Trabajos chef en Portet-sur-Garonne - Page 3Crear alertas

En collaboration avec le Chef de projet ou le Responsable d'activité, vous êtes le représentant du BETEM sur le chantier et ce, durant toute la phase d'exécution jusqu'à la livraison. Dans le cadre de rénovation / extension des sites industriels à Toulouse, vos missions principales seront les suivantes : • Conseiller le client d'un point de vue technique (faisabilité), qualitatif (techniques , contrôle de la réalisation des travaux) et économique en fonction des projets de construction ou de rénovation prévu dans son parc immobilier;, • Participer à l'expression du besoin en termes d'études ou de travaux;, • En collaboration avec le responsable du projet, établir le planning de l'opération en prenant en compte les usagers et les contraintes des entreprise d'exécution intervenantes., • Assurez la bonne continuité des opérations en étant aux côtés du client au quotidien mais aussi par le biais de rapport écrit destinés à tous les acteurs du projet pouvant être impactés par l'opération ;, • Coordonner les différentes actions à toutes les phases su projet jusqu'à à la livraison (études, rendus, déménagement des usagers, lancement des travaux, levée des réserves) des bâtiments concernés ;, • Assister aux réunions de chantier Avantages : Prime d'intéressement, prime de vacances, prime de Noel, Titres restaurants, Compte Epargne Temps, CSE, IK Mobilité Durable, Remboursement à 50% des Transports en Commun.

Chef de projet Event SENIOR (oui, on insiste) Le département Événementiel de Verywell accélère et cherche à renforcer son équipe avec une nouvelle recrue basée à Toulouse au Manoir Verywell en CDI. --> Nous avons déjà nos juniors et nos alternants pour cette rentrée, on compte donc sur vous pour bien lire l'annonce. 😉 Profil recherché 🎓 Bac+5 en communication, 💼 5 ans minimum en agence événementielle (si c’est 4 ans et demi, on peut négocier mais pas moins 😉), 📝 À l’aise avec la prise de brief et la rédaction de reco stratégiques aussi pertinentes que créatives, 🎤 Capable d’incarner et de porter des projets ambitieux face à nos clients, nos partenaires et nos équipes. Vous êtes aussi à l’aise pour convaincre qu’organiser, et savez transformer un Keynote soporifique en une présentation qui captive. Vous êtes ce profil hybride : créatif(ve), stratège, logisticien(ne), tout en gardant le sourire le jour J, même quand le traiteur est en retard. (ça n'arrive jamais tkt @thomas fantini) Ce qui nous fera dire « c’est vous » • Vous avez fait de la relation client un art, et de la relation fournisseur un sport d’endurance., • Vous savez embarquer tout un écosystème autour de vos projets., • Vous jonglez avec Keynote et Excel comme d’autres jonglent avec des quilles., • Vous avez une vision globale : du premier brief jusqu’au départ du dernier convive. Package 💰 Salaire à partir de 30K brut/an (selon expérience). 🩺 Mutuelle. 🍽️ Tickets resto. 🚇 Participation aux frais de transports en commun. Environnement de travail Vous serez basé(e) au sein du Manoir Verywell, et côtoierez ainsi une trentaine de collègues, et profiterez aussi des bons œufs de nos poules et des légumes du potager (en fonction des saisons)

From Taylor Hopkinson, we are looking for a Project Manager for Leading Multinational Developer in Renewable Energy area. Our client A fully operational renewable energy platform that develops and operates onshore Wind and photovoltaic installations across several countries with a solid proven track record. Focused on Wind & Solar Utility-Scale, our client operates in more than 17 countries and has now a total Pipeline of 10 GW. Responsibilities The Project Manager will often manage multiple projects at different development stage, from origination to ready to build (RtB) status. Manage an healthy relationship with project stakeholders like land owners and farmers, administration, local municipalities, etc. Reviews regular progress reports and makes staffing, financial, or other adjustments to align the developing project with broader outcome goals. • Manage and control assigned Greenfield development and Codevelopment activities., • Identify potential sites where wind, solar and BESS project could be developed., • Support origination department in securing the land and getting municipality approval, • Manage the development of the project, once it enters into development and until Ready to Build status., • Manage all the external stakeholders that will carry out on-site studies: environmental, landscape, noise, agricultural, …, • Manage the relationship with local municipalities, with the public and with the administration, • Manage project development timeline, project risks and project budget, • Preparation of monthly reporting for its projects, • Supporting M&A activities., • Verify and validate additions to filed Projects when requested by authorizing bodies., • Attend Conferences of Services organized by the authorizing bodies., • Ensure all that is necessary for the safe and quality development of the entrusted line of Business. Who you are • University Degree in Engineering., • Minimum 3-5 years of experience in similar roles., • Knowledge of the energy market., • Positive leadership., • Agility., • Responsibility., • Proactivity and ability to work as a team., • Good interpersonal and communication skills., • Availability to travel., • Good English is a plus

Missions ou activités Rattaché hiérarchiquement à la Directrice Ressources et fonctionnellement au Directeur Politique et Prévention des Déchets, vous pilotez et coordonnez l'activité du service opérationnel RH composé de 11 agents. A ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes : • encadrer la gestion administrative des ressources humaines et mettre en œuvre la politique de développement RH sur l'ensemble des services de la Direction Politique et Prévention des Déchets comptant 650 agents, • piloter la masse salariale du budget annexe Déchets, • organiser les activités du service en matière d'administration RH, développement RH et santé/sécurité/qualité de vie au travail, • piloter la qualité des actions du service au moyen d’indicateurs quantitatifs et qualitatifs (notamment en lien avec le Pôle Collecte des Déchets), • assister les managers dans la gestion des conflits, les situations individuelles ou managériales dégradées, • gérer les agents présentant des inaptitudes (repositionnements), • encadrer la gestion des besoins en recrutement et en formations, • coordonner l'animation des projets de politique de prévention, santé et sécurité au travail, • assurer une homogénéité dans l'exécution des procédures RH sur l'ensemble du périmètre, • participer au dialogue social, • assurer un rôle de conseil et d’aide à la décision auprès de la Directrice Ressources, du Directeur Politique et Prévention des Déchets et des managers et travailler en coopération avec son homologue au sein de la Direction Ressources En tant que Chef ou Cheffe de service opérationnel RH, vous intégrez pleinement le réseau métier des Responsables SoRH afin de développer une transversalité entre les Directions et vous participez aux projets RH de la collectivité. Profil recherché Titulaire a minima d'un Bac+3, vous êtes doté d'une expérience significative dans le domaine des ressources humaines au sein d'un environnement opérationnel. A ce titre, vous disposez de solides compétences transversales RH et managériales. Vous avez un sens aigu du travail collaboratif ainsi qu'une aisance relationnelle. Vous êtes reconnu pour votre facilité à développer des relations de confiance et de proximité avec les différents acteurs. Vous êtes capable de conduire des projets. Force de proposition et autonome, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à impulser une dynamique d'équipe. Adaptable et diplomate, vous veillez au devoir de confidentialité. Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et la réglementation associée. Enfin, une appétence pour le domaine de la collecte et de la valorisation des déchets serait appréciée. Le profil DRH en collectivité ou dans le secteur public est idéal.

SERMA Ingénierie recherche un Chef de Produit Electronique (H/F) au sein d’une équipe de développement Offre et Produit afin de mener à bien des activités liées aux évolutions et à la maintenance des produits électroniques. Dans ce cadre-là, vous aurez responsable de la réalisation des activités suivantes : • Suivi du cycle de vie des produits, • Rédaction des spécifications techniques, des appels d’offre vers les sous-traitants, • Supervision des sous-traitants : bureau d’étude de conception électronique, routage, validation, CEM, • Capacité d’analyse fonctionnelle, définition d'architecture, conception technique, • Animation des roadmaps, être force de proposition., • Application des processus qualité métier et affaires, • Suivi des projets d’évolution (analyse financière, planning, compte rendu de réunion), • Identification des risques projets et mise en place des plans d'action, • Maîtrise des normes et des processus de certification (CE, Directive RED…) Profil recherché : De formation Bac+5 avec spécialisation en systèmes embarqués, électronique, génie électrique, automatique. Vous justifiez d'une expérience confirmée de minimum 5 ans sur des projets de développement de produit électronique dans un contexte industriel avec prototypage, essais de validation, fabrication. Maîtrise des activités de définition des plans d’essais pour valider le fonctionnel, la robustesse, la tenue aux essais environnementaux (CEM, Température, Vibration…).

Nous recrutons le futur Directeur Supply Chain H/F de Yéo Frais basé à Toulouse ! Poste stratégique, alliant vision globale et pilotage opérationnel, dans un environnement où l’autonomie est valorisée. Vous jouerez un rôle clé dans l’optimisation de la performance logistique, la structuration des flux, et l'accompagnement de la croissance.Vous souhaitez rejoindre une entreprise agile, engagée et porteuse de sens ? Ce poste est une opportunité unique de piloter une chaîne logistique stratégique et opérationnelle au cœur d’un acteur clé de l’agroalimentaire français. Yéo Frais, ce sont 220 collaborateurs passionnés qui transforment chaque année plus de 560 millions de pots de yaourts, crèmes et produits ultra-frais. Spécialiste de la transformation de lait frais en produits de haute qualité, l’entreprise est reconnue pour sa maîtrise des volumes importants, sa rigueur industrielle et sa proximité avec les producteurs Votre rôle en tant que Directeur Supply chain : un pilotage stratégique et opérationnel de la chaîne de valeur Directement rattaché(e) à la Direction Générale, membre du comité de direction, vous êtes le chef d’orchestre de la supply chain, au cœur des décisions stratégiques et du pilotage quotidien des opérations. Vous intervenez sur toute la chaîne – de la collecte du lait jusqu’à la livraison client – dans un environnement ultra-réactif, à fort enjeu, où chaque litre de lait doit être optimisé, valorisé, tracé. Votre mission est double : • Concevoir, structurer et piloter une supply chain performante, alignée avec les enjeux industriels et commerciaux de l’entreprise., • Piloter l’ensemble de la chaîne logistique : approvisionnements, planification, ordonnancement, production, expéditions et transport dans une logique de flux tirés, avec un haut niveau d’exigence en matière de qualité, de réactivité et de maîtrise des coûts., • Être le garant de l’équation laitière : aucune place au stock, chaque litre collecté doit être valorisé avec justesse et agilité, selon les besoins du marché., • Mobiliser, encadrer et faire progresser une équipe d’environ 30 collaborateurs (planification, approvisionnement, logistique, transport)., • Animer une dynamique transverse avec les services production, commerce, finance et qualité via un processus S&OP robuste et orienté performance., • Impulser une culture d’amélioration continue : fiabilisation des prévisions, gains de productivité, automatisation, pilotage par les indicateurs, digitalisation des outils., • Garantir un haut niveau de service client, dans le respect strict des délais, des normes qualité et des engagements RSE. De Formation supérieure (ingénieur, agro, logistique ou équivalent), vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste supply chain en environnement agroalimentaire à flux très tendus, idéalement dans les produits frais ou ultra-frais. Votre maîtrise des outils de planification, ERP (SAP, Oracle…), WMS, TMS ainsi que votre leadership affirmé et votre capacité à prendre du recul stratégique tout en pilotant des opérations exigeantes terrain vous permettent de comprendre les enjeux stratégiques de la chaîne laitière et d’en faire un levier de compétitivité industrielle. Ce qui fait la différence : Une entreprise à taille humaine, réactive et performante • Un fort ancrage territorial avec une distribution sur l’ensemble du territoire national, • Un engagement clair pour une performance durable et responsable, • Une dynamique de croissance qui allie exigence industrielle et flexibilité commerciale

OFFRE EN FRANÇAIS Greenvolt Next s’engage dans la production décentralisée d’énergie, car celle-ci constitue l’un des principaux axes de la transition énergétique et un levier essentiel pour la réduction des factures d’électricité. Nous avons des partenariats à travers l’Europe, fondés sur une expertise locale et une connaissance approfondie des marchés. Greenvolt Next France recherche un(e) Chef(fe) de Projet Photovoltaïque pour rejoindre son équipe. Le/la Chef(fe) de Projet est responsable de la bonne exécution de son/ses projet(s), en veillant à l’atteinte des objectifs contractuels tout en entretenant de bonnes relations avec les parties prenantes. Rattaché(e) au Responsable Construction, il/elle pilotera ses projets de manière autonome, de la phase de construction à la mise en service. Responsabilités clés Phase d’avant-projet (avant et après-vente) : • Coordonner avec le Bureau d’Études pour garantir une analyse précise du potentiel photovoltaïque et des propositions techniques pertinentes., • Initier, négocier et obtenir les autorisations d’urbanisme en collaboration avec les autorités compétentes, les architectes et la DREAL., • Suivre toutes les procédures liées au raccordement au réseau : interface avec les gestionnaires de réseau et le Bureau d’Études (notamment pour sécuriser les tarifs d’achat ou les primes à l’autoconsommation conformément à la réglementation en vigueur)., • Comprendre et appliquer les exigences contractuelles et juridiques (contrats, options de bail, etc.)., • Préparer les dossiers pour les contrats de tarif d’achat ou de rémunération complémentaire selon le type de projet, en coordination avec le Bureau d’Études., • Représenter la maîtrise d’ouvrage pendant la phase de construction., • Superviser et/ou rédiger les cahiers des charges et les dossiers de consultation des entreprises (DCE) en coordination avec le Bureau d’Études et les Achats, en intégrant les clauses contractuelles clients dans les spécifications fournisseurs., • Sélectionner les fournisseurs pour la construction et l’exploitation des centrales photovoltaïques, en lien avec les Achats., • Assurer le suivi de la conformité QHSE/Coûts/Délais durant la phase de construction jusqu’à la mise en service et le raccordement, en respectant le budget (suivi CAPEX) et le planning., • Réaliser un reporting interne régulier., • Coordonner avec les équipes techniques des propriétaires de bâtiments, les prestataires (Bureau d’Études, Chefs de Projet, Couvreurs, Électriciens, Fournisseurs d’équipements, etc.) et les organismes de contrôle (coordinateurs sécurité, pompiers, bureaux de vérification, etc.)., • Se tenir informé(e) des nouvelles solutions innovantes sur le marché., • Contribuer à l’élaboration ou à l’amélioration des processus liés à la construction., • Soutenir l’amélioration continue du département construction. Profil recherché • Diplôme de niveau Bac+5 (école d’ingénieur) : une spécialisation en énergie, électricité ou mécanique serait un plus., • Profil ayant déjà effectué des fonctions similaires., • Solide connaissance du marché de l’énergie., • Idéalement, nous recherchons une personne ayant 5 ans d'expérience en tant que Chef de projet et 1 an dans les Énergies renouvelables., • Expérience avérée dans la gestion de projets de construction., • Leadership positif et capacité d’adaptation., • Sens des responsabilités et grande proactivité., • Excellent esprit d’équipe et sens de la collaboration., • Solides compétences interpersonnelles et de communication., • Disponibilité pour des déplacements sur l’ensemble du territoire français., • Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit. We want an energy transition for everyone from everyone ! OFFER IN ENGLISH Greenvolt Next is committed to decentralized energy production, as it represents one of the key pillars of the energy transition and a crucial lever for reducing electricity bills. We have partnerships across Europe, based on local expertise and a deep understanding of each market. Greenvolt Next France is looking for a Photovoltaic Project Manager to join its team. The Project Manager is responsible for the successful execution of their project(s), ensuring contractual objectives are met while maintaining good relationships with stakeholders. Reporting to the Construction Manager, they will manage their projects independently, from the construction phase to commissioning. Key Responsibilities Pre-project phase (pre- and post-sales): • Coordinate with the Engineering Office to ensure accurate analysis of the photovoltaic potential and relevant technical proposals., • Initiate, negotiate, and obtain urban planning permits in collaboration with the relevant authorities, architects, and the DREAL., • Oversee all procedures related to grid connection: liaise with grid operators and the Engineering Office (especially to secure feed-in tariffs or self-consumption premiums in accordance with current regulations)., • Understand and apply contractual and legal requirements (contracts, lease options, etc.)., • Prepare applications for feed-in tariff or additional remuneration contracts, depending on the project type, in coordination with the Engineering Office., • Represent the project owner during the construction phase., • Supervise and/or draft technical specifications and procurement documentation (DCE) in coordination with the Engineering Office and Procurement, integrating client contractual clauses into supplier specifications., • Select suppliers for the construction and operation of photovoltaic power plants, in coordination with Procurement., • Ensure QHSE/Cost/Timeline compliance during the construction phase through to commissioning and grid connection, adhering to budget (CAPEX monitoring) and schedule., • Produce regular internal reports., • Coordinate with building owners’ technical teams, service providers (Engineering Office, Project Managers, Roofers, Electricians, Equipment Suppliers, etc.), and control bodies (safety coordinators, fire department, verification offices, etc.)., • Stay informed about innovative market solutions., • Contribute to the development or improvement of construction-related processes., • Support the continuous improvement of the construction department. Requirements: • Degree equivalent to Bac+5 (Master’s or Engineering School); a specialization in energy, electricity, or mechanics is a plus., • Experience in a similar role., • Strong knowledge of the energy market., • Ideally, 5 years of experience as a Project Manager and 1 year in Renewable Energy., • Proven experience in construction project management., • Positive leadership and adaptability., • Strong sense of responsibility and high proactivity., • Excellent team spirit and collaboration skills., • Strong interpersonal and communication skills., • Willingness to travel throughout France., • Fluency in spoken and written English. We want an energy transition for everyone, from everyone !

Rejoignez Orange Business et participez à la transformation numérique de demain ! Vous êtes passionné par la tech, le cloud et les solutions digitales ? Que diriez-vous d’intégrer une ESN à la pointe de l’innovation, alliant les expertises Digital, Data et IA pour devenir un leader européen de la transformation numérique ? Qui sommes-nous ? Orange Business, à travers Digital Services, c'est la fusion des forces historiques Cloud et Digital d’Orange avec l’expertise Data/IA de Business & Decision. Nous accompagnons des entreprises et institutions publiques dans leur transformation numérique avec plus de 4000 experts répartis dans les grandes villes françaises comme Montpellier, Niort, Lyon, Bordeaux, Lille, Toulouse et bien d'autres. Dans le cadre du développement de notre agence Occitanie et rattaché au Responsable du Pôle Digital, vous intervenez en tant que Manager Digital de proximité. Ainsi, vous interviendrez sur les missions suivantes : Delivery & Pilotage de Projet : • Piloter nos engagements clients, • Suivre les missions portées par le pôle, • Accompagner les équipes dans leurs projets, choisir les modes de delivery, utiliser et faire appel aux équipes d’expertises quand cela est nécessaire, • Assurer le suivi financier des projets Commerce : • Présenter nos offres à nos clients et y contribuer, • Détecter les opportunités et foisonner sur les comptes que vous suivez : Assistance Technique ou Forfait, • Participer et leader les processus d’avant-vente, • Contribuer à promouvoir nos offres marketing : webinars, événements, présence sur les réseaux et dans la presse Management : • Faire grandir le capital humain et les compétences de vos équipes, • Encadrer et animer les équipes placées sous votre responsabilité, • Garantir le staffing de vos équipes, • Réaliser le suivi de carrière : suivi hebdomadaire, entretiens annuels et semestriels, construction des plans de formation et de certifications, • Contribuer aux processus de recrutement du Pôle Profil Recherché Issu d'une formation initiale en informatique, vous justifiez d'une expérience d’au moins 5 ans en pilotage de projet et management d’équipe en ESN. Vous possédez des compétences avancées vous permettant d’intervenir sur des activités de développement logiciel applicatif et d’intégration de solutions digitales. Vous êtes également capable de promouvoir auprès de clients grands comptes des offres digitales sur mesure. Compétences attendues : • Excellente communication orale et écrite, • Parfaite maitrise des méthodes de pilotage de projet et d'accompagnement client : méthode agile, reporting, gestion d’équipe, mise en place de KPI de suivi, animation de workshop, gestion des couts et des risques, • Culture Digitale éprouvée sur des projets passés en tant que Chef de Projet, • Leadership et sens du collectif Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap. Être un collaborateur au sein d’Orange Business c’est : Faire partie d’un Groupe reconnu comme un acteur majeur dans les technologies de la Data, du Cloud & du Digital : • Travailler sur des projets pour des clients de tous secteurs d'activités (banque, assurance, sport, santé, commerce de détail, service public…), • Utiliser des technologies de pointe telles que Microsoft, Docker, Qlik Sense, Java, Talend, Salesforce et bien d'autres…, • Intégrer une communauté d’experts curieux et passionnés Évoluer dans une entité où l’écoute, le partage et la confiance sont les piliers fondamentaux de notre culture : • Bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'un suivi de proximité grâce aux "one to one" hebdomadaire avec votre manager, • Saisir des opportunités d'évolution de carrière au sein d'un groupe international offrant de multiples perspectives, • Cultiver une culture de l'innovation, encourageant la créativité et la contribution d'idées novatrices, • Participer à des initiatives sociales et environnementales, faisant de nous une entreprise socialement responsable Découvrez une partie de nos avantages : • Un accord télétravail de 2 à 3 jours par semaine selon les missions, • Un package avantages offrant : des réductions Orange, des titres restaurants, un accord de participation, une prime de vacances et une prime à la cooptation, un financement CSE pour l'ensemble de vos activités culturelles et sportives, • Une école interne, Digital Services School: faire évoluer ses compétences techniques et fonctionnelles (formations, certifications…) grâce à un accompagnement de proximité, • Un Forfait Mobilité Durable : contribuer à notre engagement en faveur de la durabilité avec notre forfait dédié à la mobilité durable, soutenant activement des modes de déplacement respectueux de l'environnement, • Un collectif : profitez des animations du Chief Happiness Officer pour favoriser un environnement de travail positif, axé sur le bien-être, l'engagement et la satisfaction Chez Orange, seules vos compétences comptent : Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation. Nous sommes une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Vos prochaines missions ? L’assistant conduite de projet a pour missions d’assister le Maître d’Ouvrage (et les Chefs de projet) en charge de piloter la réalisation et l’achèvement du projet ainsi que les missions transversales dont il aura la charge. De manière générale, le poste comprend les activités suivantes : 1. ACTIVITES TECHNIQUES D’ASSISTANCE AU CHEF DE PROJET • Participer au suivi des programmes et de la planification d’ensemble du projet ou de l’opération :, • Gérer les interfaces avec l’environnement, • Gérer les modifications fonctionnelles et techniques du projet, • Contrôler les livrables (plans, estimations, planning, notices, pièces écrites, etc.), • Contribuer à la préparation des dernières pièces écrites des contrats tout en assurant le suivi des engagements des fournisseurs externes, • Représenter le chef de projet à certaines occasions, • Assister et participer aux réunions d’avancement du projet et aux réunions de chantier, • Faire le lien avec les maitres d’œuvre respectifs des différents corps de métier 2. ACTIVITES ADMINISTRATIVES ET DE TRAÇABILITE • Etablir et classer les Enregistrements Relatifs à la Qualité (ERQ) comme les PV de réception et les remises d’ouvrage, • Préparer les réunions de pilotage et de projets et diffuser les comptes rendus, • Etablir les suivis des résultats (en général mensuel), • Participer au bilan de projet (retour d’expérience) 3. MISSION DE COORDINATION TECHNIQUE DU PROJET • Animer les réunions de pré-OPR avec les MOE, • Assister et compléter au besoin au OPR organisées par les MOE respectifs, • Veiller au respect des préconisations et à la prise en compte des contraintes des acteurs externes (exploitants, gestionnaires de voiries, etc.) et internes (mainteneurs, exploitants, IGSI)…, • Etre force de proposition pour les Chefs de projet sur des arbitrages techniques, • Assister les Chefs de projet pour la préparation et le suivi des opérations de réceptions des ouvrages et installations ainsi que des opérations de remise d’ouvrage à l’exploitant, • Participer au recueil des Dossiers d’Ouvrage Exécutés (DOE) et du Dossier d’Intervention Ultérieure de l’Ouvrage (DIUO) Qui sommes nous ? Créée en 2013, AXODYN est une société de services techniques spécialisée dans le domaines des infrastructures , des industries et des énergies. Nous intervenons intervenons sur des projets d'envergures dans les fonctions suivantes : Management de projets : Pilotage de projets, Planification, Contract & Cost management. Etudes et Réalisations : Génie civil, Mécanique, Electrique, Automatisme, Informatique industrielle. Exploitation : QHSE, Amélioration continue, Process industriels Et si on parlait de vous ? • Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en gestion ou pilotage de projets ferroviaires (l'alternance est valorisée également)., • Vous avez une bonne connaissance de l'environnement ferroviaire, • Vous avez un diplôme d'ingénieur, • Vous avez une bonne connaissance des phases d'un projet Votre mobilité ? Le poste est ouvert à Toulouse principalement et partout en France accessoirement. Ce qu'on vous propose ? • Titre de transport est pris en charge intégralement, • Titre restaurant / Panier repas, • RTT, • Télétravail, • Prime de participation

Envie de bâtir l’énergie de demain ? Manpower recrute un Conducteur de Travaux Photovoltaïque (H/F) à Toulouse ! Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables et souhaitez donner du sens à votre carrière ? Manpower recrute, pour l’un de ses clients, acteur incontournable du photovoltaïque, un(e) Conducteur(trice) de Travaux pour accompagner le développement de ses projets en Occitanie. Votre mission Sous la responsabilité du Chef de Projet, vous pilotez les chantiers PV (toitures, ombrières, centrales au sol) : • Coordination des équipes internes et sous-traitantes, • Suivi technique, administratif et financier, • Respect des délais, budgets et normes de sécurité, • Interface avec clients, BET et fournisseurs Votre profil • Formation technique (bâtiment, énergie, électrotechnique), • Expérience en conduite de travaux (PV/ENR, idéalement), • Leadership, rigueur, autonomie et goût du terrain Rémunération selon profil + prime grands déplacements + autres avantages 📍Poste basé à Toulouse – mobilité régionale possible 👉 Vous souhaitez contribuer à la transition énergétique ? Postulez dès maintenant !

Manpower Construction recrute pour son partenaire, une entreprise spécialisée dans le photovoltaïque, un(e) Chef(fe) de Projet Construction H/F/X, pour une mission d'intérim de 3 mois, renouvelable, avec perspective d'embauche et évolution de poste ! Missions principales -> Piloter des chantiers industriels jusqu'à la mise en service. • Planification des travaux, • Suivi de chantier, • Coordination des équipes, • Contrôle qualité / sécurité Des réunions avec des sous-traitants internationaux est à prévoir. Un niveau d'anglais opérationnel est donc indispensable. Profil • 5 ans d'expérience MINIMUM en construction sur des projets PV industriels (plusieurs MWc) - ombrières de parking, • Anglais Conditions • Mission de 3 mois, renouvelable en fonction de l'avancement des projets, • 750€/jour, • CSE Manpower, • Poste évolutif vers un poste de Responsable Construction en CDI, • Date de démarrage : dès que possible, • Poste basé à Toulouse, déplacements ponctuels dans le Nord de la France (1x/mois) En bref : Une expertise avérée sur des projets PV industriels, disponible rapidement à Toulouse et prêt(e) à faire une mission d'intérim avec perspective d'évolution ? Postulez !

SERMA Ingénierie recherche pour un de ses partenaires, du secteur du spatial, un Chef de projet Electronique (H/F). Au sein de notre service gestion de projet vous rejoignez une équipe d'une quinzaine de personnes. En tant que chef de projet vous aurez pour mission d'assurer le bon déroulement de projets de développement d’équipements électroniques spatiaux et de mener de A à Z sur l'ensemble des activités. Vous vous appuierez sur les équipes internes pour les différentes phases de développement (conception/ fabrication/essais…). Vous aurez pour principales responsabilités : • S'approprier la RAO et le contrat du projet , élaborer le plan de management, • Planifier le projet, distribuer les activités internes/externes et coordonner l’équipe projet, • Etablir un prévisionnel du projet en termes de ressources humaines et matérielles, • Identifier les évolutions du périmètre contractuel, négocier et piloter les avenants, • Autoriser la mise en œuvre des modifications de spécifications, • Identifier et de gérer les risques et les actions associées, • Vérifier et approuver les documents livrables du projet et supervise leur gestion, • S'assurer que le niveau de qualité du produit est conforme aux exigences du contrat, • Piloter l'archivage et la clôture du projet en respect avec le processus (Rex), • Valider ou établir les Cahiers des Charges des sous-traitants, les consulter et valider leur choix, • Déclencher les achats et investissements liés au projet, • S'assurer de la conformité de la prestation liée à la commande vers les fournisseurs et valider leurs factures Profil recherché : Ingénieur électronique de formation, vous êtes passionné de techniques électroniques et spatiales et vous mettez vos compétences de gestion de projet au service des équipes internes et de vos clients. Vous avez une expérience solide en gestion de projets complexes dans le secteur du spatial (min 5 ans) durant laquelle vous avez pu démontrer votre leadership et vos capacité de communication. Vous maîtrisez : • les plans de développement d'un équipement électronique du secteur spatial, • le traitement d'un contrat et des avenants associés, • un projet, anticiper les risques/opportunités associés, • l'utilisation des outils de gestion de projets (Pack Office, MS Project, Power Point, ...), • la synthèse de l'information, la prise de décisions, la communication et la négociation, • la communication à l'oral et à l'écrit en Anglais Vous êtes autonome sur la gestion du cycle de vie et de la chaîne de valeur des équipements électroniques ainsi que le vocabulaire associé

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 160 millions d’euros et 2000 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de l’industrie, de la banque, de l’assurance, de la mutuelle et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille, Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. HN Services Toulouse recrute un chef de projet aérospatial 📍 Localisation : Toulouse avec 2 à 3 jours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI 🧭 Expérience : 2 ans minimum après diplôme au poste de chef de projet 💰 Rémunération : entre 47 K€ et 53k€ brut annuel, selon profil et expérience 🗓 Disponibilité : entre 1 et 3 mois 🎯 Vos missions En tant que Chef de Projet, vous serez le garant technique, organisationnel et fonctionnel du bon déroulement du projet. Vous interviendrez à chaque étape clé : • Analyse du cahier des charges reçu par le client, • Déclinaison en exigences (via Doors ou d’autres solutions)), • Conception / Design de la solution (architecture logicielle et intégration des briques techniques), • Intégration des composants, • Définition et exécution des tests fonctionnels et système, • Livraison du système au client final, en assurant la conformité aux exigences Vous piloterez une équipe composée de 5 à 10 personnes selon les projets ( ingénieurs systèmes, testeurs, etc.), en lien avec les parties prenantes internes et externes. Vous serez également en charge de : • Le reporting projet (avancement, budget, qualité), • La communication client en français et en anglais, • La planification, coordination et suivi des activités, • La gestion des risques et des priorités 🧠 Profil recherché • Diplôme d’ingénieur Bac+5, • Solide expérience en gestion de projets, • Connaissances de base en télécommunications (GNSS, protocoles, modulations, etc.), • Anglais courant (écrit et oral) impératif pour les échanges avec des clients internationaux, • Leadership, esprit d’analyse, sens de l’organisation et autonomie Ce que nous vous proposons : • Un environnement stimulant, au sein d’une entreprise humaine et dynamique., • Des projets variés et à fort impact technologique., • Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière., • Une politique de formation active pour développer vos compétences. Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure HN Services !

Reisel Sud Ouest recherche pour son antenne Toulousaine un ingénieur électronique. Vous interviendrez chez nos clients en tant que Consultant Reisel dans la région Toulousaine en CDI, à pourvoir dès que possible. Poste en recrutement direct chez notre client, vous interviendrez en tant que chef de projet et piloterez le développement de solutions innovantes dans le domaine de la sécurité des biens et des personnes (détection incendie, intrusion, contrôle d’accès, etc.) Sous la responsabilité du Responsable R&D, vous serez en charge de coordonner les projets de développement électronique, tout en gardant un fort ancrage technique. Vous interviendrez notamment sur : • L’analyse des besoins techniques et la rédaction des spécifications produit., • Le pilotage des activités de conception électronique (cartes, capteurs, communication, CEM…), • La coordination des intervenants internes (BE, logiciel, industrialisation, qualité) et des partenaires externes, • La planification, le suivi et la priorisation des tâches techniques, • La participation active aux revues de conception (design, architecture, faisabilité), • L’accompagnement des phases de prototypage, validation et certification produit, • Le reporting régulier auprès de la direction projet / technique Profil recherché Diplômé(e) d’une école d’ingénieur en électronique, systèmes embarqués ou équivalent universitaire. Vous avez au moins 3 ans minimum en conception électronique (analogique), et une appétence affirmée pour la gestion de projet et développement produit. Vous êtes reconnus pour votre esprit d’analyse, autonomie et curiosité technique. Vous avez un excellent sens de l’organisation, une bonne gestion des priorités et un leadership qui saura mener les projets de votre équipes à concrétisation. Anglais technique lu et écrit. Poste à forte évolution professionnelle, direction de projet à terme. Vous souhaitez vous lancer dans l’aventure ? N’hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié. Après un échange téléphonique avec l’équipe Recrutement/Rh suivi d’un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client. Il est essentiel pour nous d’améliorer et valoriser la diversité et l’inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s’adresse à tout le monde. L’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d’handicap.

OFFRE EN FRANÇAIS Greenvolt Power est notre division dédiée au développement et à la construction de projets solaires et éoliens à grande échelle. Nous valorisons l'expertise locale et donnons les moyens à nos partenaires d'agir, avec une présence commerciale déjà établie dans plus de 16 pays (Europe et Amérique du Nord). Greenvolt recherche un chef de projet qui sera souvent amené à gérer plusieurs projets à différents stades de développement, de la conception à la phase de construction (RtB). Principales responsabilités • Gérer et contrôler les activités de développement Greenfield et de co-développement qui vous sont assignées., • Identifier les sites potentiels où des projets éoliens, solaires et BESS pourraient être développés., • Aider le département Origination à obtenir les terrains et l'accord des municipalités., • Gérer le développement du projet, une fois qu'il est entré en phase de développement et jusqu'à ce qu'il soit prêt à être construit., • Gérer toutes les parties prenantes externes qui réaliseront des études sur site : environnement, paysage, bruit, agriculture, etc., • Gérer les relations avec les municipalités locales, le public et l'administration., • Gérer le calendrier de développement du projet, les risques liés au projet et le budget du projet., • Préparer des rapports mensuels pour les projets., • Soutenir les activités de fusion-acquisition., • Vérifier et valider les ajouts aux projets déposés à la demande des organismes d'autorisation., • Participer aux conférences de services organisées par les organismes d'autorisation., • Veiller à ce que tout soit mis en œuvre pour assurer le développement sûr et de qualité de la ligne d'activité confiée. Qualifications • Diplôme universitaire en ingénierie., • Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires., • Connaissance du marché de l'énergie., • Leadership positif., • Agilité., • Responsabilité., • Proactivité et capacité à travailler en équipe., • Bonnes compétences interpersonnelles et communicationnelles., • Disponibilité à voyager., • Bonnes compétences en anglais (écrit/oral indispensable). We want an energy transition for everyone from everyone ! OFFER IN ENGLISH Greenvolt Power is our segment dedicated to the Development & Construction of utility-scale solar and wind projects. We value local expertise and empower our partners, counting already with business presence in more 16 countries (Europe & North America). Greenvolt is seeking a Project Manager who will often manage multiple projects at different development stage, from origination to ready to build (RtB) status. Key accountabilities • Manage and control assigned Greenfield development and Co-development activities., • Identify potential sites where wind, solar and BESS project could be developed., • Support origination department in securing the land and getting municipality approval, • Manage the development of the project, once it enters into development and until Ready to Build status., • Manage all the external stakeholders that will carry out on-site studies: environmental, landscape, noise, agricultural, …, • Manage the relationship with local municipalities, with the public and with the administration, • Manage project development timeline, project risks and project budget., • Preparation of monthly reporting for its projects, • Supporting M&A activities., • Verify and validate additions to filed Projects when requested by authorizing bodies., • Attend Conferences of Services organized by the authorizing bodies., • Ensure all that is necessary for the safe and quality development of the entrusted line of Business. Qualifications • University Degree in Engineering., • Minimum 3-5 years of experience in similar roles., • Knowledge of the energy market., • Positive leadership., • Agility., • Responsibility., • Proactivity and ability to work as a team., • Good interpersonal and communication skills., • Availability to travel., • Good English language skills (written/spoken is a must) We want an energy transition for everyone from everyone !

Reisel Sud Ouest recherche pour son antenne Toulousaine un ingénieur logiciel python. Vous interviendrez chez nos clients en tant que Consultant Reisel dans la région Toulousaine en CDI, à pourvoir dès que possible. Pour cette mission, vous interviendrez en tant que tech lead python sur un projet spatial d'envergure européenne. Vous aurez pour tâches principales les suivantes : • Piloter techniquement la mise en œuvre d’un bloc fonctionnel logiciel avec une sous-équipe dédiée, • Intégrer et adapter des solutions open source pour la supervision et le contrôle d’une infrastructure réseau, • Développer et maintenir les interfaces entre les composants logiciels, • Encadrer et coacher des profils juniors au sein de l’équipe, • Participer à la qualification du système et aux revues techniques, • Assurer la documentation des choix techniques et le suivi des écarts (RFD, CR), • Contribuer à l’industrialisation du développement (CI/CD, qualité code, documentation), • Être le relai technique du chef de projet auprès des équipes techniques et du client Quelles sont les conditions et avantages ? • Plateforme CSE avec de nombreux avantages tarifaires, • Accès à la plateforme Vendredi : plateforme RSE pour choisir sa mission lors des temps d’intermissions afin de s’engager de manière personnelle, • Tickets restaurant d’un montant de 11€/jour, • Plateforme de formation en ligne, mentorats et un environnement qui encourage l'apprentissage asynchrone, • Type de contrat : CDI, • Date de début : Dès que possible, • Lieu : Toulouse, • Expérience : >5 ans Profil recherché Titulaire d'un Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent universitaire) en informatique, systèmes embarqués ou télécom. Environnement technique: • Python (programmation orientée objet), • Linux : bonne compréhension de l’architecture système, • Environnements de CI/CD : Git, Jenkins, SonarQube, • Connaissance générale des architectures réseau, protocoles sécurisés, chiffrement, supervision Anglais écrit courant requis (rédaction technique, documentation). Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et êtes reconnus pour vos capacités de leadership, ainsi que votre expertise technique. Vous souhaitez vous lancer dans l’aventure ? N’hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié. Après un échange téléphonique avec l’équipe Recrutement/Rh suivi d’un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client. Il est essentiel pour nous d’améliorer et valoriser la diversité et l’inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s’adresse à tout le monde. L’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d’handicap.

Product Manager H/F • Type de contrat : CDI, • Localisation : Toulouse, • Ref : 2050 Envie de contribuer au développement de solutions robotiques à fort impact industriel ? Vous voulez contribuer à développer des produits innovants en ligne avec les attentes de vos clients ? Visionnaire et capable de construire une road map produit ? Postulez dès maintenant ! L’entreprise qui recrute : Notre client est une start-up technologique spécialisée en robotique mobile. En pleine phase d’industrialisation, elle développe une plateforme robotique capable de réaliser des opérations avancées dans des environnements complexes : inspection, maintenance, décapage, peinture, soudure, etc. L’entreprise amorce un tournant stratégique avec les premiers déploiements terrain et la montée en cadence de sa production. Points clés du poste : Rattaché au Directeur des opérations, vous serez responsable du développement d’une spécialisation robotique dédiée aux opérations sur structures métalliques en acier (peinture, décapage, soudage). Vous aurez pour missions de : • Connaître le marché et les clients : assurer une veille active et agir en phase avant-vente pour comprendre les besoins et contraintes réels des projets industriels., • Piloter le cycle de vie du produit : de la définition de la roadmap au déploiement, en lien étroit avec les équipes techniques et business., • Traduire les besoins industriels en spécifications techniques et arbitrer les choix en collaboration avec les équipes d’ingénierie., • Coordonner les partenaires et consortiums : intégrateurs robotiques, instituts de recherche, etc., • Organiser les essais terrain et boucles de feedback, afin d’améliorer la performance et l’adoption., • Mesurer les résultats via la satisfaction client, la rapidité de déploiement et le ROI obtenu pour les projets. Compétences nécessaires : • Plus de 15 ans d’expérience professionnelle, idéalement dans l’industrie robotique (intégrateur, constructeur ou automatisation lourde)., • Expérience confirmée dans les industries lourdes liées à l’acier (construction navale, pétrole & gaz, infrastructures de transport)., • Bonne compréhension des processus internes, contraintes opérationnelles et réglementations de ces secteurs., • Un anglais courant, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable pour interagir avec les clients et partenaires internationaux. Un goût marqué pour le terrain et une approche « hands-on » sont attendus : visites de sites partenaires, observation (voire participation) aux opérations, déploiement et test de nouvelles charges utiles. Avantages et conditions de travail : Pourquoi rejoindre cette entreprise ? • Rejoindre une start-up en phase critique de développement industriel;, • Une équipe à taille humaine, engagée et internationale ;, • Un environnement technique stimulant, à la pointe de l’innovation robotique ;, • Des bureaux en plein centre-ville de Toulouse, facilement accessibles ;, • 1 à 2 jour de télétravail par semaine, plus de flexibilité l’été et en fin d’année ;, • Des équipements techniques de dernière génération. Statut : Cadre Salaire : Fourchette salariale entre 65 000 € et 75 000 € brut annuel, selon profil et expérience. Formation initiale : • Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou Master) en robotique, informatique, mécatronique ou équivalent. RHESO.TECH, cabinet de recrutement spécialisé, Key words : Product Manager, Chef de Produit, robotique industrielle, R&D robotique, industrie lourde

Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients du secteur de l'énergie, un Chef d'équipe (H/F). Rattaché(e) au Chef du chantier, vous assurez la gestion d'une équipe de deux trois monteurs et l'aspect technique de l'activté Postes HTB. Vous secondez le Chef du chantier,

Vous êtes prêt à relever un défi dans le secteur du bâtiment ? Notre client recrute un Chef d'Équipe (H/F/D) pour encadrer une équipe dynamique et contribuer à des projets ambitieux. En tant que Chef d'Équipe Bâtiment, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et la supervision des a

Vous êtes prêt à relever un défi dans le secteur du bâtiment ? Notre client recrute un Chef d'Équipe gros oeuvreH/F/D) pour encadrer une équipe dynamique et contribuer à des projets ambitieux. En tant que Chef d'Équipe Bâtiment, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et la supervi

Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Chef de chantier postes HTB (H/F). Bac/Bac+2 dans le domaine de l'électrotechnique ,vous avez une expérience similaire de 3 ans minimum en tant que Chef de Chantier si possible sur des postes HTB ou dans les métiers du Tele

En tant que Chef de Mission Comptable, vous aurez pour responsabilités :.

Nous recherchons un ouvrier de production (H/F/D) pour intégrer une usine spécialisée dans la fabrication de PVC. Vous participerez à la chaîne de production en assurant la qualité et le bon déroulement des opérations. Sous la responsabilité du chef d’atelier, vous interviendrez sur diff�

Brainfield, recrute pour l'un de ses clients, un Chef de projet CCN (H/F).

Vous êtes prêt à relever un défi dans le secteur du bâtiment ? Notre client recrute un Chef d'Équipe Bâtiment (H/F/D) pour encadrer une équipe dynamique et contribuer à des projets ambitieux. En tant que Chef d'Équipe Bâtiment, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et la supervi

En tant que chef boulanger responsable du rayon,.

Notre client, un cabinet de conseil et d'expertise comptable à taille humaine basé à l'Est de Toulouse, cherche à recruter un(e) Chef de Portefeuille Comptable Junior dans le cadre d'une création de poste.

Accompagner la montée en compétences des collaborateurs à travers le suivi du secteur, le renforcement des techniques de vente et la construction de relations solides sur le terrain (chefs de rayon, directeurs, adhérents). Chef De Ventes & Compte Cle Regional – GMS Sud-Ouest H/F/X.

Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d’orchestre. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : - Bac à Bac +2 avec 5 ans d’expérience en management, - Bac +3/4 avec 2 ans d’expérience en management, - Bac +5 av

Chef d'équipe en Clinique en contrat d'apprentissage (H/F). Samsic Santé recrute un Chef d'équipe dans le cadre du contrat d'apprentissage.

Chef d'équipe en Clinique en contrat d'apprentissage (H/F). Samsic Santé recrute un Chef d'équipe dans le cadre du contrat d'apprentissage.

Offre d’emploi grande distribution.PGC F/H d’un supermarché de 530 m2.VOTRE MISSION : Description du poste.En lien direct avec votre directeur, vous êtes l’adjoint au responsable du secteur épicerie.Vous établissez les plannings, formations du personnel et animations des rayons.Votre analy

Devenez Chef des Ventes Occitanie chez LP Services !.

Coordonner les interfaces avec les équipes techniques, les chefs de projets, les usines et les fournisseurs.

Alternance - Manageur / Chef de Secteur H/F, Toulouse. De formation Bac + 4/ +5 type école de commerce, vous recherchez un contrat en alternance dans le domaine de la distribution spécialisée du bricolage.

Nous recherchons activement pour notre magasin à Toulouse Portet , un ou une Chef de RayonVos futures missions :* Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée. Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du s

BELAMAN RECRUTEMENT est un cabinet de recrutement spécialiste de la grande distribution toute France.Le réseau de notre cabinet de recrutement est constitué de professionnels reconnus.Il a été tissé au fil des ans grâce au parcours de son dirigeant, Éric Bélaman, lui-même ancien patron dan

Vous avez une expérience réussie en tant que chef de caisse.

Sous la responsabilité de votre chef de rayon, vous serez responsable de la gestion complète de votre secteur fruits et légumes.

Chef des Ventes Automobile (H/F) 31 - Toulouse. Chef des Ventes Automobile (H/F). En tant que Chef des Ventes, vous êtes responsable de la performance commerciale globale de l'établissement.

Chef d'équipe électricité tertiaire H/F. Un Chef d’équipe en électricité tertiaire (H/F). De formation électrotechnique, vous avez une expérience réussie d’au moins 3 ans dans le secteur de l’électricité tertiaire et en connaissez ses exigences et ses normes.

Spécialisé dans le génie civil et les ouvrages d'art, Bouygues Travaux Publics est l'un des leaders mondiaux dans les domaines de l'aménagement du territoire et de la construction d'infrastructures durables.

Besson est une PME familiale créée en 1908 spécialisée dans le transport et plus particulièrement la messagerie.

Horaires de travail du mardi au samedi de 02h00 à 06h00 et de 06h30 à 10h30. Vous serez en charge de gérer l’activité de nuit en étroite collaboration avec le Chef d’Équipe de l’agence. En véritable garant des procédures internes, vous veillerez également à ce que les engagements com

Chef de projets Supply Chain / Logistique (F/H) en alternance. MBA Manager Achat & Supply Chain. Chef de projets Supply Chain / Logistique (F/H) en alternance.

Chef(fe) de Projet Communication & Marketing. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de la relation client et la stratégie de communication, avec les missions suivantes :. Élaborer et mettre en œuvre des actions de communication pour renforcer la présence et la notoriété de la m