Trabajos marketing en San Isidro - Page 20Crear alertas

🚀 En TramitApp buscamos un/a Especialista en Performance & Growth Marketing (Senior) ¿Te apasiona hacer crecer proyectos a través del análisis, la optimización y la creatividad? ¿Dominas el SEO, las campañas de pago y sabes cómo hacer que los funnels conviertan mejor? Entonces sigue leyendo, porque esta oferta es para ti. 🧩 ¿Qué harás en el día a día? • Diseñarás y ejecutarás estrategias de adquisición en buscadores, redes sociales y otros canales de pago., • Gestionarás campañas en Google Ads, Meta Ads y otras plataformas como TikTok Ads, X Ads, etc., • Trabajarás codo con codo con el equipo de producto, ventas y data para hacer crecer el funnel y mejorar conversiones., • Serás responsable de nuestra estrategia SEO, liderando acciones on-page y off-page para mejorar el posicionamiento orgánico., • Analizarás resultados, crearás dashboards, identificarás oportunidades y propondrás experimentos para mejorar el rendimiento., • Implementarás mejoras de CRO en landings y procesos de conversión junto con diseño y producto., • Usarás herramientas como n8n y otras plataformas de automatización para implementar procesos de growth., • Identificarás palancas de crecimiento, ejecutarás pruebas y compartirás aprendizajes con el equipo. ✅ ¿Qué buscamos en ti? • Mínimo 5 años de experiencia en Growth o Performance Marketing., • Experiencia demostrable en SEO (estrategia y ejecución)., • Experiencia sólida en Google Ads y Meta Ads (imprescindible)., • Experiencia en campañas de otras redes (TikTok, X…)., • Conocimiento y práctica en CRO: análisis y optimización de funnels., • Capacidad analítica y técnica: uso de herramientas de tracking, automatización y dashboards., • Deseable: experiencia con herramientas como n8n, GA4, GTM, Looker Studio…, • Proactividad, autonomía y mentalidad orientada a resultados., • Perfil creativo, curioso, con foco en el crecimiento y obsesión por medir y mejorar., • Mentalidad de startup: versatilidad, velocidad y ganas de construir. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo con fuerte cultura de producto y obsesión por el crecimiento., • Trabajo híbrido con posibilidad de remoto, pero nos gusta vernos en la oficina al menos una vez por semana., • Horario flexible y conciliación real., • Plan de desarrollo profesional con mucha proyección., • Un entorno donde tu opinión cuenta., • Ambiente cercano, dinámico y muy colaborativo., • Oportunidad real de liderar la estrategia de growth de uno de los SaaS más sólidos del mercado español.

Desde la división de Sales & Marketing en WeHunt estamos buscando un Tecnico Comercial para un fabricante y distribuidor de soluciones de iluminación LED. Buscamos un perfil "hunter" para liderar el desarrollo de negocio en Madrid y zona centro, dinámico, proactivo y con mentalidad de apertura de mercado, que no se limite al enfoque comercial tradicional, sino que combine visión técnica y capacidad de asesoramiento para aportar valor real a cada cliente y proyecto. Funciones concretas: • Abrir mercado en la zona centro: generar nuevas oportunidades comerciales desde cero., • Identificar y captar nuevos clientes profesionales: instaladores eléctricos, distribuidores y prescriptores (arquitectos, ingenieros, decoradores)., • Detectar y abordar proyectos de obra privada: hoteles, residencias, chalets, viviendas, colegios, etc..., • Realizar visitas comerciales de alto impacto: asesoramiento técnico, propuesta de soluciones LED, seguimiento de presupuestos., • Actuar como nexo entre cliente y empresa: entendimiento técnico del producto y necesidades del proyecto., • Reportar actividad en CRM y colaborar con el equipo técnico y comercial. Requisitos (H/M/D): • Experiencia previa en ventas técnicas B2B en el sector de iluminación, electricidad, materiales de construcción o afines., • Conocimiento del canal profesional eléctrico: instaladores, almacenes, prescriptores., • Capacidad para interpretar planos, memorias técnicas o proyectos de iluminación., • Perfil hunter, con fuerte orientación a resultados, autonomía y capacidad de gestión de ciclo completo de venta., • Disponibilidad para desplazamientos por la zona centro. Si quieres formar parte de un proyecto ambicioso dentro de una empresa sólida y en expansión, donde trabajarás con autonomía comercial y apoyo técnico continuo, esta es tu oportunidad Paquete retributivo competitivo: fijo + variable + coche de empresa. Gracias!

Camerfirma, founded in 2000 by the Spanish Chambers of Commerce, is one of the leading Spanish Certification Authorities and operates in the Iberian (Spain and Portugal) and Latin American market. Camerfirma is part of Infocert - Tinexta Group, the largest Certificate Authority in Europe and a leading provider of trust-based business solutions for organizations and businesses. Tinexta is an industrial Group that offers innovative solutions for the digital transformation and growth of companies, professionals and institutions. Based in Italy and present in 9 countries across Europe and Latin America with more than 2,000 employees, Tinexta is active in the strategic sectors of Digital Trust, Cyber Security and Business Innovation. Requirements • In depth knowledge of the ICT market, ideally showing a past experience in the Digital Trust one, • Minimum 5 years experience in similar rol Main Responsibilities • Developing and maintaining a portfolio of high-value clients., • Understanding the needs and requirements of clients., • Trying to build long-standing professional relationships with clients to create a mutually beneficial environment., • Ensuring that a company does not lose clients to competitors., • Proposing solutions to a client's problems and implementing them within reasonable timelines., • Ensuring the timely delivery of products and services to clients., • Acting as a channel of communication between clients and the employees of an organization., • Resolving customer complaints promptly to maintain trust., • Identifying high-value clients and developing strategies to build relationships with them., • Researching market trends and generating more sales., • Preparing and presenting regular reports to internal and external stakeholders., • Cross-Functional Collaboration: Collaboration with various internal teams, including marketing, product development, and customer support, • Developing long-term strategies for client retention and making plans to implement them. Managing a specific product line, he/she must guarantee the leadership of products over the competitors in terms of functionalities, user experience and positioning strategies, performing the duties below: • Analyze Market and competition, • Define the product strategy in terms of enhancements and evolutions, • Monitor the product roadmap and delivery, • Realize a go-to-market plan, • Set up a formal training and hand over to all departments once the product/solution is ready for service, • Support Sales channels in positioning products to the market Educational Background • Bachelor's degree in Telecommunications Engineering, or a degree in Business Administration and Management, Economics or similar., • Fluent Spanish and English; Italian welcomed Personal features of the ideal candidate • Attitude to work in a multicultural international environment, • Excellent verbal communication, written communication, and presentation skills, • Strong soft and negotiation skills Location • Madrid, Spain

¡Hi! ¡We are Cheil Spain! 🚀 We are looking for a Senior GTM (Go To Market) to join our team, responsible for coordinating agencies and managing telephony implementations across multiple markets. The ideal candidate has strong project management experience in telecom or retail environments, with Samsung POSM (Point of Sale Materials) experience preferred. If you are organized, strategic, detail-oriented, and thrive in fast-paced, multi-stakeholder environments, we’d love to meet you. ✔️ Your role at Cheil: Retail Senior Manager GTM (Go To Market) ✔️ ¿What will be your challenges and responsibilities at Cheil? ¿What do we expect from you? • Lead and coordinate the workflow and delivery of telephony implementation projects, including POSM for Samsung, across multiple agencies and markets., • Act as the main point of contact for agencies, internal teams, and external stakeholders, ensuring alignment with GTM (Go To Market) strategies and project objectives., • Monitor project timelines, budgets, and resources; anticipate risks and implement proactive solutions to ensure smooth execution., • Manage and optimize the use of project management tools such as Jira, Asana, or similar platforms to track progress, ensure transparency, and report to senior management., • Ensure all project guidelines, technical specifications, brand standards, and client requirements (especially Samsung POSM standards) are strictly followed., • Support the planning, production, and launch of POSM and telephony solutions, ensuring on-time delivery and high-quality standards., • Provide leadership and guidance to junior coordinators and project teams, fostering collaboration and efficiency. ✔️ Requirements: • Proven senior-level experience in project management or coordination, preferably in telecom, retail, or IT implementation projects., • Experience in Samsung POSM projects is valued., • Advanced knowledge of project management tools such as Jira, Asana, Trello, or similar., • Fluent English (B2 or higher) for international coordination; Spanish native or C2., • Exceptional organizational skills with the ability to manage multiple projects and priorities simultaneously., • Strong communication, negotiation, and stakeholder management skills at senior levels., • Experience managing budgets, timelines, and cross-functional teams., • Ability to thrive under pressure and adapt quickly to changing requirements. We value: • Experience with Agile methodologies or structured project workflows., • Strategic thinking, problem-solving, and a proactive approach to project challenges., • Strong leadership and team mentoring capabilities., • Collaborative mindset and commitment to team success., • Deep understanding of retail marketing materials, POSM production, and brand compliance. Languages: • English B2., • Spanish native or C2. ✔️ We would like you to bring together attitudes that have to do with... The ideal candidate is a senior, proactive, and solution-focused professional, highly organized and capable of managing complex, multi-agency projects. They communicate effectively at all levels, anticipate risks, resolve issues swiftly, and ensure seamless project delivery. Leadership, calmness under pressure, and a strong commitment to quality, transparency, and adherence to brand standards (especially Samsung POSM) are valued. The candidate thrives in collaborative environments, guiding teams while keeping strategic objectives in focus. ✔️ Cheil offers you: 🌱Work in a growing environment, focused on creating and innovating with multidisciplinary and multicultural teams in Creativity, Digital Performance, Retail, Data and Technology. ✍️Stable position: Permanent contract because we want you to be part of Cheil and be able to develop with us. 💸Salary: To be negotiated based on experience. Bonus Performance. 📖Internal training opportunities. ❤️Social Benefits: Restaurant Tickets and Medical Insurance. 🕛Timetable from Monday to Thursday from 09.00-18.15 and Fridays from 09.00-15.00. July and August, we have an intensive working day, Monday to Friday from 8:00 - 15:00. 💻Hybrid working model. 🏖️22 days of annual leave, plus 24 and 31 December and Advertising Day. 💰Possibility of incentive for attracting new clients and new employees to Cheil. Help us to keep growing! 📍We are located in Alcobendas and we have a direct bus service, 100% free, with departures from Plaza Castilla, Chamartín and Nuevos Ministerios to our offices. ✔️ Next steps: Are you motivated by what you have just read? Join Cheil! If you are passionate about the world of advertising and have experience leading teams, we invite you to send your CV and cover letter. We hope to have a high-level professional who will help us continue to grow in the market.

Hazlo posible. Inspira. Mira hacia el futuro. ¿Te apasiona la educación, las ideas que transforman y los equipos que hacen que las cosas sucedan? Esta es una oportunidad para unirte a una organización líder en soluciones educativas con presencia internacional y fuerte impacto local. Buscamos personas con propósito, comprometidas con la innovación, el trabajo colaborativo y la mejora continua de la educación. 💡 ¿Qué harás en este rol? Como Analista de Datos de Excelencia Comercial, formarás parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, participando en proyectos creativos, colaborativos y con impacto real en el negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Elaborar informes estratégicos y operativos a partir de datos internos y externos, utilizando herramientas como Excel avanzado, Power BI y SQL., • Automatizar procesos de análisis y reporting, identificando áreas de mejora y proponiendo recomendaciones basadas en datos., • Colaborar en la elaboración de presupuestos y previsiones comerciales, mediante análisis cuantitativos, simulaciones y validación de hipótesis., • Analizar el rendimiento de campañas y acciones comerciales, interpretando datos del CRM y otras fuentes internas para proponer acciones de mejora., • Participar en proyectos estratégicos multidisciplinares, aportando análisis de datos y perspectivas de mercado., • Apoyar en estudios de segmentación de mercado, pricing, benchmarking y análisis de campañas., • Identificar y monitorear los KPIs clave del área comercial y asegurar su trazabilidad y fiabilidad. 🧠 ¿Qué esperamos de ti? Buscamos a una persona con experiencia de al menos 3 años desempeñando y asumiendo responsabilidades similares que sea analítica, proactiva y orientada al negocio, capaz de transformar datos en decisiones comerciales, que combine conocimientos técnicos con una actitud resolutiva, colaborativa y enfocada en la mejora continua. Formación y conocimientos técnicos: • Contar con formación universitaria en Economía, ADE, Marketing, Estadística, Ingeniería o titulaciones afines., • Manejar con soltura Excel avanzado y herramientas de visualización de datos como Power BI o Tableau, para generar informes claros y accionables; se valorará positivamente el conocimiento de SQL para el tratamiento y explotación de datos estructurados., • Trabajar cómodamente con grandes volúmenes de datos, detectando patrones, tendencias y oportunidades de mejora., • Imprescindible nivel avanzado de inglés, con uso diario en la comunicación profesional. Actitudes y competencias clave: • Aplicar pensamiento analítico y crítico para comprender el negocio más allá de los datos y aportar recomendaciones relevantes., • Asegurar el rigor y la calidad de los análisis, prestando atención al detalle en todas las fases del proceso., • Comunicar conclusiones de forma clara, estructurada y comprensible para audiencias no técnicas, generando impacto real en la toma de decisiones., • Actuar con iniciativa y orientación a resultados, proponiendo mejoras, automatizando procesos y anticipando necesidades del área comercial., • Colaborar eficazmente en equipos multidisciplinares, entendiendo el análisis como una herramienta de apoyo transversal al negocio. En resumen, esperamos que sea capaz de traducir datos en decisiones, impulsar mejoras a partir del análisis y aportar una mirada crítica que acompañe el crecimiento del área comercial desde la excelencia. 💚 ¿Qué te ofrecemos? Oportunidad de crecimiento en una empresa innovadora en tecnología educativa. Modelo de trabajo híbrido: 2 días de oficina y 3 en remoto. Ubicación: Madrid, Tres Cantos Formación continua y desarrollo profesional. Entorno de trabajo colaborativo y dinámico

Who we are At CoverWallet we are determined to revolutionize the insurance industry! We launched in 2015 and since then we are the leading digital platform for contracting insurance for small and medium-sized companies. Thanks to state-of-the-art technology and meticulous design we have turned insurance management and processing into a simple, fast and convenient process for our clients. All online, in minutes! Our passion is in delivering innovation and value creation through technology, and our mission is to become the world’s leading InsurTech. For this, we have built an incredible team of ~800 people based in New York, Spain, Poland and Singapore. Success is guaranteed as we are part of Aon, the global leaders in risk, retirement and health solutions with 50,000 colleagues worldwide. We combine the mindset and culture of a high-growth startup with the backing and support of a global multinational. The best of both worlds in one company - what more could we ask for? What you will do We are seeking a seasoned and strategic Senior Data Scientist to join our high-impact Data Science team. This is a leadership-oriented role where you’ll guide data initiatives that influence key decisions across product, sales, marketing, operations, and customer experience. You will partner with stakeholders to drive innovation through advanced analytics, predictive modeling, and machine learning solutions—turning complex data into real business outcomes at scale. If you thrive in dynamic environments, love mentoring others, and have a strong technical and strategic mindset, we want to hear from you. A typical day • Lead the development and deployment of scalable machine learning solutions and advanced analytics for high-impact use cases., • Act as a thought partner to senior business leaders, identifying opportunities to leverage data science for strategic initiatives., • Drive the design, implementation, and evaluation of experimentation frameworks, including A/B testing and causal inference., • Own and refine production-grade scoring models, recommendation systems, and automation tools., • Mentor and provide technical leadership to mid-level and junior data scientists., • Oversee the full lifecycle of data science projects—from ideation to deployment and monitoring., • Champion best practices in model development, testing, and ML Ops pipelines., • Proactively collaborate with cross-functional teams including data engineering, product, and operations to ensure robust and scalable solutions., • Serve as a subject matter expert in external engagements or cross-team collaborations., • Evaluate and introduce new technologies, methodologies, and tools that push the boundaries of what’s possible., • Translate complex data findings into clear, compelling business narratives for technical and non-technical stakeholders. What you need to succeed • MSc or PhD in Computer Science, Statistics, Mathematics, Engineering, or related field., • 5+ years of experience in data science roles, preferably with team leadership or strategic project ownership., • Excellent communication and stakeholder management skills, with a strong ability to influence and drive decisions., • Proven experience leading end-to-end data science projects with measurable business outcomes., • Advanced expertise in Python., • Strong proficiency in SQL and data wrangling at scale., • Deep understanding of statistical modeling, machine learning, and experimentation., • Experience working in cloud environments (Google Cloud, AWS, or Azure), including infrastructure and deployment., • Solid grasp of software engineering best practices (version control, testing, CI/CD)., • Experience with Docker, containerization, and orchestration tools., • Strong track record of mentoring and coaching team members., • Hands-on experience with Large Language Models (LLMs), including integration and fine-tuning., • Practical knowledge of MLOps frameworks and practices (e.g., model monitoring, CI/CD for ML)., • Experience building and deploying APIs for machine learning applications. Bonus Points For • Experience with Apache Airflow for orchestrating data and ML pipelines., • Familiarity with Model Context Protocol (MCP)., • Knowledge of Agentic AI architectures. About the recruitment process • Your first contact with CoverWallet will be through an HR interview with one of our colleagues from the Talent Acquisition area, who will tell you everything about our company and its history, as well as the details of the position, functions and your future conditions. We would love to know your professional and academic career, and of course, your motivations and expectations for a new professional project. We will be happy to answer all your questions!, • Do we have a match? Let’s move on to your First Technical Interview! You will meet two of the colleagues from the Data Science team, who will explain to you in more detail what the team's day-to-day life is and its responsibilities. They will be very interested in expanding information about your experience as a Data Scientist as well as your knowledge of our main technological environments., • If everything has gone well and you have impressed our colleagues... we advance to the second stage of the process! We will send you a data challenge based on a case study to find out your technical level and you will have a maximum of 7 days to complete it., • If you've made it this far, things are getting interesting... It's time for your Final Interview! In this case, you will have the opportunity to meet one of our Heads of Data and Engineering, who will close the selection process with an interview aimed at getting to know you not only on a professional and technical level, but also on a personal level, so that both of you can reach the conclusion of whether the purpose of our project fits with your professional aspirations. Why CoverWallet At CoverWallet you will have the opportunity to be a key player in the transformation of one of the largest industries and in one of the most developed digital markets in the world. You will work in a cutting-edge tech environment, alongside a super powerful and diverse global team. Join us and build your own career plan in one of the world's leading companies, tailored to your dreams and aspirations! And just for good measure… • 💰 Competitive salary based on your background and experience, and a variable annual bonus set according to your goals, • ⏰ Enjoy flexible working hours and find out your ideal way of working thanks to our smart work model: full remote or hybrid, it’s up to you!, • 🎁 Perks package consisting of a Company-paid Life, Accident Insurance and Medical Cover with free dental care. Complement your benefits with our flexible compensation plan (tickets restaurant, transport card, daycare checks, external training and even a Pension Scheme!), • 📚 Carry on with your training thanks to your additional budget of 1,500€ per year to finance training courses, certifications, books or any teaching aids that will help you continue to grow professionally, • 🛒 Enjoy a lot of offers and save on your purchases thanks to our discount platform (BigPocket) on your favorite brands (travel, fashion, technology, leisure...), • 🏝 23 paid vacation days per year, plus 2 additional personal days and 2 wellbeing days to focus on your own health and prioritize self-care :), • 🍏 Great offices in Madrid, Valencia and Sevilla. Come and enjoy all the activities we do, both inside and outside the office (hackathons, meetups, tech talks, code katas and much more!)

¿Quienes somos? VML The Cocktail es una compañía de transformación creativa, que trabaja con el objetivo de combinar creatividad, diseño, tecnología y datos para crear productos, marcas, servicios y empresas que se relacionan con las personas, diseñando historias para el día de mañana. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En esta área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y del marketing digital. Es un área en pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? • Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes, • Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral, • Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos, • Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Una persona que sea apasionada del mundo de la tecnología y tenga interés por desarrollar su carrera profesional en un ámbito técnico. Buscamos a alguien innovador, con habilidades técnicas sólidas y una visión creativa para enfrentar los desafíos de datos a gran escala. Responsabilidades • 💻 Nuestros lenguajes principales son Python y SQL y trabajamos con todos los cloud públicos (GCP / Azure / AWS);, • 👨‍💻 Diseñamos modelos de datos y los explotamos con herramientas de business intelligence y data science;, • 🚀 Implantación de Salesforce Data Cloud/Adobe Real Time CDP en arquitecturas de datos centradas en el CDP. Requisitos: • Que vengas de una formación técnica., • Que hayas trabajado anteriormente con Python o SQL., • Si tienes conocimientos en herramientas como SQL o clouds como Azure, ¡sería ideal!, • Que te interese no solamente trabajar en la parte de Data Engineer, si no también trabajar en plataformas de Marketing como Salesforce., • Tener disponibilidad para incorporarse a jornada completa, a partir del 6 de octubre., • Que vengas con ganas de aprender y aportar lo mejor de ti., • Si puedes hacer un convenio de beca con tu centro de estudios sería genial., • Nivel Alto de inglés. ¿Cómo es la experiencia de un University en VML The Cocktail? Formarás parte de una comunidad de univeristies en donde todos estáis empezando vuestra experiencia profesional y vuestra aventura en VML The Cocktail. • Nuestras becas son un espacio donde hay lugar para el debate, la innovación y la transformación., • Las prácticas son remuneradas y necesitaremos que tengas disponibilidad de jornada completa., • Nuestro modelo de trabajo es híbrido, pero se requerirá una mayor presencialidad en nuestras oficinas de Madrid o Oviedo., • Formarás parte de equipos multidisciplinares y podrás trabajar de forma conjunta con especialistas de otras áreas., • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Podrás disfrutar de un día de vacaciones por cada mes de beca. Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡VML The Cocktail es para ti! 🙌 Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

Descripción: Profesional con 2–3 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en tecnología o soluciones innovadoras. Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados con fuerte capacidad de prospección, generación de oportunidades, negociación y cierre. Capaz de gestionar el ciclo completo de ventas: desde el contacto inicial, paso por demostraciones, elaboración de propuestas, hasta el cierre y seguimiento de cuentas. Responsabilidades clave: • Prospectar clientes potenciales generando leads cualificados., • Realizar demostraciones o presentaciones de los avatares personalizados., • Elaborar propuestas comerciales competitivas (puede recibir apoyo del equipo, pero es responsable del contenido final)., • Ejecutar negociaciones con interlocutores clave y cerrar acuerdos., • Gestionar el seguimiento post-venta: asegurar correcta implementación, satisfacción del cliente, y detectar oportunidades de upselling o renovación., • Colaborar estrechamente con marketing y product management para feedback del mercado y mejoras de producto. Requerimientos: • +2 años de experiencia en ventas en entornos B2B (software, servicios digitales, consultoría...)., • Comunicación fluida y persuasiva, oral y escrita., • Dominio de CRM y herramientas de gestión comercial., • Mentalidad analítica para conducta de pipeline, forecast y análisis de KPIs., • Autonomía y organización para gestionar una cartera de clientes., • Inglés profesional

Senior Digital Marketing Manager – Spain Key Responsibilities: • Develop and execute TikTok platform operation strategies; oversee daily operations on TikTok, including management of official accounts and the development and maintenance of relationships with KOLs/KOCs., • Design and implement marketing plans for products and brand campaigns on TikTok, taking full responsibility for communication outcomes on the platform. -At least 1 year of hands-on experience managing operations on TikTok, with solid knowledge of TikTok best practices, algorithms, and features. -Excellent data analysis skills; ability to interpret social media metrics and adjust strategies accordingly. -Fluent in Spanish, and proficient in English as a working language. -Good team player with the ability to collaborate effectively with different departments to drive the company’s social media strategy.

Synvert ClearPeaks is a specialist consulting firm delivering services and solutions in "Everything Data" - Business Intelligence, Advanced Analytics, Big Data & Cloud, and Web & Mobile Applications. We are part of a strategic alliance with synvert, a group of six successful full-service Data & Analytics (D&A) consulting firms, with a clear goal to become one of EMEA's largest D&A consulting companies. Our services are based on the latest market-leading enterprise technology platforms, and delivered by a dynamic team of expert consultants. Our strength lies in our ability to efficiently deliver customer insight and value, gained through our decades of experience with real-world challenges. The Role We are looking for a proactive and results-driven Data & Analytics Business Developer to join our Sales team and drive new business generation. This role is focused on acquiring new customers and generating sustainable, long-term revenue. You’ll work closely with the direct marketing team to create targeted campaigns to generate interest, initiate conversations, and convert prospects into long-term clients. If you thrive on developing business opportunities, closing deals, and taking an active role in the Company growth, this is the role for you. Responsibilities • Identify and build new business opportunities, • Collaborate with marketing to execute campaigns that drive interest and generate leads, • Build and manage a strong sales pipeline with high-quality prospects, • Build and deliver compelling presentations and proposals tailored to client needs, • Negotiate and close new business contracts, • Track and report on sales performance against targets Requirements • 5+ years of experience in a professional services company., • Deep understanding – and preferably hands-on experience – with data analytics, data platforms, cloud architecture, and business intelligence tools, • Demonstrated success in closing new business, • Excellent communication, negotiation, and influencing skills, • Self-starter with a hunter mindset and strong commercial acumen Our offer to you! • Be part of an international and talented team, enjoying an excellent work environment where people are passionate about what they do, • Attractive salary according to experience and knowledge provided, • Flexible working schedule

Sobre nosotros MioGroup es una consultora estratégica experta en la integración de servicios de marketing y transformación digital, orientada a aportar un impacto medible en la cuenta de resultados de nuestros clientes, mediante el uso de la tecnología. ¿Quieres saber más de nosotros? Esta es nuestra web 👇 Beneficios de formar parte de nuestro grupo • Estabilidad, nos gustan las relaciones a largo plazo., • Maximiza el salario con nuestro Plan de Retribución Flexible, • Healthcare: Seguro médico a cargo de la compañía y fisioterapeuta en la oficina., • Teletrabajo: bolsa de días al mes para usar como mejor te venga y ampliación de éstos en periodos vacacionales., • Conciliación: jornada intensiva, horario flexible..., • Formación y plan de carrera individualizado, • Cultura y gran ambiente laboral REQUISITOS MÍNIMOS: Buscamos una persona con al menos 3 años de experiencia SEO que esté acostumbrada a trabajar en equipo, pero al mismo tiempo capaz de llevar clientes por sí misma. Con muchas ganas de aprender y seguir creciendo profesionalmente. Tu día a día irá de: definir estrategias, realizar auditorías e informes SEO, análisis y estudio de competidores, keyword researchs, optimización de contenidos, campañas de link building, etc. Tendrás siempre un trato directo con el cliente, por lo que buscamos a alguien resolutivo capaz de desenvolverse por sí mismo. Imprescindible: nivel de inglés alto (C1 o similar, demostrable en la entrevista), conocimientos de SEO técnico y dominio de herramientas SEO habituales (Google Search Console, Screaming Frog, Sistrix, Semrush, Ahrefs, etc) Además, sería deseable que: tuvieras cocimientos avanzados de Google Analytics 4, manejes el Excel con soltura, te desenvuelvas bien con herramientas tipo Google Looker Studio y tengas conocimientos en la aplicación de la IA en procesos de SEO.

¿Te gustaría ser parte de una empresa innovadora en soluciones industriales? ¿Te gustaría sumarte a la plantilla de una empresa, en la que valoran los conocimientos y experiencia que puedas traer contigo, pero en la que lo más importante sea la disposición para aprender y crecer? Desde IMAN GLOBAL CONSULTING, estamos en búsqueda de un/a COMERCIAL-TÉCNICO para una empresa en proceso de crecimiento, líder en su campo y especializada en ofrecer soluciones técnicas industriales. ¿Cuál será tu misión? Desarrollo, aplicación, crecimiento y venta de soluciones técnicas. En esta posición podrás: -Comercializar la gama o catálogo de referencias y/o soluciones industriales. -Gestionar la cartera de clientes: priorización, consolidación y crecimiento. -Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y mercados. -Desarrollo de alianzas comerciales. -Aportar soluciones técnicas industriales aplicadas. -Colaborar con el plan estratégico de marketing y ventas. • Realizar informes comerciales. ¿A quién buscamos? Esta posición te ofrecerá: -Contrato indefinido y directo (empresa final). -Estabilidad y desarrollo profesional a futuro. -Paquete retributivo: salario fijo + incentivos. -Coche de empresa. -Teletrabajo. -Flexibilidad horaria. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Lidera la transformación digital de nuestros clientes desde la funcionalidad y el conocimiento del negocio Para algunas personas, la tecnología es un reto. Para otras, una oportunidad para transformar la manera en que las empresas trabajan y crecen. En Integra Tecnología, no solo compartimos esa visión: la impulsamos cada día. Somos una consultora tecnológica que ofrece soluciones globales a necesidades complejas desde otro punto de vista. Escuchamos para crear progreso, integrando tecnología, experiencia y cercanía. Buscamos un/a Consultor/a Funcional de Microsoft Dynamics 365 Business Central para acompañar a nuestros clientes en sus procesos de digitalización y mejora operativa. Si te motiva entender el negocio, resolver problemas y construir soluciones funcionales que marcan la diferencia… esto te interesa. 🚀 ¿Cuál será tu misión? • Ejecutar implantaciones de nuevos proyectos con Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Realizar toma de requerimientos y definición funcional con los clientes., • Coordinar la gestión de proyectos en curso: seguimiento, soporte funcional, documentación y facturación., • Identificar nuevas oportunidades de mejora y necesidades dentro del entorno del cliente., • Trabajar en equipo con consultores técnicos y desarrolladores para asegurar una entrega alineada a los objetivos del negocio. 🔎 ¿Qué perfil buscamos? • Formación en ADE, Económicas o similar., • Experiencia mínima de 3 años como consultor/a funcional en Business Central o NAV., • Conocimiento funcional de los módulos de gestión financiera, cartera, compras, ventas, marketing y proyectos., • Capacidad para comunicarse con perfiles técnicos y de negocio., • Actitud proactiva, capacidad de análisis y orientación al cliente. 💙 ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido desde el primer día. Creemos en las relaciones a largo plazo., • Flexibilidad horaria y conciliación real: jornada intensiva los viernes y durante el verano., • Plan de carrera individualizado, con formación continua y acompañamiento., • Programa de retribución flexible: plan de pensiones, seguro de salud, plataforma de beneficios y más., • Un equipo cercano, colaborativo y con ganas de seguir creciendo contigo. 🙌 ¿Por qué Integra? En Integra, creemos en las personas. Aquí se trabaja en equipo, se escucha, se propone, se mejora y se comparte. Nos mueve la innovación con sentido, y la tecnología con impacto. Porque para nosotros, integrar no es solo unir sistemas: es construir algo juntos. Porque trabajamos con propósito, y eso se nota.

Desde Claire Joster Executive estamos buscando un Responsable de GAP de Soluciones Tecnológicas para consultora boutique especializada en proyectos de logística, supply chain y lean Manufacturing. MISIÓN La persona seleccionada será la encargada de liderar y gestionar de manera autónoma el desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas en la empresa, asumiendo un rol similar al de un BU Manager en todo lo relacionado con el negocio tecnológico (aplicaciones, gestión de proyectos, interlocución con otros stakeholders, desarrollo comercial e interlocución con clientes y prospect) y teniendo en cuenta el contexto y situación actual de la empresa. Reportará al Director de Operaciones PERFIL BUSCADO Buscamos a una persona con más de 5 años de experiencia en este tipo de rol y funciones, con un enfoque técnico y de gestión de proyectos, pero también con un marcado perfil comercial y de desarrollo de negocio. Principales requisitos: • Amplia experiencia en desarrollo de soluciones tecnológicas, • Experiencia en funciones comerciales y gestión de clientes, • Excelentes habilidades de gestión de proyectos FUNCIONES Gestión Estratégica y Comercial • Identificar oportunidades de negocio (leads) en colaboración con marketing digital., • Participar en la elaboración y cierre de propuestas comerciales., • Alinear la estrategia tecnológica con los objetivos de negocio., • Identificación de necesidades del equipo ligado a su GAP. Liderazgo de Proyectos • Coordinar el ciclo completo de desarrollo de aplicaciones y sistemas., • Supervisar la planificación, ejecución y entrega de proyectos tecnológicos., • Asegurar la calidad, cumplimiento de plazos y presupuesto. Relación con Stakeholders • Coordinar con el equipo de marketing digital para la generación de demanda., • Coordinar con los desarrolladores y proveedores de los sistemas, • Mantener relaciones con socios tecnológicos y proveedores de desarrollo., • Ser el punto de contacto clave con clientes internos y externos. Gestión de Equipos y Recursos • Liderar un equipo multidisciplinario (desarrolladores, analistas, QA, etc.)., • Fomentar una cultura de mejora continua, innovación y autonomía., • Gestionar recursos humanos y tecnológicos de forma eficiente. Mantenimiento y Evolución de Sistemas • Supervisar el mantenimiento correctivo y evolutivo de las soluciones implementadas., • Garantizar la continuidad operativa y la mejora continua de los sistemas. SKILLS • Orientación a resultados, • Gestión de proyectos, • Capacidad de comunicación asertiva, • Adaptabilidad al cambio, • Espíritu innovador, • Orientación a la mejora continua, • Capacidad de resolución de problemas, • Autonomía, • Visión estratégica, • Liderazgo, • Trabajo en equipo, • Toma de decisiones BACKGROUND ACADÉMICO • Ingeniería en Sistemas, Informática, Electrónica o afines., • MBA o formación en gestión de proyectos o negocios digitales. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS • Arquitectura de software, desarrollo web y móvil., • Herramientas de gestión de proyectos en linea (Jira, Trello, Asana)., • CRM, automatización de procesos y plataformas de integración., • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban). SE OFRECE • Incorporación a consultora boutique referente en su nicho, • Posibilidad de desarrollo y plan de carrera, • Atractivas condiciones salariales y de flexibilidad

MABO Farma, empresa farmacéutica española perteneciente al grupo croata PharmaS, con más de 70 empleados que opera en la distribución y venta de medicamentos y complementos alimenticios, selecciona para contratación directa con laboratorio; Product Manager. • Funciones: -Responsable de definir y ejecutar los planes promocionales de los productos genéricos, asegurando el desarrollo de productos clave y la alineación con el equipo de ventas de hospitales. -Desarrollar planes de marketing y materiales promocionales para el canal hospitalario. -Adaptar los mensajes esenciales/principales al perfil del producto y a las necesidades de los especialistas. -Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de KAM para garantizar la ejecución en el ámbito comercial. -Coordinarse con el equipo global para garantizar la correcta alineación de con la estrategia global. -Coordinarse con las autoridades reguladoras, jurídicas y de cumplimiento para la aprobación de productos. -Analizar la competencia y proponer estrategias de posicionamiento diferenciadas. -Apoyar la planificación del lanzamiento en colaboración con Launch Excellence. • Habilidades: Conocimiento científico y médico. Capacidad para desarrollar materiales claros y clínicamente relevantes. Sólidos conocimientos del cumplimiento promocional de en el ámbito hospitalario. Alta capacidad de colaboración y orientación al impacto comercial. Comunicación efectiva Trabajo en equipo multidisciplinar Gestión de proyectos Empatía y orientación al cliente Inglés hablado

Sales Development Representative, DACH We are busy, growing quickly and have an incredible workforce who are committed to becoming the #1 Software company in the world. Come join HCL’s fast-growing, $1B+ software business and make an impact from Day 1! This is an exciting time to be joining HCL Software, as we expand, invest and grow. Summary of position: The Sales Development Representative will report to a Sales Development team leader. Responsible to validate and nurture leads and customer data quality including accuracy, relevance, completeness and passing through the most accurate to sales executives or Business Partner Managers. Also to develop and manage multichannel communication activities to validate, nurture and place information of validated leads into the central CRM system. This is an on site position that will be responsible for customer or leads outreach. The right candidate should be able to work in a fast-paced, self-driven environment and produce results with a strong sense of teamwork. Core Responsibilities: • Manage multichannel communication activities to validate, nurture and place information of validated leads into the central CRM system., • Pass on Marketing Qualified Leads to Sales team, or business partner sales team., • Plan and manage contact strategies to support audience engagement, lead nurturing, conversion, retention and to reduce churn rates., • Liaise closely with other departments and engage stakeholders to ensure the CRM and tools are fully embedded across all integrated campaigns, and ensure a fast and efficient lead passing process., • Knowledge for all technical aspects of the CRM and email system, to ensure optimization, delivery and service., • Some email marketing and/online marketing and the planning, creation and testing of campaigns., • Maintain accurate and clean customer records in CRM database, including all interactions, customer contacts, and product ownership information. Experience and Requirements: • Bachelor’s Degree or equivalent, • 2-4 years’ experience of software sales and lead management, • Excellent verbal and written communication skills, • Online relationship building skills, • Enthusiastic, energetic, motivated with a positive attitude, • Ability to obtain sales-level understanding of numerous complex products and pricing, • Flexibility in scheduling, due to different time zones and locations, • A proactive, self-managed, analythical and problem-solving mindset, • Passion for digital techniques and technologies., • Advanced English and required native language skills Location & Languages: • Based in Madrid - Spain., • On site position., • Required languages: English and German fluently - Native German speaker is a plus. Travel: • No travel is required for this position., • Compensation and Benefits: This is a full-time salaried position, plus Quarterly bonus and a generous package of employee benefits.

Perfil híbrido: marca + data + experiencia cliente 📍Ubicación: Madrid Tipo de contrato: Indefinido TomBlack Somos una marca en plena evolución, combinando sastrería a medida, tecnología, y branding con propósito. Ahora, buscamos a una persona que nos ayude a escalar nuestra presencia de marca y potenciar todo nuestro ecosistema digital. Perfil profesional Buscamos a un/a profesional con visión estratégica, sensibilidad de marca y mentalidad digital. Alguien que sepa traducir el dato en acción, y que entienda cómo una marca premium construye relaciones duraderas con sus clientes. Un perfil híbrido: creativo pero analítico, orientado a resultados pero con enfoque relacional, capaz de trabajar tanto el branding como la conversión. Responsabilidades clave 1. Activación de marca y comunicación 360° • Definir la narrativa y posicionamiento de Tom Black., • Liderar el plan de comunicación anual (contenido, campañas, PR, canales)., • Coordinar y supervisar agencias de PR, contenido, paid media y comunicación. 2. Activación digital basada en datos • Diseñar junto a tech/agencias la estrategia de CRM y automatizaciones., • Optimizar los ciclos de vida del cliente: lead → compra → fidelización., • Diseñar journeys y campañas basadas en comportamiento y audiencias reales. 3. Eventos, PR y comunidad • Organizar eventos de marca con foco en prensa, clientes e influencers., • Impulsar colaboraciones con embajadores y comunidades afines., • Establecer KPIs claros (awareness, conversión, engagement, ROI)., • Interpretar datos y transformar en decisiones o mejoras accionables., • Reportar insights y oportunidades al equipo directivo. Requisitos • Área y Requisito, • Branding & Comunicación: Experiencia en marcas premium, lujo o lifestyle. Capacidad narrativa., • Digital & Data: Dominio de CRM (Dynamics, HubSpot, etc), customer journeys y automatización., • Cultura analítica: Acostumbrado/a a trabajar con KPIs, dashboards, y audiencias., • Omnicanalidad: Conexión coherente entre online y offline., • Gestión de partners: Coordinación de agencias de contenido, eventos, PR, performance, etc. Soft skills que valoramos • Capacidad de visión + ejecución, • Mentalidad orientada a resultado (pero no cortoplacista), • Influencia transversal (liderazgo sin jerarquía directa), • Gusto y pasión por el producto, la estética y el detalle Experiencia • Dirección de Marketing en marcas DTC o retail digital., • Departamentos de Comunicación en marcas de lujo, moda o lifestyle., • Agencias con clientes premium, donde hayas liderado proyectos complejos y data-driven. Ofrecemos • Proyecto en expansión, con gran potencial de impacto real., • Cultura de marca fuerte, cercana y enfocada en la excelencia., • Libertad creativa y autonomía real para construir., • Equipo multidisciplinario, motivado y con visión de futuro.

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa Talent Drivers! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de decir que Serveo forma parte de las 100 mejores empresas para trabajar en España según Forbes! Desde el Departamento de Relaciones Laborales de Serveo estamos buscando un/a estudiante o recién graduado/a en Derecho cuya misión será dar apoyo al equipo de Relaciones Laborales en Madrid. Tu nuevo rol consistirá en: • Soporte al departamento en la gestión de los expedientes en vía -previa y judicial., • Apoyo en la resolución de consultas laborales de los empleados., • Apoyo en la gestión de régimen disciplinario., • Archivo de expedientes del departamento., • Soporte en la Gestión de la Base de Datos jurídica., • Asistencia a conciliaciones y juicios. ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector., • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes., • Posibilidad de incorporación posterior., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida., • Retribución competitiva., • Beneficios sociales: tarjeta restaurante y servicio de lanzadera para acceder a las oficinas. ¿Qué buscamos? Formación • Estudiante del grado en Derecho o Relaciones Laborales. Idiomas • Nivel alto de inglés (mínimo B2). Ofimática • Nivel alto Paquete Office. Habilidades • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

Somos MERLIN Properties Somos la compañía inmobiliaria cotizada líder en la Península Ibérica. Cotizamos en la bolsa española (IBEX-35) y portuguesa. Nuestra principal actividad es la adquisición y gestión de activos inmobiliarios en los mercados de oficinas, logística, centros comerciales y centros de datos. Trabajamos para crear, mediante la innovación, la tecnología y la sostenibilidad, espacios que proporcionen un mejor servicio y experiencia a clientes y a la sociedad en general. Afrontamos el futuro con un carácter transformador, innovador y pionero en el sector para ayudar a construir las ciudades del mañana. Estamos buscando a una persona para el puesto de Coordinador de Specialty Leasing para el portfolio de Centros Comerciales. Principales responsabilidades: • Elaboración, creación y seguimiento de la estrategia transversal del área de specialty leasing del portfolio de Centros Comerciales., • Identificar y atraer nuevos clientes en todos los diferentes formatos de arrendamiento de las zonas comunes., • Colaboración con el departamento de Leasing para la captación de arrendatarios temporales que den valor al mix comercial., • Apertura de nuevos canales comerciales e identificación de oportunidades alternativas, • Colaboración con el área de Marketing para potenciar las acciones de marketing espectacular y de imagen de marca de terceros en los centros., • Innovación de métodos de gestión en el área., • Medición de KPIs del área y elaboración de informes mensuales., • Elaboración de material comercial y asistencia a eventos/ferias para la promoción del portfolio., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía en esta materia. ¿En qué tienes que destacar? • Licenciatura en ADE o Publicidad, Marketing., • 5-6 Años de experiencia y mínimo 3 años en puesto similar en empresa o agencia., • Conocimientos y experiencia demostrada en gestión comercial de zonas comunes en centros comerciales., • Capacidad estratégica y creativa., • Orientación a negocio y consecución de resultados., • Proactiva y resolutiva., • Responsable y organizada. Persona metódica y planificada, capaz de gestionar varios proyectos multidisciplinares a la vez., • Habilidades sociales, comunicativas y para trabajar en equipo. Orientada al servicio. Capacidad de coordinar equipos internos y externos., • Al día con las últimas tendencias y mejores prácticas de marketing multicanal., • Idiomas, español e inglés nivel alto/bilingüe., • Nivel avanzado de herramientas MS Office, redes sociales y Analytics. Ubicación y localización: Oficinas centrales, Paseo de la Castellana 257 Si tienes el perfil que buscamos y estás interesado/a en formar parte del equipo MERLIN, por favor mándanos tu CV con una breve exposición sobre por qué te gustaría trabajar en MERLIN al email ¡Estamos deseando conocerte!

About the Company Hello! Welcome to Plaza Premium Group, we're people passionate about "Making Travel Better". We are a global company with team members from all walks of life, together we are #PPGFamily, together we are building a legacy. You don't need to be from this industry; you do need to be passionate. Our promise to you: • We will respect and value your background and perspectives, • We will work together with integrity, • We will share our incredible pride for job, company and industry What we ask of you: • Bring passion to all that you do, • Listen, move fast and think innovatively, • Speak up, have ideas and share them, • Believe in customer service, and treating every person with kindness As industry leaders in innovating global airport hospitality, you will work with colleagues from all parts of the world for a truly global experience. You will help and craft services and facilities in over 200 locations in more than 60 international airports across the world. Join our family today. Together, we'll make travel better. Job Scope We are seeking a seasoned sales and marketing professional to drive brand awareness, customer acquisition, and sales effectiveness for the Plaza Premium Group in Madrid. The role requires a deep understanding of the travel ecosystem and consumer lifecycle to develop and execute marketing and sales strategies, contributing to visitation, revenue growth, and enhanced customer experiences. Job Responsibilities 1. Marketing and Brand Awareness • Develop and implement integrated marketing strategies to drive brand awareness, customer acquisition, and revenue growth for the lounge in Madrid., • Collaborate with HQ and the regional design team to manage social media profiles and produce quality content for platforms like X (Twitter), Facebook, Instagram, and LinkedIn, tailored to the Spain market., • Build and maintain relationships with local press, bloggers, and Key Opinion Leaders (KOLs) to maximize brand exposure., • Plan and execute marketing and PR campaigns in collaboration with regional teams, ensuring alignment with brand guidelines., • Develop and distribute marketing collateral to support sales and promotional activities., • Work with the eCommerce team to implement digital marketing campaigns and update local promotions on the brand website., • Conduct regular market research and analysis to understand market dynamics, consumer behavior, and competitor strategies for effective marketing planning., • Handle customer service responses, addressing common complaints and establishing resolution processes., • Support business development initiatives by creating marketing materials for new business and product launches. 2. Sales Strategy Development and Execution • Achieve and exceed annual sales targets for the Plaza Premium Lounge., • Develop and execute strategic plans to expand both B2B and B2C customer bases., • Identify and pursue potential business opportunities through partnerships with airlines, travel trade partners, hotels, and telecom companies., • Effectively communicate PPG’s value proposition through proposals, presentations, and tailored pitches., • Forecast future sales trends and adapt strategies accordingly., • Analyze and monitor partner performance to identify and capitalize on growth opportunities. 3. Sales Discipline • Maintain a structured and disciplined approach to account management, sales tracking, and pipeline management., • Update client account information regularly and ensure adherence to established sales procedures and processes., • Maintain effective control over the sales budget and monitor expenses to ensure alignment with revenue objectives. 4. Relationship Management • Build and nurture long-term relationships with key clients to understand and meet their business needs., • Liaise with internal departments, including operations, IT, legal, finance, and marketing, to articulate and fulfill client requirements., • Provide sales support to local and regional sales teams as needed. Job Requirements • Bachelor’s degree in marketing, Business Administration, or related fields., • Minimum of 7 years of experience, including 3 years in a managerial sales role., • Proven track record of meeting or exceeding sales targets, B2B portfolio., • Hands-on experience with inbound marketing systems and marketing automation tools., • Strong knowledge of email campaign systems and social media platforms (X, Facebook, LinkedIn, Instagram)., • Expertise in digital and social media technology, including channel management., • Exceptional interpersonal, project management, and team collaboration skills., • Proficiency in Microsoft Office, CRM, and sales software programs., • Strong phone and presentation skills., • Excellent command of written and spoken English, Spanish., • Ability to work under pressure, prioritize tasks effectively, and deliver results.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Descripción de la oferta: NTT DATA desea contratar Senior Data Scientist para el departamento de Business Analytics (con especialidad en Customer & Marketing Analytics) que sea capaz de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la realización de análisis estadísticos y modelos de analítica avanzada. Tareas a realizar: • Participar en el desarrollo end to end de proyectos basados en datos dentro de entornos de Customer & Marketing Analytics, • Colaborar con equipos multi-funcionales para entender necesidades de negocio y trasladarlas en proyectos de Analítica Avanzada., • Diseñar, desarrollar e implementar modelos de Machine Learning en proyectos enfocados en Customer & Marketing Analytics., • Gestionar la relación con los diferentes stakeholders del proyecto, preparar informes de resultados y liderar su presentación a clientes., • Acogida y formación de perfiles junior (seguimiento y orientación continua, formación sobre nuevas tendencias…) Formación Académica: Formación en Matemáticas, Estadística, Física, Ingeniería o Economía. Valorable formación complementaria en Inteligencia Artificial, Data Science, Business Analytics, Big Data o similar. Experiencia: Entre 2 y 5 años de experiencia en proyectos de Business Analytics o Data Science en entornos vinculados a proyectos de Customer & Marketing Analytics. Conocimientos: Requerido: • Experiencia en Validación de Modelos de Machine Learning., • Experiencia en uno o varios Modelos de Analítica Avanzada / IA aplicados en proyectos de Customer & Marketing Analytics (Marketing Mix Modeling, Modelos de Atribución, CLTV, Modelos de Recomendación, Modelos de Churn…), • Conocimiento experto de al menos un lenguaje estadístico: Python o R., • Conocimientos de SQL y bases de datos relacionales., • Técnicas avanzadas de Machine Learning y Advanced Analytics: Forecasting, Clasificación, Regresión, Optimización, Segmentación, etc., • Visualización y comunicación a clientes, incluyendo uso de herramientas como PowerBI, Tableau, etc. Valorado: • Text Mining, Deep Learning, Process Mining, Optimización., • Conocimiento y uso de plataformas y servicios analíticos cloud: AWS, Azure Microsoft, Google Cloud., • Tecnologías Big Data: Spark, Hadoop, Impala, etc., • Experiencia en consultoría de negocio, • Nivel medio-alto de inglés (B2/C1) Competencias: • Fuerte pensamiento analítico, • Iniciativa y proactividad, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Curiosidad y adaptabilidad tecnológica ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Descripción: ¿Tienes experiencia en ventas B2B y te apasiona el entorno industrial? Buscamos un/a Comercial con perfil proactivo y orientación al cliente para incorporarse a una empresa líder del sector industrial, en un momento de plena expansión. ¿Cuál será tu misión? -Prospectar y captar nuevas cuentas estratégicas (venta consultiva B2B). -Gestionar y desarrollar la relación con clientes activos, potenciando su volumen y fidelización. -Identificar necesidades, proponer soluciones técnicas personalizadas y liderar el proceso comercial de principio a fin. -Colaborar con los equipos técnicos y de diseño para adaptar soluciones a cada cliente. -Preparar ofertas, hacer seguimiento y cerrar acuerdos. -Reportar actividad comercial, analizar tendencias de mercado y anticipar oportunidades. ¿Qué buscamos? -Al menos 3 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en sectores industriales. -Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. -Capacidad para trabajar de forma autónoma gestionando tu propia cartera de clientes. -Dominio de herramientas de Office y valorable experiencia con CRM. -Formación de grado medio o superior en Comercio, Marketing o similar. ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido en una empresa sólida, con cultura colaborativa y proyección real. -Vehículo de empresa y herramientas digitales para tu trabajo diario. -Salario competitivo fijo + variable según experiencia y resultados. -Entorno dinámico, autonomía en tu día a día y apoyo de un equipo técnico con experiencia. Si te apasionan las ventas, quieres crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto con futuro, esta es tu oportunidad. ¡Inscríbete y avancemos juntos hacia el éxito! Salario 26.000€ - 30.000€ Bruto/año

En Improven tenemos un propósito: ser referentes en el mundo de la gestión para ayudar a afrontar los retos actuales y futuros de los empresarios. Es por eso que somos personas dinámicas, exigentes, cazadores de tendencias que autoaprenden del entorno constantemente y que poseen grandes habilidades para impulsar el cambio. Buscamos a gente muy comprometida con su desarrollo de carrera, que aporte soluciones, activa y comprometida. ✨ ¿Cómo sería tu día a día siendo un/a Improviano/a?: • Bajo la dependencia del Director/a de Proyectos, el/la Consultor/a Senior de Estrategia tendrá como misión principal promover cambios de alto impacto y valor en el negocio de nuestros clientes desde las ventas, el marketing y la estrategia contribuyendo al proceso de transformación general de la organización; desde su modelo de negocio hasta la propuesta de valor. Todo poniendo en marcha cambios que impacten positivamente en la cuenta de resultados. 👀 Requisitos: • 👨🏻 🎓FORMACIÓN: Grado Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similares., • 📚VALORABLE: máster o posgrado que otorgue una visión holística de la empresa (MBA), relacionado con el Marketing en Investigación de Mercados, la Gestión Comercial, entre otros., • 📈EXPERIENCIA: + 5 años de experiencia en consultoría estratégica o puestos similares., • 💪🏻SKILLS: capacidad de liderar equipos multidisciplinares, gestionar proyectos de forma simultánea y adecuada y contar con excelentes habilidades comunicativas., • ⚠️IMPRESCINDIBLE: disponer de vehículo propio, disponibilidad para viajar a nivel nacional y nivel avanzado de Excel. 🫱🏼 🫲🏼 Nuestra propuesta de valor: • Incorporación inmediata a un sólido proyecto empresarial., • Plan de carrera estructurado donde desarrollar tus competencias profesionales y crecer en un ambiente dinámico y enriquecedor. Dicho plan está enfocado a que te desarrolles como Directivo/a., • Oportunidad de trabajar en proyectos de distintos sectores, distintas áreas (logística, producción, cadena de suministro…) y distintos tipos de empresa., • Salario fijo + variable por objetivos., • Contrato indefinido y 24 días de vacaciones., • Abono de dietas diarias (máximo 15 € al día), gastos de desplazamiento y pernoctas., • Seguro médico y póliza dental., • Plan de Formación anual adaptado al perfil., • Excelente clima laboral y entorno multidisciplinar., • Flexibilidad horaria donde nos adaptamos al cliente y con posibilidad de teletrabajo.

MISIÓN SHISEIDO, empresa líder en cosmética de lujo selecciona a una persona para incorporarse como Consumer Data & CRM Manager, reportando al Digital Director & Media Lead de SHISEIDO España. Como miembro del equipo Digital, el Consumer Data & CRM Manager será la persona responsable de la gestión y análisis de datos de consumidores para impulsar las estrategias de CRM y maximizar la participación, retención y satisfacción del cliente de todo el Grupo SHISEIDO. Este papel es fundamental para impulsar estrategias centradas en el cliente y garantizar que la organización utilice de manera efectiva los datos del consumidor para mejorar la experiencia del cliente y los resultados del negocio. Los principales interlocutores de esta posición son los departamentos: Comercial, Marketing, IT y agencias externas más EMEA. FUNCIONES PRINCIPALES: 1. Captación de datos: Reclutar, unificar, segmentar y mantener los datos del consumidor de las diversas fuentes, asegurando la integridad de los mismos., 2. Desarrollo de Estrategia CRM e implantación de campañas: Desarrollar e implantar estrategias de CRM en línea con los objetivos comerciales y de marketing de cada marca, activando y optimizando las campañas según KPIs establecidos (demográficos, comportamiento, preferencias, etc) maximizando su desempeño., 3. Análisis de Datos: de consumidores y audiencias en todas las fases del funnel, identificando tendencias, patrones de comportamiento a través de reports para apoyar la toma de decisiones., 4. Gestión de proyecto de fidelización: ser el referente en España para la implantación de los programas de fidelidad del grupo con estrategias ad hoc por marca, para mejorar la fidelización de los consumidores., 5. Clienteling: soporte estratégico a las Consejeras de Belleza, tracking de ventas, tráfico al punto de venta, herramientas de fidelización, segmentaciones y reports., 6. Utilización de tecnología: software y herramientas de CRM del grupo y de agencia para gestionar interacciones y datos de clientes (SalesForce, Power BI, Tableau, GA4 y Archie). Estar actualizado sobre las últimas tecnologías y best practices de CRM., 7. Colaboración interfuncional: estrecha con los equipos de IT, Marketing, Comercial para garantizar una integración fluida del CRM, proporcionando capacitación y apoyo al personal sobre sistemas y procesos de CRM y punto de contacto directo con EMEA. HARD SKILLS • Educación: Título universitario en Marketing, ADE, Ciencia de Datos, Ingeniería, Digital o áreas relacionadas., • Experiencia: Mínimo de 3 años en CRM, con experiencia en análisis de datos del entorno digital, conocimiento de mapas de sistemas, modelos de integración y unificación de datos, APIs. (Experiencia en agencias y anunciantes es un plus)., • Idiomas: Dominio del inglés., • Conocimientos: Dominio avanzado de Excel, conocimiento de KPIs y software de CRM y RGDB y herramientas de gestión y análisis de bases de datos (SalesForce, Power BI, Tableau, GA4 y Archie). SOFT SKILLS • Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales., • Colaboración: Capacidad para trabajar de manera colaborativa en equipo., • Pensamiento Estratégico: Mentalidad estratégica con un enfoque centrado en el cliente., • Analítico: Fuertes habilidades analíticas y capacidad para manejar el estrés y alta complejidad., • Proactividad y adaptabilidad: Espíritu proactivo, pragmático y actitud positiva ante las necesidades cambiantes del negocio., • Perfil 100% Digital: Amante del mundo digital y de las nuevas tecnologías, KPIs oriented., • Organización: Persona enfocada en los detalles con fuertes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples proyectos. ¿QUÉ OFRECEMOS? -Contrato indefinido y salario competitivo más variable. Posibilidad de crecimiento en empresa multinacional. -Política de teletrabajo y amplia flexibilidad horaria. -Ambiente de trabajo inclusivo y diverso, que apuesta por la responsabilidad social y la sostenibilidad. -Programa de bienestar en el trabajo: fitness, fisioterapia, dermatología…

Descripción de la empresa: The new marketing era es Talent Brothers y hemos venido para quedarnos, nos enfocamos en estrategias de Paid Media e influencer mkt trabajando por toda españa, equipo cercano, familiar y obsesionados con resultados! Descripción del puesto: Como Especialista en Paid Media en Talent Brothers Agency, serás responsable de planificar, ejecutar y optimizar campañas de medios pagados para nuestros clientes. Tus tareas diarias incluirán la investigación de nuevas oportunidades de medios, la gestión de presupuestos y la elaboración de informes de desempeño. Este es un puesto de tiempo completo, y es híbrido, lo que significa que puedes trabajar desde casa algunos días, aunque el puesto está basado en Madrid. Requisitos: • Experiencia en planificación de medios y marketing, con capacidad para desarrollar estrategias efectivas de medios pagados., • Experiencia en campañas de Meta Ads y Google Ads con resultados demostrables, • Excelentes aptitudes de comunicación y un enfoque creativo para la investigación y el análisis de nuevas tendencias de medios., • Conocimientos en nuevas plataformas y tecnologías de medios, fundamentales para mantener las campañas actualizadas y relevantes., • Habilidades adicionales como la capacidad para trabajar en equipo, gestionar múltiples proyectos y una actitud orientada a resultados serán muy valoradas.

Job Description of Operator TeleSales Channel Manager Location: Madrid, Spain On-board time: ASAP About us: We are a technology company, driven by the passion to create the ultimate products, with smart terminals and intelligent services at its core. Founded over 20 years ago, with headquarters in Dongguan, China, we are proud to say that we still have over 80-percent of employees working in R&D, as part of our proprietary research and development system. By now, we have over 300 million active users worldwide, and we are ranked 5th in global market share. One dream. One team Holding a firm belief in creating the vivo culture in Europe, we are proud to say that our team is courageous, ambitious, authentic and multicultural with 15 nationalities and growing. We celebrate each nationalities' special day. At vivo, we make sure your voice is heard, and your culture is respected. At vivo, we commit ourselves to one thing, do the right things and do things right. We support openness and authenticity, promote self-reflection and continuous learning, we thrive to provide a working environment where our talents can perform at their peak. Responsibilities As the Operator TeleSales Channel Manager, you will be responsible for developing and executing telesales strategies aimed at increasing sales, brand presence, and market share in the operator sector.: • Telesales Strategy, • Develop and implement telesales strategies in alignment with overall channel and operator objectives., • Drive handset activations, revenue growth, and enhance brand positioning within the channel., • Customer Relationship Management, • Maintain strong relationships with key decision-makers in Telco operator departments and outsourced telesales agencies., • Oversee agency performance, ensuring adherence to brand guidelines, compliance standards, and KPIs., • Incentive Program Design, • Create and optimize incentive schemes to motivate telesales agents., • Ensure alignment with campaign objectives and maximize ROI., • Training & Capability Building, • Deliver regular product and sales skills training for telesales agents (both internal and agency-based)., • Ensure a clear understanding of devices, operator packages, and effective selling techniques., • Budgets and Reporting, • Manage telesales budgets and track expenditures., • Provide regular reports on campaign effectiveness and ROI., • Channel Visibility, • Collaborate with trade marketing teams to create sales scripts, promotions, POS materials, and campaign tools., • Support in-store activities such as product displays, planograms, merchandising, and POSM to enhance visibility and sales., • Market Insights & Analysis, • Monitor market trends, consumer behavior, and competitor activity., • Adjust telesales and trade marketing strategies accordingly. Your Profile Education • 3+ years of proven experience in retail marketing within the operator sector, • Strong understanding of retail dynamics and trade marketing strategies, • Solid experience in brand strategy and visual merchandising, • Strong cross-functional communication skills to work with internal teams and external partners, • Good time-management skills and fluent English, • Ability to multitask effectively, • Strong interpersonal and communication skills At vivo, we are committed to providing equal opportunities. We value diversity and inclusion and do not discriminate against people on any basis, such as, but not limited to, religion, color, nationality, gender, sexual orientation or disability. We focus on doing the right thing and do things right! We look forward to hearing back from you! Connect with us! If this sounds like your next challenge, send us your application at this link

¿Te apasiona el marketing innovador y la industria de la restauración? Estamos buscando un Brand Project Manager con un perfil 360º, que aporte experiencia en retail, restauración y agencias especializadas en food service. Funciones: • Diseñar y ejecutar estrategias de marketing innovador en el sector de restauración., • Gestionar CRM, APPs y programas de loyalty para mejorar la experiencia del cliente., • Desarrollar iniciativas para potenciar el delivery y la interacción digital con el consumidor., • Coordinar con agencias externas de comunicación, creatividad y social media., • Reportar directamente al Director de Marketing y trabajar en proyectos estratégicos de la marca. Requisitos: • Experiencia en marketing dentro de retail, restauración o agencias con foco en food service., • Inglés (imprescindible para el rol)., • Mentalidad creativa e innovadora, con capacidad para gestionar múltiples proyectos., • Conocimiento en CRM, fidelización, apps y estrategias de delivery, • Enfoque estratégico, pero con capacidad de ejecución operativa. Lo que ofrecemos: • Ticket restaurante., • Oportunidad de formar parte de una marca en plena evolución., • Posición presencial (no hay teletrabajo). Si cumples con los requisitos y te encaja la posición, ¡Queremos conocerte!

En MOINSA, llevamos más de 60 años desarrollando soluciones a medida para optimizar espacios y procesos logísticos. Buscamos incorporar a nuestro equipo comercial un/a Especialista senior en Ventas de automatización logística, con sólida experiencia en el sector textil, para acompañar a nuestros clientes en sus proyectos de transformación y mejora operativa. 🧩 ¿Qué buscamos en ti? Una persona con visión consultiva, fuerte capacidad relacional y experiencia demostrada en venta de soluciones complejas en entornos de almacén. Que conozca las particularidades del producto textil y sepa hablar con propiedad sobre procesos logísticos. Alguien con red de contactos y criterio técnico-comercial. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Identificar nuevas oportunidades comerciales en clientes del sector textil, operadores logísticos o empresas ecommerce., • Participar en proyectos de venta consultiva de soluciones de automatización intralogística: desde la detección de necesidad hasta el cierre del proyecto., • Gestionar el ciclo completo de la venta., • Mantener y ampliar relaciones con cuentas clave, actuando como partner de referencia., • Colaborar con equipos ingeniería, marketing y postventa para construir propuestas de alto valor para nuestros clientes., • Hacer seguimiento de actividad en Salesforce y coordinar acciones con el equipo de marketing. ✅ ¿Qué necesitamos? • +5 años de experiencia en ventas B2B de soluciones logísticas o automatización industrial., • Formación Universitaria de tipo técnico (Ingeniería Industrial, Ingeniería en Organización Industrial, Ingeniería Mecánica, Electrónica o Automatización), • Valorable Máster o programas en Automatización Industrial, Intralogística, Supply Chain Management, Lean Logistics o Industria 4.0., • Haber trabajado con clientes del sector textil, principalmente, comprendiendo sus procesos y tipologías de producto., • Conocimiento profundo de las dinámicas de un almacén automatizado., • Capacidad para desenvolverse con interlocutores técnicos y directivos (consultoría comercial)., • Red de contactos en empresas de referencia., • Inglés fluido., • Uso habitual de herramientas CRM (idealmente Salesforce). 🤝 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable con impacto directo en el crecimiento de la unidad de negocio., • Equipo técnico y de ingeniería altamente especializado con quien construir propuestas potentes., • Participación en proyectos internacionales., • Modelo híbrido de trabajo, autonomía comercial y herramientas avanzadas., • Retribución competitiva y beneficios sociales. ¿Te apasiona la automatización y tienes criterio comercial y técnico? Entonces, nos encantará conocerte. 🔗 No dudes en inscribirte a la oferta, ¡estamos deseando conocerte!

Company: Vivantia Homes Location: Madrid About Vivantia Homes: Vivantia Homes is a premier real estate agency committed to delivering exceptional service and unparalleled expertise to our clients. With a strong focus on integrity and innovation, we are dedicated to helping individuals and families find their dream homes or secure lucrative real estate investments in the Caribbean and Spain. The position will require management of performance marketing accounts and campaigns for another 4 companies, Maroca, Batú, Caribbean Lake Park and RCK. Responsibilities: • Develop and execute digital marketing strategies to drive brand awareness and lead generation., • Manage and optimize digital advertising campaigns across platforms such as Google Ads, Facebook, and Instagram., • Create and curate engaging content for our website, social media platforms, and email campaigns., • Conduct market research and competitive analysis to identify trends and opportunities., • Collaborate with the sales and design teams to create visually appealing property listings., • Monitor website traffic and user behavior using analytics tools to identify areas for improvement., • Implement SEO best practices to enhance organic search rankings and website visibility., • Stay updated on industry trends and emerging technologies to recommend innovative marketing strategies. Experience Requirements: • Bachelor's degree in Marketing, Business, or a related field., • Proven experience in digital marketing, preferably in the real estate industry., • Proficiency in using digital marketing tools such as Google Ads, Facebook Business Manager, and email marketing platforms., • Strong knowledge of SEO, SEM, and content marketing best practices., • Exceptional written and verbal communication skills in English and Spanish., • Ability to create compelling visual content using graphic design tools (e.g., Canva)., • Detail-oriented with excellent organizational and project management skills., • Creative thinker with the ability to generate innovative marketing ideas., • Familiarity with CRM systems and lead generation techniques is a plus. Benefits: Working as a Real Estate Agent at Vivantia Homes comes with a range of benefits, including: • Access to our extensive network of industry professionals and resources., • Ongoing training and professional development opportunities., • Flexible work hours and the ability to manage your own schedule., • Joining a collaborative and dynamic team dedicated to your success., • Access to cutting-edge marketing tools and technology., • Generous vacation and paid time off policies. At Vivantia Homes, we believe in fostering a culture of growth, excellence, and teamwork. If you are a motivated and driven real estate professional looking to take your career to the next level, we invite you to join our vibrant and thriving organization.

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa Talent Drivers! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! ¿Qué buscamos? Desde Serveo buscamos un/a estudiante o recién graduado/a para dar apoyo y colaborar con el Área de Calidad y Sostenibilidad. Las funciones a desempeñar serán: • Soporte en tramitaciones de asuntos de carácter ambiental con la administración., • Soporte en el Seguimiento e implantación de los sistemas de gestión en los contratos., • Consolidación información del Sistema de Gestión de Calidad y Medio Ambiente y Energía., • Colaboración en Reporting de indicadores e información corporativa. (Huella de Carbono, Huella Hídrica, sostenibilidad)., • Colaboración en elaboración Planes de Calidad, Medio Ambiente y sostenibilidad solicitados en licitaciones., • Análisis de nueva normativa aplicable a negocio., • Preparación de presentaciones para reuniones con clientes, comités internos., • Soporte en las consultas realizadas al departamento. ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector., • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes, en Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR, por su implicación en la conciliación. Formación: • Estudiante o recién graduado/a del Grado en Área Técnica, Ingeniería (Industrial, Caminos, Agrónomos), Ciencias Ambientales., • Valorable máster en Gestión Integrada de Calidad y/o Medio Ambiente. Cursos ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 y legislación ambiental Otros conocimientos: • Valorable altos conocimientos en Excel (tablas dinámicas), PowerPoint, habilidades en presentaciones., • Valorables conocimientos en Power Bi a nivel básico. Idiomas: • Nivel de Inglés B2/C1 Habilidades: • Comunicación, trabajo en equipo, capacidad analítica, habilidades informáticas, planificación, organización. Descubre tu talento. Impulsa tu futuro. Crece con nosotros.

¡OPORTUNIDAD DE EMPLEO EN A CORUÑA! Consultor/a Senior de Odoo Ubicación: Oficinas en A Coruña y Madrid | Trabajo presencial Jornada Laboral: Jornada Completa En IDEAS POSITIVAS, estamos buscando un perfil de Consultor Funcional Senior de Odoo para incorporar al equipo de un importante cliente nuestro. Es una empresa en continua expansión, especializada en soluciones integrales de mobiliario y equipamiento para entornos laborales, educativos, sanitarios y de hostelería. 🔍 ¿A Quién Buscamos? Buscamos un perfil profesional con experiencia mínima de 2 años en la implementación y configuración de Odoo en entornos profesionales. Si eres usuari@ avanzado en Odoo, con visión estratégica, habilidades analíticas, sólidos conocimientos en ofimática, adaptación de procesos y ganas de liderar proyectos tecnológicos, esta es tu oportunidad. 📌 Responsabilidades: • Implementación de Odoo: Diseñar y ejecutar proyectos de implementación en áreas clave como marketing, finanzas, logística, ventas, entre otros, • Optimización de procesos: Colaborar con equipos internos para mejorar la eficiencia operativa, • Gestión de proyectos: Liderar equipos multidisciplinares, gestionando cronogramas y recursos, • Capacitación: Formar a los equipos internos en el uso de Odoo, • Innovación tecnológica: Proponer y liderar nuevas soluciones tecnológicas 📋 Requisitos: • Experiencia: 2-3 años en implementación, configuración y mantenimiento de Odoo, • Residencia en Coruña y alrededores o Madrid y alrededores, • Conocimientos técnicos: Dominio avanzado de Odoo (módulos de ventas, compras, inventario, contabilidad etc.), herramientas de análisis de datos (Excel avanzado) y ofimática, integración de plataformas de e-commerce, • Habilidades estratégicas: Liderazgo de proyectos multidisciplinares, optimización de procesos y toma de decisiones basadas en datos, • Habilidades interpersonales: Excelentes habilidades de comunicación y proactividad ✨ Valoramos Positivamente: • Formación específica en sistemas ERP o transformación digital, • Nivel alto de inglés (C1 o superior), • Conocimientos en BI (Power BI, Tableau) y desarrollo en Odoo (Python, XML), • Aportación y ayuda en otras tareas del departamento de informática y análisis de datos ¿Qué Ofrecemos? • 🚀 Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en la eficiencia de la empresa, • 💼 Un entorno dinámico con oportunidades de desarrollo profesional, • 📚 Flexibilidad y formación continua Compensación: • Salario competitivo acorde a la experiencia + beneficios adicionales, • Contrato laboral indefinido, tras pasar periodo de prueba Si eres una persona experta en Odoo ERP, con visión estratégica y experiencia en la optimización de procesos, ¡queremos conocerte! 🔗 Envíanos tu cv a #Empleo #Odoo #TransformaciónDigital #ConsultorOdoo #SUTEGA #Tecnología

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Consultor/a Tecnológico/a en sector bancario y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Se parte de nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones facilitando la innovación y la excelencia en el desarrollo de software, diseñando y construyendo soluciones que impulsan el éxito de nuestros clientes. Aplicamos las metodologías ágiles y las tecnologías más avanzadas para garantizar eficiencia, escalabilidad y calidad en cada entrega. Por esta razón, en Minsait ofrecemos nuestra experiencia y enfoques en la mejora continua y las mejores prácticas de ingeniería nos permite optimizar el rendimiento de las aplicaciones y transformar los modelos productivos. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ • Participar en proyectos estratégicos de transformación digital y tecnológica en diferentes sectores., • Definir e implantar planes de digitalización y modernización de procesos y canales digitales., • Colaborar en la elaboración de ofertas comerciales y en la respuesta a pliegos/RFPs., • Asesorar en la relación entre negocio y TI, aportando visión estratégica y capacidad de síntesis., • Aplicar metodologías de gobierno y gestión TI (ITIL, COBIT, PMI, Agile, Gestión del cambio…). Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • Al menos 5 años de experiencia en proyectos de consultoría IT en ámbitos como Cloud, Plataformas back/front, Digitalización, canales digitales, Webportals, CMS, DXP, Marketing y CDP., • Experiencia contrastada en la definición e implantación de planes de digitalización y transformación tecnológica., • Conocimientos sólidos en frameworks de gobierno y gestión TI (ITIL imprescindible, valorable COBIT, PMI, Agile, Gestión del cambio)., • Experiencia en la elaboración de propuestas comerciales y respuesta a RFPs., • Titulación superior universitaria., • Alto nivel de inglés., • Valorable residir en Madrid para asistir a oficinas de cliente., • Mentalidad colaborativa: Queremos una persona que valore el trabajo en equipo y que sea capaz de inspirar autonomía, profesionalismo y un espíritu constante de mejora., • Inquietud por crecer: Nos importa que estés comprometido con tu propio desarrollo. Si tienes ganas de aprender, crecer y seguir explorando nuevas tecnologías, este es el lugar para ti. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Wardem, agencia de marketing digital especializada en crecimiento de negocios, buscamos a una persona en prácticas curriculares/extracurriculares para apoyar en la gestión administrativa y contable de la empresa. Buscamos a alguien con ganas de aprender, muy organizado/a y con interés en crecer hacia áreas de administración financiera, u otras, en el futuro. Funciones • Apoyo en la emisión, control y seguimiento de facturas., • Colaboración en la gestión de cobros y pagos., • Contabilidad básica y conciliación bancaria., • Revisión y gestión de contratos con clientes y proveedores., • Apoyo en coordinación con la gestoría en temas de RRHH., • Otras tareas administrativas y de operaciones. Requisitos • Estudiante de ADE, Empresariales, Contabilidad, Finanzas o similar., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con tu centro de estudios., • Conocimientos de Excel., • Persona muy organizada, metódica y con atención al detalle., • Interés en desarrollarse profesionalmente en administración y finanzas. Lo que ofrecemos • Formación práctica en tareas administrativas y contables reales., • Acompañamiento y aprendizaje con un equipo en crecimiento., • Flexibilidad horaria y modalidad híbrida., • Duración: 3 a 6 meses., • Jornada: 30-40 horas semanales., • Ayuda económica: 450-600€/mes, • Posibilidad de incorporación al equipo tras las prácticas con mayores responsabilidades.

¿Quieres trabajar para un SaaS con clientes a nivel mundial y HQ en Madrid? En Email Meter estamos buscando SaaS / Digital Marketing Manager para trabajar en nuestra oficina en Atocha/Retiro: Requisitos: • Inglés nivel medio como mínimo - te recomendamos que no apliques si no puedes entender el resto de esta job description ;), • Significant expertise with Google Ads, HubSpot, social media platforms and web analytics tools., • Experience with CMS platforms (Webflow preferred), email marketing tools (Brevo or similar) and SEO tools like Semrush., • Strong design sensibility and ability to create visually appealing marketing materials and presentations., • Experience with demand generation, conversion optimization, lead nurturing, SEO, SEM, email marketing, etc, • Entrepreneurial, empowered mindset, and expect to be accountable, and expect the rewards that come with it. What you will do: • You will report to the Chief Revenue Officer. Your primary objective is to help generate B2B leads for the sales team., • You will plan and execute paid advertising campaigns across Google Ads, Bing, etc., • Develop and implement comprehensive social media strategies, including influencer partnerships and community engagement., • Create and maintain SEO-focused content strategies that drive organic traffic and establish thought leadership., • Manage lead nurturing workflows and marketing automation campaigns in HubSpot., • Build and optimize conversion-focused landing pages and promotional materials for webinars and events., • Execute email marketing campaigns and automated sequences to engage prospects and customers., • Coordinate 1-2 in-person events/trade shows per year., • Collaborate with sales and customer success teams to align marketing efforts with revenue objectives.

Key Responsibilities: Participate in market research • Conduct market research, collect product market information and approach potential customers Based on the company's sales targets and plans, break down the sales targets and develop your own sales plan Implement the company's marketing strategy and carry out market development tasks Using sales techniques to achieve sales revenue and sales targets Sales Contract Management • Representing the company conducting negotiations and signing sales contracts, • Collect information of potential customers for sales work, • Establish and maintain customer relationships and keep in touch with key customers on a regular basis., • Coordinate and handle relationships between relevant customers and business, • Maintain daily shipping records, promptly avoid payment risks, and reconcile accounts with customers, • Accounts receivable management and collection, • Timely reimbursement should be made Qualifications: 1.Bachelor’s degree or above in marketing, international trade, mechanical engineering, or other related majors 2.Above 4years sales experience in relevant industrial such as automation systems/ clean room/ dehumidification solutions/ HVAC systems. 3.Good communication and negotiations skills detail-focused and result& customer oriented 4.Fluent in both written and spoken English

¡Buscamos un perfil con especializado en marketing con dominio de SQL. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Gestión de campañas., • Análisis de datos., • Optimización de procesos., • Posibilidad de coordinar equipos., • Redacción de informes. ¿Qué buscamos? • Experiencia en análisis de datos., • Experiencia en redacción de informes de rendimiento., • Experiencia en análisis de campañas de marketing., • Dominio en SQL., • Experiencia en interlocución con equipos técnicos y no técnicos., • Inglés alto C1 para trabajar a diario., • Interés en modalidad híbrida en Madrid (3 días en oficina). ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Buscamos un/a Designer & Video Editor creativo/a y versátil, con ojo para el detalle y pasión por contar historias visuales. Serás responsable de crear y editar contenidos gráficos y audiovisuales que reflejen la identidad de nuestra marca y conecten con nuestra audiencia. Empresa de ámbito internacional líder en su sector. 🚀 Responsabilidades • Diseñar materiales gráficos para redes sociales, web, presentaciones y campañas publicitarias., • Editar y producir videos promocionales, reels, testimoniales y contenido audiovisual de alto impacto., • Adaptar y optimizar piezas creativas para diferentes formatos y plataformas., • Colaborar con el equipo de marketing y comunicación para conceptualizar campañas y piezas visuales., • Mantener coherencia de marca en todos los contenidos gráficos y audiovisuales., • Gestionar archivos multimedia y asegurar entregas en tiempo y forma. 🎯 Requisitos • Experiencia comprobable como diseñador/a gráfico/a y editor/a de video (mín. 2 años)., • Dominio de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effects)., • Conocimiento en tendencias de diseño digital y formatos de video para redes sociales (TikTok, Instagram, YouTube, LinkedIn)., • Habilidades de storytelling visual y atención al detalle., • Creatividad, proactividad y capacidad de trabajar en equipo bajo deadlines ajustados., • Plus: conocimientos de motion graphics, animación 2D/3D o fotografía. 💡 Lo que ofrecemos • Ambiente creativo y dinámico con proyectos retadores., • Flexibilidad (modalidad híbrida/remota según perfil)., • Laborables: Lunes-Viernes, • Horas al mes estimadas: 120

En Hanbai no paramos de crecer! 🚀 Buscamos un/a Consultor/a RevOps especializado/a en Salesforce para que nos ayude a seguir impulsando nuestro negocio y el de nuestros clientes. Si te apasiona la tecnología y quieres llevar los procesos al siguiente nivel, esta es tu oportunidad de llegar a lo más alto. 💼 Rol Estamos en búsqueda de un/a Consultor/a de Revenue Operations con experiencia en Salesforce para colaborar como freelance por proyectos específicos. El objetivo es liderar proyectos de optimización y escalabilidad de procesos comerciales y de servicio en momentos de alta demanda. 📝 Responsabilidades • Implementar y personalizar Salesforce Sales Cloud y Service Cloud., • Diseñar flujos de aprobación, reglas de validación y automatizaciones., • Asegurar la calidad e integridad de los datos en Salesforce., • Desarrollar dashboards y reportes que den una visibilidad real del pipeline., • Integrar Salesforce con otras plataformas (marketing automation, ERP, etc.)., • Detectar cuellos de botella y proponer mejoras operativas en la gestión de Revenue. 🎯 Requisitos • Experiencia demostrable en administración y configuración de Salesforce., • Conocimiento en metodologías RevOps y en gestión de pipelines., • Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones dentro de Salesforce., • Experiencia en proyectos de consultoría o implementación a nivel corporativo., • Habilidades de comunicación y liderazgo con equipos multidisciplinarios. ✨ Valoramos • Certificaciones Salesforce (Administrator, Sales Cloud Consultant, Service Cloud Consultant)., • Experiencia en industrias B2B SaaS, fintech o similares., • Conocimiento en desarrollo ligero con Apex/Flows.

Are you passionate about sports and eager to dive into the world of sales? We're looking for a Business Development Intern to join our dynamic team starting in September and help us connect with sports organizations, competitions, and federations. This is a paid internship. Key Responsibilities: • Lead Generation: Identify and generate new business leads within the sports industry, including clubs, competitions, and federations., • CRM Management: Keep our CRM system up to date with accurate information on leads, sales activities, and opportunities., • Market Research: Conduct research on target markets and potential clients to enhance our outreach strategies and uncover new business opportunities., • Sales Support: Assist the sales team by tracking activities, updating pipelines, and ensuring timely follow-ups with prospects., • Outreach & Communication: Help craft and deliver compelling outreach messages, engaging with prospects across multiple channels such as email and social media. Requirements: • Ability to sign an internship agreement with an educational institution, preferably while studying Sales, Marketing, Business Administration, or a related field., • Strong command of English (B2 or higher)., • Genuine interest in sports., • Motivated, proactive, and eager to learn about sales and business development., • Excellent organizational skills.

Desde Claire Joster, estamos trabajando en la búsqueda de un Responsable de Marketing Digital para nuestro cliente, importante compañía energética. Buscamos una persona apasionada por el marketing, la analítica y la conversión para liderar la estrategia de crecimiento de la compañía desde el entorno digital. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de definir, ejecutar y optimizar la estrategia de marketing digital, generación de demanda y captación de leads altamente cualificados. Liderarás un equipo multidisciplinar y coordinarás campañas 360° (online y offline), enfocadas en captación, conversión y fidelización. Tus responsabilidades: • Diseñar y ejecutar campañas en Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads y LinkedIn., • Liderar la estrategia de generación de leads y conversión multicanal., • Gestionar y optimizar embudos de conversión E2E y procesos de CRO., • Configurar y optimizar flujos automatizados de comunicación en Salesforce Marketing Cloud (email, SMS, landings), integrando otras herramientas de automatización para mejorar la conversión., • Definir y seguir KPIs clave: CAC, CVR, ROI, generación de MRR., • Liderar el equipo de marketing (diseño, contenido, performance)., • Colaborar con ventas, producto, data y legal para alinear las estrategias comerciales., • Supervisar el plan de medios, branding y performance marketing., • Gestionar campañas con influencers y agencias externas., • Estrategia de generación y cualificación de leads., • Control y seguimiento del P&L del proyecto según presupuesto. ¿Qué esperamos de ti? • Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares., • Formación en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación o similares., • Valorable máster en Marketing Digital, Growth o Branding., • Dominio de herramientas de performance y analítica : Google Ads, Meta Ads…etc, • Conocimiento sólido en SEO/SEM, inbound marketing y automatización., • Experiencia en gestión de equipos y agencias externas., • Visión estratégica y orientación total a resultados (CAC, CVR, ROI)., • Capacidad analítica, pensamiento crítico y sensibilidad de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. ¿Qué se ofrece? • Proyecto en crecimiento con fuerte componente estratégico y digital., • Oportunidad de liderar y construir un área clave para la compañía., • Equipo joven, profesional y con muy buen ambiente., • Formación continua y acceso a herramientas de última generación., • Modalidad híbrida (Madrid) con flexibilidad horaria., • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo. Si tienes mentalidad estratégica, orientación a resultados, dominio de herramientas de captación digital y te entusiasma trabajar en entornos colaborativos, ¡te estamos buscando!

Desde Hays, consultora de selección de personal, estamos trabajando para una empresa lider en el sector cárnico. Empresa líder en el sector cárnico porcino, con fuerte presencia en el mercado nacional y en expansión internacional. Especializada en productos frescos, curados y elaborados, busca incorporar un Export Manager para consolidar y ampliar su presencia en mercados internacionales estratégicos. Responsabilidades • Diseñar e implementar la estrategia de exportación en mercados clave (UE, Asia, América)., • Identificar nuevas oportunidades comerciales y establecer relaciones con distribuidores, importadores y clientes internacionales., • Coordinar con los departamentos de producción, logística y calidad para asegurar el cumplimiento de normativas internacionales., • Participar en ferias internacionales del sector cárnico y agroalimentario., • Supervisar el cumplimiento de objetivos de ventas y márgenes en mercados exteriores., • Realizar análisis de mercado, competencia y tendencias de consumo. Requisitos • Formación en Comercio Internacional, ADE, Marketing o similar., • Experiencia mínima de 3 años en exportación en el sector agroalimentario, preferiblemente cárnico., • Nivel alto de inglés (imprescindible); se valorarán otros idiomas (francés, alemán, chino)., • Capacidad de negociación, orientación a resultados y habilidades interpersonales. Se ofrece • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Salario: 50k - 55k + 10k variable., • Formación continua y desarrollo profesional.

¡En Hanbai no paramos de crecer! 🚀 Buscamos talento freelance para unirse a nuestro equipo de forma colaborativa. Si eres un/a Consultor/a RevOps con experiencia en Zoho y te apasiona llevar la infraestructura comercial, de marketing y de servicio de las empresas al siguiente nivel, ¡queremos conocerte! 💼 Rol Estamos en búsqueda de un/a Consultor/a de Revenue Operations con experiencia en Zoho CRM y Zoho One para colaborar como freelance por proyectos específicos. El objetivo es liderar proyectos de optimización y escalabilidad de procesos comerciales, de marketing y de servicio. 📝 Responsabilidades • Configurar y optimizar Zoho CRM para equipos comerciales., • Implementar automatizaciones, flujos de trabajo y segmentaciones avanzadas., • Desarrollar dashboards y reportes para dar una visibilidad real del pipeline y el rendimiento., • Integrar Zoho CRM con otros módulos de Zoho (Campaigns, Desk, Books, etc.) y con plataformas externas., • Identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones de RevOps escalables., • Acompañar y capacitar a equipos en el uso de Zoho. 🎯 Requisitos • Experiencia demostrable en proyectos con Zoho CRM y la suite Zoho One., • Conocimiento profundo de metodologías RevOps y gestión de datos comerciales., • Capacidad de análisis y traducción de necesidades de negocio en configuraciones técnicas., • Experiencia previa en consultoría o implementación de CRMs., • Buenas habilidades de comunicación y facilitación con las partes interesadas. ✨ Valoramos • Certificaciones oficiales de Zoho CRM., • Experiencia en automatización de procesos con Zoho Flow o APIs., • Un background en industrias B2B y procesos de ventas complejos.

¿Quieres formar parte de nuestro equipo? En SERES sabemos que uno de los pilares de nuestro negocio es el Capital Humano. Nuestro mayor valor son las personas que con su esfuerzo y dedicación diaria, hacen de esta compañía un referente mundial de la transformación digital. Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Técnico de Marketing Digital (Especialista web), que se responsabilizará de: Serás responsable de: • Personalizar y desarrollar sitios web y landing pages en HubSpot CMS utilizando HTML, CSS, JavaScript y HubL para mejorar la funcionalidad y experiencia de usuario., • Diseñar e implementar estrategias de marketing digital enfocadas en la generación de leads y conversión en clientes en los países asignados., • Planificar y ejecutar campañas de inbound marketing, optimizando la captación y maduración de leads a través de embudos de conversión efectivos., • Administrar y optimizar bases de datos de clientes y prospectos., • Creación y gestión de campañas de marketing en HubSpot (web, landing pages, emails, formularios, workflows, etc.)., • Gestión y ejecución de campañas de Email Marketing con Mailchimp, incluyendo la segmentación y automatización., • Planificar y gestionar webinars a través de Gotowebinar y HubSpot, garantizando su impacto en la captación de leads., • Medición y análisis del rendimiento de las campañas con GA4 y HubSpot para optimizar resultados., • Colaborar estrechamente con los equipos de ventas en cada país para garantizar la calidad y efectividad de los leads generados. ¿Qué buscamos? • Formación superior en Marketing Digital y desarrollo o similares., • 3 años de experiencia en desarrollo web, preferentemente en CMS HubSpot., • Proactividad para resolver problemas técnicos y proponer mejoras en la experiencia web., • Orientación a resultados y mejora continua de los procesos digitales., • Experiencia en proyectos de marketing digital, trabajando en colaboración con equipos comerciales y de contenidos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata a jornada completa., • Contrato Indefinido con estabilidad y posibilidad de crecimiento a largo plazo., • Modalidad de trabajo híbrido. Semana de 2 días presenciales en oficina y 3 días de teletrabajo, tras periodo de adaptación inicial al puesto., • Formar parte de un gran equipo de profesionales en una empresa internacional de desarrollo de soluciones propias e innovadoras en plena expansión.

¿Te apasiona conectar talento con oportunidades? ¿Te interesa formar parte de una empresa líder en Customer Science y Marketing Automation? En Cognodata, transformamos datos en resultados de negocio y lideramos la evolución del sector. ¡Únete a nuestro equipo en Madrid! Cognodata requiere para sus oficinas en Madrid personal como Comercial de servicio de talento. 🎯 Responsabilidades principales: • 📈 Definir el plan de negocio y estrategia comercial para impulsar el crecimiento de la unidad de talento., • 🔍 Generar nuevas oportunidades mediante prospección de clientes y ampliación de presencia en cuentas actuales., • 💰 Optimizar la rentabilidad de los proyectos y del negocio., • ✅ Supervisar proyectos asegurando la satisfacción del cliente y el éxito de los consultores., • 🔄 Movilizar consultores según las competencias requeridas en cada proyecto., • 🧲 Participar en procesos de reclutamiento, selección y contratación., • 🎓 Gestionar el equipo: formación, desarrollo profesional y planes de carrera. 🧠 Habilidades necesarias: • 💪 Compromiso, • 🚀 Iniciativa, • 🗣️ Comunicación efectiva, • 🤝 Autonomía, • 🌍 Capacidad de adaptación 🎁 ¿Qué ofrecemos? Un puesto dinámico en una compañía con ganas de crecer, desarrollarse y conseguir más éxitos gracias a tu ayuda. Además: 📈 Carrera profesional y formación continua. 🤼 Buen ambiente laboral. 💰 Retribución flexible. 🏡 Teletrabajo híbrido. ⏰ Horario flexible: entrada entre 8:30 y 10:00, salida a partir de las 18:00. Todos los viernes, julio y agosto: jornada intensiva. 🎓 Acceso a plataformas de formación. Requisitos mínimos • 🎓 Formación en ADE o equivalente., • 🇬🇧 Nivel alto de inglés (imprescindible)., • 🇫🇷 Francés (valorable)., • 📊 Experiencia comercial demostrada.., • 🧠 Experiencia de 2 a 6 años en puestos similares., • 💡 Espíritu emprendedor, dinámico, organizado y con excelentes habilidades interpersonales. 📩 ¿Te interesa? ¡Inscríbete y forma parte de una empresa que apuesta por la innovación, el talento y el crecimiento profesional!

ARANER is currently looking for a dynamic and results driven professional to join our Business Development team. The successful candidate will have excellent communication skills and the ability to provide our clients with the quality service expected from ARANER. You will be part of a young and dynamic team and will be either in charge of hunting and/or nurturing new and existing customers. Previous knowledge of Business Development with Mechanical and/or Energy background is necessary for success within this role. Knowledge or experience related to data centers is a plus. MINIMUM REQUIREMENTS: The successful candidate should have the following qualifications: • Bachelor’s Degree in Mechanical or Energy Engineering., • Excellent verbal and written communication skills in English., • Solid analytical and critical thinking ability – using logic and reasoning to plan resources, identify the strengths and weakness of alternative solutions, conclusions or approaches to problems., • Ability to work under pressure and strict deadlines., • Good interpersonal and communication skills., • Multi-tasking, self-motivated and energetic team player with a flexible and adaptable approach to work., • Outstanding communication and negotiation skills, • Excellent organizational and time-management skills, • Self-learning & self-motivation, • Expertise in Office and Cad PREFERABLE REQUIREMENTS: Previous employment of the same/similar position, or a minimum of 2 years of experience. Fluid German RESPONSIBILITIES: • Participate in the development of a sales plan and executes sales forecast., • Generate, maintain and convert marketing leads through inbound and outbound sales pitches., • Establish and maintain a leading brand and market position., • Manage strategic relationships with major customers., • Continually update all sales/marketing tools, materials, and content (presentations, pitches, and website)., • Represent the company on various industry associations and events., • Consults with management on product pricing, product features, and new product introduction strategies in order to elaborate the proposals to clients, • Collaborate with the Engineering and Projects Management Departments to determine the requirements of each Client., • Act as the single point of contact between ARANER and the client.

DESCRIPCIÓN: Integrado en el Departamento de Property Management Oficinas y reportando al Head of Logistics Department se responsabilizará de la Gestión Organizativa, Inmobiliaria, Patrimonial, Comercial y de Marketing del portfolio, orientado a la optimización rentable del activo y al incremento de valor del mismo. Tendrá como principales funciones: Organizativas: • Coordinación de equipo humano a su cargo., • Colaboración con el resto de áreas (Técnica, Financiera y Legal)., • Colaboración con el resto de departamentos de la empresa (A&T, Inversiones, Valoraciones, BC, etc)., • Generar Cross Selling., • Responsable del cumplimiento de los procedimientos de Calidad, Medio Ambiente y PRL., • Responsable de trasmitir al equipo la filosofía y valores de CBRE y de asegurar su cumplimiento., • Máximo responsable de CBRE frente a la Propiedad y encargado, por lo tanto, de realizar el client management correspondiente. Responsable de la comunicación fluida entre Propiedad y CBRE. Informará de todos los aspectos relevantes a la figura de coordinador de Portfolios y/o a dirección y al resto de departamentos., • Respuesta 24 horas a cliente interno y externo. Gestión Inmobiliaria: • Responsabilidad total sobre la implementación del plan de negocio de los activos individuales y de todo el portfolio., • Garantizar la buen imagen del portfolio gestionado., • Máxima responsabilidad ante entidades y organismos públicos., • Supervisión de la totalidad de los servicios, instalaciones y equipos comunes, así como de su correcto funcionamiento., • Seguimiento y monitorización de los presupuestos de OPEX y CAPEX de los activos. Responsable último del cumplimiento presupuestario establecido., • Monitorizar y asegurar que la información técnica cumple con los estándares de calidad y con el análisis necesario para el cliente., • Supervisión de la elaboración del reporting al cliente. Gestión Patrimonial: • Relación continúa con arrendatarios., • Control y seguimiento de los arrendamientos del portfolio., • Supervisión del control de fianzas y garantías adicionales., • Renegociación de los contratos de arrendamiento existentes y ampliaciones de superficie apoyándose en el área Legal., • Responsable de la supervisión del estado de deuda del portfolio y coordinar el seguimiento de la misma., • Presupuesto de ingresos adicionales: Establecer e implementar estrategias para proporcionar nuevos servicios. Marketing: • Responsable de trasladar propuestas de S&L a cliente., • Supervisar y aplicar el plan de Marketing del portfolio: coordinar la política de imagen y las relaciones institucionales, atención al cliente, promoción y desarrollo de propuestas., • Supervisor del seguimiento y análisis del cliente final (encuestas internas, estudios de mercado) Gestión Comercial: • Colaboración con el Departamento de A&T para establecer las mejores estrategias posibles de arrendamiento/gestión de activos, la rentabilidad de los mismos, así como el incremento del valor del portfolio en gestión., • Análisis de la diversidad comercial, entendiendo las tendencias del Mercado y la habilidad para adaptarse a las necesidades y demandas de los inquilinos potenciales. REQUISITOS Estudios mínimos: Licenciado en Derecho/ A.D.E., Arquitectura, Ingeniería. Valorable estudios de postgrado: MBA, Master en Gestión Inmobiliaria. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida.

Descripción de empleo Desde Covebo trabajamos para poner en contacto la oferta de solicitantes de empleo holandeses y extranjeros con la demanda del mercado laboral de Holanda. El bienestar y el desarrollo profesional de las personas es fundamental para nosotros por lo que nos aseguramos de que nuestros clientes, nuestros empleados temporales y nuestro propio equipo esté satisfecho. ¡La satisfacción del cliente y de un empleado motivado es la clave del éxito! Descripción del puesto: Nos encontramos en la búsqueda de un International recruiter junior NATIVO PORTUGUES para nuestra SEDE EN MADRID con NIVEL ALTO EN INGLES Y ESPAÑOL para la realización de procesos de selección de perfiles del sector de producción y logística con gran volumen de contrataciones. Funciones: -Gestión de procesos de selección completos y seguimiento de candidatos. -Realización de entrevistas online y telefónicas. -Publicación de ofertas en diferentes portales de empleo y búsqueda activa de diferentes perfiles profesionales. -Criba curricular en función de las especificaciones y necesidades del cliente. -Gestión de labores administrativas propias del puesto. -Colaboración con el departamento de Marketing. Requerimientos mínimos del puesto: -Preferiblemente formación universitaria en RRHH o similar. -Nativo en idioma portugués. Nivel mínimo de inglés B2 y español B2. La entrevista se realizara en español. Se realizarán pruebas orales para conocer el nivel de ingles del candidato. -Buen manejo de paquete Office. -Experiencia mínima de 1 año en selección de perfiles técnicos. Se valorara conocer perfiles del sector logístico y producción. -Actitud proactiva y dinámica con buenas habilidades comunicativas e interpersonales así como alta capacidad de resolución de conflictos, capacidad de adaptación al cambio y tolerancia a la frustración. -Imprescindible residir en Madrid o alrededores en el momento de celebración del proceso y tener facilidad de desplazamiento al centro de trabajo. -Incorporación inmediata. Requerimientos deseables: -Se valorará la experiencia a nivel internacional, así como el conocimiento del mercado holandés y portugués. -Se valorará tener conocimientos básicos de Marketing digital (Marketing de contenido, redes sociales, employer branding, etc) para apoyar a nuestro departamento. Compensación y beneficios: -Contrato indefinido (periodo de prueba 6 meses). -Sistema de trabajo híbrido. -Pertenecer a un equipo de selección de ámbito internacional, intercultural y dinámico y disfrutar de los beneficios que ofrece la empresa. -Rango salarial a partir de 20.000 € brutos.

En Intelcia creemos que una cultura empresarial dinámica y un entorno laboral positivo son clave para el crecimiento personal y profesional de quienes forman parte de nuestro equipo. Hacemos todo lo posible para que cada persona pueda desarrollarse plenamente. Promovemos una cultura basada en valores: WE DREAM. Siempre apuntamos a la luna. WE CARE. Nos preocupamos por nuestros equipos y clientes. Les apoyamos, animamos e inspiramos para hacer realidad nuestros sueños comunes. WE DO. Siempre estamos en movimiento. Creemos en el poder de la acción. En esta ocasión, buscamos a un/a Director/a de Cliente para nuestro site de Madrid. 🎯 ¿Qué funciones realizará? • Gestión de la relación con los clientes al más alto nivel desde la perspectiva de Operaciones., • Liderar y desarrollar los equipos de trabajo a su cargo para la consecución de los objetivos Cliente y objetivos Intelcia., • Desarrollar la cultura empresarial de Intelcia basada en la comunicación, el performance y el cuidado de nuestros equipos., • Liderar la innovación tecnológica y transformación digital de las operaciones., • Crecer en su área de competencia asesorando a los equipos de Comercial y Marketing., • Gestionar la cuenta de resultados de la zona asignada así como reportar al máximo nivel dentro de Intelcia Spain., • Asegurar la completa implantación de los nuevos servicios., • Desarrollar las políticas de Comunicación, Igualdad y Conciliación establecidas por la Empresa y sus diferentes proyectos., • Participar en la innovación interna a nivel transversal y el liderazgo de nuevos canales y modelos de experiencia de cliente. 🔍 ¿Qué buscamos? • Licenciatura con + 4-5 años de experiencia en Consultoría y/o Operaciones, valorable Ingeniería., • Valorable MBA., • Valorable experiencia como Product Manager y/o KAM., • Poseer una visión innovadora y de transformación de los servicios, en pro de la eficiencia y experiencia de Cliente., • Nivel avanzado de inglés. 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía con presencia internacional líder en el sector y en plena expansión., • Contratación indefinida a jornada completa (L-V)., • Salario competitivo fijo y variable, • Posibilidad de retribución flexible (cheque restaurante, cheque guardería y seguro médico, entre otros beneficios)., • Plan de formación y carrera en vistas a mejorar el expertise y el potencial. Si buscas desarrollarte profesionalmente en una compañía con un ambiente dinámico y orientada a la innovación: 🚀¡Esta es tu oportunidad! ¡Queremos conocerte! #Intelcia #WeDream #WeCare #WeDo #BeGreatTogether