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Orange Cyberdefense est l’entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle.Nous leur apportons notre expertise afin d’assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu’ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.Avec un CA de 1,2 Md€ en 2024, 11% de croissance et plus de 3.000 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.Orange Cyberdefense is the cyber security company of Orange Group, providing security consulting, solutions and services to organisations around the globe. We strive to protect freedom and build a safer digital society. We are looking for an Innovation Architectto join the CTO Department.The CTO Department guides and supports Orange Cyberdefense's innovation efforts to enable market differentiation. To achieve this, the team develops an innovation strategy in collaboration with internal stakeholders and supports projects that align with this strategy. To facilitate decision-making on which innovations to develop and to accelerate the adoption of promising technologies, the team creates and provides an incubator. The incubator is equipped with resources for developing demos, testing, benchmarking, and prototyping new technologies and features for OCD’s service offerings, in cooperation with voluntary partners and clients, and in connection with Orange Group entities (Orange Business, Orange Innovation). It particularly helps accelerate the integration of cutting-edge automation and artificial intelligence technologies into OCD’s services and products.Key responsibilities:As a technical coach, support the design and oversee the implementation of technical solutions for incubated projects.Capitalizing on acquired technical experience to benefit the company, particularly on major technical challenges such as AI and automation.Play a pivotal role between the strategic innovation vision and technological realization, ensuring the feasibility and scalability of prototypes.Create and maintain an experimentation platform (testing, sandbox, pre-production) aimed at speeding up the development and validation of proof of concepts within the incubator. This platform has the resources and mechanisms for development and DevOps, experimentation with AI and automation technologies, as well as controlled access for project teams, business units, clients, and pilot partners. Its design promotes best IT practices within the company, in collaboration with CIO teams and Data/AI units.What we expect from you:Architecture and PrototypingServe as a technical advisor and coach for the development of innovations within the platformization context of OCD services.Design modular and secure technical architectures for incubated projects.Oversee the realization of POCs and MVPs (Minimum Viable Products).Ensure technical consistency across different experiments.Guarantee the proper integration of developed solutions with the group's internal environments, working with CIO and Data/AI teams.Incorporate SecDevOps principles and Security by Design into all experiments.Collaborate with internal security teams to ensure regulatory compliance (ISO 27001, GDPR, etc.).Creation and Management of an Experimentation EnvironmentDesign and deploy a testing, demonstration, and pre-production environment that allows: Hosting prototypes close to production conditions,Evaluating the security and performance of innovations,Continuous integration (CI/CD) and simulation of client environments.Integrate resources for experimenting with AI technologies.Define access, isolation, and security standards for this environment (sandbox, network segmentation, identity management, supervision).Implement automation, deployment, and monitoring tools to accelerate experimentation cycles.Maintain, update, and document this infrastructure.Support for Incubated ProjectsAssist project leaders with technical choices (cloud, frameworks, languages, tools).Train and raise awareness among project teams on best development and architecture practices.Participate in project selection committees and assess the technical feasibility of submitted ideas.Develop documentation to ensure proper knowledge capitalization and best development practices within the company, in collaboration with CIO and Data/AI teams.Promotion of Innovation, Platformization, and AI CultureContribute to spreading a culture of innovation and AI exploitation within business units and OCD offerings.Support OCD’s technological openness: help identify relevant emerging technologies for cybersecurity services (AI, automation, XDR, digital sovereignty, etc.).Assist in maintaining a network of technical and open-source partners.Profile :Master’s degree in software engineering, cloud engineering, or equivalent. Minimum technical experience or training in information systems security, with a good understanding of cybersecurity, compliance, and trust issues.At least 7 years of experience in system administration, architecture, or technical R&D roles, ideally in cloud, DevSecOps, and automation domains.Experience in an innovation environment or technical lab is a plus.Technical SkillsHybrid Cloud / Container Architecture: AWS, Azure, GCP, Docker, Kubernetes.DevSecOps: GitLab CI/CD, Terraform, Ansible, SAST/DAST scanning, secrets management.AI & automation: vibe coding, orchestration (n8n, LangChain), agent-based AI architectures (Mistral, LangGraph), communication protocols (MCP, A2A, etc.).Security: access management / IAM (SSO, Kerberos/OAuth, etc.).Languages and frameworks: Python, Go, Node.js, or equivalent.Infrastructure & Monitoring: ELK, Prometheus, Grafana, Wazuh/SIEM.Virtualization & Sandboxing: VMware, Proxmox, open-source solutions.Soft SkillsCuriosity, autonomy, and a passion for experimentation.Ability to simplify complex concepts and foster a shared technical vision.Technical leadership and team spirit.Results-oriented and pragmatic (ability to deliver POCs quickly).Publication date : Feb 17, 2026, 12:00AMNos + :• ð Notre état d'esprit : Organisation d'afterworks, team building, tournoi de babyfoot & co, implication des salariés dans les projets de l'entreprise ;• ð Votre carrière : Formations, certifications, assessments, Academy, mobilité interne, missions au sein de nos sites à l'international ;• Notre engagement : partenaire clé en période de crise (protection des services de santé pendant la crise COVID-19, sécurisation des collectes pour Notre-Dame de Paris, etc.), acteur dans la politique RSE du Groupe Orange (égalité des chances, défense de la diversité…) ;• Votre équilibre de vie : télétravail, soutien aux activités sportives et culturelles, organisations de challenges sportifs etc. ;• ð Nos autres avantages : Participation (Groupe Orange), intéressement, épargne salariale, compte épargne temps, chèques cadeaux etc.Challenge, bienveillance et expertise seront au cœur de votre quotidien. Rejoignez-nous ! At Orange, only your skills matter. Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have. Job SummaryJob number: IOS-2026-1905Date posted : 2026-08-15Profession: OtherEmployment type: Full-timeType: Full-time

Rejoignez Coallia, opérateur associatif majeur et ses 4 500 salariés œuvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture.Au quotidien, nous accompagnons plus de 100 000 personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France Métropolitaine et Outre-Mer.Co

La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme, le contre-espionnage, la protection économique et la cyberdéfense. Missions : Au sein d’un bureau en charge de l’approvisionnement (exécution financière des actes de gestion pris par les services prescripteurs, performance et qualité de l‘exécution, et animation de la chaîne financière), le chef de service organise, coordonne, supervise le fonctionnement de l’équipe, rend compte à sa hiérarchie de l’activité de la section et l’alerte en cas de difficultés. Pour ce faire, vous aurez comme principales missions : • Superviser le traitement des demandes d’achat, services faits et mises en paiement émanant du service immobilier, dans les outils internes et externes, afin de répondre aux besoins opérationnels et techniques ;, • Piloter l’évolution des modalités de traitement de ces dépenses ;, • Superviser le traitement des procédures complexes (comme les immobilisations), des recettes non fiscales, des factures complexes et le nettoyage des flux ;, • Participer à l’élaboration des fiches engagement juridique complexe ;, • Effectuer et exploiter les restitutions chorus nécessaires au pilotage d’activité ;, • Veiller à l’administration des SI financiers ;, • Veiller à la qualité de l’exécution financière (respect des délais, des imputations, des règles budgétaires et comptables, des consignes ministérielles notamment provenant du CPFi) et proposer des améliorations ;, • Participer à la communication des consignes et processus aux services prescripteurs ;, • Proposer la formalisation des processus et des outils de fluidification de la chaine financière ;, • Mettre en œuvre des actions liées au contrôle interne financier (sécurisation des processus), en lien avec les autres acteurs de la fonction financière ;, • Encadrer et animer l’activité de l’équipe ;, • Veiller à accroître le niveau de compétence de chaque agent et tenir à jour leurs compétences en matière de législation budgétaro-comptable. Profil recherché : Vous avez des compétences budgétaires et comptables et êtes à l’aise sur Excel. Vous maîtrisez chorus formulaire ainsi que chorus cœur et présentez de bonnes compétences en rédaction et analyse. Vous savez faire preuve de rigueur et de méthode. Vous avez le goût du travail en équipe et le sens des relations humaines. Divers : Habilitation « Très secret » préalable à la prise de fonction ; nationalité française requise ; CDD de 3 ans pouvant évoluer vers un CDI ; Poste équivalent catégorie A dans la fonction publique ; Rémunération selon profil et expérience ; 54 jours de repos (25 jours de congés annuels + 29 ARTT au régime de 40h30 hebdomadaires) ; restauration sur place.

Rejoindre TORANN-FRANCE, c’est faire partie d’une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l’entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d’intervention. Pour compléter notre service Paie et intégrer notre Siège social situé à Courbevoie (92), nous recherchons un Gestionnaire Paie (H/F). Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge de la gestion d’un portefeuille paie en lien direct avec nos Directeurs d’agences d'Ile-de-France et de province et le services RH. Accompagné par votre Responsable paie, vous prendrez en charge entre autres missions : · La collecte et le traitement des éléments variables de paie; · La gestion des saisies arrêt, arrêts maladie, AT, des attestations maladie et AT, de la relation avec les CPAM, … · L'établissement et le contrôle des paies et des soldes de tout compte dans le respect des règles légales, de la CCN et des accords d’entreprise; · La clôture mensuelle de la paie et des déclarations trimestrielles/annuelles; · Les réponses à apporter aux demandes de nos collaborateurs sur le traitement de leur paie; · L'application des dispositions réglementaires et législatives en vigueur sur votre périmètre de responsabilité. CDI à temps complet à pourvoir immédiatement, statut Agent de maîtrise, rémunération 30-38 K€/an (brut) selon profil et expérience + tickets restaurant. A noter, ce poste nécessite de devoir travailler 6 à 8 samedis par an (compensation par des jours de repos en lieu et place) selon le calendrier annuel de Paie remis préalablement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Profil : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 de Technicien de Paie. Vous justifiez d’une expérience d'1 à 3 ans sur un poste similaire au sein d'un service Paie. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (notamment Excel) et un logiciel de Paie (la connaissance de Teams RH/Citrix serait un plus).

Premier sourire, première voix, premier contact : vous êtes un ambassadeur de l’excellence et du service client haut de gamme. Assurer la prise en charge des clients en face à face et par téléphone, qualifier les demandes et apporter des réponses personnalisées. La rémunération des candid

Les missions principales sont de :- Ménage- Service à table et ou aide au repas- PlongeNous recherchons pour le compte de notre client un Agent de soins (H/F) pour un ehpad. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font pa

PROFILPremier sourire, première voix, premier contact : vous êtes un ambassadeur de l’excellence et du service client haut de gamme. Assurer la prise en charge des clients en face à face et par téléphone, qualifier les demandes et apporter des réponses personnalisées. RÉMUNÉRATION ET FINA

Vos missions principales :Assurer le bio-nettoyage des chambres, sanitaires, couloirs et locaux communs selon les protocoles en vigueurParticiper au service hôtelier : aide à la distribution des repas, débarrassage et entretien du matérielGérer les stocks de produits d'entretien et le réas

Agent de service recherché pour l'accueil de loisirs et périscolaire, maintenance des locaux, travail en équipe.

Assurer la propreté et l'hygiène des locaux, servir les repas, aider à la plonge, participer à la gestion des déchets et du linge, et contribuer à la démarche qualité.

Agent de service hospitalier recherché pour entretien des locaux et accompagnement des résidents.

Vos principales missions :Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilette, habillage, repas, déplacementsAssister à la mobilisation et à l'installation des résidents en toute sécuritéObserver l'état de santé des résidents et transmettre les info

L'agent de service assure l'entretien et l'hygiène d'un centre d'hébergement, incluant le nettoyage des chambres, des espaces communs et l'évacuation des déchets.

L'agent de service est chargé de maintenir la propreté et l'ordre des espaces.

Agent de service en maison de retraite, nettoyage, distribution de repas, aide aux résidents et entretien du linge.

Vos principales missions :Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilette, habillage, repas, déplacementsAssister à la mobilisation et à l'installation des résidents en toute sécuritéObserver l'état de santé des résidents et transmettre les info

Charger, décharger et préparer les commandes de menuiseries. Travail physique avec port de charges.

L'agent d'exploitation saisonnier assure le fonctionnement du parc de stationnement, accueillant et assistant les usagers, gérant les incidents techniques et administratifs.

L'EHPAD SAINT-VINCENT DE PAUL recherche un Agent de Service Hospitalier pour assurer l'entretien des chambres, des espaces communs, la plonge et le service à table.

L'agent de service assure l'hygiène des locaux, la distribution des repas et contribue au bien-être des résidents, en respectant les règles d'hygiène et les procédures établies.

Agent de service hôtelier assurant le nettoyage et la désinfection de l'établissement et participant à la vie de l'établissement.

Effectuer le nettoyage et l’entretien des locaux hospitaliers, en respectant les protocoles et les objectifs de qualité.

Effectue la maintenance préventive et corrective du matériel roulant sur la ligne Orlyval, en respectant les procédures et la sécurité.Remplit les rapports et effectue les diagnostics.

Agent de Service Hôtelier recherché pour assurer l'entretien et le confort des résidents en EHPAD, avec des horaires variables et des primes.

Agent de service recherché pour effectuer l'entretien, participer à la restauration et contribuer au bien-être des résidents.

Le rôle principal est d'accueillir et d'accompagner les assurés sociaux, en promouvant les services numériques et en fournissant des informations.

Nettoyage des chambres, aide aux repas, mise en place et desserte des tables.

L'agent de service hôtelier assure l'entretien de l'établissement, participe à la préparation et la distribution des repas.

L'agent de service assure le nettoyage et la désinfection des locaux, ainsi que la gestion du stock des produits d'entretien.

Effectuer des opérations de nettoyage et de désinfection dans les ateliers de production.

Agent de production pour la fabrication d'outils de découpe, assurant la préparation des commandes, le contrôle qualité et la collaboration d'équipe.

Agent de service hôtelier pour un EHPAD, responsable du nettoyage et de la désinfection, participant à la vie de l'établissement pour assurer une prestation de qualité aux personnes âgées.

Offre d'emploi pour un Agent de Service Hospitalier en intérim dans un foyer d'accueil, impliquant des soins d'hygiène et de confort, un accompagnement quotidien et une collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Un diplôme d'État et de l'expérience sont requis.

Agent de service recherché pour assurer l'entretien des locaux et le bien-être des clients dans un centre de vacances.

Nettoyer les chambres, les locaux et les espaces communs, entretenir le matériel, utiliser des autolaveuses et aider au service des repas des patients.

L'agent de service hôtelier assure l'entretien des locaux et contribue au confort des résidents dans un environnement propre et sain. Il peut aussi participer à la préparation des repas.

Agent technique pour l'entretien et les travaux sur la voirie, impliquant terrassement, signalisation, et maintenance.

Agent de service recherché pour la résidence 'La Forêt' à La Baule pour nettoyer les locaux, aider à la restauration et au bien-être des résidents.

Agent de restauration recherché pour la prise de commandes et le maintien de l'hygiène. Expérience de 6 mois requise, travail en équipe et les week-ends.