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En 200 Gramos Burger buscamos un Responsable de Compras que impulse la eficiencia, el control de gasto y la cadena de suministro de nuestra operación de restauración. Si te gusta negociar, organizar y optimizar, este reto es para ti. Tus funciones centrales: · Gestionar el ciclo completo de compras: pedidos, proveedores, precios, condiciones y volúmenes. · Establecer procedimientos para registros de albaranes, facturas, trazabilidad de compras, y asegurar calidad y eficiencia. · Negociar acuerdos comerciales, revisar precios y condiciones periódicamente. · Colaborar con operaciones, cocina y administración para ajustar volúmenes, evitar roturas o desperdicio y mejorar la rentabilidad. · Analizar resultados, generar informes de seguimiento de costes, medir indicadores clave de compras y operativa. Te buscamos si … · Tienes experiencia en compras/logística dentro de restauración, alimentación o retail. · Eres organizado, metódico y buen negociador. · Te manejas bien con herramientas digitales (Excel avanzado, ERP, sistemas de gestión). · Te orientas a resultados, presupuesto y mejora continua. · Tienes disponibilidad para visitas puntuales a locales. Te ofrecemos: · Incorporación estable a una marca con más de 11 años de trayectoria. · Jornada completa de 40 horas semanales. · Salario base según valía (19.000–23.000 €) + complementos por transporte, dietas y desplazamientos. · Incentivo variable por objetivos. · Formación continua y posibilidad de crecimiento profesional. · Participación directa en la mejora operativa de la empresa.

Sobre la empresa Somos una compañía dinámica dedicada al telemarketing con presencia en el mercado nacional. Nuestra oficina en Madrid Pinto cuenta actualmente con un equipo de 7 teleoperadores y una capacidad para 17 posiciones. Con una ambiciosa proyección de crecimiento, buscamos a un líder comprometido para acompañarnos en esta expansión. Resumen del puesto Como Team Lead, serás responsable de gestionar el equipo actual, asegurar el cumplimiento de objetivos y liderar el proceso de ampliación del personal. Reportarás directamente a Dirección y proporcionarás informes semanales sobre KPIs y evolución del equipo. Responsabilidades principales • Liderar y motivar al equipo de ventas., • Contratación y entrevistas: Realizar entrevistas y selección de nuevo personal., • Gestión de la oficina: supervisar la ocupación de la sala y coordinar recursos., • Seguimiento de KPIs: Medir y analizar indicadores clave como número de llamadas, tasa de conversión, tiempo medio de llamada y cumplimiento de objetivos., • Informes semanales: elaborar y presentar reportes de desempeño y evolución del equipo a la Dirección., • Planificación de crecimiento: colaborar en la estrategia de expansión de personal y proyección del departamento. Requisitos • FP Superior de Administración o similar, • Experiencia mínima de 1 año en gestión de equipos de venta (preferiblemente en Call Center), • Habilidades de liderazgo y comunicación., • Capacidad analítica para interpretación de KPIs y elaboración de informes., • Nivel medio de Excel/Google sheets., • Competencias valoradas, • Conocimiento de herramientas CRM y software de gestión de llamadas., • Experiencia previa en entornos de expansión y formación de equipos., • Experiencia en procesos de selección y entrevistas., • Orientación a resultados y mejora continua. Ofrecemos • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo., • Salario acorde a la experiencia., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo de carrera.

En 200 Gramos Burger buscamos un Responsable Financiero / Controller que asuma el control económico del negocio con rigor, visión y capacidad estratégica. Si te apasiona analizar, proponer y dirigir con métricas, este puesto es para ti. Tus funciones clave: · Controlar el gasto, rentabilidad y cuenta de resultados del grupo (locales + oficinas). · Elaborar informes semanales y mensuales, comparar con presupuestos, detectar desviaciones y actuar. · Diseñar y supervisar procedimientos internos que aseguren el control eficiente de costes, facturación y tesorería. · Colaborar con operaciones, compras y RRHH para definir presupuestos por departamento y mantenerlos actualizados. · Gestionar la tesorería, prever liquidez, pagos y asegurar la salud financiera del grupo. · Mejorar herramientas y procesos de control (dashboards, Excel avanzado, ERP). Te buscamos si … · Tienes experiencia como Controller o responsable financiero, idealmente en restauración, retail o multisede. · Eres analítico al máximo, con capacidad para convertir datos en decisiones. · Te gusta la estructura, la mejora continua y los retos por objetivos. · Sabes comunicarte, trabajar en equipo y coordinar otras áreas. · Conoces contabilidad, análisis financiero y control presupuestario. Te ofrecemos: · Incorporación estable a una marca con largo recorrido (11 años) y proyecto en crecimiento. · Jornada completa con dos días libres según convenio. · Salario (23.000–26.000 €) + complementos transporte/dietas. · Incentivo variable ligado a objetivos. · Formación continua y desarrollo profesional. · Entorno dinámico, autonomía real y responsabilidad directa.