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COORDINADOR DE TI ¡En Fujitsu buscamos personas con talento! Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación. Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TODOS; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen. Si quieres desarrollar tu carrera como Coordinador TI rodeado de un gran equipo, ¡te interesa esta oportunidad! ¿Cuáles serán tus responsabilidades principales? Liderar proyectos de creación y evolución de infraestructuras. Coordinar equipos técnicos y proveedores en actividades de diseño, despliegue y operación. Realizar análisis técnico-funcionales, detección de riesgos y definición de planes de mitigación Supervisar arquitecturas middleware, servidores, bases de datos, redes y demás elementos críticos. Elaborar documentación de proyecto (EDT, DAR, matriz de riesgos, planes de ejecución, etc.). Asegurar la correcta transición a operación y la continuidad del servicio durante cambios o actualizaciones. También se requiere... 5 años de experiencia en un puesto similar. Formación académica mínima de Ciclo Formativo de Grado Superior ámbito TI. Conocimientos de middleware (todas sus capas): Experiencia en frontends y backends relacionados con middleware corporativo. Comprensión de arquitecturas distribuidas y servicios intermedios (API, balanceadores, servidores de aplicaciones, etc.). Conocimientos en b ases de datos : Administración y operación con Oracle Database , GRID Infractrure (Oracle clusterware). Administración y operación con Microsoft SQL Server. Conocimientos en redes : Fundamentos de redes necesarios para gestionar proyectos de infraestructura: Segmentación, VLANs, subredes, routing básico. Firewalls, seguridad perimetral, conectividad y troubleshooting Interpretación de diagramas de red y topologías técnicas. Conocimientos de sistemas Linux : Uso fluido de entornos Linux para supervisión, troubleshooting, despliegues, logs y automatización básica. Familiaridad con servicios de red, permisos, procesos, paquetes y administración general. Certificaciones valorables: Vmware: Vmware Certified Professional Data Center Virtualization 2024. Vmware Certified Advanced Data Center Virtualization. Gestión proyectos: Prince 2 Practitioner. PMP. Sistemas Operativos: Red Hat Certified Expert. LPIC2. Azure Expert. Bases de Datos: Oracle Certified Profesional. MongoDB. ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida. Horario flexible. Teletrabajo. Ayuda mensual por hijos menores de edad. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, formación). Seguro de vida y accidentes. Plan de pensiones. Plan de formación, licencia LinkedIn Learning y otras plataformas formativas. Tarjeta Restaurant. Gym virtual. Carrera profesional en una multinacional líder del sector. Empresa con sólida cultura organizacional. ¡Y mucho más! ¿Y por qué Fujitsu? La consultora independiente Whitelane Research y la consultora estratégica Quint, en su estudio 2022 sobre externalización de servicios TI en España, han posicionado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador de Entendimiento del Negocio Fujitsu se encuentra entre los 10 primeros proveedores de servicios a nivel mundial. Fujitsu posee alrededor de 97.000 patentes a nivel mundial. Fujitsu figura en los índices de sostenibilidad Dow Jones (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research. La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu una de las empresas más admiradas del mundo cuatro veces consecutivas desde 2012.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos un Administrador/a de Sistemas con amplia experiencia en entornos empresariales para ejecutar y mantener proyectos de infraestructura cloud y on-premise, virtualización, comunicaciones y soluciones de backup. Esta persona trabajará en la administración de plataformas clave, optimización de servicios y soporte de nivel 2, además de colaborar en la mejora de los procesos internos y la automatización. El rol implica una combinación de arquitectura, implementación y soporte avanzado , siendo una figura clave en la toma de decisiones del equipo de sistemas. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Despliegue, administración y optimización de entornos virtualizados ( VMware ) con almacenamiento compartido ( NetApp, Fujitsu ). Administración de soluciones de monitorización como Centreon, PRTG, Pandora FMS o similares. Administración y puesta en marcha de soluciones de backup ( Veeam, Wasabi ) Supervisión y resolución de incidencias (N2), coordinando con otros equipos cuando sea necesario. Participación en la planificación y ejecución de proyectos tecnológicos, con visión de mejora continua. Contacto diario con cliente. Documentación técnica y transferencia de conocimiento dentro del equipo. ¿Qué buscamos? Formación técnica Ingeniero/Graduado en informática/telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima de 5-7 años en entornos de sistemas empresariales. Conocimientos avanzados en Windows Server, Active Directory, GPOs, Office 365 y soluciones de almacenamiento. Conocimientos en soluciones híbridas Microsoft 365, Intune. Administración avanzada de sistemas Linux . Experiencia contrastada en entorno multicliente en proyectos de virtualización (VMware, Proxmox). Sólidos conocimientos en ciberseguridad : Firewalls, VPNs, gestión de identidades, backup y DR. Capacidad de análisis y resolución de incidencias complejas. Experiencia en gestión de proyectos técnicos y coordinación con otros departamentos. Habilidades de documentación y comunicación. Valoramos positivamente Certificaciones técnicas relevantes ( Microsoft, VMware, Azure/AWS ). Máster en ciberseguridad o certificaciones asociadas (CISSP, CISA, CompTIA+ , ..etc). Conocimientos de redes (routing, switching, VLANs, SD-WAN). Automatización de tareas y scripting (PowerShell, Python, Ansible). Disponibilidad para hacer guardias. ¿Dónde trabajarás? Modalidad híbrida: asistencia presencial 2 días a la semana en nuestra oficina de Donostia. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Buscamos un/a IT Recruiter con experiencia en selección tecnológica end-to-end, capaz de gestionar el ciclo completo de reclutamiento y actuar como partner estratégico para el negocio. La persona seleccionada participará en proyectos nacionales e internacionales, gestionando perfiles IT de distintos niveles y tecnologías. Objetivos y Deliverables Gestionar el proceso completo de selección: toma de requerimientos, publicación, búsqueda activa, entrevistas, seguimiento y cierre. Identificar y atraer talento IT mediante sourcing activo en LinkedIn y otras plataformas. Realizar entrevistas técnicas. Evaluar el encaje técnico y cultural de los candidatos. Coordinar procesos con clientes internos o externos. Hacer seguimiento continuo a candidatos durante todo el proceso. Gestionar negociaciones salariales y cierre de ofertas. Mantener actualizada la base de datos y el ATS. Contribuir a la mejora de procesos de reclutamiento y employer branding. Requisitos +2/3 años de experiencia en reclutamiento IT. Experiencia gestionando múltiples vacantes técnicas simultáneamente. Experiencia en sourcing activo (LinkedIn Recruiter u otras herramientas). Experiencia reclutando perfiles tecnológicos como Developers (.NET, Java, Frontend, Fullstack), Data, Cloud, QA o DevOps. Experiencia en selección de perfiles mainframe (C OBOL, CICS, DB2, JCL, z/OS, Host). Experiencia en consultoras IT o empresas de outsourcing tecnológico Experiencia en entornos competitivos con múltiples proveedores. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Nivel de inglés intermedio/avanzado. Se valorará Experiencia en consultoría tecnológica o staffing IT. Experiencia en proyectos internacionales. Conocimiento de métricas de reclutamiento (time to hire, ratio de cierre, etc.).

Buscamos un/a Administrador/a Unix/Linux con experiencia en Linux , scripting y administración de sistemas para incorporarse a un entorno del sector TIC . La persona seleccionada participará en la explotación , instalación y administración de plataformas Linux, colaborando en la continuidad y mejora del servicio. Stack Tecnológico Linux , Red Hat , Oracle Enterprise Linux (OEL) , SUSE , Scripting en Linux , LVM , LDAP , NFS Proyecto / misión Te incorporarás a un entorno tecnológico centrado en la explotación de sistemas informáticos basados en tecnología Unix , con foco en la operación y administración de infraestructuras Linux en un contexto estable y de alta exigencia técnica. La misión del puesto será asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas, participando en tareas de instalación , administración y soporte de plataformas Linux, tanto en entornos tradicionales como en entornos virtuales . Además, el rol contribuirá a la gestión de servicios clave del ecosistema Linux, ayudando a mantener la disponibilidad , la continuidad operativa y la correcta evolución de la plataforma. Responsabilidades Administrar sistemas basados en Linux en diferentes distribuciones. Realizar la instalación y puesta en marcha de servidores Linux. Ejecutar tareas de administración y mantenimiento de sistemas Unix/Linux. Trabajar con scripting en Linux para automatización y soporte operativo. Gestionar entornos Linux desplegados sobre infraestructura virtual . Administrar servicios como LVM , LDAP , NFS , NTP y Cron . Participar en la explotación diaria de sistemas del entorno TIC . Contribuir a la estabilidad y correcto funcionamiento de la plataforma. Requisitos Experiencia de al menos 3 años en un puesto similar. Experiencia en el sector TIC explotando sistemas informáticos basados en tecnología Unix. Administración de varias distribuciones Linux , especialmente OEL , Red Hat y SUSE . Conocimientos de scripting en Linux . Experiencia en instalación y administración de sistemas Linux. Conocimientos de implementación y administración Linux en entornos virtuales . Experiencia administrando servicios Linux como LVM , LDAP , NFS , NTP y Cron . Titulación de FP de Grado Superior en Informática y Comunicaciones, o titulación superior en Ingeniería Informática o Telecomunicaciones . Valorable Experiencia en administración de plataformas Solaris OS , SPARC y OVM . Certificación en administración Linux ( LPI o similar). Conocimientos de Veritas Volume Manager y Veritas Cluster , u otro software de clúster. Certificación ITIL Foundation . Nivel de inglés B2 . Horario 2 días en horario de mañana y tarde, y 3 días solo de mañana. Modalidad: Teletrabajo Salario SBA: 28.300 €

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es “Personas antes que resultados”. Crecimiento y formación continua: espíritu de start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos más de 1300). Formación, certificaciones y evolución profesional hacia donde tú quieras. ️ Beneficios increíbles , incluyendo un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En Sngular adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow. TU MISIÓN Buscamos un/a Data Engineer con experiencia en desarrollo backend para incorporarse a uno de nuestros equipos multidisciplinares que trabaja en un proyecto clave basado en Google Cloud Platform (GCP) y Java. Tu rol se enfocará principalmente en el diseño e implementación de soluciones de datos. Aunque se trata de un perfil híbrido, priorizamos la experiencia en proyectos Data y el dominio del ecosistema GCP, especialmente con herramientas como BigQuery, Dataflow y Datafusion . ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Diseñar y desarrollar pipelines de datos escalables y eficientes usando herramientas como Dataflow , Datafusion y BigQuery . Trabajar con Google Cloud Platform (GCP) como nube principal , garantizando el despliegue, rendimiento y solidez de las soluciones. Desarrollar y mantener scripts en Python para automatización, transformación de datos y orquestación y manipulación de flujos de datos complejos. Gestionar el ciclo de vida de los desarrollos a través de herramientas como GitHub , Sonar , Turbine y Vault . Entender el código de los compañeros desarrollado en Java 17 y Spring Boot 3 , aplicando buenas prácticas como arquitectura limpia o arquitectura hexagonal. Participar en la definición técnica junto con otros perfiles de desarrollo y Data. Aplicar buenas prácticas de versionado, pruebas y despliegue de pipelines y servicios. Colaborar en un entorno ágil y altamente colaborativo. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? Experiencia sólida en el ecosistema de Google Cloud Platform (GCP) . Experiencia trabajando con BigQuery, Dataflow, Datafusion y Python . Manejo de ETLs y herramientas para ello Conocimientos en DBT (deseable) y creación/gestión de pipelines de datos . Lógica del código demostrable para Java 17 y Spring Boot 3 . Manejo fluido de GitHub, Sonar, Turbine y Vault . Deseable: Experiencia con bases de datos NoSQL como Mongo y plataformas de streaming de eventos como Kafka. Deseable: Experiencia trabajando bajo los principios de Arquitectura Hexagonal. BENEFICIOS Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones bonificadas, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna Flexibilidad: horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs o un complemento salarial para posiciones que requieran cierta presencialidad 22 días de vacaciones • día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables Wellbeing pack : Presupuesto anual para la mejora del bienestar Retribución flexible Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de bienvenida con regalitos corporativos Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Complemento de ayuda al teletrabajo Otras iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos… And last, but not least: porque somos muy Sngulares Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

En Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. Somos el Gold Partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform de más rápido crecimiento en España y el único con 4 MVPs en Business Applications. Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia. En tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito...?) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura. Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto. ¿Qué buscamos? Un Consultor Técnico en desarrollo de aplicaciones especializado en tecnologías Microsoft para unirse al equipo de Servicios Gestionados de Axazure. La persona seleccionada participará en el desarrollo y mantenimiento de soluciones innovadoras basadas principalmente en Microsoft Dynamics 365, Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI) y Azure, apoyando proyectos clave en clientes estratégicos. Valoramos la proactividad, capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente, así como la pasión por la tecnología y la innovación constante. Responsabilidades Desarrollo, personalización e implementación de soluciones tecnológicas basadas en el ecosistema Microsoft (Dynamics 365, Power Platform y Azure). Participación en proyectos multidisciplinares dentro de Centros de Excelencia, aportando soluciones técnicas innovadoras alineadas con las necesidades del cliente. Colaboración directa con el equipo de Servicios Gestionados y Modern Workplace para asegurar la calidad y continuidad del servicio en clientes estratégicos. Supervisar y asegurar la correcta integración técnica entre distintas plataformas y aplicaciones, garantizando su rendimiento, escalabilidad y seguridad. Apoyo técnico en la definición y ejecución de estrategias omnicanal, automatizaciones e integraciones mediante tecnologías Microsoft, asegurando una experiencia diferencial para clientes finales y empleados. ¿Qué ofrecemos? Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal. Participar en proyectos de implantación de D365 con las últimas tecnologías ♂️ Clases de inglés Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto Jornada intensiva en verano además de vísperas de festivos navideños Y muchísimas cosas más que te podemos contar en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo. Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Consultor/a que tenga experiencia trabajando en proyectos de Ciberseguridad. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Funciones Principales: Asesoramiento técnico para la definición de proyectos de ciberseguridad, elaboración y seguimiento de proyectos, así como aplicación de la normativa aplicable a los proyectos e iniciativas de seguridad lógica y control y auditoría documental durante la ejecución de los proyectos. Apoyo al personal de División de Ciberseguridad en proyectos específicos para cuya ejecución se requiere de la asesoría específica especializada. Las actividades de la prestación del servicio serán principalmente la redacción de memorias técnicas y/o pliegos de prescripciones técnicas y demás documentación asociada para la licitación, participación en comisiones de evaluación técnica, estudios sobre tecnologías a adoptar y coordinación de actividades de las diversas empresas durante la ejecución de los expedientes. Aplicación de conocimientos de usuario avanzado en herramientas como MS OFFICE, MS SHAREPOINT y MS PROJECT, así como de herramientas de gestión de incidencias y de optimización de flujos de trabajo. Requisitos: Haber finalizado Ingeniería en Informática. Contar con al menos 4 años de experiencia realizando labores similares a las descritas anteriormente. Haber trabajado, durante al menos 2 años, en auditorías de proyectos de ciberseguridad. Experiencia y/o conocimiento de proyectos de gobierno y operación de la ciberseguridad de entornos aeroportuarios. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Network especializado/a en IMS y VoLTE para incorporarse al equipo de Plataformas IoT de nuestro cliente, líder del sector de las telecomunicaciones. La persona seleccionada participará activamente en la evolución, operación y optimización de plataformas de comunicaciones , que soportan servicios avanzados de conectividad IoT , garantizando en todo momento la disponibilidad, el rendimiento y la escalabilidad de las soluciones de red. Trabajarás en un entorno tecnológico complejo y de alta criticidad, colaborando con equipos multidisciplinares y participando en proyectos clave relacionados con servicios de voz y señalización sobre redes móviles. Colaboración 100% remota desde España. ⚙ Funciones y responsabilidades: Participar en el diseño e integración de servicios IMS y VoLTE como parte del equipo de Ingeniería de Red Móvil . Realizar pruebas de validación de los servicios a implantar en entornos preproductivos . Ejecutar la integración y puesta en producción de servicios IMS/VoLTE previamente integrados y validados. Llevar a cabo la monitorización del rendimiento, capacidad y disponibilidad de los sistemas de red asociados a IMS y VoLTE. Realizar análisis, diagnóstico y troubleshooting de problemas de red en entornos de preproducción y producción . Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinares : Core Network, Infraestructura, Seguridad y Operaciones. Elaborar y mantener documentación técnica , procedimientos operativos y reporting de servicio . Contribuir a iniciativas de automatización , mejora continua y optimización de la operación de red . Qué esperamos de ti: Aportar a partir de 3 años de experiencia profesional: Experiencia en análisis de trazas, manejando protocolos de señalización : SIP, Diameter Conocimientos de nodos de red que intervienen en las comunicaciones VoLTE: HSS, CSCF, MTAS... Conocimiento sólido de arquitecturas IMS (IP Multimedia Subsystem) . Experiencia o conocimientos en VoLTE / VoIP / SIP . Conocimiento de redes móviles Core 4G y 5G . Conocimientos de redes IP : Routing, DNS, NAT, TCP/IP Experiencia en análisis de trazas y troubleshooting de red . Familiaridad con entornos Linux . Conocimiento de tecnologías de virtualización y Cloud . Valorable: Inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). - Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). - Acceso gratuito a varias plataformas de formación. - Estabilidad y carrera profesional. - Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. - Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. - Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). - Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Si eres un desarrollador .NET con amplia experiencia en C#, SQL y desarrollo de aplicaciones críticas, y te motiva trabajar en entornos industriales en tiempo real, esta oportunidad es ideal para participar en proyectos estratégicos de alto impacto en el sector industrial y manufactura . En este rol, tendrás un impacto directo en la modernización de plataformas MES, integrando sistemas industriales y resolviendo incidencias productivas en plantas europeas, colaborando con equipos internacionales y multidisciplinares. ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollar y modernizar componentes .NET críticos para plataformas MES. Construir integraciones con sistemas industriales: OSIsoft PI, EBS, LIMS, PLCs. Resolver incidencias productivas y garantizar la estabilidad del sistema en tiempo real. Contribuir a decisiones de arquitectura y proyectos de modernización. Colaborar con equipos globales y dar soporte a plantas en Islandia, Noruega y España. ¿Qué te ofrece este proyecto? Trabajo 100% remoto desde España , con flexibilidad horaria en la franja europea, con posible viaje puntual por Europa (~15%). Contrato indefinido con Experis , orientado al desarrollo profesional a largo plazo. Participación en proyectos internacionales con impacto real en producción industrial . Uso de tecnologías modernas: .NET 10, C#, Blazor, Web APIs, SQL. Aprendizaje continuo en integraciones industriales, arquitectura y soporte crítico . Beneficios de Experis ️ 23 días de vacaciones ️ Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… todo deducible de IRPF Programa “Tráete a un amigo” con bonificación si recomiendas un candidato que se incorpore Te proporcionamos todo el equipo necesario para trabajar Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales ¿Qué te hará encajar en esta posición? Experiencia sólida en .NET 10, C#, SQL y desarrollo de aplicaciones críticas (+5 años). Conocimientos en Blazor, Web APIs, JavaScript y CSS. Experiencia en MES, OSIsoft PI, EBS, LIMS o PLCs es muy valorable. Inglés fluido (lectura, escritura y conversación técnica). Habilidades de análisis, resolución de problemas, autonomía y trabajo en entornos internacionales. ✨ Si buscas un rol senior con responsabilidad técnica real, exposición internacional, flexibilidad de trabajo remoto y un entorno donde la innovación y la estabilidad de sistemas críticos son prioritarias, nos encantará conocerte. Inscríbete y sigue impulsando tu carrera como Senior .NET Developer

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4000 profesionales desarrollando tecnología con alma. En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Senior Python Developer / Arquitecto para participar en el diseño y despliegue de arquitecturas avanzadas basadas en Agentes de IA y soluciones serverless en AWS , en proyectos innovadores y de alto impacto. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la definición de soluciones técnicas, asegurando máxima calidad, escalabilidad y robustez , con un fuerte foco en testing avanzado y buenas prácticas de ingeniería. Responsabilidades Desarrollo de Agentes de IA Diseñar e implementar sistemas multi‑agente utilizando frameworks como LangGraph, ADK y OpenAI Agents SDK . Arquitectura en AWS Definir, desplegar y optimizar soluciones serverless empleando servicios como AWS Lambda, API Gateway y Amazon Bedrock AgentCore , entre otros. Calidad y Testing Garantizar altos estándares de calidad mediante el desarrollo de tests unitarios, de integración y end‑to‑end , utilizando Pytest y buenas prácticas de testing avanzado. Mentoría y liderazgo técnico Participar activamente en revisiones de código y acompañar a desarrolladores junior y mid, promoviendo buenas prácticas de backend, arquitectura y cloud . Perfil técnico requerido Experiencia sólida de 5+ años con Python moderno Dominio de tipado , programación asíncrona (asyncio) y diseño limpio Testing y DevOps Fuerte cultura Test‑First Experiencia avanzada con Pytest , mocking y pruebas automatizadas Experiencia en CI/CD con GitHub Actions y/o GitLab CI IA y Agentes (Plus diferencial) Experiencia o conocimientos en arquitecturas de agentes Familiaridad con protocolos como MCP (Model Context Protocol) y A2A (Agent‑to‑Agent) Soft Skills Capacidad para pensar en la solución global , más allá de la ejecución de tareas concretas. Comunicación Habilidad para explicar conceptos técnicos complejos a perfiles no técnicos y colaborar con equipos multidisciplinares. Ofrecemos : Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales. Formación de idiomas . Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países. Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus. Paquete de retribución Flexible : contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Teletrabajo 100% Contratación indefinida Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un profesional Analista de Datos que tenga también perfil de desarrollador, para trabajar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario. Colaboración 100% remota. Qué esperamos de ti: Al menos 2 años de experiencia participando en proyectos de tecnología (bajo metodologías ágiles) en entidad financiera, relacionados con sistemas de front office, riesgo de mercado y/o riesgo de crédito y contrapartida. Inglés fluido, hablado y escrito (C1). Nivel medio alto de SQL . Nivel medio alto de Python y librerías (Pandas, Numpy). Conocimiento funcional de productos de tesorería y de cálculos de exposición por riesgo de crédito y contrapartida. Conocimiento funcional de productos financieros y/o modelos de riesgo . Conocimientos de sistemas de valoración de productos financieros y/o medición de riesgo de crédito y contrapartida. Deseables: Conocimientos de Scala. Conocimientos de herramientas de IA para programación (GitHub Copilot, Devin). Responsabilidades principales: Análisis de datos para la estandarización e implementación de procedimientos de validación y modelos de control. Definición y diseño de cuadernos funcionales de pruebas. Validación de cálculos producidos por el sistema. ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡Hola! Somos CAPGEMINI Tenemos la gran suerte de trabajar en un sector que lidera la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo. La TECNOLOGÍA . El catalizador de tantas soluciones que necesitamos ahora más que nunca. Somos 300.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA. No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia… ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 10 años seguidos! No importa si tu fase es de crecimiento, APRENENDIENDO y FORMÁNDOTE a todas horas o si necesitas consolidarte y aprecias la FLEXIBILIDAD , la CONCILIACION y los BENEFICIOS fiscales y sociales para compaginar tu vida personal y profesional. Lo que importa es que puedes sentir que estás DONDE DEBES ESTAR para conseguir el futuro que deseas . Cada proyecto CUENTA. ¿Te apetece sumarte a CAPGEMINI? ¿A quién buscamos? Buscamos a un/a especialista en seguridad experto en seguridad ofensiva y ciberinteligencia , con una visión estratégica, capacidad de liderazgo y amplia experiencia coordinando equipos y proyectos complejos en entornos internacionales. Una persona capaz de elevar las capacidades de ofensiva y CTI , transformar información en acciones de valor para los clientes y representar la excelencia técnica y operativa de Capgemini en entornos ejecutivos. ¿Qué hace el rol? Liderar y evolucionar las áreas de seguridad ofensiva y ciberinteligencia (CTI) en Capgemini España. Dirigir, coordinar y desarrollar equipos multidisciplinares de pentesting y threat intelligence. Gestionar de forma end‑to‑end la entrega de servicios ofensivos y de CTI, incluyendo preventa y relación con clientes. Colaborar con SOC, áreas de ciberseguridad y liderazgo interno. Asegurar la calidad en la ejecución de operaciones ofensivas: estrategia, diseño, ejecución, reporting y presentación. Requisitos principales +7 años de experiencia en seguridad ofensiva y CTI . Sólido conocimiento de hardware, redes, sistemas, aplicaciones y nuevas capacidades digitales. Dominio de modelos y metodologías: MITRE ATT&CK, Kill Chain, Diamond Model, OWASP, OSSTMM , etc. Experiencia en OSINT, dark web, análisis de amenazas, eventos y tráfico. Alto nivel de inglés. Experiencia gestionando equipos y múltiples proyectos. Certificaciones valorables: CEH, OSCP, CTIA, GCTI, GNFA , etc. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras: Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras! FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto! Buscamos un/a Cloud & Observability Engineering Manager para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. El puesto de trabajo consiste en: Definir y evolucionar la estrategia de Observabilidad & SRE (roadmap, SLIs/SLOs/SLAs, estándares de instrumentación) para un cliente estratégico en cloud. Diseñar y gestionar el ecosistema de observabilidad : alertas, dashboards, runbooks, postmortems y procesos de mejora continua. Liderar la plataforma de observabilidad cloud‑native asegurando buena cobertura de logs, métricas y trazas. Colaborar con equipos de desarrollo, plataforma e infraestructura para asegurar una instrumentación end‑to‑end alineada con los flujos críticos de negocio. Actuar como partner del área de Cloud de DISID en arquitectura, estimaciones y propuestas técnicas para proyectos cloud. Participar en entrevistas técnicas y decisiones de talento. Impulsar la cultura SRE y de mejora continua , con foco en automatización, reducción de MTTR y evangelización interna. Requisitos: +5 años de experiencia en infraestructura/Cloud/SRE, con al menos 3–4 liderando iniciativas en entornos cloud (idealmente AWS). Experiencia sólida con herramientas de observabilidad/APM y stacks cloud‑native (Prometheus, OpenTelemetry u otros equivalentes) y plataformas de Observabilidad como New Relic, Datadog, Dtynatrace o Grafana Cloud. Buen dominio de arquitecturas cloud y IaC (Terraform), con capacidad para estimar proyectos y participar en propuestas/preventas. Habilidad para definir y operacionalizar SLIs, SLOs y SLAs, y establecer KPIs/OKRs de observabilidad que permitan medir la evolución de los proyectos (adopción de dashboards, mejora de MTTR, cobertura de trazas, etc.) y tomar decisiones basadas en datos. Experiencia liderando equipos o iniciativas multidisciplinares, con excelente comunicación y mentalidad muy proactiva y curiosa. Español e inglés fluido. Lo que ofrecemos: Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a DESARROLLADOR/A DE INTEGRACIONES JAVA, para incorporarse a proyecto del sector AAPP. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Desarrollo e implementación de integraciones entre sistemas mediante APIs REST. Diseño, construcción y mantenimiento de servicios backend en Java / Java EE . Implementación de flujos de intercambio de información usando JSON, XML, Avro y Protobuf . Despliegue y mantenimiento de servicios en entornos contenerizados (OpenShift) . Trabajo con plataformas de integración como RedHat Fuse y JBoss EAP . Consumo e integración con bases de datos relacionales (SQL Server, Oracle, PostgreSQL). Monitorización y búsqueda de información mediante Elastic . Colaboración con equipos frontend para el consumo de APIs desde React o Angular. Participación en el análisis de requisitos técnicos y definición de soluciones. ¿Qué conocimientos has de tener? Experiencia mínima de 2 años como desarrollador/a Java o en integraciones. Conocimientos sólidos en Java / Java EE . Experiencia desarrollando APIs REST . Manejo de formatos de intercambio: JSON, XML, Avro y/o Protobuf . Experiencia con RedHat Fuse y/o JBoss EAP . Conocimientos en bases de datos relacionales (SQL Server, Oracle o PostgreSQL). Experiencia o familiaridad con OpenShift o entornos Kubernetes . Valorable experiencia con Elastic . Conocimientos básicos de React o Angular para consumo de APIs. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a buenas prácticas. Además, valoramos si se cuenta con: Experiencia en entornos cloud. Conocimientos de arquitectura de microservicios. Buen nivel de documentación técnica. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En Contemporary Star Energy te estamos buscando… Contemporary Star Energy es una joint venture creada por Stellantis y CATL para impulsar una movilidad eléctrica asequible y sostenible en Europa. Combinando el liderazgo global en automoción con la innovación de baterías de próxima generación, lideramos la evolución hacia una movilidad más limpia e inteligente. Nuestro proyecto de fabricación de baterías a gran escala y con neutralidad en carbono contribuye al ecosistema europeo de electrificación y fortalece la cadena de suministro regional para la producción de baterías. Ubicada estratégicamente junto a la planta de Stellantis en Zaragoza, España, la Gigafactoría producirá baterías de litio-ferrofosfato (LFP) de nueva generación, con una capacidad de hasta 50 GWh . ¡Únete a nuestro equipo! Estamos buscando un técnico administrativo de aduanas cuya misión será realizar la gestión integral de las operaciones aduaneras diarias, garantizando el estricto cumplimiento de la normativa vigente a nivel nacional y europeo. Tus principales responsabilidades serán: Revisar y validar la documentación aportada por los proveedores con el fin de asegurar un proceso de despacho aduanero correcto y conforme a la normativa de facturas, listas de empaque, conocimientos de embarque y declaraciones. Gestionar las declaraciones de importación y exportación bajo la supervisión del responsable de Aduanas asegurando el cumplimiento normativo de las declaraciones. Coordinar con los operadores logísticos para asegurar el cumplimiento de los plazos establecidos y el correcto flujo de las operaciones. Asegurar la correcta clasificación arancelaria (HS), la adecuación a los requisitos de la Gestión Aduanera Local y Global, y prestar apoyo en la gestión y registros asociados a Regímenes Especiales. Tu perfil: Ciclo formativo Grado Superior en Comercio Internacional, Transporte y Logística o formación específica en Gestión Aduanera Nivel de inglés intermedio equivalente a B2. Experiencia previa de al menos 3 años en gestión con autoridades aduaneras, comunicación con la administración y manejo de programas informáticos de gestión aduanera, así como en la gestión de controles específicos como SOIVRE. Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Figueruelas. Nuestra propuesta de valor: La oportunidad de unirse a un proyecto industrial estratégico desde el primer día. Crecimiento profesional y visibilidad dentro de una organización en transformación. Atractivo paquete de beneficios, que incluye transporte, comedor y acceso a descuentos a través de plataformas como Vitaance o The Stellantis Club.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a Azure Logic Apps / Ingeniero/a de Integración para participar en un proyecto de migración desde Microsoft BizTalk Server a Azure Logic Apps . El rol está claramente orientado a la ejecución técnica , trabajando de forma estrecha con arquitectos y equipos del cliente para transformar integraciones existentes en soluciones modernas basadas en Azure. Es una excelente oportunidad para profesionales con experiencia en integración de sistemas que quieran participar en proyectos de modernización cloud . Colaboración 100% remota desde España. ⚙ Funciones y responsabilidades: Analizar integraciones existentes en BizTalk (orquestaciones, pipelines, mapas y adaptadores). Diseñar y desarrollar workflows en Azure Logic Apps . Configurar triggers, conectores, acciones y transformaciones . Migrar integraciones siguiendo los patrones definidos de arquitectura . Implementar gestión de errores, reintentos y monitorización . Dar soporte en tareas de testing, depuración y validación . Colaborar con arquitectos para asegurar el alineamiento con la arquitectura objetivo. Apoyar a los equipos del cliente explicando la implementación en Azure. Qué esperamos de ti: 3+ años años de experiencia práctica desarrollando con Azure Logic Apps . Conocimiento sólido de patrones y conceptos de integración . Conocimientos básicos de Microsoft Azure . Capacidad para analizar integraciones existentes y re implementarlas en Azure . Valorable: Inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). - Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). - Acceso gratuito a varias plataformas de formación. - Estabilidad y carrera profesional. - Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. - Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. - Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). - Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Project Manager Software para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Formación: Título universitario en Tecnología de la Información o Ciencias de la Computación, o carreras relacionadas. Nivel de experiencia: Mínimo 6 años de experiencia en desarrollo de software. 5 años de experiencia con responsabilidad en la gestión de soluciones de software. Habilidades técnicas / funcionales: Implementación de soluciones de software complejas. Experiencia trabajando con MS Project. Experiencia en estimación de actividades, planificación y gestión del tiempo, seguimiento del progreso de tareas, gestión de riesgos y acciones. Capacidad para comprender casos de uso del negocio y necesidades del cliente. Inglés fluido. Habilidades conductuales: Sólidas habilidades interpersonales y de comunicación con clientes, y capacidad para fomentar la colaboración y liderar al equipo de ingeniería para entregar soluciones. Capacidad para liderar talleres con las partes interesadas para aclarar requisitos y alcance cuando sea necesario. Orientación a procesos. Liderazgo de equipos. Capacidad para trabajar bajo presión. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

En Experis, parte del Grupo Manpower, buscamos talento para impulsar la transformación digital de nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con experiencia en entornos cloud y apasionada por la administración de plataformas empresariales, ¡queremos conocerte! Seleccionamos un/a Especialista en Microsoft Dynamics 365 para incorporación directa en uno de nuestros clientes. Buscamos un perfil técnico con experiencia sólida en la administración y operación de Microsoft Dynamics 365, con capacidad para trabajar en entornos cloud híbridos o multinube. Te integrarás en un proyecto estratégico donde podrás aportar tu conocimiento en gestión, mantenimiento y evolución de plataformas CRM en entornos complejos. Funciones: • Administración de la plataforma Microsoft Dynamics 365: monitorización, mantenimiento, copias de seguridad y resolución de incidencias. • Optimización del rendimiento y troubleshooting de la plataforma. • Integración de Dynamics 365 con otros sistemas corporativos. • Gestión de la seguridad y control de accesos. • Participación en migraciones de versiones y mejoras continuas del sistema. • Aplicación de metodologías DevOps y Agile en la gestión del servicio. Habilidades requeridas: • Titulación en Ingeniería, Informática o similar (MECES 2). • Se valorará CFGS (MECES 1) con experiencia adicional demostrable. Formación: • Formación en administración, operación y monitorización de sistemas en la nube (mínimo 50 horas). • Formación en gestión de proyectos en entornos cloud (mínimo 25 horas). • Formación en metodologías DevOps y/o Agile (mínimo 24 horas). • Certificación en Microsoft Dynamics CRM. • Experiencia en administración de Dynamics 365 y entornos cloud híbridos/multinube. Top 3 skills imprescindibles: Microsoft Dynamics 365 Administración de sistemas en la nube Capacidad de análisis y resolución de incidencias Puntos valorables: • Experiencia en sistemas Wintel. • Conocimientos en bases de datos SQL Server. • Experiencia con SharePoint (on-premise y online). • Conocimientos en automatización de procesos. • Experiencia en entornos cloud: Azure, AWS, Google Cloud u Oracle. Modelo de trabajo y condiciones: • Modalidad: Teletrabajo. • Horario: Jornada de 8 horas (8:00 a 17:00h). • Guardias semanales rotativas (incluyendo fines de semana, con baja carga de incidencias). ¿Por qué confiar en Experis? En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: 23 días de vacaciones. Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más. Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… ¡y todo ello desgrava en IRPF! Acceso a +1.000 gimnasios y centros deportivos en toda España gracias a Wellhub. Programa “Tráete a un amigo”: si nos recomiendas a alguien y se incorpora, ¡recibes una bonificación! Te proporcionamos el equipo necesario para trabajar. Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales para seguir creciendo.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? +3 años de experiencia en desarrollo o implementación de soluciones conversacionales en plataformas CAIP como Cognigy.AI, Kore.AI, Amelia, u otras. Experiencia en plataformas cloud (AWS, Azure o Google Cloud). Integración de sistemas mediante APIs REST, servicios backend, CRM o plataformas de Contact Center. Conocimientos de programación (JavaScript, Node.js, Python o Java). Desarrollo de flujos conversacionales y lógica conversacional (NLP, intents, entidades, contextos). ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

En ALTEN Spain tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en Ciberseguridad trabajando con SIEM (Splunk) , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 3,5 años en roles de Ciberseguridad . • Conocimientos sólidos en SIEM (Splunk) : búsquedas, dashboards y correlación de eventos. • Experiencia en sistemas Windows y Linux . • Conocimientos en redes y comunicaciones . • Experiencia en programación/scripting (Python, Bash o PowerShell) . • Conocimientos en virtualización con VMware . • Experiencia en creación de reglas de correlación y afinación de alertas en entornos SIEM/EDR/XDR. • Conocimientos en MITRE ATT&CK, IOC/IOA y fundamentos de ciberataques . • Certificación Splunk Core User . • Nivel analítico alto, orientación a resultados y capacidad de trabajo en equipo. Valorable: • Experiencia con CRIBL . • Conocimientos en SOAR y desarrollo de playbooks . • Experiencia en arquitectura y escalabilidad de plataformas SIEM . • Máster en Ciberseguridad . ¿Cuáles serán tus funciones? • Configurar, administrar y optimizar la plataforma SIEM (Splunk) . • Diseñar y desarrollar reglas de correlación, dashboards y casos de uso de seguridad . • Analizar eventos de seguridad e identificar amenazas, anomalías e incidentes . • Afinar alertas y gestionar listas blancas en entornos EDR/XDR . • Automatizar procesos mediante scripts (Python/PowerShell) . • Integrar herramientas SIEM con SOAR para mejorar la respuesta ante incidentes. • Participar en pruebas de detección y mejora continua de capacidades de seguridad. • Colaborar en la estandarización de componentes (TA’s) y evolución de la plataforma. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento . • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado , con un buen clima laboral, innovador y dinámico. • Formación especializada y desarrollo profesional continuo . • Beneficios sociales y plan de compensación flexible . • Retribución competitiva . Si crees que eres talento, ¡apúntate! #hiring #ALTENSpain #talento #desarrolloprofesional

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, ayudamos a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16.000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en distintas ubicaciones, trabajando en un entorno flexible y con proyectos tecnológicos de gran impacto. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y la personalización de la experiencia del empleado. Creemos en el valor del talento técnico y en la iniciativa personal para construir soluciones innovadoras. #FutureTogether ¿Te interesa un rol eminentemente técnico, centrado en el desarrollo de soluciones RFID, trabajando a bajo y medio nivel con dispositivos físicos en un entorno real de gran escala? En Softtek buscamos un/a Software Engineer especializado/a en RFID, para desarrollar aplicaciones críticas orientadas al control, comunicación y tratamiento de dispositivos RFID dentro del sector retail. ¿Qué esperamos de ti? Perfil técnico y de desarrollo, orientado a sistemas y comunicación con hardware. Experiencia en diseño y desarrollo de aplicaciones software basadas en tecnología RFID. Manejo de protocolos de comunicación, especialmente LLRP (Low Level Reader Protocol). Experiencia integrando sistemas RFID con aplicaciones backend y plataformas corporativas. ¿Cómo será tu día a día? Trabajarás en el desarrollo de aplicaciones cuyo núcleo es la tecnología RFID, interactuando directamente con dispositivos físicos para el seguimiento de productos en tiendas. Participarás en la implementación y ajuste de lectores, antenas y tags, optimizando comunicaciones, potencias y configuraciones. Además, integrarás los sistemas RFID con plataformas backend corporativas, resolverás incidencias en entornos productivos reales y colaborarás en la mejora continua del rendimiento y fiabilidad de las soluciones desplegadas en un entorno retail de gran escala. ✅ Nuestra propuesta de valor Contrato indefinido Modelo de trabajo flexible Conciliación y programa BetterWork ✈️ 24 días de vacaciones Seguro médico Retribución flexible Tarde libre en tu cumpleaños Club del empleado Formación continua y especialización técnica Movilidad interna nacional e internacional Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. ¡Estamos deseando conocerte!

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/una Data Strategy Lead (Financial Crime) para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector Banca. Localización : España 100% remoto Modalidad : 100% remoto Horario: Oficina. ⚙ Funciones: Definir y ser responsable de la estrategia de datos de Crimen Financiero para la migración de TSB, incluyendo: Transaction Screening (TS) Transaction Monitoring (TM) Name Screening (NS) KYC / PKYC / CRA as, casos, SARs, bloqueos y datos regulatorios Establecer principios de datos, guardrails y marcos de decisión alineados con la gobernanza de PDP / Sparrow. Migración y Continuidad de Controles Definir y gobernar el enfoque de migración de datos de Crimen Financiero, incluyendo: Mapeo de datos origen-destino (source to target) Transformación, enriquecimiento y distribución hacia los data stores de FinCrime de Cliente Validación de datos, conciliación y certificación de la migración Garantizar que no haya degradación de los controles de Crimen Financiero durante la migración, coexistencia o el cutover. Ser responsable de la estrategia de migración de datos históricos cuando sea necesario para investigaciones, entrenamiento de modelos de TM y obligaciones regulatorias. Trabajar en estrecha colaboración con Arquitectura Empresarial y de Soluciones para alinear la estrategia de datos con Plataformas objetivo de FinCrime y patrones de datos Integración empresarial y estándares de datos Requisitos mínimos: Experiencia demostrada como Data Strategy Lead / Data Migration Lead. Sólido conocimiento del dominio de Crimen Financiero. Experiencia liderando migraciones de datos a gran escala en servicios financieros regulados. Capacidad para interactuar con credibilidad con Arquitectura, Ingeniería y stakeholders senior de negocio. Sólido conocimiento de requisitos regulatorios, de auditor a y de control para datos de Crimen Financiero. ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). - Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). - Acceso gratuito a varias plataformas de formación. - Estabilidad y carrera profesional. - Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. - Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. - Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). - Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Senior Python Developer especializado/a en ETL para colaborar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario. Localización : Cualquier provincia de España Modalidad : 100% Remoto Horario: L-V de 09:00 a 18:00 Formación y Experiencia: Formación: Grado en Informática, Sistemas de Información o áreas relacionadas. Experiencia: Más de 4 años de experiencia como desarrollador/a Python, preferiblemente en entornos ETL. Conocimiento de librerías de procesamiento de datos como PySpark y/o Pandas. Experiencia en diseño y gestión de pipelines ETL. Experiencia con servicios AWS (Glue, S3, CloudWatch Events). Familiaridad con la gestión de grandes volúmenes de datos en entornos Big Data. Experiencia con Docker y entornos containerizados. Conocimiento de herramientas CI/CD como Jenkins y SonarQube. Experiencia con sistemas de control de versiones como Git. Compromiso con principios de clean code para garantizar código de alta calidad y fácil mantenimiento. Habilidades Obligatorias: Contenedores: Docker. Conocimiento AWS: Glue, S3, CloudWatch Events (deseable). Base de datos : PostgreSQL Big Data: Experiencia en gestión de clusters Big Data. Procesamiento de datos: Optimización de flujos y rendimiento en entornos distribuidos. Control de versiones: Git. Herramientas CI/CD: Jenkins, SonarQube o similares. Principios de Clean Code: Buenas prácticas para código mantenible, legible y eficiente. ¿Qué te ofrecemos? ✈️23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Actualmente seleccionamos un/a Technical Lead (.NET Microservices Cloud AI-Assisted Development) enfocado en arquitectura moderna, microservicios y el uso estratégico de IA en el desarrollo de software. ¿Qué requisitos se valoran para el puesto? Experiencia en diseño e implementación de microservicios utilizando .NET Core . Capacidad para definir arquitecturas orientadas a dominios siguiendo principios de Domain-Driven Design (DDD) . Dominio de patrones de desarrollo como CQRS , Clean Architecture y Event-Driven Architecture . Uso avanzado de Entity Framework Core para gestión eficiente de datos y modelado de entidades. Experiencia con brokers de mensajería como Service Bus o RabbitMQ. Conocimiento en implementación de patrones distribuidos: Pub/Sub , Saga , Outbox y Eventual Consistency , garantizando sistemas escalables. ¿Cuáles serían algunas de tus funciones? Liderar técnicamente el diseño y evolución de soluciones basadas en Domain-Driven Design (DDD) y microservicios , asegurando escalabilidad y resiliencia. Definir y mantener arquitecturas en Kubernetes (AKS) , asegurando despliegues consistentes y seguros. Implementar y supervisar pipelines de CI/CD utilizando Jenkins y GitHub Actions . Establecer despliegue en Azure. Gestionar y asegurar la gobernanza de repositorios en plataformas como GitHub y Bitbucket , promoviendo buenas prácticas. Impulsar la adopción estratégica de IA en el ciclo de desarrollo, aprovechando herramientas como Copilot y/o Claude. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido ⏰ Jornada completa. Modalidad de trabajo: remoto. Formación. Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ✌️Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

Job Description ¿Quieres formar parte de un equipo innovador y en crecimiento? Somos un líder global en tecnología y servicios que impulsa las marcas del futuro. Ayudamos a marcas reconocidas —las que usas cada día— a mejorar sus negocios a través de la tecnología y soluciones integradas, en más de 70 países. Si buscas crecer e inspirarte, como Sales Coach en modalidad Remoto desde España , formarás parte de nuestro equipo de game-changers que están impulsando las marcas del futuro. Lo que harás en este puesto Como Sales Coach en nuestro equipo: Impulsar una cultura de ventas ganadora en toda la operación, logrando un equipo colaborativo y motivado capaz de impulsar el rendimiento y cumplir/superar los objetivos. Colaborar estrechamente con el Team Leader en acciones recomendadas, retroalimentación y resolución de inquietudes. Hacer seguimiento diario del rendimiento de ventas y apoyar a los Team Leads en impulsar resultados incrementales, planes “Get to Green” y planes de mejora del desempeño. Facilitar el desarrollo continuo de los agentes para permitir una rápida progresión en los niveles de rendimiento; actuar como mentor/a de confianza para ayudar a los perfiles rezagados a alcanzar y mantener altos objetivos de ventas y servicio. Asegurar un pipeline de talento disponible y un plan de sucesión claro dentro de los equipos para desarrollar expertos en ventas dentro de la organización. Entrenar a los Team Leaders para mejorar los resultados y capacidades de ventas del equipo. Realizar sesiones regulares de calibración 1:1 y en equipo; participar en calibraciones semanales de calidad para aportar claridad sobre áreas de enfoque y acciones asociadas. Crear e impartir sesiones de coaching ad hoc para abordar brechas de rendimiento y desarrollar habilidades de agentes, coaches y managers. Presentar los KPI de Ventas y Calidad y sus insights en las reuniones WBR y Quality Calls. Analizar informes críticos del negocio para orientar decisiones y áreas de enfoque. Impulsar la motivación mediante métodos sin coste para mejorar el ánimo y la energía en el equipo. Asegurar la inclusión de los equipos en modalidad WAH (trabajo desde casa). Tus cualificaciones Concentrix es una gran opción si tú: Tienes nivel nativo de español e inglés avanzado. Cuentas con más de 3 años de experiencia en atención al cliente, formación o ventas. Posees titulación universitaria (Bachelor’s degree). Tienes experiencia en formación dentro de tu grupo de pares. Has trabajado en entornos de alto volumen de llamadas. Tienes experiencia con Salesforce.com o CRM similar. Posees habilidades técnicas en MS Office. Tienes experiencia demostrando múltiples estrategias, plataformas y habilidades a audiencias variadas. ¿No cumples con todos los requisitos? No pasa nada. Estamos comprometidos con crear un entorno diverso, inclusivo y auténtico para todos. Si sientes que no marcas todas las casillas, te animamos igualmente a postularte. Haremos lo posible por conectarte con el puesto adecuado, ya sea este u otro. ¿Qué ofrecemos? Contrato permanente a jornada completa — 39 horas/semana, en horario rotativo de lunes a domingo entre 09:00 y 21:00. Salario de 25,000 brutos al año Modalidad 100% remota desde España . Formación inicial completa y remunerada sobre la empresa y el proyecto. Programa de desarrollo profesional y cursos especializados. Experimenta tu mejor versión En Concentrix , invertimos en quienes cambian las reglas del juego porque sabemos que cuando nuestra gente prospera, nuestros clientes y sus clientes prosperan. Si todo esto suena como el siguiente paso perfecto en tu carrera profesional, queremos saber de ti. Aplica hoy mismo y descubre por qué más de 440.000 game-changers alrededor del mundo consideran a Concentrix su «empleador preferido». Ofrecemos igualdad de oportunidades de empleo Nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades laborales a todos los candidatos, y un entorno de trabajo libre de discriminación y acoso. Todas nuestras prácticas de contratación se basan en las necesidades empresariales, los requisitos del puesto y las cualificaciones personales, sin tener en cuenta la identidad de género, la edad, la religión, el origen étnico, la situación familiar o parental o cualquier otra clasificación protegida por la legislación nacional aplicable. R1704218

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. Seleccionamos profesionales con experiencia como Arquitecto/a SISnet para incorporación estable en nuestro equipo en cliente y proyectos de alto impacto. ¿Qué buscamos? Experiencia relevante: Mínima de 3 años en arquitectura de producto SISnet. Parametrización de productos y ramos de Vida/No Vida. Motor de reglas, procesos y automatismos del core. Modelos de datos y APIs del ecosistema. Diseño de integraciones y en plataformas como Mulesoft, API Gateway, ESB, Kafka o equivalentes. Coordinación de equipos técnicos multidisciplinares. Deseable: Experiencia en proyectos de transformación core en aseguradoras. Conocimiento de DevOps (CI/CD, Jenkins/Gitlab, contenedores, Kubernetes). Experiencia en migraciones y estrategias de roll-out. Capacidad para trabajar en entornos Agile/SAFe. Inglés nivel C1. ¿En qué áreas de trabajo de implicarás? Arquitectura del Core SISnet360. Integración y ecosistema técnico. Gobierno técnico y buenas prácticas. Coordinación con negocio, desarrollo y QA. Escalabilidad, rendimiento y seguridad. Migraciones y definición del plan de convivencia, sincronización y rediseño progresivo de módulos. Identificación de oportunidades de mejora e innovación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con Kirey Solutio. Posteriormente, posibilidad de pasar a plantilla del cliente. Salario bruto anual, negociable. Distribución salarial en 12 pagas. Modalidad:100% remoto, con disponibilidad para asistir a la oficina una vez cada 2-3 meses. Jornada completa. Flexibilidad horaria orientada a objetivos. Horario estándar: 9 a 19 h de lunes a jueves, y viernes de 8 a 15 h. Del 1 de julio al 15 de septiembre, también de 8 a 15 h. Disfrutarás de 22 días de vacaciones por año trabajado. Seguimiento personalizado de tu bienestar de la mano de nuestro equipo de Cultura y Experiencia del Empleado/a. Acceso voluntario a nuestro Paquete Retributivo. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a MicroStrategy para integrarse en nuestro equipo de profesionales de un importante proyecto del sector bancario. Requisitos mínimos: Al menos 2 años de experiencia con la herramienta Microstrategy (reports, dossiers, manejo de los objetos...etc). Conocimientos de SQL (teradata, sql server). Experiencia en la verificación, análisis y revisión de datos. ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. After works en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ ♀️ Descuentos en gimnasios Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a Senior PowerCenter para integrarse en nuestro equipo de profesionales del sector bancario. Requisitos mínimos: Amplia experiencia realizando desarrollos con Power Center. SQL avanzado. Conocimientos Funcionales en Banca. ¿Qué tendrás con nosotros? 100% Teletrabajo Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones. Contrato indefinido. Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. After works en las oficinas. La tarde del cumpleaños libre. ️ ♀️ Descuentos en gimnasios. Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto en el ámbito Data , trabajando con bases de datos, ETL y desarrollo backend en entornos complejos? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas , con dimensión internacional y oficinas en Europa y América del Norte . Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial , participando en proyectos estratégicos de gran escala. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a PL-SQL Developer para incorporarse a un proyecto enfocado en el desarrollo y optimización de procesos de datos, integración y backend , trabajando con tecnologías como Oracle, ETL y Spring Boot . Requisitos mínimos: • Experiencia sólida en PL/SQL y bases de datos Oracle • Experiencia en desarrollo de procesos ETL • Conocimientos de Spring Boot • Experiencia trabajando en entornos Unix/Linux y scripting (Shell) • Experiencia en optimización de queries y rendimiento • Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos • Experiencia trabajando en entornos de datos y backend Requisitos valorables: • Experiencia en diseño de data marts o modelos analíticos • Experiencia en entornos cloud o plataformas de datos modernas • Conocimientos adicionales en integración de APIs • Experiencia en entornos ágiles ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel en proyectos Data Modalidad de trabajo flexible ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua y planes de desarrollo profesional Jornada flexible After works en las oficinas Tarde libre en tu cumpleaños ️ Descuentos en gimnasios Retribución flexible Entorno internacional ⚖️ Cultura inclusiva y diversa ♻️ Compromiso con sostenibilidad ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain! ✈️

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. Buscamos un Full Stack Developer para unirse a un proyecto dentro del sector bancario. Requisitos mínimos: Experiencia de al menos 3 años desarrollando en JavaScript/TypeScript. Experiencia sólida con Angular y/o Node.js. Conocimientos de patrones de diseño y arquitectura de microservicios. Experiencia creando y consumiendo APIs REST/GraphQL. Metodologías ágiles y cultura DevOps. Requisitos valorables: Uso de colas asíncronas (Kafka, RabbitMQ o similar). Buen manejo de SQL y modelos relacionales con Node. Fluidez en Git, workflows GitFlow/GitHubFlow y pipelines CI/CD. Inglés técnico (lectura y documentación). Experiencia en Web Components, Stencil o LitElement. Dominio de herramientas de testing: jest, Mocha, Cypress. Familiaridad con OpenShift, Docker y Kubernetes. Conocimientos de GraphQL, micro-frontend o SSR (Next.js, Nuxt). Experiencia en monitoreo y logging (Elastic Stack, Prometheus). ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. After works en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ Descuentos en gimnasios Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ⚖️ En Scalian valoramos la diversidad e impulsamos un entorno de trabajo inclusivo, donde todas las personas, independientemente de su género, identidad, edad o procedencia, puedan desarrollarse profesionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

Nos encontramos en la búsqueda de un/a SIEM Architect Senior Analyst para que se sume a nuestro equipo del SOC. ¿Cuál será tu misión? Diseñar, desplegar y operar plataformas SIEM/SOAR de forma eficiente, escalable y sostenible, asegurando la estabilidad del servicio, el control de costes y la correcta integración con los procesos de detección y respuesta del SOC. El rol actúa como referente técnico, impulsando la automatización, la estandarización y la mejora continua de la plataforma, alineando las capacidades técnicas con los objetivos de seguridad y negocio de los clientes. ¿Qué buscamos de ti? Experiencia mínima de 4–6 años en entornos SOC, SIEM o plataformas de monitorización de seguridad. Experiencia en entornos cloud (preferiblemente Azure) y arquitecturas escalables. Grado en Informática, telecomunicaciones, Ciberseguridad o equivalente. Tener formaciones y/o certificaciones específicas en plataformas SIEM/SOAR y cloud (Microsoft Sentinel, Azure, Splunk, etc.) Valorable experiencia con MITRE ATT&CK Experiencia con otros SIEMs/SOARs/XDRs (Splunk, Devo, Cortex, etc). Conocimientos de CI/CD (Azure DevOps, GitLab, etc). Programación en Python, PowerShell o Javascript. Ingles: B2+. (Well check your level at the interview, so be prepared to talk) ¿Qué retos te esperan? Diseñar, desplegar y operar plataformas SIEM/SOAR garantizando estabilidad, escalabilidad, rendimiento y control de costes. Optimizar la ingesta, retención y procesamiento de datos para maximizar eficiencia operativa y sostenibilidad económica. Desarrollar e implementar automatizaciones SOAR, integraciones y pipelines CI/CD para reducir la carga operativa del SOC. Colaborar con los equipos de Detection & Response en el diseño, despliegue y mejora continua de casos de uso de detección. Proporcionar soporte técnico avanzado en entornos productivos e incidentes complejos. Definir y mantener estándares de gobernanza, seguridad, documentación y buenas prácticas técnicas. Actuar como referente técnico interno, contribuyendo a la formación y evolución del equipo. ¿Qué te ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo desde el primer día. Ubicación: España. Modalidad de trabajo: hibrida o 100% remoto desde España. Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica Salario: flexible según experiencia del perfil. Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación. Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria real y jornada intensiva los meses de: julio, agosto y primera semana de septiembre. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo defensivo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género

Telespazio Ibérica es la filial en España de Telespazio, la joint venture espacial entre Leonardo (67%) y Thales (33%). Somos la empresa líder en geoinformación en España, con casi 40 años de experiencia y unos 200 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Vigo y Fuerteventura. Estamos a la vanguardia en otros sectores como las comunicaciones por satélite, la observación de la Tierra y la operación de sistemas espaciales. Proporcionamos soluciones de comunicación multiórbita (LEO, MEO y GEO), navegación por satélite (GNSS) y hemos diseñado un servicio de claves cuánticas (QKD) desde órbita baja, asegurando la ciberseguridad en un mundo cada vez más digitalizado. En el proyecto Moonlight de la ESA estamos desarrollando el simulador end-to-end que permitirá a las agencias espaciales recrear sus misiones antes de lanzarlas. Nuestra experiencia en procesamiento de imágenes y análisis de datos geoespaciales nos permite ofrecer soluciones innovadoras en cartografía 2D/3D, monitorización del cambio climático y mercados de observación remota. También ofrecemos servicios B2B avanzados de comunicaciones y gestionamos infraestructuras críticas que requieren precisión y fiabilidad. Nuestra Software Factory, con experiencia en Cloud, IA y tecnologías GIS, brinda un servicio transversal, facilitando la integración de datos y la automatización de procesos. En Defensa y Seguridad fomentamos el uso dual de la tecnología para reforzar la resiliencia operativa y estratégica. Como proveedor de soluciones para emergencias y vigilancia, gestionamos contratos de servicio para sistemas espaciales y operaciones, garantizando la eficiencia en los ámbitos europeo, nacional y regional. Aprovechando los avances tecnológicos en Comunicaciones Satelitales (SatCom), somos distribuidores autorizados de primer nivel para comercializar los servicios de Starlink y OneWeb a empresas e instituciones en España. Ofrecemos soluciones integrales, gestión de redes, ciberseguridad, servicios en campo y asistencia técnica 24/7. Por último, estamos convirtiendo a España en un referente de los servicios aeroespaciales utilizando vehículos aéreos no tripulados como drones, HAPs (pseudosatélites) y MALE, integrándolos en teledetección y comunicaciones para mejorar la persistencia y resolución de los datos. Nuestros clientes son, principalmente, administraciones públicas y empresas privadas. Estamos en la gestión de infraestructuras críticas, emergencias y catástrofes naturales; con el foco en la sostenibilidad y el cuidado de la biodiversidad y el medio ambiente. Por ejemplo, desde la prevención, alerta temprana y gestión de los incendios forestales en las islas Canarias hasta la monitorización de los ecosistemas marinos en Galicia. El Espacio puede parecer lejano, pero lo que hacemos en Telespazio Ibérica, con audacia e innovación, está orientado a las personas, a las que brindamos servicios y soluciones que contribuyen a mejorar su día a día. Telespazio Ibérica busca incorporar un/a Analista de Misiones / Operaciones de Drones para apoyar la supervisión y monitorización de vuelos mediante herramientas digitales de gestión de información. La persona seleccionada participará en el seguimiento operativo de misiones, análisis de incidencias y coordinación de información en tiempo real, asegurando el correcto funcionamiento de las operaciones desde un entorno digital. La herramienta de gestión se encuentra en el centro ISSEC, en el Parque Tecnológico de Fuerteventura, por lo que se requiere que el personal tenga disponibilidad para trabajar en el centro. Las operaciones se llevarán a cabo tanto en horario diurno como nocturno, pudiendo realizar las tareas de supervisión y monitorización de manera remota, sin requerirse, salvo excepción en el horario nocturno, trabajar presencialmente en el centro ISSEC Funciones principales Monitorización de operaciones a través de plataforma GIC (Geo Information Center). Supervisión de información operativa en tiempo real. Identificación, análisis y resolución o escalado de incidencias al equipo técnico correspondiente. Coordinación con los diferentes equipos técnicos y operativos. Elaboración de reportes de actividad y seguimiento. Apoyo en mejora de procesos y procedimientos operativos. Perfil buscado Formación técnica o universitaria en ingeniería, informática, telecomunicaciones o similar. Experiencia trabajando con software, plataformas digitales o sistemas de monitorización. Capacidad analítica y atención al detalle. Buen manejo de herramientas digitales y datos. Valorable Conocimiento del sector drones / UAS. Familiaridad con GIS, sistemas de información o software operativo. Inglés a nivel de trato profesional. Qué ofrecemos Trabajo híbrido a turnos. Participación en un entorno innovador y tecnológico. Desarrollo profesional en operaciones avanzadas y nuevas tecnologías. Telespazio Iberica apuesta y fomenta la inclusión de personas con discapacidad valorando estas candidaturas en sus procesos de selección. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

Senior Data Scientist – Machine Learning / Deep Learning | Madrid | Híbrido En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos en el área de Desarrollo Avanzado de Inteligencia Artificial! Trabajarás en iniciativas estratégicas aplicando modelos avanzados de machine learning, deep learning y tecnologías punteras para reforzar la capacidad tecnológica en entornos críticos. ¿Qué harás? • Diseñar, desarrollar y optimizar modelos de machine learning y deep learning para diferentes casos de uso del proyecto. • Implementar soluciones avanzadas en Python utilizando librerías fundamentales como NumPy, pandas, scikit-learn o SciPy. • Entrenar, ajustar y evaluar arquitecturas neuronales (Transformers, RNN, LSTM, GRU) en frameworks como TensorFlow, PyTorch o Keras.• Aplicar técnicas de NLP con herramientas como Hugging Face Transformers y spaCy. • Realizar fine-tuning de modelos de lenguaje (LLMs) como GPT, BERT y variantes. • Participar en la integración de modelos dentro de plataformas MLOps (Kubeflow, BentoML). • Colaborar en la contenedorización y despliegue de servicios mediante Docker y Kubernetes. • Contribuir a actividades de investigación aplicada y experimentación en IA avanzada. • Documentar procesos, resultados y conclusiones en informes técnicos. ¿Qué buscamos en ti? (Requisitos imprescindibles) ✅ Titulación superior en informática, telecomunicaciones, ingeniería de software, física, matemáticas u otra ingeniería afín. ✅ Mínimo 3 años de experiencia como Data Scientist trabajando con machine learning o deep learning. ✅ Dominio avanzado de Python y librerías de ciencia de datos (NumPy, pandas, scikit-learn, SciPy). ✅ Experiencia con frameworks de deep learning como TensorFlow, PyTorch o Keras. ✅ Conocimientos de arquitecturas neuronales (Transformer, RNN, LSTM, GRU). ✅ Nivel de inglés alto. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro ✨ : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. • Autonomía y Flexibilidad ⏳ : conciliación real y adaptada a tu ritmo. • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo • Formación continua : en Open University y Udemy (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles . ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Kirey Solutio selecciona un/a Consultor/a Senior de Negocio en Data & Analytics con nivel B2/C1 de inglés , para incorporación en nuestro equipo en cliente en Barcelona, Madrid o Zaragoza (modalidad de trabajo híbrida). ¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. PERFIL: el/la Consultor/a Senior de Negocio en Data & Analytics liderará el análisis y la transformación del ecosistema actual de reporting, que actualmente se basa en múltiples archivos Excel y procesos manuales. Su objetivo será entender cómo se genera, gestiona y utiliza la información en la organización y definir un marco de datos estructurado que permita evolucionar hacia un entorno de análisis más fiable, automatizado y gobernado. Este rol combina consultoría de negocio, análisis de datos y definición de modelos analíticos, asegurando que las soluciones de datos y reporting estén alineadas con los objetivos del negocio y respaldadas por estándares claros de gobierno del dato. Experiencia requerida: •Entre 4 y 7 años de experiencia en proyectos de analítica, BI o transformación del reporting. •Experiencia trabajando con Power BI u otras herramientas de Business Intelligence. •Experiencia analizando procesos de reporting basados en Excel y definiendo soluciones más estructuradas. •Capacidad para traducir necesidades de negocio en modelos de datos y estructuras analíticas. Competencias clave: • Análisis de negocio y gestión de stakeholders • Modelado conceptual de datos • Definición de KPIs y marcos analíticos • Conocimiento de herramientas de BI • Pensamiento estructurado y resolución de problemas Valorable: • Conocimientos básicos de SQL • Conocimientos de gobierno del dato • Experiencia trabajando con plataformas de datos o herramientas ETL • Participación en proyectos de transformación del reporting o analítica IDIOMAS: inglés (B2-C1) MODALIDAD DE TRABAJO: híbrida (2 días a la semana presencial en oficina) ¿QUÉ OFRECEMOS? -Contrato indefinido con Kirey Solutio (se trata de un puesto estable) -Jornada completa. -22 días laborales de vacaciones por año trabajado. -Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). -Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos un/a Arquitecto de Soluciones para formar parte de nuestro equipo en cliente (Importante multinacional de servicios TI y consultoría) y ser responsable de la definición y entrega de la arquitectura para iniciativas como Transaction Screening, Name Screening, Monitoring, KYC/KYB, Case Management y soluciones de datos de Crimen Financiero. Modelo híbrido de trabajo, con sede de referencia en Las Rozas (Madrid). Responsabilidades clave Definir y gobernar los diseños de arquitectura de soluciones (HLD/LLD) en las capacidades de Crimen Financiero. Proporcionar supervisión arquitectónica para nuevas iniciativas, actividades de remediación, actualizaciones de plataforma y reducción de deuda técnica dentro del Financial Crime Book of Work. Actuar como contribuidor clave en la migración de Crimen Financiero , apoyando la migración de datos, las estrategias de archivado, los patrones de integración y las decisiones de diseño alineadas con los requisitos regulatorios. Garantizar que las soluciones cumplen con la arquitectura objetivo del cliente, los estándares de seguridad, las políticas de datos y los requisitos regulatorios (por ejemplo, PRA, FCA, ECB). Identificar, gestionar y escalar riesgos y dependencias de arquitectura , contribuyendo a los RAIDs del programa y a los foros de gobierno. Colaborar con Product Owners, equipos de Ingeniería, Datos, Seguridad, Riesgos y stakeholders de negocio para asegurar una entrega eficaz y en plazo. ¿Qué buscamos? ✅ Experiencia previa acreditada en entornos de consultoría (estrategia, transformación, negocio o IT). ✅ Inglés mínimo B2/C1 (uso real en reuniones y documentación). ✅ Más de 4 años de experiencia como Arquitecto de Soluciones en entornos de Crimen Financiero, Riesgos o banca altamente regulada. ✅ Sólido conocimiento de los dominios de Crimen Financiero , incluyendo AML, Sanciones, Screening, Monitoring y KYC/KYB. ✅ Experiencia en el diseño de soluciones con datos complejos, plataformas legacy y fuertes restricciones regulatorias . ✅ Buen entendimiento de arquitecturas cloud, on‑premise e híbridas . ✅ Experiencia trabajando dentro de marcos formales de gobierno y aseguramiento de arquitectura. ✅ Experiencia en migraciones bancarias a gran escala . ✅ Familiaridad con plataformas como Actimize, Appian y plataformas corporativas de datos. ✅ Disponibilidad para trabajo presencial (modelo híbrido) en Madrid (Las Rozas) . ✅ Deseable, Certificación relevante en arquitectura (por ejemplo, TOGAF ). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con Kirey Solutio. Salario bruto anual, negociable. Distribución salarial en 12 pagas. Modelo híbrido de de trabajo (Las Rozas). Jornada completa. 22 días laborables de vacaciones. Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). Acceso, voluntario y flexible, a nuestro Paquete Retributivo. Cuenta de LinkedIn Learning. Plan amigo: benefíciate de nuestro sistema de recomendación. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Oferta de Empleo: Solution Architect Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato : Indefinido Jornada : Tiempo completo Salario : A valorar por perfil Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group , estamos en búsqueda de un/a Solution Architect con al menos 4 años de experiencia en el rol. Funciones Definir y gobernar diseños de arquitectura de soluciones (HLD/LLD) en las capacidades de Prevención del Crimen Financiero, incluyendo Transaction Screening, Name Screening, Monitoring, KYC/KYB, Case Management y Data. Proporcionar supervisión arquitectónica para nuevas iniciativas, actividades de remediación, actualizaciones de plataforma y reducción de deuda técnica dentro del programa de Crimen Financiero. Actuar como contribuyente clave de arquitectura en la migración de Crimen Financiero de TSB, apoyando la migración de datos, estrategias de archivado, patrones de integración y decisiones de diseño alineadas con el cumplimiento regulatorio. Garantizar que las soluciones se alineen con la arquitectura objetivo, los estándares de seguridad, las políticas de datos y las expectativas regulatorias (por ejemplo, PRA, FCA, ECB). Identificar, gestionar y escalar riesgos y dependencias de arquitectura, contribuyendo a los RAIDs del programa y a los foros de gobernanza. Colaborar con Product Owners, equipos de Ingeniería, Datos, Seguridad, Riesgo y stakeholders de negocio para asegurar una entrega eficaz y oportuna. ️ Requisitos obligatorios Experiencia demostrada como Arquitecto de Soluciones Experiencia diseñando soluciones que involucren datos complejos, plataformas legacy y restricciones regulatorias. Sólida comprensión de arquitecturas cloud, on-premise e híbridas. Experiencia trabajando dentro de marcos formales de gobernanza y aseguramiento de arquitectura. Nivel C1 de inglés (se hará prueba) . Requisitos valorables Experiencia en migraciones bancarias a gran escala (por ejemplo, TSB). Sólido conocimiento de los dominios de Crimen Financiero (AML, Sanciones, Screening, Monitoring, KYC/KYB). Familiaridad con plataformas como Actimize, Appian y plataformas de datos empresariales. Certificación en arquitectura (por ejemplo, TOGAF). Lo que ofrecemos Participación en proyectos innovadores y de alto impacto. Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios. Planes de desarrollo profesional y formación continua. Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos a un profesional para diseñar y comprender arquitecturas de sistemas distribuidos (enfoque en diseño, no en validación) dentro del sector ferroviario . Estarás trabajando con: Patrones de diseño (microservicios, sistemas desacoplados, etc.) Escalabilidad y tolerancia a fallos Balanceo de carga, latencia, consistencia. Realizar tareas de análisis y troubleshooting en entornos complejos. Trabajar con comunicaciones y protocolos Ethernet a nivel de sistema. Definir y comprender entornos de virtualización, incluyendo cómo diseñar entornos con máquinas virtuales Alta disponibilidad (HA), clustering, failover Limitaciones reales de virtualización en sistemas críticos Requisitos imprescindibles: Experiencia o conocimiento en diseño de sistemas/subsistemas (2-3 años) Experiencia en diseño de entornos con máquinas virtuales Conocimiento de SQL para gestionar y consultar bases de datos SQL Experiencia en troubleshooting (Saber diagnosticar problemas complejos, leer logs, identificar cuellos de botella..) Conocimiento en fundamentos de ethernet, TCP/IP, routing básico... Inglés B2 . Disponibilidad para acudir a la oficina de manera puntual ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones Teletrabajo Contrato indefinido Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. Afterworks en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ ♀️ Descuentos en gimnasios Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Administrador/a de Sistemas para uno de nuestros clientes internacionales. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Requisitos Técnicos: • Sólido conocimiento de sistemas operativos Windows y conocimientos básicos de sistemas Linux. • Dominio de herramientas de Microsoft 365 (Outlook, Teams, Excel, etc.). • Experiencia con Active Directory y gestión del ciclo de vida de usuarios. • Familiaridad con servicios de AWS (EC2, IAM, S3) es un plus importante. • Conocimientos básicos de conceptos de redes (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN). • Experiencia con virtualización (VMware). • Conocimientos básicos de scripting (PowerShell, Bash) son valorados. Funciones: • Brindar soporte de TI de primer y segundo nivel a usuarios internos (hardware, software, red, dispositivos móviles). • Realizar tareas básicas de administración de Windows. • Gestionar cuentas de usuario y permisos (Active Directory, Microsoft 365). • Instalar, configurar y mantener estaciones de trabajo y equipos periféricos. • Gestionar y hacer seguimiento de tickets de TI utilizando una herramienta ITSM (JIRA). • Asistir en tareas de infraestructura en la nube en AWS (monitoreo básico, soporte en despliegues, gestión de accesos). • Mantener documentación técnica actualizada. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/una Analista de Ciberseguridad para colaborar junto con uno de nuestros principales clientes, líder en el sector bancario. Colaboración 100% remota. Qué esperamos de ti: Experiencia + 3 años en Ciberseguridad. Dispositivos de Seguridad perimetral: FW, VPN, Proxies Dispositivos de Red: Switches, Routers Conocimientos medios en sistemas antimalware: Crowdstrike, Deep Security, etc. Conocimientos en arquitecturas y diseños de redes Conocimientos medios en la gestión de identidades: PAM, SailPoint, IDPs Altos conocimientos en PBI Inglés nivel mínimo B1 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Somos una Consultora tecnológica Internacional reconocida que desea reforzar su equipo de preventa con un/a Consultor/a de Preventa OT para consultoría en proyectos SCADA y control de sistemas en los sectores industrial y de infraestructuras. En modalidad de trabajo Remoto , con flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Se requiere disponibilidad de guardia on-call. La persona que se incorpore nos ayudará con la consultoría, análisis, diseño y soporte para proyectos SCADA y de control, orientada a la supervisión, automatización y optimización de procesos industriales y de infraestructuras. Incluye la definición de arquitecturas de sistema, la integración de equipos y comunicaciones, el desarrollo y puesta en marcha de soluciones, así como el soporte técnico y la mejora continua, garantizando sistemas fiables, eficientes y adaptados a las necesidades operativas del cliente. REQUISITOS Plataformas SCADA: mínimo Wonderware y Siemens. Programación de PLC conforme a IEC 61131. Ciberseguridad OT. Plataformas IoT. Ingeniería eléctrica. Inglés medio. ¿QUÉ OFRECEMOS? Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Estabilidad , ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España. Crecimiento profesional . Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Porque trabajar en Sopra Steria , también es sentir Sopra Steria Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo Great Place to Work, ¡Sigue leyendo! Nos encontramos en búsqueda de un/a Gestor/a del Servicio de Monitorización. Colaborarás en un proyecto de liderar y consolidar un servicio integral de monitorización y observabilidad basado en Dynatrace, Kibana y otras herramientas APM. Incluye el diseño y evolución de la arquitectura de monitorización, la implantación y mantenimiento de agentes, dashboards y alertado, así como el análisis avanzado de rendimiento y resolución de incidencias. Formarás parte de un equipo responsable del soporte continuo, la optimización del servicio y la mejora continua. Entre las funciones del día a día se encuentran... Liderazgo del Equipo de Monitorización - Coordinar el equipo técnico, asignar tareas y asegurar la calidad del servicio. - Actuar como punto de escalado técnico y operativo. - Mantener presencia continua en reuniones y seguimiento del servicio para evitar gaps organizativos detectados en otros equipos. Diseño y Evolución de la Arquitectura de Monitorización - Definir y mantener la arquitectura completa de observabilidad: agentes, pipelines, dashboards, alertas, integración con ITSM. - Modelado de zonas de gestión, tagging, grupos lógicos, dashboards y configuración de alertado. - Supervisar implantaciones del modelo esencial y modelos Premium de Dynatrace. Implantación y Mantenimiento de la Plataforma - Instalación y configuración de agentes Dynatrace, validación en PRE y PRO, revisión de consumo y comportamiento. - Definición, mantenimiento y optimización del sistema de alertas y notificaciones. - Supervisión de dashboards (Dynatrace, Kibana, Grafana), KPIs. Operación y Soporte Avanzado - Análisis de problemas, revisión de logs, trazas y rendimiento. - Seguimiento de incidentes críticos y problemas recurrentes. - Validación técnica de despliegues y soporte a equipos de desarrollo / app owners. Gestión del Servicio - Interlocución continua con jefes de proyecto, cliente y stakeholders. - Elaboración de informes técnicos, mensuales o ad-hoc. - Propuestas de optimización, reducción de costes de licencias y mejora continua. ¿Qué necesitamos? Experiencia demostrable en Dynatrace (implantación, configuración y uso avanzado). Experiencia mínima de 2–3 años en administración de sistemas (Linux y/o Windows). Conocimientos sólidos en monitorización APM y observabilidad. Diagnóstico y resolución de incidencias de rendimiento. Experiencia con microservicios y entornos de contenedores (Docker, Kubernetes / OpenShift). Conocimientos básicos de redes (HTTP, TCP/IP, DNS). Familiaridad con scripting (Python o Bash). Capacidad de comunicación con perfiles técnicos y de negocio. Experiencia previa liderando o mentorizando equipos técnicos. Experiencia en diseño de arquitecturas de monitorización (métricas, logs, trazas, dashboards). Familiaridad con ITIL/SRE y gestión de incidencias en plataformas ITSM (ServiceNow, JIRA). Además, valoramos positivamente si aportas... Certificaciones oficiales (Dynatrace u otras herramientas APM). Certificaciones ITIL/PMP Experiencia en automatización e integración CI/CD. Conocimientos en cloud pública (AWS, Azure, GCP). Conocimientos de observabilidad avanzada (Grafana, ELK/Kibana, Prometheus, OpenTelemetry). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Modelo híbrido flexible Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia trabajando en administración de plataformas EDR, te sientes cómodo investigando alertas, gestionando incidentes de seguridad, realizando despliegues y proponiendo mejoras en el servicio, y disfrutas analizando amenazas y garantizando la protección de los entornos corporativos, nos comprometemos a potenciar tu talento, impulsar tu desarrollo profesional y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Experiencia sólida en administración de plataformas EDR en entornos corporativos, incluyendo la gestión diaria de alertas, análisis de incidentes y creación de mejoras en el servicio. Dominio de herramientas EDR como Cortex XDR, CrowdStrike, Cytomic o Microsoft Defender ATP, tanto en administración como en despliegues masivos y mantenimiento. Experiencia en investigación y clasificación de alertas, con capacidad para identificar falsos positivos, priorizar riesgos y ejecutar acciones de respuesta inicial. Conocimientos en gestión de incidentes de seguridad, coordinación con otros niveles (N1/N2) y definición de operativas de actuación. Capacidad para elaborar informes, documentos técnicos y presentaciones orientadas a cliente, con una comunicación clara y estructurada. Experiencia en generación de mejoras operativas y propuestas de optimización dentro del servicio de ciberseguridad. Conocimientos generales de ciberseguridad, amenazas, buenas prácticas, hardening y monitorización. Experiencia en despliegues masivos, administración y soporte de soluciones EDR dentro de entornos corporativos complejos. Capacidad para trabajar con alto nivel de detalle y confidencialidad, manteniendo registros claros y procedimientos documentados.

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas. #FutureTogether ¿Te gustaría administrar, automatizar y optimizar entornos multi‑cloud de gran escala en un proyecto empresarial estratégico? Estamos buscando un/a Cloud Infrastructure Administrator (AWS & OCI) con fuerte background técnico y orientación a automatización. ¿Qué esperamos de ti? +4–5 años administrando infraestructura cloud. +3 años de experiencia sólida en AWS. (EC2, S3, RDS, VPC, IAM, CloudWatch, CloudTrail, Lambda, ECS, Route53.) +1–2 años de experiencia demostrable en Oracle Cloud Infrastructure (OCI). Terraform Bases de datos: MySQL, PostgreSQL y Oracle DB (administración y migración). Networking: VPCs, VPNs, routing, Security Groups, NACLs. Cómo será tu día a día Tu día a día combinará administración, automatización y análisis. Trabajarás directamente con servicios AWS y OCI, configurando infraestructura, optimizando recursos, gestionando redes, revisando rendimiento y asegurando la disponibilidad del entorno. Diseñarás arquitecturas, automatizarás tareas con Terraform y scripts, revisarás costes, apoyarás migraciones, gestionarás backups y participarás en tareas de seguridad, monitorización y respuesta ante incidencias. Colaborarás con equipos técnicos, participarás en decisiones de arquitectura y documentarás procesos mientras mejoras la eficiencia y resiliencia de las plataformas cloud. ✅ Nuestra propuesta de valor Contrato indefinido Modelo híbrido Softtek 56 Horario flexible y programa BetterWork ✈️ 24 días de vacaciones Seguro médico Retribución flexible Tarde libre de cumpleaños Club del empleado con beneficios exclusivos Formación continua en tecnologías cloud Movilidad interna nacional e internacional Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. ¡Estamos deseando conocerte

UNIVERSAE es una institución educativa en pleno crecimiento, especializada en Formación Profesional y en la transformación digital del aprendizaje. Apostamos por la innovación, la tecnología y la excelencia académica, ofreciendo una experiencia formativa moderna, flexible y orientada al futuro. Nuestro equipo combina talento, creatividad y compromiso para impulsar proyectos que impactan en miles de estudiantes. Si te apasiona la tecnología, el desarrollo y las plataformas low‑code, este es tu lugar. Puesto: Zoho Developer. En UNIVERSAE buscamos un Zoho Developer para incorporarse al Departamento de Operaciones. Serás responsable de ejecutar desarrollos, configuraciones y automatizaciones dentro del ecosistema Zoho, siguiendo requerimientos previamente definidos por el Zoho Manager, además de dar soporte técnico a los usuarios internos. Un rol ideal para personas con conocimientos técnicos que quieran crecer en entornos low‑code y participar en proyectos reales desde el primer día. Responsabilidades. • Implementar configuraciones, flujos y automatizaciones en Zoho CRM, Zoho Creator, Zoho Flow y otras aplicaciones del ecosistema., • Desarrollar funciones y scripts en Deluge y JavaScript., • Integrar sistemas mediante APIs REST y manejo de datos en JSON., • Mantener y ajustar automatizaciones existentes., • Resolver incidencias de usuarios relacionadas con Zoho y escalar las más complejas al Zoho Manager., • Documentar desarrollos y realizar pruebas básicas antes de entregar tareas. Formación. • FP de Grado Medio, FP de Grado Superior o Titulación Universitaria en programación, informática o áreas afines. (La FP de Grado Medio es válida si se cumplen los requisitos técnicos.) Imprescindibles. • Conocimientos sólidos de JavaScript., • Manejo de APIs REST y estructuras JSON., • Disponibilidad para trabajo presencial en Murcia. Valorables. • Conocimientos de SQL., • Experiencia con CRM, ERP o plataformas low‑code (Zoho, Airtable, PowerApps…)., • Experiencia previa de 6 meses a 1 año en desarrollo o soporte técnico., • Inglés nivel B1. Jornada y horario. • 40 horas semanales., • Inicio de jornada flexible entre las 07:00 y las 09:00, respetando el tramo fijo interno establecido por la organización. Ubicación. • Murcia (presencial). Qué ofrecemos. • Incorporación a un equipo tecnológico en crecimiento., • Entorno innovador y orientado a la transformación digital., • Oportunidades reales de aprendizaje y desarrollo profesional., • Participación en proyectos de impacto dentro de la organización.

Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo!.Formarás parte del diseño e implementación de una nueva plataforma.Tus principales responsabilidades serán:.Diseño técnico de componentes e integraciones.Desarrollo de: componentes frontend con.Integración con otras plataformas (

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 5.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales ¿Qué Buscamos? Un perfil Data Engineer/ BI Developer . Responsabilidades: Diseño y desarrollo de soluciones de inteligencia empresarial: • Recopilación de requisitos de negocio y traducción a soluciones BI., • Diseño y construcción de informes, dashboards y visualizaciones., • Implementación de soluciones BI utilizando herramientas como Power BI o Qlik Sense. Modelado de datos: • Diseño y construcción de modelos de datos lógicos y/o físicos., • Normalización de datos y aplicación de mejores prácticas de modelado., • Implementación de modelos de datos en plataformas como Snowflake., • Extracción, transformación y carga de datos (ETL) de diferentes fuentes., • Procesamiento de datos en tiempo real a través de colas (como por ejemplo KAFKA). Habilidades y conocimientos: • Ingeniería Informática: Sólidos conocimientos de programación en lenguajes como Java o Python., • Bases de datos: Conocimiento profundo de SQL y experiencia con diferentes plataformas de bases de datos., • Herramientas BI: Familiaridad con herramientas como Power BI o Qlik Sense., • Modelado de datos: Comprensión de los principios de modelado de datos dimensional y relacional., • Ingeniería de datos: Experiencia con herramientas ETL y pipelines de datos., • Comunicación: Habilidad para comunicar ideas técnicas a una audiencia no técnica., • Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un equipo multidisciplinar. ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Bluetab, an IBM Company. certificados ¡Great Place to Work & Best Work to Place! como una de las mejores compañías para trabajar. Una compañía muy techie que nos ha llevado a ser el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA y donde, para empresas clave de diversos sectores, ayudamos a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y en la nube, sacando al máximo las ventajas de su arquitectura y entornos de desarrollo. 🚀 Buscamos un Programador/a Python para unirte a Bluetab Si eres un apasionado del Back End, te encanta trabajar con Python y quieres desarrollarte en un entorno innovador con tecnologías punteras, ¡Bluetab te está esperando! 💻✨ 🎯 ¿Qué buscamos? • 🔹 Experiencia sólida de al menos 3 años en Back End con Python., • 🔹 Conocimientos avanzados en Frameworks como Flask y Django, creando soluciones escalables y eficientes., • 🔹 Experiencia y conocimientos sobre Kubernetes (preferencia por AKS)., • 🔹 Familiaridad con el paradigma DevOps, incluyendo el uso de Docker y Kubernetes., • 🔹 Experiencia trabajando en entornos Cloud, especialmente en Azure (AKS) y otros servicios., • 🔹 Experiencia en Apificación, creando APIs eficientes y robustas., • 🔹 Conocimientos en bases de datos SQL, ya sea con MySQL o Oracle., • 🔹 Proactividad, dinamismo y buen trato con usuarios y proveedores, formando parte activa del equipo. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿Qué ofrecemos? • 📜 Contrato indefinido con salario competitivo, acorde a tu experiencia y conocimientos técnicos, con revisiones periódicas basadas en desempeño., • 🏡 Teletrabajo flexible, con la opción de trabajar desde nuestra sede en Madrid o en nuestros Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga., • ⏰ Horarios flexibles adaptados a tu vida personal, y jornada intensiva los viernes y en los meses de verano (julio y agosto)., • 🏖️ 23 días de vacaciones para disfrutar y desconectar., • 🍽️ Tarjeta restaurante como beneficio social adicional., • 🏥 Seguro médico y póliza dental con una amplia cobertura., • 🚗👶 Plan de retribución flexible: Transporte y Guardería., • 📚 Formación continua gamificada con acceso a más de 1000 cursos y certificaciones oficiales., • 🎓 Programa Career Coach, que te apoyará en tu desarrollo profesional. ¡Serás el dueño de tu crecimiento!, • 🎁 Tarjeta Regalo Pass de 50€ en el mes de tu cumpleaños, para celebrarte. 🎉 Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. Si te apasiona la tecnología y quieres disfrutar en un entorno innovador y 100% tecnológico, Bluetab, an IBM Company es tu sitio. ¡Te esperamos! #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetaber #boostyourtalent

Desde Agap2, consultoría especializada en tecnología e ingeniería, estamos buscando un perfil Content Manager para uno de nuestros principales clientes. Misión del Rol: Actuar como el nexo estratégico y operativo entre el equipo de Producto, Marketing y Agencias Creativas. Su objetivo es garantizar la excelencia en el ciclo de vida de los activos digitales del cliente, liderando la gobernanza, validación e ingesta de contenidos en plataformas DAM (Bynder) y PIM (inriver). Es un rol de gatekeeper que protege la integridad de la marca y optimiza la cadena de suministro de contenido global. Ejes de Responsabilidad: • Interfaz y Consultoría de Negocio: Punto de contacto clave para traducir necesidades de mercados y agencias en instrucciones técnicas ejecutables, asegurando la alineación antes de cualquier acción operativa., • Gobernanza y Control de Calidad (Gatekeeping): Validación rigurosa de derechos de uso (IP), fechas de caducidad, taxonomías y metadatos. Capacidad crítica para desafiar y corregir solicitudes incompletas o fuera de normativa., • Estrategia Operativa y Tech: Colaboración con equipos de ingeniería y SaaS para optimizar conectores, automatizaciones y configuraciones de plataforma. Documentación de procesos mediante runbooks., • Gestión de Lanzamientos y Auditoría: Supervisión de activos para campañas, POS toolkits y retailers, complementada con auditorías periódicas para eliminar duplicados y corregir activos caducados. Requisitos Clave: • Experiencia: Mínimo 3 años en ecosistemas complejos multi-marca/multi-mercado, gestionando flujos de trabajo en DAM/PIM y operaciones de contenido., • Ecosistema Creativo: Experiencia obligatoria trabajando en o con Agencias Creativas, comprendiendo a fondo el ciclo de vida de los activos y campañas., • Hard Skills: Dominio de Bynder/inriver (o similares), estructuras de activos (KVs, POS), sistemas de ticketing (Jira) y marcos ITSM (ITIL)., • Soft Skills: Perfil con alta madurez, capaz de mediar en conflictos, explicar decisiones de gobernanza con claridad y mantener una atención al detalle extrema., • Idiomas: Inglés fluido (C1) para interlocución en entornos internacionales. Ofrecemos: • Contrato indefinido con Agap2., • Jornada completa y modalidad de trabajo en Remoto (presencialidad 1 vez al mes en Barcelona)., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.