Lunes a jueves jobs in Spain - Page 3

¿Te apasiona el trato con las personas y disfrutas ayudando a los clientes a encontrar la mejor solución para sus necesidades? En Línea Directa buscamos profesionales con orientación comercial, capacidad de negociación y vocación de servicio para incorporarse a nuestro equipo de ventas. 🎯 Misión del puesto Serás responsable de asesorar y vender telefónicamente los productos de Línea Directa a nuestra cartera de clientes, detectando sus necesidades y ofreciendo una atención personalizada y de calidad, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales del equipo. 🚀 Principales responsabilidades • Realizar llamadas a clientes de la cartera para ofrecer los productos de Línea Directa., • Atender consultas y proporcionar asesoramiento personalizado por teléfono., • Identificar las necesidades de cada cliente para ofrecer soluciones adaptadas., • Gestionar la venta de productos aseguradores., • Resolver dudas e incidencias de clientes actuales y potenciales., • Registrar y gestionar todas las interacciones a través de las herramientas internas de la compañía., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos. ✅ Requisitos imprescindibles • Excelente trato y orientación al cliente., • Facilidad para el uso de herramientas y medios digitales., • Clara vocación y habilidades comerciales., • Capacidad de organización y planificación de la actividad diaria., • Buenas habilidades de comunicación y escucha activa. ⭐ Requisitos valorables • Experiencia previa en ventas o funciones comerciales., • Orientación a objetivos y motivación por alcanzar resultados., • Experiencia trabajando con incentivos individuales., • Experiencia en atención telefónica., • Conocimiento o experiencia en el sector asegurador. 🏆 Cualificaciones clave Buscamos profesionales que destaquen por: • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad de negociación y consecución de acuerdos., • Orientación a resultados y compromiso con los objetivos., • Adaptación al cambio y flexibilidad ante nuevos retos., • Resiliencia y perseverancia en entornos exigentes., • Capacidad para generar soluciones y resolver problemas., • Trabajo en equipo y colaboración., • Responsabilidad y compromiso con la calidad del servicio., • Mentalidad innovadora, capaz de cuestionar hábitos y detectar oportunidades de mejora. Descripción Ofrecemos una rotación mensual de turnos. 🌅 Turno de mañana • Lunes, martes y miércoles: 09:30 h a 18:30 h, • Jueves: 09:30 h a 18:00 h, • Viernes: 09:30 h a 17:30 h 🌆 Turno de tarde • Lunes y martes: 13:00 h a 21:00 h, • Miércoles, jueves y viernes: 13:30 h a 21:00 h 📅 Disponibilidad adicional • 1 sábado al mes, • Festivos autonómicos y locales (no nacionales) según planificación del servicio.

Buscamos incorporar dos Técnicos/as Electromecánicos SAT especializados en mantenimiento y reparación de maquinaria pesada destinada a los sectores de minería y obra civil. Una de las posiciones desarrollará su actividad principalmente en taller, participando en procesos de revisión integral, desmontaje, reacondicionamiento y puesta a punto de equipos. La segunda posición tendrá un enfoque de servicio técnico de campo, realizando intervenciones directamente en las instalaciones del cliente y desplazándose aproximadamente un 50% del tiempo. Ambos perfiles se integrarán en un equipo técnico especializado, contribuyendo a garantizar la máxima fiabilidad, disponibilidad y rendimiento operativo de los equipos mediante intervenciones de alto valor técnico. Tareas a desarrollar: • Realización de mantenimiento preventivo y correctivo sobre maquinaria pesada y equipos industriales., • Montaje, ajuste y mantenimiento de sistemas de automatización industrial., • Instalación, puesta en marcha y verificación del correcto funcionamiento de maquinaria en cliente., • Coordinación y comunicación continua con los equipos comerciales y de producto para trasladar necesidades detectadas en cliente., • Diagnóstico y análisis de averías, elaborando los correspondientes informes técnicos de intervención., • Preparación de listados de componentes y materiales necesarios para reparaciones, revisiones y elaboración de presupuestos., • Elaboración y entrega de documentación técnica y reportes de servicio (partes de trabajo, informes de actuación, tiempos de intervención, etc.) dentro de los plazos establecidos. Requisitos imprescindibles: • Conocimientos de hidráulica, neumática y electricidad industrial., • Conocimientos en motores de combustión., • Capacidad de diagnóstico técnico y resolución de averías., • Perfil autónomo, resolutivo y orientado al trabajo en equipo. Se ofrece: • Contrato indefinido y proyecto estable dentro de una compañía internacional consolidada., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h, Viernes: 8:00h a 14:30h. Jornada intensiva durante 3 meses en verano., • Salario: 23.000 a 27.000 euros brutos anuales + variable anual y variable mensual., • Plan de pensiones., • Comedor de empresa con catering. FORMACIÓN • Formación técnica en Electromecánica, Mecánica Industrial, Electricidad o similar. EXPERIENCIA • Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento y reparación de maquinaria industrial, maquinaria pesada, minería, camiones o sectores afines. REQUISITOS VALORABLES • Experiencia en entornos SAT., • Capacidad para trabajar con autonomía., • Orientación al detalle y calidad técnica., • Motivación por desarrollarse en maquinaria industrial de alto valor técnico., • Valorable nivel de inglés técnico. IDIOMAS • Español, • Inglés Técnico.

🧲 Impulsa la cadena de suministro en una compañía líder de su sector 👕📦 ¿Te apasiona la planificación de materiales, la coordinación con proveedores y la optimización de inventarios? ¿Disfrutas trabajando con datos, procesos y herramientas de gestión para garantizar que todo esté disponible en el momento adecuado? Desde la división RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente, buscamos un/a TÉCNICO/A DE APROVISIONAMIENTO para incorporarse directamente a una compañía del sector textil, ubicada en la zona NORTE DE MADRID. Formarás parte del área de Supply Chain, integrándote en un departamento en proceso de transformación, donde tendrás un papel clave en la gestión del aprovisionamiento y la disponibilidad de materiales. 💼 ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Serás responsable de garantizar el correcto aprovisionamiento de materiales, gestionando la relación con proveedores, supervisando los niveles de inventario y asegurando la fiabilidad de la información en SAP para contribuir al buen funcionamiento de la cadena de suministro. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Ejecutar y gestionar el proceso MRP en SAP para la planificación de necesidades de materiales., • Emitir pedidos a proveedores en función de las necesidades operativas., • Realizar el seguimiento de pedidos y entregas para garantizar el cumplimiento de plazos., • Coordinar y mantener una comunicación fluida con proveedores nacionales e internacionales., • Supervisar la disponibilidad de materiales y los niveles de stock., • Analizar sobrantes, desviaciones y costes asociados al aprovisionamiento., • Garantizar la calidad y actualización de los datos maestros en SAP., • Participar en iniciativas de mejora continua dentro del área de Supply Chain., • Colaborar con diferentes departamentos para optimizar procesos y flujos de trabajo. 🧠 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación en Ingeniería Industrial, Operaciones, Logística o Supply Chain., • Experiencia previa en aprovisionamientos, compras operativas o planificación de materiales., • Experiencia trabajando con SAP., • Conocimientos y experiencia en gestión de inventarios., • Experiencia previa en el sector textil., • Nivel mínimo B2 de inglés y/o francés, especialmente para comunicación escrita con proveedores internacionales. Nuestra búsqueda está orientada a personas organizadas, analíticas, con facilidad para aprender y una clara mentalidad de mejora continua. 🎯 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporación directa a una compañía consolidada., • Contrato indefinido., • Salario entre 24.000 y 30.000 € brutos anuales, según experiencia y conocimientos aportados., • Modalidad de trabajo presencial., • Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:30, con 45 minutos para comer, y viernes de 08:00 a 14:30., • 20 tardes libres al año para disfrutar según tus preferencias., • Días libres adicionales establecidos en el calendario laboral de la compañía., • Retribución flexible con seguro médico Adeslas., • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y en evolución, con posibilidades reales de desarrollo interno. 🔍 ¿POR QUÉ ESTE PROYECTO ES DIFERENTE? Porque tendrás la oportunidad de incorporarte a un departamento de Supply Chain inmerso en un proceso de reestructuración y crecimiento, donde podrás aportar valor desde el primer día. Participarás en la gestión integral del aprovisionamiento, trabajando en un entorno dinámico, con recorrido profesional y exposición directa a procesos clave de la cadena de suministro. 👉 ¡Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera dentro de Supply Chain y Aprovisionamiento! 👕📦🚀

¿Eres una persona resolutiva, con habilidades técnicas (te consideras un/a manitas” y ganas de seguir aprendiendo? Desde Adecco Selección buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento Integral para dar soporte a la plataforma logística de Coslada. ¿Qué harás? • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones., • Detectar y resolver averías relacionadas con electricidad, fontanería, soldadura, pintura y mantenimiento general., • Gestionar y hacer seguimiento de incidencias., • Coordinar actuaciones con proveedores externos cuando sea necesario., • Velar por el correcto funcionamiento de las instalaciones y el cumplimiento de las normas de seguridad. ¿Qué buscamos? • Valorable FP en Electricidad, Electrónica, Electromecánica o similar., • Se valorará experiencia en mantenimiento de instalaciones,, • Vehículo propio, • Conocimientos generales de electricidad, fontanería, soldadura y mantenimiento., • Persona polivalente, autónoma y con capacidad para priorizar tareas., • Muy valorables las ganas de aprender, la actitud y la proactividad. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad profesional., • Salario de 21-24.000 € brutos anuales + hasta 3.600 € anuales por guardias., • Incorporación a una compañía sólida y en constante crecimiento., • Formación inicial y acompañamiento para facilitar tu adaptación al puesto., • Un entorno dinámico donde desarrollar tu perfil técnico y seguir aprendiendo., • Dos Guardias semanales al mes remuneradas o compensadas con descanso cuando exista intervención (intervenciones medias 3-4 al año). Horario rotativo semanal: Turno partido • Lunes a miércoles: 8:30 a 13:30 y de 15:00 a 19:00., • Jueves: 8:30 a 13:30 y de 16:00 a 19:00., • Viernes: 8:30 a 13:30. Turno de mañana • Lunes a viernes de 7:00 a 15:00. 📍 Ubicación: Plataforma Logística de Coslada, con desplazamientos puntuales a Toledo todo pagado (1 o 2 veces al mes según necesidades).

Buscamos incorporar un Supervisor Senior/Responsable para el Dpt. de Venta Cruzada de una compañía líder en servicios de financiación de consumo, con presencia nacional y un enfoque innovador en soluciones de pago aplazado y financiación personalizada. Su misión asegurar que el área de Venta Cruzada funcione de manera eficiente, como foco principal: optimización de resultados, la coordinación transversal y la mejora continua del negocio. Funciones y responsabilidades del puesto: • Gestión de desempeño y KPIs: definir, consolidar y analizar KPIs del área: conversión, ticket medio, volumen de ventas, productividad (ventas/FTE), calidad de venta, analizar desviaciones y proponer acciones correctivas, seguimiento de resultados diarios, semanales y mensuales., • Ejecución del plan de negocio: traducir la estrategia en planes operativos, objetivos por equipo, acciones comerciales, asegurar la correcta ejecución en todos los canales (tradicional + ecommerce), coordinar la implantación de campañas y nuevas iniciativas., • Coordinación transversal del área: alinear a todos los supervisores de estructura: Producción, Formación, Selección, Ecommerce, garantizar coherencia y consistencia en procesos, objetivos, metodología comercial., • Mejora continua y optimización: identificar áreas de mejora a partir de: auditorías, análisis de resultados, feedback de equipos, impulsar planes de acción estructurados, medir impacto de las acciones implantadas., • Desarrollo comercial y formación: detectar necesidades formativas, ajustar argumentarios y procesos de venta, asegurar traslado de mejoras a equipos comerciales., • Transformación y desarrollo del modelo: participar activamente en proyectos clave: implantación de Génesys, uso de IA en auditorías de llamadas, evolución del modelo de riesgos y negocio., • Reporting y soporte a Dirección: preparar información y análisis para el Head, participar en comités de seguimiento, dar visibilidad del estado real del negocio., • Gestión del cambio: apoyar la transformación organizativa del área y acompañar a los equipos en: aumento de exigencia, cambio de procesos, evolución del modelo. Se requiere: • Experiencia en entorno call center de venta, gestionando: equipos grandes o múltiples equipos, supervisores / mandos intermedios., • Experiencia en entornos de venta cruzada, televenta, recobro con venta (muy valorable), • Conocimientos técnicos: · Herramientas de contact center: uso de herramientas con marcación predictiva, preferiblemente Genesys, en caso contrario Altitude, demostrando capacidad de establecer estrategias de negocio en función de seguimiento de los KPI´s y cambiando reglas de marcación en función de necesidades de contactación y producción. · Herramientas de análisis: o Power BI o Excel (nivel avanzado/intermedio alto) · Gestión de KPIs y modelos de negocio · Conocimiento de operativa comercial call center · Experiencia real con la aplicación de la IA en procesos de televenta, recepción y/o emisión, participación en proyectos de IA o automatización. • Alta capacidad analítica y orientación a resultados., • Capacidad de estructuración y organización., • Liderazgo transversal (sin jerarquía directa) y capacidad de toma de decisiones., • Comunicación clara y exigente., • Resiliencia y gestión de presión, adaptación al cambio., • Inteligencia emocional y comunicación efectiva constructiva buscando siempre la mejora continua. Se ofrece: • Incorporación a una compañía consolidada con presencia nacional y proyectos innovadores en el sector financiero. -Salario, en función de valía, en torno a 55.000€b/a + variable repartido mensualmente. • Contrato indefinido, a jornada completa, de lunes a jueves de 10:00 a 18:00 y viernes 10:00 a 17:00h, con posibilidad de modalidad de teletrabajo., • Formación inicial a cargo de la empresa y oportunidades de desarrollo profesional. Experiencia requerida: • Al menos 7 años en entorno call center de venta gestionando equipos grandes o múltiples y supervisores / mandos intermedios. Formación requerida: • Titulación universitaria (ADE, Economía, Psicología, Ingeniería o similar). Idiomas requeridos: • Español: nativo. Requisitos valorables: • Experiencia en sector financiero o similar., • Experiencia en implantación de herramientas (CRM, contact center), proyectos de transformación., • Conocimientos de riesgo / scoring., • Experiencia con modelos de auditoría de calidad.

Konecta es una compañía global líder en servicios de gestión de clientes, externalización de procesos de negocio (BPO) y soluciones digitales. Contamos con más de 120.000 profesionales que trabajan en 30 idiomas, distribuidos en 26 países de 4 continentes. Adaptándonos a las necesidades y oportunidades específicas de cada sector, ofrecemos soluciones integrales de gestión de clientes de principio a fin, incluyendo captación, fidelización, atención al cliente, soporte técnico y recobro, todo ello bajo un modelo de negocio sostenible.Estos servicios se sustentan en un portafolio de experiencia de primer nivel en experiencia de cliente y gestión de procesos, soluciones digitales y tecnologías de vanguardia. Con sede en Madrid, Konecta genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros y presta servicio a más de 500 clientes, entre los que se encuentran algunas de las compañías más importantes de los sectores de telecomunicaciones, energía, banca, movilidad, retail y comercio electrónico. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres,apostamos por la diversidad en todas nuestras posiciones. Misión del rol Asesorar y representar a la Compañía en materia laboral, participando activamente en la gestión y defensa de procedimientos judiciales, así como en el asesoramiento a las distintas áreas de negocio y la gestión de las relaciones laborales, contribuyendo a garantizar la seguridad jurídica y el cumplimiento de la normativa laboral vigente. Responsabilidades Como parte del equipo de Relaciones Laborales, tendrás las siguientes funciones y responsabilidades: • Asesorar en materia jurídico-laboral a las distintas sociedades del Grupo, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral y de Seguridad Social vigente., • Representar y defender los intereses de la Compañía ante Juzgados, Tribunales y organismos oficiales., • Coordinar, preparar y gestionar procedimientos judiciales y administrativos en el ámbito laboral., • Elaborar informes, escritos y documentación jurídica laboral, proporcionando soporte especializado a las distintas áreas de negocio., • Participar en la resolución de conflictos laborales individuales y colectivos, velando por los intereses de la Compañía., • Mantener la interlocución con la representación legal de las personas trabajadoras., • Gestionar y asesorar en la aplicación de medidas disciplinarias y otras actuaciones derivadas de la relación laboral., • Colaborar en la elaboración, actualización e implantación de procedimientos y políticas laborales internas., • Realizar seguimiento de las novedades legislativas, jurisprudenciales y normativas en materia laboral y de Seguridad Social, evaluando su impacto en la organización. Requisitos • Licenciado en Derecho, • Colegiación como letrado o graduado social, • Experiencia de al menos 2 años en representación y defensa en juzgados y organismo oficiales, • Valorable Máster es Asesoría Jurídica y Laboral Condiciones • Ubicación: Madrid, • Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 8:00 a 15:00, • Contrato: Indefinido Si te apasiona el Derecho Laboral, disfrutas trabajando en entornos dinámicos y quieres formar parte de una compañía global con oportunidades de desarrollo profesional, no lo dudes, ¡inscríbete y únete a nuestro equipo!

Dentro de nuestro equipo de Ecommerce en Tendam (Cortefiel, Pedro del Hierro, women´secret, Springfield, Hoss Intropia, Slowlove, Dash and Stars, OOTO, Fifty, Hi&Bye). Queremos incorporar un perfil como Multibrand Product Buyer, que trabajará la compra de marcas de terceros en la web de women´secret. Buscamos a una persona con experiencia previa en Dpto. de Compras del sector textil dentro de entorno e-commerce, de al menos 3/4 años. Las funciones que desarrollará la persona que se incorpore a nuestro equipo serán, entre otras, las siguientes: • Planificación de la compra, • Selección de producto de marcas de terceros, • Gestión de calendarios de compra, • Control de existencias y entradas de mercancía, • Seguimiento de ventas e identificación de oportunidades de crecimiento, • Identificación de necesidades de reposición y gestión de la misma con los proveedores, • Definición de prioridades de producto y coordinación de entradas de colecciones con los equipos de merchandising y contenidos, • Análisis de oportunidades por categorías de producto / rangos de precio de cara a la incorporación de nuevas marcas, • Propuesta de nuevas marcas a incorporar Datos de Interés: • Horario flexible: entrada de lunes a jueves entre 7:30 y 9:30 y salida entre 17 y 19, y viernes entrada entre 7:30 y 9:30 y salida entre 13 y 15., • Disponemos de comedor de empresa y servicio médico en oficinas centrales., • Contrato indefinido, • Ubicación del puesto: Madrid Capital, zona norte, accesible en Metro (línea 10), autobuses Urbanos e Interurbanos y Cercanías-Renfe (estación Ramón y Cajal). Requisitos • Experiencia en áreas de Compras en empresas del sector textil mínima de 3/4 años, deseable en dptos. de e-Commerce., • Capacidad de negociación, • Nivel alto de inglés y manejo Excel, • Perfil analítico y de producto, • Visión online 360, • Capacidad de adaptación al cambio.

Este rol te permitirá impulsar la calidad, la eficiencia y la experiencia del cliente en un área clave de la compañía, ayudando a que cada interacción cuente y marque la diferencia. Te incorporarás a un equipo cercano, colaborativo y con ganas de mejorar cada día, donde tu capacidad de organización y visión de servicio tendrán un impacto directo. Beneficios del puesto ✅ Contrato indefinido desde el primer día Para que puedas construir tu futuro con estabilidad y una relación a largo plazo. ✅ Horario equilibrado y respetuoso con tu vida personal Lunes a jueves de 9 a 18h, viernes y meses de julio y agosto jornada intensiva. Habrá semanas con flexibilidad horaria adaptada a la carga de trabajo. ✅ Teletrabajo 2 días por semana A partir del 3º mes, para ayudarte a conciliar y trabajar con mayor autonomía. ✅ Ubicación cómoda en Majadahonda Un entorno accesible, tranquilo y pensado para trabajar con foco. ✅ Retribución competitiva Salario fijo a partir de 27k + variable del 10% ligado a resultados y KPIs reales del área. ✅ Aprendizaje continuo y visión estratégica Participarás en proyectos de mejora, calidad, eficiencia y sistemas que te permitirán crecer profesionalmente. ✅ Participación directa en decisiones clave del área Serás una pieza fundamental coordinando tareas, dimensionando equipos y optimizando procesos operativos. Tu misión Tu misión será elevar el rendimiento del área de Servicio reforzando la coordinación del equipo, impulsando mejoras y garantizando una experiencia excelente para clientes, partners y equipos comerciales. Tendrás la oportunidad de transformar procesos, optimizar tiempos y convertir los datos e indicadores en un motor real para la toma de decisiones. Tus responsabilidades (todas redactadas en segunda persona y en futuro) • Coordinarás las tareas del equipo (interno y externo), asegurando foco, orden y cumplimiento de objetivos., • Convertirás los KPIs en insights útiles, realizando reporting nacional e internacional para impulsar mejoras., • Liderarás acciones de optimización, calidad y eficiencia, involucrándote en proyectos y mejoras del área. Qué te hará tener éxito en esta posición 🔸 Tu experiencia previa gestionando clientes (3–5 años) Te permitirá entender rápidamente las necesidades del área, anticiparte a incidencias y ofrecer soluciones prácticas que mejoren el servicio. 🔸 Tu habilidad para coordinar equipos sin necesidad de ser manager formal Será clave para organizar tareas, dar seguimiento y mantener la motivación de un equipo de unas 10 personas, favoreciendo un clima colaborativo. 🔸 Tus conocimientos en herramientas de gestión de clientes y reclamaciones Te ayudarán a tomar decisiones basadas en datos y a impulsar mejoras operativas de forma ágil. 🔸 Tu visión de procesos y tu capacidad de detectar oportunidades de mejora Favorecerán la eficiencia del departamento y el cumplimiento de los objetivos anuales. 🔸 Tu nivel de inglés intermedio (B2) Será útil para comunicarte con equipos internacionales y elaborar KPIs globales con claridad y seguridad. 🔸 Tu formación técnica (FP I, FP II o estudios superiores) Te permitirá comprender la operativa, adaptarte rápido y aportar una mirada analítica al área. Call to Action Si te motiva liderar la coordinación de un equipo, mejorar procesos y tener un impacto real en la calidad del servicio, este rol está hecho para ti. Envíanos tu candidatura y demos juntos el siguiente paso.

Para la oficina de Madrid, estamos buscando un/a coordinador/a de estudiantes para nuestro departamento de Año Académico en el extranjero. Debes contar con experiencia previa demostrable, es decir, haber desempeñado un puesto igual o similar en el pasado, un alto nivel de inglés (B2 o superior), y un excelente nivel de interlocución con clientes y proveedores, así como capacidad de organización y de liderazgo. Reportando a la dirección, el candidato será responsable de: • La planificación del programa, • La organización de vuelos, • La supervisión de todas las tareas administrativas como visados, gestión de expedientes y homologación de estudios, • El seguimiento de los estudiantes durante su programa en el extranjero, • Dar apoyo a la resolución de incidencias, • La información a las familias de los participantes, • La atención a la red comercial con el programa Además, debes contar con un perfil transversal y las siguientes características: • Dotes comunicativas tanto telefónicamente como escritas, tanto en inglés como en castellano., • Alta capacidad de gestión de incidencias, • Ser resolutivo, auto motivado y proactivo, • Atención al detalle y capacidad de análisis concreta de documentación, • Capacidad de trabajo bajo situaciones de presión y de estrés, • Flexibilidad horaria en determinados momentos del año Trabajamos de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:15 y los viernes de 9:00 a 15:00, y teletrabajamos los lunes y los viernes. La remuneración será acorde a la experiencia del candidato o candidata. Un texto de presentación será valorado. Mantendremos máxima confidencialidad.

Dundee School academia con más de 35 años de trayectoria en el sector, con dos centros presenciales en Leganés (Madrid) necesita un/a profesor/a para una jornada desde 18 a 24h/semanales con posibilidad de ampliar. Horario: De LUNES Y A JUEVES 15:00 a 20:30, posibilidad de 13:00 a 14:00 Las clases son presenciales en nuestros centros de Leganés. Incorporación inmediata. Requisitos: Experiencia previa en clases con NIÑOS, adultos y preparación de FCE (B2) / CAE (C1) Nivel Inglés: C1 o CELTA Conocimientos de informática

🆕¡Buscamos incorporar a 1 persona como Gestor/a de la red de proveedores de asistencia en carretera en nuestra oficina de Madrid! 📌Tus responsabilidades principales serán: • Gestión de la red de proveedores de asistencia en carretera de una zona concreta., • Monitorización y seguimiento del onboarding de nuevos proveedores., • Seguimiento de la actividad y de los KPis del proveedor de la zona manteniendo el equilibrio entre los costes y los niveles de servicio., • Gestión y seguimiento de la facturación., • Visitas de seguimiento y prospección de nuevos proveedores. ✔️ ¿Qué necesitamos que tengas? • Formación profesional de grado medio y/o superior., • Experiencia de 3 años en gestión de proveedores o puesto similar. Muy valorable haber trabajado en el sector de seguros/asistencia., • Nivel avanzado de Office 365., • Muy valorable conocimiento/experiencia en Salesforce., • Imprescindible permiso de conducir B., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada., • Residencia actual en Madrid., • Deseable nivel de inglés B2. 🏆¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata a un entorno de trabajo multinacional., • Jornada completa en turno partido (lunes-jueves) e intensivo (viernes). Flexibilidad en la hora de entrada., • Contrato indefinido., • Modalidad híbrida: 3 días de trabajo en oficina + 2 días de trabajo en casa (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y/o adaptación al puesto)., • Salario fijo + salario variable + Tarjeta Restaurante., • Lugar de trabajo bien comunicado: metro Santiago Bernabéu/Nuevos Ministerios., • Club de Descuentos para ti y tus familiares. Europ Assistance es ahora Redion. Durante más de 60 años, hemos sido un proveedor global de soluciones de asistencia y seguros, ayudando a personas y empresas en los momentos que realmente importan: en casa, en desplazamiento y durante sus viajes. Ofrecemos una amplia gama de servicios, desde asistencia sanitaria y en carretera hasta apoyo y soluciones de protección en los viajes, ayudando a las personas a afrontar lo inesperado y vivir con mayor tranquilidad. Hoy evolucionamos. Redion combina Europ Assistance y Generali Employee Benefits, integrando experiencia en asistencia, seguros y beneficios corporativos para ofrecer soluciones más sólidas y personalizadas, impulsadas por la innovación y una perspectiva global. Lo que no cambia es quiénes somos y cómo trabajamos. Seguimos al lado de las personas cada día, con dedicación, fiabilidad y compromiso. Nuevo nombre, mismo compromiso. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

En Eulen Flexiplán apostamos por el talento y trabajamos para conectar a los mejores profesionales con proyectos de valor. Actualmente colaboramos con una importante compañía referente en su sector, para incorporar un/a Jefe/a de Soldadura y Mecanizado (Responsable de Taller / Producción) en su planta industrial de Pinto (Madrid). Tus principales responsabilidades serán: • Planificación y distribución: Coordinar a los equipos de soldadura y mecanizado, organizando las tareas diarias y distribuyendo la carga de trabajo según las órdenes de producción activas., • Gestión de producción: Planificar el flujo de trabajo en base al volumen de pantógrafos que se requiera fabricar y comprobar la correcta ejecución de los mismos., • Control de tiempos y rendimiento: Monitorizar y revisar de manera constante los tiempos de ejecución de los operarios y los soldadores para detectar desviaciones o cuellos de botella., • Interpretación técnica: Realizar una lectura e interpretación avanzada de planos de diseño técnico para guiar con precisión al equipo de taller., • Gestión de pedidos y sistemas: Revisar los pedidos de material, planificar las fases de soldadura/mecanizado e introducir las órdenes de producción, mecanizado y montaje en el sistema digitalizado de la compañía., • Liderazgo en Planta: Liderar directamente un equipo en taller compuesto por 22 operarios (17 Soldadores y 5 Operarios de Mecanizado), reportando de forma directa al Director de Operaciones. Te ofrecemos: • Contrato: Estabilidad laboral mediante contrato Indefinido., • Horario: Turno intensivo de mañana. Lunes a jueves de 6:30h a 15:00h y viernes de 6:30h a 14:00h., • Salario: según valía., • Ubicación: Pinto, Madrid. Eres lo que necesitamos porque... • Formación: Dispones de Formación Profesional de Grado Superior (FP II) o Ingeniería enfocada en Organización Industrial, Mecanizado, Soldadura o ramas afines., • Experiencia: Aportas un mínimo de 5 a 6 años ejerciendo funciones de Encargado, Supervisor de Taller o Responsable de Producción dentro del sector industrial., • Conocimientos técnicos: Posees sólidos conocimientos en procesos de mecanizado, técnicas avanzadas de soldadura, interpretación de planos industriales y estás habituado/a a trabajar con sistemas digitalizados de gestión de la producción. ¡Te estamos esperando!

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. ¿ Eres logopeda y te apasiona ayudar a niños y jóvenes a desarrollar su comunicación y habilidades?E n Fundación Hospitalarias buscamos un/a profesional con vocación y experiencia en el tratamiento de pacientes infantojuveniles con patologías relacionadas con el daño cerebral adquirido y enfermedades neurológicas pediátricas complejas: afasia, disfagia, disfonía entre otras. Si además tienes conocimientos en trastornos del habla y del lenguaje, ¡será un gran plus para tu candidatura!🎯 L o que harásEva • luar y tratar a niños con alteraciones neurológicas, diseñando planes de intervención adaptados a cada caso.Reh, • abilitar trastornos del lenguaje, habla y comunicación derivados de daños neurológicos.Apl, • icar técnicas especializadas en disfagia y/o voz (si procede).Tra, • bajar mano a mano con un equipo interdisciplinar para ofrecer un enfoque integral.Aco, • mpañar y orientar a familias, fomentando su implicación en el proceso terapéutico.🔎L o que buscamos en tiForm • ación: Grado en Logopedia.Expe, • riencia: En atención a pacientes infantiles con patologías neurológicas.Valo, • rable: Conocimientos en disfagia y rehabilitación de voz.Comp, • etencias clave: Empatía, paciencia, trabajo en equipo, orientación a resultados y sensibilidad hacia el entorno infantil.🔝Lo que ofrecemosContr • ato temporal con opciones reales de continuidad.Horar, • io lunes 15:00-21:00, jueves 14:30-20:30 y viernes 14:30-20:30Forma, • ción continua y posibilidades de crecimiento dentro de la organización.Un en, • torno profesional, humano y comprometido con la atención de calidad.Si bu s cas estabilidad, proyección profesional y la oportunidad de transformar la vida de niños y familias, ¡queremos conocerte!📩Enví a tu candidatura y únete a nuestro equipo.Fundaci ó n Hospitalarias está comprometida con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos.

En nuestra compañía, dedicada al sector dental, buscamos incorporar una persona para el puesto de Auxiliar Administrativa/o de Atención al Cliente (ATC), que además dará soporte en recepción de forma rotativa. 📍 Ubicación: Pinto (Madrid) – Calle Búhos, 2 🕐 Tipo de jornada: Completa 📄 Contrato: Temporal 6 meses (con posibilidad de indefinido al vencimiento) 🚀 Incorporación: Inmediata 🏢 Modalidad: Presencial 100% 🔎 ¿Cuáles serán tus funciones? • Atención al cliente (telefónica y por email), • Gestión de pedidos e incidencias, • Coordinación con empresa de mensajería (envíos y recogidas), • Gestión de devoluciones, • Apoyo administrativo general, • Atención y gestión de recepción (visitas, llamadas, paquetería, etc.) ⏰ Horario Rotativo entre Atención al Cliente y Recepción: 🟢 Atención al Cliente: • Lunes a jueves: 09:00 a 18:00 (1h comida), • Viernes: 08:30 a 14:00 🟢 Recepción: • Lunes a jueves (turnos rotativos):, • 08:30 a 17:30 (1h comida), • 10:00 a 19:00 (1h comida), • Viernes (turnos rotativos):, • 08:30 a 14:00, • 10:00 a 16:00 (30 min comida) 🎯 Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente y/o tareas administrativas, • Buen manejo de herramientas informáticas, • Capacidad organizativa y de gestión de incidencias, • Habilidades comunicativas y orientación al cliente, • Trabajo en equipo, • Valorable experiencia con CRM y SAP Business One 💼 ¿Qué ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo, • Puesto dinámico con funciones variadas, • Incorporación a un equipo consolidado, • Salario según convenio (Convenio Comercio Vario): 18.000-19.000€ b/a 12 pagas

¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en el sector y en pleno crecimiento? Servinform es una compañía de BPO tecnológico especializada en la transformación y gestión de procesos de negocio. Integramos tecnología, datos y capacidad operativa para ayudar a grandes organizaciones a optimizar sus operaciones y mejorar la experiencia de cliente. Con más de 45 años de trayectoria, un equipo de más de 6.000 profesionales y presencia en España, Portugal, Italia y Colombia, trabajamos con compañías líderes de sectores como banca, seguros, energía, telecomunicaciones y administración pública. Actualmente, precisamos incorporar un/a WFM Supervisor (Planning & Real Time) | Contact Center para reforzar nuestro equipo de Workforce Management. Buscamos una persona con experiencia en entornos de Contact Center, fuerte capacidad analítica y orientación a resultados, capaz de garantizar una planificación eficiente de recursos y una correcta gestión operativa en tiempo real. Su principal responsabilidad será asegurar una cobertura óptima de la operación mediante el análisis de la demanda, la planificación de recursos y el seguimiento continuo de los principales indicadores operativos, contribuyendo al cumplimiento de los niveles de servicio y a la optimización de costes. Funciones principales: Planning / Forecasting • Analizar datos históricos de volumetría para elaborar pronósticos de demanda e identificar patrones estacionales., • Planificar necesidades de capacidad a corto, medio y largo plazo. Scheduling • Diseñar y optimizar programaciones de personal en función de la demanda operativa., • Gestionar turnos, descansos, vacaciones, permisos y formaciones. Real Time Management (RTA) • Monitorizar en tiempo real los principales KPIs operativos: Service Level, Abandon Rate, ASA, AHT, Occupancy y Adherence., • Aplicar acciones correctivas ante desviaciones para garantizar el cumplimiento de objetivos operativos. Reporting y análisis • Elaborar reportes de productividad, eficiencia y cumplimiento de KPIs., • Preparar dashboards y análisis de variaciones para el seguimiento de resultados. Optimización y mejora continua • Identificar oportunidades de mejora en la utilización de recursos., • Participar en iniciativas de mejora de procesos, automatización y optimización operativa. Coordinación operativa • Supervisar y capacitar al equipo de analistas WFM; establecer objetivos y evaluar desempeño., • Colaborar con equipos de Operaciones, RRHH y áreas transversales para garantizar una planificación eficiente del servicio., • Participar en la definición de planes de contingencia ante necesidades operativas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h y viernes de 9:00 a 15:00 h., • Excelente ambiente laboral y la oportunidad de incorporarte a un entorno dinámico, en crecimiento y con posibilidades de desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados., • Convenio de Consultoría., • Modelo hibrido con 2 días de teletrabajo a la semana., • Centro de trabajo: Madrid ¡¡INSCRIBETE, TE ESPERAMOS!! Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. REQUISITOS MÍNIMOS: • Estudios universitarios concluidos o en curso en áreas afines: Administración, Ingeniería Industrial, Estadística, Economía, Sistemas o carreras relacionadas., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Workforce Management, RTA, Scheduling, Planning o funciones equivalentes en Contact Center., • Experiencia en planificación operativa, forecasting y gestión en tiempo real., • Conocimiento sólido de las áreas core de WFM: Planning, Scheduling y RTA., • Manejo de herramientas WFM como Aspect, NICE IEX, Genesys WFM, Calabrio, Verint, Teleopti o similares., • Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas; macros valorable)., • Perfil analítico, orientado a datos y resolución de problemas. Capacidad de organización, priorización y toma de decisiones. Requisitos valorables: • Conocimiento en lenguajes de programación: Phyton, R, JavaScript., • Ingles o Portugués: Nivel intermedio/Avanzado (será considerado como un plus).

🚨 ¡Nueva oportunidad laboral! | Técnico/a Senior de Mantenimiento PCI (SAT) ¿Tienes experiencia en mantenimiento de sistemas de Protección Contra Incendios (PCI) y buscas un proyecto estable dentro de una compañía sólida y en crecimiento? Como consultora de Grupo Adecco, estoy gestionando la selección de un/a Técnico/a Senior de Mantenimiento PCI para incorporarse al Servicio de Asistencia Técnica (SAT) de una importante empresa especializada en mantenimiento integral de instalaciones. 🔧 ¿Cuál será tu misión? ✔ Realizar el mantenimiento preventivo de instalaciones PCI en distintos centros del sector terciario (hoteles, hospitales, residencias, oficinas, centros comerciales, instalaciones deportivas, etc.). ✔ Ejecutar pruebas, verificaciones e inspecciones conforme a la normativa vigente. ✔ Diagnosticar y reparar averías en sistemas de protección contra incendios. ✔ Ofrecer un servicio técnico de calidad, garantizando la seguridad y satisfacción del cliente. 👤 ¿Qué buscamos? Buscamos un perfil con al menos 5 años de experiencia en mantenimiento de sistemas PCI, especialmente orientado a electrónica y sistemas de detección, con capacidad para trabajar de forma autónoma. Será imprescindible aportar experiencia en: 🔹 Sistemas de detección y extinción de incendios. 🔹 Centrales de incendios y programación de equipos. 🔹 Sistemas de aspiración, prealarma y abastecimiento de agua PCI. 🔹 Grupos de presión, hidrantes, sistemas secos y húmedos. 🔹 Diagnóstico y resolución de averías. ⭐ Se valorará especialmente experiencia con centrales como Aguilera, Honeywell u otras similares, así como formación en Prevención de Riesgos Laborales. 🎯 ¿Qué ofrece la empresa? ✅ Incorporación estable con contrato indefinido. ✅ Salario competitivo según experiencia. ✅ Desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada y en expansión. ✅ Jornada de lunes a jueves de 08:00 a 16:00 y viernes de 08:00 a 15:00. ✅ Vehículo de empresa para el desempeño del trabajo (con posibilidad de llevarlo al domicilio). ✅ Imprescindible carnet de conducir. 📩 Si te interesa conocer más detalles o crees que este proyecto encaja contigo, envíame un mensaje privado o comparte esta publicación con profesionales que puedan estar interesados. #Empleo #Mantenimiento #PCI #ProtecciónContraIncendios #SAT #TécnicoDeMantenimiento #Industria #Ingeniería #Adecco #OfertaLaboral

Vectalia es un Grupo Empresarial con más de cien años de experiencia, consolidándose como un referente a nivel nacional en la prestación de servicios, transporte y movilidad. Somos una empresa, comprometidos plenamente con la Igualdad de Oportunidades. Creemos firmemente en el talento singular de cada individuo y reconocemos que la diversidad enriquece los equipos, promoviendo organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Buscamos incorporar un técnico/a jurídico laboral para integrarse en nuestra área de negocio de servicios, con el objetivo de gestionara relaciones laborales individuales y colectivas, proporcionando soporte legal interno y actuando como interlocutor ante organismos oficiales, RLPTs y procedimientos laborales. ¿Cuáles serán tus funciones? • Redacción y gestión de sanciones disciplinarias, amonestaciones y cartas de despido., • Asesoramiento jurídico-laboral a gerencia, dirección y personas trabajadoras de la compañía., • Resolución de consultas laborales relacionadas con contratación, jornada, permisos, vacaciones, régimen disciplinario y aplicación de convenio., • Gestión y seguimiento de conflictos laborales y procedimientos disciplinarios., • Preparación de documentación y asistencia a actos de conciliación ante el SMAC., • Gestión de requerimientos e inspecciones de trabajo., • Coordinación con asesorías externas y despachos jurídicos., • Interpretación y aplicación de convenios colectivos y normativa laboral vigente., • Elaboración de informes y documentación jurídico-laboral., • Seguimiento de novedades legislativas y apoyo en la implantación de procedimientos internos en materia laboral. ¿Qué requisitos buscamos? • Grado o licenciatura en Derecho., • Experiencia mínima de 2-3 años en funciones jurídico-laborales similares., • Conocimientos sólidos en derecho laboral y seguridad social. Además, ¿qué valoraremos? • Experiencia gestionando multitud de convenios colectivos., • Habilidades ofimáticas avanzadas. ¿Cuáles deberán ser tus competencias? • Capacidad analítica y criterio jurídico., • Habilidades comunicativas., • Resolución de conflictos., • Orientación al cliente interno., • Capacidad de negociación., • Orientación al detalle. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Horario: de lunes a jueves de 8h a 16h y viernes de 8h a 15h., • Desarrollo profesional., • Centro de trabajo: Madrid (Fuencarral). Si crees que puedes encajar, no dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

Solutia Global Health Solutions es la Consultoría de RRHH especializada en los profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Nuestra experiencia de más de 20 años en gestión de RRHH nos convierte en un partner estratégico para la gestión de su carrera profesional. Estamos buscando Fisioterapeutas para realizar terapia manual a trabajadores de empresa a nivel nacional. Funciones: Aplicación de tratamientos de fisioterapia manual en sesiones asistenciales de 30 minutos. Educación al paciente en prevención de lesiones y hábitos saludables. Apoyo en la creación de contenidos con información de interés osteomuscular. Condiciones: Horarios: Servicios de dos a cuatro horas semanales o mensuales, según la ubicación. *El horario planteado puede ser revisado según la disponibilidad del candidato. Salario: 19€ brutos/hora (contratado) - 27€ brutos/hora (autónomo) Ubicación : Las ofertas de empleo activas son para las siguientes localizaciones de forma presencial: Cartagena : Martes de 14:00h a 17:00h Finestrat : lunes alternos de 14h a16h y miércoles 14h a 16h Vinaròs : Un miércoles al mes alternando horario de 10:00h a 12:00h un mes y de 15:00h a 17:00h siguiente mes Vilanova i la Geltrú : 1º jueves al mes de 12h a 16h Figueres : 2º y 4ºmiércoles del mes de 12h a 16h Torrelavega : Jueves de 14:00h a 16:00h Palma de Mallorca: Jueves de 9:00h a 12:00h Los Barrios: Miércoles de 9h a 13h Murcia : Miércoles de 14h a 17h Murcia Sur: Jueves de 14:00h a 17:00h Mos : Miércoles de 10:00h a 11:00h, 14:45h a 15:45h y de 18:00h a 19:00h La Coruña: Jueves 9:00h a 11:00h Oleiros : Jueves de 11:30 a 13:30 h Santiago de Compostela : Martes de 08:00h a 10:00h Si puede llegar a ser tu interés o quieres tener más información, ¡no dudes en inscribirte y/o escribirme al mail ines.martin@solutiaghs.com! Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

La Alianza de la Sanidad Privada Española (ASPE) ofrece un puesto de trabajo de responsable de comunicación en Madrid, con contrato indefinido, horario intensivo los viernes y salario entre 24. Jornada completa presencial: de lunes a jueves de 9 a 18 h, y viernes de 9 a 15 h. Mínimo dos años de

Salario variable: Hasta 10% bruto anual (en función de objetivos) Coche de empresa Gastos de viajes y representación cubiertos Teletrabajo a acordar cuando la operativa lo permita Horario: De Lunes a jueves de 08:30 a 17:30 (1h comida) y Viernes de 08:30 a 15:30 * Zona de trabajo: España

Tareas * Realización de visitas de asesoramiento en diversas materias de PRL a empresas industriales de la Comunidad de Madrid. AECIM selecciona para el área de Prevención a un Técnico Superior Prevención de Riesgos Laborales o Profesionales. Horario de lunes a jueves de 8:30 a 18:00 y viernes

Oferta * Contrato inicial de 25 h a la semana distribuidas de lunes a jueves + 2 viernes al mes, con posibilidad de ampliar a jornada completa en meses posteriores.

Trabajo nocturno de descarga y clasificado textil en el centro comercial La Vaguada, Madrid.Se ofrece un contrato parcial con horario de madrugada (de lunes a martes, jueves a viernes y viernes a sábado), aproximadamente de 23:00 a 9:00, con disponibilidad real hasta finalizar la tarea.Incorporaci�

Desde E-Frontiers estamos buscando un perfil de Data Engineer para formar parte de uno de nuestros clientes: una empresa de datos y analítica que ayuda a tomar decisiones en sectores como el inmobiliario, marketing y finanzas. Formarás parte del equipo de datos, participando en el diseño y desarrollo de soluciones escalables en entornos cloud de AWS y GCP. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Tareas: • Diseño y mantenimiento de pipelines de datos escalables., • Análisis e implementación de soluciones de procesamiento de datos en entorno cloud AWS y GCP., • Garantizar la calidad, fiabilidad y disponibilidad del dato., • Optimización de procesos., • Traducción de requerimientos complejos de negocio en arquitecturas técnicas eficientes y robustas., • Colaboración con otros equipos (Data, Producto y Negocio) Requisitos: • 3 años de experiencia profesional., • Formación: Teleco / Ingeniería informática., • Experiencia sólida en entornos AWS o GCP (o ambos!)., • Capacidad de trabajo en equipo y gestión de stakeholders., • Buenas habilidades de comunicación técnica., • Stack tecnológico: Python, IA Generativa, GCP, AWS. Se ofrece: • Contrato indefinido con el cliente., • Salario: 40-50K., • Oportunidad de desarrollo profesional., • Híbrido en Las Rozas (2 días oficina, 3 días de teletrabajo). xcskxlj, • Lunes a jueves: 8/9:30 a 16/17:30 / Viernes: 8 a 15h. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pCEU, Facultad de Medicina de Madrid, busca perfiles para impartir docencia teórica y práctica en Odontología a partir del curso 2026/2027. Se asignarán las asignaturas de Patología y Terapéutica dental II y Endodoncia compleja, con horario: Patología 14:30-17:30 lunes y miércoles; Endodoncia teoría jueves y viernes 14-15 h y prácticas a determinar. /ppSe requiere graduado/licenciado en odontología; se valora Doctorado y nivel alto de inglés (C1). /p #J-18808-Ljbffr

pBiogen, Inc. en Madrid busca una persona en prácticas en Recursos Humanos para apoyar al equipo en proyectos, desarrollo de talento y programas de onboarding. /ppSe trabajará bajo supervisión de HR Business Partner, participando en comunicaciones internas, gestión de desempeño y cumplimiento de políticas. /ppSe ofrece convenio educativo, duración 6 meses (prorrogable hasta 12), horario de 9:00 a 17:30 de lunes a jueves y 8:00-15:00 viernes, remuneración 1,000€ al mes más 200€ ticket-restaurante. /p #J-18808-Ljbffr

Se necesita personal con experiencia en corte y colocación de piedra, tanto en fachada como en solado, escaleras y fachada ventilada. Se valoran conocimientos en trabajos en altura y solados o alicatados. Es imprescindible contar con al menos tres años de experiencia en el sector y disponibilidad para viajar por toda España. El contrato es indefinido y a jornada completa, con un horario de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:00, y los viernes de 8:00 a 13:00. El salario es de 1.900 euros brutos al mes, distribuidos en catorce pagas anuales.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Experiencia mínima de cinco años previa mantenimiento de impresoras, preferiblemente Canon. Contrato a jornada completa con un horario muy compatible: o Lunes a jueves: 8:00 a 14:30 y 15:30 a

ppEstamos en busca de un perfil de Steel Prefabricated Project Manager para incorporarse a una empresa especializada en soluciones metálicas prefabricadas y construcción industrializada. La persona seleccionada gestionará proyectos metálicos de principio a fin, coordinando la parte técnica, económica y de ejecución, actuando como enlace entre clientes, proveedores, oficina técnica y equipos de montaje. /p h3Funciones principales /h3 ul liGestionar proyectos metálicos y prefabricados de forma integral. /li liElaborar y revisar presupuestos, mediciones y documentación técnica. /li liPreparar y revisar planos mediante AutoCAD. /li liCoordinar la documentación técnica con clientes, proveedores y equipos internos. /li liPlanificar las distintas fases del proyecto y realizar el seguimiento de plazos. /li liCoordinar oficina técnica, compras, producción y montaje. /li liDar soporte técnico en fase comercial y preventa. /li liGestionar medios auxiliares necesarios para la ejecución. /li liRealizar el seguimiento de obra y coordinar los equipos de montaje. /li liControlar varios proyectos de forma simultánea. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación técnica relacionada con ingeniería, arquitectura técnica, delineación superior, estructuras metálicas o similar. /li liMínimo 5 años de experiencia en gestión de proyectos metálicos. /li liExperiencia en estructuras metálicas, prefabricados metálicos, construcción industrializada o entornos similares. /li liDominio avanzado de AutoCAD. /li liBuen manejo de Excel. /li liCapacidad para interpretar planos técnicos, mediciones y documentación de proyecto. /li liExperiencia en trato directo con clientes y proveedores. /li liInglés profesional hablado y escrito. /li liCarnet de conducir y vehículo propio. /li liDisponibilidad para trabajar presencialmente en Fuenlabrada y realizar desplazamientos puntuales a obra. /li /ul h3Condiciones laborales /h3 ul liContrato indefinido. /li liHorario de lunes a jueves de 07:00 a 17:00 y viernes de 07:00 a 14:00. /li liTeléfono, portátil... /li liDietas de viaje cubiertas cuando corresponda. /li /ul pSi estás interesado/a en esta oportunidad, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se requiere certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Desarrollo backend de aplicaciones web con dominio avanzado de NET Core y C#. Conocimientos de Microsoft Azure para gestionar e implementar recursos en la nube en proyectos de alta disponibilidad. Experiencia en Docker y Azure Kubernetes Services, así como en herramientas de monitorización y diagnóstico en entornos cloud. También es necesario manejar servicios de mensajería como Azure Service Bus o Event Grid. Titulación en Ingeniería Informática o similar. Se valora experiencia mínima de cinco años en tareas parecidas y nivel de inglés C1. Se ofrece contrato indefinido con jornada completa: de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30; viernes de 9:00 a 15:00. Salario bruto mensual entre 3.000 y 3.500 euros. Puesto ubicado en Madrid.

pKidsUs Language School Belux busca profesora o profesor para impartir clases a niños de 1, 2 y 6 años en Madrid. Se ofrece contrato indefinido y una jornada semanal de 15,5 horas, distribuidas en tardes de lunes, martes y jueves y en ocasiones lunes o miércoles según calendario. /ppSe exige inglés nivel C1, DNI o NIE vigentes y alta en la Seguridad Social. Se valorará experiencia previa en KidsUs, incluso no como teacher de babies. /p #J-18808-Ljbffr

Métrica España busca incorporar a su equipo un/a Analista Programador/a JAVA y SPRING BATCH con al menos 5 años de experiencia y pasión por la tecnología para unirse a un proyecto innovador en la transformación digital del transporte público en España. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Participarás en el desarrollo de servicios clave utilizando Java JEE, contribuyendo directamente a la modernización y eficiencia del sector del transporte público a nivel nacional. Este proyecto representa una oportunidad única para trabajar con tecnologías punteras y generar un impacto real. Horario • Lunes a jueves: 7:45 a 17:00 horas, • Viernes: 7:45 a 14:00 horas Si eres un/a profesional apasionado/a por el desarrollo java, con experiencia en JEE y Spring Batch, y buscas un proyecto que te motive y te permita crecer, queremos conocerte. Envíanos tu candidatura y únete a Métrica España. Requisitos Experiencia requerida (mínimo) • Java 8, EJB, JMS, JDBC, JNDI, JPA/Hibernate, JSF, JSP, Maven y Oracle., • Entornos Linux. xcskxlj, • Inglés nivel B2. Experiencia complementaria (deseable pero no requerida) • Experiencia en despliegue sobre Servidores de Aplicaciones (Weblogic), • Desarrollo bajo Spring Batch. #J-18808-Ljbffr

ppHola! Somos la solución Smart que apuesta por hacer las cosas diferentes. Alfred Smart es la tecnología PlugPlay que digitaliza cualquier espacio, desde viviendas hasta residenciales Build-to-Rent y hoteles, sin obras. Y es que en un futuro próximo, todos los espacios serán inteligentes. Igual que ya pedimos un taxi o la cena a través del teléfono, todos controlaremos nuestras casas, oficinas, apartamentos, etc. a través de una App. En Alfred Smart creamos y desarrollamos una tecnología propia para adelantarnos a ese futuro y hacer posible que todos los espacios sean ya inteligentes, seguros y eficientes. /ppUn/a bTécnico/a SAT en Domótica /b, con formación y experiencia en electrónica, e interés en el campo de la digitalización, domótica e IoT, para formar parte del equipo de SAT en bMadrid /b, trabajando presencial en obra u oficina. /pulliEjecutar la configuración y correcta puesta en marcha de los proyectos asignados, incluida la formación al cliente final. /liliRealizar las tareas de mantenimiento preventivo y predictivo asignadas. /liliAnalizar los problemas detectados en campo; resolverlos y reportarlos de manera clara y precisa a su responsable directo. /liliBrindar asistencia técnica al área de operaciones, instaladores domóticos y "Experts" correspondientes al área técnica. /liliElaborar informes de puestas en marcha y reportes de asistencias técnicas, en el sistema habilitado para ello. /liliHabilidad para investigar, si eres un curioso de cómo funciona la electrónica, la domótica o la electricidad este es tu mundo. /liliVelar por la imagen de la marca en las relaciones con los clientes y conseguir su satisfacción en las acciones realizadas. /liliCiclo Formativo en Electrónica o Electricidad e Instalaciones Eléctricas /liliInformática y paquete ofimático (Gmail, Drive, Excel y Word) /liliConocimientos básicos de redes Ethernet, Linux, Raspberry o lenguajes de programación básica /liliConocimientos en domótica Zwave, Wi‑Fi, PLC, o CCTV /liliConocimientos en KNX o KNX Partner /liliConocimientos en Loxone /liliFacilidad de trabajo en equipo /liliExperiencia previa 3 o más años en puestos similares /liliHaber liderado equipos de mínimo 2 o más personas en puestos anteriores /liliOrientación al cliente y resultados. /liliResolución de problemas y toma de decisiones. /liliCapacidad de adaptación y proactividad. /liliExperiencia trabajando bajo presión, perfil ordenado y con rapidez de aprendizaje. /liliFormar parte de un equipo joven, en crecimiento, con ganas de aprender, sector binnovación. /b /lilibJornada flexible: /bde lunes a jueves, de 9h a 14h y de 15h a 18h; y los viernes de 9h a 15h. /liliPodrás flexibilizar tu salario y destinarlo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida. Además, contarás con una bolsa mensual de bsueldo adicional /b para usar estos servicios. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Verisure busca un analista de operaciones en Pozuelo de Alarcón, Madrid. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. El candidato se encargará de realizar análisis exploratorios y proporcionar insights que apoyen distintos proyectos operativos. Se requiere titulación universitaria y al menos 3 años de experiencia en funciones similares. Se valoran habilidades en Python, SQL y PowerBI. xcskxlj El horario es de lunes a jueves de 9:00 a 18:15 y viernes de 8:00 a 15:00, con un ambiente de trabajo colaborativo en una empresa líder en el sector. #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 p¡En Grupo Lobe estamos buscando Arquitecto/a de Obra Residencial! Somos una empresa líder en el sector de la construcción a nivel nacional y nuestra delegación de Madrid te necesita. Si eres una persona proactiva, resolutiva, con una comunicación clara y efectiva, dinámica y positiva, y te apasiona la edificación eficiente, ¡esta es tu oportunidad de formar parte de una organización referente en eficiencia energética y edificación sostenible! /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liDiseño de proyectos de edificación residencial adaptados a los estándares de la empresa. /li liDesarrollo de la documentación necesaria para la ejecución de los proyectos. /li liDiseño y optimización de proyectos de instalaciones mecánicas (climatización, PCI, fontanerías, gas, etc). /li liContacto con proveedores e industriales para la continua mejora de la calidad de los sistemas energéticos y de suministro. /li liControl de la correcta ejecución del proyecto en obra. /li liCapacidad de análisis económico de proyectos. /li /ul h3Requisitos necesarios /h3 ul liSe requiere manejo avanzado de Revit /li liIncorporación inmediata en nuestras oficinas de Grupo Lobe en Madrid. /li liHorario de trabajo lunes a jueves de 8:30h a 14:00h y de 15:00h a 18:00h y viernes de 08:00h a 14:00h. /li liRetribución flexible que incluyen comida, transporte, formación y guardería. /li liBeneficios del Convenio de la Construcción de Madrid. /li liPlan de Pensiones del Sector de la Construcción. /li /ul p¡Esperamos recibir tu candidatura y poder conocerte mejor! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppSi eres un Talent Manager Junior con ganas de trabajar en el mundo de las redes sociales, gestionando a algunos de los mejores creadores de contenido y colaborando con marcas líderes del sector, y estás listo/a para unirte a un equipo dinámico, productivo y joven, esperamos recibir tu aplicación. Necesitamos cubrir esta posición de manera inmediata. /p pComo Talent Manager Junior serás la persona responsable de gestionar, acompañar y potenciar el talento de los influencers, actuando como puente entre ellos y las marcas. /p pTe encargarás de construir relaciones sólidas con los creadores, velar por sus necesidades y asegurar una comunicación clara y eficiente durante todas las fases de la campaña. /p pTu principal responsabilidad será entender a fondo los perfiles, capacidades y necesidades de los talentos con los que trabajes, coordinando con los equipos internos y las marcas para garantizar una ejecución exitosa de cada colaboración. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDesarrollar y mantener relaciones sólidas con los influencers asignados, actuando como su principal punto de contacto y acompañándolos en su crecimiento profesional. /li liActuar como representante ante marcas, agencias y partners, asegurando que los intereses del talento estén correctamente defendidos. /li liComprender en profundidad los perfiles y métricas de los talentos para identificar las mejores oportunidades de colaboración con marcas. /li liAsegurar que los influencers cuentan con toda la información necesaria, supervisar la entrega de contenidos y garantizar su cumplimiento en tiempo y forma. /li liParticipar en eventos, activaciones y presentaciones del sector para apoyar al talento, generar networking y detectar nuevas oportunidades. /li liElaborar reportes de rendimiento y resultados de campañas, destacando el valor que aporta cada talento. /li liAbordar de manera proactiva cualquier problema o inquietud que pueda surgir por parte del talento o del cliente, encontrando soluciones efectivas y preservando la satisfacción de ambas partes. /li liConocer campañas de paid media, especialmente en cómo afectan al rendimiento del contenido de los talentos. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia previa demostrable en gestión de influencers, talent management, representación de talento o roles similares. /li liExcelentes habilidades de comunicación, negociación y trato interpersonal. /li liConocimientos en análisis de métricas de campañas, redes sociales y performance (CPM, alcance, engagement). /li liGanas de asistir a eventos y representar a los talentos en entornos profesionales. /li liEstar al día de tendencias, novedades en redes sociales y tener una actitud proactiva. /li liTitulación en Marketing, Publicidad, Comunicación, Relaciones Públicas o similar. /li liNivel avanzado de inglés. /li /ul h3Modalidad de trabajo /h3 pLa presencialidad será una semana sí y otra no, de lunes a jueves. Los viernes serán siempre en remoto. /p p¡Únete a SocialPubli y sé parte de un emocionante viaje hacia el éxito! /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Ingeniero/a de Instalaciones MEP (Mecánicas, Eléctricas y Fontanería) /h3 pDesde bNortempo Selección /b busca incorporar un/a bTécnico/a de Instalaciones MEP (mecánicas, eléctricas y fontanería) /b para las oficinas centrales en Madrid de un grupo constructor especializado en proyectos de lujo. Una posición estratégica para coordinar, diseñar y supervisar instalaciones en proyectos residenciales y de alto nivel, trabajando en estrecha colaboración con ingenierías externas y equipos internos. /p ul liSupervisar y coordinar el proceso de montaje en obra de las diferentes instalaciones MEP. /li liDiseñar, calcular y coordinar sistemas de instalaciones mecánicas, eléctricas y de fontanería. /li liSupervisar proyectos en coordinación con ingenierías externas y el equipo BIM. /li liRealizar análisis de costes, solicitar ofertas y evaluar alternativas técnicas para optimizar proyectos. /li liMantener contacto con subcontratistas, proveedores y fabricantes, asistiendo a ferias y vigilando novedades de mercado. /li liElaborar documentación técnica y generar bases de datos de soluciones y alternativas. /li liExperiencia mínima de 4 años en instalaciones, proveniente de empresas instaladoras o como ingeniero senior de instalaciones en obra. /li liExperiencia en proyectos de viviendas de lujo. /li liFormación en Ingeniería Técnica/Superior, Arquitectura Técnica o FP especializada. /li liConocimiento y experiencia en Navision. /li liValorable buen nivel de inglés. /li liPerfil técnico, orientado al cálculo, predimensionamiento y coordinación de instalaciones. /li liSalario competitivo según valía, más bonus vinculado a objetivos anuales de la empresa. /li liJornada laboral: lunes a jueves de 08:00 a 18:00h y viernes de 08:00 a 14:00h, con intensiva en verano. /li liEntorno técnico de alto nivel, en proyectos singulares de viviendas de lujo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Domestiko.Com busca personal técnico para el mantenimiento de calderas y sistemas de aerotermia. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Las funciones incluyen puesta en marcha, mantenimiento y reparación de aparatos de gas, garantizando su correcto funcionamiento y seguridad. Se valorará experiencia previa y disponibilidad para incorporar de inmediato en contrato indefinido. Horario de lunes a jueves en jornada partida y viernes de mañana. xcskxlj Salario conforme al convenio y incorporación inmediata. #J-18808-Ljbffr

Programador Senior Java/AWS Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. ¿Eres Desarrollador/a Backend Senior especializado en Java y Spring Boot? En Second Window buscamos un perfil con más de 5 años de experiencia para unirse a un importante proyecto del Sector Mobility. Trabajarás en un modelo 100 Teletrabajo, participando en la construcción y evolución de soluciones distribuidas, escalables y robustas en el ecosistema AWS. Funciones y responsabilidades: Desarrollo y mantenimiento de microservicios de alto rendimiento utilizando Java 17+ y Spring Boot 4. Implementación de APIs REST eficientes e integraciones robustas entre sistemas. Diseño de soluciones de datos con PostgreSQL y tecnologías NoSQL. Garantizar la calidad del código mediante pruebas unitarias sólidas con JUnit. Trabajo con arquitecturas modernas basadas en eventos y optimización del rendimiento con Redis. Participación en despliegues y evolución de servicios en la nube con AWS (Lambda, SQS y AWS IoT Core). Colaboración diaria en equipos bajo metodologías ágiles (Agile/Scrum). Requisitos mínimos: Experiencia: Mínimo 5 años como Desarrollador Backend Java. Backend: Experiencia sólida con Java 17 o superior y Spring Boot 4. Arquitectura: Diseño y desarrollo de Microservicios y APIs REST. Bases de datos: PostgreSQL, SQL, modelado de datos y conocimientos en NoSQL. Testing: Pruebas unitarias con JUnit. Caché y Eventos: Experiencia con Redis y sistemas basados en eventos. Cloud: Conocimientos de despliegue y operación en AWS (muy valorable Lambda y SQS). Idiomas: Inglés intermedio (nivel B2). No requerimos título oficial, pero sí fluidez para comunicarte y entender documentación técnica. ¿Qué te ofrecemos en Second Window? Flexibilidad total: Modelo 100 Teletrabajo definitivo. Estabilidad: Contrato indefinido directo con nosotros desde el primer día. Salario Competitivo: Banda salarial entre 38.000 y 40.000 brutos/año (en función de la experiencia aportada). Salud y Bienestar: Seguro médico privado y seguro de vida gratuitos. Retribución Flexible: Optimiza tu sueldo neto con Tickets Restaurante, Guardería y Tarjeta Transporte. Horario: Horario de Lunes a Jueves (8:00 - 18:00) y Viernes jornada intensiva (8:00 - 15:00). Descanso: 23 días de vacaciones anuales + el día de tu cumpleaños libre. Futuro: Plan de carrera totalmente personalizado. ¡Abre una nueva ventana a tu futuro con Second Window! xohynlm Inscríbete hoy mismo y nos pondremos en contacto contigo. java, springboot, aws,

Gestión integral de proyectos de construcción en edificación residencial y reformas integrales. La persona seleccionada asume la responsabilidad total en obra, supervisando cada fase para que se ajuste a la planificación, el presupuesto, la calidad y la seguridad. Es clave coordinar recursos y equipos, manteniendo una comunicación constante con subcontratistas y clientes. Entre las funciones destacan la planificación detallada de la ejecución, con cronogramas realistas y control de cumplimiento. También la gestión del presupuesto, análisis de desviaciones y medidas correctoras. Se coordinan equipos y subcontratas para optimizar recursos y asegurar la calidad, además de supervisar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales. Se requiere formación técnica y experiencia demostrable en dirección de obras, con liderazgo y capacidad de organización para resolver incidencias de forma ágil. La ubicación es Madrid, con jornada completa de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00, y viernes de 8:00 a 13:00. Incorporación inmediata.

Se busca personal para tareas de producción electrónica en una empresa en Alcobendas. La misión consiste en realizar el montaje y ensamblaje de pantallas y equipos tecnológicos, así como su configuración básica e integración en red. También se encargará de verificar el funcionamiento correcto de los dispositivos, detectar y resolver incidencias técnicas durante el montaje, colaborar en la mejora continua de los procesos y cumplir con las normas de seguridad y procedimientos internos. Las condiciones ofrecidas son un contrato temporal inicial de tres meses prorrogable otros tres, con posibilidad de contrato indefinido posteriormente. El salario es de 21.628,41 euros brutos anuales. La jornada laboral es de lunes a jueves de 7:00 a 15:00 y los viernes de 7:00 a 14:30. El puesto se ubica en Alcobendas.

B3hind, agencia de representación de talento especializada en influencer marketing, busca incorporar un Talent Manager con experiencia consolidada en la representación de influencers. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Si te apasiona este sector y quieres formar parte de un entorno dinámico y con posibilidades reales de desarrollo, queremos conocerte. El puesto ofrece contrato indefinido a jornada completa, modelo híbrido xcskxlj (teletrabajo 2 días/semana y verano completo), horario de lunes a jueves 9:30-18:00 y viernes 9:00-14:30, #J-18808-Ljbffr

pDomestiko.Com busca personal técnico para el mantenimiento de calderas y sistemas de aerotermia. Las funciones incluyen puesta en marcha, mantenimiento y reparación de aparatos de gas, garantizando su correcto funcionamiento y seguridad. /ppSe valorará experiencia previa y disponibilidad para incorporar de inmediato en contrato indefinido. Horario de lunes a jueves en jornada partida y viernes de mañana. Salario conforme al convenio y incorporación inmediata. /p #J-18808-Ljbffr

pFundación Educación Católica (FEC) busca un/a Técnico/a de Nóminas para unirse a sus Servicios Centrales y apoyar a los 24 colegios FEC en la gestión diaria, garantizando un servicio riguroso, ágil y humano. /ppSe requiere Grado Superior en Administración y Finanzas y/o Grado en Relaciones Laborales y RRHH, con mínimo 1 año de experiencia en nóminas. Puesto presencial en Madrid, con horario de lunes a jueves y veranos intensivos. /p #J-18808-Ljbffr

ppPara la oficina de Madrid, estamos buscando un/a coordinador/a de estudiantes para nuestro departamento de Año Académico en el extranjero. Debes contar con experiencia previa demostrable (haber desempeñado un puesto igual o similar en el pasado), un alto nivel de inglés (B2 o superior), y un excelente nivel de interlocución con clientes y proveedores, así como capacidad de organización y de liderazgo. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLa planificación del programa /li liLa supervisión de todas las tareas administrativas como visados, gestión de expedientes y homologación de estudios /li liEl seguimiento de los estudiantes durante su programa en el extranjero /li liDar apoyo a la resolución de incidencias /li liLa información a las familias de los participantes /li liLa atención a la red comercial con el programa Dotes comunicativas tanto telefónicamente como escritas, tanto en inglés como en castellano /li liAtención al detalle y capacidad de análisis concreta de documentación /li liFlexibilidad horaria en determinados momentos del año /li /ul pTrabajamos de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:15 y los viernes de 9:00 a 15:00, y teletrabajamos los lunes y los viernes. /p pLa remuneración será acorde a la experiencia del candidato o candidata. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde E-Frontiers estamos buscando IT Business Manager / KAM para formar parte de uno de nuestros clientes: una consultora suiza en plena expansion internacional. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Somos una agencia de reclutamiento especializada en perfiles IT, de origen Irlandés y con presencia en España desde hace 10 años. La contratación será directamente con el cliente y te estaremos dando acompañamiento durante todo el proceso de selección. Trabajamos con diferentes clientes desde Start-Ups hasta multinacionales. • Apertura de nuevos clientes (IT e Ingeniería), • Experiencia en consultoría de outsourcing, • Desarrollo de negocio, • Elaboración y negociación de ofertas y acuerdos con clientes, • Colaboración con RRHH para cumplir las necesidades técnicas, • Seguimiento con clientes existentes, • +2-5 años de experiencia, • Experiencia como Business Manager en xcskxlj consultoría, • Alto conocimiento de IT e Ingeniería, • Formación en Ingeniería, • Contrato indefinido con el cliente, • Lunes a jueves - oficina en Tres Cantos, • Viernes de teletrabajo, • Horario flexible ¿Quieres más información?: #J-18808-Ljbffr

Se busca oficial de primera polivalente para mantenimiento de edificios. Se trata de un puesto destinado a una empresa que realiza trabajos integrales y específicos en edificios, infraestructuras e industrias. Las funciones principales incluyen labores de mantenimiento general, con especial atención a electricidad y climatización. Los requisitos necesarios son conocimientos sólidos en estas áreas, preferentemente con formación profesional en electricidad, climatización o equivalente, así como experiencia previa en un puesto similar. Se ofrece un contrato temporal por cobertura de incapacidad temporal de larga duración, con jornada completa de lunes a viernes, de 08:00 a 17:00 horas. El salario bruto anual es de 23.312 euros, con incorporación inmediata. El trabajo se desarrollará en dos ubicaciones de Madrid: las zonas de Chamartín (lunes, miércoles y viernes) y Hortaleza (martes y jueves).

pp¿Quieres trabajar como bAdministrativo/a de Vehículos de Ocasión /b en la plataforma digital de automoción líder en Europa? ¿Tienes experiencia en la gestión administrativa de la compraventa de vehículos? /p pDesde Compramostucoche.es, buscamos a un/a bAdministrativo/a de Compraventa de Vehículos /b, para nuestra sucursal de bMadrid - Centro Comercial Plaza Éboli (Pinto). /b /p h3Horario rotativo /h3 p- Turno de tarde: lunes y miércoles, de 14:00 a 21:00 h.br/- Turno de mañana: de martes y jueves, de 09:00 a 16:00 h. + viernes alterados.br/- Se trabajan 3 sábados al mes en horario de 09:00 a 14:00 h. /p ul liZona de trabajo: bMadrid - Centro Comercial Plaza Éboli (Pinto). /b /li li¡El día de tu cumpleaños libre! /li liRetribución flexible + beneficios de empresa. /li /ul h3Tu nuevo /h3 ul liAtención a los clientes en sucursal, así como la resolución de cualquier incidencia relacionada con la compraventa. /li liConfeccionar los contratos de compraventa de los vehículos y verificar la documentación aportada por el cliente (Informes de tráfico, informes de circulación, ITV, entre otras). /li liGestión de la documentación del vehículo, así como su digitalización y resolución de incidencias relacionadas con la misma. /li liGestión y seguimiento de pagos. /li liOrganización y apoyo logístico en la retirada de vehículos de la sucursal. /li liValorable formación en administración y finanzas o similar. /li liConocimiento en gestión documental relativa a la compraventa de vehículos. /li liFuertes habilidades de comunicación. /li liPersona organizada y meticulosa en sus funciones. /li liPermiso de conducir B y recomendable vehículo propio. /li /ul p¡Únete a nosotros y revoluciona la forma de comprar y vender vehículos! /p h3Contacto /h3 pbSofía Tomás /b /p pPara aplicar, envía tu CV al o utiliza el Superchat. /p /p #J-18808-Ljbffr