Trabajos ventas en Zaragoza - Page 10Crear alertas

🎓 Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. 🎯 ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. 💬 ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!

Décimas, marca insignia del grupo Sport Street, nació en 1985 como referente en moda deportiva. A través de nuestros canales físicos, online y app, ofrecemos productos para toda la familia, con marcas líderes y nuestra icónica marca propia, Tenth. Hoy contamos con más de 300 tiendas en España, Francia, Portugal y Rumanía, que se componen de más de 3.000 personas comprometidas con un mismo propósito: democratizar el deporte uniendo tecnología, estilo y sostenibilidad. Tu misión Como Encargado/a de Tienda de Madrid, liderarás la gestión integral de una de nuestras tiendas deportivas, enfocándote en: • Organización operativa: ventas, stock, productividad..., • Supervisión y formación del equipo de ventas con mirada al desarrollo y bienestar., • Implantación del visual merchandising y gestión de pedidos., • Garantizar un servicio al cliente excelente, cercano y profesional., • Análisis de mercado y competencia, proponiendo mejoras proactivas., • Cumplimiento de políticas internas y soporte en tareas administrativas. ¿Qué estamos buscando? • Experiencia previa (mín. 2 años) como encargado/a, responsable o supervisor/a en retail, preferentemente en moda o deporte., • Persona con espíritu de liderazgo, don de gentes y capacidad analítica., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Apasionado/a por el deporte, estilo de vida activo y tendencias del mercado., • Disponibilidad para trabajar a turnos, fines de semana y festivos. Ofrecemos • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa sólida y en expansión., • Descuento en todas nuestras tiendas., • Día libre por tu cumpleaños.

🚀 ASESOR/A TÉCNICO COMERCIAL – AUTOMATIZACIÓN INDUSTRIAL | ZONA NORTE ¿Te apasiona la automatización industrial y te motiva combinar conocimiento técnico con desarrollo de negocio? Buscamos un/a Asesor/a Técnico Comercial con enfoque consultivo para impulsar el crecimiento en proyectos de automatización e Industry 4.0. 📍 Requisito imprescindible: residencia en Vizcaya o Guipúzcoa. Reportando al Director Comercial, tendrás un papel clave en la expansión del negocio, trabajando con soluciones tecnológicas de alto valor añadido y colaborando con diferentes áreas de la compañía. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existente., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y apertura de nuevas cuentas., • Analizar procesos industriales y proponer soluciones de mejora (Industry 4.0)., • Negociar y cerrar operaciones con alto valor técnico., • Planificar y hacer seguimiento del plan comercial anual., • Gestionar oportunidades y proyectos mediante CRM., • Colaborar en el desarrollo del Business Plan del sector., • Mantener una actividad comercial dinámica y orientada a resultados. 👤 Qué buscamos en ti • Técnico Superior en Automatización y Robótica Industrial, Ingeniería Industrial (Electrónica y/o Automatización) o similar., • Persona dinámica, constante, responsable y con capacidad de trabajar de forma autónoma., • Inglés fluido., • Experiencia en automatización industrial e Industry 4.0., • Sólida trayectoria en venta de soluciones técnicas y proyectos de valor añadido., • Experiencia en venta consultiva y gestión estratégica de clientes., • Perfil analítico, autónomo y orientado a resultados., • Disponibilidad para viajar., • Residencia en Vizcaya o Guipúzcoa (imprescindible). ✨ Qué ofrecemos Teletrabajo que favorece la conciliación Contrato indefinido y salario competitivo en base a la experiencia aportada Retribución flexible Formación continua y desarrollo profesional. Jornada intensiva durante julio y agosto. Buen ambiente laboral 👉 Si tienes perfil técnico-comercial, pasión por el sector industrial y quieres impulsar tu carrera liderando las ventas de una línea estratégica, ¡nos encantará conocerte!

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🚀 ASESOR/A TÉCNICO COMERCIAL – AUTOMATIZACIÓN INDUSTRIAL | ZONA NORTE ¿Te apasiona la automatización industrial y te motiva combinar conocimiento técnico con desarrollo de negocio? Buscamos un/a Asesor/a Técnico Comercial con enfoque consultivo para impulsar el crecimiento en proyectos de automatización e Industry 4.0. 📍 Requisito imprescindible: residencia en Vizcaya o Guipúzcoa. Reportando al Director Comercial, tendrás un papel clave en la expansión del negocio, trabajando con soluciones tecnológicas de alto valor añadido y colaborando con diferentes áreas de la compañía. 🎯 ¿Cuál será tu misión? • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existente., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y apertura de nuevas cuentas., • Analizar procesos industriales y proponer soluciones de mejora (Industry 4.0)., • Negociar y cerrar operaciones con alto valor técnico., • Planificar y hacer seguimiento del plan comercial anual., • Gestionar oportunidades y proyectos mediante CRM., • Colaborar en el desarrollo del Business Plan del sector., • Mantener una actividad comercial dinámica y orientada a resultados. 👤 Qué buscamos en ti • Técnico Superior en Automatización y Robótica Industrial, Ingeniería Industrial (Electrónica y/o Automatización) o similar., • Persona dinámica, constante, responsable y con capacidad de trabajar de forma autónoma., • Inglés fluido., • Experiencia en automatización industrial e Industry 4.0., • Sólida trayectoria en venta de soluciones técnicas y proyectos de valor añadido., • Experiencia en venta consultiva y gestión estratégica de clientes., • Perfil analítico, autónomo y orientado a resultados., • Disponibilidad para viajar., • Residencia en Vizcaya o Guipúzcoa (imprescindible). ✨ Qué ofrecemos Teletrabajo que favorece la conciliación Contrato indefinido y salario competitivo en base a la experiencia aportada Retribución flexible Formación continua y desarrollo profesional. Jornada intensiva durante julio y agosto. Buen ambiente laboral 👉 Si tienes perfil técnico-comercial, pasión por el sector industrial y quieres impulsar tu carrera liderando las ventas de una línea estratégica, ¡nos encantará conocerte!

Si tienes experiencia en ventas comerciales y estás listo para asumir este rol, ¡esperamos tu solicitud!. El grupo educativo Namencis busca un Asesor Comercial, que. Buscamos a personas apasionadas por los retos y con experiencia comprobada en ventas comerciales.

El grupo educativo Namencis busca un Asesor Comercial, que. Buscamos a personas apasionadas por los retos y con experiencia comprobada en ventas comerciales. Este puesto de Asesor Comercial es una oportunidad emocionante para aquellos que disfrutan del desafío de cerrar ventas y contribuir al creci

Buscamos un/a Asesor/a de Ventas de Vehículos de Ocasión (VO). Brindar asesoramiento profesional y orientación a los clientes sobre las opciones de vehículos disponibles.

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Si tienes experiencia en ventas comerciales y estás listo para asumir este rol, ¡esperamos tu solicitud!. El grupo educativo Namencis busca un Asesor Comercial, que. Buscamos a personas apasionadas por los retos y con experiencia comprobada en ventas comerciales.

Buscamos un/a Asesor/a de Ventas de Vehículos de Ocasión (VO).La persona seleccionada gestionará el proceso completo de venta de vehículos de ocasión, garantizando un servicio al cliente de excelencia y cumpliendo con los objetivos de ventas de acuerdo con las metas de la empresa.Asegurar que t

Consultor/a de Software (Soluciones ERP, CRM, B2B y BI) - Entre 1 y 4 años de experiencia Sobre Kriter En Kriter Software somos fabricantes de software y consultores TIC. Llevamos más de 35 años desarrollando soluciones de gestión empresarial (ERP, CRM, B2B, BI e integraciones) y ayudando a las empresas a digitalizar procesos, optimizar la gestión y crecer de forma eficiente y sostenible. Contamos con oficinas en Mataró (central) y en Madrid, una cartera de clientes estable y potenciales con los que trabajamos como si formáramos parte de su equipo, y que son la base de nuestro proyecto de crecimiento futuro. Somos un equipo de 35 personas en crecimiento. Lo suficientemente grandes para tener profundidad técnica y experiencia real, y lo suficientemente pequeños para conocernos todos por nuestro nombre y saber cómo le va a cada uno. Formamos parte del movimiento del Capitalismo Consciente, no como una etiqueta, sino como una forma de tomar decisiones. No es un cartel en la pared: es el motivo por el que el 90% del equipo lleva años aquí, y por el que trabajamos con muchos clientes desde hace décadas. Trabajamos codo con codo con nuestros clientes, entendiendo su negocio y acompañándolos a lo largo del tiempo. La proximidad, el compromiso, el trabajo en equipo y el inconformismo forman parte de nuestra manera de hacer. Qué buscamos Buscamos un/a Consultor/a de Soluciones de Software (ERP, CRM y B2B) para incorporarse a nuestro equipo de consultoría y asumir la gestión funcional y relacional de clientes, participando en proyectos de implantación y evolución de nuestras soluciones. Serás la persona de referencia para tus clientes, con una visión end-to-end del servicio. El/la candidato/a debe querer aprender cada día, disfrutar del trabajo en equipo y de la relación con clientes. A la vez, se requiere capacidad analítica y para entender las necesidades de los clientes. No solo deberás implantar nuestras soluciones, sino entender, proponer y construir. Trabajarás conjuntamente con el equipo de desarrollo de software para acompañar a los clientes en la mejora de sus procesos, ofreciendo soluciones eficientes y escalables, mientras ayudas a evolucionar funcionalmente nuestros productos y servicios. Responsabilidades principales • Gestión de clientes como Account Manager: acompañar y asesorar a tus clientes para detectar necesidades, ofrecer soluciones y abordar proyectos en todas sus fases, con el objetivo de potenciar el crecimiento y la evolución de los clientes y asegurar relaciones de confianza a largo plazo., • Realizar análisis funcionales de nuevos proyectos, hacer seguimiento interno y externo de implantaciones y desarrollos, realizar configuraciones y validaciones del sistema, y poner en marcha los proyectos de la mano del cliente., • Liderazgo de proyectos de implantación: análisis, configuración, validación y puesta en marcha. Implantar soluciones de software de gestión empresarial, así como software relacionado e integrado con el ERP del cliente, como CRM, B2B, portales de cliente e integraciones con software externo., • Extracción, tratamiento y explotación de datos vía SQL, Power BI y Excel, como herramientas principales., • Realizar formaciones a usuarios clave y a equipos directivos., • Coordinación con equipos técnicos y de producto para definir adaptaciones, integraciones y evolutivos de producto., • Proponer mejoras y participar en la definición de buenas prácticas para los clientes., • Contribuir al diseño de nuevas funcionalidades del producto. Requisitos Imprescindibles • Entre 1 y 4 años de experiencia como consultor/a de software o rol similar., • Formación en Grado Universitario de ADE, o CFGS en Administración y Finanzas., • Capacidad analítica y orientación al cliente y a la resolución de problemas., • Conocimientos de procesos administrativos, contabilidad y finanzas., • Buenas habilidades de comunicación y trato con el cliente., • Capacidad de trabajo en equipo y gestión del tiempo., • Conocimientos en herramientas de ofimática del entorno Office 365: especialmente Excel, además de Word, Outlook, PowerPoint, etc., • Catalán y castellano nativos, inglés a nivel First Certificate., • Carné de conducir B1. Valorables • Experiencia con ERPs, CRMs, herramientas B2B o sistemas de conectividad empresarial., • Conocimientos en logística, compras, ventas, producción o procesos industriales., • Conocimientos técnico-funcionales: modelos de datos, SQL, integraciones, Power BI. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y proyecto estable., • Incorporación a un equipo experto y referente en el sector., • Plan de crecimiento profesional hacia consultoría sénior, gestión de proyectos o especialización funcional., • Formación inicial y continua en nuestros productos y métodos., • Flexibilidad horaria y cultura de confianza vinculada a la responsabilidad del puesto., • Ambiente de trabajo cercano, estable y muy orientado a las personas. ¿Te gustaría formar parte? Envíanos tu CV y una breve presentación a , indicando en el asunto Consultor/a Software.

Nuestros alumnos tienen entre 6 y 14 años, y sus padres son modernos, conscientes y enfocados en el futuro de sus hijos. Experiencia en ventas o atención al cliente. Bienvenido a la primera escuela internacional del futuro para la nueva generación IT — KIBERone!.

Atención, análisis y gestión de peticiones comerciales recibidas por web, teléfono, correo electrónico u otros. Elaboración y envío de presupuestos y ofertas comerciales detalladas y personalizadas. Seguimiento comercial de los presupuestos enviados para favorecer su conversión en ventas.

Multinacional especializada en soluciones para infraestructura eléctrica crítica, protección de sistemas y gestión térmica busca incorporar un Territory Account Manager para liderar el desarrollo comercial en su región. La posición tiene un fuerte componente estratégico, con impacto directo en el crecimiento de negocio en sectores como energía, industria y data centers. Responsabilidades: • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes clave (distribuidores, OEMs, ingenierías, instaladores y cliente final), • Definir e implementar el plan comercial del territorio, • Identificar oportunidades en proyectos de infraestructura crítica, energía y entornos industriales, • Impulsar ventas de soluciones de protección eléctrica, conexión y gestión térmica, • Liderar negociaciones comerciales complejas y acuerdos a largo plazo, • Coordinarse con equipos técnicos (Application Engineering, producto) para ofrecer soluciones adaptadas, • Analizar mercado, competencia y tendencias para detectar oportunidades de crecimiento, • Cumplir objetivos de ventas y KPIs Requisitos (H/M/D): • Experiencia sólida en ventas B2B dentro de sector industrial, eléctrico o tecnológico, • Experiencia en gestión de cuentas y desarrollo de negocio en entornos complejos, • Conocimiento de canal (distribución) y venta a cliente final, • Capacidad para gestionar ciclos de venta largos y proyectos técnicos, • Nivel de inglés muy alto (imprescindible):, • Interacción diaria con equipos internacionales, • Capacidad de negociación y presentación en inglés, • Perfil autónomo, orientado a resultados y con visión estratégica, • Disponibilidad para viajar Siguientes pasos: Si estás interesado/a en esta oportunidad, haz clic en aplicar ahora para enviar tu CV actualizado o contáctanos directamente. Si esta posición no encaja con tu perfil, pero estás valorando un cambio, escríbenos igualmente. Garantizamos la confidencialidad en todo el proceso.

En Midwich Iberia ampliamos el equipo y buscamos una persona con experiencia en gestión y desarrollo de cuentas en el entorno Audiovisual Profesional Systems / IT, orientada a la creación de oportunidades de negocio y al crecimiento sostenible de la cartera de clientes en la zona centro. Misión del puesto Desarrollar y maximizar el potencial de las cuentas asignadas en el mercado AV Pro Systems, impulsando el crecimiento del negocio mediante la detección de nuevas oportunidades, el fortalecimiento de relaciones a largo plazo con clientes clave y la propuesta de soluciones técnico‑comerciales adaptadas a sus necesidades. Principales responsabilidades • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes del entorno Audiovisual Systems (integradores AV)., • Identificar nuevas oportunidades de negocio tanto en clientes existentes como en nuevos prospectos., • Elaborar y defender propuestas comerciales personalizadas, alineadas con las necesidades técnicas y de negocio del cliente., • Realizar el seguimiento del pipeline comercial y coordinar el cierre de oportunidades., • Alcanzar los objetivos de ventas y crecimiento definidos para su cartera., • Colaborar con los equipos internos (producto, marketing, preventa y back office) para garantizar un servicio excelente y coherente con la estrategia comercial. Requisitos del puesto Formación y experiencia • Experiencia de 3 a 5 años en posiciones comerciales B2B en el sector Audiovisual Profesional y/o IT., • Experiencia en venta consultiva y gestión de cuentas., • Orientación a cliente y a resultados., • Capacidad de comunicación, negociación y gestión de relaciones comerciales., • Organización, planificación y visión de negocio., • Autonomía, proactividad y capacidad para detectar oportunidades., • Manejo intermedio de herramientas Office., • Salario competitivo con componente fijo y variable acorde a mercado., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Employee Assistance Program (EAP)., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Seguro médico y plan de compensación flexible., • Acceso a plataforma de descuentos en tiendas y marcas., • Incorporación a un entorno profesional, estable y en crecimiento dentro de un grupo internacional líder en distribución AV Profesional. En Midwich Iberia S.A.U., creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Nuestro compromiso es ofrecer un entorno laboral inclusivo, donde cada proceso de selección se basa en la valoración de competencias y méritos, sin importar género, edad, orientación sexual, origen, religión o cualquier otra característica personal. Nos esforzamos por crear un espacio de respeto y crecimiento para todas las personas.

Información sobre la empresa Visable, filial europea de Alibaba y líder en marketplaces B2B en Europa, ayuda a las pymes a ganar visibilidad internacional a través de sus plataformas Europages, Alibaba y WLW, disponibles en 21 idiomas. Con más de 80 años de experiencia, seguimos creciendo y acompañando a las empresas en su desarrollo comercial en el entorno digital. Tu misión: Buscamos un/a Customer Acquisition Manager para reforzar nuestro equipo en España. Tu objetivo será desarrollar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al crecimiento de Visable en el mercado español. Tus principales responsabilidades serán: • Definir y ejecutar la estrategia comercial, gestionando todo el ciclo de venta: desde la prospección y la concertación de reuniones hasta la negociación y el cierre., • Identificar y atraer nuevos clientes, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo las soluciones más adecuadas (Europages, WLW, campañas de Google Ads, Google Shopping, retargeting, etc.)., • Hacer seguimiento y reporte de tu actividad mediante las herramientas internas, proponiendo mejoras e impulsando los resultados del equipo. Formación y apoyo: Desde tu incorporación, contarás con una formación completa sobre nuestros productos, soluciones y métodos de venta, y recibirás leads calientes, templados y fríos cada día. Tendrás a tu disposición herramientas digitales como Sugar CRM, software de seguimiento automático y simuladores de clientes potenciales, y además contarás con el apoyo de tu team leader y el acompañamiento de un comercial senior durante los primeros meses para asegurar tu éxito. Qué ofrecemos: • La oportunidad de participar activamente en la transformación del comercio online B2B y consolidar Visable como líder europeo., • Un entorno empresarial sólido con la flexibilidad y la mentalidad de una start-up., • Un ambiente ágil, relajado y colaborativo donde el éxito es el resultado del trabajo en equipo., • Formación continua, feedback regular y actividades de equipo., • Participarás activamente en la creación y crecimiento de un nuevo equipo de ventas en España. Retribución: Salario fijo de 29.000 € con una comisión variable ilimitada, pagada mensualmente y correspondiente desde el 15% hasta el 24% del volumen de ventas, según el cumplimiento de los objetivos mensuales. Las comisiones se pagan desde el primer euro. Además, se ofrecen incentivos económicos adicionales, bonos por rendimiento y viajes de incentivo para reconocer los mejores resultados. Beneficios: • Tickets restaurants de 11€ al día, • Posibilidad de adherirte al seguro médico privado con condiciones ventajosas para empleados., • Posibilad de teletrabajo despues de tu periodo de prueba Lugar de trabajo: Madrid – Paseo de la Castellana Tu perfil: • Tienes al menos 2 años de experiencia en la venta en ciclo corto., • Tienes experiencia en el sector B2B y trabajando con pymes., • Habilidad para gestionar hasta 50 llamadas diarias. Diversidad e Inclusión: En Visable, creemos en la igualdad de oportunidades y la diversidad. Hemos firmado la Carta de la Diversidad y promovemos un entorno inclusivo donde cada persona pueda sentirse valorada. Con más de 50 nacionalidades y 20 idiomas en el equipo, somos una empresa internacional y abierta.

Bechtle es uno de los principales proveedores de servicios de TI en Europa. Diseñamos arquitecturas de TI orientadas al futuro que abarcan desde la infraestructura tradicional hasta la nube, la transformación digital, los conceptos de espacio de trabajo moderno, la ciberseguridad y los modelos as a service. Nuestros clientes también se benefician de nuestras soluciones inteligentes de financiación y de nuestra oferta de TI circular. Nuestra estrategia multicanal combina la atención personalizada en más de 120 ubicaciones en 14 países europeos con servicios digitales y colaboración global. Con más de 17.000 empleados, estamos siempre cerca de nuestros clientes B2B y del sector público (B2G) 🔹Tu puesto Serás responsable de desarrollar y optimizar las relaciones estratégicas con fabricantes y partners de Bechtle España, gestionando programas comerciales, rebates, contratos, certificaciones y planes de partnership para impulsar crecimiento, rentabilidad y posicionamiento. Tú misión será convertir los programas de fabricante en oportunidades comerciales reales, alineando las capacidades de Bechtle con las prioridades del ecosistema vendor y asegurando un portfolio competitivo y alineado con la estrategia local y global. Principales responsabilidades: • Definir y ejecutar la estrategia de fabricantes asignados., • Gestionar la relación con vendors, distribuidores y partners estratégicos., • Negociar condiciones comerciales, rebates, incentivos y fondos de fabricante., • Supervisar certificaciones, requisitos de partnership y captura de ingresos backend., • Diseñar y coordinar business plans, QBRs e iniciativas go-to-market., • Analizar pipeline, forecast, performance y tendencias de mercado., • Comunicar programas y oportunidades a equipos internos., • Participar en oportunidades comerciales y reuniones con clientes., • Liderar el onboarding de nuevos vendors., • Impulsar mejoras de procesos y rentabilidad del portfolio., • Garantizar el cumplimiento de políticas internas y acuerdos con fabricantes. 🔹 Tu perfil ✅ Experiencia: 5-7+ años de experiencia en Vendor Management, Partner Management, alianzas o desarrollo de negocio B2B dentro del sector tecnológico. ✅Perspectiva comercial: Capacidad para construir planes de negocio, evaluar potencial de crecimiento, gestionar pipeline y convertir programas de fabricante en resultados de ventas y rentabilidad. ✅Negociación: Habilidad para negociar precios, descuentos, condiciones y acuerdos complejos, buscando ventaja competitiva y valor sostenible para Bechtle. ✅Análisis y métricas: Solidez analítica para interpretar forecast, rendimiento por fabricante, KPIs, tendencias de mercado y oportunidades de mejora continua. ✅Comunicación: Capacidad para presentar con claridad ante fabricantes, dirección y equipos comerciales. Nivel de inglés ALTO para coordinarse con interlocutores internacionales. ✅Colaboración: Perfil con gran capacidad para construir relaciones de confianza y trabajar con ventas, preventa, compras, operaciones, logística, producto y áreas corporativas. NUESTRO PROYECTO Desarrollo profesional: formarás parte de un equipo en el que apostamos por el crecimiento. Horario flexible y jornada continua los viernes y en verano. Día libre por tu cumpleaños. Seguro médico PREMIUM con Sanitas Formación continua Nuestro lema: Care for People, Passion for IT. Si quieres formar parte de un equipo en crecimiento y construir tu futuro en Bechtle, ¡te estamos esperando! • 📩 Inscríbete y hablamos! Bechtle is zukunftsstark.

En Antal International creemos que el talento adecuado transforma organizaciones y genera impacto real. Nuestra misión es conectar a empresas de todo el mundo con profesionales excepcionales, ofreciendo soluciones de selección y consultoría de RRHH que combinan precisión, innovación y un trato humano cercano. Operamos a nivel internacional, adaptándonos a las particularidades culturales y de mercado de cada país para garantizar resultados sobresalientes. El Impacto que Tendrás En este rol, serás mucho más que un/a reclutador/a: serás un/a socio/a estratégico/a para nuestros clientes. Identificarás y atraerás talento de alto nivel, al tiempo que impulsarás el crecimiento de la empresa mediante la venta consultiva de nuestros servicios. Tu trabajo ayudará a que organizaciones de distintos sectores y países encuentren a las personas que marcarán la diferencia en sus equipos. Lo que Harás • Gestionar de principio a fin procesos de selección especializados, desde la definición del perfil con el cliente hasta la incorporación del candidato., • Utilizar técnicas avanzadas de búsqueda y herramientas digitales (LinkedIn Recruiter, ATS, bases de datos globales) para identificar talento en diferentes mercados., • Presentar, negociar y cerrar acuerdos de venta de nuestros servicios de selección y consultoría de RRHH., • Desarrollar relaciones sólidas y de confianza con clientes internacionales, entendiendo sus retos y proponiendo soluciones personalizadas., • Coordinar entrevistas, evaluaciones y seguimiento post-contratación para garantizar la satisfacción de cliente y candidato., • Colaborar con equipos internos multiculturales para optimizar procesos y compartir mejores prácticas. Lo que Aportarás • Experiencia comprobada en selección de personal, preferiblemente en consultoría o headhunting internacional., • Habilidades comerciales y experiencia en ventas de servicios B2B, con enfoque consultivo., • Capacidad para desenvolverte en entornos multiculturales y gestionar proyectos en distintos husos horarios., • Dominio de herramientas de reclutamiento y gestión de candidatos., • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán muy valorados)., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. Por Qué Te Encantará Trabajar Aquí • Proyectos internacionales con clientes líderes en su sector., • Formación continua en técnicas de selección, ventas y tendencias globales de RRHH., • Flexibilidad para trabajar de forma híbrida o remota, una vez pasado el periodo de prueba., • Paquete retributivo competitivo con comisiones atractivas por objetivos., • Posibilidad real de crecimiento dentro de la organización., • Un equipo multicultural, colaborativo y apasionado por el talento. Únete a Nosotros Si te motiva conectar talento con oportunidades y quieres desarrollar tu carrera en un entorno internacional, envíanos tu CV junto con un breve resumen de un proyecto de selección o venta que haya sido un éxito para ti.

Nuestro cliente, con más de 50 años de experiencia representando a los principales proveedores tecnológicos globales en Oriente Medio, Europa y África, continúa impulsando su crecimiento en mercados emergentes. Buscamos un/a Store Manager cuya misión será garantizar el éxito integral de las tiendas asignadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y el desarrollo de los equipos. Misión del puesto: Asegurar el rendimiento global de las delegaciones bajo su responsabilidad mediante el seguimiento continuo, el soporte operativo y la correcta aplicación de procedimientos. Responsabilidades principales: Seguimiento comercial • Análisis de ventas y ratios de consecución mediante KPI definidos., • Creación, ejecución y supervisión de planes de acción con los equipos., • Formación, acompañamiento y posicionamiento del equipo en sala., • Seguimiento operativo de tiendas., • Visita presencial a cada tienda asignada mínimo cada dos semanas., • Comunicación alineada con directrices corporativas., • Participación en procesos de selección., • Feedback continuo a RRHH sobre necesidades, expectativas y potencial del equipo., • Impulso de la formación obligatoria y voluntaria., • Coordinación con responsables de servicios y equipos de Central. Requisitos: • Ejemplaridad, compromiso y liderazgo positivo., • Capacidad resolutiva, flexibilidad y adaptación al cambio., • Humildad y fuerte sentido corporativo., • Mínimo 2 años como Store Manager., • Experiencia previa liderando equipos., • Reconocimiento positivo por parte de equipos anteriores., • Habilidades comerciales demostrables., • Historial de éxito en consecución de objetivos. Oferta: • Salario: 28K + variable atractivo, • Contratación indefinida Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y formar parte de un proyecto sólido con visión internacional, nos encantará conocerte.

En Travelingua seguimos creciendo y ampliando equipo. Desde 2005 acompañamos a jóvenes en su experiencia internacional a través de programas como Work and Travel USA, siendo una de las empresas de referencia en España en la gestión de visados J-1. Ahora buscamos incorporar un/a Gestor/a para el programa Work and Travel USA. El puesto combina tareas de asesoramiento a participantes, gestión de procesos, creación de contenidos y acciones de difusión del programa. Responsabilidades • Captación de clientes e información sobre los programas, • Asesoramiento sobre el programa Work and Travel USA, • Realización de entrevistas en inglés a participantes, redacción de informes y gestión de solicitudes, • Creación y actualización de contenidos (web, blog y redes sociales), • Email marketing, • Contacto con universidades, asociaciones y empresas para la difusión del programa, • Realización de charlas informativas (presenciales y online), • Asistencia a ferias de empleo universitarias, • Atención al cliente por email y teléfono, • Apoyo a otros miembros del equipo en diferentes programas, • Consecución de objetivos de ventas marcados por la empresa Requisitos • Residencia en Madrid (abstenerse candidaturas de fuera de Madrid), • Haber realizado un programa Travelingua, haber vivido/trabajado en EEUU o experiencia en el sector, • Nivel muy avanzado de inglés (uso profesional), • Perfil proactivo, organizado y con habilidades de comunicación Se valorará • Formación en Marketing, Comunicación o áreas afines, • Conocimientos de marketing digital, email marketing o diseño Qué ofrecemos • Salario acorde al perfil, • Entorno de trabajo joven e internacional, • Horario flexible, • Teletrabajo, • Proyecto estable en crecimiento Incorporación: 1 de septiembre de 2026. Cómo aplicar Enviar candidatura a: Incluyendo: • CV, • Carta de motivación en inglés, • Vídeo de presentación (2-3 minutos) en el que nos expliques por qué te gustaría trabajar para Travelingua y por qué te consideras un buen candidato/a para el puesto. Únete al Equipo Travelingua.

Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Strategic Account Manager... ¡Te estamos buscando! ¿Cómo será tu día a día? • Definir y ejecutar planes estratégicos a corto, medio y largo plazo, con una visión 360° del negocio, para los clientes asignados, de acuerdo con los objetivos de la Dirección Comercial y las directrices del grupo., • Realizar una venta consultiva en todas las líneas de negocio, asegurando una explotación integral del mercado y una adecuada coordinación interna con los departamentos implicados., • Preparar presentaciones corporativas y de producto para ofrecer un asesoramiento de calidad (demos, presentaciones, resolución de incidencias, etc.)., • Asegurar el Market Penetration Contact (Obj: 100%), desarrollar y fortalecer las relaciones con los clientes asignados mediante visitas regulares a todos los centros y con los interlocutores clave (compradores, prescriptores, responsables logísticos, etc.)., • Gestionar de forma proactiva los indicadores de actividad comercial (KPIs), corrigiendo desviaciones y asegurando el adecuado desarrollo de cada cuenta., • Asegurar la ejecución de los planes de acción definidos en las reuniones periódicas de seguimiento. Requisitos: • Buscamos una persona con formación en Ciclo Formativo o Universitaria acostumbrada a tratar con ventas técnicas y al detalle, • Nivel alto de inglés (B2-C1), • Experiencia previa en puesto similar de, al menos, 5 años, • Disponibilidad para viajar por todo el territorio nacional >60%, • Habilidades de negociación, orientación al cliente, orientación a resultados y pensamiento estratégico. En Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato indefinido, • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año, • Modelo híbrido de trabajo, • Coche de empresa, tarjeta Solred, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería y ticket restaurant, • PPSE (Plan de Previsión Social), • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa Para más información visítanos en

Becario/a de Desarrollo de Negocio Red de Colaboradores Locales — Senior Market Ubicación: Madrid, Aravaca Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Duración inicial: Beca de 3-6 meses, con opción real de contrato indefinido Experiencia previa: No necesaria Reporte: Responsable de Desarrollo de Negocio Sobre Senior Market Senior Market ayuda a personas mayores y familias a encontrar soluciones de confianza en momentos complejos: cuidados, dependencia, productos, servicios, asesoramiento y soluciones de valor añadido. Estamos construyendo una red nacional de colaboradores locales —profesionales autónomos, pequeñas empresas y especialistas— para ofrecer a las familias las mejores soluciones en cada provincia. El Reto Buscamos un/a Becario/a de Desarrollo de Negocio para ayudarnos a identificar, contactar y seleccionar a los mejores colaboradores locales en España. El objetivo es claro: encontrar profesionales excelentes que puedan ayudar a familias dependientes con servicios de alta calidad. No buscamos experiencia previa. Buscamos ganas, trabajo duro, criterio, habilidades sociales y mucha capacidad de aprender. Qué harás • Identificar posibles colaboradores regionales por provincia., • Investigar autónomos, pequeñas pymes y profesionales locales., • Crear bases de datos de potenciales partners., • Hacer primeros contactos por email, teléfono o LinkedIn., • Presentar el proyecto de Senior Market de forma clara y atractiva., • Filtrar y cualificar colaboradores según calidad, encaje y potencial., • Coordinar reuniones con los mejores perfiles identificados., • Preparar pequeños análisis, listados y presentaciones., • Utilizar herramientas digitales e inteligencia artificial para trabajar mejor y más rápido. Qué buscamos Una persona con: • Muchas ganas de aprender., • Mucha capacidad de trabajo., • Buena organización y autogestión., • Habilidades sociales., • Capacidad para convencer y transmitir ilusión., • Criterio para distinguir buenos colaboradores de perfiles mediocres., • Capacidad para buscar información en internet de forma ordenada., • Buena comunicación oral y escrita., • Mentalidad práctica: buscar, contactar, insistir, ordenar y cerrar próximos pasos., • Interés por desarrollo de negocio, ventas, partnerships o startups. No necesitas • Experiencia previa., • Haber trabajado antes en desarrollo de negocio., • Conocer el sector de mayores. Sí necesitas actitud, energía, compromiso y ganas de trabajar bien. Valoramos • Estudiantes o recién graduados en ADE, Marketing, Economía, Derecho, Ingeniería, Relaciones Internacionales o similares., • Personas con iniciativa., • Capacidad para hablar con perfiles muy distintos., • Orden en Excel/Sheets, CRM o herramientas similares., • Buen uso de inteligencia artificial para investigar, resumir, ordenar y priorizar., • Mentalidad comercial sana: escuchar, entender y convencer. Qué ofrecemos • Beca de 3-6 meses. Remunerada., • Opción real de contrato indefinido si hay buen desempeño., • Jornada completa., • Incorporación inmediata., • Aprendizaje directo en desarrollo de negocio., • Participación en un proyecto estratégico para la compañía., • Trabajo con impacto real: ayudar a construir una red nacional de colaboradores., • Entorno dinámico, práctico y con muchos proyectos interesantes. Perfil ideal Este puesto puede ser para ti si: • Tienes hambre de aprender., • Te gusta hablar con gente., • Eres ordenado/a y constante., • Te motiva construir algo desde cero., • No te da miedo coger el teléfono., • Te interesa el mundo startup/scale-up., • Quieres una primera oportunidad seria para demostrar lo que vales. Valores que buscamos • Trabajo duro., • Compromiso., • Equipo., • Liderazgo., • Esfuerzo., • Humildad., • Disciplina., • Buena actitud., • Orientación a resultados. TE ESPERAMOS

¿Te apasiona la innovación, la tecnología y las ventas? ¿Quieres formar parte de una scaleup con una misión clara y transformadora que está revolucionando la neurorrehabilitación y mejorando vidas? 🚀 En NeuronUP buscamos un/a Business Development Representative para el mercado español con un perfil claramente comercial, orientado a crecimiento de ingresos y expansión de cuentas centrando en clientes Mid-Market y autonomos. Tus funciones: • Gestion end-to-end del ciclo completo de ventas desde la prospeccion hasta el cierre de la venta., • Identificarás y cualificarás clientes potenciales y, posteriormente, los evaluarás según los criterios establecidos por el equipo de ventas: evaluar el potencial de compra, identificar a los tomadores de decisiones y recopilar información relevante del cliente., • Contactarás activamente con clínicas y profesionales para obtener información relevante y programar reuniones., • Coordinar y asistir a reuniones con clientes potenciales., • Ofrecer demostraciones gratuitas del producto (demos) y hacer seguimiento para recopilar feedback., • Desarrollar y adaptar propuestas económicas para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente, y posteriormente cerrar la venta. Qué buscamos: • Español a nivel nativo (imprescindible)., • Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en empresas SaaS o tecnológicas y clientes B2B., • Experiencia utilizando herramientas CRM (idealmente HubSpot o Pipedrive) será un plus., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía y capacidad para generar relaciones de confianza., • Persona organizada, proactiva y con iniciativa., • Actitud resiliente y ganas de crecer profesionalmente. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido con jornada completa y horario flexible., • Modelo de trabajo híbrido., • Ubicación: Madrid o Logroño📍, • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde formarás parte de un equipo joven y profesional que cree en el proyecto y está totalmente comprometido con él., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. 🧠 Sobre la misión de NeuronUP Hace 12 años surgió NeuronUP con una misión clara: simplificar y potenciar el trabajo de los profesionales en neurorrehabilitación, brindándoles herramientas innovadoras para transformar la vida de sus pacientes Nuestra plataforma, creada para apoyar la intervención y el seguimiento de pacientes con deterioro cognitivo, está disponible en 8 idiomas y se utiliza en más de 75 países. A lo largo de estos años, hemos recibido premios de integración y sellos de innovación que reconocen nuestro compromiso con la excelencia, la transformación del sector de la neurorrehabilitación y una profunda responsabilidad social. 🆙🆙🆙 Si todo esto resuena contigo... ¡Queremos conocerte! • Envíanos tu CV y cuéntanos por qué este reto es para ti. 📤 Los datos que nos facilitas serán tratados por NeuronUP, S.L. de acuerdo con nuestra política de privacidad, que puedes consultar en el siguiente enlace:

¡Estamos ampliando nuestro equipo! Debido a nuestra gran expansión, seleccionamos para nuestros centros ubicados en Zaragoza un Sales and Customer Service Specialist. 💻Las funciones principales que realizará la persona incorporada incluyen: • Venta directa de los diferentes servicios que ofrece Number 16 a alumnos y potenciales alumnos., • Proporcionar un servicio de calidad a los alumnos del centro y sus familias., • Seguimiento de los alumnos ya existentes., • Coordinación y trabajo en común con el Departamento Académico del centro., • Colaboración con nuestro Departamento de Marketing. 🔎Requisitos; • Habilidades de atención al público y sed de aprendizaje y crecimiento profesional, • Flexibilidad y adaptabilidad 🥇Paquete Retributivo; • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia del candidato (18,000-26,000€ Brutos/año entre sueldo fijo y variable - 39Hsemana), • ¿Quieres seguir mejorando tu inglés? ¡Ofrecemos clases gratuitas para todos nuestros empleados! ¡Descuentos en formación en inglés para familiares!, • Ambiente de trabajo muy positivo, dinámico e ¡internacional! 🚀Plan de carrera: A medida que vayas creciendo, se irán ampliando tus funciones dentro de la compañía, recibirás formación específica para el puesto de trabajo y por supuesto, ¡queremos que crezcas con nosotros! Así que te daremos la formación necesaria y moldearemos tu carrera profesional a tu gusto. ¡No hay límites! Si eres una persona positiva, con dotes comunicativos, creativa, con alto compromiso profesional, te gustan las ventas y la atención al cliente, this is the place for you!

¿Te apasionan la mejora continua, la eficiencia operativa y la transformación de procesos? ¿Buscas un proyecto con impacto real dentro de una empresa en plena evolución y crecimiento? En HR Motor, empresa líder en el sector de vehículos de ocasión con presencia nacional y 33 delegaciones en toda España, buscamos incorporar un/a Responsable de Operaciones y Procesos para liderar la optimización operativa de la compañía y acompañarnos en una etapa clave de transformación y escalabilidad. Buscamos un perfil estratégico y operativo a la vez, capaz de analizar, estructurar, implementar y supervisar procesos transversales en todas las áreas de la empresa, impulsando mejoras reales en eficiencia, productividad y coordinación entre departamentos. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de supervisar y liderar la evolución operativa de la compañía, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos internos y colaborando estrechamente con las diferentes áreas de negocio y el departamento IT para impulsar mejoras apoyadas en tecnología. Funciones principales • Analizar, revisar y optimizar los procesos operativos de las diferentes áreas de la empresa., • Detectar ineficiencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora., • Liderar proyectos de transformación y mejora continua junto a los distintos departamentos., • Colaborar con IT en la implantación de herramientas tecnológicas y automatización de procesos., • Supervisar la correcta implantación y funcionamiento de nuevos procedimientos internos., • Coordinar y hacer seguimiento de procesos relacionados con:, • talleres,, • gestión de leads,, • procesos comerciales,, • entrega de vehículos,, • y operativa interna entre departamentos., • Impulsar mejoras enfocadas a aumentar la eficiencia, la productividad y la conversión comercial., • Definir métricas, KPIs y sistemas de seguimiento para garantizar el cumplimiento de objetivos operativos., • Actuar como figura transversal entre dirección y equipos operativos. Primeros retos del puesto • Implantación y optimización de los procesos productivos asociados al nuevo programa de talleres., • Revisión y mejora de procesos comerciales para aumentar la eficacia en la conversión de leads y ventas., • Optimización de la agilidad y coordinación en la entrega de vehículos., • Estandarización y mejora de procesos internos entre departamentos. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en posiciones de operaciones, procesos, mejora continua o transformación empresarial., • Perfil analítico, estructurado y orientado a resultados., • Capacidad para liderar proyectos transversales y coordinar diferentes áreas de negocio., • Experiencia en optimización de procesos y mejora de eficiencia operativa., • Familiaridad con herramientas tecnológicas, digitalización y automatización de procesos., • Alta capacidad organizativa, de seguimiento y resolución de problemas., • Persona proactiva, con iniciativa y visión global de negocio., • Valorable experiencia en entornos dinámicos, multi-sede o empresas en crecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida, líder en el sector y en pleno proceso de expansión., • Proyecto estratégico con impacto directo en la evolución y crecimiento de la compañía., • Posición con alta visibilidad y colaboración directa con dirección., • Horario de oficina en Zaragoza, de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 (45 minutos para comer) y viernes de 8:00 a 15:00., • Ubicación principal en Zaragoza, con desplazamientos frecuentes a Fontellas (vehículo y gastos cubiertos por la empresa)., • Salario competitivo según experiencia y valía profesional. Si buscas un reto con autonomía, capacidad de decisión y posibilidad de transformar una organización desde dentro, queremos conocerte.

¿Te apasionan la mejora continua, la eficiencia operativa y la transformación de procesos? ¿Buscas un proyecto con impacto real dentro de una empresa en plena evolución y crecimiento? En HR Motor, empresa líder en el sector de vehículos de ocasión con presencia nacional y 33 delegaciones en toda España, buscamos incorporar un/a Responsable de Operaciones y Procesos para liderar la optimización operativa de la compañía y acompañarnos en una etapa clave de transformación y escalabilidad. Buscamos un perfil estratégico y operativo a la vez, capaz de analizar, estructurar, implementar y supervisar procesos transversales en todas las áreas de la empresa, impulsando mejoras reales en eficiencia, productividad y coordinación entre departamentos. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de supervisar y liderar la evolución operativa de la compañía, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos internos y colaborando estrechamente con las diferentes áreas de negocio y el departamento IT para impulsar mejoras apoyadas en tecnología. Funciones principales • Analizar, revisar y optimizar los procesos operativos de las diferentes áreas de la empresa., • Detectar ineficiencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora., • Liderar proyectos de transformación y mejora continua junto a los distintos departamentos., • Colaborar con IT en la implantación de herramientas tecnológicas y automatización de procesos., • Supervisar la correcta implantación y funcionamiento de nuevos procedimientos internos., • Coordinar y hacer seguimiento de procesos relacionados con:, • talleres,, • gestión de leads,, • procesos comerciales,, • entrega de vehículos,, • y operativa interna entre departamentos., • Impulsar mejoras enfocadas a aumentar la eficiencia, la productividad y la conversión comercial., • Definir métricas, KPIs y sistemas de seguimiento para garantizar el cumplimiento de objetivos operativos., • Actuar como figura transversal entre dirección y equipos operativos. Primeros retos del puesto • Implantación y optimización de los procesos productivos asociados al nuevo programa de talleres., • Revisión y mejora de procesos comerciales para aumentar la eficacia en la conversión de leads y ventas., • Optimización de la agilidad y coordinación en la entrega de vehículos., • Estandarización y mejora de procesos internos entre departamentos. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en posiciones de operaciones, procesos, mejora continua o transformación empresarial., • Perfil analítico, estructurado y orientado a resultados., • Capacidad para liderar proyectos transversales y coordinar diferentes áreas de negocio., • Experiencia en optimización de procesos y mejora de eficiencia operativa., • Familiaridad con herramientas tecnológicas, digitalización y automatización de procesos., • Alta capacidad organizativa, de seguimiento y resolución de problemas., • Persona proactiva, con iniciativa y visión global de negocio., • Valorable experiencia en entornos dinámicos, multi-sede o empresas en crecimiento. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida, líder en el sector y en pleno proceso de expansión., • Proyecto estratégico con impacto directo en la evolución y crecimiento de la compañía., • Posición con alta visibilidad y colaboración directa con dirección., • Horario de oficina en Zaragoza, de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 (45 minutos para comer) y viernes de 8:00 a 15:00., • Ubicación principal en Zaragoza, con desplazamientos frecuentes a Fontellas (vehículo y gastos cubiertos por la empresa)., • Salario competitivo según experiencia y valía profesional. Si buscas un reto con autonomía, capacidad de decisión y posibilidad de transformar una organización desde dentro, queremos conocerte.

Sobre Altipla Consulting En Altipla Consulting trabajamos con hoteles por toda España para mejorar sus ventas y ofrecerles soluciones para realizar y gestionar reservas. Como consultoría tecnológica tenemos adicionalmente diversos proyectos de terceros dentro y fuera del sector hotelero complementando. Somos un equipo de programación que empezó en remoto desde el inicio y perdura desde entonces en nuestra cultura. Como empresa pequeña nos conocemos y nos comunicamos entre los equipos sin problemas manteniendo un ambiente de trabajo profesional pero amigable, comprensivo y cercano. Buscamos Un programador frontend que conozca un poco de backend, con experiencia previa en Javascript/Typescript. Imprescindible haber manejado previamente Vue/React/Solid/Svelte/Angular o cualquier otro equivalente. Utilizamos Typescript tanto en backend donde complementa a otros servicios hechos en Go como en frontend utilizando Vue para las interfaces. Si tienes un recorrido en otro framework y estás dispuesto a adaptarte y aprender Vue serás un candidato igual de válido que si ya lo conoces de antes. El puesto tiene gran carga de montar interfaces e interacciones de cliente que los usuarios utilizarán, entre otros trabajos de frontend. Pero como seguramente sabes tanto en Vue como en otros frameworks tecnologías como SSR o Server Actions cruzan continuamente al servidor y pedimos ciertos conocimientos básicos de consultar a una base de datos o llamar a una API utilizando fetch desde el servidor. Formarás parte de un equipo técnico clave dentro del desarrollo de nuevos productos de la empresa y con una estabilidad duradera en el tiempo no sujeta a ningún proyecto particular. Tecnologías Estas son algunas de las tecnologías que utilizarás y aprenderás. Recuerda que no te pedimos que las conozcas todas previamente: • Typescript., • Node, Astro (astro.build), Drizzle en el backend., • Vue, Tailwind en el frontend., • Convex y Google Cloud para desplegar., • Desarrollo de agentes y servidores MCP., • Integración Continua (CI), Revisión de Código (Code Review) antes de unirlo y otras buenas prácticas de desarrollo., • Interacción con servicios escritos en Go, que también utilizamos. Qué te ofrecemos • Entrevistas directamente con el encargado del equipo de programación y sin pruebas técnicas algorítmicas o artificiales. Hablaremos contigo y será un proceso respetuoso e informado en todo momento sin ghosting ni incertidumbres., • El proceso puede constar de hasta tres entrevistas: una inicial en remoto para conocer a la persona y su background técnico, una prueba técnica y una final., • Acceso de empresa a herramientas que mejoren y faciliten el trabajo como Cursor o t3.chat., • Trabajo en remoto. Todo el equipo está en remoto., • Contrato fijo, con 22 días de vacaciones anuales y un salario anual de 29.000 a 39.000 euros., • 5 noches de hotel para viajes personales en alguno de los establecimientos hoteleros de nuestra red de clientes.

En este rol, serás el punto de contacto para los nuevos usuarios interesados en nuestra plataforma, por lo que tu misión será convertir leads cualificados en clientes, acompañándolos en el proceso de toma de decisión de inversión mediante un asesoramiento claro, riguroso y orientado a generar

En Altipla Consulting trabajamos con hoteles por toda España para mejorar sus ventas y ofrecerles soluciones para realizar y gestionar reservas. Como consultoría tecnológica tenemos adicionalmente diversos proyectos de terceros dentro y fuera del sector hotelero complementando. Somos un equipo de programación que empezó en remoto desde el inicio y perdura desde entonces en nuestra cultura. Como empresa pequeña nos conocemos y nos comunicamos entre los equipos sin problemas manteniendo un ambiente de trabajo profesional pero amigable, comprensivo y cercano. Buscamos Estamos buscando un Product Engineer que conozca un producto concreto y lo evolucione de forma estable en el tiempo. La misión principal de este puesto es participar en el diseño, desarrollo y mejora del software que ofrecemos, asegurando que cumplan con los estándares de calidad que requerimos. La persona que ocupe la posición deberá tener: • Empatía y métodos para interactuar con los clientes y otros implicados y entender la necesidad o solución que vendemos., • Desarrolla la intuición sobre los requerimientos finales del software., • Capacidad organizativa y analítica para descomponer el trabajo a realizar, reconocer bloqueos y reconocer limitaciones que afecten., • Siempre se pregunta el porqué de cada cosa., • Conocimientos técnicos sólidos para mantener el rumbo durante la programación propia y del trabajo en equipo con otros desarrolladores., • Puede hacer prototipos de pruebas, ayudar configurando una IA o tomar decisiones pragmáticas sobre los problemas que salgan., • Excelente y exquisita evaluación del producto final, rectificación y adaptación a nuevos requerimientos., • Interpreta el software como lo hacen los usuarios finales para detectar inconsistencias y problemas incluso de la idea original., • Capacidad comunicativa para mantener la información fluyendo dentro y fuera del equipo. Un ingeniero product-minded es proactivo con las ideas, es capaz de validarlas en ciclos cortos con el cliente final o su necesidad y se interesa por todo el proceso de extremo a extremo para ofrecer un buen resultado integral. En Altipla encontrarás un nivel de calidad exigente con los productos que ofrecemos y la arquitectura técnica. Un equipo unido que busca esa calidad y atención al detalle en todo momento. Valoramos un software bien diseñado y que soluciona los problemas sin comprometer el resultado final. Tecnologías Estas son algunas de las tecnologías que utilizarás y aprenderás. Recuerda que no te pedimos que las conozcas todas previamente: • Typescript., • Node, Astro (astro.build), Drizzle en el backend., • Vue, Tailwind en el frontend., • Convex y Google Cloud para desplegar., • Desarrollo de agentes y servidores MCP., • Integración Continua (CI), Revisión de Código (Code Review) antes de unirlo y otras buenas prácticas de desarrollo., • Interacción con servicios escritos en Go, que también utilizamos. Ofrecemos • Entrevistas directamente con el encargado del equipo de programación; y sin pruebas técnicas algorítmicas o artificiales. Hablaremos contigo y será un proceso respetuoso e informado en todo momento sin ghosting ni incertidumbres., • El proceso puede constar de hasta tres entrevistas: una inicial en remoto para conocer a la persona y su background técnico, una prueba técnica, y una final para las condiciones y oferta., • Acceso de empresa a herramientas que mejoren y faciliten el trabajo como Cursor o t3.chat., • Trabajo en remoto. Todo el equipo está en remoto., • Contrato fijo con 22 días de vacaciones anuales y un salario anual de 30.000 a 40.000 euros., • 5 noches de hotel para viajes personales en alguno de los establecimientos hoteleros de nuestra red de clientes.

Conseguir los objetivos de ventas establecidos, negociando las condiciones comerciales y cerrando acuerdos. Buscamos Agente Comercial con pasión por la tecnología y las ventas para unirse a nuestro equipo. Como Comercial, serás embajador/a de nuestra marca, con la tarea de identificar y desarroll

Buscamos un/a Team Leader para hacerse cargo de nuestras operaciones de callers en varias marcas. Gestionamos campañas tanto B2B como B2C, y liderarás un equipo amplio de callers trabajando en una mezcla variada de proyectos. El puesto cubre todo el ciclo: entrevistar e incorporar a nuevos candidatos, decidir quién entra al equipo, monitorizar el rendimiento diario y asegurarte de que el trabajo que debe hacerse realmente se hace. En el día a día, serás la persona de referencia para nuestros callers. Llevarás las entrevistas de selección, acompañarás a los nuevos en el onboarding, harás seguimiento del output y la calidad, entrenarás a quienes no rindan y actuarás cuando haga falta resolver algo. Te moverás entre distintas marcas y productos — una hora revisando tasas de conversión de una campaña B2C de consumidor final, y la siguiente trabajando con un equipo B2B en calidad de pipeline y ratios de concertación de reuniones. El puesto encaja con alguien que sabe exigir responsabilidad, mantiene muchas piezas en movimiento bien organizadas y cambia de contexto sin perder el hilo. Como combinamos ventas B2C a consumidor final con generación de leads / concertación de citas B2B, necesitas entender qué significa hacerlo bien en ambos mundos — el ritmo, los KPIs y el estilo de llamada son genuinamente distintos, y un/a buen/a Team Leader adapta su enfoque a cada uno. Lo que buscamos: • Español nativo o bilingüe (escrito y hablado) — liderarás callers hispanohablantes y evaluarás candidatos en español, • Buen nivel de inglés para la comunicación interna con el equipo fundador, • Experiencia liderando un equipo de ventas o call center (B2B, B2C o idealmente ambos), • Soltura entrevistando y evaluando candidatos a buen ritmo — incorporamos de forma continua, • Fuertes habilidades organizativas y seguimiento real; cierras los temas que abres, • Estilo de comunicación claro y directo — con los callers y con nosotros, • Instinto de coaching: escuchas una llamada y sabes qué hay que corregir, • Disponibilidad para estar conectado/a en horario laboral español Lo que ofrecemos: • Modelo de comisiones fuerte, ligado directamente al rendimiento de tu equipo — cuanto mejor rindan ellos, mejor ganas tú, • Totalmente remoto, y con flexibilidad real de ubicación — trabaja desde España, o desde el extranjero el tiempo que quieras, siempre que puedas cubrir horario laboral español para tu equipo, • Mucha variedad entre marcas, productos y campañas B2B/B2C, • Arranque rápido con un onboarding estructurado y apoyo continuo del equipo fundador, • Responsabilidad real — tú llevas tu equipo, nosotros respaldamos tus decisiones Si esto te encaja, envíanos tu candidatura pronto. Queremos cubrir el puesto rápido y buscamos a alguien que pueda empezar lo antes posible.

Buscamos Representantes de Ventas B2B (Remoto/Híbrido) - Junior & Senior ¿Te encantan los juegos de mesa? ¿Tienes talento para conectar con negocios y cerrar acuerdos? En 2Tomatoes Games queremos conocerte. Somos una editorial internacional de juegos de mesa en plena expansión, y buscamos Representantes de Ventas B2B (Junior o Senior) para fortalecer nuestra red clientes. ¿Qué harás en este rol? • Prospección Comercial: Identificar y contactar nuevas tiendas, librerías y disribuidores., • Gestión de Cuentas: Mantener relaciones con clientes existentes y fomentar pedidos recurrentes., • Presentación de Producto: Comunicar el valor único de nuestro catálogo., • Cumplimiento de Objetivos: Superar metas mensuales y trimestrales., • Uso de CRM: Registrar tu pipeline y actividades comerciales de forma organizada. ¿Qué buscamos? Requisitos Generales (Todos los niveles) Pasión por los juegos de mesa o interés genuino por la industria. Experiencia en ventas B2B o mentalidad enfocada a negocios. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de trabajar de forma autónoma y organizada en remoto. Para Nivel Junior: 6 meses a 1 año de experiencia en ventas, atención al cliente o telemarketing (deseable). Motivación y actitud de aprendizaje continuo. Para Nivel Senior: Mínimo 3 años de experiencia en ventas B2B o gestión de cuentas clave. Historial comprobado de cumplimiento de metas comerciales. ¿Qué ofrecemos? Sueldo Competitivo: salario fijo + variable. Flexibilidad Total: 100% remoto/híbrido, horario flexible orientado a resultados. Crecimiento Profesional: Posibilidad de asumir liderazgo o gestión de territorios. Cultura de Juego: Únete a un equipo global, dinámico y apasionado por lo que hace. Descuentos en Juegos: Accede a nuestro catálogo para conocer los productos desde adentro. Si te interesa, envía tu cv a y completa el siguiente cuestionario

¡Don’t choose Elis si no quieres asumir retos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de Responsabilidad Social Corporativa! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? ¡Si te motiva gestionar relaciones clave con clientes, impulsar el crecimiento comercial y asegurar la satisfacción de los mismos, esta posición es para ti! En nuestra empresa, el/la Key Account Manager Salud se responsabilizará de dirigir la gestión de las cuentas estratégicas del sector salud , optimizando la relación con nuestros principales clientes y asegurando el cumplimiento de sus expectativas. ¿Cómo será tu día a día? • Llevarás a cabo la gestión de las cuentas clave de los clientes del sector salud., • Supervisarás el servicio a los mismos anticipando posibles necesidades y resolviendo aquellas incidencias que puedan derivarse., • Serás el/la responsable de llevar a cabo la negociación con los clientes tanto para los contratos de servicio como para actualización de las tarifas., • Te enfocarás en mejorar y ampliar las relaciones con los clientes, centrándote en poder crecer a nivel interno en las cuentas más estratégicas y abrir nuevo mercado en nuevas cuentas del sector., • Te convertirás en la persona de confianza para los clientes, estableciendo relaciones a largo plazo con ellos. Nos encantaría que formes parte del equipo si… • Tienes formación en Comercio, Ventas, ADE o similar., • Aportas más de 3 años de experiencia en puestos similares en el área comercial., • Capacidad para trabajar por objetivos y enfocado/a en el buen servicio al cliente., • Eres una persona analítica con habilidades para liderar el cambio, siendo capaz de hacer propuestas de mejora., • Sabes cómo motivar y acompañar a tus compañeros/as, inspirando confianza y determinación., • Permiso de conducir tipo B., • Orientación hacia la mejora y optimización del servicio., • Una personalidad emprendedora, comunicativa, negociadora y empática., • Experiencia en relacionarte con diferentes departamentos en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Paquete retributivo muy interesante con un fijo + variable en base a tus objetivos., • Coche de empresa + tarjeta de gasolina., • Dietas., • Beneficios sociales: retribución flexible, compra de acciones de la compañía, descuentos promocionales y mucho más... Si tienes experiencia en el área comercial, destacas por tus habilidades de negociación, orientación a la consecución de objetivos y liderazgo en servicio al cliente, y además te adaptas con éxito a entornos dinámicos y cambiantes, ¡queremos conocerte! Únete a nosotros como Key Account Manager y lleva tu carrera al siguiente nivel, contribuyendo al crecimiento y eficiencia de una compañía líder en su sector. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua. Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

¡Don’t choose Elis si no quieres asumir retos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de Responsabilidad Social Corporativa! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? ¡Si te motiva gestionar relaciones clave con clientes, impulsar el crecimiento comercial y asegurar la satisfacción de los mismos, esta posición es para ti! En nuestra empresa, el/la Key Account Manager Salud se responsabilizará de dirigir la gestión de las cuentas estratégicas del sector salud , optimizando la relación con nuestros principales clientes y asegurando el cumplimiento de sus expectativas. ¿Cómo será tu día a día? • Llevarás a cabo la gestión de las cuentas clave de los clientes del sector salud., • Supervisarás el servicio a los mismos anticipando posibles necesidades y resolviendo aquellas incidencias que puedan derivarse., • Serás el/la responsable de llevar a cabo la negociación con los clientes tanto para los contratos de servicio como para actualización de las tarifas., • Te enfocarás en mejorar y ampliar las relaciones con los clientes, centrándote en poder crecer a nivel interno en las cuentas más estratégicas y abrir nuevo mercado en nuevas cuentas del sector., • Te convertirás en la persona de confianza para los clientes, estableciendo relaciones a largo plazo con ellos. Nos encantaría que formes parte del equipo si… • Tienes formación en Comercio, Ventas, ADE o similar., • Aportas más de 3 años de experiencia en puestos similares en el área comercial., • Capacidad para trabajar por objetivos y enfocado/a en el buen servicio al cliente., • Eres una persona analítica con habilidades para liderar el cambio, siendo capaz de hacer propuestas de mejora., • Sabes cómo motivar y acompañar a tus compañeros/as, inspirando confianza y determinación., • Permiso de conducir tipo B., • Orientación hacia la mejora y optimización del servicio., • Una personalidad emprendedora, comunicativa, negociadora y empática., • Experiencia en relacionarte con diferentes departamentos en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Paquete retributivo muy interesante con un fijo + variable en base a tus objetivos., • Coche de empresa + tarjeta de gasolina., • Dietas., • Beneficios sociales: retribución flexible, compra de acciones de la compañía, descuentos promocionales y mucho más... Si tienes experiencia en el área comercial, destacas por tus habilidades de negociación, orientación a la consecución de objetivos y liderazgo en servicio al cliente, y además te adaptas con éxito a entornos dinámicos y cambiantes, ¡queremos conocerte! Únete a nosotros como Key Account Manager y lleva tu carrera al siguiente nivel, contribuyendo al crecimiento y eficiencia de una compañía líder en su sector. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua. Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Seleccionamos un/a Practice Manager para el Hospital Veterinario Lleida. Contamos con equipo tecnológico especializado en varias áreas como: TAC, Rayos X, laboratorio propio, endoscopia, artroscopia, ecografías, oftalmología, Cirugía láser, entre otros. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Coordinación y dirección de los equipos., • Interlocución con RRHH para tramites del personal, • Coordinación y ejecución de horarios., • Apoyo logístico (compras y ventas), • Supervisión de agenda/control de operaciones, • Organización y coordinación de formaciones internas., • Supervisión de tareas de expansión y búsqueda activa de nuevos veterinarios referidores., • Apoyo, junto a dirección, en gestión de quejas y reclamaciones., • Gestión de Redes Sociales y marketing digital, • Control de calidad sobre los servicios prestados ¿Qué buscamos? • Titulación Licenciado/a en Veterinaria, Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o en campos relacionados., • Experiencia profesional demostrable de al menos cinco años: se valorará experiencia acreditada en clínica de pequeños animales y experiencia en funciones de gestión., • Buscamos una persona empática, orientada al cliente, con capacidades analíticas, resolutiva a la hora de abordar problemas., • Importante tener conocimiento avanzados de Excel y de facturación. Conocimiento de software veterinarios. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Salario: según valía., • Jornada completa, • Horario: jornada intensiva de lunes a viernes (combinando mañanas y tardes), se valorará flexibilidad., • Incorporación Inmediata., • Beneficios Sociales: Seguro médico privado pagado por la empresa., • Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, formación interna, etc. ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

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Multinacional líder en su sector, ubicada en Madrid, busca incorporar un/a AUDITOR/A. Tu misión será evaluar de manera independiente y objetiva la eficacia de los controles internos, la gestión de riesgos y el cumplimiento de políticas, procedimientos y normativas aplicables, con el fin de contribuir a la mejora continua de los procesos y a la protección de los activos de la organización. Responsabilidades: • Ejecución del plan de auditoría interna que incluye, entre otros trabajos, auditorías financieras y de procesos, tanto a nivel nacional como internacional., • Diseño de pruebas de auditoría específicas para cada área., • Evaluación de los controles internos de los procesos y áreas clave del negocio (compras, activos, producción, facturación, logística, inventarios, nóminas, etc.), • Realización de inventarios físicos en almacenes o/y centros de distribución., • Revisión de los procedimientos existentes, propuesta de mejoras y optimizaciones., • Verificación del grado de cumplimiento de los procedimientos, las políticas internas y las normativas regulatorias., • Redacción, elaboración y emisión de informes de auditoría, incluyendo recomendaciones de mejora., • Seguimiento de la implementación de planes de acción., • Apoyo en la mejora continua de procesos y controles. Que valoramos: • Grado en Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad o similar. Se valorará MBA o postgrado en Dirección Financiera., • Experiencia mínima de entre 7 y 10 años en auditoría (5 años en auditoría externa Big Four y experiencia en auditoría interna)., • Conocimientos sólidos de contabilidad, estados financieros, auditoría financiera y de procesos, controles internos y gestión de riesgos., • Experiencia en procesos financieros y riesgos asociados: ventas, cuentas a cobrar/pagar, compras, inventarios, activos fijos, nóminas y cierre financiero., • Manejo avanzado de ERPs (SAP), Excel y herramientas de análisis de datos y reporting., • Nivel alto de inglés, hablado y escrito., • Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales., • Se valorará certificación CIA/COSO y conocimientos básicos de información no financiera., • Perfil autónomo, analítico, organizado y orientado al detalle, con integridad profesional, proactividad y buenas habilidades de comunicación y relación interpersonal. Que ofrecemos: • Proyecto estable en una compañía sólida y en constante crecimiento, • Horario flexible de lunes a jueves y jornada continuada los viernes, • Seguro de salud y de vida

Multinacional líder en soluciones para protección eléctrica, conexión de sistemas y gestión térmica busca incorporar un Field Application Engineer para dar soporte técnico avanzado y acompañar el desarrollo de negocio en sectores como energía, industria y data centers. Se trata de una posición clave, altamente técnica y con fuerte exposición internacional, participando en proyectos de infraestructura crítica. Responsabilidades: • Proporcionar soporte técnico especializado a clientes, equipo comercial y partners, • Analizar necesidades y diseñar soluciones en envolventes eléctricas, gestión de cableado, puesta a tierra y thermal management, • Participar en proyectos desde fase de especificación hasta implementación, • Realizar presentaciones técnicas, workshops y formaciones a cliente, • Colaborar estrechamente con equipos internacionales (ingeniería, producto, ventas), • Apoyar en la resolución de incidencias técnicas complejas, • Actuar como referente técnico en oportunidades estratégicas Requisitos (H/M/D): • Ingeniería (eléctrica, industrial o similar), • Experiencia en roles técnicos (application, preventa, soporte en campo) en entorno industrial/eléctrico, • Nivel de inglés muy alto (imprescindible), • Uso diario en entorno profesional internacional, • Capacidad para realizar presentaciones técnicas y comunicación con stakeholders globales, • Disponibilidad para viajar Siguientes pasos: Si estás interesado/a en esta oportunidad, haz clic en aplicar ahora para enviar tu CV actualizado o contáctanos directamente. Si esta posición no encaja con tu perfil, pero estás valorando un cambio, escríbenos igualmente. Garantizamos la confidencialidad en todo el proceso.

Seleccionamos un IT Sales Manager (H/M/X) para incorporación directa en plantilla de nuestro cliente Principales responsabilidades: • Diseñar y desplegar la estrategia comercial de la compañía., • Crear y estructurar el área de ventas (organización, roles, objetivos, KPIs e incentivos)., • Definir procesos comerciales, playbooks y metodologías de venta., • Implantar herramientas de gestión comercial (CRM, pipeline, forecast)., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en clientes potenciales., • Desarrollar y gestionar relaciones con clientes estratégicos., • Elaborar y defender propuestas comerciales complejas., • Establecer alianzas con partners tecnológicos., • Colaborar con marketing, delivery y dirección para alinear estrategia y ejecución., • Analizar resultados comerciales y proponer mejoras continuas. Requisitos: • Experiencia mínima de 7 años en desarrollo de negocio en el sector tecnológico (B2B)., • Experiencia previa creando o estructurando equipos comerciales., • Experiencia en venta de soluciones tecnológicas (software, cloud, ciberseguridad, servicios IT, etc.)., • Experiencia en ventas consultivas y gestión de cuentas estratégicas., • Capacidad para diseñar procesos comerciales escalables., • Experiencia trabajando con CRM (Salesforce, HubSpot, Dynamics o similares)., • Nivel alto de inglés (mínimo C1). Se ofrece: Teletrabajo (hasta 3 días a la semana) Salario fijo + variable + beneficios sociales Coche de empresa

Desde Adsearch buscamos un Chief Commercial Officer (CCO) para una compañía tecnológica del sector público en España. Reportando al CEO, serás la persona que liderará la estrategia comercial y de crecimiento desde cero. Además, serás responsable de impulsar el desarrollo de negocio, la generación de ingresos y la consolidación de relaciones con clientes clave, especialmente en entornos institucionales y sector público. Responsabilidades clave • Construcción y gestión del pipeline de nuevos clientes en el ecosistema sanitario público., • Ownership total del ciclo de licitación pública. Desde la identificación de la oportunidad, hasta la adjudicación., • Retención y expansión de la cartera existente (NRR, upsell, renovaciones)., • Implementación del modelo comercial: CRM, forecasting, KPIs y reporting., • Incorporación progresiva de equipo comercial conforme escale el negocio. Perfil • +10 años en ventas B2B/B2G de tecnología en España., • Historial demostrable de contratos públicos adjudicados., • Dominio de la LCSP y del ciclo completo de contratación pública., • Red activa en administración pública española, preferiblemente en sanidad., • Español nativo · Inglés C1. Se ofrece • Rol estratégico con impacto directo en el negocio., • Proyecto con alto potencial de desarrollo., • Condiciones competitivas. Si esto encaja con tu momento profesional y tienes el track record, nos encantaría conocerte.

Multinacional líder en soluciones para protección eléctrica, conexión de sistemas y gestión térmica busca incorporar un Field Application Engineer para dar soporte técnico avanzado y acompañar el desarrollo de negocio en sectores como energía, industria y data centers. Se trata de una posición clave, altamente técnica y con fuerte exposición internacional, participando en proyectos de infraestructura crítica. Responsabilidades: • Proporcionar soporte técnico especializado a clientes, equipo comercial y partners, • Analizar necesidades y diseñar soluciones en envolventes eléctricas, gestión de cableado, puesta a tierra y thermal management, • Participar en proyectos desde fase de especificación hasta implementación, • Realizar presentaciones técnicas, workshops y formaciones a cliente, • Colaborar estrechamente con equipos internacionales (ingeniería, producto, ventas), • Apoyar en la resolución de incidencias técnicas complejas, • Actuar como referente técnico en oportunidades estratégicas Requisitos (H/M/D): • Ingeniería (eléctrica, industrial o similar), • Experiencia en roles técnicos (application, preventa, soporte en campo) en entorno industrial/eléctrico, • Nivel de inglés muy alto (imprescindible), • Uso diario en entorno profesional internacional, • Capacidad para realizar presentaciones técnicas y comunicación con stakeholders globales, • Disponibilidad para viajar Siguientes pasos: Si estás interesado/a en esta oportunidad, haz clic en aplicar ahora para enviar tu CV actualizado o contáctanos directamente. Si esta posición no encaja con tu perfil, pero estás valorando un cambio, escríbenos igualmente. Garantizamos la confidencialidad en todo el proceso.

Multinacional especializada en soluciones para infraestructura eléctrica crítica, protección de sistemas y gestión térmica busca incorporar un Territory Account Manager para liderar el desarrollo comercial en su región. La posición tiene un fuerte componente estratégico, con impacto directo en el crecimiento de negocio en sectores como energía, industria y data centers. Responsabilidades: • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes clave (distribuidores, OEMs, ingenierías, instaladores y cliente final), • Definir e implementar el plan comercial del territorio, • Identificar oportunidades en proyectos de infraestructura crítica, energía y entornos industriales, • Impulsar ventas de soluciones de protección eléctrica, conexión y gestión térmica, • Liderar negociaciones comerciales complejas y acuerdos a largo plazo, • Coordinarse con equipos técnicos (Application Engineering, producto) para ofrecer soluciones adaptadas, • Analizar mercado, competencia y tendencias para detectar oportunidades de crecimiento, • Cumplir objetivos de ventas y KPIs Requisitos (H/M/D): • Experiencia sólida en ventas B2B dentro de sector industrial, eléctrico o tecnológico, • Experiencia en gestión de cuentas y desarrollo de negocio en entornos complejos, • Conocimiento de canal (distribución) y venta a cliente final, • Capacidad para gestionar ciclos de venta largos y proyectos técnicos, • Nivel de inglés muy alto (imprescindible):, • Interacción diaria con equipos internacionales, • Capacidad de negociación y presentación en inglés, • Perfil autónomo, orientado a resultados y con visión estratégica, • Disponibilidad para viajar Siguientes pasos: Si estás interesado/a en esta oportunidad, haz clic en aplicar ahora para enviar tu CV actualizado o contáctanos directamente. Si esta posición no encaja con tu perfil, pero estás valorando un cambio, escríbenos igualmente. Garantizamos la confidencialidad en todo el proceso.

Desde Adsearch buscamos un Chief Commercial Officer (CCO) para una compañía tecnológica del sector público en España. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Reportando al CEO, serás la persona que liderará la estrategia comercial y de crecimiento desde cero. Además, serás responsable de impulsar el desarrollo de negocio, la generación de ingresos y la consolidación de relaciones con clientes clave, especialmente en entornos institucionales y sector público. Responsabilidades clave • Construcción y gestión del pipeline de nuevos clientes en el ecosistema sanitario público., • Ownership total del ciclo de licitación pública. Desde la identificación de la oportunidad, hasta la adjudicación., • Retención y expansión de la cartera existente (NRR, upsell, renovaciones)., • Implementación del modelo comercial: CRM, forecasting, KPIs y reporting., • Incorporación progresiva de equipo comercial conforme escale el negocio. Perfil • +10 años en ventas B2B/B2G de tecnología en España., • Historial demostrable de contratos públicos adjudicados., • Dominio de la LCSP y del ciclo completo de contratación pública., • Red activa en administración pública española, preferiblemente en sanidad., • Español nativo · Inglés C1. Se ofrece • Rol estratégico con impacto directo en el negocio., • Proyecto con alto potencial de desarrollo., • Condiciones competitivas. xcskxlj Si esto encaja con tu momento profesional y tienes el track record, nos encantaría conocerte.

Konecta es una compañía multinacional líder en la prestación de servicios globales de gestión de clientes, externalización de procesos de negocio (BPO) y soluciones digitales avanzadas. La organización cuenta con más de 120.000 profesionales, que operan en 30 idiomas, con presencia en 26 países y 4 continentes, ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades específicas de cada sector. Konecta proporciona una oferta integral que abarca todo el ciclo de vida del cliente, incluyendo la captación, fidelización, atención al cliente, soporte técnico y gestión de cobros. Estas capacidades se apoyan en un modelo de negocio sostenible, respaldado por una sólida experiencia en gestión de procesos, experiencia de cliente y el uso de tecnologías de vanguardia, especialmente en el ámbito de la inteligencia artificial. Con sede en Madrid, la compañía genera unos ingresos globales superiores a 2.000 millones de euros y presta servicio a más de 500 clientes, entre los que se encuentran empresas líderes en sectores como telecomunicaciones, energía, banca, movilidad, comercio minorista y comercio electrónico. Misión del Puesto: El objetivo principal del puesto es actuar como referente técnico dentro de la organización comercial para el desarrollo de soluciones basadas en inteligencia artificial. La persona seleccionada no tendrá una función comercial directa, sino que será responsable de habilitar y reforzar las capacidades del equipo de ventas, proporcionando soporte técnico especializado, diseño de soluciones, modelos de pricing y arquitecturas adaptadas a cada cliente. Tras un periodo inicial de formación, asumirá la gestión integral del ciclo de preventa, incluyendo la identificación de necesidades, definición de soluciones, diseño arquitectónico y elaboración de propuestas finales. Asimismo, representará las capacidades de inteligencia artificial de Konecta en el mercado, especialmente en el ámbito hispanohablante. Responsabilidades: • Capacitación y soporte a equipos comerciales., • Preparar a los equipos de ventas para reuniones con clientes mediante la elaboración de presentaciones técnicas y posicionamiento de soluciones., • Desarrollar y mantener materiales reutilizables, incluyendo arquitecturas de referencia y demostraciones., • Participar en reuniones con clientes como experto técnico, resolviendo cuestiones complejas y generando confianza., • Traducir necesidades de negocio en casos de uso concretos de inteligencia artificial., • Diseño y arquitectura de soluciones., • Diseñar soluciones end-to-end adaptadas a los requerimientos de cada cliente., • Definir integraciones, flujos de datos y modelos de orquestación., • Elaborar documentación técnica y análisis de viabilidad., • Evaluar y seleccionar tecnologías, modelos y frameworks adecuados., • Modelos de costes y viabilidad., • Elaborar propuestas económicas y modelos de pricing., • Analizar la viabilidad técnica y estimar el esfuerzo requerido., • Colaborar en la preparación de respuestas a licitaciones (RFPs)., • Innovación y actualización tecnológica., • Mantenerse actualizado sobre la evolución del ecosistema de inteligencia artificial., • Evaluar nuevas tecnologías y su aplicabilidad en entornos empresariales., • Experiencia profesional de entre 5 y 8 años en ingeniería de software y desarrollo de soluciones., • Dominio del español (nativo) y nivel alto de inglés (mínimo C1)., • Residencia en Madrid., • Capacidad para combinar conocimiento técnico con visión de negocio., • Experiencia en Python, plataformas cloud y arquitecturas basadas en APIs., • Habilidades de comunicación y presentación ante perfiles directivos., • Perfil proactivo, con alta capacidad de aprendizaje y adaptación., • Se requiere una sólida base conceptual en Modelos de lenguaje (LLM) y soluciones de IA generativa., • Sistemas RAG (Retrieval-Augmented Generation)., • Arquitecturas multiagente y frameworks asociados., • Inteligencia artificial conversacional y de voz., • Observabilidad y monitorización de sistemas., • Integración de sistemas empresariales., • Servicios de IA en la nube (AWS, Azure, GCP)., • Experiencia en entornos BPO o Contact Center., • Experiencia previa en preventa o consultoría técnica., • Participación en procesos de licitación., • Participación en proyectos estratégicos de inteligencia artificial aplicada a gran escala., • Entorno profesional altamente especializado e innovador., • Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo., • Condiciones económicas competitivas alineadas con el mercado., • Contrato indefinido., • Proyecto híbrido y horario flexible.

Dirección Comercial Internacional.Si estás finalizando tus estudios o te has graduado recientemente y quieres iniciar tu carrera en.Participarás en actividades reales de.LinkedIn y herramientas digitales).Desarrollarás criterio para detectar.Apoyarás en la preparación y agendamiento de.Trabaja

Soporte al concesionario en materia de seguros. Experiencia comercial/ventas (especialmente en la promoción de seguros, aunque también se valorará experiencia con otros productos o servicios). Nuestro Cliente, una importante financiera perteneciente a uno de los grupos de automoción más grandes

En el puesto de Comercial de ventas y alquiler en Rent11, serás responsable de gestionar un portafolio de propiedades, atender a clientes interesados en compras y alquileres, organizar visitas a propiedades y cerrar acuerdos comerciales. Seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Comercial de Ve