Trabajos responsable de servicio al cliente en L'Antiga Esquerra De L'Eixample - Page 4Crear alertas

Chemence Graphics Spain cuenta con más de 35 años de experiencia en la industria gráfica, ofreciendo soluciones para packaging flexible y de cartón ondulado. Trabajamos con sectores clave como el alimenticio, pet food, farmacéutico, cosmético y agrícola, entre otros. Como parte de un grupo con presencia global, proporcionamos un servicio integral que incluye desde la preimpresión hasta la entrega de clichés y troqueles a impresores o fabricantes de packaging, garantizando la máxima calidad, precisión y eficiencia en cada proyecto. Buscamos un Director de Finanzas para Sant Joan Despí (Barcelona) o Amposta (Tarragona), con experiencia en entornos industriales y conocimiento del contexto fiscal, financiero y operativo en España. Este rol tendrá un enfoque estratégico y operativo, siendo responsable de garantizar la solidez económica de la compañía, aportando una visión estratégica y operativa para el crecimiento rentable y sostenible del negocio. Liderarás todas las funciones financieras, fiscales y de control interno, trabajando estrechamente con la propiedad (situada en Reino Unido), la dirección general y las demás áreas clave de la empresa. ✅ Requisitos • Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 8 o + años en posiciones financieras de responsabilidad, preferiblemente como Director/a Financiero/a o Responsable de Control de Gestión., • Experiencia demostrada en entornos manufactureros o industriales., • Conocimiento práctico de modelos de análisis de costes, márgenes, rentabilidad por unidad de negocio, y control presupuestario., • Experiencia demostrable en la gestión de P&L y balance., • Capacidad para liderar procesos de presupuestación, planificación financiera, auditoría interna y externa., • Experiencia en evaluación de proyectos de inversión y CapEx., • Dominio de sistemas ERP y modelos avanzados de Excel., • Nivel de inglés avanzado., • Capacidad para desplazarse a las distintas sedes de la empresa., • Máster o posgrado en Dirección Financiera, Controlling, Fiscalidad o MBA. (Valorable) Responsabilidades clave 📊Planificación y análisis financiero • Elaborar y liderar el proceso presupuestario anual, incluyendo previsiones periódicas (forecast) alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía., • Supervisar la elaboración de los informes financieros mensuales, trimestrales y anuales (cuenta de resultados, balance y cash flow)., • Realizar análisis financieros en profundidad (márgenes, desviaciones, rentabilidad por producto/planta/cliente) que ayuden a la dirección a comprender tendencias de costes, identificar oportunidades de ahorro y mejorar la rentabilidad, para la toma de decisiones, • Desarrollar indicadores financieros clave (KPIs) que permitan medir y mejorar el desempeño económico. 💰 Gestión de costes y control financiero • Liderar el análisis y control de costes directos e indirectos, tanto industriales como estructurales., • Detectar ineficiencias operativas y proponer medidas correctoras que mejoren la rentabilidad., • Implantar mecanismos de control interno y asegurar el cumplimiento de los procedimientos financieros., • Participar en el diseño y seguimiento de estructuras de precios, márgenes y políticas de aprovisionamiento. 📈 Inversión y crecimiento estratégico • Evaluar la viabilidad financiera de nuevas inversiones incluidas posibles fusiones y adquisiciones, para apoyar el crecimiento del negocio y la estrategia a largo plazo., • Colaborar con la dirección en la planificación y seguimiento de proyectos de CapEx., • Apoyar alianzas estratégicas o adquisiciones que puedan impulsar la expansión del negocio., • Analizar el impacto financiero de nuevas oportunidades de negocio o cambios estructurales. 🧾 Fiscalidad, cumplimiento normativo y gestión de riesgos • Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales, y coordinar la relación con asesores externos., • Definir e implementar políticas fiscales eficientes, reduciendo la carga impositiva dentro del marco legal., • Identificar y mitigar riesgos financieros, contractuales, regulatorios y operativos. 🧠 Liderazgo financiero estratégico • Coordinar y desarrollar al equipo financiero (contabilidad, tesorería, control de gestión, compras)., • Alinear la estrategia financiera con los objetivos del comité de dirección y del grupo empresarial., • Liderar la mejora continua de procesos financieros, sistemas ERP y automatización de reporting., • Actuar como interlocutor/a clave ante bancos, auditores, asesores fiscales y otros stakeholders financieros. 💡Competencias clave • Habilidades sobresalientes de comunicación y negociación., • Capacidad para impulsar la estrategia empresarial mediante el análisis financiero y el soporte a la toma de decisiones., • Alta capacidad de organización, planificación y toma de decisiones., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Qué ofrecemos? • Salario competitivo y paquete de beneficios atractivo., • Un entorno de trabajo colaborativo e innovador., • La oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector gráfico., • Tipo de contrato: Jornada completa, Indefinido, • Incorporación inmediata., • Lugar de trabajo: Sant Joan Despí, Barcelona o Amposta, Tarragona.

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando a un/a Coordinador/a de Equipo de Técnicos de Soporte N2, para trabajar en un equipo dedicado al soporte de tickets en una aplicación del ámbito gestión de pedidos. Trabajarás en un equipo siguiendo la metodología de ITIL y en colaboración con diversas empresas del grupo Volkswagen. Serás la persona de contacto para el responsable de la aplicación en Alemania. Es un proyecto internacional de una aplicación, por ello, buscamos una persona con conocimientos y experiencia en gestión de equipos y el marco ITIL para gestionar la aplicación con relación a cliente, riesgos, equipo, calidad y priorización de tareas y rendimiento del equipo dentro de su rol. Funciones del puesto: • Gestión del equipo: planificación vacaciones, turnos, etc., priorización de tareas, revisión de calidad de tickets y rendimiento del equipo dentro de su rol, • Gestión de la aplicación: monitorizar riesgos y el entorno de la aplicación y priorizar tickets según su criticidad y urgencia. De forma puntual, atender incidencias, peticiones y problemas; implementar cambios y guiar al equipo en la resolución de tickets, • Ser el punto de contacto (SPOC) para el responsable de la aplicación en Alemania en temas relacionados con la misma, realizando reuniones periódicas para presentar el estado del servicio y proponer mejoras continuas, • Comunicación y colaboración con diferentes equipos dentro del grupo Volkswagen con el objetivo de dar el soporte funcional a diferentes importadores mundiales, • Gestión de diferentes servicios alojados en Amazon Web Services tanto por consola como por acceso web. Qué esperamos de ti: • Formación Profesional, Ingeniería Técnica o Superior, • Experiencia en gestión de equipos., • Inglés C1, • Conocimiento de Amazon Web Services., • Conocimiento de metodologías ágiles., • Conocimientos de entornos Linux, Base de Datos y lenguaje SQL., • Capacidad de autogestión (organizar, planificar y controlar el propio trabajo de forma eficiente) y autonomía., • Conocimiento de herramientas: JIRA, Confluence, • Herramientas de ticketing: Service Center 3, • MS Office (MS Outlook, MS Teams, MS Word, MS Excel, MS Powerpoint) Qué podemos ofrecerte: • Subvención para dietas, • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa, • Acceso subvencionado a formación en idiomas, • Acceso a Plataforma de Formación E-learning, • Beneficios corporativos, • Descuentos en automóviles del grupo, • Hasta el 60 % de teletrabajo

PETIT FORESTIER es el líder de alquiler de equipos frigoríficos en Europa, con una fuerte cultura orientada a la atención al cliente, la calidad de servicio y lo mas importante nuestro equipo Actualmente, buscamos una persona para realizar funciones administrativas contable, con la finalidad de cubrir una baja de larga duración (6 meses aproximadamente) en nuestras oficinas ubicadas en Mercabarna (traslado el próximo enero a Gavà). FUNCIONES: Las tareas que llevará a cabo en dependencia de la responsable de departamento: 1. Recepción de cheques de clientes, contabilización e ingreso en el banco en la fecha de vencimiento, 2. Contabilización de los ingresos de efectivo de clientes de las diferentes delegaciones, 3. Contabilización de los ingresos por VISA de clientes de las diferentes delegaciones, 4. Contabilización de las transferencias (ingresos de clientes) recibidas en los bancos, 5. Priorización tareas en los cierres del mes, apoyo al departamento, 6. Atención telefónica. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación Inmediata, • Horario de 9h a 18h, viernes jornada intensiva, • Fruta fresca *22 días de vacaciones Súmate a este desafiante proyecto, ¡en Petit Forestier te estamos esperando! #SomosPetitForestier

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Seleccionamos para uno de nuestros clientes, un reconocido Grupo Familiar del Sector servicios ubicado en Barcelona, a un/a Responsable de Food & Beverage. Funciones a desarrollar: • Planificar, organizar, dirigir y controlar todas las actividades relacionadas con la oferta gastronómica de la cadena de hoteles del Grupo (zona Granollers, Mataró y Barcelona)., • Planificación y desarrollo de menús (crear y diseñar menús atractivos y adaptados al público, considerando costos, tendencias y calidad)., • Gestión de compras y proveedores (negociación precios)., • Administrar los costos de los alimentos y bebidas, controlar el presupuesto de los Hoteles y maximizar la rentabilidad., • Mantener los estándares de calidad en la preparación de alimentos, la presentación de los platos y el servicio al cliente, cumpliendo con normativas de higiene y seguridad alimentaria., • Colaborar en la creación de estrategias para promocionar los servicios de alimentos y bebidas, atraer clientes y aumentar las ventas., • Analizar datos, evaluar el desempeño y proponer mejoras para optimizar la eficiencia y la rentabilidad. Requisitos: • Formación universitaria en Comercio, Turismo y/o Restauración. Valorable Formación Profesional., • Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones indicadas., • Vehículo propio. Se ofrece: • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Contrato indefinido., • Jornada completa con flexibilidad horaria., • Salario competitivo, acorde con la experiencia aportada + variable anual., • Pago del Kilometraje en los desplazamientos.

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En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando un/a: Técnico/a SAT que trabajará, principalmente en la zona de Cataluña y Baleares, pero con opción a viajar a nivel nacional. ¿Cuál será tu responsabilidad? • Realizar la preinstalación, instalación y puesta en marcha de todos los equipos que la empresa representa, vende o comercializa., • Responsabilizarse del mantenimiento y las reparaciones del producto necesaria, ya sea durante el periodo de garantía o posterior, • Efectuar los presupuestos de reparación en el caso en que el producto no se halle bajo garantía., • Elaborar informes sobre incidencias del servicio., • Asesorar y formar al equipo comercial en las características y utilización de los productos. Hard : • Formación en mecánica, electrónica o similar., • Aportar 2-3 años de experiencia en servicio técnico dentro del sector dental: experiencia en aparatología y CAD CAM., • Nivel de inglés de First Certificate Soft : Necesitamos incorporar una persona responsable, con orientación al cliente y flexible. Imprescindible tener carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? · Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes! · Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos. · Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural. · Recibirás una retribución acorde a tu valía y experiencia · Tendrás un plan de retribución flexible · Disfrutarás de múltiples beneficios sociales · Tendrás el día libre en tu cumpleaños · Tendrás a tu disposición furgoneta de trabajo · Recibirás formación continua Igualdad de oportunidades Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar juntos la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: · Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución · Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos · Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas , comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Desde ENINTER ASCENSORES, estamos es búsqueda de un perfil técnico en Mantenimiento electromecánico o Mecatrónica Industrial para nuestro Departamento de Inspecciones. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA (sí titulación) El Técnico de Inspecciones será responsable de supervisar y acompañar a los técnicos de las Organizaciones de Control Autorizadas (OCAs) en las inspecciones periódicas, primeras inspecciones e inspecciones unitarias de los ascensores. funciones principales Principales: • Acompañamiento en Inspecciones, • Colaborar con los técnicos de las OCAs durante las inspecciones, proporcionando asistencia técnica y verificando la conformidad con los estándares de seguridad y calidad., • Atención al Cliente y Aptitudes Comerciales, • Interactuar de forma eficaz y profesional con los técnicos de las OCAs y con los titulares de los ascensores., • Explicar la necesidad de realizar cambios o sustituciones de piezas esenciales para el correcto funcionamiento del ascensor, manteniendo una actitud orientada al cliente., • Poseer un conocimiento detallado de distintos modelos de ascensores para poder actuar en caso de incidencias durante las pruebas y verificar su estado de funcionamiento óptimo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Estabilidad laboral., • Seguro médico privado., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Vehículo de empresa., • Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de una empresa en constante crecimiento dentro de un sector muy estable., • Horario: 8h-13.30h/15h-18h. Viernes de 8h a 14h. (posibilidades de jornada intensiva de 8h00 a 16h30 de lunes a jueves y viernes de 8h00 a 14h00 en función de las entidades inspectoras, no es un horario definitivo) REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores., • Educación técnica o similar en el campo de ascensores o electromecánica. COMPETENCIAS DESEADAS: • Te gusta trabajar en equipo., • Tienes ganas de aprender y formarte., • Tienes buena capacidad para la comunicación. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de esta historia de éxito, envíanos tu currículum. ¡Te estamos esperando!

En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando un/a: Técnico/a SAT que trabajará, principalmente en la zona de Cataluña y Baleares, pero con opción a viajar a nivel nacional. ¿Cuál será tu responsabilidad? • Realizar la preinstalación, instalación y puesta en marcha de todos los equipos que la empresa representa, vende o comercializa., • Responsabilizarse del mantenimiento y las reparaciones del producto necesaria, ya sea durante el periodo de garantía o posterior, • Efectuar los presupuestos de reparación en el caso en que el producto no se halle bajo garantía., • Elaborar informes sobre incidencias del servicio., • Asesorar y formar al equipo comercial en las características y utilización de los productos. Hard : • Formación en mecánica, electrónica o similar., • Aportar 2-3 años de experiencia en servicio técnico dentro del sector dental: experiencia en aparatología y CAD CAM., • Nivel de inglés de First Certificate Soft : Necesitamos incorporar una persona responsable, con orientación al cliente y flexible. Imprescindible tener carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? · Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes! · Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos. · Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural. · Recibirás una retribución acorde a tu valía y experiencia · Tendrás un plan de retribución flexible · Disfrutarás de múltiples beneficios sociales · Tendrás el día libre en tu cumpleaños · Tendrás a tu disposición furgoneta de trabajo · Recibirás formación continua Igualdad de oportunidades Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar juntos la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: · Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución · Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos · Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

Descripción de la empresa Empresa líder a nivel nacional en turismo outdoor, Manaslu Adventures, está en proceso de expansión internacional buscamos un nuevo Booking Manager en nuestras oficinas de Barcelona para integrarse en nuestro equipo de Booking. El candidato deberá aportar un mínimo de 3 años de experiencia en agencias de viajes o similares especialmente con dominio y experiencia contrastada en servicios turísticos y de gran valor. El candidato hablará inglés y español con fluidez y se valorará francés. El candidato también aportará fuertes y potenciales habilidades de comunicación y organización de grupos turísticos. Responsabilidades: • Gestión de reservas y logística: Responsable de la organización y reserva de servicios de hosting, vuelos transportes y otros servicios necesarios para los programas., • Coordinación con proveedores y receptivos: Comunicación constante con nuestros profesionales, guías, agencias locales y proveedores para asegurar que todos los servicios estén confirmados y se ajusten a los itinerarios de los clientes., • Control y actualización de itinerarios: Asegurar que los programas se gestionen de manera efectiva, realizando ajustes cuando sea necesario para garantizar la satisfacción del cliente., • Gestión de documentación: Coordinación de visados, permisos y documentación necesaria para los viajes y expediciones en destinos internacionales., • Seguimiento y resolución de incidencias: Manejo de cualquier eventualidad que pueda surgir antes o durante el viaje, manteniendo una comunicación fluida con todos los actores involucrados., • Atención al cliente: Proporcionar un servicio al cliente de excelencia, garantizando que todas las consultas sean atendidas de manera oportuna y profesional. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, preferiblemente en agencias de viaje, operadores de turismo de aventura o empresas de expediciones. Abstenerse otros perfiles., • Nivel alto de inglés (oral y escrito). Valoramos conocimientos de otros idiomas., • Capacidad de gestionar múltiples tareas y proyectos simultáneamente con gran atención al detalle., • Vivir en la provincia de Barcelona, • Excelentes habilidades de comunicación y negociación con proveedores y clientes., • Dominio de herramientas informáticas y sistemas de reservas., • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos estrictos en un entorno dinámico. Se valorará: • Conocimiento del sector de turismo de aventura y outdoor, • Experiencia previa en la organización de viajes a destinos remotos o de expediciones., • Flexibilidad horaria para adaptarse a la coordinación internacional. Que ofrecemos • Oportunidad de trabajar en una empresa líder en expediciones y turismo de aventura., • Contrato indefinido dentro del sector Turismo, • Un entorno de trabajo dinámico y apasionante, rodeado de expertos del sector., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Seleccionamos para uno de nuestros clientes, un reconocido Grupo Familiar del Sector servicios ubicado en Barcelona, a un/a Responsable de Food & Beverage. Funciones a desarrollar: • Planificar, organizar, dirigir y controlar todas las actividades relacionadas con la oferta gastronómica de la cadena de hoteles del Grupo (zona Granollers, Mataró y Barcelona)., • Planificación y desarrollo de menús (crear y diseñar menús atractivos y adaptados al público, considerando costos, tendencias y calidad)., • Gestión de compras y proveedores (negociación precios)., • Administrar los costos de los alimentos y bebidas, controlar el presupuesto de los Hoteles y maximizar la rentabilidad., • Mantener los estándares de calidad en la preparación de alimentos, la presentación de los platos y el servicio al cliente, cumpliendo con normativas de higiene y seguridad alimentaria., • Colaborar en la creación de estrategias para promocionar los servicios de alimentos y bebidas, atraer clientes y aumentar las ventas., • Analizar datos, evaluar el desempeño y proponer mejoras para optimizar la eficiencia y la rentabilidad. Requisitos: • Formación universitaria en Comercio, Turismo y/o Restauración. Valorable Formación Profesional., • Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones indicadas., • Vehículo propio. Se ofrece: • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Contrato indefinido., • Jornada completa con flexibilidad horaria., • Salario competitivo, acorde con la experiencia aportada + variable anual., • Pago del Kilometraje en los desplazamientos.

Supervisor/a de Call Center Únete a nuestro nuevo proyecto como Supervisor/a de Call Center ¿Tienes experiencia liderando equipos en entornos de atención telefónica? Buscamos un Supervisor/a de Call Center competente para organizar y dirigir al personal de nuestro centro de atención telefónica. Serás responsable de evaluar su trabajo y proporcionales comentarios para maximizar el rendimiento. Las funciones que realizarás en tu día a día son las siguientes: • Planificación y coordinación las tareas para asegurar el servicio. Planificación, organización, gestión y control de los servicios asignados: elaboración de cuadrantes, gestión de turnos y absentismo, previsión y control de vacaciones, así como el registro de toda la información en los sistemas corporativos., • Asegurar la correcta ejecución del servicio, garantizando el cumplimiento de KPIs y objetivos del proyecto., • Seguimiento de productividad y análisis de la cuenta de resultados; análisis de desviaciones y medidas correctoras., • Realizarás seguimiento y liderarás el desempeño de los agentes, a través monitorización de indicadores, escuchas y evaluaciones., • Optimización de los recursos técnicos y humanos en los servicios asignados., • Puesta en marcha de servicios y colaboración con los distintos departamnetos., • Transmitir al equipo las prioridades, directrices y toda información clave para alinear esfuerzos hacia los resultados., • Garantizarás que el equipo realiza las acciones formativas necesarias y marcadas por la empresa con el objetivo de asegurar los estándares fijados en términos de producto y atención al cliente., • Planificarás el soporte en tiempo real a través de los canales oficiales establecidos, resolviendo solicitudes, incidencias y/o excepciones que no pueden ser resueltos por los agentes de atención al cliente en primera instancia. Qué ofrecemos? • Jornada Completa., • Contratación estable directamente con empresa final., • Planes de formación y desarrollo. Envía tu candidatura si… • Tienes experiencia previa liderando equipos o en entornos de atención al cliente o contact center., • Capacidad de gestión en plataformas de contact center, • Valoramos nivel de inglés intermedio con habilidad para mantener conversaciones orales y escritas fluidas, • Habilidades de comunicación, motivación y liderazgo de equipos, • Orientación al cliente, capacidad de gestión de cambios y enfoque a resultados, • Perfil analítico, organizado, con fuerte orientación a resultados y mejora de procesos., • Habilidades de liderazgo, desarrollo de equipos y gestión del desempeño.

THE SKEYE consultoría boutique para empresas que precisan asesores expertos en Estrategia, Organización y Personas selecciona para ___ la posición de Responsable de Compras. Misión: Definir y gestionar el proceso de adquisición de materiales, equipos y servicios para el óptimo funcionamiento de la compañía, de acuerdo con con los estándares de calidad y eficiencia establecidos. Principales funciones: • Definir y elaborar la política global, homogeneizando los procesos y procedimiento de compras así como asegurar la correcta implementación y cumplimiento de los mismos., • Colaborar estrechamente con los departamentos internos para comprender sus necesidades de abastecimiento, especificaciones y requisitos., • Identificación de proveedores clave e implementar un modelo de evaluación de proveedores que cumpla con las necesidades de la organización en términos de calidad, servicio y precio., • Realizar estudios de mercado para identificar tendencias emergentes, nuevos proveedores y oportunidades de ahorro de costes., • Revisar y analizar periódicamente los datos y métricas de abastecimiento para identificar áreas de mejora y aplicar medidas correctivas., • Reporting a Dirección Técnica. Requisitos: • Formación Superior en Ingeniería, ADE o similar, complementaria con Master o Postgrado., • Inglés: nivel alto, • Experiencia de al menos 3-5 años en posiciones similares, desarrollada principalmente en el ámbito industrial. Competencias: • Orientación a los resultados., • Orientación al cliente., • Toma de decisiones., • Capacidad de negociación., • Capacidad analítica

Únete a Akwel y sé parte de nuestra aventura en un grupo familiar, independiente y con visión de largo plazo. Akwel, fabricante de equipos y sistemas automotrices de primera clase y especializado en mecanismos y gestión de fluidos, ofrece experiencia industrial y tecnológica de última generación en la aplicación y procesamiento de materiales (plásticos, caucho, metal) e integración mecatrónica. Nuestra cultura de desempeño industrial, eficiencia, resultados y satisfacción del cliente es lo que impulsa el progreso de nuestro grupo. Para responder a las necesidades de nuestros clientes, nuestros empleados son libres de ser pragmáticos para encontrar la solución perfecta para cada problema con un espíritu de creatividad y agilidad. ¿Quieres esforzarte? ¿Interesado en asumir el desafío de trabajar en un entorno industrial y tecnológico de vanguardia, haciendo que tu día a día sea extremadamente valioso y enriquecedor? ¡Únase a Akwel y nuestros 12.000 empleados en más de 20 países diferentes! PUESTO VACANTE TÉCNICO DE MANTENIMIENTO PRINCIPALES MISIONES Según la organización, responde al Responsable de Mantenimiento (Planta) o Responsable de APU. En caso de ausencia de su jefe inmediato, reporta al Gerente General de Planta. Realizará todas las operaciones necesarias para garantizar la disponibilidad operativa y la confiabilidad del equipo. • Realiza trabajos de mantenimiento (preventivo y correctivo), de acuerdo con el cronograma y los procesos definidos por la línea de comando, respetando las normas de seguridad y las condiciones de trabajo,, • Se asegura de que el equipo esté bien mantenido y disponible para la actividad de producción,, • Ingresa información sobre las reparaciones realizadas en el sistema informático y actualiza los archivos de la máquina,, • Sugiere mejoras de recursos para optimizar: condiciones de seguridad, calidad y costes de producción, Diseño de Producto y Proceso de Producción Industrial • Puede participar en la fase de aceptación de nuevos equipos o participar en el desarrollo, Deberá aplicar todos los procedimientos e instrucciones operativas del Sistema de Gestión de AKWEL en el marco de las operaciones vinculadas a su puesto de trabajo y las normas definidas por el Grupo. Se compromete a actuar de acuerdo con las normas éticas del Grupo. HABILIDADES NECESARIAS Calificaciones y experiencia: Diploma de escuela secundaria en una materia técnica de la especialidad con experiencia en un entorno industrial/manufactura. Tener una base sólida en temas eléctricos (comprensión de esquemas eléctricos, conocimientos de electromecánica) y soldadura. Tener conocimientos de mecánica y neumática. Habilidades y Destrezas Profesionales: Meticuloso, proactivo, con capacidad de trabajar de forma independiente y tomar iniciativa, receptivo, con capacidad de comunicación, con ganas de adquirir nuevas habilidades profesionales, con vocación de servicio, capacidad analítica y de diagnóstico. Competente en aplicaciones de escritorio (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Conocimiento de inglés técnico, se tendrá en cuenta. Conocimiento técnico: Dominio de las técnicas empleadas en su área de actividad, Sensibilización en temas relacionados con la higiene, la seguridad y el medio ambiente. Algunos requisitos de formación específicos (conductor de carretilla elevadora, manetc.) pueden ser necesarios, dependiendo de las actividades. Localización: Sant Just Desvern, España Tipo Contrato: Indefinido Departamento: Mantenimiento Incorporación: Inmediata Salary: Según valía del candidato y habilidades Si está interesado en este puesto y cree que cumple con los requisitos, envíe su CV y carta de presentación a:

En Technip Energies somos una empresa líder mundial en ingeniería y tecnología, con más de 60 años de experiencia, enfocada en acelerar la transición energética junto a nuestros clientes y partners . Contamos con las tecnologías, capacidades y experiencia para ofrecer soluciones energéticas de valor añadido a las necesidades del mercado, con una gama completa de servicios desde las fases conceptuales de los proyectos hasta la puesta en marcha de las plantas. Nuestra estrategia se focaliza en los procesos de Transición Energética tales como los Biocombustibles, la Química Sostenible, los procesos de Circularidad, así como los procesos de captura y utilización de CO2 y el Hidrógeno verde. Tenemos oficinas en 34 países y estamos desarrollando más de 450 proyectos gracias un equipo de más de 15.000 profesionales en todo el mundo, de los cuales más de 1.000 en nuestras oficinas en España, altamente cualificados para realizar todo tipo de proyectos. Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Si eres una persona que está motivada por esta transformación en la industria y que quiere desarrollar su talento para construir un futuro más sostenible, ¡se parte de nosotros! Estamos buscando Responsable de Relaciones Laborales para nuestra oficina en Barcelona (Cornellà) . Responsabilidades: • Define la dirección estratégica y operativa de las actividades de HRSD, incluyendo el modelo operativo, diseño y mejora de procesos, y sistemas de trabajo., • Colabora estrechamente con el Product Owner de Tecnología de P&C para expresar los requisitos del negocio que impulsen el desarrollo y las mejoras tecnológicas, incluyendo RPA., • Define, supervisa y asegura la entrega de un conjunto integral de métricas de desempeño relevantes para las actividades respaldadas., • Establece estándares y procedimientos para gestionar preguntas de los miembros del equipo, transacciones y la administración de servicios de P&C., • Garantiza que todas las actividades cumplan con las normas, regulaciones, políticas y procedimientos establecidos., • Define el marco operativo para la prestación de servicios proporcionados tanto por el equipo local de HRSD como por el equipo de GBS HRSD, basado en la estrategia definida de negocio y P&C., • Determina los acuerdos de nivel de servicio (SLA) y asegura el cumplimiento de estos, así como de los estándares de control y el manejo de la matriz de escalamiento de problemas., • Supervisa las operaciones diarias desde los procesos de contratación (pre) hasta la jubilación (post), asegurando el cumplimiento de los SLA y los requisitos operativos del negocio., • Gestiona las operaciones diarias de la función de HRSD., • Proporciona dirección efectiva y apoyo de gestión a los miembros del equipo de HRSD para garantizar que las mejoras de procesos se articulen, acuerden, implementen y, cuando sea necesario, se revisen con éxito., • Actúa como líder y gestor de personas para los miembros del equipo de HRSD., • Fomenta una mentalidad y cultura sólida dentro del equipo de HRSD orientada hacia la mejora continua, la excelencia en la prestación de servicios, la calidad de los datos y la experiencia del cliente., • Aplica un enfoque sistemático y bien establecido de gestión del cambio, utilizando conocimientos, herramientas y recursos para maximizar la adopción y minimizar las interrupciones del negocio., • Se mantiene al día, investiga y analiza las mejores prácticas y tendencias emergentes de P&C en los procesos desde la contratación (pre) hasta la jubilación (post). Requisitos: • Título universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado., • Experiencia demostrada en roles de gestión de recursos humanos, preferiblemente en entornos internacionales., • Conocimiento profundo de las regulaciones laborales españolas., • Habilidades sólidas de liderazgo y capacidad para motivar y desarrollar equipos., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Nivel de inglés (mínimo un B2). Información adicional: • Contrato Indefinido con la empresa, • Horario flexible, • Dos días de teletrabajo a elegir por el trabajador/a, • 23 días de vacaciones + 3 días de asuntos particulares, • Programa de retribución flexible personalizada Notas: • Se valorarán candidaturas que dispongan de certificado de discapacidad, • Solo se tendrán en cuenta candidaturas que cuenten con permiso para trabajar en España. "Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Technip Energies solo considera a los solicitantes calificados sin tener en cuenta el color, la edad, la raza, la etnia, la orientación sexual, la expresión de género, la discapacidad, el origen nacional, el veterano o el estado civil".

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando a un/a Coordinador/a de Equipo de Técnicos de Soporte N2, para trabajar en un equipo dedicado al soporte de tickets en una aplicación del ámbito gestión de pedidos. Trabajarás en un equipo siguiendo la metodología de ITIL y en colaboración con diversas empresas del grupo Volkswagen. Serás la persona de contacto para el responsable de la aplicación en Alemania. Es un proyecto internacional de una aplicación, por ello, buscamos una persona con conocimientos y experiencia en gestión de equipos y el marco ITIL para gestionar la aplicación con relación a cliente, riesgos, equipo, calidad y priorización de tareas y rendimiento del equipo dentro de su rol. Funciones del puesto: • Gestión del equipo: planificación vacaciones, turnos, etc., priorización de tareas, revisión de calidad de tickets y rendimiento del equipo dentro de su rol, • Gestión de la aplicación: monitorizar riesgos y el entorno de la aplicación y priorizar tickets según su criticidad y urgencia. De forma puntual, atender incidencias, peticiones y problemas; implementar cambios y guiar al equipo en la resolución de tickets, • Ser el punto de contacto (SPOC) para el responsable de la aplicación en Alemania en temas relacionados con la misma, realizando reuniones periódicas para presentar el estado del servicio y proponer mejoras continuas, • Comunicación y colaboración con diferentes equipos dentro del grupo Volkswagen con el objetivo de dar el soporte funcional a diferentes importadores mundiales, • Gestión de diferentes servicios alojados en Amazon Web Services tanto por consola como por acceso web. Qué esperamos de ti: • Formación Profesional, Ingeniería Técnica o Superior, • Experiencia en gestión de equipos., • Inglés C1, • Conocimiento de Amazon Web Services., • Conocimiento de metodologías ágiles., • Conocimientos de entornos Linux, Base de Datos y lenguaje SQL., • Capacidad de autogestión (organizar, planificar y controlar el propio trabajo de forma eficiente) y autonomía., • Conocimiento de herramientas: JIRA, Confluence, • Herramientas de ticketing: Service Center 3, • MS Office (MS Outlook, MS Teams, MS Word, MS Excel, MS Powerpoint) Qué podemos ofrecerte: • Subvención para dietas, • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa, • Acceso subvencionado a formación en idiomas, • Acceso a Plataforma de Formación E-learning, • Beneficios corporativos, • Descuentos en automóviles del grupo, • Hasta el 60 % de teletrabajo

Grupo del sector Servicios y líder en el mercado, precisa incorporar en el área comercial para la zona del Area Metropolitana de Barcelona: Jefe/a de Ventas-Responsable Comercial (Servicios) Su misión será implementar la estrategia comercial de la Gerencia, impulsando el crecimiento sostenible mediante la captación y desarrollo de negocio. Liderar y motivar al equipo de ventas para ofrecer un servicio excelente y alineado con los valores corporativos. Actuar como enlace entre Dirección, equipo y mercado, optimizando procesos y relaciones sólidas con clientes y equipo comercial de prescriptores. Detectar oportunidades, anticiparse a cambios y contribuir a la mejora continua. En dependencia de la Gerencia del Area: • Implantar la estrategia comercial y asegurar el plan de ventas alineado con la estrategia global de la Compañía., • Gestionar, supervisar, formar, motivar y liderar al equipo comercial,, • Controlar los resultados, analizar el desempeño y evaluar los datos de ventas, calidad del servicio y experiencia de cliente., • Realizar y controlar la implantación de procesos y herramientas, asegurar el uso correcto del CRM Salesforce., • Establecer y mantener la relación con grandes cuentas, prescriptores claves y Partners institucionales., • Impulsar la formación, coaching y mejora continua., • Potenciar la coordinación interdepartamental., • Analizar el mercado y la competencia. Se requiere: • Profesional con una sólida orientación a resultados y objetivos, sensibilidad hacia el cliente y habilidades interpersonales. Un perfil empático, con capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Habilidades comerciales, de negociación y comunicación efectiva. Con capacidad para establecer relaciones de confianza y a largo plazo con clientes, usuarios y prescriptores., • Titulación universitaria, preferiblemente en ADE, Económicas, etc. Catalán y Castellano, se valorará el Inglés. Buen nivel de ofimática y herramientas comerciales (CRM, BI, etc.), • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad comercial y estratégica, liderando equipos de ventas de gran tamaño. Preferiblemente en el sector Servicios, especialmente en ámbitos como salud, sanidad, aseguradoras, entre otras., • Conocimientos sólidos en gestión empresarial y financiera, que le permitan tomar decisiones estratégicas alineadas con los objetivos del negocio., • Con disponibilidad para desplazarse por la zona asignada (Area metropolitana de Barcelona).

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Desde Gi Group, buscamos un/a Customer Service Coordinator para formar parte de una reconocida empresa multinacional del sector alimentación y gran consumo, ubicada en Sant Cugat del Vallès. Funciones: • Supervisar y resolver incidencias relacionadas con los pedidos y el transporte, interactuando con los departamentos de comercial, planificación, facturación, transporte y calidad., • Ser responsable de la formación continua del equipo en la gestión de pedidos y la resolución de incidencias., • Supervisar el cumplimiento de objetivos de servicio y venta dentro del equipo, con el fin de asegurar la correcta ejecución de los pedidos y la satisfacción del cliente., • Participar en reuniones periódicas con el equipo y con los clientes, según sea necesario, para abordar problemas o mejorar el servicio., • Mantener un contacto principalmente por correo electrónico (90%) y ocasionalmente por teléfono (10%) con los clientes y con los diferentes departamentos de la compañía. Requisitos: • Experiencia previa como Customer Service/Atención cliente/Back Office o similar., • Haber gestionado equipo de trabajo., • Experiencia en trato con clientes B2B., • Nivel intermedio o avanzado de inglés (mínimo B2)., • Perfil orientado a resultados, proactivo y dinámico con dotes de liderazgo., • Experiencia gestionando el mercado nacional. Ofrecemos: • Integración en un grupo multinacional líder en su sector., • Contrato indefinido., • Posibilidades de desarrollo de carrera., • Excelente ambiente de trabajo., • Pack salarial fijo + variable competitivo y excelentes beneficios de empresa., • Jornada completa 40h semanales., • Trabajar en entornos dinámicos. ¡Si te ilusiona esta oferta de empleo y cumples los requisitos, no lo pienses más e inscríbete!

Características del puesto de trabajo Departamento: Atención al alumno y Pedagogía Puesto de trabajo: Coordinador/a Académico Incorporación: Septiembre 2025 Jornada: completa 37,5h / semana Horario: de 9h a 17.30, un día a la semana de 11:00h a 19:30h Duración del contrato: hasta junio 2026 Retribución: 26.000 euros brutos /año Modalidad: Presencial en la sede de ESCAC en Barcelona. Fecha de publicación: 21 de julio de 2025 Dirección a la que enviar las candidaturas: Fecha límite: 31 de agosto de 2025 Descripción Buscamos incorporar a dos nuevas personas con perfil administrativo y experiencia en sector educativo y/o audiovisual para el Programa OFF ESCAC. Como pieza clave del departamento de pedagogía y en estrecha colaboración con la Coordinadora de Contenidos del Programa, la misión del Coordinador/a Académico será la de planificar y gestionar los cursos que le sean asignados. Entraran a formar parte de un equipo ya consolidado. Funciones para realizar • Realizar la planificación docente: gestión de profesorado, gestión de aulas, saturación de cargas, control de ratios, calendario académico., • Dar la bienvenida a profesorado y acompañamiento., • Dar la bienvenida a los alumnos, comprobar sus credenciales y hacer el acompañamiento de alumnos., • Atención al estudiante y al profesorado., • Resolución de incidencias en el desarrollo del curso., • Resolución de incidencias en equipos de ofimática de las aulas., • Organización y revisión de las aulas., • Supervisión e implementación del sistema de calidad de la escuela., • Gestión documental de los procesos de acreditación y calidad de los cursos asignados., • Redacción de memorias y elaboración de informes., • Colaboración con otros departamentos como Secretaría Académica, TIC o Administración., • Atención, asesoramiento e información del programa al público., • Experiencia mínima de dos años como administrativo/a en el sector de la educación., • Manejo de herramientas Office., • Conocimientos de ofimática., • Se valorará conocimientos de material audiovisual., • Experiencia en softwares de gestión pedagógica., • Experiencia en CRM. Valorable conocimiento de Salesforce., • Habilidades de comunicación e interlocución., • Habilidades de redacción., • Vocación de servicio., • Orientación al detalle. Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la dirección indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Información sobre protección de datos De acuerdo con lo que dispone el artículo 11 de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (en lo sucesivo LOPDGDD) y el artículo 13 del Reglamento General de Protección de Datos 2016/679 (RGPD) os informamos de: Identificación del tratamiento: Selección y Provisión de puestos de trabajo Responsable del tratamiento: Fundación Privada Escuela Superior de Cine y Audiovisuales de Cataluña (en lo sucesivo, ESCAC), con domicilio en la Plaza de la Farinera n.º 9, 08222 Terrassa (Barcelona), con NIF G60464229, inscrita en el Registro Fundaciones. Puede contactar con el delegado de protección de datos en el correo electrónico El delegado es la persona encargada de asegurar que se apliquen correctamente las normas que regulan el tratamiento de información realizado por el responsable. Finalidad del tratamiento: Gestionar los procesos de provisión de puestos de trabajo y de selección de personas candidatas según los perfiles de los lugares ofrecidos por la ESCAC. Derechos de las personas: Tenéis derecho a acceder, rectificar, suprimir, oponeros a que vuestros datos se traten, a limitar el tratamiento, a pedir la portabilidad de los datos, a no ser sometido a decisiones individuales automatizadas y a revocar el consentimiento que otorguéis. Para ejercer estos derechos podéis dirigiros por escrito a las direcciones del responsable del tratamiento que constan en esta política, o enviar un correo electrónico a la dirección con el texto “PROTECCIÓN DE DATOS” al asunto y adjuntando una fotocopia de su DNI, NIE o pasaporte en este correo. Podéis consultar la Política de privacidad y tratamiento de la información de la Escuela Superior de Cine y Audiovisuales de Cataluña en

PETIT FORESTIER es el líder de alquiler de equipos frigoríficos en Europa, con una fuerte cultura orientada a la atención al cliente, la calidad de servicio y lo mas importante nuestro equipo Actualmente, buscamos una persona para realizar funciones administrativas contable, con la finalidad de cubrir una baja de larga duración (6 meses aproximadamente) en nuestras oficinas ubicadas en Mercabarna (traslado el próximo enero a Gavà). FUNCIONES: Las tareas que llevará a cabo en dependencia de la responsable de departamento: 1. Recepción de cheques de clientes, contabilización e ingreso en el banco en la fecha de vencimiento, 2. Contabilización de los ingresos de efectivo de clientes de las diferentes delegaciones, 3. Contabilización de los ingresos por VISA de clientes de las diferentes delegaciones, 4. Contabilización de las transferencias (ingresos de clientes) recibidas en los bancos, 5. Priorización tareas en los cierres del mes, apoyo al departamento, 6. Atención telefónica. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación Inmediata, • Horario de 9h a 18h, viernes jornada intensiva, • Fruta fresca *22 días de vacaciones Súmate a este desafiante proyecto, ¡en Petit Forestier te estamos esperando! #SomosPetitForestier

En Equivalenza estamos buscando un/a Web Developer que reportará al responsable de Desarrollo. Esta figura deberá responsabilizarse del desarrollo de las integraciones y proyectos web, así como la resolución de incidencias relacionadas con este ámbito. Las principales funciones de esta posición son: • Gestión y Desarrollo en Symfony y PHP ., • Gestión y análisis de bases de datos relacionales., • Integraciones de Front con Vue ., • Trabajo en entornos con Docker., • Orientación al servicio al Cliente (empleado/as y tiendas). La persona debe contar con: • Imprescindible CFGS medio o superior en Informática, Desarrollador en aplicaciones Web o Programador., • Deseable: conocer lenguajes: HTML5, CSS3, Java Script, MySQL y PHP (Symfony )., • Deseable: que tenga conocimiento de lenguajes como: Vue, Git y SQL Server ., • 1 año mínimo de experiencia desempeñando las funciones propias del puesto. ¿Qué cualidades buscamos en tí? • Proactiva, • Orientación al cliente, • Persona meticulosa, atención al detalle., • Interés en la evolución de la tecnología., • Cumplimiento de las tareas asignadas. Para todo ello, es importante que seas una persona proactiva, organizada, con capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y colaborar con equipos multidisciplinares. ¿Qué te ofrecemos en Equivalenza y por qué deberías venir? Modelo híbrido de teletrabajo 2 días a la semana. Flexibilidad horaria de entrada y salida, y jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto. Clases de inglés bonificadas. Fruta, café y galletas gratuitos en la oficina a diario. Día cumpleaños festivo. Desayuno cumpleañero. Descuentos en productos Equivalenza. Retribución flexible para que tengas ventajas fiscales y un gran equipo de trabajo dinámico y multicultural. Si crees que puedes encajar, ¡no dudes en inscribirte!

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas, comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 55.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Desde ENINTER ASCENSORES, estamos es búsqueda de un perfil técnico en Mantenimiento electromecánico o Mecatrónica Industrial para nuestro Departamento de Inspecciones. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA (sí titulación) El Técnico de Inspecciones será responsable de supervisar y acompañar a los técnicos de las Organizaciones de Control Autorizadas (OCAs) en las inspecciones periódicas, primeras inspecciones e inspecciones unitarias de los ascensores. funciones principales Principales: • Acompañamiento en Inspecciones, • Colaborar con los técnicos de las OCAs durante las inspecciones, proporcionando asistencia técnica y verificando la conformidad con los estándares de seguridad y calidad., • Atención al Cliente y Aptitudes Comerciales, • Interactuar de forma eficaz y profesional con los técnicos de las OCAs y con los titulares de los ascensores., • Explicar la necesidad de realizar cambios o sustituciones de piezas esenciales para el correcto funcionamiento del ascensor, manteniendo una actitud orientada al cliente., • Estabilidad laboral., • Seguro médico privado., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Vehículo de empresa., • Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de una empresa en constante crecimiento dentro de un sector muy estable., • Experiencia previa en mantenimiento y reparación de ascensores., • Te gusta trabajar en equipo., • Tienes ganas de aprender y formarte.

Grupo del sector Servicios y líder en el mercado, precisa incorporar en el área comercial para la zona del Area Metropolitana de Barcelona: Jefe/a de Ventas-Responsable Comercial (Servicios) Su misión será implementar la estrategia comercial de la Gerencia, impulsando el crecimiento sostenible mediante la captación y desarrollo de negocio. Liderar y motivar al equipo de ventas para ofrecer un servicio excelente y alineado con los valores corporativos. Actuar como enlace entre Dirección, equipo y mercado, optimizando procesos y relaciones sólidas con clientes y equipo comercial de prescriptores. Detectar oportunidades, anticiparse a cambios y contribuir a la mejora continua. En dependencia de la Gerencia del Area: • Implantar la estrategia comercial y asegurar el plan de ventas alineado con la estrategia global de la Compañía., • Gestionar, supervisar, formar, motivar y liderar al equipo comercial,, • Controlar los resultados, analizar el desempeño y evaluar los datos de ventas, calidad del servicio y experiencia de cliente., • Realizar y controlar la implantación de procesos y herramientas, asegurar el uso correcto del CRM Salesforce., • Establecer y mantener la relación con grandes cuentas, prescriptores claves y Partners institucionales., • Impulsar la formación, coaching y mejora continua., • Potenciar la coordinación interdepartamental., • Profesional con una sólida orientación a resultados y objetivos, sensibilidad hacia el cliente y habilidades interpersonales. Un perfil empático, con capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Habilidades comerciales, de negociación y comunicación efectiva. Con capacidad para establecer relaciones de confianza y a largo plazo con clientes, usuarios y prescriptores., • Titulación universitaria, preferiblemente en ADE, Económicas, etc. Catalán y Castellano, se valorará el Inglés. Buen nivel de ofimática y herramientas comerciales (CRM, BI, etc.), • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad comercial y estratégica, liderando equipos de ventas de gran tamaño. Preferiblemente en el sector Servicios, especialmente en ámbitos como salud, sanidad, aseguradoras, entre otras., • Conocimientos sólidos en gestión empresarial y financiera, que le permitan tomar decisiones estratégicas alineadas con los objetivos del negocio., • Con disponibilidad para desplazarse por la zona asignada (Area metropolitana de Barcelona).

En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando un/a: Técnico/a SAT que trabajará, principalmente en la zona de Cataluña y Baleares, pero con opción a viajar a nivel nacional. ¿Cuál será tu responsabilidad? • Realizar la preinstalación, instalación y puesta en marcha de todos los equipos que la empresa representa, vende o comercializa., • Responsabilizarse del mantenimiento y las reparaciones del producto necesaria, ya sea durante el periodo de garantía o posterior, • Efectuar los presupuestos de reparación en el caso en que el producto no se halle bajo garantía., • Elaborar informes sobre incidencias del servicio., • Formación en mecánica, electrónica o similar., • Aportar 2-3 años de experiencia en servicio técnico dentro del sector dental: experiencia en aparatología y CAD CAM. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? · Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes! · Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos. · Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural. · Recibirás una retribución acorde a tu valía y experiencia · Tendrás un plan de retribución flexible · Disfrutarás de múltiples beneficios sociales · Tendrás el día libre en tu cumpleaños · Tendrás a tu disposición furgoneta de trabajo · Recibirás formación continua Igualdad de oportunidades Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar juntos la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: · Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución · Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos · Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Seleccionamos para uno de nuestros clientes, un reconocido Grupo Familiar del Sector servicios ubicado en Barcelona, a un/a Responsable de Food & Beverage. Funciones a desarrollar: • Planificar, organizar, dirigir y controlar todas las actividades relacionadas con la oferta gastronómica de la cadena de hoteles del Grupo (zona Granollers, Mataró y Barcelona)., • Planificación y desarrollo de menús (crear y diseñar menús atractivos y adaptados al público, considerando costos, tendencias y calidad)., • Gestión de compras y proveedores (negociación precios)., • Administrar los costos de los alimentos y bebidas, controlar el presupuesto de los Hoteles y maximizar la rentabilidad., • Mantener los estándares de calidad en la preparación de alimentos, la presentación de los platos y el servicio al cliente, cumpliendo con normativas de higiene y seguridad alimentaria., • Colaborar en la creación de estrategias para promocionar los servicios de alimentos y bebidas, atraer clientes y aumentar las ventas., • Formación universitaria en Comercio, Turismo y/o Restauración. Valorable Formación Profesional., • Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones indicadas., • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Contrato indefinido., • Jornada completa con flexibilidad horaria., • Salario competitivo, acorde con la experiencia aportada + variable anual., • Pago del Kilometraje en los desplazamientos.

Supervisor/a de Call Center Únete a nuestro nuevo proyecto como Supervisor/a de Call Center ¿Tienes experiencia liderando equipos en entornos de atención telefónica? Buscamos un Supervisor/a de Call Center competente para organizar y dirigir al personal de nuestro centro de atención telefónica. Serás responsable de evaluar su trabajo y proporcionales comentarios para maximizar el rendimiento. Las funciones que realizarás en tu día a día son las siguientes: • Planificación y coordinación las tareas para asegurar el servicio. Planificación, organización, gestión y control de los servicios asignados: elaboración de cuadrantes, gestión de turnos y absentismo, previsión y control de vacaciones, así como el registro de toda la información en los sistemas corporativos., • Asegurar la correcta ejecución del servicio, garantizando el cumplimiento de KPIs y objetivos del proyecto., • Seguimiento de productividad y análisis de la cuenta de resultados; análisis de desviaciones y medidas correctoras., • Realizarás seguimiento y liderarás el desempeño de los agentes, a través monitorización de indicadores, escuchas y evaluaciones., • Optimización de los recursos técnicos y humanos en los servicios asignados., • Puesta en marcha de servicios y colaboración con los distintos departamnetos., • Transmitir al equipo las prioridades, directrices y toda información clave para alinear esfuerzos hacia los resultados., • Garantizarás que el equipo realiza las acciones formativas necesarias y marcadas por la empresa con el objetivo de asegurar los estándares fijados en términos de producto y atención al cliente., • Jornada Completa., • Contratación estable directamente con empresa final., • Tienes experiencia previa liderando equipos o en entornos de atención al cliente o contact center., • Capacidad de gestión en plataformas de contact center, • Valoramos nivel de inglés intermedio con habilidad para mantener conversaciones orales y escritas fluidas, • Habilidades de comunicación, motivación y liderazgo de equipos, • Orientación al cliente, capacidad de gestión de cambios y enfoque a resultados, • Perfil analítico, organizado, con fuerte orientación a resultados y mejora de procesos., • Habilidades de liderazgo, desarrollo de equipos y gestión del desempeño.

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando a un/a Coordinador/a de Equipo de Técnicos de Soporte N2, para trabajar en un equipo dedicado al soporte de tickets en una aplicación del ámbito gestión de pedidos. Trabajarás en un equipo siguiendo la metodología de ITIL y en colaboración con diversas empresas del grupo Volkswagen. Serás la persona de contacto para el responsable de la aplicación en Alemania. Es un proyecto internacional de una aplicación, por ello, buscamos una persona con conocimientos y experiencia en gestión de equipos y el marco ITIL para gestionar la aplicación con relación a cliente, riesgos, equipo, calidad y priorización de tareas y rendimiento del equipo dentro de su rol. Funciones del puesto: • Gestión del equipo: planificación vacaciones, turnos, etc., priorización de tareas, revisión de calidad de tickets y rendimiento del equipo dentro de su rol, • Gestión de la aplicación: monitorizar riesgos y el entorno de la aplicación y priorizar tickets según su criticidad y urgencia. De forma puntual, atender incidencias, peticiones y problemas; implementar cambios y guiar al equipo en la resolución de tickets, • Ser el punto de contacto (SPOC) para el responsable de la aplicación en Alemania en temas relacionados con la misma, realizando reuniones periódicas para presentar el estado del servicio y proponer mejoras continuas, • Comunicación y colaboración con diferentes equipos dentro del grupo Volkswagen con el objetivo de dar el soporte funcional a diferentes importadores mundiales, • Formación Profesional, Ingeniería Técnica o Superior, • Experiencia en gestión de equipos., • Inglés C1, • Conocimiento de Amazon Web Services., • Conocimiento de metodologías ágiles., • Conocimientos de entornos Linux, Base de Datos y lenguaje SQL., • Capacidad de autogestión (organizar, planificar y controlar el propio trabajo de forma eficiente) y autonomía., • Conocimiento de herramientas: JIRA, Confluence, • Herramientas de ticketing: Service Center 3, • Subvención para dietas, • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa, • Acceso subvencionado a formación en idiomas, • Acceso a Plataforma de Formación E-learning, • Beneficios corporativos, • Descuentos en automóviles del grupo, • Hasta el 60 % de teletrabajo

Chemence Graphics Spain cuenta con más de 35 años de experiencia en la industria gráfica, ofreciendo soluciones para packaging flexible y de cartón ondulado. Trabajamos con sectores clave como el alimenticio, pet food, farmacéutico, cosmético y agrícola, entre otros. Como parte de un grupo con presencia global, proporcionamos un servicio integral que incluye desde la preimpresión hasta la entrega de clichés y troqueles a impresores o fabricantes de packaging, garantizando la máxima calidad, precisión y eficiencia en cada proyecto. Buscamos un Director de Finanzas para Sant Joan Despí (Barcelona) o Amposta (Tarragona), con experiencia en entornos industriales y conocimiento del contexto fiscal, financiero y operativo en España. Este rol tendrá un enfoque estratégico y operativo, siendo responsable de garantizar la solidez económica de la compañía, aportando una visión estratégica y operativa para el crecimiento rentable y sostenible del negocio. Liderarás todas las funciones financieras, fiscales y de control interno, trabajando estrechamente con la propiedad (situada en Reino Unido), la dirección general y las demás áreas clave de la empresa. Requisitos • Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 8 o + años en posiciones financieras de responsabilidad, preferiblemente como Director/a Financiero/a o Responsable de Control de Gestión., • Experiencia demostrada en entornos manufactureros o industriales., • Conocimiento práctico de modelos de análisis de costes, márgenes, rentabilidad por unidad de negocio, y control presupuestario., • Experiencia demostrable en la gestión de P&L y balance., • Capacidad para liderar procesos de presupuestación, planificación financiera, auditoría interna y externa., • Experiencia en evaluación de proyectos de inversión y CapEx., • Dominio de sistemas ERP y modelos avanzados de Excel., • Nivel de inglés avanzado., • Capacidad para desplazarse a las distintas sedes de la empresa. Planificación y análisis financiero • Elaborar y liderar el proceso presupuestario anual, incluyendo previsiones periódicas (forecast) alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía., • Supervisar la elaboración de los informes financieros mensuales, trimestrales y anuales (cuenta de resultados, balance y cash flow)., • Realizar análisis financieros en profundidad (márgenes, desviaciones, rentabilidad por producto/planta/cliente) que ayuden a la dirección a comprender tendencias de costes, identificar oportunidades de ahorro y mejorar la rentabilidad, para la toma de decisiones, • Liderar el análisis y control de costes directos e indirectos, tanto industriales como estructurales., • Detectar ineficiencias operativas y proponer medidas correctoras que mejoren la rentabilidad., • Implantar mecanismos de control interno y asegurar el cumplimiento de los procedimientos financieros., • Evaluar la viabilidad financiera de nuevas inversiones incluidas posibles fusiones y adquisiciones, para apoyar el crecimiento del negocio y la estrategia a largo plazo., • Colaborar con la dirección en la planificación y seguimiento de proyectos de CapEx., • Apoyar alianzas estratégicas o adquisiciones que puedan impulsar la expansión del negocio., • Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales, y coordinar la relación con asesores externos., • Definir e implementar políticas fiscales eficientes, reduciendo la carga impositiva dentro del marco legal., • Coordinar y desarrollar al equipo financiero (contabilidad, tesorería, control de gestión, compras)., • Alinear la estrategia financiera con los objetivos del comité de dirección y del grupo empresarial., • Liderar la mejora continua de procesos financieros, sistemas ERP y automatización de reporting., • Habilidades sobresalientes de comunicación y negociación., • Capacidad para impulsar la estrategia empresarial mediante el análisis financiero y el soporte a la toma de decisiones., • Alta capacidad de organización, planificación y toma de decisiones., • Salario competitivo y paquete de beneficios atractivo., • Un entorno de trabajo colaborativo e innovador., • La oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector gráfico., • Tipo de contrato: Jornada completa, Indefinido, • Incorporación inmediata., • Lugar de trabajo: Sant Joan Despí, Barcelona o Amposta, Tarragona.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Desde Gi Group, buscamos un/a Customer Service Coordinator para formar parte de una reconocida empresa multinacional del sector alimentación y gran consumo, ubicada en Sant Cugat del Vallès. Funciones: • Supervisar y resolver incidencias relacionadas con los pedidos y el transporte, interactuando con los departamentos de comercial, planificación, facturación, transporte y calidad., • Ser responsable de la formación continua del equipo en la gestión de pedidos y la resolución de incidencias., • Supervisar el cumplimiento de objetivos de servicio y venta dentro del equipo, con el fin de asegurar la correcta ejecución de los pedidos y la satisfacción del cliente., • Participar en reuniones periódicas con el equipo y con los clientes, según sea necesario, para abordar problemas o mejorar el servicio., • Experiencia previa como Customer Service/Atención cliente/Back Office o similar., • Haber gestionado equipo de trabajo., • Experiencia en trato con clientes B2B., • Nivel intermedio o avanzado de inglés (mínimo B2)., • Perfil orientado a resultados, proactivo y dinámico con dotes de liderazgo., • Integración en un grupo multinacional líder en su sector., • Contrato indefinido., • Posibilidades de desarrollo de carrera., • Excelente ambiente de trabajo., • Pack salarial fijo + variable competitivo y excelentes beneficios de empresa., • Jornada completa 40h semanales.

Características del puesto de trabajo Departamento: Atención al alumno y Pedagogía Puesto de trabajo: Coordinador/a Académico Incorporación: Septiembre 2025 Jornada: completa 37,5h / semana Horario: de 9h a 17.30, un día a la semana de 11:00h a 19:30h Duración del contrato: hasta junio 2026 Retribución: 26.000 euros brutos /año Modalidad: Presencial en la sede de ESCAC en Barcelona. Fecha de publicación: 21 de julio de 2025 Dirección a la que enviar las candidaturas: Fecha límite: 31 de agosto de 2025 Descripción Buscamos incorporar a dos nuevas personas con perfil administrativo y experiencia en sector educativo y/o audiovisual para el Programa OFF ESCAC. Como pieza clave del departamento de pedagogía y en estrecha colaboración con la Coordinadora de Contenidos del Programa, la misión del Coordinador/a Académico será la de planificar y gestionar los cursos que le sean asignados. Entraran a formar parte de un equipo ya consolidado. Funciones para realizar • Realizar la planificación docente: gestión de profesorado, gestión de aulas, saturación de cargas, control de ratios, calendario académico., • Dar la bienvenida a profesorado y acompañamiento., • Dar la bienvenida a los alumnos, comprobar sus credenciales y hacer el acompañamiento de alumnos., • Atención al estudiante y al profesorado., • Resolución de incidencias en el desarrollo del curso., • Resolución de incidencias en equipos de ofimática de las aulas., • Organización y revisión de las aulas., • Supervisión e implementación del sistema de calidad de la escuela., • Gestión documental de los procesos de acreditación y calidad de los cursos asignados., • Redacción de memorias y elaboración de informes., • Colaboración con otros departamentos como Secretaría Académica, TIC o Administración., • Atención, asesoramiento e información del programa al público., • Experiencia mínima de dos años como administrativo/a en el sector de la educación., • Manejo de herramientas Office., • Conocimientos de ofimática., • Se valorará conocimientos de material audiovisual., • Experiencia en softwares de gestión pedagógica., • Experiencia en CRM. Valorable conocimiento de Salesforce., • Habilidades de comunicación e interlocución., • Habilidades de redacción., • Vocación de servicio., • Orientación al detalle. Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la dirección indicada y dentro del plazo establecido: • Curriculum Vitae. Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa. Sobre ESCAC Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector. Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual. En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Información sobre protección de datos De acuerdo con lo que dispone el artículo 11 de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (en lo sucesivo LOPDGDD) y el artículo 13 del Reglamento General de Protección de Datos 2016/679 (RGPD) os informamos de: Identificación del tratamiento: Selección y Provisión de puestos de trabajo Responsable del tratamiento: Fundación Privada Escuela Superior de Cine y Audiovisuales de Cataluña (en lo sucesivo, ESCAC), con domicilio en la Plaza de la Farinera n.o 9, 08222 Terrassa (Barcelona), con NIF G60464229, inscrita en el Registro Fundaciones. Puede contactar con el delegado de protección de datos en el correo electrónico . El delegado es la persona encargada de asegurar que se apliquen correctamente las normas que regulan el tratamiento de información realizado por el responsable. Finalidad del tratamiento: Gestionar los procesos de provisión de puestos de trabajo y de selección de personas candidatas según los perfiles de los lugares ofrecidos por la ESCAC. Derechos de las personas: Tenéis derecho a acceder, rectificar, suprimir, oponeros a que vuestros datos se traten, a limitar el tratamiento, a pedir la portabilidad de los datos, a no ser sometido a decisiones individuales automatizadas y a revocar el consentimiento que otorguéis. Para ejercer estos derechos podéis dirigiros por escrito a las direcciones del responsable del tratamiento que constan en esta política, o enviar un correo electrónico a la dirección con el texto “PROTECCIÓN DE DATOS” al asunto y adjuntando una fotocopia de su DNI, NIE o pasaporte en este correo. Podéis consultar la Política de privacidad y tratamiento de la información de la Escuela Superior de Cine y Audiovisuales de Cataluña en

Únete a Akwel y sé parte de nuestra aventura en un grupo familiar, independiente y con visión de largo plazo. Akwel, fabricante de equipos y sistemas automotrices de primera clase y especializado en mecanismos y gestión de fluidos, ofrece experiencia industrial y tecnológica de última generación en la aplicación y procesamiento de materiales (plásticos, caucho, metal) e integración mecatrónica. Nuestra cultura de desempeño industrial, eficiencia, resultados y satisfacción del cliente es lo que impulsa el progreso de nuestro grupo. Para responder a las necesidades de nuestros clientes, nuestros empleados son libres de ser pragmáticos para encontrar la solución perfecta para cada problema con un espíritu de creatividad y agilidad. ¿Quieres esforzarte? ¿Interesado en asumir el desafío de trabajar en un entorno industrial y tecnológico de vanguardia, haciendo que tu día a día sea extremadamente valioso y enriquecedor? ¡Únase a Akwel y nuestros 12.000 empleados en más de 20 países diferentes! PUESTO VACANTE TÉCNICO DE MANTENIMIENTO PRINCIPALES MISIONES Según la organización, responde al Responsable de Mantenimiento (Planta) o Responsable de APU. En caso de ausencia de su jefe inmediato, reporta al Gerente General de Planta. Realizará todas las operaciones necesarias para garantizar la disponibilidad operativa y la confiabilidad del equipo. • Realiza trabajos de mantenimiento (preventivo y correctivo), de acuerdo con el cronograma y los procesos definidos por la línea de comando, respetando las normas de seguridad y las condiciones de trabajo,, • Se asegura de que el equipo esté bien mantenido y disponible para la actividad de producción,, • Ingresa información sobre las reparaciones realizadas en el sistema informático y actualiza los archivos de la máquina,, • Sugiere mejoras de recursos para optimizar: condiciones de seguridad, calidad y costes de producción, Diseño de Producto y Proceso de Producción Industrial • Puede participar en la fase de aceptación de nuevos equipos o participar en el desarrollo, Deberá aplicar todos los procedimientos e instrucciones operativas del Sistema de Gestión de AKWEL en el marco de las operaciones vinculadas a su puesto de trabajo y las normas definidas por el Grupo. Se compromete a actuar de acuerdo con las normas éticas del Grupo. HABILIDADES NECESARIAS Calificaciones y experiencia: Diploma de escuela secundaria en una materia técnica de la especialidad con experiencia en un entorno industrial/manufactura. Tener una base sólida en temas eléctricos (comprensión de esquemas eléctricos, conocimientos de electromecánica) y soldadura. Tener conocimientos de mecánica y neumática. Habilidades y Destrezas Profesionales: Meticuloso, proactivo, con capacidad de trabajar de forma independiente y tomar iniciativa, receptivo, con capacidad de comunicación, con ganas de adquirir nuevas habilidades profesionales, con vocación de servicio, capacidad analítica y de diagnóstico. Competente en aplicaciones de escritorio (Word, Excel, PowerPoint, etc.) Conocimiento de inglés técnico, se tendrá en cuenta. Conocimiento técnico: Dominio de las técnicas empleadas en su área de actividad, Sensibilización en temas relacionados con la higiene, la seguridad y el medio ambiente. Algunos requisitos de formación específicos (conductor de carretilla elevadora, manetc.) pueden ser necesarios, dependiendo de las actividades. Localización: Sant Just Desvern, España Tipo Contrato: Indefinido Departamento: Mantenimiento Incorporación: Inmediata Salary:Según valía del candidato y habilidades Si está interesado en este puesto y cree que cumple con los requisitos, envíe su CV y carta de presentación a:

PETIT FORESTIER es el líder de alquiler de equipos frigoríficos en Europa, con una fuerte cultura orientada a la atención al cliente, la calidad de servicio y lo mas importante nuestro equipo Actualmente, buscamos una persona para realizar funciones administrativas contable, con la finalidad de cubrir una baja de larga duración (6 meses aproximadamente) en nuestras oficinas ubicadas en Mercabarna (traslado el próximo enero a Gavà). FUNCIONES: Las tareas que llevará a cabo en dependencia de la responsable de departamento: 1. Recepción de cheques de clientes, contabilización e ingreso en el banco en la fecha de vencimiento, 2. Contabilización de los ingresos de efectivo de clientes de las diferentes delegaciones, 3. Contabilización de los ingresos por VISA de clientes de las diferentes delegaciones, 4. Contabilización de las transferencias (ingresos de clientes) recibidas en los bancos, 5. Priorización tareas en los cierres del mes, apoyo al departamento, 6. Atención telefónica. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación Inmediata, • Horario de 9h a 18h, viernes jornada intensiva, • Fruta fresca *22 días de vacaciones Súmate a este desafiante proyecto, ¡en Petit Forestier te estamos esperando! #SomosPetitForestier

En Equivalenza estamos buscando un/a Web Developer que reportará al responsable de Desarrollo. Esta figura deberá responsabilizarse del desarrollo de las integraciones y proyectos web, así como la resolución de incidencias relacionadas con este ámbito. Las principales funciones de esta posición son: • Gestión y Desarrollo en Symfony y PHP., • Gestión y análisis de bases de datos relacionales., • Integraciones de Front con Vue., • Trabajo en entornos con Docker., • Imprescindible CFGS medio o superior en Informática, Desarrollador en aplicaciones Web o Programador., • Deseable: conocer lenguajes: HTML5, CSS3, Java Script, MySQL y PHP (Symfony)., • Deseable: que tenga conocimiento de lenguajes como: Vue, Git y SQL Server., • Proactiva, • Orientación al cliente, • Persona meticulosa, atención al detalle., • Interés en la evolución de la tecnología. ¿Qué te ofrecemos en Equivalenza y por qué deberías venir? Modelo híbrido de teletrabajo 2 días a la semana. Flexibilidad horaria de entrada y salida, y jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto. Clases de inglés bonificadas. Fruta, café y galletas gratuitos en la oficina a diario. Día cumpleaños festivo. Desayuno cumpleañero. Descuentos en productos Equivalenza. Retribución flexible para que tengas ventajas fiscales y un gran equipo de trabajo dinámico y multicultural. Si crees que puedes encajar, ¡no dudes en inscribirte!

Desde Talentea, consultora especializada en selección de talento, acompañamos a una empresa industrial líder con presencia internacional en la incorporación de un/a Responsable de Postventa. Buscamos un perfil con visión estratégica, capacidad de liderazgo y clara orientación al cliente, que impulse la gestión y el desarrollo del área técnica y de servicio. ¿Qué te ofrecemos? 🔹 Proyecto estable con alta responsabilidad y autonomía en la toma de decisiones. 🔹 Entorno técnico e industrial con fuerte proyección internacional. 🔹 Posición clave en la organización, liderando un equipo consolidado. 🔹 Retribución competitiva acorde al perfil. ¿Cuál será tu misión? 🔧 Liderar y gestionar al equipo de postventa asegurando la planificación, coordinación y supervisión de sus funciones. 🤝 Ser el nexo de unión entre el área técnica, comercial y de dirección, colaborando en la consecución de los objetivos estratégicos. 🚀 Diseñar y ejecutar acciones de mejora del servicio, fomentando la excelencia operativa y la satisfacción del cliente. 🌐 Gestionar las relaciones con clientes y distribuidores, realizando visitas de seguimiento y resolución de incidencias. ⚙ Colaborar con ingeniería para la mejora continua de producto y procesos. ✈ Disponibilidad para viajar cuando sea necesario. ¿Qué buscamos en ti? ✔ Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de postventa en entornos industriales ✔ Formación técnica superior o ingeniería. ✔ Habilidades de liderazgo, visión estratégica y excelente capacidad de comunicación. ✔ Nivel alto de inglés (mín. B2) — Se valorará conocimientos de otros idiomas. ✔ Dominio de Office 365. ✔ Perfil proactivo, empático y orientado al cliente. Si buscas un nuevo reto profesional liderando un departamento estratégico en una compañía industrial en expansión, en Talentea queremos conocerte. 📩 Aplica y descubre todo lo que este proyecto puede ofrecerte.

¿Buscas una carrera estable y con futuro, incluso sin experiencia previa? En Tradivel, te ofrecemos la oportunidad de formarte y desarrollarte como Técnico/a de Gas. No solo te daremos las herramientas para ser un profesional del sector, sino que también te garantizamos un contrato de trabajo al obtener tu certificación. Esta es tu oportunidad para unirte a un sector esencial y en constante crecimiento, sin necesidad de conocimientos técnicos previos. ¿Qué harás con nosotros? • Recibirás una formación inicial completa y de alta calidad sobre operaciones e instalaciones de gas., • Una vez certificado/a, serás responsable de realizar operaciones y servicios a domicilio., • Interactuarás directamente con los clientes, garantizando un servicio de calidad., • Contribuirás a la seguridad y eficiencia energética en los hogares. ¿Qué buscamos en ti? • Imprescindible: Carné de conducir vigente y permiso de trabajo., • Fundamental: Ganas de trabajar, actitud proactiva y un fuerte enfoque en el servicio al cliente., • Importante: Habilidad para aprender rápidamente y seguir instrucciones técnicas., • No se requiere experiencia previa en el sector. ¡Nosotros te formamos! Lo que ofrecemos • Formación 100% gratuita y especializada en el sector del gas., • Contrato de trabajo estable garantizado al obtener la certificación., • Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en un sector con alta demanda., • Un ambiente de trabajo dinámico y de apoyo.

Somos una empresa líder en la distribución de tecnología avanzada para el sector de la salud, comprometida con el servicio al cliente y la excelencia. Proveemos soluciones tecnológicas que mejoran la calidad de vida y optimizan la eficiencia de los servicios de salud. Buscamos incorporar un/a Responsable Comercial para la zona de Cataluña Si te animas a formar parte de un proyecto innovador en un sector de tecnología avanzada para el sector de la salud, inscríbete!! Tus responsabilidades serán: • Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos comerciales en la zona asignada., • Identificar y captar nuevos clientes, así como mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes., • Realizar presentaciones de producto y demostraciones comerciales a clientes potenciales., • Analizar el mercado y la competencia para ajustar estrategias comerciales si fuera necesario., • Elaborar informes de ventas y previsiones periódicas, • Participar en eventos y ferias del sector para promocionar nuestros productos y servicios. Necesitamos que aportes: • Formación universitaria en ADE, Marketing, Ciencias de la Salud o similar., • Experiencia mínima de 3 años en ventas, preferentemente en el sector tecnológico o de salud, • Conocimiento de la zona geográfica de Cataluña y disposición para viajar en la zona., • Carné de conducir B Además se valorarán especialmente candidaturas que aporten altos niveles en organización, negociación y comunicación, así como autonomía, proactividad y orientación a resultados. Ofrecemos: • Salario competitivo con atractivo paquete de comisiones, • Oportunidades de desarrollo profesional y formación, • Contrato laboral indefinido, • Coche de empresa y medios informáticos

¡En Capitole estamos buscando un/a Product Owner – Asset & Order Support para unirse a nuestro equipo! Serás responsable de la gestión y evolución del servicio AOS, asegurando la calidad de los procesos y herramientas que dan soporte a la organización. Coordinarás iniciativas, priorizarás necesidades y garantizarás que las soluciones aporten valor real a los usuarios y al negocio. ✅ Requisitos clave: • Experiencia como Product Owner., • Background técnico., • Conocimientos en CMDB, Asset Management y Workflow Management., • Experiencia en reporting, seguimiento de KPIs y gestión de proveedores., • Inglés C1 ✅Lo que harás: • Liderar y gestionar el roadmap del servicio AOS., • Supervisar procesos de pedidos, catálogos, CMDB y workflows., • Gestionar solicitudes de usuarios e incidencias, resolviéndolas de forma proactiva., • Mantener y optimizar catálogos de servicios (precios, productos, imágenes, metadatos)., • Velar por la calidad de los datos en la CMDB y realizar ajustes cuando sea necesario., • Activar, ajustar y documentar workflows locales., • Administrar permisos, estructuras organizativas y configuraciones del AOM. ✅Lo que ofrecemos: 🕒 Flexibilidad horaria para una mejor conciliación de la vida profesional y familiar 🏡 Posición en formato 100% remoto 📚 Presupuesto de formación individual (idiomas, libros, certificaciones…) 💳 Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería) 🏥 Seguro médico privado gratuito 📄 Contrato Indefinido 🤝 Programa de integración y actividades de Team building Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Grupo del sector Servicios y líder en el mercado, precisa incorporar en el área comercial para la zona del Area Metropolitana de Barcelona: Jefe/a de Ventas-Responsable Comercial (Servicios) Su misión será implementar la estrategia comercial de la Gerencia, impulsando el crecimiento sostenible mediante la captación y desarrollo de negocio. Liderar y motivar al equipo de ventas para ofrecer un servicio excelente y alineado con los valores corporativos. Actuar como enlace entre Dirección, equipo y mercado, optimizando procesos y relaciones sólidas con clientes y equipo comercial de prescriptores. Detectar oportunidades, anticiparse a cambios y contribuir a la mejora continua. En dependencia de la Gerencia del Area: • Implantar la estrategia comercial y asegurar el plan de ventas alineado con la estrategia global de la Compañía., • Gestionar, supervisar, formar, motivar y liderar al equipo comercial,, • Controlar los resultados, analizar el desempeño y evaluar los datos de ventas, calidad del servicio y experiencia de cliente., • Realizar y controlar la implantación de procesos y herramientas, asegurar el uso correcto del CRM Salesforce., • Establecer y mantener la relación con grandes cuentas, prescriptores claves y Partners institucionales., • Impulsar la formación, coaching y mejora continua., • Potenciar la coordinación interdepartamental., • Analizar el mercado y la competencia. Se requiere: • Profesional con una sólida orientación a resultados y objetivos, sensibilidad hacia el cliente y habilidades interpersonales. Un perfil empático, con capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Habilidades comerciales, de negociación y comunicación efectiva. Con capacidad para establecer relaciones de confianza y a largo plazo con clientes, usuarios y prescriptores., • Titulación universitaria, preferiblemente en ADE, Económicas, etc. Catalán y Castellano, se valorará el Inglés. Buen nivel de ofimática y herramientas comerciales (CRM, BI, etc.), • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad comercial y estratégica, liderando equipos de ventas de gran tamaño. Preferiblemente en el sector Servicios, especialmente en ámbitos como salud, sanidad, aseguradoras, entre otras., • Conocimientos sólidos en gestión empresarial y financiera, que le permitan tomar decisiones estratégicas alineadas con los objetivos del negocio., • Con disponibilidad para desplazarse por la zona asignada (Area metropolitana de Barcelona).

Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde te gustaría estar. ¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 €1200 al año de presupuesto para formación ⌚ Horario de trabajo flexible 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado 💰 Programa de retribución flexible 🏋️ ♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental. 📄 Tramitación del permiso de trabajo para que vengas a España con tu familia 📢 Comunidades tecnológicas 🥳 Un montón de eventos increíbles ¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un Técnico de Soporte N2 (100% TELETRABAJO) con Inglés Alto (C1), para formar parte de un squad dentro de una importante multinacional líder en sector Automoción, realizando funciones de soporte N2. Serás responsable de proporcionar soporte de segundo nivel mediante troubleshooting y análisis de logs a herramientas críticas para el negocio del cliente, en un entorno internacional. ¿Qué necesitas? • Al menos 2 años de experiencia en IT., • Experiencia en análisis de APIs, microservicios y Postman., • Experiencia en Datadog., • Conocimientos de ServiceNow, Jira, Confluence o herramientas similares., • Inglés alto (C1). Principales tareas y responsabilidades: • Troubleshooting y resolución de problemas de IT., • Comunicación en equipo para diagnosticar problemas, • Priorizar la carga de trabajo, para garantizar que las incidencias más importantes se resuelven primero., • Documentar procedimientos de soporte manteniendo una base de conocimientos compartida., • Analizar los problemas e identificar patrones, riesgos, lagunas y áreas de mejora potencial de las aplicaciones soportadas., • Participar en la mejora continua de la eficacia del proceso de soporte (tiempos de respuesta, satisfacción del cliente, etc.)., • Colaborar con los compañeros de trabajo, las partes interesadas y los equipos interfuncionales para lograr el éxito del servicio de asistencia., • Formar a los compañeros de trabajo y/o al equipo de soporte de primer nivel. Condiciones: Modalidad: FULLREMOTE. Imprescindible residir en España y contar con nivel de castellano fluido. Horario: Servicio de 7h-20h (Turno de 7h-16h o de 11h-20h) y sábados de 8h-16h. ¿Quieres saber más? Haz clik here 🖱️ y descúbrelo! Mira lo que la gente dice de nosotros 🕵️ ♀️ Glassdoor Reviews No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 💙 El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: -Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que esté trabajando. -Deberá cumplir con las políticas de seguridad y políticas internas de la empresa y del cliente. -Deberá firmar un acuerdo de confidencialidad.

¿Te gustaría formar parte del departamento de ingeniería de una empresa especializada en el diseño, fabricación, instalación y mantenimiento de sistemas avanzados de refrigeración industrial y sistemas de manipulación de pescado para la industria pesquera e industria alimentaria? Entonces sigue leyendo…. Con sede en Arroa (Zestoa) y presencia internacional KUARI nace de la unión de tres empresas con una sólida experiencia en ingeniería y en el sector de la refrigeración: Hoztu, Frigolan y Euskan. Desde KUARI se ofrece un servicio cercano, comprometido con la excelencia técnica y un propósito claro “cuidar del producto de nuestros clientes”. Actualmente, se busca reforzar su equipo con una persona responsable, proactiva, con capacidad de trabajo en equipo e interés por el ámbito técnico. ¿Qué te ofrecen? Entorno técnico e industrial real: KUARI ofrece la posibilidad de trabajar en un entorno donde los productos y servicios tienen un alto componente técnico, orientados a los sectores de la industria alimentaria, industrial pesquera y el sector de la acuicultura. Crecimiento dentro de una empresa en expansión: La empresa combina una base sólida con una visión de crecimiento sostenido, lo que abre oportunidades para evolucionar profesionalmente desde dentro. Cultura de empresa orientada a las personas: La organización valora el trato cercano, la claridad en la comunicación y la mejora continua. Busca personas que no solo encajen técnicamente, sino que también compartan una manera de trabajar basada en la colaboración, el compromiso y la atención al detalle. ¿Cuál será tu misión? Formando parte del departamento de operaciones, colaborarás activamente en las distintas fases del proyecto, velando por el buen cumplimiento de las fases de ingeniería, ejecución, puesta en marcha y entrega de paquete documental de los proyectos. ¿Cómo será tu día a día? • Participarás en el desarrollo de la definición técnica de proyectos de refrigeración industrial, garantizando que desde la recogida de requisitos hasta el diseño final se realicen con los estándares de procesos establecidos., • Trabajarás en estrecha colaboración con el equipo de ingeniería mecánica y eléctrica en el desarrollo del proyecto frigorífico., • Realizarás el lanzamiento de los materiales según cálculos térmicos y de dimensionamiento de equipos adaptados a cada cliente y necesidad específica., • Coordinarás y harás seguimiento de los proyectos en curso, asegurando plazos, calidad y cumplimiento de requisitos técnicos., • Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de montaje, producción y SAT para asegurar una ejecución eficaz y coherente con el diseño., • Mantendrás una comunicación constante con clientes, proveedores y colaboradores técnicos., • Velarás por el cumplimiento del diseño de Ingeniería Kuari verificando el cumplimiento de los requisitos de los planos, esquemas y documentación técnica por parte de subcontratas y proveedores., • Participarás activamente en la mejora continua de procesos, proponiendo soluciones que optimicen tanto el diseño como la ejecución., • Te involucrarás en la innovación de soluciones de frío industrial y sistemas de manipulación, contribuyendo con tu conocimiento a nuevos desarrollos. Encajarás en esta posición si aportas…. • Formación en ingeniería., • Un mínimo de 2 años de experiencia en áreas técnicas, valorándose positivamente los conocimientos termodinámicos, de frío y calor. Además, es necesario aportar experiencia en la gestión de proyectos industriales., • Un buen nivel de inglés., • Capacidad de trabajo en equipo, colaboración, organización y eres una persona altamente resolutiva.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un referente en el desarrollo de soluciones integrales e innovadoras para infraestructuras públicas y privadas en sectores como transporte, salud, industria, facility management o energía. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios con el objetivo de contribuir a la mejora de la sociedad. Con un equipo multidisciplinar formado por más de 27.000 profesionales, apostamos por la diversidad e inclusión en nuestros equipos y garantizamos la igualdad de oportunidades en todas nuestras iniciativas. Fomentamos el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo que contribuye a impulsar el talento de quienes formamos parte de este gran proyecto. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro! ¿En qué consiste el puesto? Buscamos un/a Gestor/a en Barcelona, cuya misión será gestionar servicios de mantenimiento de obra civil, electricidad y climatización, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, como máximo responsable de la cuenta de resultados. Tu nuevo rol consistirá en: 1. Dirigir la planificación del servicio para dar una respuesta excelente en todo momento al cliente, organizando los medios y recursos para una ejecución eficiente y proponiendo mejoras a la ejecución diaria para adaptarnos a sus necesidades., 2. Realizar la gestión económica de los contratos asignados, haciendo seguimiento del presupuesto definido anualmente y proponiendo medidas correctoras para las desviaciones identificadas., 3. Dirigir un amplio equipo de trabajo, supervisando la asignación de las tareas y la contratación y formación de nuevas incorporaciones para garantizar que se cuenta con el equipo adecuado para la prestación de los servicios encomendados., 4. Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente., 5. Ejercer como socios estratégicos de los clientes, manteniendo una relación fluida con ellos para recoger sus necesidades y garantizar su satisfacción con el servicio prestado., 6. Colaborar con áreas transversales de la empresa para el desarrollo de nuevas oportunidades comerciales. ¿Qué te ofrecemos? · Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. · Flexibilidad para facilitar la conciliación entre la vida personal y profesional: • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, ésta última en función de unos objetivos anuales que son acordados con el manager., • Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros) que te permitirán optimizar la fiscalidad de tu retribución., • Tarjeta Restaurante. · Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Técnica o Superior o Grado de ingeniería industrial o similar, • Idiomas: Nivel medio alto de inglés., • Ofimática: Nivel alto Paquete Office, Autocad y Presto., • Experiencia: Experiencia mínima de 2 años en gestión de contratos de servicios de mantenimiento de instalaciones., • Habilidades: Orientación al cliente, Orientación a Resultados, Proactividad, Gestión de Equipos, Innovación y Colaboración Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

AREA MANAGER INTERNACIONAL ¿Tienes experiencia como Área Manager Internacional? ¿Quieres trabajar en una empresa multinacional líder en agricultura sostenible y gestión eficiente del agua? ¡Únete al equipo de Industrias químicas del Vallés! Esta es una gran oportunidad para crecer a nivel profesional/consolidarte a nivel profesional en un sector en auge y en una empresa sólida y comprometida con la sostenibilidad social, económica y medioambiental. Quiénes somos Como líder mundial en sanidad vegetal basada en sales de cobre, desde hace más de 80 años en IQV ofrecemos a los agricultores las soluciones más eficaces y sostenibles para proteger sus cultivos. La empresa forma parte del grupo MAT Holding, cuyo propósito es cuidar la agricultura y el agua mediante soluciones que fomentan la sostenibilidad, la eficiencia y la rentabilidad de la gestión agrícola e hídrica. Para más información, visita Cuál será tu misión Integrado/a en el equipo comercial internacional y reportando a tu responsable, tu misión principal será implementar la estrategia comercial, así como alcanzar los objetivos de la compañía, en los mercados de exportación de los países asignados. Cómo será tu día a día • Confección, seguimiento y realización de los presupuestos anuales de las cifras de ventas y los márgenes, por país, cliente y producto. Confección del presupuesto de gastos para la realización de acciones comerciales. Actualización y seguimiento mensual., • Seguimiento, control y evaluación de los distribuidores existentes. Apertura de nuevos distribuidores y mercados., • Introducción de nuevos productos., • Reporte periódico de evolución de ventas. Propuesta y ejecución de acciones correctoras cuando haya desviación en evolución de ventas., • Informes de mercado y de los distribuidores., • Detección y propuesta de las necesidades de registros nuevos., • Seguimiento de las ofertas presentadas a los clientes hasta la consecución de los pedidos. Colaboración y seguimiento en la resolución de reclamaciones comerciales e incidencias., • Seguimiento en la gestión de cobro y colaboración en la gestión con el servicio al cliente. Qué buscamos en ti Licenciatura o Ingeniería en Agronomía. Valorable formación complementaria en Comercio y/o Marketing. Experiencia en mercados internacionales. Conocimiento de productos fitosanitarios para el mercado nacional e internacional, muy valorable. Vehículo para desplazarse al centro de trabajo. Competencias personales: • Persona comprometida, rigurosa y ordenada, • Habilidades para Trabajo en equipo, • Proactividad, • Planificación, • Adaptación al cambio, • Capacidad resolutiva, • Dominio del paquete Office, • ERP, • Dominio del francés e inglés, nivel profesional. Se hará prueba de nivel. Otros idiomas, valorables., • Formación agrónoma IMPRESCINDIBLE. Qué ofrecemos Esta es una gran oportunidad profesional para incorporarte a una empresa multinacional sólida e innovadora líder en su sector, con buen ambiente de trabajo y un equipo altamente competitivo, y posibilidades reales de crecer a nivel profesional. Ofrecemos posición permanente con jornada completa. Además, también disfrutarás de: • Formación continua, • Teletrabajo causal, • Horario flexible, • Jornada continuada en agosto, • 20 días laborables de vacaciones por año., • 3-4 días de libre disposición por año, • Parking, • Seguro de accidentes, • Retribución flexible mediante tiquet restaurant, seguro médico., • Descuentos y ventajas exclusivas en primeras marcas, viajes y espectáculos ¡Únete al equipo IQV, ayúdanos a mejorar la agricultura!

🚗 ¡Únete a nuestro equipo y lleva la experiencia del cliente al siguiente nivel! Tu misión: Serás una pieza clave en la experiencia de compra de nuestros clientes, guiándolos y acompañándolos durante todo el proceso de venta —tanto presencial como telefónicamente— para que encuentren el vehículo perfecto, con el mejor servicio posible. ¿Cómo será tu día a día? • 🌟 Atención al cliente de primer nivel: Recibirás y atenderás a nuestros clientes en tienda o por teléfono, asegurando una experiencia cercana, profesional y resolutiva., • 🤝 Asesoramiento personalizado: Resolverás dudas, ofrecerás soluciones y ayudarás al cliente a tomar la mejor decisión., • 💳 Financiación y servicios: Informarás sobre opciones de financiación y otros servicios complementarios que mejoren la experiencia de compra., • 📊 Seguimiento proactivo: Utilizarás nuestro CRM para hacer seguimiento a tus clientes y ofrecer un trato personalizado en todo momento., • 📝 Gestión integral de la venta: Desde la primera toma de contacto hasta la entrega del vehículo, tú serás el responsable de que todo el proceso comercial fluya sin problemas., • 🧾 Documentación al día: Supervisarás la firma de contratos y gestionarás todos los trámites necesarios para la venta., • 🚘 Preparación de vehículos: Te asegurarás de que los coches estén en perfectas condiciones antes de ser entregados, tanto en limpieza como en calidad., • 🔧 Control de calidad: Revisarás los vehículos siguiendo los estándares de la empresa y colaborarás en tareas básicas de mantenimiento si es necesario., • 🛠️ Gestión de incidencias: Resolverás cualquier imprevisto que pueda surgir con rapidez y eficacia., • 🧼 Exposición impecable: Trabajarás junto al equipo para que la tienda y la zona de exposición estén siempre en su mejor versión. ¿Qué te ofrecemos? • Un entorno dinámico y colaborativo., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Formación continua., • Una empresa que apuesta por la excelencia en el servicio y el trabajo en equipo. ¿Te apasiona el mundo del motor y el trato con clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa en crecimiento donde cada día es una nueva oportunidad para brillar? ¡Entonces esta oportunidad es para ti!

Tu Misión Garantizar la mejor experiencia del cliente del Mercado, desarrollando el proceso de venta, tanto telefónica como presencial de nuestro producto. ¿Cómo será tu día a día? ● Soporte al equipo comercial. ● Resolución de incidencias y apoyo en el proceso completo de venta. ● Responsable de la zona de exposición, desde la recepción de los coches, garantizando que esta cumple con los estándares de calidad de la empresa. ● Garantizar el correcto orden de la tienda. ● Participar en la mejora continua de la tienda. ● Gestión de proveedores. ● Recepción y atención de los clientes tanto física como telefónicamente, ofreciendo el mejor servicio de atención. ● Gestión íntegra de la venta, durante todo el proceso comercial desde la reserva hasta la preparación del vehículo y su posterior entrega. ● Gestión íntegra de la compra, durante todo el proceso de negociación defendiendo el mejor precio posible y gestión de documentación. ● Hacer seguimiento de clientes a través de un CRM. ● Supervisión de la firma de documentación. ● Desarrollar estrategias comerciales para aumentar nuestra cartera de clientes, aumentar el tráfico en la tienda y optimizar la rentabilidad. ● Gestionar la tienda y garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos. ● Informar sobre tendencias de compra, necesidades del cliente, beneficios, etc. ¿Qué buscamos? ● Titulación académica: FPII o superior ● Titulación Universitaria/ FP ● Nivel alto Google Sheets. ● Amplio conocimiento de automoción. ● Conocimiento del servicio y productos ofrecidos ● Capacidad de organización ● Experiencia en gestión de equipo: al menos 3 personas ● Inglés medio-alto Remuneración • Horquilla salarial competitiva: salario fijo + variable interesante y rondaría los 37- 47K al año., • Horario: 40h semanales L-V rotativos 9:30-18:30h 11:30-20:30h S 10:00-19:00h. Se trabajan tres sábados al mes.

En Proclinic Group somos líderes del sector dental porque nos une una misma ilusión: entregar siempre las mejores soluciones a los profesionales del dental. Llevamos más de 40 años siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Aquí y también más allá. Abriendo nuevos mercados y áreas de negocio cada año. Queremos seguir creciendo de forma responsable con el planeta, con la sociedad y con todos nuestros colaboradores. Para ello estamos buscando un/a: Técnico/a SAT que trabajará, principalmente en la zona de Cataluña y Baleares, pero con opción a viajar a nivel nacional. ¿Cuál será tu responsabilidad? • Realizar la preinstalación, instalación y puesta en marcha de todos los equipos que la empresa representa, vende o comercializa., • Responsabilizarse del mantenimiento y las reparaciones del producto necesaria, ya sea durante el periodo de garantía o posterior, • Efectuar los presupuestos de reparación en el caso en que el producto no se halle bajo garantía., • Elaborar informes sobre incidencias del servicio., • Asesorar y formar al equipo comercial en las características y utilización de los productos. Hard: • Formación en mecánica, electrónica o similar., • Aportar 2-3 años de experiencia en servicio técnico dentro del sector dental: experiencia en aparatología y CAD CAM., • Nivel de inglés de First Certificate Soft: Necesitamos incorporar una persona responsable, con orientación al cliente y flexible. Imprescindible tener carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Esto es lo que te espera en Proclinic Group. ¿Te lo vas a perder? · Trabajarás en una empresa consolidada con espíritu de start up. ¡No nos conformamos con ser líderes! · Vivirás el crecimiento internacional de una compañía que ya es líder en España y se está asentado en los principales mercados europeos. · Trabajarás en un equipo multidisciplinar y multicultural. · Recibirás una retribución acorde a tu valía y experiencia · Tendrás un plan de retribución flexible · Disfrutarás de múltiples beneficios sociales · Tendrás el día libre en tu cumpleaños · Tendrás a tu disposición furgoneta de trabajo · Recibirás formación continua Igualdad de oportunidades Apostamos, sin excusas, por una manera de trabajar verdaderamente sostenible, ética y responsable. Buscamos a aquellas candidaturas que nos ayuden a impulsar juntos la salud bucodental de forma sostenible independientemente de la raza, sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la etnia, la religión, la discapacidad, la nacionalidad o la edad. Sabemos que en el futuro seguiremos siendo el grupo líder en soluciones odontológicas. Porque continuaremos entregando, cada día, lo mejor para que cada vez más personas tengan acceso a una mejor salud bucodental. Eres la candidatura ideal si: · Quieres formar parte de un proyecto apasionante en constante evolución · Sabes que el B2B puede ser más interesante que el B2C si nos lo proponemos · Te gusta trabajar en equipo y crees en un propósito común. Si quieres formar parte de este gran equipo, inscríbete a nuestro anuncio

Nuestro cliente, empresa del sector de automatización para aplicaciones industriales busca incorporar un Ingeniero Comercial para el desarrollo y aplicación de estrategias comerciales y técnicas para clientes actuales y potenciales en el segmento de la industria de sistemas de automatización para distintos sectores. Funciones: • Identificar, establecer contacto y desarrollar relaciones con una red de personas influyentes en la compra dentro de las organizaciones de clientes actuales y potenciales para posicionar a la empresa en la puja por sus nuevas oportunidades., • Solicitar las necesidades actuales y potenciales de los clientes y documentarlas., • Desarrollar y comunicar previsiones de oportunidades y planes de ventas al director de Ventas y Marketing y a la dirección de la empresa., • Garantizar la creación y presentación oportunas, precisas y completas de propuestas comerciales y técnicas que cumplan los requisitos del cliente y de la empresa., • Identificar y comunicar la resolución de los problemas de los clientes, elevando los problemas no resueltos al responsable adecuado de la empresa., • Comunicar las deficiencias de los productos y servicios al personal de gestión de ventas e ingeniería para una mejora continua., • Seguimiento de las ofertas de la competencia, evaluación de situaciones cleientes y propuesta de opciones competitivas aplicables a las necesidades individuales de los clientes., • Ser capaz de preparar sus propias ofertas comerciales y presupuestos como apoyo al equipo de aplicación de ventas. Requisitos (H/M/D): • Mínimo 3 años de experiencia en ventas técnicas, servicio técnico al cliente o ingeniería de aplicaciones en un entorno comercial., • Capacidad de negociación demostrada., • Relaciones laborales satisfactorias con clientes, proveedores y otros contactos internos y externos., • Licenciado en una disciplina relacionada con la ingeniería., • 2 años de experiencia en sistemas de accionamiento, control y automatización en el sector industrial., • Experiencia demostrada en revisión de especificaciones de clientes, desarrollo de propuestas y desarrollo y negociación de contratos., • Éxito demostrado en la precalificación de proveedores y otros requisitos de contratación típicos del sector.

Desde Temps, nuestra Área de Executive estamos buscando para una compañía Fintech a un/a Debt Collection Manager con ubicación en Barcelona centro. Esta persona será responsable del proceso de recobro y de alcanzar los objetivos de recuperación esperados, asumiendo la responsabilidad de RR2, RR3 e insolvencias, así como todo el desarrollo y la mejora continua de los procesos y tecnología para lograr la rentabilidad. Funciones principales: • Cumplir con los objetivos de RR2, RR3 e insolvencias según el presupuesto aprobado, monitorear e informar sobre los indicadores clave de rendimiento (KPIs), incluyendo la lista de cartera, RRs, desempeño de pagos y productividad de los agentes., • Ser responsable de los costes de recobro y de los ingresos por cargos por demora/multas, asegurando que estén alineados con el presupuesto correspondiente., • Ser responsable de los resultados obtenidos por el departamento según el estado de pérdidas y ganancias., • Planificar y gestionar el trabajo, la productividad y los procesos del departamento., • Reclutamiento, formación y gestión continua del equipo de recobros., • Análisis y mejora continua del proceso y herramientas de recobro, proponiendo e implementando nuevas formas de recobro para mejorar la eficiencia., • Desarrollo de un proceso de recobro efectivo dentro de la empresa mediante la creación de flujos de comunicación, procedimientos de servicio, políticas y estrategias para mejorar las recuperaciones y la retención de clientes., • Preparación de informes y otros documentos requeridos por el supervisor directo y funcional., • Identificar y asumir la responsabilidad de los problemas de los clientes y darles seguimiento hasta su resolución., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos regulatorios que afectan la función de recobros., • Mantener un conocimiento profundo de las marcas, sistemas y procesos de la empresa., • Junto con los analistas del Grupo, iniciar licitaciones de venta de carteras en mora (NPL) al menos dos veces al año., • Planificar campañas de ventas regulares para el equipo interno de recobros, desafíos de campeonatos y campañas de condonación para cobros externos., • Supervisar la calidad del proceso legal (agentes judiciales - si aplica, casos de insolvencia)., • Preparar cronogramas regulares y revisiones específicas de deudas incobrables de clientes. Otras funciones: • Anticiparse para identificar nuevas herramientas y tecnologías que mejoren el servicio al cliente., • Trabajar estrechamente con los departamentos de soporte del Grupo para resolver problemas o implementar mejoras., • Cooperar activamente con los departamentos locales para alinear los procesos de recobro con los objetivos de la empresa., • Mantener un registro del historial de control de calidad., • Asegurar que, para fines de venta de cartera, toda la documentación esté almacenada en los sistemas internos o disponible cuando se necesite., • Asegurar que las notificaciones de vencimiento a los clientes estén correctamente configuradas y funcionando., • Ser responsable de la documentación, procedimientos y directrices dentro de su departamento. Requisitos: • Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas o similar., • Experiencia de 3 años en funciones similares en empresas Fintech, sector financiero o bancario., • Uso avanzado de Paquete Office, especialmente Excel para la realización de análisis y reporte de datos., • Experiencia en gestión y liderazgo de equipos., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación, atención al detalle. Se ofrece: • Formar parte en una empresa líder en el sector financiero., • Jornada completa de lunes a viernes de 9:00 a 17:00 horas.

¿Quiénes somos? Camfil es un fabricante líder en soluciones de aire limpio de alta calidad, fundado en 1963 y con sede en Estocolmo, Suecia. Nos especializamos en la filtración de aire y el control de la contaminación, ofreciendo productos que mejoran la productividad, minimizan el consumo de energía y benefician la salud y el medio ambiente. Contamos con 30 centros de fabricación y 6 centros de I+D en todo el mundo, empleando a unas 5.700 personas. Además, somos pioneros en sostenibilidad, siendo la primera empresa de filtración de aire en publicar un informe de sostenibilidad corporativo. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a comercial dinámico/a y apasionado/a con experiencia en ventas técnicas, capaz de construir relaciones sólidas y aportar valor a nuestros clientes, gestionando los medios de la compañía para alcanzar los objetivos del Plan Comercial. ¿Por qué elegirnos? En Camfil valoramos la excelencia profesional y la calidad de vida. Trabajar con nosotros significa: • Ser parte de una empresa que fomenta la sostenibilidad y la innovación., • Colaborar con un equipo que respeta tu vida personal y cree en el equilibrio trabajo-vida., • Tener la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con visión internacional. Día a día como Técnico/a Comercial: Serás responsable de gestionar y alcanzar los objetivos comerciales en la venta de soluciones de filtración de aire en tu zona de actuación (Cataluña, Islas Baleares). Tus funciones incluirán: • Realización de visitas comerciales y de seguimiento de clientes, detectando necesidades y negociando condiciones comerciales., • Captación de nuevos clientes mediante llamadas telefónicas y visitas comerciales., • Gestión y fidelización de la cartera actual de clientes., • Promoción de servicio de mantenimiento de nuestros productos y de Auditorías de Calidad de Aire Interior., • Presentación de novedades de producto y posicionamiento de la compañía en el sector., • Desarrollo e implementación del plan comercial de tu zona, en consenso con tu responsable directo., • Asegurar un buen servicio al cliente y realizar análisis de la competencia., • Facilitar información técnica básica y resolver problemas técnicos con el departamento correspondiente., • Alcanzar los objetivos comerciales. Requisitos: • Experiencia previa mínima de 3-5 años en departamentos comerciales o de desarrollo de negocio en empresas de comercialización o fabricación de equipos HVAC o afines., • Disponibilidad para viajar puntualmente., • Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente., • Catalán imprescindible, inglés valorable., • Habilidades administrativas y nivel medio de Microsoft Office y Outlook, CRM y CAD., • Carné de conducir “B” ¿Qué necesitas para tener éxito en Camfil? • Habilidades comerciales y don de gentes, con facilidad para conectar con los demás., • Conocimiento del sector de climatización, ventilación, calidad de aire interior y filtración., • Formación de FP II en Climatización o grado en Ingeniería con habilidades en ventas y/o gestión comercial., • Espíritu de superación y capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando tu tiempo eficientemente., • Disponibilidad para viajar ocasionalmente y realizar visitas comerciales Lo que te ofrecemos: • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Vehículo, ordenador y teléfono de empresa para facilitar tu trabajo., • Beneficios adicionales: ticket restaurante, tarjeta de gastos profesionales y seguro médico privado., • Formación continua y desarrollo profesional en un entorno multinacional con posibilidades reales de crecimiento., • Ubicación en Barcelona y buen ambiente laboral con cultura de trabajo en equipo. ¿Te apasiona el desafío? Si estás en búsqueda de nuevos retos profesionales y te sientes cómodo/a trabajando en entornos dinámicos, ¡te invitamos a seguir leyendo! Inscríbete en la oferta y te contactaremos lo antes posible para informarte sobre los siguientes pasos.

Supervisor/a de Call Center Únete a nuestro nuevo proyecto como Supervisor/a de Call Center ¿Tienes experiencia liderando equipos en entornos de atención telefónica? Buscamos un Supervisor/a de Call Center competente para organizar y dirigir al personal de nuestro centro de atención telefónica. Serás responsable de evaluar su trabajo y proporcionales comentarios para maximizar el rendimiento. Las funciones que realizarás en tu día a día son las siguientes: • Planificación y coordinación las tareas para asegurar el servicio. Planificación, organización, gestión y control de los servicios asignados: elaboración de cuadrantes, gestión de turnos y absentismo, previsión y control de vacaciones, así como el registro de toda la información en los sistemas corporativos., • Asegurar la correcta ejecución del servicio, garantizando el cumplimiento de KPIs y objetivos del proyecto., • Seguimiento de productividad y análisis de la cuenta de resultados; análisis de desviaciones y medidas correctoras., • Realizarás seguimiento y liderarás el desempeño de los agentes, a través monitorización de indicadores, escuchas y evaluaciones., • Optimización de los recursos técnicos y humanos en los servicios asignados., • Puesta en marcha de servicios y colaboración con los distintos departamnetos., • Transmitir al equipo las prioridades, directrices y toda información clave para alinear esfuerzos hacia los resultados., • Garantizarás que el equipo realiza las acciones formativas necesarias y marcadas por la empresa con el objetivo de asegurar los estándares fijados en términos de producto y atención al cliente., • Planificarás el soporte en tiempo real a través de los canales oficiales establecidos, resolviendo solicitudes, incidencias y/o excepciones que no pueden ser resueltos por los agentes de atención al cliente en primera instancia. Qué ofrecemos? • Jornada Completa., • Contratación estable directamente con empresa final., • Planes de formación y desarrollo. Envía tu candidatura si… • Tienes experiencia previa liderando equipos o en entornos de atención al cliente o contact center., • Capacidad de gestión en plataformas de contact center, • Valoramos nivel de inglés intermedio con habilidad para mantener conversaciones orales y escritas fluidas, • Habilidades de comunicación, motivación y liderazgo de equipos, • Orientación al cliente, capacidad de gestión de cambios y enfoque a resultados, • Perfil analítico, organizado, con fuerte orientación a resultados y mejora de procesos., • Habilidades de liderazgo, desarrollo de equipos y gestión del desempeño.