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DIRECTOR/A DE OPERACIONES – Industria Ferroviaria Colway Industrial | Getafe (Madrid) | Presencial | Jornada completa | Contrato indefinido | Comité de Dirección 🏭 ¿Quieres construir desde cero la Dirección de Operaciones de una empresa industrial en pleno crecimiento? En Colway Industrial fabricamos e integramos sistemas electrónicos y eléctricos para los principales fabricantes de trenes de Europa: Talgo, CAF, Stadler y Renfe. Hemos crecido mñas de un 50% en dos años, superamos como grupo los 26M€ de facturación y tenemos una cartera de más de 50M€. Creamos una nueva Dirección de Operaciones que integrará compras, almacén, nuestros dos talleres de fabricación y calidad: ~45 personas y ~9M€ de compras anuales. Buscamos a la persona que lidere esta área desde el comité de dirección, reportando directamente al Director General. 🔧 ¿Qué harás? • Dirigir compras, almacén, dos talleres y calidad con 4-5 mandos intermedios., • Rediseñar los procesos de almacén y flujo de materiales: trazabilidad, fiabilidad de inventario, reducción de días de stock., • Implantar planificación de producción, control de horas por proyecto y cultura lean en taller., • Establecer el sistema de KPIs operativos: servicio (OTD), productividad, calidad, inventario., • Entregar en plazo y coste una cartera creciente de proyectos ferroviarios. 🎓 ¿Qué buscamos? • Ingeniería + 8-12 años en operaciones industriales, con 3-5 años dirigiendo producción y/o logística (equipos 20+)., • Experiencia en fabricación por proyecto en sector exigente: ferroviario, aeronáutico, defensa, electrónica, bienes de equipo., • Track record en mejora de procesos de almacén y planificación/control de taller., • Manejo de ERP industrial (Navision/Business Central valorable)., • Perfil de planta, cercano al equipo, orientado a proceso y dato. ⭐ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Puesto de nueva creación en comité de dirección., • Mandato real de transformación con respaldo de Dirección General., • Sector estable, clientes de primer nivel y cartera a largo plazo. #Empleo #Operaciones #DirectorDeOperaciones #SupplyChain #Lean #Manufacturing #Ferroviario #Getafe #Madrid #IngenieriaIndustrial

En Triangle Talent, consultoría especializada en Recursos Humanos, nos encontramos en búsqueda de un/a Director/a de Centro para empresa líder de la distribución de materiales de construcción y reforma ubicado en Alcorcón, (Madrid). Misión: Como Director/a de Centro, serás el máximo responsable de la gestión integral del centro asignado, liderando la estrategia comercial, operativa, financiera y humana del almacén. Tu misión será garantizar el crecimiento rentable del negocio, impulsar una excelente experiencia de cliente y desarrollar equipos. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con impacto directo en la cuenta de resultados del centro y en la experiencia tanto de clientes como de empleados. Principales responsabilidades: 1.Gestión financiera y P&L: -Asumir la responsabilidad completa sobre la cuenta de explotación del almacén. -Gestionar y optimizar los principales indicadores financieros del centro: ventas, margen, EBITDA, productividad, costes, rentabilidad y eficiencia operativa. -Garantizar una gestión eficiente de los recursos humanos, materiales y financieros. 2.People Management y liderazgo de equipos: -Liderar, desarrollar y motivar a los equipos del centro, promoviendo una cultura de compromiso, cercanía y alto rendimiento. 3.Marketing, merchandising y estrategia comercial: -Liderar la correcta implantación de la estrategia comercial en el punto de venta. -Supervisar la ejecución de planes de marketing local, campañas comerciales, acciones promocionales y activaciones en tienda. 1. Mercado, cliente y competencia: -Analizar de forma continua el mercado local, el entorno competitivo y las tendencias del sector para identificar oportunidades de crecimiento, nuevas necesidades de clientes y competidores. -Diseñar y ejecutar la estrategia adecuada para posicionar el centro como referencia en su área de influencia. Requisitos: Formación: titulación universitaria superior (muy valorable Ingeniería Industrial, Arquitectura, ADE o similar). Experiencia: mínimo entre 5 y 7 años como Directores/as de Centro o Almacén en sectores de distribución, retail, materiales de construcción, bricolaje, energía, equipamiento, gran consumo especializado o canal profesional. -Experiencia gestionando P&L, ventas, margen, EBITDA, presupuestos y KPIs de negocio. Gestión de equipos: experiencia contrastada liderando y desarrollando estructuras organizativas de más de 100 personas. Competencias: alta capacidad de toma de decisiones, liderazgo, comunicación, mentalidad estratégica, visión analítica de KPI's y cuenta de resultados, y enfoque en la mejora continua. Se ofrece: Te incorporarás a una compañía multinacional con una cultura basada en las personas, donde tu impacto será directo en el negocio. Estabilidad y Proyección: contrato indefinido en un grupo líder internacional con un ambicioso plan de crecimiento. Paquete Retributivo de Alto Nivel: salario fijo competitivo + políticas de participación + variable + vehículo de empresa. Accionariado: oportunidad de convertirte en accionista del Grupo. Bienestar y beneficios corporativos: Plan de Retribución Flexible. 100% del Seguro de Salud subvencionado por la empresa. Seguro de Vida. 27 días laborables de vacaciones (L-S) + Día de tu cumpleaños libre. Asesoría fiscal gratuita para tu Declaración de la Renta. 10% de descuento en compras y acceso al club de ventajas y ocio de la compañía.

FundsPeople busca Key Account Sales Iberia – Client Solutions Sobre la empresa FundsPeople es la plataforma y la comunidad profesional de referencia en gestión de activos y patrimonios en España, Italia y Portugal, con una red de aproximadamente 200.000 profesionales. A partir de nuestro conocimiento del sector, nuestras capacidades tecnológicas y el uso de datos e información de mercado, ayudamos a gestoras y otros actores de la industria a conectar mejor con sus públicos, fortalecer su posicionamiento y desarrollar oportunidades de negocio. Todo ello desde un enfoque relacional, especializado e internacional. Sobre el rol Buscamos incorporar un/a Key Account Manager Iberia para gestionar y desarrollar relaciones con gestoras de activos en España y Portugal. La posición forma parte del equipo de negocio de Iberia y tendrá un papel clave en la gestión y desarrollo de estas relaciones, en coordinación con otras áreas de la compañía en Iberia y, cuando corresponda, con equipos comerciales de otros mercados. La misión del puesto será comprender la situación, estrategia, prioridades y necesidades de las gestoras para definir y aportar propuestas de valor adecuadas que tengan un impacto positivo para nuestro cliente y para Funds People, acompañar la evolución de las cuentas y contribuir al desarrollo de relaciones comerciales sostenibles y de largo plazo. El foco del rol no estará en una venta transaccional o estandarizada, sino en una gestión comercial consultiva y relacional, capaz de identificar necesidades concretas y traducirlas en soluciones relevantes y con impacto real para cada cliente. ¿Qué vas a hacer? Analizar la estrategia, objetivos y necesidades de cada gestora para identificar oportunidades y definir propuestas comerciales alineadas con sus prioridades. Gestionar y desarrollar una cartera de clientes en Iberia, consiguiendo elevar el nivel de compromiso y fidelización que se traslade en la renovación y el crecimiento de las cuentas, incrementando el posicionamiento de FundsPeople como líder destacado en los servicios que impulsan la estrategia de desarrollo de negocio del cliente. Realizar el seguimiento comercial de la cartera y coordinar internamente la activación de las propuestas acordadas, manteniendo visibilidad sobre pipeline, actividad, KPIs y resultados, gestionando a través del equipo correspondiente las incidencias operativas que pudieran surgir . Analizar el contexto del mercado, las tendencias y la evolución de las gestoras y sus interlocutores para detectar oportunidades comerciales y segmentarlas adecuadamente para orientar el desarrollo de los diferentes perfiles de cuentas existentes. Contribuir, cuando corresponda, a la identificación y cualificación de nuevas oportunidades comerciales vinculadas a la cartera o al desarrollo de relaciones estratégicas. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 5 años en funciones comerciales, desarrollo de negocio o gestión de cuentas. Trayectoria preferentemente en gestión de activos, banca privada, arquitectura abierta o entornos B2B vinculados al sector financiero. Conocimiento del ecosistema de gestión de activos en Iberia y capacidad para comprender la estrategia, prioridades y necesidades comerciales de las gestoras. Capacidad para desarrollar relaciones comerciales de largo plazo desde una lógica consultiva, con criterio comercial, autonomía, coordinación y orientación a resultados. Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o disciplinas afines. También podrán considerarse perfiles con formación en Marketing siempre que acrediten trayectoria sólida en entornos B2B y/o en el sector financiero. Español nativo o bilingüe. Inglés profesional fluido. Portugués deseable. Manejo fluido de CRM comercial y de herramientas habituales de seguimiento, análisis y presentación, especialmente Excel y PowerPoint. Se valorará experiencia con LinkedIn y otras herramientas digitales de apoyo a la actividad comercial, así como el uso práctico de herramientas de inteligencia artificial orientadas a mejorar la productividad en la preparación de propuestas, presentaciones y análisis de información. ¿Cómo es el entorno? Se trata de una oportunidad para incorporarse a una compañía de referencia en el ecosistema de gestión de activos del sur de Europa, con alta interlocución con el mercado y un entorno internacional. El rol ofrece cercanía con clientes estratégicos, visibilidad dentro del negocio y capacidad de impacto directo en el desarrollo de relaciones comerciales relevantes para la compañía. Condiciones Madrid (modelo híbrido) · Contrato indefinido · Jornada completa. La posición requiere disponibilidad para viajes dentro de Iberia, reuniones presenciales con clientes y participación en eventos del sector. Igualdad de oportunidades FundsPeople impulsa un entorno inclusivo y de igualdad de oportunidades en todas las etapas del proceso.

Se busca persona para trabajar en Alcorcón, Madrid, en un puesto relacionado con el uso de herramientas de productividad basadas en Copilot. Las tareas principales incluyen apoyar en la gestión de tareas diarias, organizar flujos de trabajo y optimizar procesos mediante asistentes digitales. Se valora experiencia previa en entornos ofimáticos y capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías. El contrato es temporal, con jornada parcial. Se ofrece un ambiente laboral dinámico en el que se fomenta el aprendizaje continuo. El horario es flexible y compatible con otros compromisos. Las personas interesadas deben contar con conocimientos básicos de herramientas digitales y disposición para trabajar en equipo. No se requiere experiencia previa en puestos similares.

INGENIERO INDUSTRIAL (H/M) OTIS LEGANÉSApplyremote type: On-Sitelocations: Benjamín Outram 1, 28918 LEGANES, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: 20160526Date Posted:2026-05-25Country:SpainLocation:Benjamín Outram 1, 28918 LEGANES, SpainMovemos personas y damos forma al futuro.En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo.Estamos actualmente seleccionando un INGENIERO INDUSTRIAL (H/M) para incorporar a nuestra fábrica de Leganés, Madrid.Posición a cubrir dentro de la Fábrica de Otis en Madrid en el área de Ingeniería Industrial.Role & General responsabilities Industrialización: + Definición e implantación de procesos de trabajo. - Definición y selección de maquinaria y/o utillajes. - Puesta en marcha de maquinaria y/o utillajes. - Formación de empleados/operarios en los procesos definidos. - Maquinaria existente: Punzonadoras/Corte láser. Plegadoras Montajes. Robots /Cobots. Cámaras de visión. + Análisis de riesgos/beneficios para los nuevos proyectos. Control de procesos: + Alcanzar los objetivos de seguridad, calidad, entrega y productividad. + Asegurar que los datos de los KPI son fiables. + Supervisión del cumplimiento del proceso productivo. + Buscar e implantar nuevos sistemas de control de procesos. Mejora de procesos: + Revisión y optimización de proceso de trabajo. + Crear y liderar proyectos de ahorro de industrialización. + Estandarización de los proyectos liderados.Qualifications/Experience/Skills Formación Universitaria en Ingeniería (industrial, electrónica, robótica o similar) Experiencia en áreas industriales se valorará de forma positiva. Valorable trabajos previos en automatizaciones o aplicaciones robóticas. Inglés. Nivel C1 Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad comunicativa para interactuar con distintos departamentos o clientes Proactividad para buscar y proponer alternativas a los escenarios actuales. Pensamiento analíticoQué ofrecemos: Oportunidad de trabajar en entorno multinacional en la empresa líder del sector de la elevación. Programas de rotación en otros centros a nivel mundial, con la posibilidad de colaborar en proyectos globales. Oportunidad de plan de carrera y formación continua. Contrato indefinido Horario intensivo de mañana de 7.15 - 15.30h Incorporación en septiembrePresenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro. #BuildWhatsNext.If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at . #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando Talento! ¿Te motiva liderar operaciones industriales, impulsar transformaciones Lean a gran escala y desarrollar equipos de alto rendimiento que impacten directamente en la productividad y competitividad del negocio? En Mtech Group seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Manager de Procesos que quiera liderar este reto con nosotros. Sobre Mtech Group En Mtech Group llevamos más de 25 años diseñando, desarrollando y fabricando cuadros eléctricos para sectores como energía, renovables, ferroviario e industrial. Con más de 300 personas en plantilla y tres sedes entre Madrid y Bilbao, somos un referente nacional e internacional en soluciones eléctricas a medida. Nuestra cultura se basa en la mejora continua, la eficiencia, la innovación y el bienestar de las personas que forman parte del grupo. Misión Liderar la mejora continua de las operaciones productivas, impulsando la excelencia operacional mediante la implantación estratégica de metodologías Lean Manufacturing, la optimización de procesos industriales, la digitalización y el desarrollo de equipos de alto rendimiento. Será responsable de analizar, rediseñar e implantar procesos orientados a la mejora de la productividad, eficiencia, calidad y control de las diferentes unidades productivas. Funciones principales • Liderar la estrategia de mejora continua y excelencia operacional en las diferentes unidades productivas., • Analizar, diseñar e implantar procesos orientados a la mejora de la productividad, eficiencia, calidad y control operativo., • Liderar la implantación de metodologías Lean Manufacturing y herramientas de mejora continua (5S, SMED, Kaizen, VSM, PDCA, A3 y estandarización)., • Realizar levantamiento, análisis y optimización de procesos mediante estudios de métodos y tiempos, diagramas de flujo y análisis de datos., • Diseñar y optimizar layouts y puestos de trabajo con foco en ergonomía, seguridad y productividad., • Definir, monitorizar y optimizar KPIs operacionales, asegurando el seguimiento y sostenibilidad de las mejoras implantadas., • Impulsar iniciativas de digitalización e Industria 4.0 orientadas a la automatización, captura y análisis de datos en planta., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, auditorías y planes de acción derivados de no conformidades., • Colaborar transversalmente con Producción, Operaciones, Logística, Calidad, Mantenimiento y Dirección para alinear estrategia y ejecución., • Actuar como referente técnico y agente de cambio, promoviendo una cultura de mejora continua y orientación a resultados. Requisitos del perfil Formación, • Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar., • Valorable formación o certificaciones Lean Manufacturing, Lean Six Sigma o similares. Experiencia, • +7 años de experiencia en entornos industriales., • Al menos 3 años liderando equipos o proyectos de mejora continua., • Experiencia en industrias maduras: automoción, aeronáutica, bienes de equipo o similares., • Experiencia demostrable en implantación de Lean Manufacturing y mejora de KPIs operacionales., • Muy valorable experiencia en transformación digital e Industria 4.0. Conocimientos técnicos, • Dominio avanzado de herramientas Lean: 5S, SMED, VSM, Kaizen, estandarización, PDCA, A3., • Alto nivel de Ms Excel., • Valorable experiencia en Power BI y Power Query., • Capacidad analítica y orientación a toma de decisiones basada en datos. Beneficios, • Contrato indefinido., • Rol estratégico con alto impacto en la organización., • Visibilidad directa con dirección., • Entorno dinámico, colaborativo y en transformación. #J-18808-Ljbffr

pbMisión /b: /ppDirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. /ppbr/ppbFunciones /b: /pp• Organizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior. /pp• Implantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación con la calidad, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito, así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta. /pp• Controlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas. /pp• Supervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados. /pp• Establecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección. /pp• Asegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección. /pp• Implantar metodología TPM y dar continuidad a la misma. Pilar de Mantenimiento Autónomo. /pp• Asegurar la integración entre los pilares fundamentales de TPM, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales. /pp• Gestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía. /pp• Asumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o director Industrial. /ppbr/ppbRequisitos /b: /pp• Formación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar /pp• Conocimientos en Seguridad y Prevención. /pp• Conocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc) /pp• Capacidad para liderar personas. /pp• Alto conocimiento del Sistema TPM, pilar Mantenimiento Avanzado. /pp• 2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción /pp• Nivel avanzado de inglés /pp• Nivel avanzado de Paquete Office /p pEn Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. bPor lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido. /b /p

Se busca personal para tareas logísticas en un almacén industrial. El trabajo diario incluye manejar carretilla retráctil para mover mercancías y usar traspalés eléctricos para desplazar palés. También se preparan pedidos, seleccionando y embalando productos según las órdenes recibidas, y se realizan cargas y descargas de camiones para coordinar la entrada y salida de materiales. Todo se hace siguiendo los protocolos de seguridad para evitar accidentes y daños. El entorno es dinámico, con actividad constante de gestión de inventarios y cumplimiento de plazos de entrega. La persona debe trabajar de forma autónoma dentro de un equipo, cumpliendo objetivos diarios de productividad. Se valora la organización y el detalle para mantener un flujo eficiente. Se manejan distintos sistemas de almacenaje y documentación básica de envíos. Esta posición es clave en la cadena de suministro, contribuyendo directamente a la operativa logística.

La sede central está en Italia y cuenta con sucursales, oficinas e instalaciones en 21 países, a través de las cuales proporciona gestión de proyectos, apoyo comercial y asistencia técnica a sus clientes en todo el mundo. Es nuestra política ofrecer igualdad de oportunidades laborales a todas

Desde Grupo Eulen seleccionamos Técnico/a de Seguridad Especializado en Planes de Autoprotección y conocimientos en el sector, para trabajar en un proyecto a nivel nacional. Tienes experiencia en el área de Consultoría de Seguridad y Emergencias? ¿Cuentas con formación superior o técnica en i

Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. Atención presencial, telefónica y por correo electrónico a clientes y colaboradores. Atención y acompañamiento a clientes, garantizando

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Desde Santander Assurance Solutions (SASA) estamos buscando incorporar a un especialista comercial de seguros en nuestro equipo en el Centro de Relaciones con el Cliente centrado en campañas outbound. Experiencia comprobada en venta telefónica de seguros, con sólidos conocimientos del mercado y p

Tienes experiencia en inspección de calidad? ¿Has trabajado revisando productos electrónicos o mecánicos? ¡Queremos conocerte!. Valorable experiencia en electrónica y montaje de equipos. Experiencia previa en inspección de calidad.

Grado en Ingeniería Informática, Matemáticas, Física, Telecomunicaciones, Ciencia de Datos, Inteligencia Artificial o titulaciones afines. Máster universitario especializado en Inteligencia Artificial, Machine Learning, Ciencia de Datos o áreas relacionadas. Inteligencia Artificial en áreas r

Hands‑on experience with Amazon 1P (Vendor) Vendor Center backend; familiar with PO processing, DI file uploads, and related core workflows. Help maintain multi‑channel product information, verify basic SKU information, and manage order, fulfillment, and inventory related data. Support the stand

En Nertus (empresa del Grupo Siemens y RENFE) dedicada a servicios ferroviarios con presencia a nivel nacional, seguimos ampliando el equipo del centro de ingeniería en Madrid para llevar a cabo proyectos nacionales e internacionales de señalización ferroviaria. Análisis y revisión del posicion

Buen ambiente de trabajo en un entorno agradable con buenas comunicaciones en transporte público. Buscamos personas con formación profesional de al menos una FP de grado medio o superior, y experiencia en funciones de atención telefónica para poder asumir las funciones y responsabilidades de la

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En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Entender el momento vital de cada persona será

Colaborar en las actividades extraordinarias del centro. Elaborar informes y documentación que sea requerida por la Dirección de Centro u. Valorable experiencia en sector sociosanitario (residencia de personas mayores).

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En Aubay buscamos un/a Data Architect para incorporarse a un proyecto internacional participando en la definición y evolución de soluciones de datos en entornos tecnológicos innovadores. Experiencia trabajando en entornos Cloud y ecosistemas de datos. Entorno colaborativo, innovador y orientado a

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La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P esta

The internship is designed to provide hands-on experience in business development and cross-border payment operations within the European market. Currently enrolled in a bachelor’s or master’s degree program at a Spanish university. Professional proficiency in Chinese and English; Spanish workin

Incorporación en la sede central de Madrid, en la División de Agua y Medioambiente del Área de Ingeniería Civil. Buscamos un ingeniero para proyectos relacionados con hidrología e hidráulica de inundaciones, ingeniería fluvial y restauración ambiental, gestión de cuencas, planificación hid

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Colaborar en la implementación y análisis de datos para comprender el comportamiento de usuarios en entornos web y aplicaciones. Entre 2 y 3 años de experiencia en entornos de analítica digital, especialmente en proyectos vinculados a Adobe Analytics. Se valorará especialmente experiencia en pr

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquie

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Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen

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Apoyo en tareas administrativas o de gestión en diferentes tareas del departamento tales como ferias de empleo, sesiones de recruiting, proyectos profesionales, master classes y talleres, encuentros con profesionales, programas de emprendimiento, convocatorias, etc. La función del Becario/a en Ori

Atención centrada en el paciente, ofreciendo información clara y un trato cercano y profesional. Capacidad de trabajo en equipo, aprendizaje continuo, iniciativa, aportación de ideas, flexibilidad y buenas habilidades de comunicación. La oferta total de plazas autorizadas en sus distintos ámbit

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Bachelor's degree in Business Administration, Economics, Finance, or a related field. Strong written and spoken English (B2 minimum, C1 preferred). As we continue to grow, we are looking for an Operations & Finance Specialist to strengthen our Operations team and help scale the company's internal pr

Seguimiento y coordinación de incidencias relacionadas con envíos y entregas. Buenos conocimientos de MS Office; experiencia previa con SAP será valorada positivamente. Formar parte de Bosch significa trabajar en un entorno internacional donde podrás conocer de primera mano los procesos logísti

Experiencia entrecerca de 3 años en asesoramiento fiscal, incluyendo el asesoramiento fiscal recurrente, participación en due diligence, planificación fiscal internacional, planificación fiscal en operaciones de M&A nacionales y transfronterizas;. Tus tareas incluirán, principalmente, el asesor

Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación. Análisis y conocim

Al menos 5 años de experiencia en el sector asegurador. Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en el sector asegurador para gestionar siniestros de alto importe y complejidad, combinando un enfoque técnico y jurídico. Experiencia en negociación en entornos complejos.

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Recibir formación estructurada en atención al cliente, operaciones de tienda y conocimiento del producto. Apoyar en la gestión de pagos siguiendo los procedimientos adecuados en caja. Participar activamente en el crecimiento de la empresa.

Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia como Product Support, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas lab

Vocational diploma, associate degree, or bachelor's degree in Electronics, Electrical Engineering, Automation, Renewable Energy, or related fields. Perform daily inspection, troubleshooting, repair, and maintenance of energy storage batteries, inverters, and other related products. Experience in rep

Experiencia previa en servicios de atención al cliente (preferiblemente en entornos de servicios financieros, renting, financiación o sectores regulados). Actualización de datos personales y bancarios, requiriendo envío de documentación y, en algunos casos, validación mediante PIN SMS. Gestió

Como Historiador y Genealogista en Grupo Hereda, te encargarás de investigar y recopilar la documentación necesaria para realizar los estudios genealógicos de nuestros clientes. Entre tus tareas diarias estarán el análisis de archivos históricos, la elaboración de árboles genealógicos detal

Se valorara experiencia laboral de desarrollo comercial en posiciones similares en sector Retail – Real Estate o en departamentos de expansión de empresas. Llamadas de seguimiento y de fidelización a clientes de cartera así como nuevos clientes. Dependencia: Director Departamento Retail.