Sales manager en jobs in ManisesCreate job alerts

Ubicación: Valencia Departamento: Comercial Tipo de puesto: Jornada completa Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Sales Performance Manager altamente organizado y orientado a resultados para liderar y optimizar todas las operaciones logísticas de nuestra compañía. Esta posición es responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales, productos e información a lo largo de la cadena de suministro, asegurando cumplimiento, calidad y costos competitivos. Responsabilidades: • Impulsar la colaboración entre el área comercial y otros departamentos de la empresa, con la finalidad de asegurar una alineación eficiente y la implantación de prácticas de trabajo consistentes., • Análisis de indicadores comerciales y de productividad, identificando oportunidades para mejorar el rendimiento global del equipo., • Proponer e implementar mejoras en los procesos de trabajo, con el objetivo de aumentar la calidad, eficiencia y capacidad operativa del área., • Participar en la elaboración y seguimiento de planes estratégicos junto con la dirección comercial., • Optimizar el uso de herramientas comerciales y sistemas de gestión. Requisitos: • Grado en ADE, Management, Business o similar., • Experiencia mínima de 4 años en puesto similar., • Gestión de equipos., • Alto nivel inglés hablado y escrito., • Experiencia sólida en el desarrollo e implementación de planes estratégicos, introducción de nuevos procesos y gestión de proyectos. ¿Qué ofrecemos?: • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Ambiente laboral dinámico y colaborativo.

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué producto gestionarás? Te enfocarás en diseñar e impulsar una estrategia omnicanal centrada en el cliente dentro del equipo de IA (chatbot OT, asistentes virtuales), con mucho foco en la definición, diseño y gobernanza, no en la ejecución. Perfil buscado: 🎓 Posees un título universitario (o equivalente). 📊 Cuentas con, al menos, 4 años de experiencia como Product Manager en un contexto de transformación digital. 🤝 Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional. 🔍 Tu rigor y atención al detalle son tus activos en la gestión de productos (no proyecto). 📸 Experiencia previa con chatbot y/o agentes. 📒 Inglés intermedio (B2) - contacto con equipos fuera de España. Ubicación: La sede está en Arturo Soria, Madrid. Se requiere disponibilidad para ir a la oficina 1 vez a la semana (imprescindible residir en España). Proceso: • ☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min., • 👤 Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min., • 👥 Entrevista con Inés Sempere, Digital Sales Manager | 40 min.

Desde la división de Sales Industry de LHH estamos colaborando con una importante empresa fabricante especializada en el diseño y fabricación de soluciones de embalaje industrial en cartón que busca incorporar un perfil de Key Account Manager con un perfil mixto (hunter/farmer) para gestionar y desarrollar cuentas clave en el sector industria. Las funciones a desarrollar dentro de la posición son: • Identificar nuevas oportunidades de negocio en el mercado nacional., • Gestionar y fidelizar una cartera de cliente industriales., • Realizar visitas comerciales y presentaciones técnicas de producto., • Coordinar con el equipo de diseño y producción para poder ofrecer soluciones a medida., • Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos. Para encajar en la posición será necesario: • Experiencia mínima de 10 años en posiciones comerciales dentro del sector del cartón ondulado, preferiblemente en diseño ad hoc de este tipo de soluciones., • Preferiblemente formación técnica (ingeniería industrial, diseño, etc.) o comercial (ADE, económicas, etc.)., • Conocimiento de procesos industriales y soluciones de embalaje., • Nivel medio/alto de inglés valorable., • Disponibilidad para viajar. ¿Te puede interesar una oportunidad como esta? Si es así, aplica en el link de la oferta. Revisaremos tu candidatura y, en caso de que encaje, te llamaremos para comentarte todos los detalles del proyecto.

¿Tienes experiencia en desarrollo de negocio y gestión de grandes cuentas? ¿Te motiva impulsar el crecimiento de proyectos tecnológicos y construir relaciones duraderas con los clientes? ¡Entonces sigue leyendo! Desde RR.HH. de Full On Net, buscamos un/a Business Development Manager para incorporarse a nuestro equipo y reportar directamente al Business Development Director. Queremos a una persona con trayectoria en la venta de servicios profesionales, capaz de gestionar cuentas por encima de los 2M€, diseñar estrategias comerciales y desarrollar planes de negocio que impulsen el crecimiento de nuestros clientes. La cercanía, la escucha activa y la orientación a las personas serán claves en este rol. Requisitos • Experiencia demostrable como Business Development Manager, Key Account Manager o Sales Manager, preferiblemente en el sector IT o consultoría tecnológica., • Experiencia en gestión y desarrollo de grandes cuentas., • Capacidad para crear y ejecutar planes estratégicos de desarrollo comercial., • Cartera activa de contactos y clientes del ámbito tecnológico o empresarial., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo., • Orientación a resultados y enfoque consultivo., • Valorable nivel de inglés intermedio/alto. Funciones principales • Gestionar y desarrollar la relación con clientes estratégicos, actuando como socio de referencia., • Identificar y capitalizar nuevas oportunidades de negocio., • Elaborar y presentar propuestas comerciales, planes de crecimiento y previsiones., • Coordinarse con los equipos técnicos, de delivery y dirección para garantizar la satisfacción del cliente., • Analizar indicadores de rendimiento, rentabilidad y evolución de las cuentas., • Contribuir a la definición y ejecución de la estrategia comercial de Full On Net., • Representar a la compañía en eventos, ferias y foros del sector, generando networking de valor. ¿Qué ofrecemos? • Banda salarial competitiva acorde a la experiencia., • Contrato indefinido., • Horario flexible y jornada intensiva en verano., • Teletrabajo 100%, • Retribución flexible., • Clases de inglés y plataforma de formación continua., • Un entorno de trabajo colaborativo, humano y orientado al desarrollo profesional. ¿Te sigue interesando? ¡Entonces inscríbete y únete al equipo de Full On Net! 🚀

Descripción General En nuestra organización buscamos un/a Retail & Sales Operations Manager con experiencia consolidada en la gestión integral de cuentas retail, optimización comercial y coordinación operativa de un portfolio de productos. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta distribución, venta y rentabilidad de las líneas de producto, manteniendo una relación estratégica tanto con retailers como con fábricas y proveedores. Este rol requiere una combinación de visión estratégica, capacidad analítica avanzada y excelencia en la ejecución operativa. Responsabilidades Principales Gestión Comercial y Relación con Retailers • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y de largo plazo con los principales retailers a nivel regional y nacional., • Realizar follow-ups y check-ins periódicos para asegurar la correcta distribución, exhibición y rotación de los productos., • Supervisar y ejecutar el plan de ventas por periodo y por línea de producto, garantizando el cumplimiento de objetivos comerciales., • Impulsar iniciativas comerciales que permitan el crecimiento de la cartera de clientes y la expansión de la red de distribución. Estrategia Comercial y Análisis de Rentabilidad • Definir y gestionar los Unit Economics del portfolio, incluyendo márgenes, PVP y estructura de costes., • Realizar análisis riguroso de pricing, rentabilidad por canal y desempeño por categoría., • Proponer ajustes estratégicos basados en data para maximizar ventas y márgenes. Reporting, Forecasting y Seguimiento Financiero • Preparar reportes semanales y mensuales de ventas, performance comercial y forecast de ingresos., • Identificar tendencias, riesgos de estancamiento y oportunidades de crecimiento, recomendando acciones correctivas cuando corresponda., • Realizar seguimiento puntual de pagos, facturación e incidencias financieras con retailers, asegurando una gestión administrativa eficiente. Innovación Comercial y Desarrollo de Nuevos Canales • Detectar oportunidades en nuevos canales comerciales, formatos de retail, partnerships estratégicos y modelos de negocio alternativos., • Liderar iniciativas orientadas a incrementar penetración de marca, volumen de ventas y presencia territorial. Gestión Operativa, Stock y Cadena de Suministro • Mantener una planificación precisa y actualizada de inventario, importaciones y nuevos pedidos., • Asegurar que los productos lleguen en tiempo, forma y precio óptimos, anticipando necesidades logísticas y mitigando riesgos operativos. Requisitos del Puesto • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro de retail, FMCG, distribución o categorías afines., • Dominio avanzado de Google Suite, especialmente Google Sheets (Excel) y Google Slides (PowerPoint)., • Capacidad de liderazgo, coordinación y gestión transversal de equipos internos y externos., • Habilidades analíticas avanzadas y capacidad para interpretar datos comerciales y financieros., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones estratégicas., • Enfoque orientado a resultados, con mentalidad proactiva y capacidad para trabajar bajo presión., • Alto nivel de organización, autonomía y capacidad para priorizar múltiples proyectos simultáneamente., • Deseable: experiencia previa en gestión de importaciones, logística internacional y relación con fábrica. Qué ofrecemos? • La oportunidad de participar en proyectos únicos y desafiantes relacionados con la creación y desarrollo de marcas desde cero., • Formación continua en ventas, marketing, branding y estrategias de retail, con acceso a aprendizajes prácticos y aplicables., • Un ambiente dinámico, creativo y emprendedor donde tus ideas tienen impacto real., • Flexibilidad y un equipo altamente motivado que impulsa el aprendizaje, la colaboración y el crecimiento profesional., • Proyección de carrera y la posibilidad de crecer junto con nuestras marcas y proyectos estratégicos.

Desde el área de INDUSTRIA en ISG International, consultora alemana de selecccion. te comunico que buscamos:Ingeniero Químico – I+D en Recubrimientos Industriales PARA EL AREA DE ZARAGOZA, concretamente en localidad a 20km de Zaragoza. Estamos buscando un Ingeniero Químico para unirse al equipo de I+D de una compañía líder en la fabricación de barnices, lacas y recubrimientos industriales, con más de 50 años de trayectoria y presencia internacional. Este rol es ideal para un profesional apasionado por la innovación, la mejora continua y el desarrollo de soluciones técnicas avanzadas. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y optimizar formulaciones de recubrimientos y barnices con foco sector industrial, • Colaborar con los departamentos de producción, calidad y comercial., • Realizar pruebas de laboratorio, análisis de propiedades físicas y químicas, y control de calidad de nuevas formulaciones., • Titulación en Ingeniería Química o carrera afín., • Experiencia previa en I+D, formulación o desarrollo de recubrimientos, barnices o pinturas industriales., • Conocimientos en procesos químicos, propiedades de materiales y técnicas de laboratorio. La empresa exporta a mas de 40 países, tiene centros en IBERIA y fuera de España en 3 continentes, cuenta con equipos profesionales altamente cualificados, con sistemas de calidad certificados y una profunda orientación a la formación. • Rango salarial se VALORA POR VALOR APORTADO, en todo caso no se excluyen candidaturas por rango salarial. Si estas REALMENTE INTERESADO , aplica a la posicion para que podamos llamarte y EXPLICARTE EL PUESTO EN 5 MINUTOS. Rafa López ISG Sales Manager.

En Bizneo, una de las mayores HR tech en Europa y LATAM, estamos buscando un Content Marketing Manager para liderar nuestra estrategia de contenidos en Francia y ayudarnos a consolidar nuestra presencia en el mercado francés. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión, ni fuegos artificiales sigue leyendo👇: ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar e implementar la estrategia de content marketing para el mercado francés, alineada con los objetivos de negocio y Go-to-Market., • Crear contenido de alto valor en francés: artículos de blog, whitepapers, ebooks, casos de éxito, guías prácticas y contenido para redes sociales., • Optimización de contenidos actuales para posicionamiento SEO en Francia., • Gestionar el calendario editorial y asegurar la consistencia de tono, estilo y mensajes en todos los canales., • Ejecutar estrategias de linkbuilding y PR., • Colaborar estrechamente con Sales y Product para crear contenido que soporte el funnel completo: awareness, consideration y decisión., • Diseñar y ejecutar campañas de content marketing (webinars, email nurturing, LinkedIn) que generen leads cualificados., • Analizar métricas de performance (tráfico, engagement, conversión, MQLs) y optimizar la estrategia basándote en datos., • Adaptar y localizar contenido existente al contexto cultural y regulatorio francés (legislación laboral, tendencias HR locales, etc.). Requisitos deseables • +2 años de experiencia en content marketing, idealmente en entornos B2B SaaS o tech., • Francés nativo o bilingüe (imprescindible) y español o inglés para coordinación interna., • Conocimiento profundo del mercado francés: tendencias en RRHH, regulación laboral, comportamiento del buyer persona francés., • Experiencia creando contenido para diferentes etapas del funnel y múltiples formatos (blog, video, social, email)., • Experiencia ejecutando estrategias de PR digital y linkbuilding, con red de contactos en medios franceses será un plus., • Dominio de SEO, herramientas de análisis (Google Analytics, Search Console, Ahrefs, Semrush) y contenidos (Hubspot, Wordpress)., • Perfil hands-on: buscamos alguien que escriba, edite, publique y analice, no solo que coordine., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con mentalidad data-driven. ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo para siempre pero si quieres venir a trabajar algunos días a nuestra oficina de Avenida Burgos, en Madrid, te recibiremos con los brazos abiertos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario., • Autonomía real: Serás la persona de referencia en content para Francia con libertad para construir la estrategia., • Impacto directo: Trabajarás con los equipos de Sales, Marketing y Producto, y tus contenidos impulsarán el crecimiento en uno de nuestros mercados clave.

¡Ampliamos nuestro equipo! ✨ Sobre Vitromed Vitromed es un fabricante alemán de referencia en Reproducción Asistida (ART), con presencia internacional y un fuerte enfoque en la innovación, la calidad y el soporte científico a clínicas y laboratorios de fertilidad. Desde Vitromed Iberia impulsamos el crecimiento en el mercado español con soluciones de alto valor tecnológico para profesionales de la reproducción asistida. 🔹 Key Account Manager / Sales Territory Manager – Base Madrid · Cobertura Parcial a Nivel Nacional 📍 Ubicación: Madrid (imprescindible residencia en Madrid o alrededores) 🕓 Incorporación: Inmediata 💼 Área: Comercial · Ventas y desarrollo de negocio estratégico 🧬 Sector: Reproducción Asistida / MedTech / Biotech En Vitromed Iberia seguimos creciendo y buscamos un/a Key Account Manager con experiencia en Reproducción Asistida, apasionado/a por el desarrollo de negocio y la gestión de cuentas clave a nivel nacional. Tu misión será consolidar y expandir nuestra presencia comercial con base en Madrid, gestionando cuentas estratégicas en tu zona asignada y dando soporte a nivel nacional cuando sea necesario. 🚀 Responsabilidades • Gestionar y desarrollar cuentas clave (IVF, clínicas, grupos hospitalarios y laboratorios) en tu territorio., • Definir e implementar estrategias de crecimiento en las cuentas asignadas., • Mantener relaciones sólidas y de confianza con decisores y stakeholders estratégicos., • Negociar precios, condiciones y contratos junto con la Dirección Comercial., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y reactivar cuentas inactivas., • Planificar y ejecutar visitas comerciales periódicas, elaborando propuestas de valor adaptadas a cada cliente., • Representar a Vitromed en congresos, ferias y eventos científicos del sector., • Realizar análisis de mercado y competencia, proponiendo acciones comerciales., • Registrar y reportar la actividad en el CRM, análisis de KPIs y reporte periódico a Dirección.🎯 Requisitos, • Experiencia contrastada como Key Account Manager / Comercial en el sector de Reproducción Asistida o ámbito médico similar (Fertilidad / Ginecología / MedTech)., • Nivel alto de inglés (imprescindible) para comunicación con partners y dirección internacional., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y orientación a resultados., • Capacidad de trabajo autónomo, estructurado y con mentalidad analítica y estratégica., • Manejo de CRM, paquete MS Office y herramientas colaborativas (Microsoft Teams, etc.)., • Residencia en Madrid o zona cercana y disponibilidad para viajar de forma frecuente dentro del territorio nacional asignado., • Valorable experiencia previa gestionando cuentas hospitalarias y privadas.🌱 Qué ofrecemos, • Incorporación a una empresa en expansión, con productos innovadores y de alto valor tecnológico en Reproducción Asistida., • Óptimas condiciones de trabajo y un entorno profesional, colaborativo y orientado a la excelencia., • Formación inicial completa, acompañamiento en la fase de integración y plan de desarrollo profesional., • Retribución competitiva en función de la experiencia y resultados, con paquete retributivo acorde al puesto. 📌 Asunto del email: KAM Madrid – Tu Nombre #Vitromed #VitromedIberia #ReproducciónAsistida #MedTech #Biotech #KeyAccountManager #Ventas #Comercial #Madrid #Healthcare #BusinessDevelopment #KAM

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué producto gestionarás? Trabajarás dentro de una empresa enfocada al ámbito ferrovial donde hay proyectos de implantación, mantenimiento de productos existentes y desarrollo de nuevos productos. Perfil buscado: 🎓 Posees un título universitario (o equivalente). 📊 Tienes al menos 2 años de experiencia como desarrollador fullstack con Java, Springboot y Angular. 🤝 Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional. 🔍 Experiencia en entornos ágiles. 📸 Experiencia previa con BBDD PostgreSQL, mySQL, en entorno Amazon. Conocimientos de CI/CD e infraestructura. 📒 Inglés intermedio (B2) a nivel documentacional y código (equipo local). Ubicación: La sede está en Madrid, pero trabajan en remoto 100% (imprescindible residir en España y tener papeles de trabajo para trabajar por cuenta ajena). Fecha de inicio: principios de enero, ASAP. Proceso: • ☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min., • 👤 Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min., • 👥 Entrevista con Jaime Solaz, Digital Sales Manager | 30 min., • Prueba técnica interna (KATA) + entrevista final con cliente.

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué producto gestionarás? Hay varias oportunidades en paralelo para gestionar productos enfocados a desarrollo de APIs y apificación. Perfil buscado: 🎓 Posees un título universitario (o equivalente). 📊 Cuentas con, al menos, 4 años de experiencia como Product Manager en un contexto de transformación digital. 🤝 Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional. 🔍 Tu rigor y atención al detalle son tus activos en la gestión de productos (no proyecto). 📸 Experiencia con productos APIs y apificación (must). 📒 Inglés intermedio (B2) - contacto con equipos fuera de España. Ubicación: La sede está en Arturo Soria, Madrid. Se requiere disponibilidad para ir a la oficina una vez a la semana (imprescindible residir en España). También hay la posibilidad de trabajar en remoto para otros proyectos. Proceso: • ☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min., • 👤 Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min., • 👥 Entrevista con Inés Sempere, Digital Sales Manager | 40 min.

Nuestro cliente, es una IMPORTANTE MULTINACIONAL líder en su sector a nivel europeo. En la actualidad, precisa la incorporación de un/a MARKETING TECHNICIAN para su división de Marketing, Lead Generation (Data & Analysis). FUNCIONES: • Administración técnica y ejecución en Salesforce Marketing Cloud: Creación y gestión de data extensions, conexión técnica entre formularios web y CRM (Salesforce Sales), configuración y mantenimiento de journeys y flujos de emailing., • Colaborar con agencias de medios y de analítica web para alinear medición, performance y estrategia., • Definir y monitorizar los principales KPIs digitales, el rendimiento de las campañas de captación y el impacto en la conversión, proporcionando recomendaciones para mejorar el funnel de conversión., • Analizar resultados con Google Analytics, Google Ads y Meta Business Manager., • Participar en el desarrollo de informes y dashboards en Salesforce SE OFRECE: • Incorporación en empresa líder en su sector a través de una contratación indefinida., • Paquete retributivo compuesto por fijo + variable., • Interesantes beneficios sociales. Saleshunters es la consultora experta en Talento Comercial. Trabajamos con numerosas compañías de diversos sectores a nivel nacional. Nos encantaría apoyarte en tu desarrollo profesional, ofreciéndote oportunidades laborales alineadas con tu perfil. Te invitamos a registrarte en nuestra página web: ___

Desde SalesFinders buscamos un Sales Manager especializado en publicidad para una reconocida agencia del sector, con experiencia en desarrollo de negocio y liderazgo de equipos comerciales. La posición tendrá un rol estratégico dentro del área comercial, siendo responsable del cumplimiento de objetivos, la gestión del equipo y la consolidación de relaciones con clientes y partners. El perfil ideal combina experiencia sólida en venta de publicidad, visión analítica, capacidad de liderazgo y una clara orientación a resultados. Responsabilidades principales: • 👥 Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial., • 🧭 Coordinar la estrategia de ventas junto con Dirección y asegurar su correcta ejecución., • 📊 Cumplir los objetivos mensuales y KPIs definidos por la compañía., • 🚀 Impulsar la captación de nuevos clientes y el crecimiento de las cuentas existentes., • 📝 Supervisar y participar en la elaboración de propuestas comerciales y presentaciones., • 🗂 Garantizar un proceso comercial ordenado y trazable mediante CRM., • 🔎 Supervisar la prospección con herramientas como LinkedIn Sales Navigator, Apollo u otras., • 🤝 Colaborar con Marketing, Operaciones, Producción y otros equipos internos para asegurar la calidad del servicio., • 📈 Identificar nuevas oportunidades de mercado, tendencias y mejoras del proceso comercial., • 📑 Reportar métricas, previsiones y avances a la Dirección. Requisitos del perfil: • 🎓 Formación en marketing, publicidad o ventas., • 🏢 +8 años de experiencia en el sector publicitario, agencias de medios o agencias de comunicación (Indispensable)., • 👥 Experiencia demostrable gestionando equipos comerciales (Indispensable)., • 💼 Trayectoria previa vendiendo espacios publicitarios, campañas, soportes o soluciones de marketing., • 🗂 Manejo de CRM (Salesforce o HubSpot)., • 🔎 Uso de herramientas de prospección digital (Sales Navigator, Apollo, etc.)., • 📚 Conocimiento de metodologías comerciales (SPIN Selling, MEDDIC u otras)., • 🌍 Inglés intermedio-alto. Competencias personales: • 🚀 Proactividad y orientación a resultados., • 🗣 Excelente comunicación e influencia., • 📊 Capacidad analítica y visión estratégica., • 🔄 Resiliencia, adaptabilidad y gestión del cambio., • 🤝 Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental. Condiciones: • 📃 Contrato: Indefinido tras periodo de prueba / opción de colaboración como autónomo., • ⏰ Jornada: Completa., • 🏠 Modalidad: Remota/Híbrida (con viajes ocasionales a Madrid)., • 💰 Retribución: Salario competitivo acorde al perfil del candidato.

DELECTATECH es una startup ubicada en Barcelona y centrada en la investigación y desarrollo de aplicaciones SaaS basadas en Inteligencia Artificial (Natural Language Processing & Deep Learning) para el sector del FoodService. Nuestro producto Food Radar, es el primer Observatorio de datos del sector FoodService en formato SaaS en el que fabricantes, distribuidores y restaurantes pueden consultar qué está sucediendo en el sector HORECA a un alto nivel de detalle. Nuestros clientes son empresas líderes en la fabricación y distribución HORECA a nivel mundial. La empresa ha sido premiada en varias ocasiones por su innovación, entre ellas destacamos el premio PascualStartup a la mejor startup de Retail del 2017 (otorgado por CalidadPascual, IBM y Telefónica), así como incluida en varias ocasiones como una de las empresas de NLP con más potencial de Europa. Además, gracias a sus últimos avances en Inteligencia Artificial Generativa, la empresa está dentro de los programas mundiales de aceleración de Microsoft y Google. Buscamos dos Sales Development Representatives (SDR) cuya misión será generar y cualificar oportunidades comerciales, iniciando conversaciones con los perfiles clave del sector FoodService y preparando el terreno para que el equipo de Account Executives avance con éxito. Además, este rol ofrece trayectoria real: • Posibilidad de pasar a jornada completa., • Evolución hacia roles como Account Executive o SDR Manager, según tus habilidades e intereses. ¿Qué tareas se realizarán en el día a día? • Identificar el perfil adecuado (buyer persona) con quien abrir conversación, • Contactar a los leads siguiendo una secuencia estructurada de comunicación (emails, llamadas y mensajes)., • Comprender los puntos de dolor de cada lead (sus desafíos reales) para orientar la conversación., • Generar interés explicando de forma sencilla qué problema resolvemos, sin necesidad de entrar en detalles técnicos., • Gestionar objeciones utilizando materiales preparados por el equipo (nuestras battlecards de apoyo)., • Conseguir reuniones cualificadas, posicionando la llamada con el AE como una sesión útil y práctica., • Registrar toda la actividad en HubSpot, nuestro CRM principal., • Trabajar con objetivos claros y medibles, y con un acompañamiento continuo del equipo. ¿Qué perfil debes tener para sentirte cómod@ en el puesto? • Te sientes natural al teléfono y sabes crear conversación incluso con leads “fríos”., • Tienes al menos 1 año de experiencia llevando llamadas comerciales o de cualificación., • Te organizas bien, mantienes todo al día en el CRM y te gusta que los datos estén claros., • Comunicas con seguridad, claridad y sin rodeos., • Sabes hacer preguntas directas para validar interés, encaje y necesidades reales., • Escribes y hablas de forma simple y natural (llamadas y emails)., • Buen nivel de inglés, ya que estamos en plena internacionalización y lo necesitarás para hablar con algunos de los leads que se te asignen. ¿Cómo debes ser para sentirte cómod@ en el puesto? • Te gusta preguntar, entender y tirar del hilo., • No te quedas en la primera objeción y sabes reconducir con naturalidad., • Eres constante con los follow-ups y no se te escapa ningún lead., • Gestionas bien el “no” y mantienes la energía., • Tienes curiosidad genuina y escuchas de verdad. ¿Qué puede ofrecerte Delectatech? • Salario: Entre 10.000 y 12.000€ brutos anuales., • Part-Time: 20 horas a la semana, preferiblemente en horario de mañana., • Horario flexible y sistema híbrido (utilizamos metodologías basadas en hitos), así como posibilidad de escoger los días de vacaciones en cualquier período del año., • Trabajar en una startup muy innovadora, en pleno crecimiento y que ha sido premiada en múltiples ocasiones por su innovación en los campos de Natural Language Processing., • Crecimiento profesional constante y a corto plazo. Queremos impulsar tu carrera profesional y ser cada día mejores., • Ambiente colaborativo, dinámico y trabajador., • Beneficios complementarios de forma gratuita como café, fruta, snacks, etc.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Bajo la supervisión del Sales Manager serás el responsable de diseñar, implementar y optimizar programas de formación, herramientas y procesos que permitan a los equipos comerciales y a los concesionarios maximizar su rendimiento. Su objetivo principal es garantizar que los equipos dispongan de los conocimientos recursos y habilidades necesarias para vender soluciones de intralogística y software de forma efectiva. El perfil que buscamos es un profesional con experiencia y conocimiento técnico/comercial de soluciones intralogísticas automatizadas, (almacenes automáticos y robótica móvil) con disponibilidad para viajar por España y Portugal y puntualmente por Europa. 📝 Funciones principales y responsabilidades: • Desarrollo de programas de formación: Crear y mantener planes de formación para equipos de ventas y soporte, incluyendo productos, soluciones tecnológicas, procesos y habilidades comerciales., • Gestión de contenidos: Diseñar y actualizar materiales de enablement y su traducción al castellano/Portugués (presentaciones, guías, playbooks, vídeos) alineados con la estrategia de la marca., • Hacer visitas a concesionarios y realizar planes de formación personalizados, así como dar soporte a la red de ventas ., • Análisis y mejora continua: Medir la efectividad de las iniciativas de enablement mediante KPIs (tiempo de ramp-up, tasa de conversión, uso de contenidos)., • Colaborar con el equipo técnico para la realización de materiales técnicos y comerciales tanto para la red como para los Distribuidores., • Colaboración interdepartamental: Trabajar estrechamente con Ventas para conseguir los objetivos formativos de forma continuada, • Responsable de la planificación anual de Enablement., • Contacto directo con producto Management/training dpt en Alemania para la realización de contenidos y organización de formaciones, • Participación y apoyo a la preparación de eventos., • Apoyo al equipo comercial en realización de documentación std., • Capacidad para trabajar de forma simultánea en múltiples proyectos y hacer seguimiento de cada uno de ellos., • Habilidad para trabajar con Distribuidores y con clientes directos., • Disponibilidad para viajar un hasta un 50%. 📚 Formación, conocimientos & Experiencia: • Grado en ingeniería, administración de empresas o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en roles de Sales enablement, formación comercial., • Conocimientos: Familiaridad con soluciones de intralogística, automatización y software WMS/ERP., • Habilidades: Comunicación efectiva, análisis de datos, orientación a resultados. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido, • Ser capaz de para participar en conversaciones (orales y/o escritas) con relativa complejidad dentro del entorno laboral profesional., • Valorable un idioma adicional (alemán, francés...)., • Ofimática: Excel avanzado., • Técnica: Manejo de programas de diseño (Autocad) para la interpretación de planos., • Otros: Valorable cualquier otra formación en habilidades comerciales, técnicas, o de gestión. ✏️ Competencias & habilidades: • Expertise en sistemas de automatización y procesos logísticos., • Conocimiento de operaciones de picking, • Habilidades comerciales y experiencia en venta consultiva., • Visión interdepartamental y espíritu colaborativo. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y de salida y viernes jornada intensiva., • Política de teletrabajo de hasta el 50%., • Formación continua en negocio, producto y rol., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Responsable técnico y propietario de la solución. Garantiza la coherencia y viabilidad de toda la solución técnica, desde el diseño conceptual hasta la entrega final del proyecto al cliente. 🔧Funciones Principales y Responsabilidades: • Preparar, programar, coordinar y supervisar los proyectos técnicos asignados., • Responsable de la solución técnica; incluyendo el layout, la simulación y las especificaciones., • Preparación del presupuesto y cálculo de los costes de la solución., • Participar proactivamente en las discusiones técnicas con clientes internos y externos, explicando y presentando claramente las soluciones propuestas., • Solicitar peticiones de oferta a terceros (RFQ’s), incluyendo el cálculo de costes, las descripciones funcionales y los plazos de ejecución de los proyectos., • Tomar iniciativas, proporcionar comentarios constructivos y contribuir activamente a la mejora de los procesos en el equipo y lograr una mayor estandarización., • Cumplimiento de las KION Quality Gates, así como las normativas ISO aplicables., • Apoyar, asesorar y mantener un estrecho contacto con el equipo de Project Sales durante la fase comercial y con el Project Manager durante la fase de realización del proyecto., • Apoyar al departamento comercial en ejecución de demostraciones y eventos comerciales., • Responsable de la generación de las especificaciones técnicas finales del cliente. Garantizar que las soluciones se ajustan a los requisitos contractuales., • Asegurar el seguimiento técnico del proyecto hasta la instalación y entrega a cliente., • Integración de proveedores terceros en los entregables del proyecto y la solución global, su gestión hasta la instalación y la entrega final. 📚Formación y Conocimientos: Formación superior: licenciatura o grado en ingeniería, producción, ingeniería mecánica, eléctrica, química, automoción o 5 años de experiencia en puesto similar como ingeniero de proyecto, planificación y gestión personal. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Formación y conocimientos relacionados con habilidades técnicas, • Excelente manejo en herramientas de diseño: AutoCAD, Solid Works o similares, • Poseer habilidades de gestión de proyectos como planificación, organización y programación y presupuestación., • Aportar un nivel de Inglés alto. Se valorarán otros idiomas. ✏️Competencias y Habilidades: • Habilidades comerciales, • Capacidad para la gestión de clientes externos, • Trabajo en equipo, • Visión transversal, • Fuerte mentalidad analítica, • Buenas dotes de comunicación, • Gestión conflictos ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Horario flexible de entrada y de salida (Viernes jornada intensiva)., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Política de teletrabajo de hasta el 50%., • Ayuda comida de 6€/día oficina., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

DELECTATECH es una startup ubicada en Barcelona y centrada en la investigación y desarrollo de aplicaciones SaaS basadas en Inteligencia Artificial (Natural Language Processing & Deep Learning) para el sector del FoodService. Nuestro producto Food Radar, es el primer Observatorio de datos del sector FoodService en formato SaaS en el que fabricantes, distribuidores y restaurantes pueden consultar qué está sucediendo en el sector HORECA a un alto nivel de detalle. Nuestros clientes son empresas líderes en la fabricación y distribución HORECA a nivel mundial. La empresa ha sido premiada en varias ocasiones por su innovación, entre ellas destacamos el premio PascualStartup a la mejor startup de Retail del 2017 (otorgado por CalidadPascual, IBM y Telefónica), así como incluida en varias ocasiones como una de las empresas de NLP con más potencial de Europa. Además, gracias a sus últimos avances en Inteligencia Artificial Generativa, la empresa está dentro de los programas mundiales de aceleración de Microsoft y Google. Buscamos un Sales Development Representative (SDR) cuya misión será generar y cualificar oportunidades comerciales, iniciando conversaciones con los perfiles clave del sector FoodService y preparando el terreno para que el equipo de Account Executives avance con éxito. Además, este rol ofrece trayectoria real: • Evolución hacia roles como Account Executive o SDR Manager, según tus habilidades e intereses. ¿Qué tareas se realizarán en el día a día? • Identificar el perfil adecuado (buyer persona) con quien abrir conversación, • Contactar a los leads siguiendo una secuencia estructurada de comunicación (emails, llamadas y mensajes)., • Comprender los puntos de dolor de cada lead (sus desafíos reales) para orientar la conversación., • Generar interés explicando de forma sencilla qué problema resolvemos, sin necesidad de entrar en detalles técnicos., • Gestionar objeciones utilizando materiales preparados por el equipo (nuestras battlecards de apoyo)., • Conseguir reuniones cualificadas, posicionando la llamada con el AE como una sesión útil y práctica., • Registrar toda la actividad en HubSpot, nuestro CRM principal., • Trabajar con objetivos claros y medibles, y con un acompañamiento continuo del equipo. ¿Qué perfil debes tener para sentirte cómod@ en el puesto? • Te sientes natural al teléfono y sabes crear conversación incluso con leads “fríos”., • Tienes al menos 1 año de experiencia llevando llamadas comerciales o de cualificación., • Te organizas bien, mantienes todo al día en el CRM y te gusta que los datos estén claros., • Comunicas con seguridad, claridad y sin rodeos., • Sabes hacer preguntas directas para validar interés, encaje y necesidades reales., • Escribes y hablas de forma simple y natural (llamadas y emails)., • Buen nivel de inglés, ya que estamos en plena internacionalización y lo necesitarás para hablar con algunos de los leads que se te asignen. ¿Cómo debes ser para sentirte cómod@ en el puesto? • Te gusta preguntar, entender y tirar del hilo., • No te quedas en la primera objeción y sabes reconducir con naturalidad., • Eres constante con los follow-ups y no se te escapa ningún lead., • Gestionas bien el “no” y mantienes la energía., • Tienes curiosidad genuina y escuchas de verdad. ¿Qué puede ofrecerte Delectatech? • Salario: Entre 22.000 y 26.000€ brutos anuales., • Horario flexible y sistema híbrido (utilizamos metodologías basadas en hitos), así como posibilidad de escoger los días de vacaciones en cualquier período del año., • Trabajar en una startup muy innovadora, en pleno crecimiento y que ha sido premiada en múltiples ocasiones por su innovación en los campos de Natural Language Processing., • Crecimiento profesional constante y a corto plazo. Queremos impulsar tu carrera profesional y ser cada día mejores., • Ambiente colaborativo, dinámico y trabajador., • Beneficios complementarios de forma gratuita como café, fruta, snacks, etc.

Sales Assistant Descripción del puesto: Sector: Juguetes y coleccionables Ubicación: Pop Mart Madrid Tipo de contrato: Full Time / Part Time Quiénes somos Fundada en 2010, POP MART es una empresa líder en el sector del entretenimiento y un referente global en la cultura de los designer toys. A través del desarrollo de artistas internacionales, la gestión de propiedades intelectuales (IP) y la promoción de esta cultura, hemos creado una plataforma integrada que abarca toda la cadena de valor del sector. Además de nuestros IP originales e icónicos como Molly, Hirono, Skullpanda y LABUBU, POP MART colabora con reconocidas marcas del mundo del juguete y del lifestyle, como Disney, Universal Studios y Sanrio, para crear art toys coleccionables inspirados en sus personajes más emblemáticos. Para más información, visita ___ y nuestra página de LinkedIn Careers. Qué esperar POP MART es una empresa con un equipo joven y multicultural, donde podrás: • Adquirir una experiencia profesional completa que cubre todo el ciclo de vida del retail, • Trabajar con personas de diferentes países y culturas en un entorno colaborativo, • Recibir formación estructurada en atención al cliente, operaciones de tienda y conocimiento del producto, • Participar activamente en el crecimiento de la empresa Beneficios POP MART ofrece a sus empleados: • Una selección mensual de juguetes POP MART, • Sistema de bonificaciones y comisiones basado en el rendimiento individual y de la empresa, • Programas completos de formación y desarrollo profesional, • Eventos sociales regulares con el equipo El puesto Buscamos Sales Assistant entusiastas y orientados al cliente para unirse a nuestro equipo en Madrid. Como Sales Assistant, tendrás un rol clave en garantizar una experiencia excepcional en tienda, apoyando las operaciones diarias y representando la marca POP MART con energía y positividad. Si te apasionan los designer toys y disfrutas trabajando en un entorno minorista dinámico, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades principales • Ofrecer un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes a descubrir y enamorarse de nuestros productos, • Apoyar al Store Manager en las operaciones diarias de la tienda, • Asegurar que la tienda esté siempre limpia, ordenada y visualmente atractiva, • Apoyar en la gestión de pagos siguiendo los procedimientos adecuados en caja, • Supervisar la disponibilidad de productos y apoyar la gestión del stock, • Participar en inventarios y prevenir pérdidas o daños, • Contribuir a los lanzamientos de nuevos productos y actualizaciones de merchandising, • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa, • Colaborar con el equipo, apoyando a los compañeros y fomentando un ambiente de trabajo positivo, • Estar disponible para trabajar en turnos flexibles, incluidos fines de semana y festivos Requisitos • Mínimo 2 años de experiencia en un puesto de retail o de atención al cliente, • Dominio fluido del español e inglés, con excelentes habilidades de comunicación, • Actitud proactiva y pasión por ofrecer un gran servicio al cliente, • Capacidad para apoyar los objetivos de ventas y contribuir al rendimiento del equipo, • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y multitarea, • Persona responsable, organizada y con gran atención al detalle, • Buena gestión del tiempo y capacidad para establecer prioridades de forma eficiente, • Espíritu de equipo, actitud positiva y capacidad para motivar a los demás Requisitos deseables (no obligatorios) • Experiencia en el sector de los juguetes o productos coleccionables, • Conocimiento de otro idioma extranjero y/o chino Horario: • De lunes a domingo, • Disponibilidad para trabajar fines de semana

En Alannia Resorts hacemos felices a las personas creando experiencias memorables. Cumplir con esta máxima cada día es posible gracias a los profesionales que forman parte de nuestra marca y que sienten esta misión como propia. Nuestra marca está creciendo y eso implica que cada vez estamos presentes en más lugares y nuestros equipos crecen también. Actualmente buscamos incorporar un/a Técnico de Revenue en nuestro departamento de comercial. ¿En qué colaborarás? • Control de Inventario y Precios: Monitorizar diariamente la ocupación, disponibilidad y tarifas en nuestros PMS y canales de venta (OTAs, web directa)., • Análisis de Competencia (Benchmarking): Realizar un seguimiento exhaustivo de los precios y estrategias de nuestros competidores directos para identificar oportunidades o amenazas., • Reporting: Elaboración de informes diarios, semanales y mensuales (Pick-up, Pace, KPI's) para dar visibilidad al equipo directivo sobre el rendimiento de las ventas., • Gestión de Canales: Carga de tarifas, ofertas y cierre de ventas (Stop Sales) en el Channel Manager., • Estrategia Proactiva: Identificar periodos de baja demanda y proponer acciones comerciales o promociones tácticas para estimular la ocupación., • Soporte al equipo: Colaborar estrechamente con los departamentos de Marketing y Ventas para alinear las estrategias de precios con las campañas vigentes., • Grado en Turismo, ADE, Estadística o similar., • Valorable formación en Revenue Management, Big Data o Marketing Hotelero., • Conocimientos básicos de PMS (ej. Opera), Channel Manager, extranet de OTAs.

En Viajes Olympia, empresa líder y referente en el sector turístico con más de 60 años de trayectoria, buscamos incorporar un/a Contratador/a comercial para nuestra oficina de Benidorm. Si te apasiona la contratación hotelera y el desarrollo de negocio en destinos turísticos emblemáticos como la Costa Blanca y Costa Cálida, esta es tu oportunidad de formar parte de nuestro equipo. Responsabilidades principales · Negociar contratos con hoteles y proveedores locales, asegurando tarifas competitivas, cupos y condiciones ventajosas. · Analizar producto, demanda y oportunidad de mercado para optimizar márgenes y disponibilidad. · Desarrollar y mantener relaciones comerciales estratégicas con proveedores y clientes. · Identificar nuevas oportunidades comerciales dentro del destino (Costa Blanca y Costa Cálida y apoyo área Comunidad Valenciana) · Participar en visitas de inspección, fam trips, reuniones comerciales y presentaciones de producto. · Atender inspecciones o clientes clave en destino cuando sea necesario. · Coordinar con los equipos de ventas, operaciones y grupos para asegurar una implementación fluida del producto contratado. · Realizar seguimiento de la competencia, análisis de mercado y reporting de resultados. Requisitos · Experiencia en contratación hotelera, receptivo, touroperación o ventas de destino. · Nivel alto de inglés (oral y escrito). · Se valorará un segundo idioma. · Conocimiento profundo del destino y del mercado receptivo. · Habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones comerciales. · Capacidad de trabajar de forma autónoma, estratégica y orientada a resultados. · Flexibilidad para atender operativas puntuales en fin de semana. ¿Qué ofrecemos? · Incorporación a una empresa con larga trayectoria y prestigio en el sector turístico. · Ambiente dinámico y profesional, con proyección de desarrollo personal y profesional. · Formar parte de un equipo comprometido, innovador y con visión internacional. ¿Interesado/a? Si cumples el perfil y quieres sumarte a nuestro equipo para continuar creciendo en el sector turístico, envía tu CV y carta de presentación a indicando en el asunto "Contratador/a comercial área Comunidad Valenciana" At Viajes Olympia, a leading and benchmark company in the tourism sector with over 60 years of experience, we are seeking to incorporate a Contract Manager into our Benidorm office. If you are passionate about hotel contracting and business development in iconic tourist destinations such as Costa Blanca and Costa Cálida, this is your opportunity to become part of our team. Main Responsibilities · Negotiate contracts with hotels and local suppliers, ensuring competitive rates, allocations and advantageous conditions. · Analyse products, demand and market opportunities to optimise margins and availability. · Develop and maintain strategic commercial relationships with suppliers and clients. · Identify new business opportunities within the destination (Costa Blanca, Costa Cálida and supporting the Comunidad Valenciana area and Murcia if it is needed). · Take part in inspection visits, fam trips, commercial meetings and product presentations. · Attend inspections or key clients on site when necessary. · Coordinate with the sales, operations and groups teams to ensure smooth implementation of contracted products. · Monitor the competition, conduct market analysis and report results. Requirements · Experience in hotel contracting, inbound travel, tour operating or destination sales. · High level of English (spoken and written). · A second language will be valued. · In-depth knowledge of the destination and inbound market. · Negotiation, communication and commercial relationship management skills. · Ability to work autonomously, strategically and results-oriented. · Flexibility to cover occasional weekend operations. What We Offer · Joining a company with a long history and prestige in the tourism sector. · A dynamic and professional environment, with opportunities for personal and professional development. · Be part of a committed, innovative team with an international vision. Interested? If you fit the profile and wish to join our team to continue growing in the tourism sector, please send your CV and cover letter to , indicating in the subject line "Contract Manager – Comunidad Valenciana/ Murcia area"

SDR MANAGER — Inside Sales Manager ¿Te apasiona liderar equipos comerciales, optimizar procesos de ventas y formar parte de una empresa SaaS en pleno crecimiento? En tugesto , buscamos a la persona que lidere nuestro equipo de Sales Development Representatives (SDR) y nos ayude a escalar nuestra capacidad de generación de negocio. ¿Quiénes somos? En tugesto hemos construido mucho más que un software: Una forma de trabajar basada en la eficiencia, el rigor y el crecimiento sostenido. Formamos parte del grupo VISMA , líder europeo en software empresarial. Creemos en las personas, en el talento y en la cultura del esfuerzo. Queremos gente que sume, que empuje y que quiera crecer con nosotros. Tu misión como SDR Manager Serás el responsable de que nuestro equipo de SDR funcione con precisión y genere el volumen y la calidad de oportunidades necesarias para alcanzar los objetivos del área comercial. Tus funciones principales: Liderazgo y gestión del equipo (10 SDR) • Coordinación diaria del equipo., • Asignación de leads, seguimiento de actividad y control de KPIs., • Revisión diaria de rendimiento y pipeline de primeras reuniones., • Entrenamiento en discurso, objeciones y técnicas de captación., • Roleplays, análisis de llamadas y seguimiento del pitch., • Asegurar la cadencia correcta de llamadas, emails y contactos., • Mejorar continuamente el proceso de prospección y cualificación., • Trabajar mano a mano con el Head of Sales., • Colaborar con Marketing para mejorar la calidad del lead y el targeting., • Alinear campañas, messaging y estrategias de outbound. Qué buscamos en ti • Experiencia liderando equipos de SDR, Inside Sales o televenta B2B., • Experiencia previa como SDR, BDR o comercial telefónico (valorable)., • Conocimientos sólidos de CRM, idealmente HubSpot., • Capacidad analítica y gusto por trabajar con métricas., • Energía, disciplina, orientación a objetivos y capacidad de liderazgo., • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia + variable ligado a objetivos del equipo., • Incorporación a una empresa SaaS en pleno crecimiento dentro del grupo Visma., • Oportunidad real de desarrollo profesional., • Formación continua en ventas, liderazgo y métricas comerciales., • Ambiente dinámico, joven y orientado al logro.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo., • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas., • Movilidad interna dentro de un grupo internacional., • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos. Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Funciones del puesto: • Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.)., • Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con cuentas clave del ámbito educativo., • Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector., • Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos., • Colaborar con los equipos técnicos y de marketing para diseñar ofertas específicas para educación., • Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera., • Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines., • Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico., • Conocimiento del sector educativo y de sus procesos de compra., • Capacidad de negociación y cierre de ventas., • Orientación al cliente y habilidades comunicativas., • Carnet de conducir tipo B., • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación y persuasión., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes., • Contrato Indefinido., • Modalidad: Hibrida (Valencia)., • Incorporación: Inmediata., • Jornada: Completa., • Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h. Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. • ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Desde la división de Sales Industry de LHH estamos colaborando con una importante empresa fabricante especializada en el diseño y fabricación de soluciones de embalaje industrial en cartón que busca incorporar un perfil de Key Account Manager con un perfil mixto (hunter/farmer) para gestionar y

Buscamos un Senior Sales Manager para unirse al distribuidor líder en especialidades químicas, con enfoque en polímeros y aditivos para construcción y coatings. Formarás parte del área de Coatings & Construction , asumiendo también la responsabilidad de Product Manager. Serás responsable tanto del desarrollo comercial en tu territorio , como de la gestión técnica y estratégica del portfolio de productos de Construcción , actuando como enlace entre proveedor internacional y clientes nacionales. ¿Cuál será tu misión principal? Gestión directa de la cartera de clientes, productos y representadas, liderando el desarrollo de negocio en el territorio y asegurando la consecución de objetivos comerciales Gestión y mejora de la red comercial Consecución de objetivos Se trata de un rol técnico-comercial senior , con autonomía y capacidad para influir en la estrategia del área. El área de actuación es Cataluña, Aragón, La Rioja, Navarra, País Vasco, Cantabria y Asturias, sin descartar otras zonas limítrofes. ¿Qué pueden ofrecerte? Salario competitivo según tu expertise, distribuido en 14 pagas y compuesto por un fijo + variable. Contrato indefinido y directo por empresa. Modalidad de trabajo en remoto y flexibilidad horaria. Incorporación en una empresa líder, reconocida y valorada en el sector. Reconocida por su calidad y excelencia. Con posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional. Coche de empresa y herramientas de trabajo (ordenador portátil y teléfono móvil) Requisitos: Formación finalizada en Ingeniería Química o CFGS en Ciencias Químicas Inglés C1/C2 o equivalente (imprescindible) Permiso de conducir B Experiencia de al menos 5 años trabajando con los mismos productos y realizando las funciones descritas. Sólido conocimiento técnico y experiencia comercial con polímeros redispersables, polímeros en emulsión, aditivos para morteros, aditivos para pinturas. Disponibilidad para viajar

Full On Net, buscamos un/a Business Development Manager para incorporarse a nuestro equipo y reportar directamente al Business Development Director. Experiencia demostrable como Business Development Manager, Key Account Manager o Sales Manager, preferiblemente en el sector IT o consultoría tecnoló

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué producto gestionarás? Trabajarás dentro de una empresa enfocada al ámbito ferrovial donde hay proyectos de implantación, mantenimiento de productos existentes y desarrollo de nuevos productos. Perfil buscado: &##127891; Posees un título universitario (o equivalente). &##128202; Tienes al menos 2 años de experiencia como desarrollador fullstack con Java, Springboot y Angular. &##129309; Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional. &##128269; Experiencia en entornos ágiles. &##128248; Experiencia previa con BBDD PostgreSQL, mySQL, en entorno Amazon. Conocimientos de CI/CD e infraestructura. &##128210; Inglés intermedio (B2) a nivel documentacional y código (equipo local). Ubicación: La sede está en Madrid, pero trabajan en remoto 100% (imprescindible residir en España y tener papeles de trabajo para trabajar por cuenta ajena). Fecha de inicio: principios de enero, ASAP. Proceso: ~☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min. ~&##128100; Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min. ~&##128101; Entrevista con Jaime Solaz, Digital Sales Manager | 30 min. ~ Prueba técnica interna (KATA) + entrevista final con cliente.

Tienes experiencia en desarrollo de negocio y gestión de grandes cuentas? ¿Te motiva impulsar el crecimiento de proyectos tecnológicos y construir relaciones duraderas con los clientes?¡Entonces sigue leyendo! HH. de Full On Net, buscamos un/a Business Development Manager para incorporarse a nuestro equipo y reportar directamente al Business Development Director. Queremos a una persona con trayectoria en la venta de servicios profesionales, capaz de gestionar cuentas por encima de los 2M€, diseñar estrategias comerciales y desarrollar planes de negocio que impulsen el crecimiento de nuestros clientes. Experiencia demostrable como Business Development Manager, Key Account Manager o Sales Manager, preferiblemente en el sector IT o consultoría tecnológica. Experiencia en gestión y desarrollo de grandes cuentas. Capacidad para crear y ejecutar planes estratégicos de desarrollo comercial. Cartera activa de contactos y clientes del ámbito tecnológico o empresarial. Valorable nivel de inglés intermedio/alto. Gestionar y desarrollar la relación con clientes estratégicos, actuando como socio de referencia. Identificar y capitalizar nuevas oportunidades de negocio. Elaborar y presentar propuestas comerciales, planes de crecimiento y previsiones. Coordinarse con los equipos técnicos, de delivery y dirección para garantizar la satisfacción del cliente. Contribuir a la definición y ejecución de la estrategia comercial de Full On Net. Representar a la compañía en eventos, ferias y foros del sector, generando networking de valor. ¿Banda salarial competitiva acorde a la experiencia. Contrato indefinido. Horario flexible y jornada intensiva en verano. Teletrabajo 100% Clases de inglés y plataforma de formación continua. Un entorno de trabajo colaborativo, humano y orientado al desarrollo profesional. ¿Entonces inscríbete y únete al equipo de Full On Net!

Ubicación: Valencia Departamento: Comercial Tipo de puesto: Jornada completa Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Sales Performance Manager altamente organizado y orientado a resultados para liderar y optimizar todas las operaciones logísticas de nuestra compañía. Esta posición es responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales, productos e información a lo largo de la cadena de suministro, asegurando cumplimiento, calidad y costos competitivos. Responsabilidades: Impulsar la colaboración entre el área comercial y otros departamentos de la empresa, con la finalidad de asegurar una alineación eficiente y la implantación de prácticas de trabajo consistentes. Análisis de indicadores comerciales y de productividad, identificando oportunidades para mejorar el rendimiento global del equipo. Proponer e implementar mejoras en los procesos de trabajo, con el objetivo de aumentar la calidad, eficiencia y capacidad operativa del área. Participar en la elaboración y seguimiento de planes estratégicos junto con la dirección comercial. Optimizar el uso de herramientas comerciales y sistemas de gestión. Requisitos: Grado en ADE, Management, Business o similar. Experiencia mínima de 4 años en puesto similar. Gestión de equipos. Alto nivel inglés hablado y escrito. Experiencia sólida en el desarrollo e implementación de planes estratégicos, introducción de nuevos procesos y gestión de proyectos. ¿Qué ofrecemos?: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Ambiente laboral dinámico y colaborativo.

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué producto gestionarás? Trabajarás dentro de una empresa enfocada al ámbito ferrovial donde hay proyectos de implantación, mantenimiento de productos existentes y desarrollo de nuevos productos. Perfil buscado: &##127891; Posees un título universitario (o equivalente). &##128202; Tienes al menos 2 años de experiencia como desarrollador fullstack con Java, Springboot y Angular. &##129309; Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional. &##128269; Experiencia en entornos ágiles. &##128248; Experiencia previa con BBDD PostgreSQL, mySQL, en entorno Amazon. Conocimientos de CI/CD e infraestructura. &##128210; Inglés intermedio (B2) a nivel documentacional y código (equipo local). Ubicación: La sede está en Madrid, pero trabajan en remoto 100% (imprescindible residir en España y tener papeles de trabajo para trabajar por cuenta ajena). Fecha de inicio: principios de enero, ASAP. Proceso: ~☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min. ~&##128100; Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min. ~&##128101; Entrevista con Jaime Solaz, Digital Sales Manager | 30 min. ~ Prueba técnica interna (KATA) + entrevista final con cliente.

Full On Net, buscamos un/a Business Development Manager para incorporarse a nuestro equipo y reportar directamente al Business Development Director. Experiencia demostrable como Business Development Manager, Key Account Manager o Sales Manager, preferiblemente en el sector IT o consultoría tecnoló

Buscamos un Senior Sales Manager para unirse al distribuidor líder en especialidades químicas, con enfoque en polímeros y aditivos para construcción y coatings.Formarás parte del área de Coatings & Construction , asumiendo también la responsabilidad de Product Manager.Serás responsable

Buscamos un Senior Sales Manager para unirse al distribuidor líder en especialidades químicas, con enfoque en polímeros y aditivos para construcción y coatings.Formarás parte del área de Coatings & Construction , asumiendo también la responsabilidad de Product Manager.Serás responsable

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Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales . Responsable técnico y propietario de la solución. Garantiza la coherencia y viabilidad de toda la solución técnica, desde el diseño conceptual hasta la entrega final del proyecto al cliente. &##Preparar, programar, coordinar y supervisar los proyectos técnicos asignados. Responsable de la solución técnica; Preparación del presupuesto y cálculo de los costes de la solución. Participar proactivamente en las discusiones técnicas con clientes internos y externos, explicando y presentando claramente las soluciones propuestas. Solicitar peticiones de oferta a terceros (RFQ’s), incluyendo el cálculo de costes, las descripciones funcionales y los plazos de ejecución de los proyectos. Tomar iniciativas, proporcionar comentarios constructivos y contribuir activamente a la mejora de los procesos en el equipo y lograr una mayor estandarización. Cumplimiento de las KION Quality Gates, así como las normativas ISO aplicables. Apoyar, asesorar y mantener un estrecho contacto con el equipo de Project Sales durante la fase comercial y con el Project Manager durante la fase de realización del proyecto. Apoyar al departamento comercial en ejecución de demostraciones y eventos comerciales. Responsable de la generación de las especificaciones técnicas finales del cliente. Asegurar el seguimiento técnico del proyecto hasta la instalación y entrega a cliente. Integración de proveedores terceros en los entregables del proyecto y la solución global, su gestión hasta la instalación y la entrega final. &##Formación y Conocimientos: Formación superior: licenciatura o grado en ingeniería, producción, ingeniería mecánica, eléctrica, química, automoción o 5 años de experiencia en puesto similar como ingeniero de proyecto, planificación y gestión personal. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: Formación y conocimientos relacionados con habilidades técnicas Excelente manejo en herramientas de diseño: AutoCAD, Solid Works o similares Poseer habilidades de gestión de proyectos como planificación, organización y programación y presupuestación. Aportar un nivel de Inglés alto. Se valorarán otros idiomas. ✏️ Habilidades comerciales Capacidad para la gestión de clientes externos Trabajo en equipo Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Horario flexible de entrada y de salida (Viernes jornada intensiva). Incorporación estable en empresa líder en su sector. Seguro médico privado a cargo de la compañía. Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc). Política de teletrabajo de hasta el 50%. Ayuda comida de 6€/día oficina. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. &##

Sobre Bemycar: En Bemycar hemos construido el Cerebro de la Automoción y el software definitivo para que las empresas de los sectores de la automoción y movilidad vendan más mientras reducen sus costes. Gracias a nuestra tecnología conversacional omnicanal apoyada en inteligencia artificial, machine learning, modelos de atribución y big data consiguen optimizar sus esfuerzos comerciales, reducir sus costes, aumentar sus citas en los puntos de venta y talleres y, por supuesto, sus ventas. Sobre el puesto: Como Business Development Manager, esperamos que te apasione todo lo relacionado con la estrategia de negocio y el trato con clientes potenciales. Esta oportunidad es perfecta para ti si eres una persona con ganas de sumarte a una empresa tecnológica disruptiva y en constante crecimiento con el objetivo de vender nuestro portfolio de productos y servicios a las empresas del sector de la automoción (concesionarios, talleres, renting, leasing…). ¿Qué retos te esperan en el puesto? Junto con el Chief Sales Officer, crear y desarrollar las relaciones con nuevos clientes potenciales. Prospectar e identificar oportunidades de negocio con empresas del sector de la automoción (concesionarios, talleres, renting, leasing…). Negociar contratos, condiciones comerciales y acuerdos con grupos y cuentas clave, asegurando rentabilidad y cumplimiento de objetivos. Evaluación de oportunidades de mercado. Elaborar y ejecutar planes de acción para alcanzar y superar los objetivos comerciales. Analizar, extraer y evaluar KPIs clave para el negocio. Generar y ejecutar estrategias empresariales. Sobre ti: Te esperamos en el equipo si: Te apasiona prospectar, negociar y vender. Vives o puedes trabajar presencialmente en Madrid capital, España. Tienes disponibilidad para trabajar a jornada completa. Cuentas mínimo con 2 años de experiencia laboral vendiendo a empresas del sector de la automoción (concesionarios, talleres, renting, leasing…). Sabes utilizar un CRM y herramientas de gestión y prospección comercial. Cuentas con una gran capacidad de influencia, negociación y capacidad de decisión y disfrutas hablando e interactuando con clientes. Eres una persona motivada, positiva y proactiva. Sobre lo que te espera en el puesto: Contrato indefinido. Salario competitivo + Bonus. Career path con proyección. 24 días laborables de vacaciones al año. + 1 día extra de vacaciones (cumpleaños). Teletrabajo 3-4 días a la semana (el primer mes 1-2 días de teletrabajo para que te formes correctamente). Horario flexible de trabajo de 9:30h-10:30h a 18:30h-19:30h de lunes a jueves (una hora para comer) y de 9.30h-10h a 14.30h-15h los viernes. Desarrollo continuo gracias a reportar directamente al CSO de la empresa y al contacto prácticamente diario con el CEO. Sobre los valores de Bemycar En Bemycar seguimos superándonos y consiguiendo éxitos apoyándonos siempre en los valores que nos mueven cada día: Innovación constante : 100% parte de nuestro ADN. Nacemos y existimos para que nuestros clientes consigan más y mejores ventas y reduzcan costes gracias a la constante innovación y al empleo de nuestra tecnología puntera. Pasión por la automoción y movilidad : No lo podemos evitar. Podríamos dedicarnos a otras industrias, pero nuestra pasión está en estos sectores y esa especialización también marca la diferencia. Por y para el cliente : Por y para el cliente siempre. Somos una compañía “client first”. Cada una de nuestras decisiones está orientada a crear valor e impacto en nuestros stakeholders y shareholders. Mindset emprendedor : Siempre MÁS. En Bemycar siempre queremos más y procuramos que nuestra cultura empresarial orientada a clanes se imponga para remar todos juntos hacia el éxito. Si te convence todo lo que has leído hasta aquí, no dudes en aplicar a la oferta. ¡Arrrrrrrrrancamos! ️

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En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BARCELONA? Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.). Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector. Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos. Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera. Requisitos mínimos: Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines. Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico. Capacidad de negociación y cierre de ventas. Orientación al cliente y habilidades comunicativas. Carnet de conducir tipo B. Idiomas: castellano y catalán avanzados. Contrato Indefinido Incorporación: Inmediata. Jornada: Completa. Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h. Salario: Según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.

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