Seguridad laboral en el jobs in CosladaCreate job alerts

Técnico de mantenimiento ¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico de mantenimiento cuya misión será garantizar el correcto funcionamiento de los equipos industriales y las instalaciones e infraestructuras de la empresa mediante la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, contribuyendo a minimizar los tiempos de inactividad, optimizar los recursos y asegurar un entorno seguro y eficiente. ¿Te unes a nosotros? Funciones: • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria y equipos industriales., • Diagnosticar y reparar fallos en sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumáticos., • Supervisar y mantener en óptimas condiciones las instalaciones (electricidad, fontanería, etc.)., • Registrar actividades de mantenimiento y actualizar la documentación técnica., • Colaborar con el equipo de producción para minimizar tiempos de inactividad., • Cumplir con normativas de seguridad y participar en mejoras de procesos de mantenimiento., • Control de las herramientas utilizadas y dispuestas a su cargo, así como revisión y mantenimiento de las mismas., • Mantener en condiciones óptimas las áreas de trabajo y el equipo asignado. ¿Qué buscamos?: • Formación: Formación profesional grado medio o superior en rama técnica (electricidad, mecánica, soldadura, etc.), • Experiencia: Al menos cinco años en tareas de mantenimiento en empresa industrial., • Idiomas: Nivel de inglés medio (B2), • Habilidades: Trabajo en equipo, organización, atención al detalle, autonomía y capacidad de seguir métodos y normas., • Tecnología: Dominio de ofimática. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa consolidada y en constante expansión tecnológica., • Contrato indefinido, con estabilidad laboral garantizada., • Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profesional., • Formación continua adaptada a tus necesidades y aspiraciones., • Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes y durante el verano., • Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de crecimiento.

En Harry Hope, consultora especializada en selección de talento, buscamos un/a Jefe/a de Farmacia para incorporarse a un prestigioso grupo hospitalario privado en Madrid (Torrejón de Ardoz). Se trata de una oportunidad para liderar el área de Farmacia dentro de un entorno sanitario altamente especializado, con tecnología avanzada y un firme compromiso con la calidad asistencial, la eficiencia y la mejora continua. Misión del puesto Contribuir a la mejora de la salud del paciente mediante una atención farmacéutica especializada, garantizando el uso seguro, eficaz y eficiente de los medicamentos dentro de un modelo asistencial integral. Funciones principales • Gestión y supervisión de la documentación del servicio, • Planificación de compras, previsión de gasto y evaluación de proveedores, • Coordinación del flujo de medicación y optimización de stocks, • Gestión del presupuesto y colaboración en políticas de compra e inversión, • Supervisión de almacenes de farmacia y control de inventarios, • Impulso de mejoras e innovaciones en procesos y aprovisionamiento, • Gestión, supervisión y evaluación del equipo (turnos, cargas de trabajo, etc.), • Definición de objetivos, indicadores y acciones de mejora del servicio, • Asegurar el cumplimiento de sistemas de calidad, medio ambiente y seguridad laboral, • Análisis de resultados y optimización de procesos y recursos, • Realización de estudios de mercado y propuestas a dirección Requisitos • Grado/Licenciatura en Farmacia, • Especialidad FIR (imprescindible), • Experiencia mínima de 2 años, • Capacidad de organización, gestión y liderazgo, • Orientación a la mejora continua y eficiencia Condiciones • Contrato indefinido, • Incorporación: octubre 2026, • Jornada completa, • Salario bruto anual: 50.000 a 55.000 € + 10% bonus, • Equipo a cargo: 2 técnicos de farmacia Se ofrece • Entorno de trabajo colaborativo y especializado, • Plan de formación y desarrollo profesional, • Posibilidades de movilidad y promoción interna, • Retribución flexible, • Programas de bienestar y conciliación

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una compañía líder del sector sanitario privado en España y Europa, referente por su apuesta por la innovación, la excelencia asistencial y la transformación constante de la atención sanitaria. Con una amplia red de hospitales y centros médicos, trabaja cada día con el propósito de mejorar la vida de las personas a través de una medicina de calidad respaldada por tecnología de vanguardia y los más altos estándares profesionales. Buscamos un/a Jefe/a de Farmacia para un hospital en Torrejón de Ardoz. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión y mantenimiento de la documentación del servicio., • Planificación de compras, previsiones de gasto y evaluación de proveedores., • Coordinación del flujo de medicación y control de stock., • Gestión presupuestaria, políticas de precios y planificación de inversiones farmacéuticas., • Supervisión de almacenes de farmacia y control de inventarios., • Propuesta de mejoras e innovaciones en procesos y aprovisionamiento., • Gestión y supervisión del personal del servicio, incluyendo planificación de recursos., • Impulso del cumplimiento de políticas, objetivos, seguridad y salud laboral., • Supervisión del sistema de gestión, mejora continua, gestión ambiental y eficiencia energética., • Comunicación de aspectos ambientales y energéticos al equipo y a la dirección., • Aseguramiento y seguimiento de los sistemas de calidad y medio ambiente., • Realización de estudios de mercado, análisis de ofertas y propuestas a Gerencia. ¿Qué buscamos? • Licenciatura o Grado Universitario en Farmacia, • Título de Farmacéutico/a Especialista obtenido vía FIR (Farmacéutico Interno Residente)., • Experiencia mínima de dos años desempeñando estas funciones ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • 54.307€ brutos/año (+10% bonus), • Fecha incorporación prevista: octubre 2026, • Personal a cargo: 2 técnicos/as de Farmacia, • Formación continua, planes de bienestar, retribución flexible. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como este, ¡esta es tu oportunidad!

Técnico de producción/Montaje electromecánico ¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico de producción cuya principal función será la producción de nuestros equipos y sistemas siguiendo los estándares de calidad y precisión deseados. De igual manera, dará apoyo al resto de áreas de producción y mantenimiento para el correcto funcionamiento de la empresa. ¿Te unes a nosotros? Funciones: • Montar y ensamblar equipos y sistemas en líneas de producción., • Realizar inspecciones y controles de calidad en los materiales proporcionados para la producción de los artículos., • Control de las herramientas utilizadas y dispuestas a su cargo, así como revisión y mantenimiento de las mismas., • Cumplimentación de la documentación asociada a los montajes/servicios realizados., • Mantener las áreas de trabajo y el equipo asignado. Requisitos mínimos: • Estudios de formación profesional en electromecánica, automoción o similar., • Nivel usuario de manejo de aplicaciones informáticas. Microsoft Office, SAP Business One., • Nivel intermedio de inglés (B2)., • Capacidad para el trabajo en equipo., • Experiencia en tareas de montaje, producción o mantenimiento en empresa industrial., • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. Requisitos valorables: • Experiencia en el sector defensa. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable dentro de una empresa consolidada., • Estabilidad laboral, con un contrato indefinido., • Horario flexible., • Jornada intensiva los viernes y en los meses de verano., • Tickets restaurante.

En Indra Group, protegemos lo que más importaSomos una multinacional española líder en tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en los sectores de Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es aportar valor a través de la innovación tecnológica y el desarrollo de soluciones críticas para nuestros clientes en todo el mundo. ¡Trabaja con nosotros en Indra ATM! Buscamos un/a Ingeniero/a de Arquitectura de Sistemas ATM para incorporarse a proyectos de referencia en el ámbito de la gestión del tráfico aéreo, participando en el diseño, definición e implantación de infraestructuras tecnológicas de alta disponibilidad. TU MISIÓN Formarás parte del equipo de ingeniería responsable de definir, diseñar y configurar arquitecturas, infraestructuras y plataformas optimizadas para la operación de sistemas ATM (Air Traffic Management), garantizando los más altos estándares de calidad, disponibilidad, seguridad y rendimiento. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? • Diseño y definición de arquitecturas de sistemas para entornos ATM., • Diseño e implantación de infraestructuras virtualizadas y plataformas de alta disponibilidad., • Investigación, análisis y resolución de incidencias a nivel de protocolos y sistemas., • Administración y configuración de entornos Linux Red Hat., • Gestión e implementación de soluciones de virtualización basadas en VMware vSphere y/o RH-V., • Automatización de despliegues e instalaciones mediante Ansible y scripting Bash., • Configuración y administración de sistemas de almacenamiento (NFS, iSCSI, SAN)., • Elaboración de documentación técnica en inglés., • Participación en actividades de validación, integración y mejora continua de infraestructuras críticas., • Colaboración con equipos multidisciplinares dentro del entorno ATM. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Requisitos imprescindibles • Experiencia en diseño y configuración de infraestructuras y arquitecturas de sistemas., • Conocimientos sólidos de Linux Red Hat., • Experiencia en virtualización VMware vSphere y/o RH-V., • Conocimientos de scripting Bash y automatización con Ansible., • Experiencia en configuración y administración de almacenamiento NFS, iSCSI y entornos SAN., • Capacidad de análisis, diagnóstico y resolución de incidencias a nivel de infraestructura y protocolos., • Nivel de inglés suficiente para redactar documentación técnica., • Conocimientos de arquitecturas de alta disponibilidad y recuperación ante contingencias. Conocimientos técnicos valorados • DOORS., • Microsoft Word y Excel., • Diseño de arquitecturas web y middleware., • Diseño y despliegue de infraestructuras virtualizadas de alta disponibilidad., • Diseño de arquitecturas Unix/Linux., • Diseño y despliegue de cabinas SAN., • Virtualización avanzada y planes de contingencia. Conocimientos funcionales valorados • Infraestructuras ATM., • SWIM (System Wide Information Management)., • Redes y sistemas de tráfico aéreo. VALORABLE • Experiencia previa en proyectos ATM, navegación aérea o infraestructuras críticas., • Certificaciones Red Hat, VMware o Ansible., • Conocimientos de automatización avanzada e Infraestructura como Código (IaC)., • Experiencia en entornos de integración y validación de sistemas complejos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporarte a un proyecto tecnológico de referencia en el sector ATM., • Participar en soluciones críticas que contribuyen a la seguridad y eficiencia del tráfico aéreo., • Entorno de trabajo innovador y altamente especializado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Estabilidad laboral dentro de una empresa líder en tecnología., • Trabajo en equipos multidisciplinares con profesionales altamente cualificados., • Plan de carrera y crecimiento profesional. ¿CÓMO ES NUESTRO PROCESO DE SELECCIÓN? 1. Revisión de tu perfil 🔍 Analizaremos tu experiencia, conocimientos y potencial encaje con la posición. 1. Primera toma de contacto 📞 Una breve conversación telefónica de 5-10 minutos para conocernos y resolver dudas. 1. Entrevista técnica 🤝 Conocerás al equipo y profundizaremos en tu experiencia técnica. También podremos realizar una evaluación de competencias e inglés cuando sea necesario. 1. Oferta y bienvenida 🎉 Si todo encaja, te incorporarás a nuestro equipo para iniciar una nueva etapa profesional junto a nosotros. Tiempo estimado del proceso: 1-2 semanas. Nuestro compromiso En Indra promovemos un entorno laboral basado en el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Garantizamos procesos de selección, formación y promoción libres de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, origen étnico, estado civil o cualquier otra condición personal o social. ¡INDRA, Top Employer 2026! Forma parte de una de las mejores empresas para trabajar en España y desarrolla tu carrera en proyectos tecnológicos de alto impacto. ¿Te sumas al reto? 🚀

RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN, MONTAJE DE GRÚAS Y EQUIPOS 📢 ¡Únete a MYCSA como Responsable de Producción! 🏗️ 📍 San Fernando de Henares, Madrid En MYCSA, líderes en soluciones de maquinaria e industriales, seguimos fortaleciendo nuestra estructura. Buscamos un/a RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN, MONTAJE DE GRÚAS Y EQUIPOS para liderar nuestra Unidad de Negocio de Montaje de Equipos de Elevación. Si eres una persona con visión estratégica, capacidad de mando y pasión por la eficiencia operativa, ¡esta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? Reportando directamente a la Dirección Operativa y Comercial, asumirás el mando de la actividad productiva de montaje, asegurando la calidad y el cumplimiento de objetivos: 🔹 Control y Coordinación: Supervisar la producción del montaje de equipos nuevos de elevación-grúas, coordinando los equipos de trabajo y optimizando los niveles de eficiencia. 🔹 Gestión Integral: Liderar actividades de fabricación, calidad, mantenimiento y logística bajo las directrices de gerencia. 🔹 Aprovisionamiento: Asegurar el correcto funcionamiento de la cadena de suministro y la logística interna. 🔹 Sincronización Comercial: Trabajar estrechamente con el equipo comercial para alinear procesos y establecer prioridades de entrega. 🔹 KPIs y Presupuesto: Analizar indicadores de actividad (KPIs) y realizar el control presupuestario, definiendo planes de acción para la mejora continua. 🔹 Seguridad y Prevención: Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, higiene y actividades preventivas según el sistema definido. 🔹 Expansión Operativa: Implementar y estandarizar los procesos productivos en todas las delegaciones del Grupo. ¿Qué buscamos en ti? 🎓 Formación: Valorable Grado Superior de FP, Ingeniería Técnica o similar. ⚙️ Experiencia: Trayectoria contrastada de al menos 5 años en gestión de equipos y control de producción en entornos industriales. 📈 Habilidades: Capacidad de planificación, visión estratégica y excelentes dotes de comunicación. 🚗 Movilidad: Disponibilidad para viajar según las necesidades de las diferentes delegaciones. 🛡️ Compromiso: Enfoque total en la calidad y la seguridad laboral. ¿Qué ofrece MYCSA? ✅ Incorporación a una compañía sólida, referente en el sector de maquinaria. ✅ Un proyecto con autonomía y capacidad de impacto real en la operativa del Grupo. ✅ Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad aportada, y beneficios sociales propios del Grupo. ¿Estás listo/a para liderar el montaje de nuestros equipos de elevación? ¡Inscríbete ahora y ayúdanos a seguir elevando los estándares de MYCSA!

Responsable de Calidad de Programas PAP TECNOS · Torrejón de Ardoz, Comunidad de Madrid, España (Presencial) ¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales, beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de Calidad de Programas que garantice nuestro compromiso de calidad con el cliente, asegurando el cumplimiento de los estándares de la compañía y supervisando y controlando la calidad de los productos asociados a los diferentes programas. Será la persona responsable de calidad de los programas asignados y el principal interlocutor con el cliente en esta materia, velando por el cumplimiento de sus requisitos y contribuyendo a la mejora continua durante el desarrollo de los programas. ¿Te unes a nosotros? Funciones: • Gestionar todos los aspectos relativos a la calidad de los distintos programas asignados., • Actuar como interlocutor/a con el cliente en todo lo relativo a la calidad del programa., • Promover la calidad, el conocimiento y cumplimiento de los requisitos de los clientes dentro de los programas., • Elaborar los Planes de Calidad de los programas y realizar el seguimiento de su implantación y funcionamiento., • Implementar las acciones necesarias para alcanzar los resultados planificados y fomentar la mejora continua de los programas., • Apoyar en la elaboración de los planes de Configuración y planes de Gestión de Riesgos, en coordinación con el Responsable de programas y jefes de proyecto., • Realizar el seguimiento del tratamiento de las no conformidades y de las acciones correctivas y preventivas asociadas a los programas., • Informar al Responsable de Calidad y Medio Ambiente sobre el funcionamiento y evolución de los Planes de Calidad de los programas., • Colaborar de forma transversal con las diferentes áreas implicadas, contribuyendo al cumplimiento de los estándares y compromisos de calidad adquiridos con el cliente., • Contribuir activamente a la mejora continua de los procesos y de la gestión de la calidad de la compañía. Requisitos: • Formación de grado en Ingeniería o equivalente., • Experiencia con Norma ISO 9001, 14001, EN 9100 y PECAL. Se valorará muy positivamente formación en dichas normas., • Experiencia en Auditorías Internas de Calidad., • Experiencia laboral de al menos dos años en puestos relacionados con Calidad en entornos industriales., • Capacidad de organización y planificación, orientación a resultados y trabajo en equipo., • Disponibilidad para realizar viajes de empresa. Será valorable: • Experiencia en metodología de control, gestión y supervisión de programas., • Conocimiento de las Directrices del Área de Inspección Industrial., • Conocimiento de productos y/o experiencia previa en el sector defensa. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable dentro de una empresa consolidada., • Estabilidad laboral, con un contrato indefinido., • Entorno de trabajo creativo, dinámico y altamente cualificado, donde apostamos por el trabajo en equipo, el talento y el desarrollo profesional., • Plan de formación adaptado., • Incorporación a un sector altamente tecnológico y en plena expansión., • Jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano., • Lugar de trabajo: Torrejón de Ardoz.

Especialista de control de calidad de producción - Mecanizado. ¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Especialista de Control de Calidad de la producción en el área de mecanizado, que tendrá como misión asegurar la conformidad técnica y de calidad de piezas mecanizadas fabricadas por proveedores o internamente, mediante la revisión de planos, procesos CNC, inspecciones de calidad y control riguroso de tratamientos superficiales. Además, asegurará que los productos mecanizados y tratados por proveedores cumplan con los requisitos técnicos y de calidad, detectando errores antes de que lleguen a planta, evitando rechazos, costes y problemas con cliente, permitiendo el cumpliendo con el compromiso de calidad con cliente final y contribuyendo a la seguridad y efectividad de la actividad de la empresa. ¿Te unes a nosotros? Funciones: • Verificar procesos de mecanizado y fabricación de proveedores y asegurar que cumplan especificaciones, tolerancias y métodos definidos., • Revisar e interpretar informes de control numérico, calidad dimensional y validaciones de piezas críticas., • Controlar tratamientos superficiales aplicados a piezas, evaluando la correcta ejecución de procesos., • Realizar inspecciones técnicas y mediciones de piezas para comprobar dimensiones, acabados y calidad del producto respecto a planos., • Detectar y documentar desviaciones, no conformidades o defectos en materiales y procesos, y elaborar informes técnicos con acciones correctivas., • Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, programas y compras para asegurar que los estándares de calidad se entiendan y se sigan., • Realizar auditorías técnicas a proveedores industriales siempre que le sea requerido., • Participar en iniciativas de mejora continua y en proyectos de optimización de procesos sugiriendo y coordinando la implementación de mejoras en los procedimientos de control de calidad, así como aquellas que se considere oportunas. ¿Qué buscamos?: • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en fabricación mecánica, producción por mecanizado, o Ingeniería técnica industrial., • Experiencia: Al menos quince años en puestos de fabricación de piezas mecanizadas y control de calidad industrial. Experiencia en tratamientos superficiales, tales como anodizado, pintura industrial, recubrimientos técnicos y tolerancias de acabado., • Conocimientos de verificaciones, informes dimensionales, validaciones, uso de equipos de medición y prueba y NDT. • Conocimientos en programación de máquinas CNC e interpretación de planos e informes de mecanizado. • Idiomas: Nivel de inglés alto (C1), • Habilidades: Trabajo en equipo, organización, atención al detalle, capacidad analítica, autonomía y capacidad de seguir métodos y normas., • Tecnología: Dominio de ofimática., • Disponibilidad: Viajes a proveedores nacionales y esporádicamente a nivel internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa consolidada y en constante expansión tecnológica., • Contrato indefinido, con estabilidad laboral garantizada., • Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profesional., • Formación continua adaptada a tus necesidades y aspiraciones., • Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes y durante el verano., • Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de crecimiento.

¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Ingeniero mecánico control de calidad de producción cuya misión es garantizar la calidad y conformidad de componentes y sistemas mecánicos subcontratados e internos, mediante la ejecución rigurosa de inspecciones técnicas, asegurando que los productos cumplan con los estándares internacionales del sector y las exigencias de precisión, funcionalidad y seguridad. Haciéndolo, contribuye directamente a la fiabilidad de los procesos productivos, la mejora continua y la satisfacción del cliente final. ¿Te unes a nosotros? Funciones: • Realizar inspecciones dimensionales, visuales y funcionales en componentes y sistemas mecánicos., • Interpretar planos técnicos, aplicar tolerancias geométricas (GD&T) y utilizar equipos de medición (calibres, micrómetros, CMM)., • Verificar el cumplimiento de normas técnicas, procedimientos internos y estándares de calidad internacionales., • Elaborar reportes técnicos de inspección, gestionar no conformidades y registrar documentación en ERP., • Ejecutar auditorías de primeras muestras (First Article Inspection – FAI)., • Controlar y verificar tratamientos superficiales, térmicos, procesos de soldadura y ensayos no destructivos (NDT)., • Detectar errores antes de que lleguen a planta, evitando rechazos, costes y problemas con cliente permitiendo el cumpliendo con el compromiso de calidad con cliente final y contribuyendo a la seguridad y efectividad de la actividad de la empresa., • Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, programas y compras para asegurar que los estándares de calidad se entiendan y se sigan., • Sugerir al proveedor formas de optimización de proceso de mecanizado y control de calidad de las piezas realizadas., • Participar en iniciativas de mejora continua y en proyectos de optimización de procesos sugiriendo y coordinando la implementación de mejoras en los procedimientos de control de calidad, así como aquellas que se considere oportunas. ¿Qué buscamos?: • Formación: Ingeniería Mecánica, Aeroespacial, Industrial o afines., • Experiencia: Mínimo 10 años de experiencia en inspección de calidad en entornos de alta precisión., • Experiencia clave:, • Dominio de técnicas de metrología, control de calidad y procesos productivos., • Experiencia de verificaciones, informes dimensionales, validaciones, uso de equipos de medición y prueba, NDT., • Experiencia en programación de máquinas CNC y CMM e interpretación de planos e informes de mecanizado. Manejo de escalas, unidades de medida y conversiones., • Experiencia en tratamientos superficiales y térmicos, tales como anodizado, pavonado, oxido duro, pintura industrial, recubrimientos técnicos y tolerancias de acabado., • Se valorará:, • Certificaciones en inspección de calidad o metrología., • Experiencia en auditorías internas y externas., • Experiencia en First Article Inspection (FAI)., • Conocimiento en soldadura, NDT o control dimensional avanzado., • Procesos de mecanizado (torno, fresado, CNC)., • Idiomas: Nivel de inglés alto (C1), • Habilidades: Atención al detalle, capacidad analítica, habilidades de comunicación, trabajo en equipo, organización y autonomía., • Tecnología: Dominio de ofimática, • Disponibilidad: Viajes a proveedores nacionales e internacionales ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto en una empresa consolidada y en constante expansión tecnológica., • Contrato indefinido, con estabilidad laboral garantizada., • Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profesional., • Formación continua adaptada a tus necesidades y aspiraciones., • Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes y durante el verano., • Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de crecimiento.

¿Buscas una empresa seria donde desarrollar o continuar tu trayectoria como conductor profesional? Presenta tu candidatura a Transportes Insendo SL y forma parte de nuestro proyecto. Transportamos de forma exclusiva para una empresa líder en el sector del comercio electrónico, lo que nos permite ofrecer estabilidad laboral, continuidad y una planificación de rutas organizadas. Contamos con una amplia experiencia en el transporte por carretera y una plantilla consolidada de profesionales comprometidos. Apostamos por las relaciones laborales duraderas, el trabajo bien hecho y un trato cercano y respetuoso con nuestros conductores. En Transportes Insendo SL entendemos que la calidad del servicio comienza por ofrecer a nuestros profesionales un entorno de trabajo estable, organizado y orientado a su bienestar. Actualmente nos encontramos en fase de crecimiento y ampliación de plantilla, por lo que buscamos incorporar conductores/as profesionales comprometidos con la seguridad, la calidad del servicio y el trabajo bien hecho. Valoramos la responsabilidad, la actitud profesional y el cuidado en cada ruta, convencidos de que nuestros conductores son la mejor representación de la empresa ante nuestro cliente. ¿Qué te ofrecemos? Estarás en ruta 5 días a la semana ¡Sin necesidad de realizar operaciones de carga y descarga de la mercancía! Rutas nacionales, planificadas y organizadas. Tu jornada comienza y finaliza en nuestra base de San Martín de la Vega (Madrid). Flota de vehículos principalmente GNC, una apuesta por una conducción más eficiente y sostenible. ¿Qué buscamos? Permiso de conducir C+E en vigor. CAP y tarjeta de tacógrafo digital vigentes. Conocimiento y cumplimiento de la normativa sobre tiempos de conducción y descanso. Documentación necesaria para trabajar en España. Personas responsables, comprometidas y con una actitud profesional. Saldo de puntos compatibles con el desempeño del puesto. Cumplir los requisitos de acceso al servicio establecidos por nuestro cliente, incluida la correspondiente verificación de antecedentes. ¿Qué ofrecemos? Salario neto de 2.600€ mensuales , con una planificación de 5 días de trabajo semanales . Posibilidad de realizar jornadas adicionales de forma voluntaria, remuneradas con 120 € netos por jornada . ¡Sin necesidad de realizar operaciones de carga y descarga de la mercancía! Excelente ambiente laboral y trato cercano. Trabajo estable en una empresa consolidada y con perspectivas de crecimiento. Flota de vehículos GNC.

¿Buscas una empresa seria donde desarrollar o continuar tu trayectoria como conductor profesional? Presenta tu candidatura a Transportes Insendo SL y forma parte de nuestro proyecto. Transportamos de forma exclusiva para una empresa líder en el sector del comercio electrónico, lo que nos permite ofrecer estabilidad laboral, continuidad y una planificación de rutas organizadas. Contamos con una amplia experiencia en el transporte por carretera y una plantilla consolidada de profesionales comprometidos. Apostamos por las relaciones laborales duraderas, el trabajo bien hecho y un trato cercano y respetuoso con nuestros conductores. En Transportes Insendo SL entendemos que la calidad del servicio comienza por ofrecer a nuestros profesionales un entorno de trabajo estable, organizado y orientado a su bienestar. Actualmente nos encontramos en fase de crecimiento y ampliación de plantilla, por lo que buscamos incorporar conductores/as profesionales comprometidos con la seguridad, la calidad del servicio y el trabajo bien hecho. Valoramos la responsabilidad, la actitud profesional y el cuidado en cada ruta, convencidos de que nuestros conductores son la mejor representación de la empresa ante nuestro cliente. ¿Qué te ofrecemos? Estarás en ruta 5 días a la semana ¡Sin necesidad de realizar operaciones de carga y descarga de la mercancía! Rutas nacionales, planificadas y organizadas. Tu jornada comienza y finaliza en nuestra base de San Martín de la Vega (Madrid). Flota de vehículos principalmente GNC, una apuesta por una conducción más eficiente y sostenible. ¿Qué buscamos? Permiso de conducir C+E en vigor. CAP y tarjeta de tacógrafo digital vigentes. Conocimiento y cumplimiento de la normativa sobre tiempos de conducción y descanso. Documentación necesaria para trabajar en España. Personas responsables, comprometidas y con una actitud profesional. Saldo de puntos compatibles con el desempeño del puesto. Cumplir los requisitos de acceso al servicio establecidos por nuestro cliente, incluida la correspondiente verificación de antecedentes. ¿Qué ofrecemos? Salario neto de 2.600€ mensuales , con una planificación de 5 días de trabajo semanales . Posibilidad de realizar jornadas adicionales de forma voluntaria, remuneradas con 120 € netos por jornada . ¡Sin necesidad de realizar operaciones de carga y descarga de la mercancía! Excelente ambiente laboral y trato cercano. Trabajo estable en una empresa consolidada y con perspectivas de crecimiento. Flota de vehículos GNC.

En Indra Group, protegemos lo que más importaSomos una multinacional española líder en tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en los sectores de Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es aportar valor a través de la innovación tecnológica y el desarrollo de soluciones críticas para nuestros clientes en todo el mundo. ¡Trabaja con nosotros en Indra ATM! Buscamos un/a Ingeniero/a de Arquitectura de Sistemas ATM para incorporarse a proyectos de referencia en el ámbito de la gestión del tráfico aéreo, participando en el diseño, definición e implantación de infraestructuras tecnológicas de alta disponibilidad. TU MISIÓN Formarás parte del equipo de ingeniería responsable de definir, diseñar y configurar arquitecturas, infraestructuras y plataformas optimizadas para la operación de sistemas ATM (Air Traffic Management), garantizando los más altos estándares de calidad, disponibilidad, seguridad y rendimiento. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? • Diseño y definición de arquitecturas de sistemas para entornos ATM., • Diseño e implantación de infraestructuras virtualizadas y plataformas de alta disponibilidad., • Investigación, análisis y resolución de incidencias a nivel de protocolos y sistemas., • Administración y configuración de entornos Linux Red Hat., • Gestión e implementación de soluciones de virtualización basadas en VMware vSphere y/o RH-V., • Automatización de despliegues e instalaciones mediante Ansible y scripting Bash., • Configuración y administración de sistemas de almacenamiento (NFS, iSCSI, SAN)., • Elaboración de documentación técnica en inglés., • Participación en actividades de validación, integración y mejora continua de infraestructuras críticas., • Colaboración con equipos multidisciplinares dentro del entorno ATM. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? Requisitos imprescindibles • Experiencia en diseño y configuración de infraestructuras y arquitecturas de sistemas., • Conocimientos sólidos de Linux Red Hat., • Experiencia en virtualización VMware vSphere y/o RH-V., • Conocimientos de scripting Bash y automatización con Ansible., • Experiencia en configuración y administración de almacenamiento NFS, iSCSI y entornos SAN., • Capacidad de análisis, diagnóstico y resolución de incidencias a nivel de infraestructura y protocolos., • Nivel de inglés suficiente para redactar documentación técnica., • Conocimientos de arquitecturas de alta disponibilidad y recuperación ante contingencias. Conocimientos técnicos valorados • DOORS., • Microsoft Word y Excel., • Diseño de arquitecturas web y middleware., • Diseño y despliegue de infraestructuras virtualizadas de alta disponibilidad., • Diseño de arquitecturas Unix/Linux., • Diseño y despliegue de cabinas SAN., • Virtualización avanzada y planes de contingencia. Conocimientos funcionales valorados • Infraestructuras ATM., • SWIM (System Wide Information Management)., • Redes y sistemas de tráfico aéreo. VALORABLE • Experiencia previa en proyectos ATM, navegación aérea o infraestructuras críticas., • Certificaciones Red Hat, VMware o Ansible., • Conocimientos de automatización avanzada e Infraestructura como Código (IaC)., • Experiencia en entornos de integración y validación de sistemas complejos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporarte a un proyecto tecnológico de referencia en el sector ATM., • Participar en soluciones críticas que contribuyen a la seguridad y eficiencia del tráfico aéreo., • Entorno de trabajo innovador y altamente especializado., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Estabilidad laboral dentro de una empresa líder en tecnología., • Trabajo en equipos multidisciplinares con profesionales altamente cualificados., • Plan de carrera y crecimiento profesional. ¿CÓMO ES NUESTRO PROCESO DE SELECCIÓN? 1. Revisión de tu perfil 🔍 Analizaremos tu experiencia, conocimientos y potencial encaje con la posición. 1. Primera toma de contacto 📞 Una breve conversación telefónica de 5-10 minutos para conocernos y resolver dudas. 1. Entrevista técnica 🤝 Conocerás al equipo y profundizaremos en tu experiencia técnica. También podremos realizar una evaluación de competencias e inglés cuando sea necesario. 1. Oferta y bienvenida 🎉 Si todo encaja, te incorporarás a nuestro equipo para iniciar una nueva etapa profesional junto a nosotros. Tiempo estimado del proceso: 1-2 semanas. Nuestro compromiso En Indra promovemos un entorno laboral basado en el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Garantizamos procesos de selección, formación y promoción libres de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, origen étnico, estado civil o cualquier otra condición personal o social. ¡INDRA, Top Employer 2026! Forma parte de una de las mejores empresas para trabajar en España y desarrolla tu carrera en proyectos tecnológicos de alto impacto. ¿Te sumas al reto? 🚀

Técnico de producción/Montaje electromecánico ¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico de producción cuya principal función será la producción de nuestros equipos y sistemas siguiendo los estándares de calidad y precisión deseados. De igual manera, dará apoyo al resto de áreas de producción y mantenimiento para el correcto funcionamiento de la empresa. ¿Te unes a nosotros? Funciones: • Montar y ensamblar equipos y sistemas en líneas de producción., • Realizar inspecciones y controles de calidad en los materiales proporcionados para la producción de los artículos., • Control de las herramientas utilizadas y dispuestas a su cargo, así como revisión y mantenimiento de las mismas., • Cumplimentación de la documentación asociada a los montajes/servicios realizados., • Mantener las áreas de trabajo y el equipo asignado. Requisitos mínimos: • Estudios de formación profesional en electromecánica, automoción o similar., • Nivel usuario de manejo de aplicaciones informáticas. Microsoft Office, SAP Business One., • Nivel intermedio de inglés (B2)., • Capacidad para el trabajo en equipo., • Experiencia en tareas de montaje, producción o mantenimiento en empresa industrial., • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. Requisitos valorables: • Experiencia en el sector defensa. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable dentro de una empresa consolidada., • Estabilidad laboral, con un contrato indefinido., • Horario flexible., • Jornada intensiva los viernes y en los meses de verano., • Tickets restaurante.

¿Buscas una empresa seria donde desarrollar o continuar tu trayectoria como conductor profesional? Presenta tu candidatura a Transportes Insendo SL y forma parte de nuestro proyecto. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Transportamos de forma exclusiva para una empresa líder en el sector del comercio electrónico, lo que nos permite ofrecer estabilidad laboral, continuidad y una planificación de rutas organizadas. Contamos con una amplia experiencia en el transporte por carretera y una plantilla consolidada de profesionales comprometidos. Apostamos por las relaciones laborales duraderas, el trabajo bien hecho y un trato cercano y respetuoso con nuestros conductores. En Transportes Insendo SL entendemos que la calidad del servicio comienza por ofrecer a nuestros profesionales un entorno de trabajo estable, organizado y orientado a su bienestar. Actualmente nos encontramos en fase de crecimiento y ampliación de plantilla, por lo que buscamos incorporar conductores/as profesionales comprometidos con la seguridad, la calidad del servicio y el trabajo bien hecho. Valoramos la responsabilidad, la actitud profesional y el cuidado en cada ruta, convencidos de que nuestros conductores son la mejor representación de la empresa ante nuestro cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Estarás en ruta 5 días a la semana, • ¡Sin necesidad de realizar operaciones de carga y descarga de la mercancía!, • Rutas nacionales, planificadas y organizadas., • Tu jornada comienza y finaliza en nuestra base de San Martín de la Vega (Madrid)., • Flota de vehículos principalmente GNC, una apuesta por una conducción más eficiente y sostenible. ¿Qué buscamos? • Permiso de conducir C+E en vigor., • CAP y tarjeta de tacógrafo digital vigentes., • Conocimiento y cumplimiento de la normativa sobre tiempos de conducción y descanso., • Documentación necesaria para trabajar en España., • Personas responsables, comprometidas y con una actitud profesional., • Saldo de puntos compatibles con el desempeño del puesto., • Cumplir los requisitos de acceso al servicio establecidos por nuestro cliente, incluida la correspondiente verificación de antecedentes. ¿Qué ofrecemos? • Salario neto de 2.600€ mensuales , con una planificación de 5 días de trabajo semanales ., • Posibilidad de realizar jornadas adicionales de forma voluntaria, remuneradas con 120 € netos por jornada ., • ¡Sin necesidad de realizar operaciones de carga y descarga de la mercancía!, • Excelente ambiente laboral y trato cercano. xsgfvud, • Trabajo estable en una empresa consolidada y con perspectivas de crecimiento., • Flota de vehículos GNC.

En Grupo Davila somos un grupo empresarial referente, con una sólida trayectoria y un firme compromiso con la excelencia, la innovación y el desarrollo sostenible. Creemos en las personas como motor de nuestro crecimiento, promoviendo un entorno de trabajo seguro, colaborativo y orientado al desarrollo profesional. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. En Grupo Davila buscamos incorporar a nuestro equipo HSE un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Asegurar el cumplimiento de las obligaciones legales y corporativas en materia de seguridad, salud y medio ambiente., • Asegurar que el Servicio de Prevención Ajeno realiza las tareas acordadas, y revisión de los documentos que elaboran, colaborando con ellos para asegurar su cumplimiento legal., • Supervisar que se cumple el Plan de Prevención., • Vigilancia de empresas concurrentes en nuestro centro de trabajo, asegurando la correcta Coordinación de actividades empresariales (CAE), para eliminar y/o minimizar los riesgos detectados, vigilando el cumplimiento de dichas acciones y medidas., • Desarrollo de acciones y seguimiento en materia de seguridad, salud y medio ambiente., • Proporcionar el soporte necesario para implementar el Plan de Cultura de Seguridad, con el objetivo de promover y consolidar una mentalidad de seguridad proactiva entre todo el personal., • Elaborar, impartir y coordinar formaciones y programas de sensibilización en materia de seguridad, salud y medio ambiente., • Mantenimiento, actualización y seguimiento del Sistema de Gestión integrado (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)., • Apoyo en la redacción y revisión de procedimientos, control de la documentación y gestión de no conformidades., • Coordinación y ejecución de auditorías internas y soporte en auditorías externas., • Participación activa en iniciativas de mejora continua., • Recurso preventivo. Visitar los centros de trabajo para comprobar el nivel de cumplimiento en materia de seguridad, salud y medio ambiente., • Actuar como respaldo (back-up) del resto de los integrantes del equipo de HSE. ¿Qué buscamos en ti? • Técnico intermedio o superior en prevención de riesgos laborales., • Conocimiento práctico de los estándares ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 y normativa aplicable., • Capacidad de análisis, orden, planificación y trabajo en equipo., • Capacidad de comunicación e influencia para impulsar una cultura de seguridad sólida y proactiva., • Se valorará positivamente formación y experiencia específica en el ámbito medioambiental y en la gestión documental de sistemas de gestión integrados., • Comunicación fluida en inglés (hablado y escrito). Nivel B1., • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos similares, preferiblemente en el sector industrial o en el sector transportes/almacenes., • Buscamos un perfil con trayectoria previa en entornos de almacenes e industriales, con capacidad para desenvolverse en una organización exigente, colaborativa y con alto compromiso por la mejora continua. ¿Te interesa? Envía tu CV a indicando en el asunto: "Candidatura Técnico/a PRL". xqysrnh ¡Esperamos tu candidatura y que formes parte de un equipo comprometido con la salud y seguridad laboral y la excelencia!

Únete a SII Group Spain en el área de Ingeniero/a de Aplicaciones y Visores GIS Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. En SII Group Spain seguimos creciendo y buscamos talento ¿Tienes experiencia desarrollando y manteniendo soluciones GIS sobre ArcGIS Enterprise? En SII Group Spain buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Aplicaciones y Visores GIS para participar en un proyecto de gran impacto tecnológico dentro de una organización de referencia. Si te apasiona el desarrollo de aplicaciones geoespaciales, la personalización de visores GIS y la mejora continua de plataformas corporativas, queremos conocerte. ¿Qué harás? • Desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones y visores GIS sobre plataforma ArcGIS Enterprise., • Resolución de incidencias funcionales y técnicas en entornos productivos., • Análisis de rendimiento y optimización de aplicaciones GIS., • Adaptación y actualización de componentes tras nuevas versiones de la plataforma., • Desarrollo y personalización de aplicaciones mediante ArcGIS Experience Builder., • Creación, modificación e integración de widgets personalizados para cubrir necesidades funcionales específicas., • Desarrollo de nuevas funcionalidades e integración con otros sistemas corporativos., • Validación funcional de evolutivos y actualizaciones antes de su puesta en producción., • Colaboración con equipos multidisciplinares para definir e implantar mejoras sobre la plataforma GIS. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones o titulaciones técnicas/científicas equivalentes., • Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento, soporte o desarrollo de aplicaciones y visores GIS en entornos ArcGIS Enterprise., • Experiencia trabajando con plataformas GIS corporativas en producción., • Conocimientos sólidos de:, • ArcGIS Enterprise., • ArcGIS Experience Builder., • Desarrollo e integración de widgets personalizados., • Resolución de incidencias técnicas y funcionales., • Optimización y mantenimiento de aplicaciones GIS., • Experiencia en desarrollo frontend utilizando:, • TypeScript o JavaScript., • Librerías y frameworks modernos para desarrollo de interfaces web., • Capacidad para trabajar en equipos técnicos y participar en la evolución de soluciones GIS de gran escala. Valoraremos • Experiencia en arquitecturas GIS corporativas., • Conocimientos de integración entre sistemas y servicios GIS., • Experiencia en proyectos de transformación digital o Administraciones Públicas., • Buenas capacidades de análisis, resolución de problemas y comunicación. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Proyecto/ Motivo contratación Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Analista SAP para prestar apoyo a un importante proyecto de la Administración en Madrid. En relación al proceso publicado el pasado 12/08/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 31/08/2026 hasta el 14/09/2026 a las 23:59h (horario peninsular). Lugar de Trabajo • Sede Madrid Tragsa Funciones y Tareas • Resuelve incidencias técnicas complejas de integración (conectividad, certificados, mapeos, transformaciones y gestión de mensajes) y garantiza la estabilidad y continuidad de los flujos de datos., • Asume responsabilidades técnicas propias de entornos cloud asociadas a la gestión de conectividad, certificados, endpoints y monitorización técnica. Implementa y mantiene los cambios técnicos derivados de evolutivos funcionales, optimizando iFlows y asegurando una correcta ejecución técnica., • Colabora de forma transversal con el resto de los perfiles y participa en pruebas post-release y en la resolución de incidencias end-to-end, actuando como punto técnico de referencia para integraciones. Requisitos Específicos El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado "Anexos" del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. Formación Titulación • Poseer una Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura, Grado + Máster Oficial, Diplomatura, Ingeniería Técnica Arquitectura Técnica o Grado (nivel 2 o 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o conocimientos y/o experiencia laboral consolidada y acreditada en el ejercicio de la actividad profesional que ejerza en la empresa y reconocida por ésta. Formación Complementaria • SAP Certified Development Associate – SAP Integration Suite (CPI) (se revisará en la valoración técnica) Idiomas • Inglés, Nivel Mínimo B2 (el nivel será verificado durante el transcurso del proceso de Selección). Experiencia Previa • Al menos 3 años de experiencia laboral en desarrollo, implantación o soporte de integraciones SAP en entornos cloud, preferiblemente utilizando SAP Cloud Platform Integration (SCPI / CPI). Méritos (Valorables) Formación Formación Complementaria • SAP Certified Associate – SAP BTP (se revisará en la valoración técnica), • SAP SuccessFactors Integration Certification (se revisará en la valoración técnica), • SAP HCM Payroll (se revisará en la valoración técnica), • SAP SuccessFactors Employee Central (se revisará en la valoración técnica) Experiencia Previa • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en desarrollo e implementación de integraciones:desarrollo y mantenimiento de iFlows en SAP CPI, implementación de integraciones entre SAP SSFF y sistemas externos, diseño de interfaces síncronas y asíncronas y configuración de adaptadores CPI., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en transformación y mapeo de datos:Message Mapping y Groovy scripts, Transformaciones XML / JSON / XSLT y Manejo de schemas y estructuras de datos., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en conectividad y seguridad: Configuración de certificados, keystores y truststores, gestión de endpoints y autenticación, configuración de destinations y connectivity en SAP BTP, resolución de incidencias de conectividad y seguridad., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en monitorización y soporte técnico, monitorización de mensajes y logs en CPI, análisis y resolución de errores de integración y troubleshooting de flujos de integración end-to-end., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en integraciones SuccessFactors: Integraciones SuccessFactors ¿ sistemas externos, APIs de SuccessFactors (OData / Compound Employee) y uso de Integration Center. Observaciones • Se ofrece:, • Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente., • Jornada completa de 37,7 horas semanales., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de trabajo a distancia por ahorro energético a determinar por la empresa., • En relación al proceso publicado el pasado 12/08/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 31/08/2026 hasta el 14/09/2026 a las 23:59h (horario peninsular)., • No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. xqysrnh En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico , antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta., • Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:

En Indra Group protegemos lo que más importa ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Somos una multinacional española líder en tecnología y consultoría, especializada en el desarrollo de sistemas y servicios avanzados para los sectores de Defensa, Espacio, Movilidad y Gestión del Tráfico Aéreo. Nuestro propósito es aportar soluciones tecnológicas de alto valor a clientes de todo el mundo. ¡Trabaja con nosotros en Indra ATM! Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Software para participar en el desarrollo de sistemas críticos distribuidos destinados a la gestión del tráfico aéreo, contribuyendo a proyectos de referencia internacional dentro del sector ATM (Air Traffic Management). Tu misión Formarás parte de un equipo altamente especializado dedicado al diseño, desarrollo y mantenimiento de sistemas software críticos que contribuyen a garantizar la seguridad y eficiencia de la navegación aérea. ¿Qué funciones realizarás? • Diseño y desarrollo de software a partir de requisitos de sistema y subsistema., • Participación en el ciclo completo de desarrollo de aplicaciones críticas., • Implementación y evolución de soluciones software distribuidas para sistemas ATM., • Análisis, gestión y resolución de incidencias y anomalías., • Elaboración y mantenimiento de documentación técnica., • Colaboración con equipos multidisciplinares en entornos internacionales., • Aplicación de buenas prácticas de ingeniería del software y calidad. ¿Qué necesitamos de ti? • Grado o Máster en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Software, Aeronáutica o titulaciones tecnológicas afines. Requisitos imprescindibles • Más de 1 año de experiencia profesional desarrollando en ADA., • Experiencia en desarrollo con C++., • Experiencia en entornos Linux., • Manejo de herramientas de control y gestión como: DOORS , JIRA , GIT ,, • Nivel alto de inglés (B2/C1). Conocimientos técnicos • ADA (nivel medio)., • C/C++ (nivel medio)., • GIT (nivel avanzado)., • ClearCase (nivel medio)., • Desarrollo de sistemas software distribuidos., • Gestión de configuración y control de versiones. Valoraremos especialmente • Experiencia previa en proyectos ATM., • Conocimientos de ingeniería de requisitos., • Experiencia en entornos regulados o de alta criticidad., • Conocimiento de metodologías de desarrollo de software seguro., • Capacidad de análisis y resolución de problemas complejos., • Habilidades de trabajo en equipo y comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a un proyecto tecnológico de referencia dentro del sector ATM., • Participar en el desarrollo de sistemas críticos utilizados internacionalmente., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Entorno tecnológico altamente especializado., • Trabajo con profesionales de reconocido prestigio en el sector., • Estabilidad laboral e incorporación a una compañía líder., • Modalidad de trabajo flexible., • Beneficios sociales y programas de bienestar corporativo., • Oportunidades reales de crecimiento profesional y movilidad interna. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? 1. Revisión de tu perfil Evaluaremos tu experiencia, conocimientos y motivaciones para identificar tu encaje con el proyecto. 1. Primera toma de contacto Mantendremos una breve conversación telefónica para conocernos y resolver cualquier duda inicial. 1. Entrevista técnica Conocerás al equipo y profundizaremos en tu experiencia técnica, trayectoria profesional y conocimientos relacionados con el puesto. También podremos realizar pruebas competenciales, de inglés o técnicas cuando sea necesario. 1. Oferta y bienvenida Si superas el proceso con éxito, te incorporaremos al equipo y te acompañaremos en tu integración. Tiempo estimado del proceso: 1-2 semanas. Comprometidos con la igualdad En Indra promovemos entornos de trabajo basados en el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Garantizamos procesos de selección, formación y promoción libres de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, origen étnico o cualquier otra condición personal o social. xqysrnh ¡INDRA es Top Employer 2026! Únete a una compañía reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España y desarrolla tu carrera profesional participando en proyectos tecnológicos que contribuyen a hacer el mundo más seguro y conectado.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a QA & Integration Manager para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • + 3 años como QA., • Valorable experiencia como IVVQ Manager., • Experiencia con herramientas de testing backend (SOAP UI, JMeter, Postman), • Experiencia en infraestructura, redes, hardware y sistemas., • Experiencia con scripting en Python., • Experiencia con tipos de pruebas funcionales y no funcionales (rendimiento, carga, etc.), • Conocimientos en Web Services (SOAP/REST) and API testing., • Nivel de inglés (B2/C1). ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Buscamos un Arquitecto/a de Soluciones Software y Sistemas con unos 4 años de experiencia. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta Las funciones que realizarás serán las siguientes: • Definición de arquitecturas para sistemas y soluciones software complejas en entornos de defensa y sistemas críticos., • Elaboración y mantenimiento de arquitecturas de referencia conforme a NAF v4 y UAF., • Implantación de MBSE como metodología transversal durante el ciclo de vida del sistema., • Modelado de arquitecturas mediante SysML y UML, incluyendo vistas operacionales, de sistemas, servicios, lógicas y físicas., • Garantía de la trazabilidad entre capacidades, requisitos, arquitectura, diseño, desarrollo y verificación., • Validación de decisiones técnicas y coordinación con equipos de ingeniería, desarrollo, proyecto y ciberseguridad., • Supervisión del cumplimiento de requisitos de seguridad, ENS, estándares OTAN y soberanía del dato., • Participación en hitos del ciclo de vida y soporte técnico en ofertas y memorias. Son necesarios los siguientes conocimientos: • Experiencia como Arquitecto/a de Software, Sistemas o Soluciones., • Conocimientos de MBSE, Model-Based Systems Engineering., • Conocimientos de NAF v4., • Conocimientos de UAF., • Modelado de sistemas mediante SysML., • Modelado de software mediante UML., • Manejo de Cameo Systems Modeler o herramientas MBSE equivalentes., • Gestión de requisitos mediante DOORS o ReqIF., • Diseño e integración de APIs REST., • Arquitecturas basadas en microservicios. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

En Redsys seleccionamos a un/a Data Center Operations Engineer para unirse a nuestro equipo en Madrid y ayudarnos a garantizar la máxima disponibilidad y rendimiento de nuestras plataformas de pago, dentro de un equipo estable y dinámico para participar en proyectos internos. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. ¿Quieres saber que te ofrecemos? Proyectos interesantes de los que ver su utilidad en la vida diaria, grandes profesionales de los que aprender en un entorno dinámico, modelo híbrido, buen ambiente, formación especializada, plan healthy, plan de retribución flexible, crecimiento, gran estabilidad y muchas cosas más... Responsabilidades principales: • Monitorizar y operar infraestructuras críticas (servidores, redes y almacenamiento), • Gestionar incidencias en entornos 24x7, • Ejecutar cambios, despliegues y mantenimiento preventivo, • Gestionar activos físicos del CPD (inventario, hardware, lifecycle), • Participar y coordinar proyectos dentro del Data Center, • Colaborar con equipos técnicos y proveedores, • Asegurar la continuidad y seguridad de los sistemas Conocimientos específicos necesarios: • Grado en Ingeniería Eléctrica, Telecomunicaciones o similar, • Nivel de inglés mínimo B2 (capacidad para trabajar en entornos internacionales), • Experiencia en operaciones de Data Center o entornos críticos, • Conocimientos en Linux/Unix y/o Windows Server, • Experiencia con virtualización (VMware u otras), • Conocimientos de redes (TCP/IP, switching, routing), • Familiaridad con herramientas de monitorización (servicenow, navision, etc.) Perfil de habilidades: • Iniciativa y proactividad, • Ganas xqysrnh de aprender y desarrollo continuo, • Buena actitud y trabajo en equipo, • Motivación y compromiso En Redsys trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad, equidad e inclusión laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de oportunidades), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (Reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, así como con los Principios del 1 al 6 del Pacto Mundial.

¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector IT con un proyecto sólido y un equipo de profesionales excepcionales? Si valoras la estabilidad y el crecimiento profesional, este es el momento de incorporarte a un entorno donde el talento evoluciona de forma constante. En PSS queremos contar contigo. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Actualmente buscamos un Arquitecto Google Cloud Platform (GCP) con experiencia laboral de al menos cuatro años en dichas funciones para un proyecto estable en el Sector IT. Modalidad de Teletrabajo con asistencias muy puntuales en Oficina de Madrid. Horario estándar de oficina, además del horario intensivo en Verano. ¿Qué necesitamos que aportes? • Experiencia en Arquitectura GCP, • Experiencia real en despliegue de Landing Zone en GCP contrastada., • Experiencia en infraestructura de RED en GCP., • Conocimientos de Seguridad en GCP., • Despliegues con Terraform., • Creación de documentación / presentaciones, • Comunicación colaborativa: Capacidad para explicar aspectos técnicos a los ingenieros y el valor funcional para el negocio a las partes interesadas del proyecto., • Diseñar e implementar arquitecturas escalables utilizando los servicios principales de GCP, • Asegurar que todos los diseños cumplan con el Marco de Arquitectura bien diseñada de GCP (Operacional, Seguridad, Confiabilidad, Rendimiento y Optimización de Costos)., • Gestión de negocio, interlocución con el cliente Tu desarrollo profesional comienza aquí • Contrato indefinido que te aporta estabilidad laboral., • Salario competitivo acorde a tu experiencia., • Modelo de trabajo: Teletrabajo desde cualquier provincia con asistencia puntual en oficina de Madrid, • Proyecto sólido y de larga duración., • Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento., • Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte...)., • Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito., • Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más. En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. xqysrnh Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

¡Hola! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a un Ingeniero o Ingeniera Cloud & Virtualización para participar en la gestión, evolución y automatización de plataformas basadas en VMware y OpenStack, colaborando en un entorno tecnológico consolidado y con gran foco en la calidad y la mejora continua. Formarás parte de un equipo especializado donde contribuirás al mantenimiento y evolución de imágenes, plantillas y servicios cloud utilizados por distintas áreas de negocio, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos • Experiencia trabajando con VMware vSphere y vCenter., • Conocimientos de OpenStack., • Administración de sistemas Linux y Windows., • Experiencia en automatización mediante PowerShell, Bash o scripting similar., • Capacidad para trabajar siguiendo procedimientos técnicos y documentación. Valoraremos además • Conocimientos de Red Hat OpenShift., • Experiencia con APIs de VMware, OpenStack o plataformas cloud., • Conocimientos de AWS, Azure o Google Cloud Platform., • Experiencia en entornos VDI o Citrix. Funciones • Gestionar y evolucionar el catálogo de imágenes y plantillas para plataformas VMware y OpenStack., • Administrar y mantener plantillas Linux y Windows., • Aplicar actualizaciones, parches de seguridad y mejoras funcionales., • Publicar y desplegar imágenes en entornos productivos., • Integrar y validar servicios sobre plataformas de virtualización y cloud., • Participar en iniciativas relacionadas con OpenShift, VMware Cloud Foundation y Cloud Director., • Automatizar tareas y procesos mediante scripting y consumo de APIs., • Elaborar y mantener documentación técnica y procedimientos operativos., • Analizar y resolver incidencias relacionadas con despliegues, imágenes y plantillas. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura "techie", nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? xqysrnh somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

¡Únete a nuestro equipo de IT! Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Madrid (Pozuelo) Sobre TAI Con más de 50 años de experiencia, la Escuela Universitaria de Artes TAI es pionera en España en la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas: Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes. Estamos adscritos a la Universidad Rey Juan Carlos y formamos parte de Galileo Global Education, el grupo de formación universitaria privada n.o 1 a nivel global, con más de 300.000 estudiantes en 15 países. Esta conexión internacional impulsa la innovación, la empleabilidad y el impacto cultural de nuestros programas. A lo largo de estas décadas, hemos formado a generaciones de profesionales que hoy transforman la cultura en todo el mundo, acompañados por un claustro de más de 300 artistas en activo. Estamos buscando un Técnico/a de Sistemas Senior con sólida experiencia en entornos IT, capaz de liderar la gestión y mantenimiento de infraestructuras tecnológicas, con enfoque en administración de redes, servidores y soporte técnico integral. El candidato ideal será una persona proactiva, resolutiva y con alta capacidad de organización, orientada a mantener la operatividad y seguridad de los sistemas informáticos de la empresa. Responsabilidades principales: • Administración y mantenimiento de redes LAN/WAN., • Gestión y monitorización de servidores físicos y virtuales (Windows Server, Linux)., • Diseño e implementación de políticas de backup y recuperación ante desastres., • Soporte técnico de segundo nivel a usuarios internos (Windows, macOS, Ubuntu, Android)., • Aplicación de buenas prácticas en ciberseguridad y protección de datos., • Configuración de hardware y software en estaciones de trabajo y dispositivos móviles. Conocimiento de soluciones MDM y gestión de la configuración (como por ejemplo Microsoft Intune)., • Gestión de soluciones de directorio de usuarios y roles., • Supervisión y aplicación de procedimientos ITSM para gestión de incidencias, solicitudes y cambios. Requisitos: • Experiencia comprobada (mínimo 3-5 años) en administración de sistemas y redes., • Conocimientos avanzados en sistemas operativos Windows, macOS y Android., • Familiaridad con herramientas de gestión de copias de seguridad y virtualización., • Conocimientos en ciberseguridad: firewalls, antivirus, actualizaciones de seguridad., • Experiencia en plataformas ITSM (ej. ServiceNow, Jira Service Management, o similares)., • Buenas habilidades comunicativas, colaboración en equipo, documentación y de atención al usuario. Se valorará adicionalmente: • Certificaciones como CCNA, MCSA, ITIL Foundation o similares., • Nivel medio-alto de inglés técnico., • Capacidad para trabajar en equipo y formar a otros técnicos junior. Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Horario: lunes a viernes en turnos rotativos. Salario fijo: negociable según experiencia profesional. • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras Winter Party de Navidad, Summer Party y otros eventos que organizamos., • Retribución flexible: Con TAI, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. xqysrnh Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes y guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestros cursos académicos.

Suplencia por Baja No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¡Únete a nuestro equipo de IT! Madrid (Pozuelo) Sobre TAI Con más de 50 años de experiencia, la Escuela Universitaria de Artes TAI es pionera en España en la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas: Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes. Estamos adscritos a la Universidad Rey Juan Carlos y formamos parte de Galileo Global Education, el grupo de formación universitaria privada n.o 1 a nivel global, con más de 300.000 estudiantes en 15 países. Esta conexión internacional impulsa la innovación, la empleabilidad y el impacto cultural de nuestros programas. A lo largo de estas décadas, hemos formado a generaciones de profesionales que hoy transforman la cultura en todo el mundo, acompañados por un claustro de más de 300 artistas en activo. Estamos buscando un Técnico/a de Sistemas por suplencia de baja, con experiencia en entornos IT, capaz de liderar la gestión y mantenimiento de infraestructuras tecnológicas, con enfoque en administración de redes, servidores y soporte técnico integral. El candidato ideal será una persona proactiva, resolutiva y con alta capacidad de organización, orientada a mantener la operatividad y seguridad de los sistemas informáticos de la empresa. Responsabilidades principales: • Apoyo en la Administración y mantenimiento de redes LAN/WAN., • Gestión y monitorización de servidores físicos y virtuales (Windows Server, Linux)., • Implementación de políticas de backup y recuperación ante desastres., • Soporte técnico de segundo nivel a usuarios internos (Windows, macOS, Ubuntu, Android)., • Aplicación de buenas prácticas en ciberseguridad y protección de datos., • Configuración de hardware y software en estaciones de trabajo y dispositivos móviles. Conocimiento de soluciones MDM y gestión de la configuración (como por ejemplo Microsoft Intune)., • Gestión de soluciones de directorio de usuarios y roles., • Supervisión y aplicación de procedimientos ITSM para gestión de incidencias, solicitudes y cambios. Requisitos: • Experiencia comprobada (mínimo 1-2 años) en administración de sistemas y redes., • Conocimientos en sistemas operativos Windows, macOS y Android., • Familiaridad con herramientas de gestión de copias de seguridad y virtualización., • Conocimientos en ciberseguridad: firewalls, antivirus, actualizaciones de seguridad., • Experiencia en plataformas ITSM (ej. ServiceNow, Jira Service Management, o similares)., • Buenas habilidades comunicativas, colaboración en equipo, documentación y de atención al usuario. Se valorará adicionalmente: • Nivel medio-alto de inglés técnico. Qué ofrecemos: Contrato de sustitucion (de interinidad) Horario: lunes a viernes en turnos rotativos. • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras Winter Party de Navidad, Summer Party y otros eventos que organizamos., • Retribución flexible: Con TAI, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. xqysrnh Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes y guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestros cursos académicos.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 10 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA Digital, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un/a profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! • Un ambiente de trabajo inmejorable, • Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP, • Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos, • Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a HCM- PY con experiencia en nómina española para incorporarse a proyecto de mantenimiento y evolutivos. Tus funciones serán: • Análisis, diagnóstico y resolución de incidencias funcionales relacionadas con los procesos de cálculo de nómina., • Parametrización y ajuste de esquemas y reglas de nómina (Payroll Schemas y PCRs) en entorno SAP HCM., • Gestión y mantenimiento de las configuraciones asociadas a la legislación española: cotización a la Seguridad Social, IRPF, CRA, SILTRA, certificados de empresa y procesos legales vigentes., • Análisis y configuración de infotipos con impacto en el proceso de nómina., • Ejecución de simulaciones y validaciones de nómina para garantizar la correcta aplicación de requisitos legales y convenios colectivos., • Gestión de incidencias derivadas de cierres mensuales de nómina y soporte a usuarios clave durante las ventanas críticas de procesamiento., • Definición y documentación de requisitos funcionales, así como elaboración de especificaciones para desarrollos y correcciones., • Coordinación con equipos técnicos ABAP para el análisis, diseño y validación de desarrollos relacionados con procesos de nómina., • Participación en pruebas funcionales, pruebas de regresión y validación de cambios antes de su paso a producción., • Análisis de notas SAP y aplicación de cambios normativos que afecten a la nómina española., • Interlocución directa con el cliente para la toma de requerimientos, seguimiento de incidencias y propuesta de mejoras funcionales. ¿Qué pedimos? • Experiencia de 3-4 años como Consultor/a SAP HCM PY., • Conocimiento profundo de Nómina Española, legislación laboral, cotización a la Seguridad Social e IRPF., • Experiencia en parametrización de esquemas y reglas de nómina (Schemas y PCRs)., • Experiencia en procesos de mantenimiento AMS o soporte funcional SAP., • Capacidad de análisis funcional e interlocución con usuarios de negocio y responsables de RRHH. Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xqysrnh Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Functional Tester Jr con al menos 1 año de experiencia en proyectos de gestión automatizada de despliegue de software e integración continua. • Grado universitario o diplomatura en ingeniería o carreras afines., • Al menos 1 año de experiencia en proyectos de despliegue de software e integración continua., • 1 año de experiencia en automatización de pruebas funcionales., • 1 año de experiencia en Jenkins., • Experiencia en la realización de pruebas del software y en metodologías de aseguramiento de calidad del software., • Experiencia con smoke tests y muestreos funcionales. ¿Cómo será tu día a día? Ejecución y soporte técnico-operativo con responsabilidades como: • Ejecución de revisiones técnicas y documentales por entrega., • Revisión de evidencias de prueba y soporte a la trazabilidad requisito-prueba., • Ejecución de smoke tests y muestreos funcionales cuando aplique., • Preparación de informes operativos y mantenimiento de registros (no conformidades, defectos, acciones)., • Ejecución de pruebas automatizadas de rendimiento y regresión. Conoce nuestra propuesta de valor Contrato indefinido. Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones. Seguro médico. Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. xqysrnh ¡Estamos deseando conocerte!

Jefe/a de Obra – Edificación Singular | Madrid ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Madrid Construcción / Edificación Singular Jornada completa ¿Quiénes somos? En SANDO somos un grupo empresarial con una sólida trayectoria en el sector de la construcción, conservación de infraestructuras y servicios. Apostamos por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo del talento en cada uno de nuestros proyectos. Actualmente, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra especializado/a en edificación singular para proyectos en la Comunidad de Madrid. Si te motivan los proyectos complejos, de alto nivel técnico y con un fuerte componente arquitectónico, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Liderar la ejecución integral de proyectos de edificación singular, garantizando el cumplimiento de los objetivos de plazo, calidad, seguridad y rentabilidad establecidos. Será responsable de coordinar los recursos humanos, técnicos y materiales de la obra, optimizar los procesos constructivos y asegurar una comunicación eficaz con el cliente, la Dirección Facultativa y el resto de agentes intervinientes, contribuyendo al éxito de proyectos de elevada complejidad técnica y arquitectónica. Funciones principales • Planificación, organización y supervisión integral de la obra., • Control técnico, económico y de plazos del proyecto., • Coordinación de equipos propios, subcontratas y proveedores., • Seguimiento de la producción y optimización de recursos., • Interlocución con Dirección Facultativa y cliente., • Garantizar el cumplimiento de la normativa en PRL, calidad y medioambiente. Requisitos • Titulación en Ingeniería de Edificación, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación singular (hospitales, edificios públicos, instalaciones complejas, etc.)., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados., • Disponibilidad para trabajar en Madrid. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento., • Participación en proyectos singulares y de alta relevancia técnica., • Estabilidad profesional y desarrollo de carrera., • Condiciones económicas competitivas acordes a la experiencia., • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado. ¿Por qué Sando? En Grupo Sando trabajamos para desarrollar infraestructuras y soluciones que mejoran la vida de las personas y contribuyen a un futuro más sostenible. Creemos en las personas como el principal motor de nuestro crecimiento, por lo que apostamos por el desarrollo del talento, la formación continua y la promoción profesional, ofreciendo la oportunidad de participar en proyectos de referencia dentro de un entorno colaborativo y orientado a la excelencia. xqysrnh Compromiso con la igualdad Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y aquellos pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.

JEFE/A DE OBRA DE EDIFICACIÓN | MADRID Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Sobre la empresa Importante grupo constructor de ámbito nacional, con una sólida trayectoria en el desarrollo de proyectos de edificación residencial, terciaria y singular, busca incorporar un/a Jefe/a de Obra para una de sus delegaciones de Madrid. La compañía destaca por la estabilidad de su estructura, la calidad de sus proyectos y su apuesta por el desarrollo interno del talento, ofreciendo un entorno donde asumir responsabilidades reales y crecer profesionalmente. ¿Qué recibirás a cambio? • Incorporación a una constructora consolidada y de reconocido prestigio., • Participación en proyectos de edificación de gran relevancia., • Plan de carrera definido con posibilidad de evolución a corto plazo hacia posiciones de gestión y coordinación de obras., • Banda salarial orientativa de 50.000 € - 55.000 € brutos anuales., • Vehículo de empresa para actividad laboral., • Dietas y gastos asociados a la actividad profesional. ¿Cuáles serán tus funciones? • Planificar, organizar y supervisar la ejecución integral de los proyectos asignados., • Controlar los costes, plazos y calidad de la obra., • Coordinar equipos propios, subcontratas y proveedores., • Gestionar certificaciones, cierres económicos y seguimiento presupuestario., • Mantener la interlocución con propiedad, dirección facultativa y resto de agentes implicados., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad. ¿Qué necesitas para encajar en el puesto? • Titulación universitaria técnica: Arquitectura Técnica, Grado en Edificación, Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería de Caminos, Arquitectura o similar., • Experiencia consolidada como Jefe/a de Obra en proyectos de edificación., • Trayectoria profesional estable y orientada al largo plazo., • Capacidad de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones., • Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados. ¿Te interesa dar el siguiente paso en tu carrera? Si buscas estabilidad, proyectos de referencia y una compañía que apueste por tu desarrollo profesional, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando. xqysrnh Inscríbete ahora y descubre un proyecto con recorrido, responsabilidad y posibilidades reales de crecimiento.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Buscamos un Ingeniero/a DevOps Senior con experiencia en Kubernetes, Docker, Helm, Jenkins, GitLab CI/CD con mas de 3 años de experiencia. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta Las funciones que realizarás serán las siguientes: • Liderar la evolución de procesos DevOps y automatización., • Diseñar y mantener pipelines CI/CD., • Gestionar plataformas Kubernetes y Docker., • Desplegar y configurar aplicaciones y servicios., • Diseñar infraestructuras robustas y escalables., • Colaborar con equipos de seguridad para cumplimiento de estándares y buenas prácticas., • Implantar mejoras continuas en procesos de entrega y despliegue., • Mantener y evolucionar la plataforma tecnológica DevOps. Son Valorables los siguientes conocimientos: • OpenStack., • Harbor., • Keycloak., • Apisix., • ELK Stack., • Grafana., • Prometheus., • Scripting (Bash, Python o similares)., • Lenguajes de programación., • SQL., • Modelado de bases de datos., • Conocimientos de seguridad en entornos DevOps. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Data Analyst - Power BI ¿Tienes experiencia en desarrollo software y te interesa trabajar en entornos tecnológicos avanzados? Queremos incorporar un/a ingeniero/a para participar en proyectos de alto nivel dentro de sistemas complejos. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Funciones • Desarrollo y mantenimiento de dashboards e informes en Power BI., • Extracción, transformación y carga de datos (ETL)., • Análisis y visualización de información para la toma de decisiones., • Desarrollo de consultas y optimización en SQL., • Automatización y análisis de datos con Python y R., • Colaboración en el diseño y mantenimiento de entornos SharePoint., • Elaboración y gestión de reportes avanzados en Excel., • Documentación de procesos y soporte a usuarios. Requisitos • Grado en Informática, Ingeniería, Matemáticas, Estadística o similar., • Experiencia mínima de 2 años en puestos relacionados con BI o análisis de datos., • Conocimientos de:, • Power BI, • SQL, • Python, • R, • Excel avanzado, • SharePoint, • Buen manejo de herramientas de análisis y visualización de datos., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará Título oficial en Ingeniería • Conocimientos de modelado de datos., • Experiencia con Power Automate o Power Apps., • Certificaciones Microsoft relacionadas con Power BI., • Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS, etc.). ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? xqysrnh • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Durante más de 25 años, Velorcios ha sido una compañía tecnológica que ha acompañado a las empresas en su evolución digital, ayudándolas a transformar, proteger y mejorar su negocio mediante soluciones tecnológicas integrales, cercanas y de alta calidad. Ofrecemos una cobertura completa en áreas clave como Cloud y Data Center, Infraestructura, Ciberseguridad, Data, Inteligencia Artificial y Consultoría Tecnológica. Entendemos los retos reales de cada organización y convertimos la tecnología en un motor de crecimiento, eficiencia, seguridad y competitividad. Para ello, combinamos conocimiento técnico, visión estratégica, cercanía al cliente y el respaldo de los principales fabricantes del sector. En Velorcios no se gestionan simplemente proyectos tecnológicos, se acompañan procesos de transformación que generan resultados reales, sostenibles y duraderos para el negocio. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Azure Cloud Engineer para reforzar nuestro equipo de Cloud. La persona seleccionada será responsable del diseño, implantación, migración y operación de infraestructuras Microsoft Azure para clientes de Velorcios, participando en proyectos de transformación cloud y colaborando estrechamente con los equipos de preventa, ciberseguridad, datos e inteligencia artificial. Además, actuará como una de las referencias técnicas de Azure dentro de la compañía, contribuyendo a la definición de estándares, arquitecturas y mejores prácticas para los servicios cloud. Si te apasiona Microsoft Azure, disfrutas diseñando soluciones complejas y quieres participar en proyectos de alto impacto tecnológico, queremos conocerte. Funciones: • Participar en el diseño, implantación y evolución de infraestructuras cloud sobre Microsoft Azure., • Ejecutar proyectos de migración desde entornos on-premises hacia Azure., • Administrar y mantener entornos Azure, velando por su disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento., • Configurar y gestionar servicios de computación, redes, almacenamiento, identidad y seguridad., • Aplicar buenas prácticas de gobierno, monitorización, seguridad y optimización de costes., • Analizar incidencias y problemas técnicos, proponiendo e implantando soluciones., • Automatizar despliegues e infraestructuras mediante herramientas de Infrastructure as Code., • Participar en proyectos relacionados con entornos híbridos y modernización de infraestructuras., • Colaborar con los equipos de Infraestructura, Ciberseguridad, Data, Inteligencia Artificial y Preventa., • Apoyar técnicamente al cliente durante las distintas fases de los proyectos., • Elaborar y mantener documentación técnica actualizada., • Participar en sesiones de transferencia de conocimiento a clientes y equipos internos., • Contribuir a la aplicación y mejora de los estándares y buenas prácticas cloud de la compañía. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 3 años trabajando con Microsoft Azure., • Experiencia en proyectos de implantación, administración o evolución de infraestructuras cloud., • Experiencia en migraciones desde entornos on-premises hacia Azure., • Conocimientos sólidos de los principales servicios de computación, redes, almacenamiento, identidad y seguridad de Azure., • Experiencia en administración y monitorización de entornos Azure., • Conocimientos de automatización y despliegue de infraestructura como código., • Capacidad para analizar y resolver incidencias técnicas., • Capacidad para documentar soluciones y procedimientos técnicos., • Buena comunicación y capacidad para trabajar con clientes y equipos multidisciplinares., • Autonomía, orientación a resultados y disposición para continuar aprendiendo. Valoraremos especialmente: • Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ-104)., • Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert (AZ-305)., • Microsoft Certified: Azure Security Engineer Associate (AZ-500)., • Microsoft Certified: Azure Network Engineer Associate (AZ-700)., • Microsoft Certified: Azure DevOps Engineer Expert (AZ-400)., • Experiencia con IaC (Terraform, Bicep, etc.), • Experiencia en entornos híbridos y multinube., • Conocimientos de Microsoft Sentinel., • Experiencia en proyectos de modernización de centros de datos., • Experiencia colaborando con equipos de ciberseguridad, datos o inteligencia artificial., • Capacidad para liderar técnicamente proyectos y actuar como referente cloud. Te ofrecemos: • Contrato estable, con un sólido plan de desarrollo profesional dentro del grupo., • Modalidad de trabajo híbrida, que favorece la conciliación y la flexibilidad., • Formación continua y acompañamiento para la obtención de certificaciones oficiales (Microsoft, Cisco, HP, etc.)., • Oportunidad de trabajar con fabricantes tecnológicos de referencia y participar en proyectos reales de alto valor., • Excelente ambiente laboral, con un equipo colaborativo y enfocado en la mejora continua. xqysrnh, • Posibilidades reales de crecimiento profesional en un entorno innovador y en plena expansión.

En SILGA estamos buscando un/a Ingeniero/a de Proyectos de Puentes y Estructuras para fortalecer su equipo técnico en nuestras oficinas de Madrid. Si tienes experiencia en el diseño, cálculo y modelado en proyectos de ingeniería de puentes y pasos inferiores y además, quieres participar en el desarrollo de infraestructuras sostenibles, ¡esta es tu oportunidad! Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Funciones principales • Cálculo, modelado y diseño de estructuras de obra civil (puentes, pasos inferiores), • Desarrollo de estudios de viabilidad y diseño estructural en diferentes fases del proyecto: conceptual, básico y constructivo., • Elaboración de modelos de cálculo estructural utilizando software especializado., • Coordinación con otros equipos de ingeniería para la integración de soluciones estructurales en proyectos multidisciplinares., • Análisis y aplicación de normativas nacionales e internacionales en cálculo de estructuras., • Colaboración en la optimización de diseños para garantizar seguridad, funcionalidad y eficiencia estructural., • Generación de documentación técnica, memorias de cálculo y justificación estructural. Requisitos mínimos • Formación: Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en cálculo y diseño de estructuras, preferiblemente en viaductos y puentes., • Software: Manejo avanzado de herramientas de cálculo estructural como, Sofistik, Open Bridge o similares., • Normativa: Conocimientos sólidos de normativas estructurales (Eurocódigos, AASHTO, etc.)., • Idiomas: Imprescindible Nivel alto de inglés hablado y escrito., • Valorable: Experiencia en metodología BIM y en el uso de herramientas como Revit, Tekla Structures o Civil 3D. Competencias y habilidades • Capacidad de análisis y resolución de problemas estructurales complejos., • Orientación a la optimización y eficiencia en el diseño., • Trabajo en equipo y coordinación con otras disciplinas de la ingeniería., • Compromiso con la innovación y la mejora continua. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo altamente especializado en estructuras singulares., • Oportunidad de trabajar en proyectos de referencia a nivel nacional e internacional., • Contrato indefinido con estabilidad laboral., • Salario competitivo acorde a experiencia y formación., • Flexibilidad horaria y opciones de teletrabajo parcial., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua. SILGA ( ) Somos una empresa perteneciente a DAIR Group, con más de 35 años de experiencia en el diseño y cálculo de estructuras singulares en todo el mundo, que trabajamos en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional, aplicando metodologías innovadoras y soluciones estructurales avanzadas. xqysrnh Si quieres formar parte de un equipo al que le apasiona el cálculo de estructuras y mejorar la calidad de vida de las personas, envíanos tu candidatura y únete a SILGA!

Acerca del empleo Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Actualmente nos encontramos en un proceso de crecimiento dentro de nuestra compañía. Y es por ello que abrimos una posición vacante para un Ingeniero de sistemas VMware con conocimientos de infraestructura en la nube. En Prosodie buscamos ampliar nuestro equipo para administrar la infraestructura VMware Cloud Foundation de un gran cliente. Participarás en el diseño, despliegue y mantenimiento de la infraestructura, la red y la seguridad en la nube pública, con el objetivo de garantizar la continuidad operativa de todos los entornos virtuales, tanto públicos como privados. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Gestión del entorno de VMware vSphere y Cloud Foundation Infrastructure, así como del entorno en nube pública del cliente (Scaleway)., • Implementación de cambios en el entorno y gestión ágil de incidencias., • Administración y mantenimiento continuo necesario para el correcto funcionamiento y evolución de los sistemas, equipos informáticos y configuración., • Planificación y ejecución de actualizaciones periódicas de equipos de TI (servidores, almacenamiento, actualización de software, parcheos, migraciones, etc.)., • Implementación de prácticas y procesos para garantizar que todos los servicios operativos cumplan en todo momento con los objetivos de disponibilidad definidos., • Análisis de informes y tendencias con capacidad predictiva (previsiones) para recomendar planes de acción., • Gestión de procesos de recuperación ante desastres (Disaster Recovery)., • Orquestación y automatización de procesos y despliegues., • Ejecución de migraciones entre entornos. Habilidades esenciales que buscamos en ti • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia desempeñando tareas similares., • Formación: Mínimo títulación FP Superior., • Entorno tecnológico clave: Experiencia sólida con VCloud Foundation (5.2.x y 9.x), VSphere replication y Site Recovery Manager de VMWare., • Cloud & Virtualización: Experiencia en arquitectura, diseño, desarrollo e implementación de soluciones en la nube, así como virtualización de servidores Windows o Linux., • Automatización e IaC: Conocimiento en mantenimiento de infraestructura como código (IaC) usando herramientas como Ansible o Terraform, experiencia con Git y scripting en Linux Shell y/o Python., • Idiomas: Nivel fluido de inglés para mantener una comunicación efectiva., • Se valorará positivamente aportar certificaciones en VMware VCP, VMware NSX, VMware Cloud Foundation, Ansible, Terraform, Scaleway o AWS., • Disponibilidad para realizar guardias. Algunos de los beneficios de formar parte de Prosodie Estabilidad laboral: proyecto estable con contrato indefinido desde el primer día. Crecimiento profesional: planes de carrera, evaluaciones periódicas y oportunidades reales de promoción interna. Flexibilidad y ubicación: Horario flexible (entrada de 08:00 a 09:30 y salida de 17:30 a 19:00). Posibilidad de adscripción a nuestras oficinas de Madrid o Valencia. Beneficios sociales: • Tickets restaurante añadidos a la nómina, • Seguro médico y seguro de vida, • Teletrabajo 50%, • Jornada intensiva en verano, • Horario flexible, • 24 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre + día libre en tu cumpleaños, • Formación continua a cargo de la empresa ¿Te unes al reto? xqysrnh Si estás buscando un entorno tecnológico en el que crecer profesionalmente ¡esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo!

En Claire Joster somos especialistas en la búsqueda y selección de Perfiles cualificados de Mando Intermedio y Management en el ámbito tecnológico para las principales áreas funcionales y técnicas, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Actualmente estamos buscando perfiles de Ingeniero/a de sistemas VMware con conocimientos de infraestructura en la nube para importante cliente especializado en servicios IT gestionados, cloud, contact center y automatización. Misión del puesto: Participarás en el diseño, despliegue y mantenimiento de la infraestructura, la red y la seguridad en la nube pública, con el objetivo de garantizar la continuidad operativa de todos los entornos virtuales, tanto públicos como privados. Funciones: • Gestión del entorno de VMware vSphere y Cloud Foundation Infrastructure, así como del entorno en nube pública del cliente (Scaleway)., • Implementación de cambios en el entorno y gestión ágil de incidencias., • Administración y mantenimiento continuo necesario para el correcto funcionamiento y evolución de los sistemas, equipos informáticos y configuración., • Planificación y ejecución de actualizaciones periódicas de equipos de TI (servidores, almacenamiento, actualización de software, parcheos, migraciones, etc.)., • Implementación de prácticas y procesos para garantizar que todos los servicios operativos cumplan en todo momento con los objetivos de disponibilidad definidos., • Análisis de informes y tendencias con capacidad predictiva (previsiones) para recomendar planes de acción., • Gestión de procesos de recuperación ante desastres (Disaster Recovery)., • Orquestación y automatización de procesos y despliegues., • Ejecución de migraciones entre entornos. Requisitos: • Experiencia: 5 años de experiencia desempeñando tareas similares., • Formación: Mínimo títulación FP Superior., • Entorno tecnológico clave: Experiencia sólida con VCloud Foundation (5.2.x y 9.x), VSphere replication y Site Recovery Manager de VMWare., • Cloud & Virtualización: Experiencia en arquitectura, diseño, desarrollo e implementación de soluciones en la nube, así como virtualización de servidores Windows o Linux., • Automatización e IaC: Conocimiento en mantenimiento de infraestructura como código (IaC) usando herramientas como Ansible o Terraform, experiencia con Git y scripting en Linux Shell y/o Python., • Idiomas: Nivel fluido de inglés para mantener una comunicación efectiva., • Se valorará positivamente aportar certificaciones en VMware VCP, VMware NSX, VMware Cloud Foundation, Ansible, Terraform, Scaleway o AWS., • Disponibilidad para realizar guardias. Se ofrece: • Estabilidad laboral: proyecto estable con contrato indefinido desde el primer día., • Crecimiento profesional: planes de carrera, evaluaciones periódicas y oportunidades reales de promoción interna., • Flexibilidad y ubicación: Horario flexible (entrada de 08:00 a 09:30 y salida de 17:30 a 19:00)., • Posibilidad de adscripción a oficinas de Madrid o Valencia., • Banda Salarial: Entre 40.000€ y 50.000€ Beneficios sociales: • Tickets restaurante añadidos a la nómina, • Seguro médico y seguro de vida, • Teletrabajo 50%, • Jornada intensiva en verano, • Horario flexible, • 24 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre + día libre en tu cumpleaños, • Formación continua a cargo de la empresa ¿Te unes al reto? xqysrnh Si estás buscando un entorno tecnológico en el que crecer profesionalmente ¡esta es tu oportunidad para unirte al equipo!

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico de Soporte Senior con ITIL con al menos 10 año de experiencia para unirse a un entorno internacional y colaborativo. Posición presencial en Madrid. ¿Qué funciones vas a realizar? • Despliegue de software a dispositivos de los usuarios de manera remota. Automatización de la instalación de sistemas operativos, controladores HW y SW en dispositivos destino., • Gestión y mantenimiento de otras tecnologías que requieran infraestructura o servicios externos a los dispositivos de los usuarios como puedan ser soluciones SaaS, soluciones onpremise de gestión documental, sistemas de búsqueda transversal, etc., • Gestión de Dispositivos Audiovisuales (videoconferencia en salas), • Gestión de Dispositivos Móviles MDM: (Registro de Dispositivos, Gestión de Perfiles, Gestión de Inventario, Gestión de Aplicaciones, Gestión de Seguridad)., • Actualizaciones de seguridad provenientes del Plan de Seguridad o solicitadas a demanda por el Servicio de Ciberseguridad, por ejemplo, realización de actualizaciones a través de parches., • Proporcionar la información necesaria en relación, a las mejoras de eficiencia energética, indicadores de consumo, uso, etc., • Gestión de las licencias en uso, así como de nuevas adquisiciones, que permitan asegurar la correcta prestación del servicio, así como la optimización de los planes de licenciamiento adquiridos., • Configuración de forma centralizada aspectos relativos al Software Base definido dentro de la plataforma Windows (Internet Explorer, Outlook y O365, etc.), • Administración de dispositivos móviles para desplegar perfiles y políticas, configurar dispositivos para Wifi, VPN, cuentas de email, etc., • Interlocución con los distintos proveedores a efectos de gestión de licenciamiento (HW y SW), así como actividades de mantenimiento., • Búsqueda de nuevas soluciones HW y SW ante la llegada de requisitos asociados a una nueva necesidad por parte de negocio. ¿Qué experiencia/conocimientos has de tener? • Al menos 10 años de experiencia en roles similares., • Conocimientos ofimáticos avanzados., • Conocimientos avanzados en sistemas operativos (Windows, Linux,, • IOS...) redes, hardware y software genéricos., • Capacidad para diagnosticar problemas complejos en entornos Windows,, • Office 365 y redes locales., • Orientación a cliente., • Alto grado de empatía y paciencia., • Alto grado de comunicación eficaz., • Muy valorables las certificaciones de: Microsoft Certified Modern Desktop Administrator Associate e ITIL v4 Foundation. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! xqysrnh Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a QA Testing para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Condiciones del puesto • Nivel de inglés: B2–C1 (fluido imprescindible, incluyendo llamadas), • Experiencia: +4 años como QA testing Skills técnicos requeridos • Jira para gestión de pruebas y tracking de incidencias, • Entornos Linux / Unix, • Docker, • Testing de APIs: SOAP / REST, • Herramientas: Postman, SoapUI, JMeter, • ELK Stack (Kibana), • Scripting en Python o PowerShell Experiencia en QA & Integración • Sólidos conocimientos de fundamentos de testing (ISTQB valorable), • Diseño y gestión de test cases, • Testing funcional y no funcional (performance, carga, estrés), • Definición de estrategias y planes de test en entornos enterprise, • Participación en demos, reuniones con cliente y validaciones, • Testing end-to-end de sistemas integrados, • Reporting y seguimiento de KPIs Valorable (Nice to have) • Experiencia en Agile / Scrum (ATDD o BDD es un plus), • SQL y bases de datos (Oracle, SQL Server), • Servidores de aplicaciones (JBoss, WebSphere u otros), • Testing con Kafka, • Jenkins / pipelines CI/CD, • Conocimientos de redes / configuración IT, • Experiencia en automatización de tests, • Testing de hardware (dispositivos biométricos valorable) ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Arquitecto/a de Datos Senior, para liderar la evolución y modernización de la arquitectura de datos en un proyecto del sector financiero, impulsando iniciativas de transformación digital, migración a la nube y gobierno del dato. La persona seleccionada trabajará en modalidad de teletrabajo híbrido desde cualquiera de nuestras oficinas en España. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Definir la arquitectura de datos corporativa alineada con la estrategia tecnológica y de negocio., • Diseñar arquitecturas híbridas que integren infraestructuras On-Premise y Cloud de forma segura, escalable y eficiente., • Liderar la transformación de los sistemas informacionales actuales hacia plataformas modernas de datos., • Definir modelos de integración de datos (batch, streaming y APIs) que permitan una visión unificada de la información., • Diseñar arquitecturas orientadas a Data Lake, Data Lakehouse y Data Warehouse en función de las necesidades de negocio., • Implantar políticas y modelos de Gobierno del Dato, • Garantizar el cumplimiento de las normativas regulatorias aplicables al sector financiero., • Definir estándares de seguridad, privacidad y protección del dato., • Liderar iniciativas de migración y adopción de plataformas Cloud (Azure, AWS o Google Cloud), estableciendo arquitecturas de referencia y buenas prácticas., • Colaborar con equipos de Infraestructura, Ciberseguridad, Arquitectura Empresarial, Desarrollo, Analítica e Inteligencia Artificial., • Evaluar nuevas tecnologías relacionadas con Data Management, IA Generativa, IA Agéntica, Machine Learning y Data Fabric., • Actuar como referente técnico en decisiones de arquitectura y acompañar a los equipos de desarrollo durante la implantación de las soluciones. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a profesional con experiencia sólida en arquitectura de datos empresarial dentro de entornos complejos y altamente regulados, preferiblemente en el sector financiero. Conocimientos y experiencia técnica: • Arquitecturas de datos empresariales., • Diseño e implantación de soluciones Data Lake, Data Lakehouse y Data Warehouse., • Modelado de datos conceptual, lógico y físico., • Herramientas y procesos ETL/ELT e integración de datos., • Arquitecturas orientadas a eventos y soluciones de streaming de datos., • Gobierno del Dato y Data Management., • Frameworks de referencia como DAMA-DMBOK, DCAM o equivalentes., • Plataformas Cloud: Azure, AWS o Google Cloud., • Contenedores y orquestación mediante Kubernetes., • Plataformas modernas de datos como Databricks, Snowflake, Cloudera, Microsoft Fabric o equivalentes., • Diseño e integración mediante APIs y arquitecturas basadas en microservicios., • Seguridad del dato, gestión de identidades y control de accesos., • Herramientas de catálogo, linaje y gestión de metadatos., • Conocimientos sobre Inteligencia Artificial Generativa y arquitecturas de datos preparadas para soluciones de IA. Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa Digital se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xqysrnh Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Hola! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Arquitecto o Arquitecta a de Bases de Datos con perfil de Tech Lead para liderar el diseño, la operación y la evolución de plataformas de datos heterogéneas en entornos empresariales. La persona seleccionada combinará una sólida base técnica como DBA con capacidad de liderazgo técnico, participando en la definición de arquitecturas de referencia, gobierno de estándares, mentorización de equipos e interlocución con cliente. Algunas de tus funciones • Diseñar arquitecturas de bases de datos para entornos on-premise y cloud, incluyendo alta disponibilidad, disaster recovery, particionamiento, réplicas y sharding., • Administrar y optimizar entornos Oracle, SQL Server, MySQL, PostgreSQL y MongoDB., • Definir y gobernar estándares relacionados con seguridad, cifrado, backups, retención de datos, hardening y cumplimiento normativo., • Liderar migraciones y modernizaciones de plataformas de datos, incluyendo servicios gestionados en cloud., • Automatizar el aprovisionamiento y la operación de bases de datos mediante herramientas de Infraestructura como Código y pipelines CI/CD., • Gestionar la observabilidad de las plataformas mediante métricas, alertas y cuadros de mando., • Actuar como referente técnico del equipo de DBAs, realizando mentoring, revisión de diseños y resolución de escalados., • Participar en preventa, estimaciones, propuestas técnicas y presentaciones a cliente. Habilidades y requisitos • Más de 8 años de experiencia como DBA., • Experiencia avanzada en Oracle (RAC, Data Guard, RMAN y tuning con AWR/ASH)., • Experiencia avanzada en SQL Server (Always On, replicación, mantenimiento y optimización)., • Dominio de PostgreSQL y MySQL en entornos productivos., • Experiencia con MongoDB en modelado documental, replica sets, sharding e indexación., • Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure u OCI) utilizando servicios de bases de datos gestionados., • Conocimientos de seguridad de datos: cifrado en reposo y tránsito, gestión de accesos, auditoría, enmascarado y anonimización. Valorable • Experiencia con Terraform y Ansible., • Conocimientos de Liquibase o Flyway para la gestión de cambios de esquema., • Experiencia con herramientas de observabilidad, monitorización y alertado., • Experiencia en migraciones entre motores de bases de datos y modernización de plataformas. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura "techie", nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? xqysrnh somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a QA / Integration Engineer) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Condiciones del puesto • Nivel de inglés: B2–C1 (fluido imprescindible, incluyendo llamadas), • Disponibilidad para viajes internacionales (15–20%), • Experiencia: +4 años en roles de QA, • Testing de hardware (dispositivos biométricos valorable) Skills técnicos requeridos • Jira para gestión de pruebas y tracking de incidencias, • Entornos Linux / Unix, • Docker, • Testing de APIs: SOAP / REST, • Herramientas: Postman, SoapUI, JMeter, • ELK Stack (Kibana), • Scripting en Python o PowerShell Experiencia en QA & Integración • Sólidos conocimientos de fundamentos de testing (ISTQB valorable), • Diseño y gestión de test cases, • Testing funcional y no funcional (performance, carga, estrés), • Definición de estrategias y planes de test en entornos enterprise, • Participación en demos, reuniones con cliente y validaciones, • Testing end-to-end de sistemas integrados, • Reporting y seguimiento de KPIs Valorable (Nice to have) • Experiencia en Agile / Scrum (ATDD o BDD es un plus), • SQL y bases de datos (Oracle, SQL Server), • Servidores de aplicaciones (JBoss, WebSphere u otros), • Testing con Kafka, • Jenkins / pipelines CI/CD, • Conocimientos de redes / configuración IT, • Experiencia en automatización de tests ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¿Te apasiona la ciberseguridad y buscas un proyecto donde marcar la diferencia? La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos depende del talento de las personas que forman el equipo. Por eso, si tienes experiencia en un SOC monitorizando eventos y detectando incidentes de seguridad, queremos conocerte. Buscamos un perfil con manejo de SIEM, capaz de analizar alertas, categorizar y priorizar incidentes, y escalarlos según procedimiento. Te ofrecemos un entorno estable donde crecer en proyectos de alto impacto en ciberseguridad. ¿Qué buscamos? • Al menos de 6 meses/1 año de experiencia en entornos SOC realizando monitorización de eventos de seguridad y detección de incidentes., • Experiencia con herramientas SIEM , gestionando colas de alertas y casos de uso definidos., • Manejo de herramientas de ticketing, registrando y documentando correctamente la información relevante del caso. Valoramos: • Capacidad para identificar, categorizar, priorizar y realizar análisis inicial de incidentes de seguridad., • Experiencia en escalado de incidentes siguiendo procedimientos establecidos y buenas prácticas operativas., • Capacidad para mantener actualizadas las herramientas de actividad del SOC y asegurar trazabilidad del trabajo., • Participación en procesos de detección y gestión de vulnerabilidades (identificación, seguimiento y soporte al equipo)., • Interés por la vigilancia digital e investigación de amenazas, exploits emergentes e inteligencia de ciberseguridad., • Experiencia interactuando con equipos técnicos responsables de activos implicados en un incidente., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal, incluyendo atención telefónica del servicio. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modelo híbrido en Madrid 24x7, presencial en los turnos de mañana y tarde en el Pardo, remoto en el turno de noche, • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿QUIÉNES SOMOS? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. xqysrnh Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Quiénes somos? ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Somos un grupo multinacional dedicado al entretenimiento y al ocio, líder en el sector del juego privado, con cuatro décadas de experiencia y con presencia en siete países de Europa (España e Italia) y Latinoamérica (Argentina, Colombia, México, Panamá y Uruguay) y una amplia operación online. Nuestra plantilla actual cuenta con más de 10.000 empleados comprometidos con ofrecer a los clientes un servicio de excelencia, y productos y servicios de entretenimiento que les proporcionen experiencias que conecten con sus motivaciones, a través de las distintas posibilidades que les presenta la compañía: terminales de juego, salas de juego, apuestas deportivas, hipódromos y juego online. Somos una empresa comprometida con la diversidad laboral como motor de cambio. Estamos orgullosos de ofrecer igualdad de oportunidades sin importar la raza, nacionalidad, origen cultural, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, discapacidad y creencias religiosas o políticas. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar, dentro de nuestro Dirección Corporativa de Tecnología de la Información a un/a Especialista en Seguridad Operativa / Evolución Tecnológica de Ciberseguridad que será responsable de liderar y dar soporte a la evolución tecnológica de las soluciones de ciberseguridad de la compañía, asegurando su correcta configuración, monitorización y alineación con las mejores prácticas de seguridad. Actuará como nexo técnico entre los equipos internos, proveedores y distintos países, apoyando tanto la operación como la mejora continua de las tecnologías de seguridad. Sus principales funciones serán: • Planificar y supervisar que las tecnologías de seguridad estén correctamente configuradas y alineadas con los estándares definidos., • Coordinarse con el servicio de monitorización (SOC) para garantizar la correcta telemetría y la definición de casos de uso., • Agendar y liderar sesiones técnicas con fabricantes y proveedores para impulsar la evolución tecnológica., • Colaborar con el equipo de arquitectura para asegurar la alineación de las soluciones con las mejores prácticas., • Mantenerse actualizado sobre vulnerabilidades, amenazas, ataques y contramedidas de seguridad., • Crear y ejecutar consultas de búsqueda en el SIEM para la detección y resolución de incidentes., • Apoyar las investigaciones de seguridad aportando visión técnica de las distintas tecnologías., • Mantener la documentación técnica y los procedimientos conforme a los estándares definidos., • Evaluar nuevas soluciones de seguridad y realizar recomendaciones de integración, mejora y resolución de problemas., • Garantizar una comunicación fluida con clientes, equipos internos y responsables durante la gestión de incidentes y cambios., • Proporcionar soporte en situaciones de emergencia y atender escalados de alertas críticas del proveedor, participando en guardias del equipo., • Participar en tareas de arquitectura y liderazgo técnico en la gestión y operación de seguridad., • Gestionar vulnerabilidades, • Monitorizar y correlacionar eventos, • Gestionar peticiones, cambios, versiones y configuración de los elementos de seguridad., • Actualizar procedimientos operativos y documentación técnica. Requisitos mínimos: • Formación Profesional de Grado Superior (valorable formación universitaria o certificaciones en seguridad). xqysrnh, • Al menos 3 años de experiencia en entornos de ciberseguridad, especialmente en evolución tecnológica y operación de herramientas de seguridad., • Se valorará experiencia sólida en evolución y operación de tecnologías como: Microsoft Defender for Cloud Microsoft Intune Infraestructura y seguridad en Azure SSE / SASE Firewalls Balanceadores Antimalware y protección endpoint DNS y WAF DLP NAC Deseable conocimiento de SIEM

Para empresa de Servicios, con implantación nacional, seleccionamos un/a Técnico/a Superior en PRL para servicio Mancomunado, con formación de Master en las tres especialidades preventivas (Seguridad en el Trabajo, Salud Laboral y Ergonomía, y Psicosociología Aplicada) ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Con reporte al Responsable de Prevención de la compañía, La misión del puesto es garantizar un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos los empleados a través del desarrollo, implementación y supervisión de programas de seguridad y salud ocupacional. Funciones: • Elaborar y revisar los Planes de Prevención y la documentación asociada, tanto de la organización como de los servicios en clientes, • Planificación de la actividad preventiva de la empresa., • Interlocución con clientes y con el Comité de Seguridad y Salud, • Desarrollar, comunicar y poner en marcha los procedimientos necesarios., • Establecer los indicadores del plan de prevención y mantenerlos al día., • Realizar las evaluaciones de riesgos en los lugares de trabajo., • Gestionar los reconocimientos médicos., • Establecer e impartir las tareas formativas necesarias., • Analizar las causas de accidentes y/o enfermedades., • Atención de llamadas telefónicas de trabajadores y clientes, • Gestión de Uniformes y EPI ́s., • Otras tareas administrativas Requisitos de la posición | Formación • Grado, • Máster en las tres especialidades preventivas, • Disponibilidad para viajar ocasionalmente a las delegaciones y/o servicios. Detalles: • Oficina de trabajo en zona San Blas / García Noblejas, • Horario: 9 a 14 y 15 a 18 h. (Lunes a Jueves) Viernes, jornada continua. Verano: Jornada continua., • Contrato indefinido. xqysrnh, • Deseable experiencia a partir de 2-3 años posición similar, idealmente en Empresas de Servicios de Seguridad, Instalaciones, Limpiezas.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45o en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo? Te integrarás en la Dirección de Ciberseguridad, en nuestro centro de Majadahonda, formando parte de un equipo especializado en la protección activa de los sistemas de la compañía. Tu misión será participar en las actividades de detección, análisis y respuesta ante incidentes de seguridad, contribuyendo a la mejora continua de las capacidades defensivas (Blue Team) y asegurando el correcto funcionamiento de las herramientas y procesos de ciberseguridad. Y para ello, realizarás funciones como: • Gestionar y optimizar plataformas de monitorización, detección y respuesta ante incidentes (EDR, DLP, SOAR, identidad, navegación, etc.)., • Analizar alertas de seguridad y coordinar actividades de investigación y respuesta junto al SOC., • Realizar actividades de threat hunting e investigación interna de anomalías o incumplimientos., • Participar en la gestión y resolución de incidentes de ciberseguridad, así como en ejercicios de simulación., • Colaborar en la automatización de controles y procesos de seguridad, y dar soporte técnico a Sistemas de Información. Lo que buscamos en ti • Titulación en Formación Profesional o Ingeniería (Telecomunicaciones, Informática o similar)., • Experiencia o conocimientos en herramientas de ciberseguridad (EDR, SIEM, SOAR, etc.)., • Conocimientos en análisis de incidentes y monitorización de seguridad., • Nivel intermedio de inglés. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Teletrabajo., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua., • Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. xqysrnh Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2000 profesionales por todo el mundo En plena fase de expansión, buscamos incorporar un/a Director/a de Proyecto en Palma de Mallorca o Madrid. ¿Cuál será tu misión? Liderarás la gestión integral, contractual y operativa de un proyecto industrial internacional, en su doble vertiente Onshore/Offshore, garantizando el cumplimiento del presupuesto, los plazos y los estándares de calidad de la compañía. Serás el principal representante ante cliente, autoridades y stakeholders, coordinando equipos desplazados y departamentos centrales para asegurar la viabilidad económica, técnica y legal de la operación. • Dimensionar y optimizar el organigrama del proyecto y las competencias Onshore/Offshore., • Liderar y coordinar al equipo de proyecto e integrar a los departamentos implicados., • Controlar el presupuesto, cronograma, costes, producción, certificación y facturación., • Coordinar proveedores, subcontratas, renting de vehículos, maquinaria, herramientas y andamios., • Asegurar el cumplimiento fiscal, laboral, legal y de las políticas corporativas locales., • Actuar como interlocutor principal frente a cliente, autoridades y otros stakeholders., • Velar por la correcta ejecución del proyecto, cumpliendo plazos, presupuesto, seguridad, salud y calidad., • Gestionar contractualmente el proyecto con apoyo del Contract Manager., • Defender especificaciones técnicas y marcas con apoyo del Director Técnico., • Coordinarse con Dirección de Operaciones Caribe, Dirección de Proyectos y departamentos centrales., • Revisar mensualmente los resultados económicos y operativos del proyecto. ¿ Qué esperamos de ti? • Ingeniería Industrial Superior o Técnica con especialidad Mecánica o Eléctrica (o afín)., • Experiencia mínima de 10 años de Director de Proyecto en proyectos de construcción, infraestructura o instalaciones industriales, preferentemente en sectores hoteleros, hospitalarios, o edificación. Con responsabilidad directa sobre la coordinación integral de todas las disciplinas., • El candidato deberá haber desarrollado funciones de DP en al menos un proyecto con gran envergadura., • Gestión económica: costes, presupuestos, compras/almacén, facturación y cobros., • Herramientas: MS Project (o similar), Excel avanzado, SAP Concrete., • Competencias: liderazgo, planificación, negociación, comunicación ejecutiva, orientación a resultados, cultura de seguridad y calidad., • Ubicación: Palma de Mallorca/Madrid (desplazamientos puntuales área Caribe), • Idiomas: español; inglés (B2-C1 en adelante) Valorable: • BIM/coord. MEP, Lean Construction, value engineering., • Experiencia en AIA (American Institute of Architects) ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? xqysrnh ¡Únete a SAMPOL!

Ayesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Somos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global COASTAL ENGINEER Madrid o SevillaHíbrido Contrato indefinido CONTEXTO DEL ROL Te incorporarás a un equipo especializado donde contribuirás al desarrollo de soluciones de ingeniería complejas en entornos exigentes y proyectos de escala internacional. Trabajaráscomo experto y en colaboración de distintas disciplinas, aportando tu conocimiento técnico en proyectos con alto nivel de responsabilidad. PERFIL QUE BUSCAMOS • Titulación: Titulación Superior en Ingeniería Civil / ICCP., • Experiencia: Al menos 15 años de experiencia en puestos de responsabilidad sobre el diseño de infraestructuras ferroviarias en España, con un nivel alto de inglés para comunicaciones técnicas internacionales y excelente capacidad de liderazgo, planificación, resolución de problemas y coordinación., • Contrato indefinido, • Modelos híbrido de trabajo Valoramos especialmente: RESPONSABILIDAD CLAVE • Asumir la autoría técnica completa de los proyectos asignados., • Ejercer como responsable de Proyecto, garantizando la correcta definición, desarrollo y entrega de todas las fases del diseño., • Redactar y supervisar estudios y proyectos ferroviarios: trazado, gálibos, plataforma, drenaje, integración y seguridad., • Asegurar la correcta aplicación de ETIs y criterios IFI, así como del marco normativo Adif, EN y UIC., • Aprobar entregables técnicos (planos, memorias, anexos, cálculos, modelos)., • Coordinar equipos multidisciplinares y gestionar interfaces entre disciplinas., • Gestionar la planificación, hitos, riesgos, recursos y costes del proyecto., • Actuar como interlocutor/a técnico principal con el cliente, administraciones y organismos ferroviarios., • Liderar reuniones técnicas, preparación de informes y presentaciones., • Identificar mejoras técnicas, proponer optimizaciones y garantizar la calidad de los entregables., • Tutorizar y orientar a ingenieros/as junior y equipos de apoyo. PROPUESTA DE VALOR En Ayesa Engineering te ofrecemos un entorno donde desarrollar tu potencial: • Proyectos internacionales de alto impacto, • Desarrollo profesional estructurado, • Formación continua y especialización, • Flexibilidad y conciliación, • Retribución competitiva y beneficios sociales EXPERIENCIA AYESA Formar parte de Ayesa significa trabajar en un entorno donde: • La excelencia técnica es un estándar, • La colaboración global es clave, • El impacto de tu trabajo es tangible ¿INTERESADO/A? Si buscas un entorno profesional exigente, internacional y orientado a resultados: Te invitamos a dar el siguiente paso y unirte a nuestro equipo #Ingeniería #EngineeringJobs #Expatriación#Puertos#Diseño#Arabia We don't just imagine the future. We make it happen. Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xqysrnh Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Diseño eléctrico Junior - Sector Defensa para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Técnica o Superior en ramas eléctrica, Industrial, Aeroespacial o similar., • Dominio de CATIA V5, • Experiencia en Rutado de mazos, • Conocimientos de esquemas eléctricos, • Conocimiento y aplicación de normas y metodologías Airbus (valorable experiencia directa en entorno Airbus)., • Comprensión de procesos de diseño eléctrico., • Inglés técnico (valorable nivel B2 o superior). ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito en cuestión.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Buscamos un/a Ingeniero/a de Soporte y Mantenimiento Nivel 2 (L2), profesional especializado/a en la resolución de incidencias complejas de software y hardware, el análisis técnico de sistemas críticos y la mejora continua de los servicios de soporte. Trabajará en entornos tecnológicos de alta disponibilidad, colaborando con equipos de soporte, desarrollo y operaciones para garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio y la máxima fiabilidad de las plataformas. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta Las funciones que realizarás serán las siguientes: • Realizar diagnósticos de software y hardware, tanto en remoto como presencialmente, identificando la causa raíz de incidencias mediante análisis de logs y pruebas de replicación., • Elaborar y mantener procedimientos, artículos de conocimiento y material formativo para optimizar la resolución de incidencias., • Colaborar estrechamente con equipos de Desarrollo y Soporte Nivel 3 para adquirir conocimiento técnico avanzado y minimizar las escaladas., • Supervisar técnicamente las actividades de soporte realizadas por proveedores y equipos colaboradores, garantizando los niveles de calidad requeridos., • Participar en pruebas de integración, despliegues de nuevas versiones, actualizaciones y parches de software y hardware., • Impulsar iniciativas de mejora continua, documentando procedimientos y proponiendo mejoras en los procesos de soporte., • Monitorizar incidentes y problemas, elaborando informes internos y para cliente junto al Service Delivery Manager., • Participar en reuniones de seguimiento, revisiones de servicio y comunicación con cliente cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años en soporte técnico de entornos complejos y críticos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos de software y hardware., • Experiencia en análisis avanzado de logs e investigación de incidencias., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a la mejora continua., • Nivel fluido de español, tanto hablado como escrito., • Nivel intermedio/alto de inglés para trabajar en un entorno internacional., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a instalaciones de cliente en España., • Valorable experiencia en infraestructuras críticas, sistemas biométricos, integración de soluciones y entornos de soporte multinivel. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let's Tech Together Let's Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xqysrnh Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.