Trabajos marketing en Bormujos - Page 3Crear alertas

Minimum three years' experience in sales and/or marketing within the healthcare industry.

Omega CRM is a Merkle & Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Client Lead to continue developing i

Te apasiona el diseño gráfico y el mundo audiovisual? En Pamesa Grupo Empresarial , líder en el sector cerámico con más de 3.Un puesto presencial, dinámico y con retos constantes dentro de una compañía referente en Castellón.Qué harás en tu día a día? Diseñar materiales gráficos con

Desde Mood Marketing , buscamos incorporar a nuestro equipo una persona especializada en SEO con una clara orientación a resultados, pasión por el posicionamiento orgánico y capacidad para trabajar en equipo dentro de un entorno creativo y estratégico.

Desde la división de Sales & Marketing en WeHunt estamos buscando un Delegado Comercial para un fabricante y distribuidor de soluciones de iluminación LED, con ubicación en Málaga. Buscamos un perfil "hunter" para liderar el desarrollo de negocio en Andalucía, que no se limite al enfoque comerc

Nuestro cliente es un grupo multinacional global, líder en el mercado de Alimentación y Bebidas, con un negocio consolidado y rentable, y que, por otra parte, se encuentra en un interesante momento de transformación. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Buscamos un Category Manager de vinos y licores, perteneciente al equipo de Ventas, y que estará ubicado en Sevilla. En cualquier caso, se valorarán candidaturas que residan en otras ciudades, siempre y cuando exista disponibilidad para viajar con cierta frecuencia a Sevilla. Como Category Manager definirás y gestionarás el plan estratégico de la categoría. Además, gestionarás la relación, como Socio, con las bodegas, para trabajar con ellos los acuerdos anuales, nuevos lanzamientos, política comercial, etc. Aportarás valor y herramientas a los equipos comerciales para cumplir con los planes locales de cada territorio, ayudando en la formación en producto a los Asesores Comerciales Requisitos: Experiencia al menos 3 años como Category Manager, Área Manager o Director Comercial en Bodega Vino o Spirits, con experiencia gestionando equipos y realizando funciones comerciales. Conocimiento de las categorías y productos principales del Porfolio Vinos, e idealmente de Licores. Titulación: Grado en Ciencias Empresariales o similares, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Gastronomía, Enología, etc. Conocimientos Específicos: Ventas, marketing, gestión comercial, gestión de equipos comerciales, finanzas, logística y distribución. Conocimiento del modelo distribución Bebidas en HORECA. Inglés, mínimo B2 SAP y Paquete Office. Competencias necesarias: Visión estratégica, capacidad de impacto e influencia y liderazgo. Capacidad de negociación. Orientación al cliente y resultados. Análisis de datos y dinamismo. Visión y capacidad comercial. xcskxlj Liderazgo de equipos comerciales.

Desde Mood Marketing , buscamos incorporar a nuestro equipo una persona especializada en SEO con una clara orientación a resultados, pasión por el posicionamiento orgánico y capacidad para trabajar en equipo dentro de un entorno creativo y estratégico. Excelente ambiente de trabajo en una a

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¿Te apasiona el diseño de espacios que cautivan y comunican? En nuestro equipo estamos buscando un/a diseñador/a gráfico/a creativo/a y con experiencia en el diseño 3Ds Max para ferias y eventos, capaz de transformar ideas en experiencias visuales memorables. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Además del diseño espacial, valoramos especialmente la formación y experiencia en producción y edición de vídeo , ya que los contenidos audiovisuales son clave en nuestras presentaciones en pantallas y eventos del sector público. Responsabilidades clave • Diseñar stands visualmente impactantes y funcionales para ferias, congresos y eventos corporativos., • Crear contenidos gráficos y audiovisuales para pantallas y presentaciones., • Colaborar con equipos de marketing, producción y montaje para asegurar la coherencia visual y técnica del proyecto., • Experiencia demostrable en diseño de stands y eventos (¡muéstranos tu portafolio!)., • Experiencia en Diseño 3D., • Dominio del diseño gráfico y espacial., • Conocimiento de materiales, técnicas de construcción y montaje de stands., • Sensibilidad estética y visión estratégica en branding y marketing., • Diseño gráfico: Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign…), Canva., • Diseño 3D y modelado: Autodesk AutoCAD, SketchUp, Blender.

Bachelor's degree in Business, Marketing, IT, or related field. Prepare and deliver sales reports, presentations, and pipeline updates. Career development in a fast-growing SAP-focused tech environment.

Conocimientos de marketing digital.

Estamos ampliando nuestro equipo de Comunicación y Marketing para nuestra oficina de Sevilla.Cuáles serán tus funciones? - Apoyar en la planificación y ejecución de estrategias de contenido en redes sociales (Instagram, Facebook, X/Twitter, LinkedIn, TikTok, etc.Crear, adaptar y programar con

Marketing y el Desarrollo de Marca , pero con la versatilidad necesaria para apoyar en operaciones y estrategia global. Desarrollo Profesional Acelerado:.

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Si tienes pasión por las ventas y quieres formar parte de una compañía internacional pionera en investigación, desarrollo y comercialización con un claro propósito de promover y mejorar la Salud Bucal de las personas ¡Sigue leyendo! En esta posición vas a tener la oportunidad de trabajar como Visitador/a de Farmacia para el área de Málaga , rodeado de un gran equipo de profesionales y en un entorno donde se apuesta por la investigación; el Dentaid Research Center. Buscamos personas motivadas y apasionadas con alta responsabilidad para desarrollar sus funciones. Que te ofrecemos: En Dentaid te ofrecemos una posición para que te desarrolles como profesional en un equipo de trabajo multidisciplinario donde compartirás conocimiento y visiones con profesionales de diferentes especialidades. Número de días de vacaciones muy por encima de la media del sector. Retribución flexible. Descuento en productos Dentaid y demás descuentos en eventos y servicios por ser parte de nuestra empresa. Coche de empresa y tarjeta repostaje. ¿Cuál será tu misión? La finalidad de la posición es la de situarnos como laboratorio referente de salud bucodental y poder conseguir los objetivos marcados. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Analizar rutas asignadas y preparar previamente cada visita para tener claro los objetivos de la misma. Establecer planes de acción que permitan la consecución de los objetivos marcados. Visitar a las farmacias segmentadas de la zona asignada. Presentar y argumentar las propiedades de los productos del portafolio. Formar al equipo de las farmacias asignadas para que conozcan el producto y puedan recomendarlo a sus clientes. Recomendar posibles acciones, dentro de su margen de actuación, para fomentar el sell-out. Dar seguimiento y soporte a incidencias de clientes. Cumplir las normas de gestión de residuos, con las buenas prácticas ambientales en su puesto de trabajo, así como cualquier otro requerimiento de la dirección i/o persona responsable del SIG con el fin de adecuar y cumplir con los requisitos legales y otros requisitos aplicables. Comunicar posibles mejoras ambientales a implantar o bien detección de irregularidades detectadas. ¿Qué buscamos? Formación en Ciencias de la Salud (Biología, Química, Farmacia, Odontología, o similar). Valorable formación en área Comercial y Marketing. Experiencia previa de 2-3 años en las funciones descritas. Usuario/a habitual de herramientas CRM o ERP. Disponibilidad para viajar. Dotes de comunicación y negociación (escucha activa y elocuencia). Capacidad de planificación en base al análisis de datos. Orientación a la consecución de objetivos/resultados. Habilidad para entender objetivos comunes y trabajar en equipo. Dentaid es una compañía que vela por la igualdad de oportunidades y diversidad no siendo discriminatoria en raza, religión, nacionalidad, género, edad, diversidad funcional. Si quieres tener la oportunidad de formar parte de una empresa de salud bucal, con central en Cerdanyola del Vallès, y filiales localizadas en Europa y Latinoamérica y cuyo propósito es promover y mejorar la salud bucal de las personas durante toda su vida, ¿a qué esperas? ¡Inscríbete ahora! ¡Queremos conocerte!

Atender solicitudes de información sobre programas académicos y procesos de matrícula. Capacidad de identificar y proponer mejoras en los procesos de captación y matrícula. Coordinar campañas de captación con el departamento de marketing.

Staffing Solutions buscamos un/a Técnico/a de Comunicaciones para trabajar con uno de nuestros clientes del sector IT en España.Conocimiento en sistemas Windows y Linux, scripting (powershell, bash, python), redes y TCP/IP, firewalls/WAF, bastionado de servidores y servicios.Securización de inf

Persán is a multinational company with worldwide presence and a crucial mission: Continuing to build the future, providing personal and home care solutions that care for you and the environment.We believe in the combination of talent and commitment with technology to drive today and tomorrow, sharing with our collaborators the challenge of making everyday life easier with a positive global impact on society and the planet.Persán, we create the future we believe in. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. The success of our Strategic Plan is the result of the 4 main pillars that define us:PeopleTechnologyR&DSustainabilityWe differentiate ourselves by the added value we provide through our great human team, constant commitment to innovation and technology, which translates into top-quality products.Join the team and boost your professional career!From Persán, a leading multinational and family company in Europe in the development, manufacturing, and marketing of home care and personal care products, with 85 years working for a cleaner world, we are looking for you to join our Team, as Factory Manager (rotating shifts)Are you passionate about the world of production and looking for a challenging project in a multinational environment where you can develop both personally and professionally? This is your opportunity!Your mission will be: Shift work in the Packaging Plant to ensure control over people and processes.Main Responsibilities:Organize, manage, and train the solid packaging personnel on your shift.Supervise and directly control the work of personnel on your shift.Record personnel movements (important for productivity calculations and payroll management).Ensure the operational efficiency of the plant's facilities and equipment.Supervise KPIs (OEE, Productivity, overweight, breakage, etc.).Ensure the general order and cleanliness of the plant's facilities and equipment.Ensure the safety of people and facilities.Ensure the quality of the final product and verify certain Quality controls.Immediate management of breakdowns. Coordination with Maintenance.Maintain a global vision of the process and interdepartmental relationships.What do we offer?Professional development.Teamwork.Professionalism.Continuous Training with annual Training Plans.Flexibility: Flexible working hours and annual vacations.Social benefits.REQUISITOS MÍNIMOS:Education: Technical Industrial Engineering or Industrial Organization Engineering (equivalents will also be considered).Leadership and people management skills.Good social and communication skills. Proactivity and initiative.Analytical skills. xcskxlj Minimum of 3 years of experience in similar positions, including team management experience.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Account Manager , formarás parte de la unidad de Mid Market , gestionando la relación con clientes en crecimiento, asegurando la continuidad de los negocios y optimizando oportunidades dentro del segmento asignado. Serás pieza clave en la expansión y consolidación de la cartera de clientes estratégicos de la compañía. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Tus principales funciones serán: Identificar clientes potenciales dentro del segmento mid market. Mantener contacto continuo con clientes actuales y potenciales. Analizar necesidades, preparar propuestas y responder a RFPs. Desarrollar y reforzar relaciones comerciales de largo plazo. Controlar costos y procesos de venta para asegurar la rentabilidad. Coordinar procesos de compra y entrega con clientes y áreas internas. Reportar oportunidades y actividades en el CRM. Representar a la empresa en eventos comerciales, ferias y networking. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación : Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio Internacional, Economía, Ingeniería en Organización Industrial o similar. Se valorará Máster en Dirección Comercial, Marketing o MBA Idiomas: Nivel alto de inglés Experiencia: De 3 a 5 años en ventas B2B , idealmente en soluciones tecnológicas empresariales. Experiencia en el uso de CRM (Salesforce, HubSpot, Dynamics 365 u otros). Capacidad demostrada en gestión de cuentas y desarrollo de clientes. Habilidades sólidas de comunicación, negociación y cierre de acuerdos. Conocimiento de procesos de compras y logística comercial. Orientación a resultados y capacidad de trabajar bajo objetivos. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Iwantic es la agencia líder en selección de perfile digitales y tecnológicos. Nuestra misión es conectar el mejor talento tecnológico con las empresas más innovadoras del mercado. Nos enorgullece ser un referente en el panorama de selección de personal en España, trabajando con las principales empresas cotizadas y multinacionales así como empresas tecnológicas de primer nivel y startups en pleno crecimiento. Buscamos un/a Recruiter & Account Executive c on experiencia en la selección de perfiles altamente cualificados y en la gestión de cuentas clave. El/la candidato/a ideal será responsable tanto de identificar y atraer a los mejores talentos como de gestionar relaciones comerciales sólidas y duraderas con nuestros clientes. Este rol combina habilidades de consultoría , negociación y ventas con un fuerte enfoque en la excelencia en el servicio al cliente. Funciones : Captación comercial activa de grandes compañías, especialmente en sectores que buscan perfiles digitales y tecnológicos. Identificar oportunidades de negocio, desarrollar propuestas de valor y cerrar acuerdos comerciales con clientes de gran envergadura. Liderar y coordinar todo el ciclo de reclutamiento para roles tecnológicos, desde la definición del perfil hasta la incorporación del candidato. Desarrollar y mantener relaciones comerciales sólidas con nuestros clientes, entendiendo sus necesidades y proporcionándoles soluciones de talento a medida. Enfrentarse a procesos de selección tanto para grandes corporaciones tecnológicas como para startups, gestionando posiciones desafiantes y estratégicas. Ofrecemos : Paquete Retributivo Competitivo: Remuneración atractiva acorde a la experiencia y resultados. Flexibilidad Laboral: Opción de teletrabajo y horarios flexibles para fomentar el equilibrio entre vida personal y profesional. Plan de Carrera: Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Requisitos : Experiencia comprobada en selección de personal para perfiles tecnológicos y/o Marketing digital. Habilidades comerciales y capacidad para gestionar relaciones con clientes. Alta capacidad de adaptación y gestión de procesos complejos . Inglés mínimo B2 Motivación por trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución. Si eres una persona apasionada por el reclutamiento y la gestión de relaciones con clientes, y estás buscando un nuevo reto en una empresa innovadora, ¡queremos conocerte!

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En Innova-tsn buscamos profesionales con más de 4 años de experiencia en análisis avanzado de datos, valorable positivamente conocimiento de SAS, para apoyar la toma de decisiones en áreas como Marketing, Ventas o Compras, entre otros, dentro de sectores como Banca o Seguros. Interés en el aná

Si cuentas con experiencia como teleoperador/a comercial en sectores como telecomunicaciones, seguros, banca, finanzas y energías ¡este es tu lugar! Funciones principales: • Captación de clientes potenciales.

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ISTHAR MARKETING, empresa de Marketing, buscamos un/a asesor comercial que se una a nuestro equipo.Somos una empresa líder en el sector seguros.Si eres una persona con perfil comercial, ambiciosa, con ganas de crecer profesionalmente y con una amplia orientación a resultados, ¡esta es tu oferta!

Job Summary The Sales Applications Specialist will be responsible for sales, promotion and technical support to the customers in order to guarantee the right performance of both reagents and instruments, providing our customers with solutions that adapt to their changing needs, creating a relationship of trust that will bring value to the Company in the medium and long term. Key Accountabilities Assure the Compliance with Ethical Code. Promote Werfen solutions and advise customers to improve lab organization. Focusing its actions on "Value Selling". Perform demonstrations and build trust in our solutions. Keep clients updated in new techniques, by providing product information and organizing special visits. Train customers and ensure correct performance of the solutions. Provide troubleshooting for technical enquiries. Follow-up of the client looking for new opportunities for growth. Control the level of service offered by the different departments of the Company in the assigned accounts. Responsible for a budget, should look for business opportunities. Responsible for the technical solution of the zGP. Responsible for the technical interpretation of the tender documents and the preparation of the technical documents (in collaboration with KAM and B.Unit). Solves product incidents at technical level in coordination with specialists from the Business Unit and the manufacturer companies. Installation of equipment, in coordination with the Technical Service. Organize special visits with Product Managers. Networking/Key relationships To be determined based on department needs, to include interactions such as: Area Manager, Key Account Manager, Sales Application Specislists Manager Product Managers Customer Service & Logistics Technical Support team Contracting Department Minimum Knowledge & Experience required for the position: • Education: Bachelor´s Degree in Life Sciences. • Experience: o Minimum three years’ experience in sales and/or marketing within the healthcare industry. • Additional Skills/Knowledge: o Comprehensive knowledge in life sciences. o Language: Specific to country and role´s needs Skills & Capabilities: The ideal candidate for this position will exhibit the following skills and competencies: Team and individual working capacity Self-organized, identifies and differentiates the issues that require to be prioritized, works efficiently with quality results. Works well under pressure. Market and product knowledge Maintains professional and technical knowledge about the product lines and the market. Shows enthusiasm and passion for all the products of his Business Line. Conveys the desire to get better knowledge of Werfen’s products and solutions to the entire commercial network. Has a deep knowledge of the market and the competition. Keeps this information updated to the salespeople in order to engage and reinforce a good communication amongst Werfen’s representatives and Clients. Stablishes relations with costumers based on trust and confidence. Communication Maintains professional and technical knowledge about the product lines and the market. Speaks clear, concisely and is compelling in negative or positive scenarios; listens to people and gets feedback, participates in meetings constructively and he/she is skilled to speak in public. Anticipation His/her strategic vision and deep knowledge of the market allow him/her to foresee changing circumstances and is able to develop new plans and ideas when situations change. Reliability Accomplishes instructions, responsive to his/her manager’s directives, suggestions and guidance, assumes accountability for his/her own actions, maintains her/his compromises; Meets work delivery deadlines on time or notifies alternative plans. Sales & influencing skills Entrepreneurship Problem Solving & Innovation Travel requirements: • Up to 50% of time Individual Contributor Core Competencies: Managing Work Effectively managing one’s time and resources to ensure that work is completed efficiently. Emotional Intelligence Essentials Establishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results. Building Partnerships Developing and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results. Decision Making Identifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences. Continuous Improvement Originating action to improve existing conditions and processes; identifying improvement opportunities, generating ideas and implementing solutions. Continuous Learning Actively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application.

Job Title: Project Development Manager Reports To: Head of Project Development Location: Preferably based in Barcelona or Paris . Exceptional remote candidates may be considered if strongly aligned with project objectives. About InSoil InSoil is a climate finance company funding the transition to regenerative agriculture across Europe. With a strong emphasis on soil health and carbon sequestration, InSoil supports farmers through medium-term financing, expert agrotechnical guidance, and advanced soil and emissions monitoring technologies. This integrated approach enables farmers to adopt sustainable practices and generate high-integrity carbon credits , creating new revenue streams while building climate resilience in agriculture. With a mission to sequester 1 gigaton of CO₂e by 2050 , InSoil has financed over €83 million, enrolled 800,000 hectares of farmland, and supports farmers with technical agronomy, remote sensing, and educational programs. By combining capital, carbon certification, and agronomic expertise, InSoil enables investors and farmers to drive meaningful climate impact and financial returns . Job Summary The Project Development Manager will support the full lifecycle development of Improved Agricultural Land Management (IALM) projects under the Verified Carbon Standard (VCS), and other standards, within the Voluntary Carbon Market (VCM). This role drives projects from early-stage feasibility through to environmental attributes issuance and post-issuance monitoring periods . Responsibilities include managing all phases of project development: scoping, feasibility, documentation (Project Descriptions, Monitoring Reports), validation, verification, and compliance with evolving methodologies. The Manager will work coordinating across data science, agronomy, MMRV, farmer engagement, business development, scope 3 GHG accounting & reporting, and marketing teams, while supporting the engagement with external entities like validation/verification bodies and consultants. Success in this role requires strategic foresight, process leadership, and up-to-date knowledge of carbon market regulations and methodologies. Key Responsibilities Project Coordination & Management Support the day-to-day development of IALM carbon projects to ensure compliance with VCS, and other standards. Track progress against timelines, milestones, and KPIs; proactively adapt roadmaps where necessary. Manage and align cross-functional collaboration (data science, agronomy, farmer engagement, MMRV, business development). Facilitate recurring internal check-ins (daily/weekly) and milestone meetings with stakeholders. Documentation & Compliance Conduct the preparation and construction of carbon project documentation: Project Descriptions (PDs) , Monitoring Reports (MRs) , and all supporting materials. Ensure full adherence to VCS methodologies , and other applicable standards. Address all findings from Validation and Verification Bodies, carbon standards, and other relevant entities promptly and satisfactorily. Maintain comprehensive, audit-ready documentation and project records. Stakeholder Engagement Provide clear, timely responses to inquiries regarding project compliance, risks, and milestones. Monitoring & Data Management Collaborate with data and agronomy teams to review field data, modeling outputs, and remote sensing insights. Ensure data quality and consistency for Monitoring Reports and baseline assessments. Track actual vs. forecasted carbon outcomes and flag anomalies early in the process. Strategic Insight & Market Intelligence Continuously monitor changes in VCS/other methodologies , voluntary carbon market trends , agricultural decarbonization initiatives , and other emerging standards (e.g., CRCF). Share regulatory or strategic updates with internal teams for proactive alignment. Identify opportunities to optimize project design, scale, or impact based on new methodologies or innovations. Candidate Profile Experience & Background At least 4 years of experience managing land-based carbon projects under Verra, Gold Standard, Isometric, CCP and/or other global standards, from project documentation preparation and registration to issuance. Hands-on expertise in AFOLU project development. Experience in regenerative agriculture and soil carbon is considered a strong asset. Familiarity with GHG accounting and reporting, including removals and avoided emission s within a GHG inventory context would be a strong plus. Education Bachelor's or Master’s degree in Environmental Science , Agronomy , Sustainability, Climate Change, Engineering, Business, or a related field. Quantitative or technical training is a strong plus. Technical Skills In-depth understanding of AFOLU methodologies , carbon MMRV systems . Strong documentation and reporting abilities, especially under Verra. Familiarity with digital monitoring technologies (i.e. digital soil mapping) and remote sensing, considered a strong plus. Experience in excel-based project modelling and tracking, as well as in AI-driven tools considered a plus. Project Leadership Demonstrated ability to plan, manage, and deliver multi-stakeholder projects under defined timelines. Skilled at facilitating coordination across cross-functional teams and external validation partners. Capable of translating technical complexity into actionable workflows. Soft Skills Proactive , solutions-oriented , and capable of navigating ambiguity. Strong leadership and communication abilities to align diverse stakeholders. Comfortable working in a fast-paced, mission-driven environment. Why Join Us? Be part of a purpose-driven, high-impact team scaling agricultural climate solutions across global landscapes. You'll play a leading role in shaping carbon projects that drive measurable regenerative, environmental, economic, and social outcomes.

Betancourt selecciona: B2B Platform & Process Implementation ManagerLa empresaSe trata de una compañía internacional en pleno proceso de expansión en el sector de soluciones constructivas y sistemas innovadores para el hogar. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Con el respaldo de un grupo industrial consolidado en Europa, la empresa inicia ahora su implantación en España con sede en Málaga, y un proyecto ambicioso orientado al canal B2B. El objetivo es construir una organización ágil, digital y competitiva que aporte un valor diferencial frente a los competidores tradicionales, ofreciendo a los distribuidores y colaboradores herramientas digitales avanzadas para gestionar sus pedidos, configuraciones de producto y procesos de entrega de manera eficiente.La oportunidadBuscamos un Delivery Manager, eCommerce B2B, que lidere el diseño, la puesta en marcha y la mejora continua de la nueva plataforma digital de la compañía para sus clientes. Se trata de un rol clave en un equipo reducido, con fuerte exposición estratégica y al mismo tiempo responsabilidad operativa directa.Tus principales responsabilidades serán:Diseñar y desarrollar la plataforma B2B de comercio electrónico y portal de distribuidores.Garantizar procesos fluidos de configuración de producto, precios, pedidos y seguimiento de entregas.Integrar la plataforma con los sistemas de fábrica y preparar su conexión futura con los sistemas ERP/MRP de grandes clientes.Recoger feedback de distribuidores y del negocio para mejoras continuas.Colaborar estrechamente con los equipos de ventas, marketing y producción, actuando como puente entre negocio y tecnología.Configurar y adaptar herramientas digitales según las necesidades del negocio (se valorará experiencia en programación ligera o auto-desarrollo a pequeña escala).Requisitos:Experiencia en la implantación de plataformas de e-commerce, CRM o soluciones digitales de entrega (idealmente en entornos B2B).Conocimiento de procesos digitales, arquitecturas y plataformas tecnológicas.Capacidad para entender la estrategia de negocio y traducirla en procesos y herramientas digitales.Mentalidad estratégica y orientación práctica, con capacidad para proponer mejoras de cara a cliente.Excelentes habilidades de comunicación y trato con clientes y equipos internos.Nivel medio-alto de inglés (imprescindible).Formación universitaria en Ingeniería, Informática, Negocio Digital o similar, o experiencia equivalente.Qué ofrecemos:Contrato estable en una empresa internacional en fase de expansión.Oportunidad de crear y liderar una plataforma digital desde cero, con alto impacto en el negocio. xcskxlj Incorporación a un proyecto sólido, innovador y con proyección internacional, trabajando desde Málaga, uno de los polos tecnológicos más dinámicos de España.

Corporate Sales Representative Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Are you ready to embark on an exciting journey as a Corporate Sales Representative? We are seeking a proactive and results-driven individual to join our dynamic team. We are committed to delivering exceptional corporate sales and exceeding revenue growth targets. If you have a passion for driving corporate sales, winning new customers, and managing corporate accounts, this opportunity is perfect for you. Join us and be a valuable part of our team as we soar to new heights together! Responsibilities : As a Corporate Sales Representative, you will be a driving force in our corporate sales efforts, exceeding revenue growth targets by acquiring new customers and managing corporate accounts. Utilize direct sales activities such as in-person meetings, phone calls, networking events, and client referrals to identify and develop new leads. Showcase our corporate program and leverage networking opportunities by actively participating in trade shows, conferences, and industry/community events. Skillfully negotiate corporate contracts and respond to calls for tender (RFPs) to secure new business opportunities. Collaborate with the Corporate Sales Manager to implement effective sales and marketing plans. Co-manage a portfolio of corporate accounts, ensuring their satisfaction through proactive after-sales activities. Analyze corporate sales performance, make data-driven decisions, and take necessary actions to drive growth. Prepare and present activity reports to the corporate sales departments at our headquarters. Requirements : Minimum BA/BS Degree or equivalent. At least 2-3 years of experience in Corporate Sales, preferably in an airline or travel management company. Strong understanding of the business travel market and distribution network in your respective country. Demonstrated skills in influencing and effective communication. Proficiency in corporate sales and negotiation techniques. Ability to thrive in a cross-functional team environment. Competency in MS Office programs. Experience with corporate sales-related reporting tools such as E-smash, DDS, Prism is a valuable asset. Excellent command of English. Permanent residence permit in the respective country (the company does not provide or assist with work permits). We strive to bring the far close by making the world move through our wings. We are working with all our strength to offer our guests a unique experience while connecting 340 destinations around the world. We would like to see you among us in our success story to which each member of our family contributes. xcskxlj Now it is time to grow our family with you to achieve greater goals.

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Esto incluirá el desarrollo y la ejecución de campañas de marketing multicanal, la gestión proactiva de relaciones comerciales con socios y clientes internacionales, especialmente de habla inglesa, y la coordinación fluida con equipos distribuidos globalmente para asegurar la coherencia y el im

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