Segundos jobs in Spain - Page 3

Promotor de Marca - Comercial Promotor/Comercial - MADRID 22.000,00 € al año (Contrato de 6 meses: 11.000 euros brutos x 6 meses) + Bonus 1. Gestión de PDV: - Visita a los PDV del canal impulso, canal tradicional ligado a fortalecer presencia de marca e introducción de nuevas referencias. - Mejora de la disponibilidad/visibilidad de producto exterior e interior: colocación de PLV, segundas exposiciones, planogramas. - Argumentación comercial específica de cada producto. - Incremento de la rotación de producto en PDV mediante formación en ventas al PDV y dinamización de las ventas constante. - Prevenir Roturas de stock. - Seguimiento de la distribución y presencia de los productos de la marca en las acciones puntuales. 1. Reporte de información: - Reporte diario, semanal y mensual de la actividad realizada en el PDV.Gestión comercial: - Planificación de rutas. - Fidelización de la cartera de PDV asignada. Se ofrece: - Jornada completa. - Contrato laboral con ALTA en la Seguridad Social DURACION 6 MESES - Salario FIJO + Objetivos + Vehículo de empresa + Teléfono + Tablet + Dietas y desplazamientos a cargo de la empresa. - Plan de Formación continua en el área comercial

Se busca mujer con experiencia en cuidado de personas mayores. Se ofrece trabajo de interina para cuidar a una señora mayor en su domicilio, se trata de una persona con dependencia moderada. Entre las tareas estará el cuidado de la persona mayor, aseo, preparación de comidas, acompañamiento al médico, recados, compras, etc. Se requiere experiencia demostrable y documentación en regla. Requisitos: Experiencia en el cuidado de ancianos y personas dependientes. Vocación y dedicación hacia el cuidado de personas mayores y dependientes Referencias de otras familias con las que hayas trabajado anteriormente Documentación en regla para el alta en la Seguridad Social. Tareas a realizar: Baño e higiene personal, administración de medicamentos, preparación de comidas. realización de paseos y recados. Apoyo emocional. Supervisión de las actividades diarias. Mantenimiento de la limpieza del hogar. Se ofrece contrato a jornada completa con interinidad, residencia en la misma casa en el barrio de Gracia. Julio y Agosto necesidad de desplazamiento y estancia completa en segunda residencia a 2h de Barcelona.

Empresa líder del sector de la electricidad con 40 años de experiencia en el mercado busca incorporación en su equipo técnico ,oficiales de primera, segunda y tercera categoría en para incorporación inmediata. Imprescindible estar en posesión de los cursos de PRL Condiciones a negociar. Flexibilidad horaria, conciliación.

📢 ¡Únete al equipo de Naked&Sated! 🍽️ Estamos buscando un perfil de Segundo/a encargado/a de cocina para nuestro restaurante Naked&Sated. Si tienes pasión por la cocina saludable, experiencia en gestión de equipos y ganas de crecer profesionalmente, ¡te estamos esperando! 🔹 Jornada: 40 horas semanales 🔹 Ubicación: Maestro Victoria, 5. Metro Sol. Requisitos: ✅ Experiencia previa en puesto similar ✅ Conocimiento en manipulación y control de stock, gestión de inventario ✅ Actitud proactiva y ganas de aprender Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, estabilidad y la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido. 📩 ¡Aplica ahora y sé parte de la revolución gastronómica de Naked&Sated! 🚀

Buscamos 2 de cocina con Experiencia demostrable de al menos 5 años, experiencia en cocina mediterránea. Organización de equipos y ganas de trabajar en un ambiente muy bueno. Con un equipo consolidado.

Se buscan oficiales de primera y segunda electricistas para realizar trabajos de electricidad industrial (hoteles, naves, centros comerciales...) en Palma de Mallorca e Ibiza. Experiencia en el puesto y curso PRL 20 h de electricidad actualizado. Incorporación después del 6 de enero. Durabilidad.

En nuestro restaurante, buscamos incorporar un/a Segundo/a Responsable de Cocina con experiencia y pasión por la gastronomía. La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con el/la Jefe/a de Cocina, asegurando el correcto funcionamiento del servicio, la calidad de los platos y el cumplimiento de los estándares de higiene y seguridad. Se requiere una actitud proactiva, capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y compromiso. Ofrecemos un ambiente dinámico, con posibilidades de desarrollo profesional dentro de una cocina en constante evolución. Principales funciones: Apoyar en la organización y supervisión del equipo de cocina. Asegurar la correcta preparación, presentación y calidad de los platos. Controlar el stock y la gestión de pedidos junto al Jefe/a de Cocina. Velar por el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Sustituir al Jefe/a de Cocina en su ausencia y garantizar la continuidad del servicio.

Ubicación: Restaurante O96, Alcudia, Mallorca Posición: Sous Chef/ Segundo jefe de cocina Sobre Nosotros: O96 es una empresa en crecimiento con dos restaurantes en la hermosa isla de Mallorca: Mestis, ubicado en Palma, y O96, en Pollensa. Nuestro concepto gastronómico fusiona la vibrante cocina de Baja California mexicana con los frescos sabores de la cocina mediterránea y asiática, creando una experiencia única para nuestros comensales. ¿Qué Buscamos? Estamos en la búsqueda de un Segundo Jefe de Cocina apasionado y creativo que apoye al Chef Ejecutivo en la gestión de la parte gastronómica de nuestro proyecto. Esta persona será clave en la ejecución de nuestra visión culinaria y en el liderazgo del equipo de cocina. Responsabilidades: - Asistir al Chef Ejecutivo en la planificación y supervisión del personal de cocina. - Liderar y motivar al equipo de cocina, siendo un ejemplo a seguir. - Controlar los aspectos operativos relacionados con la cocina, incluyendo la gestión de inventarios y pedidos. - Asegurar la calidad y la seguridad alimentaria en todos los procesos. - Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo entre el equipo. - Participar en la formación y desarrollo del personal de cocina. - Resolver conflictos y problemas de manera efectiva. - Colaborar con otras áreas del restaurante para garantizar un funcionamiento fluido. ¿Qué Ofrecemos? - Oportunidades de progresión y crecimiento dentro de la empresa. - Un salario competitivo con un atractivo programa de bonificaciones por objetivos. - Un entorno de trabajo que comprende los desafíos de la industria y apoya a su personal. - Un compromiso firme con la creación de una cultura laboral positiva y agradable para todo el equipo. Si estás listo para unirte a nosotros en este emocionante viaje culinario y ser parte de un equipo apasionado, ¡esperamos tu postulación!

chofer repartidor con ayudante carnet tipo c mas Cap todo desacorde a ley Horario de carga de 8:00 a 12 Segunda Carga de 15a 19 o si terminan antes las entregas de lunes a viernes fines de semana libres salario acorde q ley

Seleccionamos personal de cocina con manejo de plancha y freidora, platos combinados carnes etc…. Jornadas continuas de 8 horas y posibilidad de empleo para todo el año, imprescindible documentación en regla

necesitamos segundo de cocina con experiencia en arroces, cocina mediterránea uso de horno, experiencia en carta y menús del día, así como en carnes pescados y salsas. Y arroces

Bunji busca segund@ encargad@ Se valorará experiencia en puesto similar y conocimientos en servicio sala , manejo de bandeja , sistemas de reservas , amabilidad, simpatía con los clientes y organización. gestión de equipo demostrable , inventarios , Appcc, horarios . Buscamos una persona dinámica y con predisposición a crecer y a asumir nuevos retos. IMPRESCINDIBLE permiso de trabajo , vivir en MADRID ** experiencia demostrable y referencias

¿Quiere formar parte de nuestro equipo como Especialista en Back Office – Gestión de Visitas? Buscamos personas con ganas de empezar un proyecto estable para la prestación de mantenimientos y reparaciones de Endesa. Sobre la Empresa Somos una empresa líder en la gestión de servicios técnicos para el sector energético, con un fuerte enfoque en la digitalización y optimización de procesos. Buscamos incorporar un/a Especialista en Back Office para la gestión y seguimiento de órdenes de trabajo, asegurando la correcta planificación de visitas técnicas y el control documental. Objetivo del puesto El/la Especialista en Back Office será el responsable de la coordinación y seguimiento de las órdenes de servicio, garantizando la correcta asignación de tareas a los técnicos de campo y la digitalización de los resultados de cada visita. Su labor será clave para mantener un flujo de trabajo eficiente, reducir incidencias y optimizar el tiempo de respuesta en las intervenciones técnicas. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestión de Visitas Técnicas: - Planificación y control de rutas diarias en las zonas de Zaragoza y Menorca. - Asignación de órdenes de trabajo según disponibilidad de técnicos y urgencia del servicio. - Registro y actualización de citas en las plataformas internas (Excel, SharePoint, etc.). Control de Órdenes de Trabajo (WO) - Seguimiento del estado de cada visita (completada, en espera o no realizada). - Registro de nuevas órdenes en caso de ampliación del servicio - Supervisión del cumplimiento de procesos internos y documentación requerida. Supervisión de la Digitalización - Control de la calidad de las fotos y documentos subidos por los técnicos. - Verificación de que cada orden esté en el estado correcto dentro de la plataforma. - Revisión de datos técnicos y administrativos para evitar errores en la documentación. Coordinación de Segundas Visitas - Agendamiento de nuevas visitas en caso de incidencias o trabajos incompletos. - Contacto con técnicos para evaluar disponibilidad y tiempos de ejecución. - Registro en la plataforma de seguimiento de costes. Gestión de Costes y Control de Materiales - Seguimiento del estado de los presupuestos. - Programación de recogida de material necesario para las visitas. - Control y actualización de la fecha de recogida en las bases de datos internas. Comunicación y Coordinación con Equipos - Uso exclusivo de las herramientas facilitadas para comunicaciones internas. - Contacto con técnicos de campo para resolución de incidencias. - Reportes periódicos a supervisores sobre el estado de las órdenes y rutas. ¿Qué ofrecemos? - Salario: Fijo - Contrato laboral indefinido - Horario flexible - 40h/s - Incorporación a un equipo dinámico en constante crecimiento. - Oportunidad de desarrollo profesional y formación continua. - Uso de herramientas digitales avanzadas para la gestión de visitas. ¿Qué requerimientos necesitas? Experiencia y Formación: - Formación en Administración, Logística, Gestión de Procesos o similar. - Experiencia previa en gestión de back office, planificación de visitas o coordinación logística. - Conocimiento en plataformas de gestión de órdenes de trabajo. Habilidades Técnicas: - Excel Avanzado: Uso de filtros, fórmulas y manejo de grandes volúmenes de datos. - Manejo de SharePoint para gestión de documentos y control de rutas. - Familiaridad con herramientas de digitalización y gestión documental. - Capacidad analítica para interpretar y gestionar grandes volúmenes de información. Habilidades Personales: - Organización y capacidad de planificación. - Atención al detalle y enfoque en la precisión de la información. - Proactividad y autonomía en la gestión de tareas. - Comunicación efectiva y trabajo en equipo. - Capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico.

INCORPORACION IMMEDIATA: Buscamos un Técnico Informático con experiencia en redes y sistemas Microsoft para incorporarse a nuestro equipo en Las Palmas de Gran Canaria. El puesto requiere disponibilidad para realizar desplazamientos tanto en el ámbito local como entre islas, brindando soporte y mantenimiento a nuestra infraestructura tecnológica, así como atención técnica a nuestros clientes o centros ubicados en diferentes ubicaciones del archipiélago. Funciones principales: -Mantenimiento y soporte técnico de redes LAN/WAN. -Instalación, configuración y administración de sistemas operativos Microsoft (Windows Server, Active Directory, etc.). -Soporte técnico de primer y segundo nivel a usuarios. -Monitorización, diagnóstico y resolución de incidencias técnicas. -Gestión y configuración de routers, switches, puntos de acceso y demás equipamiento de red. -Instalación y mantenimiento de hardware (PCs, impresoras, periféricos). -Documentación de procedimientos, incidencias y configuraciones. -Coordinación con otros departamentos técnicos y proveedores. Requisitos: -Formación en informática, redes o telecomunicaciones (FP, CFGS o similar). -Conocimientos avanzados en sistemas operativos Microsoft y redes. -Experiencia en soporte técnico presencial y remoto. -Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar entre islas. -Capacidad de trabajo autónomo y en equipo. Se valorará: -Experiencia previa en entornos del sector hotelero (implantación de sistemas, soporte en salas técnicas, PMS, Wi-Fi, etc.). -Certificaciones técnicas (Microsoft, redes, etc.). -Conocimientos en virtualización (Hyper-V, VMware). -Conocimiento de soluciones de backup y seguridad informática. -Inglés técnico (nivel lectura y comprensión). Ofrecemos: -Incorporación a una empresa dinámica con proyectos en crecimiento. -Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.

Se necesita cocinero en residencia de ancianos. 100 menús diarios compuestos de 2 primeros y 2 segundos. Jornada de 40h a la semana con turno rotativo de lunes a domingo. Se requiere experiencia en colectividades, manejo de fichas técnicas y appcc.

2 vacantes incororacion inmediata, y resto de condiciones en entrevista

About the job Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 271 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Cocinero/a para nuestro Hotel Eurostars Los Agustinos 4* ubicado en Haro- La Rioja ¿De qué serás responsable? Colocación y ordenación del material. Comprobación y anotación de los puntos necesarios para el próximo servicio. Colocación y ordenación del material. Limpieza, orden y chequeo de las zonas de trabajo utilizadas. Separación y reciclaje de residuos cuando corresponda. Cumplimiento de la política ambiental. ¿Qué buscamos? Valorable formación en Hostelería. Experiencia de 1-2 años en un puesto similar. Nivel de inglés medio y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Department: F&B kitchen Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

Cocinero/a con experiencia y habilidades para gestionar carta y menú de gastronómico. Dotes de liderazgo y buenas posibilidades de promoción interna. Se valora positiva mente la creatividad y versatilidad. Imprescindible experiencia en cargos altos de cocina, mínimo de dos años. Preferible vivienda en El Masnou o proximidad. Incorporación inmediata. Proyecto serio y de futuro.

Buscamos personal para el puesto de 2º Jefe/a de Cocina nuestro Hotel DAIA 5* ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Se encargará de apoyar al Jefe/a de Cocina en las funciones de planificar, coordinar, guiar y gestionar a su equipo de trabajo, así como asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y marca establecidos por Fuerte Group. Soporte y supervisión: En ausencia del/ de la Jefe/a de Cocina, será el encargado/a de asumir las funciones propias de su superior jerárquico inmediato. Conocer la oferta gastronómica de los diferentes puntos de venta del hotel llevada a cabo por la empresa y comprobar que se ejecute adecuadamente. Coordinar y gestionar al equipo de trabajo, supervisando que cumplen con los protocolos establecidos por Fuerte Group, velando por mantener un buen clima laboral. Supervisar, organizar y participar en el servicio en los diferentes puntos de venta del Hotel. Controlar y supervisar el uso de la maquinaria del Departamento, así como el mantenimiento de las mismas, notificando las posibles incidencias. Supervisar el cumplimiento diario de la limpieza en las instalaciones y el APPCC. Colaborar en la realización de pedidos diarios a los proveedores y supervisar que la mercancía que se recibe sea la correcta en cantidad y calidad. Ejecución y seguimiento:Comunicar al personal de cocina los objetivos departamentales establecidos, así como repasar los procesos críticos y puestas en escena del área mediante la realización de mini reuniones diarias, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel. Elaborar los cuadrantes de turnos y vacaciones del personal de cocina, de acuerdo con las previsiones de ocupación y la herramienta de dimensionamiento de plantilla. Colaborar en la realización de pedidos diarios a los proveedores y supervisar que la mercancía que se recibe sea la correcta en cantidad y calidad. Llevar a cabo el seguimiento y cumplimiento del Manual de Banquetes. Formación y mejora: Atender y resolver posibles reclamaciones y/o sugerencias recibidas por parte de clientes. Proponer mejoras en los procedimientos llevados a cabo en el Departamento. Control y calidad: Controlar y gestionar procesos internos de administración de personal de su equipo, en colaboración con el Departamento de Recursos Humanos. Ejecutar y controlar el inventario: llevar a cabo la compra de la mercancía y analizar el consumo de los alimentos para que no se produzca merma. Colaborar en la realización del control de stock de almacén, asegurando un sistema FIFO, en el que se garantice el uso de los alimentos que caduquen en las fechas más próximas. Realizar el control de gastos de los eventos, escandallos, fichas técnicas y creación de oferta gastronómica, libro de recetas, alérgenos, etc. Controlar y supervisar el uso de la maquinaria del Departamento, así como el mantenimiento de las mismas, notificando las posibles incidencias. Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización. Participación estratégica: Seleccionar, evaluar y colaborar en la formación y capacitación de los miembros del equipo de Cocina, de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como atender el proceso de incorporación/Onboarding. Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España. 💥 Política salarial competitiva. 💟 Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales. 📈 Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos. 📚 Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas. Department: F&B kitchen About you - FP I-II/ Grado Medio/Superior en Cocina y Gastronomía. - Valorable: Máster en Gestión de Alimentos y Bebidas, Curso de Análisis de Peligros y Puntos críticos de control y/o similar. Carné de Manipulador de Alimentos. - Experiencia mínima de 3 años como Segundo Jefe de Cocina en hoteles de 5*. Inglés y Alemán, Nivel A2. Software de Gestión Hotelera, Nivel Avanzado. Office, Nivel Medio. Language required: English. The company Group El Fuerte was born in 1957 when José Luque Manzano, the Group’s founder, opened the Fuerte Hotel in Marbella. The project of this naturally friendly and entrepreneurial visionary, born in Estepa (Seville province), was based on the pillars that continue to support the Group today, and which are included in our Code of Ethics. With 50 years of service under our belt and thanks to those who day after day have trusted in this innovative way of doing business, we have overcome multiple challenges: growth, diversification (both geographical and sectoral), continuous innovation and the creation of the Fuerte Foundation. Through all our projects, we seek to make our motto “Caring for people and the environment” reality: as we value our history, we believe in the future and we hope to receive the same trust from those who have accompanied us to date on our journey forwards.

Continuamos con nuestro proceso de expansión y buscamos perfiles para nuestro nuevo local en Thader para el puesto de segundo de sala. Si tienes ganas de entrar en una empresa consolidada y tienes ganas de crecer junto con nosotros esta es tu oportunidad, imprescindible tener experiencia gestionando equipos. ¡Nos encantaría conocerte!

Descripción de la empresa La Torre del Visco, el único Relais & Châteaux en Aragón, está ubicado dentro de su propia finca ecológica de más 90 hectáreas en la valle del rio Tastavins que produce fruta, verduras y su propio aceite de oliva en un entorno de gran tranquilidad y belleza natural, en la Comarca Matarranya a 2.5 horas de Barcelona y Valencia . El restaurante gastronómico del hotel, El Visco, está reconocido con una estrella verde Michelin por su proyecto sostenible, de cocina ética que apoya de la economía circular rural. Además tiene un sol Repsol y 4 rábanos del Smart Green Guide Descripción del empleo Cocinera/o proactiva, entusiasta, y organizada que disfrute cocinando y que entiende la gastronomía sostenible y ética en el contexto rural. Con especial talento e interés en la cocina de vegetales, será capaz de incorporar a los mejores productos cada día, recogidos de nuestro propio huerto ecológico, de los productores locales y la lonja mediterránea. Capacidad comunicativa para hablar con los clientes que pasan por nuestra "cocina abierta" interesados en los ingredientes, recetas y elaboraciones de nuestro platos y para ayudar en los talleres de cocina. Colaborar estrechamente con el equipo de sala y demás equipos de la empresa. Requisitos Pasión por la cocina y gastronomía Km 0 y las tradiciones culinarias de cada comarca. Experiencia previa preferentemente en restaurante de características parecidas. Capacidad de trabajo en equipo. Capacidad comunicativa. Carnet de conducir. Se valorará catalán/valenciano e inglés Permiso de conducir imprescindible Información adicional Contrato fijo, jornada completa. Formación continuo en empresa y en otros Relais & Châteaux Buenas posibilidades de promoción a Jefe de cocina Ventajas de ser empleado/a de un Relais & Châteaux Alojamiento. Equilibrio vida profesional y personal Tranquilidad y calidad de vida en entorno rural Department: F&B kitchen About you Language required: Spanish. The company La Torre del Visco, el único Relais & Châteaux en Aragón, lleva más de 30 años desarrollando su proyecto integral de finca ecológica de 90 hectáreas con 2.000 olivos, gran huerto, que provee su restaurante gastronómico El Visco con aceite AOVE, verduras, frutas y hierbas, verdadera Km 0. El boutique hotel con sus 16 habitaciones, atrae cliente de todo el mundo a este lugar recondita, una valle escondida de gran belleza que inspira paz y tranquilidad.

Buscamos Profesores/as de Tenis y Pádel altamente cualificados y con experiencia en Marbella o que quieran vivir en aquí, ofreciendo un servicio profesional a clientes de diferentes nacionalidades, de todas las edades y niveles en nuestra prestigiosa escuela de raqueta cerca de Puerto Banus en Nueva Andalucia (Marbella) ¡Incorporación inmediata! Tenemos una alta demanda diaria de clases privadas para aficionados, sparring privado de alto nivel, grupos de tenis y pádel, niños y adultos, organización de torneos, Mix-ins, etc. Dependiendo de la experiencia del profesor/monitor/entrenador, son posibles una variedad de horarios y posibilidades, a concretar en la entrevista. Requisitos: - Experiencia mínima de 3 años dando clases de tenis o pádel o, por el contrario, varios años de experiencia en el campo compitiendo / jugando en torneos / partidos de alto nivel. - Muy valorable tener experiencia como jugador profesional, de primera o segunda categoría.. - Se necesita un buen nivel de inglés o español, preferiblemente ambos. Incorporación inmediata y disponibilidad para trabajar en Marbella.

About the job Descripción Un verano inesperado, ¿estás listo para la experiencia? En Ushuaïa queremos incorporar en nuestro equipo un/a Jefe/a de Partida para nuestros diferentes outlets . En este puesto serás la persona responsable de planificar, organizar y supervisar la partida o área específica de la cocina para garantizar la calidad en la elaboración de la oferta gastronómica y la presentación de la misma, siguiendo las pautas indicadas por el Jefe/a de Cocina y cumpliendo las normativas de seguridad, higiene y protección medioambiental establecidas. Sus principales funciones serán: Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de la partida y/o servicio asignado bajo la dirección del jefe de cocina o del segundo de cocina, en su caso. Supervisar las existencias de los productos de cocina, dentro de los límites de stocks definidos, según los porcentajes de ocupación de hotel y realizar en consecuencia los pedidos y/o compras a proveedores homologados. Participar en el control de aprovisionamiento, conservación y almacenamiento de mercancías. Realizar de manera cualificada, autónoma y responsable la preparación, aderezo y presentación de platos, utilizando los recetarios definidos. Colaborar en pedidos y conservación de materias primas y productos de uso en la cocina. Controlar el sobrante de alimentos al final de cada servicio. Realizar trabajos a la vista del cliente como flambear, cortar, trinchar, cocinar, etc., a petición del chef. Colaborar en la planificación de menús y cartas. Controlar y cuidar de la conservación y aprovechamiento de los productos puestos a su disposición, comunicando las incidencias al jefe de departamento. Vigilar y controlar las existencias de mercancías y material. Almacenar, manipular y ordenar materiales y productos, a petición de su responsable. Realizar los trabajos encomendados, con prontitud, diligencia y seguridad. Requisitos mínimos A cambio de tu compromiso, te ofrecemos: Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación fijo-discontinua y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia previa en el puesto 2 años Capacidad de organización y planificación. Iniciativa Trabajo en equipo. Orientación al cliente a través de la excelencia. Compromiso con la organización. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando! Department: F&B kitchen Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.

Se necesita cocinero y/o segundo de cocina, con conocimientos de cocina mediterránea , con ganas de aprender, ambición y pasión por la cocina Se ofrece Salario según valía Posibilidad de crecer en la empresa Formar parte de un equipo joven Contrato indefinido

About the job Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 271 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Recepcionista para nuestro Hotel 3* Exe Astur Plaza ubicado en Astorga. ¿De qué serás responsable? Gestión de la reserva de habitaciones. Optimización de los recursos con el objetivo de ofrecer la mejor calidad en la atención al cliente. Check in y check out de huéspedes. Atención telefónica y gestión de reservas. Ofrecer un excelente servicio al cliente. ¿Qué buscamos? Estudios en turismo. Experiencia en hoteles de similar categoría. Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Department: Reservations Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

¿Te apasiona la cocina saludable y creativa? ¿Tienes experiencia liderando cocinas y te gustaría ser parte clave de un proyecto desde sus inicios? Estamos buscando un/a Jefe de Cocina con iniciativa, gusto por los detalles y capacidad de liderazgo para un nuevo restaurante tipo brunch en el centro de Barcelona. Responsabilidades: -Diseño y ejecución de la propuesta gastronómica en coordinación con la dirección. -Gestión de escandallos, proveedores y control de stock. -Organización y supervisión del equipo de cocina. -Control de calidad y cumplimiento de normativas de higiene. -Aportar ideas, creatividad y compromiso con la identidad del proyecto. Requisitos: -Experiencia previa como jefe/a de cocina o segundo/a con ambición de liderar. -Conocimiento en cocina saludable, platos frescos y de temporada. -Capacidad de organización, trabajo en equipo y liderazgo. -Persona resolutiva, proactiva y con ganas de crecer con el proyecto. Ofrecemos: -Incorporación a un proyecto nuevo con mucha proyección y personalidad. -Libertad creativa y poder de decisión real sobre la cocina. -Posibilidad de formar a tu equipo desde cero y lucir tus propias creaciones. -Entorno dinámico, de buen rollo y con enfoque en la calidad y el bienestar. Apertura prevista en mayo. Horario inicial de 9:00 a 17:00 (brunch), con vistas a abrir también en horario de cenas (19:30 a cierre) en el futuro. Si te motiva ser parte fundamental de un concepto fresco y con identidad propia, ¡queremos conocerte! Requisitos: Experiencia previa en cocina orientada al brunch (preferentemente). Concepto enfocado en comida saludable. Inglés avanzado. Capacidad para crear menús originales con ingredientes de alta calidad. Enfoque en la presentación y el detalle. Habilidades para trabajar en equipo y bajo presión. Actitud proactiva y pasión por la gastronomía. (Se hará pruebas) Ofrecemos: Un ambiente dinámico y creativo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Un lugar nuevo que abrirá en mayo y quien comande la cocina con el paso del tiempo

Ofrecemos un puesto de 2ºMaître para nuestro Hotel DAIA 5* ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Se encargará de apoyar al Maitre en las funciones de planificar, coordinar, organizar y dirigir los servicios de todos los puntos de venta del hotel, así como la gestión de los mismos, asumiendo la responsabilidad de dichas funciones en ausencia del Maitre. Soporte y supervisión: En ausencia del/ de la Maitre, será el encargado/a de asumir las funciones propias de su superior jerárquico inmediato. Comunicar al personal de sala los objetivos departamentales establecidos, así como repasar los procesos críticos y puestas en escena del área mediante la realización de mini reuniones diarias, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel. Coordinar y gestionar al equipo de trabajo, supervisando que cumplen con los protocolos establecidos por Fuerte Group, velando por mantener un buen clima laboral. Colaborar en la realización de inventarios, supervisión y control de la disponibilidad de materiales y/o productos necesarios para el correcto funcionamiento del Departamento. Supervisar y validar la propuesta de pedidos del Departamento. Ejecución y seguimiento: Colaborar en la planificación, organización y coordinación del servicio de los diferentes puntos de venta, así como el Room Service. Elaborar los cuadrantes de turnos y vacaciones del personal de sala, de acuerdo con las previsiones de ocupación y la herramienta de dimensionamiento de plantilla. Controlar y gestionar procesos internos de administración de personal de su equipo, en colaboración con el Departamento de Recursos Humanos. Formación y mejora: Colaborar y apoyar al Maitre para que el servicio al cliente se preste bajo los protocolos y estándares marcados por Fuerte Group. Llevar a cabo el seguimiento y cumplimiento del Manual de Ambientación Operacional. Seleccionar, evaluar y colaborar en la formación y capacitación de los miembros del equipo de Sala, de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como atender el proceso de incorporación/Onboarding. Control y calidad: Gestionar y controlar la partida presupuestaria asignada a su Departamento. Controlar y supervisar el uso de la maquinaria del departamento, así como el mantenimiento de las mismas, notificando las posibles incidencias. Atender y resolver posibles reclamaciones y/o sugerencias recibidas por parte de clientes, trasladando la información al Maitre. Colaborar en la supervisión y control de facturación, cobro, cuadre de caja y liquidación de la recaudación. Colaborar en el control y verificación de cargos anulados y/o modificados.Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización. Participación estratégica: Apoyar y colaborar con el Maitre en las acciones de mejora de la venta y satisfacción de clientes. Controlar, gestionar y comprobar los cargos realizados en colaboración con Recepción Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España. Política salarial competitiva. Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales. Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos. Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas. Department: F&B service About you FP I-II/ Grado Medio / Superior en Servicios de Restauración. Dirección de Restauración y/o similar. Valorable: Formación en Protocolo y Atención al cliente en Restauración, Dirección de Empresas Hoteleras, Formación en Enología. Experiencia mínima de 3 años en la posición en hoteles de 5*. Valorable experiencia en hoteles recomendados para adultos. Inglés B1. Alemán B1. Software de gestión hotelera, nivel avanzado. Office, nivel avanzado. Language required: English. The company Group El Fuerte was born in 1957 when José Luque Manzano, the Group’s founder, opened the Fuerte Hotel in Marbella. The project of this naturally friendly and entrepreneurial visionary, born in Estepa (Seville province), was based on the pillars that continue to support the Group today, and which are included in our Code of Ethics. With 50 years of service under our belt and thanks to those who day after day have trusted in this innovative way of doing business, we have overcome multiple challenges: growth, diversification (both geographical and sectoral), continuous innovation and the creation of the Fuerte Foundation. Through all our projects, we seek to make our motto “Caring for people and the environment” reality: as we value our history, we believe in the future and we hope to receive the same trust from those who have accompanied us to date on our journey forwards.

Se busca Jefe/a de Cocina – Nueva apertura en la playa de Magaluf Grupo en expansión selecciona Jefe/a de Cocina para su segundo local. Imprescindible experiencia en gestión de cocina, liderazgo de equipos y orientación a la calidad. Ofrecemos incorporación inmediata, estabilidad y condiciones competitivas. Interesados/as, enviar solicitud.

Oficiales de primera segunda tercera, con conocimientos de electricidad fontanería saneamiento etc..

🍕 Pizzero/a para nueva apertura en Playa San Juan – Infraganti Pizza Si eres un apasionado de la pizza, esta oferta es para ti. En Infraganti Pizza estamos en plena expansión. Somos una cadena de pizzerías artesanales con esencia callejera, nacida en Alicante y reconocida por segundo año consecutivo en el ranking de las mejores pizzerías de Europa. Estamos buscando pizzeros/as con talento, actitud y experiencia para unirse al equipo de nuestra nueva apertura en Playa de San Juan (Alicante). Incorporación en JUNIO 2025. ¿Qué harás? – Preparar y hornear pizza napolitana contemporánea según nuestros estándares. – Gestionar el inventario y utilizar nuestro ERP de cocina. – Asegurar la limpieza y orden de la cocina. – Trabajar en equipo para ofrecer un servicio ágil y de calidad. – Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria. ¿Qué buscamos? – Experiencia demostrable como pizzero o chef de pizzería. – Ganas de trabajar y crecer en una marca en expansión. – Pasión por la cocina italiana y creatividad en los procesos. – Buen rollo, comunicación y compañerismo. – Flexibilidad para trabajar fines de semana y festivos. ¿Qué ofrecemos? – Contrato estable y salario competitivo (según valía). – Bonificaciones por objetivos y desempeño. – Crecimiento profesional dentro de una marca reconocida. – Buen ambiente y equipo joven. – Descuentos en nuestras pizzas y bebidas. – Retribución flexible y anticipada con Payflow y Payflex. – Participación en campeonatos nacionales e internacionales. – Visibilidad como chef a nivel nacional e internacional.

Buscamos ENCARGADA DE PELUQUERÍA para incorporarse a SALVIA Peluquería Orgánica, en nuestro segundo salón de próxima apertura en Pozuelo de Alarcón. Buscamos a una persona con entusiasmo, responsable y comprometida, con interés en seguir formándose en nuevas técnicas y tendencias. Fundamental que la persona que se incorpore tenga interés, ganas de seguir aprendiendo y creciendo, y de colaborar con el resto del equipo. Se ofrece contrato de 40 horas de martes a viernes (jornada completa) y sábado por la mañana. Imprescindible experiencia previa en coloración orgánica y en puesto de encargada. si quieres unirte a nuestro equipo, mándanos tu cv! Interesante Salario fijo + comisiones

Manuela Simó busca Oficial de 2*; talentoso/a y apasionado/a que disfruta de la creatividad en la peluquería con habilidades también en redes sociales. Requisitos: - Experiencia; experiencia demostrada en habilidades como coloración y tratamientos capilares. - Estar dispuesto a gestionar contenido en redes sociales, promoviendo los servicios y productos del salón y atrayendo a nuevos clientes. - Habilidades administrativas para gestionar el stock del salón, asegurando que los productos estén disponibles y realizando pedidos cuando sea necesario. - Capacidad para realizar tareas de caja, como hacer tiquets y cobrar a los clientes. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer conexiones significativas tanto con los clientes como con el equipo del salón. - Conocimiento actualizado de las últimas tendencias en peluquería y capacidad para adaptarlas al estilo y preferencias de los clientes. - Certificación o formación relevante en peluquería. - Pasión por la industria de la belleza y el cuidado del cabello. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo estimulante y colaborativo, donde podrás expresar tu creatividad y habilidades. - Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional, incluyendo formación adicional en redes sociales y gestión de salón. - Una clientela diversa y apreciativa. - Herramientas y productos de alta calidad para realizar tu trabajo. - Compensación competitiva y beneficios adicionales. Si eres un estilista apasionado/a que busca un nuevo desafío y desea unirse a un equipo dinámico en Manuela Simó, esperamos conocerte. Envíanos tu currículum y una breve carta de presentación destacando tus logros y por qué te gustaría formar parte de nuestro equipo.

Es una oferta de prácticas. Cualquier persona interesada deberá poder hacer un convenio de prácticas con su centro de estudios. Sobre nosotros: Sounds Market es una startup de Barcelona especializada en equipo DJ profesional de segunda mano. Contamos con el ecommerce de equipo DJ reacondicionado líder en Europa y con un marketplace de compraventa de segunda mano con más de 80.000 usuarios registrados. La sostenibilidad (queremos democratizar la segunda mano y la economía circular en nuestro sector) y la profesionalidad (somos los únicos expertos reacondicionando equipo DJ profesional. Entre nuestros clientes se encuentran numerosos clubs y DJs reconocidos de toda Europa, y cientos de clientes nos valoran con 4,9/5 estrellas en Trustpilot y en Google) son los dos principales valores que nos guían a seguir creciendo día a día. Y debido a este crecimiento, necesitamos incorporar a una persona en prácticas para que nos dé soporte en la reparación del equipo DJ que revisamos para posteriormente venderlo. ¿Te interesa la electrónica y quieres ganar experiencia en el mundo de las startups? Entonces, esta oferta puede que sea para ti. Tareas a llevar a cabo: - Reparaciones de equipo DJ tipo: soldaduras, cambio de switches, botones de Play/Cue, rodamientos de jogwheels... - Revisión de productos (antes y después de reparar), detección y reporte de problemas. - Dar soporte en otras reparaciones de electrónica que se requieran. - Dar soporte en otras tareas vinculadas a la revisión y venta de los productos tipo: limpieza y fotografías de los mismos, desembalaje y embalaje, etc. Condiciones y más información: - Prácticas remuneradas de entre 20 y 30 horas semanales según disponibilidad. Son prácticas presenciales en nuestra tienda, oficina y almacén en el centro de Barcelona. - Ambiente de trabajo joven e informal. Somos un equipo pequeño y trabajarás codo con codo con el equipo fundador. - Fecha de incorporación: inmediata.

- Buscamos segundo de cocina con experiencia para un nuevo proyecto de restauración en Valencia. Llevamos abierto casi un año y buscamos incorporar más compañeros a nuestro equipo. Buscamos un cocinero con ganas de trabajar en equipo, proactivo y con ganas de crecer profesionalmente. Que tenga experiencia gestionando cocinas y equipos. Jornada 40h Condiciones 1700€ brutos

Desde Grupo Le Cocó, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de segundo encargado con una jornada completa para uno de sus restaurantes ubicado en C/ de Caracas 10 (Chamberí, Madrid) - La Morenilla. Funciones principales: - Apoyar en la organización y supervisión del servicio en sala. - Coordinar y liderar junto al encargado el equipo de camareros. - Garantizar la correcta atención y satisfacción de los clientes. - Controlar la disposición y limpieza. - Solucionar incidencias del servicio. - Colaborar en la formación y motivación del equipo. - Apoyar en el inventario y pedidos de sala. Requisitos: - Experiencia previa en hostelería y gestión de equipos. - Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. - Conocimientos de protocolo y atención al cliente. - Capacidad de trabajo bajo presión y en equipo. - Disponibilidad para horarios rotativos de lunes a domingo según necesidades de la empresa. Ofrecemos: - Incorporación a un equipo dinámico y profesional. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento en la empresa. - Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral. Si te interesa esta oportunidad, ¡Este es tu sitio!

Buscamos cocinero para segundo de cocina. Experiencia contrastada. Especializado en cocina tradicional mediterránea. Manejo y carte de carnes. Condiciones a convenir con la empresa.

Empresa de restauración con expansión en España, buscamos equipo de sala para nueva apertura de restaurante, experiencia demostrable, dominó del inglés como segunda lengua, alto nivel de compromiso y calidad en el servicio, buen manejo del estrés y volúmenes de ventas y ganas de seguir creciendo. Salario competitivo.

Seleccionamos un equipo de informadores ambientales para campaña de información sobre reciclaje dirigida a HOGARES, en en la ciudad de León. El trabajo requiere de tres acciones consecutivas, en un total de 4/5 semanas En primer lugar los primeros días 2-3 días se entregarán diferentes materiales informativos sobre el RECICLAJE en las comunidades de vecinos y a los conserjes de viviendas del área delimitada, realizando buzoneo y colocación de piezas en los portales La segunda acción de una duración aprox de unas 2 semanas, se realizarán visitas directas de INFORMACIÓN A LOS VECINOS DE MANERA PERSONALIZADA TRANSMITIENDO el mensaje de la campaña y repartiendo los materiales definidos. Por último, realizaremos una ACCIÓN LOCAL EN ÁREA DE INFLUENCIA, transmitiendo el mensaje de la campaña y entregando los materiales La campaña se desarrollará en la ciudad de León. · La jornada LABORAL será de 36 Horas / semanales en Jornada completa de Lunes a Viernes y Sábado por la mañana siendo imprescindible tener disponibilidad y flexibilidad de jornada para adaptarse a los horarios según evolucione la ACCIÓN. · El salario es de 300+50 €*/ brutos SEMANALES.

Buscamos Barista para unirse a nuestro equipo para apertura de segunda tienda en Barcelona. Se busca gente con actitud, ganas de trabajar, idiomas y formación/experiencia de barista.

Restaurante con servicios a la carta y protocolo ubicado en Madrid, busca incorporar Segundo de Sala que coordine los servicios y gestione al equipo para la correcta consecución del servicio. Buscamos personas con conocimiento en trinchado de carne, desespinado de pescados y presentaciones de los vinos. Funciones: Dirigir al equipo de sala para asegurar un servicio excepcional en todo momento. Realizar la asignación de mesas para optimizar la satisfacción del cliente y la eficiencia operativa. Garantizar que el equipo de sala mantenga los más altos estándares de presentación personal y profesionalismo. Resolver cualquier problema o queja de los clientes de manera efectiva y cortés, asegurando su plena satisfacción. Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de cocina para asegurar una experiencia gastronómica. Supervisar y formar al personal de sala, fomentando su desarrollo profesional. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años trabajando como Segundo/a de Sala o puesto similar. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Capacidad para trabajar con servicio de carta. Pasión por la gastronomía, especialmente por los productos del mar. Conocimientos de vino para asesorar en el acompañamiento de platos. Un enfoque proactivo para resolver problemas y la habilidad para tomar decisiones rápidas. Valorable inglés medio-alto. Condiciones: Incorporación inmediata a una empresa estable. Contrato indefinido con previo periodo de prueba. Jornada completa con dos días de libranza. Salario: 30.000€ brutos anuales. Oportunidades de desarrollo profesional.

Hotel de 4* Superior perteneciente a la asociación hotelera líder en hoteles boutique de lujo Small Luxury Hotels, abre un proceso de selección de profesionales orientados al cliente para el departamento de Recepción. ** Función principal** Realizar de manera cualificada y responsable la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción. Colaborar y sustituir al Jefe/a de recepción de las tareas propias del mismo. Además, coordinar con otros departamentos la gestión del hotel y colaborar con la dirección del establecimiento y con otros departamentos. ** Funciones y responsabilidades** ·Definir prioridades para atender las solicitudes especiales. ·Programar la llegada y salida de huéspedes. ·Realizar seguimiento del desempeño del equipo de trabajo. ·Controlar el inventario de habitaciones de acuerdo a la ocupación. ·Orientar al equipo sobre atenciones especiales, privacidad del huésped, seguridad y emergencias. ·Asegurar que el servicio sea ejecutado conforme a las políticas y estándares mínimos de calidad. ·Verificar que se cumplan los protocolos relativos al manejo de caja, cobros, facturación. ·Controlar las auditorias de noche con la facturación, cajas, créditos, prepagos y control de bancos. ·Sugerir puntos de interés, sitios turísticos, rutas de turismo. ·Establecer acuerdos con taxis, hoteles, alquiler de vehículos, restaurantes, centros comerciales y almacenes, para atender las demandas de los clientes. ·Revisión y control de las comisiones. ·Gestión y apoyo en reservas y evolución de ventas. ·Investigar discrepancias en reservas. ·Realizar informes estadísticos y demás reportes solicitados por Dirección. ·Resolver problemas sobre exceso de contratación (overbooking), aumento de la categoría del servicio entregado (upgrade), disminución de la categoría del servicio entregado (down grade) y reserva confirmada que no se presentó (no show) ·Atender a huéspedes insatisfechos o con problemas de comportamiento en el uso de las instalaciones del establecimiento, en coordinación con General Manager. ·Proporcionar servicio personalizado a grupos, clientes importantes (VIP) o clientes con necesidades especiales. ·Solucionar las quejas y reclamos del cliente e identificar sus causas, aplicar acciones correctivas y preventivas y promover mejoras, en coordinación con General Manager. ·Sugerir y aplicar métodos de evaluación de satisfacción del cliente. ·Verificar el cumplimiento de las expectativas de los clientes respecto al servicio otorgado. ·Supervisar que el servicio entregado sea cuando menos igual sino superior al servicio ofertado. ·Superar expectativas del cliente. ·Dar solución a conflictos y problemas. ·Asegurar el seguimiento de las tareas iniciadas en turnos anteriores. ·Coordinar secuencia e interacción de los procesos o Actividades con todos los departamentos del establecimiento. Estatus y ámbito ·Puesto al que reporta: al Jefe de Recepción y a la Directora del hotel. ·Alcance de la responsabilidad en la toma de decisiones: tiene poder para proponer mejoras en los procesos dentro de su área y responsabilidad. ·Trabajo inusual que demanda el puesto: gran flexibilidad y disponibilidad horaria. **Puestos internos y externos con el que se relaciona: ·INTERNOS: con la Cocina en los partes de desayunos diarios y ordenes de servicio de los clientes, atenciones VIP diarias, etc., con el jefe de Mantenimiento para el seguimiento de averías; con el departamento de reservas para el control de ocupación y tarifas; con Administración para registro de facturas, con la Dirección para informar de los clientes que entran y salen cada día, de los clientes VIP que se hospedan y para proporcionar otras informaciones. Las relaciones son diarias. ·EXTERNOS: Clientes VIP, Agencias de viajes y TTOO. La relación suele ser diaria. Requisitos ** Actitudes** ·Capacidad organizativa. ·Liderazgo ·Con vocación de servicio y preocupación por la calidad del trabajo.

Estamos buscando cocineros con experiencia para unirse a la familia en la apertura de nuestro segundo restaurante. Si te apasiona la cocina y quieres formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Necesitamos gente con experiencia previa como cocinero, actitud proactiva y ganas de crecimiento. Si te gustaría formar parte de este proyecto y contribuir no dudes en enviarnos tu CV. Te estamos esperando !

Es una oferta de prácticas. Cualquier persona interesada deberá poder hacer un convenio de prácticas con su centro de estudios. Sobre nosotros: Sounds Market es una startup de Barcelona especializada en equipo DJ profesional de segunda mano. Contamos con el ecommerce de equipo DJ reacondicionado líder en Europa y con un marketplace de compraventa de segunda mano con más de 80.000 usuarios registrados. La sostenibilidad (queremos democratizar la segunda mano y la economía circular en nuestro sector) y la profesionalidad (somos los únicos expertos reacondicionando equipo DJ profesional. Entre nuestros clientes se encuentran numerosos clubs y DJs reconocidos de toda Europa, y cientos de clientes nos valoran con 4,9/5 estrellas en Trustpilot y en Google) son los dos principales valores que nos guían a seguir creciendo día a día. Y debido a este crecimiento, necesitamos incorporar a una persona en prácticas para que nos ayude a seguir escalando nuestras operaciones. ¿Te interesa el sector de la música electrónica y quieres ganar experiencia en el mundo de las startups? Entonces, esta oferta puede que sea para ti. Misión: Como cualquier ecommerce o marketplace exitoso, tenemos que tratar día a día con un elevado volumen de clientes y productos. Tu misión en Sounds Market será darnos soporte en ambos, además de ayudarnos en otras tareas derivadas que puedan darse (gestión de almacén, atención al cliente, etc.). Por cierto, ¡por tus manos pasarán los equipos DJ más top del mercado! Perfil del candidato/candidata: - Poder establecer un convenio de prácticas con tu centro de estudios. - Tener conocimiento sobre equipo DJ, tanto a la hora de usarlo, como estar al día de las principales marcas, modelos y novedades. - Idiomas requeridos: español e inglés nativo o fluido. Se valorará muy positivamente también dominar el italiano, alemán o francés. - Tener proactividad y curiosidad para aprender y mejorar cada día. Nadie nace aprendido, ¡nosotros mismos aprendemos cosas nuevas cada día! Principales tareas a realizar: - Contamos con un flujo constante de entrada de leads interesados en comprarnos, vendernos o intercambiarnos equipo DJ, que deberás contactar (via Whatsapp, email y llamada telefónica) para ayudarnos a cerrar el máximo de operaciones posibles con todos ellos. Estos leads provienen de distintos países de Europa, de aquí que sea importante el dominio del inglés y potencialmente también del francés, alemán o italiano. A veces tienen dudas sobre el modelo que quieren, por eso es relevante tener conocimiento sobre equipo DJ. - Gestión de stock: cada producto que adquirimos, antes de ser puesto a la venta, debe ser testeado minuciosamente, posiblemente requiera alguna reparación, posteriormente debe ser limpiado y se le deben sacar fotos para ponerlo a la venta. Necesitaremos tu ayuda en buena parte de este proceso, de aquí que también sea relevante tener conocimiento sobre equipo DJ. Si has echado un vistazo a nuestra página web, ¡ya habrás visto que estamos hablando de equipo profesional de gama alta, muy exclusivo! - Una vez los productos ya han sido revisados, reparados, limpiados y se le han sacado fotos, nos ayudarás a publicarlos a la venta, tanto en nuestra página web como en otros marketplaces y plataformas donde podamos darles visibilidad. De mismo modo, se deberá monitorizar todos los productos que tengamos publicados en nuestra web y en otras plataformas por si es necesario editar el precio o retirarlos de la venta. - Cada vez que alguien nos compra uno o varios productos, nos ayudarás a embalarlos debidamente para su envío. Condiciones y más información: - Prácticas remuneradas de entre 20 y 30 horas semanales según disponibilidad. Son prácticas presenciales en nuestra tienda, oficina y almacén en el centro de Barcelona. - Ambiente de trabajo joven e informal. Somos un equipo pequeño y trabajarás codo con codo con el equipo fundador. - Fecha de incorporación: inmediata.

En Restaurante Orellana , buscamos un Segundo Jefe de Cocina talentoso y comprometido que quiera ser parte de nuestro equipo. En Orellana, ofrecemos una propuesta gastronómica que combina lo mejor de la cocina tradicional con toques contemporáneos, en un ambiente que valora la excelencia culinaria y la creatividad. RESPONSABILIDADES - Apoyar al jefe de cocina en la planificación y ejecución de las preparaciones diarias. - Supervisar la correcta ejecución de los platos de acuerdo con las recetas y estándares del restaurante. - Mantener un ambiente limpio y organizado en la cocina, asegurando el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria. - Gestionar y coordinar al personal de cocina en la ausencia del jefe de cocina. - Controlar el inventario de alimentos y asegurar que se utilicen de manera eficiente. - Colaborar en la creación y actualización de menús según las necesidades del restaurante REQUISITOS. - Experiencia mínima de 2 años en cocina, preferiblemente en puestos similares. - Conocimiento en técnicas de cocina y manejo de equipos de cocina. - Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. - Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. - Actitud proactiva, ordenada y con gran atención al detalle. - Formación en cocina o gastronomía (preferible, no excluyente).

Actualmente buscamos un perfil de Segundo Encargado de tienda a jornada completa, con motivación para trabajar en equipo, proactivo y dinámico. Tareas: - Gestión del equipo y tienda. - Gestión administrativa. - Organización de la tienda. - Atención al cliente. - Cuidar la imagen de la tienda. - Aplicar políticas sobre el procedimiento. - Trabajo en colaboración con directivos y personal. Requisitos: - Habilidades sociales y comunicativas. - Disponibilidad horaria para trabajar en rotativo. - Orientado a la atención al cliente. - Experiencia en gestión de ventas. - Imprescindible experiencia previa en tiendas. - Dirección y liderazgo de equipos. - Conocimientos informáticos (paquete office) - Organización de procesos operativos - Trabajo en modelo de franquicia. Si crees que cumples con el perfil y quieres trabajar con un equipo profesional y un excelente ambiente de trabajo no dudes en enviarnos tú CV actualizado y estaremos encantados de contactar contigo.

Se necesita oficial de segunda para construcción de piscinas y obra en general incorporación inmediata .

Sobre nosotros Infraganti Pizza es una cadena de pizzerías artesanales con locales en Alicante, Elche y Murcia, reconocida por segundo año consecutivo en el ranking de las mejores pizzerías de Europa. Nuestra propuesta se basa en la autenticidad, la calidad y la pasión por la pizza napolitana. ¿A quién buscamos? Estamos en la búsqueda de un Jefe de Cocina con experiencia y entusiasmo, que quiera liderar nuestro equipo en Murcia y llevar la experiencia Infraganti al siguiente nivel. Requisitos Experiencia previa liderando equipos de cocina. Dominio de procesos y técnicas de pizza napolitana. Conocimiento en gestión de stock, control de costes y estándares de higiene. Perfil resolutivo, organizado y creativo, con capacidad para trabajar bajo presión. Responsabilidades Dirigir y supervisar al equipo de cocina. Asegurar la calidad constante en cada elaboración. Diseñar nuevas recetas junto al equipo creativo. Gestionar pedidos, inventario y control de costes. Colaborar estrechamente con sala para garantizar una experiencia excelente al cliente. ¿Qué ofrecemos? 💰 Salario mensual de 1882€ + alojamiento incluido. 📝 Contrato estable en una empresa en crecimiento. 🎯 Bonificaciones por objetivos. 📈 Oportunidades reales de crecimiento profesional. 🧾 Acceso a retribución flexible y anticipada (Payflow y Payflex). 🍕 Descuentos en nuestras pizzas y bebidas. 🎟 Participación en eventos y campeonatos gastronómicos. 🌍 Visibilidad en el panorama gastronómico nacional e internacional. 📍 Ubicación: Murcia

Incorporación a un grupo gastronómico con amplio recorrido y proyección. Restaurantes en Málaga y Granada. Buscamos cocineros/as, responsables, eficientes y con espíritu de equipo.