Trabajos grupo gestion en en España - Page 4

Buscamos ENTRENADOR/A POLIVALENTE para nuestro gimnasio Anytime Fitness Ciudad Universitaria (Madrid). ¿Te interesa? ¡Envía tu candidatura y únete a nuestra familia! __ Ofrecemos: • Incorporación inmediata, • Contrato de jornada parcial, • Salario base más comisiones por rendimiento propio y del equipo., • Se requiere una certificación oficial, CAFYD, TAFAD, o similares relacionados con el entrenamiento., • Experiencia como monitor de clases colectivas, en grupos reducidos, y con formación del tipo LesMills, GAP, Yoga, Zumba, Step... AADD con soporte musical., • Experiencia previa de entrenador personal, y gestión de cartera de clientes., • Experiencia en recepción y gestión de centros deportivos: Interés por la venta y todos los procesos implicados en ella: llamadas, comercialización, propuesta de acciones comerciales en el centro de entrenamiento…, • Motivación, empatía, energía, capacidad de conectar y motivar a otros, habilidad de comunicación (verbal y escrita), • Capacidad de trabajo en equipo.

About the job Desde Minor Hotels Europe & Amercias (antiguo grupo NH Hotels) buscamos a alguien que quiera formar parte del equipo durante 6 meses con posibilidad con posibilidad de prorroga: • Asesorar a los hoteles en la aplicación de convenios, legislación vigente en materia de contratación, asuntos sindicales y en general todo lo que concierne al correcto desarrollo de los procedimientos de RRHH., • Apoyar a los diferentes centros de trabajo asignados en la solución de dudas e incidencias en materia de administración de personal y relaciones laborales, relativas a contratos, pago de salarios, aplicación de convenios colectivos, etc., • Resolver las posibles incidencias derivadas el proceso de cálculo mensual de la nómina comunicadas por los hoteles., • Tramitar frente a la Seguridad Social la resolución de incidencias en el Sistema Red relativas a errores en la comunicación de contratos de empleados de NH Hoteles a dicho organismo., • Tramitar todas aquellas incidencias mensuales relativas al absentismo tanto por enfermedad común, como accidentes de trabajo, maternidad, etc. • Formación Académica: • Formación profesional en Administración / Graduado Social / Diplomado en Relaciones Laborales. • Conocimientos Específicos: • Buenos conocimientos de realización de contratos, confección de nóminas, finiquitos, etc., • Altas y bajas en la Seguridad Social. • Experiencia Profesional: • Experiencia mínima de 2 años en un departamento de Administración de Personal. • Perfil Requerido • Planificación y Disciplina de Trabajo., • Capacidad de Análisis., • Orientación al Cliente., • Compromiso con la Calidad., • Trabajo en Equipo y Cooperación. Se ofrece: Minor Hotels Europe & Americas se compromete al principio de igualdad de oportunidades y a la no discriminación en la gestión de sus procesos de selección. Department: Human Resources The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Inmobiliaria líder sector, perteneciente al grupo TECNOCASA, situada en VALLECAS-PALOMERAS BAJAS busca personal como Agente Inmobiliario. Si eres una persona JOVEN SIN EXPERIENCIA COMERCIAL con ganas de aprender en el sector de inmobiliarias sigue leyendo porque te ofrecemos: • Contrato trabajo indefinido y alta Seguridad Social., • Sueldo fijo más comisiones., • Incentivos en función de la productividad., • Continua formación en la Sede Tecnocasa., • Ascenso dentro empresa. Entre las funciones que tu puesto conlleva: Asesoramiento al cliente, compra y venta inmuebles, gestión alquileres. Si eres persona empática, responsable, puntual, comprometido, con ambición y ganas de aprender una profesión en auge, inscríbete en la oferta.

En Noa´s Talent Recruitment seleccionamos promotores/as de telefonía a 40 hs. semanales para una prestigiosa superficie, ubicada en ALCORCON Se ofrece: • Contrato indefinido, • Incorporación inmediata, • 16.576 euros brutos anuales, • Posibilidad de variable en base a ventas., • Horario: L-J 15h-21h; V y S: 11h a 15h y 17h a 21h Requisitos: • Experiencia en marcas de telefonía móvil., • Imprescindible tener experiencia previa en venta/promoción de electrónica de consumo, preferiblemente telefonía., • Se valorará positivamente si poseen experiencia como promotor/a en algún centro. Funciones: • Promocionar la venta del producto en toda la categoría., • Atención al cliente, resolución de dudas y consultas sobre el producto, • Formar al resto del staff de la tienda sobre las bondades del producto y las ofertas activas, • Reportes diarios sobre actividad, • Apoyar en todo lo relativo a la comunicación en tienda. Si estás interesado, y cumples con los requisitos, por favor envíanos tu CV actualizado para que podamos valorarlo y ponernos en contacto contigo a la brevedad. Grupo NOA'S nace de la experiencia de más de 30 años en la gestión de Recursos Humanos. Nuestros conocimientos y experiencia en el sector nos ha convertido en especialistas en la gestión de diferentes áreas de Recursos Humanos de vital importancia dentro de una empresa.

Talento Fuerte es una consultora de Recursos Humanos que surge como respuesta a los desafíos sociales, culturales y económicos del 2023. Fundada con el propósito de ofrecer una alternativa innovadora en el mercado laboral, la empresa se basa en la convicción de que el verdadero valor de las organizaciones reside en las cualidades y capacidades únicas de las personas. Con un enfoque centrado en el talento humano, Talento Fuerte apuesta por construir soluciones personalizadas y sostenibles que impulsen el desarrollo profesional y el bienestar de los equipos de trabajo. Descripción del puesto Buscados personal técnico para proporcionar atención y soporte permanente a oficina de farmacia, presencialmente, telefónicamente y en remoto. necesario capacidades y compromisos: Capacidad analítica y resolutiva Actitud proactiva (se valorará mucho) Buena presencia Empatía y orientación al cliente. Capacidad de trabajo en equipo Funciones / Tareas / Responsabilidades Tendrá que resolver y realizar el seguimiento de las incidencias informáticas, proporcionando la información de estado necesaria a los usuarios (helpdesk). Asegurar la correcta utilización de las aplicaciones y dar soporte en el caso de que surjan incidencias en el uso de estas. Ofrecer formación a los usuarios en el uso de las distintas herramientas informáticas. Llevar a cavo el mantenimiento y administración de sistemas Operativos Windows. Instalación de infraestructuras de redes y conectividad Lan/WAN mantenimiento de hardware de pcs, periféricos cableados etc.. Requisitos carnet de conducir (imprescindible) conocimientos avanzados de sistemas operativos Windows y grupo de trabajo Manejo de dispositivos y tecnología en red: LAN/WAN TCP/IP Se valorarán conocimientos de Ofimática y Gestión cuentas de correo. Se valorará experiencia en entornos SQL Es una muy buena oportunidad para personas que tienen conocimientos en redes pero no mucha experiencia, te animo a que si crees que encajas, te inscribas en la oferta, si cumples con lo que la empresa pide, te contactaré muy pronto. Es importante que tengas tu perfil de jobtoday rellenado y claro para que yo pueda comprobar que tienes experiencia.Te pediria por favor que no te inscribieses si no es una oferta para ti o si eres de otro sector. Si quieres hacerme llegar tu cv puedes escribirme un mensaje y con gusto te atenderé. Teresa.

Desde Grupo Le Cocó, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de jefe/a de cocina con una jornada completa para uno de nuestros locales temáticos. Funciones principales: • Mantener el orden y la limpieza en la cocina., • Cumplir con las normas en materia de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales vigentes., • Gestión de las partidas, revisión de elaboraciones de la misma, check list de hojas de mise en place., • Apuntar mermas, traspasos y consumos del personal en las hojas correspondientes., • Entre otras. Requisitos: • Experiencia previa de al menos dos años en hostelería con gastronomía italiano., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Disponibilidad para horarios rotativos de lunes a domingo según necesidades de la empresa. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo dinámico y profesional., • Posibilidad de desarrollo y crecimiento en la empresa., • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral., • 2 días de libranza seguidos a la semana., • Salario según valía. Si te interesa esta oportunidad, ¡Este es tu sitio!

Desde REDPISO buscamos Asesor/a Inmobiliario. Funciones a desarrollar: Captación y Valoración de inmuebles Negociaciones Gestión de Visitas Cierre de operaciones Labores de intermediación Tramitación de todo el proceso que conlleva una compraventa de una vivienda Captación de nuevos clientes Requisitos: Personas proactivas y dinámicas Facilidad de palabra, habilidades empáticas y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: Contrato indefinido desde el primer día Sueldo fijo+comisiones Formación continua y plan de crecimiento dentro del grupo redpiso.

Somos Eurofirms Services, uno de los mayores grupos españoles de gestión de Recursos Humanos, especializado en servicios de contratación de profesionales con certificado de discapacidad que pone en el centro de su estrategia a las personas junto con la confianza y la calidad. Estamos seleccionado auxiliares de servicios para taller de vehículos con certificado de discapacidad para una de nuestras empresas clientes ubicado en Alcorcón. Tus tus funciones seran: • Recepción de vehículos y conductores, • Comprobación en el sistema de citas, • Verificación de datos, • Preparación de vehículos, • Traspasar con técnico asignado, • Movimiento de vehículos del interior de la nave al exterior en la mañana, • Movimiento de vehículos de exterior a interior de la nave en la tarde, • Limpieza nave., • Limpieza de vehículos., • Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. - Carnet de conducir de vehículos., • Experiencia de al menos 1 año en puestos similares., • Contrato indefinido con 1 mes de período de prueba, • Jornada: 30 horas semanales., • Salario: Según convenio.

Desde Grupo Tonteo,** estamos en búsqueda activa de un director para próxima apertura de restaurante en calle Ponzano 35, local BESTIA, se requiere: • Experiencia en el sector, para dirigir la gestión y operativa del restaurante, • Incorporación inmediata, • Liderazgo, • Conocimientos de excel y sistemas operativos (Agora, Gstock)

Desde Grupo Le Cocó, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de ayudantes de camarero con una jornada parcial para uno de sus restaurantes. Funciones principales: • Mantener el orden y la limpieza de la sala., • Cumplir con las normas en materia de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales vigentes., • Gestión del servicio. Requisitos: • Experiencia previa de al menos dos años en hostelería., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Disponibilidad para horarios rotativos de lunes a domingo según necesidades de la empresa. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo dinámico y profesional., • Posibilidad de desarrollo y crecimiento en la empresa., • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral., • Salario según convenio. Si te interesa esta oportunidad, ¡Este es tu sitio!

ORENES GRUPO, Holding empresarial líder en el sector del ocio y entretenimiento, precisa de una persona con perfil similar a franquicia para la gestión de un Sportbar, SIN NECESIDAD DE INVERSIÓN, en Madrid capital. Se trata de un modelo de negocio muy atractivo y consolidado que cuenta con el respaldo de un gran grupo empresarial. Nuestros locales cuentan con diseños innovadores y la última tecnología del sector, creando así las condiciones necesarias para alcanzar el éxito. Requisitos: a) Experiencia: -Al menos 2 años como responsable de locales de restauración, hostelería y/o sala de juegos, o similar. b) Conocimientos: -Atención al cliente, gestión global de negocios y dirección de equipos. c) Otros: -La persona seleccionada tendrá que ser emprendedora. Se ofrece: Modelo de negocio basado en una fórmula con más de 30 años de probado éxito. -Negocio de alta rentabilidad gracias a su gran rotación en todos los tramos del día. -Proporcionamos un apoyo y colaboración continuo tanto en la puesta en marcha del negocio como en toda su actividad con un asesoramiento permanente. -El montaje y adecuación del local corren a nuestro cargo, ya que se trata de locales con actividad y licencia previa. -Cuentan con los proveedores más importantes del sector y con el apoyo de la central de compras del grupo empresarial, aprovechando así el potencial de compras del grupo y mejorando así la rentabilidad. -Soporte técnico garantizado. -Disponemos de las herramientas de gestión necesarias para el correcto funcionamiento del negocio, a través de un sistema informático propio y call center de ayuda y asistencia 24h.

Profesionales con capacidad organizativa, entusiasmo por el trato con el cliente y deseo de sumarse a un equipo líder tienen en VOhome el entorno ideal para desarrollarse. VOhome, grupo con más de 15 años de experiencia, 20 oficinas activas y presencia en tres grandes áreas de negocio (compra-venta de inmuebles, promotora e inversiones), seguimos creciendo y buscamos personas como tú: proactivas, resolutivas, con vocación de servicio y excelentes dotes de organización. Actualmente, estamos seleccionando una Coordinadora de Oficina para nuestra oficina en Majadahonda, una oficina en plena expansión donde tendrás la oportunidad de integrarte en un equipo profesional, dinámico y comprometido. Si buscas estabilidad, un entorno de trabajo motivador, y la oportunidad de aportar valor real dentro de una oficina inmobiliaria consolidada… ¡te estamos esperando en VOhome Majadahonda! Funciones del puesto: ● Atención y gestión de clientes (presencial, telefónica y por correo). ● Organización de la agenda del equipo comercial. ● Seguimiento administrativo de las operaciones de compraventa. ● Coordinación interna entre departamentos y oficinas. ● Mantenimiento actualizado del sistema CRM y archivo documental. Requisitos del perfil: ● Experiencia previa en atención al cliente o en funciones administrativas (se valorará experiencia en el sector inmobiliario). ● Habilidades organizativas y de comunicación. ● Proactividad, responsabilidad y orientación a resultados. ● Manejo fluido de herramientas informáticas.

Requisitos Estudios mínimos Bachillerato Experiencia mínima Al menos 1 año Requisitos mínimos Aptitud y vocación comercial. Dinamismo y proactividad. Empatía y capacidad de comunicación. Clara orientación al cliente. Requisitos deseados Estudios universitarios. Cartera de clientes propia. Dominio de otros idiomas. Descripción Marca la diferencia como referente de la salud y la protección familiar en Madrid Arganzuela. En Sanitas, multinacional del grupo británico BUPA, compañía líder en seguros privados de asistencia médica y salud en España, buscamos emprendedores que distribuyan los productos de Sanitas como AGENTES DE SEGUROS EXCLUSIVOS en Madrid oficina Arganzuela ¿Qué harás? • Distribuirás los productos de Sanitas en tu mercado local., • Planificarás tu propia actividad comercial., • Comercializarás una gama de productos de referencia en el mercado de salud y seguros personales., • Tendrás contactos de clientes potenciales como complemento a tu actividad., • Gestionarás tu propia cartera de clientes promoviendo la venta cruzada y la fidelización. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Estudios mínimos: Bachillerato, • Experiencia previa emprendiendo tu propio negocio, como franquiciado o como comercial., • Dinamismo y proactividad., • Empatía y capacidad de comunicación., • Clara orientación al cliente., • Habituado al uso de herramientas ofimáticas y soluciones digitales para la gestión de clientes (videollamada, CRM, etc.) ¿Qué te ofrecemos?: • Contrato mercantil de agencia de seguros exclusiva con una marca líder, en un sector en crecimiento., • Adicionalmente, contarás con un atractivo programa económico que te proporcionará ingresos estables y crecientes.

En IONIQ SEGURIDAD - Grupo Prevent 21 buscamos un coordinador de servicios. FUNCIONES: • Coordinación diaria del equipo operativo (vigilantes y auxiliares)., • Resolución de incidencias de los servicios., • Visitas de inspección a los diferentes servicios., • Gestión y control de material en los servicios. REQUISITOS: • Estar en posesión de la TIP de Vigilante de Seguridad., • Experiencia en mandos intermedios., • Valorable experiencia en gestión de equipos en el sector de la Seguridad Privada. SE OFRECE: • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario por encima del Convenio Estatal., • Beneficios sociales., • Incorporación inmediata.

Desde Cliente Zero estamos seleccionado una persona para el puesto de Segundo/a Jefe/a de Cocina para uno de los grupos de restauración más improtantes de Madrid. Funciones: • Supervisar la calidad, los estándares y los procesos en cocina, garantizando que se mantenga la autenticidad de los platos., • Control de escandallos y emplatados: asegurar que los escandallos, pesajes y emplatados de los platos se realicen según las directrices establecidas por la Dirección de la compañía., • Control de la calidad: verificar que los procesos de calidad sean los establecidos., • Planificación:supervisar la preparación de ingredientes, organización de la cocina, para asegurar un servicio fluido., • Análisis de costes y márgenes de beneficio: gestionar los costes de productos y conocer el margen de beneficio de cada uno de los platos servidos., • Gestión del equipo: distribuir y organizar las tareas de todos los miembros de la cocina, tanto antes, durante como después de cada servicio., • Aprovisionamiento de productos: responsable del abastecimiento de ingredientes frescos y de calidad., • Cumplimiento de horarios y normativas: asegurar que se cumplan los horarios establecidos y que la cocina cumpla con las normativas de higiene y seguridad., • Limpieza y orden: velar por la correcta limpieza y el orden de toda la cocina en todo momento., • Sustituir al Jefe de cocina en sus ausencias y liderar desde la cooperación. Requisitos necesarios: • Experiencia mínima de 4 años como Jefe de Cocina preferible en restaurantes de cocina tradicional / clásica o en puestos de responsabilidad en cocina., • Conocimiento avanzado en la preparación de platos tradicionales de producto de mercado (carnes, pescados, reducciones, etc)., • Experiencia en gestión de equipos y en la organización de una cocina con alto volumen de trabajo., • Capacidad para controlar costes y escandallos, gestionando los márgenes de los platos., • Habilidades para trabajar bajo presión manteniendo los altos estándares de calidad en todo momento., • Formación específica en cocina será valorada, pero no indispensable., • Ambiente de trabajo dinámico y joven, dentro de un equipo con pasión por la restauración., • Jornada completa y contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Buenas condiciones económicas y laborales., • Banda salarial de 24.000 € a 26.000 € anuales, según experiencia y capacidades (a negociar en la entrevista con cliente)., • Conciliación de horarios con 2 días libres seguidos., • Oportunidad de desarrollarte dentro de un grupo de restauración en expansión, con opciones de formación y progreso., • Turnos partidos y seguidos en distribución semanal., • Al año de antigüedad, Beneficios sociales: Seguro médico privado y plus de ayuda al transporte. Si eres un apasionado/a de la cocina italiana y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, ¡te estamos esperando!

Requisitos indispensables: • Título de manipulador de alimentos, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Se valorará tener carnet de carretillero Funciones: • Tareas propias del puesto: recepción, preparación y colocación de mercancía, • Gestión de la trazabilidad, • Orden y limpieza del almacén INCORPORACIÓN INMEDIATA

En Grupo DIAMR incorporamos la figura de Responsable de Turno para nuestros restaurantes ubicados en la zona Retiro, con experiencia previa en hostelería y dotes de liderazgo. La persona seleccionada se encargará de coordinar al equipo durante el servicio, asegurar una atención excelente al cliente y garantizar el correcto funcionamiento operativo del turno. Será responsable, bajo las directrices del Gerente y en su ausencia, de organizar al personal, resolver incidencias, supervisar el cumplimiento de los protocolos de calidad e higiene, y realizar gestiones básicas como arqueos de caja o reportes de incidencias. Además, apoyará al equipo en tareas operativas cuando sea necesario, manteniendo siempre un ambiente de trabajo positivo y enfocado en el cliente. Si tienes experiencia liderando equipos en restauración y te apasiona el ritmo dinámico del sector, ¡queremos conocerte!