrid y asistencia a la oficina., • Posibilidad de ferias RE y otros eventos relacionados a la industria., • Presupuesto para formación ejecutiva (a definir). Senior Financial Controller (Madrid) (m / f / d) Controller Económico Financiero / a - Conocimiento de Concesiones y PPP Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 2 days ago Controller Financiero / a de Activos Renovables Product Director - Financial Management Application Controller Financiero / a – Proyecto Internacional de Construcción de Planta Desaladora (Expatriación a Casablanca, Marruecos) Financial Controller – SAP BPC & HANA Specialist Torrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain 1 day ago Controller Financiero - Análisis de rentabilidad Product Director - Financial Management Application Controller de Gestión - Energía Renovable (Construcción) Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 45 minutes ago Chief Financial Officer • Madrid, Comunidad de Madrid, España #J-18808-Ljbffr

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos.Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores.¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? Esta es tu oportunidadPodrás formar parte de nuestro equipo de INNOVACIÓN como Director de Tecnología - CTO / CIO (H / M / D) en nuestra Sede Central (Madrid).Algunas de tus principales funciones serán : 1. Definir y ejecutar la estrategia tecnológica de ILUNION Hotels alineada con los objetivos de negocio.2. Liderar y gestionar el equipo de tecnología, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.3. Liderar y coordinar a los distintos perfiles tecnológicos de las áreas transversales (Operaciones, comercial, personas, financiero, sostenibilidad, marketing)4. Liderar y supervisar el desarrollo y la implementación de sistemas y plataformas tecnológicas que mejoren la experiencia del cliente / empleado y optimicen las operaciones / gestiones de ILUNION Hotels.5. Gestionar las acciones de ciberseguridad coordinadas desde el área corporativa de Tecnología y Ciberseguridad.6. Evaluar y adoptar nuevas tecnologías que puedan aportar valor a la empresa.7. Asegurar el correcto gobierno de los entornos tecnológicos alineado con las políticas trazadas por la dirección de Tecnología y Ciberseguridad corporativa.8. Gestionar la identificación, análisis, planificación y ejecución de proyectos tecnológicos en ILUNION Hotels.9. Gestionar el presupuesto del departamento de tecnología y asegurar un uso eficiente de los recursos.10. Colaborar con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora y eficiencia a través de la tecnología.Algunos buscan un mundo mejor, otros lo creanAspectos que necesitamos que tengas : experiencia mínima de 10 años en roles de liderazgo tecnológico.- Valorable : experiencia en el sector hotelero, turismo o de servicios.- Habilidades demostrables en la gestión de proyectos tecnológicos complejos y proveedores en general.- Valorable : experiencia en ciberseguridad.¿Qué te ofrecemos?- Salario competitivo (fijo + variable).- Contrato Indefinido.- Modelo híbrido.- Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo.- Oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. Tú diseñas tu futuro- Descuentos y beneficios como empleado / a por pertenecer a ILUNION Hotels.- A través del Proyecto MyFlex, posibilidad de disfrutar de productos de retribución flexible : sociedad médica, guardería, comida, transporte y formación.- Servicio de Nutrición y Fisioterapia.- Descuentos y beneficios como empleado / a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más.¿Quiénes somos?Somos la primera cadena del sector en obtener el Sello Europeo de Excelencia EFQM 600+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos.Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. ¿Quieres saber más? Pues sigue leyendo¿Te animas a saber más? Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito"ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad." Director • Madrid, Kingdom Of Spain, España #J-18808-Ljbffr

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía nos impulsen a multiplicar lo que somos y lo que hacemos. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? Esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo de INNOVACIÓN como Director de Tecnología - CTO / CIO (H/M/D) en nuestra Sede Central en Madrid. • Liderar y gestionar el equipo de tecnología, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento., • Liderar y coordinar a los perfiles tecnológicos de las áreas transversales (Operaciones, comercial, personas, financiero, sostenibilidad, marketing)., • Supervisar el desarrollo e implementación de sistemas y plataformas tecnológicas que mejoren la experiencia del cliente y empleado, y optimicen las operaciones de ILUNION Hotels., • Gestionar acciones de ciberseguridad desde el área de Tecnología y Ciberseguridad., • Evaluar y adoptar nuevas tecnologías que aporten valor a la empresa., • Asegurar el gobierno de los entornos tecnológicos alineado con las políticas de la dirección de Tecnología y Ciberseguridad., • Gestionar proyectos tecnológicos, incluyendo planificación, análisis y ejecución., • Administrar el presupuesto del departamento de tecnología y optimizar recursos., • Colaborar con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora mediante tecnología., • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Título universitario en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o área relacionada., • Conocimiento en OPERA PMS, motores de Reservas, Salesforce, Azure, SAP, middlewares, entornos Cloud, tecnologías low code, gobierno del dato y Power BI., • Nivel alto de inglés., • Experiencia mínima de 10 años en roles de liderazgo tecnológico., • Experiencia en el sector hotelero, turismo o servicios., • Habilidades en gestión de proyectos tecnológicos complejos y proveedores., • Experiencia en ciberseguridad., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido de trabajo., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios de retribución flexible a través del Proyecto MyFlex. ILUNION promueve la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad en género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, identidad y orientación sexual. El anuncio original está en Kit Empleo: Escribe tu correo para estar al tanto de las últimas ofertas de empleo en director/a de tecnología. #J-18808-Ljbffr

Hispapost, empresa líder en distribución postal, y Arteos, empresa del sector de artes gráficas, forman parte del mismo grupo empresarial y actualmente amplían su equipo en el área de Recursos Humanos. Actualmente seleccionamos un/a • Director/a Financiero, • Definir, junto con el Comité de Dirección, las políticas y estrategias financieras de la empresa, en línea con las directrices del grupo y las estrategias de negocio., • Planificar, coordinar y controlar las actividades del departamento financiero, garantizando el cumplimiento de las regulaciones establecidas., • Verificar el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la sociedad., • Realizar reportings financieros mensuales, semestrales y anuales., • Coordinar auditorías financieras internas y externas, involucrando a los departamentos implicados., • Consolidar el presupuesto anual y hacer seguimiento de su ejecución., • Mantener relaciones con bancos y proveedores., • Supervisar los informes y alertar sobre situaciones discordantes, gestionando imprevistos para regularizar la situación., • Coordinar las gestiones administrativas del equipo a su cargo., • Contrato indefinido, • Horario de 9:00 a 18:30 de lunes a jueves y viernes de 9:00 a 15:00 Requisitos • Formación universitaria en ADE o similar, con más de 5 años de experiencia en tareas similares y gestión de equipos., • Valorable posgrado o máster en gestión contable y fiscal, dirección de empresas y/o dirección económico-financiera., • Dominio avanzado de Office (Word, Excel, tablas dinámicas, Power BI y Power Point)., • Valorable experiencia con ERP como SAP o Navision. #J-18808-Ljbffr

Grupo Orbyn busca un Chief Investment Officer (CIO) para liderar la vertical de inversión en startups del grupo. Será responsable de definir, ejecutar y escalar la estrategia de inversión en compañías tecnológicas de alto potencial, tanto en fases Seed / Early como Growth (Pre-A). Este puesto combina visión estratégica, ejecución operativa y liderazgo de equipo, con un alto grado de autonomía y exposición directa al comité ejecutivo. El CIO será una figura clave entre el ecosistema de startups y los distintos vehículos de inversión del grupo, garantizando la conexión entre oportunidades de mercado y las prioridades de nuestros clientes internos (Multi-FO, Banca Privada, VC’s y Canales). Además, desempeñará un papel activo en la política de riesgos y gobernanza de las inversiones. • Liderar y gestionar todo el dealflow de startups , identificando, evaluando y estructurando oportunidades de inversión que respondan a las necesidades de los cuatro grandes clientes internos del grupo: Multi-Family Office, Banca Privada, Vehículos propios de Venture Capital y Canales externos (scouts, advisors, co-inversores)., • Recoger de forma continua y estructurada las necesidades, intereses estratégicos e ideas de inversión de cada área, asegurando que la estrategia de dealflow y selección esté alineada con sus objetivos y apetito de riesgo., • Ejecutar la estrategia anual de inversión con objetivos específicos: 20 operaciones en Seed / Early Stage y 7 en Late / Growth (Pre-Serie A), incluyendo participadas actuales., • Gestionar y escalar el equipo de inversión, con previsión de duplicar el equipo con profesionales especializados., • Trabajar de forma coordinada con el equipo de Portfolio Management para detectar necesidades de financiación, reestructuración, follow-on o apoyo estratégico a las startups participadas, reforzando el valor post-inversión., • Detectar y canalizar oportunidades no cubiertas por el grupo en el ecosistema emprendedor, generando propuestas de mejora interna que refuercen nuestra cadena de valor y capacidades de inversión., • Diseñar y supervisar las políticas de riesgo aplicables a la inversión en startups, incluyendo criterios de admisión, evaluación de retorno ajustado al riesgo, validación de estructuras legales y participación en comités de inversión y gobernanza., • Mantener y ampliar relaciones estratégicas con el ecosistema español de innovación: VCs, aceleradoras, hubs, universidades, corporaciones e instituciones públicas., • Desarrollar alianzas internacionales con fondos, co-inversores y plataformas para escalar operaciones, coinvertir y posicionar a Orbyn como un actor de referencia en Europa., • Diseñar políticas de riesgo específicas para startups, incluyendo límites por vertical, fase y país., • Coordinar con áreas legal y de cumplimiento en el diseño de estructuras contractuales seguras y eficientes., • Participar en comités de inversión con operaciones complejas o requerimientos de gobernanza reforzada., • Asegurar una cultura de toma de decisiones basada en datos, trazabilidad y control del riesgo., • Experiencia mínima de 7-10 años en Venture Capital, Corporate Venture, banca de inversión, consultoría estratégica o desarrollo corporativo en startups., • Historial comprobado en ejecución de operaciones de inversión, idealmente más de 20 deals, y trabajo directo con fundadores., • Conocimiento profundo del ecosistema español de startups y sensibilidad hacia tendencias emergentes y nuevas tecnologías., • Capacidad analítica avanzada, experiencia en valoración de compañías, estructuración de term sheets, cap tables y due diligence., • Liderazgo probado en equipos y habilidad para gestionar stakeholders de alto nivel., • Espíritu emprendedor, orientación a resultados y autonomía en decisiones., • Inglés profesional fluido (mínimo C1); se valorarán otros idiomas., • Posición estratégica en la creación y escalado de la vertical de inversión en startups de un grupo líder en inversión alternativa., • Autonomía plena para diseñar e implementar la estrategia de inversión y crecimiento., • Acceso privilegiado a dealflow nacional e internacional de primer nivel., • Retribución altamente competitiva, incluyendo salario fijo, bonus, carry, stock options y/o profit sharing vinculados al éxito financiero., • Participación en el comité de dirección y exposición al presidente del grupo., • Oportunidad de dejar una huella en la construcción del mayor motor de inversión en startups en el sur de Europa. #J-18808-Ljbffr