Trabajos Commerce de détail en Alfortville - Page 6Crear alertas

Depuis sa naissance en 1995, Caravane incarne un art de vivre à la fois cosmopolite, intemporel et audacieux. La maison édite des collections singulières qui marient artisanat d’exception, matières naturelles, pièces uniques et inspirations venues du monde entier. Dirigée depuis 2011 par Véronique et Jack-Eric Piedeleu, Caravane est bien plus qu’une marque : c’est une invitation permanente au voyage, à la poésie des couleurs, à la chaleur des textures et à la liberté des styles. Chaque création raconte une histoire, chaque boutique est une escale, chaque rencontre avec nos clients une expérience à part entière. Votre mission : créer des instants uniques En tant que Conseiller(ère) de vente, au sein de notre espace Caravane au Bon Marché, vous êtes l’ambassadeur(rice) de l’univers Caravane. Sous la responsabilité du Responsable de boutique, vous jouez un rôle central dans l’expérience client et dans la vie de la boutique. Vos principales missions : Offrir une expérience client unique • Veiller au bon maintien du merchandising, réception et mise en place des livraisons, ouverture/fermeture de la boutique, mise à jour du fichier clients, gestion des litiges et réponses aux demandes par mail. Le profil que nous recherchons : plus qu’un CV, une personnalité Chez Caravane, nous croyons au talent, à la curiosité, et à l’envie de faire vivre une histoire. Vous avez un goût affirmé pour la décoration, une sensibilité esthétique, et aimez partager votre passion avec enthousiasme. Vous avez le sens du service, le respect du client, et une approche à la fois commerciale et humaine de la vente. Une première expérience dans l’univers de la décoration, du mobilier ou du luxe est un vrai plus. La maîtrise de l’anglais est appréciée.

Ancrés dans l’authentique héritage italien, nous croyons qu’il est possible de rendre les moments les plus simples de la vie véritablement exceptionnelles. L’histoire de notre Maison a commencé à Parme en 1916. Aujourd’hui, notre culture dynamique continue de diffuser le raffinement à l’italienne dans le monde entier à travers la qualité, la sophistication et la créativité. Animée par la collaboration et un fort esprit de communauté, notre Maison offre la liberté d’apprendre, de grandir et d’évoluer. C’est un lieu où perfectionner son savoir-faire dans un environnement créatif et où tracer son propre chemin avec autonomie et bienveillance. Acqua di Parma, le lieu où l’artisanat intemporel rencontre l’esprit vibrant. Le poste Être un acteur clef dans l’aventure Acqua di Parma @ St Honoré Participer activement à la période forte de la marque dans notre nouvel écrin parisien Être l’ambassadeur d’Acqua di Parma et faire rayonner son patrimoine, ses produits et ses valeurs aux clients et collaborateurs, en garantissant l’image haut de gamme de la marque. Organiser les flux de produits et les approvisionnements du magasin Accueillir les clients de la Maison et participer aux activités de catering Développer les ventes du magasin et atteindre les objectifs fixés (CA et KPI retail: panier moyen, taux d’attachement…) Aider dans la mise en place des évènements à la boutique Supporter l’équipe dans la mise en place de l’Art du Gifting Les missions • Assurer un accueil chaleureux de la clientèle, faire preuve d’écoute, présenter les produits avec passion et connaissance, et formuler des propositions cohérentes à chaque client, • Contribuer aux objectifs de vente hebdomadaires et améliorer les indicateurs de performance retail (panier moyen et panier article, cartes CRM et taux d’attachement…), • Jouer un rôle clef dans la bonne gestion du stock et communiquer les alertes au manager, • Participer à des events adaptés au Point de vente, • Tisser des liens et valoriser la marque auprès des partenaires et acteurs de l’écosystème St Honoré, • Vous avez une appétence pour l’accueil, le conseil et la vente et vous vous épanouissez sur le terrain, • Vous avez le sens pratique, êtes pragmatique et réactif pour assurer rapidement le réassort de produits, • Doté(e) d’une orientation client, vous avez la volonté de comprendre ses besoins et concrétiser ses souhaits via une relation, • Vous êtes fier(e) de représenter une Maison et vous tirez une grande satisfaction de la réussite collective de l’équipe et de son rayonnement., • Votre optimisme, votre tempérament volontaire, votre curiosité et votre audace seront décisifs., • Vous faites preuve de persuasion, de proximité, d’empathie et de dynamisme dans vos échanges. Le processus de recrutement Entretien RH puis avec la manager

Christofle est une maison d’orfèvrerie française qui incarne et célèbre la tradition et l’art de vivre à la française grâce à un savoir-faire unique. Depuis 1830, l’orfèvrerie selon Christofle n’a eu de cesse de se réinventer en donnant du relief aux plus belles tables du monde entier, en apportant un supplément d’âme aux couverts, objets de décoration, bijoux et autres accessoires d’exception. Poste : Rattaché.e au Directeur/à la Directrice de Point de Vente, vous supervisez et développez les performances de la boutique. Vous incarnez l’image et les valeurs de la Maison, garantissez l’excellence opérationnelle et l’expérience client, tout en assurant la croissance durable du chiffre d’affaires. Votre rôle est à la fois stratégique et opérationnel, en lien direct avec les équipes Retail, les départements siège (Produit, Marketing, Formation, Finance, etc.) et la clientèle locale et internationale. Vos missions principales sont les suivantes : 1. Management de la performance • Piloter les performances commerciales des deux points de vente et garantir l’atteinte (voire le dépassement) des objectifs de chiffre d’affaires et de rentabilité, • Suivre et analyser les KPIs (CA, taux de conversion, panier moyen, CRM, etc.) et définir des plans d’actions adaptés, • Assurer un reporting régulier auprès du Directeur du Magasin et proposer des initiatives de développement business 2. Management des équipes • Encadrer, développer et accompagner les équipes afin de renforcer leurs compétences, leur autonomie et leur engagement, • Recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs, • Construire et optimiser les plannings, en garantissant la couverture optimale des besoins business et la maîtrise des coûts 3. Clienteling • Développer et fidéliser la clientèle locale et internationale à travers des initiatives de clienteling personnalisées, • Être garante d’un service client d’excellence et de l’expérience unique propre à la Maison Christofle, • Optimiser l’utilisation de l’application Clienteling (BSPK) pour générer du trafic qualifié et dynamiser la rétention 4. Optimisation des stocks • Superviser la gestion des stocks, réassorts, inventaires et transferts inter-boutiques, • Anticiper les besoins en commandes et optimiser la rotation des stocks, • Identifier les best sellers et slow movers et en tirer des plans d’actions VM adaptés 5. Respect des process & conformité • S’assurer du respect des procédures d’encaissement, financières et comptables, • Veiller à la bonne application des normes de sécurité et des procédures internes, • Suivre et traiter les litiges, retours, SAV et toute procédure spécifique en lien avec le siège et/ou la manufacture Profil : De formation Bac +2 minimum en commerce, vente ou management, vous justifiez d'une expérience significative d’au moins 3 ans dans la vente de produits de luxe ou dans un environnement exigeant à forte valeur ajoutée. Doté(e) d’une excellente présentation, dynamique et passionné(e) par l’univers du luxe, vous faites preuve d’une réelle sensibilité produit. Votre sourire, votre sens de l’écoute et votre orientation client sont des atouts essentiels pour évoluer avec succès dans un environnement international. Votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter avec finesse et votre parfaite maîtrise des codes du luxe vous permettent d’offrir un service irréprochable et personnalisé à chaque client. Rigueur, précision, esprit logique et sens du détail sont des qualités que vous appliquez au quotidien, tant dans la relation client que dans la gestion opérationnelle. La maîtrise du français et de l’anglais est indispensable. La pratique d’une troisième langue est un atout apprécié. La Maison CHRISTOFLE favorise l’inclusion, la diversité et offre l'égalité des chances. Les candidat.e.s qualifié.e.s seront considéré.e.s pour un emploi sans distinction de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, de couleur, de religion, d’origine, de nationalité, d’âge, de situation de handicap ou de tout autre aspect lié à leur identité.

Véritable intermédiaire entre l'équipe de vente et vos managers, vous aurez les missions suivantes : Activité commerciale en boutique : • Animer la boutique en respectant la politique commerciale de la marque, • Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle, • Optimiser le chiffre d'affaires selon les objectifs définis par la direction, • Respecter le merchandising et garantir la tenue de la boutique, • Gérer les stocks : assurer le rangement des produits dans la réserve et le réassort, • Participer aux inventaires Animation de l’équipe : • Motiver l'équipe, • S’assurer du respect de la selling ceremony conformément aux guidelines de la Marque, • Proposer des actions de formation sur les techniques de vente Profil recherché • Maîtrise de l’anglais, • Expérience confirmée en vente (minimum 4 ans), • Expérience d’un an requise sur un poste équivalent, • Goût du challenge, • Polyvalence & autonomie Le Groupe TOD'S promeut les valeurs d'inclusion et d'égalité totale entre les personnes dans toutes les étapes du recrutement. Ainsi, conformément aux principes de notre Code d'Éthique et à la Politique de Protection de la Diversité, de l'Équité et de l'Inclusion, toutes les candidatures seront étudiées, sans distinction de genre, d'âge, de nationalité, de culture, de croyance religieuse ou d'orientation sexuelle.

Sapiance recrute pour son client, marque française et familiale iconique d'accessoires de mode, son futur Responsable Commercial Wholesale (H/F). Un rôle à la fois stratégique et opérationnel, au cœur du développement du wholesale en France, en Europe et à l’international, avec un impact direct sur le rayonnement de la marque. Missions : • Construire avec la Direction Opérationnelle une stratégie wholesale ambitieuse, cohérente et fidèle à l’ADN de la maison., • Animer, accompagner et challenger le réseau d'agents pour garantir l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires., • Suivre et analyser les performances commerciales (sell-in, sell-through, forecasts) et recommander des plans d'action adaptés., • Piloter la relation quotidienne avec les partenaires internationaux et identifier de nouvelles opportunités business., • Coordonner l'ensemble des supports commerciaux (line sheets, grilles tarifaires, JOOR, documents de vente)., • Superviser l’exécution des collaborations et partenariats : planning, livraisons, cohérence commerciale., • Représenter la marque lors des campagnes de vente, showrooms et salons professionnels. Profil : • Au moins 5 ans d’expérience en wholesale (mode / footwear / lifestyle)., • Expérience confirmée dans l’animation d’un réseau d’agents et la gestion de la performance commerciale., • Capacité à incarner et promouvoir une marque engagée., • Méthodique, analytique, rigoureux, à l'aise dans des environnements multi-projets., • Excellent niveau d'anglais, écrit et oral., • Sensibilité pour les marques patrimoniales, les produits premium et les structures agiles.

La Maison Moncler est actuellement à la recherche d’une/un Conseillère/Conseiller de Vente en Stage pour rejoindre l’équipe pendant la peak-season (stage de 4 à 7 semaines, sur novembre et décembre 2025) au sein de notre boutique du Boulevard Saint Germain. Avec une présentation irréprochable et une élégance naturelle, nos Conseillers de Vente guident chaque client au travers des valeurs et l’héritage de la Maison Moncler, véhiculant une forte compréhension du client et de ses besoins, en l’engageant dans une relation à long terme avec notre marque. Le Conseiller/La Conseillère de Vente sera amené(e) à faire vivre une expérience unique aux clients au sein du point de vente et les différents univers de la Maison Moncler. Il/Elle saura être force de proposition à travers les collections permanentes, la collection Grenoble ou bien encore les différentes collaborations Moncler Genius. Le Conseiller/La Conseillère de Vente, en partenariat avec l'équipe, est responsable de l'atteinte des résultats individuels et contribue activement aux objectifs de l'équipe et de la Boutique. Responsabilités et Missions : Pendant votre stage vous serez l’ambassadeur(drice) de la marque Moncler en tant qu'hôte/hôtesse de vente et vous en permanence à offrir une haute qualité de service à la clientèle dans le cadre de la politique commerciale de la Maison. Vous apprendrez à accueillir et conseiller les clients en suivant la cérémonie de vente Moncler en leur présentant les valeurs et le patrimoine de la marque. Vous aurez la possibilité de contribuer à l’atteinte des objectifs collectifs et individuels. Vous veillerez au respect des procédures internes, des règles de merchandising et à la bonne tenue de notre boutique et de son stock. Vous vous tiendriez régulièrement informé(e) des activités du groupe Moncler et des évolutions du secteur d’activité dont fait partie la Maison afin de répondre au mieux aux besoins des clients. Vous serez intégré(e) à l’équipe de vente de la boutique afin : • D’assurer une expérience client unique, en l’engageant dans une relation durable avec la Marque, via la gestion des différentes phases de la cérémonie de vente, des activités après-vente et Clienteling, dans une atmosphère chaleureuse et bienveillante ;, • D'implémenter les standards Visuels en Boutique à travers les différents univers de la Maison, en collaboration avec l’équipe Visuel Merchandising et prenant en responsabilité le réapprovisionnement et la gestion des stocks ;, • De coopérer activement à la préparation et à l'exécution des inventaires ;, • De travailler avec l'équipe de manière efficace et enthousiaste, y mettant en valeur son énergie et sa motivation. Votre profil : • En cours de formation au sein d’un cursus orienté Mode, Luxe ou Management, vous recherchez un stage conventionné d’une période de 4 à 7 semaines ;, • Passion pour la mode, le luxe, le commerce de détail ;, • Excellente compréhension du secteur du luxe et sensibilité au produit ;, • Capacité pour communiquer avec sophistication en français, maitrise de l’anglais, une autre langue est un plus ;, • Affinité avec les outils digitaux et ouverture à de nouvelles et innovantes méthodes de travail. Le Groupe Moncler est un employeur garantissant l’égalité des chances, ce qui signifie que nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur l'origine ethnique, la couleur de peau, la religion, l'état civil, l'âge, la nationalité, l'ascendance, toute forme de handicap ou de neurodivergence, l'état de santé, le sexe, l'identité ou l'expression de genre, ou l'orientation sexuelle. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.

A PROPOS DE NOUS Avant-gardiste et singulière, Arlettie électrise les foules avec ses ventes « évènements » depuis plus de 20 ans. Créant des rendez-vous d’exception, Arlettie s’est imposée comme leader européen dans l’organisation des ventes privées inédites en show-room comme en ligne, réunissant les plus grands noms du Luxe dans nos espaces à Paris, à Londres, à Milan et bientôt à New York. Conçus comme des écrins, les show-room Arlettie s’habillent chaque semaine aux couleurs de prestigieuses Maisons de mode, de joaillerie, de maroquinerie et d’accessoires. Un réseau de show-room élargi par l’ouverture d’un e-shop permettant d’offrir au plus grand nombre les joies du shopping 2.0. Forte d’un fichier clients de plus de 300.000 membres, Arlettie élabore un calendrier de ventes exclusives pour faire vivre à sa communauté une expérience shopping unique. MISSIONS Au sein de nos équipes de vente et sous la responsabilité de nos managers floor, vous participerez à toutes les étapes de nos événements organisés pour nos partenaires de la Mode et du Luxe. Vous prendrez part à l'implantation, la vente et le reconditionnement des collections confiées par nos marques partenaires. Ainsi, vous aurez une vision complète de l’organisation d’un événement de Vente Privée de son ouverture jusqu’à sa fermeture avec une sensibilisation sur les enjeux commerciaux au quotidien et une adaptation aux différentes exigences de nos partenaires. Vous participerez ainsi à : L'implantation : Avant l’ouverture de l’événement, vous contribuerez à la réception, l’inventaire et l’installation des produits en fonction d'un plan d'implantation propre à chaque opération et en respectant la politique merchandising validée avec la marque. La vente : Au cours de la vente, les missions attribuées seront multiples. Vous serez formé, affecté à des postes différents tout au long de votre stage : • Accueil à l’entrée de nos showrooms : Validation du droit d’entrée de nos clients en fonction de leur invitation et prise en charge de leur vestiaire., • Accueil et conseil clients sur les différentes zones du showroom : PAP, Maille, Chaussures, Bijoux, Maroquinerie… Vous pourrez ainsi appréhender les différents types de vente : libre-service, sur fiche, en confiée., • Vous aiderez à maintenir le linéaire, tant en termes de merchandising qu'en terme de stock en veillant au réassort des produits. Le flux clientèle étant très important, le réassort et le maintien du merchandising sont des tâches essentielles à la réalisation du chiffre d'affaires et à l'écoulement des produits., • L’encaissement de nos clients en respectant nos codes de service clients sur cette zone sensible à la relation et la fidélisation de nos visiteurs. La « remballe » : Après la vente, vous reconditionnerez les collections selon un cahier des charges précis transmis par les marques. Nos événements se déroulant à Paris, vous serez majoritairement affectés sur notre showroom du Trocadéro. Nos événements se déroulant du lundi au dimanche, vous pourrez travailler 4 à 5 jours par semaine entre le lundi et le samedi. Vos plannings seront amenés à changer chaque semaine en fonction des besoins du showroom. PROFIL Vous êtes à la recherche d’un stage à partir de janvier 2026, d’une durée de 1 à 6 mois. Dynamique, souriant(e), sérieux(se), vous avez le sens du service et un très bon sens relationnel. Vous êtes volontaire et savez prendre des initiatives. Votre adaptabilité et votre polyvalence seront aussi des atouts pour réussir à ce poste. Vous aimez le travail en équipe et avez le sens de l’entraide.

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en prospection, négociation, vente et gestion de portefeuille tout en préparant un Bachelor Commerce & Management (Bac+3) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Commercial(e) en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, centre de formation spécialisé dans les formations diplômantes en alternance du Bac à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing et du management. MISSIONS • Identifier et prospecter de nouveaux clients (entreprises, collectivités…) principalement par téléphone., • Construire et développer votre portefeuille commercial., • Analyser les factures énergétiques des clients afin d’identifier leurs besoins en électricité et gaz., • Élaborer un cahier des charges et sélectionner les offres les plus compétitives du marché., • Négocier les conditions tarifaires et obtenir les meilleures opportunités pour vos clients., • Rédiger et finaliser des contrats adaptés aux différents profils de consommation. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor Commerce & Management (Bac+3) ou équivalent., • Vous avez le sens du contact, un goût prononcé pour la prospection et la négociation., • Vous êtes à l’aise au téléphone et capable de convaincre vos interlocuteurs., • Vous savez faire preuve de rigueur, d’organisation et maîtrisez les outils informatiques courants. POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² équipé d’espaces de détente, babyfoot et salle de restauration., • Des formateurs en activité, experts dans leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant., • Un accompagnement personnalisé dans votre recherche d’alternance : coaching, job dating, suivi individuel. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Postulez dès aujourd’hui et formez-vous aux métiers du commerce et de la négociation avec l’IFAE Business. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en pilotage commercial et management d’équipe tout en préparant un bachelor (Bac+3) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Coordinateur(trice) Commercial(e) en alternance. Rejoignez l’IFAE Business, spécialisé dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 dans les métiers du commerce et du management. MISSIONS • Coordonner les équipes de vente et accompagner les conseillers commerciaux dans leurs actions quotidiennes, • Suivre les performances commerciales et mettre en œuvre des stratégies pour atteindre les objectifs fixés, • Assurer un suivi client de qualité et garantir la satisfaction à chaque étape du parcours, • Gérer les réclamations et résoudre les problématiques liées aux ventes, • Analyser les données commerciales pour identifier les tendances et opportunités de développement, • Préparer des rapports et tableaux de bord à destination de la direction PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor (Bac+3) en commerce, • Vous disposez d’un excellent relationnel et d’un fort sens du service client, • Vous êtes à l’aise avec les chiffres et les outils d’analyse commerciale, • Vous aimez encadrer, fédérer et motiver une équipe, • Vous avez un esprit d’initiative et le goût du challenge POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et salle de restauration, • Des formateurs expérimentés et toujours en activité, pour un apprentissage concret et professionnalisant, • Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel) PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis, • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel L’IFAE vous ouvre les portes d’une formation de qualité et d’une expérience professionnelle valorisante. Saisissez cette opportunité et postulez dès aujourd’hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en management et pilotage d’équipe tout en préparant un Bachelor (Bac+3) en Commerce et Management reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Responsable d’équipe de vente en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, spécialisée dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 dans les métiers du commerce, de la vente et du management. MISSIONS • Organiser les plannings et animer l’équipe commerciale au quotidien, • Former, accompagner et motiver les collaborateurs pour garantir leur performance, • Fixer des objectifs clairs et assurer le suivi des résultats individuels et collectifs, • Participer aux ventes complexes et veiller à la satisfaction et fidélisation des clients, • Suivre les indicateurs de performance et établir des rapports d’activité, • Gérer les stocks et optimiser la mise en avant des produits en magasin, • Réaliser une veille concurrentielle et proposer des axes d’amélioration pour booster les ventes PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor (Bac+3) dans le domaine du commerce, du développement commercial ou du management, • Vous avez une appétence pour la gestion de projet et le leadership, • Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon esprit d’initiative, • Vous aimez encadrer, organiser et piloter une activité, • Vous avez un bon relationnel et êtes à l’aise en situation de responsabilité, • Vous maîtrisez les outils bureautiques et les bases de la gestion commerciale POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et restauration, • Des formateurs issus du terrain pour un apprentissage concret et professionnalisant, • Un accompagnement personnalisé dans votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel) PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Saisissez l’opportunité et postulez dès aujourd’hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en management, en commerce et en animation d’équipe tout en préparant un Bachelor Développement Commercial (Bac+3) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Manager des Ventes en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, spécialisée dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 en Commerce, Management et Stratégie d’Entreprise. MISSIONS Au sein de la boutique, vous participerez activement au pilotage de la performance commerciale et à l’encadrement de l’équipe de vente : • Assurer le bon fonctionnement quotidien du point de vente., • Superviser les équipes en garantissant un service client irréprochable., • Mettre en œuvre les actions commerciales pour atteindre et dépasser les objectifs fixés., • Participer à l’animation commerciale et au merchandising de la boutique., • Gérer les stocks, assurer le réassort et participer aux inventaires., • Accompagner, former et motiver les collaborateurs dans leurs missions., • Favoriser un environnement de travail positif et dynamique. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor Développement Commercial (Bac+3) ou équivalent dans le domaine du commerce ou du management., • Vous avez un excellent relationnel et le sens du commerce., • Vous aimez travailler en équipe, relever des défis et atteindre vos objectifs., • Vous êtes organisé(e), impliqué(e) et possédez un bon esprit d’initiative. POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² équipé d’espaces de détente, de babyfoot et d’une salle de restauration., • Des formateurs en activité, experts de leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant., • Un accompagnement personnalisé dans la recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel). PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Postulez dès aujourd’hui et formez-vous au management commercial avec l’IFAE Business. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Talents First recrute pour son client, magnifique Château datant du XIVème siècle, dôté d’un vignoble de 43 hectares et situé en Sud Gironde dans l’Entre-Deux-Mers, un Responsable commercial CHR & Export H/F. Missions générales : Rattaché(e) à la Direction générale, véritable ambassadeur du Château, vous êtes porteur de ses valeurs et de son identité. Aussi, il vous revient de déployer la politique commerciale ambitieuse sur le secteur traditionnel France (restauration ciblée et distributeurs) et à l’export (Distributeurs et importateurs). Les missions détaillées : ⦁ Mettre en oeuvre la politique commerciale définie par la Direction • Mise en place et suivi d’un réseau d’agents ⦁ Ventes en directe auprès de clients du secteur Traditionnel • Préparation des offres commerciales ⦁ Assurer la veille concurrentielle ⦁ Conclure des partenariats bénéfiques pour le Château ⦁ Cibler et prospecter de nouveaux marchés ⦁ Proposer et appuyer sur le terrain des actions commerciales ⦁ Participer aux salons professionnels définis • Développement de marchés export cible : USA, UK, Brésil, Allemagne, Asie dont le Japon… ⦁ Véhiculer la notoriété de l'entreprise par une présence forte sur le terrain ⦁ Assurer un reporting régulier à la Direction Profil recherché : De formation supérieure en commerce ou équivalent, vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste similaire dans le monde du vin. Vous possédez une connaissance précise des acteurs de la distribution sur le territoire français ainsi qu’à l’international. Véritable âme de « chasseur », vous êtes aguerri au développement commercial. Passionné par le vin et la gastronomie, vous savez vendre de la valeur ajoutée autour d’un projet ambitieux Vous êtes une personne de terrain et faites preuve d'une réelle autonomie. Vous êtes force de propositions pour contribuer à la réussite de l'entreprise. Votre goût du résultat et vos qualités humaines seront les clés du succès de votre mission. Maîtrise de l’anglais courant

Vous vibrez pour la décoration intérieure et les savoir-faire artisanaux d'excellence? Vous savez être ce Conseiller technique rigoureux qui donne corps dans les moindres détails au projet de création artisanale de ses clients ? Vous êtes tout autant un(e) Commercial(e) engagé qui fait tout pour que ses devis se signent et que les projets de ses clients deviennent réalité ? Alors vous pouvez être notre CHARGE D’AFFAIRES sédentaire Haute Décoration Technique : Vos clients et prospects : les Tapissiers artisanaux et les Décorateurs qui réalisent des habillages d’exception pour les fenêtres de leurs clients particuliers ou organisations. Le métier de GAUTHIER & CIE : la fabrication à Chartres de tringles, stores et mécanismes pour la haute décoration. Ses savoir-faire artisanaux et ses techniques d'excellence sont labellisés EPV – Entreprise du Patrimoine Vivant. Vos challenges : Représenter GAUTHIER & CIE dans le show-room de St Germain-des-Prés, dont vous avez la responsabilité. Délivrer le cœur du savoir-faire GAUTHIER & CIE jusqu’au moindre détail des nombreux devis que vous préparez. Les concrétiser tous (ou presque) grâce à votre organisation sans faille et à la profonde compréhension des enjeux des tapissiers et de leurs clients. GAUTHIER & CIE, ENTREPRISE VIVANTE DEPUIS 1888 : GAUTHIER & CIE est née « Maison d’ornements de décoration et quincaillerie d’appartements ». En 2025, elle conserve et renforce cette vocation première au travers d’innovations continues en son atelier de 700 m2 et d’un regard inchangé et exigeant sur l’ultra-personnalisation et la Haute Qualité. Elle réalise un CA de 1,5 M€ en France et à l’étranger. VOTRE PROFIL : Vous vous êtes reconnu(e) dans cette annonce. Vous parlez un bon Anglais pour recevoir nos clients internationaux. Vous êtes un(e) professionnel(le) de la vente de solutions techniques à forte réactivité. Orienté Fidélisation, vous apportez de la valeur en plus à toutes les demandes de vos clients. Vous vous intéressez en profondeur à vos clients et à leurs projets Vous trouvez de la satisfaction dans le respect des process. Précis(e) et rigoureux(se), vous savez qu’à ce haut niveau de Qualité, chaque détail fait la différence. Vous êtes autonome et organisé(e), vous tracez votre route jour après jour. Vous êtes curieux(se), vous aimez apprendre et le travail d’équipe. VOS AVANTAGES DE CHARGE D’AFFAIRES SEDENTAIRE : Le plaisir de faire rayonner un savoir-faire d’exception. Un métier qui vous maintient sur la brèche. Aucun risque de s’ennuyer ! Un flux régulier de demandes clients à traiter et concrétiser L’opportunité d’avoir un impact personnel marquant et visible Une équipe passionnée, experte de son marché et très à l’écoute Une société aux valeurs familiales et à taille humaine Un package salarial attractif prévu pour dépasser les 40 k€. Poste basé au show-room de GAUTHIER & CIE à Paris 6ème

IFAE Business School – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez évoluer dans le domaine de la relation client et contribuer à l’amélioration de l’expérience utilisateur tout en préparant un Bachelor (Bac+3) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Assistant(e) Expérience Client en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business School, centre de formation spécialisé dans les cursus diplômants en alternance du Bac+2 au Bac+5 en Commerce & Management. MISSIONS • Gérer les interactions quotidiennes avec les clients et assurer un suivi personnalisé., • Traiter les demandes, réclamations et problématiques liées au service après-vente., • Identifier les points d’amélioration et formuler des recommandations pour optimiser l’expérience client., • Suivre les indicateurs de performance (satisfaction, délais de réponse, taux de résolution…)., • Participer à la mise en place de process pour fluidifier le parcours client., • Réaliser une veille concurrentielle sur les meilleures pratiques en matière de satisfaction et de fidélisation. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor (Bac+3) dans le domaine du commerce ou de la relation client., • Vous avez un excellent sens du service, une écoute active et un relationnel naturel., • Vous êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral et savez gérer les situations délicates avec diplomatie., • Vous possédez un bon esprit d’analyse et une appétence pour les chiffres., • Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez travailler en équipe. POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS SCHOOL ? • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et restauration., • Des formateurs issus du terrain, experts de leur domaine., • Un accompagnement individualisé pour votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi personnalisé). PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. L’IFAE vous ouvre les portes d’une formation de qualité et d’une expérience professionnelle enrichissante. Saisissez l’opportunité, postulez dès aujourd’hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences). Un reste à charge employeur peut s’appliquer.

Fondée en 2005, IRO cultive un chic parisien pointu et intemporel. Sous la direction artistique de Nicolas Rohaut, la maison privilégie le temps passé sur les pièces et le savoir-faire de manière à proposer un vestiaire contemporain qui se distingue par sa sophistication et ses contrastes. Installée dans le 11eme arrondissement de Paris, la marque est présente dans plus de 40 pays. Elle compte près de 140 boutiques et plus de 600 points de vente à travers le monde, notamment à New York, Los Angeles, Londres et Séoul. En pleine expansion, nous recrutons un(e) Chief of Staff auprès du Chief Commercial Officer (CCO). Véritable bras droit stratégique, vous serez au cœur de la stratégie commerciale globale de la marque, avec un rôle clé sur l’alignement des canaux Retail & Wholesale et le pilotage de la stratégie Merchandising. Missions principales En tant que Chief of Staff du CCO, vous jouerez un rôle d’interface stratégique et opérationnel entre la Direction Commerciale, le Merchandising et les autres départements clés de la Maison. Vos responsabilités incluront : • Pilotage stratégique global : contribuer à définir, structurer et déployer la vision commerciale à l’international (Retail & Wholesale)., • Merchandising stratégique : accompagner le CCO dans le développement et le suivi des collections, optimiser les assortiments par marché et canal, et garantir la cohérence de l’offre., • Gestion de projets transverses : coordonner les initiatives commerciales clés (expansion, digitalisation, stratégie omnicanale) et veiller à leur exécution., • Analyse et reporting : produire des analyses de performance commerciale, études concurrentielles et recommandations stratégiques pour nourrir la prise de décision., • Optimisation organisationnelle : identifier et implémenter des leviers d’efficacité dans les processus commerciaux et merchandising., • Support exécutif : préparer les présentations stratégiques, comités de direction, et accompagner le CCO dans la communication interne/externe., • Veille marché et innovation : suivre les évolutions mode, retail et consumer trends pour anticiper les opportunités et ajuster la stratégie. Profil recherché • Étudiant(e) en dernière année d’école de commerce (HEC, ESSEC, ESCP, EDHEC, emlyon, etc.) ou équivalent universitaire, • Une première expérience une expérience et retail/merchandising ou en Conseil (MBB) est un atout fort, • Capacité à naviguer dans des environnements complexes et multiculturels, • Maîtrise avancée de PowerPoint, Excel et des outils de reporting, • Leadership, curiosité business et goût pour la mode et le retail, • Anglais courant indispensable Stage de 6 mois - début janvier 2026

Fondé à New York en 2015, The Frankie Shop est devenu le rendez-vous incontournable des modeuses internationales à la recherche de coupes minimalistes, confortables mais jamais ennuyeuses. En 8 ans, les concept stores de New York, Paris et l’e-shop sont devenus une destination prisée pour dénicher des pièces signées Frankie ou issues de labels indépendants tels que Bevza, Low Classic, Reike Nen, Ganni, By Far, Nanushka, et bien d’autres. Dans le cadre de notre développement en France, nous recherchons un.e Gestionnaire Administration des Ventes & Facturation pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions Rattaché.e à la direction commercial et direction financiere, vous serez en charge de la gestion complète du cycle de facturation et du suivi administratif des ventes wholesale et des concessions. Gestion des commandes et de la facturation • Participer au suivit de l’ensemble des commandes wholesale et franchises avec les équipes commerciales., • Coordonner les livraisons avec les équipes commerciales, • Établir et envoyer les confirmations de commandes, proforma, factures et avoirs clients et documents douaniers associés. Suivi des paiements et reporting • Suivre les règlements clients, assurer les relances en cas de retard de paiement, maintenir une visibilité claire sur les encaissements et la situation de chaque client., • Travailler en coordination avec la comptabilité pour garantir l’exactitude des données., • Produire des rapports réguliers sur l’activité (facturation, délais de paiement, performance clients, en-cours, etc.). Support opérationnel et relation client • Être le point de contact privilégié des clients wholesale pour toute question liée à la facturation, la livraison ou les documents administratifs., • Alerter la hiérarchie en cas d’anomalie : conditions de paiement, retard de paiement, litige, retard de livraison, ou problème qualité., • Participer à l’amélioration continue des process administratifs et financiers du pôle wholesale. Profil recherché • Expérience confirmée (3 ans minimum) en administration des ventes, facturation ou comptabilité, • Excellente maîtrise d’Excel et des outils informatiques (ERP, CRM, plateformes BtoB)., • Sens aigu du détail, rigueur et autonomie., • Capacité à travailler dans un environnement international et en forte croissance., • Français et anglais courants.

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences commerciales et relationnelles tout en préparant un Bachelor (Bac+3) en Commerce & Management reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Conseiller(ère) commercial(e) en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, spécialisée dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 dans les métiers du commerce, de la négociation et du développement commercial. MISSIONS • Prospecter de nouveaux clients et entretenir la relation avec les clients existants., • Présenter les produits ou services de l’entreprise de manière convaincante., • Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées., • Négocier les conditions commerciales et conclure les ventes., • Assurer le suivi client et gérer les éventuels litiges., • Garantir la satisfaction client et développer une relation de confiance durable., • Participer à la mise en place d’actions commerciales pour renforcer la fidélisation. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor (Bac+3) en Commerce, Vente ou Management., • Vous avez d’excellentes compétences relationnelles et le sens du service., • Vous êtes persuasif(ve), organisé(e) et à l’aise à l’oral., • Vous aimez relever des défis et travailler en équipe., • Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion commerciale. POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et restauration., • Des formateurs en activité, experts de leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant., • Un accompagnement personnalisé pour la recherche d’alternance (coaching, job dating, aide à la refonte de CV). PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Candidatez dès aujourd’hui et développez vos talents commerciaux avec l’IFAE Business ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Chez St Maclou, nous sommes fiers d'être les hyper spécialistes du sol et de la pose. Forts de nos 138 magasins et de l'engagement de 1 300 collaborateurs passionnés, nous mettons toute notre expertise au service de nos clients. Nous les accompagnons dans leur projet pour les aider à façonner un lieu de vie à leur image et adapté à leur quotidien. Notre meilleur atout ? Une solution clés en main incluant la pose sur mesure de nos produits ! Changez de décor professionnel, devenez RESPONSABLE DE MAGASIN H/F, rejoignez l’équipe de Samantha et participez à une aventure challengeante. En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s’articule autour de 3 volets principaux : Ce qui vous attend : En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s’articule autour de 3 volets principaux : Manager : Développer et structurer l’équipe pour garantir au collaborateur une expérience 5 étoiles. Leader inspirant, vous dynamisez et accompagnez votre équipe dans sa montée en compétences pour développer son autonomie. Véritable animateur commercial de terrain, vous challengez, coachez votre équipe au quotidien pour atteindre les objectifs fixés et la faire adhérer à la culture de l’entreprise. Vous mettez en place des rituels managériaux et êtes garant de la bonne application des process dans le respect de la stratégie de l’entreprise. Vous coordonnez les activités entre les équipes de ventes et de pose pour une vision globale. Vous êtes garant d’une expérience client unique et sans couture par une animation omnicanale. ✨ Commerçant : Développer votre portefeuille de prospect et veiller à une expérience client 5 étoiles. Excellent commerçant, doté d'une forte culture clients, vous êtes garant de la mise en avant des produits, de la pose, notre cœur de métier et de la relation personnalisée avec chaque client. La satisfaction clients est votre priorité, vous supervisez le bon déroulement des projets jusqu’à la réalisation des chantiers. Vous alliez à la fois vision stratégique et opérationnelle pour piloter le magasin avec rigueur. 📈 Gestionnaire : Dynamiser la performance opérationnelle et financière pour assurer une organisation rigoureuse et optimisée de l’activité. Entrepreneur dynamique, vous optimisez les résultats commerciaux et économiques de votre centre de profit. Pour cela, vous pilotez votre CA, vos indicateurs de performance et adaptez vos plans d'actions en tenant compte de vos objectifs. Vous veillez au respect des process internes, à la sécurité de vos collaborateurs et des clients en garantissant un environnement de travail sûr et conforme. Vous optimisez la gestion des stocks et assurez des inventaires réguliers. 🧡 Ce que nous vous proposons : • Un parcours d’intégration en magasin et en région afin de maîtriser nos process, connaître la vie du magasin, et devenir un expert de nos produits et de la pose, • Une rémunération valorisée par votre performance, • Être partie prenante dans une entreprise en pleine transformation où vous pourrez développer votre côté entrepreneur ✔️Ce que l’on attend de vous : • Une expérience significative dans l’animation commerciale et le goût du challenge, • Une culture client et un esprit de service forts, • Capacité à fédérer et à porter le changement, • Organisation et sens des priorités, • Force de proposition, adaptabilité et agilité Rejoignez-nous ! Votre réussite est notre réussite à tous !

IFAE Business School – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en marketing stratégique et en gestion de produit, tout en préparant un Mastère Management et Stratégie d’Entreprise (Bac+5) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Chargé(e) de Marketing Produit en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business School, centre de formation spécialisé dans les cursus diplômants en alternance du Bac+2 au Bac+5 en Commerce et Management. MISSIONS • Participer à l’analyse du marché, de la concurrence et des tendances consommateurs., • Contribuer à la définition de la stratégie produit et à la mise en œuvre du plan marketing., • Créer et actualiser les supports marketing : fiches produits, argumentaires, présentations, outils de vente., • Collaborer avec les équipes commerciales pour recueillir et analyser les retours clients., • Participer au lancement des nouveaux produits : communication, formation, actions promotionnelles., • Suivre les performances produit via des tableaux de bord et proposer des axes d’amélioration., • Participer à l’organisation d’événements et de campagnes marketing. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Mastère Management et Stratégie d’Entreprise (Bac+5), • Vous êtes autonome, curieux(se) et force de proposition, • Vous avez une forte appétence pour la vente, le marketing et la stratégie commerciale, • Vous possédez de bonnes capacités d’analyse, de communication et de travail en équipe, • La maîtrise du pack Office et des outils digitaux est un atout POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS SCHOOL ? • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et restauration, • Des intervenants en activité, experts de leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant, • Un accompagnement sur mesure pour votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel) L’IFAE vous ouvre les portes d’une formation de qualité et d’une expérience professionnelle valorisante. Saisissez cette opportunité et postulez dès aujourd’hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Aucune candidature via LinkedIn ne sera considérée (voir plus bas). Présentation de l'entreprise Depuis quatre ans, suuupply affirme en ligne sa sélection exigeante de mode masculine. Aujourd’hui, l’histoire continue avec l’ouverture de notre première boutique, au cœur de Paris. Pour découvrir la boutique en images : Notre mission reste la même : proposer une curation pointue de pièces rares et de haute qualité, et construire une expérience client unique autour d'une identité forte. Pour donner vie à ce projet, nous recherchons des talents passionnés par la mode masculine, qui partagent notre obsession du détail et notre envie de faire les choses différemment. Des personnalités autonomes et rigoureuses, qui conçoivent le travail dans le respect des autres et pour qui la satisfaction client est un moteur. Rejoindre suuupply aujourd'hui, c'est l'opportunité unique de participer à la fondation de notre expérience retail. Votre rôle sera clé et évolutif. Description du poste Dans le cadre de l'ouverture de notre boutique, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) de Vente [H/F]. Ce poste est basé à Paris (3ème). Vos missions principales : Expérience client & relation commerciale • Entrer en contact avec tous les visiteurs via un accueil naturel et des questions ouvertes, afin d’identifier leurs attentes., • Représenter suuupply avec professionnalisme et engagement à chaque interaction., • Développer la fidélisation de notre clientèle grâce à un suivi relationnel soigné. Connaissance produit & conseil • Accompagner et conseiller chaque client de manière sur-mesure, en valorisant l’histoire des marques, la qualité des produits et les spécificités de chaque pièce., • Maintenir une connaissance approfondie de notre sélection, du choix des matières au lieu de fabrication, en passant par les coupes et le positionnement des marques., • Savoir proposer des articles complémentaires ou des alternatives pertinentes, en fonction des besoins du client. Opérations & gestion quotidienne • Garantir l’ouverture et la fermeture de la boutique dans le respect des procédures internes et des règles de sécurité., • Être garant de la bonne tenue de l’espace de vente : propreté, présentation produit, étiquetage, rangement, etc., • Participer activement à la gestion des stocks : réassort, livraisons, retours, inventaires tournants et annuels., • Appliquer rigoureusement l’ensemble des procédures internes (caisse, réception de marchandises, retours, SAV…)., • Garantir l'application des procédures visant à assurer la sécurité des personnes et la sûreté des biens. Merchandising & image de marque • Veiller en permanence à l’identité visuelle du point de vente : mise en avant des produits, respect des guidelines merchandising, harmonie globale de la boutique., • Travailler en collaboration avec le siège pour garantir un espace cohérent avec les campagnes en cours., • Participer à l’élaboration des événements, de la phase de conception à la mise en place, et s’assurer de leur bon déroulement. Performance & dynamique collective • Connaître les indicateurs clés de performance de la boutique et participer activement à leur amélioration., • Contribuer au développement du chiffre d’affaires, aussi bien en boutique que via les canaux digitaux (retrait en boutique, etc.)., • Participer à la dynamique collective en entretenant un environnement de travail respectueux, collaboratif et stimulant. Profil recherché • Vous souhaitez rejoindre un projet en plein développement et participer activement à son évolution., • Vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en vente dans la mode ou le textile., • Passionné(e) par la mode, vous connaissez les tendances et l’univers du secteur., • Reconnu(e) pour votre relationnel et votre dynamisme, vous avez pour volonté de satisfaire vos clients par votre sens du service et votre générosité., • Force de proposition, vous contribuez à améliorer les méthodes, l’accueil client et les process., • Autonome et rigoureux(se), vous maîtrisez les techniques de vente et savez gérer les priorités., • Vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances., • Curieux(se) et ouvert(e), vous êtes toujours à l’affût des nouvelles marques et tendances., • L’anglais est indispensable ; une troisième langue est un plus. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever le défi, nous serons ravis de recevoir votre CV et toute information complémentaire concernant votre candidature sur (aucune candidature via LinkedIn ne sera considérée).

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez contribuer à l’amélioration de la satisfaction et de la fidélisation client tout en préparant un Bachelor Commerce reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Responsable de l’Expérience Client en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, spécialisée dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 dans les domaines du commerce, du management et de la relation client. MISSIONS • Analyser le parcours client pour identifier les points de friction et proposer des axes d’amélioration, • Déployer des actions visant à renforcer la satisfaction et la fidélisation des clients, • Collecter, suivre et traiter les retours clients (enquêtes, avis, réclamations) avec les équipes concernées, • Suivre les indicateurs de performance (NPS, taux de satisfaction, délai de réponse, etc.) et produire des reportings réguliers, • Collaborer avec les services marketing, support et produit pour garantir une expérience client fluide et cohérente sur tous les canaux, • Participer à la création de contenus (FAQ, guides, scripts de réponse) pour optimiser la communication client PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor Commerce, • Vous avez un excellent relationnel et le sens du service client, • Vous êtes doté(e) d’un esprit d’analyse et d’une bonne capacité de synthèse, • Vous aimez travailler en équipe et relever des défis, • Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et force de proposition POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et restauration, • Des formateurs issus du terrain pour un apprentissage concret et professionnalisant, • Un accompagnement personnalisé dans votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel) PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Saisissez l’opportunité et postulez dès aujourd’hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Colisée Software a récemment développé un logiciel ERP innovant spécifiquement conçu pour les acteurs de la gestion de patrimoine. Cette solution permet d’inventorier les actifs, de suivre la dette associée, d’analyser la logique financière des opérations et de piloter l’ensemble des projets d’investissement et de gestion. Dans un contexte de forte croissance, Colisée Software recrute son/sa premier·e Commercial·e Chasseur·se pour développer et structurer la stratégie commerciale du logiciel. Description du poste Rattaché·e directement au CPTO, vous serez responsable de la prospection et du développement commercial : • Définir et déployer la stratégie de chasse sur le marché cible., • Identifier et prospecter de nouveaux clients (family offices et leurs prescripteurs)., • Réaliser les démonstrations produit, négocier et closer les deals., • Construire et animer le pipeline commercial et mettre en place un CRM adapté., • Recueillir et partager les retours terrain avec l’équipe produit pour faire évoluer la solution., • Créer et formaliser les outils commerciaux (argumentaires, pitchs, reporting, supports). Profil recherché Vous êtes un·e chasseur·se né·e, passionné·e par le développement de nouveaux marchés et motivé·e à rejoindre une aventure entrepreneuriale. • Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en vente BtoB de logiciels SaaS ou ERP, idéalement dans la finance, la gestion de trésorerie, la comptabilité ou le back-office financier., • Ou expérience réussie en vente de services/produits financiers à des family offices., • Capacité à ouvrir des portes et à convaincre des interlocuteurs de haut niveau (DAF, dirigeants, responsables middle/back-office)., • Solide maîtrise de la prospection directe, du cycle de vente complet et du closing., • Bonne connaissance de l’écosystème des clients cibles. Pourquoi rejoindre Colisée Software ? • Rejoindre une startup à fort potentiel dans la fintech., • Bénéficier d’un rôle clé et stratégique dès le départ., • Participer à la structuration commerciale d’un projet innovant., • Évoluer dans un environnement agile, ambitieux et collaboratif.

IFAE Business - un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en prospection et développement commercial tout en préparant un Bachelor (Bac +3) reconnu par l'État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Business Developer en alternance. Rejoignez l'IFAE Business, spécialisé dans les formations diplômantes en alternance du Bac +2 au Bac +5 en Commerce & Management. MISSIONS • Prospecter et développer un portefeuille clients sur différents secteurs d'activité, • Identifier les besoins, les enjeux et les opportunités commerciales des clients et prospects, • Présenter les offres de l'entreprise et accompagner les clients jusqu'à la signature, • Participer à la mise en place d'actions commerciales et à la création de supports de communication, • Contribuer au suivi des performances et à la fidélisation du portefeuille PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor (Bac +3) en commerce, business development ou management, • Vous avez un excellent relationnel et le sens du contact client, • Vous êtes dynamique, persévérant(e) et avez le goût du challenge, • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec les outils digitaux et bureautiques, • Une première expérience dans la vente ou la prospection est un plus POURQUOI CHOISIR L'IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et salle de restauration, • Des formateurs expérimentés et toujours en activité, pour un apprentissage concret et professionnalisant, • Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating, suivi individuel) PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis, • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle valorisante. Saisissez cette opportunité et postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Depuis plus de 10 ans, Maison Sarah Lavoine scénarise des décors uniques, entre dépouillement et chaleur, silence et énergie, ombre et lumière. L’agence d’architecture intérieure gère des chantiers d’aménagement de lieux privés ou publics. La marque, elle, puise dans ces réalisations, l’inspiration pour ses collections de mobilier et d’accessoires de décoration. Rejoignez une équipe dynamique et engagée dans des bureaux situés au cœur de Paris, en alternance à partir de fin août/ début septembre, pour une durée minimal d'un an. Votre mission principale ? Rattaché(e) à notre Responsable du Service Contract, votre rôle sera d’accompagner dans la gestion et le suivi des projets tout en développant le portefeuille client. Plus précisément, vous intervenez sur différents aspects : • Suivi et gestion des projets en cours (du client en passant par les fournisseurs), • Développer notre réseau de professionnels en France et en Europe (prospection, prise de rendez-vous, présentation), • Vous assurez le suivi des clients et projets en cours : gérer et suivre les commandes, gestion des délais, reporting, mise à jour quotidienne des outils de travail, • Mise en place des plannings de communication (newsletter, événements.) Profil recherché: • Vous êtes étudiant en commerce (BAC+3 et plus), • Engagé(e), dynamique, bienveillant(e), autonome et gentil(le), • Vous avez une forte sensibilité pour la déco, • Vous maitrisez le Pack-Office, • Excellent relationnel, orthographe irréprochable, • Vous êtes force de proposition et vous savez prendre des initiatives, • Vous avez envie d’apprendre et de voir se développer une Business Unit Nous avons hâte de recevoir vos candidatures et vous rencontrer : !

IFAE Business School – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en management opérationnel tout en préparant une formation reconnue par l’État ? L’IFAE Business School est spécialisée dans les formations diplômantes du Bac+2 au Bac+5 en alternance dans les domaines du Commerce et du Management. Notre entreprise partenaire recrute un Responsable Junior de Site H/F en alternance. Missions • Participer à la gestion quotidienne d’un site ou d’une agence, • Contribuer à l’organisation des équipes et à la répartition des tâches, • Suivre les indicateurs de performance et proposer des plans d’action, • Gérer les relations avec les clients et partenaires locaux, • Participer au pilotage des activités commerciales et opérationnelles, • Superviser les plannings et assurer la coordination des services internes, • Veiller au respect des procédures, de la qualité et de la satisfaction client, • Participer à la gestion administrative et financière (devis, factures, reporting), • Assurer le rôle de relais de la direction sur le terrain Profil recherché • Vous préparez une formation Bac+2 et recherchez une alternance, • Vous avez une appétence pour le management et la gestion de projet, • Vous êtes rigoureux(se), autonome et force d’initiative, • Vous appréciez organiser, encadrer et piloter une activité, • Vous avez un bon relationnel et êtes à l’aise en situation de responsabilité, • Vous maîtrisez les outils bureautiques et les bases de la gestion Avantages IFAE Business School • Un campus moderne de 3 000 m² avec espaces de détente, babyfoot et restauration, • Des intervenants professionnels, experts du terrain, • Un accompagnement personnalisé pour votre recherche d’alternance : coaching, job dating, optimisation du CV Processus de recrutement Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis, • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel Intéressé(e) ? L’IFAE vous ouvre les portes d’une formation professionnalisante et d’une expérience enrichissante. Postulez dès aujourd’hui. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en stratégie digitale, en communication de marque et en gestion de communauté tout en préparant un Bachelor Marketing Digital (Bac+3) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Community Manager en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, spécialisée dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 dans les domaines du Commerce, du Management et du Marketing Digital. MISSIONS Au sein du service communication et marketing digital, vous contribuerez activement à la stratégie de présence en ligne et à l’engagement de la communauté : • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication sur les réseaux sociaux., • Créer et publier du contenu attractif et engageant (visuels, vidéos, stories, posts)., • Gérer et animer les communautés sur les différentes plateformes (Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook)., • Suivre et analyser les performances des actions social media à l’aide des KPIs. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor Marketing (Bac+3) ou équivalent., • Vous possédez d’excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles., • Vous êtes créatif(ve), organisé(e) et à l’aise avec les outils digitaux., • Vous maîtrisez les réseaux sociaux et avez une bonne connaissance des codes de chaque plateforme., • Vous avez une appétence pour les univers du luxe, de la beauté et des tendances digitales. POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m² équipé d’espaces de détente, de babyfoot et d’une salle de restauration., • Des formateurs en activité, experts de leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant. . PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Postulez dès aujourd’hui et développez votre expertise en marketing digital avec l’IFAE Business. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez développer vos compétences en analyse commerciale, pilotage de la performance et stratégie de croissance tout en préparant un Bachelor Management & Stratégie Commerciale (Bac+3) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Chargé(e) de la performance commerciale en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, centre de formation spécialisé dans les formations diplômantes en alternance, du Bac+2 au Bac+5, dans les domaines du commerce, du marketing et du management. MISSIONS • Suivre et analyser les indicateurs de performance commerciale (CA, marge, volume, taux de transformation, etc.)., • Élaborer des tableaux de bord et rapports de suivi pour la direction commerciale., • Identifier les leviers d’amélioration de la performance : produits, canaux, équipes., • Participer à la définition des objectifs commerciaux et au pilotage des plans d’action., • Collaborer avec les équipes commerciales, marketing et financières pour optimiser les résultats., • Réaliser des études de marché ou des analyses sectorielles pour appuyer les décisions stratégiques., • Automatiser et fiabiliser le reporting commercial. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor Management & Stratégie Commerciale (Bac+3) ou équivalent., • Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, notamment Excel et les logiciels d’analyse de données., • Vous avez un bon esprit d’analyse, de synthèse et une appétence pour les chiffres., • Vous aimez le travail en équipe et savez être force de proposition., • Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et orienté(e) résultats. POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m², équipé d’espaces de détente, d’un babyfoot et d’une salle de restauration., • Des formateurs en activité, experts dans leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant., • Un accompagnement personnalisé dans votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel). PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Postulez dès aujourd’hui et formez vous aux métiers du pilotage commercial et de la performance avec l’IFAE Business. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance, selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

La direction de la communication d'Inditex en France est à la recherche d’un(e) stagiaire à compter du lundi 5 janvier et ce pour une durée de 6 mois minimum. Sous la responsabilité de la Responsable Communication Marques, vous aurez pour principales missions de participer et donc contribuer à développer la réputation, la visibilité et le rayonnement de nos marques. Le Stage est basé à Paris 9ème. Vos missions seraient les suivantes : Communication externe et relations presse : • Contribution à la mise en œuvre et au déploiement local des plans de communication et activations RP des marques, • Contribution au fonctionnement du service de presse : traductions, envois de communiqués sous la supervision de la Responsable Communication, gestion des demandes entrantes et supervision des sélections pour la presse - Aide à la veille média et concurrentielle Influence, • Veille sur les profils d’influenceurs en phase avec nos marques, • Identification et pitch des profils pour les ouvertures de magasins ou les activations de marque, • Coordination avec les agences d’influence et les directions communication internationales Communication commerciale • Contribution à l’organisation d’événements externes (pop-up, ouvertures de magasins, activations locales), • Coordination avec la Responsable Communication autour des activations à lancer lors des ouvertures, • Coordination avec les équipes communication des centres commerciaux et les équipes magasins Communication interne • Contribution à l’organisation d’évènements internes (visites privées d’exposition de mode, soirée de fin d’année, séminaires de marque, Présentation de collections, Art Challenge, Family Day etc… Nous avons hâte de découvrir ton profil! En tant qu’employeur, Inditex (et ses enseignes) offre à tous ses candidat.e.s les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d’âge. Inditex développe un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses client.e.s au sein de ses équipes.

L’IFAE Business School – un métier, une formation, un emploi L’IFAE Business School est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Commerce & Management Notre entreprise partenaire, dans le secteur médico-social, recrute un Business Developer H/F en alternance ! 🎯 MISSIONS • Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le secteur médico-social (établissements de santé, associations, structures d’accueil, etc.), • Développer et entretenir un portefeuille clients en comprenant leurs besoins spécifiques, • Présenter les solutions, produits ou services adaptés aux enjeux médico-sociaux, • Négocier les contrats et assurer le suivi commercial jusqu’à la signature, • Collaborer avec les équipes internes (techniques, opérationnelles, marketing) pour garantir la satisfaction client, • Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale adaptée au secteur médico-social, • Suivre les tendances du marché et la réglementation spécifique au médico-social 💼 PROFIL • Vous souhaitez suivre une formation de niveau Bac+3 à Bac+4/5 en commerce/management, que ce soit avec un diplôme déjà validé ou en cours de validation, afin d'enrichir vos compétences dans ce domaine, • Vous êtes autonome, dynamique et force de proposition, • Vous avez une forte appétence pour la vente et le développement commercial, • Vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à négocier avec des interlocuteurs variés ✨ AVANTAGES ENTREPRISE • Prime de participation et d'intéressement, • Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, • Rémunération attractive pour les contrats d'alternance 🏫 AVANTAGES ECOLE • Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration, • Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite, • Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur

Vous êtes passionné(e) par la vente et vous souhaitez intégrer la Maison Giorgio Armani ? La Maison Armani a été fondée en 1975 à Milan. Notre première collection masculine fait beaucoup parler d’elle avec notamment une veste révolutionnaire, déstructurée et sans doublure, qui déchaîne les passions. S’en suivent alors une série de lignes de vêtements toutes plus luxueuses et élégantes les unes que les autres. La Maison Armani se caractérise aussi par la diversification de ses activités et se lance dans le domaine des cosmétiques, des accessoires et des bijoux, sans oublier une ligne d’ameublement d’intérieur et un premier restaurant en 1989. Synonymes de haute qualité, les créations Armani se reconnaissent par un style authentique et unique des plus élégants et un design reconnaissable et discret qui séduit les hommes et les femmes du monde entier. La vision de l’élégance Armani allie modernité, simplicité et intemporalité. Géant incontesté du luxe et de la mode, Armani représente 13 usines implantées sur les cinq continents et 500 magasins répartis dans 46 pays. Nous serons sensibles aux belles personnalités, dotées de vraies valeurs humaines et d'un excellent savoir-être. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, la Maison Giorgio Armani s'engage dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Tu souhaites vivre une première expérience dans la vente au sein d’une équipe dynamique. Nous recherchons un(e) stagiaire en vente (35h/semaine) pour une durée inférieure à 44 jours. Stage non rémunéré, à pourvoir dès Janvier 2026. Vos Missions : Assister l'équipe de vente dans : • L'accueil, le conseil et l' orientation des clients, • La présentation des produits de la Maison, • La fidélisation de la clientèle, • La tenue de l'espace de vente (réassort, rangement), • La gestion des stocks, • La contribution au travail d'équipe, • La transmission des valeurs ainsi que l'ADN de la Maison aux clients, • Le merchandising de la boutique Vous êtes / avez : • Vous êtes intéressé(e) par la mode et le milieu du commerce, et souhaitez découvrir l’univers d’une grande Maison., • Vous êtes motivé(e), curieux(se) et aimez apprendre au contact d’une équipe expérimentée., • Vous faites preuve de ponctualité, de sérieux et d’un bon sens du relationnel., • Vous avez une attitude positive, êtes souriant(e) et appréciez le contact client., • Vous aimez l’esprit d’équipe et êtes prêt(e) à vous impliquer dans les missions confiées., • Une bonne compréhension de l’anglais serait un atout. La culture du groupe Armani est basée sur l'implication et la valorisation des personnes qui travaillent dans l'entreprise, car ce n'est que grâce à la contribution de chaque employé qu'il est possible de maintenir les normes de qualité et de service élevées qui ont permis à l'entreprise de devenir un leader du secteur. Nous serons sensibles aux Talents souhaitant faire carrière, et évoluer dans le secteur du Luxe.

Our client, a contemporary luxury fashion brand, is seeking an experienced Head of Wholesale EMEA to lead and expand its wholesale operations across Europe, the Middle East, and Africa. This role is ideal for a commercially driven leader with a deep understanding of regional markets, strong relationships with premium wholesale partners, and a passion for growing brand presence through strategic distribution. Overview As the Head of Wholesale EMEA, you will be responsible for defining and executing the regional wholesale strategy. You will oversee existing accounts, identify new business opportunities, and ensure alignment with global objectives to drive sustainable growth and elevate brand positioning across key markets. This role requires a results-oriented professional with exceptional relationship management skills and a strong grasp of the EMEA wholesale landscape. Key Responsibilities Strategy & Growth • Develop and implement the EMEA wholesale strategy to achieve annual and long-term growth targets., • Identify new market opportunities and expand the brand’s footprint across key territories., • Manage relationships with department stores, multi-brand boutiques, and online partners across EMEA., • Negotiate seasonal budgets, terms, and deliveries in collaboration with global and regional teams., • Drive seasonal sell-in and sell-through performance to meet financial objectives., • Collaborate with merchandising, marketing, and PR teams to optimize market visibility and brand consistency., • Oversee showroom operations and seasonal market appointments to ensure a premium experience., • Coordinate with logistics and operations teams to ensure timely deliveries and efficient account management., • Strong commercial acumen with a results-driven approach., • Extensive experience in wholesale management within fashion, luxury, or contemporary brands., • Excellent relationship-building and negotiation skills., • Strategic thinker with analytical and solution-oriented capabilities., • Skilled communicator and team collaborator with cross-functional experience., • Highly organized, agile, and comfortable working in a dynamic, fast-paced environment., • Proven experience leading wholesale business across multiple EMEA markets., • Strong understanding of regional market dynamics and key wholesale channels., • Proficiency in sales reporting tools, forecasting, and wholesale management systems., • Reports directly to the Global Wholesale Director., • Paris-based (relocation supported if required)., • Competitive salary of €120,000 plus bonus., • Opportunity to shape and grow the brand’s wholesale strategy across EMEA. Due to a high volume of applications, only shortlisted candidates will be contacted. If you are a dynamic wholesale leader ready to make a global impact, we encourage you to apply today.

We are supporting our client, a leading global luxury brand, to join their flagship location in Paris as Store Director on a permanent contract. This flagship is an exclusive, experience led destination. The store blends high touch service, private appointments and elevated hospitality. As Store Director, you will oversee the full operational, commercial and service delivery of the site, ensuring excellence at every level. Key responsibilities include • Leading and motivating a large team to deliver outstanding service and operational excellence, • Managing the overall commercial performance of the store and identifying growth opportunities, • Ensuring a seamless and premium client experience that reflects the brand’s values, • Overseeing daily operations with a focus on organisation, efficiency and high standards, • Building strong relationships with cross functional partners to align on business priorities, • Supporting talent development through coaching, training and succession planning, • Monitoring store presentation, service levels and operational processes to ensure consistency, • Acting as a brand ambassador and hosting exclusive client moments and high profile visits The successful candidate will • Have experience in luxury or premium retail, either in fashion or beauty, • Demonstrate strong commercial awareness with the ability to drive performance, • Offer exceptional people leadership skills and a collaborative management approach, • Possess excellent client service standards suited to international luxury clientele, • Be fluent in English and French This is a permanent contract based full time in their central Paris flagship. Please note only successful candidates will be contacted

Rejoignez un leader en plein essor ! Basé en plein cœur de Paris, notre client est un acteur incontournable de la bijouterie fantaisie précieuse, reconnu comme leader de son segment. Ce groupe travaille avec les principaux distributeurs et marques internationales du secteur du luxe et de la bijouterie. Rattaché.e au Responsable Grands Comptes, vous êtes le.la référent.e concernant les offres présentoirs et marques propres. 🚀 Vos missions : • Vous diffusez l’offre auprès des clients et des commerciaux, • Vous appelez et relancez les clients distributeurs à chaque nouvelle collection et pour les réassorts, • Vous vous assurez du respect de la politique de diffusion des marques, • Vous vous assurez que chaque revendeur a reçu son contrat et l’a retourné, • Vous recensez les contacts référents des distributeurs et mettez à jour leurs données, • Vous vous assurez du bon traitement des commandes depuis leur intégration jusqu’à leur réception, • Vous vous assurez auprès du Département Achats de la disponibilité des offres tout en maîtrisant les stocks, • Vous demander au studio graphique les visuels nécessaires à la diffusion de l’offre, • Vous préparez les présentoirs et les documents commerciaux pour les salons, • Vous assurez le suivi mensuel du chiffre d’affaires : implantations, réassorts…, • Vous vous assurez de l’expédition des présentoirs, • Vous mettez en place les présentoirs au sein du showroom, • Vous gérez les litiges et retours, • Vous participez à la sélection et à la refonte de l’offre à chaque saison, • Vous avez une formation commerciale niveau BAC+3/4, • Vous avez une première expérience en suivi de clientèle, • Vous avez l’habitude du suivi de vos clients par téléphone, • Vous avez une appétence pour le monde de la bijouterie, • Vous êtes organisé.e et précis.e, • On vous reconnaît un excellent relationnel Poste en CDI, basé dans Paris (3ème) Fixe en fonction du profil + variable+ intéressement

IFAE Business – un métier, une formation, un emploi Vous souhaitez acquérir une première expérience dans la gestion de produit, le marketing opérationnel et l’analyse de la performance tout en préparant un Bachelor Commerce & Marketing (Bac+3) reconnu par l’État ? Notre entreprise partenaire recrute un(e) Assistant(e) Chef de Produit en alternance ! Rejoignez l’IFAE Business, centre de formation spécialisé dans les formations diplômantes en alternance du Bac+2 au Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing et du management. MISSIONS • Participer à la gestion quotidienne de la gamme de produits : mise à jour des fiches produits, suivi des stocks et préparation des lancements., • Réaliser des études de marché et analyser les tendances pour identifier de nouvelles opportunités., • Suivre les performances commerciales et la rentabilité des produits., • Contribuer à la création de supports marketing et commerciaux (argumentaires, présentations, fiches techniques)., • Participer à la coordination des lancements de nouveaux produits en lien avec les équipes internes (marketing, communication, logistique)., • Effectuer une veille concurrentielle sur les innovations, les positionnements prix et les actions du marché. PROFIL RECHERCHÉ • Vous préparez un Bachelor Commerce & Marketing (Bac+3) ou équivalent., • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse., • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office)., • Vous avez d’excellentes capacités de communication écrite et orale., • Une première expérience en marketing ou gestion de produit est un atout. POURQUOI CHOISIR L’IFAE BUSINESS ? • Un campus moderne de 3 000 m², équipé d’espaces de détente, d’un babyfoot et d’une salle de restauration., • Des formateurs en activité, experts dans leur domaine, pour un apprentissage concret et professionnalisant., • Un accompagnement personnalisé dans votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel). PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : • Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis., • Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Postulez dès aujourd’hui et formez-vous aux métiers du marketing et de la gestion de produit avec l’IFAE Business. Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France Compétences), avec possible reste à charge employeur.

Lieu : Pantin Type de contrat : Temps plein Rémunération : selon profil (2 300– 3 200 € / mois) À propos de Miss Kay Miss Kay est une marque de parfums originale, audacieuse et résolument colorée, qui invite chaque femme à exprimer sa personnalité à travers un parfum unique. Déjà présente dans plusieurs pays, la marque connaît une forte croissance et séduit en retail comme en digital. Dans le cadre de l’expansion de Miss Kay France, nous accélérons notre développement e-commerce : lancement du site Shopify, ouverture du TikTok Shop, collaborations avec créatrices de contenu, partenariats influenceurs, et campagnes paid à grande échelle. Nous recherchons un(e) E-Commerce & Influence Manager France pour piloter cette croissance et devenir un acteur clé de notre présence digitale. Vos missions : Gestion e-commerce • Administrer et optimiser le site Shopify France : mises en ligne, visuels, UX, promotions, codes promo., • Suivre les performances du site : conversion, ventes, parcours client. TikTok Shop • Intégrer et maintenir le catalogue produits., • Animer la boutique, suivre les KPIs et optimiser le tracking des ventes. Influence & UGC • Définir et lancer les campagnes influence : identification créatrices, négociation, envois produits., • Suivre les codes promotionnels, analyser la performance, mesurer le ROI., • Coordonner les contenus UGC et campagnes créatives. Paid Media • Gérer les campagnes Meta Ads & TikTok Ads., • Monitorer le ROAS, optimiser les audiences et les créations. Reporting & Stratégie • Construire un reporting hebdomadaire clair et actionnable : ventes, conversion, panier moyen, ROAS, best performers., • Contribuer à la stratégie de contenu (storytelling, tendances, vidéos, challenges, campagnes saisonnières)., • Travailler en coordination avec les équipes marketing globales. Profil recherché : • Minimum 3 ans d’expérience en marketing digital, e-commerce ou influence, idéalement dans la beauté, la mode ou le lifestyle., • Maîtrise de Shopify, une expérience avec TikTok Shop est un plus., • À l’aise avec les outils d’analyse : Meta Ads Manager, TikTok Ads, Klaviyo, Google Analytics., • Créatif(ve), orienté(e) performance, autonome et force de proposition.

Présentation de l'entreprise Groupe italien de Luxe multimarques, le Groupe Tod’s est présent sur ce secteur à travers les marques Tod’s, Hogan, et Roger Vivier. Sa présence dans le secteur du prêt à porter est assurée à travers la Marque Fay. Garant d’un artisanat de Luxe alliant élégance et confort qui ont fait sa renommée, le Groupe est l’un des leaders dans la fabrication et la commercialisation de souliers et Accessoires de Luxe. Chaque marque du Groupe possède sa propre identité mais est liée par la même philosophie caractérisée par un mélange subtil de tradition et de modernité, de grande qualité, de créativité et de fonctionnalité. Fondée en Italie par la Famille Della Valle, qui a dès le départ proposé des produits artisanaux alliant précision, qualité et modernité, la Maison Tod’s est la marque phare du Groupe. La consécration de la marque s’est traduite à travers le succès du soulier « Gommino », modèle encore commercialisé aujourd’hui. Chaque produit est créé de manière artisanale et fait l’objet d’un travail minutieux. L’éventail de produits proposé par la marque comprend des Souliers et Accessoires de Luxe, en témoigne le sac « D-Bag », synonyme d’élégance à l’italienne. La marque jouit d’un prestige international qui lui assure une présence en Amérique, Europe et Asie. Description du poste Mission principale : contribuer à la réalisation du chiffre d'affaires de la boutique et veiller à la satisfaction de la clientèle Activités principales : Réaliser et développer les ventes de la boutique : • Prendre en charge la clientèle et respecter le selling ceremony, • Présenter les produits et l’univers de la marque aux clients, • Identifier les besoins du client, • Être force de proposition concernant l’offre produits, • Finaliser les ventes, • Développer les ventes croisées, multiples et complémentaires, • Assurer les échanges produits, • Prendre en charge les commandes spéciales, • Fidéliser la clientèle, • Collaborer à la gestion des stocks, des réassorts et des inventaires, • Répertorier les nouveaux produits et leurs prix en boutique Respecter l’image de la Maison : • Assurer l’accueil courtois de la clientèle et le suivi des commandes prises S’assurer du suivi personnalisé de chaque client dans le respect des standards de qualité, en incarnant l’image de la marque, • Assurer la mise en rayon des produits en s’assurant de leur conformité aux standards de la marque Profil recherché Expériences : • Expérience dans la vente de l’univers du luxe et de la mode avec une forte sensibilité produit soulier, • Expérience dans les métiers de service à la clientèle Aptitudes : • Excellentes présentation et communication orale, • Bonne connaissance des techniques de vente et d’accueil dans le luxe, • Sens aigu du service à la clientèle, • Adaptabilité, souplesse, esprit d’équipe, • Anglais courant Le Groupe TOD'S promeut les valeurs d'inclusion et d'égalité totale entre les personnes dans toutes les étapes du recrutement. Ainsi, conformément aux principes de notre Code d'Éthique et à la Politique de Protection de la Diversité, de l'Équité et de l'Inclusion, toutes les candidatures seront étudiées, sans distinction de genre, d'âge, de nationalité, de culture, de croyance religieuse ou d'orientation sexuelle.

Présentation de l'entreprise : Depuis 1993, Anne Fontaine crée ses collections de prêt-à-porter haut de gamme féminin en offrant un véritable art de vie grâce à un vestiaire complet autour de la chemise, accompagnée d’une ligne d'accessoires. La Maison Anne Fontaine définit sa cliente comme une femme qui s’assume, ose et exprime les différentes facettes de sa personnalité avec élégance et un goût prononcé pour le style et la qualité des matières portées. La Maison compte aujourd’hui 150 collaborateurs dans le Monde et propose ses pièces dans 31 boutiques réparties sur trois zones (Etats Unis, Asie et Europe). Les équipes d’Anne Fontaine portent une attention constante à la qualité et aux détails que l’on retrouve dans ses produits, dans l’expérience différenciante offerte aux clients en boutique ou encore dans la sélection et l’accompagnement des collaborateurs. Anne Fontaine souhaite aujourd’hui développer la notoriété et la visibilité de sa marque tout en conservant son savoir-faire artisanal autour de la broderie et de la dentelle qui sont réalisées sur le site d’Honfleur où se trouvent les ateliers. Les collaborateurs sont ainsi incités à être force de proposition et à se développer dans leur poste dans un climat de confiance favorisant la prise de responsabilités, l’autonomie et la polyvalence. La culture d’entreprise familiale d’Anne Fontaine se base également sur des valeurs fortes : la simplicité, la proximité et l’exigence à tous les niveaux de l’entreprise. Des valeurs qui permettent aujourd’hui aux collaborateurs de s’épanouir dans leur travail, de favoriser l’entraide et la bienveillance et d’être engagés au quotidien. Pour en savoir plus, consultez notre site internet : Comment se déroule le processus de recrutement ? Après étude de votre candidature, vous serez contacté par la personne en charge du recrutement pour une pré-qualification téléphonique. Le processus de recrutement se déroule comme suit : 1- Entretien téléphonique, présentiel ou visio avec la personne en charge du recrutement 2- Vérification de vos références professionnelles 3- Sélection du candidat et offre 4- Parcours d’intégration & formation Description du poste : Vous êtes reconnu(e) pour votre force de vente et vous êtes passionné(e) par la mode haut de gamme ? Rejoignez les équipes de la Maison Anne Fontaine et devenez l’ambassadeur(rice) du chic à la française ! A quoi ressemble le quotidien du poste ? Vous accueillez et renseignez une clientèle internationale en assurant une expérience unique et personnalisée. Vous conseillez les clientes sur la construction de looks et les accompagnez pendant tout le processus d’achat jusqu’à l’encaissement. Vous entretenez une relation privilégiée avec les clientes et prenez part au développement du carnet de contacts. Vous contribuez à l’atteinte des objectifs de la boutique et à la mise en valeur des produits de la marque et assurez un entretien irréprochable de la boutique. Vous participez au traitement de la marchandise et aux différentes tâches liées au quotidien de la boutique (gestions des stocks, inventaires, merchandising, réassort...). Pourquoi nous rejoindre ? Type de contrat : CDI Temps de travail : 35h Localisation : boutique Anne Fontaine Georges V Rémunération : 2100-2300€ brut mensuel + commissions sur CA individuel sur atteinte des objectifs fixés + primes semestrielles d'indicateurs de performance Avantages : • Vestiaire saisonnier au choix parmi une sélection de pièces Anne Fontaine, • Couverture santé attractive : mutuelle d’entreprise prise en charge à 50% par l’entreprise avec des garanties attrayantes, • Remboursement frais de transport en commun à hauteur de 50%, • Attribution d'Anne Fontaine Dollars lors de challenges ou big sales permettant l'achat de pièces Anne Fontaine, • Tarifs spéciaux sur les produits Anne Fontaine Profil recherché : Vous justifiez d’une expérience professionnelle significative (5 ans minimum) au sein du secteur Mode/Luxe et vous possédez une fibre commerciale affirmée et naturelle. Vous êtes passionné(e) par la mode et disposez d’une forte connaissance du secteur et de ses tendances. Vous faites preuve d’esprit d’équipe et vous avez le sens du contact, de l’accueil, de l’écoute et du service. Vous maîtrisez les codes du luxe et possédez des qualités de communication et de storytelling, avec une excellente présentation et expression orale. Une excellente maîtrise du français et de l’anglais est obligatoire. Une troisième langue serait un plus.

Depuis 2005, VEJA conçoit des chaussures autrement, en alliant innovation technique, performance et engagement écologique. C'est en 2010, que les fondateurs de VEJA, ouvrent Centre Commercial, un concept store qui rassemble depuis toujours mode, art, culture locale, traçabilité et engagement social. Nous appliquons cette même vision au sport : allier performance, durabilité et esthétisme, avec une sélection pointue de marques engagées en ouvrant Centre Commercial Outdoor. Aujourd'hui, nous recherchons un.e Conseiller·e de vente spécialisé·e running et outdoor (CDI 39h) pour rejoindre l’équipe de vente. Vos missions : Expérience client & conseil technique outdoor : • Accueillir et accompagner chaque client en fonction de sa pratique (running, trail, randonnée, escalade, alpinisme)., • Comprendre ses besoins spécifiques (type de terrain, intensité de l’effort, conditions météorologiques) pour lui proposer les chaussures, accessoires, vêtements ou équipements techniques les plus adaptés., • Expliquer les caractéristiques techniques des produits vendus : adhérence, amorti, imperméabilité, respirabilité, isolation thermique, durabilité., • Conseiller sur le choix du matériel (bâtons de trail, sacs à dos, équipements de bivouac, accessoires techniques)., • Partager votre expertise sur l’entretien et l’utilisation des équipements en conditions réelles., • Valoriser les engagements écologiques et techniques des produits en boutique. Merchandising & gestion boutique : • Assurer la mise en avant des gammes de produits selon les saisons et les besoins des pratiquants., • Veiller à la clarté et à l’accessibilité des différentes catégories (chaussures, textile, accessoires, matériel technique)., • Participer à la mise en place de tests produits ou démonstrations pour offrir une expérience immersive aux clients. Stock & logistique : • Gérer le réassort et la disponibilité des tailles et références sur l’ensemble des gammes (chaussures, textile, matériel technique et accessoires)., • Optimiser le rangement et l’organisation du stock pour une gestion fluide et efficace. Gestion de la caisse & opérations courantes : • Gérer les encaissements et transactions spécifiques., • Contribuer à l’ouverture et la fermeture du point de vente. Profil recherché : • Expérience en vente et/ou en conseil technique outdoor, idéalement dans l’univers du running, trail, randonnée, escalade ou alpinisme., • Passion pour les sports outdoor et envie de partager votre expertise sur le choix des chaussures, vêtements et équipements techniques., • Rigueur, organisation et excellent sens du service client., • Capacité à expliquer les aspects techniques des produits avec clarté et pédagogie., • Intérêt pour l’innovation, les matériaux durables et les marques engagées., • Maîtrise de l’anglais ou d’une autre langue appréciée pour accompagner notre clientèle internationale.

DEPARTMENT MANAGER – MAISON DE LUXE DEPARTMENT STORE, PARIS A propos : • Maison Italienne, • Garant d'un artisanat de Luxe alliant élégance et confort, • Mélange subtil de tradition et de modernité, de grande qualité, de créativité et de fonctionnalité Responsibilités: • Gestion et développement du périmètre d’activité confié, dans le respect de la politique commerciale de la Marque, • Optimiser le chiffre d'affaires selon les objectifs définis par la Direction, • Animer et motiver l’équipe de vente sur l’atteinte des objectifs au quotidien Compétences recherchées : • Expérience manageriale dans l’univers du luxe ou de la mode avec une forte sensibilité produit soulier, • Adaptabilité, proactivité, orienté clienteling, • Anglais courant, une seconde langue serait un plus Conditions: • Salaire jusqu'a 40k€ selon experience, • Bonus manager + benefits This is an urgent vacancy - if this position is of interest, please apply now with your updated CV for an immediate interview. Due to a high response, we can only contact shortlisted candidates that fit the criteria above. 360 Talent are a high end retail recruitment firm providing strategic solutions to connect high calibre candidates with Fashion, Beauty and Lifestyle brands across global markets. Explore all of our latest opportunities and industry updates on our website & find us on LinkedIn, Facebook, Instagram & TikTok! INDJS

Directeur des ventes Nord (F/ H) CDI Filiale du groupe international Douglas N°1 de la Parfumerie Sélective en Europe, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté. Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l’application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable. Nocibé est devenu en 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte. Missions Principales Au sein de la Direction commerciale, rattaché(e) à notre Directeur Retail, vous pilotez la performance d’un secteur composé de 7 régions et de plus de 150 magasins. Véritable moteur du développement commercial sur votre zone géographique, vous contribuez activement à l’atteinte de nos objectifs stratégiques. Vos missions principales seront les suivantes : • Garantir l’application de la politique commerciale afin d’assurer la satisfaction et la fidélisation de nos clients, en cohérence avec la stratégie d’expertise de l’enseigne., • Piloter la performance de vos régions en analysant les KPIs commerciaux (chiffre d’affaires, rentabilité, ...) et en assurant le suivi des plans d’action adaptés., • Accompagner et développer les compétences de vos équipes en mettant en œuvre une politique de recrutement et de formation efficace., • Veiller au respect des différentes législations en vigueur (droit social, sécurité des biens et des personnes, ...). Compétences principales Diplômé(e) d’un cycle supérieur en commerce ou marketing, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans dans un poste similaire au sein du secteur retail cosmétique. Doté(e) un fort leadership, vous possédez de réelles compétences managériales et êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et motiver vos équipes. Orienté(e) résultats et centré(e) sur le client, vous avez une compréhension approfondie des enjeux liés à la transformation et une capacité avérée à évoluer dans des environnements exigeants et en constante évolution. Exemplaire, organisé(e) et disponible, vous souhaitez relever un nouveau défi et participer activement à une aventure professionnelle ambitieuse. Rejoignez-nous ! Vous êtes idéalement basé(e) en IDF ou à proximité pour faciliter vos déplacements. Vous hésitez encore ? • Des valeurs fortes qui rythment votre quotidien : Passion – Appreciation – Ownership, • Des possibilités d’évolution grâce à un parcours de formation (50% de nos managers sont issus de la promotion interne), • Un système de primes variables très attractif et de nombreux avantages (mutuelle, prévoyance, intéressement/participation, tickets restaurant, réduction personnel, …) Dans le respect de ses engagements RSE et de sa charte diversité en signant son 4e accord handicap, Nocibé s’engage en faveur du recrutement des personnes en situation de handicap.

Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5ᵉ acteur sur le marché de l'emploi en France, recherche pour l'un des leaders mondiaux des spiritueux, un Responsable Grands Comptes CHR - Terrain H/F pour couvrir le secteur Paris intra-muros (75) Votre mission principale est de convaincre les établissements clés de votre portefeuille de travailler avec les produits des marques que vous représentez. Au total, vous piloterez un secteur d'environ 1 million d'euros de CA Vos Missions : Au sein d'une équipe composée de 5 Responsables Contrats Sélectifs et de 3 Chefs de Secteur CHR, vous serez managé directement par le Directeur Commercial On-trade Paris. Il s'agit d'une création de poste. Vous aurez pour mission de vous constituer à terme un parc clients de 80 établissements Ces établissements sont des clubs, des bars de nuit ou du regroupement de restaurants Ce sont ces établissements qui génèrent le plus de CA pour le groupe sur la partie on-trade (=CHR) 50% de conquête (chasse) à prévoir sur votre portefeuille Votre mission principale : participer à l’atteinte des objectifs de volume et au développement des marques du groupe, en obtenant : présence, visibilité et prescription auprès de la clientèle cible. Indicateurs chiffrés : 80 établissements - 20 à 60k€ par établissement CA du parc : environ 1 million d'€ de CA Conditions & contraintes du poste : Compte tenu de la clientèle, vos horaires seront à adapter à vos objectifs. Des coupures sont à prévoir dans votre emploi du temps pour vous permettre de voir votre clientèle quand elle est disponible. Rémunération fixe selon profil Variable annuel de 17,3% de la rémunération fixe annuelle, non plafonnée Avantages : Véhicule de fonction + carte essence + badge télépéage • Intéressement/Participation : environ 1 mois et demi de salaire, • Forfait repas : 19,40€ sans justificatif Profil recherché : • Vous possédez au moins 2 ans d'expérience réussie en tant que Chef de Secteur CHR ou a minima en tant que commercial terrain BtoB avec une composante négociation importante, • Vous avez des compétences reconnues en négociation et techniques de vente, • Anglais conversationnel

A Propos de l’entreprise : Lids Sports Group est le plus grand détaillant d'articles de sport sous licence en Amérique du Nord. Il vend des casques et des vêtements pour supporters et des articles de mode aux États-Unis, au Canada, au Mexique, en Europe et en Australie. Basés à Indianapolis, nos magasins de détail proposent des casques et des vêtements sous licence officielle d'équipes sportives universitaires et professionnelles, ainsi que de grandes marques comme Nike, New Era, Adidas et Mitchell & Ness. Nous exploitons actuellement plus de 1 200 magasins dans le pays et plus de 50 à l'étranger, y compris des magasins spécialisés pour la NBA, la NHL, le Paris Saint-Germain et de nombreuses équipes de la MLB. Ces dernières années, Lids a établi des partenariats avec des marques mondiales emblématiques telles que Marvel, Playboy et les Harlem Globetrotters, et a gagné des ambassadeurs tels que Justin Jefferson, Quavo et Josephine Skriver - créant ainsi une communauté pour les fans de sport et les amoureux de la mode. L'entreprise est actuellement en pleine expansion et a pour objectif de devenir le plus grand détaillant de sport sous licence dans le monde entier. Résumé général du poste : Nos vendeurs sont le cœur et l'énergie de la marque Lids et magasin PSG. Ces experts s'engagent à encourager la passion pour les articles de sport et de mode en répondant aux besoins de nos clients fidèles et des acheteurs occasionnels. Nos clients comptent sur notre équipe pour trouver et sélectionner des produits qui représentent leur individualité, leur fierté d'équipe et leur style personnel. Travailler dans nos magasins de détail exige de notre équipe de vente qu'elle fournisse à chaque client l'énergie nécessaire pour une expérience Lids et PSG exceptionnelle, qu'elle maintienne nos présentations de produits méticuleuses et qu'elle soit un expert en la matière pour ce qui est de nos produits et de nos services. Principales tâches et responsabilités • Accroitre les ventes en identifiant les envies et besoins du client (ventes complémentaires, flocage...), • Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits/articles et garantir ainsi l’approvisionnement du magasin, • Contribuer à l’augmentation des ventes en adaptant le plan d'implantation des articles selon le chiffre d'affaires, les opérations commerciales en veillant au respect des standards de distribution du Paris Saint-Germain, • Réaliser une prestation de service en cohérence avec la politique et procédures du Paris Saint-Germain (accueil, réduction des délais d’attente des clients, sécurité...), • Vérifier la disponibilité des stocks et transmettre les informations à son manager, • Effectuer des inventaires réguliers, • Effectuer les opérations d’encaissement, • Recueillir les remarques des clients (accueil, prix, temps d'attente, ...) et les transmettre au Manager Connaissances et compétences requises • Expérience de vente 2 ans (optionnel), • Capacité à lire et à utiliser un ordinateur., • Capacité à monter sur une échelle et à travailler les mains au-dessus de la tête., • Capacité à se tenir debout jusqu'à 100 % du temps de travail., • Disponibilité flexible - y compris la nuit, les week-ends et les jours fériés., • Capacité à prouver son éligibilité à travailler en France., • Capacité à parler plusieurs langues fortement appréciée CDD ASAP jusqu'au 31 décembre 2025 35H/semaine Localisation : Boutique PSG Champs Elysées

Location: France (With proximity to Leroy Merlin HQ or major stores) Reports to: GM(France) About MOVA: MOVA is a leading innovator in smart gardening and outdoor power tools, dedicated to revolutionizing yard care with cutting-edge, robotic, and intelligent solutions. We are seeking a strategic and relationship-focused Key Account Manager to nurture and grow our partnership with our most critical retail partner in France: Leroy Merlin. Position Overview: We are looking for a dedicated Key Account Manager to be solely responsible for the Leroy Merlin France account. This role is pivotal to MOVA's success in the French market. You will be the primary face of MOVA to Leroy Merlin, entrusted with deepening this strategic partnership, driving joint business growth, and maximizing the market share of MOVA's robotic lawn mowers and garden tools across their entire retail network. Key Responsibilities: • Strategic Partnership with Leroy Merlin: Develop, implement, and manage the joint business plan with Leroy Merlin. Serve as the single point of contact for all commercial discussions with their buying, marketing, and store operations teams., • Account Management & Growth: Build and maintain strong, long-lasting relationships with key decision-makers at all levels within Leroy Merlin. Proactively identify and capitalize on opportunities to expand product assortment, shelf space, and promotional activities., • Sales Target & P&L Ownership: Be fully accountable for achieving and exceeding the annual sales, revenue, and profitability targets for the Leroy Merlin account. Conduct regular business reviews to track performance and adjust strategies., • Joint Marketing & Sales Execution: Collaborate closely with Leroy Merlin's marketing team to plan and execute impactful in-store campaigns, promotions, product trainings, and merchandising initiatives that drive sell-through and brand visibility., • Bachelor's degree in Business, Marketing, or a related field., • A mandatory minimum of 3-5 years of Key Account Management experience, with a proven track record of successfully managing the Leroy Merlin account in France. Experience in the garden, power tool, or home appliance category is highly preferred., • Demonstrated experience in negotiating commercial terms, managing joint business plans, and driving growth within a major retail account., • Deep understanding of Leroy Merlin's operational processes, buying cycles, and corporate culture.

Position: Channel Sales Manager Location: Located in France (Be on site in Paris/Be remote at home) Reports to: Country Manager for France. Company Overview: Join a dynamic leader in the garden tool and powered outdoor equipment sector. We specialize in lawnmowers, power tools, and a comprehensive range of garden maintenance equipment, and we are experiencing rapid growth across the European market. Our French office is based in Paris, and we embrace a culture of flexibility and results-oriented work. The Position: As the Senior DIY Sales Manager, you will be the cornerstone of our expansion in the French market, focusing primarily on Key Accounts and Major DIY Retailers. Your primary mission will be to develop and manage our strategic client portfolio, with a particular emphasis on Leroy Merlin. Based in the Paris area with flexible remote work (WFH), you will operate as an autonomous entrepreneur, directly driving our company's growth in France. Key Responsibilities: • Strategy & Business Development:, • Develop and execute the sales strategy for the DIY channel in France., • Identify, prospect, and secure agreements with new key accounts in the Mass Retail and DIY sector (e.g., Leroy Merlin, Castorama, Brico Dépôt, etc.)., • Meet and exceed agreed sales and profitability targets for the French territory., • Portfolio & Key Account Management:, • Manage and nurture relationships with existing clients, with a strong focus on strategic accounts like Leroy Merlin., • Lead negotiations on commercial terms, product assortments, promotional plans, and in-store visibility., • Ensure rigorous follow-up on sales performance and customer service excellence., • Market Intelligence:, • Monitor market trends, consumer behavior, and competitor activities within the DIY, gardening, and tool sectors., • Provide valuable feedback to the marketing and product teams to tailor our offering to the French market., • Internal Collaboration:, • Education & Experience:, • Bachelor's or Master's degree in Business, Marketing, or a related field., • Minimum of 5-7 years of proven B2B sales experience, with a demonstrable and successful track record in the French DIY/Mass Retail channel., • Fluent English is essential for internal communication. Proficiency in French is required for local client relationships., • Resources & Network:, • An established network and strong relationships with Leroy Merlin is imperative., • Proven experience with other major players in the DIY, gardening, or building materials distribution is a significant advantage., • Industry Background:, • Experience in one of the following sectors: Hardware, Power Tools, Garden Tools, Lighting, Home Decor, or Building Materials., • Personal Skills:, • Excellent negotiator and communicator., • Self-motivated, results-driven, and capable of working effectively in a remote setting., • Strong analytical mind and problem-solving skills., • Dynamic, passionate, and a proactive self-starter.

Job Title: Key Account Manager (m/f/d) – French retail market – Streaming, TV, network, security. Company Description STRONG, a company of the SKYWORTH Group, is one of the leading providers in Europe of digital reception equipment, networking products, and televisions. Our products are sold through major distribution partners across Europe. The brand’s goal is to offer every household the best possible technological comfort. With this in mind, STRONG provides powerful and reliable products and services – through a wide range of affordable, simple, and effective technological solutions. The STRONG Group is represented in Europe by its headquarters in France as well as by operational subsidiaries in various European countries. To strengthen our sales team, we are looking for a dedicated Key Account Manager (m/f/d) with technical knowledge and strong sales skills, who will focus on partners in the fields of streaming solutions, TV, network technology, security, home automation and the development of our customer base in the French retail market. Your Responsibilities • Active development and expansion of the customer base in the domestic market (including distributors, wholesalers, food retailers and specialists, as well as DIY stores), • Development of tailored sales strategies to achieve growth targets in streaming solutions, TV, the network technology and extended smart home/security segment, • Management and expansion of existing key accounts, as well as targeted acquisition of new partners, • Presentation of technical solutions to customers – at trade fairs, training sessions, or digitally, • Collaboration with buyers and partners for the integration of our products, • Market and competitive analysis, derivation of actions, and sales controlling in coordination with the sales management, • Budget management Your Profile • Completed technical or commercial training, ideally related to IT, electrical, or security technology, • Proven experience in selling products in the image and sound markets, with in-depth knowledge of sales channels and key market players. You are familiar with the main market players and key decision-makers (ideally in IT with network products).Experience with independent sales planning, forecasting, and target tracking, • Technical understanding of home networks, smart home solutions, and security systems, • Strong communication and presentation skills at all levels; confident in consulting and negotiations, • Excellent command of French and good English skills, both written and spoken, • High willingness to travel across France What We Offer • A dynamic and international work environment, • Flat hierarchies and short decision-making processes, • Performance-based compensation, • Flexible working hours and the option to work from home, • Employee discounts on our products Interested? We look forward to receiving your application by email at Visit us online:

A nod to the glamour and exuberance of decades past, the New York-based label takes its name from a melding of synonyms for “vintage” and “party.” Enlivened with “more-is-more” energy, Retrofête blurs the line between day and night, creating a life-of-the-party aesthetic within each design. The iridescence of the sequins, modern meets vintage denim, and sophisticated silk silhouettes—each detail elevates a feeling of nostalgia with a fashion forward take on confident and sexy styles. We’re looking for an experienced and well-connected professional to join our international wholesale team. This role is ideal for someone who combines a strong operational mindset with a robust network in the global luxury contemporary market. The ideal candidate already has relationships with top international retailers, Understands how international markets and retailers operate and can help us strengthen and expand our global distribution. This person will also serve as a key link between our internal sales, logistics, and warehouse teams, ensuring seamless execution and communication with our international partners in real time. This role can be based in Paris or Milan Key Responsibilities Global Sales & Market Development • Leverage personal and professional relationships with international retailers to identify new opportunities and drive global sales growth., • Actively prospect and develop new international accounts where the brand is underrepresented, aligning with strategic market priorities., • Support seasonal sales prep, including line sheet distribution, order entry, and sales reporting., • Collaborate closely with the International Senior Sales Director and brand leadership to strengthen partnerships and ensure consistent communication across regions. Operations & Logistics Coordination • Liaise daily with our Italy-based warehouse to manage shipments, resolve delivery or customs issues, and ensure on-time fulfillment., • Oversee and streamline order tracking, invoicing, and shipping documentation across international territories., • Partner cross-functionally with internal teams (Production, Logistics, Finance) to ensure alignment on order flow and client requirements. Client Communication & Relationship Management • Serve as a point of contact for international clients ensuring a high-touch level of service across all communication., • Respond to retailer inquiries with accuracy, professionalism, and speed especially within European and Middle Eastern business hours., • Ensure smooth coordination between client expectations, warehouse execution, and internal sales processes. Qualifications • 4–6 years of experience in international wholesale or sales operations, ideally within the luxury or contemporary fashion industry., • Strong existing relationships and contact network with global retailers, agents, and distributors., • Exceptional organizational and communication skills with a proactive, solution-oriented mindset., • Proficiency in JOOR, NuOrder, Excel, and Google Suite., • Comfortable working across time zones; must be available during European business hours., • Additional languages (Italian, French) a plus.

New Store Opening. Store Manager – Saucony Le Marais, Paris About Saucony Founded in 1898, Saucony is one of the world’s most respected running brands. Built on a legacy of performance and innovation, we design award-winning running shoes and lifestyle products that inspire movement and self-expression. Our mission is simple: to empower the human spirit through running. Every day we strive to live our purpose — Run as One— by building inclusive communities and creating meaningful connections between people, product and place. About the Store Our Le Marais store will be the first Saucony full-price location in France — a physical embodiment of our community. It’s where our brand comes to life: a hub where runners, creatives and locals come together to connect, learn and move. A place where conversation, collaboration and connection drive everything we do. The Role As Store Manager – Saucony Le Marais, you’ll be the heartbeat of our Paris flagship. You’ll lead the launch and daily operation of the store, driving commercial success while creating a guest experience that reflects Saucony’s community values. You will: • Recruit, coach and develop a passionate team of runners, conversationalists, community builders and “move makers”., • Deliver exceptional service and store presentation standards that inspire trust, belonging and repeat visits., • Act as the local brand ambassador — building partnerships with clubs, studios and creators to root Saucony in the Paris running community., • Drive the business through smart, data-driven decision-making and an entrepreneurial mindset. Key Responsibilities: People • Recruit, train and lead a high-performing team who embody Saucony’s values: authenticity, balance and community., • Foster an inclusive, collaborative culture where everyone feels valued and empowered., • Conduct regular coaching, performance reviews and development conversations., • Develop a strong internal “bench” of future leaders — creating pathways for team members to progress into Assistant Manager, Store Manager or Head Office roles across Retail Ops, VM, Community Marketing and Planning., • Identify individual strengths and aspirations, tailoring development plans that blend on-the-floor learning, project ownership and cross-functional exposure., • Partner with the Retail Director and Retail Operations Manager to create structured learning opportunities that prepare the team for their next step, ensuring Saucony Paris becomes a recognised talent pipeline for the brand., • Create a sense of pride and ownership among the team by encouraging them to live the brand — in and out of the store. Guest Experience • Deliver an exceptional, hospitality-driven retail experience that connects product, story and emotion., • Lead by example in building authentic connections with guests — listening, advising and inspiring confidence in every conversation., • Ensure the store environment (sound, scent, visuals and layout) delivers a sensory experience worthy of a premium brand., • Uphold operational excellence to ensure every guest interaction is seamless. Community • Build genuine relationships with local run clubs, studios and community groups to bring Saucony’s “Run as One” ethos to life., • Plan and host weekly run clubs, workshops and activations that drive traffic, engagement and loyalty., • Partner with the Community Marketing Rep’ to deliver locally relevant events and campaigns that tell authentic Parisian stories. Commercial • Own the store’s sales, profit and KPI performance — including traffic, conversion, ATV and UPT., • Manage payroll and rota efficiency to deliver strong WTS (wages-to-sales) ratios., • Work closely with the EMEA Retail Team, Merchandising and Planning on assortment, stock levels and visual execution., • Analyse business results weekly and implement strategies to exceed targets. Operations • Ensure compliance with company policies, brand standards and French retail legislation., • Maintain exceptional standards in VM, health & safety and operational execution., • Support the successful launch of new product drops, seasonal floor sets and local campaigns. Who You Are: • An experienced store leader with proven success in launching or running high-profile retail locations in lifestyle, fashion or performance sportswear., • Fluent in French and English (spoken and written)., • Entrepreneurial, commercially minded and results-driven., • A natural people-person who thrives on connection, storytelling and coaching others., • Passionate about running and living an active lifestyle., • Confident using data and systems to inform decisions and drive performance., • A developer of people: you find energy in spotting potential, unlocking confidence and guiding your team toward the next step in their career — whether that’s within store leadership, community marketing, VM or the wider HQ network. What You’ll Bring: • A love for people and for creating meaningful experiences., • A desire to be part of a brand that’s growing fast and doing good., • The courage to experiment, the humility to learn, and the drive to lead by example.

Très belle PME dans le retail, leader sur son marché et en fort développement recherche son : Directeur Franchise - France et International F/H Poste basé à Paris – des déplacements sont à prévoir sur le réseau En tant que membre du Comex, vous pilotez le réseau de franchises et Master franchises en France et à l’international, en assurant la performance commerciale, la cohérence du concept et la rentabilité des points de vente. Pour cela, vous animez une équipe d’une quinzaine de collaborateurs dédiée au développement commercial et à l’animation du réseau. Votre rôle vous amène à travailler en proximité avec l’ensemble des Directions : Finance, RH, Achats, Juridique, Marketing, Exploitation… Formation supérieure (type Bac +5, école de commerce ou équivalent) Expérience confirmée de minimum 8 ans dans l'animation et le développement de réseaux de franchises avec une dimension internationale. Nous recherchons un profil avec une vision à la fois stratégique et très opérationnelle. Maîtrise de l’anglais indispensable Vous êtes prêt à occuper un rôle clé dans un groupe en forte croissance, qui demande exigence et intensité, en contrepartie d'un épanouissement dans un environnement dynamique et tourné vers l’innovation.